最新企业合同 企业用工合同(汇总9篇)

时间:2023-09-12 00:44:07 作者:笔舞 合同 最新企业合同 企业用工合同(汇总9篇)

生活当中,合同是出现频率很高的,那么还是应该要准备好一份劳动合同。那么合同应该怎么制定才合适呢?下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写,我们一起来了解一下吧。

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇一

__________(公司(以下称甲方)因工作需要,按照国家、北京市有关劳动法律法规、规章规定,聘用__________(以下称乙方)为我公司员工。双方根据“平等自愿,协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

一、合同期限

本合同自______年___月___日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第___种形式。

1.合同有效期限______年,至______年______月______日止。

2.无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为_________。

3.合同期限至于工作(任务)完成时终止。其完成的标志事件是__________。

新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效之日起___个月内为试用期。

本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。

二、工作任务

(一)乙方职位是__________,向____________报告。

(二)在合同期内,甲方将可能指派乙方于其它职位。

三、工作时间

(一)甲方实行每日不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作制度。并保证乙方每周至少不间断休息二十四小时。

(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

(三)甲方因生产、工作需要,经与工会或乙方协商同意,可安排乙方加班加点。但每个工作日延长工作时间不得超过三小时,每月累计不得超过三十六小时。

4.必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;

5.为完成国防紧急任务的;

6.为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

四、休假

乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假、探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

甲方:__________乙方:__________

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇二

承包合同书

(企业3)

上缴利润递增包干合同

发包人: (简称甲方),地址

法人代表:

承包方: (简称乙方);地址

企业经营者:

甲乙双方根据 经协商签订本合同。

一、承包形式为上缴利润递增包干。

二、承包期限自 年 月 日起至 年 月 日止,共 年。

三、上缴利润数额

1.乙方以 元为上缴利润包干基数,自 年起,按平均每年递增 %的比例上缴利润,即 年为 元, 年为 元, 年为 元。

生产发展基金 奖励基金 福利基金 备注

3.乙方完不成上缴利润时,其差额由乙方用当年留利抵交。不足时,用企业资金抵交。

四、承包期间,乙方保证完成国家的指令性计划: 。

五、主要经济技术指标

1.乙方保证 年达到 企业标准, 年达到 企业标准。

2.承包期间,新增固定资产总额为 元,其中, 年 元, 年 元, 年 元。

3.新产品开发数分别为: 年 个, 年 个, 年 个;主要项目是 ;新产品产值率为: 年 , 年 , 年 。

4.承包期间技术改造投资总额共 元,新增总产值 元,利润 元。

5.承包期间产品质量达到___级标准,新创

六、承包期间,甲方有权对乙方的经营管理活动进行监督和检查;有权

七、承包期间,乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。

(一)

;

(二)

;

(三)

;

八、违约责任

2.甲方不按合同第 条规定为乙方解决 问题时,按 的 %交付违约金,违约金从上交利润中扣除。

3.乙方未按合同完成上缴利润总额或年度上缴利润额,按下述办法交付违约金: 。

4.乙方未实现第 条规定的经济技术指标的,按下述办法交纳违约金;未实现企业升级时, ;新增固定资产达不到规定数额时, ;技术改造任务未完成时, ;产品质量未达到规定标准时 。

5.乙方承包期间,给企业财产造成损害的,按下述办法支付赔偿金: 。

……

九、企业经营者的奖惩

乙方完不成承包指标时,分别下列情况对企业经营者进行处罚:

1. ;

2. ;

3. 。

1. ;

2. ;

3. 。

十、合同的变更和解除

1. ;

2. ;

3. 。

十一、争议的解决方式

1.交 工商局经济合同仲裁委员会仲裁;

2.交 法院审判。

十二、本合同自 时起生效。

合同正本一式2份,甲、乙双方各执一份,副本一式 份,分送 。

甲方:(公章) 

乙方:(公章或个人签章)

地址: 

地址:

法人代表(签章): 

企业经营者(签章):

代理人(签章):

签约日期:  

年   月  日

签约地点:

