业务培训会议主持词(热门20篇)

时间:2024-01-09 20:03:19 作者:念青松 毕业论文

在这个令人期待的日子里,我深感荣幸能够担任活动的主持人,为大家带来一场愉悦的时光。以下是小编为大家整理的一些主持会议的要点,希望对大家有所帮助和指导。

业务培训会议主持词

各位老师,大家好。为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有,这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

下面请陈局长讲话。

老师们,陈局长给我们全面讲了本次培训的目的、形式和意义,以及对我们的殷切希望,充分体现了对我们的关心和爱护。让我们再次以热烈的掌声对局领导表示感谢。下面就新任教师专题培训我传达一下培训计划:

新教师培训坚持“一年学,二年仿,三年创”的原则,分三年三个阶段实施:

第一年:试用期培训。该阶段突出“学”,通过培训,使新教师在职业道德、教育理念、教学业务、学生教育管理等方面的基本知识、基本要求得到系统训练,达到教育部关于试用期满后转正的要求,经教育主管部门统一组织的新教师见习期考核合格予以转正。本期培训设计学时为120学时。

第二年:发展期培训。该阶段突出“仿”,通过大量教学案例和观摩课的学习,熟悉所教学科教材,学会运用科学的教学方法,了解学生思想、心理特点,初步掌握班级管理方法。本期培训设计学时为64学时左右。

第三年:提高期培训。该阶段突出“创”,在前两阶段培训的基础上,引导教师对教学实践和班级管理中的问题进行自觉、系统的检查、诊断、总结和反思,加强交流研讨,进一步提高新教师的教学业务、班主任工作水平,为成长为青年骨干教师打下良好基矗本期培训设计学时为48学时左右。

就本次培训,我重申以下几点:

1、记些有质量的学习笔记。对于培训期间的笔记记下来,以便于自己写心得体会时借鉴,能记多少是多少,不过于苛求数量,要有质量。记笔记也是一种素材积累的过程,书到用时方恨少,笔记能达到这个效果就好了。

2、要认真写出高质量的培训体会。培训体会是对自己获得的信息一次再融合、提炼、审视的过程,只有坐下来静心来将听到的、看到的、想到的整理出来,这样学习才会在你的大脑里扎下根来,加深对学习内容的领悟,结合自己的经验和知识来思考当前获取的信息,这样也能做到有针对性、批判地吸取精华内容,在写的过程中同时也能激发自己的工作热情。

城管业务培训会议主持词

活动对象的不同,主持词的写作风格也会大不一样。在一步步向前发展的社会中,各种集会的节目都通过主持人来进行串联,写主持词需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的城管业务培训会议主持词,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

请大家安静,现在开始开会。为保持会场秩序,请与会同志自觉将通讯工具关闭或调至震动状态。

同志们:

为深入学习贯彻省委十届党代会和县第十三次党代会精神,切实提高行政执法局服务经济发展、服务人民群众水平,行驶好相对集中处罚权和市容管理各项职责,使全县城市管理工作提高到新阶段新水平。依据年初工作计划,经局领导班子研究决定,特邀请吉林市行政执法局法治处3位领导莅临永吉,为我们做业务培训。市局3位领导是我们行业资深领导专家,他们不仅有着丰富的执法工作经验,更有着深厚的理论功底和法律水平。他们在百忙之中来到永吉,是对我们工作极大的支持和鼓舞,对于这次培训活动,局领导班子高度重视,期盼已久,让我们以掌声对3位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!

参加今天会议的有:局领导班子成员,全局机关干部,县城3个中队和岔路河中队全体执法监察员和协管员,总计60多人。在此我要强调几点纪律:

第一,今天的培训对我们全局的干部来说是个难得的'学习机会,大家要认真学习,作好笔记,保证取得实效。

第二,一会自由交流期间要积极提问,虚心请教,保持秩序。

今天的培训时间共安排一个下午,有4个议程。第一项是市行政执法局法规处张处长讲解城市管理工作的现状与发展;第2项是市局法规处朱副处长进行执法程序方面的讲解。第3项是市局城管法庭负责人讲解城管执法常见问题处理分析,第4项是自由交流时间,欢迎大家就工作中遇到的问题和困惑向3位专家提问。

现在进行大会第一项,请大家用热烈的掌声请市行政执法局法规处张处长讲解城市管理工作的现状与发展。

……

刚才张处长详细介绍了市执法局的现状和发展,分析了城管工作的发展趋势和永吉的特殊机遇,给我们指明了未来工作努力的方向。再次谢谢张处长高屋建瓴充满激情的讲解。

下面进行会议第2项,请市局法规处朱副处长执法程序方面的讲解,大家欢迎。

……

刚才朱处长从法律法规程序方面详细的分析讲解了从立案到查处整个过程涉及的法律问题,感谢朱处长深入浅出的讲解和指导。下面进行会议第3项,请第3项是市局城管法庭负责人曾庭长讲解城管执法常见问题处理分析,大家欢迎。

……

谢谢曾庭长,他是法学院的高材生,也在一线担任过监察员工作,他的讲座法理清晰,贴近实际,从城管法庭与城管工作关系入手,给我们普及了许多城管工作常见问题处理的方法和措施。谢谢他精彩的讲解。下面进行会议第4项,自由交流时间,我们可以向3位领导就工作中的疑难问题提问,请举手提问。

谢谢几位领导精彩的解答,我相信在未来的时间,只要我们有问题疑问,可以有更多机会向市局领导请教咨询,为了我们共同的事业,为了与永吉的深情厚谊。他们会耐心的解答指示。

自由交流时间结束,今天下午市局3位领导从不同角度,为我们解答了城管工作的现状与未来,行政执法工作的程序与要求,工作中的遇到难题如何破解,分享了他们宝贵的工作经验,畅谈了城市管理工作的明天,内容高屋建瓴、内涵丰富,清晰具体,对我们做好行政执法工作具有很强的针对性和指导性,我们既学到了知识增强了本领,也对事业更充满信心。3位领导时间宝贵,仍精心准备,全情投入。让我们再一次为他们的精彩讲座表示真诚的感谢!

同志们:“城市管理行业是新生事物,我们的工作任重道远,希望全局同志以本次学习培训为契机,珍惜宝贵的工作经历和机遇,努力工作刻苦钻研业务,将今天学到的知识结合本岗位学以致用。以自身敬业、守法、文明、尊重他人的良好素质,为建设家乡,建设富裕富裕文明和谐幸福国际知名的新永吉做出城市管理人最大的贡献。

会议到此结束,请大家起立欢送市局3位领导和局领导首先离场。谢谢大家!

业务知识培训会议主持词开场白

现在开始开会,开会之前强调两点纪律。

1、请各位参会人员把手机调为震动或关机状态。

2、开会期间不得讲话或走动。

尊敬的-x、各位代表:

根据县人大棠委会的安排,镇人大主席团研究决定在今天举行镇第xx届人民代表大会代表、暨县xx届人民代表大会驻代化代表业务知识培训,参加本次代表业务知识培训应到代表49人,今天因事因病请假3人,实到代表46人,实到代表超过应到会代表的半数,可以开会。

今天知道我们培训会的领导有:县人大棠委会副主任-x同志、县人大民宗侨工委主任-x同志、县人大民宗侨工委主任科员-x同志,让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。

各位代表,加强履行学习是法律赋予我们的义务,今天举行的培训会时间短,内容多,任务重,机会难得,请各位代表认真听讲作好记录,及时讨论。

一、学习国发2号文件精神。

二、学习省第十一次党代会会议精神。

三、学习相关的法律知识。

四、学习人大业务知识。

五、县领导讲话。

六、镇党委书记讲话。

七、其他。

下面我们依次进行:

培训会进行第三项:请镇人大会主席-x同志组织大家学习相关法律知识,大家欢迎;

培训会进行第四项:请县人大民宗侨工委主任-x同志给我们讲课,大家欢迎;

培训会进行第五项:请县人大棠委会副主任-x主任给我们作指导,大家欢迎;。

培训会进行第六项:请镇党委书记-x同志讲话,大家欢迎。各位代表,今天培训的各项内容已进行完毕,培训期间各位代表克服炎热,严守会场纪律,专心听讲,认真作笔记,希望以后继续发扬。

我在这里提三个要求:

实加强学习,提高自身素质。

2、认真履职,做称职代表。我们每位代表代表200-400人的人群,需要认真履行自己的代表职责,倾听群众呼声,帮助群众反映群众关心的热点、难点问题,带领群众抓好生产、生活,为群众排忧解难。

3、遵纪守法,作好表率。各位代表要学法、守法,不做损害群众利益的事,不违法乱纪,作好表率,积极向群众宣传国家的政治、法律。

【篇二】。

尊敬的省厅沈处长、同志们:

今天,我们在这里举办耕保业务知识培训,目的是为了进一步提高全局干部职工的业务素质和工作水平。今年8月,我县正式启动了企业投资高效审批试点,我们的农转用审批时限也由原来的1个多月缩短到了15天,新的变化带来了新的要求,如何在规定的时间内做好农转用审批工作,如何既提速又依法依规地完成工作任务,是我们当前面临的一个重要课题。为此,我们今天特地邀请到了省厅耕保处沈处长为大家授课,希望大家能够珍惜这次机会,认真学习,深刻领会。下面,让我们以热烈的掌声欢迎沈处长为我们讲课。

……讲课。

刚才,沈处长主要从加强土地征收管理、规范土地征收程序、推进征地阳光工程以及建设用地农转用报批等四个方面进行了深入浅出地讲解,让我们受益匪浅。沈处长从事国土工作多年,在土地征收报批、农用地转用等业务上经验丰富、业务精湛,希望会后大家能都认真领会,消化吸收,学以致用。

下面我再简单地讲两点内容:

