研发总监求职简历(模板24篇)

时间:2023-12-27 11:46:11 作者:笔砚 工作总结

个人简历是成功找到适合自己的职位或机会的第一步,因此它需要我们认真对待。这里有一些个人简历的样本,希望能够给你提供一些写作思路和灵感,让你的简历更加出彩。

研发总监求职简历

性别:男。

政治面貌:党员。

现居:广东省广州市。

联系电话:

e-mail:/jianli。

教育背景。

2013.09-.07广东药学院药剂学(硕士)。

奖项荣耀。

获国家励志奖学金、获校级“三好学生”称号。

获“优秀班干部”称号。

获校级“学习标兵”称号、获国家励志奖学金。

获校级“优秀研究生”奖学金。

技能证书。

大学英语六级,良好的听说读写能力。

国家计算机一级,熟练使用office办公软件。

初级药师证书。

个人评价。

1、全日制硕士药剂研究生,具有扎实的化学和药学理论基础,对药学领域新技术和政策法规具有高度的敏感性,具有一定的仿制药品研发经验。药学领域七年的学习,特别是研究生三年,锻造自我钻研、踏实独立思考的品质。

2、衷情于药品研发行业,学校的学习给自己储备了扎实的理论基础,但终究未踏入社会,接受市场的锤炼,愿您提供插翅的平台,共同努力成就一番事业。

研发总监求职简历

若想使普通的简历表现出不普通的一面,我们需了解怎样的外在因素添加可对简历的带来运用效果上的增幅影响。很多人本身并不会对此问题关注,而这也就使得越来越多的求职者很难借助简历的力量顺利获取到他们最为满意的工作岗位。我们可借助的外界因素大致可以从学识的程度上体现出来,高学历并不代表着他们能够获得更高质量的工作,但起到小小的加分效果绝对是可以达到的层次。

一旦简历显现出各种各样的小问题,小误区,那么简历的使用情况也会显得不那么乐观。这种书写情况也间接表明了求职者需要对简历的运用进行颇具针对性的创作,即便是出现一丝偏差亦或者疏忽,也有可能使简历达不到增加求职者影响力的效果。只要能够合理的运用到这两点小技巧,以往对很多人而言比较困难的简历运用问题,也能够从深层次上得到妥善的解决,即便不能够收获到心仪工作,但这些简历也拥有极强的运用能力。

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性别:男。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

户籍:广东-东莞年龄:45。

现所在地:广东-东莞身高:170cm。

希望地区:广东-东莞、广东-深圳、广东-佛山。

希望岗位:经营/管理类-(正/副)ceo/总裁/总经理。

寻求职位:副总、研发总监、研发经理。

公司性质:民营企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:技术经理岗位类别:rd/研发经理。

工作描述:1、负责组织并实施研发项目设计,制作相关技术文件,拟定产品质量改进计划并实施;2、新产品开发,负责组织研发产品的设计,组织产品试制、评审、验证;3、现有产品的技术改良,组织对产品性能、结构、外观进行改进、改善,参与现有产品的技术创新,实施现有产品工艺改进和产能提高相关技术工作;4、对市场部、营销中心的技术支持工作;5、部门日常管理工作。

离职原因:不适应北方生活。

公司性质:私营企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:工程经理岗位类别:rd/研发经理。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:产品研发经理岗位类别:产品开发经理/主管。

工作描述:负责技术部门的工作统筹,组织,安排及协调;参与并批准新产品设计和修改方案;组织设计评审并跟踪落实;确认产品开发计划并确保顺利进行;确认并核准各项设计输出;组织内部培训,生产问题的跟进,以及其它外部事宜和部门日常事务等。产品为t5,t8支架灯,橱柜灯具等,为百安居供应商。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:工程总监岗位类别:产品开发经理/主管。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:结构工程师岗位类别:rd/研发工程师。

工作描述:产品及模具设计工程师,。

负责電水煲,咖啡壺,自动喷香机,切面包机,煮蛋机,干果机等新产品的结构设计及现有产品的结构改良,产品图纸的审核,模具设计,模具进度的.跟进,新产品样板组装及安规测试,产品的bom,零件规格书,产品规格书,工艺流程图的制定等。

离职原因:寻求发展。

担任职位:项目经理。

项目描述:针对北京301医院亮化工程出项的问题,进行改正并重新组织施工。

责任描述:协调全局,控制精度及质量。

担任职位:研发经理。

项目描述:利用北京瑞德桑公司的散热器(微槽群复合相变技术)开发一款路灯。

责任描述:负责技术指导,控制开发的进度及质量。

专业职称:工程师。

计算机水平:中级。

计算机详细技能:工程管理,产品设计、模具设计.

6.具有良好的专业知识和较广泛的知识面。熟悉塑料模具,注塑工艺、五金冲压、机械加工,对压铸工艺等有一定认识,有一定电子技术知识。

7.熟悉cpk,fmea,msa,spc等管理手法。了解安全标准,熟悉电器及灯具类安规。

普通话:粤语:

英语水平:cet-4口语一般。

英语:良好。

发展方向:本人熟知led灯具市场,先后在国内及国际大公司工作过,对led照明灯具及传统灯具有深刻的了解.希望能能全盘负责led灯具厂的事项。

研发总监求职简历

求职性的项目研发简历也就是你还没有得到一份工作,那么所写的个人简历首先就要让目标公司认可自己,其目的性就在于得到一份工作。在这个过程上,需要展示自己的过硬的实力,比如说学历程度、所学习的专业,个人的素质能力也是求职个人简历的重要部分。在能力方面,是以专业化、硬技能为主。

个人信息。

性别:男。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

户籍:广东-惠州。

年龄:34。

现所在地:广东-惠州。

身高:173cm。

希望地区:广东-惠州、广东-东莞、广东-深圳。

希望岗位:工业/工厂类-项目工程师。

工业/工厂类-新产品导入工程师。

工业/工厂类-工程资料制作工程师。

工业/工厂类-rd/研发工程师。

工业/工厂类-pe/产品工程师。

寻求职位:工程管理、工程师、设计师。

待遇要求:可面议要求提供住宿。

最快到岗:随时到岗。

教育经历。

-05~-10江西师大计算机及其应用大专。

工作经验至今5年5月工作经验,曾在3家公司工作。

公司性质:私营企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:体育用品项目主管岗位类别:产品开发经理/主管。

工作描述:从筹备上体育用品新项目事开始,到建立健全体育用品新项目生产,品质,工程,采购各部门工作;沟通协调处理好各部门及供应商,客人各方面关系。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:工程部设计组长岗位类别:产品开发经理/主管。

工作描述:生产室内木制体育玩具用品,桌球机,足球机,乒乓球台等,产品全部外销)任产品组组长,负责产品样办设计、成本核算分析、产品图纸设计bom以及产品生产异常处理改善,与供应商,客户及各部门的沟通协调等全部业务过程。

**公司(-12~-12)。

公司性质:外资企业行业类别:计算机硬件。

担任职位:工程师岗位类别:

工作描述:欣瑞联电子(深圳)公司(生产散热风扇)任工程师,负责产品结构设计及改良。

公司性质:外资企业行业类别:计算机硬件。

担任职位:岗位类别:pe/产品工程师。

工作描述:福立网电子(深圳)公司(生产电脑周边电子元件-网络连接器)从基层的机修技术员晋升为助理工程师,负责公司自动机器,设备,治具等的.设计改良,维修等工作。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:中级。

技能专长:熟悉iso品质体系及工程图纸资料档案制定审核管理;有丰富的木制室内玩具如桌球,乒乓球台,家具等行业工作经验,熟產品開發設計,成本,組裝說明書,產品包裝設計,產品出口裝櫃全部業務過程,能独立完成产品打样,成本预算,控制与报价,与客户沟通接订单直到出产品生产零件图,包装设计,等全过程,熟悉玩具行业出口costco,seras,wal-mart,sam's等公司产品的结构设计及品质要求,,有丰富的塑胶木制品组合玩具的产品设计经验;对塑胶零件模具有一定的经验,熟新开发模具的开模试模改模的全过程;了解气动/液压原理,一般电气知识/电气原理/自动控制原理,能独立设计改良气动自动装配设备,有自行开发/设计设备改良,设备仿造能力。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:英语专业。

英语:一般。

求职意向。

其他要求:

自身情况。

自我评价:本人为人诚实、对工作认真负责、有进取上进心,接受新事物及新知识的学习适应能力强,能承受一定的工作压力!有较丰富的木制玩具,散热风扇,电脑连接器等行业工作经验,有較丰富的沟通协调管理,有团队工作精神,在工作过的每个公司都得到客戶,供應商,领导及同事的一致好评。

研发总监求职简历

在编写的个人简历的时候首先要明确一点,那就是个人简历写出来是给对方看的,而用人单位的招聘人员在筛选个人简历的时候,自然也希望能够看到实在的信息。如果个人简历做再漂亮,其中的内容非常简陋,或者内涵空虚也不能起到作用。

个人简历也是有简历的基本原则,你所写出来的简历能够让用人单位认可,首先也需要满足其基本条件,比如简历的全面性原则、简历的真实性原则,还有个人简历的简洁明了原则等等。

要知道招聘者在求职期间每天都会阅读大量的个人简历,在大量的个人简历洗礼下,也会造成审美疲劳,以后招聘人员希望能够看到个性化的个人简历。

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个人信息。

姓名:

性别:男。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

户籍:广西-玉林年龄:32。

现所在地:广东-深圳身高:168cm。

希望地区:广东-深圳、广东-东莞。

希望岗位:电子/电器/元件类-电子工程师/技术员。

教育经历。

-09~-07南宁职业技术学院现代应用电子技术大专。

培训经历。

**公司(-11~-01)。

公司性质:私营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

担任职位:pie工程师岗位类别:软件设计师。

工作描述:该公司主要产品有:led显示系统,电子回单柜系统,led照明产品;。

本人在职期间主要负责的工作为:

1、新产品导入技术跟进;。

2、负责产品作业指导书的编写,标准工时的统计及产能核算,工艺技术的改善和完善;。

3、负责解决生产异常问题,保证产品在受控状态下正常生产;。

4、负责产品工装夹具的设计和制作;。

公司性质:民营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

担任职位:pie工程师岗位类别:电子工程师/技术员。

工作描述:该公司主要产品分三大类:按摩缸控制器,淋浴房控制器,spa控制器。

生产工艺流程有:smt-插件-后焊-组装-包装。

本人在职期间主要负责的工作为:

1、新产品导入技术跟进;。

2、负责产品作业指导书的编写,标准工时的统计及产能核算,工艺技术的改善和完善;。

3、负责解决生产异常问题,保证产品在受控状态下正常生产;。

4、负责产品工装夹具的设计和制作;。

5、负责来样物料的确认和跟进;。

6、负责外发产品的技术支持和工艺指导;。

7、负责协助售后返修机查找原因和分析。

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

担任职位:pie工程师岗位类别:电子工程师/技术员。

生产工艺流程有:smt-插件-后焊-组装-包装。

本人在职期间主要负责的工作为:

1、新产品导入技术跟进;。

2、负责产品作业指导书的编写,标准工时的统计及产能核算,工艺技术的改善和完善;。

3、负责解决生产异常问题,保证产品在受控状态下正常生产;。

4、负责产品工装夹具的设计和制作。

公司性质:私营企业行业类别:计算机软件。

担任职位:助理工程师岗位类别:软件设计师。

工作描述:该公司主要产品有:电视机,收音机、电风扇等小家电产品系列为主。

生产工艺流程有:smt-插件-后焊-组装-包装。

本人在职期间主要负责的工作为:

2、负责编写新研发出来的产品的测试报告和投入生产时的跟进;。

3、负责对相关维修和作业人员的产品工艺制造技术培训和生产过程中的工艺改良;。

技能专长。

专业职称:中级。

计算机水平:中级。

计算机详细技能:熟悉计算机的基本操作(如word\excel)和精通运用protel99。

技能专长:本人所学专业是应用电子技术专业:。

(1)熟悉对一些电子产品和电子仪器的维护与维修;。

(2)熟悉电子产品的作业流程和出现品质异常时的分析,处理过程;。

(3)熟练使用计算机的基本操作和办公软件(如word\excel);。

(4)熟练使用autocad和protel99画电路边框,原理图和布pcb板;。

(6)具备良好的英文水平,能够阅读一般的电子英文文件;。

语言能力。

普通话:流利粤语:流利。

英语水平:英语专业cet-3口语一般。

英语:一般英语:一般。

求职意向。

发展方向:研发和技工。

自身情况。

自我评价:本人所学专业是应用电子技术专业,熟悉低频\高频\数电等原理和分析,对一些电子产品和电子仪器可以维护与维修.熟悉电子产品的作业流程,懂得处理品质异常分析问题,了解一些基本电子仪器(如示波器\频谱仪)的使用和维护,熟悉计算机的基本操作(如word\excel),具有一定的英语交际阅读水平,可以阅读一般的电子英文文件.此外,本人能够较好的将学到的理论知识运用到实践当中,在集体活动中有很好的团队协作精神,能很好的和他人相处。性格开朗,待人热情、诚恳。工作认真负责,吃苦耐劳,细致严谨。

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研发总监求职简历

用人单位在筛选个人简历的时候,会考虑到多方面,不如说求职者的态度。求职的态度是一个关键问题,不如说你在面对新的工作方面,没有足够的信息,不敢承担则人。招聘官从你的个人简历中看到了胆怯,那么录用人才的时候,也会因为你的胆怯而疑虑,如此一来就可能会丧失一次机会。展现出自己的自信息,也是求职的态度之一,可以显示出求职的.决心。

自信也是编写个人简历的需要,在个人简历中必然需要通过自身的一些特长来凸显优势,而如果你连自己都没有,这些特长又该从何而来呢?在求职的之前树立好自信心,从而才能更好的挖出自己的潜力来,也能够获得更多的求职优势,进而顺利的获得心仪的职位。当然,求职者在保持自信心方面,也要注意万不可出现自负的情况。

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个人信息。

姓名:

性别:男。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:湖北-武汉年龄:32。

现所在地:广东-深圳身高:171cm。

希望地区:广东。

希望岗位:工业/工厂类-工程经理/主管。

工业/工厂类-工艺工程师。

工业/工厂类-rd/研发工程师。

寻求职位:阳极工程师、表面处理工程师。

教育经历。

-09~-07湖北工业大学化学工程与工艺本科。

培训经历。

**公司(-11~至今)。

公司性质:私营企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:阳极工艺工程师岗位类别:工艺工程师。

工作描述:工作职责:

1.新项目清洗/喷砂/阳极等工序产品报价;。

2.新项目产品清洗/喷砂/阳极工艺评估,并制作dfm提交客户审核;。

5.新项目样品制作及品质管控标准制定;。

6.跟进新项目小批量及大批量生产,解决生产过程中出现的品质问题;。

7.维护及改善现有生产线生产工艺条件;。

8.清洗/喷砂/阳极制程标准工时及产能核算及标准人力配置;。

工作业绩:

4.优化k57/k67项目喷砂治具/阳极挂具结构,提升阳极氧化线生产产能;。

5.通过优化制程,解决了k57量产项目在生产过程中出现的异色/光泽/脏污等不良。

离职原因:在职。

公司性质:合资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:工艺工程师岗位类别:工艺工程师。

工作描述:负责公司手机外壳及钟表件清洗品质的维护及清洗工艺的开发,具体工作内容如下:

1.维护现有生产产品清洗工艺,并跟进现有生产产品品质状况;。

2.针对生产过程中出现的品质异常,提供有效的清洗解决方案,保证产品的清洗品质;。

3.根据产品在清洗过程中出现的品质异常,设计清洗实验进行清洗工艺验证;。

4.自动清洗线清洗工艺的维护及自动清洗线设备保养;。

5.新清洗溶液应用及工艺的开发;。

6.协助生产部及品质部处理产品在生产过程中出现的品质异常;。

离职原因:另谋发展。

公司性质:合资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:阳极工程师岗位类别:工艺工程师。

工作描述:工作职责:

1.阳极氧化新色开发;。

2.新项目阳极氧化工艺开发;。

3.新项目阳极氧化样板制作;。

4.新项目阳极氧化量试量产跟进;。

5.新项目阳极氧化sop制作及spc制程管控;。

工作业绩:

1.开发多种客户需要的阳极氧化新色;。

2.开发多款项目阳极氧化工艺,并顺利完成量试及量产;。

3.解决阳极氧化开发及生产过程中遇到的品质异常;。

4.建立阳极氧化线槽液浓度spc管制体系;。

离职原因:另谋发展。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:高校非计算机专业二级。

技能专长:1.精通清洗、喷砂、阳极氧化等工序;。

2.熟悉金属表面处理品质要求;。

3.熟悉拉丝、抛光、电泳、镭雕、蚀刻、电镀、pvd等工序;。

4能应用6sigmaspcdoefmea等品质工具;。

5.能应用cad、pro/e、ug等软件;。

5.具备良好的沟通与协调能力以及团队合作精神;。

6.具备较强的实际操作能力;。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:cet-4。

英语:良好。

求职意向。

发展方向:工程技术工程师主管。

其他要求:

自身情况。

自我评价:

1.性格乐观开朗.工作积极主动,勤奋踏实;。

2.良好的逻辑思维能力和分析判断能力;。

3.良好的沟通与协调能力及团队合作精神;。

4.有较强的实战经验和实际操作能力;。

核心优势:

1.精通清洗、喷砂、阳极氧化等工序;。

2.精通本色阳极氧化和染色阳极氧化,熟悉染料特性,精通调色;。

3.熟悉拉丝、抛光、电泳、镭雕、蚀刻、电镀、pvd等工序;。

5.能应用cad、pro/e、ug等软件;。

5.具备良好的沟通与协调能力以及团队合作精神;。

6.具备较强的实际操作能力。

研发总监求职简历

出生年月:2月。

教育经历。

毕业年月:xx年6月。

最高学历:硕士。

毕业学院:武汉化工学院所修专业:化学工程。

居住地:武汉市。

自我评价。

踏实稳健的`作风,有较强的综合协调和沟通能力以及良好的自学能力,有亲和力和良好的服务意识,并对工作有强烈的责任感。能以积极健康的心态去探求新的知识,不断充实和完善自我,并能很好的与人相处共事,共创辉煌。

求职概况/求职意向。

职位类型:全职。

期望月薪:面议。

期望地点:江苏省。

期望职位:产品研发化工设计化工生产。

教育经历。

时间院校专业学历。

xx年9月-xx年6月武汉工程大学化学工程硕士。

工作经历/社会实践经历。

时间工作单位职务。

xx年6月-xx年8月湖北沙隆达股份有限公司研发员。

校内职务。

担任时间职务名称学校。

xx年9月-xx年6月组织委员化工学院。

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研发总监求职简历

姓名:

应届毕业生。

性别。

1984年7月26日。

政治面貌。

群众。

婚姻状况。

已婚。

当前所在。

乐成街道。

户口所在。

乐成街道。

身高。

156cm。

文化程度。

本科。

工作年限。

五年以上。

所学专业。

电子通信自控技术类-电子信息。

求职意向\概况。

找工作中。

工作性质。

全职。

意向岗位。

移动通信工程师,电子工程师/技术员,。

要求地区。

乐清市,。

薪水要求。

其他要求。

工作经验·浙江移动温州分公司(/9--至今)。

公司规模。

公司性质。

国有企业。

职位名称。

全业务维护员。

所在部门。

网络部。

职位描述。

·浙江正泰电器股份有限公司(/3--2010/9)。

公司规模。

公司性质。

私营企业。

职位名称。

所在部门。

技术处。

职位描述。

·宝德电气(/6--2007/3)。

公司规模。

公司性质。

私营企业。

职位名称。

技术员。

所在部门。

技术部。

职位描述。

自我评价。

本人家住乐清,无需提供住宿;

已婚已育,能长期稳定地为贵公司效力。

语言能力。

语种。

英语。

等级。

四级。

熟练程度。

熟练。

读写能力。

一般。

听说能力。

一般。

描述。

研发总监求职简历

户口所在:潮州国籍:中国。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

诚信徽章:未申请身高:175cm。

人才测评:未测评体重:70kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:平面设计师,平面设计总监/经理/主管。

工作年限:3职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个月

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州,,。

工作经历。

广州市**企业集团起止年月:-03~-02。

公司性质:民营企业所属行业:物业管理/商业中心。

担任职位:设计主管。

工作描述:主要负责集团及旗下各项目的vi设计,整合与规范集团与项目的'识别系统。

各项目的营销宣传、形象美化提升、系统规划。

开业活动与旺场促销活动的策划设计与实施,宣传物料的设计与制作。

集团及市场的营销广告资源整合,媒体投放计划与实施。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:美容/保健。

担任职位:平面设计师。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:平面设计师。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:广州科技贸易职业学院。

专业一:环境艺术与室内设计专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

可熟练运用photoshop、coreldraw、autocad、3d和office电脑软件。

设计类专业毕业,擅长平面设计与包装设计,有企业形象系统设计能力与扎实的手绘功底和色彩把握能力。

个人自我评价。

本人抗压能力强,工作效率高。在专业上有较强的色彩搭配能力,对线条与画面的组合有敏锐的触觉。团队合作能力强,多年的企业设计,积累了一定的设计经验与行业经验。

研发总监求职简历

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

/

国籍:

中国。

目前所在地:

江西。

民族:

汉族。

户口所在地:

江西。

身材:

172cm130kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

25岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

应聘职位:

研发工程师、

工作年限:

3

职称:

无职称。

全职。

可到职日期:

5000--8000。

希望工作地区:

广东省江苏江西。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:其他。

担任职务:

工程师/。

工作描述:

自入司以来,在国家光伏工程技术研究中心(即赛维技术中心)硅片事业部工艺组,工艺组主要负责从粘胶至硅片清洗工序的工艺研发和改进,解决生产中出现的问题。本人熟悉粘胶,hct切割,浆料配制,硅片预清洗,硅片清洗,硅料酸洗,清洗,去头尾,磨面倒角等工序,了解切片生产的整个过程。

公司有系统的培训,对硅片上下游的行业有所了解,上游多晶硅生产,公司自己承建万吨级高纯硅项目正在建设,公司多次组织技术中心人员参观讨论。下游多家太阳能电池公司与公司存在合作关系,经常交流讨论,如无锡尚德,q-cells等.公司与多所大学有技术合作关系,邀请过多所大学,如浙江大学,上海交大等对公司技术人员进行太阳能电池方面的培训。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

民营企业所属行业:化学化工,生物制品。

担任职务:

工作描述:

主要分三个阶段,第一阶段,在车间工作,熟悉和掌握车间生产涂料的工艺流程和生产管理,第二阶段,我在技术部工作,主要负责pu,pe漆的应用和开发工作。在这期间我研究pe黑白底漆打磨性的问题,其打磨性较以前公司的产品有很大提高,底漆厚凃起泡性,已有客户在使用,月试用量超过2吨,第三阶段,进入pu与pe开发小组,主要根据市场需求开发和改进相应产品,协助工程师做好售后服务,解决产品问题,曾多次出差与客户交流,倾听客户要求,解决客户问题。主要研发项目包括:pe亮光清面的缩孔改进(客户月使用量15万/月),pu静电亮光清面研究(客户月使用量30万/月),pu底漆厚涂起泡性(适用于环境苛刻的场所)等,均取得一定成果,运用于生产中。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

北京石油化工学院。

最高学历:

本科获得学位:学士学位/。

毕业日期:

所学专业一:

应用化学。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

北京石油化工学院。

应用化学。

学士学位。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

良好。

粤语水平:

一般。

工作能力及其他专长。

熟悉化学相关知识,有较强科研能力,思维新颖,想法独特,自主创新能力强。

主要成绩:

一项国家专利名称:一种混有杂质的废硅料的分选方法专利号:200810136530.3—该专利主要用于细小硅料与杂质的分离,实用价值较大。

二项国家专利正在申请中,已通过初审(预计.2月会公布)—这两个专利主要可以用于硅粉,硅片表面除杂(外部带入),如b,p,cu等。

一项专利正在申请—防止硅粉氧化。

项目情况:。

拾洗料的处理。拾洗硅料主要是指酸洗车间及清洗车间在清洗硅料时,残留在在地面、地沟、清洗设备内部等的碎料。该碎料中既包括碎硅块也包括碎硅片和硅粉,由于其中混有大量的粉尘、泥巴、杂屑、碎胶丝等杂质,且颗粒度较小(一般低于2mm)。通过工艺处理,可以将硅料与杂质有效分离,硅料回收率达90%以上,成本低,操作简单。该项目申请赛维科技进步奖。荣获赛维持续改善b级改善提案。

