2023年环卫巡查员工作总结(优秀9篇)

时间:2023-09-07 01:39:54 作者:QJ墨客 工作总结 2023年环卫巡查员工作总结(优秀9篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。相信许多人会觉得总结很难写?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

环卫巡查员工作总结篇一

安全生产下半年巡查报告

一、检查时间

2017年7月1日至11月15日

二、检查范围

办公室、实验室、疫苗、诊断液、物资储备库、冷库、医疗废物处置、化学药品、仪器设备、消防、设施设备及车辆安全,生物安全应急演练,消防安全应急演练。

三、具体问题及隐患排除

6月

日检查情况良好,各科室做到预先排除各类安全隐患工作。8月

日当日,疫病防控科组织人员及时排除。

9月

日全部排除。

9月

日检查验收了,隐患排除情况,收效良好,各科室保持。

11月

日,消防安全宣传日,开展了一次安全生产检查,隐患排除较好,各科室保持。

四、健全巡查机制

下半年安全生产巡查中发现的问题多于,上半年,说明巡查机制和人员素质水平在不断提高,发现隐患能力也在提高,发现隐患于萌芽阶段,是小组的首要任务。

…………………………

2017年11月

环卫巡查员工作总结篇二

就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、以下是整理的2017年路灯工作总结,希望能够帮助到大家!

路灯工作总结1

一、工作完成情况

1、投资70余万元完成15条惠民巷道路灯建设工程,共计安装路灯130组130盏。

2、投资40余万元完成中堤路路灯改建工程,共计安装路灯46组50盏。

3、投资140余万元完成旧城区9条道路、一个广场、5个主要十字路口及1处高杆灯改造,共计改造路灯366组620盏。

4、投资60余万元完成西双湖游客服务中心亮化工程。

5、完成石安河景观带亮化前期设计方案。

6、对发现的故障、失明路灯、居民和122报修,及时进行排查和维修。上半年以来,共修复失明路灯2000余盏,更换破旧电缆5000余米,排除故障132处。更换镇流器246只,城区的路灯亮灯率达到98%以上,设施完好率95%以上,居民报修及时率100%。

7、开展路灯节能减排工作。对城区路灯进行分时段,分路段,间隔亮灯等节能改造,并加强对城区楼体轮廓亮化监督管理,进一步减少路灯和亮化用电。上半年实现节省用电约200余万元。

8、加强对城区灯杆飘旗广告、亮化广告管理,对可能损坏路灯的过街横幅取缔制止,对城区十余条道路飘旗广告进行清理,逐步取消城区灯杆飘旗广告。

二、存在问题

1、专业人员缺乏,现阶段路灯建设方案仅凭以往经验设计,无创新理念,建设科人员整体划归辰辉公司后,目前路灯处建设科已无人员调配,路灯方案设计和工程监督还靠划入辰辉公司人员负责。

2、路灯处现有办公场所为租赁开发区厂房办公,因该厂房内同时还有其它公司租赁,场内秩序混乱,办公环境难以得到保障,急需解决办公场所。

3、路灯建设计划滞后,因征地、道路修建等原因,年初制定的城建计划路灯建设无法按序时进度推进。

三、下半年工作计划

1、完成滨河新区振兴北路延伸段路灯基础建设。

2、完成商务新区复兴路、晶城西路路灯建设任务。

3、配合好中华路道路改造,做好地下线管线提前敷设,对改建路灯及时改建。

4、做好石安河景观带(振兴桥—幸福桥)沿河亮化工程建设。

5、树立“安全第一,预防为主”的观念,强化安全意识,全面加强安全生产管理,实现安全生产零事故率。

耗。建立电子档案管理,实行智能化监控,确保亮灯率达到98%以上,设施完好率95%以上。

7、完成局领导交办其它任务。

路灯工作总结2

一、主要工作及成效

(一)坚持理论、业务学习,提高职工业务素质,认真学习_理论,“三个代表”重要思想以及县委政府的有关文件会议精神,征订了《城市亮化》等相关杂志,职工学习有安排、有考勤、有笔记、有记录,切实提高了职工的政治业务素质。

(二)路灯日常维护管理工作

1、强化路灯维护工作,确保道路照明运行正常。本季

度维修大街小巷路灯960余盏,处理地埋电缆故障点20余处,处理白天着灯事故9次,恢复铁叶门、南街小区、墩脑等路段被大车挂断的路灯线路5起,处理雷雨季节里因恶劣天气损坏的路灯杆4起。切实提高了路灯照明的覆盖率,使路灯设施完好率达97%以上,确保路灯设备的正常运行。

