综采队搬家总结 综采队工会工作总结(优秀5篇)

时间:2023-09-09 07:37:32 作者:梦幻泡 工作总结 综采队搬家总结 综采队工会工作总结(优秀5篇)

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。相信许多人会觉得总结很难写?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

综采队搬家总结 综采队工会工作总结篇一

综采队于7月初在矿领导的大力支持下组建成功,7月10日综采队全体员工进行了安全培训并且全部达标。7月14日至8月16日在矿领导的大力支持下以及综采队全体员工的努力工作和配合下进行了综采工作面的整体安装。

取得的成绩如下:

1、交流电牵引采煤机mg500/1130(1180)-awd型,井下安装调试。

2、工作面专用刮板输送机sgz-800/800型,井下铺设刮板150米,机头机尾安装调试。

3、过渡液压支架zg8600/24/50型,井下卸车安装调试,共计3架。

4、掩护式液压支架zy6800/24/50型,井下卸车安装调试,共计96架。

5、顺槽用刮板转载机szz800/250型,井下安装调试。锤式破碎机pcm160型,井下安装调试。

6、设备列车的安装,包括:移动变电站2台,组合开关2台,乳化泵2台及泵箱,喷雾泵1台及泵箱,拉紧绞车1部。

7、工作面供电系统的安装调试。

在安装过程中综采队克服了很多苦难,在人员组织和协调上做的非常出色,加快了综采安装工作的进度,工作面一天最多安装调试支架竟达14架,在公司各矿安装史上也算是一个先例。当然也离不开矿领导的正确安排和矿职工的团结配合。

尽管成绩显著,但在安装期间还是存在以下问题。

1、液压支架在运输下山时由于坡度大,弯道急,对支架重心位置掌握不够,导致支架在运输时出现歪斜,影响了安装进度。在工作面卸车时,由于底板软,上下顺槽对拉时拉力不均匀,导致支架出现倒架现象。外在因素,综采队人员刚刚组建,人员配合还不是很默契,语言沟通有差异。

2、供电问题,组合开关和移动变电站长时间放置和有些易损件的质量问题,新的供电系统刚投入运行,各开关设备之间磨合还不是很好,导致供电不连续。

3、安全问题。由于个人的麻痹大意出现了跑车、倒链碰伤人事件。以上问题在矿领导和综采队全体员工以及厂家技术人员的积极努力配合下,都一一得到了解决。

1、成立领导小组现场跟班,发现问题及时处理。

2、确立“降低采高边推进边护顶边调架扶架”的指导思想。

3、严格控制工作面采高,严禁支架超高使用。

4、坚持按正规循环作业,加强工作面工程质量管理,保证“三直两平一净两畅通”。

4、加强职工的岗位技能培训,提高职工理论水平和实际操作技能。以上措施的落实,使问题得到了显著改善,使生产走向正轨。

9月份期间,综采队取得成绩如下:

1、推行实施了“手指口述”安全确认法。“手指口述”主要是通过简单的自我问答、自我反省,迅速集中注意力,准确预知危险源,它的意义与作用在于能够起到安全确认的作用,熟练掌握岗位责任制及操作规程,提高工作效率和安全意识,提高岗位技能。让我们在工作中少出错误、少出纰漏、少出事故,为安全生产打下良好的基础,也为我们撑起了安全的保护伞。

2、坚持班前宣誓。

3、公司第三季度安全质量标准化检查中在各区队评比中荣获第一名。

通过这一个月手指口述的推行,发现以下问题:

1、部分职工出现不适应、不情愿、不接受的现象。

2、发现有走过场、玩花架子、做表面文章的现象。“手指口述”的推行是一个非常艰苦而又漫长的过程,不可能一跃而就,也不可能一帆风顺,但综采队会加大推行力度,做到持之以恒,出现任何情况都不动摇推行“手指口述”的信心,都不停止推行“手指口述”的脚步,从而实现安全生产。