操作,要在规定的时间内做到“科室流转无缝隙、时间要求有落实、出现问题要担责”,对于出现问题的科室及人员,要严格追究责任。

2.要进一步强化“净地”出让工作。凡是没有达到“三通一平”要求的,没有实现“净地”的,坚决不予出让。一个是要切实做好征地工作。当前老百姓对我们国土部门的意见很大,其中主要的一个是征地,一个是违法用地的处置。在征地上,我们当前已经启动了征地补偿标准提高的调研工作及各项前期准备工作,这是好的;但同时各基层所一定要把握好被征地农民的知情权、参与权和表达权,要严守程序,对征地的流程要上墙公示、在网上公布,要及时协助召开村民代表大会,要经过充分讨论、集体协商,确保征地程序合法、阻力减少;要确保征地费用及时到位,足额发放到农民手中,我在开会中多次讲到这个问题,真正发放到位及时不及时、足额不足额其实只有你们国土所最清楚,统征办要发挥职责监督作用,要及时掌握动态,要进行分析研究和督促推动,要确保被征地农民权益,这是一条红线,坚决不能动摇。还有一个就是要尽力处理好方方面面的工作和关系,要力争当地党委、政府的支持,要争取各个部门的配合,确保能够征地完成、净地出让。

最后呢,我们准备一会儿再举行一场业务及廉政知识测试。监察室已经对大家多次进行了提醒。我们希望能够通过学习促进业务知识掌握,通过学习能够学以致用。现在发放试卷。

【篇三】。

各位领导、同志们:

为进一步提高全局执法人员法律法规素养和执法工作水平,及时贯彻省委城市管理体制改革方案中关于人才培养的方针政策,按照局法制教育培训计划,今天在这里举办培训会。我们有幸请到了福建省住房和城乡建设厅法xxx同志、福建省建设行业法制协会xxx.....来给我们授课,让我们以热烈的掌声表示对他们到来的欢迎和感谢。

今天早上的课分两场,第一场由xxx为我们讲授行政执法流程与典型案件分析,xxx是我们住建行业的知名人士,拥有丰富的行政法制方面的经验,做过许多法制宣传讲座下面,大家要认真听讲,做好笔记。

下面培训会开始,请沈勇会长讲话。

同志们,刚才xxx通过执法文书的规范制作为我们详细说明了行政执法的程序流程,接着又通过典型案例的分析,以案示法,与我们分享了办理行政案件的注意事项及如何解决案件争议点的经验方法。xxx的讲课融学术性、实用性、指导性于一体,使我们受益匪浅。让我们再次以热烈的掌声对沈会长的精彩讲座表示由衷的感谢。

下面,大家休息五分钟......

接下来我们进行第二场的培训,由xxx为我们讲解《行政处罚法》和《行政强制法》,张律师多年来一直参与建设法律的服务工作,也是xxx仲裁委员会的仲判员,在行政执法方面具有丰富的业务知识和实际操作经验。

有请张律师讲话......

刚才,xxx为我们详细讲解《行政处罚法》和《行政强制法》,......他的讲课具有较强的指导意义,扩宽了我们的思路,使我们对这两个法律有更深的领悟,让我们以再次感谢他。

上午的培训会议到此结束,下午的培训会是两点半开始,请大家提前10分钟到场。

下午的培训会由xxx为我们解读《城市管理体制改革的实施方案》,xxx是我们省住建厅法规处dexxx,他亲身参与了此次省城市管理体制改革实施方案的设计,由设计者亲自为我们解读《实施方案》,我们感到十分荣幸,相信大家一定能从中收获很多,从而进一步做好我市城市管理体制改革工作。下面大家用热烈的掌声欢迎王处长讲话。

刚才,xxx就《实施方案》讲了个方面的问题,一是......,

二是......,

三是....

王处长的讲解深入浅出,内容丰富,分析透彻,为我们进一步深化体制改革工作指明了方向。让我们再次以热烈的掌声感谢xxx。

纳税人业务培训会议主持词

同志们,为期一天的业务培训会即将结束。在会上,局长就我县财政工作面临的新形势、存在的新困难、发展的新思路等问题向大家作了全面分析,*局长也结合财政实际,就财政队伍建设讲了很具体的意见。同时,预算股、支付中心主任、国资局股长分别就当前财政财务的业务难点作了深入浅出的讲解。

结合这次会议的主要工作,和*局长、*局长的讲话精神,我强调三点意见:

一、统一思想。今天这次会议,既是一次培训会,也是一次誓师会、动员会,要通过今天这次会议的召开,使大家对我县现行财政运行机制有一个深刻的理解,要把大家的思想统一到服务全县第三次创业上来,统一到促进全县财政事业建设上来。

二、强化责任。咱们在座的同志,是实施机构改革以后,镇站财政财务工作新体制的具体操作者,是沟通镇站与县委、政府,和财政部门的桥梁。在某种程度上讲,你们工作的好坏,直接影响到镇站的稳定,直接影响到这次机构改革的成效。因此,对待自身工作要事无巨细,确保万无一失。

三、加强学习。为期一天的培训,不可能解决所有的问题。会后,大家一方面要加强自学,真正把今天培训的内容学懂、学透。此外,在工作开展中遇到困难,请及时与局办公室联系,大家一起探讨解决的办法。我们的共同目标是:通过大家的共同努力,为我县的机构改革提供最基础的经济、体制保障,为我县经济的健康、平稳、快速发展,做出财政部门应有的贡献。

会议到此结束,散会。

业务培训会议主持词

各位领导,同志们:

大家上午好!

根据支队年度工作安排和市局领导指示,今天,我们在这里举办20xx年度全市环境执法系统业务培训;对于这次培训,省综合执法局领导给予了高度重视,专门委托综合执法局郑小军副局长亲临我们的培训进行指导,下面让我们以热烈的掌声,对郑小军副局长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。今天的动员会有两项议程:

1、首先,请市环保局副局长做动员讲话,大家欢迎!

2、下面,请省环境综合执法局副局长做指示,大家欢迎!

刚才,副局长做了动员讲话,对这次培训的目的,意义和内容等都提出了明确具体的要求,省综合执法局副局长做了重要指示,我们做为全市环境执法系统的每一位同志,一定要倍加珍惜这次机会,静下心来,认真的、系统的进行学习和交流,相互学习,取长补短,切实把这次培训当做是一次加油和自我充电的良好机会,以便在今后的执法实践中,更加完善自己,提高自己,取得更大的成绩。

下面,让我再一次以热烈的掌声,对副局长的到来表示衷心的感谢!

业务培训会议主持词

同志们:

经县委、政府研究同意,今天召开全县统计工作会议,这次会议主要是总结全国经济普查工作,安排布置全国人口工作,这次会议后,各乡镇和县直相关部门的任务很重,刚才,同志作了今年的工作安排,我都同意,为搞好今年的统计工作和人口普查工作,我讲几点意见。

一、关于今年的统计工作。

统计工作是实行科学决策和管理的重要基础,是宏观经济监测体系的重要组成部分。随着经济社会的发展,统计工作的重要性日益凸显,使命更加光荣,责任更加重大。刚才,局长分析了当前统计工作面临的形势和任务,可以说,统计部门既肩负着繁重的任务和艰巨的使命,又面临着良好的机遇和巨大的挑战。各乡镇、各部门必须切实把思想和行动统一到县委、县政府的工作部署上来,统一到省、州对统计工作的要求上来,切实提高统计能力、提高统计数据质量、提高统计公信力。

一是要进一步优化统计工作环境。各乡镇、各部门要统一思想,加强领导,努力为统计工作营造良好环境,积极协调解决统计改革和建设中的矛盾和问题,在人力、财力、物力方面给予大力支持,要明确专职统计人员,确保统计人员的基本稳定。各部门还要明确专门的统计机构,完善统计调查制度,推进部门统计工作。统计部门要加强对部门统计工作的管理和指导,建立完善统计数据管理和共享机制,充分发挥政府综合统计、部门统计和社会统计的不同作用,形成统一领导、科学分工、密切协作的统计工作格局,限度地发挥统计整体功效。

二是要进一步加强统计基层基础工作。重点抓好乡镇和企业的基础工作建设,努力提高数据质量。乡镇要在省局验收合格的基础上,进一步巩固成果,做好向村级延伸工作,解决好好村级统计人员配备、统计资料保管、统计台账建立等实际问题。企业也要在州局验收合格的基础上,进一步巩固成果,做好新增规模企业的统计基础工作规范化建设,力争年内验收合格率达到100%。同时,要继续推进县统计局自身基础工作规范化建设,实现统计数据从采集、审核、加工到管理、上报全过程规范化、制度化、科学化,为全县统计基础工作起到示范和表率作用。

三是要进一步做好统计服务工作。要在拓宽服务领域、创新服务方式上下工夫,加强对经济运行态势的监测分析,加大统计数据的诠释和解读,准确反映经济运行态势发展变化情况,对全县经济发展趋势作出科学的预测,及时提供全面准确的统计数据、统计信息和对策建议。要围绕产业发展、项目建设、节能降耗、环境保护、三农问题、开发区建设、黄土坡搬迁等县委、县政府的重点工作,开展统计专题调研,密切跟踪经济运行的新情况、新问题,努力提供有数据、有观点、有建议的统计分析研究报告,为县委、县政府科学决策当好参谋。

四是要深入推进统计制度方法改革。我们要主动、超前地去研究、了解、思考、准备统计制度方法改革。各乡镇、各部门要主动适应统计改革和发展的要求,加大工作的落实力度,确保达到改革的目的,确保完成改革的任务。

关于“企业一套表”改革试点工作。要按照县“企业一套表”改革工作领导小组的职责分工,加强组织领导,县统计局负责综合协调,搞好业务培训,指导相关企业网上直报,对试点工作进行总结督办、检查,相关部门积极组织辖区内“三上”企业进行网上直报,加强对“三上”企业网上直报数据的审核,提高网上直报数据质量;企业要搞好人员、电脑、网络的配备和数据采集、上报工作,“三上”企业网上直报率要达到100%,保证数据采集、审核、汇总、上报等环节的有效衔接,确保数据生产流程正常运转,上报数据不断、不乱。

关于城乡抽样调查网点新一轮样本轮换工作。国家统计局决定今年对城乡抽样调查样本进行一次全面轮换,这是今年的一项重要的基础工作,关系到今后五年的数据质量。各乡镇要深刻认识新一轮样本轮换的重要意义,配合县统计局做好样本轮换有关资料的搜集整理工作,做好新、老调查户的思想政治工作,确保新一轮样本轮换工作的顺利进行。

