爱岗敬业甘于奉献演讲稿 爱岗敬业奉献演讲稿(模板8篇)

时间:2023-09-28 21:52:15 作者:温柔雨 演讲稿 爱岗敬业甘于奉献演讲稿 爱岗敬业奉献演讲稿(模板8篇)

演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。在社会发展不断提速的今天,演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高。那么演讲稿怎么写才恰当呢?那么下面我就给大家讲一讲演讲稿怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇一

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

大家好!

在我们公司这个小家庭里同样也有很多可爱的人,财务部工作人员就是其中的一群,他们早出晚归、尽职尽责、默默无闻坚守岗位上。歌德曾说过一句话:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。”相信每一位了解财务工作的人都知道,财务管理工作是企业一切管理活动的核心,企业的一切经济来源都离不开财务,所以企业的一切管理活动都要围绕财务管理来展开,财务工作在竞争日益激烈的经济社会中显得越来越重要。为此,财务工作者为了注重知识的更新,充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,不断加强和财务管理工作及相关法律法规的学习。在平时的工作中,他们刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,准确把握时代脉搏,自觉锤炼,不断增强做好财务工作的能力。

多年来,他们一起起草了多个财务方面的文件、材料和制度,表现出了优异的业务水平和工作能力。我们的工作人员在工作岗位上兢兢业业、默默无闻地付出,我们公司正因为有一支具有这种崇高敬业精神的员工队伍,才能在日益激烈的市场竞争中立于不败之地,取得业绩,赢得荣誉。身为财务工作者的他们们,无论工作环境多么艰苦恶劣,不管工作内容多么枯燥无聊,他们都满腔激情地去面对、去处理,他们每个人都把公司当成自己的家一样,并为之付出自己的努力。

一支乐队,需要全体演奏成员的齐心协力,否则难以演奏出余音绕梁的乐章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芬芳;一条江河,需要无数的水滴的能聚力,否则难以汇聚成宽阔的海洋;而一个企业的想蓬勃发展,同样也需要每位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每位员工的爱岗敬业,无私奉献。每到年底是公司最忙的时候,更是财务部最忙的时候,为了给公司做好工作,让员工能高兴的回家过个春节,他们通常都是从早上一直忙到晚上,有些同志甚至连吃饭的时间都没有。

他们始终将工作放在第一位,将企业的利益放在第一位。兢兢业业坚守岗位,用拼搏的精神诠释责任;在学习中充实自我;在细微中彰显本色。他们是最可爱的人。

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇二

尊敬的各位领导、各位评委、朋友们:

大家好!

爱岗,是我们的职责;敬业,是我们的本分;青春,是我们的资本;奉献,是我们崇高的追求。我是来自xxx的xxx,今天演讲的题目是爱岗敬业奉献社会。

“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。今天,我们再重新体会这段话的含义,便发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。

更值得一提的是,我们高速公路服务社会的“窗口”——收费站。我们的工作人员都是年轻人,近年来,正处于人生花季的他们,以路为家,用自己的青春和激情,默默地为高速公路奉献着。寂静的深夜,当人们沉醉于甜美的梦乡时,我们与星辰为伍、蚊蝇为伴,守护着京福高速这条巨龙。当人们全家团圆举杯欢庆时,我们还奋战在这三尺岗亭,为每一位回家的司机送上祝福,三尺岗亭就是我们的舞台,川流不息的车辆,来来往往的人群,扑面涌来的汽车尾气和十几个小时的劳累,是我们平凡的生活。细心解答驾乘人员的询问,耐心地说服着闯岗的司机,热情地帮助驾乘人员解决困难,是我们神圣的职责,面对这些,我们无怨无悔;面对这些,我们兢兢业业。如果说工作的辛苦和劳累算不得什么,那么,由于不被理解而遭受的嘲笑、辱骂、甚至中伤,犹如千刀刺入我们火热的心房!在对待这些时,我们不仅要有打不还手、骂不还口的忍耐力,更要有处理突发事件的果断和机警。我们要晓之以理,动之以情,耐心地为他讲解收费政策和收费标准。我们有一种信念,就是要用微笑直对困难,用耐心化解僵局,用真诚打动司机!

