总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定了总结有很强的客观性特征。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？下面是我给大家整理的总结范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
政务公开工作总结篇一
一年来，我们班同学在团支部、班委会的领导下，团结拼搏、锐意进取，取得了优异的成绩，开创了班风、学风建设与个人发展协调并进的工作思路模式。
一、思想建设
在这一学年里，同学们的个人思想观念都有所改变。正所谓思想观念是前进的动力，团支部一直坚持不懈地抓紧同学们的思想政治工作，定期召开主题班会和团日活动。党代会的顺利召开后，团支部组织班级党员、预备党员及部分入党积极分子学习关于书记的主题报告，交流学习心得和感悟。这次交流活动加强了对同学们的思想政治教育，使同学们明确了自己的责任，坚定了意志信念。
二、学习风气
同学们在经历了一年半的技校生活后，开始有目标地、科学地、有效地投入到紧张的技校学习中，自我定位、自我选择、自我培养、自我约束能力都有了很大提高。大家结伴上自习，共同探讨问题，相互鼓励，共同进步。在这一年的学习生活中，大家都取得了可喜的进步。
面临人生的择业问题，同学们早商讨、早规划、早定位，互相勉励。团支部成员除了保质保量完成团委交代的任务外，还多方了解同学们的需求，通过网络资源以及师哥师姐了解各种信息，帮助同学们解决问题，提供帮助，得到同学们的认可。
三、班级制度
一个好的班集体离不开一个健全的、肯热心为同学们服务的班委会。班长踏实稳重，出色的管理班级，掌控大局;组织宣传委员上传下达，认真工作;生活委员管理的账目，井井有条，一目了然。我们每两周召开一次班委会，每月召开一次班会。每一次班会都见证了同学们的成长与变化，每一次班会都使大家有了更深的认识，每一份成绩的取得，都离不开大家的付出。班委会上，班委们畅所欲言，因为大家都明白，一个真正优秀的集体是大家共同发展、共同进步的集体。班委会工作最大的特点就是有计划、有制度、有总结。在辅导员老师的指导、班委会和团支部的组织下，根据我班的具体情况，本着“从实际出发，一切为班级和全体同学服务”为宗旨，制定并逐步完善了一系列合理的制度。为我们班创建良好的班风提供了坚实的保障。
四、班级活动
在搞好班级学习的同时，全班同学积极参加院里的各种活动，展现了当代大学生非凡的精神风貌，大家也积极参加各场学术报告会，不断拓展自己的视野，丰富自己的内涵，团支部也在团委的领导下，开办了多项集体活动。
(一)开学时学生干部培训大会，让我们更加明白学生干部的职责与重任，也让我们更加科学地投入到为同学们服务的行列中去。
(二)五四青年节期间，团支部按照团委要求，组织了“弘扬五四精神，践行青春誓言”的主题活动。九月十八日，团支部组织了“铭记历史勿忘国耻重温九一八”活动。
(三)运动会期间，在体委和其他班委的安排以及同学们的积极参与下，我们班在集体项目中取得了优异的成绩，也充分体现了班级强的凝聚力和同学们团结进取、昂扬向上的精神风貌。
五、社会实践
暑假期间，20多名同学随进入工厂实习，将专业和社会实践联系到一起，不仅锻炼了能力同时学到了新的知识，也增加了知识储备。时间如同白驹过隙，转眼间就过去了一年。从一年前彼此相遇构成我们这个大集体，到一年后的今天，我们不得不感慨大学带给了我们极大的成熟和进步。回首过去，我们感慨万千;展望未来，我们信心百倍。相信在团委领导下，团支部的努力下，同学们的积极配合下，我们会以更加团结向上的精神面貌取得更优异的成绩。
政务公开工作总结篇二
近年来，我国中职教育面临着重要的变革和发展机遇，改革的中心是推进职业教育质量提升和创新能力培养。作为一名教育工作者，我有幸参与并亲身感受到了中职学校深化改革的种种变化。在这个过程中，我不仅学到了很多新的教学理念和方法，也体会到了改革的重要性和意义。在这篇文章中，我将分享我对中职学校深化改革的心得体会。
