最新村委换届工作总结 换届工作总结(模板5篇)

时间:2023-09-10 01:23:58 作者:纸韵 工作总结 最新村委换届工作总结 换届工作总结(模板5篇)

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村委换届工作总结 换届工作总结篇一

根据县教育工委的部署,今天,我们在这里召开清源中心小学党支部新一届支部委员会换届选举大会。受上一届支部委员会的委托,现在,我代表党支部向全体党员作工作报告,请予以审议。

一、三年来的主要工作及取得的成绩:

自xx年9月以来,我校党支部在县教育工委的领导下,坚持高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,认真贯彻党的xx大和xx届四中全会精神,深入落实科学发展观,以“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”为目标,紧密结合学习实践科学发展观活动的开展,进一步加强领导班子和党员干部的组织建设、思想建设和作风建设,切实提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥学校党组织的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用,不断提高服务基层、服务教学、服务师生的能力和水平。学校党支部被评为县、乡优秀党支部。学校的综合办学水平显著提升。学校荣获县平安校园、文明学校、素质教育先进校,省农村小学合格校等乡级以上各类荣誉10余项。

(一)以学习为抓手,加强思想建设,提高领导干部和教师队伍整体素质

学校党支部始终把抓学习作为提高党员和教师队伍思想素质,促进师德师风不断提升的重要手段,以加强师德师风建设和干部作风建设为重点,狠抓思想政治教育和师德师风教育,进一步提高全体教师的思想道德素养和业务水平。坚持集中学与分散学相结合,学政治与学业务相结合,通过采取学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式,组织党员干部和教职工深入学习党的基本理论知识、政策、方针以及与教育教学相关的内容,提高学习的必要性、针对性、实效性,做到了真学、真懂、真信、真用,提高思想觉悟,提升师德水平,推动工作发展。

1、抓好领导班子和干部队伍学习。定时组织班子成员和管理干部进行政治业务学习,切实提高班子成员和管理干部的政治理论水平。在学习中,学校领导班子成员做到了带头学、带头抓、做模范、当表率,查资料、记笔记、写体会,积极争做学习型管理者。通过学习,领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了认识,增强了树立和落实科学发展观、构建和谐校园的坚定性和自觉性。

2、抓好党员队伍学习,通过学资料、听先进事迹报告等多种形式,组织党员学习党的理论知识及党和国家的方针政策,并建立了党员学习专用笔记本。先后组织开展了“学习黄令赤”教育活动、“党员先进性”教育活动、“师德师风”教育活动以及学习实践科学发展观等教育活动,提高了党员的政治素养,使每位党员真正做到政治过关、思想过硬、能力过人。

3、抓好教职工队伍学习。把学政治与学业务结合起来,把定时学与日常学结合起来,把学习理论与实践应用结合起来,保证了学习实效。重点组织开展了“党员先进性”教育专项活动、“科学发展观”教育活动等系列活动,切实提高了教师队伍的政治理论素养。

(二)以民主管理为保障,加强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

学校党支部以进一步深化民主管理为重点,进一步加强了组织建设,增强党组织的吸引力,提高党组织的凝聚力和战斗力,推动了党组织的发展壮大,为学校发展起到保驾护航的作用。

1、抓好队伍管理。一是加强党员干部队伍管理,以深入学习科学发展观活动为带动,加强党员的教育管理,建立完善了教育活动长效机制,增强领导干部保持党的先进性、践行“三平”精神。进一步完善了干部队伍管理机制。;二是进一步规范了党员干部队伍管理,提高党员干部队伍整体素质。加强对党员的日常管理。发挥党员在教育教学和后勤服务工作中的先锋、模范作用,让党员人人成为业务能手、岗位标兵。三是抓好教职工队伍管理。严格落实教职工考勤制度、岗位评估制度等一系列教职工管理制度,使教职工管理更加规范、科学、有效。将教职工管理与发展党员结合起来。通过党组织挑选、教职工民主推荐等多种渠道,从教职工中选拔优秀人才作为党组织重点培养对象,为党员发展工作积蓄人才资源。