这就是我们平凡的高速公路事业,没有鲜花,没有掌声,飞尘相伴,严寒酷暑考验,在青春的轮回中将一股热血和赤诚,满怀激情和希望全部抛洒给这条长路,将青春闪光的好年华奉献给祖国光荣的事业,用终身的爱与奉献,建设更加美好的明天!

谢谢!

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇三

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

当历史踏上开拓的征程,当世界迎来第一缕曙光,当岁月留下希望的痕迹,作为一名新时代的女职工,更应该充分的发挥其自身的热情。今年是企业深化体制改革,深入推进“三集五大”体系建设的建设关键年,如何适应企业的改革发展,对全体女职工提出了更高要求。如何进一步调动女职工积极向上的工作热情,是新时期对女职工提出的新的挑战。因此,我们要始终坚持围绕中心工作,适应市场经济出现的新变化,并且做出适时的调整,最大限度的调动女职工的积极性、创造性和主动性,保护和维护女职工的权益,树立正确的参政议政的意识。在这里,我对全体女职工提出以下改进和树立意识的建议,以此来更好的服务我们的企业和工作中的问题。

女职工在生活中扮演着良种角色,一个是家庭妇女,另一个是职业女性,家庭角色要求女职工当好母亲、媳妇、甚至是女儿或儿媳妇。而职业角色则要求女职工要尽职尽责的完成工作中遇到的问题。因此,女职工要提高自己的综合素质和工作能力,以便能更好的在社会上立足。除了要加强女职工在政治理论方面的学习和对专业知识的扎实掌握之外,还应该重视以下几个方面:

(一)加强参政议政意识:增强女职工的参政议政能力是当今保障女职工权益必须重视的一方面。代表和维护女职工的合法权益是女工委的职责,积极参加中心的民主监督,民主管理是女职工应行使的权利,由于女职工是社会中的弱势,对与参政议政的意识往往不强,应加强对其这方面的认识。

(二)加强对女职工的技能和知识培训:搞好女职工的技能培训是提高女职工整体素质的重要途径,结合本企业发展和改革的实际,针对女性的生理特点展开知识性讲座和对女职工进行卫生知识教育等,对女职工进行各种形式的工作、业务技能的培训,提高女职工的整体素质。

(三)加强理论学习,提高女职工的专业知识水平。可针对本企业的特点,开展相关的有关知识方面的竞赛,积极鼓励女职工学习各方面的法律和知识,用知识武装自己,不断的激励女职工发挥自己的作用,充当生活中的“半边天”。

女职工如何能在企业中发挥“半边天”的作用,从当今的全新的视角来看,首先是要充分认识到女职工在企业各部门中的重要作用,要加强企业的领导,为其搭建相关的平台,使女职工在企业建设中充分发挥自己的力量,创造出新的业绩。另一方面来说,女职工自身要认清自己的使命和责任,以实现企业的目标为己任,站在改革发展和事业建设的前列,充分展现新时代女性的风采,埋头苦干,发挥创造性,积极探索,锐意创新,为实现企业的宏伟目标而努力。此外,还要充分宣传女职工劳动模范、巾帼建功、先进人物身上体现出来的不怕苦,艰苦创业,开拓创新、忘我工作和无私奉献的精神,用这些鲜活的例子来激励新时代的女职工为其所在的企业和单位而付出自己应有的力量。

企业的相关单位应该根据女职工的相关生理和心理特征,继续创造新内容,开创新形式,定时开展符合女职工需求的相关活动,将女职工对工作的热情通过活动的形式完全的展现出来。为女职工注入新的理念,新的意识,把具有女职工特色和女职工喜乐见闻的活动与企业的发展结核起来,在活动中,重视女职工的风采振奋其的精神,从而最大限度的激发女职工为企业建功的积极性和主动性,在展现出女职工风采的同时,为企业的发展创造出更大的贡献和价值。

