稽核计划报告

时间:2023-08-14 16:28:22 作者:WJ王杰 工作计划

时间流逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,请一起努力,写一份计划吧。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响,并保持灵活性和适应性。下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

稽核计划报告篇一

宗旨:

稽核是稽查和复核的简称,内部稽核制度是内部控制制度的重要组成部分,因此,各单位应该建立、健全内部稽核制度。熟悉企业内部控制制度和相关业务流程,有较强的沟通、协调能力以及强烈的事业心和责任感。

1、强化业务学习

“哪里有业务/哪里有流程,哪里就要有稽核”,稽核的工作性质,决定了稽核人员不仅专业知识要过硬,更要对所有流程运作知识要全面,而且还必须具备一定的超前防范意识和丰富的实务经验。

2、贯彻“三不放过”原则,不断提高稽核质量

1)稽核情况未说清不放过。提交的稽核报告,都要做到有情况、有数据、有分析、有事例、有建议,各种报表与说明完整无缺。

2)稽核建议针对性不强不放过。所提稽核建议贴近实际、针对性强,要求被查单位根据什么整改,怎样整改交代得清楚明白,有理有据。

3)被稽核单位纠改不落实不放过。认真审查整改报告,对照存在的问题逐一对照分析,看纠改是否到位。

(三不放过)1:在调查、处理事故时,首先要把事故原困分析清楚,找出导致事故发生的真正原因,不能敷衍了事,不能在尚未找到事故主要原因时就轻易下结论,也不能把次要原困当成真正原因,未找到真正原因决不轻易放过,直至找到事故发生的真正原因,并搞清各因素之间的因果关系才算达到事故原因分析的目的。

“三不放过”2:在调查、处理事故时,不能认为原因分析清楚了,有关人员也处理了就算完成任务了,还必须使事故责任者和广大群众了解事故发生的原因及所造成的危害,并深刻认识到其重要性,使大家从事故中吸取教训,在今后工作中更加重视。

“三不放过3: 在对事故进行调查、处理时,必须针对事故发生的原因,提出防止相同或类似事故发生的切实可行的预防措施,并督促事故发生单位付诸实施。只有这样,才算达到了事故调查和处理的最终目的。

稽核计划报告篇二

首先,在医院正常的工作中,财务管理的各环节服务质量的好坏都将直接影响着医院各部门的经济建设发展,因此必须利用特殊的手段对财力管理环节进行核查,也就是会计稽核工作。所谓的会计稽核工作主要是指对医院会计管理中的各种经济环节进行检查,核对,以便查看医院相关的报销凭证是否与完全符合医院的相关制度以及国家所下发的相关法律规定。同时,会计稽核工作还通过对财务管理中各项数据的核对来监督财务管理工作的真实性以及医院财务人员在填写会计报表时的真实性。总而言之,会计稽核工作的开展是关系到医院财务管理工作落实有效性的直接因素,也是医院财务管理工作质量的保证,更是促进医院财务管理工作更进一步发展的前提条件。

其次,会计稽核工作的开展和落实更能够清晰准确地反映出医院各项经济活动的进程与结果,以确保医院各环节的经济建设活动都能紧跟医院整体发展的步伐。另外,会计稽核工作的开展也是一种督察财务部门工作人员严格改造财务管理条例及规定的重要手段,使财务管理人员更能够及时准确地反映出医院的各项经济事件。同时,在医院财务管理中开展会计稽核工作可以有效地督促财务工作的顺利进行,从而促使医院各项经济建设指标达到预的目的。

最后,医院通过开展会计稽核工作可以对财务管理人员的各项行为进行约束,同时保证财力管理人员能够按照国家所下发的财务管理文件以及医院所制定的财务管理规范进行操作,从而进一步规范医院各环节的工作行为。同时,通过会计稽核工作的开展对医院内部的发展进行有效的制约及控制,更有效地保证了财务管理工作的顺利进行。因此可以说,会计稽核工作对医院财务管理具有着十分重要的作用。

二、会计稽核在医院财务管理中的权限与职能

首先来讲,会计稽核人员最重要的权限就是在工作中必须要秉公办事,并以公正、公平的态度对待每一个被稽核的财务人员。同时,会计稽核人员要以国家法律法规为工作依据,在工作中从实事求事的角度出发对医院财务管理中的各项经济事项进行核查。