2、加强民主化管理。一是实行了领导班子民主决策制度,定期召开党支部委员会和校长办公会,对党内的和学校的大事、要事进行集体商讨,增强决策的公平化、科学化、合理化;二是依托学校办公会、教代会等,广开渠道,广泛征求管理干部、教职工及家长的意见和建议,真正让教职工有话可以说,有意见可以提,有委屈可以诉,切切实实将教职工的主人翁地位落到实处;三是以民主生活会、组织生活会为主阵地,加强党内民主建设,引导广大党员积极开展批评与自我批评,互相监督、互相学习、加强沟通、增进感情,达到共同提高、共同发展的目的。

(三)以规范科学为准则,加强制度建设,构建完善的管理体系。

学校党支部重视制度建设,不断制定和完善各项党建工作制度。积极创新党建活动载体,积极开展主题教育活动,组织党员开展了抗震救灾捐款和缴纳特殊党费活动,共捐款3000余元,利用“七一”组织开展了庆建党登山乐等庆祝活动,使党建活动更有吸引力和作用力;同时完善了党员教育管理培训机制,通过多种形式狠抓党员的学习教育,提高了党员的政治理论水平和党性修养。

(四)以落实科学发展观为引领,加强作风建设,保证党组织风正源清

1、深入开展行风建设。严格执行上级的有关规定,规范收费管理,杜绝乱收费现象;加强对教师的教育和管理,杜绝有偿家教等违纪违规现象的发生;教育和引导广大党员教师牢固树立依法执教、规范办学的思想,切实树立教师队伍和学校的良好形象。组织签定了“杜绝小金库”活动,组织开展了行风评议、师德师风评议等活动,加强对学校办学行为和师德师风的监督,保证了学校的优良教风和校风。

2、认真抓好党风廉政建设。一是认真组织学习上级关于党员干部廉洁从政的相关文件精神,提高党员干部廉洁自律意识;二是严格执行请示上报制度、校务公开制度等一系列规范领导班子行为的规章制度,做到依法治校,规范办学;三是认真组织开展领导班子和领导干部廉洁自律活动,签定了党风廉政建设责任书。坚持领导班子民主测评制度,定期组织党员领导干部民主评议,自觉接受群众的监督。

(五)以推动发展为目标,创新工作方法,全面提升教育教学质量。

党建工作的最终目标是全面提升教育教学质量,为师生创造质的发展环境,推动学校和教育的又好又快发展。基于此,学校党支部把工作的着力点放在抓工作实效上,把落脚点放在促教育教学发展上,不断改进工作思路,创新工作方法,抓住重点,突出优势,全面提升教育教学质量和整体办学水平。

1、教学质量显著提升。教学工作是学校工作的中心,也是党支部工作的中心。三年来,党支部始终围绕教学这一中心开展工作,始终把提高教学质量作为党建工作的着力点和落脚点,深化课堂改革,加大科研力度,狠抓了教学常规管理、校本教研、信息技术教育等工作,进一步加大县立项课题实施力度,推动了教学质量和科研水平的不断提升。学校在全县教学成绩评比中稳步上升,在课堂评优、作文、数学竞赛中成绩突出,获奖达30多人次。

2、德育实效不断优化。德育是学校教育的根本。学校党支部始终坚持“五育并举、德育为首”的工作方针,把德育工作作为首抓工程,不断优化德育途径,改进德育方法,以组织开展丰富多彩的主题教育活动为载体,狠抓了良好习惯养成教育、心理健康教育等工作,切实提高了德育实效。特别是自20xx年9月以来,学校抓住教育的根本,开展了良好习惯养成教育,从与学生的人生幸福息息相关的习惯抓起,通过多种渠道,加强学生的良好习惯培养,为学生的终身幸福奠基。