要根据形式发展的需要和维权工作的新需要,不断创新帮扶的新形式,为女职工把实事办好、把好事办实,使广大女职工的权益得到保障,为企业做出更好的贡献。这就要求我们组织各级女职工一要积极开展相关的调研活动,重视当前紧张竞争压力下女职工的思想状况,关住女职工的心理健康、通过疏导、鼓励、减压等精神帮扶的方式来帮助她们树立正确的价值观和人生观。培养她们积极乐观的态度,另一方面是要提高工作的责任心,在全面掌握本企业的女职工的家庭困难程度尤其是特困女职工和单亲女职工情况的基础上,为她们提供帮助,以满腔的热血和高度的责任心为其排忧解难,共渡生活中的难关。三是要开展积极献爱心的活动,为其提供良好的平台,来帮助其对工作的热忱度。四是要多多鼓励女职工为其所在的职位负有责任感,使其能够充分的发挥其在任上的必要作用。身为新一代的女职工,其生理和心理方面的关注都是必不可少的,应该要多重视这两方面,为其以后对工作上做出的努力和贡献打下基础。

各位领导,各位委员:新时期赋予我们每个人新的任务,企业的深化的转变为我们每个人带来了新的机遇,新的发展起点,这一切更是激励着女职工发挥自己的创造性。作为一名新时代的女职工,正好是赶上了这一机遇,我们更应该在企业领导,认真学习,奋发努力,全面贯彻落实科学发展观,以人为本,同时要善于思考,善于创新,在男权社会的今天,让他们看到我们女子也能撑起半边天,丝毫不逊于男人。以崭新的面貌,谱写职场女工的新篇章。

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇四

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我演讲的题目是:爱岗敬业、无私奉献。

我是公司监控中心从事内勤管理工作的陈小伟。

今天,我站在这里演讲顿感思绪纷飞,感慨万千。这不仅仅代表我个人,更代表监控中心这个团队。没有完美的个人,只有完美的团队。我想说说团队,再讲讲我。这里没有激扬文字,有的只是工作中的点点滴滴,在平凡工作岗位上体现出的敬业奉献、责任担当。

有人说监控工作就是看看电脑,我说:“不”,那是他不了解监控工作的实质。监控工作是通过科技手段使安全工作从静态管理向动态管理转化的唯一有效途径。是安全管理工作的前沿阵地和桥头堡,是公司安全工作痕迹管理的重要组成部分。我们团队中的每一个人都有一种信念,那就是进入工作岗位就像进入临战状态,不是工作员是战斗员。监控人员的一次违章提醒,就可能避免一起责任事故。监控工作是全天24小时三班轮流全覆盖值班,当别人夜里十一点进入梦乡时,我们却要精神抖擞地来接班。日复一日,年复一年。只有大年初一所有营运车辆全部停运,才是我们唯一的星期天。监控工作是终端设备有问题,发车前我们要上车检查,路上有故障,收车后我们要上车维修,值班人员还要通过平台进行配合,这些不是早上五、六点,就是晚上八、九点。有时一干就是通宵达旦。因为只有这样才能保持动态终端的实时在线。面对着巨大的工作压力,同事们从没有一个人叫过苦、叫过累,也没有要求过任何特殊照顾。这是什么,这是爱岗敬业和奉献。

20xx年挥手而去,回首过去的一年,我们收获满满,圆满收官。这一年我们落实了上线率和违章处置率两个百分百,对入率和轨迹回放率的考核进行了实践;这一年,我们的平台升级换成了页版,又从页版换成了4g客户端;这一年车载终端从2g到4g的升级更换有了一个新开端;这一年,我们完成了对监控人员的全员培训。这期间,让我想起维修设备到深夜的疲惫,让我想起为监控人员培训准备教材的严谨,紧张有序和不断的加班加点。让我想起曹慧涛同志封线路接头的认真、史静同志做工作报表的细致、高稳同志对调度提醒的严肃,不管是安装维修或值班。不管是白班或夜班,都是我们其中的一员,这是什么,这就是爱岗敬业和无私奉献。

