员工年会致辞后串词(优质16篇)

时间:2023-12-22 13:59:05 作者:MJ笔神 口号大全

在政治演讲中,致辞不仅是表达政策和理念的重要形式,还是影响民众情绪和态度的重要手段。小编为大家搜集了一些经典的致辞范文,希望能够给大家提供一些参考和指导。

员工年会致辞

尊敬的领导:

大家好!

今天是一个辞旧迎新的日子,我们都满心欢喜,我们公司的所有人每年都会在这一天团聚,这样的年终大会,让我们的心靠得更拢。今天,我的心情很激动,因为我能站在这里发言,我感到很荣幸,作为一名优秀员工的获得者,我很自豪。在这里,我代表所有优秀员工获得者向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。我来到公司已经有x年了,在这x年里,我明显感觉到了单位的发展,也感觉到了自身的成长。

记得刚踏入公司时,我还是个懵懵懂懂的小姑娘,没有任何的经验,这x年来,多亏了领导的悉心教育,也多亏了同事们的支持与帮助,我已经获得了很多经验,我的人生也在逐渐成长,我的头脑也日益丰富,我的生活也越来越丰富多彩。

今年,我能获得优秀员工,首先,我认为这个荣誉是属于大家的,我取得的成绩和成长与领导的关心和同事们的帮助是分不开的,在此,我真诚的说声谢谢,谢谢单位给我就业与表现的机会,谢谢领导的谆谆教诲,谢谢朝夕相处的同事们给我的鼓励与支持,谢谢你们。

其次,我认为我取得的这些成绩与公司的大环境有着密切的关系,在我们单位,有一批兢兢业业的员工,员工们的素质个个都很强,我们单位的企业文化业在日益的鼓励着我们,我们的办公设备也越来越先进,办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境中,我们的业务逐渐精湛,我们的技术越来越专业,我为此感到自豪,我为自己能在这样的环境中工作而倍感激情,我愿意将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。

20xx即将过去,20xx将到来,过去的成绩我不沾沾自喜,在以后的工作中,我会再接再厉,脑勤、腿勤、手勤,完成好公司交给我的各项工作任务,尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习,学习他们的优良品质和熟练的工作业务!我相信,我一定会通过努力获得更好的成绩,我相信,在大家的齐心协力下,我们单位的明天将会越来越好。

最后,我还是要感谢,感谢公司、感谢领导、感谢同事,祝愿你们在新的一年里身体健康,万事如意!谢谢大家!

员工年会致辞

尊敬的领导:

20xx年对于xxx物业管理处来说是可喜的一年,是成功的一年,更是发展壮大的一年。一年来,我们顺利的接管了xxx校区的综合楼和基础实验楼,同时通过管理处全体员工的共同努力,进一步提高了公司的管理水平和服务水平,创建了一支优秀的管理队伍和操作人员,同时形成了服务门类较齐全、合理并且能够相互配合的专业分工体系。

物业坚持以内涵为立足之本,完善操作规程,不断强化内部建设。

但公司今年面对人员变动大、人员精减的压力,公司积极开展培训,承担起职工“后教育”的使命,使员工“一专多能”,圆满的完成了公司20xx年的任务。目前,公司内部已经建成了一支处理事务能力、管理能力较强的骨干力量。主要有专业能力、综合能力出众的保洁班长、保安班长和技术人员;知识面宽、擅长协同的办公室管理人员;出谋划策的企化人才等。人力资源的建设为公司的长足发展提供了保证。

1、严格按照校有关规章制度和条例来进行管理,进一步来约束个体生活中影响群体利益的行为,减少或杜绝不符合社会公德和伤害公共生活秩序的现象发生,作为师生生活的准则。

2、完善环保法规体系,公司今年对涉及的法律法规重新进行了鉴别、登录和查核,使公司的服务、活动完全满足法规的要求,避免了违法带来的环境风险。

创新是公司发展的原动力,是公司超越自我的必然选择。

1、员工的管理,通过员工资料的登记与更新,了解每位员工的年龄、个性、职业、家庭状况、收入水平、文化背景等情况以及经济收入差异所形成的品位趋向,针对不同的类型,策划一套与之沟通的方法,减少与员工沟通的摩擦,增加员工工作的积极性。

3、量化服务体系物业管理属于服务业,涉及面广,影响服务质量的因素较多,质量保证的实施较困难,尤其特殊的是,业主对物管服务质量很难全面、客观的检查和评价。对此,品质管理部在充分交流的基础上,建立可行的业主满意评价方法,通过识别顾客、确定评价指标、设计调查、调查实施、统计分析五步骤,利用定性分析、定量分析、因素分析等分析方法,对公司服务质量进行了客观的评价。业主满意评价的开展为公司服务质量的持续改进提供了大量的基础数据。

4、改变组织架构的传统观念公司非常重视组织革新,今年将管理处转变为“四部一室”的格局。理念上作了进一步的提高。公司认为:在服务业,没有满意的员工,就没有满意的服务。员工是企业与顾客唯一的接触媒介,公司重视那些直接与业主接触的一线员工,不是将他们放在组织架构的最底层,而是将其放在组织架构的最顶端。另外,为了控制服务传递过程,公司在利用规程和制度控制员工,建立一系列严格的操作规程使服务质量体系标准化的基础上,适度放权,使每一个员工都成为一部中央服务器,不限制与业主接触的员工服务的自主权和判断,保证公司、与业主接触的员工和业主三者支配需要的平衡,提高了服务的效率和质量。

谢谢大家!

员工年会致辞

大家晚上好!

借此机会向大家拜年了,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、虎年吉祥!我期望大家都带着喜悦的情绪,和公司共同揭开20xx年崭新的一页。

下面,我将利用一点时间,跟大家一齐来回顾和总结20xx年积累的经验,并就公司20xx年工作重点和思路,对大家提出要求:

在过去的一年里,从设备的安装调试,到实现顺利生产,我们各部门都紧密配合,团结协作,加班加点,客服了种。种困难。20xx年,我们公司会加大力度改善软硬件设施,增强企业的发展后劲。我们的目标是实现公司持续健康快速发展。

在新的一年里,我期望各级员工务必明确自己肩负的使命,务必为自己制定明确的目标,不达目标不罢休,应对任何困难,都决不动摇。期望大家表现出强烈的职责感,充分发挥出团队的战斗力,让我们的员工队伍持续旺盛的斗志与活力。

各位员工,我相信20xx年是xx事业发展一个重要的转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,务必能够圆满完成20xx年公司各项经营指标。我相信在新的一年里在座的各位务必会继续发扬不怕困难、不怕艰辛、团结协作、勤奋执着的精神,统一思想、坚定信心,为实现自我价值而努力,为把我们的xxx建设的更加完美而努力。

最后,再一次祝愿大家新春愉快,身体健康,阖家欢乐。

谢谢大家!