3、办学条件进一步改善。改进教学设施,改善办学条件,为师生创造良的发展环境,谋求的利益,是学校党支部的重要工作目标。三年来,学校先后投资200多万元,新建学生宿舍楼、厨房、厕所、多媒体教室、手工实践室、电子备课室,改造了学生电脑室、音乐室、美术室,美化校园环境、植树绿化,购置了钢琴、大屏幕投影、实物展台等教学设备和图书音像资料,挖井寻源办好寄宿制学校,使学校的办学条件不断改善,切实为师生发展创造了越的办学条件,以高分通过了省农村小学合格校的验收。

4、师资队伍整体素质迅速提高。以师德建设为核心,狠抓师德师风教育、政治业务学习和专业发展,切实提高了教师队伍的整体素质。培养省教学能手2人,市教学骨干13人。

二、存在的主要问题:

1、在处理党建与行政的关系上尚有欠缺,有时会以时间紧、任务重为由,导致重行政轻党建的现象发生。

2、党建工作的思路和方法需要进一步创新。在党建工作的开展上存在着一定的保守思想,有时局限在上级党组织要求开展的活动上,在渗透新理念、启用新方法、解决新问题、开创新局面上做得还不够。

三、今后的奋斗目标:

1、狠抓“一个建设”:即党支部组织建设。进一步深化廉政建设,提高党员干部的廉洁自律意识;加强职业道德建设,增强党员率先垂范、勤奋敬业、爱岗奉献的精神,真正发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、建好“两支队伍”:一是抓好党员干部队伍。从抓学习,促思想观念转变入手,抓好党员干部队伍的思想、作风、能力建设,增强凝聚力和战斗力;二是抓好普通教职工的教育、管理和监督,通过师德建设增强教职工的职业道德和政治素养。

3、营造“三个氛围”:一是不断改善办学条件,努力做到校园呈三化(绿化、美化、净化),重点加强学校文化建设,改进管理策略,完善管理机制,优化管理理念、创新工作思路,打造合乎校情、师生认同、独具特色学校文化。二是创造条件激励教师谋三业(授业、敬业、创业),建立更加完善的教师队伍管理和培养机制,打造一支师德好、业务精、素质高、爱好广、受学生喜欢的教师队伍。三是开展素质教育,积极引导学生求三成(成长、成才、成功)。认真开展素质教育,打造和谐的学生群体,促进学生全面发展,让学生学有所成。

同志们,三年来,在县教育局工委的正确领导下,学校党支部带领广大教职工,携手并肩、同心同德、务本求实、开拓创新,推动了学校的稳步发展。今后,让我们在即将选举产生的新一届党支部的带领下,认真贯彻落实党的xx大精神,深入学习实践科学发展观,进一步解放思想,开拓创新,精诚团结,勤奋工作,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为推进学校的又好又快发展,再创佳绩,再立新功。

村委换届工作总结 换届工作总结篇二

精心组织 全面做好镇党委换届选举工作

中共xxx镇委员会 2011年3月28日

一、加强领导,健全机构,为换届选举工作提供有力的组织保障 组建一套强有力的工作班子,是做好换届选举各项工作的重要条件。基于这种认识,我们成立了由镇党委书记任组长,党委副书记任副组长,各村支部书记为成员的换届工作领导小组,下设换届工作办公室,从镇组织办和各站所抽调11名政治素质好、业务水平高、纪律观念强的骨干力量作为换届办工作人员,实行统一集中办公。为确保分工明确,责任到人,我们又设立了人事安排、代表选举、文件起草、会务筹备、纪律督查、宣传工作等六个推进小组,形成了各负其责、各司其职,分工协作、统筹推进的工作格局。为确保换届办人员和各村支部书记先学一步、学深一步,真正成为换届选举工作的“清醒人”和“明白人”,我们对换届办的业务骨干进行了为期三日的专题培训班。换届工作中,县委组织部多次指导换届工作,有力地促进了换届工作的顺利开展。