其次来说,会计稽核人员要恪守本职工作,以认真负责的态度全身心投入到工作中去。同时,会计稽核人员在工作中要不断加强学习会计基础理论知识,并且要熟悉医院财务管理中的各项规章制度、经济业务以及发展政策等。同时要对医院财务管理中的各项核算及帐户设置等做到熟练的掌握。会计稽核人员只有做到了对医院财务管理各环节事项的详细了解,才能进一步规范医院财务管理制度,提高医院整体的经济发展能力。

某医院在开展会计稽核时首先明确规定稽核人员在开展工作时所享有的权限。也就是说,稽核人员可以根据该医院发展的现状及其今后发展的规划对医院各部门的财务管理工作进行全方位的检查,而被检查的部门及相关人员要全力配合,如果在稽核过程中部门人员有任何意见或拒绝,则医院可按照规定对其进行处分。另外,会计稽核人员有权利对接受稽核的人员要求财务报表及计划项目的上报文件资料等,而被接受稽核的医院各部门及财务人员不得以各种理由拒绝稽核人员对其资料的审核,更不得随意修改及隐瞒资料信息的真实性。同时,会计稽核人员有权利对已经触犯医院财务管理制度以及国家法律法规行为的部门及财务人员个人进行惩罚和制止,而被约束和审查的人员或部门不得有任何反抗或拒绝。另外,会计稽核人员的权利在医院财务管理中制度一些制约财务管理人员工作行为以及医院经济发展建设中的一些法律规定,而医院财务部门以及医院其它各部门均不得有任何形式的抗拒,如果会计稽核人员在核查过程中发现医院任何一个环节有违反法律法规行为的,有权利立即阻止,被制止行为部门及人员不得反抗。除此之外,会计稽核人员有权利对医院各部门财务管理的日常安排进和行规划及目标的制定,并有权利在医院各部门财务管理日常工作中配备稽核人员,以便稽核工作能够得到高效的完成。同时,对于会计稽核人员在日常对财务管理监察中所发现的严重的违反法律法规的行为,稽核人员在规定的范围标准内可以对其进行独立的处罚。最后,会计稽核人员在工作中要保持严谨的工作作风和公正、公平的工作态度,并在会计稽核允许的工作权限内,对医院财务管理中的各项原始数据资料、会计单据凭证以及医院的各款项收入等情况进行稽核,从而确保医院财务管理工作的合规性,促进会计稽核工作的职能得到最大限度的发挥。

三、提高会计稽核工作实效性的措施

会计稽核工作的开展是促进医院财务管理工作顺利有序进行的关键,也是保证医院整体经济建设持续发展的必要条件,因此,必须强化会计稽核工作的管理实效性,使会计稽核工作得以顺利开展。

(一)实例分析

(二)加强医院领导对会计稽核工作的重视

医院领导的重视对会计稽核工作的顺利开展是十分重要的因素。因此,医院领导要首先加强会计稽核人员的专业技能培训以及综合素养的培训教育,使会计稽核人员提高自身的稽核工作理论知识与实践操作能力,同时约束自已的行为规范,提高自身的工作责任心及道德修养。另外,通对医院对会计稽核人员的培训,使其能够正确地掌握会计稽核工作各环节的工作方式,并且能够在各项规章制度的引导下,规范地进行会计稽核工作。另外,医院领导要在医院内部进行各项财产资源的稽核,包括对医院出入库制度的建立与完善、财产物资的管理与完善、各项医院财产物资盘点制度的建立与完善、不定期检查医院财产物资管理情况等政策。同时,会计稽核人员要定期对医院财务帐户进行核对,一但发现问题要及时予以纠正,以合便保证会计稽核工作的有效进行。