员工年会致辞

尊敬的各位领导、各位同事:

你们好!

我叫××,来自×××。我很荣幸能够参加此次年会。首先,我代表新员工向大家致以诚挚的祝福,祝大家在新的一年里,工作顺利、心想事成。同时,在这辞虎迎兔之际,我也为公司送上一幅对联:携旧划新谋发展,驾虎迎兔铸新章。期望公司的业绩在新的一年里蒸蒸日上。

我是一名刚走出校园的大学生,我自认为我的大学生活是充实,因为我在那里学到了很多知识,但我也清楚地明白,社会的教科书要比校园里的残酷的多,对刚迈向社会的我来说还有好多好多要学习的东西。

时至今日,我已经来公司实习一个多月了,在这段时间里我学习了很多技术方面的知识,我感到很充实,同时也让我想起了这样一个例子:如果将一个人知识量看成一个圆,园里面的是他了解的知识,园外面的是他从未涉及的方面,那么随着他知识的增长,这个圆的周长就会越来越大,所以他就会越发的觉得自己无知,我觉得我此刻正是这种感觉。我明白,这些知识对我的工作来讲都很重要,但细细地盘点一下这一个多月的收获,我突然发现我学到的不只是这些知识,还学到了更重要的,那便是为人处事的态度。

一是坚持,对像我这样刚毕业的大学生来说,每个人怀揣着梦想,期望能够大展宏图,但是往往都被两个字难道,那就是“坚持”。坚持,说起来总是那么容易,但大多只有三分钟热度,真正能坚持到底的寥寥无几。在校园的时候,我参加了记者团,参与校报工作,我们团的团训是“青春、笃学、敏锐、职责”,那里面涉及到我这天要说的态度中的两条,一是职责,二是笃学。所谓“在其位,谋其政”,在校园的时候我是学生,我就应履行学生的义务;在公司我是员工,我就因该履行员工的职责,首先要认认真真地把自己的本职工作做好,才能去思考其他的事。再说笃学,人生就是在不断地学习,个性是对我们来说,有很多东西值得我们去学习,我记得有位学姐给我说过,到公司后要懂得付出,而且要不求回报的付出,只有这样才能学到更多的知识,才能积累更多的经验。

最后,我要代表新员工感谢大家这一个多月以来对我们的照顾与迁就。来公司这么久,最吸引我的是公司的文化氛围,这一点是出乎我意料的,因为在记者团的时候,我们最讲究团队凝聚力,最注重培养团队的文化氛围,我们都把那当成我们的家,而且是一个十分温馨的家。我以为当我走出校园后再也不会找到一个公司能给我这么温馨的感觉,但是我却在咱们公司遇到了,公司的每一个人都是那么和睦,整个公司个人的感觉就是团结、上进。我十分荣幸能加入这么温馨、和睦的大家庭,我务必会尽快融入到公司的大环境中,与大家和睦相处、互帮互助,共同进步。

我的发言到此结束,谢谢。

员工年会致辞

尊敬的列位率领、列位同仁巨匠好:

我们共实现发卖n万元,毛利额达n万元完成总指标的*%,在往后的十个月内,我会抓住清明节、五一国际劳动节、端午节、国庆节、中秋节、元旦几个年夜型节沐日以及9.24五周年店庆,拟定相适宜的促销打算,力争发卖达到预期方针,我还会着重以下几项工作:

一、着重员工处事意识的培训,增强品牌的宣传

操作门店月会或交接班会议的时刻对全体员工(搜罗促销员)的处事意识进行不按期的培训,不要老是将“顾客是天主”这名话挂在嘴边而不支出步履, 要将顾客算作我们的亲友老友来处事,因为我们不知道若何处事天主却懂得若何处事我们的亲友老友!对于店助理与组长在退换货或维修商品的过程中,尽量为顾客着想,只要没有损坏原包装,不影响第二次发卖在不损害公司益处的前提下尽量最年夜限度知足顾客的要求。

二、着重商品陈列与卫生洁净,增添商品的附加值

在××街道年夜巨藐小的超市、批发部、小卖部共有二十多家,且其中的两家超市道积都是跨越20xx米的,因为他们现金采购,新品上的快且价钱又比我们廉价,地舆位置也比我们好,若何让顾客宁可多花两毛钱多走几步到我们超市来购物?我想清洁整洁的.购物情形,亲本文来历:友好的处事立场,精采的售后处事,齐全的品种以及我们超市过硬的品牌等都长短常主要的身分,若何将我们的品牌做的更好更硬,就是要将细节做的更细更好。将每个周必然为卫生洁净日,办公室不按期进行周全搜检,陈列方面,要求员工一律按陈列的五年夜原则,力争美不美观、便捷。

三、开源节约,加年夜防损力度,力争更年夜利润空间

跟着全球泾济严冬的到来,经济危机的浪潮一波波的涌来,今朝并没有降低, 我们应意识到今朝的危机和严重,正视面前的坚苦,理解企业的危机措置和抉择妄想,巨匠献计献策,与企业情投意合,判定战胜坚苦的抉择信念和决心。严重的经济形式下,企业最主要的是要解决若何“开源”和若何“节约”的问题,我认为,“开源”首要涉及公司焦点推出的一些主要投资规化和宏不美观的轨制调整。所以,我想注重讲讲关于“节约”的问题。若何才能节约? 以公司为焦点奉行各类精益化的打点体例,提高效率,降低各类华侈,“随时随地的,上至总司理,下至一名通俗员工,都可以从身边的细节小事去做,重在执行,小到一张纸的操作一度电的节约。公司应该倡导所有员工节约的习惯,营造一种降低成本的空气。连系自己的工作现实,我认为超市应从以下几个方面做好节约工作:

(一):有用节制人员费用,节制没需要的员工加班,削减加班费的支出。

(二):对于水电费用,采用节约原则,分时段在不影响正常营业的基本上削减照明的日光灯,节制好空调的开放时刻和温度。

(三):科学计较库存商品,库存商品是占用资金最年夜的一块。合理的库存可以提高门店的盈利率,库存太少,将增添商品的采购费用,而库存太多,不仅占用年夜量的资金,而且会发生更多的仓储保管费用,甚至因为商品发卖不畅而造成年夜量的商品损耗。

(四):广告及促销费用要精打细算,有些广告促销用品要一再操作,或者亲手建造,以节约费用。

(五):避免不合理损耗,按照商品的特质来避免不合理的损耗,例如,食盐类产物怕潮湿,是以不要挨近地面存放,或者挨近生鲜冷冻食物。有时商品快要接近保质期时,要判定降价促销,以避免更年夜的损失踪。

总之,坚持“开源节约”的原则,加年夜防损力度,最年夜限度为公司争夺利润。

四、分组拟定发卖打算,严酷实施绩效查核

将每月的发卖打算分化到每个组(食物组、非食物组与精品柜),严酷实施绩效查核,让员工月收入与发卖挂钩,发卖好工资拿的高,反之工资就会低,真正浮现多劳多得。每个月向全体员工搜聚促销的好点子,阐扬全员积急性,力争完成各项指标。

员工年会致辞

各级领导,各位同事和小伙伴们:

大家下午好!

