最新联通员工年度总结 联通营销员工个人总结(精选8篇)

时间:2023-10-12 21:19:30 作者:文锋 工作总结 最新联通员工年度总结 联通营销员工个人总结(精选8篇)

军训总结可以促使我们思考如何在今后的生活中更好地运用所学的军事技能。以下是小编为大家收集的学期总结范文,希望对大家能有所启发。

联通员工年度总结篇一

在业务的学习方面,对各种优惠套餐进行了比较系统的学习,并规范了自己的解释口径。在这几个月中,流动咨询是我经常做的一项工作,这对我的业务熟练程度提出了较高的要求。在工作的前期有时会遇到无法解答顾客提问的情况,需要找其他同事帮忙。后来在同事的帮助下,已经可以较好的完成流动咨询员和业务导航员的工作。在前台办理业务时,也能够做到详细的向顾客解释业务,消除可能产生的误解。在学习业务的同时,服务规范也是我学习的一个重要内容,现在已经对此有了较深的了解。

ibss系统的学习是我这几个月来的一项重要工作。在我老师的悉心指导下,我已经可以比较熟练的进行操作,并在顾客较少时上位办理业务,但与其他营业员相比操作速度还是偏慢,这一点还需要我通过自己的努力进行改进。

对营业厅运作流程我也做了比较详细的了解。包括营业员的业务学习,顾客投诉处理,营业厅的布置,宣传品的摆放,不同岗位同事的分工和各自职责,“四个能力”的展现,排班,工单管理,营收款的处理,促销礼品和卡类的管理等,为我以后开展工作创造了比较好的条件。

持下,克服了时间紧任务重的困难,较好的完成了自己的任务。同时,也锻炼了自己在任务较多的情况下工作的能力。

在这几个月中,中山二路营业厅的各位领导同事过硬的业务水平和良好的敬业精神给了我很深的印象,也时时刻刻影响着我。作为新人,刚开始工作时也许在能力上存在着不足,这就需要自己用良好的工作态度去弥补,对于领导交给我的任务,我做到了尽心尽力的去完成。也感谢中山二路营业厅的领导和同事,他们给我起了很好的表率作用。在工作中我还和营业厅的领导和同事形成了较好的关系,为今后工作中的合作打下了好的基础。

在取得一定成绩的同时,我也存在一些不足之处,主要有如下几点:

一、业务学习和ibss操作上手都比较慢

与其他营业员相比,我的学习速度确实偏慢。这其中虽然有客观上的困难,但更多的还是自己主观上的原因。在今后的工作中要学习的东西还有很多,应对自己高标准,严要求,尽快尽好的掌握新的知识和技能。

二、对于广州方言应进一步加强掌握

虽然在广州度过了自己四年的大学时光,但由于自己学习广州话的意识不够,加之舍友,同学多为讲普通话者,结果四年下来广州话虽然听懂已不成问题,可在与年长的顾客交流时由于自己不懂讲广州话,对方普通话听力又较差,给交流带来一些困难。在今后的工作中广州话也是一项比较重要的技能,应引起自己重视。

联通员工年度总结篇二

*****站 ***

根据市委《关于开展“联村联户、为民富民”行动的实施方案》的要求,我及时深入“双联”行动联系点—##县##乡~~村开展实地调研,在走访贫困家庭、详细了解全村发展现状的基础上,与村委会班子讨论研究,开展了“联村联户、为民富民”行动,现总结如下:双联个人总结。

一、进村入户,开展调研,摸清了基本情况与发展现状

****局上双联动员会议之后,我站先后多次组织单位全体双联干部,进村入户,调查研究,和困难户互建了帮扶联系关系。%%%村隶属于何家畔乡%%%村辖区,地处**县城西部,距县城38公里,距%%%村公里,现有道路4条,有1条通村油路。近年来,%%%村以苹果为主导产业,种植面积达到2680多亩,占到了全村耕地面积的,玉米、黄花菜(套种)等作物种植面积占,一业为主多业并举的产业格局初步形成。全村人均纯收入1499元。但是,产业发展不足,经济结构单一,劳动力素质整体偏低,农产品科技含量不高,是制约全村经济社会的发展主要瓶颈。

