实用课堂管理心得体会王红顺(汇总19篇)

时间:2023-10-29 19:01:25 作者:笔舞 心得体会 实用课堂管理心得体会王红顺(汇总19篇)

经过这段时间的学习和工作,我深刻地认识到了自己的不足。以下是一篇优秀的心得体会范文,希望能给大家一些启示和参考。

课堂管理心得体会王红顺

第一段:引言(引出课堂管理的重要性)。

课堂管理是教学工作中非常重要的一环,良好的课堂管理能够有效提高教学效果和学生学习积极性。作为一名教师,我通过多年的教学经验和实践,总结出一些课堂管理心得和体会。在本文中,我将分享我对于课堂管理的理解和可行的实施方法。

第二段:课堂空间布置与氛围营造。

作为课堂管理的重要环节,课堂空间布置与氛围营造起着至关重要的作用。为了创造良好的学习环境,我会着重关注以下几个方面。首先,课堂布置应当符合教学内容,能够激发学生兴趣。其次,适当地增加一些装饰物和教学辅助工具,如海报、图画等,可以让学生更好地理解和记忆知识。最后,在授课过程中,我注重培养和维持良好的课堂氛围,通过亲和力和幽默感,来拉近和学生的距离,使学生更加主动参与课堂活动。

第三段:课堂规则的制定与执行。

为了保证良好的课堂秩序,我坚持制定并执行一系列合理的课堂规则。在制定规则时,我会充分考虑学生的情况和实际需要,及时与学生进行沟通和讨论,以使学生们能够理解并自觉接受规则。在执行规则时,我采取激励和奖惩相结合的方式,鼓励学生积极参与课堂活动,并针对表现良好的学生给予适当奖励,而对于违反规则的学生,我则采取适当的惩罚措施,以维护课堂秩序。

第四段:师生互动与个体关怀。

我认为,良好的师生互动和个体关怀是课堂管理的核心。在课堂上,我鼓励学生提问和表达自己的观点,积极参与讨论,以培养学生的自主学习能力和思维能力。同时,我也鼓励学生互相合作,培养团队精神和合作意识。此外,我始终保持对每个学生的关注和关怀,及时与学生进行交流和沟通,了解他们的学习情况和需求,给予必要的支持和帮助,使每个学生都能够感受到我的关注和鼓励。

第五段:反思与改进。

作为一名教师,我深知课堂管理工作的重要性和挑战。在实践中,我不断反思我的教学方法和管理策略,总结经验,吸取教训,并及时改进。通过与同事的交流和研讨,我不断学习和进步,提高自己的教学水平和课堂管理能力。同时,我也鼓励学生们提出建议和意见,以便更好地满足他们的学习需求。

总结:

课堂管理是一项综合性的工作,需要教师在实践中不断摸索和改进。通过有效的课堂空间布置与氛围营造、合理的课堂规则制定与执行、良好的师生互动与个体关怀,以及对自身的反思与改进,我相信我能够更好地管理课堂,提高教学效果,培养学生的学习兴趣和能力。

课堂管理心得体会

古代就有望子成龙,望女成凤的说法,身为一名教师,我也希望自己教的学生可以成为国之栋梁,能成材,可往往都是教师总是在尽心尽力地教,学生不学,古往今来都是这个情况,教师埋怨学生不认真听讲,而学生嫌弃老师教的生搬硬套,毫无特点,经过这段时间的教课,我深有体会。

第一,上课并不是老师讲得越多越好。有时老师讲得辛苦异常,结果却适得其反。向学生灌得越多,越会养成学生不愿动脑的不良学习习惯,而且学生一下子也接受不了。相反,要与学生多多互动,让整个课堂活跃起来了,学生们脑子也就活了起来,记东西也就轻松多了,根本不需要死记硬背。

第二,课堂的组织管理是老师的一件严肃的事情,必须要认真对待,严肃对待,老师切不可在教学之初给学生松松垮垮的印象,良好的开端是成功的一半。所以,作为一名教师要注意自我修养、注重社会评价和提高自身威信。教师必须要注意自身的形象,包括外在形象和内在形象两个方面。外在方面给学生一个干干净净、精力充沛和精明强干的的形象,绝对不能服装怪异。内在形象方面具有积极的人生态度、坚强的性格、广泛的兴趣、丰富的学识和良好的人际沟通能力,其结果,会更容易受到学生们的爱戴。

第三,教师的威信是课堂管理的关键,教师的威信高,课堂管理就顺利,反之,则困难。教师的威信既出于教师的社会角色,又出于教师的人格和工作作风。作为教师,我们必须谨言慎行,言出必行,决能不能信口乱说,自食其言,。另外要懂是非,明善恶,知美丑,要能因时、因地、因人和进行历史性的思考来处理问题。要给学生一个公平、公正,褒贬有度,赏罚有据的感觉和印象。

第四,建立和谐的师生关系非常重要,而且师生关系有它的特殊之处的,即学生是先喜欢这个老师才喜欢教师所提供的教育。当教师跟学生的交往过程中,伤害了他的自尊和感情,学生和教师的人际关系必然僵化,那么,教师无论有怎样的良好用心,学生也不会接受了。这就像苏霍姆林斯说的那样,“接触孩子的心灵世界时一门小心翼翼的艺术,就如同接触含苞待放的玫瑰花瓣上的晶莹露珠一样,需要世界上最细致的工匠”。这是教师应该做的,也是作为一名好教师能做到的。魏书生曾经说过,教师应该具备进入学生心灵世界的本领,不是站在这个世界对面发牢骚、叹息,而应该在这心灵中耕耘、播种、收获。

第五,面对课堂冲突,我们应当看到其积极的一面,如能带来生机和活力;有助于培养学生的独立意识;培养学生协商合作意识等等。但课堂上消极冲突的存在毕竟是不争的`事实,如何直面冲突,消解其对教学的负面影响,课堂妥协不失为解决冲突的有效方法。课堂妥协是在堂教学中,在承认与尊重师生主体的独立性与平等性的基础上,以课堂教学的顺利而有效的进行为宗旨,综合各方意见,平衡各方利益,达到互利双赢的策略,是教学智慧的体现。

托尔斯泰曾说过,如果教师只有对事业的爱,那么,他是一个好教师如果把对教育带来的爱和对学生的爱融为一体,他就是个完美的教师。任职这么长时间以来,深深体会到做教师是多么值得骄傲的事啊,教学相长,在教育和教学过程中,我们也会学到很多。教师最大的幸福就是看到学生们在成长!我的学生,我爱你们!

课堂管理心得体会

体育课后,我走进了教室,由于昨晚对这堂我认为非常重要的课进行了精心的准备,所以我满怀希望的开始了教学程序,突然发现学生仍在躁动,我试着提高了说话的分贝和用些肢体语言暗示学生,可他们还是全然不睬,于是我花了一分钟的时间讲纪律,学生终于安静了,我马上开始了我新颖的构思和清晰的讲解,渐渐地,学生又重新开始了他们的小声说笑,考虑到内容的重要性和时间的紧迫性,我再也没有停下来管理纪律,一堂课就在这种纷乱的氛围中延续到下课的铃声响起。

晚上的作业批改让我大吃一惊,耳边又响起了那天听讲座时一位老教师的话“三分教学,七分管理”。教师的管理能力在很大程度上决定了一堂课教学的成败。从此以后,我在实施课堂教学过程中不断摸索,慢慢总结出了几点心得:

面对几十个性格各异,天真活泼的山里孩子,我想仅靠我那高分贝的吼叫声是不足以禁得住孩子们天生的好动,于是我对学生提出了这样的要求:第一,每节课上课提前两分钟到达教室;第二,学生必须在下课后准备好下一堂课的学习用具后才能离开教室;第三,预备铃响后,学生进入教室保持静息;第四,课堂上必须做笔记;第五,课堂上要举手提问或回答问题。课堂规则能规范学生在课堂中的行为,使学生明白在课堂学习活动中应该做什么,应该不做什么。通过培养,课堂规则被学生接受,内化,变成学生自觉行为,学生养成了良好的习惯,就可能形成愉快和谐的课堂气氛,从而促进学生发展良好的课堂行为,激发学生的成就动机和进取心。课堂规则最好在学期初期阶段,即学前教育活动中进行,宜采取师生共同讨论,这样认可度更高,效果也更好。

我曾经做了两种不同的尝试:

[尝试1]上课前点名批评作业完成比较差的学生,给予警示,课后重点跟踪这些差生,每次考试过后用高分贝的吼叫声对待那几个问题学生。

[效果]差生虽然作业认真对待了,但课堂上更加无精打采,课后见到我畏畏缩缩,自然考试中的问题生问题也更加大了。

[尝试2]每天到教室的第一件事,就是对作业做得好的,书写工整予以鼓励;上课的时候给各类学生展示自己学习成功的机会;每次考试以后,给前五名和进步最快的前五名奖励糖果,涂改带等。

[效果]我在课堂上看到充满希望的目光和灿烂的笑容,问题生在课后也能大胆自觉地提出问题,成绩有所进步。

学习动力很大程度上取决学生能否体会到挑战的兴奋和成功的喜悦,课堂上通过适当的激励来满足血色很难过的心理需求,形成可供中积极向上的气氛,调动学生专心投入的热情。对后进生,教师要洞察他们的点滴进步,用差中找好,错中找对的辩证艺术,调整他们的心态,排除心理障碍,促使他们变自卑为自信,变落后为先进。

际关系是生产力,良好的师生关系就是教学效率。师生的和谐融洽,有助于课堂管理的顺利进行。美国著名教育学心理学家皮尔逊说“为了得到教师的爱,学生可以去做各种教师所喜爱的事,甚至去学习他不感兴趣的科目。”关于这点我也深有体会:某学生最近特别勤快的做数学练习,上课积极回答问题,我问他原因,他说“我为老师学,因为我喜欢老师,所以喜欢数学”虽然学生这样的认识离教育的目的还有些偏差,但我想这应该是发自他内心的,我听了心里也有所感动。所谓“亲其师,信其道”,课堂人际关系直接影响教师教的积极性和学生学的积极性,影响课堂气氛,进而影响课堂教学效果。

课堂管理心得体会

在新一轮教学改革的过程中,随着教学改革的深入,课堂已由封闭式向开放型转变;使学生由部分参与向全体参与转变;由被动参与向主动参与转变;由个人单干式向合作协助式转变;由学生单一性知识学习向丰富多彩的立体化活动转变,这就需要管理模式的创新与之配套,而民主开放型的班级管理模式是实行开放课堂教学的最佳选择,结合自己班级管理的实践,我认为开放型课堂的班级管理应从下面几方面着手。

我班确立了常务班长负责制下的值日班长班务管理制度:首先,把本班学生按成绩及表现均匀分成六大组,每组设小组联络员一人,由小组成员轮流担任,负责本组的一切日常事务和学习以及小组之间、师生之间信息的交换等事宜,对常务班长负责。小组成员都根据成绩及表现的好坏结成帮对对子,他们要互相督促与检查,成绩好的要主动、热心帮助其对子,促进其进步,受小组联络员监督。设常务班长一人,代表班级参与学生会工作和学校组织、安排的其它事务,直接向班主任负责。值日班长由小组联络员轮流担任,任期一天,行使一切班级管理职权,如监督常务班长、课代表、小组联络员的日常工作,记载当日出勤情况,维护课堂纪律、监督并制止课间大声喧哗以及本班同学的打闹行为等。对任期内发现的好人好事在黑板上表扬。每科设科代表一人,主要负责学生与任课老师之间的勾通和督促本学科的学习或活动。另设两个专职卫生检查官,分别负责室内外卫生检查工作。总之,在管理上班主任要恰当扮演好自身“权威”、“顾问”、“同伴”三重身份的角色,对每一个学生都需要寄予恰当的期望,真正为学生自主管理创造氛围。

班级管理往往是一松就乱,一统就死。怎样做到活而不乱,良好的行为习惯是开放式课堂的根本保证,为此我发挥学生的主体作用,在全班讨论的基础上制定了本班内部执行的《班级规则》,如:《帮扶对子双方职责》、《值日班长职责》、《课堂表现十条》、《室内外卫生标准及要求》等。制定了具体而有可操作性的包括班级管理目标、奖扣分规则等精细化制度,对应管理工作、专人考核记录,每天一公示,每周一小结,每月一大结,并进行相应的奖惩,形成立体式、交错式的班组管理网络,调动全体学生的积极性,同时还完善了检查反馈制度。除常务班长、值日班长、小组联络员随时监督之外,作为班主任的我也及时将检查的情况在黑板上公布,反馈到责任人,进行整改。实践证明,这个管理办法收到了良好的效果。我们班开放课堂后基本做到了活而不乱。

以亲情激励斗志,陶冶学生情操。如:父亲节、母亲节帮父母洗脚,学会节日感恩,教师节要求学生在自制的卡片上写上自己的感想送给老师,助残时要求学生献出自己的爱心。同学、老师生病时,要求班干部代表全班同学去看望,等等。如:我们班的刘老师出了车祸,我们班的班干部就代表全班同学去看望了刘老师。从而使学生学会感恩,学会关心他人。

其次,让学生快乐成长是教育之本,平时我总是多方位的关注学生,寻找他们的闪光点及时给予口头表扬或者物质奖励,我坚信好学生是夸出来的,我甚至宽容学生的缺点,但绝不等于放纵,我总是及时帮他找到犯错的原因和适当的解决方式。

一个良好的班级的形成要千方百计调动学生的积极性,给他们不断进步的机会。首先,我在教室最醒目的地方贴上了鼓舞学生斗志的名言、警句,如:没有最好,只有更好。给我一次机会,还你一个惊喜。等等;其次,帮每个学生制定了短期的学习目标,并督促其实现;再者,在班上树各类标兵,如:纪律标兵、学习标兵、文明标兵、小老师标兵等,榜样的作用是巨大的;还鼓励学生与学生之间、老师与学生之间互提建议,或写书信,来激发学生的干劲;针对学生不敢表演的情况,我反复跟学生讲,课堂是允许学生出错的地方,也许你的错误是本堂课的亮点,老师和学生都可以引以为鉴,从而消除了学生的心理障碍;同时我还设了很多的奖项。如:先进小组奖,体育健将奖,小书画家奖,进步奖,诚信奖,文明礼貌奖,小雷锋奖等等,有的奖项甚至是为某位同学专设,这样过去与奖励无缘的学生也变成了令人注目的角色,焕发光彩,大大激发了他们的自信心和干劲。

走进学生的心灵世界是管好学生的关键。俗话说:“浇树浇根,育人育心”教育家陶行知也说:“真教育是心心相印的活动”,教师对学生要怀有真诚的感情、尊重学生、关心体贴学生,学生才会“亲其师,信其道”,自觉愉快地接受老师的教悔。因此,整个班级管理的过程,我始终身体力行,要求学生做到的自己首先做到,用自己对教育事业的无限热爱,言行一致,光明磊落的品质,对工作认真负责的态度去感化学生,同时公正对待每一位学生,无论品学兼优,还是品学均差,从不偏信偏爱。如:我们班的胡文豪同学,成绩是倒数一二名,表现也很差,就连他妈妈也对他没有信心了,多次要求退学,后在我的劝说下才勉强留下,经过多方鼓励和耐心教导,终于有了一些进步,本次期中考试成绩前进了八个名次。在我的倡导下“没有最好,只有更好”、“无论成绩有多差,表现有多糟,只要比上一次进步,就是英雄!”成了班组管理评价的标准。

有人说:“教师是春雨,是蜡烛、是人梯,成全了别人,消融了自己”的确,人格高尚的班主任就是一面旗帜,一盏明灯,就会对学生产生无形而强大的感染力,促进其形成健康的人格,因此,教师要重视自身人格修养的提升。一般来说班主任与班级有较强的亲和力,师生之间有特别的亲切感。班主任只有牢牢把住感情这根玄才能弹奏出师生间最美妙的乐章。

家长是学生的第一任老师,也是学生活动中的重要人物,因此家长的协助是很重要的,为此我经常不同形式的与家长勾通、如:信访,电话访问,大多数时候是亲自上门,交流孩子的表现情况,与家长一道在对孩子的管理上适时作出调整。

在课堂教学改革环境中,教学的领导者经常并不是班主任而是任课教师。班主任一般只担任某一门课的教学工作,对其它课的课堂就显得鞭长莫及。为此,我还特别注重与任课老师沟通,做到每天及时与科任教师交流学生的情况,及时发现问题,及时解决问题。同时准确地估计出他们最近可能的发展水平并制定出相应的教育方案。