作为内勤管理的我,既要和维修配合又要和监控搭班,每次维修的安排,每次报表的复核都要认真细致。因为每条数据的背后意为着对驾驶员违法行为的纠正,牵扯到对车主的处罚。既要协调管理与被管理之间的矛盾,又要提高对车辆的服务意识。期间,有一辆郓城车辆因疲劳驾驶做了处罚,在领导一再解释的情况下仍然不服。理由是:“我们是短线车辆,不可能疲劳驾驶”。我耐心解释,通过数据来体现,让他知道路途虽短,车辆连续驾驶4小时,在24小时内累计驾驶超过8小时就会产生疲劳驾驶。并教会他怎样停车休息和规避风险。从而解决了纠纷,化解了矛盾。特别是今年下半年公司新增车辆更换4g设备后对驾驶员的违法行为纠正更直观。豫ja1311驾驶员头戴耳机,单手扶摸方向盘。这些不良驾驶行为我们都通过视频看的清清楚楚,通过调度,提醒司机纠正了违法行为!这种不放过一个隐患,一句短语有可能避免一次事故的工作态度,这种敢于硬起手腕纠正司机违法行为的决心,是什么?是责任、是担当!

“事故警钟时时敲,安全之弦紧紧绷”,安全生产责任重于泰山。凭着对安全工作的敬畏,为了千家万户的和谐幸福,在平凡的工作岗位上我感受到无尚荣光。作为公司安全生产重点处室,我深感责任重大,从工作态度到业务能力学习,从言谈举止到内心修养,始终严格要求做到“自律、自省、自察”,努力树立交通运输企业的良好形象。

20xx年已经踏着新时代的步伐款款走来,新的时代、新的使命、有新的任务更有新的担当。小草虽小,一样能铺就无垠的草原;我们虽然平凡,但一样能创造出不平凡的业绩。回首昨日,我们豪情满怀,展望明天,我们信心倍增。让我们携起手来,立足本职,爱岗敬业、无私奉献,用我们的双手和智慧共同建设道路交通事业美好的明天!

我的演讲完了,谢谢大家!

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇五

大家好.我是来自桃浦中学的参赛选手李××.

在祖国的花朵面前,我们一直扮演着传道授业解惑的角色,即所谓的园丁也有人称之为绿叶.可我并不赞同绿叶的默默无闻,我觉得迈入21世纪的教师应该为自己的角色重新定位.

人们常用春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干来讴歌教师的无私一生的兢兢业业,一世的勤勤恳恳,却总伴随着辛酸和血泪.他们的奉献是那么另人感动,却又那么另人心痛:为什么奉献只是一条单行道,有去无回?为什么崇高总是连着悲壮?为什么我们不能在奉献的同时也壮大着自己?为什么我们不能选择一种更好的方式让奉献与幸福相伴?朋友们,让我们选择一种全新的奉献方式吧:

奉献并幸福的生活着!

在我踏入教师行列的第一天,我就暗自发誓:我要做新时代的教育工作者.在教学工作中,我坚定终身学习的信念,与学生共同学习,共同进步.我是一名文学爱好者,教育工作也成就着我的文学创作之旅.我将文学带入课堂,在我的引导下,班级成立了“青春诗社”“拼搏文学社”等多个文学团体.我和我的学生在共同的奋斗中都取得了较好的成绩,班级的学习成绩在同类学校中名列前茅多次获得校、区先进集体的称号.我个人也获得了校先进的荣誉.

在教育工作中,我高扬“爱”的风帆“学生在我心中,我在学生心中”.在今年四月的义务植树活动中,我和我的学生每人认养了一棵树,并亲手将它种在1500多米的绿化带上.一株株小树苗种在土里,一颗颗向往和平,向往健康的爱的种子播撒在孩子的心田.在非典肆虐的日子里,全中国的人们又重新认识了健康的重要,生态平衡的可贵.:中队会决定,为那些濒临灭绝的生灵们捐款贡献自己的一点爱心并提出“有效学习,健康生活”的口号.班级还举办了“援助‘西海固’慈善募捐”活动,为贫困地区的失学儿童尽一份力.今年九月,我和我的学生获得了市“爱心集体”的光荣称号.当“爱”成为生活的主题,一切都会变的更加美好.爱自己,才会爱他人.让我们丰富自己,为了更好的去生活;让我们珍惜自己,为了更好的去拼搏!