2、全力保障重大节假日期间路灯的运行质量。为迎国

庆,我所及时组织维护人员对县城路灯及亮化设施进行了全面细致的维护检修。重点修复了岚山公园的上山道、岚湖路、游步道的路灯及望江亭、电视塔等亮化景观灯;替换了文化广场已腐蚀的庭院灯十杆,其余的庭院灯、龙柱灯及外围路灯都已进行了大规模修复;陆续更换了已烧坏受损的九洲大桥、文化广场、岚山、岚湖路、延伸街、黄坊至化工厂路段、湘江大道、同济大道等十余处电缆890米。

3、加强巡查管理,确保路灯设施安全运行。我所制定

了详细全面的巡查制度,维护人员每天必须对区域内路灯设备进行巡查,对偷盗路灯设备、撞坏路灯、路灯倾斜、人为损坏等情况进行巡查,发现问题及时处理;督查室每星期对区域路灯进行督查,并做出相关督查结果对区域管理进行考核。这些制度有效确保了路灯设施的安全运行。

(三)强化施工质效监管,确保路灯设施安装工程质量。

环卫巡查员工作总结篇三

2019 年_成立 70 周年,是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年,也是学校实现“三步走”战略第一步目标的攻坚之年。东南大学纪检监察、巡察工作以_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引,全面贯彻落实十九届二中、三中、四中全会精神和十九届中央纪委三次全会精神,在上级纪委和学校党委的坚强领导下,认真履行党章赋予的职责使命,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,积极推进中管高校纪检监察体制改革,勇于担当、统筹谋划、积极进取,在推动全面从严治党工作高质量发展中彰显新作为、新担当,纪检监察、巡察各项工作取得新进展、新成效。

一、深入学习_新时代中国特色社会主义思想,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育 根据中央纪委国家监委和学校党委统一部署,围绕“立德树人”守初心、担使命,立足“高质量发展”找差距、抓落实,着力将党的初心使命,纪检监察工作的初心使命,学校党员干部办学治校的初心使命贯通起来,抓实抓深抓好主题教育各项工作。

近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,主题教育期间,开展集中学习 20 余次;调查研究注重问题导向,组织全体纪检干部深入一线,先后赴 10 多个二级单位实地调研,召开12 场座谈会,面向教师、学生、机关干部等发放调研问卷,访谈 110人次,提出 17 条政策建议,摸清情况,把握症结,在此基础上,深化交流巩固成果,纪委书记、副书记带头讲专兼职纪检干部讲专题党课,其他班子成员在支部讲党课,分享调研心得、商议破解之策;检视问题注重校准偏差剖挖根源,认真召开对照党章党规找差距专题会议,制定专题民主生活会方案,认真组织撰写检视剖析材料,严肃认真地开展批评和自我批评,力求有深度、有质量、有实效。整改落实注重对症下药改出实效。坚持立行立改、边查边改,以扎实整改增强党员干部和广大师生主题教育的获得感,抓好 7 个需要推动解决的突出问题和重点事项,制定工作台账,全力推进落实。

信平台等媒体,编发稿件等 10 余篇,加强正面引导,营造良好氛围;部门全体成员赴总务处开展送廉洁志愿服务。开展专项整治抓整改,落实主题教育领导小组、中央纪委机关要求,牵头在全校范围内开展领导干部利用名贵特此特殊资源谋取私利专项整治工作,印发《关于开展领导干部利用学校资源谋取私利问题整治工作的通知》,拓展细化要求,加强监督检查;加强对形式主义、官僚主义的监督检查,及时督促纠正整改,确保主题教育各项工作不偏不空不虚。

二、协助学校党委推动全面从严治党向基层延伸,压紧压实管党治党政治责任 认真履行对党委全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作的协助职责,积极主动为党委履行主体责任提供载体平台,当好参谋助手,推动“两个责任”贯通协同、形成合力。

