2023年管控服务方案(大全5篇)

时间:2023-10-07 08:30:43 作者:GZ才子 方案 2023年管控服务方案(大全5篇)

为了确定工作或事情顺利开展,常常需要预先制定方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。通过制定方案,我们可以有条不紊地进行问题的分析和解决,避免盲目行动和无效努力。以下是小编给大家介绍的方案范文的相关内容,希望对大家有所帮助。

管控服务方案篇一

为全面做好新冠疫情防控工作,及时有效控制可能发生的秋冬季疫情,防止扩散和蔓延,根据《xx市秋冬季新冠肺炎疫情防控工作方案暨应急处置预案》,结合我镇实际,制定本方案。

认真贯彻落实**关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要指示精神,坚持常态化科学精准防控与应急处置相结合,抢抓当前疫情形势稳定向好的有利时机,强化底线思维、风险意识、问题导向,抓紧补短板、强弱项、堵漏洞,抓紧推进应对可能发生的秋冬季新冠肺炎疫情防控的各项准备,全面落实“及时发现、快速处置、精准管控、有效救治”防控措施,及时发现和处置疫情,有效遏制疫情传播和扩散,统筹疫情防控和正常生产生活秩序恢复。

(一)以人为本,生命至上。统筹疫情防控和社会经济发展两个大局,始终把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,把疫情防控作为头等重要的大事,不惜一切代价抢救生命、救治患者,把宗旨意识转化成为民行动,在疫情面前切实增强人民群众的安全感。

(二)统一领导,压实责任。在市委、市*的统一领导下,落实秋冬季新冠肺炎疫情暴发的准备措施和应急处置工作,及时研究部暑,落实属地、部门单位、村(社区)、个人和家庭“五方责任”,快速响应、区域联动、部门联动和分级联动,利用区域资源解决点上资源不足的问题,优化联动抗疫方案,有效提升抗疫作战能力,密切协作,共同做好疫情防控应急工作。

(三)预防为主,群防群控。在做好常态化防控的基础上,针对秋冬季呼吸道传染病流行特点,进一步宣传普及新冠肺炎防治知识,以“治未病”理念,持续强化公众自我防护意识,提高防病能力。发挥群防群控的优势,稳防控,扎实落实各项防控措施,增强防控成效,在巩固现阶段防控成果的同时,有效做到“外防输入、内防反弹”。

(五)依法科学,有序防控。严格执行相关法律法规,有序规范开展新冠肺炎疫情监报告、疫情控制、病例救治和信息管理等工作。认真落实各项防控措施,有序做好防控工作,有效防止疫情输入和扩散。

(一)强化监测预警

1.主动配合监测。配合卫健部门强化出入境人员健康监测,在人群聚集公共场所开展体温监测。配合市场*在农贸市场、超市等各类交易市场(包括附设冷库)等开展环境监测,重点加大对自疫情高发国家进口食品的检测力度。

2.及时预警响应。根据卫健部门发布的预警信息,启动应急响应。按规定发布疫情信息,做好防控政策措施宣传解读,提高公众自我防护意识,增强公众信心。做好情导控确保社会大局稳定。对首例报告的人员和机构给子鼓励,对缓报、漏报、瞒报的严肃处理。

(二)加强入境和中高风险人群管控

1.加强入境人员管控。一是确保14天内有境外旅居史的来乐人员一律进行核酸检测;二是确保“四类人员”一律按防控规定就地进行分类处置,其他人员一律由第一入境点集中隔离医学观察后,一律纳入村(社区)防控体系;三是确保不因输入性病例导致二代传播,杜绝三代传播和社区传播,坚决防范和化解境外输入性疫情扩散和蔓延的风险。

2.加强中高风险区域来乐重点人群排查。一是对外地通报的来乐/在乐密切接触者进行排查管控;二是对外省通报的中高风险区域的亲乐人群开展排查管控;三是对以上人员进行集中隔离医学观察,同时进行核酸检测和健康监测。

