品牌建设工作总结表(优质17篇)

时间:2023-11-02 07:26:35 作者:笔尘 工作总结 品牌建设工作总结表(优质17篇)

在一个月的工作中,我们遭遇了各种挑战和困难,而月工作总结则是我们正视这些问题并寻找解决方案的必要步骤。小编整理了一些精选的月工作总结范文,供大家参考和学习。

品牌建设工作总结

今年,我局继续认真贯彻《汽车产业发展政策》、《汽车品牌销售管理实施办法》、《关于做好品牌汽车经销企业备案工作的通知》、《关于进一步加强品牌汽车销售监督管理工作的通知》的有关精神,按照省局20__年市场工作要求,进一步加强了对品牌汽车经销商的备案核查工作,不断规范我市品牌汽车市场秩序,现就有关工作汇报如下:

按照川工商办()91号文件要求,市工商局市场监督管理科是我市工商系统监管汽车市场的主管机构,其主要职责是按照国家《汽车产业发展政策》、《汽车品牌销售管理实施办法》的规定和国家工商行政管理总局、省局的相关文件要求,积极探索适合我市实际情况的品牌汽车销售监管方式方法和措施。市局今年下发了《四川省泸州市工商行政管理局关于进一步加强品牌汽车销售监督管理工作意见》,要求市场、企业、法制等科室工作相互配合,完善相关工作机制,按照“谁备案,谁监管”的原则,建立全市品牌汽车经销企业监管档案和备案制度。

各区、县工商局在市场巡查中,发现品牌汽车市场存在的问题,及时报告市工商局,需立案调查的,由市工商局或由市工商局指定所在工商部门立案调查。

1、品牌汽车经销商新申报汽车品牌销售,应凭汽车供应商授权书到市局市场科填报《品牌汽车经销企业申报表》(见附件1),市局核实审批后报省局备案。经国家工商总局备案公布后,由市工商局市场科进行核实并建档。品牌汽车经销商持备案公布文件等相关手续到企业所在地工商局企业登记部门办理注册登记或变更其经营范围。凡未经国家工商总局备案公布的品牌汽车经销商,不得办理注册登记和变更登记。

2、新申办品牌汽车经销的企业,应凭企业名称预先核准通知书,向汽车供应商申请该品牌汽车销售授权,经国家工商总局备案公布后,到市工商局市场科进行核实和建档,并到企业所在工商部门按相关规定办理企业注册登记。

3、品牌汽车经销商需设立品牌汽车销售非法人分支机构的,应当凭汽车供应商对其品牌授权证书和同意设立非法人分支机构批准文书,到市局市场科填报《品牌汽车经销企业设立非法人分支机构备案表》(见附件2),市工商局核查并上报省工商局审定,同意后由所在地工商机关办理注册登记。

4、按照国家工商总局文件要求,“对经营商用车及九座以上乘用车的企业,不实行备案制度。”对此类企业和新办企业的设立,汽车经销企业应向市工商局市场科提交《品牌汽车经销企业建档登记表》,并按照企业登记管理的规定办理注册登记。营业执照经营范围核定为“汽车销售(不含九座以下乘用车)”。

加大市场巡查力度,严厉打击无照经营、超范围经营等违法行为,保证品牌汽车销售企业市场经营主体合法,规范经营,努力营造我市品牌汽车销售市场公平竞争、有序、守法的汽车交易环境。今年主要对品牌汽车市场开展以下整治:

1、检查实行备案的品牌汽车经营企业资格。核查企业经营范围中是否将原有“汽车销售(含小轿车)”或“汽车销售(不含九座以下乘用车)”变更为“品牌汽车销售”,检查品牌汽车经销商是否出售其他未取得国家工商总局备案公布的品牌汽车。

2、检查不实行备案经营商用车及九座以上乘用车经营企业资格,是否有汽车供应商授权证明。

3、检查品牌汽车经销商擅自在异地进行汽车展示行为。

4、清理未经工商行政管理机关批准,品牌汽车经营企业擅自设置分支机构的行为。

5、清理品牌汽车经营企业擅自将汽车批发给或者摆放在没有取得该品牌汽车经营企业进行销售。

6、检查专业汽车市场是否违规开展品牌汽车经销行为。

7、清理未取得品牌汽车经营资格,擅自发布汽车经营广告行为。

8、检查品牌汽车经销企业销售合同,以及在经营场所向消费者明示汽车质量保证和售后服务内容。

加大市场巡查力度,加强对企业交易行为的监督检查,重点查处无照经营、超核准范围经营、异地经营、商标侵权、违法广告、违法展示展销等违法行为,保证品牌汽车销售企业市场经营主体合法,规范经营,努力营造我市品牌汽车销售市场公平竞争、有序、守法的汽车交易环境。

公司进行了处罚,罚没金额14.9万元;积极与泸州市车管所沟通,对不符合品牌汽车经销资格的经销企业,车管所不颁发汽车临时牌照,督促对已取得“某某汽车品牌”的经销企业在营业执照营业范围上增加“某某汽车品牌”,通过检查督促,我市品牌汽车市场经营秩序不断得到规范。

1、品牌汽车经销企业普遍存在超范围经营。64家品牌汽车经销企业有就有33家存在超范围经营现象,并且有相当一部分企业不具备经销九座以下乘用车资格。

2、部分品牌汽车经销企业在取得国家工商总局品牌汽车销售企业资格后,没有及时在营业执照上变更经营范围。

3、企业登记人员存在不按规定办理营业执照经营范围。对泸州富豪汽车贸易有限公司、泸州钰林汽车贸易有限公司在没有取得相关手续,所在地工商机关违规为其在营业执照经营范围上作了重新变更登记。依照《汽车产业发展政策》、《汽车品牌销售管理实施办法》之相关规定,“汽车销售商应在工商行政管理部门核准的经营范围内开展汽车经营活动,其中不超过九座的乘用车品牌经销商的经营范围,经国家工商总局备案公布后取得”。

4、部分品牌汽车经销企业公司注册地与经营地点不符。泸州刘氏、兴泰、林盛、国龙、三益、金帆、协力等公司存在公司注册地与经营地点不符,主要原因是所在政府为了招商引资造成的;还有部分企业“一照”多处经营地点。

5、对品牌汽车经销企业设非法人分支机构,没有按照省工商局《关于进一步加强品牌汽车销售监督管理工作的通知》(川工商办〔〕91号)的要求办理。品牌汽车经销商需设立品牌汽车销售非法人分支机构的,应当具有汽车供应商对其品牌授权证书和同意设立非法人分支机构批准文书,由拟设立非法人分支机构所在地市、州工商局核查并上报省工商局审定,同意后由所在地工商机关办理注册登记。

农业品牌建设工作总结

根据市直机关党建“领航计划”和品牌建设要求,市农业农村局高度重视,科学筹划,多点发力,以推进党建工作与农业农村工作深度融合为着力点,确立了机关“强农兴农惠农”的党建品牌,丰富了强农业、兴农村、惠农民的“三农”新内涵。为丰富完善机关党建品牌,市农业农村局细化工作举措,创新工作方法,通过做深做实干部队伍建设、“三农”业务建设、党支部标准化建设、党建阵地建设四方面内容,全面筑牢党建品牌,领航机关党建高质量发展。

按照市农业农村局党组《市农业农村局机关党建品牌创建方案》,聚力机关“强农兴农惠农”党建品牌创建,积极探索机关党建工作新模式、新载体、新举措,主要抓好以下四个方面工作:

深化丰富机关党建品牌,推动“三农”领域党建工作高质量发展,离不开一只高素质的党务干部队伍和奋战在乡村振兴战场上的年轻人才队伍。市农业农村局聚焦机关党建工作与农业农村业务工作,以建设高素质干部队伍为发力点,坚持党务干部队伍与年轻人才队伍两手抓,锻造党建工作与“三农”工作高质量发展的主力军。

统筹安排局党组成员和副处级以上领导干部担任机关五个党支部的支部书记,切实发挥“关键少数”的示范引领作用。择优选择政治素质好、党性原则强、有党务工作经历、善于沟通协调、热爱党建工作的同志担任党支部委员,优化党务干部队伍结构,着力提升党建工作质效。

建立以学习交流、检查督促、研究部署、反馈分析为主要内容的月度工作例会工作制,要求机关党委委员、各支部书记及支部委员参加,就每月机关党建工作进展和落实情况,向支部下发《工作提示单》《重点学习内容》等,切实做到每月谋划工作,落实责任。制定并印发《关于党建工作季度考核办法》,按照月点评、季通报、年度述职评议等工作机制,督促推进基层党组织规划化、标准化建设。通过考核分数打分、排名、上墙的方法,进一步打造凝聚力强、执行力快、战斗力高的队伍。制定正向激励政策,对优秀出色的党务干部,在培训、考核、职级晋升、事业单位职称评选方面优先进行考虑,把有党务工作经历作为年底评优评先、晋升、评职称时量化赋分的加分项。

结合《局推进乡村振兴“五员一库”建设实施方案》要求,开展“三农标兵”工程,激励引导局年轻干部投身乡村振兴建功立业,着力发挥乡村振兴政策宣传员、产业发展辅导员、“三农”人才培训员、为农服务技术员、产销对接信息员作用,建立服务乡村振兴人才智库,做好包保联系服务工作。坚持每季度开展“成长课堂”、青年大讲堂、读书会、访谈、晨学沙龙、专项辅导等系列活动,着力提升年轻干部的“三项技能”(即公文写作、口语表达、专技业务)和“四种能力”(即综合分析、沟通协调、组织策划、解决问题)。

市农业农村局积极推动“党建+业务”深度融合,为机关党建品牌注入生机和活力,实现党建与业务工作互融互促。

在推进机关党建品牌创建与业务工作中,坚持做到“五个同”,即同谋划、同部署、同落实、同检查、同考核。坚持做到“围绕中心抓党建,抓好党建促业务”,夯实党建品牌创建工作的组织领导,做好保障落实。

聚焦乡村振兴战略和农业农业高质量发展,结合中央一号文件精神和中央、省、市农业工作会议精神,认真贯彻落实上级决策部署,持续推进粮食生产、高效特色农业发展、长江禁捕退捕、农村人居环境整治等重点工作,完善丰富强农业、兴农村、惠农民新内涵,持续讲好“三农”故事,释放“三农”能量。

结合农业农村工作的新理念、新目标,融合党建工作新精神、新要求,围绕“我为群众办实事”实践活动,制定落实了“我为美丽乡村献一计”、“我为脱贫攻坚出把力”“我为农民增收解难题”等十大活动主题,为创新党建品牌载体,优化党建品牌内涵提供了强大的动力和保障。

基层党支部是的党的全部工作和战斗力的基础。市农业农村局紧紧抓住党支部这个根本和关键,以深推基层党支部标准化建设为发力点,不断发挥基层党员和党支部的先锋模范和战斗堡垒作用,坚持常态化联动机制,凝聚起机关党建品牌创建的强大合力。

为充分发挥基层党支部作为党建品牌创建的载体作用,市农业农村局以着力提升基层党支部“五个力”(班子领导“谋划力”、专职人员“协调力”、支部书记“创新力”、基层委员“执行力”、整体队伍“凝聚力”)为目标,深入开展基层党支部特色党建品牌创建活动。全局五个局属党支部以服务于局属各单位、服务于全局人员、服务于乡村振兴为出发点,结合各支部实际,探索创建出具有支部特色和亮点的党建品牌,在党建品牌创建中争优争先,不断壮大机关“强农兴农惠农”党建品牌的内涵和外延。如机关第二党支部结合实际,以“双争先创优”(在党建工作中争先创优,在服务局乡村振兴中心工作、服务局工作人员的业务工作中争先创优)作为该支部党建工作重点。

积极把党建品牌创建融入到党支部活动计划和各类主题党日活动中,丰富主题党日的内容,创新主题党日的形式,结合新形势、新要求,坚持“线上+线下”“理论与实际”“引进来与走出去”“自主学习与交叉互学”相结合的方式创造性地开展主题党日活动。通过开展趣味性理论教学、沉浸式现场教学、志愿性服务活动等,推深做实“学雷锋筑牢为民宗旨,讲奉献弘扬清廉新风”“绿色食品质量提升”“我为党旗添彩我为党徽增光”等各类主题党日活动,让主题党日活动有新鲜感和幸福感,让机关党建品牌“活”起来。

市农业农村局坚持以基层党支部为基点,结合“我为群众办实事”实践活动,打造“党建+志愿服务”,将党建品牌创建与志愿服务充分融合,促进党建品牌品质提升,志愿服务遍地开花。积极组织党员志愿者投身到疫情防控、环境整治、文明创建、无偿献血、慈善捐赠等各项志愿服务中,下沉基层一线,为民办实事解难题,以为人民服务的实际行动和群众的幸福感满意感擦亮机关党建品牌。

市农业农村局坚持将加强机关党建阵地规范化建设作为基层党组织的一项基础性工作来抓,坚持线上、线下共同发力,全力打造既有鲜明党建元素,又体现浓厚“三农”氛围的党建阵地。