以上只是本人班级管理中的几点肤浅认识与做法。在今后的班级工作中,还要不断探索和创新。

课堂管理心得体会

目前英语课课堂管理存在的问题是:一,学生在课堂上没有学习的兴趣,不安心听讲,随时可能干扰课堂纪律,教学效果很差。二,教学中,教师过于强调教师的权威,抑制了学生的创造力和个性的发挥,迫使学生被动的学习,教学效果也不佳。那么如何改变上述现象,实现有效的课堂组织管理呢?我觉得应从以下几点入手:

一、创建良好的课堂纪律,保证教学的正常进行。

良好的课堂纪律是进行有效教学的保障,教师进行教学的第一步就得抓纪律。

1、制定课堂常规,严格课堂纪律。

有效的课堂管理,实际上是在建立有序的课堂规则的过程中实现的。

在一个数十人的班级中,制定课堂行为常规,是一种有效的先入为主的方法,因为这样可让每个学生都知道上课时什么行为是好的、什么行为是不好的、哪些事可以做,哪些事不能做,如:上课时要求学生准时进教室;课堂中要求学生配齐学习用品、安静、专心听教师讲课、积极投入到学习活动中、不允许随便讲小话;平时要遵守班纪班规、爱惜公物、尊敬老师、与同学友善相处……让学生的一言一行有据可依,有章可循。

2、及时恰当地处理课堂问题行为。

对于不明显干扰课堂教学的行为,如学生静坐在座位上但不听课,看连环画或伏在桌子上睡觉,可以采取给予信号、邻近控制、向其发问和课后谈话等措施加以处理。有些,对课堂有较大干扰的行为,如学生大声喧哗、戏弄同学、顶撞教师,教师必须通过警告、批评等措施迅速制止。

二、营造轻松愉快的课堂气氛,激发学生的学习兴趣,使学生想学。

课堂学习气氛是否轻松愉悦,对激发学生的学习兴趣有着极大的影响,首先,教师应学会使用微笑的魅力。事实表明,只要有老师微笑的课堂,学生们情绪就稳定,心情就舒畅,对知识技能就会产生愉快的情绪体验,便能更主动,更高效地学习,如上课时教师情绪低落或一脸严肃甚至严厉,就会让学生们产生胆怯,惶恐,不安紧张的情绪,上课如临大敌,心绪不宁,这样的课堂氛围,师生双方都会疲惫不堪,教学效果就自然大打折扣。为了更好营造良好的教学氛围,提高思品课教学实效,教师应不断提醒自己学会微笑,微笑着走进课堂,给予学生亲切感与安全感。

其次,教师要优化教学方法,激活学生兴奋点。教师在课堂教学中,形式要多样化,不能给学生“老一套”的感觉,否则就会削弱学生的注意力。教学方法是多种多样的,如导入时可采取趣味引导法、幽默导入法等来发挥“开场白”的魅力,吸引学生的注意力,在课堂教学过程中,可采取巧妙暗示法、精心设问法、个别提醒法、停顿休整法等集中和保持学生的注意力,同时还可借助录音,投影,挂图,多媒体等多种辅助手段,努力创设教学情境,满足学生求新求异求变的心理,使其学习兴趣与日俱增。

三、把课堂还给学生,让学生体验成功,使学生愿学。

1.充分发挥学生的主体作用。

今日的中学生思想活跃,自主意识、参与意识及表现欲望较强,渴望自己的见解和看法得到老师和同学的肯定。因而教师应改变“一言堂”传统教学模式,的燥使无法得到,自然地失去了对英语课的兴趣。因而在发挥教师的主导作用的前提下,要积极创造各种条件让学生充当教学活动的“主角”,引导学生主动、积极、自觉地掌握知识,满足学生的内心要求。在教学实践中,我力争每节课都拿出一定的时间让学生参与教学活动,如在课始五分钟,我引导学生进行自学;课中留出时间要么让学生参与问题的讨论,要么将富有启发性的题目采取小组抢答、点名回答等形式来完成。这样,课堂不仅成了学生展示才华的舞台,也成了学生学习的乐园。

2、让学生体验成功,

教师在发挥学生主动性的同时,还应注意在互动实践中满足学生的“成功欲”。不同水平,不同层次的问题,要由不同水平,不同层次的学生实践。这样,每个学生都可品尝成功的喜悦和成就感。从而情趣大振,热情倍增。一旦学生出了差错,不要埋怨、训斥和责怪,要坚持多表扬、多鼓励的做法,注意纠正错误的技巧,保护学生的积极性。

四、充分利用现代教学资源,吸引学生,使学生乐学。

如果英语教学只是纯粹的空洞的理论教学,无论内容有多好,道理有多深刻,它都会使学生失去学习的兴趣,产生厌烦情绪。这样自然无法得到学生的情感共鸣,无法达到教学的情感目的,从而不能提高课堂教学效率。老师应充分利用网络、多媒体等教学资源直观、生动、形象、感染力强的优势。将教学所需要的内容,以漫画、美文、音乐、图片等形式形象具体地展示在学生面前,激发学生的学习兴趣,引导学生进行情感共鸣。

五、重视对课堂管理的反思和课堂学习行为的评价。

每堂课结束后,教师要对课堂管理和学生学习情感、学习行为认真反思:我对学生提出的学习行为规范落实了吗?学生的学习热情高涨吗?师生关系、和谐吗?教学结构合理吗?教学过程活泼吗?自己关注全体学生了吗?对学生提出的问题处理恰当吗?还有哪些细节必须进一步改进?等等。只有不断地反思自己教学中的得失,才能真正地提高教学水平。同时教师要重视对学生学习行为的观察评价,善于在课堂教学过程中发现学生的积极因素和问题行为,对积极因素及时予以肯定和发扬,对问题行为及时予以批评和指点。特别要对那些存在学习信心不足、学习兴趣不高、学习方法不当、不够勤奋好学、不善交流合作等问题的学生,进行经常性的跟踪观察,有针对性地予以重点督促、个别指导。

我想只有做到这些,才能真正提高课堂效率,达到教育目的。

课堂管理心得体会王红顺

课堂管理是教师工作中一项重要的任务,它直接关系到教学效果的好坏以及学生的学习动力。我是王红顺,一个有着多年教学经验的中学教师。通过多年对课堂管理的探索与实践,我发现了一些有效的方法和策略,对于提高教学质量和学生的学业成绩起到了积极的作用。下面我将分享一下我的课堂管理心得体会。

第二段:建立良好的师生关系。

课堂管理的第一步是建立良好的师生关系。我始终坚持以尊重和关爱的态度对待每一个学生,积极去了解他们的兴趣爱好、家庭背景等,使他们感到自己在班级中被重视。此外,我努力给予每一个学生公平的评价和机会,确保他们能够充分发挥自己的才能和潜能。通过建立良好的师生关系,我成功地提高了学生的学习动力和参与度。

第三段:明确课堂纪律。

纪律是一个有效的课堂管理的基础。在我的课堂中,我对学生明确规定了一系列的纪律要求,如按时到课、安静听讲、尊重他人等。我会通过正面激励和奖励,鼓励学生遵守纪律规定。另外,我也会对违反纪律的行为进行及时的批评和惩罚。通过明确课堂纪律,我能够有效地维护课堂秩序和学生的学习环境。

第四段:灵活运用教学方法。

为了激发学生的学习兴趣和活跃度,我灵活运用不同的教学方法。在讲解新知识时,我善于应用多媒体、故事讲解等生动形式,使学生能够更好地理解和掌握知识。在梳理课堂思路时,我常常运用小组合作、问题解决等方法,积极培养学生的合作能力和创新精神。此外,我还经常组织学生进行实践活动、讨论和展示,增强他们的实际操作能力和表达能力。通过灵活运用教学方法,我能够更好地满足不同学生的学习需求,提高整体的教学效果。

第五段:持续反思和改进。

课堂管理是一个不断探索和改进的过程。我认识到自己还有很多不足之处,所以我会定期反思自己的教学方法和管理策略,寻找改进的方向。同时,我也积极参加各种培训和交流活动,学习他人的成功经验和借鉴新的管理理念。通过持续反思和改进,我能够不断提高自己的课堂管理水平,更好地服务于学生的学习。

总结:

通过多年对课堂管理的实践与研究,我深刻体会到建立良好的师生关系、明确课堂纪律、灵活运用教学方法以及持续反思和改进是提高课堂管理效果的关键。课堂管理不仅仅是规范学生的行为,更是教师与学生共同合作的过程,通过共同努力,在一个和谐融洽的氛围中,达到教学的最佳状态。我相信,在不断学习和实践的过程中,我会继续发现更多有效的方法和策略,为学生的学习创造更好的环境和条件。