带锯硅粉的回收。用带锯切割硅块的头尾料时将大量损耗硅料,磨面倒角时也会损耗硅料,而该类带锯硅粉由于所含杂质较多,一直以来都没有得到合理的应用。通过工艺处理,可以达到太阳能级硅粉的要求,该项目正在产业化,预计建成年处理180吨硅粉的'产线。产业化工艺设备在国内均无先例,设备多经过特殊改造,工艺严格受控。该项目已申请新余科技基金计划(第2名),正在申请新余科技进步奖和江西省科技支撑计划项目。该项目工艺全国首创,世界领先。

其他项目包括含砂浆悬多晶硅漏电项目,浮性与分散性的研究及其对线切割的影响,含有胶条的硅粉处理,切片区车间碳化硅回收,石英的硅料处理,调整酸洗工艺控制反应减少黄烟排放,超声波在预清洗中使用,硅粉防氧化处理,硅片表面金属污染,硅片清洗实验,降低硅片碎片率,硅片表面形态对电池片加工的影响等。

详细个人自传。

为人诚信,对工作认真负责,谦虚好学,有良好的从事研发工作的能力。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

研发总监求职简历

婚姻状况:已婚。

民族:汉。

户籍:云南。

年龄:34。

现所在地:昆明。

身高:1.75cm。

联系电话:

e-mail:/jianli。

求职意向。

工作年限:职称:

期望月薪:面议。

求职类型:全职。

到岗时间:随时。

项目经历。

开发方式:独立开发项目周期:6周项目类型:旅游。

项目描述:。

带我去哪自由行必备,旅行交友必备,精品游记必备!让你体验不一样的异域风情.国内景色,,让您足不出户就能收集攻略.世界那么大,让我带你去那看看.

功能介绍:。

1、好看实用,包含酒店,美食,娱乐,地图,非常实用的大量图文,直接了当的了解当地。

2、好用的旅行工具,达人推荐功能还在不断增加。

3、旅行游记分享,查看驴友信息,美景旅行分享。

4、一键收藏,去哪:发现了想去的景点,一键快速收藏。

功能概述:。

游记:为您推荐国内外游记,让您的出游地点更加明确;。

摇一摇:不知道该去哪里玩?摇一下,随即为您推荐一个游记;。

项目技术:。

1、使用afnetworking进行数据请求与解析;。

2、使用sdwebimage加载图片;。

3、使用mjrefresh实现上拉加载,下拉刷新;。

4、友盟sdk实现三方登陆;。

6、使用sqlite实现数据本地化;。

教育背景。

自我评价。

有良好的编码习惯,逻辑性强,喜欢研究新技术;有激情,有想法,踏实乐观;对工作积极负责,善于化压力为动力,可以适应各种工作环境。

研发总监求职简历

学历:大学本科学士学位出生年月:1981/07/29。

毕业院校:大连轻工业学院专业:高分子材料科学与工程。

政治面貌:团员健康状况:良好。

教育背景。

2000/09~/07大连轻工业学院材料系学士。

在校期间,将本科阶段的所得进一步强化,并从感性认识上升到理性的高度;掌握高分子合成及高分子设计的方法,掌握高分子组成、结构与性能之间的.关系,掌握高分子的改性,掌握聚合物成型加工原理、塑料成型模具及其计算机辅助设计的基本理论和基本技能等。

英语:通过国家英语四级考试,能熟练地进行听、说、读、写;熟练运行用网络查阅、翻译英文资料。

计算机:熟悉网络和电子商务,精通办公自动化。熟练操作winxp、word、excel、c语言、autocad、pro-e、office等各类办公室常用软件。

社会实践。

参加过青年志愿者活动,还从事过家教、营销等职业。曾在大连实德、大连华录、大诺公司、大连华大塑胶有限公司、大连华纶有限公司等企业生产实习等等。

获奖情况。

曾获学院入学奖学金2000—人民奖学金2001—2002人民奖学金。

个性特点。

性格开朗,诚实正直,谦和自信,乐于进取、乐于奉献。善于处于人际关系;勤奋好学,积极上进,有较强的社会适应能力;工作踏实,认真细致,具有强烈的事业心和工作责任心,具有极佳的团队合作精神。

就业意向。

从事高分子材料研发工作,性能改进,技术生产,管理等工作。还能胜任与本专业相关的外资企业,物流或其他行业的工作。

研发总监求职简历

编写个人简历是其求职第一步,这一步走好了则求职成功的几率就大很多。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:28。

婚姻状况:保密专业名称:应用化学。

主修专业:化学类政治面貌:团员。

毕业院校:闽江学院毕业时间:6月。

最高学历:本科电脑水平:一般。

工作经验:四年以上身高:173cm体重:67公斤。

现所在地:漳平市户籍:漳平市。

求职意向。

期望工作地区:新罗区福建厦门市漳平市期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:闽江学院(9月-206月)。

专业名称:应用化学学历:本科。

专业描述:主要学习无机化学、有机化学、物理化学、材料概论、建筑材料、材料添加剂化学、环境监测、环境微生物学、化工基础知识、无机化学实验、分析化学实验、物理化学实验、有机化学基础实验等等。对一些化学的相关知识有一定的掌握。

培训经历:

工作经验。

公司名称:力恒锦纶科技有限公司(1月-3月)。

所属行业:石化·化工·采掘·冶炼·矿产公司性质:私营.民营企业。

公司规模:1000人以上工作地点:福建省福州市长乐江田镇。

职位名称:研发技术员。

工作描述:主要工作是配合工程师厂长们研发新产品,并跟踪新产品。一:实验前协助厂长、工程师制定好研发计划方案。二:开车前了解相关物料是否准备充足。三:实验过程初期工艺还未初步成型时要注意观察实验中的现象,并简要的做好调整记录。四:实验初步成型时,详细记录好工艺参数、相关指标、实验丝的发货情况并了解客户对实验丝的相关反馈情况。五:协助厂长、工程师根据客户的反馈结果和相关要求对实验品种进行进一步调整。六:实验产品成型后要做好日常的基本维护工作,发现异常及时反馈处理等等。

公司名称:力恒锦纶科技有限公司(年10月-201月)。

所属行业:石化·化工·采掘·冶炼·矿产公司性质:私营.民营企业。

公司规模:1000人以上工作地点:福建省福州市长乐江田镇。

职位名称:工艺技术员。

工作描述:主要工作是维护生产线上的产品质量问题。发现生产线上产品的质量问题,并处理问题,自己处理不了的及时上报组长工程师。改纺时配合技术组长对生产纺位进行改纺,并及时跟踪改纺后产品的质量问题等等。

公司名称:力恒锦纶科技有限公司(2012年6月-2012年10月)。

所属行业:石化·化工·采掘·冶炼·矿产公司性质:私营.民营企业。

公司规模:1000人以上工作地点:福建省福州市长乐江田镇。

职位名称:技术储备干部。

工作描述:了解车间生产线上各个岗位的职能作用,主要在生产车间卷绕和纺丝这俩个岗位学习抄作流程并熟练掌握等等。

自我评价。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:求职要锁定目标一击即中。

在求职中有很多人都在追求该质量的个人简历,而说到底的个人简历也不过是为了求职成功。在求职的.过程中的同样需要讲究已经的方法,有人不分对象盲目求职,其结果如何?自然是很难成功了,在求职方面,效率非常重要,要锁定好目标再一击即中。毕竟人生有限,在职场中入职越早越好。有效的求职,更要讲究步步为营。

第一,根据市场需求以及自身条件来选择求职的目标。

求职不能盲目目的的而来,要有先确定好目标在来。当然在目标的确定上也不是那么随便的,如果你所选择的求职目标与自己不符合,那么就会大大增加其求职的难度。你所要定下的目标一来是在自己的能力范围内,二来也是自己要长期发展的方向,这对以后的职业发展有利。

第二,根据目标来搜集相关信息。

在确定求职的目标之后,就要来搜集相关求职的信息了。关于气质的信息,要能够体现在个人简历上,主要有两个方面。一方面是求职者自身的信息,有人会说自己的信息还不好掌握吗?虽然说你自己对自己很了解,但是在写个人简历的时候却很容易忽略掉,个人信息需要做好备份,也需要非常全面。