我叫吴永艳,20xx年3月15号走进新天,20xx年五月25号担任快阁苑店长。这短短的两年里,在新天学到了不少知识,今天,能代表店长在此发言,我感到非常荣幸。

首先要感谢领导的认可和提拔,同时也要感谢同事们的帮助和小伙伴的支持,

刚走进新天的时候,快阁苑还是一个小店,做了两个月店长之后,门店就进行整改,扩大规模,改成了现烤,对于我这个没有管理经验的人来说,确实是一次艰难的考验,感觉有点力不从心,但是,也不想辜负领导对我的栽培和信任。我曾经觉得自己也算是一名优秀的店员,我可以把店长安排的一切做得妥妥当当,从不让店长操心,现在我才深深的体会到,要想做好一名店长不是那么容易的事情,一名优秀的店员不一定能做一个优秀的店长。作为一名店长,必须在之前所学的知识上不断的充实自己,在工作中不断的提高自己的能力,虚心的向同事们请教,取长补短,通过多想多看多做,要在短时间内适应工作和环境。从店员到店长,从小店到大店,一路走来经历了很多,但也让自己成长了不少。自从改成现烤以后,有时候会觉得压力很大,店员也很辛苦,但是我们都觉得很充实,很有成就感,因为现烤不但可以让顾客能吃到新鲜美味的面包,而且我们的营业额得到了大幅度提升,从每个月十几万的营业额增长到了二十几万,但我觉得这还不够,现在我们应该继续努力的创新,收集顾客的意见或建议,让我们新天的产品适合广大顾客的口味,让我们新天的服务得到广大顾客认可。

其实每个部门都存在着领导与被领导的关系,我们在领导安排的工作上不但要服从,还要懂得尊重。在店员面前要以身作则,有带领团队精神。

每个部门都是我们的家,每个员工都是我们的家人,要学会跟家人相处,不计较得失,而且要相信每个员工都是这个家的核心,缺一不可。

我们既然选择了这份工作,就必须用自己的努力来适应工作,并不是要工作来适应我们,工作中难免会遇到很多困难,我们要勇于面对,不逃避责任。

在这个竞争激烈的趋势下,会面临很多我们意想不到的挑战,我们应该凝聚成一股强大的力量,时刻准备着,携手创造新天的未来,让新天的明天更加美好!

我的发言结束了,谢谢大家!

员工年会致辞

尊敬的领导:

大家晚上好!

欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的忙碌,在收获的喜悦中,我们即将送走20xx年,迎来崭新的20xx年,在此,我谨代表公司领导班子,向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真挚的新年祝福,向长期以来关心和支持公司发展的各界领导和朋友表示衷心的感谢,向长期以来的合作伙伴及兄弟单位致以新年的祝福,祝福大家新年行大运,事事顺通!

即将过去的20xx年,是我公司稳步发展的一年,在市场经济形势多变的情况下,公司抓住了各项发展机遇,取得令人鼓舞的工作业绩:20xx年,在集团公司领导的带领下,我们部门的员工同心协力,工作中拧成一股绳,对外形象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的肯定。

在20xx年的发展进程中,我们经历了艰辛,经历了坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们承担的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇,机遇蕴含精彩,创新成就伟业!

20xx年,崭新的一年,开启我们共同崭新的梦想,在20xx年的扬帆起航的关键之年,我们将坚持以公司为指导,紧密依托集团公司领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运营结构的全面优化,共创20xx年我公司发展的新蓝天!

历每一次挑战对于北方北创都意味着一次机遇,我们有理由相信,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们一定能够再次迎来新的契机,一定能用我们的共同努力去再次创造新的辉煌!

谢谢大家!

员工年会致辞

尊敬的各位领导和同事们:

大家晚上好!

我是xxx百货店的店长xxx,今天很荣幸能站在这里发言,心情十分激动。借此机会,首先要向在座的各位领导和同事表示衷心的感谢,感谢领导对我的栽培和关心,和对我以往工作的肯定,也要感谢同事们给予我的帮助和支持。

当初公司安排我接任茂业百货店长一职,我深感责任的重大,而当时的情况对我来说真的是一项挑战,我曾经也彷徨过,不知道自己是否能胜任这份工作。但公司领导把这个重担交给我,就是对我的信任,我很感谢公司领导给了我这样的机会,我不能也不想让领导失望。于是决定放下包袱,全心投入工作中,尽自己所能去带领好茂业这个小团队,做出业绩来。

作为一名店长,工作中必须以身作则,做员工的表帅,需要培养员工团队协助精神和集体观念,充分调动和发挥员工的积极性,增强本店的凝聚力。也要加强服务质量的提升,商品是有形的,而服务是无形的,今天的消费者更加注重服务的质量,服务是提升品牌竞争力和价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员熟练掌握产品知识,更需要用语言和行动来诠释我们的优质服务。经过这几个月的努力,我店的工作也初见成效。 虽然我的工作很普通,但要成为一名优秀的员工,在我看来,最重要的就是要热爱工作。 “细心只能将事情做对,用心才能将事情做好!”,做事不仅要细心,更要用心,认认真真的做好本职工作。 虽然今天有幸被评为“优秀店长”,但我深知,我做得不够的地方还很多,有很多的东西,还需要我去学习。成绩属于过去,荣誉属于大家,我将把过去的成绩作为新的工作起点,严格要求自己,虚心学习他人的长处,不断提升自我,保持积极认真的工作态度,从点滴做起,踏实工作,爱岗敬业,以饱满的工作热情,全身心投入今后的工作中,以此来回报公司领导和同事们的鼓励和厚爱。

最后,请允许我再次向大家表示衷心的感谢,并祝大家工作顺利,身体健康! 谢 谢!