(三)加强会计稽核的能力

要想会计稽核在医院财务管理中起到预期的效力,就必须首先加强会计稽核工作的能力。也就是说,稽核人员对医院财务管理中的计划及各项指标的执行情况要进行定期的抽查,以确保财务管理工作的进度。同时,会计稽核人员要在每个季度或月度对财务管理中的各数据及医院出入款项进行审查,以确保能够找出医院财务实际运作与计划方案之间存在的差距。另外,会计稽核人员在工作前要对医院财务管理及各部门运作中的资金量及其它各项资产进行充分的了解,并熟悉医院各部门内对资金的分配情况以及日常经营中的使用情况,以便会计稽核人员将所了解并核查到的数据资产信息及时地汇报给财务人员,使财务人员能够通过现有的资金量分配经营,从而使资金量得到最大化的应用。最后,会计稽核人员要对医院整体的资金量进行统计核查,以便能够清晰地分析出医院是否在经营中出现挪用资金或资金浪费等情况,如果发现有资金被挪用或浪费的情况,应及时监督医院相关人员收回资金。同时对医院财力帐户要实行定期抽查措施,从而保证医院经济及资产的安全。

稽核计划报告篇三

一、不负行领导希望,全身心投入稽核工作自年稽核部成立以来,今年,我行新领导班子对稽核工作给予了超过以往任何一年的高度重视。从行领导组织分工一把手亲自主抓稽核工作,增加专职稽核人员配备,到修订中层干部年终考评办法,明确稽核部不列入考评范围,再到委以稽核部以重任,将稽核部作为支行规范管理深化年和窗口单位规范化服务达标、支行内控工作等牵头单位,并将内控委员会办公室设于稽核部,多方面给予了稽核人员充分的独立性,确保稽核人员全身心投入工作并获取较高工作质量。

三、努力打造专业队伍,营造良好工作氛围为提高稽核人员的政策、业务水平,我部多次与沈阳市审计局联系,使我行专、兼职稽核员19人全部参加了由沈阳市审计局举办的内审人员脱产专业培训班,对内部审计相关法律法规,以及内部审计实务标准等内容进行了系统学习,并全员通过了考核,获得了国家内部审计协会颁发的岗位资格证书,使我行内审人员的专业化水平得到了普遍提高。

随着部门人员和工作量的双重增加,在年度工作开展过程中,为使大家在一个和谐的工作环境下充分展示和发挥个人业务专长,在今年的稽核检查过程中,我们充分利用现场稽核和撰写稽核报告的时间,有针对性的结合实际学行新编制度汇编有关内容,并在内部就有关问题进行讨论和意见交流,努力营造内部较为浓烈的学习和业务研讨氛围,新员工短时间内熟悉情况并进入角色,老员工吸取并补充新员工的专业优势,部门全员相互弥补专业缺陷,岗位技能得到均衡提升,在内部形成了互帮互学、共同提高、自然和谐的良好局面。

四、探寻新思路,推动三级防线的整体联动今年,我们在做好规范管理深化年活动牵头组织工作的同时,根据总行《银行主要风险环节及防范措施》、《年内控综合评价实施办法》的要求,把信贷业务和财会业务等方面的各风险环节作为切入点,结合相关的金融政策、金融法规、业务操作规程及各项管理制度,采取抽查方式对各城区支行和有关部室进行了常规稽核和内控综合评价;对部分工作岗位变动人员进行了离任稽核。

鉴于稽核部处于内控监管第三道防线,而且又主要采取抽查的检查方式,因此,为确保稽核工作收到实效,有效行使稽核人员的岗位职责,我们在日常实施的稽核检查工作中,一方面在年初围绕上级行的年度稽核工作部署,紧密结合支行的实际情况,周密制定本部的稽核工作实施方案,并于每次进入现场之前,紧紧抓住风险点,有计划的拟定稽核资料调阅清单,尽可能的使检查业务覆盖面更加广泛,避免留有死角。另一方面,在稽核报告中针对检查出的问题逐一提出整改要求,并将相关制度规定作明确描述,使基层行处能够更直接的掌握相关业务操作规则,更加心悦诚服的接受稽核意见并及时进行整改,这样,既保证了稽核整改的实际效果,又在推动内控监管第一道防线发挥作用方面作出了有益的尝试。

又如,检查中我们发现有的支行发生的应收未收贷款利息未纳入表内“14101应收贷款利息”和“501利息收入”科目核算,造成会计报表数据缺失。经了解,系由于年8月份信贷系统上线移行时,由于当时14101科目无余额,故未作移行操作处理,致使以后发生的贷款应收未收利息无法自动进入系统核算,会计报表也就不能完整反映该行资产收益情况。我们对被检单位及时提出尽快与计财部和科技部联系,商榷切实可行的办法,弥补纰漏,得到了相关部门的配合,使问题得以解决。

