易地扶贫搬迁汇报材料 扶贫搬迁工作总结(模板5篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分，要根据实际情况和总结的目的，把那些既能显示本单位、本地区特点，又有一定普遍性的材料作为重点选用，写得详细、具体。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？下面是小编带来的优秀总结范文，希望大家能够喜欢!

易地扶贫搬迁汇报材料 扶贫搬迁工作总结篇一

易地扶贫搬迁是开发式扶贫的重要内容，是在贫困地区组织实施的一项重要专项扶贫工程，通过对生存环境恶劣地区的农村贫困人口实施易地搬迁，根本改善其生存和发展环境。我市易地扶贫搬迁工作主要涉及茶陵县和炎陵县。**年省发改委下达了茶陵县易地扶贫搬迁投资计划，炎陵县易地扶贫搬迁工程尚未批复。一年来，我市易地扶贫搬迁工作取得了较大的成效。

1、工程实施情况。按照扶贫搬迁工作任务，我市茶陵县搬迁移民230户共950人，项目总投资710万元，其中国家专项资金570万元；地方配套资金140万元。截止5月底，项目投资全面完成，完成移民230户950人搬迁安置，建成住房230套共24680平方米，配套完成10米宽主道1.4公里、6米宽支道1.2公里，引水管道工程主管6.2公里、支管4公里，架空输电线路建设10公里，变压器6台，农电入户230户，工程建设成效明显。

2、主要经验和做法。在工程实施中，我们积累了一些经验。一是突出规划引导。根据搬迁村农户的经济基础和承受能力，科学编制“四个规划”，即总体搬迁规划、迁出村土地复垦规划、产业结构调整规划，脱贫致富规划)。布设一个好路网，建设好“三大中心”(村务活动中心、医疗卫生中心、便民商务服务中心)、规划好“五大管线”(电、通讯、有线电视、人饮、排污)。二是加强制度建设。健全“五项制度”，即建立搬迁对象和补助标准公示制度、基础设施建设招投标制度、补助款发放公开制度、劳务报酬合同约定制度、贫困群众搬迁后致富指标监测制度；落实项目法人责任制、招标投标制、建设监理制和合同管理制，保证资金到位、质量合格、搬迁入住和验收达标。三是加强项目监管。建立了资金专户，加强项目资金管理，做到用款有申请，拨款有审核，结果有审计。同时，规范项目档案管理，做到档案资料齐全完整，为合理规划、筛选、申报、验收工作提供依据。

虽然我市易地扶贫搬迁工程取得了一定的成效，但是仍然存在不足之处。一是我市茶陵、炎陵贫困人口多、分布广、贫困程度深。主要集中在高山区，自然条件恶劣，基础设施落后，贫困程度深，脱贫难度大。二是农村基础设施落后。由于暴雨洪水自然灾害频发，我市茶陵县水、电、路等基础设施受损严重，解决贫困群众行路难的任务还很艰巨。三是地方配套资金难以落实，资金到位不及时，一定程度影响了项目的建设进度和工程质量。四是部分项目前期工作不细致，规划设计不到位，部分项目区的整体效益不明显。

我市需要易地扶贫搬迁的区域主要是茶陵县和炎陵县贫困人口。我市需要易地扶贫搬迁的人口户数约5150户，约16688人，其中茶陵需要易地搬迁的人口户数为5100户、约16531人，炎陵需要易地搬迁的人口户数为50万户、约157万人。

茶陵县易地搬迁的人口主要位于桃坑乡、湖口镇、浣溪镇、秩堂镇、八团乡、枣市镇、严塘镇、高陇镇、潞水镇、腰陂镇、z舫等乡镇，这些乡镇大都位于偏远山区，交通闭塞，生产生活设施条件落后，大部分村组道路没有贯通或进行水泥硬化，群众生产、生活出行不便；通讯不畅通，与外界联系渠道少、信息缺乏；河道、农田水污染比较严重，有的地方安全饮用水问题尚未得到有效解决；同时也存在因重点工程建设，如库区建设、高速公路及铁路建设等导致土地征收、资源减少而影响到群众正常的生产和生活的情况。

炎陵需要易地搬迁的人口数量较少，零星存在，其生存条件恶劣，缺电缺水缺路，居住地山高水远，人口素质、文化素质低，致富条件、门路基本没有。

1、茶陵县

易地扶贫搬迁思路：采取因地制宜、就地搬迁的原则，充分利用现有条件，通过山区搬迁至城镇区，山上搬迁至山下，高地搬迁至平原地带，环境生态治理保护与移民搬迁相结合，边治理、边搬迁，突出重点区域逐步实施的方式，使移民搬迁实现促进地区产业发展和群众生产生活水平不断提高的目的。“十二五”时期，规划搬迁人口户数3975户，约12910人。