五是要深入宣传贯彻新《统计法》。今年是新统计法施行的第一年,各乡镇、各部门要以此为契机,扎实、有效地开展统计普法宣传活动。新《统计法》规定,地方、部门、单位负责人不得有统计违法行为,同时对本地方、本部门、本单位发生的严重统计违法行为失察的,还要承担法律责任。因此,各乡镇、各部门负责人要带头学习《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》,增强自身法律意识和责任意识,提高依法行政的能力和水平。统计部门要坚持依法统计,科学统计,加大统计违法违纪案件的查处力度,提高统计数据质量,树立统计的性。

二、关于人口普查工作。

全国人口普查,是一次十分重要的国情国力、县情县力调查。建国以来,进行了5次全国人口普查,获得了大量、丰富的人口基础数据,为各个时期制定经济社会发展政策提供了重要依据。我们要通过人口普查工作,查清10年来我县人口在数量、结构、分布和居住环境等方面的变化情况,掌握我县人口发展的基本特征,这对科学制定国民经济和社会发展规划,统筹安排人民的物质文化生活,实现可持续发展战略,构建社会主义和谐社会,具有重大的现实意义和深远的历史意义。

我县人口普查涉及14万个家庭,近50万人。与前几次人口普查相比,这次人口普查规模更大、要求更高、内容更多,环境非常复杂,难度前所未有。各乡镇、各部门一定要从事关可持续发展、事关全面建设小康社会、事关为规划提供科学依据的高度,进一步增强对人口普查工作的重要性和紧迫性的认识,加紧做好各项准备工作。要按照“统一领导、分工协作、分级负责、共同参与”的要求,坚持科学普查、依法普查的原则,以对人民群众高度负责的态度,加强领导,精心组织,周密部署,确保人口普查工作顺利开展。

一、是加强组织领导。

各乡镇要按照县政府的统一要求,认真组织好本乡镇的普查工作,主要领导要亲自过问,分管领导要全程参与,及时解决普查中遇到的问题各乡镇要采取措施,确保机构到位、人员到位、经费到位目前大部分乡镇普查机构已经组建完毕,还没组建的乡镇要抓紧时间,确保5月底前完成以分管领导为主任的人口普查办公室的组建工作,并按乡镇大小选调业务工作人员6-10人,集中办公;6月底前完成村级人口普查小组组建工作同时,要切实解决好普查经费和“两员”的劳动报酬问题普查经费按“分级负担”的原则,要及时拨付到位目前,县、乡财政都存在一定困难,但不管困难多大,各乡镇都要想方设法,积极筹措,确保人口普查经费落到实处,绝不能因经费落实不到位而影响人口普查工作的正常开展。

二、是加强协调配合。

人口普查是一项非常庞大、非常复杂的系统工程,是各级政府的重要工作之一。领导小组各成员单位要按照职责分工的要求,加强协调和沟通,建立渠道畅通、配合紧密、运作高效的联合协作机制,做到各司其职,各负其责,齐心协力推动人口普查各项工作。统计部门要切实发挥好牵头单位的作用,加强与各乡镇、各部门的沟通协调,做好人口普查的日常组织和各项业务工作,保质保量地完成普查任务。宣传部门要加强对普查宣传工作的领导和协调,积极组织主要新闻单位开展一系列的人口普查宣传工作。公安部门要做好户口整顿工作,为人口普查提供准确和完整的户籍资料,并在人口普查登记阶段配合做好相关工作。财政部门要做好人口普查经费的协调保障工作。人口计生部门要提供系统的计生人口信息资料,并与公安部门配合为人口普查提供政策保障。卫生部门要及时提供有关新生儿的完整信息资料。民政部门要及时提供行政区划变动情况。国土资源部门要做好人口普查制图所需的地理信息和资料协调保障工作。民宗、司法等部门要协助做好相关的普查工作。

三、是做好“两员”的选调和培训工作。

四、是抓好宣传发动。

广泛宣传发动,做到家喻户晓,是人口普查的重要环节。一方面,县委宣传部和县人普办要联合制定人口普查宣传工作方案,围绕各个阶段的特点和要求,通过网站和广播、电视、横幅、标语等多种渠道,宣传人口普查的重大意义、政策规定和工作要求,使每一位公民充分认识到人口普查就在自己的身边,人口普查关系到大家的利益,人口普查离不开大家的理解支持,尽快形成人人知晓、人人参与、人人支持、人人配合人口普查工作的氛围。另一立面,要加大对《统计法》和《全国人口普查条例》的宣传力度,引导普查对象自觉履行法定义务,接受调查,依法提供客观真实的资料,营造一个依法开展普查、依法填报普查数据的良好局面。

城管业务培训会议主持词

同志们:

我局2015年集中培训今天就要开班了,这既是我们区城-管局第一期,同时也是区局成立以来举办的第一次培训班,这期培训安排一周的时间,主要是学习执法业务、法律法规、队伍建设等方面的内容。培训形式以集中授课和队列训练为主,辅以模拟执法等,今天到会人员有区管委会 、市局法制科 ,让我们以掌声对领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!通过这次集中培训,旨在 ,进一步提高执法人员素质,加强执法队伍建设。

今天的开班动员会共有 项议程,一是请 同志宣读集中培训实施方案;二是请局党组书记、局长荆树利同志作动员讲话。

三是请经开区管委会 作指示

首先,请 宣读培训实施方案。

*************************

下面,请荆局长作动员讲话,大家欢迎。

*************************

训要求。荆局长作了动员讲话,从我局综合行政执法工作和队伍建设实际出发,明确指出了这次培训的重要意义、目标任务,并对大家提出了殷切的希望和明确的要求。大家一定要认真学习、深刻领会,把荆局长的讲话精神落实到今后的学习培训中去。

下面我就做好集中培训工作强调几点具体要求:

一是提高思想认识。局党组对集中培训工作十分重视,寄予了很大的期望,提出了很高的要求;局领导班子成员也将跟班学习,每期都安排了带班领导。同时,在培训时间上充分考虑到大家日常执法工作非常辛苦、比较疲劳的实际情况,晚上和周末不再安排培训任务,体现了局领导的关怀和体贴。大家一定要充分认识这次培训的重要意义,端正学习态度,虚心好学、勤于思考,确保在 天的培训中取得实实在在的收获。

三是加强信息宣传。每班都要明确一名信息员,及时宣传报道学习培训动态,学员的心得体会、研讨文章以及培训活动中的好人好事、典型事迹等;每天早上上课前将前一天的稿件收齐后,以排为单位报送培训办公室。培训办公室择优选用,编发培训简报。各排各班的信息稿件报送、选用情况,将作为培训考评的重要内容之一。

四是做好统筹安排。各位排长、班长既是培训学员,也是培训的具体组织者,要尽心尽责、大胆管理,切实组织好本排、本班的学习培训活动;要及时和培训办公室沟通、联系,报告培训动态、提出合理化建议,共同努力把培训工作抓实、抓好。另外,对于模拟执法和文体活动等,要提前安排,做好相关准备,确保各项活动顺利进行,取得优异的成绩

最后,预祝大家学习愉快、工作进步。

散会。

3

同志们:

继7月份我们进行的综合执法培训后,这次局党组又决定组织大家进行业务培训,这不仅是我局深入推进“创先争优”活动,打造学习型机关的需要,也是在我县撤县设区的新形势下,我们城-管在新的起点上,提高思想认识,增强业务能力,努力实现“和谐城-管”的需要。李学焦书记在多次讲话中提出:南溪撤县设区,开启了南溪以区为治的新纪元,迎来了跨越发展的历史新机遇,融入了宜宾百万人口特大城市建设的新规划,全县党员干部要强化大市理念,转变工作作风,尽快适应撤县建区的新形势、新变化和新要求。加快新型城镇化进程,实现南溪在川南城市群中的率先崛起,成为宜宾领跑川南的强大引擎。我们可以清醒地看到,南溪将发生翻天覆地的变化,城镇建设将日新月异,飞速发展,急剧扩张,而作为城镇的管理人,我们怎么办?准备好了吗?这是我们全体干部职工值得认真思考的问题。在这样的形势下,局党组仅隔一月的时间就再一次组织对大家进行培训,其目的和用意不言而明,希望大家提高认识,认真对待,做到学有所获、学有所思、学以致用。

中勤学善思,不断总结提炼,积累了丰富的'工作经验,他们通晓我们工作各个层面存在的优势和问题,他们的讲课理论和实践联系得更加紧密,提出的方法和措施更加切合实际,因此从某个方面来说,他们就是我们本系统、本行业的专家、学者。我希望今后我们城-管系统,能有更多这样的“专家”、“学者”走上台来,为大家授课,分享自己的所思、所想、所学,营造一个互相学习、共同提高、奋发向上的学习氛围。

今天,培训班再次开班,下面,结合这次培训工作,我讲三点意见:

一、增强学习意识,提高自身素质。

城市管理工作的“行家里手”。

二、增强责任意识,提高创新能力。

我们的工作对象主要是广大人民群众,且多为社会的弱势群体,工作的难度大,范围广,任务重。这就要求大家在工作中不断增强责任意识,本着对人民高度负责的态度,诚心诚意为人民办实事、谋利益。要在调查研究的基础上不断创新,既要有思维的创新,又要有工作的创新,要坚持解放思想、实事求是的思想路线,自觉运用科学发展观的标准大胆创新。要充分发挥自身的优势,认真学习,积极主动地研究问题,提出新想法、新建议,促进城市管理工作的新发展。

三、增强纪律意识,保证培训效果

大家一定要珍惜利用好这次机会,严明培训纪律,遵守培训制度,认真学习,团结协作,勇于实践,使这次培训工作取得明显成效。

一要认真听讲,记好笔记,保证学习效果。为办好这次培训班,局党组从学习内容的安排、培训班的组织等方面都进行了充分准备,做了大量工作。这次培训班安排的学习内容都以实用性为主,针对性强。希望大家一定要集中精力,认真听讲,记好笔记,做到学有所思,学有所得,确保培训的效果。

二要严格要求,遵守纪律,树立良好的学风。大家一定要自觉服从安排,严格遵守各项规章制度,按时参加学习。

同时,由于这次培训安排的时间比较紧,大家一定要按时作息,保证有足够的精力完成学习任务。无特殊事情不准请假,确保培训工作顺利进行。

三要发扬团结协作精神。团结出战斗力,团结出凝聚力,团结出效率,团结出干部,团结就是力量。团结是一切事业成功的重要基础和坚强保证,是我们今后开展好工作的重要法宝。因此,在这次培训中大家要团结一致,共同进步,共同提高;同时,培训结束后,大家也要不断加强沟通和交流,虚心请教,相互学习,取长补短,努力提高自己的综合协调能力和业务工作能力,力争在思想政治水平、知识业务素质和组织协调能力上都有一个大的提高。

同志们,面对城市管理工作的新形势、新任务,我们肩负着重要的历史使命,大家作为城-管人要进一步增强责任感、使命感和荣誉感,以为民服务铁的信念、众志成城铁的团结、令行禁止铁的纪律、勤政廉政铁的作风、永争一流铁的目标,敢打硬仗、善打胜仗,展示南溪“城-管铁军”风采,做一名人民满意的城市管理人员,为优化城市环境,提高城市品位,建设“宜居、宜游、宜业”美好新南溪,做出新的更大贡献。

最后,预祝培训班圆满成功!