稽核计划报告篇四

一、认真做好书面稽核与实地稽核

认真开展企事业单位的缴费基数与参保人数申报的核查工作,对拒不按规定申报缴费的单位进行重点稽核,对规模企业重点查处少报、瞒报工资总额和参保人数的问题,依法开展专项稽核,对民营及规模较小的企业督促抓好参保登记。有步骤、有计划的开展企业实地稽核工作,确保社会保险费应收尽收,维护企业职工的合法权益,切实让企业做到全员参保,如实申报缴费基数。通过实地查阅与缴纳养老保险费有关的职工花名册、工资表、财务统计报表、缴费基数申报表等资料,检查企业是否按规定为所有职工办理养老保险,实际参保人数与应参保人数是否一致;单位和个人的缴费基数是否符合规定,是否有少报、漏报、瞒报现象。

二、把握力度,做好企事业单位欠费清理

对参保企事业单位历史欠费情况进行清理,完善欠费还款协议。对恶意欠费企事业单位瞒报、少报的虚假现象拿出处理意见,对重点单位上报市局,由上级稽查部门调查处理。

三、强化内控管理,进一步完善内控制度。

认真做好内部稽核和内控管理工作,按照内控管理要求,进一步明确岗位职责和权限,严格审核程序,加强对各项业务,各个环节的监督,对重点环节强化风险控制,从政策落实执行、业务经办流程程控制、基金财务控制三个方面做好工作,确保政策落实、基金运行安全、业务经办符合规程、职工权益得到保障。

稽核计划报告篇五

财务控制是事业单位内部控制的关键环节之一,财务稽核又是财务控制的重要因素,也是事业单位规范内部会计行为、提高会计信息质量的重要途径。在事业单位内,利用财务稽核能够分析发现单位会计中存在的问题,协助单位内部财务部门完善内部控制,促进单位内部监督机制的健全完善,从而提高事业单位内部控制能力。

一、财务稽核及其在事业单位中的作用

财务稽核是财务稽查和财务复核的简称,内部稽核制度是内部控制制度的重要组成部分,会计稽核是会计机构本身对于会计核算工作进行的一种自我检查或审核工作,审核各岗位工作人员是否按照操作规范与规则进行规则,有否达成内控目标,从而促使计划财务执行力得到提升,完善内控制度建设,提升单位内控能力。

在事业单位中,利用财务稽核对日常工作中的相关财务信息进行复核,能够保证财务信息数据的完整性和可靠性,保证事业单位内部财务信息质量;财务稽核是事业单位内部稽核和内控工作顺利开展的第一步,加强财务稽核工作,树立全体人员内部稽核观念还有利于提高内部稽核和内控工作的质量,进一步提高事业单位的管理质量;财务稽核还具有内部监督的作用,利用财务稽核能够对单位的有关财务收支状况进行监督,及时发现单位中发生的会计信息不能真实反应单位生产经营情况的现象及问题,从而督促改正,确保内部财务收支数据规范合理,及时发现管理中存在的各项问题,减少潜在风险;利用财务稽核可以对单位内重要经济活动和资金等进行稽核审查,监督单位内部是否存在隐瞒单位收入、公款私存等现象,促使事业单位内部经济活动及会计工作能够遵守相关法律法规,确保费用制定和资金使用合法性、计划性,避免事业单位内部资产的流失;利用财务稽核还能监督事业单位内部控制制度的实施情况,确保事业单位内部在执行会计核算流程、稽核人员应遵守的章程等各项规章制度时,与相关的制度规定保持一致,强化事业单位会计基础工作的实施。

二、利用财务稽核提升内控能力的举措

1.拓宽财务稽核业务覆盖面,实现内控常态化

2.加强日常工作中的财务稽核,发挥财务稽核的作用

在事业单位日常工作中,应充分发挥财务稽核的作用,利用财务稽核来完成日常的内控检查工作,以此来补充内控管理部门的综合自查。日常工作中的财务稽核主要包括对原始凭证、记账凭证、会计账簿、会计报表及现金出纳员是否执行现金管理相关规定等。

