2023年警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划(精选5篇)

时间:2023-09-14 11:51:23 作者:灵魂曲 工作计划 2023年警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划(精选5篇)

光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划篇一

第一条为了认真贯彻落实“预防为主,预防与查处相结合”的国土资源执法监察工作方针,进一步加强国土资源执法监察工作,建立及时发现、及时制止、及时查处的执法监察机制,维护国土资源管理良好秩序。根据《^v^土地管理法》、《^v^矿产资源法》、《省实施〈^v^土地管理法〉办法》、《省矿产资源管理条例》、《省土地监察条例》、^v^《关于进一步加强国土资源执法监察工作的通知》、^v^《关于建立健全土地执法监管长效机制的通知》等法律、法规和有关规范性文件的规定,结合我县实际,制定本制度。

第二条本规定所称国土资源执法监察动态巡查是指国土资源行政主管部门依法对单位、个人遵守或执行国土资源管理法律、法规情况进行动态巡回监督、检查,并对违反国土资源管理法律、法规的行为进行制止、查处的执法活动。

第三条国土资源执法监察动态巡查工作必须执行国土资源管理法律、法规、规章及其他规范性文件的规定,严格依法行政。

第五条县国土资源局负责本辖区内国土资源执法监察动态巡查的管理和指导工作,对基层国土资源所(分局)动态巡查工作进行指导、检查、考核。县国土资源监察大队和基层国土资源所(分局)具体承担本辖区的动态巡查工作。

第六条县国土资源监察大队巡查的主要内容:

(一)检查基层国土资源所(分局)动态巡查制度建设和执行情况;

(二)检查基层国土资源所(分局)动态巡查责任制落实情况;

(三)检查基层国土资源所(分局)动态巡查的效果;

(四)检查具体建设项目用地批后使用情况;

(五)检查土地出让合同和矿业权出让合同执行情况;

(八)其他需要巡查的内容。

第七条基层国土资源所(分局)巡查的主要内容:

(二)检查本辖区内具体建设项目用地批后使用情况;

(三)检查本辖区内土地出让合同和矿业权出让合同执行情况;

(四)检查本辖区内无证、越界勘查、开采矿产资源等矿产资源违法行为;

(五)其他需要巡查的内容。

第八条县国土资源监察大队和基层国土资源所(分局)应当配备动态巡查必需的交通工具和办案设备,保证动态巡查工作正常开展。

第九条开展动态巡查工作应当合理划定巡查责任区域,落实巡查责任人,明确巡查周期,及时发现国土资源违法行为。

县国土资源监察大队和基层国土资源所(分局)每周对辖区内国土资源执法监察动态巡查不少于2次。节假日期间应当加强巡查。

城乡结合部、公路干线两侧、村庄周围、基本农田保护区、各工业园区、重点矿区、矿产资源禁采区等,应当作为巡点区域,加大巡查密度。

第十条开展互查、抽查、联查等方式进行定期或不定期检查。由国土资源监察大队统一组织,定期抽调各基层国土所(分局)人员进行集中巡查。每月组织一次各国土所(分局)互查,并把检查结果进行通报。

第十一条巡查人员在调查或者进行检查时,应当向当事人或有关人员出示《国土资源执法监察证》。

第十二条对动态巡查中发现的国土资源违法行为应及时进行制止,做好现场调查、勘测笔录、拍照、取证等工作,及时下达《责令停止土地(矿产)违法行为通知书》,并做好相关处置和报告、联系工作。

国土资源违法行为制止率必须达到95%以上,并进行跟踪监督检查。

对群众举报、动态巡查等发现的矿产资源违法行为,应当及时通知安监、*、电力等有关部门。

对继续抢建的,应当查封其建筑材料、施工工具、设备。仍不停止违法行为的,对抢建部分的建筑物、构筑物依法实施强制拆除。

违法建筑物拆除必须报请所在地乡镇*组织实施,也可经乡镇*同意后,由基层国土所(分局)负责组织实施。县、乡(镇)两级*指定较大规模的专项拆违行动由县、乡(镇)两级*组织实施,执法人员由县国土资源监察大队统一调配。