二、科学谋划,制定了帮扶工作重点和方法

各项工作任务对接落实工作,明确了“联村联户、为民富民”行动的目标任务和工作要求,为连续开展帮扶工作、建立长效帮扶机制奠定了坚实基础。

(一)总体目标

通过实施“双联”行动,建立帮扶机制,确保人均纯收入年均增长20%以上,帮扶村基础条件显著改善,经济发展速度不断加快,特色优势产业形成规模,各项社会事业稳步推进,农村小康目标全面实现。通过实施“联村联户、为民富民”行动,使联系村贫困户人均纯收入由原来1600元,人均纯收入达到2500元,年人均纯收入达到3250元,年人均纯收入达到3500元,人均纯收入达到4000元,人均纯收入达到4750元,人均纯收入达到5250元,人均纯收入达到6000元,人均纯收入达到7000元,人均纯收入达到8000元,基本接近全省同期平均水平,实现脱贫致富目标,基本达到小康水平。

(二)主要任务

一是宣传政策。针对“双联”对象贫困实际,采取面对面交谈、现场解答、赠送书刊等形式,深入宣传党在农村的基本政策、各项惠农政策、扶贫开发政策和有关法律法规,努力增强困难群众的政策意识和法律意识。

户,调查研究民情民意,听取群众诉求,记好民情日记,掌握发展现状,找准发展难点,制定帮扶措施。

三是落实增收措施。引导“双联”对象把握市场规律,帮助制定增收计划和致富“明白卡”,每户引导发展一门致富产业。

四是理顺情绪。与“双联”对象促膝谈心,真诚交流,对反映强烈的问题,开展深入的调查研究,依据法律法规和相关政策,作出耐心负责的解答,化解社会矛盾,畅通社情民意,消除不稳定因素,确保社会和谐稳定。

(三)工作重点

一是依托项目促进发展,积极在项目争取上想办法、下功夫。围绕乡、村已申报和拟申报的项目,我站积极配合,协调有关部门,帮助联系村多争取项目和资金,通过项目带动,早日实现脱贫。

二是在促进劳务输出上做文章。努力帮助联系村贫困户开展劳务输出,结合我站工作实际,强化对农民的技能培训力度,多渠道、多门路的拓宽培训平台,提升劳动技能,有计划的组织联系村的劳动力参与项目建设和外出务工,有效地提高家庭收入。

三是动员组织全社职工捐款“输血”,购买化肥地膜等生产资料,提高联系户“造血”能力,联系户不脱贫,输血不停止,真正为群众“办实事,送温暖”,帮助解决实际困难。

四是充分发挥示范户带头引领示范作用。有计划、有针对性的加大对示范户致富先进经验的宣传,引导贫困户积极向示范户学习,吸取经验做法,制定发展计划,早日脱贫致富。

三、 认真总结分析,安排下年帮扶工作

(一)本年度双联工作取得的成效

我所联系的***一家,4口人,劳动力2人,在校学生2

%。通过一年的努力,贫困户的苹果和其它农产品收入4600元,务工收入***元,加上各种农资补贴等财产性收入680元,全年家庭纯收入***元,比2011年增加***元,增幅%;比20计划收入***元增加280元,增幅%,超额完成了本年度帮联工作计划任务。

(二)双联工作当前存在的问题

虽然本年度的总体工作进展的都比较顺利,但工作中还是存在较多的问题。

一是缺少工作经验,在具体工作过程中存在考虑不够周全的问题,往往造成不必要的返工。

二是缺乏对基层工作的正确性认识,认为基层工作简单,工作实践中容易出现单一的工作方式。

三是没有很好地做好工作的笔录工作,造成工作成果无法用材料加以证明与体现。

(三)下年度双联工作计划

随着经济社会的快速发展和国家惠农政策的不断出台,农村工作的任务更加艰巨而重要,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,更好地掌握政策导向,进一步为人民服务。将政策宣传好,工作落实好,让广大农户对国家政策更加了解,尽可能地将惠民政策落实到户,建起国家和人民的连心桥。使20建成小康社会的宏伟目标按期实现。