〔说明〕承包方即乙方如是个人时,应在合同最后署个人姓名并盖章,企业经营者(签章)一栏不必填写。

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇三

法定代表人:_______________________

地址:_____________________________

电话:_____________________________

乙方(农民工):___________________

姓名:______性别:____年龄:_______

文化程度:_________________________

住址:_____________________________

身份证号:_________________________

甲乙双方根据《劳动法》及《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。

自______年______月______日起至______年______月______日止或者工作(工程)结束止。

甲方分配乙方在__________岗位担任________职务(工种)。在正常情况下乙方应当完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务和质量标准为:______________。

1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制;如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产工作需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。

甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月______日为发薪日。工资制度和分配形式按下列第______项执行。

2、实行计件工资制,具体标准为:_____________________。

3、乙方遵守甲方的安全规定和操作规程,不得违章操作。

本合同具有效力,双方应严格履行。一方违反本合同,应承担违约责任;给对方造成经济损失的,依法赔偿相关损失。

因履行本合同发生劳动争议,甲乙双方均可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇四

地 址 (甲方): ___________________

职 工(乙方): _______________________

一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。

二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。

三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。

四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。

五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。

六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。

八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。

九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。

十、本文本不适用非全日制用工使用。

甲方(用人单位): 乙方(职工):

名称: 姓名:

法定代表人(主要负责人): 身份证号码:

户籍地址:

经济类型:

通讯地址: 通讯地址:

联系人: 电话: 联系电话:

甲乙双方根据(中华人民共和国劳动合同法)(以下简称(劳动合同法))和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

(一)合同期限

甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:1、有固定期限:从 年 月 日起至 年 月 日止。

2、无固定期限:从 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。

3、以完成一定的工作为期限:从 年 月 日起至

工作任务完成时止,并以________________为标志。

(二)试用期限

双方同意按以下第 种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):

1、无试用期。

2、试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。

(合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。)

(一)乙方的工作内容: 。

(二)乙方工作内容确定为(填“是”):()管理和专业技术类/()工人类。

(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

(四)乙方工作地点: 。

(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。

(一)甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间:

1、标准工时制,即每日工作 小时,每周工作 天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。

2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。

3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”):年()、半年()、季()或月()为周期的综合计算工时工作制。

(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除(劳动法)第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。

(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第()种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

1、计时工资: 元/月( 元/周);

3、其他形式: 。

(二)乙方试用期工资为 元/月(不得低于第(一)款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资,并不得低于本市最低工资标准)。

(三)甲方依法安排乙方加班的,应按(劳动法)第四十四条的规定支付加班工资。

(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

(五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。

(六)甲方给乙方发放工资的时间为:每月 日(或周)。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

(一)甲、乙双方按照国家和盛市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定给予乙方医疗期和享受医疗待遇,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。

(三)乙方患职业并因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

(一)甲方按国家和盛市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按(职业病防治法)的规定,保护乙方的健康及其相关权益。

(二)甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每 (年/季/月)免费安排乙方进行体检。

(三)甲方按国家和地方有关规定,做好女职工和未成年工的劳动保护工作。

(四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

(一)符合(劳动合同法)规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。(二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订(变更劳动合同协议书)。

(三)(劳动合同法)规定的终止条件出现,终止本劳动合同。

甲乙双方在本合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等,均可以当面交付或以本合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果迁址或变更电话,应当及时书面通知另一方。

乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起30日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

本合同(含附件)一式两份(鉴证时需一式三份,其中鉴证机构留存一份),双方签字后,甲方必须将其中一份交给乙方持有,均具有同等法律效力。甲方不把其中一份交给乙方持有的,视为尚未与乙方签订本劳动合同;发生纠纷时,不得以已签订本合同为由对抗乙方的主张,并由甲方承担相应的法律责任。

甲方:(盖章) 乙方:(签名)

法定代表人

(委托代理人):

年 月 日 年 月 日

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇五

甲 方: xx科技有限公司

通信地址:

联系电话:

联 系 人:

乙 方:

通信地址:

联系电话:

联 系 人:

日期: 20xx 年 3 月 24日

第一条:定义

1。移动信息:指建立在手机用户许可的前提下,通过移动通信网络传输到受众手机上的短信/彩信等。

2。信息服务费:由乙方有偿为甲方开通移动信息发送系统平台并为该系统提供移动信息发送服务。

3。api:application programming interface,应用程序编程接口。

4。行业应用:指以沟通、服务为目的,面向企业员工、企业客户、已定制服务的用户等,提供的信息服务。

第二条:合作模式

1。乙方是在中华人民共和国合法注册,符合中国相关法律的独立法人。

2。乙方提供基于web方式的客户端,提供信息的编辑录入、发送、日志查看与下载、充值记录查询、oem等功能,但乙方保留根据自身业务情况,增加或删减功能的权利。

3。乙方提供基于标准互联网协议的api接口,供甲方业务系统调用。

4。乙方向甲方提供短信api编程接口软件的技术文档和技术指导。

5。甲方自行配备互联网接入设备,并负责正常运行。终端用户号码由甲方提供与乙方无关。

第三条:甲方权利和义务

1。甲方应妥善保管登陆帐户及密码,并定期更换,非因乙方原因导致甲方帐户密码泄漏、被盗,造成业务被盗用等后果,乙方不承担任何责任。

2。甲方负责其自身的网络系统以确保能连接到乙方的业务平台进行正常业务使用。由于甲方网络问题不能访问乙方业务平台,导致业务不可用,乙方不承担任何责任。

(1)建立健全本公司信息发送的内部保障制度、信息安全保密制度、信息安全管理制度,建立健全本公司信息安全责任制度和信息发布的审批制度,严格审查本公司所发送的信息。

(2)严格遵守《互联网信息服务管理办法》,对短信内容进行把关,保证信息内容的健康、合法。

(3)明确手机用户群和手机用户范围,手机用户必须是自愿接受短信服务,未经接收者同意或者请求,甲方不得擅自群发广告信息。

(5)若发现客户所发送的信息明显属于上述4款所列内容之一的,甲、乙双方均有责任立即停止该客户的数据传输,并向国家有关机关报告。

(6)对手机用户的个人信息保密,未经手机用户同意不得向他人泄漏,但法律另有规定的除外。

(7)甲方和甲方客户保证:在使用实时短信进行短信发送活动中,服从相关政府部门的监督和管理;若未做到上述(1)至(6)条中相关规定的,甲方和甲方客户将根据相关法律规定承担由此引起的相关法律责任。如国家法律法规对甲方使用企业短信平台业务资质方面有要求,甲方应自行获得相关许可。

4。甲方须要求其客户严格执行信息审核规范制度。甲方或甲方客户未按上述规定合法使用实时短信所造成或可能造成的一切后果均由甲方承担全部责任,乙方将不承担任何责任。

5。乙方向甲方承诺,甲方及甲方使用实时短信服务的客户通过乙方网关所发送的信息或数据,乙方不得私自获取、传播及其他操作,且采取措施保护信息或数据的安全性和保密性。

6。由于甲方所发的信息错误、滞后或其他原因给甲方和/或用户造成的损失,由甲方负责解决并承担相应责任,乙方不承担任何责任。

7。对于违反上述规定的,乙方可中断甲方的信息服务,甲方已付款项不予退还。另外,乙方就上述安全事项提出了相关建议,甲方应当根据该建议,积极加强技术防范,保证自身网络、信息安全。

第四条:乙方权利和义务

1。乙方应按照本合同的约定提供移动信息发送服务及相应的技术服务。

2。由于信息从发送到接收存在一定的延迟,乙方有义务积极采取改进措施,尽量缩小延迟,但是乙方不承担因延迟引起的责任。如果发生网络故障,甲方应会同乙方进行相关调查。

3。乙方在数据传输、控制方面进行对甲方业务使用有影响的变动时,需及时通知甲方。

4。为保证乙方网络安全,乙方有权根据网关容量及时调整信息流量。

第五条:计费和结算

甲方根据自身业务需要选择乙方制定的计费和结算方式。

1.计费方式

按照甲方提交到乙方系统的条数计费,条数以乙方计费系统数据为准,如若甲方对条数有异议,甲方有权要求乙方进行核查。

2.结算方式

预付费:指甲方在其账户预充一定条数短信款,条数使用完毕,账户自行暂停的结算方式。

3。 短信字数

对于超过约定的通道要求的字数大小( 70 字符),甲方应按照约定的通道要求的字数,对信息进行拆分,并分别通过接口或客户端提交,乙方将分别计费。对于应拆分而未拆分的,乙方将按照约定的通道要求的字数进行拆分,并分别计费。