3.规范人员有序流动。对低风险地区人员,持健康通行码“绿码”,在测温正常且做好个人防护的前提下可自由有序流动。对入境人员和中高风险地区人员,在健康码互认、核酸检测结果互认的基础上,积极落实分类有序流动或隔离观察政策,杜绝其他不合理的人员流动限制措施。

(三)落实精准化情防控措

1.及时发现

管控服务方案篇二

按照《中华⼈民共和国传染病防治法》和《突发公共卫⽣应急条例》的有关规定,结合我公司实际,特制定本应急预案,预案内容如下:

⼀、成⽴应急⼩组

公司成⽴疫情应急⼯作领导⼩组(以下简称领导⼩组),并制定出科学、可⾏的⼯作⽅案和应急⽅案,明确各操作环节上的处理步骤、处理⽅法和具体责任。

⼩组成员如下:

组长:

副组长:

成员:

领导⼩组及公司全体职⼯要密切配合,形成合⼒,确保各项⼯作落到实处。

领导⼩组要加强对全体职⼯的预防控制传染病等疫情知识的教育,加强健康防护、知识教育,提⾼⾃我防范意识。

要求员⼯在认真做好⽇常⼯作的同时,注意个⼈的健康防护。

对于发烧、咳嗽的员⼯,及时发现并建议其及时诊断出病因,进⾏休息治疗,痊愈后再上班⼯作。

公司所有办公场所,按照领导⼩组和卫⽣防疫部门公布的有关预防措施和要求,搞好各项卫⽣防疫⼯作。

⼆、主要职责

1、综合管理部:做好所需的消毒药品,现场处理的防护⽤品等物资的⼯作。

2、财务部:保障购买应急物资及必需品的资⾦。

3、业务部xxx负责准确、及时向公司员⼯发布发⽣疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施,做好员⼯防病知识宣传,提⾼公司员⼯⾃我防范能⼒;认真了解社会不同时期存在的疫情情况,做好疫情的宣传⼯作。

4、销售部及其他部门:保护易感⼈群,协调公司综合管理部等各相关部门协同开展应急处置,确保在领导⼩组的统⼀指挥下,使卫⽣防病和医学救护⼯作⾼效、有序进⾏。

5、xx货场、xx货场:做好所需的消毒药品,现场处理的防护⽤品等物资的⼯作。

根据发展公司发布的信息,准确、及时向公司员⼯发布发⽣疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施,做好员⼯防病知识宣传,提⾼公司员⼯⾃我防范能⼒。

认真了解社会不同时期存在的疫情情况,做好疫情的宣传⼯作。

三、预防疫情

公司各部门要将预防可能出现的疫情作为⼯作重点,主要做好以下两项⼯作:

1、通风⼯作:每天上、下午上班时,必须打开全部门、窗通风;尽量不使⽤空调,要使⽤空调,必须定期换⽓。

2、消毒⼯作:除加强⽇常卫⽣保洁⼯作外,员⼯个⼈要注重个⼈卫⽣。

四、应急对策

1、疫情⼀旦发⽣,员⼯马上上报疫情应急⼯作领导⼩组,应急⼩组及时向卫⽣部门汇报单位出现的疫情,并部署开展疫情处理和进⼀步防治⼯作。

2、应急⼩组要及时把发⽣病情的员⼯送卫⽣部门进⾏救治,根据防疫部门的部署开展疫情的控制⼯作。

3、对发⽣疫情的场所进⾏消毒处理,并根据疫情的情况建议或强制发⽣病情员⼯接触到的员⼯到医院等卫⽣部门进⾏检查,避免疫情的扩⼤。

4、疫情发⽣时,公司要以疫情的防治⼯作为重点,安全运⾏部作为安全归⼝部门,要认真协调应急⼩组做好消毒等病原体的消除⼯作,综合管理部要做好疫情防治的后勤保障⼯作。

的尽早过去。

管控服务方案篇三

按照市委市政府安排部署,在全市有序恢复正常生产生活秩序阶段,疫情防控机制不变、力度不减,确保精准防控措施有效落实。现就切实做好全市疫情防控“三区”(封控区、管控区、防范区)管控工作制定本方案。