员工年会致辞

今日,我们在那里召开20xx年度总结表彰兑现签状大会,总结公司20xx年各项工作,表彰一年来为公司整体发展做出突出贡献的单位和个人,安排和部署20xx年各项任务,动员全体干部员工,克服困难,坚定信心,落实公司制定的全年工作目标,进一步提高贝尔集团公司的核心竞争力。在此,我代表公司董事会和党政工领导班子,向前来参加会议的各位领导和同志们表示热烈的欢迎,向一年来辛勤工作在一线的全体干部员工表示衷心的感激和最诚挚的问候!

一、20xx年工作回顾。

20xx年,是我公司遇到困难最多、经营压力最大、市场拓展最难的一年。应对低迷的市场和日趋激烈的竞争,公司紧紧围绕年初制定的“管理升华,提升档次;服务升华,巩固市场;营销升华、推广品牌;队伍升华,再造辉煌”的“四升华”活动,牢牢锁定品牌升值的目标不变,强力推进硬件改造和软件升级两大主题,经济效益和社会效益全面丰收,贝尔品牌的含金量进一步提高,员工的生活水平得到改善,企业发展的步伐更加坚定。

(一)经济效益基本坚持稳定。

20xx年,公司受餐饮市场消费急剧下降和部分企业装修改造的双重影响,全年共实现营业收入2.6亿元。其中,贝尔浴园实现营业收入2400万元,胜利饭店、清真烧麦馆也分别完成了任务指标。龙头企业贝尔大酒店和支柱企业贝尔娱都因停业装修分别完成计划的87%和75%。呼伦饭店完成了计划的94%。房地产开发公司实现产值收入1.6亿元,完成计划的180%。总体上看,公司利税等各项经济指标虽有所下降,但还相比较较稳定,与其它同类企业相比,公司整体经营仍处于较高水准,盈利本事稳居前列,红利发放比例仍能到达20%,在各企业中名列前茅。

(二)公司整体管理水平有必须的提高。

过去的一年,我们坚持了“人本管理”与“精细化管理”紧密结合,管理中突出以人为本,不断精益求精,最大限度地调动了广大员工工作进取性。在具体管理工作中更加注重细节、注重过程、注重具体、注重落实、注重效果。在决策、执行、合作三个方面有了较大的提高,在计划管理、质量管理、团队建设等方面取得了必须成绩,公司整体管理水平又上了一个新的台阶。公司每月、每季度的经营生产分析会构成了制度化、长态化,经过会议中的经营情景分析、管理者自我剖析、专题知识培训和综合工作点评,及时掌握了各基层单位经营管理情景,及时发现和解决了工作中存在的问题,同时也促进了公司中高层管理者综合素质的提高。同时,巡查领导小组的巡查制度,成为公司强化管理的又一重要手段,在坚持每周对公司各企业全面巡查的同时,进一步完善、细化了巡查标准,在继续做好安全生产和经营状况检查的同时,巡查资料扩展到服务流程监督等各个方面。巡查制度在必须程度上促进了公司正规化、科学化管理,成为公司管理的又一亮点。

(三)硬件建设得到加强,企业接待档次再次提高。

20xx年,是我公司对硬件改造力度较大的一年,全年公司各企业投入的改造资金达1000多万元。其中贝尔大酒店二楼餐厅的全面装修改造投资达600多万元,改造面积1000余平方米。豪华宴会厅及餐饮单间全面升级,配套设施进一步完善,装修后二楼餐饮的硬件环境实现了质的飞跃,在体现高档、豪华的同时,更将温馨、舒适完美地展现给了顾客。

贝尔娱都的大范围装修改造是公司硬件改造的重头戏,装修设计聘请了资深专业设计师,对娱都在整体上进行了全新规划,在格局布置和配套功能上更加合理。装修无论在选材还是在风格上都体现了创新、时尚、一流的原则。装修后,男浴和休息大厅存在的不足得到了彻底改善,硬件设施又提高了一个新的档次,再一次引领了呼伦贝尔市洗浴的新潮流。在对营业区进行改造的同时,对锅炉房进行扩建,安装了全新的水处理设备,解决了长期以来存在水质差、供水不足的难题,为提高企业竞争力打下了基础。

此外,贝尔浴园也对男女浴进行了更新,对部分功能区进行了优化,对大小套房进行了重新装修,新增了影视投影等新设备。胜利饭店、呼伦饭店、清真烧麦馆也都进行了部分硬件设施及相关设备的更新和改造,确保了经营生产的正常运行和环境档次的逐步提高。

(四)突出“用心服务”,优质服务上新台阶。

优质服务是贝尔集团公司的立业之本。今年,公司以推进“用心服务”为核心,在行业内开展了优质服务“品质提升”活动。各企业将优质服务定位在更高的起点之上,根据各自的实际确定以满足客人需求为基点的高水平服务标准,严格执行服务规范,把满足客人需求贯穿于整个服务过程之中。全体员工立足岗位、用心服务,用人性化、个性化、特色化的服务去感动客人。活动的开展在员工和顾客中产生很大的反响,员工工作进取性得到了提高,工作潜能得到了发挥,真正构成了比、学、赶、超的良好工作氛围,涌现出了许多典型的人和事,广大顾客也对“用心服务”活动也给予了高度赞扬。活动的开展不仅仅提升了企业形象,增加了贝尔“金质”服务品牌的内涵,同时也助推了企业经济效益的提升。

(五)员工队伍建设得到加强。

公司始终把员工综合素质的提高作为企业最重要的工作之一。今年,为进一步提高员工服务技能,提升整体服务档次,我们异常从北京邀请行业优秀教师对管理人员和员工开展了为期5天的培训活动。培训教师结合实例就爱岗敬业、规范服务、礼貌礼仪、团队协作等进行了讲解,极大地提高了员工的服务意识和服务本事。我们还邀请了天目湖宾馆的全体环节管理人员来我公司进行工作交流,总经理还对我公司领班以上人员进行了职业道德、爱岗敬业的培训,各部门的经理分别与公司的相关人员进行了座谈交流,促进了我公司各级管理人员管理意识的提高。日常工作中,公司内部常年坚持了业务培训,从服务理论到具体技能,开展了多层次、多方位的培训工作,广大员工学习业务知识的自觉性得到了提高。经过不断的强化员工队伍建设,全体员工的综合素质有了较大的提高,企业的竞争实力得到了提升。