工作的统筹谋划,组织开展相关工作。

2.完善工作机制,持续推进第二轮、第三轮校内政治巡察。聚焦“四个落实”,深化“以巡视引领巡察,以巡察巩固巡视”的工作思路,构建“在巡、已巡、未巡”一体联动的校内巡察工作格局。聚焦优化规程规范,对巡察工作手册和《巡察工作文献选编》进行持续修订,建立多部门联动配合完善巡察工作观测点机制,进一步完善巡察工作流程、细化工作要求,研究制定《东南大学巡察整改专项督查实施办法(试行)》,推动校内巡察工作制度化、规范化、科学化。聚焦把稳节奏节点,全年分两轮共对 10 家院系党组织进行了政治巡察,共发现各类问题约 300 个,梳理学校职能部门层面问题 18 个,下达巡察整改建议书 5 份,完成对 1 家院系党组织巡察整改落实情况试点性专项督查,积极稳妥推进各项工作;聚焦加强人员力量,不断拓宽来源、丰富结构,进一步完善扩充巡察工作人员库,推动巡察工作队伍结构数量更加合理更加充足,加强培养培训,积极开展业务辅导,加强巡前专题培训、巡中跟踪指导、巡后集中交流。聚焦凝练方法办法。通过扎实有效的工作开展,校内巡察定位更加明确,针对性实效性不断增强,工作成效进一步凸显,在 2019 年教育部中管高校巡视整改工作推进会、教育部党组巡视工作动员会上,校党委书记、纪委书记分别代表学校做典型经验交流推广。

专项约谈等方式,着力推动解决党建工作力度层层递减等重点难点问题,深化责任落实。立标准,对标中央对全面从严治党工作高质量发展最新要求,明确考核内容、细化考核要求,完善考核标准,凝练 7大类考核标准,以考核促落实。树标杆,完善专项评估机制,全面深入了解二级单位落实管党治党情况和政治生态,充分发挥示范引领、辐射带动作用,努力形成学习先进、争当先进,以强有力的党建引领事业发展的良好局面,推动全面进步全面过硬。促后进,结合谈心谈话制度,对责任制落实不力的单位或个人进行约谈提醒,对责任落实不到位、考核不合格的,及时通报、督促整改落实。

三、贯彻落实高校纪检监察体制改革精神,推动纪检监察工作高质量发展。

坚持以提升政治能力为根本,深化高校纪检监察体制改革,聚焦主业主责,完善工作制度,夯实工作基础,推动纪检监察工作高质量发展。

等机制,通过参加工作联席会、定期工作报告、人员培训轮训等方式,加强日常联络和学习交流,完成规范问题线索处置、依纪依法安全审查调查工作自查自纠工作、推动“两个责任”落实和问责工作情况等上级纪委部署的专项工作任务,11 月下旬接受中央纪委来校调研,纪检监察工作受到高度肯定。

2.做细做实监督第一职责。突出监督基本职责,完善监督机制,创新监督方式,努力实现监督全覆盖、常态化、高质量。着力强化政治监督,持续推进中央巡视整改,协同党委办公室完成中央巡视自查自评专项工作任务,深化落实整改落地见效;严肃党内政治生活,通过校内巡察、调研督查等方式,加强对政治纪律政治规矩、落实意识形态责任制的监督检查;在学校新一届院系行政换届工作中,严明纪律规矩,营造风清气正换届环境;把好党风廉政意见回复关,2019 年针对组织部选人用人工作出具复函 29 份,为 90 人次在各级各类评价评优申报中把好廉洁关;贯彻落实中央纪委国家监委关于加强扶贫领域监督工作要求,为完成学校扶贫工作任务,打赢脱贫攻坚战提供纪律支持和政治保证。聚力加强重点领域监督,探索意识形态、师德师风方面日常监督的有效途径。协同党委教师工作部制定《东南大学教师师德失范行为处理办法(试行)》,进一步规范教师履职履责行为,并就师德失范行为处置,建立党委教师工作部、人事处、纪委办公室(监察处)沟通协商机制;加强对招生领域的监督力度,向本科生招生办公室发出纪律检查建议书 1 份,推动落实整改,保证招生考试公平公正。进一步规划招投标采购领域监督工作,推动职能部门尽责履职。

全力开展作风建设,严格执行《关于贯彻落实__重要指示精神,集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》《关于贯彻落实__重要指示精神,深入落实中央八项规定精神的工作意见》,从讲政治的高度,通过校内巡察、调研督查等方式,强化监督检查;守住时间节点,盯住隐形变异“四风”问题,加大监督检查力度,整治师生身边不正之风和微腐败问题。