联通员工年度总结篇三

其实只要我们所做的工作是与人接触,那么就是服务行业,服务行业最讲究的还是服务态度。得到客户的赞扬是每个工作者的工作目标。

今年二月的一天下午已经下班了,我正准备回家,一位用户来到营业厅试探的问我:“我的手机不能上网了,你能不能帮我看看?”我立即放下手里的东西,拿过用户的手机帮用户看了起来,原来是用户不会使用,我就向用户介绍怎样使用以及上网的资费。讲解一遍后,我看用户的神色好象还不太明白又不好意思再问的样子,就马上说:“我可能讲的不太明白,我再给您讲一遍好吗?”我又一点一点的向用户讲解起来,边讲边指导用户操作,直到用户完全掌握了使用方法为止。

我不仅在营业厅认真工作,以热情、耐心的服务接待每一位用户,而且在业余时间,甚至有时走在下班路上还有人拦住我,向我咨询业务,每当这个时候,我都会停下脚步,耐心的向用户讲解,直到用户明白为止。真诚的服务赢得了用户的信任,一次休息,我和同学在街上遇到了一位经常到营业厅办业务的用户,他见到我就着急的说:“我现在有点急事,你能去帮我交50元话费吗?”说完,把钱给我就走了,我二话没说马上到营业厅为用户交了50元话费,从这以后,这位用户每次到营业厅办理业务,都要专门到我所在的柜台,跟我打个招呼。

我热爱营业这项工作,在工作中,我品尝了酸甜苦辣的人生百味,休会到了它给我带来的快乐与悲伤,感悟到了人与人之间的真情与理解。哪怕客户的一句“谢谢”,都给我带来无尽的欢乐,然而在工作中并非都是快乐的。有的客户会因情绪所致,破口大骂,因为对业务的不了解,误认为是你的无能,试想一下,有谁能在挨骂的同时,心情愉快的起来呢?要说不难过那是假话,可是换个位置为客户想一下,他们因为手机不能使用,给自己带来不便,故而脾气急躁,我们是应该理解的。这就要求我们用良好的心理素质,熟练的业务知识,与客户进行沟通,让他了解我们的业务,避免不必要的误解。记的我们领导曾经说过这样一句话:“微笑是上帝送给人们的礼物,它能敲开每扇紧闭的心门,人们的笑容将是解决问题的方法。”这句话我一直铭记在心,它给我的工作带来巨大的动力。

微笑服务,看起来简单,有人说笑一下不就行了,实则不然。其实人与人的沟通是很微妙的,用心感受一下便会了解。就是这真诚的服务,真心的微笑换来客户的满意,对我们工作的肯定,对企业的好感,为公司赢来更多的效益。在为客户直接的服务中,从他们感激的目光,满意的笑容中,我享受到了一种从未享受过的东西,在我看来,我只是做了我应该做的,尽了自己应尽的义务。但从用户的眼中,我似乎又读懂了很多,明白了许多。八百多个工作日中,我用真情服务每位客户,同时很多热心的客户反馈给我很多对工作的建议,拉近了我们之间的距离,真正达到了心与心的沟通。在移动事业蓬勃发展的今天,客户更多关注的是我们的服务,新业务的不断推出,增强自身素质,提高业务水平,加强服务意识,势在必行。快三年了,通过自己的努力,我得到了大家的认可,并受到了公司领导及同事们的赞扬,取得了一定的成绩,这些成绩的`取得让我感觉到一名营业员工作的价值与充实,而这种享受源于我平凡而单调的营业工作。

朋友们,让我们快行动起来吧,通过大家共同努力,多充实自我,以更加饱满的热情投入到工作中去,争取以更大的成绩回报公司的培养。用我心换你心,真心面对每一位客户。

客户的满意,我们的追求,客户的笑容,我们的心愿。移动给了我们一片崭新的天地,我们就是最亮的星,就让我们在岗位上充分发挥自己的光和热,联通公司是一个大的整体,把所有的光和热凝聚在一起,通过我们不懈地努力,由我做起,永不放弃,争创一流服务,我们联通公司的明天将再创辉煌。在此我要说:“我为联通多拼搏,联通因我而精彩!”现在,我深为自己是一名联通员工而感到骄傲和自豪。

