总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以促使我们思考，我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？下面是我给大家整理的总结范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
幼师个人师德师风情况总结篇一
为了加强教师职业道德建设，使广大教师树立良好的师德师风，20xx年8月2日上午，实验小学全体教师在校领导的组织下，认真的聆听了我校徐瑞华书记的《师德师风建设》的讲座，徐书记幽默风趣的语言，深入浅出的讲解吸引着我们大家，特别是通过我们身边熟悉的人和事的实际事例来解析师德师风的含义，让我对“师德，师风”这两个概念有了一个重新的认识。
第一，“自觉抵制诱惑”.作为教师，要热爱学校，热爱班级，热爱学生，真正做到“三爱”.不收学生家长的礼金，财物，不以权谋私，平等对待每一位学生，一心一意做好自己的本职工作。
第二，“振奋教师的职业精神”特别是“开拓创新精神”,我深刻的体会到一个优秀教师的言传身教带给学生将是一生的影响，那么一个固步自封，闭门造车的教师又会带给学生什么样的灾难？所以教师要有开拓创新的精神，更新教育理念，提高业务知识，提升人格魅力，开拓视野，以更高的站姿影响学生，指引学生。作他们真正的引导者和同行者。
第三，以身作则，率先垂范。“无德无以为师。”真正优秀的教师。一定是以身作则、率先垂范的人。他对祖国的爱，对学生的爱，对事业和未来的爱，都表现在他对自己的高标准要求的落实上。率先垂范就是对学生真正的负责，就是潜够默化、影响深远的教育。
总之，“师德师风”其体现在平凡的教学工作中就是一个字——爱。爱校，爱班，爱生，爱己，爱生活……面对现在这个物欲横流的社会，让我们教师在“师德师风”的熏陶下更爱自己的工作吧！
幼师个人师德师风情况总结篇二
时间飞逝如梭，2023年马上过去，回首一年的工作，有悄悄地耕耘，有悄悄地付出，有的更多的是肩负的那一份责任。
安全是幼儿园教育永恒的话题，幼儿园是众多幼儿集体生活的场所，在过去的一年中，我始终以“安全第一，预防为主”的思想指导自己的工作，仔细学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，通过学习，明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，在思想上对安全工作有一个高度重视。
现将一学年的工作汇报如下：
园内教师注意自我的反思与学习，更注意教师队伍的建立，强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“效劳意识”。
讲奉献，作表率，早来晚归，潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。注意为教师创设有弹性的工作空间。工作中，时时不忘征求教师的想法意见，采纳对话式而非命令式；思想上，鼓舞多沟通不求大一统；工作方法敏捷多变。我努力营造安康温馨的文化气氛。
以务实的作风投入工作，引领着的年轻教师奋勉向上；以满腔的工作热忱分散人心。不摆架子、不说空话、不唱高调，教师珍爱自己、喜爱生活、欢乐工作。
一件件细致入微的小事，充分表达了教师团队的分散力。在点点滴滴中激发了各位教师工作的积极性、主动性、制造性。
时刻牢记：眼中有孩子，心中有安全，到处有教育，安全第一。我不定期的对园内房屋、设施、大型玩具、线路等进展安全检查。