(一)封控区。实行“区域封闭、足不出户、服务上门”。 对封控区进行全封闭管理,实行24小时巡逻值守,禁止人员进出,停止一切聚集性活动,严格落实居家隔离措施,每天进行健康监测,按要求开展核酸检测。对因就医、特定公务等确需外出人员,须经属地疫情指挥部同意,安排专人专车,全程做好个人防护,落实闭环管理。

1.疫情处置。对于发现确诊病例和无症状感染者的小区 (村)立即按照要求落实最小单元的封闭管控,确保所有人员“足不出户”。做好病例、无症状感染者、密切接触者以及密接的密接的隔离控制和转运准备工作。配合专业机构开展流行病学调查、核酸检测、健康监测、环境采样检测以及终末消毒等工作。上门开展核酸检测。

3.环境消毒。加大环境消毒频次,同时做好垃圾、粪便和污水的收集和无害化处理。

4.心理疏导。及时对居民(村民)做好解释工作,稳定居民(村民)情绪,消除群众的忧虑和恐惧心理。

5.生活保障。加强与社会力量、市场主体联动,落实生活物资供应、慢性病药品配送、应急车辆调配等涉及群众基本生活服务项目的应急措施。生活物资配送上门。

6.关爱服务。做好管理服务,积极回应合理诉求,由街道(乡镇)为其提供基本生活保障。严格落实对失能或独居老人、留守老人和留守儿童、散居孤儿、困境儿童、残疾人、孕产妇、特殊困难群体以及低收入家庭的关心、关爱,做好生活保障、心理疏 导和沟通联系工作。要将居家隔离人员、治愈人员和集中隔离医学观察人员家属、医务人员家属纳入服务范围,帮助其解决生活困难。

(二)管控区。实行“人不出区、严禁聚集”。居民以户为单位限次限时外出到社区指定地点领取或购买生活物资,停止非必要的人群聚集活动,禁止外来人员进入。居民做好自我健康监测,按要求开展核酸检测,发现核酸检测阳性者立即转为封控区。对因就医、特定公务等确需外出人员,须经属地疫情指挥部出具证明并做好审核登记。

1.区域管控。社区仅保留一个出入口,实施查证、亮码、测温、登记等措施,非必要不外出,非本区域人员、车辆禁止进入。管控区内的居家隔离人员(次密接人员、集中隔离回家人员、治疗出院的阳性病例等),在每户的入户门,张贴十字封条或安装电子门禁。落实“五包一”包靠责任制,负责居家隔离人员的日常生活保障、紧急情况处置。“五包一”人员加强与被包靠对象联系,及时了解居家隔离人员的情况及需求,确保服务到位。

2.环境消毒。加大环境消毒频次,同时做好垃圾、粪便和污水的收集和无害化处理。

3.心理疏导。及时对居民(村民)做好解释工作,稳定居民(村民)情绪,消除群众的忧虑和恐惧心理。

4.生活保障。加强与社会力量、市场主体联动,落实生活物资供应、慢性病药品配送、应急车辆调配等涉及群众基本生活服务项目的应急措施。居民在做好个人防护的前提下,以户为单位安排1名代表,到村(社区)指定地点取回所购生活必需物资村(社区)做好生活物资保供工作。

5.关爱服务。做好管理服务,积极回应合理诉求,由街道(乡镇)为其提供基本生活保障。严格落实对失能或独居老人、留守老人和留守儿童、散居孤儿、困境儿童、残疾人、孕产妇、特殊困难群体以及低收入家庭的关心、关爱,做好生活保障、心理疏导和沟通联系工作。要将居家隔离人员、治愈人员和集中隔离医学观察人员家属、医务人员家属纳入服务范围,帮助其解决生活困难。