可供安置搬迁人口的水、土资源状况。茶陵县域内水资源丰富，将在现有基础上加大水库建设力度和上游水土保持及水源保护等工作力度，以保障全县生产生活用水需求。全县可供利用的新开发耕地面积为11550亩，可供调整利用的耕地面积为7800亩，十二五期间可供利用新开发耕地面积为7000亩，可供调整利用的耕地面积为3500亩。

易地扶贫搬迁汇报材料 扶贫搬迁工作总结篇二

易地扶贫搬迁汇报材料 扶贫搬迁工作总结篇三

一是进一步加强城镇公共消防设施建设。近年来，我县城市建设步伐不断加快，城镇面积不断扩大，市政消火栓等城市配套工程要同步建设，确保“不欠新帐”。今年，我县发生了严重的冰雪凝冻灾害，损坏大部分市政消火栓（据消防救援大队统计，现城区仅有x 个消火栓可用），建设、供水等部门要认真研究，及时维修，切实提高城市抗御火灾能力。

二是认真抓好社区工作，加强社区消防建设。建立健全社区消防工作组织机构，建立社区消防工作检查、巡查、督查制度，创建“政府组织领导、部门齐抓共管、居民群众积极参与”的消防管理机制，实现社区消防“自我管理、自我教育、自我服务、自我提高”。民政部门要将社区消防建设纳入社区管理和社区综合服务体系，及时研究和帮助解决社区消防工作中存在的问题。县人民政府将依据《x省社区消防建设考核标准》开展达标验收工作，把社区消防工作纳入社会治安综合治理和创建文明社区的重要内容。

三是强化措施，标本兼治，全力做好农村消防工作。农村消防工作主要是靠教育和防范，乡镇人民政府要负主要领导责任，基层党组织要负具体责任。要认真贯彻《x省农村消防管理规定》，切实加强农村消防规划、消防基础设施建设，农村消防组织建设，制定乡规民约、村规民约等消防法规制度，增强消防管理在农村基层的责任。要结合当前农村扶贫工程、希望工程、渴望工程、沼气工程、农电网改造工程、烟水配套工程等大型项目，引导村民实施灶改和电改，规范农村用火用电用气管理，最大限度减少火灾隐患，努力改善农村消防安全条件。同时，基层公安派出所要深入重点村寨开展消防安全检查工作，增强村民消防法制和自查自纠意识，提高农村火灾防范和自救能力。消防救援大队要抓好抓细团龙村及新农村建设村寨消防建设达标工作，要抓出实效，抓出经验，并及时在全县范围内进一步推广，切实推动我县农村消防工作。

四是认真贯彻《x省公安派出消防监督检查规定》，进一步落实公安派出所的消防监督管理责任，积极挖掘公安派出所消防监督管理潜能。各乡镇必须将派出所消防工作经费纳入本级财政预算，x镇派出所消防业务经费预算不少于x万元，其余各乡镇派出所预算不少于x万元，以保证派出所消防工作正常开展。各派出所要牢固树立“大公安理念”，认真履行对小酒店、小网吧、小旅社等场所的消防安全管理和监督职能。县公安局、消防救援大队要加强对公安派出所消防业务指导，推动公安派出所消防监督管理制度化、规范化，并根据《x地区公安派出所消防执法质量考评办法》，对公安派出所消防工作实行考核评比、奖惩激励，健全目标管理工作机制。

五是加快多种形式消防队伍建设，因地制宜建立和发展多种形式消防队伍，如政企联办消防队、企业专职消防队、民办消防队、志愿消防队、义务消防队、保安消防队、民兵消防队等等，努力构建“以消防队为主体，专职消防队为补充，多种形式消防队伍为基础”的火灾扑救网络，增强广大社区和农村的消防安全保障能力。今年，县政府将进一步整合社会灭火救援力量，建立有效的应急救援分级响应联动网络体系，成立灭火救援专家组，完善重特大灾害事故灭火救援联动预案和多种力量参加的跨区域灭火救援预案，不断提升灭火救援能力。年内将组织一次大型跨区域灭火演习。

同志们，新时期，新形势对消防工作提出了新的要求，尽管我县消防工作的困难多、任务重、责任大，但我们坚信，只要各级各部门努力工作，加强协作，密切配合，继续发扬艰苦奋斗的作风，团结奋进，坚定信心，锐意进取，就一定能完成行署消防工作目标任务，一定能开创我县消防安全工作的新局面。