课堂管理心得体会

4月18、19日,我随教育中心参加了“2015北师大中小学课堂教学与班级管理创新高级研修班”的学习,使我受益匪浅,现将心得体会如下:

南京市溧水县东庐中学的办学理念有一条是“以讲学稿为载体,实施校本研修,促进学校发展”。第一个为我们讲座的便是此校的业务副校长徐晖,他是南京市优秀青年教师,语文学科带头人,“讲学稿”研究专家。东庐中学讲学稿的出现,是为了对付当时盛行的“满堂灌”课堂教学现状,以求突出学生的主体地位;是为了对付教辅资料满天飞的现状,以求减轻学生负担;是为了解决师资力量薄弱的现实以求降低课堂教学难度,对教学能力偏低的教师帮一把。他们对“讲学稿”定义为:把仅供教师使用的教案,增加更多关注学生学习过程的学生活动和作业,既做教师的教案,又做学生的学案;既做预习作业,又做课堂作业;既做家庭作业,又充当复习资料;既可以明确学习目标,又可让学生少做笔记,多动手动脑。“讲学稿”又叫“导学案”、“学案”或“教学案”,是一种集教师的“教”与学生的“学”相统一的课内外学习方案。而我们伊滨区已经很早也运用了导学案,在以后的教学中更应充分发挥它的作用,尤其是小组合作学习,用来弥补个体自学的不足,发挥导学案的使用效益。真正做到静心教书,爱心育人,潜心研究。

班会课是班主任的重要抓手,班会课是班主任工作的有效载体。上海新纪元教育研究院丁如许工作室的丁如许专家与大家交流了如何打造魅力班会课。

(一)、精心选题材。我们可以根据教育目标、班情选题,同时要乐于选择生活中的新题。总之应做到三关注:关注学生的精神成长、关注学生的文化学习、关注学生的综合发展。

(二)、创造新形式。“好的节目胜过千言万语”,电视、电影节目直观而形象。如果我们能把看电视、看电影时的那份感动,变成生活中的真实,效果一定是非常好的。所以我们要学习生活中的新鲜形式。同时要向优秀班主任学习,还要运用创造学的基本方法,“加一加”、“变一变”、“移一移”。最后还要用好多媒体技术,选取生活中的视频,同时多拍一些特写镜头。

(三)、认真写教案。首先拟定响亮课题,课题应明确、新颖、上口、易记。其次思考设计背景,明确教育目标。总之,班会课的过程要清楚明确,班主任要精心设计,体现班会课的合理结构。

关鸿羽教案先以一个“捂在鼻子上的臭袜子”案例向大家阐释了习惯是一种顽强的巨大的力量。叶圣陶先生说:“教育是什么,往简单方面说,只须一句话,就是要养成良好的习惯。教育的结果不能只限于有一个良好的习惯,还要使受教育者思想深处发生变化,以形成正确的价值观、人生观、世界观。这就又对养成教育提出了要求。

(一)、养成教育必须赋予新时期的内容,如自主学习的习惯;终身学习的习惯;收集信息、整理信息的习惯;自我认识,自我监控的习惯;自我保护、自我防范的习惯;环境保护的习惯(如垃圾分类);自我评价、自我反思的习惯;遵守规则的习惯(如一米线、乘滚梯靠右站);尊重他人的隐私和尊重他人私人空间的习惯等等。

(二)、养成教育途径要多样化。我们可与家长配合定期通报学校情况,如学校最近开展了哪些教育活动?最近对孩子提了哪些要求?学生有哪些不良倾向?同时要教给家长科学的教育方法。教育是专业性很强的,家长应该向老师多学习,对学校的工作多配合,少指责。

(三)、丰富养成教育的方法。在一定意义上说,没有训练,就没有好习惯。所以要充分利用好训练法,训练必须持之以恒,抓反复,反复抓;长流水,不断线。同时要注意训练的方式,我们可以采取激趣式、分解式、评比式、制约式、疏导式等。失败不是成功之母,有反思才是成功之母。我们还可以采取表扬为主,批评为辅的负强化法。当然言传不如身教,我们要以身立教,以行导行,以才培才,以趣激趣,以情动情,以性养性。把学生培养成自信而不狂妄、自尊而不自傲、自谦而不自卑、热情而不轻浮、礼貌而不虚伪的性格。

总之,此次培训为我以后的教学以及班级管理创新提供了新思路,新思考,我会更加严格要求自己,让自己沿着这些名家之路越走越远。

课堂管理挑战心得体会

课堂管理是教师工作中一项重要的任务,它直接关系到学生学习效果和教学质量。然而,在实际工作中,教师常常面临各种各样的挑战。在我多年的教学实践中,我不断总结经验,不断努力应对这些挑战,不仅使我的课堂管理能力得到提升,也让我取得了一定的教学成果。

首先,科学的管理策略是课堂管理的关键。课堂管理策略来源于教育理论和实践经验,并根据实际情况进行调整和创新。我始终坚持“以人为本”的原则,注重师生之间的关系和沟通。在教学过程中,要及时给予学生充分的关注和鼓励,增强学生的自信心和积极性。同时,要制定明确的制度和规章,明确纪律和行为的要求,使学生在一种良好的课堂环境中学习和成长。

其次,教师的态度和行为对于课堂管理至关重要。作为教师,我要做到以身作则,做学生的榜样。在课堂上,我时刻保持专业教师的形象,严肃认真地对待每一个学生。我与学生之间建立了良好的师生关系,相互信任和尊重。在处理问题时,我善于倾听学生的意见和建议,尊重学生的选择权,与学生共同制定课堂规则。这样一来,学生会更加愿意听从我的指导和管理,并且也能体会到我的关心和爱护。

第三,灵活运用教学方法是课堂管理的关键之一。我常常根据学生的实际情况和学习需求,调整教学方法和内容的安排。对于那些学习能力较弱的学生,我采用多媒体教学、小组合作学习等形式,帮助他们更好地理解和掌握知识。同时,我也注重培养学生的主动学习能力,鼓励学生提出问题和参与讨论。这样一来,学生能够更加积极主动地参与到课堂活动中,增强他们的学习效果。

第四,注重与家长的合作是课堂管理不可忽视的一环。我时常与家长进行有效的沟通和交流,了解学生在家庭中的情况和问题,协助解决学生在学习和生活中的困难。通过与家长的合作,我能够更好地了解学生的优点和不足,针对性地进行课堂管理。同时,我也向家长传达学校的要求和期望,鼓励家长积极参与学生的学习和成长过程,共同促进学生成长。

最后,不断反思和改进也是课堂管理的重要环节。每次上完课,我都会反思自己的教学效果和课堂管理策略,总结经验,找出不足,不断改进。有时候,我也会向其他教师请教,学习他们的管理经验和教学技巧。通过不断学习和提高,我不断优化我的课堂管理方式,提升教学质量。

总之,课堂管理是一项不容小觑的任务,但只要我们运用科学的管理策略,展现良好的师生关系,灵活运用教学方法,与家长合作,不断反思和改进,我们就能有效地应对各种挑战,提高课堂管理的能力,使学生能够更好地学习和成长。

热点课堂管理心得体会

课堂管理对于教师而言是一项非常重要的工作。优秀的课堂管理不仅包括管理学生的秩序和纪律,更重要的是激发学生的学习兴趣和主动性。而在当今社会,新媒体和互联网的快速发展,为课堂管理提出了新的挑战。在热点课堂管理中,如何适应学生的需求,激发学生的活力和创造力,成为了教师需要思考的问题。在教学实践中,我总结出了以下几点心得体会。

首先,要重视学生的主体地位。热点课堂是以学生为中心的一种教学方式,需要尊重学生的需求和意愿,充分发挥学生的主体性。在课堂管理中,我尽量避免对学生的一味控制和限制,而是尊重他们的个体差异,允许他们展示自己的特长和独特性。例如,在进行小组讨论时,我鼓励学生自由组队,有机会选择自己感兴趣的话题,并给予他们一定的发言空间,让他们在交流中学习和成长。

其次,要注重与学生的沟通。良好的课堂管理需要与学生保持良好的沟通和互动,了解他们的需求和想法。在课堂中,我经常开展座谈会和个别谈话,与学生交流并了解他们对课程的看法和感受。通过与学生的沟通,我可以有效地收集到他们对课堂管理的建议和意见,从而及时调整我的教学策略和方法。通过与学生的互动,我不仅能够更好地满足学生的需求,还可以建立起良好的师生关系,增强学生的参与度和积极性。