尊敬的各位领导、同事们:

历时三天的培训就要结束了,在区局、党委的精心安排下,我们全区城-管执法队员度过了充实而又意义非凡的三天。在此,我代表参训的19名安亭中队队员向各位领导、授课老师以及在培训中辛勤付出的工作人员表示衷心的感谢!

三天的培训拉开了2015年嘉定区城-管执法工作帷幕,使全区城-管执法人员受到了一次思想政治洗礼,收获了丰富的精神食粮,三天的培训是一个洗刷灵魂的过程、是一个净化心灵的过程、更是一个铸造城-管人精神的过程。对2015年依法行政工作起到了良好促进作用。

通过本次行政执法培训,我们有几大感悟,概括起来五个字: 一是“新”。新年,新班子,新模式,新起点,新蓝图,助力嘉定经济社会发展新常态。元宵节刚刚过去新年刚刚开始,迎来了嘉定区城-管执法局新的班子领导,开启新的培训模式,在城-管改革,单列城-管执法局这个新的起点,给我们基层执法队员描绘出了新的蓝图,我们看到了新的美好愿景。我们也将以新的姿态,昂扬的激情,为嘉定经济社会新常态发展做出应有的贡献。

能够将培训形成常态,每年适量增加类似的系统性培训,让我们能够暂时放下工作,认真投入到系统学习,交流,以此提高今后行政执法工作。通过培训可以学习系统性的知识,开阔视野,可以通过交流,学习好的经验,“他山之石可以攻玉”,可以更好地促进今后中队工作的开展,达到事半功倍效果。

三是“勤”。通过本次培训,我们认识到业务知识的重要性。随着改革发展,职权范围扩大,新形势下的依法行政就需要我们勤于学习法律知识,不断更新自身的专业知识,不断加强自身修炼;需要我们内强素质,外树形象,要能够真正将依法治国的精神吃透,认真贯彻落实;需要我们勤于总结工作经验,更好地提高依法行政能力;需要我们勤于思考新问题,提升破解难题的能力。

四是“干”。实干,肯干,苦干。作为城-管人,我们要把城-管这项工作作为自己的一项事业来做,要满怀一腔激情去做。基层执法很艰辛,常常流血、流汗、又流泪,但是,我们既然选择了城-管,那就无怨无悔,勇往直前。当前国内矛盾突出,我们党面临“四大危险”和“四大考验”,以为首的党中央也在破冰前行,对我们来说这是时代的要求,也是时代的责任。基层执法者作为贯彻落实党中央的决策具体执行者,要有责任意识,使命意识。依法治国的方略具体落实在于我们,具体执行在于我们。中央的方针政策贯彻落实的情况,取决于我们的执行能力,取决于我们立党为公、执政为民的热情度,忠诚度。

五是“情”。在执法过程中,要带着感情,把群众放在心里,情系于民。要首先带着感情做群众思想教育工作,要能够设身处地为群众着想;其次处罚要合情合理合法,要用好自由裁量权,处罚不是目的,只是手段,不要激化矛盾,而是化解矛盾,适量的处罚只是为了到达治理效果。第三,以情感化。对跨门经营、占道堆物的店面要多说多做,以情感化。

六是“法”。依法行政,法字当头。要敬畏法,依靠法;要依法办事,规范执法;不能不作为,也不能乱作为;要守得住底线,耐得住寂寞。

最后,请允许我代表参训人员向各位领导、各位授课老师致以崇高的敬意。敬礼!

全体执法人员、协管员:

在这阳春三月、春暖花开之际,在全国各地正掀起向雷锋同志学习的大好时光里,和县城市管理行政执法局(市容局)今天在这里隆重召开全体执法人员和协管员第一次集训动员大会,接下来,全体执法人员和协管员将在这里参加为期 7天集训活动,集训包括队列操练、法制教育、理论学习等多项内容。

第一、我们要深刻认识此次集训的重要性。

和县城市管理行政执法局(市容局)自2011年5月份成立以来,至今已快两年时间了。期间,由于行政区划调整和机构改革,和城城市管理体制和机制逐渐完善明朗,现在我局直接受县委、县政府和马鞍山市行政执法局(市容局)双重管辖,目前主要依法履行市容和环境卫生管理、城乡规划管理、城市绿化管理、市政设施管理、环境保护管理、工商行政管理、公安交通管理等7个方面的职责。从行政执法局(市容局)运行近两年的时间来看,我们的执法人员和协管员在日常的执法中存在诸多不科学、不规范、不文明的不作为、慢作为、乱作为等执法行为,容易在群众的心目中留下不好和负面的印象,社会上也时常传出误解和不理解的声音。为此,我局决定从2015年开始,决定以雷霆万钧之势,以斩金截铁的决心,下功夫、下力气开展行政执法作风转变年活动,把公正执法、文明执法、廉洁执法三个方面作为作风转变年的着力点和突破口,全方位、多层次地打造一支“政治合格、作风过硬、形象良好、纪律严明、战斗力强”的行政执法队伍。

第二、高标准、严要求,找出差距,提高素质。

为了促进和城大建设、大发展脚步的加快,2015年我局的工作将十分繁重,由于马鞍山市享有全国文明城市、国家园林城市等多项桂冠和美誉,作为三县中的我县争创文明县城的目标一点也不能放松,也不敢放松,和城-管理稍一懈怠和马虎,“脏、乱、差”等现象立马反弹,所以,我们时刻不能麻痹大意、时刻紧绷文明城创建这根弦,决不能给马鞍山市——全国文明城市这块“金字招牌”丢脸抹黑。针对此次集训,我强调“三个严格”:一、严格要求。全体参训人员要高度重视和珍惜这次难得的训练机会,端正态度,摆正位置,切实增强集训的自觉性和主动性,以认真、积极、高昂的姿态全身心投入到集训中去。集训的日期虽然很短,但内容不少,希望大家踏踏实实、认认真真地学习,尽快把学到的知识和技能运用到实际当中去。二、严格训练。每位参训人员都要严格按照教官的要求和规定,按质按量完成每一项集训要领,继续发扬一不怕苦二不怕累的精神,放开手脚,敢于锻炼,勤于锻炼,不但要增强自己的体魄,更要锤炼自己的意志,做到内增素质,外塑形象。三、严格纪律。在一支行政执法队伍中,组织纪律必须要一而再再而三地强调,此次集训,大家务必增强纪律性、组织性,培养团队协作精神。要准时参加训练,不得迟到、早退,严格执行考勤制度,除特殊情况,一律不得请假。要服从命令,听从指挥,做到有令则行、令行禁止,杜绝懒、散、慢现象的发生。通过此次集训,一定要达到作风上有新转变,体格上有新增强,能力上有新提高,形象上有新提升的目标。

第三、进一步增强城市管理的责任感和使命感。

“一年之计在于春”,当前,全县上下正在开展“融入马鞍山,我该怎么办”主题大讨论活动,全体执法人员和协管员,通过集训,每个人都应该深入探讨这样2个问题:“这次集训要达到什么目的?今后我又该怎么去做?如今我们的城市管理必须要不断适应新形势发展的需要,创新模式和科学管理势在必行,同时也是城市发展的大势所趋。在2015年的和城-管理中,我们要把“城市管理用心、百姓生活舒心”的理念贯穿于整个城-管工作,坚持文明执法、公正执法,快速提高依法行政水平和能力,让群众满意,让社会放心。“众人划桨开大船”,在此,我相信,通过全局上下的共同努力和齐心协力,一个美丽、整洁、和谐、宜居的新和城将展现在我们的眼前!

最后,预祝本次集训活动取得圆满成功!谢谢!

安徽和县城市管理行政执法局

二〇一三年三月十五日

同志们:

为深入学习贯彻省委十届党代会和县第十三次党代会精神,切实提高行政执法局服务经济发展、服务人民群众水平,行驶好相对集中处罚权和市容管理各项职责,使全县城市管理工作提高到新阶段新水平。依据年初工作计划,经局领导班子研究决定,特邀请吉林市行政执法局法治处3位领导莅临永吉,为我们做业务培训。市局3位领导是我们行业资深领导专家,他们不仅有着丰富的执法工作经验,更有着深厚的理论-功底和法律水平。他们在百忙之中来到永吉,是对我们工作极大的支持和鼓舞,对于这次培训活动,局领导班子高度重视,期盼已久,让我们以掌声对3位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!