首先，中职学校深化改革的核心在于培养学生创新能力。过去的中职教育注重理论的灌输和技能的培养，忽视了学生的创造力和创新能力的培养。然而，在社会发展的现阶段，创新已经成为发展的驱动力量。因此，中职学校深化改革要更加注重培养学生的创新能力和创造力。在教学中，我们引入了一系列创新教学方法，如项目制学习、合作学习等。通过这些方法，学生不仅能够学到知识，还能够培养解决问题的能力，从而更好地适应未来的社会。
其次，中职学校深化改革要注重行业对接与实践能力的培养。在过去的中职教育中，很多学生会出现找不到工作的现象，这是因为他们所学的知识和技能与现实需求脱节。为了解决这一问题，中职学校深化改革需要与行业进行更好的对接，了解行业的需求和趋势。同时，学校也需要更加注重实践能力的培养，通过实验室、实训基地等实践活动，让学生真实地接触到岗位要求和操作流程。只有这样，学生才能够真正适应社会的需求，提高就业竞争力。
再次，中职学校深化改革要建立正确的评价体系。评价是教育改革中的一项重要举措，它直接关系到培养目标的实现和教学成果的提高。在过去的中职教育中，往往只注重学生的成绩，而忽视了学生的综合素质和能力发展。为此，中职学校深化改革应该建立起以素质为核心的评价体系，充分考虑学生的综合素质、实践能力、创新能力等方面。通过科学的评价方法，激发学生的学习兴趣和学习动力，提高教学质量。
最后，中职学校深化改革还需要加强师资队伍建设。教师是教育改革的主体和关键，他们的教育理念、专业素质和教学能力直接影响着学生的学习效果和发展潜力。因此，中职学校深化改革要加大对教师的培训力度，提高教师的专业素质和教学水平。同时，还要注重教师的激励机制和监督机制，激发他们的工作热情和教育热情。
综上所述，中职学校深化改革是提高职业教育质量和创新能力培养的必然要求。通过这次改革，我深刻地体会到了培养学生创新能力的重要性，行业对接与实践能力的培养的重要性，建立正确的评价体系的重要性，以及加强师资队伍建设的重要性。希望在未来的日子里，中职学校能够不断深化改革，努力培养更多有创新能力、实践能力、适应社会需求的高素质人才。
政务公开工作总结篇三
根据《xx省教育厅关于开展民办中等职业学校国家助学金资金管理情况检查的通知》，按实际情况，现特将我校中职助学金工作自查汇报如下：
自20xx年底国家开展中职学生助学金工作以来，在x市教育主管单位的关心和支持下，我校认真贯彻财政部、教育部制订的关于《中等职业学校国家助学金管理暂行办法》、《省财政厅·省教育厅xx省中等职业学校国家助学金管理实施细则（试行）》等文件精神，加强学校国家助学金资金监督管理，确保国家财政资金安全使用，发挥有效作用。
我校积极有序的开展工作，不断完善以国家助学金工作，并成立了助学金工作领导小组，严格按照程序评选，严格按照发放程序组织发放，将助学金名额全部向全校师生公示。且已于xx年开始按照市财政局、市教育局文件精神，将每次国家助学金全部及时发到学生银行卡中。学校已将历年各班级学生申请表、受理结果、资金发放等有关材料和工作情况建立专门档案，专人管理。
我校凡享受国家助学金的学生均符合国家助学金的申请条件。按国家有关文件精神，凡农村户籍中职学生均可申请国家助学金，对x市城市家庭经济困难的学生是通过以下途径认定：属于低保户的；属于残疾人家庭的；下岗失业家庭的；居委会、街道办事处或父母单位出具家庭贫困证明的。我校不存在虚报学生人数、将不符合条件的学生申报套取国家助学金的情况。
（一）20xx年度——20xx年度报告。
20xx年度——20xx年度成立助学金工作领导小组：
1、组长：
2、副组长：
3、组员：
我校20xx年xx月至xx月第四次受助国家助学金学生人数xx人，（每人xx元）收教委拨款xx元。实际发放学生人数xx人，发放金额xx元。待发学生x人，待发金额xx元（已附带待发学生花名册）。第五次20xx年xx月至20xx年xx月受助国家助学金学生人数xx人（每人xx元），教委拨款xx元。全部发放到学生银行卡上，无结余。
根据x市教委、x市财政的指导精神，我校对国家助学金的管理实行申请、审批、报送、发放等严格程序，明确规定国家助学金发放到学生本人银行储蓄卡中，一律不得以实物等形式抵顶或扣减国家助学金。且分门别类地建立专门档案，将学生助学金发放有关凭证和工作情况档案存档备查，确保公平、公正、公开。由于中职学校学生流动性比较大，为了解各班当月享受国家助学金的学生人数，每月由班主任把本班受助学生的名单报送到校资助管理中心，资助管理工作人员根据班主任所报的名单，到班级逐个确认。要求专管员在当月初发送电子表格，纸质报表必须经校领导签后，加盖公章呈送教育局职教科和财务科。