充分利用局门户网站、微信工作群、学习强国、安徽干部教育在线等线上载体作为移动阵地,开展指尖教学,推送学习党章党规党纪等,传播正能量,弘扬主旋律,提升党员干部政治素养和理论素养。

等内容的“廉政文化宣传栏”,进一步丰富充盈“红色长廊”内容,推进党建与党风廉政建设融合纵深发展。

用好用活党员文化活动室,将党建文化活动室打造为集学习教育、入党宣誓、服务管理等多功能为一体的“党建书屋”。通过放置党建书籍、张贴入党誓词和组织生活制度等内容,实现硬件升级。通过召开支部学习会议、过党员政治生日、开展入党宣誓、开展党史学习教育活动等,使党员活动室真正成为先进党建阵地。

通过将党建品牌创建与加强干部队伍建设紧密结合,充分调动人才的积极性和创造性,持续优化“三农”干部队伍结构,引导激励干部职工积极投身到乡村振兴建设主战场中,矢志建功立业,不断提升和强化干部能力素质和履职水平,锻造坚强有力的“三农”队伍。

通过强化党建品牌创建与党支部标准化建设相结合,加强和改进党的执政能力,不断增强党组织创造力、凝聚力、战斗力,拓展党建工作新经验、新方法、新思路,推动优秀党建成果形成辐射效应,全面提升党建工作质量和科学化水平。

通过齐抓共管党建品牌创建与“三农”业务工作,实现党建工作与业务工作互融互促,以高质量党建引领农业农村工作高质量发展。党建品牌创建是融合发展的关键,聚焦“强农兴农惠农”党建品牌建设,实现党建工作与“三农”业务深度融合,引导激励干部职工在乡村振兴主战场中干出新业绩、展现新作为,全面提升农业农村工作质效和水平。

坚守正确政治方向是马克思主义政党的特性和优势。推进机关党建工作,创建机关党建工作品牌,要始终坚持正确的政治方向,时刻与党中央决策部署保持一致,不断赋予党建品牌新的时代内涵和时代特色。

党建品牌创建要聚焦“三农”业务中心工作,突出党建赋能,努力**党建工作与业务工作“两张皮”的问题。要充分发挥基层党支部和党员的先锋模范作用,在粮食生产、高效农业发展、长江禁捕退捕、农村人居环境整治、农村集体经济发展等重点工作中担当作为、攻坚克难,推进乡村振兴和农业农村高质量发展再上新台阶。

党建品牌创建要结合实际,在调查研究的基础上,进一步突出农业农村工作亮点和特色。要在创建过程中,积累更多实用的内容,同时融合不断发展的新形势、新要求,不断优化创新,提炼出新的内容。要结合“强国复兴有我”主题宣传教育、党史学习教育、党风廉政教育等内容,充分整合各类党建资源,创新活动方式和载体,打造特色优质党建品牌。

品牌建设工作总结

一年来,在部门领导的指导和同事们的帮助和支持下,我顺利完成了以下工作:

1、规范制度管理。结合20xx年实际情况,对公司品牌管理流程进行优化和完善,对品牌管理的4个制度和5个流程重新进行修订和完善。分别是:浦镇公司品牌管理办法、对外新闻发布管理办法、形象识别系统管理办法、公司对外网站管理办法,制定了五个流程:品牌管理工作流程、品牌形象传播工作流程、对外宣传工作流程、对外新闻发布工作流程和公司信息发布流程。并制定了中国南车标识使用规范及使用流程,今年以来督促和指导各单位严格遵守该使用规范,并加强过程中的点检和指导工作。

2、高度重视品牌工作的巩固和拓展。定期组织召开了7次品牌执行委员会办公室例会,做好会前会议资料、场地等的准备协调及会中记录工作,并做好会后总结工作。

3、加强对各项制度和工作流程的管控。对公司各单位vi标识的运用情况进行督导和把关,对标准把握不清的现象,及时发现上报,下发相应的整改业务联系书,并督促和指导相关方案设计。针对客设、动设整车产品铭牌、转向架设计部零部件产品铭牌屡屡出错的问题,经过多方了解和协调,制定下发了“关于制定公司产品铭牌制作流程的业务联系书”,明确细化产品铭牌制作流程,要求设计部门图纸设计方案必须报企业文化部审核,采购部按照图纸先制作样品交企业文化部审核确认后方可批量制作,并做好过程中的指导、把关和存档工作。

4、持续推进vi整改工作。按照vi手册要求完成了浦镇公司40余项、海泰公司20余项、城轨公司10余项vi运用的指导、把关和存档工作。

1)针对一些部室和车间使用不规范的问题,再次起草并下发了《关于规范使用中国南车标识的通知》,明确了禁止使用中国南车vi标识的区域以及规范使用的标准,负责对整个流程进行全程跟踪管理,并将所有的整改方案及实物存档。起草下发了“关于更改安全帽vi标识使用不规范的业务联系书”,按照安技环保部提出的整改计划督促和指导其对安全帽标识进行整改。针对信息科技部提交的“申请使用中国南车标识的业务联系书”,按照相关流程及时做好协调、指导和存档工作。12月份协助精益管理部检查和指导公司6条精益示范线vi运用情况。

2)随时关注和指导江门、杭州新基地建设中vi标识的运用情况,对疑难问题及时与南车企业文化部沟通,和江门新区多次就新建厂区的vi使用进行沟通和交流,要求江门公司高标高起点做好厂房彩色、道路标识等工作,各项方案均需报企业文化审核后实施。

3)按照南车要求,下发了杭州公司中英文名称组合规范,指导杭州公司奠基仪式用名片、手提袋、公司铭牌方案的设计与制作。

5、指导做好公司精益管理培训道场和设计工艺道场正容镜、精益理念板、安全门、指导员和学员服装、工作帽正确运用中国南车vi手册,并对道场指导员老师进行规范运用公司ppt模板、文档模板以及品牌知识的培训。协助完成了道场文化氛围的营造及各期开营、闭营现场服务与拍照。

6、按南车要求做好20xx年公司品牌建设工作分解计划。编辑出版了18期《品牌建设工作简报》。每月5日前按时上报公司品牌建设工作总结与计划,全年共出版13期。

7、展览展会工作。年初上报了公司20xx年拟参展计划,搜集准备“20xx年度拉美铁路论坛展览”、“江苏省企业创新成果展”、“20xx年印度国际铁路设备展览会”、“20xx年第七届crtschina国际轨道交通展”、“20xx年北京国际城市轨道交通展览会”展会所需资料,做好相关协调工作。编写了“20xx年第七届crtschina国际轨道交通展”策划方案,并做好展会现场服务工作。

8、按照南车要求,搜集整理并上报了公司bi调研材料。拟定公司bi调研计划,并做好调研期间的协调和人员安排工作。

9、按照南车要求,做好年初南车品牌检查组来公司检查指导档案资料准备及各单位vi运用的检查指导工作,拟写汇报材料并制作了汇报用ppt。按要求完成了公司品牌建设半年总结,并按照要求自查打分。

1、年初协助布置员工形象素质工程推动大会现场,准备会议所需资料,做好会中协调服务工作。按领导要求做好员工形象素质工程工作组会议内容及人员协调工作,参与过程点检并做好宣传工作。

2、完成了公司职代会、三八表彰等重大20余次新闻事件的现场拍照宣传稿件的撰写及形象展示室的讲解工作。

3、配合做好杭州线、深四线等重大产品下线仪式的筹备、形象展示室讲解及现场服务与拍照工作。

5、对各单位上报的精益生产线和典型人物进行整理,拟定了20xx年精益典型采写分工,经领导同意后分发给各相关人员。并按要求完成了全年4条生产、1个典型人物的采写与拍照。做好“6107文化故事书”的整理、校对与出版工作。

6、设计制作了20xx年优秀论文集封面。

7、按领导要求设计制作了“20xx年企业文化工作室年度目标管理看板”,并做好看板的日常管理工作。

8、完成了公司建党九十周年简史的校对、分发及现场服务工作,并担了建党九十周年图片展现场11次讲解工作。

9、做好公司2期杂志广告内容提供及校对工作。并指导规范运用中国南车标识。

1、完成了党建宣传思想工作网站的调整、完善及vi标识整改的工作。

2、与中企动力公司多次联系沟通,在网站上增设了品牌管理专栏。

3、拟定了党建宣传思想工作网站管理办法,并按要求做好网站图文并茂每月更新4次。

1、按照vi手册要求校对公司20xx年邮册。

2、年初协助分发三员、十件大事奖品。

3、按vi手册要求,设计制作了孟买地铁一号线礼品模型包装方案。

4、根据南京党史办要求,设计制作了《江畔怒涛》厂史片段连环画封面。

5、制作了公司文化礼仪培训课件。

6、协助完成了全国企业文化示范基地上报资料的准备及去全国企业文化调研组来公司考察前期筹备及接待工作。

7、给公司技师做论文写作培训。

8、制作了公司员工形象素质工程在老区推行的宣传ppt。

9、做好迎接傅志寰来公司视察、江苏省“建功十二五创新促发展“誓师动员会前期准备及现场讲解、拍照工作。

10、协助组织部完成了公司党支部半年检查工作。

11、协助完成了公司3期对开彩报的编辑与校对工作。

12、积极做好7.23事故。

13、制作了陶书记关于“实现文化建设向文化管理的跨越”、楼总“”、郑部长南车bi培训交流材料“亮出企业的名片”ppt。

14、配合信息科技部做好重大项目归档相关图片资料归档的整理与拍摄工作。

15、做好陶书记04年——11年论文的校对工作。

16、做好设计工艺道场参观路线文化氛围营造用照片素材的搜集与准备。

品牌建设工作总结

为充分发挥我区农业资源优势,做大特色主导产业,做强特色农产品品牌,不断提升农产品综合效益、市场竞争力和影响力,特制定本计划。

一、总体要求。

立足现有特色资源,重点围绕优势主导产业,强化政府引导扶持,推进标准化生产、产业化经营、市场化运作,制定实施农产品品牌建设战略,建立层级递进的品牌培育机制,构建农产品品牌营销体系,完善农产品品牌管理机制,形成“创建一批、提升一批、储备一批”的农产品品牌持续发展的良好局面,把我区的生态资源优势转化为品牌优势和经济优势,全面提升农业整体形象,促进现代特色农业发展和农民持续增收。

二、建设目标。

——到20xx年,农产品商标注册数量突破1500件,涉农中国驰名商标达5件,拥有地理标志集体商标和证明商标11件,拥有马德里商标注册5件。

——到20xx年,拥有市名牌农产品12个,省名牌农产品8个,省知名区域名牌农产品1个。

——到20xx年,宿豫莲藕、大兴瓜蒌、丁嘴金菜、顺河早酥梨、陆集芦蒿等特色产业品牌价值和影响力大幅度提高,拥有省级知名农业产业基地1个,省级产业集群品牌培育基地1个。

——到20xx年,拥有“三品一标”(无公害农产品、绿色食品、有机农产品和地理标志登记农产品)标识农产品300个。

三、主要措施。

(一)推动特色产业规模化。

1.科学制定产业发展规划。

立足全区现有特色产业基础,按照“集中力量、整合资源、强化培育、扶优扶强”的思路,对特色产业发展进行科学规划,形成特色鲜明、优势突出的产业布局,制定品牌工作计划,打响宿豫特色农产品品牌。新庄镇、仰化镇大力发展莲藕产业,三年内种植规模达4万亩。丁嘴镇大力发展金菜产业,三年内种植规模达1万亩。大兴镇大力发展瓜蒌产业,三年内种植规模达1.5万亩。顺河街道大力发展早酥梨产业,三年内种植规模达0.5万亩。陆集镇大力发展芦蒿产业,三年内种植规模达0.8万亩。来龙镇、保安乡、关庙镇大力发展稻虾共作等产业。

2.鼓励各类经营主体参与主导产业发展。

招引国内知名农业龙头企业到宿豫从事特色产业种植、特色农产品深加工和营销。充分发挥龙头企业在主导产业发展和品牌培育中的主导作用,对有市场、有产品优势的重点企业,加大扶持力度,促其做强做大。鼓励区内外种养殖大户到宿豫从事特色产业生产经营。

(二)提升特色产业标准化和科技化水平。

1.加快农业科技产学研一体化进程,建立健全与产前、产中、产后全过程相配套的技术服务体系。

引导企业与高校、科研院所、高科技企业对接,鼓励和支持企业建立研发中心、实验室和科技成果转化基地。开展主要农产品高值化加工与综合利用关键技术研究与示范,形成一批推动农业产业拓展和农产品价值提升的关键技术和特色产品,全面提升农产品品牌科技含量。

2.推进特色农业标准化进程,争创标准化示范区。

鼓励各类生产经营主体围绕特色产业开展系列标准化研究,主导或参与各类标准的制定,实现从种养到加工、从运输到餐饮的全程技术和管理规范的标准化,为品牌创建、运营和维护提供坚实基础。加大特色农业标准化示范区创建力度,推动特色农业增效、生态环境持续好转。