(六)企业文化建设进一步加强。

打造贝尔集团深厚的文化底蕴一向是我们不断追求的目标。20xx年,公司以党建、精神礼貌建设作为企业文化建设的抓手,将丰富多彩的企业文化建设活动与企业生产经营和员工队伍建设紧密结合起来,以活动为载体,全面推进各项工作。公司工会荣获了“内蒙古自治区标准化示范工会”荣誉称号,杨淑珍同志荣获“内蒙古自治区巾帼建功标兵”称号。公司还获得了呼伦贝尔市优秀基层党组织、呼伦贝尔市工会工作先进单位等多项荣誉。公司继续奉行“奉献一片爱心、温暖困难群体”慈善救助原则,先后组织开展了“博爱一日捐”、“为呼伦贝尔受灾地区捐款”“春节送温暖捐款”“为贫困大学生捐款”“为患病职工捐款”等各项捐助活动,累计捐助款额近20万元,体现了公司的社会职责感。

同时,公司的一些传统活动也得到了加强,年终表彰、团体踏青、店庆联欢、儿童节联欢等丰富多彩的企业内部活动,增强了员工的团体荣誉感。今年,公司还组织参与了“春蕾女孩”关爱行动、“劳动托起中国梦”演讲比赛活动、“老党员重温入党誓词、新党员宣誓入党”主题党日活动、退休职工走访、职工父母慰问等多项活动。经过企业文化的建设,公司“暖”管理已经成为凝聚员工的自觉行动,员工幸福指数有大幅度的提高。

总结20xx年工作,我们虽然取得了必须的成绩。可是,我们也发现了许多的缺点和不足。如思想观念转变较慢,管理水平相对较低,员工素质还需提高,整体营销力度不够等等,这些都需要我们在今后的工作中不断地克服和改善。

员工年会主持人串词

尊敬的各位来宾。

女:亲爱的同事们。

合:大家晚上好!

男:刚刚过去的**年,是公司承前启后、继往开来的一年。公司**年底„„,依托更大的资源平台和支持,进一步加强了产品技术研发力量,在整个行业遭遇寒冬的大环境下,我们并没有被困难所吓倒,公司业务保持了持续稳健的发展,取得了良好的业绩。

女:成功伴着艰辛,喜悦伴着汗水。在忙忙碌碌的每一天中,我们不知不觉地迎来了崭新的20xx年!

男:今天,让我们在这里欢聚一堂,共同畅想美好的明天。现在。

合:x20xx年度大会正式开始!女:首先,让我们有请上台致辞,掌声有请„„(讲话)。

男:今天,我们还很荣幸邀请到一位贵宾,他就是coo先生。下午我们以热烈的掌声请先生上台发言。

(讲话)。

女:谢谢先生的致辞。男:过去的一年,在同事们的共同努力下,我们取得了不俗的成绩。尤其是在„„的情况下,公司业绩始终排在行业前三位。这与我们不断推出优秀的产品是息息相关的。这样的成绩离不开各个部门同事的密切配合,更是离不开公司产品策划和开发团队的努力和付出。

女:为了感谢和表彰他们过去一年对公司的贡献,我们设立了几个重大的荣誉奖项。其中,开发的优秀团队奖是:

男:类、类和类等三大类奖项。那么这些大奖将会花落谁家呢?

(宣布时简单介绍获奖项目)。

女:下面我们请先来为我们颁发第一个奖项:类的优秀开发团队奖。有请„„(颁奖)。

(获奖团队代表发表获奖感言)。

男:接下来请为我们揭晓类获奖团队。有请„„。

(颁奖)。

(获奖团队代表发表获奖感言)。

女:下面请为我们颁发类奖项。

(颁奖)。

(获奖团队代表发表获奖感言)。

男:人才是公司生存和发展之本。发展的每一步都离不开在座每个同事的努力和付出。而总会有员工表现特别优秀,他们愿意付出了比别人更多的艰辛和汗水,也取得了更加优异的成绩,成为我们中间的佼佼者。所以我们也将评选出一位“最佳员工”作为大家的代表。女:下面让我们用热烈的掌声隆重请出今天的特别嘉宾先生来为我们揭晓xx年度最佳员工的答案!

(颁奖)。

(获奖者发表获奖感言)。

(颁奖)。

(获奖者获奖感言)女:现在,让我们进入期待已久的节目表演环节!这也是充分展示我们。

xx公司员工多样才艺的重要时候!希望大家在接下来这些精彩纷呈的节目表演中度过一个开心快乐的夜晚。

男:在这里由和我先给大家宣布一下今晚节目表演及pk比赛的一些注意事项和比赛规则。女:今晚的才艺表演pk赛将分两轮进行。我们会先从抽出一个队作为第一组上台表演的队,由该队长上台来抽出他的pk对手。然后我们会通过抛硬币猜正反面的方式来决定表演顺序,猜对的队可以选择是先表演还是后表演。

男:第2组的抽签方式也一样。每组队先各表演一个节目进行pk,另外2个队的人做评委,等他们表演完后,我们会让表演的2队队长分别上台,另2个队的人可以选择站到你支持那个队的后面,我们将统计出看每个队后面站的人数。

《1》《2》《3》。

女:然后由第二组的两个队各表演一个节目进行pk,同样,另两个队的人当评委并选择你们支持的团队站到他们后面。我们会统计出他们分别的支持人数。

男:第一轮比赛结束后,将进入第二轮终极pk赛,分别表演他们剩下的另一个预定表演节目。第二轮pk赛的规则是:第一轮各组支持人数更多的2个队在第二轮pk中决出最终的第1和第2名,第一轮小组pk赛落后的另2个队在第二轮pk决出第3和第4名。我们同样会按各队最终支持人数的多少来决定名次。

女:现在我们正式开始比赛!男:下面我们有请各队队长上台抽签。

(抽签)。

女:好,我们的分组抽签结果已经出来了,现在公布一下抽签结果。首先将由队和队进行第一轮第一组的pk,我们按数字大小顺序上场。

(第一组队节目表演)。

女:接下来有请第一组的另一队队上台表演„„。

(第一组队节目表演)。

男:感谢第1组2个队的精彩演出。下面我们请刚才2个队的队长上台来,站在台前,请第2组两个队的人选择你支持哪个队,就站到哪个队的后面。请大家选择!

女:(接过统计数据)好,现在我们的统计结果已经出来了。队获得了x票支持!队获得x票!

男:第1轮第1组的获胜团队是。。。。。。

合:队。

(第二组队节目表演)。

男:有请第一轮的最后一个队队上台来。他们表演的节目是„„。

(第二组队节目表演)。

女:我们将同样邀请两队队长重新上台,其他两个队的队员选择并分别站到自己支持的队后面。

男:(接过统计数据)现在我公布刚才两个队的pk结果。

女:第一轮第二组的获胜团队是。。。。。。

合:队男:在开始我们的终极pk赛之前,大家先利用这紧张刺激和充满悬念的pk比赛间隙,稍做休息,我们先有请上台。大家在平时看到的都是工作时认真严肃的一面,现在我们充分利用这个机会让展示他轻松的另一面。

让从预定三个节目里面抽出一个,进行表演。

男:接着有请队上台表演,请!女:在大家作出慎重决定之前,先轻松一下,松一松绷紧的神经,来一段轻松时刻。

(让和上台抽奖,由获奖者表演节目)。

员工年会致辞

大家晚上好!