9月20日综采队正式采煤。一切工作都在紧张有序的进行当中,尽管工作中还会遇到很多困难,但我们会更加努力,克服种种困难,为矿井的发展做出我们的贡献。

第四季度的工作安排。

1、认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,坚持“管理、装备、培训”并重原则,坚持“三不伤害”提高安全管理水平和工人的技术素质,避免特大事故的发生,实现安全季。

2、搞好团结。团结就会战无不胜。即使再难的事,只要团结就一定会成功,使综采队形成强大的凝聚力,成为一支坚不可摧的强大团队。

3、加强安全质量标准化工作。实行“三抓”,即面上抓质量升级,线上抓达标面,点上抓薄弱环节。

的预防检修工作,把事故消灭在萌芽状态,为生产班的顺利生产做好充分的准备。

5、搞好技术培训,提高各岗位职工的技能水平。培训方式、方法可采用集中学习、业余培训,拜有经验的人为师等。但不论采取哪种方式方法都必须做到学用一致。

6、推行“班组动态安全联保”。班组动态安全联保是以生产作业场所的自然作业组为基本单元组织的。以签订联保协议的形式进行安全联保,职工与班长签订协议。班长负责对安全工作进行检查、监督和指导。安全联保,能有效控制员工不安全行为。

7、着重抓工程质量,使工作面实现“三直两平一净两畅通”的高效综采工作面。完成第四季度的生产任务,使综采队各个专业再上一个新的台阶。

综采队

综采队搬家总结 综采队工会工作总结篇二

看着成长中的孩子,看着他们的进步,我有一种自豪感。一个学期过去了,孩子们似乎还在笑个不停。也想整理一下思路,总结一下以往的工作经验,更好的提升自己的工作水*。我会从思想政治、教育教学、专业学习、家长工作等方面总结这学期的工作。

一,思想政治方面

教师被视为人类灵魂的工程师,他们的政治思想会直接影响孩子。我在思想上对自己有很高的标准和严格的要求。积极参加园区各项活动,认真做好记录。不迟到不早退,树立为人师表的形象。

二,教育教学

根据这个班孩子的实际情况,设计主题活动,每周认真安排计划活动的内容,认真组织每项活动。在活动中,让孩子在实际操作中学习,让孩子真正成为学习的主人,得到全面和谐的发展以及个体的发展。

1、从生活出发,培养孩子良好的作息习惯。这学期,根据我们班在班级计划中的几个弱点,我们重点开展了以下活动来促进班级良好氛围的形成:及时表扬进步的孩子,鼓励落后的孩子;在活动中,我有针对性地对个别孩子进行教育,做到“三轻”,即轻言轻语、轻拿玩具、轻玩玩具。

2、每天保持孩子的户外体育活动,带领孩子认真开展各种体育活动和锻炼。在周计划活动中,应根据儿童的现状,合理设计日常户外运动活动的内容和数量。从学年开始,孩子的身体素质逐渐提高。

3、为孩子创造良好的学习环境。小班的孩子通过玩游戏来学习。我注意到,探索每一项活动的游戏价值,可以让孩子在准备好的游戏中发展自己。通过改变传统的方法,在每次活动中,我首先在课堂上安排一些与主题活动相关的知识、内容、图片或其他环境。让孩子在环境中学习,通过与环境和材料的互动,让孩子得到发展。

三,商业学习

我深深体会到时代在发展,社会在进步,教育教学观念在不断更新和变化。我非常重视商科学习,不断充实自己,解剖自己,分析自己,正视自己,不断充电,提高自己的素质,提高文化和专业知识水*。在园内听课、外出学习等活动,在工作思想和教育行为上给了我很多启示,也认识到进步是幼儿园这个团结进步的群体的需要和必然;业余时间看一些关于学前教育的书,学习学前教育的最新动态,学习学前教育杂志上的文章,学习学前教育改革的新动向,看到及时提炼的优秀教师的先进教育方法,同时咨询有经验的老教师,边做边学,边做边学,积累经验,提高专业水*。