3.加大“三品一标”农产品基地技术指导力度,推广绿色高效农作物生产技术。

加大农业投入品监管力度,严厉查处违禁农药生产、销售、使用等违法行为。实施农产品质量安全追溯能力建设,推行农产品条形码制度,加快建立产销区一体化的农产品质量安全追溯信息网络,实现生产记录可存储、产品流向可追踪、储运信息可查询,明确责任主体,确保质量安全。

(三)加强农产品品牌培育和推广。

1.充分发挥产业协会作用。

由区农委、市场监管局或乡镇牵头成立特色产业协会,主要开展特色农产品品牌申报管理、农产品宣传推广和销售等工作,充分发挥合作组织和协会在品牌培育中的作用,引导企业与农户之间建立稳定的产销合同和服务契约。大力引导和支持合作组织、行业协会自主创建原产地优势产品品牌,重点培育新庄和仰化莲藕、丁嘴金菜、大兴瓜蒌、顺河早酥梨、陆集芦蒿等农产品品牌,做响丁嘴金菜、顺河早酥梨等地理标志品牌。大力支持专业协会对符合条件的农产品申报地理标志品牌。

2.加强宣传营销体系建设。

搞好推介策划,加强与中央电视台《每日农经》等媒体合作,在发挥电视、报纸等传统媒体作用的同时,充分利用各类农业会展、购物节等载体推介宿豫农产品品牌。鼓励农业龙头企业、农民合作社、家庭农场等新型农业经营主体在大中城市建立专卖店,专柜专销、直供直销,形成稳定的销售渠道。全力拓展各类电子商务渠道,在京东、天猫商城等网络销售平台开设区域综合性农产品销售店,多渠道全方位开展农产品销售。大力培育农产品经纪人,以新型职业农民培训工程为载体,开展农产品经纪人的培育和能力提升工程,促进农产品和市场更广泛对接。举办宿豫区“十大知名品牌”“十大知名商标”“最具影响力品牌”“最具竞争力品牌”等农产品品牌评比活动,创新性地开展各类宣传营销活动。

(四)营造良好的农产品品牌创建氛围。

1.打造宿豫区农产品品牌创建公共服务平台,采取政府购买服务等方式运营,建立健全品牌培育和管理数据库,开展品牌查询、培训、评估、转让交易、抵押及孵化等服务。

2.加强对涉农商标和品牌的维权力度。支持乡镇、相关部门和企业注册商标创品牌,特别是加大地理标志品牌的创建力度,以品牌闯市场。加大对农产品品牌使用情况的监管力度,严厉查处各种侵权行为,净化市场经营环境,保护品牌拥有者的合法权益,调动品牌创建和维护的积极性。

四、政策扶持。

从区财政每年设立的生态高效农业发展专项引导资金中单列部分专项资金,重点用于农产品品牌培育、保护和宣传等工作,奖励在农产品品牌建设中取得突出成绩的企业和单位。

1.对新获宿迁市名牌产品的农产品经营主体,一次性奖励5万元;对新获“江苏省质量信用aa级”以上的农产品经营主体,一次性奖励10万元;对新获江苏省名牌产品的农产品经营主体,一次性奖励20万元;对新获江苏省知名区域品牌农产品的.单位,一次性奖励30万元;对新获中国驰名商标的农产品经营主体,一次性奖励50万元。

2.对新获农产品商标注册证的单位每件补助600元,对新获国家地理标志登记农产品、国家地理标志集体商标或证明商标的单位,分别一次性奖励20万元、30万元;对完成商标国际注册的,每件奖励3万元。

3.对主导制(修)订农产品国家标准、行业标准并经相应标准主管机关依法发布的企业及有关单位,一次性分别奖励30万元、20万元,参与制定的减半奖励;对提出省级地方标准或技术规范研制项目并得到立项许可,作为主要起草单位的,经省级标准主管机关依法发布后,一次性奖励3万元。对新通过国家、省、市级标准化示范区(示范基地)验收的项目承担单位,一次性分别奖励10万元、5万元、2万元;对新通过国家级、省级标准化示范试点单位验收的项目承担单位,一次性分别奖励8万元、2万元。

4.对获得“金枫奖”等省级表彰的单位,一次性奖励20万元,对新获得市级“十大农产品商标”“十大地产品商标”“十大农产品知名品牌”等称号的单位一次性奖励5万元。对新列入“江苏省农产品品牌”目录的单位,企业产品品牌奖励1万元、区域公用品牌奖励10万元。

5.鼓励拥有自主品牌的农产品出口。对经区政府批准的拥有自主品牌的农产品企业到境外参加各类展销推介会的,按照摊位费的30%给予补助;对出口创汇过500万元美元的外向型农业企业,一次性奖励10万元。

6.围绕特色产业加大土地流转,鼓励农产品规模化、产业化、集团化生产。规模基地类、设施种植基地类、农产品加工类等项目按《宿豫区生态高效农业奖补办法》规定申请奖补资金。

以上项目,符合申报上级专项资金的,一律优先争取上级专项资金。其中奖补事项与区其它文件重复的,以此文件为准。以上奖补不重复享受,以最高一级计奖。奖补工作由区农产品品牌建设领导小组办公室组织实施,区财政依照程序拨付奖补资金。

五、组织保障。

(一)加强组织领导。

由区政府牵头成立农产品品牌建设工作领导小组,成员由区市场监管局、农委、财政局、商务局、农工办、旅游局、地方志办、各乡镇(相关街道、园区)组成,领导小组办公室设在区市场监管局,负责全区农产品品牌建设工作的督查指导、考核奖励等。领导小组定期召开会议,研究推进工作落实。

(二)强化督查考核。

将农产品品牌建设工作列入农业和农村工作年度目标考核体系,强化目标任务的分解落实,定期督查品牌建设工作完成情况。各乡镇及相关部门按照三年行动计划目标分解制定具体工作实施方案,采取强有力措施推进落实。区农产品品牌建设工作领导小组办公室要加强督导检查,定期通报督查结果,及时发现和解决农产品品牌建设中存在的问题,确保各项政策措施落实到位,年底进行考核评比,落实扶持奖励措施,对农产品品牌建设工作取得突出成绩的单位和个人给予一定物质奖励。

品牌建设工作总结

20xx年,分部品牌传播工作主要以党的群众路线教育实践活动为中心,以安全生产和队伍稳定为基本点,紧紧围绕改革发展、安全生产、队伍建设、党群管理等中心工作和任务,大力开展全方位、立体化的新闻宣传,为分部稳步发展营造了良好的舆论宣传氛围。

四是做好上下联动工作,积极配合公司对口部门做好份内工作;

五是为提高分部通讯员业务水平,分别在三月和十月举办通讯员座谈会、培训班及外出采风活动。

一是要正视不足、群策群力、主动作为,充分挖掘、广泛参与,创造品牌传播质量提升更加广阔的空间。

二是要放开眼界、拓宽视角,充分挖掘新闻宣传突破点。

三是要充分发挥人才优势,调动广大职工参与新闻宣传的热情,增加覆盖面,从而提升公司品牌传播质量。

品牌建设工作计划

今年**公司的品牌建设工作主要是根据总公司品牌建设的工作要求,结合**公司的实际,继续做好标志的更新工作,对服务规范、标准进一步完善,努力做好服务工作,提升“**”的品牌形象。现将工作总结如下。

一、继续加强**公司品牌建设的组织领导。坚持以品牌建设领导小组为领导,组织协调公司品牌建设工作。同时,根据分公司的情况,对品牌建设领导小组进行了调整。

二、进一步完善服务规范、标准和各项制度。**公司对服务规范和服务标准进行了回顾与修订,重点突出规范可操作性,使其既有利于分公司内部监管,又有利于细化实施,以促进分公司服务的水提高。同时,结合安全工作的需要,更新了分公司应对安全事故、重大安全隐患、消防综治等突发事件应急处理制度、预防机制,落实安全工作,防止因突发事件给分公司的品牌形象带来不利影响。

三、落实建档工作。对**公司的规范性、制度文件进行纸质建档和电子建档。

三、积极提高**公司的服务水平,塑造良好的企业形象。在对顾客的服务过程中,**公司始终坚持执行**公司服务规范和服务承诺,重合同、守信誉,认真执行国家的有关政策法规,不乱收费,不索回扣,不压价购买租户商品,不能无理刁难租户、拒答租户问题。在各个节假日前,向各个场地的租户派发通知,提醒各个租户做好节日用电用火、防火防盗工作。累计发出各安全工作、台风雨季防汛、防涝提示等通知(短信)155份。在自管房服务方面,每月定期在中心诊所、栅外街设点收取住户租金,免去了住户的奔波劳碌。春节之前,共张贴15份温馨提示于各自管房显眼位置,提醒住户注意提高警惕,做好防火防盗工作。4月与素社街道联系,领取相关居民生活防火安全印刷品120多份,向辖内自管房宿舍住户进行了派发。通过一系列措施,塑造文明、规范、诚信、服务优质的企业品牌。

四、做好品牌建设资金投入的落实。今年在宣传方面共投入了120元。主要是用于横幅宣传、墙报制作以及引发各种通知。同时,新印制**公司部分管理人员的名片。

五、存在不足。

1、人才储备不足。**公司人数比较少,懂品牌方面知识的人数更少,不利于**公司的品牌建设工作的开展。

2、传播手段比较单一,不利于企业形象传播。

1、继续提高**公司的服务水平,提高企业的形象和品牌知名度。加强与租户沟通交流,不断了解租户需求,切实做好服务。**公司要急租户之所急,积极做好场地的维修工作;同时,在节假日、雨季期间,派发通知,提示租户注意做好节假日及雨季的安全生产工作。积极做好到期合同续约工作。**公司将对每月各场地合同进行统计、核对,在合同到期前一个月,主动向租户发出合同到期通知书,提醒租户合同即将到期,并咨询租户续约意向。若租户有意继续合作,派工作人员主动与租户进行接触、洽谈,了解租户对新合同特别是租金方面的意见,并同时了解租户的最新信息、需求和对我们工作的建议。在自管房服务方面,继续实行每月定期在中心诊所、栅外街设点收取住户租金;节假日张贴温馨提示,提醒住户注意提高警惕,做好防火防盗工作;继续落实自管房的维修工作。

2、继续执行公司vi使用手册的规定,根据集团以及总公司有关规定,制定**公司相关vi使用规定。

3、做好品牌建设的宣传和培训工作。**公司将利用宣传栏、会议等形式进一步加强品牌建设在单位内部的宣传,普及员工品牌工作意识。同时,积极选派员工参与总公司组织的品牌建设培训工作,提高员工的实战能力。

4、继续做好品牌建设资金的投入。明年,**公司将对宣传栏进行改造,提升企业外在形象;将印制**公司的信封、便签等办公用品。同时,做好资金的使用的管理,确保专项专用。

品牌建设的作用

引导语:品牌就是知名度,是一种无形资产,有了知名度就具有凝聚力与扩散力,就成为发展的动力。企业品牌是城市经济的细胞,是带动城市经济的动力。那么品牌建设有什么作用?下面是小编为你带来的品牌建设的作用范文,希望对你有所帮助。

1.增加企业的凝聚力,这种凝聚力,不仅能使团队成员产生自豪感,增强员工对企业认同感和归属感,使之愿意留在这个企业里,还有利于提高员工素质,以适应企业发展的需要,使全体员工以主人翁的态度工作,产生同舟共济、荣辱与共的思想,使员工关注企业发展,为提升企业竞争力而奋斗。

2.增强企业的吸引力与辐射力,有利于企业美誉度与知名度的提高。好的企业品牌使外界人羡慕、向往,不仅使投资环境价值提升,还能吸引人才,从而使资源得到有效集聚和合理配置,企业品牌的吸引力是一种向心力,辐射力则是一种扩散力。

3.提高企业知名度和强化竞争力的一种文化力。这种文化力是一种无形的`巨大的企业发展的推动力量。企业实力、活力、潜力以及可持续发展的能力,集中体现在竞争力上,而提高企业竞争力又同提高企业知名度密不可分。一个好的企业品牌将大大有利于企业知名度和竞争力的提高。这种提高不是来自人力、物力、财力的投入,而是靠“品牌”这种无形的文化力。

4.推动企业发展和社会进步的一个积极因素。企业品牌不是停留在美化企业形象的层面,而成为吸引投资、促进企业发展的巨大动力,进而促进企业将自己像商品一样包装后拿到国内甚至国际市场上“推销”。在经济全球化的背景下,市场经济的全方位社会渗透,逐步清除企业的体制障碍,催化中国企业品牌的定位与形成。

传统的品牌营销管理仅仅是发挥传统媒介的效力,而在web2.0盛行的今天,光靠传统广告轰炸的投放方式已经很难收到效果。品牌网络营销具有受众精准、传播途径广泛、投入相对较少等优势,如果能很好的把网站建设部门当作品牌策划部门的一部分,将能很好的发挥网络营销的效益。因此,优秀的品牌营销总监应当兼备网络营销知识体系,才能最大程度的发挥品牌管理职能,为企业谋求品牌力的最大化。

品牌定位和品牌文化一旦确立,便必须持之以恒的执行下去。因此,在企业进行网站建设过程中,也应充分考虑受众的品牌感知,在用户体验设计当中将品牌力渗透到网站制作的具体细节里,让用户在浏览和欣赏网页的同时,享受到品牌建设所带来的视觉盛宴,从而提高品牌的认知度和忠诚度。