在这辞旧迎新的日子里,我们又迎来了每年一次的年会,我心境异常激动,“年年岁岁有今朝”,在过去一年中,十分感激每位朋友对公司所有员工的支持与帮忙,感激我的朋友,我还记得茉莉姐在教堂为我祷告幸福,感激张腾方大哥对我生活的关心与帮忙,感激小勇兄弟对我的善意的批评,还有惠江兄弟视我为亲兄弟的对待;还有感激我清华大学emba的同学对我的提醒与帮忙,是您们看着我的成长,是您们帮忙了我。

在过去一年中,力鹏人取得阶段性业绩,这些业绩是所有员工努力劳动创造出来的,感激所有员工在过去一年中的勤奋与奉献,是您们的牺牲与奉献,才有力鹏今日的一个小提高。

在过去一年中,我们勤奋工作,争取把事情做好,把问题想得周到,不断把业绩推上一个新的.台阶;我时时刻刻如履薄冰,危机感时时刻刻在我脑海中浮现,我们力鹏人要严格要求自我,坚持勤奋、进取,主角的心态去聚焦于工作;在过去一年中,我们力鹏人学会过程管理,学会在绩效考核里注入企业文化,我们关注员工的成长,关注员工的生活,这是我们力鹏人的一个小提高。

我们学会了感恩,感恩我们的社会,我们是一群有职责与梦想的年轻人,力鹏人的使命是为社会承担企业公民的职责;力鹏人要学会感恩,感恩我们的家庭、父母、亲人,是他们的宽容、理解、博爱支撑着我们,伙伴们春节回家记得给父母,家人买份礼物,不要忘了身边关心我们的人;同时感恩我们的员工,我们的员工不愧为这个时代的弄潮儿。在极其残酷的市场竞争中,我们能够走到今日,克服一个又一个困难,我要多谢您们。去年最让我纠心的一件事情就是我们的店长小石。

她是一位很优秀的员工,她两次怀孕两次流产,尤其第二次怀孕,由于工作负职责,那一段时间我又出差,她坚持岗位没有及时去调理身体又流产了,她的身体本身就很虚弱,我的内心很不好受,一个为企业勇于奉献,勇于担当的人,作为企业的负责人我又能做些什么我苦苦思索,我能做什么是神告诉我,这个自然界有一种神奇的力量在支撑着我,保佑着我,每当我努力工作时,神离我的距离就越近;是神告诉了我,如果我不能帮忙我的员工过上幸福的生活,我认为我是有罪的;所以,20xx年我们的规章制度增加了许多员工的福利与保障,我愿意跟我们的伙伴一齐来奋斗我们力鹏人未来完美的愿景,“让我们的顾客遍布世界上的每一个角落”这是我们的终极目标。

20xx年,我们销售额将要翻一翻,人员将80-100人的规模,我们急需人才,20xx年公司将投入一笔资金送我们的伙伴们去读书,去深造学习,我们坚持从成功的实践中选拔干部,坚持“猛将必发于卒伍,宰相必取于州郡”的理念,帮忙优秀的力鹏人成长、提高,20xx年是我们三年计划的最终一年,我们必须取得胜利,我们必须能取得胜利,“逆水行舟,不进则退”,唯有活力,合作,奉献,创新才能缔造我们幸福的完美日子。

在此时此刻,我们似乎听到新年的炮声,炮声在激励着我们的力鹏人,我们走在大路上,意气风发,斗志昂扬,没有什么能阻挠我们前进,唯有我们停歇学习的动力,唯有我们自暴自弃。

“日出江红花胜火,春来江水绿如蓝”,我们青春无悔,我们力鹏人是最优秀的;还是老话,明年的此时此刻我们再喝庆功的酒。

最终,多谢大家,朋友们伙伴们,我们痛快的喝一杯。

年会串词领导上台致辞

大家好!

我们身处雄心勃勃的征途中,我们的公司正在从弱小走向强大,我们坚信企业要“以人为本”的战略思想,如果没有最佳的员工,公司就不可能实现自已的愿望。

公司起源于老一辈的董事长、二老板的辛勤劳动,老一辈们经过毕生的奋斗,勤奋的工作,创建了xx建筑公司,又随着年青一代的加入,使公司充满活力,今天我们公司的精英们能聚在一起,共同庆祝公司取得的成功,分享成功的喜悦。我们年青一辈正在从老一辈的手中接过摇橹和撑杆,将公司这条(快)船舶从内河驶向长江,再驶向大海,我们乘风破浪,我们接受着风浪的磨炼,正在发展状大起来,希望在不远的将来,我们公司会成为集施工、设计、监理为一起的国际化的工程总承包公司。我们公司内部有很专业的招投标人才,有精通各类房建的专业人才,有精通援外制度的专家,有管理、经营经验丰富的人才,有精通进出口贸易方面的人才,有材料采购方面的人才,外部有“具有丰富海外施工经验的承包商”良好的口碑,有广泛的合作渠道,舍得重金聘请能人,完善内部晋升制度,薪酬能高于同行业;又何必担心公司不能兴旺发达。公司如能闪闪发亮,我们亦可分享一份光明。

团队的每个成员共同遵循各项规定能使团队提高效率,并井井有条地开展业务,大家都向着共同目标工作,大家就都会受益,既然我们要在一起工作,就必须制定一些保障每一个人正常工作和利益的规定,大家都希望自已在一个协调、互相尊敬、卓有成效和赤诚相待的气氛中工作。唯有军队一样的纪律,自始自终坚决的贯彻执行,才能保证制度的实施,才能保证公司的正常运转。

公司会给予每位员工都有竟争力的福利报酬,对有突出贡献的员工都有特别的奖励,能关心年青员工的成长,帮助优秀员工参加一些专业的培训,并让他们取得一些专业的职称,注重对公司有归属感的优秀的员工的培养,给他们提供升迁的机会,让所有员工对公司有一种归属感,激发他们的上进心,让员工能争着为公司奉献。

公司的有效经营有赖于大家的努力工作,员工的努力和勤奋也应当得到公司的重用和奖励。

天道酬勤,我们公司的兴盛,与老板的辛勤工作是分不开的,公司大的.方向的把握、与各个外界部门的接触,得到很多上级单位的认可,公司内:从人事、财务、材料的采购、人员的调配、清关工作等,事无巨细,均辛苦操劳,所以老板的成功,与他的辛勤工作是分不开的。我们的公司是一个在快速发展中的公司,是一个朝阳企业,优秀的员工会有很多的升职的机会,机会是送给勤劳的、敢拼搏的人,路,就在自己脚下。为公司、为自己赢得更多的业绩、更多的声誉。

祝我们公司、我的同事们,在奋斗中,能享受到成功的喜悦,事业上再接再厉,时刻准备着,接受更大的挑战!谢谢!