第六条:政府、电信运营商行为及责任限制

1。由于国家政策调整或因基础电信运营商业务调整所造成的短信息费用或通道服务代码变化的,乙方应及时书面通知甲方;乙方将根据调整后的新政策及通道变化情况为甲方提供相应服务;由此造成甲方或任何的用户利益损失,乙方将不承担任何赔偿责任。

2。由于中国移动、中国联通、中国电信等基础电信运营商的网络或系统的原因造成的短信发送延时、数据丢包、协议变更、系统升级而造成的甲方利益损失,乙方将不承担任何赔偿责任。

3。鉴于计算机及互联网的特殊性,因黑1客、病毒等引起的事件,导致甲方登陆账户及密码泄露和/或乙方的短信平台被攻击造成损失的,甲方亦认同不属于乙方违约,该损失甲方向侵权方主张索赔,但乙方应提供必要的协助及证明。

4。甲方若为后付费类的客户不得以上述黑1客、病毒事件为由,拒绝向乙方支付已发生的短信费用,否则应按照本协议第九条约定承担违约责任。

第七条:不可抗力

“不可抗力”是指所有超出本协议一方或双方合理控制范围的客观事件,该事件应不可预见,或虽然可以预见,但通过合理努力无法阻止或避免其发生,或发生后无法克服。这类事件发生于本协议生效之后,并且阻止一方或双方全部或部分履行本协议。

(a)如果不可抗力事件致使该方未能全部或部分履行其在本协议项下的义务; (b)在不可抗力事件发生后的5日内,该方应及时通知对方,解释其未履行及不能完全履行其在本协议项下的义务之原因,并在合理期限内提供证明。该方履行本协议的期限应延长,延长期应与不可抗力事件造成的拖延相同。

第八条:保密条款

1。本协议所称保密信息,是指一方(以下简称“接受方”)从另一方(以下简称“披露方”)取得的、获知的、或因双方履行本协议而共同创造且具有不可分割性的商业秘密(包括财务秘密)、技术秘密、经营信息和(或)其他应予保密的信息和资料,无论上述信息和资料以何种形式或载于何种载体,无论披露方在披露时是否以口头、图像或书面等方式表明其具有保密性。

2。未经信息披露方事先书面同意,任何一方将对披露方的任何专有信息保密,并不使用或向任何人或实体披露这些专有信息,但正常履行本协议项下义务需要的除外,按照法律要求、或任何监管机构要求、或按有管辖权的法院发出的命令必须披露的除外。

3。双方的保密义务不因本协议终止而解除。

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇六

乙方(受托方):_______________________

为了________________,根据国家有关法律、法规,甲、乙双方本着互相配合、讲求实效、诚实信用的原则,就甲方委托乙方完成________________项目的有关事宜,签订本合同书。

一、策划(咨询)项目

1._________(内容见本合同书附件一)

2._________(内容见本合同书附件二)

二、委托项目进度

1.第一阶段:完成《______》,限期为自合同书签订之日起____个工作日。

2.第二阶段:完成《______》,限期为____个工作日。

3.第三阶段:完成《______》,限期为____个工作日。

上述工作在程序上顺延,但实际执行中有一定的交叉,总体累计时间不超过____个工作日。

三、报送与确认方式

乙方在各阶段规定期限内完成既定任务,取得阶段成果后报送甲方确认,甲方确认或要求乙方修订的时间不在限定期限内,确认通过后,由联络人以书面形式予以确认,确认之日为下一阶段期限起始日。

四、合同金额及付款方式

1.合同总金额为_____万元人民币。

2.付款方式:

1)自本合同签订之日起1日内,甲方向乙方支付预付金____万元。

2)第一阶段任务完成并审定通过后1日内,甲方付____万元。

3)第二阶段任务完成并审定通过后1日内,甲方付____万元。

4)__________

3.工作费用分担:

乙方去甲方处进行策划(咨询)工作往返路费乙方承担,在甲方处工作的交通、食宿费用由甲方承担。

五、甲方责任与权利

2.为乙方工作及时提供所需的背景资料和信息;

4.及时向乙方支付报酬;

5.如果就委托项目内容、期限作出原则性改变的决策,应及时通知乙方,并采取适当措施,便于乙方及时调整工作。

六、乙方责任与权利

2.按进度计划完成各阶段任务,保证质量,及时提交;