环卫巡查员工作总结篇四

一、合同期限

自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、劳务派遗内容

甲方按照乙方用人需求,推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险。

三、劳务费用结算

劳务费用的构成:劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)社会保险费和输出劳务服务费。

劳务费用各项标准:按实际发生费用结算,甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。

结算时间和方式:乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。

乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票。

四、甲方的责任、权利和义务

甲方要根据乙方的用工需求,_____天内提供合适人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在天内办理好相关上岗手续。

甲方每月__日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)

劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向^v^门申报。

乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。

甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作,协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。

乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

五、乙方的责任、权利和义务

乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》,明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。

乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护,并对劳务派遣人员进行安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关部门认定),乙方要配合甲方处理,有关处理办法按国家相关规定执行。

乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用,不得拖欠。

乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩,劳务派遣人员经考核不合格的,终止上岗协议,并退还甲方,对乙方造成损失的,乙方有权要求其赔偿。

乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费等情况,乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿。

六、劳动争议处理

与劳务派遣人员发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、诉讼。

七、其他事项

本协议履行过程中,协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的,按新的法律法规政策执行。

本协议未尽事宜,由甲乙双方协商一致后书面约定。

本协议一式____份,甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执____份。

环卫巡查员工作总结篇五

一是着力推广绿色照明光源。为加快推进城市绿色照明改造工作,在对老旧路灯进行改造时,逐步引进低碳环保、高效节能、安全舒适的新型光源led路灯。特别是对背街小巷路灯的改造和建设,全部使用新型led光源替代老旧的传统路灯,提高了城市照明节能效率,减少了维护成本。

二是着力加大城市照明基础设施建设及改造工作。xx上半年累计投入建设资金200万元,完成了又一巷(市三医院入口)、潇湘西路、西区路等背街小巷亮化改造工程,安装路灯780余盏,更换改造老旧路灯80余盏,改造电缆2500米。

三是着力推进城市美化设施建设。春节前投资105万元对育才路、翠竹路和市总工会所处山体实施了“二路一山”亮化建设,并“用旧布新”,将示范街建设中拆除的亮化美化设施,进行整理、翻新,统一安装到河西主要街道,节约资源,美化市容。其次是协助主管局打造了湘永路、逸云路两条亮化美化示范街。

四是着力加强照明设施维护管理。xx上半年共受理路灯故障电话126次,累计完成抢、维修206班次,维修路灯2216盏次,更换各类光源电器1009套,维修电缆95处,更换电缆2839米。其次是通过考核办公室对城区路灯情况进行定期和不定期的巡查考核,将亮灯率与维修人员工资挂钩,对考核出来的问题进行跟踪限时整改,始终保持了城市亮灯率及设施完好率98%以上,为城市建设、经济建设和方便群众工作生活做出了积极的贡献。

五是着力完善路灯智能监控系统。xxxx年成功引进我省最为先进的路灯智能化监控系统,实现了对路灯的精细化、智能化数字监控,达到了自动校时、科学启灯、故障检测、防盗报警、视频监控等科学高效管理手段的综合利用。xx年xx上半年我所投资30万元开展了提质扩容工作,增加了无线监控终端30个,大大提高了故障发现和处理速度,并节约了电费,减少了盗损。

六是着力深入创卫及安全生产工作。我所高度重视创卫及安全生产工作并摆上了重要议事日程。召开了专门的会议,成立了创卫及安全生产领导小组,制定了工作方案,制定和悬挂了宣传栏,建立健全了各项机制,加强了健康教育及安全生产知识的学习,xx年xx上半年的全局创卫大检查中,我所取得了第一名的成绩。其次通过严格落实各项制度、签订责任状及配备安全员等措施,将安全隐患及时消除在萌芽状态,确保安全生产零事故。

七是着力加强队伍建设管理。大力开展“学习型”党支部及“争先创优”活动,组织职工学习各项政治理论,引导全所员工树立正确的世界观、人生观、价值观,培养爱岗敬业的精神。xx上半年来,我所积极发展和壮大党员队伍,通过召开支部党员大会确定了6名入党积极分子参加了市直机关第三十八期培训班的学习,为党组织输送了新鲜的血液。其次圆满完成了湖南省城市照明协会年会筹备和会务工作。得到了各级领导、省内兄弟单位及广大厂商的一致好评。通过开展此次会议,加强了沟通学习,为加快推进城市绿色照明,促进城市照明事业更好更快发展打下了坚实的基础。