-1名,较上次增加2名;各条战线的先进模范人物代表22名,较上次增加1个名额。在代表产生的三个环节中,我们采取多种方式提高党员参与率,针对外出不在本地、行动不便和卧病在床不能参加大会集中讨论的党员,采取电话联系和走访约谈等方式征求本人对代表候选人的意见和建议,进行电话沟通27次,确保党组织全覆盖,党员全参与,群众全知晓。

(二)集中民智,科学撰写“党委”报告。“党委”工作报告由镇党委书记主持起草,紧紧围绕“十二五”规划和县委中心工作,立足实际,认真研究本镇的优势和不足,进一步明确目标任务和工作措施。同时广泛听取上级涉农部门,发改、经贸等综合部门,人大代表、政协委员及社会各界和各族群众的意见建议,认真总结“党委”近年来的工作成效、经验,切实找准工作中需要解决的问题和今后努力的方向,增强党委决策透明度和公众参与度。根据征求意见,先后召开5次党委会对报告进行专题研究,反复讨论修改,确保形成一个符合科学发展观要求、反映时代特点、经得起历史和实践检验的工作报告。

村委换届工作总结 换届工作总结篇三

首先,我代表xx街道党工委、办事处欢迎各位领导来检查指导农村党支部、村委会、村民监督委员会(以下简称农村基层组织)的换届选举工作。

一、基本情况

我街道共有xx个村。截止2012年3月15日,除xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村因完成农村经济体制转变,根据xx办发[2011]xx号文件精神暂缓进行农村基层组织换届选举外,xx村、xx红村、xx家村3个村依法进行了基层组织换届选举。

由于街道党工委对本次农村基层组织换届选举安排指导到位、评议推荐到位、组织考察到位、选举环节到位,保证了3个村换届选举圆满成功,依法选举产生了xx名农村党(总)支部委员,xx名村委会委员,xx名村民监督委员会成员。在xx名新当选的成员中,有xx人连选连任,占总数的51.7%,其中有xx名书记、xx名村主任、xx名村监会主任、xx名女委员连选连任,xx结村xx同志既连选连任,又继续实现了“一肩挑”。

通过本次选举,全街道农村基层组织成员无论在年龄结构还是文化程度方面都有了很大的改善,一批思想解放、敢想敢干、深得人心的党员走上农村基层领导岗位,促进了农村干部的年轻化,活跃了基层民主生活,调动了广大党员的积极性和创造力,增加了农村基层组织的凝聚力、战斗力,使之真正成为广大党员拥护、有战斗力的领导核心,为加快地区推进城市化进程提供了坚强有力的组织保证。

二、主要做法

由于街道党工委高度重视、工作机构健全、工作人员到位、保障措施有力,全街道农村基层组织换届选举工作得以顺利开展。

(一)加强领导,周密部署,夯实村级两委会换届选举的工作基础

一是把好“组织关”。未央区农村换届选举动员会后,我街道迅速召开动员会,成立由党工委书记、办事处主任为组长,班子其它成员和公安xx分局xx派出所所长为副组长,各部门负责人、xx个村党(总)支部书记为成员的街道基层组织换届选举领导小组。领导小组下设指导办公室,办公室主任由主管组织、人事工作的副书记xx同志兼任。指导办公室设立指导组、宣传组、督查组、文秘组,负责本次换届选举的工作指导和换届选举过程中的督导检查,受理党员、群众咨询、举报、来信来访,查处和纠正选举中的违法行为和维持选举现场的秩序,对反映问题作出解释答复工作。印发了《xx街道村级两委会领导班子和第八次村民委员会换届选举工作实施意见》和《操作规程》。