参加今天会议的有:局领导班子成员,全局机关干部,县城3个中队和岔路河中队全体执法监察员和协管员,总计60多人。在此我要强调几点纪律:第一,今天的培训对我们全局的干部来说是个难得的学习机会,大家要认真学习,作好笔记,保证取得实效。第二,一会自由交流期间要积极提问,虚心请教,保持秩序。

今天的培训时间共安排一个下午,有4个议程。第一项是市行政执法局法规处张处长讲解城市管理工作的现状与发展;第2项是市局法规处朱副处长进行执法程序方面的讲解。第3项是市局城-管法庭负责人讲解城-管执法常见问题处理分析,第4项是自由交流时间,欢迎大家就工作中遇到的问题和困惑向3位专家提问。

现在进行大会第一项,请大家用热烈的掌声请市行政执法局法规处张处长讲解城市管理工作的现状与发展。

……

刚才张处长详细介绍了市执法局的现状和发展,分析了城-管工作的发展趋势和永吉的特殊机遇,给我们指明了未来工作努力的方向。再次谢谢张处长高屋建瓴充满激情的讲解。

下面进行会议第2项,请市局法规处朱副处长执法程序方面的讲解,大家欢迎。

……

刚才朱处长从法律法规程序方面详细的分析讲解了从立案到查处整个过程涉及的法律问题,感谢朱处长深入浅出的讲解和指导。下面进行会议第3项,请第3项是市局城-管法庭负责人曾庭长讲解城-管执法常见问题处理分析,大家欢迎。

……

谢谢曾庭长,他是法学院的高材生,也在一线担任过监察员工作,他的讲座法理清晰,贴近实际,从城-管法庭与城-管工作关系入手,给我们普及了许多城-管工作常见问题处理的方法和措施。谢谢他精彩的讲解。下面进行会议第4项,自由交流时间,我们可以向3位领导就工作中的疑难问题提问,请举手提问。

谢谢几位领导精彩的解答,我相信在未来的时间,只要我们有问题疑问,可以有更多机会向市局领导请教咨询,为了我们共同的事业,为了与永吉的深情厚谊。他们会耐心的解答指示。

自由交流时间结束,今天下午市局3位领导从不同角度,为我们解答了城-管工作的现状与未来,行政执法工作的程序与要求,工作中的遇到难题如何破解,分享了他们宝贵的工作经验,畅谈了城市管理工作的明天,内容高屋建瓴、内涵丰富,清晰具体,对我们做好行政执法工作具有很强的针对性和指导性,我们既学到了知识增强了本领,也对事业更充满信心。3位领导时间宝贵,仍精心准备,全情投入。让我们再一次为他们的精彩讲座表示真诚的感谢!

同志们:“城市管理行业是新生事物,我们的工作任重道远,希望全局同志以本次学习培训为契机,珍惜宝贵的工作经历和机遇,努力工作刻苦钻研业务,将今天学到的知识结合本岗位学以致用。以自身敬业、守法、文明、尊重他人的良好素质,为建设家乡,建设富裕富裕文明和谐幸福国际知名的新永吉做出城市管理人最大的贡献。

会议到此结束,请大家起立欢送市局3位领导和局领导首先离场。谢谢大家!

业务培训会议主持词

同志们:

今天上午我们举行了开班仪式,并进行了会计档案业务培训。下午,将继续由为我们培训重点工作和文书档案业务。

为进一步提高培训效果,受局班子和领导委托,我向大家强调几点要求:

一要带着责任学。今年是“十三五”规划开局之年,是《自治区重大活动档案管理办法》颁布实施的第一年,按照要求,集中接收重要档案资料入馆工作也到了攻坚阶段。特别是当前正在举之力推进的,等重点工作,都要求把档案工作作为重要组成部分。今天参加培训的都是各单位的档案业务骨干,面对新形势、新任务和新要求,大家一定要保持强烈的责任感和使命感,认真参加培训,主动更新理念、提高技能,切实把档案工作职责履行到位。

二要带着问题学。近些年来,档案工作呈现了不断向前发展的良好态势,这和广大档案工作者的不懈努力是分不开的。但是,与时代的发展和群众的需求相比,我们档案工作仍有较大的提升空间,仍然存在一些亟待解决的问题。比如,个别单位对档案工作认识不到位,重视程度不高,档案工作条件落后;个别档案工作者缺乏责任意识和专业知识,档案管理不规范,导致重要档案损毁、丢失,等等,其中不乏档案违法现象。

下一步,档案局将加大执法检查力度,重点整治档案违法问题。大家一定要高度重视这次培训,要结合培训内容,认真对照检查,落实整改措施,切实改进档案管理工作,确保不出现任何问题。

刚才,为我们作了精彩讲座,让我们再次向##表示感谢!

本次培训到此结束,散会。

业务培训会议主持词

同志们:

现在开会!

为加快推进我院等级医院创建工作,确保等级医院验收顺利达标,我们特邀了附二院办公室主任、三甲复评办主任博士来院指导培训。,医学博士,主任医师,硕士生导师,历任附二院放射科副主任、医疗设备处处长,现任附二院办公室主任,在三甲复评中兼任三甲办主任,主要负责复评的整体方案以及协调、推动、迎检等工作,具有丰富的医院管理与等级医院评审经验。

下面,让我们以热烈的掌声欢迎曾燕博士进行培训与指导。

刚才,x博士结合附二院三甲复评工作对等级医院创建作了生动的讲述,总结了许多很好的经验,也对我们区县级医院的创建工作提出了希望和具体要求,让我们再次以热烈的掌声感谢x博士的讲课。在今后的创建工作中,我们一定要按照等级医院创建的标准和我院目标责任分解的要求,继续狠抓创建工作,从以下三个方面抓好落实创建工作:

一要加强宣教,营造氛围。创建办要采用灵活多样的形式宣传二甲新标准,真正将此项工作深入到科室和每位员工,形成上下联动、人人参与的良好氛围。

二要细化任务,夯实责任。现在我们已经到了创建工作的深化阶段,我们一定要按照院长抓总体、分管院长抓具体、职能组抓督导、各科室抓落实的方式强化责任机制,各部门、各科室要任务量化、责任明确,全院形成上下齐动员,人人有责任、人人扛担子、人人有压力的良好创建局面。

业务培训会议主持词

同志们:

现在开会。

这次全县统计工作会议是经县委、县政府同意召开的。会议的主要任务是:认真贯彻落实全省、全市统计工作会议精神,回顾总结20xx年全县统计工作,表彰先进,部署安排20xx年全县统计工作任务。

参加今天会议的有:县四大班子分管领导,各乡镇统计负责人及统计员,相关部门负责人,“三上”企业和部分重点培养企业负责人及统计员,县第六次全国人口普查领导小组成员单位负责人及部分获奖个人,县统计局全体职工共100多人。

会议共安排四项议程。现在进行第一项,请县统计局局长杨怀卿同志作统计工作报告。

第二项:请县统计局副局长、县人口普查领导小组办公室副主任宣读省、市人口普查奖励名单及第六次全国人口普查表彰奖励决定。

第三项:颁奖,共安排四轮:

第一轮,颁发省、市、县先进集体奖;

第四项:请县政府讲话(大家欢迎)。

同志们,今天会议既定的各项议程已进行完毕。刚才,x局长作了统计工作报告,表彰奖励了先进集体和个人,政府x县长在讲话中客观分析了当前统计工作面临的新形势、新任务,明确了今年全县统计工作的重点,提出了具体要求,今年统计工作面临的形势十分严峻,统计工作的压力很大,这次会议目标明确,任务繁重,希望同志们认真学习领会,切实抓好贯彻落实。

下面,我再强调四点要求:

一、要提高思想认识,加强组织领导。各乡镇、各部门要站在推进县域经济持续健康快速发展的高度,深刻认识统计工作的重要性,要强化领导,健全机构,配备人员,落实条件,切实加强投资统计工作。积极开展各项业务工作,按时按要求完成各项统计工作任务。要高度关注、关心企业和乡镇“一套表”改革工作,主要领导要亲自抓,提供必备的工作条件和人力保证,切实解决实际问题,确保改革工作顺利推进。

二、要充分履行职能,加强协调配合。统计部门要充分发挥综合协调和牵头抓总的作用,建立健全信息沟通平台,定期组织相关部门会商衔接,分析全县经济社会发展态势和存在问题,为乡镇、部门的统计工作当好指导员;各乡镇、各部门和相关统计对象要积极支持配合搞好统计工作,对需要使用的统计数据,要提请统计部门审核,确保数据的真实性和性。

三要、健全项目手续,抓好投资统计。今年,全县固定资产投资任务为91.15亿元,增速要达到45%,可以说压力非常大。各乡镇、各部门要严格执行先入库后统计的原则,对每一个符合统计围的新开工项目应做到应统尽统,对投资统计面临的新情况、新问题,做出正确的判断和科学处理,切实提高投资统计的数据质量。要严格按照统计部门的报送口径,健全项目入库前所必需的各种手续,逐月报送投资项目统计报表,确保全面完成投资计划。

四、要创新工作理念,强化统计服务。统计部门要围绕县委、县政府提出的时期奋斗目标,围绕跨越发展这一主题,以提高数据质量为核心,抓节点,抓效率,抓服务,改进方式方法,创新统计工作机制,开展调查研究,积极建言献策,为县委、县政府决策当好参谋助手,促进全县经济运行质量、效益同步提升。

业务培训会议主持词

1、主持人宣导即将开始:

13:59xx公司的各位朋友们,今天的内训课程将在一分钟后正式开始,请各位朋友们快速找到成功的位置就坐,调整好我们的状态和心情,提前做好准备。感谢您的配合,谢谢!