1、维护管理经费严重不足。

2、专业技术人员短缺。

3、城市照明基础设施薄弱亟待提高。

4、工程款拖欠严重。

5、管理体制不完善,管理难以到位。

1、进一步做好背街小巷亮化及老旧路灯设施改造工作,消除亮化死角。

2、进一步做好节电、节能工作及推进绿色照明节能改造。

3、进一步加强内部管理,强化员工素质教育,引进专业技术人才。

6、进一步引进路灯管理新技术、新理念,不断完善路灯智能化监控系统,做好体质扩容改造工作。

4、进一步做好城市照明设施维护管理工作。

5、进一步抓好创卫及安全生产工作。

环卫巡查员工作总结篇六

1、我系教师都是年轻教师,但是都注重向前辈请教,取长补短,各教师都比现上课内容多备课超过2周以上,部分教师教案已编写至整个学期结束。教学资料较规范,详细和认真。格式正确。

2、与以往相比,本学期要求编制实训教学大纲。我系的专业课实训环节很多,教师在编写的时候,都能做到细致认真。大纲详细,教案内容丰富详实。突出专业特点,并且教师都能按照大纲的要求和进度进行授课。

3、检查使用多媒体上课教师的课件,课件制作细心,较为精美,制作形式多彩。能较好的利用图片和视频扩充内容,课件内容丰富,吸引人。

4、听课记录方面,各教师都能完成3节以上的听课数量,并且都提出了宝贵的指导意见,课余时间去听其他经验丰富的老师授课,并组织共同交流,这对于我系提高教师水平和交流提供了重要的依据。

5、根据抽查的情况来看,教师都能基本按照教学进度进行授课,没有出现严重进度拖延或提前的现象。由于国家节假日的冲突,某些课程和组别的课时受到了一定的影响,但是教师都能在授课时适当的调节,保证了进度的统一,让学生在课时少量缩减的情况下仍能保质保量的学习。

6、积极开展实训课程,并且指导学生填写实训报告并进行了批改。

7、通过教学资料的检查和期中评教评学活动的结果反馈来看,我系教师都能认真完成教学任务,学生听课率和到课率理想,并且对教师都较满意。在评教评学环节,学生们都给予老师很高的评价,并且提出了建议,教师和学生互动良好,有效地促进了学习风气,提高学习效果。

8、完成了10级毕业生的毕业实习、毕业论文的工作。

1、有部分课程理论性较强,开展实训的难度较大。新实训室配备没有跟上,教师只能通过其他方式开展教学,某些课程的实训效果打折。

2、本学期到现在的教研室活动开展很少。

3、外聘教师未能按照教学计划执行。因我系现有外聘教师3名,因外聘教师因比赛或其所在院校已授课的课程与我系教学课程经常发生冲突、致使外聘教师调停课现象严重。

2、加强教师的课堂管理,努力做到杜绝上课睡觉、玩手机、说话等不良现象。

3、积极开展教研室活动,及时记录活动情况。教师间相互听课、继续做好教学改革工作,努力提高教学质量。

4、加强外聘教师的管理工作。

环卫巡查员工作总结篇七

我局以理论和“”重要思想为指导,深入贯彻“”重要思想,以为统领,按照“加快建设现代化经济强区,加快建设社会主义新农村,加快建设生态文明新区,加快构建社会主义新农村”的要求,坚持以经济建设为中心,以提高生物质文明水平为重点,不断提高经济运行质量,全力以赴做好经济管理工作,取得了良好成绩。

一、主要工作措施

一)加强组织领导,建立完善的领导机构。一是建立健全了组织机构。成员、各股室负责人分别与各股室负责人、各股室工作组签订党风廉政建设责任状,将党风廉政建设与生产经营工作有机结合起来,做到与党风廉政建设有机结合。二是落实了责任制。局与各股室签订了党风廉政建设责任状。

二)加强教育,提高思想认识。我局始终把思想工作放在重要的位置来抓,坚持把思想工作摆上议事日程,摆在重要位置,认真开展反“”和廉政教育,把反腐倡廉作为一项日常工作来抓,把反工作与生产经营工作紧密结合起来,以提高的拒腐防变能力为重点。

