个人简历的撰写是为了向招聘单位或潜在雇主展示自己的过去经历和能力，以达到获取就业机会的目的。以下是小编为大家整理的一些出色个人简历范文，供大家参考。
个人简历里写离职原因
职场中的潜规则和“陷阱”不少，向公司阐述离职原因是不少跳槽人士经常忽略的一个。如何说出让人满意而又安全的离职理由是一门艺术。在离职中最容易犯的致命错误就是像小张那样:只要老板要求你提出对公司现存问题的推荐，就当真毫无避忌。一个公司的问题存在，绝对不是一天两天的事，更不是一两句话或一两个员工的离职就能改变的事。说了这些问题，只会让对方觉得你的离职是对原公司的否定，对方很可能会封杀以后你吃“回头草”的机会。而发泄新仇旧恨，趁机打击曾与自我有矛盾的同事，则更为不智，只会让公司觉得此人心胸狭窄，不懂得处理人际关系，潜力不足。而且被打击的人，很有可能因此怀恨报复，为自我未来的职业多树立了一些不必要的敌人和绊脚石。
个人简历里写离职原因
一、切忌说公司的不好。
二、和同事们合不来。
同上。即使是因为受不了办公室的勾心斗角而辞职的，但是，请把委屈往肚子里吞。因为人际关系而辞职的而且也在简历中这么写了，那么就很有可能让面试官觉得你身上是不是存在什么问题。如果是在面试的时候慌慌张张地这么说，就更会让面试官觉得你比较诡异了。
三、因为个人原因辞职。
这是最佳的写法。你能够说是因为结婚、生病、升学等一些个人的原因。总之，归纳到自我身上，一切是自我的原因，对的，无懈可击。
四、说你想要进一步发展。
你能够这样说：
(例)我此刻的工作状况是……，我期望自我能够朝……方向努力。想要弥补这个缺陷我需要进一步学习……但是目前没有学习的时间，因此选取离职后再充电学习。
总结精选（2）：
个人简历里写离职原因
所以我们要知道企业最不喜欢简历里出现哪些离职原因，第一，说企业的坏话，你也许觉得自己说实话没有什么不对的，比如企业确实在你工资里做了手脚，比如把过年的法定节假日薪资扣掉，不要觉得这种情况不可能出现，一些坐落于深圳写字楼的正规公司照样做出这种勾当，连法定节假日过年的工资也扣掉，而对于重要员工则不扣，而是名其名曰带薪休假，这不是天大的.笑话吗?但是你能够在简历里这样写吗?招聘企业会觉得你这样写不好，因为他们也不知道你有没有夸大事实但是他们知道你对企业是没有什么好感的，下次离职后难保不挑企业的毛病从而对企业的名声造成影响。
第二，企业也不喜欢求职者因为个人家庭原因而离职，比如老婆不希望自己经常出差所以辞职，这样你的工作会受到家庭的制约，如此企业在安排工作方面也会受到不小的影响。比如想你去某个地方长期驻扎，但是你不愿去那此时要不开除你要不就安排别人，总之企业会因此增加麻烦的。
个人简历离职原因
尊敬的医院领导：
在递交这份辞职申请时，我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力，现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。
当前医院正处于繁忙的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧，实在是深感歉意。
我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在__年_月__日申请离职，希望能得到医院领导的准许!
感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼
离职人：
个人简历里写离职原因
离职好像对大家来说属于一个不光彩的事情，即使在实际当中我们并没有这么认为，但是在写个人简历的时候大家就会感到心理有所恐惧，担心企业看到这个离职理由时会不会认为自己很不可靠，如果企业认定自己爱换工作还会给自己这个机会吗?事实上我们应该站在大角度去看待离职这个问题，以便于在心理上不至于处于一种压抑的状态。
我们先看看用什么样的理由可以来安慰自己不要因为在个人简历里写离职理由而感到担忧，第一，在如今已经不再是国企独大的环境当中，而是众多私企弥补的形势下，求职者离职是很正常的事情因为私企抠门、爱玩手段、待遇差、工作强度高、无人性等，所以离职是一件相当正常的事情，所以有什么好担心的?再说又不是你一个人离职过，百分之九十九的人都有换工作的经历;第二，就是在个人的工作生涯当中因为各类原因引起更换工作，这是几乎每个人都有过的经历，当然除了过去国企的`人员之外，但是现在国企的新员工离职都属于常见现象所以有什么恐惧的?本文信息来源于大学生个人简历网。请注明。
我们记住在简历里出现的离职理由只要不能说明你的品质或者性格有问题，那是可以在简历里照实填写的，不要担心企业对你产生什么看法，你又没有干过什么坏事情那还怕写离职理由做什么?此外，在写理由的时候不得对任何人或者单位发动进攻性行为，比如说自己曾经工作过的某公司存在什么问题，不管这个问题的性质如何你都不该说出来的，不能说起对员工多坏，也不能说起曾经做过哪些违法的勾当以免将自己塑造成一个危险分子。
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个人简历里写离职原因
1。涉及离职原因的时候，但凡下一份工作的职位或与原公司有可能发生利益冲突，千万不可直言相告，另找一个理由搪塞过去。
2。如遇前雇主盛情挽留而自我却去意已决，尽量用一些不可抗力的原因，如身体原因、读书进修、家庭问题等雇主不好意思阻挠的原因，尽量避免用追求更高的收入，更广阔的晋升空间等有可能被前雇主拒绝或者反感的理由。
3。在离职的时候，对于公司的任何负面评价都不要直言相告，只说正面的评价，好聚好散，保留自我一份能够吃“回头草”的机会。
注重个人简历的原因
尤其是对那些经常参与各个职位竞争的求职者，他们固然拥有较强的个人能力，但在真正求职时，却很难满足原本的需求，而这也就是为何求职者会如此注重的原因所在。
看到他人怎样去书写【个人简历】，自己也会按照别人的想法，类型进行创作，似乎只有这般才可确保简历在递交后能够吸引招聘方的注意。但在实际的运用时，这些模仿他人制作出来的简历却很难发挥应有的效果。要知道，即便求职者能够按照他人书写的方式刻绘出优质简历，但他们也会因效仿的缘故，而很难依靠这些简历顺利获得职位。
最简单——灵活改变