教师朋友们,让我们做作一棵树吧,播撒绿荫的同时也壮大着自己;让我们做一条河,灌溉田地的同时也丰富着自我;让我们作一条路,虽然千压万踏也能延伸自我!如果生活是多元色,我们就是那充满生机的绿色,小草是我们的衣衫,大树是我们的躯干,蓝天是我们的笑脸,我们不断延伸、伸展,播撒无尽的绿色,带给您一个美丽的春天!

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇六

尊敬的领导、各位同事:

大家好!

我骄傲,因为我是一名救死扶伤的白衣天使!

我荣幸,因为我身属团结奋进、无私奉献的团队!

我自豪,因为在我的身边,有无数甘于在平凡的岗位创造不平凡业绩的人!

有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种自怜,而用自己的双手去温暖别人的双手,却是一种奉献。作为一名白衣天使,面对患者渴求的目光,我们义无反顾;面对工作的一惯平凡,我们从容不迫;面对肩负的神圣职责,我们兢兢业业;面对时代的召唤,我们一往无前。

因为我们的双臂撑起的是希望,因为我们的双手托起的是明天的太阳。如果说,无私的奉献精神是白衣天使永恒的追求,那么,高尚的医德风范则是我们珍视的生命!在平凡的岗位上成就我们不凡的业绩,爱与奉献是我们白衣天使永恒不变的主题!爱与奉献是白衣天使无悔的选择!

记得我们的x院长曾说过。创优无止境,服务无穷期。每个医护人员都要把身边的小事做好,责任面前无小事。小事情关系大责任,小事情关系大荣辱。我们每名医护人员也深知。患者在你心中有多重,你在人民的心中就有多重!所以我们时刻把南丁格尔“燃烧自己、照亮别人、无私奉献”的精神牢记在心,把爱心、温暖更多地献给人民群众。

为了“创百姓满意医院,争当优质服务标兵”,满足患者日益增长的服务需求,我院本着“以人为本,以患者为中心”的宗旨,从患者的角度出发,换位思维,全面提高服务质量。

为了患者有一个舒适的就医环境,我们投资1000多万元兴建扩建和装修了10000平方米的病房,美化了环境;为了提高医疗水平投资1000万元购进了彩超、ct、胃镜等先进仪器和设备;为了减轻患者经济负担,我们严格控制处方和药品价格,做到全市最低;为了提高服务质量,我们加强了医护人员的业务和综合素质培训,加大了监督制约力度,在全院开展了以救护生命为重,从细微之处做起,讲究服务礼仪,规范举止行为,让患者真正舒心、满意为内容的亲情服务活动。

通过努力,我们医院被群众评为百佳医院,并有两个科室被评为诚信科室。丰碑无语,行胜于言。虽然我们没有感天动地的豪言壮语,但我们却立足平凡的岗位,用自己无言的行动,展现着东辽县医院医护人员的人生观、价值观,展现着我们报效社会、报效人民的责任感和使命感,为党和人民的医疗事业辉煌,全面打造医院的品牌形象,浓墨重彩谱写救死扶伤新篇章。

朋友们,如果我们的医院是一棵参天大树,我们则是与树干息脉相连的片片绿叶;如果救死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流,我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。x医院能有今天的发展,x医院能在人民群众中树立良好形象,是我们众多白衣天使辛勤努力的结果,是众多白衣天使忘我工作无私奉献的结果。当你步入x医院,你就会如沐春风,无形中被一种精神,一种奋发向上、无私奉献的团队精神所感染。在这里,你不仅会感受到真诚、微笑、热情周到的服务,更能从深层次领略到我们白衣天使爱岗敬业、无私奉献的品德和情操。

在这里大家都抱着“院兴我荣,院衰我耻”、“医疗工作无小事”“小事得失现荣辱”人生理念和工作信条;在这里,高扬着团结奋进、努力拼搏、敢为人先的团队旗帜;在这里,每时每刻都在谱写着救死扶伤的璀璨华章;在这里,每个人都用实际行动展现着自己的人生价值,那就是——燃烧自己,温暖患者。这就是我们x医院医护人员的风采,这就是我们白衣天使无悔的奉献情结。