品牌建设心得体会

第一段:引言(150字)。

品牌建设是企业获取市场竞争优势的重要手段之一。在如今激烈的市场竞争中,建设一个强大的品牌迫在眉睫。通过多年的经验总结,我意识到品牌建设是一项艰巨的任务,需要有效的策略和创新的思维。在这篇文章中,我将分享我在品牌建设过程中所获得的一些心得体会。

第二段:明确目标和定位(250字)。

品牌建设的第一步是明确目标和定位。一个强大的品牌需要有明确的发展目标,并与企业的核心价值和市场需求相一致。我在品牌建设中始终强调了市场调研和消费者需求分析的重要性。通过了解目标客户群体的需求和偏好,我能够更好地确定我的品牌建设策略,提供符合市场需求的产品和服务。此外,定位也是非常关键的,要知道自己在市场中的独特之处,并通过创新和差异化来实现市场竞争优势。

第三段:塑造品牌形象(300字)。

品牌形象的塑造是品牌建设中的重要一环。一个优秀的品牌应该有独特的个性和品位,能够与消费者建立情感联系。在品牌形象的策划和设计过程中,我反复强调了品牌的一致性和连贯性。这包括在品牌的标志、颜色和声音等方面保持一致,并确保品牌的各个渠道和媒介传达相同的信息。此外,品牌形象也需要持续的传播和推广,通过合适的媒介和渠道向目标客户传递品牌的价值和故事。

第四段:建立品牌信任(300字)。

品牌信任是建立品牌价值的核心要素之一。在一个充满信息和选择的市场中,消费者对品牌的信任至关重要。为了建立品牌信任,我倡导了始终保持诚信和质量的原则。我相信,只有以优质的产品和诚实的承诺来回报消费者,品牌才能赢得消费者的信任和口碑。此外,培养消费者互动和参与也是建立信任的重要手段。通过与消费者的沟通和互动,品牌可以更好地理解消费者的需求,并提供更好的产品和服务。

第五段:持续创新和改进(200字)。

品牌建设不是一次性的任务,而是需要持续的创新和改进。市场和消费者需求的不断变化,要求品牌保持活力和创新。我始终注重市场趋势和竞争动态的研究,并不断推出新产品和服务以满足消费者的需求。此外,我还鼓励团队成员积极参与创新和改进的过程,提出新的想法和建议。持续的创新和改进是品牌建设中保持竞争优势的关键。

总结(150字)。

通过品牌建设,我深刻认识到品牌是企业在市场中获得竞争优势的重要资源。明确目标和定位,塑造品牌形象,建立品牌信任以及持续创新和改进是品牌建设过程中的关键要素。通过不断学习和实践,我相信我能够进一步提升我的品牌建设能力,为企业赢得更大的市场份额和声誉。

建设品牌心得体会

品牌是企业的核心资产,是企业在激烈的市场竞争中立足的基础。随着市场竞争的日益激烈,品牌竞争已成为企业发展中必不可少的一环。建设一个可信、可靠的品牌是企业生存和发展的关键。本文旨在探讨品牌建设的具体方法和体会。

第二段:理解品牌的概念。

品牌是指企业以其独特的产品、服务、文化、形象、标志、口号等各种标识,形成顾客、员工和公众对企业和产品的认知和信仰的集合。品牌是企业自我价值传递的一种方式,是企业与顾客、员工和公众之间的关系的体现。可以说,品牌是企业的“名片”和“灵魂”。

第三段:品牌建设的目标。

品牌建设的目标在于让消费者对企业有感情上的认同,使其相信这个品牌所代表的产品或服务优于其它品牌。为此,品牌建设必须坚定地执行市场营销策略,加强品牌形象宣传,建立企业良好的企业形象和信誉,并在顾客里形成一种价值观和文化。

品牌建设的方法有多种,但无论是哪一种方法,都必须紧密围绕品牌建设的目标开展。其中,以下几个方面是企业在品牌建设中应该重点关注的:

5.多渠道的宣传推广——可以通过宣传广告、网络宣传、口碑营销等方式,来扩大品牌的影响力。

第五段:结语。

品牌是企业最核心的资产,也是企业在充满竞争的市场中立足的基础。要建设品牌,企业必须紧紧围绕品牌建设的目标,深入研究遵循市场规律,注重产品、服务、企业文化等各个方面的建设,以提高品牌的知名度和美誉度,提高消费者对企业的信任,从而进一步推动自身的发展。基于我以上的体会和心得,我对品牌建设有了更深入的认识和理解,定会在日后实践中更加注重品牌的建设和推广。

品牌建设活动方案

为了全面提升社区建设水平和档次,推动社区各项工作再上新台阶,按照区党工委、办事处的总体要求,按“明确目标抓基础、分类指导创特色、以点带面提升、整合资源求发展”的工作思路,结合我们社区实际,社区准备在摄影,书法,绘画,戏曲相结合的基础上来打造特色文化社区,同时开展特色文化社区品牌的创建活动,特制定如下实施方案。

一、指导思想。

以提升社区价值为目标,以弘扬社区文化为中心,以打造“特色文化”社区为手段,进一步强化创建特色文化型社区意识,完善工作机制,创新活动载体,以多种形式的文化活动为基础,提高居民的政治思想素质和文化素养,把特色文化的思想贯穿在整个社区工作中。完成社区建设从粗放到集中,从传统到现代,从无序到规范的重要跨越,大力创建文化型社区,以特色促发展,以活动强经济,把社区建设成为有特色、高品位的特色文化型品牌社区。

二、目标任务。

小区的京剧社、舞蹈队、歌唱队、模特队、乒乓球队、健身操队等文体队伍,举办社区文化节、小区文化周、楼栋文化日等文化活动,突出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破。

三、社区特色。

以“弘扬国粹文化、共享和谐社区”为主题,立足社区实际,学习借鉴外地经验,创新理念,高点定位,突出摄影,书法、绘画,戏剧特色,打造特色文化型品牌特色社区。

1、一进小区就是书画大道迎面而来的书香之气,铺成归家的仪仗。社区书画大道两侧分别采用浮雕、凹刻、铜铸镶嵌等传统工艺手法,又以泼墨、线条、电子屏等错落交织的排列方式,即体现了中华书画魁宝之神韵,又具现代抽象的时代美感。走过书画大道,犹如走过中国书画的历史脉络,从文字的符号到甲骨文、大篆、小篆、隶书、魏碑、行、草、宋字,从东晋的王羲之到唐代的颜筋柳骨,历代书画名作,一条书画大道,每一笔都是时光雕刻的书画历史。2、以戏剧社传播国粹文化,以美学艺术建设精神家园。

文化生活水平,增强居民的民主自豪感和爱国之情。在社区中充分发挥京剧社的艺术文化优势,因地制宜地开展贴近群众、内容丰富的“国粹励人”文艺表演活动,吸引凝聚群众广泛参与到文化型品牌特色社区活动工作中,以特色激发活力,以活动凝聚人心,整体提升特色文化社区建设档次和水平,把社区创建成为文化素质高、凝聚力强的特色社区。

四、社区服务项目及功能。

1、综合服务中心(200平方米以上):电子信息查询系。

统、便民签、办事人员休息处、饮水机、办公桌椅20。

套(计生、民政、劳动保障、老龄、关工、移动、网通、联通、天然气、水、电、暖、家政服务)。

2、宣传栏:led电子屏(一楼)、社区工作人员一览表3、戏曲室:(音箱、无线麦、dvd、小茶几20套)。

克风)。

5、社区阅览室:(包括电子图书室:至少电脑20台以。

上、桌椅、)(图书室须购图书6400册:配备图书架、圆桌、沙发)(人口文化)。

6、书画室:(配备长条桌、墨粘、镇尺)。

7、卫生服务室:包含社区便民药店(配备床、基本健康体检设备、打针设备、沙发)。

8、孕育康乐园:(液晶电视一台、dvd一台、地毯、饮水。

机、各种儿童玩具)。

9、心理理疗室:心理健康咨询、心理减压(配备:沙。

发、茶几、电脑、音箱、床)10、党员服务室:(办公桌椅1套、电脑、电话、沙发、茶几、报刊架)。

11、会议室(100平米以上)和社区影院共用:(配备液。

晶电视1台、dvd一台、投影仪1套要求电动幕布、音响、功放、话筒)。

12、司法调解综治工作站:(办公桌椅1套、沙发、茶几1套)。

13、残疾人康复室:

14、廉政文化教育中心:

17、社区书记室:(办公桌椅一套、沙发、茶几一套、电。

脑一台)。

18、社区主任办公室:(办公桌椅4套、电脑4台)。

19、党员远程教育室:(液晶电视1台、机顶盒、桌椅20。

套)。

20、室外健身点(活动器材达到10组以上)。

五、具体步骤。

活动从2012年3月份开始,2012年8月见成效,2012年12月全面深化完成。

(一)宣传发动阶段(2012年3月1日—2012年6月15日社区文化中心施工阶段)。

社区陆续召开特色品牌社区创建工作探讨论证座谈会和动员大会,研究部署关于创建工作相关事宜,并结合社区实际,制定详细的创建实施方案,有计划、有步骤地开展创建活动。同时,社区通过板报、简报、橱窗、宣传栏等向社区居民广泛宣传创建“墨香梨园”社区的目的、意义,调动广大居民关心、参与创建活动的积极性,组建并扩大戏剧社队伍。让辖区居民做到家喻户晓,人人皆知。

(二)创树品牌阶段(2012年5月1日—9月30日)。

为加大“特色文化”社区的树创力度,以摄影,书法、绘画,戏剧等国粹文化来提升社区居民的精神生活品位,以文化品牌来熏陶广大居民的日常行为规范,切实突出社区党建为居民服务的特点,大力营造昂扬向上、开拓创新、团结友爱、和睦共处的社区人文环境,促进社区的和谐发展。社区党支部将从2012年6月15日开始至明年8月份举办“社区文化艺术节”系列活动,进一步扩大特色文化社区品牌的效应。

1.活动主题:“弘扬国粹文化、共享和谐社区”。

为了全面提升社区建设水平和档次,推动社区各项工作再上新台阶,按照锡林北路街道党工委、办事处的总体要求,按“明确目标抓基础、分类指导创特色、以点带面提升、整合资源求发展”的工作思路,结合车站东街社区实际,社区准备在原有的基础上来打造老年文化特色社区,同时开展特色社区的创建活动,特制定如下实施方案。

一、指导思想。

以提升社区价值为目标,以弘扬社区文化为中心,以打造车站东街老年文化特色社区为手段,进一步强化创建特色文化型社区意识,完善工作机制,创新活动载体,以多种形式的文化活动为基础,提高居民的政治思想素质和文化素养,把特色文化的思想贯穿在整个社区工作中。完成社区建设从粗放到集中,从传统到现代,从无序到规范的重要跨越,大力创建老年文化型社区,以特色促发展,以活动强经济,把社区建设成为有特色、高品位的特色文化型品牌社区。

二、目标任务。

体队伍,举办社区文化节,突出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破。

三、社区特色。

以“弘扬老年文化、共享和谐社区”为主题,立足社区实际,学习借鉴外地经验,创新理念,高点定位,打造文化型品牌特色社区。

四、社区服务项目及功能。

1、综合服务中心:电子信息查询系统、一站式服务大。

厅、饮水机、办公桌椅。

2、宣传栏:板报栏、社区工作人员一览表3、党员服务室:(音箱、vcd)。

4、社区阅览室:(配备图书架、沙发)5、爱心超市五、具体步骤。

活动从2012年3月份开始,2012年8月见成效,努力在2012年12月全面深化完成。

(一)宣传发动阶段(2012年3月1日—2012年6月15日社区文化中心施工阶段)。

传创建“老年文化”社区的目的、意义,调动广大居民关心、参与创建活动的积极性,组建并扩大戏剧社队伍。让辖区居民做到家喻户晓,人人皆知。

(二)创树品牌阶段(2012年5月1日—9月30日)。为加大“老年文化”社区的树创力度,以老年合唱队、踢踏舞队的表演提升社区居民的精神生活品位,以文化品牌来熏陶广大居民的日常行为规范,切实突出社区党建为居民服务的特点,大力营造昂扬向上、开拓创新、团结友爱、和睦共处的社区人文环境,促进社区的和谐发展。车站东街党支部将从2012年8月份举办消夏晚会等文艺活动,进一步扩大“老年文化”特色社区品牌的效应。1.活动主题:“弘扬老年文化、共享和谐社区”。

2.活动具体时间和内容:依托踢踏舞队、老年合唱队、等各支文体队伍和文体骨干,举办车站东街社区消夏晚会。

(三)完善深化阶段(2012年10月1日—12月31日)。社区将通过图片展览、现场会等多种形式,总结推广社区品牌创建的经验和做法,并进行回顾总结,对照考核标准,查漏补缺,完善有关档案资料,不断深化拓展创建内涵,推动整个社区建设工作再上新台阶。

xx社区团支部。

为了凝聚社区青年,团结社区青年充分参与社区建设,提升青年对于社区的归属感,发挥青年的主力军作用,xx社区团支部把团建工作与志愿服务工作相融合,结合广大青年特点,推出“青年志愿服务队”,打造属于青年人的志愿服务品牌。