第十三条对重大国土资源违法行为和因受到阻力,干扰、制止后继续抢建等原因难以制止的国土资源违法行为以及带有苗头性、倾向性的违法违规问题,应当在发现之日起3个工作日内向本级平和上级国土资源行政主管部门报告。

对本地区动态巡查的情况、国土资源违法态势、国土资源违法数据,应当定期进行统计分析,并及时向本级*、上级国土资源行政主管部门报告和有关部门通报。

第十四条对在巡查责任区内发生的国土资源违法行为应当发现及时,三个工作日内发现率必须达到95%以上。

对群众举报、动态巡查等发现的违法行为依法须立案查处的,应做好调查取证工作,及时上报,依法立案,案件查处率必须达到95%以上。

第十五条建立动态巡查台帐和统计制度。执法监察动态巡查应建立完备的巡查台帐,在巡查记录表中详实记录每次巡查的时间、范围、巡查人员、巡查路线及处理情况,对巡查活动的有关数据进行登记。

巡查记录表一经登记核实后,不得擅自更改,并应归档备查。

各基层国土所(分局)巡查情况按月进行统计汇总,并在下月开始第一个工作日内上报县国土资源监察大队。

第十六条建立巡查报告制度。各基层国土资源所(分局)应按《县国土资源违法案件查处的若干意见》(仙土资[___]21号)有关规定,对本辖区内的国土资源违法行为及时进行立案查处。对巡查中发现的重大、典型国土资源违法行为,在立案查处的同时应向上一级^v^门报告,并专报于当地*,不得瞒报、虚报、拒报。

第十七条建立联合巡查制度。各基层国土资源所(分局)加强同乡镇(街道)、相关部门的配合。建立健全村级国土资源协管员制度,发挥村级协管员作用,使其积极协同和参与巡查工作,综合预防各类国土资源违法行为的发生。

第十八条县局每年不定期组织对国土资源所(分局)执法监察动态巡查工作的检查考核,并随机抽查。

基层国土所(分局)每月内必须对所辖行政村范围执法监察动态巡查情况全面检查一次。

第十九条对国土资源违法行为不制止、不组织查处的,对国土资源违法行为隐瞒不报、压案不查的,依照有关规定,追究相关责任人员的责任。

建立动态巡查责任制落实与年终考核相挂钩的奖惩机制。对考核优秀的单位和个人予以表彰和奖励,对考核不合格的单位和个人取消年度评先资格。

发现违法用地行为后,不认真登记台帐,应巡查到位而未巡查到位,未依法查处的,发现一次对相关责任人员予以批评,并扣发1个月工作奖金;发现二次的,对相关责任人员责令作出书面检查,通报批评,并扣发1季度工作奖金;发现三次以上的(含三次),对相关责任人员予以戒免谈话,并扣发半年工作奖金。

在巡查过程中,对责任心不强,巡查不认真,与违法当事人相互勾结、串通,知情不报,造成不良影响和后果的,对相关责任人予以组织处理,并扣发工作奖金。

组织处理按情节轻重分为:停职检查(待岗)、调整工作岗位、免职、辞退等方式。

第二十条本制度自发文之日起施行。

警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划篇二

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划,用到“工作计划”这种公文。下面是车管所二季度工作计划,请参考!

车管所工作计划

一、机动车管理

全面贯彻落市县公安、交警队文件精神,合理设置业务岗位和工作流程,严格按照《机动车登记工作规范》办理各项业务。一是结合我所实际情况,适时增加查验岗的数量,简化业务流程,车主在查验岗提交了业务资料后,工作人员将资料内部传递至登记审核岗,车主只需在登记审核岗直接领取牌证,减少了群众在各个窗口之间的往返次数,“一窗式”服务要有效开展。二是在办理机动车登记业务时严格审核车主提交的各项法定资料、证明,确保证件的真实性和完整性。三是按照《机动车登记工作规范》查验机动车,确认机动车唯一性,核发检验合格标志时落实全部查验项目。办理注册登记业务时严格审核机动车技术参数,与《全国机动车辆生产企业及产品公告》进行比对。四是机动车号牌的确认采用小型汽车自主选号方式。