第三,要充分利用新媒体和互联网资源。在热点课堂管理中,新媒体和互联网资源的运用是必不可少的一部分。学生生活在一个信息爆炸的时代,他们习惯于通过互联网获取信息和进行交流。在我的课堂上,我尝试利用手机、平板电脑和电子白板等新媒体工具,给学生提供多样化和互动化的学习资源。例如,在讲解某个概念时,我会通过播放短视频让学生更直观地理解,或者通过在线小测验来测试他们的理解程度。通过充分利用新媒体和互联网资源,我提高了课堂的趣味性和吸引力,使学生更加乐意参与其中。

第四,要营造积极的学习氛围。良好的学习氛围对于学生的学习效果和兴趣激发至关重要。在热点课堂管理中,我注重营造一个积极向上的学习环境。首先,我通过及时表扬和鼓励学生的努力来增强他们的自信心。其次,我鼓励学生相互合作,共同解决问题,培养他们的合作和团队意识。最后,我通过多种形式的互动和讨论,激发学生的思维和创造力。通过营造积极的学习氛围,学生们在热点课堂中表现出更高的参与度和主动性,取得了更好的学习效果。

最后,要不断反思和改进。热点课堂管理是一个不断完善和改进的过程,我意识到自己还有很多需要改进的地方。在每次课堂结束后,我都会进行反思和总结,思考哪些措施取得了良好的效果,哪些措施还需要进一步优化。同时,我也会从同事和学生的反馈中汲取经验和教训,不断提高自己的课堂管理能力。通过不断反思和改进,我相信我的热点课堂管理能力会不断提高,学生的学习成果也会得到进一步的提升。

总之,热点课堂管理是一项具有挑战性的工作,但也是一项充满乐趣和收获的工作。通过重视学生的主体地位,注重与学生的沟通,充分利用新媒体和互联网资源,营造积极的学习氛围,不断反思和改进,我不断提升自己的课堂管理能力,为学生提供更好的学习环境和机会。我相信,在热点课堂管理中我的心得体会将不断丰富和延伸,我也将成为一名更好的教师。

课堂管理艺术心得体会

第一段:介绍课堂管理的重要性和挑战(大约200字)。

课堂管理是教师教育教学工作中至关重要的一环。一个良好的课堂管理能够有效提高教学效果,营造良好的学习氛围,促进学生的学习兴趣和参与度,帮助学生形成良好的学习习惯和行为规范。然而,实际操作中,课堂管理也面临着各种挑战。学生个体差异、学科性质、教学环境等因素都会对课堂管理产生影响,因此,教师们需要不断总结经验,提高课堂管理的艺术水平。

第二段:合理规划及组织课堂活动(大约300字)。

课堂管理的核心是合理规划和组织课堂活动。首先,教师需要根据学科要求,理清教学内容和教学目标,确保教学重点和难点的有机衔接。其次,教师还需要合理安排学生的学习时间,给予学生足够的时间去独立思考和合作交流。此外,教师应注重灵活运用不同教学策略,如游戏化教学、情景模拟等,激发学生的学习兴趣,增加学生的参与度。

第三段:建立良好的师生关系(大约300字)。

良好的师生关系是课堂管理的基础。教师应积极与学生建立互信和友好的关系,深入了解学生的特点、需求和兴趣爱好。通过与学生的沟通交流,教师可以更好地调动学生的积极性,引导学生合理行为。在处理学生的问题时,应坚持公正原则,给予学生公平公正的待遇。同时,也要倾听学生的意见和建议,为学生提供更好的学习环境和服务。

第四段:有效运用奖励和处罚机制(大约200字)。

奖励和处罚机制是课堂管理的重要手段。教师应从积极方面入手,及时赞扬和鼓励学生的优点和进步,树立正面榜样,塑造积极向上的班级氛围。同时,对于不良行为,教师也应及时给予适当的处罚,并与学生进行个别谈话,了解学生的原因和动机,引导学生自我反思和改正错误。但是,处罚过程中要注意方法和度的把握,避免伤害学生自尊心和信任感。

第五段:持续反思和改进(大约200字)。

课堂管理是一个不断完善和改进的过程。教师应及时回顾每堂课的教学过程和管理效果,总结成功经验和存在的问题。通过持续的反思和改进,教师可以逐步提高自己的管理能力和水平。同时,与同事的交流合作也是提高课堂管理艺术的有效途径,可以互相借鉴经验,共同成长。

总结部分(大约100字)。

课堂管理艺术需要教师对学生的理解和关心,需要教师具备灵活运用教学策略的能力,还需要教师与学生建立互信和友好的关系。同时,教师还需要持续反思和改进,与同事交流合作。只有不断努力追求优秀的课堂管理,才能在教育教学工作中取得更好的成果。

初中课堂管理心得体会

初中是学生成长的重要阶段,课堂管理对于学生的学习效果和品德形成有着至关重要的影响。经过长时间的观察和实践,我总结出一些有效的初中课堂管理心得。以此为主题,下文将从建立积极的课堂氛围、制定明确的规章制度、注重师生互动、关注个体差异以及激发学生自主学习的兴趣五个方面展开论述。

第二段:建立积极的课堂氛围。

课堂氛围是课堂管理的基础。在教学过程中,我着重培养学生的主动性和合作精神,鼓励他们多思考、多提问、多表达。为此,我设计一些生动有趣的引导问题,并设立小组讨论、角色扮演等合作学习的环节,以活跃课堂气氛。同时,我也注重通过表扬和奖励鼓励学生,使他们可以在积极的课堂氛围中学习和成长。

第三段:制定明确的规章制度。

明确的规章制度可以约束学生的行为,维护课堂秩序。在课堂管理中,我制定了一系列的规章制度,如准时上课、乘坐安全有序、讲话不讲脏话等,让学生明确知道自己应该如何行动。同时,我也定期检查规章制度的执行情况,并对违反规定的学生进行督促和批评教育,以维护课堂的正常秩序。

第四段:注重师生互动。

师生互动是课堂教学的关键环节,也是构建良好课堂管理的重要手段。我始终保持和学生良好的沟通,尊重学生的个性和意见,尽量满足学生在课堂上提问、探究、讨论的需求。另外,我也注重与学生进行心理沟通,关心他们的生活和学习,尽量提供帮助和支持。这种师生互动不仅能促进学生主动学习的积极性,还能增进师生之间的信任和友谊,使学生更加愿意配合课堂管理的要求。

第五段:关注个体差异与激发学生兴趣。

初中学生的差异较大,因此,注重个体差异是有效的课堂管理的重要方面。在课堂中,我不仅注重提供多样化的教学资源,满足学生的不同需求,还激发学生的学习兴趣。我利用问卷调查、个别指导等方式了解学生的兴趣爱好,并结合教学内容,设计个性化的学习任务和活动,使学生能在自己感兴趣的领域发挥自己的特长,从而提高学习的积极性和学习效果。

结论:

初中课堂管理是一项复杂而又重要的工作,需要教师注重培养学生的自主性和合作精神,制定明确的规章制度,注重师生互动,关注个体差异,激发学生的兴趣。只有在良好的课堂管理下,学生才能在快节奏的学习中获得全面的成长和发展。作为初中教师,我会继续总结和改进自己的课堂管理经验,为学生创造更好的学习环境和体验。

全面课堂管理心得体会

全面的课堂管理是教师职业发展中一个非常关键的方面。对于每一位教师来说,能够成为一名优秀的课堂管理者是至关重要的,因为这不仅对教师的学生有很大的帮助,也对自身的职业生涯有很大的助力。在本文中,将分享个人在全面课堂管理方面的心得体会。

第二段:理论支撑。

全面课堂管理是指教师对课堂进行全方位的规划与管理,包括知识传递、课程设计、学生评价、教学方法的运用等方面。这需要教师在教学中注重学生全面发展,帮助学生更好地掌握知识,提高自信心与学习兴趣。同时,在课堂管理中,教师还需要了解学生的性格、习惯、兴趣、能力以及家庭等方面的背景信息,从而更好地制定教学计划,促进学生的综合发展。

第三段:个人心得。

在教学中,我注重与学生建立良好的关系,与学生沟通交流,尊重学生的观点并给予积极支持。同时,我也会定期地对学生进行评价,及时发现学生学习中存在的问题,在授课过程中针对学生的学习特点,采用有效的教学方法,帮助学生更好地掌握知识。在课堂管理中,我也会注意学生的情绪变化和行为表现,及时进行干预和指导,帮助学生养成良好的学习习惯和行为习惯。