在党风廉政教育月活动开展以来,局高度重视党风廉政教育月活动,把学习教育活动和廉政教育列入重要议事日程,认真组织学习了党风廉政教育读本,组织全体收听收看了局、局、各股室、所的党风廉政教育专题片,组织全体进行了廉政教育培训。并组织学习了《廉政准则》、《中国党纪律处分条例》、《关于进一步加强和改进党内生活的若干准则》等法律法规。通过学习,使增强了纪律观念,提高了遵守纪律的自觉性。

三)抓好学习教育,增强拒腐防变的能力。按照局“以党风廉政教育月为契机,切实加强廉政自律教育,增强拒腐防变能力”的活动计划,我局采取了以上措施,使的拒腐防变能力得到了加强。

四)抓好廉政教育。我局结合工作实际,采取集中学习和分散自学相结合的形式,认真组织集中学习了党风廉政教育读本和《党风廉政教育》。同时,局和局长与签订了党风廉政教育工作目标责任书,要求严格执行党风廉政建设责任制,要求要牢固树立正确权力观。在学习中坚持“三结合”,即:结合领导工作,结合自身职责,结合的思想实际和思想实际,认真抓好学校党风廉政建设责任制的落实,使廉政教育真正成为学校工作的重要内容和重要形式,进一步推进党风廉政建设和反工作。

五)加强反腐倡廉教育。我局结合工作实际,认真组织认真学习党风廉政教育读本,并以“反腐倡廉建设教育月”为主题,组织观看了反腐倡廉宣传片和《廉政准则》教育片,使增强了拒腐防变的能力。并结合工作实际,组织进行了反腐倡廉教育的学习,使增强了拒腐防变的责任心和使命感。

六)加强反腐倡廉宣传教育。通过开展反腐倡廉宣传教育活动,使充分认识党风廉政建设的重要性和紧迫性,增强了遵纪守法意识,增强了反对的自觉性和主动性。

二、主要特点和措施

一)加强党风廉政教育。以党内统一学习教育为主。织和纪检组长认真组织学习了理论和“”重要思想,深刻领会贯彻“”重要思想的科学内涵和精神实质,把党风廉政教育纳入学校工作的重要内容之一,同学习党的、十六届三中、四中全会精神结合起来,同反腐倡廉理论教育结合起来,增强了拒腐防变能力。

环卫巡查员工作总结篇八

规范化、基础台账建设情况、数据采集方法、数据评估情况等.三是重点突出.乡政府对村基础工作、数据质量进行一次全面检查。重点检查了基础账册(表)、账表对应和事后现场核实,上级数据与下级数据对比、报表数据与实际情况评估、报表数据与现场调查数据核对。

4、要进一步完善报表制度.在充分调研的基础上,加强农村统计报表制度的改革完善。在具体操作中应充分考虑到村级情况,简化统计指标设置,避免指标重复,不随意增加村基层工作负担。

二、存在的主要问题通过此次全镇农村统计基层基础工作检查,我镇村统计情况良好,党政领导对统计工作的重视程度有所提高,基层统计人员的工作条件有所改善,但仍然存在一些不容忽视的问题:1、镇统计工作人员身兼多职,工作繁重从而分散了统计业务工作精力。2、少数新上岗村统计人员通过培训后仍然对有些报表指标含义理解模糊。

3、村级报表来源不齐全且数据质量不高,填写不规范,存在有漏项、错项等问题,有关指标与指标之间数据不衔接从而出现逻辑错误。

4、少数村级报表是电话报送或者有些报表没有政府领导签章。

合、分级负责、共同参与的新局面;加强对党风廉政建设工作的领导。结合镇领导干部变动情况,及调整充实了镇党风廉政建设工作领导小组,切实加强对党风廉政建设工作的领导。2011年1-8月共召开4次党委会议专题研究党风廉政建设工作,并于6月中旬对各党总支(支部)执行党风廉政建设责任制情况进行了1次全面检查,对查检中发现的问题已限期整改。

惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划进行了任务分解。

环卫巡查员工作总结篇九

自己在目前的工作岗位上已工作了年,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在实施上述各项工作的过程中,没出现过明显失误。

能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加市、区各归口单位组织的业务培训,提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。认真遵守科委机关制定的各项规章制度,努力提高机关工作效率和工作质量,基本上保证了全科工作的正常开展。

回顾一年的工作学习,检查自身存在的问题,我发现存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有时情绪过于急躁,这是自己政治素质还不够高的表现。针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格辅警。