二、机动车驾驶人管理

车的标准,对摩托车进上户、给车主办理驾驶证。三是按照《机动车驾驶证业务工作规范》的要求,合理设置业务岗位,严格按照业务流程办理驾驶证申领业务。受理驾驶人申请时,严格审核申请人提交的资料、证明,确保档案补证资料的真实性、完整性和有效性。

三、机动车登记和驾驶证管理

一是力求使用最新版本的机动车登记和驾驶证管理系统软件,民警能够正确、熟练操作使用机动车登记和驾驶证管理系统。二是严格对工作人员的管理,加强业务培训,定期对系统数据和异常业务情况进行检测,对发现错误的责任人进行严格处理,确保系统数据录入的准确性。三是制定了计算机及相关设备管理制度、计算机系统操作权限管理制度、密码定期变更制度等规章制度,建立了计算机系统日常运行保障机制,配备专门的系统管理员,系统维护工作保障有力。四是本着公平、公正原则,今年前半年争取在大厅安放一台叫号机,解决办证上户人员全部拥挤在柜台前的问题,同时也是对办证交警按顺序办理、不走关系的一种监督。五是推动车管所业务下放工作,准备在全县建立2个摩托车带牌销售点,进一步服务弱势群体。

四、服务群众

供群众监督。设置意见簿、举报箱,公布咨询、监督、举报电话,接受群众监督和投诉。三是实行领导接待制度和值日警官制度,解答群众业务咨询,处理群众投诉和举报,听取群众意见和建议,维护办公场所秩序。四是规范中介人员行为,委托合法的中介机构代办业务,代办人员持证上岗。

五、监督管理

对驾驶培训学校的培训质量、机动车安全技术检验机构的工作情况、驾驶证发放情况、报废机动车回收企业工作情况等依法进行监管。

六、队伍建设与警务保障

一是建立和落实领导联系民警制度、思想教育和养成教育制度、廉政教育制度、业务岗位民警定期轮换制度、值班制度、请示报告制度、请销假制度、教勤奖惩制度、监督检查制度、非警务工作人员培训和管理制度、文明用语管理制度等规章制度,加强队伍建设,完善民警教育训练体系。二是建立档案室管理规定、牌证室管理规定、档案管理规定和消防、防盗制度、卫生管理制度、警务用车制度、休假制度等,落实后勤保障、行政办公、从优待警等各项工作。

总之,我们将围绕机动车管理、机动车驾驶人管理、服务群众、监督管理和队伍建设与警务保障这几个方面对全年工作进行梳理,对基本数据、基础台帐等逐一检查,查漏补缺,力争将每一项工作做细、做透。

警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划篇三

警务保障处年工作总结

20年,警务保障处在市局党委的坚强领导下,在省厅警务保障部正确指导下,在相关业务部门的积极配合下,认真贯彻落实^v^和省公安厅党委加强警务保障工作的决策部署,围绕市局党委中心工作,狠抓队伍建设,保障有力、管理科学、基础扎实、服务到位,为全局公安工作的顺利开展提供了坚强有力的警务保障。

设,提升了队伍的综合素质,为更好地搞好警务保障工作打下了坚实的基础。

(二)推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。2018年,警务保障处党支部在“两学一做”学习教育中,创新学习载体、丰富学习方式,扎实推进了“两学一做”学习教育常态化,实现了学习教育和业务工作双促进、两提高。一是建立党员微信群,转发各种党建知识,采取“线上+线下”学习模式,拓展政治理论学习内容;二是统一印制党支部、党小组、党员学习记录本供党员学习记录,每季度对学习情况进行集中检查,检测学习成果、巩固学习成效;三是为每名党员制作了身份号牌,亮身份、树形象、做表率,警醒每位党员时刻牢记严格遵守党章党规,发挥先锋模范作用;四是开展重温党史活动,在“七.一”期间组织全处党员到职教园区党史教育基地参观学习,教育引导党员铭记先烈的牺牲奉献,激发继承先烈遗志、投身公安事业的赤诚情怀;五是在党员活动区设立党支部活动公开栏,将党建重点知识上墙,通过长时间的潜移默化,确保党员常规应知应会的知识能够内化以心、外化以行;六是根据今年市局党委基层党组织规范化建设要求,认真规范完成全年党建工作的档案管理,以踏石留印的韧劲和毅力,从严从实从细抓好工作落实。(三)廉政建设做到警钟常鸣。