联通员工个人工作总结2

时光飞逝,不知不觉中又迎来了新的一年,在即将过去的20--年里,我在公司领导及各位同事的关心与帮助下,顺利的完成了相应的工作,现对20--年的工作作如下总结。

现在我在联通联通已经度过了将近4个春秋, 我一如既往的热爱着我的工作。我从事前台营业员工作,它让我发现自己的特质:很有亲和力,不怕与人接触,抗压性高,而且还有挑战性,秘诀在于我保持对公司与工作的兴趣。我严格按照公司的要求,工装上岗,热情对待每一位顾客。回顾过去的一年,我认真学习行业知识,积极参加岗位培训。全心全意,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为客户提供优质服务,得到了顾客满意的赞扬,并在不断的实践中提高自身素质和业务水平,成长为一名更加合格的营业员。

但是我并不为取得的小小成绩而沾沾自喜,我知道自身还有许多的不足,需要我在将来的日子里更加努力去克服困难,改正缺点。在 将要到来的新的一年里我争取做到以下几个方面的工作:

1、努力学习,不断提高,在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极参加学习培训,不断充实自己。

2、遵章守纪,认真工作。一年来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,认真完成了本岗位各项工作任务,提高服务水平。

3、团结同事,共同努力。同事关系融洽,团结友爱,互帮互助,互相尊重。

4、让自己真正融入到工作中,享受客户对我们满意的目光与赞许!

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但今后更需要努力改进工作中存在的不足,认真学习各项规章制度,不断加强个人修养,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,力求把工作做得更好,为营业厅的发展做出更大的贡献。

联通员工年度总结篇四

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20xx年的工作做一个总结。

一、前台接待方面。

20xx年年1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面。

1.外部会议接待

参与接待了山东联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、临沂分公司与菏泽分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2.内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3.视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

联通员工年度总结篇五

在20xx这一年里,我积极的参加分公司的组织的各项活动,在新中国成立六十华诞的服务保障中,我高标准严格要求自己,积极协助班长工作,主动把工单系统中的用户过户资料承担下来,上夜班的时候主动把白班未处理完的各项工作处理完毕。每次上早班、中班的时候,提前20分钟到岗接班,做到班中有事,随叫随到,遇到加班加点更是常事,出色的完成了各项工作任务。现将本人20xx年的工作情况汇报如下:

一、努力学习,不断提升业务水平

我深知在社会发展如此之快的今天不断学习提高是多么的重要,只有能认真学习才能更好的完成自己的工作任务,更好的为人民服务。为了不断提高自身技能,我从不放过每一个学习的机会,在工作中虚心求教,不断总结完善,创新思路,科学统筹,大大的提高了工作效率。利用业余时间参加高等教育自学考试,并于今年7月份拿下本科毕业证。为自己更好的完成本工作打下了坚实的基础。

二、加强思想政治学习,不断提高自身素养

认真学习科学发展观,把学习作为工作和生活中的一项重要内容,夯实理论基础,不断汲取新的知识,更新理念,提高自己的政治水平,坚持科学发展观,以适应社会发展和社会经济发展的客观要求。

三、恪尽职守,认真完成本职工作

在工作中,严格遵守班组里的各项规章制度,爱岗敬业、扎实工作、热情服务、勤学苦干,充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神,任劳任怨,不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。

四、树立工作目标,创品牌服务形象

心系客户,想之所想,急之所急,客户满意、业务发展始终作为我的工作目标,尽自己所能为客户排忧解难,主动热情,迅速办理,及时回复,用诚心、细心、耐心、精心,为客户提供优质热忱的服务。

作为一名入党积极分子,发展对象的我要时刻谨记党的教诲,时刻以党员的行为准则来约束自己,要不断的鞭策自己,不断地完善自己,在班组中起先锋模范带头作用。积极向党组织靠拢,争取早日成为党组织中的一员。

在20xx年这一年里,经本人在学习、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位领导和班组所有员工、相关班组的一致认可。再次被组员评选为20xx年分公司先进生产工作者。本人在近些年来所取的成绩,都离不开分公司领导和同事的热心的帮助。

在新的一年中,我一定要把工作做的更出色些,把每一位用户都当成自己知心的朋友,热心的为用户服务。勇于面对各种困难和挑战,努力铸就生命的辉煌。尽自己最大努力,为我们的企业贡献自己的一份力量,为我们的企业树立新的形象,朝着更快、更高、更强方向迈进,突破,没有终点。