第四段:反思。

在实践中,我也发现了自身在课堂管理方面存在的问题,如情感投入不够、态度过于强硬等。我也会积极地反思自身的问题,并利用论文阅读、研讨会等途径,不断提升自身的课堂管理能力。例如,在情感投入方面,我通过与学生建立友好关系来建立互信的基础,让学生敢于表达自己的观点。

第五段:结论。

全面课堂管理不仅对学生的全面发展有很大帮助,也是教师职业发展中非常关键的一部分。通过本文,笔者分享了个人在课堂管理中的心得体会,以及反思自身在实践中存在的问题。在今后的教学中,笔者将紧紧围绕全面课堂管理,积极探索可行的教学方法,努力提升自身的课堂管理水平,并为学生的全面发展尽自己的一份力量。

整体课堂管理心得体会

课堂管理是教师工作中非常重要的一项任务,也是促进学生学习的重要环节。在我多年的教学实践中,我深刻认识到整体课堂管理对教学效果的重要性。下面,我将从三个方面,分别是规划课堂、组织学生和建立和谐关系,谈谈我的一些心得体会。

规划课堂是课堂管理的关键之一。一堂成功的课,首先需要有一个合理的课堂规划。在我规划课堂的过程中,首先我要明确教学目标,根据学生的特点和学科要求确定教学内容,然后细化教学步骤,制定具体的教学计划。在教学过程中,我注重灵活应用各种教学方法和手段,通过多种途径激发学生的学习兴趣,提高学习效果。

组织学生是课堂管理的重要环节。在我的课堂上,我注重培养学生独立思考和自主学习的能力。为此,我常常组织学生进行讨论、合作学习和小组竞赛等活动,激发学生的学习主动性。另外,我注重课堂纪律的维护,建立起一个严谨而和谐的课堂氛围。对于违反纪律的学生,我采取及时制止、批评教育、奖惩分明等措施,使学生明确纪律的重要性,构建起一个良好的学习环境。

建立和谐关系是整体课堂管理的核心。每个学生都是独一无二的个体,我要尊重并理解每个学生的差异性和特点。在教学过程中,我注重与学生的互动,多角度了解学生的兴趣、需求和想法,积极与学生进行沟通,建立亲师关系和良好的师生信任。此外,我将教育与关怀相结合,关注学生的身心健康,关心学生的成长,给予他们适当的关爱和帮助,激发他们的学习潜力。

总结来说,整体课堂管理需要教师具备全面的课堂组织能力和良好的师生沟通能力。在规划课堂时,教师要明确教学目标,设计科学、灵活的教学方案。在组织学生时,教师要注重培养学生的自主学习能力,维护课堂纪律,构建和谐的学习环境。在与学生建立关系时,教师要尊重学生的差异性,关注学生的成长,给予学生关爱和帮助。通过这些方式,教师能够提高整体课堂管理水平,促进学生的全面发展。

总之,整体课堂管理是教学工作的基石。只有通过合理规划课堂、科学组织学生和建立和谐关系,教师才能够有效地促进学生的学习兴趣和学习效果。在今后的教学实践中,我将进一步提升自己的课堂管理能力,不断改进教学方法和手段,力争将我的课堂打造成学生喜爱、乐于学习的地方。

家长课堂管理心得体会

随着社会的发展和家庭教育理念的改变,家校合作成为了学校教育非常重要的一环。而作为学生的第一任教师,家长在学生的课堂管理中,扮演着举足轻重的角色。下面将从家长课堂管理的意义、家长参与课堂管理的方式、建立家长与教师的沟通桥梁、有效家长参与课堂管理的有效策略以及家长课堂管理的心得体会等五个方面进行阐述。

首先,家长参与课堂管理对于学生的学习成绩和学习态度的形成非常重要。家长是孩子的第一任教师,他们的言传身教将会对孩子产生深远的影响。如果家长能够参与到孩子的课堂管理中,能够提供适当的指导和支持,有助于培养孩子良好的学习习惯和学习态度。家长与教师的配合和互动,可以形成正向激励,让孩子在学习中更加有动力和目标感。

其次,家长可以参与课堂管理的方式有很多种。比如,家长可以积极参与学校的家长会议,了解和倾听教师对课堂管理的意见和建议,从而更好地配合教师的工作。同时,家长还可以充分利用现代技术手段,通过微信群、电子邮件等方式与教师进行沟通,及时了解孩子在学校的表现和成绩情况。另外,家长还可以主动参与学生社团、学园活动等,与孩子一同参与到校内外的课堂管理中去。

同时,建立家长与教师的沟通桥梁是十分重要的。家长和教师之间的紧密合作是促进学生全面发展的重要保障。家长要主动与教师进行交流,了解孩子在学习上存在的问题,积极寻求教师的建议和帮助。教师也要及时与家长进行沟通,及时向家长反馈学生的学习情况和课堂表现,共同协商解决问题,共同关注孩子的发展。

其次,家长参与课堂管理的有效策略是必不可少的。家长应该制定合理的学习计划和时间安排,帮助孩子制定学习目标和计划,并时刻关注孩子的学习进度和质量。此外,家长还可以培养孩子独立思考和解决问题的能力,培养他们自主学习和自主管理的能力。家长还应将家庭教育与学校教育相结合,配合教师的工作,在日常生活中养成良好的习惯和行为。

最后,家长参与课堂管理的心得体会是非常重要的。家长应该从孩子的身心发展出发,注重培养孩子的综合素质和品德修养。家长要给予孩子充分的自信和鼓励,要多关心孩子的成长过程,倾听他们的心声和需求。同时,要注重与孩子之间的情感沟通,关心孩子的情绪状态,帮助他们建立积极向上的心态和健康的人际关系。

家长课堂管理是家校合作的重要组成部分,家长参与其中对于学生的发展和学习成绩具有重要意义。家长可以通过积极参与和有效管理,为孩子的学习成长提供良好的环境和条件。同时,通过家长课堂管理的心得体会,家长不断地总结和反思,可以更好地管理和教育孩子,为他们的未来发展打下坚实的基础。

课堂管理读书心得体会

课堂管理是教师在教学过程中的一项重要任务,而如何进行有效的课堂管理则是一门艺术。近期,我阅读了一本关于课堂管理的书籍,通过对书中内容的思考和吸收,我深刻地体会到了优秀的课堂管理对于提高教学效果和学生学习兴趣的重要作用。在这篇文章中,我将分享我对课堂管理的读书心得体会。

第二段:理论与实践的结合。

书中强调了理论与实践的结合在课堂管理中的重要性。理论只是理念和原则的表达,想要真正起到作用还需要在实践中加以验证和实施。举个例子,书中提到了学生积极参与课堂讨论对于课堂管理的重要性,而这一理论的实际应用需要教师在课堂上制定合适的讨论活动,并通过灵活的引导和评价来鼓励学生的思考和交流。只有将理论付诸实践,才能真正理解和体会到课堂管理的力量。

第三段:个性化管理的重要性。

书中还强调了个性化管理在课堂管理中的重要性。在传统的课堂中,教师通常采用一刀切的管理方式,忽视了每个学生的个性差异。然而,每个学生都具有独特的学习风格和需求,教师只有能够从学生的角度出发,采用个性化的管理方式,才能真正满足学生的需求和激发其学习动力。通过读书,我认识到了个性化管理的重要性,并且在实际教学中也尝试了一些个性化管理的方法,如制定个性化的学习计划和给予学生一定的选择空间。这些措施逐渐改变了学生对课堂的态度,并提高了他们的学习效果。

第四段:合作与互动的重要性。

合作与互动是课堂管理中不可或缺的一环,通过与同学的合作和与教师的互动,可以促进学生的学习和发展。书中提到了合作学习的重要性,以及如何在课堂中创造良好的互动氛围。我深感合作学习不仅可以培养学生的交流能力和团队合作精神,还可以促进他们对知识的理解和掌握。在我的实践中,我鼓励学生进行小组讨论和合作项目,他们的表现和学习成果都出乎我的意料。通过合作与互动,学生能够更好地理解和应用所学知识,不再孤立地被动学习。

第五段:培养积极向上的课堂氛围。

书中强调了培养积极向上的课堂氛围对于课堂管理的重要性。课堂氛围决定了学生的学习动力和参与度,而教师的角色就是创造一个积极向上的学习环境。通过设立奖励机制、鼓励表扬和尊重学生的个体差异,教师可以引导学生积极参与课堂活动,并激发他们的学习热情。我在实践中也意识到了积极向上的课堂氛围对学生表现和成绩的积极影响,在教学中,我尽量以身作则,鼓励学生发表自己的观点和主张,并及时给予肯定和鼓励。