3.按甲方提出的指导性要求修改和完善各阶段成果;

5.保守甲方的商业机密,未经甲方同意,不得向第三方透露本合同履行过程中涉及的保密内容。

七、成果归属与冠名宣传

1.成果归属甲方所有;

2.乙方对成果冠名宣传的权利。

八、违约责任

2.由于乙方原因中断本合同旅行,乙方无权要求当期款项。3.由于甲方决策时间拖延,对于关键问题拖延超过15天以上,且导致策划实施操作错过时机或操作条件发生较大变化的情况下,当甲方要求乙方提供后续策划时,须对此后各期款项追加5%支付。

九、合同终止

1.本合同履行完毕自动终止;

2.一方违约并承担责任后自动终止;

3.任何一方无权单方面要求中止。待双方协商一致后,签订终止协议。

4.甲、乙双方同意终止时须以书面形式确定。

十、合同争议

本合同履行过程中出现争议时,甲、乙双方友好协商解决,并以补充协议形式载明,协商不成时,任何一方可向人民法院起诉。

十一、合同有效期

本合同正本一式2份,甲、乙双方各持1份(本合同附件为本合同有效组成部分)同具法律效力,本合同自甲、乙双方签字盖章后,甲方支付的第一笔款项足额到达乙方账户之日起生效。

甲方:________________(公章)

法定代表人:______________(签字)

地址:____省___市____区____街(路)___号

邮编:______

电话:_____________________

乙方:(公章)

法定代表人: (签字)

地址: 邮编: 开户行: 账 号: 电 话:

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇七

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

二、工作内容

第二条?乙方同意根据甲方工作需要,通过竞争上岗制度,竞争选择?岗位(工种)工作。

第三条?乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

第四条?甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

第五条?甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

三、劳动报酬

第六条?甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行工效挂钩工资制度。

第七条?执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方完成规定的工作任务,甲方每月?日以货币形式足额支付乙方工资,工资标准(详见工资制度),其中未满整月按出勤天数计算。

四、劳动纪律

第八条?乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生。

第九条?乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

五、劳动合同的管理

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇八

乙方:法定代表人:地址:联系电话:

一、定义和解释

1、定义:除非本协议另有定义,否则本协议所述术语具有其在民法典中所述的含义。

2、标题:各条款的标题仅为方便查阅之用,不影响本协议的解释。

3、提及:本协议中提及中国的法律时应包括届时有效的中国的任何法律、法规、部门规章、最高人民法院的司法解释和中国有关机关(包括中央机关和地方机关)发布的规范性文件。提及法律时应解释为对那些分别经过修订或变更的规定的提及。对本协议的提及应解释为包括可能经修订、变更或更新之后的有关协议。

二、新增股东

1、甲方决议吸收乙方参股经营且经乙方同意,由乙方公司________%的股权。

2、经甲乙双方审计评估确认的现有净资产为依据,协商确定本条第1款中确定的股权认购价为人民币___________元。

3、出资时间乙方应在本协议签订之日起_______个工作日内,将本协议约定的认购总价一次性足额存入甲方指定的银行账户。逾期_______工作日后,甲方有权单方面解除本协议。

4、甲方指定收款账户信息开户行:________________________________________________________。户名:___________________________________________________________。账号:___________________________________________________________。

5、乙方取得股东资格后,甲方应予以办理本次投资入股后股东的工商变更登记等相关手续。

三、乙方的权利及义务

1、乙方成为股东后,不论项目公司如何架构及命名或成立多家关联项目公司,乙方都是整个项目的股东,并享受项目组总和的权益。

2、针对甲方年终开具财产目录借贷对照表,以及营业损益计算书,乙方如发现可疑之处,即可查阅甲方相关账薄,并检查其事务及财产状况。

3、乙方损益应按照以上约定的股份权益比例分担。自获得股东资格起年终日进行分红。(乙方获得股东资格后年终日为第________年期)项目分红比例不低于当年可供分配利润的_______%,并于_______个工作日日内由甲方以现金形式支付给乙方(代扣所得税)。