2、主持人上场:

14:00xx集团的各位朋友们,我们的内训课程将在十秒钟后正式开始,各位想赚大钱、交好运的朋友们请伸出您发财的右手跟我一同进入倒计时:###掌声有请最有魄力的主持人闪亮登场。

3、问好:

(掌声停止后)xx公司的各位为人民为社会作出贡献的领导和卓越的精英们,大家上午好!我们都说一流的企业一定会有一流的精英,一流的精英一定会有一流的工作热忱与状态,你们说是不是,是不是不是你们说了算,那就要看你们今天能不能表现属于精英的激情与状态,能不能,刚刚我们问好的回应还不算统一,我们作为一个团队,当我们再次问好的时候,我们都统一用“好,非常好,yes”来回应。让我们回应的大声整齐和响亮,来祝愿我们自己越来越好,祝愿在坐的每一位的未来家庭身体健康越来越好!大家说,这样好还是不好?!好1那让我们再次问候一声,亲爱的各位xx公司的家人们,爱学习的伙伴们,大家上午好!(好,非常好,yes)为我们在这么短的时间内,可以达成如此默契和共识,热烈掌声送给自己。

4、自我介绍:

这辈子注定我们之间有缘,你们说是不是,我们来自五湖四海相聚一起学习,这就是份,所以我非常的感谢公司领导给你们机会也给我机会和在座每位认识,我非常的珍惜这次缘分和机会,让我和大家在一起相互学习,也非常的真心和在坐的每位交个朋友我也希望大家记得住我,良好的沟通和真诚的友谊来自于第一时间的自我介绍,我的名字叫钟伟阳非常高兴也非常荣幸走进xx公司,担任今天内训课程的主持人。首先请允许我代表晓亮企业管理咨询有限公司对xx公司的各位为人民为社会做出贡献的领导和各位卓越的精英们表示最诚挚的问候!感谢你们的信任,更感谢你们的支持!谢谢!(鞠躬)。

5、宣布课堂纪律:

一个人想要良性的可持续发展和提升,就一定要有一个好的环境、就像今天你公司一样的文化和氛围。同样的,今天我们花费了时间、精力和费用在这里共同学习和成长,我们就一定要为自己负责,为公司负责,为我们能真正学有所获,获有所学,拥有一个好的学习环境和氛围负责,各位说是还是不是?好,各位我们今天是来学习的,大家说是还是不是?那么一个好的学习环境对我们学习效果是不是很有帮助。

那请各位全体起立,拿出你们最炫最酷的手机,跟我做一个动作,把你的手机用左手。

高高举起,举得又高又直的就是高手,然后右手搭在你右手朋友的肩膀上,边拍他的肩膀边跟我一起说:在讲课的过程中,如果我们的手机响起,我就把它送给你,成功者言行一致,说到做到。

大家要不要把自己的手机送给别人?(不愿意)那好,现在给大家10秒钟的时间把手机调整为关闭或静音、振动状态。在整个学习过程中,也请大家不要随意来回走动,交头接耳,不要中途退场,有事请举手示意我一下,感谢大家的配合!

6、讲师塑造:

一切为学习让路,因为知识改变命运。接下来主持人要隆重介绍一下,可以改变我们命运给我们成长的这位主讲老师也是我人生的导师陈老师,陈老师有十几年日资企业中高层实战管理经验,曾多次赴日本并接受日本精益管理专家的直接指导,先后参与多项重大生产营运流程改善,生产现场改善和提案改善专家,成功推动很多企业工厂精益生产系统的建设和实施,成效显著系统掌握企业生产运营管理,实战工具与方法,对日式现场管理有着深刻独到的见解,擅长6s生产现场管理,精益生产方式,工厂流程在造,品质保证零缺陷管理,成本控制,交货期管理,tpm设备管理的培训辅导和咨询等,同时也是精益生产实战高级顾问专家,国家高级企业培训师,高级工程师ie改善专家,多家国内知名企业特聘生产营运管理高级顾问,他服务过的企业有珠海兄弟工业有限公司,青岛ogk集团,广铁集团,白云山制药,等很多企业我就不一一为大家做介绍了,非常有幸有如此卓越的讲师为我们传播知识,来掌声送给自己。

7、互动:

(可根据服务单位情况安排舞蹈、按摩、或者小活动、小游戏等)。

我们说只有快乐的团队才是有战斗力的团队,只有快乐的团队才是有竞争力的团队,只有快乐的团队才是有影响力的团队。接下来为了我们能拥有饱满的精神状态和热情来学习,为了我们这支庞大的队伍充满创造未来激情和快乐,请xx公司的家人们全体起立(可适当安排舞蹈或其他活动)。

业务培训会议主持词

随着企业改革发展的不断推进,企业文化建设也在深入开展。对于由原“xx市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说,必须在充分发扬原有优秀文化的基础上,按照“继承发展、扬弃创新”的方针,形成企业文化体系。

控股公司在《2019-2019年发展规划》中,确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标,制定了“全面实施cis战略,加快企业文化建设”的战略举措。2019年,控股公司通过公开征集,推行了企业的统一标识,规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展,总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂,指导着一个企业经营发展方向,是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分,也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统,是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

2019年控股公司党委工作会做出了工作部署,要求年内形成企业价值理念体系。今年以来,结合学习实践科学发展观活动,控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查,对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析,组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训,还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位,在此基础上,控股公司以战略发展规划为依据,提出了控股公司企业价值理念体系提炼的工作方案,今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展,今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容,先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解,再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐,下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有:各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员,以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排,可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果,请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李总经理。李总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验,曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训,提前对控股公司的情况进行了详细了解,做了充分准备,可以说,这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的,希望大家认真听课。

业务培训会议主持词

业务培训是员工业务能力进步的一个重要途径,下面小编整理了业务培训会议。

主持词。

欢迎阅读!

随着企业改革发展的不断推进,企业文化建设也在深入开展。对于由原“xx市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说,必须在充分发扬原有优秀文化的基础上,按照“继承发展、扬弃创新”的方针,形成企业文化体系。

控股公司在《2019-2019年发展规划》中,确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标,制定了“全面实施cis战略,加快企业文化建设”的战略举措。2019年,控股公司通过公开征集,推行了企业的统一标识,规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展,总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂,指导着一个企业经营发展方向,是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分,也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统,是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

2019年控股公司党委工作会做出了工作部署,要求年内形成企业价值理念体系。今年以来,结合学习实践科学发展观活动,控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查,对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析,组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训,还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位,在此基础上,控股公司以战略发展规划为依据,提出了控股公司企业价值理念体系提炼的。

工作方案。

今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展,今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容,先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解,再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐,下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有:各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员,以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排,可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果,请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李总经理。李总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验,曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训,提前对控股公司的情况进行了详细了解,做了充分准备,可以说,这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的,希望大家认真听课。

下午的培训马上就开始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李静!上午的培训大家的状态都非常好!那现在大家的精神状态好不好,用你们最洪亮,最动听的声音告诉我,现在的状态好不好!

经过一上午的培训,我们对中心文化有所了解,郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。

相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的,在坐的各位有很多是新代理,可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的,那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。鼓掌欢迎。

感谢温老师给我们带来的关于代理职业发展规划的课程精彩讲解,希望在座的每位同学把今天所学的学以致用,让我们把热烈的掌声再次送给温老师!今天温老师带来的都是对在校大学生来说非常实用的课程,现在,是一个竞争的时代,是市场的竞争,是人才的竞争,更是口才的竞争。工作和交往中,当众讲话是机遇,更是挑战,每逢这时,许多人心跳加速,紧张,不知说什么或者不知道怎么说,遭遇的是尴尬;留下的是遗憾,失去的是机会,那么大家有没有遇到过这样的尴尬?不要因为我们没有好的口才而失去表现自我的机会,不要因为我们没有好的演讲能力而错过成就自我的机会,那么下面有温涛老师给我们带来演讲与口才的精彩讲解。

大会第四项:大会第五项:温老师讲的好不好!精不精彩!既然我们的老师讲了这么精彩的课程,那么我们大家肯定有很多好的想法和建议,或者还有什么不明白的问题,下面就以学校结成小组自由讨论,有问题的同学可以向在场老师咨询,提问。

各位同事,大家晚上好!

欢迎大家光临今培训会的现场。首先请允许我做下。

自我介绍。

我叫xxx是上月底入培训部的新人今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢)。

课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人,为保持会场良好的秩序和氛围,请大家将手机调至振动或静音状态,培训过程中无特殊情况请不要随意走动。感谢您的配合!

今天的会议分两个环节,首先我们会认识两位新入职的同事,然后是培训授课环节。

好的,接下来有请人力资源部的x总为我们介绍两位新入职的家人,掌声有请x总!

感谢x总,也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。让我们一起期待。

培训会议主持词好了,接下来进入我们今天的培训环节。相信大家都听过那个《卖梳子给和尚》的故事吧:三个人一起去寺庙推销梳子,第一个人苦口婆心结果只卖出了一把,第二个人费尽心思也只卖出去10把,第三个人呢,他找到一家香火旺盛的寺院,跟方丈谈判,说师傅啊你看这寺院里香火如此旺盛,难道我们不应该对那些敬香的人们有一些回赠吗,鼓励他们多行善事,普渡佛法。方丈一听,有道理。这个人继续说,我这里刚好有一批梳子,刻上您亲笔书写的“积善梳”三个字,多有纪念意义呀。方丈听完,十分赞同。于是这个人成功卖出去1000把梳子。这个故事当中最成功的人无疑是这第三个人,因为前两个人都只会推销,只有他懂得一门艺术——那就是营销。

我们今天的培训课程将围绕营销这一主题展开。

那营销过程中很重要的一点就是跟客户的谈判,正如上面这个故事中那个人跟方丈之间精彩的谈判。那我们企业当中营销人员在与客户谈判过程中须懂得哪些艺术和技巧呢?下面就有请x总为我们解析,掌声有请周总!

感谢x总的精彩分享,相信我们在座的也会对营销有了更多的领悟。我们休息5分钟,稍后继续。

好的,大家请安静,现在培训课程继续。各位家人都知道我们公司在行业中有着举足轻重的地位,那该行业的营销与运营管理又有哪些内涵呢?我们有x总与我们分享,掌声有请x总!

感谢徐总真挚而精彩的分享!

那在座各位家人听过x总的分享后有什么感悟呢?

谢谢xx!

谢谢!

今天两位主讲嘉宾为我们带来了丰富而系统的营销学知识,期待这些知识会带领我们在营销的世界里翱翔。

好了,今天的培训会到此结束,谢谢大家!

业务培训会议主持词

xx有限公司的同仁们:

大家早上好,欢迎大家在每周六早上来到我们教室参加人力资源知识培训的课程,但这是我们最后一次相聚在这里,希望大家好好珍惜,以免错过了而追悔莫及,上天不会给我们重来一次的机会,开个玩笑,不过真心希望大家好好听课。老规矩,先强调一下纪律,接下来,话不多说,让我们用掌声欢迎xxx老师来为我们带来精彩的课程。

不知道大家还记不记得一次课程上我们集体做手操的情形,手操可以帮我们缓解压力,纾解疲劳,是一项有益身心的活动。今天我想带着大家再做一次。大家先站起来,让我把掌声再次送给老师好不好,谢谢!