总结:课堂管理是教师职业生涯中的一大挑战,但也是一项可以通过学习和实践不断提升的技能。通过读书,我深刻体会到了课堂管理的重要性,理解了其中的理论和原则,并通过实践应用到自己的教学中。课堂管理不仅关乎学生的学习效果和兴趣,更关乎教师的成长与进步。只有不断学习和反思,才能在课堂中做到更好的管理,以满足学生的需求,提高教学质量。

教师课堂管理心得体会

新课程倡导任务型教学模式,让学生在老师的指导下,通过感知、体验、实践、参与和合作等方式实现任务目标,感受成功;在学习过程中进行情感和策略调整,以形成积极的学习态度,促进语言实际运用能力的提高。教师在课堂中的作用是知识的引领者、合作学习中的伙伴、实践活动的组织者和裁判者。

我们再来看看九零后初中学生的特点:随着现代经济的发展,他们衣来伸手,饭来张口,绝大部分成长在“四二一”家庭中,从小是家里的“小皇帝”“小公主”,集“万千宠爱”于一身,在没有同伴的争抢、玩耍的环境中成长,在“我说了算”的环境中长大,随着青春期的到来,生理上的急剧变化,使他们的心理往往处于矛盾状态中,心理呈现半成熟、半幼稚性:他们既希望有人能约束他们,又怕被别人或环境所约束;既希望别人尊重他们,他们又不能很好地尊重别人;在一个计划制定的初期往往表现出极大的热情,一旦受到挫折或达不到他们理想的要求时往往一落千丈,破罐子破摔,一蹶不振。这一切在学校课堂上的表现是:当他们高兴时,他们能认真听课,但在实践合作学习中,他们更愿意按照自己的思维继续,我行我素,往往使老师难以控制课堂局面;当他们不如意时,经常找老师的语病,尤其是年轻老师,使课堂无法进行。

在近年来的教学实践中,笔者体会到教师应该从以下三方面入手来管理课堂。

在新课程理念下,英语课堂融听、说、读、写于一体,教师为学生创设较为真实的语言环境,让学生进行实际运用,学生通过模仿——操练——自由表述——写作反馈等几大块进行合作学习。我在不同的阶段采用各种学习方法鼓励学生学习。例如,在初三阶段,单词的记忆是一个“重头戏”,简单的重复记忆会让学生感到乏味,我利用自习课时间组织了这样一个游戏活动:首先采用异组同质的办法把学生分成四个小组,然后由一个组的同学提问另一个组的,要求提问组的人做到:

(1)随意提问一个同学或随机提问规定范围的单词;

(2)提问不重复,包括单词和学生均不重复,在规定时间内错误最少的组获胜。

学生在自我心理的作用下,一般提问的是和自己水平相当的同学,而内容也涉及规定范围内各个角落,极大地调动了学生学习英语的积极性,而且每个学生都有提问和被问的机会,最大限度地弥补了老师课堂提问的局限,使得整个课堂积极活跃,学习气氛浓厚。经过两三次这样的游戏后,就连学困生的学习积极性也有了明显的提高,而我也把课堂真正还给了学生。

这一阶段的学生,常因心情不好屡犯错误,课堂上要么睡觉,要么挑老师的语病等等,常与老师发生冲突矛盾。如果此时老师站在自己的立场上或为了维护自己所谓的尊严而一味指责学生,甚至把以前他们的种种错误行为一并拖出,严加斥责,就会导致学生厌学这一学科甚至是直接或间接的对立。一般来说,班主任带了三年,学生已基本稳定,即使再坏的学生也会因为老师的缘故而不再惹事生非。但我们这里有个李老师,他们班到了初三还是“外甥打灯笼——照旧”。每听到他指责学生时,都在那里一味强调他的理由,他这样做是为了什么什么,从来没有听见他站在学生的立场上关心一个孩子的心情,也没有见他心平气和地问过孩子为什么这样做、原因在哪、结果怎样。

现在的孩子需要的是眼见为实的例子,更需要老师站在他们的立场上引导、关心和理解他们。与他相反,我带的这个班里也不乏有初一初二阶段难以约束的学生,但在我的课上,他们只有初一的和我的唯一一次冲突以后就直到毕业,不仅再也没有出现过,而且我们以好朋友的方式结束了这一段师生缘。

想想这些只因为冲突后我不仅和他(和我起冲突的女孩)谈了我的理解和我对他的看法,还从他的角度分析了他的行为会带来的不同结果。之后,我对待他和对待其他同学一样,从不给他“另眼相待的感觉”。这使得他对学习英语有了很大的兴趣,以一个从不及格的学生上升到英语优秀,有时我真的感叹孩子的心理真的需要我们的理解和支持。

“亲其师,则信其道”,这是初中阶段学生共有的心理特征。说到这一点我颇有感触。在英语教学中,除了精心设计教材、教案外,笔者坚持在课堂上做到以下几点。

1.严格要求自己,不迟到,不早退。每一节课争取早进班里两到三分钟,和学生谈生活谈近况,了解学生情绪、心理,从而做到有的放矢。

2.遵守诺言,按既定的规章制度进行课堂教学。一般来说,我在新接任一个班时,会和学生们讨论一些奖励和惩罚制度。一旦规定下来,“法律面前人人平等”,不论什么理由,一律相同对待。

3.遇到屡犯屡教的学生,就事论事,一归一,二归二,不涉及以往所犯错误,不说过激的话,类似“你就不是个好东西”“你已经无可救药了”这样的话我从不对学生说。而是经常对他们说“我想你也不想看到这样的结果吧”、“我认为你不是个坏孩子”、“你不希望别人说你怎么怎么坏吧!那么下次老师相信你会做好”等等之类的话,鼓励他们改正错误行为和不良习惯。

4.老师犯了错或遇到难以解决的问题,要真诚地向学生道歉。“人非圣贤孰能无过”,老师也是人,面对现代科技的飞速发展,我们不可能把每件事情都做得非常完美。再加上孩子们学习的渠道四通八达,我们也不可能把他们需要的知识都充分掌握好,准备好,那么承认不足、认真道歉会让学生更加信服老师。遇上难解决的问题,要真诚地告诉学生:“我现在不会,但我会和你一起解决这个问题”,让学生看到一个真真实实的老师。这几年来我是这样做的,我的学生并没有因此小看我、轻视我,而是和我越走越近,结下了永久的师生朋友情。

全面课堂管理心得体会

作为一个教育工作者,教学是我们最重要的工作。然而,教学并非仅仅是授课和讲解。除了知识的传授,我们还需要确保学生在课堂上有一个合适、有效的学习环境。为此,我们需要关注课堂管理这一方面。

第二段。

在开展全面课堂管理前,我们需要深入了解学生的特点。我们需要了解学生的兴趣、需求和特殊需求,以便针对这些情况来制定适当的课堂管理措施。了解学生的需求不仅可以改善课堂环境,还可以对教学起到重要的作用。

第三段。

全面课堂管理需要制定明确的准则,这些准则应该适用于全年级的学生。这些规则应该涵盖学生的行为、纪律、交往等各个方面。在规定课堂准则时,我们需要考虑到规则的公正性和适用性,以便让所有学生理解并遵守这些准则。

第四段。

全面课堂管理需要管理者有一定的能力和经验,能够自如地处理各种意外情况。并且需要在需要时有效地应对不同情况,制定相应措施并进行执行。在管理过程中,我们需要着眼于情况变化和问题解决,不断的进行修正和调整。

第五段。

全面课堂管理需要教师高度的责任感和积极性。我们需要与学生建立良好的关系,根据学生的需求来制定教学方案,使课堂管理成为教育教学的基础,为学生创造更好的学习环境。同时,我们也要借鉴课堂经验,不断完善自己的管理技巧与探索其他可能的方法。

总结。

全面课堂管理不是一次性行动,它需要教师关注和修正,制定合适的管理准则,并与学生建立良好的关系。教师应该通过了解学生的需要,制定合理的教育方案和行为准则,从而为他们创造更好的学习环境,以便他们能够良好地学习。重要的是,教师要持之以恒地对其课堂管理进行评估,不断修正其管理策略。通过不断努力,我们可以创造出一个更加开放、更加成功的学习环境,让我们的学生在更好的环境下学习和成长。