我园还利用安全教育碟片来帮助教学，增加幼儿的安全意识，时刻防范一切担心全的因素发生。我园重点做好早接晚送的门前治理，以免孩子因意外而丢失。
再就是课间、嬉戏、入厕洗手、室内活动、户外活动等几个关键时间段的防范，准时发觉问题，准时整改。
责任书：幼儿园和教师签订安全责任书，明确各自的职责，贯彻“谁主管谁负责”的'原则，做到职责明确。园和家长也签订了安全责任书，确保幼儿安全安康的成长。
安全课：提高安全意识，自我防范和自护自救力量，抓好安全教育，是幼儿园安全工作的根底。我园坚持每周一必上一节安全课并有备课记录。
我园依据本园的实际状况动身，充分利用外乡优势对室内外的装饰、墙面设计、吊饰等都进展了改装。并从幼儿的年龄特点动身，力求做到生活化、情趣化、儿童化，尤其我们每一个教室都设置了不同的风格，我倾尽我所能帮教师们筹划、分析，尤其帮小班设计两面主题墙。
教师们也从自身做起，遇事相互帮忙，相互鼓舞，相互沟通，让孩子们切实感受到了幼儿园大家庭的暖和和谐，逐步形成活泼开朗的良好性格，从而迈向健全人生的第一步。
我园合理安排和组织幼儿的一日活动，动静结合，室内外结合，每天保持2小时的户外活动时间和嬉戏时间，来提高幼儿的整体素养。
在孩子们入园前，要求各班教师每天先做好教室内外的通风、卫生消毒工作，加强晨间、午休的检查，做到一摸、二看、三查、四问，严禁幼儿带危急品入园，每天坚持加强晨检、午检的力度来杜绝传染病的入侵，并做好具体记录，发觉问题准时通知家长。
我园做到主动、亲切与家长沟通，利用早送晚放的时间和家长沟通，平常多观看孩子在园的各种状况，孩子们的点滴进步、成长、特长、优点都准时反应给家长，随时取得家长对教师们的信任和对幼儿园各项工作的支持，我园为增进家园共育，先后开展了“家访”、“家长会”、“家长开放日”、“元旦晚会”几大项活动，得到了家长的好评。
如遇到特别状况时切忌发生口角，家长意见细心听取，以此加深家园了解，促进家园关系共同成长。如：家长反映对教师的意见，我准时向学区领导汇报并急躁给家长解释。
在这方面我们还做得很不够，还需要我们教师们仔细去学习、去探讨、去努力。
以上点滴都离不开教师们的精诚团结和协作的默契。在这里我真诚的感谢各位教师的敬业爱岗精神和任劳任怨、悄悄地奉献。
正由于有了你们的辛勤耕耘，才有了今日我们幼儿园的进展。真实盼望在以后的工作中，我们一起把以前做的不好的方面补救回来，我们一同再努力学习，再一同仔细拼搏，争取再创幼儿园的新辉煌。
幼师个人师德师风情况总结篇三
一年的时间就这样飞快的过去了，今年一年的工作也已经终止了。这一年的工作其实是有一些疲惫的，但是当自己听到孩子们用稚嫩的声音呼吁我老师的时候，又觉得自己还可以连续的工作下去。就这样的终止了自己这一年的工作，有很多的收获，但也有很多遗憾的地方，遗憾自己还是有很多的工作是没有做好的，期望明年的自己不要有这么多的遗憾。
这一年完成了自己的教学任务，也跟其它的老师一起帮助班上的幼儿养成了很好的习惯。我觉得作为一位幼儿教师最重要的事情就是要仔细了，同时也要很有耐心。这个年龄段的小朋友还不懂事，也是很顽皮的时候，如果没有耐心的话是带不好这些小朋友的。同时也要多仔细的去视察他们，在做游戏的时候要时时刻刻的注意他们，避免他们在游戏中受伤或者是产生一些小的矛盾，这些事情都是只有仔细才能够做到的。
在工作中也发觉了自己的很多的不足，跟优秀的老师相比差距还是很大的，但这也让我知道自己要更加的努力才行，自己必须要对自己的学生负责，要符合一位老师的资格。平时有时间的时候应当要视察其它的老师是怎么上课的，怎么跟小朋友们相处的。这一年自己带的是大班，已经是幼儿园里相对照较轻松的班级了，学生们也已经比较的听话了，但自己总不能一直都带大班。现在若是让我去带小班我想我是一定会崩溃的，所以自己还是要连续的`加油，去改变自己的缺点。