警务保障处结合部门民警经常接触财、物的工作性质,大力加强廉政教育,通过组织开展警示教育、签订定党风廉政建设责任书、学习《廉政准则》和贯彻落实“八项规定”等方式,筑牢了思想防线;为了有针对性地抓好民警的教育、管理和监督,警务保障处坚持对队伍思想状况进行分析研判,把队伍问题消灭在苗头、萌芽状态,截止当前,队伍继续保持零违纪零违规。

(四)持续做好狠抓落实年、三千行动和创文创卫工作。今年以来,警务保障处按照市局统一部署,专题研究,出台方案,制定台账,抓组织、抓推进、抓落实,每月初制定工作计划,月底上报工作完成情况,持续做好“狠抓落实年”工作;自3月开始,围绕增强人民群众获得感、幸福感、安全感、满意度总目标,警务保障处问计于民,开门纳谏、开门评警,与部门联系对接的8位人大代表和政协委员进行面对面交谈,听取他们的公安工作的意见和建议,积极回应人民群众对公安工作的新期待新要求,得到理解和支持;根据创文和创卫工作要求,警务保障处对创文工作进行了宣传,在对外服务窗口区设立了便捷通道,对全局垃圾箱进行了更换,督促保洁人员管理好办公区周围环境卫生,为局机关创造清洁舒适的办公环境。二、落实经费保障,提升经费保障能力。(一)积极争取公安经费。

2018年,警务保障处在市局主要领导带领下,积极争取市委、市政府的重视和支持,协调相关部门,积极争取公安经费。一是将公安工作经费全额纳入财政年度预算,为局机关各项工作有效开展提供了保障;二是积极主动与财政部门业务科室沟通、协调,确保指标经费及时、足额到位;三是根据民警加班情况、在押犯人数量、人员工资信息变动等情况,及时报财政追加(或核拨、分配)经费。

款到位执行情况统计报表”、“政法经费统计年报表”等年度及临时报表5份;二是及时填报本级“中央补助专项资金管理系统”数据,及时对中央和省级走法转移支付资金、中央专项资金进行指标确认、指标分配,并及时进行经费到位及使用登记;三是委托云东会计事务所参与清理局机关往来款工作,并根据清查结果及时进行清理、结算,避免长期挂账;四是对会计业务产生的各类会计档案,及时进行归类、整理、装订,2018年归档2017年度会计凭证308盒,归档2017年度会计账本、会计报表、会计报告及其他会计档案16本;五是为确保2019年1月1日起《政府会计制度》有效贯彻实施,组织财务人员利用零散时间抓紧学习新知识,做好基础准备工作,确保新旧制度有效衔接、平稳过渡。

(五)配合财政、审计等部门通过专项检查。一是配合市审计局对市局及所属协会2015-2017年度财政财务收支情况审计,对审计征求意见中审计发现的问题作了详细的解释说明;二是配合市财政局对市公安局财政非税收入稽查,按要求撰写自评价报告,提供相关会计凭证、会计账本、会计报表、财务管理规定、内部控制制度等资料,并根据工作组要求及时补充完善相关资料;三是配合市清理规范津贴补贴办公室开展清理工作,按照相关要求报送报表、报告。(六)认真整改市委巡察组指出的存在问题。