员工年会致辞

尊敬的各位领导、来宾,亲爱的各位同事:大家好!

首先祝大家。回顾20xx,我们在各店面老板和主管的带领下,以饱满的工作热情和奋发向上的精神状态,取得了不错的成绩。在那里,我感激一年来全体xxxxxxxxxx人的不懈努力!大家辛苦了。另外我要说的'就是:这是一个英雄没落的时代,这是一个团队协作的世界。单兵游勇,已迷失于中世纪的城堡。唐吉柯德,也不再做改变世界的骑士之梦。我们要么自我组建团队,要么与现有团队亲密接触。爱公司就是爱自我,祝大家鸡年大吉,鹏程万里!20xx年,我祝愿我们精诚合作,脚踏实地步步为营,事业再上新台阶。多谢大家。

员工年会致辞

各位领导,各位同事:

大家晚上好!

转眼间,20xx年又过去了,首先。共同庆祝20xx年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。

这一年,公司在创业阶段,面临困难重重,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。

我们坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,取得了一个丰收的20xx,我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。

一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理x及各位经理,感谢公司。

20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!

最后祝各位同事新年快乐,身体健康!

年会十佳员工串词

串词,又叫串连词,串联词,主持词。 串词是在晚会、联欢会等大型联欢活动中,主持人把前后节目,把整台节目恰到好处地联系在一起的关键性词语。小编精心为你整理了年会十佳员工串词,希望对你有所借鉴作用哟。

女:鞭炮响,羊年到,喜气洋洋很重要;

男:祖国搞定钓鱼山,国足雄起;

女:房价不再节节高,股市人人都解套;

男:涨工资不再是口号,没事宅在家里数钞票,幸福快乐直到老!

女:亲爱的观众朋友们,我是主持人舒思

男:我是主持人王xx

合:大家过年好!

男:这里是上海良虹印务有限公司20xx年年会现场,咱们两位主持人给大家拜年了!

女:今天是个喜庆的日子,在过去的这一年,无论您收获什么,今夜咱们邀您一起举杯同庆,同贺新禧。

男:今天是个迎新的日子,去旧迎新,无论您在那个岗位,今夜咱们邀您一起欢歌热舞,尽展新意。

女:今天是一个好日子,新春新意新禧新篇,汇在一起就是新春中国。今夜咱们将给大家送上一顿很丰盛的新年年夜饭。

男:好!今夜尝不尽的是五湖四海中国味,今夜美不够的是欢乐祥和良虹年。

合:下面掌声有请董事长刘徐亮先生致词!

女:递一杯红酒给董事长

男:感谢董事长致辞……【依据董事长的内容:自由发挥几句】

歌曲《传奇》

男:小舒啊,在过去的20xx,有很多网络流行语,你知道吗?

男:打住打住,这一看就是90后。

女:老王,那我也考考你。20xx,明星大事件中您有那些印象深刻的呢?

抽奖:五等奖

女:感谢蒋丽辉精彩的表演,下面咱们有请今晚的第一位抽奖嘉宾管理部刘小芹。本次将有三位观众获得咱们的奖项。奖品是九阳 家用煎烤机。请刘小芹上台为咱们抽奖!

男:在抽奖之前,先申明一下抽奖规则:抽奖嘉宾每抽出一张就将中奖者的号码宣读出来。接着就放到礼仪小姐手中的盘子里面。并恭喜中奖者,中奖选手请到颁奖处领奖。三次宣读无人领取视为自动弃权。

女:在这里给大家分享一个信息:上海良虹印务有限公司于1996年成立,截止到今天已经走过了19年。其中有两位员工同良虹一起走过了15年,他们分别是蒋菊花,刘小芹。在这里让咱们用掌声向他们感谢。

男:有请梁家林主管从抽奖箱抽取3张五等奖,喊出中奖号码!奖品:德尔玛 加湿器。

女:有请黄仕军主管从抽奖箱抽取3张五等奖。奖品:飞利浦 电熨斗

男:有请黄炳富主管从抽奖箱抽取3张五等奖。奖品:普拉达,骆毛被子。

歌曲《会呼吸的疼》

女:感谢各位主管的抽奖,同时也祝贺所有中奖的人员。去年有一位帅哥在这里深情的告白,不知道大家还记不记得他?对,就是他,蔡巧巧。今天他又来了!

蔡巧巧:没有。

女:心疼吗?

蔡巧巧:呼吸都是疼的。

蔡巧巧:我想唱首歌来告诉他我的想念。

女:请欣赏蔡巧巧《会呼吸的疼》。

任务一:金羊贺岁:队员用最快的速度围绕会场外围跑一圈,取回主持人手上的羊玩具后回到游戏,一人只能是一只,没有领到玩具的就淘汰。(本轮游戏12人,淘汰6人)

任务二:纸巾不落地:队员在30秒内保证纸巾悬浮在空中,不落地;落地就淘汰。(6人,淘汰4人,如果没有完成就用任务三,完成就跳任务四)

任务三:传递纸巾:现场队员分为两组,每组各领一段纸巾【备份游戏】

任务四:歌声传递:队员拿出自己的手机,随便拨打一位自己朋友的电话。场内场外的朋友都可以。在对方接通电话后,邀约对方说几句祝福句:这几句话里面必须包含:良虹我爱你。完成获胜!

歌曲《魔法城堡》

男:咱们每个姑娘都有一个梦想,梦想自己是变成公主的灰姑娘,梦想遇见白马王子和他的城堡。下面请欣赏嘉宾小朋友王一恒的歌曲《魔法城堡》。

抽奖:四等奖(15m)

女:感谢王一恒小朋友精彩的表演,接下来咱们抽取今天的四等奖。四等奖总共12名。有请抽奖嘉宾袁德荣先生上台为咱们抽取2位四等奖,奖品是九阳 电炖锅。

男:有请抽奖嘉宾余娜女士上台为咱们抽取2位四等奖,奖品是美的 烘烤箱。

女:有请抽奖嘉宾汤达船先生上台为咱们抽取2位四等奖,奖品是泰昌牌 足浴盆。

男:有请抽奖嘉宾廖成东先生上台为咱们抽取2位四等奖,奖品是松下 无线电熨斗。

女:有请抽奖嘉宾赵会昕先生上台为咱们抽取2位四等奖,奖品是美的 煎烤机。

男:有请抽奖嘉宾姜军先生上台为咱们抽取2位四等奖,奖品是九阳 豆浆机。

歌曲《涛声依旧》

歌曲《一千年以后》

女:老王,每天下班之后你都做点什么?