成立品牌建设领导小组,由社区党支部书记任组长,社区团支部书记任副组长,社区青年汇以及两委一站专职社工任组员。发挥组织优势,将社区团员、居住在社区的青少年,在社区周边工作、经常参加社区青年汇活动的青年,列为重点招募对象,力求在保证人员素质的基础上,壮大志愿者队伍。

三、创建主要措施。

者清理小广告,擦拭宣传橱窗,宣传垃圾分类,制止不文明行为。

2、结合寒暑假开展特色志愿活动。一方面组织青少年整治社区环境,使广大青少年体会到依靠自己双手,建设美好家园,依靠自身行动,影响和带动周边的他人的快乐,在青少年的心中播撒下志愿奉献的种子。另一方面结合青少年思维活跃、动手能力强的特点,开展特色公益宣传活动,以组织大家设计海报、手抄报的形式,宣传绿色出行、节能环保、禁毒禁烟等公益主题,活动结束后在社区会议室、社区橱窗进行集中展示,使得青少年在动手参与的过程中,将节能环保理念和健康向上的生活方式深入心灵。

3、整合周边社会资源,形成定期培训机制。与北亚骨科医院开展共建活动,每月北亚骨科医院的医疗骨干为志愿者进行2次培训教育,讲授老年疾病特点和老年护理知识。同时针对党员志愿者医疗实操能力薄弱的问题,与北亚骨科协商之后,决定由北亚骨科的医务人员与志愿者一道走进空巢老人家中,为老人提供医疗服务的同时,传授志愿者测量血压等方法,将理论与实践相结合,使得志愿者具备了基本的医疗常识,提升了志愿者的服务技能。

四、创建预期效果。

爱老、无私奉献的精神,力争做到让志愿服务活动成为社区青年所喜爱的服务品牌,成为每名志愿者心中的精神时尚。通过志愿服务品牌的建设促进社区团支部工作建设,推进社区各项公益事业的建设。

品牌建设倡议书

[摘要]本文从品牌管理的角度出发,在对中国邮政品牌现状进行分析的基础上,提出了加强品牌管理的几点建议。

[关键词]中国邮政品牌管理品牌形象。

自1998年与中国电信分开以来,中国邮政一直处于全行业亏损状态,即使从1999年开始,国家对邮政实行了“8531政策”,每年分别补贴80亿、50亿、30亿、10亿,到2005年,邮政业依然亏损3.98亿元。作为一个具有高度垄断性的行业,却没有垄断专营所带来的高利润。最近媒体报道,国家已经通过了邮政改革的“三定方案”,各地邮政“政企分开”,国家邮政局和中国邮政集团公司将在今年年内正式挂牌。实行政企分开后的中国邮政集团公司将可以更好地参与市场竞争,具有较大的自主性。面对我国入世承诺已兑现、民营资本行业准入限制政策取消后越来越开放和激烈的竞争市场,中国邮政企业改革势在必行。改革哪些方面?如何进行?这些都是值得企业界和理论界研究的问题。笔者认为,品牌战略已被证明是现代企业增强企业核心竞争力、提高综合实力最有力的手段,产品的竞争力,企业的竞争力,最终体现在品牌的竞争力上。所以,中国邮政应该在维持品牌现有优势的基础上,加强品牌管理,提高品牌的核心竞争力,才能在市场竞争中真正立于不败之地。

一、中国邮政品牌现状及问题。

通常只要一提起“中国邮政”,普通老百姓的脑海里马上就会出现“身穿绿色邮政制服,骑着绿色自行车,跨着邮包的投递员走街串巷投送邮件”的形象,这一方面表明中国邮政具有广泛的社会认知度,但同时也暴露出中国邮政并没有做到“与时俱进”,使公众对其还停留在相对落后阶段的形象上。目前,中国邮政品牌存在着以下几个明显的品牌危机。

1.中国邮政的品牌形象逐步减弱。多年来,“中国邮政”品牌名称和图标只是从灰底黑色转换为绿底黄色,随着现代信息传递方式的发展,老百姓对传统邮政业务的减少使用,邮政品牌在普通老百姓心中的地位日趋下降,而邮政各项业务竞争对手的品牌形象的上升,加剧了中国邮政品牌形象的下滑。

2.中国邮政的品牌体系缺乏整体效应。中国邮政企业根据市场竞争的需要,加强了专业化经营的深度,但邮政企业在对外宣传时缺乏统一规划,各个邮政专业部门对外宣传时各自为政,形成了“ems”、“思乡月”、“绿卡”、“中邮专送广告”、“帐单处理专家”等诸多子品牌,没有突出“中国邮政”的整体品牌效应,难以形成连锁经营的品牌大势。

3.中国邮政品牌维护管理水平落后。中国邮政企业员工长期形成的懈怠散漫工作作风造成工作效率低下,而且一些局所在工作中也忽视顾客的口碑效应,对待顾客的投诉应付了事,造成顾客的不满,严重损害了邮政的品牌形象。

二、中国邮政品牌现存问题的原因分析。

业带来的巨大价值和竞争力。在业务拓展上也是脱离品牌核心价值进行品牌延伸,从而难以形成强势竞争力。品牌延伸得当,能增加新产品的可接受性、减少消费行为的风险性,提高促销性开支使用效率,满足消费者多样性需要,然而,中国邮政企业在利用自身网络优势基础上开发的新业务,并没有充分切合中国邮政自身的品牌价值,以致造成业务开发成本居高不下,难以形成规模效益。

三、加强中国邮政品牌管理的几点建议。

中国邮政品牌本身是具有良好基础的,在分析以上问题及其原因的基础上,笔者认为,目前来看,中国邮政强大的网络优势和地区渗透力是国内民营快递企业和国际快递巨头们还不能比拟的,中国邮政企业当务之急是要尽快培育和提升中国邮政的品牌形象,提高其核心竞争力,要树立起强烈的品牌意识,在品牌管理方面应该注重做好以下几点:。

1.要设立品牌管理专门机构(部门)。中国邮政企业应树立前瞻性眼光,将品牌管理尽快提升到企业战略层面,以制定和实施品牌战略作为企业的工作重点,用品牌战略管理来统领企业活动的各个方面。管理工作需要人来操作,加强品牌管理,意味着要将品牌意识的确立、品牌定位、品牌核心价值选择、品牌形象塑造、品牌传播等工作以有效的决策、制度、组织和实施加以规范化、系统化,使之成为企业管理的常规性工作,所以,应该设立专门的品牌管理机构(部门)。

2.要致力于企业ci策划设计,全面筹划、整体考虑,统一设计“中国邮政”的大品牌。邮政各业务只能作为“中国邮政”统一品牌下的子品牌加以宣传,并且要冠以“中国邮政”的醒目标志。在此基础上,归纳出一句体现邮政企业精神内涵,让消费者琅琅上口又简单易记的广告语,着力突出新型、科技、服务、多业务综合发展的邮政形象。

3.开展多种形式的宣传,培育品牌忠诚度。国内邮政企业除了通过电视广告、户外广告等方式进行品牌形象宣传外还可以利用自身优势进行宣传,如利用投递员和营销员上门宣传、邮政信报箱(筒)、邮政广告和邮政车辆等,重点在于宣传要深入细致,取得实效。还可利用网络媒体,在网站上设立自己的站点,宜传自己的品牌,倡导某种经营理念,提供某种生活方式,提供快捷、个性化的资讯、服务、产品,使中国邮政品牌具有更加广泛而不可替代的公益性、归属感、愉悦感,同时又具有个性化特点。

4.开展“服务形象工程”,通过全网各环节协作,提高服务质量和客户满意度。服务是邮政企业的根本,是邮政品牌的生命线,中国邮政企业要把改善服务、维护品牌、树立服务新形象当作一件大事来抓。只有坚持诚信经营、不断提高服务质量,才能维系顾客的忠诚度,才能保证企业的长远发展。

5.拓展体现品牌价值的多元化业务。邮政百年品牌是邮政企业宝贵的无形资产,但作为现代企业,国内邮政企业不能仅仅满足于继承优良传统,还要致力于满足社会对邮政服务日益多元化、多层次的要求,拓展业务范围,实行业务创新,在投递支撑平台建设和业务流程管理的基础上,树立“中国邮政——账单处理专家”以及“中国邮政ems”的服务品牌形象,把品牌价值与核心业务直接联系,进一步提升全程全网的实物传递能力。

21世纪,现代企业战略的重点在于最大限度地创造强势品牌,从而保证企业获得长期的根本性的利益。我们应该相信,中国邮政在内外竞争压力的推动下,加快改革,加强管理,必将树立起其应有的邮政行业大品牌形象。

品牌建设主持词

为全面提升市民文明素质和社会文明程度,巩固首批省级文明城市创建成果,近年来,**市在切实抓好生产领域品牌建设的同时,下大力气搞好精神文明领域的品牌建设,使品牌创建工作成为全市精神文明建设工作的一个新亮点,有力提高了精神文明创建工作整体水平和城市核心竞争力。

一、提高认识,增强品牌创建意识

科学技术是生产力,品牌同样是生产力,品牌创建活动是促进社会主义精神文明建设的有效载体。基于这一认识,xx年初,**市结合"双学三创"活动的开展,创造性地组织开展了品牌建设年活动,制定下发了《关于开展首届"**市精神文明建设十大品牌"争创活动的意见》,明确了创建活动的目的意义、活动重点、标准要求和评选程序。为增强各镇、各单位的品牌意识,先后举办了4期品牌创建知识讲座和专题培训班,邀请上级领导、专家和有名企业负责人进行辅导授课,进一步引导广大干部群众提高对品牌创建的认识,树立了品牌意识,增强了品牌观念,在全社会营造"人人争创品牌,建设美好**"的良好氛围。xx年10月,**市编辑出版了《精神文明建设十大品牌汇编》和《农民教育十佳创新活动汇编》两本书,在社会上产生了良好反响,在全市掀起了创建文明品牌新高-潮。

二、精心组织,确保创建活动顺利开展

一是抓组织领导。为确保"十大品牌"争创活动顺利开展,**市成立了争创活动领导小组,具体指导全市的精神文明品牌创建工作,并将"十大品牌"争创活动列入了市委、市政府对各镇、市直各单位的精神文明建设考核体系,充分调动基层的积极性。各镇、各单位根据各自实际,成立专门班子,安排专人负责,搞好活动的策划和组织实施,同时加强了对所属村庄、单位的指导,努力提高创建活动的参与率和整体水平。在创建过程中,市文明办充分发挥组织、指导和督促检查职能作用,对已比较成熟、有培养价值的,按照突出特色、富有时代感和文化内涵的要求,及时进行跟踪指导,实行重点培养。市文明委成员单位带头卓有成效地开展本系统的精神文明创建活动,在"品牌"争创活动中充分发挥了示范带动作用。

二是抓宣传发动。开展品牌创建活动,关键在于充分发挥基层和广大人民群众的积极性、主动性和创造性,突出创建特色,打造活动品牌。为此,**市通过召开协调会、现场会等形式,组织各单位总结交流"品牌"争创活动的实践经验,确保争创活动深入扎实有效。同时,发动各镇、各单位通过广播、标语、宣传栏、黑板报等媒体和手段,进行广泛深入地宣传,提高群众知晓率和参与率。《**市讯》和市电台、电视台加大活动的宣传力度,及时报道各镇、各单位的争创经验,并对当选的精神文明建设十大品牌进行集中宣传,在全市营造了争创品牌活动浓厚的舆-论氛围。

三是抓创评程序。品牌创建活动成功与否,在于是否能严格标准程序,按照公开公正公平的原则进行评眩为此,**市按照品牌的创建标准要求,严格按自查、推荐、初评、公示、命名五道程序进行,全过程接受社会的监督,真正做到使好的品牌能够脱颖而出。评选过程中,市文明办负责对申报的活动进行认真检查考核,根据考核结果确定预选名单;在此基础上,利用《**市讯》、《**政务网》、**电视台和下发文件等形式,将候选名单向社会公示,广泛征求社会各界的`意见;根据单位和市民投票情况,市文明办向市文明委提报初选名单,市文明委会同有关专家学者联合进行审议,确定当选名单;最终由市文明委予以命名表彰。

四是抓深化提高。品牌创建活动是动态的,是一项持久性的工作,不同于阶段性创建活动。只有坚持常抓不懈,才能真正抓出成效。**市在抓好品牌创建的同时,注意品牌建设的深化提高。工作中,始终坚持把品牌创建与阶段性工作相结合,通过把二者紧密结合起来,一道安排,一体推进,最终达到创建工作与精神文明建设水平共同提高的目的。如xx年来,**市坚持把精神文明建设品牌创建同"四民"活动相结合,进一步深化了"把'第一时间'交给群众"这一品牌的内涵,促使各级党员干部与人民群众打成一片,建立了新型和谐的党群干群关系,促进了社会主义和谐新**建设,打造了**党务政务工作品牌。