xx个村按照党工委要求,都成立了相应的工作机构。二是把好“责任关”。为确保这次换届选举按期圆满完成,明确了党工委书记是“第一责任人”,分管组织和人事的副书记是具体组织者、直接责任人,xx个村的党总(支)部是组织实施主体,党(总)支书记是“直接责任人”。要求街道班子成员、包村部门在选举时要亲临现场指导。对未经党工委批准,无故不组织或拖延换届选举,或不能按期完成换届选举工作,或因重视不够、指导不力、违法操作而引发重大问题造成不良影响的,追究包村领导、部门和村级两委会主要负责人的责任。三是把好“宣传关”。通过召开会议、张贴标语、悬挂横幅、出黑板报、流动宣传车等形式,大力宣传《党章》、《中华人民共和国村民组织法》和村民监督委员会换届选举工作的法规文件、选人用人标准和选举程序等内容,营造浓厚的政治氛围。同时,鼓励党支部成员依法按规、积极踊跃地参选村委会、村民监督委员会的成员,最大限度地提高交叉兼职率,增强村级班子的整体效能。

我街道始终坚持“党管干部”的原则,坚持走群众路线,按照“四化”方针选配xx个村基层组织的“班长”。一方面,坚持原则定方案。

一是严格组织程序。首先由xx个村党(总)支部、选举委员会严格按照有关文件规定,在广泛征求意见的基础上,按照30-100%的差额比例提出人选,报党工委考察、审批。党工委通过采取到xx个村进行民主测评、个别谈话、征求纪工委等部门意见的形式,对拟进村级班子人选进行严格考察。在广泛听取群众的意见和征求上一届农村基层组织成员的意见后,综合分析考察情况,经党工委会研究形成一致意见后,及时予以审批。整个方案从酝酿到成熟,再到讨论通过,均严格按照程序进行,确保了方案的高质量。

二是把握规定职数。根据文件规定农村基层组织职数配备的要求,我街道在配备农村两委会、村民监督委员会职数时,充分征求xx个村的意见,xx个村均按3-5人配备,严格控制了职数。同时,按照候选人差额比例不少于30-100%的要求,在提名候选人时多配备了xx名差额。三是坚持德才兼备。在确定候选人时,我们在不违犯原则的情况下,努力向那些政治上过硬、“双带”能力强、群众基础好、年龄在45岁左右,乐于为群众奉献的人倾斜。这次拟进入农村基层组织班子xx名候选人都是经xx个村党员、群众推荐,公认度较高的人。另一方面,优化结构强班子。根据这次换届的具体要求,我街道首先对xx个村的党总(支)部进行了换届,力求在班子基本稳定、平稳过渡的情况下,努力改善党支部书记的整体结构,提高整体素质,使班子配备更加科学合理,全部候选人都符合换届要求。

(三)严格程序,规范操作,确保组织意图和选民意愿得到充分体现

此次农村基层组织换届工作,严格按照省市区相关文件规定的程序进行,做到了程序不减,标准不降。选举前,xx个村在新一届党总(支)部的领导下成立选委会,选委会按照有关规定,及时做好了召开选举大会的相关请示等工作,认真履行呈报审批程序,保证了选举工作的严肃性和严密性。选举时,为了充分体现选举人的意志,在选举大会上,对候选人预备人选的基本情况都做了详细说明,安排了充足的时间,让选民(党员)酝酿,并对选民(党员)提出的各种质询作了负责的答复。选举后,xx个村及时将文件材料整理归档,上报结果,及时总结。