男:【男主持人自由发挥】  ……看看电影。

男:不知道。

女:歌手林俊杰有一张专辑叫《编号89757》,其中三首歌构建了一个科幻故事。其中这首歌讲的是机器人1000年以后醒来转变成真人后,却发现深爱的女主人早已经不在,一场时空的旅行,在冰冻的世界中,什么都不存在,惟有爱在心中。

抽奖:三等奖(10m)

男:今晚的三等奖在那里?

女:有请周春芳女士为咱们抽取3位三等奖;奖品是 美的 电压力锅;

游戏:《吃吃吃》

游戏规则:4名队员,两男两女,一男一女组为一组。每组25个果冻,男生剥,女生吃。谁先吃完谁就赢了。

歌曲《喜欢你》

男:小舒,知道黑富美是什么意思吗?

女:黑富美?!我只知道白富美。大家谁知道黑富美?

男:out了吧。黑富美是广东话喜欢你的意思。以后学着点,不要人家像你表白你都不知道。

女:哦,想起来,今晚有一首歌叫黑富美。

男:是的,黄家驹的名曲。下面请欣赏邹红梅为咱们带来的《喜欢你》

抽奖:二等奖(15m)

男:有没有人期待今晚的二等奖?

女:有请章延象先生为咱们抽取3位二等奖;奖品是 格兰仕 节能冰箱;

歌曲《不再犹豫》

男:喜欢你/那双眼动人/笑声更迷人/愿再可 轻抚你 那可爱面容……美妙的歌声让人意犹未尽。大家想不想再听一首?请欣赏徐伟发为咱们带来的《不再犹豫》。

歌曲《等不到的爱》

女:老王,您是否有过失落感!

男:失落感?当然没有了,我的人生永远是乐观的,是积极向上的;陪伴着我的也只有理想和希望!

年会主持人致辞串词

合:大家 晚上好!

男生:刚刚过去的xx年,是公司承前启后、继往开来的一年。公司12年底??,依托**更大的资源平台和支持,进一步加强了产品技术研发力量,在整个行业遭遇寒冬的大环境下,我们并没有被困难所吓倒,公司业务保持了持续稳健的发展,取得了良好的业绩。

女:成功伴着艰辛,喜悦伴着汗水。在忙忙碌碌的每一天中,我们不知不觉地迎来了崭新的xx年!

男生:今天,让我们在这里欢聚一堂,共同畅想美好的明天。现在     合:****xx年度大会正式开始!

第二部分:公司年会领导致辞

女:首先,让我们有请**上台致辞,掌声有请??

(**讲话)

男生:今天,我们还很荣幸邀请到一位贵宾,他就是****coo***先生。下午我们以热烈的掌声请***先生上台发言。

(***讲话)

女:谢谢***先生的致辞。

第三部分:公司年会优秀团队颁奖

男生:过去的一年,在同事们的共同努力下,我们取得了不俗的成绩。尤其是在??的情况下,公司业绩始终排在行业前三位。这与我们不断推出优秀的产品是息息相关的。这样的成绩离不开各个部门同事的密切配合,更是离不开公司产品策划和开发团队的努力和付出。

女:为了感谢和表彰他们过去一年对公司的贡献,我们设立了几个重大的荣誉奖项。其中,**开发的优秀团队奖是:

男生:***类、***类和***类等三大类奖项。那么这些大奖将会花落谁家呢?

(宣布时简单介绍获奖项目)

(颁奖)

(获奖团队代表发表获奖感言)

男生:接下来请**为我们揭晓***类**的获奖团队。有请**??

(颁奖)

(获奖团队代表发表获奖感言)

女:下面请**为我们颁发***类**的奖项。

(颁奖)

(获奖团队代表发表获奖感言)

男生:人才是公司生存和发展之本。**发展的每一步都离不开在座每个同事的努力和付出。而总会有员工表现特别优秀,他们愿意付出了比别人更多的艰辛和汗水,也取得了更加优异的成绩,成为我们中间的佼佼者。所以我们也将评选出一位“最佳员工”作为大家的代表。

女:下面让我们用热烈的掌声隆重请出今天的特别嘉宾***先生来为我们揭晓xx年度**最佳员工的答案!

(颁奖)

(获奖者发表获奖感言)

(颁奖)

(获奖者获奖感言)

第四部分:公司年会宣布pk赛规则

女:现在,让我们进入期待已久的节目表演环节!这也是充分展示我们**公司员工多样才艺的重要时候!希望大家在接下来这些精彩纷呈的节目表演中度过一个开心快乐的夜晚。

男生:在这里由**和我先给大家宣布一下今晚节目表演及pk比赛的一些注意事项和比赛规则。

女:今晚的才艺表演pk赛将分两轮进行。我们会先从抽出一个队作为第一组上台表演的'队,由该队长上台来抽出他的pk对手。然后我们会通过抛硬币猜正反面的方式来决定表演顺序,猜对的队可以选择是先表演还是后表演。

男生:第2组的抽签方式也一样。每组队先各表演一个节目进行pk,另外2个队的人做评委,等他们表演完后,我们会让表演的2队队长分别上台,另2个队的人可以选择站到你支持那个队的后面,我们将统计出看每个队后面站的人数。

女:然后由第二组的两个队各表演一个节目进行pk,同样,另两个队的人当评委并选择你们支持的团队站到他们后面。我们会统计出他们分别的支持人数。

队在第二轮pk决出第3和第4名。我们同样会按各队最终支持人数的多少来决定名次。

女:现在我们正式开始比赛!

第五部分:公司年会第一轮第1小组pk赛

男生:下面我们有请各队队长上台抽签。

(抽签)

女:好,我们的分组抽签结果已经出来了,现在公布一下抽签结果。首先将由**队和**队进行第一轮第一组的pk,我们按数字大小顺序上场。

(第一组**队节目表演)

女:接下来有请第一组的另一队**队上台表演??

(第一组**队节目表演)

男生:感谢第1组2个队的精彩演出。下面我们请刚才2个队的队长上台来,站在台前,请第2组两个队的人选择你支持哪个队,就站到哪个队的后面。请大家选择!

女:(接过**的统计数据)好,现在我们的统计结果已经出来了。**队获得了*票支持!**队获得*票!

男生:第1轮第1组的获胜团队是。