三、深化内涵,扩大品牌创建成效

自xx年开展首届"**市精神文明建设十大品牌"评选活动以来,**市共举办了三届品牌评选活动。至今,基层单位共推荐品牌238个,从中评出30个精神文明建设品牌和30个精神文明建设品牌提名奖。每个活动品牌在各自的行业或领域中都发挥了典型示范和引导作用,实现了用品牌活动效应影响人、鼓舞人、凝聚人和推动文明村镇、文明行业、文明单位、文明机关等创建活动向内涵式发展的目标,开创全市精神文明建设的新局面,塑造**的良好形象。主要表现在以下三个方面:

一是让精神文明建设活"起来。本着贴近实际、走近百姓、提高亲和力的原则,通过大力开展品牌创建活动,使广大党员干部和群众都积极参与到精神文明建设中来。如铁山街道适应新形势下农村、农民工作的实际,提出了"把'第一时间'交给群众"这一品牌,通过坚持群众利益第一的原则,创新领导干部公开接访模式,严格接访工作制度,有效解决群众实际问题。自创建"把'第一时间'交给群众"品牌以来,街道党政领导成员公开接访160余次,接待群众来访53起,接访案件结服率达100,有效避免了越级上访和重复上访事件的发生,优化了社会环境。青岛、**两级党委政府先后在铁山街道召开现场会,推广其经验做法;中央宣传部下发通知,要求中央各大媒体对此进行集中宣传报道。"把'第一时间'交给群众"被评选为第二届"**市精神文明建设十大品牌"。

二是让精神文明建设"动"起来。在品牌创建过程中,始终坚持从基层抓起、从基础抓起、从活动抓起。如大村镇西南庄村开设的以"大大小小村内事,是是非非大家谈"为标题的"村民热话台",在村民和村干部之间架起一座沟通的桥梁,既提高了村民的参政议政能力,又充分发挥了舆-论的导向作用和宣传的咽喉作用,在全村形成了一股文明之风、和谐之风,较好地密切了干群关系,维护了社会稳定。为此"村民热话台"被表彰为首届"**市精神文明建设十大品牌"。

三是让精神文明建设"亮"起来。坚持把精神文明建设置于促进全市经济社会发展的战略高度,并且把精神文明建设与物质文明建设、政治文明建设同步推进,重点解决群众反映强烈的热点难点问题,让百姓从中得到实惠。譬如获第三届"**市精神文明建设十大品牌"的"真诚贯通途"这一品牌,就是要通过修好路、多修路、快修路、养好路、管好路、收好费、服好务,不断塑造、展示、规范、传播、延伸、发展公路文明,做到真心服务群众,真诚服务社会,让"以人为本"的理念贯穿到公路工作各个层面,真正做到为经济建设服务,为社会发展服务,为人民生活服务,让**近1000公里的公路干线上处处涌动着文明热潮,处处盛开文明之花。

品牌建设活动方案

为增强企业的综合实力,提高企业的知名度和影响力,提升产品竞争力,打造庄合品牌体系,加快公司发展步伐,形成上下游产业集群,打通全产业链,特对庄合的品牌建设进行了梳理。

一、指导思想。

品牌是企业竞争力的综合体现,是企业人格化的象征。加强企业品牌建设,提升公司的品牌形象。经过品牌创立的过程,实现企业精神与企业文化的结合,把企业产品打造成知名品牌,使企业品牌所代表的产品与消费者产生“精神共鸣”,形成企业品牌魅力。

二、组织机构。

三、目标与定位。

(一)品牌目标。

1、内部目标:建设一支创新、实干、开放、高效、超越的专业化团队,建立先进的企业文化,实现企业品牌化道路。

2、外部目标:打造品牌“三度”,即社会知名度、市场美誉度、消费者忠诚度。

四、品牌项目。

(一)网站运营1、网站构架。

(1)功能:树立企业的品牌形象;实现线上交流的功能;展示产品,扩大企业知名度和影响力;实现产品商城和在线支付功能。

(2)内容:?首页:

导航(首页、产品导航、新闻公告、关于庄合、成功案例、互动交流、加入我们)banner图(企业广告语、产品广告语、产品展示、重大活动等)。

新闻公告、产品展示、联系方式?二级页面:

产品导航(智慧能源系统、专用热泵机组)。

新闻公告(行业新闻、企业新闻、活动新闻)。

关于庄合(企业介绍、组织机构、管理团队、企业文化、企业活动)。

成功案例(合作伙伴、产品运用)。

互动交流(交流社区、贴吧)。

加入我们(经销团队、庄合招聘)。

三级页面:主要是在版面的设置和产品的内容上进行规划设计,图文并茂、信息全。

面便于用户对产品的了解,充满吸引力。2、网站建设。

(1)技术维护:由北京公司做相关技术上的支持和协助,包括服务器、页面制作、后台管理等,网站视觉效果。

(2)内容维护(图片+文字)。

管理权限(1人)内容权限(2~3人)。

原有素材和案例的整理(资质、荣誉、案例)。

(1)百度竞价。

开通百度账号,在市场调研、竞争分析、效果分析的基础上实时调整竞价方案,提升产品的有效咨询率和转换率。

(2)百度、谷歌广告联盟。

(3)百度百科、知道、贴吧、论坛、社区、互动百科、博客等网络手段,共享企业。

动态,包括照片、话题、观点等。

(二)品牌传播。

1.统一的对外形象建立。

项目手册、产品项目手册等;

建立统一企业宣传标牌、广告牌的装置规格和设置区位,征集、确定、录制企业歌。

性化;

高度重视产品售后服务,建立一套保证用户满意的全过程服务管理体系,妥善处理。

好客户投诉问题,在消费者当中树立精诚服务的形象。2.互动平台推广?官方微博。

1)提升官方微博自身的品牌形象;

2)全体人员进行微博营销培训,并进行加v认证,确立统一的形象标准。例如。

“庄合+姓名”,提升品牌的凝聚力,员工的归属感,而且减少员工的流失。

3)在所有的宣传媒体上告知官方微博和官方微信的内容,而且由公司全体人员参。

与并邀请周边的人群进入到互动人群当中;

4)在官方微博发布信息内容的基础上实行全员微博营销传播战略,由公司领导影。

响和带领公司内容人员、合作伙伴、经销商企业进行大势传播和互动关系的建。

立。

5)建立一个有效的微博运营机制,包括员工、领导之间的奖罚制度。

微信运营。

全面开展微信,官方微信二维码的广泛传播,在网站、宣传资料、微博等页面上大势推广,而且分模块,潜入式分享和推进公司和产品的品牌。

董事长微博运营。

1)日常产品类新闻:产品差异化新闻,找准切入点持续发文,提升活跃度。

2)案例新闻:产品运用效果新闻,经过第三方评价突出品牌特征。

3)活动新闻:公司内外活动新闻,采集名人、专家、行业精英等重要人物的言论,结。

合自身产品进行宣传报道。

4)行业新闻:与行业最新资讯相联系,根据信息指出企业和产品的最新动态。

4.辅助性宣传工具。

企业文化墙、形象展示墙、展品易拉宝、x展架。

(三)活动策划。

前期策划——方案落实——前期推广——活动实施——材料收集——二次传播。

2.经过线上线下的方式建立行业圈子,及时沟通交流。

暖通空调行业圈、房地产行业圈、专家学者圈、经销商圈。

(四)公共关系建立。

1.媒体关系。

全国性门户网站的建立。

地方媒体关系的建立2.行业关系3.危机公关。

(五)广告的策划和投放。

(六)电商平台。

寻找行业电商平台,并进行渠道的拓展。

关于公司实施。

企业品牌建设、诚信建设和文化建设的几点建议公司领导:

当前,新公司已经成立并运营,现有的各分(子)公司的硬件设施已是国内最先进的、本质安全水平最高的,生产的产品也已经在市场上受到了广大用户的青睐和推广,基本的生产经营条件已经完全具备,但我们的软件还有待于进一步提高,在基础设施已经建立完善并运营的条件下,要想全面提升企业的发展高度和具备应有的市场竞争力,我们当前首要考虑的问题也是下一步必须的工作和发展方向应该是企业品牌建设、诚信建设和文化建设,这也是民爆行业未来发展的必然趋势和总体要求。

当今社会,产品更新快、推广快,无论新品牌的建立、老品牌的维护,都需要面对风云莫测的市场变化。品牌的建设与推广是在企业、社会群众和产品用户之间进行的,企业经过一系列的形象宣传,使用户对企业产品深入了解并加以信任,遂步培养出用户的品牌忠诚度,这样才会实现企业永续发展。

总体的实施步骤有以下几点:

(一)宣传(各种介质的广告)。

1.可采用印发精美宣传册的形式进行企业硬件设施、产品及售后服务的宣传。

2.可采用邀请客户来公司现场观摩的方式进行直观宣传(可更直接的感受公司的生产过程的控制、员工的精神面貌、文化建设、人文环境等)。

3.可采用向民爆行业协会《工作简报》投稿的方式进行扩大宣传。4.可采用赠送部分精美小礼品的方式进行有奖销售和对外宣传。

(二)包装(标志识别统一)。

1.各分(子)公司产品包装设计、包装纸、包装箱、各种包装用的印章、封缄、粘贴商标、胶带、标签、说明书等标识统一。

2.各分(子)公司名称招牌、建筑物外观(银光绿)、室外照明、出入口指示、路标、各种标示牌等要全部明确清晰。

3.各分(子)公司的各类订单、货单、帐单、申请表、收据等要统一。

4.各分(子)公司专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信、传真纸等格式统一。

5.各分(子)公司工作期间男女职工工作服、工作帽等实现统一着装。

6.名片、工作证、公司旗帜等实现统一。

(三)服务质量(售前、售后、质询等)。

1.售前,要对用户进行企业概况、生产资质、生产规模、产品质量及售后服务等做详细介绍和说明,让用户从感官上先接受。

2.售后,要对用户进行产品使用技术指导和问题反馈,建立顾客满意度调查档案,不同用户的表示是不同的,要知道她们是怎么想的而不是怎么说的,不同地区用户的感知是有差别的,需要从不同的基准来衡量,及时处理好用户提出的相关质量和使用方面的问题。努力做到让用户对产品的质量、售后服务等百分百满意。

3.质询,要对用户提出的有关质量方面的咨询和疑问进行回复和解答。建立质询记录,不断完善产品售后服务体系。

4.提升销售人员的素质和服务水平,加强市场销售能力的培训。

(四)产品品质。

1.全面运行产品质量管理体系。首先要保证产品的生产质量,对原材料的采购实行严格入厂检验。其次要保证生产过程中的质量控制和工艺检查,确保产品生产过程中不出现质量问题或不合格品。再就是加强批次管理,严格运输过程中的破损或储存超期。

2.在保证内品质的前提下,严格控制运输过程中外在品质,也就是产品的包装完整和保持清洁。

两者在哪一个环节上都不能出现问题。

品牌的发展是一个漫长的过程,需要长久的投入和用心的经营。对于每一个与公司签约的客户,公司都认为是一种责任和重托,从而责无旁贷的要将品牌的宣传、服务和产品质量打造好,更希望每一个与公司签约的客户都能够经过经营品牌获得良好的回报和效益。

二、诚信建设。

诚信,不但是企业对外树立良好形象的客观需要,也是企业理顺内部管理体制和经营机制,实现高效运行,凝聚员工队伍的内在要求。企业必须树立诚信至上的观念,才能赢得良好的信誉和商誉。

在全公司内开展诚信活动,使企业诚实守信的道德水准、企业信用管理水平有新的提高。经过学习其它企业诚实守信的良好风气,推行企业信用制度,促进企业信用等级不断提高,形成诚实守信的良好社会环境。

(一)开展信用试点。开展自我信用管理制度试点工作,加强对企业内部信用管理制度建设工作的建设,开展以“诚实、守信”为核心的企业文化建设,引导企业在生产、流通各环节强化信用自律,为全市企业开展信用管理积累经验。

纳、金融信贷、往来账款、合同管理、资信评估等信用信息的管理,并经过计算机网络的互联互通,实现信息及时更新和共享。

(三)督促和引导企业建立科学的信用管理制度。构建产品质量预警机制,深入开展产品质量问题整治工作。抓紧建立标准化生产体系,同时做好推广和普及工作,积极推进企业质量认证和强制性产品认证,开展争创名牌产品、免检产品、诚信企业活动,提升企业及产品的整体形象。

(四)公开信用信息。利用企业信用网站,发布企业诚信、荣誉记录,建立起企业信息查询和公示制度。

自觉形成维护信用的良好风气,提升行业信用水平和公信度。

(六)建立诚信监督管理和失信惩戒机制。规范企业信贷行为,完善管理和防范机制,加大打击逃废银行债务行为力度,特别是强化对企业改制工作中金融债务处理的监督、构建和谐健康的市场经济秩序。