经过了一个半月的时间,xxxxx管理人员人力资源知识的培训课程今天就结束了。在培训期间,大家热情,认真,积极,踊跃,课上专心听讲、主动发言,积极探讨,想必大家都收获颇丰吧。孔子说过温故而知新,可以为师矣,希望大家回去好好温习,巩固学习成果,准备好我们下周的结业考试,我们考试的形式是闭卷考试,金领咨询公司的人给咱们监场。考试还是相当严格的,希望大家重视起来。

最后,我想以一句诸多老师都多次提起,想必大家都已耳熟能详的话来结尾,是彼得。德鲁克大师的一句话,大家可以和我一起:“管理的本质不在于知而在于行,其检阅不在于逻辑而在于结果。”希望大家在今后的工作中,以职业化的心态面对未来的困难和挑战,学有所成,学有所用!

最后祝大家工作顺利,家庭幸福!

业务培训会主持词

各位年轻的同行们、朋友们:

大家上午好。好雨知时节,当春乃发生。昨天幸福而至的春雨,迎来了今天的明媚阳光,也迎来了这次全区党委系统信息培训会。为全面打造一支高素质的信息员队伍,切实提高信息的质量和水平,更加及时、全面、准确地反映我区各项工作,今天,我区特意举办这次信息培训。

参加会议的有各乡镇、办事处、区直各部门的信息员和部分单位分管领导,共计70余人。

这次会议共有三项议程:一是请区委办公室常务副主任李玉增同志宣读关于表彰xx年度全区党委系统信息工作先进单位和个人的决定;二是由先进单位总结交流信息经验;三是请市委信息科于岗科长为大家授课。

下面进行会议第一项议程,请区委办公室常务副主任李玉增同志宣读表彰决定。

下面进行会议第二项议程,交流经验。

首先有请南陈屯乡代表发言。xx年,南陈屯成功实施了大季屯、大和庄两个市区最大的城中村改造项目,连同信息员在内,乡政府90%的人员大部分时间都奋战在项目一线,但他们的信息排名在8个乡镇办事处中仍位列第一,这与领导的重视和信息人员忘我工作、用心工作是分不开的。有请南陈屯乡代表张鹿鹿上台发言。

我们还让不让他们保持?

接下来请西环办事处代表发言。提及西环,作为区里的文字工作者,应该对他们的信息不会陌生,因为他们是连续多年的先进,已经形成了自己独有的信息品牌。有请西环办代表高俊霞上台发言。

每个单位都要像西环办一样争先进、当先进、保先进。

能不能做到?

接下来请安监局发言,安监局的领导一向重视信息工作,信息人员始终兢兢业业,笔耕不辍,成绩也一直名列前茅。有请安监局代表张萍上台发言。

交流到此结束,下面进行会议第三项议程,请市委信息科于岗科长就如何做好信息工作为我们授课。

于科长从事党委信息工作已有十余年时间,可以说是年轻的、英俊的、资深的`信息专家,积累了丰富的经验。今天,在百忙之中来给我们传经送宝,是我们的机遇和幸福,让我们用真诚、用期待欢迎于科长给我们讲课。

刚才于科长结合切身经历和感受,旁征博引,引经据典,为我们讲解了做好信息工作的经验,具有极强的针对性、指导性、实践性,从大家舒心、轻松的笑声中可以感受到从事信息工作的快乐,这是真经、是财富,相信一定会给我们的信息工作带来新的启迪和帮助,让我们再次用掌声表示感谢。

纪委的陈主任和于科长是老朋友了,希望你们两位高手切磋一下,让我们开开眼界。

没有不散的宴席。培训虽然结束了,但我们和于科长的请教要保持下去,我们的信息工作不能止步。下面我就信息工作再谈几点感受和希望:

第一,要坚持不懈的学习。学习是工作之本。学习可以使我们获得新知识,培养好意识,形成好习惯,写出好文章。从事信息工作,最需要的是学习。要通过学习,做到“三个熟悉”,即:熟悉科学发展观、和谐社会、转变经济发展方式以及党的建设等基本理论知识,熟悉法律、政策以及上级部门的重要方针、决策部署,熟悉全区经济社会发展情况和区委、政府重要文件及领导的讲话精神。在此提示大家党报一定要看,尤其是《沧州日报》的头版,每周的经济特刊和城市导刊,因为这些和我们的工作点、信息点密切相关,学好了、弄懂了,可以使我们拓宽工作视野,把握工作脉搏,跟紧领导思路,写出优秀信息,取得优异成绩。

第二,要密不可分的交流。众人拾柴火焰高。今天我们下发了关于建立学习博客的通知,大家回去后要立即着手建立,在此提醒敏感、保密的信息不要随意发。为方便大家交流,可以加入xx区党委系统区委办将为大家提供全方位服务,积极打造、完善沟通的平台,努力营造交流心得的环境和氛围,使大家心往一块想,劲往一处使,形成一个团结和谐、联系密切、高效运转的写作团队,推动我区信息工作上水平。我们提倡合作意识,加入qq群后,可以结为对子,写完信息相互找问题、相互欣赏,促进自身业务水平的提高。因为我们都在一个区,都是一家人,尽可直言不讳。不过提醒大家,我们的qq群只限交流工作、体会和信息,杜绝聊天。

第三,要在自我施压中成长。从事信息工作意味着奉献,会占用大家很多休息时间,加班加点、挑灯夜战、随时提笔要成为自觉行动。熟能生巧,勤能补拙。只有勤学苦练,才能妙笔生花。好钢是练出来的,好面是揉出来的,好文章是改出来的,对于时效性不强的信息,要树立精品意识,全心思考,字斟句酌,不厌其烦的去改。(此处加加毛泽东修改文章的例子,文章百改见精神)不要把“加班加点写信息”当作一种负担,而是要当作一种“自我奖赏”,接到任务就要马上去干,迅速去写;没有任务也要仔细去找,主动去写,要在主动的写作中寻找快乐。大家都知道,你对镜子笑,它就不会对你哭,当我们怀着快乐、主动的心情去工作、去写作是不会感觉苦和累的。大家还要明白,领导往往是通过文章发现人才、重用人才。我粗略的统计了一下,我区的南陈屯、南环办、公园办、卫生局、民政局、环保局等近30个单位的一把手都从事过信息工作,都是从信息岗位走上的领导岗位。年龄稍长些的都知道,纪委的胡希达、宣传部的李春峰就是因为写信息得到提拔,调到市里。所以说信息岗位就是希望岗位,在这个岗位大有可写、大有可为。信息员是令人羡慕和关注的,在此透露给大家,纪委、组织、宣传、两办和各级领导都在盯着你们,因为你们是资源,要发现,要挖掘、要培养。想必大家也知道,对于能写的、肯写的,区里是发现一个,培养一个,进步一个。总之,作为一名信息员,就是要着力将自己打造成同事羡慕的对象、领导贴身的助手、全区关注的人才。

最后,大家请看一下会场两侧,我们悬挂了“信息工作需要什么、我为信息做些什么;信息工作突破什么、写好信息收获什么”,会后,大家要围绕这四个什么广义的想,大胆的写,及时的报个人体会和感悟,下周区委办将以特刊的形式择优刊登,比一比谁的思想最解放、思维最活跃、思路最清晰、文笔最流畅,晒一晒谁是xx区的信息希望之星。

数xx后起之秀,还看在座大家,让我们以蓬勃的朝气,聪颖的才气,过人的智气,在信息工作中展现自我、体现价值、实现抱负!

业务培训会议主持词

尊敬的xx公司xx总经理、各位经理、培训师、亲爱的各位同学、各位同事:

秋风送爽,秋色怡人。在这美好的日子里,我们共同迎来了xx市xx商业学校第一期xx精英培训班的开班仪式。首先,请允许我代表全校5000余名师生向来自xx公司全体尊贵的客人表示热烈的欢迎,对你们的光临表示诚挚的感谢!

我们xx市xx商业学校是一所重点中等职业学校,同时也是xx市教育局认定的4所现代服务业教育基地之一。在40多年的`办学历史中,我们一直追求“校企链接、合作共赢”,一直着手“把企业引入校园,把岗位引入课堂”,一直遵循着“学校要和企业家交朋友”,一直期待着帮助同学们实现“零距离上岗”。今天,我们又交了一个能帮我们实现愿望的新朋友—xx公司,这标志着我校与企业在合作办班方面迈出了关键的一步,而且这一步也将成为双方发展的一个重要里程碑。我们期待着真诚合作、携手成功,共同谱写美丽的篇章。

亲爱的同学们,我期待着你们在xx班中能认真接受培训、找准定位、与公司、与学校共成长,在学会做事中学会做人,真诚互助、开心学习,发挥每一个人的特质,在团队中闪光,以我们的通用核心职业能力赢得欣赏、获得尊重、做出成绩、实现价值。

同时,我也希望我的同事们虚心向企业学习,向xx公司的培训师学习,掌握企业用人标准,以此来教育和影响更多的学生,用标准助人成长,用服务影响人生!

最后,让我对为此次合作办班做出大量工作的xx口岸的工作人员以及学校实训就业指导中心的'同事们表示衷心的感谢!我预祝我们的合作成功、我们的学习成功、我们的就业成功!

谢谢大家!