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇七

爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。

一份职业,一个工作岗位,都是一个人赖以生存和发展的基础保障。

同时,一个工作岗位的存在,往往也是人类社会存在和发展的需要。

所以,爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要,也是社会存在和发展的需要。

爱岗敬业应是一种普遍的奉献精神。

从一个城市来说,没有人当市长是不行的;同样,如果没有人去扫地、清除垃圾也是不行的。

想当市长的人多的是,想扫地的人肯定不多。

但在一个城市里,市长只需要一人,清洁工人却需要几百人、几千人,甚至几万人。

无论是心甘情愿的,还是不得已而为之的,只要是在自己既得的工作岗位上认真负责,尽心尽力,遵守职业道德,这就是一种普遍的奉献精神。

在我们国家,如果大大小小的公务员、企事业单位职工、私营企业主、个体户都能够表现出这种奉献精神,人民就会更加富裕,国家就会更加强盛。

只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,不断地钻研学习,一丝不苟,精益求精,才有可能为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。

焦裕禄、孔繁森、郑培民等一大批党和人民的好干部都是在本职工作岗位上呕心沥血,勤政为民;当非典疫情袭来,一大批平时并不引人注目的医生、护士和科研人员,挺身而出,冒着生命危险,冲上第一线,拯救了一个个在死亡线上挣扎的同胞的生命,有人还为此献出了自己宝贵的生命。

爱岗敬业是平凡的奉献精神,因为它是每个人都可以做到的,而且应该具备的;爱岗敬业又是伟大的奉献精神,因为伟大出自平凡,没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献。

全面建设小康社会的伟大事业正呼唤着亿万具有爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人。

具备爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人,永远都是强大民族的脊梁!

过去在计划经济体制下,我们每个人都要服从国家的分配,国家按计划把我们每个人安排到一定的工作岗位上,我们不论走上哪个工作岗位都要干一行,爱一行。

目前,在我国市场经济条件下,实行的是求职者与用人单位的双向选择,这种就业方式的好处,就是能使更多的人从事自己所感兴趣的工作,用人单位也能挑选自己所需要的合适人选在社会主义市场经济条件下,双向选择的就业方式为更好地发挥人的积极性创造了条件。

这一改革与社会主义职业道德基本规范要求的爱岗敬业并不矛盾。

首先,提倡爱岗敬业,热爱本职,并不是要求人们终身只能干“一”行,爱“一”行,也不排斥人的全面发展。

它要求工作者通过本职活动,在一定程度上和范围内做到全面发展,不断增长知识,增长才干,努力成为多面手。

我们不能把忠于职守、爱岗敬业片面地理解为绝对地、终身地只能从事某个职业。

而是选定一行就应爱一行。

合理的人才流动,双向选择可以增强人们优胜劣汰的人才竞争意识,促使大多数人更加自觉地忠于职守,爱岗敬业。

实行双向选择,开展人才的合理流动,使用人单位有用人的自主权,可以择优录用,实现劳动力、生产资源的最佳配置,劳动者又可以根据社会的需要和个人的专业、特长、兴趣和爱好选择职业,真正做到人尽其才,充分发挥积极性和创造性。

这与我们所强调的爱岗敬业的根本目的是一致的。

其次,求职者是不是具有爱岗敬业的精神,是用人单位挑选人才的一项非常重要的标准。

用人单位往往录用那些具有爱岗敬业精神的人。

因为只有那些干一行,爱一行的人,才能专心致志地搞好工作。

如果只从兴趣出发,见异思迁,“干一行,厌一行”,不但自己的聪明才智得不到充分发挥,甚至会给工作带来损失。

另外,现实生活中能够找到理想职业人必定是少数的,对于多数人来说,必须面对现实,去从事社会所需要、而自己内心不太愿意干的工作。

在这种情况下,如果没有“干一行,爱一行”的精神,那么你就很难干好工作,很难做到爱岗敬业。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我,xx,名字与xx仅一字之差。