(三)防范区。实行“强化社会面防控,严格限制人员聚集”。加大巡防力度,强化社会面管控,保持正常生产生活秩序,居民非必要不离开本地。对因就医、特定公务等确需外出人员,须持48小时内核酸检测阴性证明。

1.严格限制人员聚集,严格外来人员管理,继续保留一处卡口,安排执勤人员对出入人员采取测温、验码、戴口罩、查看核酸检测证明、登记等防控措施,出入人员应做好个人防护。

2.健康教育。持续开展宣传教育和健康促进,加强防控政策、防疫知识宣传,增强居民自我防护意识,引导养成勤洗手、常通风、戴口罩、“一米线”等良好卫生习惯,强化社会面防控,严格限制人员聚集。

3.环境整治。强化环境卫生整治,进一步规范垃圾清运处理和污水排放,消除卫生死角。扎实做好消毒消杀,加大公共厕所、垃圾桶站等重点区域、重点部位消毒频次。

4.重点场所和重点机构管理。督促指导社区内的单位、经营场所落实主体责任,落实防疫措施,确保社会稳定。对社区内的商超、餐馆等场所,坚持管理责任到人,严格落实扫码登记、佩戴口罩、通风消毒等防疫措施。

从市委政法委、检察院、法院、司法局等单位抽调专人,成立督导组,对社区管控工作及人员履职情况要进行全方位督导检查。督导重点主要是:

1、人员值守情况;2、社区、村庄内部秩序(开展实地巡查或视频巡查);3、内部场所、门店管控情况;4、核酸采样期间的秩序及工作流程、规范执行情况;5、医疗垃圾、生活垃圾分类、处置是否规范;6、“五包一”落实情况(电话核查);7、村居(小区)重点群体、基础数据掌握情况;8、服务上门落实情况9、社会力量组织、动员情况;10、其他需要重点督导检查事项。 督导检查工作中发现的问题,要责令立即整改,不能立即整改的,要跟踪督导,直至整改完毕。做到检查一处,规范一处,放心一处。

管控服务方案篇四

新型冠状病毒为最新出现的病情,会造**体肺炎,已在全国多地出现类似病例,传播较快、难以预防、为酒店重点防范病情,为保证运营正常,特制定出应急方案。

2、宾客预防应急措施

宾客入住接待需严格实行每客登记制度,严格杜绝缺漏登记情况;

在宾客入住接待、餐饮用餐接待时,密切关注三类客人:户籍地来自xx、*期有xx出游历史,入住或点餐时已有疑似发热不退、乏力、干咳、呼吸沉重等症状的宾客。发现由来自xx或*期有xx出游历史的宾客,需立即登记客人姓名、房号、性别和病情在大堂礼宾部设立体温检测台。使用测温仪或消毒后的体温计为客人测量体温。

发现入住时已有发热不退、乏力、干咳、呼吸沉重等症状的宾客除登记客人讯息外,必须询问客人是否已去过医院确诊症状类型若未去过医院确诊,则建议立即去医院就诊,如需要,迅即帮助客人与医院联络,协助就诊。

发现宾客有以上三种情况,均需第一时间报告值班经理,出现有疑似症状宾客,值班经理需第一时间赶赴现场探视病情,确认情况。在征得客人同意后,联系医院就诊,并指派员工护送,同时避免惊扰其他宾客。客人在医院治疗指定专人探望和慰问与医院保持联系,了解客人最新病况。

若发现确诊的传染病人,立即与值班经理联系。报告酒店管理层立即组织相关区域封闭,避免员工靠*,由专人在客房门口看管客人或同住人,直到防疫人员到达。并跟进此区域或房间的消毒清洁。