联通员工年度总结篇六

全省“联村联户、为民富民”行动视频动员会议后,天池乡党委积极行动起来,深入全乡各村社、乡直单位、企业,对省委王书记重要讲话进行了全面传达学习,成立了天池乡联村联户、为民富民行动协调推进领导小组,制定了实施方案,召开了动员大会,并发动全乡干部职工深入各村社开展摸底调研工作。目前,全乡联村联户、为民富民行动按照省、市、县的有关安排,正在深入有序推进。现将近期开展情况汇报如下:

一、加强宣传力度,营造良好工作氛围

省委“联村联户、为民富民”行动后,乡党委发动各包村干部深入各村社,召开群众会议,认真学习了市委王玺玉书记、县委苏彦君书记的讲话,并将县、乡“联村联户、为民富民”行动实施意见进行了全文传达和学习,发放宣传资料300多份、张贴标语50余条、悬挂横幅11幅、召开群众会议16场次、发送简报4期、报送新闻稿8篇,使全乡广大干部群众对“联村联户、为民富民”行动的重要意义有了深刻的认识,对工作任务有了详细的了解,营造了良好的工作氛围,为做好下一步的摸底调查工作奠定了基础。

二、加强组织领导、确保行动顺利有序开展

根据县文件精神,结合本乡实际,制定了《天池乡联村联户、为民富民行动实施意见》,对整个行动开展做出了全面细致的安排部署,指出了本次行动的范围、明确了目标任务、靠实了责任,严明了组织纪律,确保工作取得实效。

三、严格操作程序,认真开展贫困户的摸底、调查工作 按照(文发20__04号)等文件精神,对全乡贫困户和一般群众进行了详细的摸底调查,以“四议两公开”工作方法贯穿整个工作,对调研的贫困户名单进行为期3天的公示、一般群众公示7天。同时,经过近一个月的摸底调查,确定我乡贫困户211户,普通群众800户。

四、积极协调联系单位,扎实开展对接调研工作

2月23日以来,省财政厅、省军区、市财政局、县政法委、县旅游局等联系单位先后来我乡开展了对接调研工作,2月23日、3月5日,省财政厅工作组在张秋燕处长和谢德副厅长带领下,先后两次深入我乡屯寨村开展对接调研工作;省军区参谋长李林在县武装部吴绵胜、姜旭等领导陪同下进驻天池乡展开了对接调研工作;市财政局张局长、办公室主任陈宇星带领工作组成员深入李村、王家庄村开展调研工作;县旅游局张局长带领工作组深入鹞子坪村开展了对接调研工作。同时,市委派遣市财政局办公室主任陈宇星同志担任驻乡指导员,县委抽调县旅游局张子炎、杜弘玉及天池乡刘力甲等8名干部为驻村指导员,对全乡及各村“双联”工作进行指导。

五、认真分析困难和问题,切实找准行动突破口

(一)存在问题

一是宣传工作不到位、工作方法不灵活。在宣传广度上不广,在很多偏远村社的群众不知道政策,知道政策的群众,也只是了解支言片语;宣传深度上不深,很多群众对“联村联户、为民富民”行动的实质不了解,片面的认为是国家给钱给物,从而导致在确定联系对象时,出现了的争当“被帮扶户”的现象,同时,在联系户的产生时,缺乏民主,工作方法欠妥。

二是在与各级帮扶单位对接协调方面,存在信息交流不畅,配合不够默契的现象。

三是在帮扶方式上,片面的以物资资助帮扶对象的方式,造成帮扶对象相互攀比、心理失衡,导致未帮扶群众对帮扶群众的嫉妒,从而产生新的矛盾,出现了上访现象,违背行动开展的初衷,不利于全乡的和谐稳定。

(二)下一步打算

针对以上问题,我们将在接下来的工作中努力做到以下几方面:

一要对各村贫困户、普通群众进一步精挑细选,严格按照“四议两公开”的工作方式开展工作,在产生联系户时,坚决做到平等、公平、公开、透明、民主。

二要加强与各帮扶单位沟通与协调,畅通信息渠道;制定天池乡与各级帮扶单位的通讯录,建立帮扶组织群,互留腾讯号和邮箱地址;对于各自掌握的材料要做到互通有无,做到信息数据统一、步调一致,建立沟通协调的长效工作机制。

三要在帮扶方式上采取“软”帮扶方式。采取提供致富信息、提供技术指导、提供小额银行贷款担保、提供技能培训、提供法律法规政策宣传教育等非物资资助“软”帮扶方式,教会群众致富的方法,培养群众致富的能力,避免片面提供物资资助,从而滋生新矛盾。

联通员工年度总结篇七

时光飞逝,不知不觉中又迎来了新的一年,在即将过去的20xx年里,我在公司领导及各位同事的关心与帮助下,顺利的完成了相应的工作,现对20xx年的工作作如下总结。

我在联通公司度过了将近4个春秋, 我一如既往的热爱着我的工作。我从事前台营业员工作,它让我发现自己的特质:很有亲和力,不怕与人接触,抗压性高,而且还有挑战性,秘诀在于我保持对公司与工作的兴趣。我严格按照公司的要求,工装上岗,热情对待每一位顾客。回顾过去的一年,我认真学习行业知识,积极参加岗位培训。全心全意,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为客户提供优质服务,得到了顾客满意的赞扬,并在不断的实践中提高自身素质和业务水平,成长为一名更加合格的营业员。

但是我并不为取得的小小成绩而沾沾自喜,我知道自身还有许多的不足,需要我在将来的日子里更加努力去克服困难,改正缺点。在 将要到来的新的一年里我争取做到以下几个方面的工作:

1、努力学习,不断提高,在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极参加学习培训,不断充实自己。

2、遵章守纪,认真工作。一年来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,认真完成了本岗位各项工作任务,提高服务水平。

3、团结同事,共同努力。同事关系融洽,团结友爱,互帮互助,互相尊重。

4、让自己真正融入到工作中,享受客户对我们满意的目光与赞许!

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但今后更需要努力改进工作中存在的不足,认真学习各项规章制度,不断加强个人修养,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,力求把工作做得更好,为营业厅的发展做出更大的贡献。

联通员工年度总结篇八

20__年,市国土资源局“双联”工作在市委、市政府正确领导和“双联”办的具体指导下,迅速动员,积极部署,以帮助解决群众切身利益问题为突破口,认真开展了“双联”工作,现将工作开展情况总结如下:

一、帮扶村基本情况

早子行政村位于合作市西郊,距离市区7公里,全村管

辖拉哈先、木豆昂、周瓦昂、下卡牙、特吾鲁、上卡牙、曼求玛、那哈干、娄瓦昂、道么昂、黄可一河、洒乃娄、好兰木13个自然村民小组组成,共168户,1071人。主要种植青稞、油菜等作物,98%以上的农牧民仍沿用落后的耕作方式,粮食产量低。在部分村民生活水平不高,亟待帮助脱贫致富。

二、高度重视,明确目标,扎实做好“双联”工作

自“双联”行动开展以来,我局切实把“双联”行动工作提上重要议事日程,确保行动落到实处。单位成立了“联村联户、为民富民”行动领导小组,局长负总责、亲自抓,分管领导集中抓、抓落实,班子成员共同抓、作表率;领导班子及时研究解决工作中存在的突出问题,确保工作扎实、有序、有效推进。同时,结合本局实际,制定了《合作市国土资源局“联村联户、为民富民”行动实施意见》、《20__年——帮扶工作计划》、《合作市国土资源局“双联”行动工作安排》,对整个行动开展做出了全面细致的安排部署,指出了本次行动的范围、明确了目标任务、落实了责任,严明了组织纪律,将工作细化量化,确保工作取得实效。

三、加强政策宣传工作

通过联村入户,深入宣传《宪法》、《民法》、《治安管理处罚法》等与农牧民群众生产生活密切相关的法律法规,让群众掌握基本的法律法规知识。大力宣传依法治国是党领导人民群众治理国家、管理社会的基本方略,是发展社会主义民主政治的基本要求。通过深入的法制宣传教育,不断增强农牧民群众守法、懂法、用法的自觉性,不断增强同一切分裂势力、犯罪分子作斗争的自觉性。