商科学习,我知道观察第一,干预指导第二,让每个孩子都能进步发展。我把孩子们的观察做了记录。在每次区域活动中,我都关注每一个孩子,关注孩子发展的每一个*凡的瞬间,通过观察发现问题。有一次,我发现建筑区的孩子不可能总是很安静,于是我观察到他们在争论房子里住着什么小动物。“不会盖房子吗?还是什么问题?”后来发现是因为建筑面积的辅助材料小动物数量太多,导致我在选择玩具的过程中不知所措。他们可以建造各种形状的房子,但他们对生活在小动物中争论不休。所以我调整了建筑面积的辅助材料用量。并引导孩子用各种辅助材料丰富作品。孩子们不会因为动物而争吵。我很高兴我没有贸然打断他们的比赛。而是看到问题的本质,解决问题。

四,父母的工作

这学期和父母相处的很好,工作得到了他们的一致认可和表扬。我创建的“爱心服务站”受到了家长的欢迎,在这里我可以与家长交流幼儿教育,介绍育儿知识的新书。班级里的各种活动需要家长支持的时候,家长给予的支持最大。比如主题活动《玩具总动员》,安排家长给孩子带各种玩具,家长从家里带过来让孩子在幼儿园一起学习。

五,有缺点

1、在下学期的工作中,努力做到“今天的事今天就做完”,避免因思想懒惰而造成的拖延。

2、在工作中,要求我们提高分析问题和科学研究的能力。

高尔基曾经说过:“谁爱孩子,孩子就爱他。只有爱孩子的人才能教育孩子。”在以后的工作中,我会用心去爱每一个孩子。努力克服自己的弱点,争取更大的进步。

综采队搬家总结 综采队工会工作总结篇三

主要表现在:

1、学习不够深入,缺乏系统化。

2、学习方法单一,学习兴趣不浓厚,把理论学习简单地理解为读读报纸、听听报告、做做读书笔记、学学心得体会,认为监管是硬任务,学习是软任务,满足于现状,没有在学活、学通上下功夫。

3、理论与实践链接不牢,在实践中没有很好地把科学的理论、党的路线方针政策与市场监管有机结合起来,有效地解决监管工作碰到的新情况、新问题。

主要表现在:

2、工作作风不扎实,缺乏放下身段、静下心来研究工作激情;

3、工作思路不够开拓,局限于过去的经验,导致工作中亮点不多;