想要使简历焕发出活力，也非常的简单，求职者仅需在言语的表达上稍显一丝俏皮的味道，便可使原本庄重的`陡然间活络起来。灵活的简历也有其独具的运用优势，站在招聘方的角度去看，当他们阅读那些比较灵活的简历时，能够从中极为快捷的感受到求职者拥有的能力，素养以及沟通能力，要知道简历本身便极为注重语言上的沟通与交流，所以我们唯有使其发挥预期般的效果，才可对求职者带来帮助。
最切实——运用效果
谈及简历的运用效果，我们还可从它表现出来的状态进行观察。要知道简历本身便拥有极强的影响性，它是求职者能否获得职位的唯一保障，所以当我们决定对其创造时，必须要以最正确的角度对其观察，在确保简历能够按照求职者预期想象中的那般效果创造后，原本困扰人们的简历投递问题也会变得更为简单。
离职原因报告
尊敬的行领导：
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入__银行工作以来，由于行领导对我的指导、关心和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这两年的工作和历练，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经验，心智得到了提升，无论是外在气质还是内在涵养都更加成熟，对此我深表感谢。
我珍惜__银行这个难得的发展平台。入职2年以来，在领导的关怀下，同事的帮助下，我开始了人生中灿烂的职业生涯。在这两年中，我十分珍惜这个工作平台，认真学习相关专业知识、深入贯彻企业文化，主动承担工作任务，努力完善职业素养，虚心学习不断提高工作技能。
对于__银行我还是有很深的感情的，对于这辞职，内心却是难以平静，但是正因为有了这份感情，经过深思熟虑后，还是郑重的递交我的辞职报告。
由于个人原因和身体情况，无法再与同事们一起共同奋战。在长时间的思考后觉得自己的职业规划与行里的工作安排并不一致。为了不因我个人能力原因而影响行里的工作安排，我决定辞去行里的工作，我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便，对此我深感抱歉。
非常感谢行里多年来对我的关心和教导。在银行的经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是__银行的一员而感到荣幸。我确信在__银行的这段工作经历将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。
再次对我的离职给行里带来的不便表示抱歉，同时我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人：___。
201_年_月_日。
离职原因个人原因
尊敬的公司领导：
您们好!
非常感谢公司一直以来对我的信任和关照，感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的四年中，各位领导也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的`东西，无论是精神上，还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘不过气来，正因如此，我作为一名超市店长的热情也渐渐消退了，我不希望自己带着这种情绪去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。而且，我深刻感觉到自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。
我会在最后的这段时间，认真负责的完成最后的工作，划一个完整的句号。本人离职后绝不做出有损公司利益的事，也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!
请公司各领导审查批准!
此致
敬礼
申请人：___。
20__年__月_日。
离职原因个人原因
尊敬的公司领导：
你们好！进入展能工作不知不觉已经三个多月了。在这段时间里，我所学到的知识却比以往在学校十多年学到的更为深刻。很感谢公司对我的培养和照顾。在公司学习与工作的这些日子里，我学到的不仅是以往书本都学不到的知识，更重要的是学会了待人接物的态度。虽然，我大学所读专业与公司业务大多相关，但实际操作却从未涉及。公司给予了我一个学而致用的机会，对此我万分感谢。我知道，公司给了我成长的机会，往后也会给我更多的发展空间，这是金钱不能衡量的。可是通过这段时间的工作，我发觉自己对这工作缺少一份热情，缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否适合在这一行业发展，能否胜任往后的工作。现在由于我私人种种原因，父母为我安排了另一份工作，同时我也想到外面的社会锻炼一下自己。经过反复的考虑，所以我决定辞职。
我知道，这是一种不负责的行为，或许有点任性，但我确实有许多不成熟的思想及行为有待改进。我不想因为我的个人因素而影响到公司的运作，因此我作出了这个决定。
在公司的日子，我学到了许多，很感谢xxx和各位对我的教导以及公司给予我人生中的第一次工作经验，希望有机会再一同共事。我再次向各位表示衷心的感谢与歉意！
此致
敬礼
姓名。
时间。
离职原因
尊敬的吴主任：
您好!
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的'融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
辞职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
离职证明的离职原因
尊敬的领导：
首先，感谢领导及同事在这xxx个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。
在xxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。因为是做[xxx]工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际，对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。
最后，我真心希望xxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢，蒸蒸日上!
此致
敬礼
申请人：xxx。
20xx年xx月xx日。