教师课堂管理心得体会

目前我在xx小学实习,在这里已经实习两个多月了,上课的机会不多,而且多为小科,比如音乐和道法课。这段时间来,我深深地体会到xx小学的一个特点,那就是孩子们只听班主任老师的话,对小科不重视,不尊重不听小科老师的话。我作为一位实习老师,我也在不断的反思自己教学上的问题。

在我看来,组织课堂纪律,让孩子们静下来认真听课是一节课正式开始的第一步,而且组织管理课堂也是贯穿整节课的一个重要环节。目前我认为我在管理课堂方面虽然积累了一些经验,但是也是漏洞百出。比如让孩子们重复老师的问题,以提起学生的重视,集中注意力。这个方法刚开始用还不错,后来孩子们重复不上来,我除了提醒他认真听课,像别人学习,竟也没有别的办法了。因此我在网络上搜集资料,学习如何管理纪律,接下来我将自己学习到的管理纪律的好方法和大家分享一下。

首先纠正一下大家对管理纪律的认识方面的误区,适当有效的课堂管理,有助于提供安静的学习环境。尽管有维持秩序的功能,然而课堂管理的核心是交流和发展,而不是秩序。课堂管理不但关心学习秩序,而且关心学习气氛和学习效果。在我们实际的教学方面,很有可能走进管好纪律,孩子们安静下来就好的误区。课堂管理的实质是提高本节课学生的学习效果。

在管理课堂方面非常重要的一点就是教师的语言,课堂管理的语言就是一个精细化的工具。而当课堂出现纪律问题,教师进行干预,出言一定要慎重。当课堂出现纪律问题时,教师开口说的第一句话至关重要。第一句话说得对不对,好不好,往往决定着整个事情的走向和成败。

能够最大程度避免师生冲突而又达到最佳管理效果的若干语言技巧如下:

1.行为描述代替泛泛指责。减少主观色彩,不轻易做人格评价,这是避免课堂上师生对立的重要策略。行为描述指尽可能平实地、具体地指出学生的一个确定的不良行为。泛泛指责指针对学生性格和特点泛泛地批评贬损学生(比如指责学生“懒惰”、“粗心”、“太坏”)。泛泛指责往往是夸大了问题,将问题描述成巨大无法解决的困境。

2.表达情感代替做出评价。教师只描述自己的感受,使用“我”或“我觉得”这样的词语,不要评价学生的个性和人品,这样的交流常常会更有效。学生们愿意听到老师的真实想法。教师通过表达自己的想法,会显得更诚恳,同时也比较不会伤害到学生。只要不受到攻击,学生更容易和一个表达愤怒的人合作。

3.开放式问话代替封闭式评价。教师的第一句话,不要轻易做结论(即使你看到清清楚楚,也不要说死,留有余地好回旋),不要用指责的口气,不要用命令的口气,而要用询问的口气,千万不要讽刺挖苦。也就是说,教师的第一句话应该是开放的,而不是封闭的,以便以后可以进退自如。

4.拿规则说事,不搞人际斗争。案例1:学生上课在动交流不当:“你上课乱动什么,/你瞎动什么,”改良后语言:“请注意课堂纪律。”同样是维持纪律,前者把自己置于学生的对立面了,结果很可能“引火烧身”;后者则有点像“置身事外”。

5.简明扼要代替长篇大论。课堂管理语言应该尽量简短,反应敏捷,速战速决。这一方面是因为课堂的中心任务是教学,因此若是一个学生犯错误,教师长篇大论地批评,让全班同学“陪绑”,这样是极不明智,不得人心的。课堂上的管理语言往往是被迫的,响应性质的,只有当教学出现障碍的时候,才需要管理语言,如果教学能行云流水般进行,管理语言就是多余的。个别谈话固然是最重要的教育方式之一,但它不能在课堂上进行,教育问题生应该在课下。另一方面,长篇大论本身令人生厌,而简短的言语更有效。

6.清晰的期望代替含糊的指责运用清晰并且富有针对性的措辞,更能使学生按照你的要求行事。相反,含糊不清晰的措辞容易使学生感觉迷惑,容易引起师生冲突案例1:老师要求所有同学安静看书,而一个学生正在和同桌说话,含糊指责:做事要符合自己的年龄(停止这样愚蠢的行为)。清晰要求:我希望你停止和他说话,安静地看书。说话有针对性是值得训练的沟通技巧,而含糊的措辞常常会换来学生愤怒的反应。

7.把学生思路引向拿出对策把学生的思路引向研究问题、拿出对策,容易使学生冷静下来,减少师生对抗的危险案例1:学生动手打人老师a说:“你不应该打人,你应该和同学团结友爱。”老师b说:“咱们来想想新办法,看看不用动手能不能解决你的问题。”同时值得注意的是,“你应该”这样的句式被教师们过于频繁地使用了。“你应该注意听讲”“你应该按时完成作业”,“你不应该迟到”……这类话过多地在教师维持课堂秩序时使用。“应该”是道德语言,行政语言,而不是科学语言。

课堂管理是保证教学正常且顺利进行的重要环节,甚至有的时候是一节课成功与否的关键。我们要多向其他有经验的老师和班主任学习,同时自己不懂就问,谦虚求教。网络也是一个非常好的资源场地,值得我们好好开发,继续加油吧,各位老师们!

初中课堂管理心得体会

随着时代的发展和教育改革的不断深入,课堂管理成为教师工作中十分重要的一环。作为一名初中教师,我经过多年的实践和总结,深感课堂管理在教学中的重要性。下面我将就我在初中课堂管理中的一些体会进行分享。

第一段:合理规划,高效组织。

一堂课的教学效果与教师的课堂管理方法密切相关。在我个人的实践中,我越发觉得一堂课的效果,决定于我在课前的合理规划和高效组织。我通常会提前给学生布置好任务,要求他们带上所需学习资料,这样能够让学生了解到本节课的主题,并有时间预习。另外,我也在课前将教学资源进行整理,确保课件、教材等准备齐全,避免过程中的中断和浪费。通过这样的规划和组织,我可以让课堂的教学活动更加有条不紊,学生也能更好地参与其中。

第二段:尊重互动,积极引导。

当每个学生都能坐在自己的位置上,并按时签到后,课堂就会进入实质性的学习阶段。在这个阶段,我注意的是尊重学生的学习兴趣和个人差异,尽可能多地给学生发言和表达的机会。例如,我会在课堂上鼓励学生主动提问,而不仅仅是单向传授知识。我也鼓励学生之间的互动和合作,引导他们进行小组活动和讨论。通过互动和引导,学生不但可以更加深入地理解知识,还能激发他们的学习兴趣和思考能力。

第三段:明确纪律,保持秩序。

在学生一定程度上参与课堂的过程中,我也明确了纪律规则,保持良好的秩序。我通常在课程开始时就向学生强调课堂纪律,包括不发出噪音、不翻书和不交头接耳等。同时,在课堂中,我会设立一些小的奖励和惩罚机制,用以激励学生遵守纪律。例如,表现良好的学生可以得到一些小奖励,而规则冒犯者则会有相应的处罚。通过明确纪律和保持秩序,我可以有效地提高课堂效率,让学生们更好地沉浸在学习中。

第四段:温馨关怀,树立信任。

一节课的结束并不意味着课堂管理的结束,相反,在我看来,课后的工作同样重要。我通常会主动与学生交流,了解他们的学习和生活情况。如果有学生遇到困难,我会耐心倾听并给予帮助和鼓励。同时,我也会及时反馈学生在课堂上的表现,夸奖他们的优点,并指出改进的方向。通过温馨关怀,我逐渐树立起与学生之间的互信关系。学生也因此更加愿意和我共同探讨问题、分享心得,提高了他们的学习积极性和主动性。

第五段:持续进步,不断反思。

作为一名初中教师,我深知课堂管理是一个不断进步的过程。每一节课的成功与否,都离不开我自身的不断反思和改进。在实际教学中,我会及时总结每一堂课的教学效果和管理体会,找出不足之处,并努力改进。同时,我也会向同事请教和参考,通过听取他们的建议和经验,进一步提升自己的课堂管理水平。只有持续地进步和不断地反思,我才能更好地为学生提供良好的教学环境和有效的学习支持。

总结:

通过多年来的实践和总结,我认识到了初中课堂管理对教学的重要性。合理规划、高效组织、尊重互动、明确纪律、温馨关怀以及持续进步都是取得好的课堂管理效果的重要因素。我将继续努力,不断改进自己的课堂管理能力,为学生提供更好的学习环境,促进他们的全面发展。