4、形式主义依然存在,平时督促检查不够,等到上面检查临时抱佛脚忙得不亦乐乎现象存在。

对自律要求不够严格,总认为自己做的很不错了,没有从更高标准来要求自己,与中央关于干部廉洁自律规定要求还有差距。

1、自觉地用科学理论武装头脑,坚定正确政治方向,增强纪律观念,大局观念,自觉贯彻党的路线方针政策,在思想上、行动上同党中央保持高度一致。

2、坚持党的全心全意为人民服务根本宗旨,始终保持清醒头脑,时刻做到自省、自警、自励。

3、廉洁自律。认真贯彻党内廉政建设责任制,做到廉洁自律、勤政廉洁,争做一名优秀的公务员。

综采队搬家总结 综采队工会工作总结篇四

负责建设工程施工合同、专业分包合同、劳务分包合同、材料供应合同的签订与管理。负责工程预算、结算工作。负责编制工料分析。

负责企业招投标的编制及具体实施工作。负责分公司、专业分包、劳务分包结算工作。

负责专业分包单位、劳务分包单位、材料供应单位、招投标等有关信息的收集工作。负责与企业有关的协会、组织团体及主管部门的沟通与落实。负责组织本部门的体系运行工作。

经常组织各种专业知识、业务能力培训,统一组织学习相关结算文件及法律法规,提高全体预算员的业务能力及综合素质。

负责组织施工组织设计中经济指标的审批工作。3.工程合同管理

经营部负责建设工程施工合同、专业分包、劳务分包、材料供应合同的签订与管理。签订的合同必须遵守国家、省市的有关法律法规,不得损害公司利益。

经营部长与工程部长参加与建设单位合同条件的谈判,并负责审查合同内容,经总经理审批后,方可与建设单位签订。

签订完的建设工程施工合同原件,,由经营部统一备案管理,两日内分别报送以下部门:财务部,复印件抄送董事长、总经理、工程部。

负责签订专业分包合同、劳务分包合同及材料供应合同时,必须企业证件齐全有效(营业执照、开户许可证)。

依据合同内容的主要条款及公司的指定要求,拟定分包合同初稿,经总经理审批后,方能签订正式合同。

分包合同、劳务合同、材料供应合同应在进场前签订。

签订完的专业分包合同、劳务分包合同及材料供应合同原件,三日内分别报送以下部门:总经理、财务经理、经营部、工程部,原件由经营部统一备案管理。

经营部必须配合公司相关部门严格监督合同的履行情况,处理因施工合同引起的经济纠纷。如需修改、变更的内容,及时提出修改意见,并将修改、变更的内容存档备案。如有合同终止,必须办理合同终止手续。

预算员要有良好的职业道德、专业知识,谦虚谨慎,有强烈的责任心,有集体荣誉感。预算员在对外结算时,必须严格遵守工作时间,不能旷工、迟到、早退,违返者每次负激励50元/次。预算员必须对工程预结算中存在的问题及时、全面的向公司主管领导汇报。经营部长必须加大日常审核力度,全面掌握工程预结算工作。

预算员日常工作中的各种报表、统计数据必须及时、准确、完整。

预算员必须熟练掌握定额内容及省市有关工程造价方面的文件、法律法规,并能灵活运用,掌握常见工程类型有关测算数据。

预算员必须熟练掌握合同内容,细致研究合同条款,严格按合同规定编制预、结算。根据合同约定的时间,必须及时向监理公司、建设单位上报工程的进度结算。每月20日前按施工形象进度编制好月份工程结算,上报经营部、财务部。如不能按时完成,罚款50元/天。

招投标项目确定后,经营部主要协调各相关专业编写招投标文件,并负责标书的装订包装工作。

经营部负责投标文件的递交并组织相关人员参加开标。

经营部要依据招标文件及施工组织设计做出正确预算结果,为领导最终投标报价提供真实依据。

综采队搬家总结 综采队工会工作总结篇五

面对激烈的市场竞争之严峻形势,客户部紧紧围绕对外与客户进行谈判、联络、提案、收款等;对内制定策略、协调资源、分派工作、监督进程等工作重点,注重发挥客户部承上启下、联系内外、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。

现将本人一年来的工作情况汇报如下:上半年主要服务肇庆新世界、东方新世界比稿及天津生态城美林园(外派驻场)等项目;下半年主要跟进东方新世界熹园、天津生态城美林园和创意大厦、佳大萌芽创意园、华糖创意园、石井创意园及红钻226等项目。

1、肇庆新世界伴月湾尾货包装,设计跟稿以及服务款项的催收工作。

2、东方新世界5号地比稿跟进工作。

3、4-5月外派至天津,跟进美林园项目,广告主要针对全新二期的包装,设计跟稿以及服务款项的催收工作。

4、6月份开始东方新世界熹园进入前期广告阶段,主要负责项目的全程广告跟进工作,设计跟稿以及服务款项的催收工作。

7-8月份为美林园及创意大厦两个项目的开盘前期准备工作,主要负责项目的全程广告跟进工作,设计跟稿以及服务款项的催收工作。

单项服务的广告,主要涉及到各项目的vi、现场包装及销售物料的设计广告跟进工作,以及服务款项的催收工作。

本人坚持以积极向上,细心严谨的心态对待工作。

工作态度端正且主动,能够独力承担组织布置各项任务,在项目工作要求加班加点时也毫无怨言,并且积极配合。

在项目跟进的过程中,得到了领导的大力支持及同事们的热心帮助,也不断提升了与客户的沟通能力,使自身的综合能力得以更进一步的提高,同时注重与客户保持良好的合作关系。

在工作过程中我深刻体会到了团队精神的力量与专业知识的重要性。

我向蓝光的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,我也会不断学习,不断进步,让我们继续努力,为蓝光的发展做出更多贡献。

客户部:xxx

20xx年11月26日