另一方面则就是求职目标的企业信息了,不管是编写个人简历还是在以后的面试中,企业的信息都非常重要,需要掌握企业的文化信息、企业的发展信息、企业的招聘信息等等。

第三,完善个人简历提高整质量。

最后要来完成求职的任务,还需要将个人简历编写好,在编写的过程中,要能够不断的完善,从整体上来提高质量。

物流总监求职简历

性别:男。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

户籍:湖南-岳阳年龄:42。

现所在地:广东-东莞身高:176cm。

希望地区:广东、上海、浙江。

希望岗位:工业/工厂类-其他相关职位。

工业/工厂类-物控经理/主管。

教育经历。

培训经历。

-04~-103a公司精益生产结业证书。

**公司(-10~至今)。

公司性质:民营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:仓库经理岗位类别:物控经理/主管。

工作描述:1:负责物流部仓库工作。

2:统筹,安排仓库日常工作计划。

3:完善,优化现有流程实施系统化,标准化,制度化管理。

4:培训部门人员。

**公司(-04~至今)。

公司性质:民营企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:仓库经理岗位类别:物控经理/主管。

工作描述:主要负责仓库的日常工作安排与生产物料需求计划的落实。

1:加强现场的管理,从5s开始,完善现场的各种标识,做到区域分工明确,标识明显。

2:制订仓库人员工作职责,责任到人,做到人尽其才,工作效率明显提高。

3:完善仓库工作流程,实行见单收,发各种物料,物料实行定点,定容,定量管理。

4:完成供应商来料标识规范化管理,从没有任何标识做到来料标识清楚,规范。

5:改变物料采购计划方式,根据实际订单采购物料,由原来二个月采购物料计划变成一个月采购计划,提高物料周转率,降低成本。

6:根据仓库实际情况合理调配工作,仓库人员由原有的21人变为现在的17人。

7:推进呆滞物料的处理,提高物料的利用力,空间使用率。

8:推进系统相对应的仓位管理,理顺外发加工,不良品流程,做到系统有帐可查,有据可依。

9:制订仓库绩效考核制度,工作中公平公正。

10:加强对员工的培训,定期组织人员进行仓库管理,计划管理等相关理论知识及操作要求的培训。

离职原因:谋更大发展。

公司性质:国有企业行业类别:通讯、电信、网络设备。

担任职位:仓库主管岗位类别:仓库管理员。

工作描述:负责管理仓库的日常工作.完善仓库现场的整理,区域的分类,标识的完善。

规范员工工作行为,完善仓库管理流程,制订了仓管员,帐务员工作职责及操作流程.

节约成本,降低库存量,对库存的物料分析,处理呆滞料,提高物料的周转率。

简化流程减少人员资源浪费,仓库人员由当时的41人降至现在的25人。

控制库存量,配合公司实行jit。

制订kpi考核制度,对仓库所有员工进行绩效考核。

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:仓库主管岗位类别:

工作描述:合理安排人员的工作实行区域负责制,责任明确到人。

合理调整仓位由原来的分散管理到现在的集中管理,减少仓管的工作量。

调整操作流程实行提前备料,见单发料制,保证生产的顺利进行.更实用更合理提高工作效率。

实行定期盘点制提高库存准确率,由原来的20%提高到现在的90%。保证仓存的准确率。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:仓库主管岗位类别:仓库管理员。

工作描述:1:统筹和组织仓库全面工作,确保物料管理及交付顺利进行。

2:保证仓库物料先进先出的严格执行,监督仓存的准确性,配合生产的顺利进行。

3:及时处理日常中的各种问题,加强现场5s的管理及部门之间的沟通。

4:负责部门人员的培训及管理,创造良好的工作氛围及业绩.

5:安排及负责每周盘点及年度盘点,确保仓存与系统一致,有一个高标准的库存准确率。

6:及时跟踪仓库呆废料的处理,使仓储空间合理化及得到有效的利用。

离职原因:谋求更大的发展空间,挑战自我提高自已。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:中级。

计算机详细技能:能熟练运用office,excel软件,能熟练操作oracl,erp,金蝶系统,会ppt。

技能专长:1:有很强的'团队精神,能独立完成,处理日常工作中的各种问题,沟通,协调能力强。

2:擅长项目的计划,有丰富的供应链及仓库现场管理经验及实际操作能力,统筹能力强.

3:注重人才的培训,团队的建设,组织人员进行相关的培训,提升团队的能力。

4:能知人善用,以人为本,人尽其才。

语言能力。

普通话:流利粤语:

英语水平:口语一般。

英语:一般。

求职意向。

发展方向:仓库经理/物流总监。

致力于人尽其才,各司其职,目标明确的仓库管理原则,充分利用自已几年来在外企所积累的仓库,物料的实际操作与管理经验,施展自已的能力,注重人性化管理,发挥部门的功能,降低成本。

自身情况。

自我评价:1:熟悉供应链管理及仓库的流程及运作,具备有9年外企,国企供应链及仓库物料管理的经验,有良好的分析,判断和决策能力,数字观念强。

2:有极强的敬业和奉献精神,团队合作精神强,擅于发挥团队的力量完成工作目标,提高工作效率。

3:为人诚实、勤奋,有职业道德.适应能力强。

4:沟通,协调能力强,有能承受工作中压力的能力。

5:善于团队建设,知人善用,培训,培养人员,提升团队凝聚力。

外贸总监求职简历

性别:女。

民族:汉族。

出生年月:1991年06月18日。

婚姻状况:未婚。

身高:164cm。

工作年限:应届毕业生。

户籍:广东-深圳。

现所在地:广东-深圳。

自我评价。

性格温和开朗、善于沟通。

办事追求效率、团队意识强。

目标明确、善于学习、踏实肯干.

技能专长。

两门外语资格:英语六级日语一级。

求职意向。

工作性质:全职。

目标地点:深圳。

期望行业:不限。

意向职位:英语翻译,日语翻译,行政专员·行政助理,其他(教育/培训)。

到岗时间:三天内。

期望月薪:3000—3500。

工作经历。

2月—206月:

xxxx集团xxxx酒店|娱乐/体育/休闲|股份制企业|日籍总经理行政助理兼翻译。

参加酒店筹备工作,处理各项行政及文秘事务.

总经理和副总经理工作文件及日常交流的翻译.

4月—206月:

深圳xxxx商贸有限公司|贸易/进出口|合资企业|日语翻译。

日本进口商品的外包装翻译。

会议及其他资料的翻译。

参与日本美食文化节相关海报设计。

教育经历。

9月—2013年7月深圳大学日语本科。

联系方式。

联系电话:xxxxxxxxxxx。

设计总监求职简历

婚姻状况:未婚民族:汉族。

诚信徽章:未申请身高:168cm。

人才测评:未测评体重:

人才类型:应届毕业生。

应聘职位:财务/会计助理/会计文员,服装/纺织-设计总监/设计师。

工作年限:0职称:无职称。

求职类型:实习可到职日期:一个月

月薪要求:面议希望工作地区:广州,荔湾区,越秀区。

广青志愿者协会启智服务总队起止年月:20xx-08~至今。

担任职位:志愿者。

工作描述:帮助有需要的人士。

教育背景。

毕业院校:广州贸易职业高级中学。

最高学历:中专获得学位:毕业日期:20xx-05

专业一:会计专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-01-人力资源部计算机全国计算机高新技术证0064。

20xx-09-教育部考试中心计算机全国计算机等级考试一级证153449298。

20xx-02-广州财政局会计会计从业资格证书-。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

个人自传。

为人积极乐观、有耐心,碰到挫折不屈服,能够静下心来,以积极乐观的心态,耐心地想办法解决;待人诚恳有礼貌,。做事情有主见,敢于承担责任。把握一定的会计基础知识,把握一定的计算机基础知识,能熟练运用word、excel、microsoftpowerpoint的操纵。

物流总监求职简历

婚姻状况:未婚籍贯:江西上饶。

政治面貌:群众目前所在地:义乌。

期望职位:营运/行政经理,执行副总。

职位类型:全职工作地点:义乌市。

工资待遇:面议住房要求:面议。

•工作经验。

工作经验:5年。

工作经历:

2005年-2007年广东省活力网络文化有限公司营运总监。

2007年-2009年福建省车爵仕汽车用品有限公司执行副总经理。

2010年-2011年河南省亿通汽车用品有限公司美容太阳膜事业部项目总监。

•教育背景。

最高学历:本科毕业院校:华南科技大学。

所学专业:工商管理毕业时间:2010-6。

第一外语:水平:熟练。

计算机能力:熟练其它能力:

所获证书:

教育培训经历:

2002年-2005年江西省职业技术学院计算机应用大专。

2007年-2010年华南科技大学工商管理本科。

•自我评价。

严谨,有亲和力,较强的沟通能力及执行力,时间观念强。

商务总监求职简历

两年以上工作经验|男|26岁(1990年3月10日)。

居住地:大连。

电话:139*******(手机)。

e-mail:jixx@。

最近工作[8个月]。

公司:xx有限公司。

行业:汽车及零配件。

职位:外贸总监。

最高学历。

学历:本科。

专业:航海技术。

学校:大连海事大学。

自我评价。

乐于接受新知识,喜欢发现问题和解决问题,不拖延。曾经的海上工作,锻炼了我的意志,学会了沟通与团结协作的技巧,增加了视野,开阔了眼界,这些对以后的工作与生活都是无形的帮助与提高。

求职意向。

到岗时间:可随时到岗。

工作性质:全职。

希望行业:汽车及零配件。

目标地点:大连。

期望月薪:面议/月。

目标职能:外贸总监。

工作经验。

20xx/12c20xx/8:xx有限公司[8个月]。

所属行业:汽车及零配件。

支持部外贸总监。

1.主要负责与国外客户和一些国内贸易公司联系,价格谈判,争取订单;。

2.下发生产计划,在生产过程中与生产部门及时沟通协调,处理产品生产突发情况;。

3.与技术部门沟通,处理新产品开发事宜;。

20xx/7c20xx/11:xx有限公司[1年4个月]。

所属行业:汽车及零配件。

支持部外贸总监。

1.参加国内汽车配件展览,获取国内外客户信息,随后做好跟踪回访,争取订单;。

2.接待来访的国内外客户,带领客户参观公司生产线;。

3.完成公司的销售任务。

教育经历。

20xx/8―20xx/6大连海事大学航海技术本科。

证书。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

相关阅读:有些人说个人简历就是一种推销自己的方式,而有些人则会将个人简历当做一种与招聘方交流的平台,只不过这种交流是单方面的。大多数求职者会采用第一种推销的方式来书写简历,故而在这种广泛运用的情况下,求职者的个人能力也会被最大程度的削弱。

孰知有技巧的书写简历,才是求职者最应关注的问题,也正因推销自己的简历在现今已然被大肆运用,所以求职者唯有另辟新径才能够展现出与他人不同的自己。所以求职者若想书写出优质的简历,他们可大胆的采用第二种交流的书写方式,但在这之前,求职者还应对怎样交流有一番自己的见解。

称谓变化。

首先求职者应掌握细节的把握,如他们在简历中可以运用到贵公司,您,等带有尊敬语气的称呼,这样并非是贬低自己的一种表现,而是一位职场后辈面对前辈时应该掌握的最基本素质。

风格描述。

不同风格的简历在呈现至招聘方面前时可展现出不同的运用影响,所以求职者若想书写出优质的简历,他们则应对风格的掌控有一定的把握。若写作风格偏向于轻快型,那么求职者也应组织自己的语言将内容朝向轻快型靠拢。

可以这样来看待个人简历,若我们将职场当做一种小型的社会,而简历则是社会中人们对自身能力素养学识的展现,所以求职者在书写简历时,唯有掌握了对写作风格,才能够书写出优质的个人简历。

文档为doc格式。

物流总监求职简历

如果我们只是应届毕业生或者之前的工作和现在的工作关联度非常低,也许有些人会说既然关联度过低又何必选择这种录取概率低的工作岗位?话可不能这么说,谁说关联度过低就一定不能投递简历的?只是说录取率会低于那些已经拥有该职位经历的人,我们要知道谁也不是天生就会做某件事情的人,因此只要你认为这个岗位符合你,并且是你所感兴趣的类型,那么就无所谓什么关联度,很多单位招聘的人不照样是完全没有经验并且专业也不对口的人。那么这种情况之下我们应该向周围朋友打听下这种岗位的具体情况,到时候了解多一些也可以用来弥补自身的不足。如果用人单位录取了你,你也可以在对话的时候显得自己虽然没做过但是却比较熟悉,总比一问三不知要好得多吧。

在填写完简历之后,我们的.工作并没有完全结束,此时应该把简历给周围的朋友参观一下,让他们做这个公司的招聘者,然后从这个角度去审查这份简历的情况,这样就可以看出简历当中的一些不足之处而去改正它们。大家注意这个过程不要太急,让朋友仔细地看、多看几遍简历,如此可以尽可能地找全错误或者不得当之处。

下面是小编和大家分享的物流总监求职简历模板,更多内容请继续关注个人简历网。

个人信息。

性别:女。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

户籍:湖北-随州年龄:34。

现所在地:广东-东莞身高:155cm。

希望地区:广东-东莞。

希望岗位:物流/采购类-采购管理员。

贸易类-报检员。

贸易类-船务人员。

贸易类-报关员。

教育经历。

培训经历。

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:关务课课长岗位类别:其他相关职位。

工作描述:一,课内相关安排及人员安排处理事宜。

二,成品出口及转厂公司内部申报单证处理。

三,九城单证商检及新合同商检局备案操作。

四,申请新合同bom复核,合同核销余料及内销审核等。

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:报关助理岗位类别:物流总监。

工作描述:一,依出货排程及交期,按船期回复业务及仓储具体出货日。

二,填制s/o至forwarder,以便订仓及安排运输工具。

三,使用九城单证,填制进出境货物报检单.

四,进出货当日依packinglist安排合同做:进出口货物装箱单至报关行打单。

五,另需按客人要求做c/o。

六,跟催及核对出货提单及运输公司账单等课内事务.

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:物控岗位类别:物流总监。

工作描述:一,依客户订单结合生产线产能及人员配置安排订单排程,以便回复订单交期。

二,负责ieerp月计划输入及生产制造指令下达。

三,生产如遇异常无法达成客人交期,及时知会客人,订单减少需与客人了解及沟通争取订单量。

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:采购岗位类别:物流总监。

工作描述:一,根据客人订单结合erp系统,计算塬材料(如五金及塑胶料等)需求以便开立采购单。

二,开立采购单给供应商,确保供应商明确所采购物料之规格,交货,数量及价格.

三,到供应商交货承诺,确保塬料根据客户订单需求,按时交货.

四,新物料及新供应商开发,维护及管理系统内供应商及价格等数据资料.

五,调各相关部门解决供应商品质及数量异常问题。

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:技术员岗位类别:物流总监。

工作描述:一,熟悉及制作产品技术资料.

二,新产品实际试作后,制作产品bom.

公司性质:合资企业行业类别:其它生产、制造、加工。

担任职位:统计岗位类别:统计员。

工作描述:一,负责发料给生产员工,统计员工每日生产量及损耗量,计算当日薪资.

二,结合日报表制作月生产周报,及员工月薪资统计.

技能专长。

专业职称:

计算机水平:

计算机详细技能:

技能专长:一、曾任过的统计,让我对领、发料、清理与盘点有丰富的经验。二、依客户订单与需求,能採取适时、适量、适度的採购流程,从而掌控生产计划。三、能较熟练的运用office(word,excel,access等)以及mrp-6:(第三代mrp整合系统)。四、熟练关务流程及进,出口电子监管软件申报实际运作。总之,由于从事外资厂工作,自信在生产、资材、关务方面所具备之观念的基础上能够充分发挥所长。

语言能力。

普通话:粤语:

英语水平:

英语:一般。

其他:无。

求职意向。

发展方向:

其它贸易/进出口类采购专员类。

自身情况。

自我评价:在外商独资企业的工作的内,自塬料采购订单之开立到料件转厂或进口报关,紧接着的生产安排,最后到出货之出口报关,敝人对此相关链接及流程均有非常充分了解,且实际操作也是熟任无比。

总监代表求职简历

在个人简历中也要不遗余力的展现自己的才能态度,这是当今社会的基本趋势,如果你有较高的实力,那就尽情的高调展示出来吧。

个人信息。

性别:男。

学历:大专政治面貌:中共党员(含预备党员)。

婚姻状况:已婚籍贯:河南省上蔡县。

身高:177公分体重:73公斤。

专业:建筑设计技术工作经验:9年。

期望工作地点:新乡市。

求职意向。

教育经历。

语言能力。

语种:英语能力:良好。

工作经历。

公司名称:河南锦宏置业有限公司。

公司规模:200~500人。

所在部门:工程部。

工作分类:房产物业/建筑施工类土建工程师。

职位月薪:4000及以上。

工作描述:

公司名称:郑州基业工程监理有限公司。

公司规模:100~200人。

所在部门:工程部。

工作分类:房产物业/建筑施工类监理员,监理工程师,总监代表,总监理工程。

职位月薪:4000及以上。

公司名称:河南东风建设有限公司。

公司规模:200~500人。

所在部门:工程部。

工作分类:房产物业/建筑施工类施工员。

职位月薪:3000~3999。

工作描述:郑州北大学城鑫苑逸品香山项目。

公司名称:郑州市正岩建设有限公司。

公司规模:200~500人。

所在部门:工程部。

工作分类:房产物业/建筑施工类施工员。

职位月薪:1500~1999。

自我评价。

二、具备良好的职业素养和道德品质,工作中严谨、细致、有序,具有高度的事业心和责任感;专业知识层面广且经验丰富,熟知工程的投资、进度、质量的难点重点,具备良好的现场指挥、调控能力。

三、参与或主持过多个大型项目的施工,拥有很强的组织、管理和协调、沟通,富有团队意识和合作精神。

四、拥有良好的文字编辑能力,能独立起草施工及和外部来往各类文件。、

五、熟练掌握officecad电脑软件、cad软件、ps等!