20xx年开始发放形式为银行卡，为尽量减少学生负担，我校积极与银行协商，在为学生办理国家助学金的存放银行卡时，免收手续费和年费共计10元，让利于学生，为学生提供尽可能多的优惠政策。这些举措都进一步落实和深化了中职学校国家助学金发放与管理。
自开展国家助学金工作以来，我校认真核实每位学生的申请，详实核对信息，核对受助学生人数，学校对于国家助学金实行财务专业管理。助学金发放后剩余的金额，均存放在学校账户，从未有过虚报人数、弄虚作假、套取财政专项资金或挤占、挪用、滞留国家助学金的情况，学校从未发生以实物或服务等形式，抵顶或扣减国家助学金行为。结余助学金及时上报处理。
学校的中职资助工作取得了一定成绩，但也存在着一些不足之处，主要表现在：
1、学生对申请资助需要那些材料不能及时上缴，材料不齐全，个别转学学生的原就读学校故意刁难不及时办理手续，导致不能及时申请助学金。
2、学校至今仍未建立助学金专款专帐管理。
3、学校对于宣传的力度还应加强，让学生有更深的理解和认识
4、我们发现有的学生拿到资助后，有乱花钱的现象，以后我们应对学生进行思想教育，让他们懂得国家资助来之不易，应花在对学习有帮助的地方。
1、由于中职生的助学金是以银行卡的形式发放，但目前中职学生年龄偏小，对于银行卡方面的常识较少，常出现银行卡丢失或被盗后不知所措情况。建议适时开展学校和银行组织的讲座活动，帮助学生解决这方面的问题。
2、信息审核过程中，存在着部分学生确实在本校，但与其他学校出现学籍重复不予积极配合且有故意刁难的现象，影响了这一部分学生的助学金发放，建议国家和省教育厅制订针对某些学校学生学籍查重的专项政策法规。
以上是我校在这次自查过程中的情况汇报，在今后的工作中，我校将继续在市教育局和相关部门的指导下把此项工作做好，将国家的惠民政策贯彻实落实到每一位学生身上。今后的工作我们应从以下几方面努力：一是加大国家中职资助的宣传，并且多组织一些宣传活动；二是管理人员要不断的努力，进一步提高信息报送的质量和效率。多多积累经验，再接再励，争取做得更好！
政务公开工作总结篇四
东风迎新岁，瑞雪兆丰年。不经意间本学期的教学工作基本结束了，回顾本期来所做的各项工作感慨万千，有取得成绩的喜悦，也有工作失误带来的遗憾；有令人难忘的美好时刻，也有让人苦恼的短暂瞬间；有在工作中付出的艰辛和努力,也有取得成绩后得到的回报和谢意。总之，回顾一学期的工作使我想了很多，现将本期的各项工作总结如下，不足之处谨请各位领导批评指正。
一、班级管理工作
班级管理工作，对于每一位从事教育事业的老师们来说并不陌生，但管理方法是否得当，手段是否切合实际是做好班级管理工作的关健，对于学生而言，每个不同的学习阶段都有不同的管理方法，做为我们职业学校来说，管理学生更是做好各项工作的重中之首，做为民办学校，更要有独特的管理方法，因此上我觉得在班级管理中应该做好以下几点：
1、全面了解学生的思想动态，因材施教，对症下药，充分发挥学生个性特长。每个学生在不同的年龄阶段，都有自己对事物认识的独特见解及想法，但他们做出的任何举动都是由其想法决定着，因此做好学生的思想德育教育工作犹为重要。我认为，在一个班集中，要想使学生做一个规规距距的学生，光靠各种制度的振摄是远远不够的，要让他们遵守各种制度，就要让其先接受制度，但学生的个性差异，总会有些捣乱分子出现，那么就要让这些学生接受这样那样的制度，就要对其说服教育，但我们现在所面临的学生不是小学生，随随便便训斥一顿要想让其变的服服帖帖，那是不容易的事情，所以就得先对学生做一个全面的了解，了解其是一个内向的学生，还是一个外向型的学生，或是一个压根就听不进去道理的学生，只有这样才能对症下药，做好学生的思想教育工作就会更加凑效。