4、乙方签署并履行本协议约定的各项责任和义务,不违反对其有约束力或有影响的法律或合同的规定或限制。

5、乙方保证其依据本协议认购相应甲方股权的投资款来源合法,并且其有足够的能力依据本协议的条款与条件向甲方及时支付投资款。

6、乙方没有从事或参与有可能导致其现在和将来遭受吊销营业执照、罚款或其它严重影响其经营的行政处罚或法律制裁的任何违反中国法律、法规的行为。

四、甲方的权利及义务

1、甲方负责发展项目公司目前经营的全部业务,及全部债务。

2、甲方决定公司最终的经营范围,并经工商行政管理部门核准后确定。

3、甲方可根据未来业务发展需要,在国家法律、政策许可的情况下,采取各种方式多次募集发展资金。

4、甲方保证是按中国法律注册、合法存续并经营的有限责任公司。

5、甲方在其所拥有的任何财产上书面告知乙方未设置任何担保权益(包括但不限于任何抵押权、质押权、留置权以及其它担保权等)或第三者权益。截止日后到本协议签订前所发生的任何担保权益或第三方权益,甲方仍有义务书面告之乙方。

6、甲方每年向乙方提交了截至年终日止的财务报表及所有必要的文件和资料,并正确反映公司的财务状况和其它状况,并保证不得对乙方股东进行隐瞒或进行虚假错误陈述。

五、资金的投向和使用

1、本次入资用于公司的全面发展。

2、资金具体使用权限由甲方股东授权领导管理人员依照公司章程等相关制度执行。

六、公司的组织机构安排

1、股东会入资后,甲方与乙方所有股东依照《中华人民共和国公司法》以及其他法律法规、部门规章和公司《章程》的规定按其出资比例享有权利、承担义务。

2、执行董事公司的所有事务,由甲方股东推选的执行董事执行。

3、管理人员公司的主要管理人员由执行董事任免或依据甲方股东会决议任免。非主要职位的管理人员有执行董事任免。

七、退出清算自本协议生效起________年内,乙方股东可以任意退出。乙方需提前_______个月告知甲方,甲方全额现金支付返还投资的本金,约定无利息。________年之后,甲方不承担非员工股东保本约定,风险自负。甲方予以员工乙方股东任何时候保本退出的权利,约定无利息。

八、保密鉴于本协议项下交易涉及双方商业秘密,双方同意并承诺对本协议有关事宜采取严格的保密措施。除履行法定的信息披露义务及任何一方聘请的负有保密义务的中介及服务机构外,未经对方许可,本协议任何一方不得向任何其他方透露。

九、争议的解决

1、本协议受中国法律管辖,有关本协议的成立、有效性、解释和履行及由此产生的争议的解决适用中华人民共和国法律。

2、凡因履行本协议而发生的一切争议,各方首先应争取通过友好协商的方式加以解决。如果该项争议在开始协商后未能解决,则任何一方均可向____________人民法院提起诉讼。

3、继续有效的权利和义务在对争议进行诉讼时,除争议事项外,各方应继续行使各自在本协议项下的其它权利,并应继续履行各自在本协议项下的其它义务。

十、其它

1、本协议自各方盖章及其授权代表签字之日起生效。

2、本协议系甲方向特定对象进行的非公开发行股份的集资,乙方不得向任何第三人转让甲方项目公司的权益。向大型机构投资者私募后,项目公司将转变为非公开发行股份的公众公司,乙方可在甲方内部股东之间进行权益转让,并经董事会书面同意。公开上市后,乙方股权转让严格按照《公司法》和公司章程的有关规定执行。

3、本协议经各方签署书面文件后方可修改。

4、本合同一式_______份,各方持_______份,与本合同具有同等效力。

2023年企业合同 企业用工合同优秀篇九

乙方(员工):__________(性别____,民族____,出生年月____________,文化程度___________,身份证号码____________________联系电话____________________)。

一、工作任务

甲方根据生产实际需要,聘用乙方在__________岗位从事__________工作。

二、合同期限

合同期限为____年____个月,从________年____月____日起至________年__月__日止。

三、工作时间

乙方的工作时间:。

四、工资待遇

乙方的工资收入由为元/月。每月发放。

五、违约责任

由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的,根据实际情况,由双方各自承担应负的责任。

六、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。

七、本合同一式2份,双方各1份。

八、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日