六、目前有二级建造师及国家注册监理工程师证书。

在求职的道路上不乏有一些人会遭到失败的'打击,而在面对失败的时候要相信自己,机会是留给又准备的人,只要你在准备的充足,终究会取得成功。

1,做好各方面的信息准备。

在当今社会环境下信息的作用相信所有的人都能认识到,尤其是在的信息时代下,其所能够起到的信息更为重要。在编写个人简历上,需要有一定的针对性,针对的是求职的目标。而你所定下的求职目标必然是正在对外招聘的企业。那么,市场上有哪些企业、哪写职位正在招聘,就需要有及时的信息。另外,招聘职位所需要的能力、条件等等,也是重要的信息。准备好充足的信息,也是求职的机会的准备。

2,学习编写个人简历的技巧。

编写个人简历是其求职第一步,这一步走好了则求职成功的几率就大很多。根据相关个人简历的调查显示,凡是经过技巧指导后的个人简历其成功率,则比未受指导的个人简历成功率高出很多。要写出优秀的个人简历,也需要做好技巧学习的准备。当机会出现时,则就能够在最短的时间内来把握到。

3,自我能力的充值。

不管是编写个人简历还是接受求职面试,影响其成本的根本还是在自身的能力上,把握好发展的机会,能力的充值非常重要,也是必要的准备之一。当然,在求职中能力的充值也需要一定的时间,作为求职者要有提高能力的意识。

研发总监个人简历

研发总监简历样本,毕业生在求职时写的求职简历是标准的求职简历?研发总监怎样写简历才算是标准的求职简历,应届毕业生范文小编在这里跟大家分享研发工程师实习生求职简历模板,以参考写作技巧与标准。

姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|27岁(1989年7月11日)

居住地:北京

电话:132*******(手机)

e-mail:

最近工作[1年9个月]

公司:xx有限公司

行业:多元化业务集团公司

职位:研发总监

最高学历

学历:本科

专业:电气工程及其自动化

学校:北京航空航天大学

求职意向

到岗时间:可随时到岗

工作性质:全职

希望行业:多元化业务集团公司

目标地点:北京

期望月薪:面议/月

目标职能:研发总监

工作经验

2013/11 – 2015/8:xx有限公司[1年9个月]

所属行业:多元化业务集团公司

研发部研发总监

1. 负责开发团队建设与管理,并进行产品规划及技术路线规划。

2. 组织各产品生命周期的管理及产品改进,推动达成产品经济指标。

3. 主持研发计划编制与调整、资源调度、技术与产品重大问题的解决、技术交流等日常工作。

2012/8 – 2013/9:xx有限公司[1年1个月]

所属行业:多元化业务集团公司

研发部研发总监

1. 按公司计划,组织科研项目的.立项、申报、开发、验收等。

2. 负责组织公司产品认证工作,参加国际技术交流活动,建立联系,整合资源。

3. 跟踪先进技术与产品信息,并组织引进、消化和吸收。

教育经历

2008/8— 2012/6 北京航空航天大学 电气工程及其自动化 本科

证书

2009/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

性格外向,兴趣广泛,有良好的适应能力和沟通、组织能力,同时还具有较强的集体荣誉感和团队精神。待人友善,工作认真,善于分析问题和解决问题。能吃苦耐劳,工作责任心强,具有良好的人际关系,善于取长补短,勤奋好学,具有一定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,能自立自强。

外贸总监求职简历

针对众多招聘单位对于简历的要求,求职者在制作个人简历的过程中,需要对于使用的语言进行全面的精简,由于招聘单位在招聘过程中,需要在短时间内完成人才的招聘工作,因此对于每个简历不能够逐句进行审阅,因此利用网络下载简历模板,然后通过精简的语言,能够有效的提高简历的市场竞争力,从而获得招聘单位的认可。

书写简历内容,求职者需要注意自己使用的措辞,由于招聘的过程中较为正规,因此日常使用的措辞需要谨慎使用,只需要利用简练的语言完美诠释个人技能即可,言语内容越多出现的错误越多,牢牢记住言多必失的道理。

为提高招聘单位的认可度,求职者可在简历的书写过程中,见对于工作的稳定性进行展示,同时阐述为何选择现在的工作岗位,为何适合现在的工作岗位,通过专业的分析,让招聘单位对于求职者存在全面的认识,从而提高求职的成功率。

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个人信息。

性别:女。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

户籍:湖南-永州年龄:25。

现所在地:广东-深圳身高:165cm。

希望地区:广东-深圳、香港。

希望岗位:贸易类。

寻求职位:总经理助理、外贸业务经理。

待遇要求:5000元/月可面议。

最快到岗:随时到岗。

教育经历。

-09~-07广东外语外贸大学国际经济与贸易/商务英语本科。

工作经验至今3年0月工作经验,曾在2家公司工作。

***公司名称(-02~-01)。

公司性质:国有企业行业类别:贸易、商务、进出口。

担任职位:外贸经理岗位类别:部门经理。

工作描述:·负责所有出口工作:主要包括所有国外客户的报价,签订合同,报关发货以及信用证相关工作。

·负责华东国内市场业务助理工作,主要包括配合业务经理与客户建立基本关系,发样,报价,发货,以及客诉的工作。

·负责网络与广告推广工作,展会的'部分工作。

离职原因:个人原因。

***公司名称(-10~-09)。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:国际业务岗位类别:外贸经理/主管。

工作描述:·建立客户档案及在产品系统。

·与研发部一起共同研发公司新产品。

·负责培训部门新员工及工作分配。

·建立及维护新老客户关系,开发新市场、新客户。

·负责公司的阿里巴巴网站内部培训及网站维护。

·负责公司的fsc及coc体系的培训客户及维护。

·在职期间成功开发了9个新客户,(客户所属国家:意大利、日本、韩国、英国、新加坡、德国)。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:国际业务岗位类别:外贸经理/主管。

工作描述:·处理所有业务来往邮件、资料,及部门日常工作。

·处理每日客户问题,主要包括客户在船期延误、订单修改、产品质量及价格升降等各方面的投诉,产品出货前各方面的质检工作的安排及对所存在的问题与客户沟通、处理。

·与生产、研发、船务部共同处理客户反馈的各方面的问题。

·开发新客户,主要包括新客户的初期关系的建立、产品的报价及谈判、细节问题的确认。

·负责业务各方面的报表,包括月绩表、客户排行表、各类产品销售排行表、业绩区域百分比表。

·与各分公司一起共同筹划并完成每年相关展会。

·分析与总结所有的实例,并存档作为公司的培训资料。

离职原因:当地工作证申请的问题。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:高校非计算机专业三级(偏软)。

计算机详细技能:精通word、excel、powerpoint、outlook等办公软件的运用。

技能专长:熟悉运用erp系统;企业alibaba网管;企业网站后台管理;企业展会安排计划。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:英语专业口语流利。

英语:熟练。

求职意向。

发展方向:希望从事贸易进出口工作,电子类的最佳。

其他要求:

自身情况。

自我评价:1.本人做事认真且有责任心,有较强的团队工作精神及工作独立性强。

2.本人有较强的业务带领能力及市场开拓能力,对市场、产品有很强的分析能力。

3.在工作方面从计划、安排、实施,到建立系统档案,到客户群维护有较强的逻辑及统筹能力。

4.本人热爱自己从事的工作且能尽自己最大的能力与努力去完成自己的工作。

更多。

人力总监求职简历

性别:男。

出生年月:1971年6月。

学历:工商管理硕士(mba)。

毕业院校:福州大学。

所学专业:英语、工商管理。

联系方式:13509384318。

教育情况。

/02-/06,福州大学管理学院,工商管理,硕士。

/09-/10,北京大学经济管理学院,mba研修班。

培训经历。

高级人力资源管理师培训。

工作经历。

2008/09-今,香港××咨询集团股份有限公司,副总裁兼高级人力资源顾问。

公司简介:该公司是一家以咨询培训为核心业务的股份制集团企业。

主要工作内容:企业hr顾问、人力资源项目咨询。

主要工作业绩:任都市传媒、建州集团、中天传讯等企业hr顾问,主持新福兴玻璃、福华橡胶、中塑管材、南平兔业等人力资源项目咨询。

公司简介:该公司是一家以房地产、路桥开发为主业的大型集团化民营企业。。

主要工作内容:主持集团人力资源工作,协助董事长管理集团所有成员企业。

主要工作业绩:1、参与公司的战略规划,提供专业意见与建议,供决策参考;2、借鉴与创新管理模式,推动实现公司的管理变革;3、组织建设与优化公司的管理制度体系;4、规划各部门的人事行政管理职能,统筹协调派驻各子公司的人事经理与行政主管对各业务部门的支撑工作;5、协助相关部门推进企业文化与品牌建设工作;6、规划并推进公司的对外宣传网站与对内服务内部网站的建设工作,促进公司内外形象的提升;7、推进公司内刊编辑与发布工作,提升公司的品牌;8、协助相关部门进行公司中高级人才的储备与开发。

公司简介:该公司是一家涉及房地产、矿业、电子等领域的跨区域、多元化的大型集团企业。

主要工作内容:主持人力资源工作。

主要工作业绩:1、参与了集团公司的.整体战略发展规划的制定;2、进行了全面的人力资源诊断,完成了集团的人力资源职能战略的制定;3、完成了全面的人力资源管理体系和行政管理体系的建设;4、主导进行了集团的企业文化建设与管理,包括核心理念的提炼和vis建设;5、主导进行了集团的薪酬和绩效体系改革等;6、主导了集团公司的股权多元化和住房激励政策等全面激励机制建设;7、负责集团公司的培训体系建立,主导总经理培训班的运作;8、建立了有效的招聘系统,共引进了技术和管理类人才400多人;9、组织安排了2届总经理培训班。

公司简介:该公司是一家涉及交通、酒店、房地产、贸易、影视文化等领域,有30家分子公司,福建最大民营交通集团企业。

主要工作内容:主持集团人力资源部工作。

主要工作业绩:1、参与了集团的经营发展规划的制定,完成了集团的组织变革;2、组织编写了《华威管理宪章》,明确了集团公司与属下分子公司及参股企业的管理模式;3、全面修订了集团的人力资源管理制度;4、配合总裁办进行了集团的企业文化建设;5、主导集团的绩效考核的开展;6、组织了大型的中高层的培训。

主要工作内容:行政、销售及人力资源管理。

主要工作业绩:1、组织开展了工作分析、制度建设、招聘与培训、绩效管理等人事行政类工作;2、配合公司及工程部,顺利承接了福建东南汽车有限公司12家协力厂的工程基建项目;3、开展了公司的销售工作,在全省建立了20个经销商等。

个人荣誉:

高级人力资源管理师/福建师范大学特聘教授/外经贸学院客座教授。

语言/计算机/职业技能。

英语:口语、书写均达专业级水平。

计算机:熟悉word、excel等office办公软件的应用。

设计总监求职简历

在编写个人简历中往往有一些求职者想让招聘官了解自己,将个人简历编写的像论文这么长,几张纸都装不下的内容招聘官怎么能有兴趣看呢?要知道招聘官是个很辛苦的工作,要在最短的时间招聘最有能力做好这份工作的人才。每天浏览不计其数的个人简历,最想看到的当然是言语精简能将求职信息浓缩在一页纸上的个人简历。有主有次,让招聘官一眼就能看到求职者想表达重点的个人简历最能博得招聘官的青睐。

在个人简历的排版上很多求职者都选择了格式化的编排,这种千篇一律个人简历的.板式对招聘官来说提不起任何兴趣,在求职中中规中矩的个人简历非常缺乏竞争力。因此这种时候建议求职者可以参考格式化的排版加以创新变成让招聘官眼前一亮的个人简历。这种方式在求职中非常占优势。也能为求职者赢得面试机会。

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个人信息。

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:吉林身材:162cm?55kg。

婚姻状况:未婚年龄:32岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职?

工作年限:10职称:无职称。

求职类型:均可可到职日期:两个星期

月薪要求:20000以上希望工作地区:广东省广州佛山。

公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装。

工作描述:广东卡尔菲特服饰有限公司。

品牌:卡尔菲特营销方式省级代理、加盟及自营。

公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装。

工作描述:主营意大利黑白女装品牌:mocano(摩卡奴)营销方式为省级代理及自营。

公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装。

担任职务:首席设计师、设计总监。

教育背景。

毕业院校:吉林工美。

所学专业一:服装设计所学专业二:服装设计与工程。

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:优秀粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

自我评价:

对时尚、前卫、精致的服装开发运做较好;熟悉面料、辅料的合理运用效果…。

有产品定位、系列开发、审款下单、采购计划、生产排期、上市排期等等统筹经验….

能够合理安排设计部及技术部的人员的配置及工作程序…..

熟悉市场运作流程,懂财务知识及公司整体运作流程...

详细个人自传。

工作讲求实效..专业知识扎实...综合型设计师...

稳定!务实!敬业!

另注:

1、本人有连贯的业内工作经验及业绩。

2、寻求事业合作伙伴!

3、有意从事服装业人士请与本人联系!谢谢。

人力总监求职简历

求职者都知道在求职路上个人简历必不可少,想要入职一个满意的工作岗位求职者就必须要编写一份能吸引招聘官眼球的简历。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:37。

婚姻状况:已婚专业名称:行政管理。

主修专业:行政管理政治面貌:群众。

毕业院校:东北大学毕业时间:7月。

最高学历:本科电脑水平:精通。

工作经验:十年以上身高:165cm体重:81公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

求职意向。

期望工作地区:福建厦门市新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:东北大学(9月-207月)。

专业名称:行政管理学历:本科。

所在地:沈阳证书:

培训经历:

工作经验。

公司名称:福建森坤投资集团(2月-2月)。

公司规模:500~1000人工作地点:厦门。

工作描述:全面负责集团人力资源管理。

离职原因:集团由于不可抗力因素解散。

公司名称:福建三川装饰工程有限公司(204月-10月)。

公司规模:50~200人工作地点:

职位名称:副总。

工作描述:分管财务部、办公室、客服部。

离职原因:合同到期。

自我评价。

自我评价:毕业以来一直从事人力资源、行政后勤管理工作,积累了较为丰富的管理经验,有一定的文字功底,具备较强的沟通能力和管理能力。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:选择个人简历侧重点。

每个用人单位每天都会从四面八方收到不计其数的个人简历,但是这些个人简历中只有一小部分可以为求职者带来面试机会。如果求职者想要让你的个人简历为自己赢取面试机会,就必须要学会怎么制作一份好的个人简历。但是在制作个人简历前要知道不同类型个人简历有不同的'注意事项,每个求职者都有一个自己的求职侧重点。

缺乏工作经验的应届毕业生。

在求职人群中有一大部分求职者是应届毕业生,这类求职者在求职中出于绝对的劣势,原因是应届毕业生非常缺乏工作经验。现代社会上大部分用人单位都会在招聘广告上标注出有工作经验者优先录用,或者要求求职者都两年以上的工作经验。因此作为应届毕业生的求职者就必须要在个人简历中扬长避短,将侧重点放在学术成就上,求职者可以在个人简历中编写出在学校担任过什么样的职位,得过什么奖项,或者有什么证书等等。当然最好在个人简历后面附上证书复印件,这样会更有说服力。

工作经验丰富的求职达人。

对于工作经验丰富的求职者来说,无疑是将个人简历的重点放在工作经验上。但是不要高兴的太早,求职者中不乏有工作经验丰富的人,但是很多工作经验丰富的求职者仍旧被招聘官拒之门外,原因是求职者工作经验过于丰富可能是频繁换工作导致,没有一为招聘官会选择热衷于跳槽的求职者。因此求职者在编写个人简历时要注意不要编写过于丰富的工作经验,两三条就已经足够。

求职者在制作个人简历前要分清楚自己的优势和劣势是什么,在个人简历中做到扬长避短。