业务培训会主持词

各位老师:

大家好。

为深入贯彻xx关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,xx组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基础。这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有,xxxxxxxxxx这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

下面请陈局长讲话。

老师们,陈局长给我们全面讲了本次培训的目的、形式和意义,以及对我们的殷切希望,充分体现了对我们的关心和爱护。让我们再次以热烈的掌声对局领导表示感谢。下面就新任教师专题培训我传达一下培训计划:

新教师培训坚持“一年学,二年仿,三年创”的原则,分三年三个阶段实施:

该阶段突出“学”,通过培训,使新教师在职业道德、教育理念、教学业务、学生教育管理等方面的基本知识、基本要求得到系统训练,达到教育部关于试用期满后转正的要求,经教育主管部门统一组织的新教师见习期考核合格予以转正。本期培训设计学时为120学时。

该阶段突出“仿”,通过大量教学案例和观摩课的学习,熟悉所教学科教材,学会运用科学的教学方法,了解学生思想、心理特点,初步掌握班级管理方法。本期培训设计学时为64学时左右。

该阶段突出“创”,在前两阶段培训的基础上,引导教师对教学实践和班级管理中的问题进行自觉、系统的检查、诊断、总结和反思,加强交流研讨,进一步提高新教师的教学业务、班主任工作水平,为成长为青年骨干教师打下良好基础。本期培训设计学时为48学时左右。

就本次培训,我重申以下几点:

1、记些有质量的学习笔记。对于培训期间的笔记记下来,以便于自己写心得体会时借鉴,能记多少是多少,不过于苛求数量,要有质量。记笔记也是一种素材积累的过程,书到用时方恨少,笔记能达到这个效果就好了。

2、要认真写出高质量的培训体会。培训体会是对自己获得的信息一次再融合、提炼、审视的过程,只有坐下来静心来将听到的、看到的、想到的整理出来,这样学习才会在你的大脑里扎下根来,加深对学习内容的领悟,结合自己的经验和知识来思考当前获取的信息,这样也能做到有针对性、批判地吸取精华内容,在写的过程中同时也能激发自己的工作热情。

业务培训会议主持词

大家上午好。好雨知时节,当春乃发生。昨天幸福而至的春雨,迎来了今天的明媚阳光,也迎来了这次全区党委系统信息培训会。为全面打造一支高素质的信息员队伍,切实提高信息的质量和水平,更加及时、全面、准确地反映我区各项工作,今天,我区特意举办这次信息培训。

参加会议的有各乡镇、办事处、区直各部门的信息员和部分单位分管领导,共计70余人。

这次会议共有三项议程:一是请区委办公室常务副主任李玉增同志宣读关于表彰xx年度全区党委系统信息工作先进单位和个人的决定;二是由先进单位总结交流信息经验;三是请市委信息科于岗科长为大家授课。

下面进行会议第一项议程,请区委办公室常务副主任李玉增同志宣读表彰决定。

下面进行会议第二项议程,交流经验。

首先有请南陈屯乡代表发言。xx年,南陈屯成功实施了大季屯、大和庄两个市区最大的城中村改造项目,连同信息员在内,乡政府90%的人员大部分时间都奋战在项目一线,但他们的信息排名在8个乡镇办事处中仍位列第一,这与领导的重视和信息人员忘我工作、用心工作是分不开的。有请南陈屯乡代表张鹿鹿上台发言。

我们还让不让他们保持?

接下来请西环办事处代表发言。提及西环,作为区里的文字工作者,应该对他们的信息不会陌生,因为他们是连续多年的先进,已经形成了自己独有的信息品牌。有请西环办代表高俊霞上台发言。

每个单位都要像西环办一样争先进、当先进、保先进。

能不能做到?

接下来请安监局发言,安监局的领导一向重视信息工作,信息人员始终兢兢业业,笔耕不辍,成绩也一直名列前茅。有请安监局代表张萍上台发言。

交流到此结束,下面进行会议第三项议程,请市委信息科于岗科长就如何做好信息工作为我们授课。

于科长从事党委信息工作已有十余年时间,可以说是年轻的、英俊的、资深的信息专家,积累了丰富的经验。今天,在百忙之中来给我们传经送宝,是我们的机遇和幸福,让我们用真诚、用期待欢迎于科长给我们讲课。

刚才于科长结合切身经历和感受,旁征博引,引经据典,为我们讲解了做好信息工作的经验,具有极强的针对性、指导性、实践性,从大家舒心、轻松的笑声中可以感受到从事信息工作的快乐,这是真经、是财富,相信一定会给我们的信息工作带来新的启迪和帮助,让我们再次用掌声表示感谢。

纪委的陈主任和于科长是老朋友了,希望你们两位高手切磋一下,让我们开开眼界。

没有不散的宴席。培训虽然结束了,但我们和于科长的请教要保持下去,我们的信息工作不能止步。下面我就信息工作再谈几点感受和希望:

第一,要坚持不懈的学习。学习是工作之本。学习可以使我们获得新知识,培养好意识,形成好习惯,写出好文章。从事信息工作,最需要的是学习。要通过学习,做到“三个熟悉”,即:熟悉科学发展观、和谐社会、转变经济发展方式以及党的建设等基本理论知识,熟悉法律、政策以及上级部门的`重要方针、决策部署,熟悉全区经济社会发展情况和区委、政府重要文件及领导的讲话精神。在此提示大家党报一定要看,尤其是《沧州日报》的头版,每周的经济特刊和城市导刊,因为这些和我们的工作点、信息点密切相关,学好了、弄懂了,可以使我们拓宽工作视野,把握工作脉搏,跟紧领导思路,写出优秀信息,取得优异成绩。

第二,要密不可分的交流。众人拾柴火焰高。今天我们下发了关于建立学习博客的通知,大家回去后要立即着手建立,在此提醒敏感、保密的信息不要随意发。为方便大家交流,可以加入xx区党委系统区委办将为大家提供全方位服务,积极打造、完善沟通的平台,努力营造交流心得的环境和氛围,使大家心往一块想,劲往一处使,形成一个团结和谐、联系密切、高效运转的写作团队,推动我区信息工作上水平。我们提倡合作意识,加入qq群后,可以结为对子,写完信息相互找问题、相互欣赏,促进自身业务水平的提高。因为我们都在一个区,都是一家人,尽可直言不讳。不过提醒大家,我们的qq群只限交流工作、体会和信息,杜绝聊天。

第三,要在自我施压中成长。从事信息工作意味着奉献,会占用大家很多休息时间,加班加点、挑灯夜战、随时提笔要成为自觉行动。熟能生巧,勤能补拙。只有勤学苦练,才能妙笔生花。好钢是练出来的,好面是揉出来的,好文章是改出来的,对于时效性不强的信息,要树立精品意识,全心思考,字斟句酌,不厌其烦的去改。(此处加加毛泽东修改文章的例子,文章百改见精神)不要把“加班加点写信息”当作一种负担,而是要当作一种“自我奖赏”,接到任务就要马上去干,迅速去写;没有任务也要仔细去找,主动去写,要在主动的写作中寻找快乐。大家都知道,你对镜子笑,它就不会对你哭,当我们怀着快乐、主动的心情去工作、去写作是不会感觉苦和累的。大家还要明白,领导往往是通过文章发现人才、重用人才。我粗略的统计了一下,我区的南陈屯、南环办、公园办、卫生局、民政局、环保局等近30个单位的一把手都从事过信息工作,都是从信息岗位走上的领导岗位。年龄稍长些的都知道,纪委的胡希达、宣传部的李春峰就是因为写信息得到提拔,调到市里。所以说信息岗位就是希望岗位,在这个岗位大有可写、大有可为。信息员是令人羡慕和关注的,在此透露给大家,纪委、组织、宣传、两办和各级领导都在盯着你们,因为你们是资源,要发现,要挖掘、要培养。想必大家也知道,对于能写的、肯写的,区里是发现一个,培养一个,进步一个。总之,作为一名信息员,就是要着力将自己打造成同事羡慕的对象、领导贴身的助手、全区关注的人才。

最后,大家请看一下会场两侧,我们悬挂了“信息工作需要什么、我为信息做些什么;信息工作突破什么、写好信息收获什么”,会后,大家要围绕这四个什么广义的想,大胆的写,及时的报个人体会和感悟,下周区委办将以特刊的形式择优刊登,比一比谁的思想最解放、思维最活跃、思路最清晰、文笔最流畅,晒一晒谁是xx区的信息希望之星。

数xx后起之秀,还看在座大家,让我们以蓬勃的朝气,聪颖的才气,过人的智气,在信息工作中展现自我、体现价值、实现抱负!

业务培训会议主持词

同志们:

现在开会。今年,国务院决定在全国10%的县开展新型农村社会养老保险试点工作,我县被确定为全国首批试点县,这是惠及全县广大农民群众的一件大好事,对于推进农村改革、促进农业发展、保障农民利益、维护社会稳定具有极其重要的作用。为了顺利实施试点工作,我们在这里召开全县新农保试点工作业务培训会,主要目的是全面贯彻落实中、省、市新农保试点工作会议精神,通报全县新农保试点工作准备情况,安排部署下一阶段工作,并对参会人员进行业务培训,为试点工作有序开展奠定坚实的基础。

参加今天会议的有:县政府主管领导,县宣传部、财政局、公安局、人劳局、民政局、司法局、广电局、残联、信息办、企业养老经办中心负责人,各乡镇主管乡镇长、社会事务所所长、新农保管理专干、劳动保障协管员。今天的会议共三项议程:一是通报全县新农保试点工作准备情况,安排下一阶段工作;二是高县长讲话;三是进行业务培训。

现在,进行第一项议程,请县人劳局局长通报全县新农保试点工作准备情况,并安排下一阶段工作。

……。

第二项,请xx县长做重要讲话。

……。

刚才,xx局长通报了全县新农保试点工作准备情况,并详细安排了下一阶段工作;xx县长站在战略和全局的高度,对全县新农保试点工作准备情况给予了高度肯定,并就试点工作和这次业务培训会提出了明确、具体的要求,希望大家严格按照高县长的讲话精神,认真抓好工作落实,确保新农保试点工作有序开展。最后,请县人劳局组织业务培训。

……。

今天的会议议程已全部进行完毕,现在散会。

业务培训会主持词

尊敬的市总工会各位领导、同志们:

大家上午好!

下面请市总工会吴秘书长为我们授课。

同志们:

刚才吴秘书长的专题授课,思路清晰,条理分明,对工会工作面临的形势任务、工会工作原则、方法、活动形式、工会干部管理等方面进行了详细讲解,穿插了大量的实例。不仅增长了大家的业务知识、拓宽了工作视野,还为大家增强工作能力提供了良好的交流平台,同志们一定要把今天所学在今后的工作中灵活运用。

最后,让我们再一次用掌声对市总工会吴秘书长一行领导表示感谢。 培训班到此结束!