2、正确引导，扩展德育工作范围，抓好行为养成教育，全面提升道德品质教育。无论是班会课、团活动还是其他文体活动时间，我都和学生们在一起从个人现在的打算，谈到自己将来的理想；从今天怎样做学生，谈到将来的人生。谈话中我特别侧重一点，那就是潜移默化的教育学生如何做人，培养他们的良好的道德品质，真正使学生自身素质和文化水平及专业技能等方面成为有用人才。现在的中职生正处于一种辨别是非不清的阶段，换句话讲，就是怎么要求，怎么来，不要求就会自由生长，所在，我觉得平时就要正确引导，特别是教育学生心理健康，热爱班集体，不抽烟、不打架、不说脏话努力提高自身素质，以学校开展的“周末喜相逢”及各种竞赛为出发点，把学生引导到正确的思维上来，开展班级才艺比拼活动，让学生有个健康的思想，以班规为码，转变学生的思想素质，让学生知道什么事不该做，什么事该作，才能保证学生有个良好的行为养成，只要严格要求，多在学生当中去，利用晚自习或闲余时间加深和学生的沟通，就有加法能做好学生的思想德育教育。
3、培养学生广泛的兴趣和爱好。经调查，我们班学生最不感兴趣的是文化课，最不爱上的也是文化课，经多方了解，结合本校实际，先后对本班学生讲文体课的重要性，努力修正学生各种行为，使同学们愿意好好学习。
4、坚持在处理班级事务时，尤其是奖惩方面对表现好的学生和后进生应使用同一个标准。我自身是这么认为的，但在实际操作过程中，却对后进生处理的更点严肃些，有些时候出口大骂，甚至有时候大打出手，但我明白在班级管理中要一碗水端平，如处理不当，则会无形中助长了好学生的坏习惯，压抑了后进生的上进心。但职业学校有职业学校的特点，这些学生马上要踏入社会，参加工作，但整天还拿着父母的血汗钱乱花、乱吃，买手机，上课时间旷课，和家长联系，家长说他也没办，他也经常去网吧找，这些学生经常旷课，说服教育根本就不起作用。但于对其它学生我都坚持一个标准，对表现好的学生和后进生的错误和表现不足一视同仁，赢得大部分学生的信任，扭转“班风”“学风”。
5、教育引导学生做到“三个学会”。
（1）学会做人、做事、感恩；
（2）学会知识和技能；
（3）学会生存。使学生明确其“三个学会”，体会和悟出新的道理。现今是“知识竞争、信息竞争、人才竞争”，就业和求学矛盾突现的时期，不掌握一定的求生技能是难以在世立足。并结合当今的社会现象、就业求职的案例等多方面给予学生指导，使学生明白、准确的理解、领悟其中的精髓所在，让他们受益终生。
政务公开工作总结篇五
中职学校是培养具备一定职业能力的人才的重要阶段，深化改革是为了适应社会经济发展的需要，提高中职教育质量和人才培养效果。通过一年的实践与探索，我们对中职学校深化改革有了更深的体会和心得。
第二段：适应社会需求
中职学校深化改革的关键在于适应社会发展的需求。我们学校通过分析就业市场的需求，确定了学科设置调整的方案。增加了信息技术、电子商务等热门专业，减少了冷门专业的开设，调整了教学计划，使学生更好地适应社会的需求，增加就业机会。
第三段：提高教学水平
中职学校深化改革的一个重要目标是提高教学水平。我们学校加大了教师培训力度，注重教师专业素质的提升。通过引进新的教学方法和手段，改变了传统的教学模式，注重实践教学，强调学生的实际动手能力。学校还充分利用现代技术手段，开展在线学习和网络教育，提供了更多学习资源和学习途径。
第四段：加强实习实训
中职学校深化改革还在实习实训方面做了很多努力。我们的学校与多家企业合作，建立了实习基地，为学生提供真实的工作环境和培训机会。学生在实习中能够将所学的理论知识应用到实践中，更好地了解所学专业的实际情况。通过实习实训，学生的实际动手能力和解决问题的能力得到了有效提升。
第五段：培养学生综合素质
中职学校深化改革的最终目的是培养学生的综合素质。除了专业知识和技能，学校注重培养学生的创新能力、合作精神和社会责任感。学校充实了学生的课外活动，开设了艺术、体育、志愿者等课程，促使学生全面发展。学校还注重学生的思想道德教育，引导学生树立正确的人生观、价值观，培养学生的社会责任感和公民意识。
总结：
中职学校深化改革是为了适应社会发展需求，提高教学水平和人才培养效果的重要举措。通过对改革的实践和探索，我们发现适应社会需求、提高教学水平、加强实习实训以及培养综合素质是实现深化改革目标的重要途径。中职学校深化改革不仅仅是为了学生就业，更是为了培养符合社会需要的优秀人才，为社会发展做出贡献。