具体实施时做到了“二个统一”(即统一印制选票,统一选举时间。在选举前集中精力,分工负责,认真做好选举前的准备工作,提高到会率,均达到95%,确保大会选举有效、成功)和严把 “五关”(一是选民登记关。xx村在包村科室干部的全程参与下,进村入户对选民进行登记核实,保证不漏一人,不增一人,并及时进行公示,接受群众监督。二是财务审计关。由街道组织专人对xx个村三年来的财务帐目进行审计,并将审计结果张榜公示。三是资格审定关。街道党政办和社会事务科对各村推荐提名和竞争人员情况,结合市、区文件规定,及时进行资格审查,对初步候选人选、候选人、选举时间、公示时间等进行严格把关,保证步步依法实施。四是严把选票填写关。在进行无记名填票时,积极创造宽松严肃的环境,设立单独的填票间,确保每个参选党员都能充分行使个人的民主权利。五是严把投票、唱票、计票关。不管是村两委会选举还是村民监督委员会选举都由村党组织统一组织实施,街道干部全程参与监督,发票、收票、唱票、计票等重要环节都由街道干部负责,在选民代表的监督下进行,并现场公布选举结果)确保3个村的换届选举公正、公开、公平。选举结束后,党工委及时对换届选举结果进行批复,并督促新、旧班子及时交接手续。

(四)着眼发展,确保稳定,保证农村基层组织换届选举实现预期目标

“选一个好班子,尤其要选一个好班长”是这次农村基层组织换届选举的主要目的,是衡量换届成功与否的重要标志,更是今后三年能否实现经济可持续发展和农村和谐稳定的关键所在。对此,党工委依据上级相关文件精神,反复与上届班子交换意见,到村实地调研后,经街道专题会议慎重研究决定,此次换届选举不搞“一刀切”,由xx个村制定出适合本村村情、选情的选举办法,报街道换届选举领导小组批准后实施。充分发挥村民监督委员会作用,xx个村在进行换届前,原任干部对三年来的财务帐目在街道的监督下张榜公示,自觉接受监督,既解除了个别村民的疑虑,也还干部清白。在换届进行时,老一届班子向大会总结了3年来的工作,候选人向大会公开施政承诺和施政计划,交由选民讨论,接受选民挑选。xx个村以党员(村民代表、村民小组长)大会讨论,按照依法合规、和谐稳定、有利于xx个村今后发展和党员群众信服的原则,都制定出了适合本村实际的选举办法,都顺利地推选出xx名群众满意、领导放心的新一届农村基层组织的领导成员。

三、几点体会

首先,把好组织领导关,是抓好农村基层组织换届选举工作的前提。农村基层组织换届选举工作涉及面广、要求高、政策性强,在实际工作中难免会出现这样或那样的问题。因此,加强领导力度,是行之有效的措施。我街道党工委高度重视村级两委会换届选举工作,将其纳入重要议事日程,认真研究和部署。在实施过程中,采取包村领导挂钩负责制,每个副职领导联系了一个村的换届选举工作。在召开专题工作会议的基础上,党工委书记定期听取农村基层组织换届选举工作情况汇报,重要问题、重点人亲自出面协调,做工作化解矛盾。副书记、办事处主任秦钊、副书记张伟等街道领导多次深入xx、xx红、xx家村,现场帮助解决实际问题。在对街、村xx余名干部进行集中培训的基础上,抽调xx、xx等业务骨干组成指导组,负责全街道xx个村两委会换届选举的检查指导、解惑答疑,有效地避免和减少了换届选举工作中出现纰漏。各村又组织选举委员会的成员采取召开支委会、党员大会、村民代表会、村民大会等,学习文件,进一步统一思想认识,保证了工作正常推进。

其次,把好工作程序关,是抓好农村基层组织换届选举工作的关键。随着农村民主政治进程的推进,农民群众的民主意识越来越浓,对农村基层组织换届选举也越来越关注。加之随着建设xx国际化大都市中心区的示范街区战略的实施,地区城市进程的加快,巨大的利益导致本次换届选举竞争异常激烈,这就要求街道一级在指导农村基层组织换届选举时必须严格按照规定程序进行,不能有任何更改和疏漏,更不能掺加个人意愿。在换届选举过程中,我们要求xx个村的选举委员会严格按选举程序严格操作,对每个程序都必须严格把关,不能图省事、走捷径、简单化,坚决杜绝因人为因素给少数别有用心的人找借口,保证了选举大会的严肃性和科学性。街道选举指导组负责把好xx个村换届选举工作中的每个环节,并如实向领导小组反馈情况,对存在的问题及时加以解决,确保了换届工作顺利进行。再次,把好思想教育关,是抓好农村基层组织换届选举工作的基础。我们针对不同层次干部群众的特点,因势利导,统一思想,形成共识。