在进行任何处置的同时,避免惊扰其他客人,影响酒店正常经营。

对接触过已确诊传染病人的员工,必须由医院及防疫部门进行专业消毒和隔离观察,发现病情及时与医院联系和诊治。

在管理层未发出宾客确诊情况前,做好内部保密工作,不传播散步谣言,防止造成不良影响。加强对员工思想教育。

3、员工预防应急措施

每位员工班前准备需进行健康自查,其中体温为必查项目,填写健康自查表,部门负责人每日900、1800分两次汇总报至人力资源部。

*期有xx旅游历史、或有疑似感染症状的员工,需立刻报告给部门负责人,及时戴好口罩,做好个人防护,注意个人卫生,并立即到医院就诊,待医院出具康复正门后方可返岗上班。

注意区域日常卫生,经常开窗透气加强空气流通。日常注意个人卫生*惯,勤洗手,每日用一定比例的消毒药剂进行卫生消毒。

餐厅禁止采购及使用野生动物、活禽,加工食物时需生熟食分开,充分加热,所有餐具严格清洗及消毒,明档操作人员需戴专用口罩。

严格控制外来人员用员工餐。特殊情况需用餐时,需经部门负责人批准,不提前发放员工餐券,需在用餐前由专人在现场核验,无疑似情况后现场同意用餐。

春节假期返乡若有返回xx探亲或前往xx旅游的,需如实报备,返岗前需专门确认。

4、配合医疗机构和卫生防疫部门

如出现疑似,每日与卫生防疫机构联络。做好各项记录和调查方向。

为隔离观察人员准备隔离区域及生活用品。加派专人看护

酒店进入危机公关状态,并做好接受媒体采访及相关调查的准备。

管控服务方案篇五

(一)上级工作部署落实情况

要严格检查省、丹东市、凤城市疫情防控指挥部下达的各项工作指令、通知要求和防控措施落实情况,切实做到横到边、竖到底,不留死角,不留空白。

(二)村管理

村入口要设置卡点,24小时值守,做到“里不出,外不进”,即本村居民无故不出村,外来人员不得进入村;外卖、快递等人员也不得进入村。

村民(居民)近期要做到不走亲访友,不串门聚会,不参加聚集活动,不到人员密集场所,尽量减少人员接触。尽量减少出门频次,确需出门时务必正确佩戴口罩,回家后第一时间用肥皂或消毒洗手液洗手。做好居家环境讲卫生,起居卧室勤通风,保持好个人卫生,做好个人防护。

(三)返白人员管理

1、本村返白人员应在通风良好的单人房间观察,保持室内通风良好,不与他人接触,不准探视,不参加聚会活动,不出人公共场所。同时保持良好的卫生和健康习惯,做好个人防护,勤洗手、戴口罩,独立使用生活用品。

2、返白人员每天早晚2次测体温,每日配合接受健康询问,并做好记录。对有发热、乏力、咳嗽等症状的,应当立即联系负责实施隔离观察的管理人员,联系发热门诊进行排查,并配合做好后续调查处理工作。

(四)村密切接触者管理

1、属地管理化、台账式管理。各村要落实属地责任,各村建立工作台账,负责居家医学观察工作,具体职责是:书面或口头告知医学观察的缘由、期限、法律依据、注意事项和疾病相关知识,以及负责医学观察的联系人和联系方式;医学观察期间,每天早、晚各进行一次体温测量,并询问其健康状况,填写密切接触者医学观察记录表,并给予必要的帮助和指导。

2、病例发现与报告。医学观察期间,密切接触者一旦出现发热、乏力、咳嗽等呼吸道感染症状,要立即向当地的卫生健康部门和上级政府报告,并按规定送发热门诊排查。

3、医学观察期限与解除。医学观察期限为自最后一次与确诊病例发生无有效防护的接触后14天。医学观察期满时,如没有上述症状,经市卫生健康部门确认后,解除医学观察。