我在矿区总站***分站工作。

今天我演讲的题目是:放飞梦想---我为有线电视事业添光彩。

我为自己是龙视网络公司双鸭山分公司的一名成员而骄傲。

爱岗敬业甘于奉献演讲稿篇八

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

在认真学习贯彻省局xx局长在20xx年全省质量技术监督工作会上的《真抓实干,务求实效,努力实现质检事业又好又快发展》讲话之后,×××质量技术监督局通过加强政治思想工作,在社会中的形象进一步提高,在服务地方经济建设的影响进一步扩大,在推动×××经济健康快速发展过程中发挥的作用越来越大,我们×××质监人的凝聚力、进取心、自豪感和责任感不断增强。我作为一名军转干部,我为自己进入×××质监团队而感到光荣,为有机会为吉首的经济发展服务而感到自豪。通过组织本局开展了“爱岗、爱局、爱吉首”教育活动,使干部职工进一步增强了自己的大局意识、责任意识、荣辱意识、服务意识和创新意识,他们坚定了自己奉献质监、服务质监的理想信念,特别是对爱岗敬业有了进一步认识。 一、爱岗就要敬业。大家都知道,敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作,而在工作中勤勤恳恳、兢兢业业、忠于职守、尽职尽责。记得我国古代有一个思想家就非常提倡敬业精神,孔子称之为“执事敬”,朱熹解释敬业为“专心致志,以事其业”。现在想到我们基层局,编制少,任务重,加上特种设备安全和食品安全压力大,每个干部职工都要承担着繁重的工作,没有较强的敬业精神和工作责任心就不可能做好本职工作的,而出现任何一点失误和闪失就有可能给企业和老百姓造成较大甚至是重大的损失,给质监部门的形象就会抹黑,直接影响我们的政风行风建设。岗位意味着责任,要高标准、高质量地完成本职工作,要做到尽职尽责,就必须树立强烈的职责意识,必须要有认真负责的工作态度。作为军转干部,要转业不转志,保持军人的优良作风,把发扬“爱国防、爱部队、爱军营”的优良传统转化为“爱岗、爱局、爱吉首”的实际行动,挚爱质监,热爱本职,敬业立足。

“爱岗要敬业、敬业要精业”,要“干一行、爱一行、精一行”,成为本专业精通业务的行家里手,精业才会有底气,才能给质监争气。曾经作为军人,我们是业务尖子、优等军官,但那都已成为光荣的过去。作为一名质监新战士,要熟悉新岗位、履行好新职责,我们需要从零开始,从头做起,经过一段时间的工作实践,对此我深有体会,受益匪浅。通过向书本学,使我对质监部门常用法律法规和质监业务知识有了基本了解;通过向老同志学,使我对综合管理和行政执法有了初步掌握;带着问题用心学,促使自己在今年的工作中边干边学,边学边干,以干促学,以学促干,坚持不懂就问就学,较快地胜任了本职工作。目前,我局的各项工作都走在了全州各县市局前列,在局党组的带领下,各项工作正在有序展开,扎实推进,对我来说,这又是一个难得的学习机会,相信通过自己的积极参与,主动学习,加上领导和同志们的帮助,自己在综合管理能力会有所增强。

曾经义无反顾地投身军营二十几载,无怨无悔地把大好青春献给了祖国的空防事业。现在当我面临人生重大转折需要二次择业时,我选择了质监,质监接纳了我,给我提供了再次展示自我,实现人生价值的空间和平台,因此我们没有理由不爱质监,说爱质监,就必须珍惜质监提供的岗位、回报提供岗位的质监,这是最通俗浅显的道理。我们每个人都要自我鞭策,锤炼自己塑造自己,争创一流业绩为质监事业添砖加瓦。要正确处理个人与团体、小家与大家的关系,“一滴水只有融入大海才不会干涸”,只有质监事业的兴旺发达,才会有个人的事业成就;要摆正奉献与索取的关系,不要老惦记着质监给了我什么,而要多想想我为质监奉献了什么,要讲大气、讲奉献,这应该成为我们每个质监人所追求的精神境界。

“爱岗、爱局、爱吉首”,爱岗是基础。基础不牢,地动山摇,其他一切都无从谈起,要扎实基础,就必须要有敬业精神、精业追求和奉献意识。

谢谢大家!