对现任村干部,教育他们正确对待组织,正确对待党员群众,正确对待自己,放下包袱,正确面对群众的选择,做到换届心不散,按照年初确定的目标任务抓好贯彻落实,把心思和注意力放在抓工作、促落实上,放在富民强村上,实现了换届、发展“两不误、两促进”。依法选举当选后,街道主要领导在第一时间找其谈话,了解思想情况,掌握思想动态,把握工作中的重点对象,抓住苗头性的问题,提前做好深入细致的思想工作。特别是对那些有不同意见的人,街道主要领导分别同他们谈心,通报有关情况;对落选干部,街道主要领导及时找落选的同志逐个进行谈话,听取他们的意见和建议,加强思想沟通,对他们加以鼓励和疏导,使落选干部“落有所慰”。xx红村在这次换届选举中“两委会”班子成员变化大,xx村、xx家村“两委会”班子成员基本没有变化。

街道在这次村级两委会换届选举中虽取得了一定的成绩,但还存在一些的差距和不足。主要有:一是个别村的工作标准不够高。个别村由于具体工作人员素质不高,工作能力不强,对换届工作的程序把握不准,有人为简化的现象,导致群众对换届选举满意率不能达到100%;二是部分党员群众素质参差不齐。个别人在选举投票中,盲目从众,没有自己的主见,或是凭个人感情的薄厚,不能从本村发展大局的角度来选举,造成了少数年轻有为的人不能当选。

下一步,我们重点要做的几项工作:一是在最短的时间内对新当选的党支部书记、村委会主任、村民监督委员会主任进行上岗前的培训,使其尽快进入角色,开展工作,确保街道的各项工作平稳推进。二是要认真做好党员及群众的思想工作,努力排除一切因换届选举工作引起的后遗症。

村委换届工作总结 换届工作总结篇四

xx小学教育工会举行了第xx届会员大会暨换届选举大会。大会以县总工会第六次代表大会精神为指导,得到乡党委政府和学校行政,党支部,共青团组织的大力支持。

大会上,全体工会会员们听取和审议了xx小学校长王明所做的学校工作报告,教育工会主席王德忠作的第xx届工作报告,报告回顾了第xx届委员会在近三年来所做的工作和今后工作建议。同时也听取和乡小学教育工会第xx届委员会财务工作报告和所作的女工委主任工作报告。报告审议通过后,全体会员表决通过了xx小学教育工会第xx届会员大会委员选举办法和主席选举办法,表决通过了候选人名单和监票、计票人名单。而后,按照即定程序,监票人、计票人清点人数,清理票箱并封条,领取选票,发选票,会员划票、投票。

在划票、投票过程中,全体会员都认真地斟酌每一位候选人,并在选票上划上自己心目中的工会委员。开始投票,会员们按规定顺序,在投票箱中投下了神圣的一票。划票、投票过程都在监票人、计票人的全程监督下进行。

在大会上,差额选出了xx小学教育分工会第xx届委员9人。之后,又通过选举,在委员中选举出了工会主席,工会会计,女工委主任,宣传组织委员。

最后,xxx小学党支部书记陶明理同志对新xx届委员和全体会员表示祝贺,并提出了希望。希望新xx届工会委员不辜负全体会员和广大教职工的信任,真正形成一个团结的、有活力的班子,把工会建设成充满生机和活力的工会组织。密切联系职工群众,贯彻党依靠教职工办学的方针、维护教职工合法权益,担负起教育工会义不容辞的责任。积极履行工会职责,发挥着它应有的作用,在围绕中心、服务教育、突出维护职能、深化学校民主管理、监督学校行政依法治校、促进队伍建设等方面都做了积极的努力。