(七)加强信用宣传,开展信用培训。广泛开展全社会诚信宣传教育,倡导“爱国守法、明礼诚信”的道德规范,利用电视、报纸、网络等多种手段开展形式多样、生动活泼的诚信知识宣传教育活动,在全社会营造良好的诚信氛围,不断增强企业诚实守信意识。突出重点,坚持从实际出发,加强公德修养,规范经济秩序,弘扬诚信文化。根据工作推进情况,适时调整宣传内容,改进宣传方式,提高宣传效果。利用讲座、专题辅导等形式,对企业高管人员、财务人员进行信用管理及有关知识等方面的培训,引导企业完善内部各项制度,规范财务管理,努力提高信用管理水平。

三、企业文化建设。

企业文化的核心是企业精神。成功的企业精神或口号,能使产生积极的、具体的联想,而正是这种联想,具有强大的激励作用。

当然企业文化建设还要从未来出发进行设计。对行业进行分析对竞争对手进行分析对自己的发展目标进行定位,找到现状与目标的差距。进一步回答:要想缩短差距,实现目标,企业必须具备什么精神应该用什么理念指导自己,按照这种要求设计出面向未来的文化理念。把从历史中提炼出来的文化理念和从未来出发设计的理念综合加工整理,就形成了企业的核心理念和理念体系。

企业文化的强化。

首先对全体员工进行企业文化培训。培训的方式是先培训讲故事者,她能够是企业领导、故事的当事人也能够是宣传者或者专家。按照策划把故事中想表示的理念讲深刻、讲生动,使每一个员工都记住、理解。并主动向新员工讲解这些理念和故事。这些故事能够使企业文化变得具体化、人格化。

其次树立和培养典型人物。提炼和设计出企业文化并进行宣传培训之后有一部分人能够直接认同并接受下来并能运用理念指导自己的具体行动她们就是企业的骨干。这时,企业把这部分骨干树立为典型,充分利用其示范效应使理念形象化,从而使更多的人理解并认同理念。再次以企业文化理念与价值观为导向,制定管理制度。经过制度的强制性使员工发生符合企业理念与价值观的行为,在执行制度的过程中企业理念与价值观就会不断得到内化,最终变成员工自己的理念与价值观。

湖南富栊新材料有限公司。

概述。

品牌的价值来自客户,产品的功能、质量最好,不一定卖得好,但产品的品牌好,就一定卖得好。

作为企业,“品牌”是一种无形资产。树立了品牌形象,就有了知名度,有了知名度就具有凝聚力与扩散力,就成为发展的动力。企业品牌企业经济的细胞,是带动企业发展的动力。而企业品牌的建设,首先要以诚信为先,没有诚信的企业,“品牌”就无从谈起。其次,企业品牌的建设,要以诚信为基础,产品质量和产品特色为核心,才能培育出客户的信誉认知度,产品才有市场占有率。品牌建设包括了品牌定位、品牌规划、品牌形象、品牌扩张几个步骤。

因此公司的品牌建设要围绕提升公司产品在客户心目中的地位来做,从增强客户心目中的诚信、对质量的信心、供货能力、创新能力、解决问题能力等方面着手开始。

1.增加企业的凝聚力:这种凝聚力,不但能使团队成员产生自豪感,增强员工对企业认同感和归属感,使之愿意留在这个企业里,还有利于提高员工素质,以适应企业发展的需要,使全体员工以主人翁的态度工作,产生同舟共济、荣辱与共的思想,使员工关注企业发展,为提升企业竞争力而奋斗。

2.增强企业的吸引力与辐射力,有利于企业美誉度与知名度的提高。好的企业品牌使外界人羡慕、向往,不但使投资环境价值提升,还能吸引人才,从而使资源得到有效集聚和合理配置,企业品牌的吸引力是一种向心力,辐射力则是一种扩散力。

3.提高企业知名度和强化竞争力的一种文化力。这种文化力是一种无形的巨大的企业发展的推动力量。企业实力、活力、潜力以及可持续发展的能力,集中体现在竞争力上,而提高企业竞争力又同提高企业知名度密不可分。一个好的企业品牌将大大有利于企业知名度和竞争力的提高。这种提高不是来自人力、物力、财力的投入,而是靠“品牌”这种无形的文化力。

4.推动企业发展和社会进步的一个积极因素。企业品牌不是停留在美化企业形象的层面,而成为吸引投资、促进企业发展的巨大动力,进而促进企业将自己像商品一样包装后拿到市场上“推销”。在市场这个大环境下,成就自我。

要建设一个成功的品牌,必须经过三个阶段:1.规划阶段。

2.全面建设品牌阶段。

这个阶段很重要。其中最重要的一点,就是确立品牌的价值观。确立什么样的价值观,决定企业能够走多远,建立企业价值观时切勿急功近利、唯利是图,抛弃企业对人类的关怀和对社会的责任。我们制定的品牌价值观取向非常明晰:首先是为行业客户创造价值,其次才是为股东创造利益。

3.形成品牌影响力的阶段。

行品牌授权,真正形成一种资产。这三个阶段,都不是靠投机和侥幸获得的,也不能够一蹴而就。

1.明确产品理念和准确的市场定位。

4.制定详细可行的营销计划、阶段性的目标。

5.在企业实行营销策略的同时,配合进行广告宣传策略,制定详细的企业形象、产品宣传计划,配合营销工作扩大企业的影响力。6.要时刻留意并考虑品牌的延伸,为品牌的未来发展设定好道路。能够考虑扩大品牌涉及的行业领域(例如:应用粉未做表面涂层处理、开发超低温填充烧结),延伸、扩展品牌的文化内涵。最重要的是产品一定要与时俱进,要不断的革新、创新、不断的推出新产品来满足客户的需求,永远不变的就是市场需求永远在变。

7.注重品牌管理,品牌维度的工作。在产品不断推陈出新的过程中,一定要保持原有产品的理念和风格的一致性,不能偏离轨道。在售后服务、销售现场、服务态度、企业公关??在企业运做的过程中,任何一个环节都要传递出一致性,保持和维护品牌的完整,这就是品牌管理工作的重要使命和意义所在,品牌贵在竖持。

8.最后一点,一个好的品牌一定要具有公众性,在设计产品与设计品牌过程中,围绕客户需求开发,而非主观意识上的开发产品,就能创造行业价值,或者成为行业的栋梁。

品牌建设的几个关键1.品牌应该规划到战略中去。

在品牌成长里程中,能够成为国内外优秀品牌的企业,是依靠服务、质量、价格起家的,单纯依靠宣传手段成长起来的“知了”型企业,事实上却活不了多久。展会、媒体、活动等只是企业展示自己的平台,犹如一个武功高手,不一定需要时时去表现,武林中知晓的人士比比皆是。

品牌建设倡议书

企业品牌战略规划、品牌管理体系建设、品牌管理现状诊断、品牌营销与传播体系建设、企业服务品牌建设等。

标志设计(logo)、vi系统设计、商标设计、企业形象设计、形象画册设计、产品包装设计等平面设计。

三、形象宣传片创意制作。

企业形象宣传片创意制作、企业形象视频推广创意制作、产品推广专题片创意制作、会议、活动专题片创意制作等。

品牌建设活动方案

管委会社区创立“文化型”品牌特色。

为了全面提升社区建设水平和档次,推动社区各项工作再上新台阶,按照区党工委、办事处的总体要求,按“明确目标抓基础、分类指导创特色、以点带面提升、整合资源求发展”的工作思路,结合我们社区实际,社区准备在摄影,书法,绘画,戏曲相结合的基础上来打造特色文化社区,同时开展特色文化社区品牌的创立活动,特制定如下实施方案。

一、指导思想。

以提升社区价值为目标,以弘扬社区文化为中心,以打造“特色文化”社区为手段,进一步强化创立特色文化型社区意识,完善工作机制,创新活动载体,以多种形式的文化活动为基础,提高居民的政治思想素质和文化素养,把特色文化的思想贯穿在整个社区工作中。完成社区建设从粗放到集中,从传统到现代,从无序到规范的重要跨越,大力创立文化型社区,以特色促发展,以活动强经济,把社区建设成为有特色、高品位的特色文化型品牌社区。

二、目标任务。

小区的京剧社、舞蹈队、歌唱队、模特队、乒乓球队、健身操队等文体队伍,举办社区文化节、小区文化周、楼栋文化日等文化活动,突出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破。

三、社区特色。

以“弘扬国粹文化、共享和谐社区”为主题,立足社区实际,学习借鉴外地经验,创新理念,高点定位,突出摄影,书法、绘画,戏剧特色,打造特色文化型品牌特色社区。

1、一进小区就是书画大道迎面而来的书香之气,铺成归家的仪仗。社区书画大道两侧分别采用浮雕、凹刻、铜铸镶嵌等传统工艺手法,又以泼墨、线条、电子屏等错落交织的排列方式,即体现了中华书画魁宝之神韵,又具现代抽象的时代美感。走过书画大道,犹如走过中国书画的历史脉络,从文字的符号到甲骨文、大篆、小篆、隶书、魏碑、行、草、宋字,从东晋的王羲之到唐代的颜筋柳骨,历代书画名作,一条书画大道,每一笔都是时光雕刻的书画历史。

2、以戏剧社传播国粹文化,以美学艺术建设精神家园。

文化生活水平,增强居民的民主自豪感和爱国之情。在社区中充分发挥京剧社的艺术文化优势,因地制宜地开展贴近群众、内容丰富的“国粹励人”文艺表演活动,吸引凝聚群众广泛参与到文化型品牌特色社区活动工作中,以特色激发活力,以活动凝聚人心,整体提升特色文化社区建设档次和水平,把社区创立成为文化素质高、凝聚力强的特色社区。

四、社区服务项目及功能。

1、综合服务中心(200平方米以上):电子信息查询系。

统、便民签、办事人员休息处、饮水机、办公桌椅20。

套(计生、民政、劳动保障、老龄、关工、移动、网通、联通、天然气、水、电、暖、家政服务)。

2、宣传栏:led电子屏(一楼)、社区工作人员一览表。

3、戏曲室:(音箱、无线麦、dvd、小茶几20套)。

克风)。

5、社区阅览室:(包括电子图书室:至少电脑20台以。

上、桌椅、)(图书室须购图书6400册:配备图书架、圆桌、沙发)(人口文化)。

6、书画室:(配备长条桌、墨粘、镇尺)。

7、卫生服务室:包含社区便民药店(配备床、基本健康体检设备、打针设备、沙发)。

8、孕育康乐园:(液晶电视一台、dvd一台、地毯、饮水。

机、各种儿童玩具)。

9、心理理疗室:心理健康咨询、心理减压(配备:沙。

发、茶几、电脑、音箱、床)。

10、党员服务室:(办公桌椅1套、电脑、电话、沙发、茶几、报刊架)。

11、会议室(100平米以上)和社区影院共用:(配备液。

晶电视1台、dvd一台、投影仪1套要求电动幕布、音响、功放、话筒)。

12、司法调解综治工作站:(办公桌椅1套、沙发、茶几1套)。

13、残疾人康复室:14、廉政文化教育中心:

17、社区书记室:(办公桌椅一套、沙发、茶几一套、电。

脑一台)。

18、社区主任办公室:(办公桌椅4套、电脑4台)19、党员远程教育室:(液晶电视1台、机顶盒、桌椅20套)。

20、室外健身点(活动器材达到10组以上)。

五、具体步骤。

活动从3月份开始,8月见成效,12月全面深化完成。2020年4月19日。

(一)宣传发动阶段(3月1日—6月15日社区文化中心施工阶段)。

社区陆续召开特色品牌社区创立工作探讨论证座谈会和动员大会,研究部署关于创立工作相关事宜,并结合社区实际,制定详细的创立实施方案,有计划、有步骤地开展创立活动。同时,社区经过板报、简报、橱窗、宣传栏等向社区居民广泛宣传创立“墨香梨园”社区的目的、意义,调动广大居民关心、参与创立活动的积极性,组建并扩大戏剧社队伍。让辖区居民做到家喻户晓,人人皆知。

(二)创树品牌阶段(5月1日—9月30日)。

为加大“特色文化”社区的树创力度,以摄影,书法、绘画,戏剧等国粹文化来提升社区居民的精神生活品位,以文化品牌来熏陶广大居民的日常行为规范,切实突出社区党建为居民服务的特点,大力营造昂扬向上、开拓创新、团结友爱、和睦共处的社区人文环境,促进社区的和谐发展。社区党支部将从6月15日开始至明年8月份举办“社区文化艺术节”系列活动,进一步扩大特色文化社区品牌的效应。

1.活动主题:“弘扬国粹文化、共享和谐社区”。

***社区创立特色社区实施方案。

为了全面提升社区建设水平和档次,推动社区各项工作再上新台阶,按照锡林北路街道党工委、办事处的总体要求,按“明确目标抓基础、分类指导创特色、以点带面提升、整合资源求发展”的工作思路,结合车站东街社区实际,社区准备在原有的基础上来打造老年文化特色社区,同时开展特色社区的创立活动,特制定如下实施方案。

一、指导思想。

以提升社区价值为目标,以弘扬社区文化为中心,以打造车站东街老年文化特色社区为手段,进一步强化创立特色文化型社区意识,完善工作机制,创新活动载体,以多种形式的文化活动为基础,提高居民的政治思想素质和文化素养,把特色文化的思想贯穿在整个社区工作中。完成社区建设从粗放到集中,从传统到现代,从无序到规范的重要跨越,大力创立老年文化型社区,以特色促发展,以活动强经济,把社区建设成为有特色、高品位的特色文化型品牌社区。