按照市委的统一部署,2018年4月9日至5月15日,市委第一巡察组进驻市局进行了为期一个半月的专项巡察,在此期间,警务保障处积极配合市委巡察组对市局2015-2017年度财政财务收支情况巡查,抽查会计凭证25余册,会计账本、会计报表及其他会计资料6余本,填制相关巡查工作附表50余份,并按要求提供相应资料复印件;向巡察组报送了全局资产情况、部分车辆情况,对巡察组提出的疑问作了大量的解释、说明工作。根据巡察组反馈的意见,警务保障处结合部门工作职责,对涉及警务保障工作中存在的问题和不足,逐条逐项认真分析,研究制定整改方案,强化整改措施,全力抓好整改不放松,确保件件落到实处。

用情况建立巡查制度,定期巡查进行监督指导管理,每季度对巡查情况进行通报,发现问题及时督促整改。

建立固定资产账本,保证帐帐相符,账物相符;三是全局所有固定资产都录入公安装备资产管理服务平台和财务管理系统,实行信息化管理;四是按照曲靖市财政局文件要求,按时按质编报了2017年度《行政事业单位国有资产报告》相关报表,填报说明和分析报告工作,如实反映了市局现有资产情况;五是对2018年市局机关新增价值万元的固定资产信息条,全部严格按照条形码管理要求,责任到人;六是在10月份,市局抽调警务保障处、驻局纪检组、警务督察支队等部门人员组成检查组,对2017年度局直各部门新增条形码资产粘贴管理情况进行随机抽查,督促各部门做好资产管理工作,有效防止资产不当流失;七是配合局直各部门办理电脑及家具等常规政府采购报送工作万余元,完成各项采购审批工作。

(三)认真做好被装发放。2018年,警务保障处按质按量完成被装数据录入,为局机关身形有变民警修改被装数据,联系有关生产厂家对不合体服装进行调换,及时发放全市民警被装,截至2018年10月底共接收、发放局机关民警2017年度各类服装(件、套),鞋类双,帽类顶,各类服饰配件件;按时完成了2018年局机关各服装生产企业的万余元的转款工作。四、抓好抓牢机遇,扎实做好基建工作。(一)扎实做好公安基础设施建设督导。

在“十三五”期间,紧紧抓住中央加大公安基础设施建设机遇,积极申报,曲靖市公安机关列入2018年中央投资建设项目7个,其中:拘留所1个;技术用房2个,派出所3个,情报中心1个;7个项目总投资8756万元;其中:中央投资万元,地方投资万元,2018年中央预算内投资计划已下达万元。截止2018年10月31日止,2018年中央投资的7个建设项目中开工建设4个,未开工建设项目3个,开工率57%;预计12月31日前能够全部开工,开工率达100%。竣工1个,竣工率25%。日常工作中,警务保障处对全市公安机关2018年开工、在建、竣工的7个项目进行跟踪问效,对信息系统中已立项目、统计分析、综合查询等重点检查、指导,确保了全市公安基建各项目数据录入的真实性、全面性。警务保障处还对各个项目录入基础设施建设系统的录入数据情况进行经常性的督导和巡察,及时纠正错误,有力的促进了系统数据录入的准确性、完整性。

口数382张,缺口完成率;全市公安民警无个人住房民警数218人,截止10月31日止,已经落实民警个人住房缺口9套,完成率。在以后工作中,将采取更加有力措施,强力推进基层民警休息用房建设,争取早日完成目标任务。

警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划篇四

一、加强思想政治教育。

20__年深入学习实践科学发展观活动在我省如火如荼地展开。江西省红十字会在省深入学习实践科学发展观领导小组的指导下,立足做好政府人道领域助手、救助最易受损人群的宗旨,把深入学习实践科学发展观和更好地在我省开展人道救助、发扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神结合起来,开展了一系列活动。

组织学习了深入学习实践科学发展观的文件精神,展开了行政作风自评自查,建立和完善了我会内部的规章制度,切实解决了一些阻碍我省红十字事业发展的问题。机关团支部在机关党委的直接领导下,积极参与学习科学发展观的活动,提高了团员青年们对党的方针政策的理解和认识,坚定了他们跟党走中国特色社会主义道路的信念。