四、认真开展调研摸底,为民多办实事、好事

为了进一步推动科学发展观,扎实开展“双联”活动,认真落实“2213”帮扶工程,推动民生工作,实实在在为困难群众解决生产生活中的实际问题,积极为贫困家庭排忧解难,春节前,合作市国土资源局协同那吾乡政府相关人员赴帮扶慰问点那吾乡早子行政村开展慰问活动,给顾祥子等一户贫困户和一户残疾户各送去200斤面粉、50斤大米和10斤清油以及200元现金,同时与他们进行亲切交谈,询问生产生活、家庭收入、低保医保养老保险等政策享受以及子女就业等情况,让他们真正感受到党和政府的温暖。

“双联”行动开展以来,我局干部职工深入基层一线,围绕理顺情绪、化解矛盾、凝聚人心的工作要求,全面对那吾乡早子行政村13个自然村108户、1071人,开展调查排摸,对每户的具体情况认真填写了“双联”行动联系服务档案表,对群众提出的困难和问题一件件登记造册,对群众提出的尚不具备条件解决的耐心做解释,通过对每户家庭成员、人员去向、生产生活现状、思想动态、存在的困难和问题,建立户籍管理和帮扶档案,真正做到联村联户联民心、为民富民暖民意。

五、严明纪律、落实责任

一是单位与包户干部签订了责任书,明确了包户干部的责任;二是包户干部与农牧民签订了责任书,明确了包户干部的责任和农牧户应承担的义务;三是单位与帮联村签订了责任书,明确了帮联单位应帮扶的内容;四是帮联单位与帮联干部签订了责任书,明确了包户干部的责任;五是帮联干部与所包农牧户签订了责任书,明确了包户干部的责任和农牧户应承担的义务。层层签订了责任书,明确了工作任务,建立了包户管理、包户服务和包户做思想工作的联户责任制,将“双联”行动群众工作落实到了村和人,做到了乡不漏村、村不漏户、户不漏人的全覆盖。

五、工作中存在的不足

“双联”整体工作已进入了全面推开、纵深推进的新阶段,虽然我们做了一定的工作,但在行动开展过程中还存在一些明显不足和薄弱环节。一是政策把握还存在理解不够透彻、思路不能完全对路的问题。二是舆论宣传和氛围营造还存在不深入、不广泛的问题。社会宣传的广度和深度不够,新闻宣传方面有份量的报道比较少,尤其是对外宣传的力度不大、信息宣传的质量不高,缺乏对“双联”整体工作的研究。

六、下一步工作打算

一、加大政策宣传转变思想观念。在贫困村户中开展党的方针、政策宣传和农业生产技术培训活动,帮助贫困户开拓思路,提高生产技术,帮助贫困户转变思想落后、因循守旧的传统观念。进一步与群众交心谈心,了解民意,体察民情,分析贫困村、户致贫的深层原因,严格细化帮扶规划,做到一户一策?一户一产业?夯实致富基础。

二、帮助贫困户发展农业特色产业。一是依托早子沟有利自然条件,积极争取早子沟金矿的支持和帮助,让一批有头脑、懂技术、会经营的贫困户发展蔬菜种植、蕨玛猪养殖等农畜产业,二是抓住早子沟金矿建设绿色矿山试点企业的机遇,依靠早子沟有利的自然资源,兴办藏家乐、农家乐等旅游业,逐步引导周围群众发展壮大支柱产业,推进脱贫致富步伐;三是制定早子行政村五年规划和贫困村小康发展规划,明确帮扶任务和帮扶思路。同时,把规划计划的制定与村情实际相结合、与“十二五”规划相结合、群众意愿相结合、乡村规划相结合、农村建设和产业开发相结合,筹谋划、统盘考虑。四是规范统计和资料管理。进一步夯实工作基础。要加强协调衔接、信息报送和规范资料建档?及时汇总、交流工作信息?如实反映“双联”行动真实情况。五是强化督查考核,推动任务落实。按照省、市的要求,制定我局“双联”行动考核评价办法,把考核结果与单位工作成效、干部业绩和培养使用相挂钩, 作为领导班子和干部年度考核及选拔任用的重要依据。