易地扶贫搬迁汇报材料 扶贫搬迁工作总结篇四

全区锁定易地扶贫搬迁户153户、512人。涉及大幕乡、汀泗桥镇、官埠桥镇、马桥镇、**奶牛场等5个乡镇(场)。集中安置点6个,分别是大幕乡广东畈集中安置点、大幕乡西山下集中安置点、汀泗桥镇大坪村西关集中安置点、八角邱集中安置点、官埠桥镇窑咀村集中安置点、**奶牛场杨排洲集中安置点。

**奶牛场17户54人，其中集中安置16户50人，分散安置1户4人。主体工程已完工,附属工程基本完工。

汀泗桥镇22户66人，集中安置20户61人，分两处安置；分散安置2户5人，主体工程已完工。

大幕乡72户273人。集中安置点49户198人，广东畈安置点正在进行附属工程建设，西山下安置点正在进行主体工程建设；分散安置23户75人。分散安置23户主体工程已完工。

官埠桥镇安置19户45人，集中安置11户20人，分散安置8户25人，主体工程已完工，正在进行附属工程建设。

马桥镇安置23户74人，集中安置点已取消，分散安置主体工程基本完工。

一、要进一步加快西山下安置点主体工程建设进度，加快其他安置点的附属工程建设进度，明确时间节点和负责人，确保如期完成建设任务。

二、加强安全监管，确保工程质量。易地扶贫搬迁工作是政治任务，也是民生工程。各乡、镇、场要将工程监理贯穿整个工程建设，每个环节都要实施监管，严防偷工减料、以次充好。

三、要充分考虑易迁户帮扶措施。易地扶贫搬迁工作的最终目标是安居与乐业。各乡、镇、场要在易迁户精准帮扶和配套产业上下功夫，要根据易迁户实际情况进行政策叠加、树立发展信心，解决搬迁的后顾之忧。

易地扶贫搬迁汇报材料 扶贫搬迁工作总结篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

        党的十八大以来，xx市坚持精准扶贫精准脱贫基本方略，把易地扶贫搬迁作为打赢脱贫攻坚战的“当头炮”，实现xx万人搬迁进城，带动城镇化率增长x个百分点。我们围绕“稳得住、能致富”这个目标，创新“12345”工作举措，全力做好易地扶贫搬迁后半篇文章，努力让搬迁群众有更多获得感，群众满意度达到100%。

       脱贫攻坚任务结束后，我市及时安排易地扶贫搬迁“户户见”排查工作，组织市督战队员及市直部门业务骨干xx余人，围绕政策落实、基础设施配套建设、搬迁入住及拆旧复垦复绿、就业培训、教育保障、医疗保障、社会保障、产业发展、社区组织保障及治理等9个方面，对全市xx万户xx万搬迁群众开展“户户见”普查工作。对发现的疑似问题，逐一建好工作台账，全面整改完成。在“户户见”工作基础上，制定高质量推进易地扶贫搬迁后续扶持工作实施方案，将后续扶持工作与推进新型城镇化、乡村振兴战略有效衔接，着力补短板、强弱项，让搬迁群众既住上新房子，又过上好日子。

        我们在安置区建立就业创业服务中心xx个，实现了全覆盖。以户为单位，全面开展“因人施培、因产施培、因岗定培”，加大就业创业扶持政策力度，为搬迁劳动力兑现就业补助资金xx万元，惠及xx万人次。今年以来，全市完成易地扶贫搬迁劳动力技能培训xx万人次，培训后初次就业率为xx%，有xx万人实现了稳定就业。全力抓好就近就业，我们通过大力发展十大工业产业、十大特色农业产业，创造了一大批就业岗位。我们建立了搬迁群众就业联络机制，在安置区组建劳务工作队，明确专人负责服务搬迁群众就业，目前有x万搬迁群众在市内产业园区、林下基地、农业坝区实现了就地就近就业。对有意向外出就业的搬迁群众，我们加强劳务输出对接，今年以来已组织xx名搬迁群众到广东、浙江、福建等省份就业。此外，我们还加强政策统筹，整合开发了保洁员、楼管员、信息员等各类公益性岗位安置就业xx人。通过抓实就业各项工作，实现了有劳动力搬迁家庭一户一人以上稳定就业的目标。