此次xx小学教育工会举行换届选举,完全按照上级工会文件指导精神实施。大会由会员、退休教师代表全程监督。充分尊重了全体会员的权利,彰显出工会委员选举和谐、民主、公正的特点。大会圆满完成了各项议程。

村委换届工作总结 换届工作总结篇五

自开展村“两委”换届选举工作动员大会召开以来,我镇在村级组织换届选举中,精心组织,周密部署,全面发动,依法依规,做到法定的程序不少、规定的步骤不漏,镇20个村级组织换届选举工作顺利铺开,并于今年6月7日全部完成村 “两委“换届选举工作,全镇共选举产生新一届村(社区)“两委”干部76,中党支部成员62村。在新当选的村 “两委”干部中,每个村委都配备一名以上女干部。一大批政治坚定、德才兼备、群众拥护的优秀人才走上了新一届村级领导岗位,村级组织的凝聚力、战斗力进一步增强。

一、领导重视,健全机构,是做好换届选举工作的保证。这次村、社区“两委”换届选举工作,镇党委、政府高度重视,把换届选举列入了重要的议事日程,作为推动城乡和谐稳定,提高基层执政能力的大事来抓。党委书记肖锦霞、副书记陈明兴等镇干部深入村检查指导村 “两委”换届选举工作,切实帮助各地解决在换届选举工作中遇到的困难和问题。

并强调换届选举要切实做到“选出团结、选出正气、选出战斗力”,大大增强了广大干部群众对搞好换届选举工作的信心和决心。切实加强领导,严格依法办事,使我镇的村 “两委”换届选举工作自始至终在党委的领导下顺利开展,有力地保证了村、社区“两委”换届选举工作依法依规进行。

二、深入调研,明确目标,是做好换届选举工作的关键。区换届选举工作领导小组成立后,深入基层调研,广泛听取各方面意见,并在反复论证和研究的基础上,制定下发了《xx镇xx年村、社区“两委”换届选举工作方案》,明确了换届选举工作的指导思想、选举原则和工作目标,在选举阶段、方法和步骤方面作了详细的安排和部署,使换届选举工作有法可依、有章可循,保证了换届选举工作按步骤、有计划地进行。

三、广泛宣传,正确引导,是保证选举成功的重要基础。正确的网民以及媒体导向是促进选举顺利进行的手段。党委政府高度重视对村 “两委”换届选举的宣传,充分利用横幅标语的宣传优势,发动身处农村基层的大学生村官和选派一批得力的律师深入各村、社区进行法律法规宣讲等宣传手段,向群众讲清楚“两委”换届选举工作的目的、意义,做到家喻户晓、人人皆知,把群众的民主认识和参与认识充分调动起来,引导群众正确行使民主权利。同时,工作人员主动做好群众的思想与发动,主动上门找群众谈心,化解矛盾,争取了群众的信任和支持。

严格程序,依法办事,是搞好换届选举工作的核心。选举工作法律性、政策性强,程序严格,要依法、民民主选举社区、村“两委”班子,就必须严格按照选举程序,依法办事。我镇在村、社区“两委”换届选举工作中,始终不折不扣地执行各项法律法规。

在选举的过程中,严格依照法定程序进行,精心组织,规范操作,防止了违背民意、违反程序和不按章依法办事等问题的发生,切实保障了选民正确行使自己的民主权利。只有严格依法办事,才能得到群众的支持和拥护,才能保障村 “两委”换届选举工作顺利进行,才能维护村、社区“两委”换届选举期间城乡大局的和谐稳定。xx年,我镇依法依规全面完成了20个村的村级换届选举工作。