根据省直团工委的要求,机关团支部组织开展了新时期团干部标准的讨论,团员们结合自身的实际工作出发,积极的发表看法,总结出新时期优秀团干的几个特征:一是要紧跟时代发展和党的方针政策;二是要立足青年群众,保持蓬勃向上的朝气,做引导青年不断求进步,向共产主义理想靠拢的桥梁;三是低调做人,扎实做事,不唱高调,切实做出帮助青年群众解决实际困难的事。在讨论中,团员们不断把这些标准和自己相比较,找出了自身的不足和发展的方向,他们表示今后在实际工作中要按照自己讨论出来的标准来要求自己,不断提高认识,发挥团干部应有的作用。

二、加强内部思想交流。

三、认真做好团工作。

团支部根据《团章》规范按时收缴我会__年年度团费,并上交省直团工委。机关团支部积极参加团省委、省直团工委组织的会议,认真学习会议有关精神,并及时向分管会领导、机关党组汇报会议情况。同时,向机关团员、青年积极宣传会议精神,在实践工作中加以贯彻落实。

团支部积极迹象应省直团工委的号召,结合省红十字会的工作实际,积极参与了支援四川地震的募捐救援活动。省红十字会是我省有权接受捐赠款物的两家单位之一,处在募捐救灾的第一线,工作任务十分繁重。团员们在机关党委的带领下,发扬不怕苦、能战斗的精神,加班加点地奔波在募捐单位、街头募捐点和银行之间,经常要工作到深夜,有的团员发着烧,刚打完吊瓶就回到工作岗位,有的团员驻守街头募捐点,顶着烈日向市民呼吁,接连几天都没有正常吃顿饭,但是他们没有叫苦叫累,而是努力做好每一个细节,用行动实践一个团员的光荣使命。

总之,20__年我会机关团支部的工作有成绩也有不足,

20__年,机关团支部将一如既往的以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,持续创新,组织我会机关团员加强学习,加强自身建设,为建设社会主义和谐社会做出贡献。

一、认真落实省直团工委的工作部署和要求,组织团员们开展各项活动,加强与其他单位团组织的联系,积极向其它先进单位团组织学习。

二、继续建设机关团支部博客,加强团员交流,把团支部发展成为一个思想健康、工作积极、内部团结的集体。

三、加强政治和文化学习,在机关党委的领导下,认真学习党的政策精神,认真学习国内外慈善机构的工作理念和方法,苦练内功,提高团支部成员整体素质。

警务保障室车管科工作计划 警务保障服务工作计划篇五

第八条 国土资源科学技术奖面向全社会,对符合奖励范围的成果实行限额推荐。

各省(区、市)国土资源行政主管部门,副省级城市国土资源行政主管部门,部直属单位,国土资源系统的学会为推荐单位。

推荐报奖项目须经推荐单位科技专家委员会初审,并按照推荐指标申报。

第九条 申请报奖项目应征得项目完平和项目完成单位的同意,提交推荐书和附件材料。推荐书和附件材料要求完整、真实、可靠。

凡存在知识产权、项目完成单位和人员争议的成果,在争议未解决前,不得申报。

第十条 多个单位共同完成的重大项目,原则上应按整体成果报奖。总项目中的某子项目单独报奖,需征得总项目承担单位及项目负责人书面同意。总项目再报奖时,应扣除获奖子项目。

报奖项目的完成单位和个人,应当是在成果研制、开发、生产、应用和推广中贡献显著,并对成果的完成起到组织和协调作用的单位和个人。

第十一条 推荐的报奖项目(国土资源管理类研究成果除外)应在技术评价(指鉴定、评审或验收及有关法定的审批文件等)完成后,成果的应用时间不低于两年;科普作品和论著的公开出版时间不低于两年。国土资源管理类研究成果应用时间不低于一年。

第十二条 申报但未获奖或经批准同意退出本年度评审的项目,如果以相同项目内容再次申报的,须隔一年以上并有新的成果内容;已获得国家或省级科学技术奖的项目,不得再次申报国土资源科学技术奖。