     我们结合实际“一区一策”制定门店出租方案，全市xx个集中安置区有商铺面积xx万平方米，目前已租赁了xx%，租金年收益达xx万元，带动搬迁群众发展商贸就业xx人。二是盘活闲置资产。对安置区闲置商铺和地下停车场进行优化提升，转变用途，提升效益。比如，我们探索发展“社区工厂”，将安置区地下停车场用于发展食用菌等产业，达到了基础设施投入少、管理成本低、经济效益高的目标。三是激活人力资源。安置区留守妇女较多，外出就业意向不足，针对这种情况，我们大力发展扶贫车间和扶贫基地，通过招商引资在安置区建设xx多家刺绣、制衣、电子元件等扶贫车间，解决5000余名留守妇女就业问题，月平均工资达2000元以上，让她们既可以照顾家，又能得到稳定收入，群众对此十分满意。

     聚焦搬迁群众最关心、最现实的问题，我们持续完善安置点硬件和软件条件，帮助搬迁群众尽快融入城镇生活。“十三五”期间，累计新建（改扩建）易地扶贫搬迁配套教育项目xx所，新增学位xx万个。卫生室、社区综合服务中心实现全覆盖。每个安置区基本上都建成了图书室、乡愁馆、文体活动中心、老年活动中心、儿童活动中心、综治中心、红白喜事场所，所有安置点均设有平价超市，安置区的公共服务设施越来越完善。坚持党对易地扶贫搬迁后续扶持各项工作的领导，我们在xx个一万人以上安置区都设立了街道办事处，成立社区党组织xx个，社区居委会xx个。并把安置区中的致富能手、返乡创业人员、大学毕业生等充实到社区组织上来，切实提升社区组织的凝聚力和战斗力。我们构建了“居委会—网格—楼栋”的服务管理机制，推行网格化管理，达到了每50户至少配备一名网格员，确保有人服务、服务到位。我们扎实推进易地扶贫搬迁法治示范创建“四先六同”法治保障工程，深入开展安置区安全隐患和社会矛盾“双排”工作，健全“三调联动”机制，切实将矛盾纠纷发现在早、防范在先、处置在小。此外，我们还充分发挥工青妇等群团组织作用，用好新市民夜校等平台，积极开展“新市民·追梦桥”等活动，切实强化感恩教育、市民教育和法制教育，让搬迁群众尽快在思想观念上融入城镇。我们及时推进部门政策衔接和信息共享，按照“群众自愿选择”的原则，全面完成了相关社会保障转移接续工作。对搬迁群众中符合低保、特困供养、临时救助条件的特殊困难群众及时给予救助，并加强低保动态管理，落实低保渐退机制，做到了“应保尽保、应兜尽兜、应助尽助”。

    我们坚持把安置住房不动产登记工作作为后扶工作的重中之重，充分保障搬迁群众的合法权益，解开群众心结，打消群众后顾之忧。全市xx万套易地扶贫搬迁住房已全面完成不动产登记，产权证已发放到户xx%。及时组织市县两级自然资源、生态移民、税务等部门，联合制定工作方案，统一政策口径，明确时间节点，细化工作举措，形成工作合力，确保了产权证办理工作的顺利推进。成立市县易地扶贫搬迁涉税工作专班，采取“农户申报+社区审核+专班录入”的模式，确保减免税手续高质量高效率推进。目前已全面完成xx万套安置住房免税办理，落实易地扶贫搬迁减税xx亿元。充分利用大数据、互联网，进一步优化登记流程，开通“绿色通道”，采取集中办理、上门办理、网上办理等方式，让搬迁群众“少跑路”。对因规划许可、用地审批等手续不完善导致不能登记的，由县级政府承诺并限时解决。实行清单化管理，对不动产权证办理及发放实行“三天一调度”，确保各项工作有效衔接、全面推进。五是建立督促指导机制。发挥考核的指挥棒作用，把安置住房不动产登记工作纳入年度目标绩效考核管理，切实加强督促指导，对存在问题及时纠正、限期整改、逐项销号，确保按时完成。

        虽然我市易地扶贫搬迁后续扶持工作取得了一定的成绩，但还有不少短板和问题亟待解决，与搬迁群众对美好生活的向往还有不小差距。下步，我们坚持将巩固拓展脱贫攻坚成果放在突出位置，坚持把易地扶贫搬迁与乡村振兴一体推进，进一步完善易地扶贫搬迁后续扶持“五个体系”建设，全面提升安置区公共服务水平，着力促进搬迁群众增收致富，着力帮助搬迁群众融入城镇生活，奋力谱写易地扶贫搬迁后续扶持工作高质量发展新篇章。