二、目标任务。

体队伍,举办社区文化节,突出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破。

三、社区特色。

以“弘扬老年文化、共享和谐社区”为主题,立足社区实际,学习借鉴外地经验,创新理念,高点定位,打造文化型品牌特色社区。

四、社区服务项目及功能。

1、综合服务中心:电子信息查询系统、一站式服务大。

厅、饮水机、办公桌椅。

2、宣传栏:板报栏、社区工作人员一览表3、党员服务室:(音箱、vcd)。

4、社区阅览室:(配备图书架、沙发)5、爱心超市。

五、具体步骤。

活动从3月份开始,8月见成效,努力在12月全面深化完成。

(一)宣传发动阶段(3月1日—6月15日社区文化中心施工阶段)。

传创立“老年文化”社区的目的、意义,调动广大居民关心、参与创立活动的积极性,组建并扩大戏剧社队伍。让辖区居民做到家喻户晓,人人皆知。

(二)创树品牌阶段(5月1日—9月30日)。为加大“老年文化”社区的树创力度,以老年合唱队、踢踏舞队的表演提升社区居民的精神生活品位,以文化品牌来熏陶广大居民的日常行为规范,切实突出社区党建为居民服务的特点,大力营造昂扬向上、开拓创新、团结友爱、和睦共处的社区人文环境,促进社区的和谐发展。车站东街党支部将从8月份举办消夏晚会等文艺活动,进一步扩大“老年文化”特色社区品牌的效应。

1.活动主题:“弘扬老年文化、共享和谐社区”。

2.活动具体时间和内容:依托踢踏舞队、老年合唱队、等各支文体队伍和文体骨干,举办车站东街社区消夏晚会。

(三)完善深化阶段(10月1日—12月31日)。社区将经过图片展览、现场会等多种形式,总结推广社区品牌创立的经验和做法,并进行回顾总结,对照考核标准,查漏补缺,完善有关档案资料,不断深化拓展创立内涵,推动整个社区建设工作再上新台阶。

xx社区团支部。

“青年志愿服务队”品牌创立工作方案。

为了凝聚社区青年,团结社区青年充分参与社区建设,提升青年对于社区的归属感,发挥青年的主力军作用,xx社区团支部把团建工作与志愿服务工作相融合,结合广大青年特点,推出“青年志愿服务队”,打造属于青年人的志愿服务品牌。

成立品牌建设领导小组,由社区党支部书记任组长,社区团支部书记任副组长,社区青年汇以及两委一站专职社工任组员。发挥组织优势,将社区团员、居住在社区的青少年,在社区周边工作、经常参加社区青年汇活动的青年,列为重点招募对象,力求在保证人员素质的基础上,壮大志愿者队伍。

三、创立主要措施。

者清理小广告,擦拭宣传橱窗,宣传垃圾分类,制止不文明行为。2、结合寒暑假开展特色志愿活动。一方面组织青少年整治社区环境,使广大青少年体会到依靠自己双手,建设美好家园,依靠自身行动,影响和带动周边的她人的快乐,在青少年的心中播撒下志愿奉献的种子。另一方面结合青少年思维活跃、动手能力强的特点,开展特色公益宣传活动,以组织大家设计海报、手抄报的形式,宣传绿色出行、节能环保、禁毒禁烟等公益主题,活动结束后在社区会议室、社区橱窗进行集中展示,使得青少年在动手参与的过程中,将节能环保理念和健康向上的生活方式深入心灵。

3、整合周边社会资源,形成定期培训机制。与北亚骨科医院开展共建活动,每月北亚骨科医院的医疗骨干为志愿者进行2次培训教育,讲授老年疾病特点和老年护理知识。同时针对党员志愿者医疗实操能力薄弱的问题,与北亚骨科协商之后,决定由北亚骨科的医务人员与志愿者一道走进空巢老人家中,为老人提供医疗服务的同时,传授志愿者测量血压等方法,将理论与实践相结合,使得志愿者具备了基本的医疗常识,提升了志愿者的服务技能。

四、创立预期效果。

爱老、无私奉献的精神,力争做到让志愿服务活动成为社区青年所喜爱的服务品牌,成为每名志愿者心中的精神时尚。经过志愿服务品牌的建设促进社区团支部工作建设,推进社区各项公益事业的建设。

品牌建设心得体会

随着市场竞争的加剧,企业需要通过有效的品牌建设来提高竞争力和市场份额。经过多年的品牌建设工作,我深刻地体会到了品牌建设的重要性和一些心得体会。在这篇文章中,我将会从品牌定位、品牌形象、品牌传播、品牌管理和品牌文化五个方面分享我对品牌建设的体会。

首先,品牌定位是品牌建设的基础。一个成功的品牌应该有清晰的定位,这包括确定品牌的目标受众、定位的优势和差异化的特点。品牌定位要与市场需求相契合,要有一定的创新性和竞争力。同时,品牌定位也需要与企业的核心价值观相一致,以便能更好地传递品牌的价值观和目标。在我的企业中,我们通过市场调研和分析,确定了年轻人群体为目标受众,并打造了年轻、时尚和个性的品牌形象。

其次,品牌形象的塑造是品牌建设的关键。品牌形象是通过一系列的品牌建设活动来塑造的,包括品牌标志设计、产品设计、品牌口号等。品牌形象要能够吸引目标受众,与他们的价值观和消费习惯相匹配。同时,品牌形象还要能够传递品牌的核心信息和独特价值。在品牌形象的塑造中,我们注重与设计师、市场部门和消费者的沟通和反馈,不断优化品牌形象,让它与目标受众保持紧密的联系。

第三,品牌传播是品牌建设的重要环节。一个成功的品牌需要通过多种渠道和方式来进行传播,以增加品牌的知名度和影响力。传统的品牌传播包括广告、宣传活动、公关等,而现在的互联网时代,通过社交媒体、微博、微信等新媒体也成为重要的传播渠道。在品牌传播中,我们注重多样性和整合性,将传统媒体和新媒体相结合,确保品牌的信息能够传递给更多的人,并且能够引起他们的关注和共鸣。

第四,品牌管理是品牌建设的保障。一个成功的品牌需要进行有效的品牌管理,包括品牌保护、品牌价值管理和品牌策略调整等。品牌保护是保护品牌的知识产权和商标权益,防止他人的盗用和模仿。品牌价值管理是通过不断提升品牌的形象和价值,使其能够与市场和消费者的需求相适应。品牌策略调整是针对市场变化和发展趋势进行调整和优化,以保持品牌的活力和竞争力。在品牌管理中,我们建立了专门的品牌管理团队,与法律顾问和市场策划师紧密合作,确保品牌的健康发展。

最后,品牌文化是品牌建设的灵魂。一个成功的品牌需要有独特的品牌文化,它不仅是品牌的内在精神和价值观,也是品牌的基因和灵魂。品牌文化要深深扎根于企业和员工的心中,并展现在企业的行为和服务中。在我们的企业中,我们注重企业文化的传承和培养,通过丰富的团建活动和员工培训,让员工充分理解和体验品牌文化,将品牌文化融入到日常工作中。

综上所述,品牌建设需要从品牌定位、品牌形象、品牌传播、品牌管理和品牌文化等多个环节进行综合考虑和操作。通过清晰的定位和独特的形象,有效的传播和管理,以及深入人心的品牌文化,一个成功的品牌能够在市场中脱颖而出,赢得消费者的青睐。只有不断积累经验,总结经验教训,才能够不断改进和创新,使品牌建设能够适应市场的变化和发展。在未来的品牌建设工作中,我们将不断努力,保持激情和创造力,为消费者提供更优质的产品和服务,让品牌在市场竞争中不断壮大。

品牌建设倡议书

上海亚龙投资(集团)有限公司自1995年6月正式成立至今,贯彻落实《国家知识产权战略纲要》,始终高度重视企业品牌建设,大力推进商标发展战略,充分发挥商标在社会经济发展中的作用,采取切实有效的措施加强“亚龙”商标的管理和维权工作,使之成为社会信誉良好、在上海市和全国有关省、市、自治区有一定影响力的企业品牌。经过十四年的运作,“亚龙”、“金苹果”商标已经成为企业宝贵的无形资产。公司曾经荣获上海市2004—2005商标管理先进单位称号;2009年3月,在“上海商标发展工作推进大会”上,亚龙集团下属上海金苹果双语学校的“金苹果”图形商标在经过连续五年的申报后,被首次认定为“上海市著名商标”。这标志着作为上海民办教育“航空母舰”的上海金苹果双语学校的教育教学质量已经在很大程度上得到了学生、家长和社会的普遍好评,向一流名校前进的目标又迈出了坚实的一步;今年,部分“亚龙”牌电线电缆产品被上海市有关职能部门授予“上海名牌产品”称号,目前正在积极申报“中国名牌产品”。充分彰显了亚龙集团在实施品牌建设和商标战略上所取得的可喜成果。

亚龙集团始终为开展自主创新工作,积极实施商标战略,打造“亚龙”、“金苹果”著名、驰名商标(品牌)进行着不懈努力,通过电视、媒体、报纸(含集团企业报《亚龙报》)、网站(含集团《亚龙网站》)、杂志(含集团《亚龙电缆》杂志)等途径进行广泛宣传,让社会和客户了解电线电缆产品和民办教育的优质服务,了解公司。同时,集团建立了为客户服务的目标:成为能够永续经营,表现卓越的伟大公司,并能达到客户、员工、股东都高度满意的组织;努力成为行业的领先者、成为行业标准的制订者,并为顾客提供物美价廉的产品和服务。十多年来,通过集团上下的共同努力,取得显著成效,有力地提升了企业竞争力和经济效益。亚龙集团和下属子公司领导十分重视商标管理工作,基本都落实了二、三把手分管商标工作,并在相应的技术、行政管理部门配备了兼职人员负责商标管理、相关信息查询、打假维权等具体工作,并作为一项常态工作,持之以恒地实施。同时,结合企业品牌建设,制订较为完善的企业商标管理制度及配套措施,商标档案健全并科学保存,查阅、使用时也做到管理严谨、规范。

为了切实维护“亚龙”、“金苹果”商标的法定权益,亚龙集团严格、规范使用上述商标图形,媒体宣传、广告展示等都严格按照相关审批制度执行,严禁公司员工私自违规挪用。对于社会上不法分子违法使用假冒的“亚龙”、“金苹果”商标的行为,集团在了解并跟踪其违法行径后,责成公司常年法律顾问和法务人员通过法律途径依法维护集团的商标权益,使之不受侵权,并由违法侵权者采取必要措施消除由此产生的不良社会影响。

经济活动中时时处处以“守合同重信用”为重要尺度,真正塑造企业的良好形象。同时,集团制订了严格的规章制度,要求在合同管理、产品质量管理、售后服务等方面认真参照执行。亚龙集团大力实施品牌战略,打造产品质量工程,推出全优的“亚龙”牌高新电线电缆、精品住宅、商务楼盘和高品质的民办教育教学服务,在确保真品优质、售后服务、打假维权等基础上,将亚龙集团的“制度化管理,人性化待人,市场化运作”理念、“和谐·创新”的企业精神与“守合同重信用”这个关系企业生死存亡的百年大计工程紧密结合起来,成为共同打造“精品亚龙”发展战略的重要核心内容,成为“年年讲、月月讲、天天讲;领导讲、部门讲、员工讲;公司上下人人遵循”的建设和创新企业健康文化的的重要内涵,并伴随企业的整个发展过程和各个环节。由于集团全体干部员工,尤其是公司相关部门干部员工的努力和默契配合,近年来,亚龙集团在“守合同重信用”、加强企业诚信建设方面卓有成效。2002年,亚龙集团荣获“上海市守合同重信用企业”称号;2004年,亚龙集团顺利通过由权威机构上海新世纪投资服务有限公司对上海多家大企业进行的aaa级企业资信等级评定;2004年10月,集团荣获由上海市价格协会颁发的“诚信建设单位”奖匾;2004年以来,集团连续被评为“上海市守合同重信用企业”,并获得2004—2005上海市商标管理先进单位称号,被评为上海市和黄浦区“文明单位”以及黄浦区首届“和谐民营企业”,2006年蝉联上海市文明单位荣誉。2007年8月,经国家工商行政管理总局批准,上海亚龙投资(集团)有限公司荣获2006全国“守合同重信用”单位称号。上述种种,极大地提升了上海亚龙投资(集团)有限公司的知名度和诚信度,使“亚龙”品牌在上海乃至全国部分省区深入人心。亚龙集团在加强“守合同重信用”建设中,强化培训,舆论并行,制度跟上,执行规范,服务周到,全程把关,从而收到良好的效果。多年来,由于依法管理,诚信至上,在诸多合同履约过程中,没有发生不良信用、集团违规违约和客户投诉案例,促进了集团与各合作、协作单位的业务拓展和双赢。守合同重信用,已成为上海亚龙投资(集团)有限公司不断开拓创新、迎接新的更大发展、不可战胜的“软实力”之一。