原始凭证是反映业务经济的最基本依据,对其进行审核是会计核算工作的重要的组成部分,也是从源头控制信息质量的重要环节,在日常工作中,应加强对原始凭证审核,充分发挥会计监督作用,保证会计信息的真实性、完整性、合法性;加强对记账凭证的稽核,确保其所使用的科目符合国家统一的会计制度要求;对会计账簿进行审核,确保单位按照会计业务的要求设置会计账簿并按照相关的进行会计账簿的登记;审核会计报表中所出现的数据是否真实、反应的内容是否全面、包括的会计信息是否真实等,确保会计报表准确无误;同时对出纳员在执行现金管理过程中的行为进行监督审核,审核是否有白条抵库、挪用公款、私设“小金库”等现象,确保现金日记账中的经济业务真实可靠。通过日常工作中的财务稽核及时发现单位中存在的问题,找出问题存在的原因,积极采取各种措施,以加强单位内部控制管理。

此外,为充分发挥财务稽核的作用,对于财务稽核工作人员加强专业培训必不可少,事业单位应当加强对财务稽核人员的专业培训,提高其综合素质,培养其责任心、提升工作能力,以使其能够更好的配合内控建设完成控制目标。

综上所述,鉴于财务稽核工作对事业单位内控建设的重要性与作用,在工作中拓宽财务稽核业务覆盖面、实现内控日常化,加强日常工作中的财务稽核等举措提升事业单位内控能力,确保财务信息的准确。

参考文献:

稽核计划报告篇六

通过实地稽核,进一步规范城乡居民基本养老保险管理服务工作,有效杜绝虚报冒领骗取养老金等违规行为发生,切实维护参保群众合法权利和基金安全,让惠民工程真正惠及民众。以下是一篇关于城乡居保稽核工作计划,仅供参考。

为规范新型农村和城镇居民社会养老保险稽核工作,规范新型农村和城镇居民社会养老保险管理服务工作,确保新型农村养老保险基金安全,维护参保人员合法权利,特制订本稽核工作计划。

根据原劳动和社会保障部20xx年2月19日颁布的《社会保险稽核办法》(劳动社会保障部16号令)和《湖南省实施社会保险稽核办法细则》(xxxx社发[20xx]232号)开展社会养老保险稽核工作。

社保经办机构和乡镇社保经办站。

1、社会养老保险卡或存折是否及时发放,项目填写是否准确、完整、真实。

2、养老保险费收入信息与收入户实际到帐金额是否一致。

3、是否及时将参保人员的缴费信息录入新农保信息系统,并为足额缴费的参保人员建立新农保个人帐户。

4、对选择一次性补缴养老保险费的参保人员,其补缴的金额是否正确。

5、参保人员个人缴费部分全额到帐后,地方财政补贴部分和村干部缴费补贴是否计入个人帐户,并从计入个人帐户的次月起计算。

6、个人帐户储存额是否参考中国人民银行公布的金额机构人民币一年同期存款利率按年度计算。

7、对中断缴费的,是否按照规定封存其个人帐户,封存期间的个人帐户是否按月计息。

8、待遇发放、保险关系转移和一次性领取个人帐户资金余额等手续是否完备,并及时检查待遇发放、保险关系转移、一次性领取个人帐户资金余额的条件或资格是否符合规定,计算标准是否准确等。

9、新农保基金是否纳入同级社会保险基金财政专户,是否实行收支两条线管理。

10、新农保基金是否有挤占、挪用或提前支取等情况。 11、金融机构是否足额、及时扣缴养老保险费,基金收支是否及时入帐,会计记录是否准确。

12、养老金核算是否准确无误,使用是否符合规定。养老金支付是否及时足额,业务经费的使用是否符合规定。

5、发现被稽核对象在缴纳社会保险费或按规定参加社会保险等方面存在违规行为,要据实写出稽核意见书,并在稽核结束后10个工作日内送达被稽核对象,被稽核对象应在限定时间内予以改正。

1、社保经办机构和有关人员若不如实提供相关资料的,稽核人员将提请相关部门责令其限期整改,并按规定对经办机构和直接责任人进行处罚。

2、社会保险稽核工作人员在稽核工作中滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。