这一年自己也是学到了很多的东西的，作为一位新老师这几年都是成长和学习的一个进程，所以自己要抓住这几年的时间去努力的学习，若是几年之后自己还是这样的一个工作能力的话是不行的，自己必须要不断的有进步，才能够更好的去完成自己的教学工作，才能够承当起作为一位老师的责任。现在的我比之前能够更好的处理与幼儿之间的关系了，所以还是有一些进步的。
明年的计划是多去听其它老师的课，视察他们是怎么讲课的以及他们是怎么跟幼儿进行沟通的，教师想要快速的成长起来是必须要多听课去吸取其它的老师的体会的。在明年我一定会连续的保持一个好的工作态度的，更好的去培养好幼儿的行动习惯，让他们在幼儿园能够快乐的成长。
幼师个人师德师风情况总结篇四
时间总是匆匆，让我来不及捕捉生活中的每一个杰出瞬时。如今静静地回想这一年来工作中的点滴，心里总会涌起一种难以言表的感觉，三百多个日日夜夜走来，其中有快乐与烦恼，有失败与成功……但不管怎样我在失败中逐渐成长着，同时又在成长中体验着快乐。快乐是孩子的权益，让每一个孩子在快乐中成长则是幼儿教师的职责。和托班孩子相处了一年，对孩子需要快乐的知道更深入了。带着“让每一个孩子在快乐中成长”的信念，我连续向前走着，义无反顾地、坚定不移地向前走着。下面就这一学年的学习、工作进行总结：
毕生学习已是形势所向，作为一位教师，担当着神圣的使命，更应把更多的精力投入于学习。只有通过量种渠道不断的学习，才能提高自身的素养和教学本领。在平时工作中，我重视自我学习，常常翻阅一些幼教杂志及各种刊物，了解时事形势。在不断的学习中我也深深感遭到，必须有良好的政治思想和专业素养，才能为幼儿园的发展添力。平时我也积极为幼儿园献计献策，尽心尽责地为幼儿园做好每一件事。贯纲的浪潮席卷着大地，只有不断的学习深入领会新纲领的精神，才能更好地实践，使幼儿真正受益。
本年度我园从新纲领的试行到真正的实行，幼儿园为我提供了许多学习的机会，我也牢牢地抓住这些机会，认真地翻阅查找相干的资料，细致地作好笔记，并常常地反思自己的工作，从中寻觅差距。力求完善，精益求精。除此之外，还积极地参加自培活动，认真听取专家对贯纲的认识。并在教研活动中大胆地发表自己的看法，以及自己实践的做法，供大家探讨。
我努力了解每个孩子的不同爱好，发掘每个孩子的潜能。通过一日活动的各个环节，培养幼儿良好的卫生习惯、生活习惯及行动习惯等一系列常规，为今后的生活和学习打下结实的基础。与此同时，在教育活动中，能根据《规程》进行灵活多样的教学设计，充分调动幼儿的积极性、主动性，变幼儿被动学习为主动学习，使孩子成为学习的主人，引导他们去“发觉”和“创造”。给予孩子一份耐心，撒播孩子一片爱心，你会赢取孩子一种信任和拥待。
教师的职业是为社会服务、为家长服务、为孩子服务。“细微处见真情”是我对家长工作的感受。我和家长交换的方式通常采取、家园联系册、电话以及接送时面对面沟通。交换的内容多为生活中孩子的具体表现、孩子的特点和有针对性的家庭教育指导。交换的方法根据家长不同的`心理和性格特点，注意说话的语气和方式，讲求沟通、交换的艺术。
本学期中，充分发挥自身的凝聚力作用，坚持做到以身作则、勇于奉献、勤勤奋恳，不论是否当班，都要做好并检查班级的各项工作。只有这样才能使其他老师充分把精力投入到工作中，在工作中从不计较个人得失，充分发挥“你中有我，我中有你”的团队精神作用，团结一致地做好班级工作。在狠抓班级常规中，真正做到工作有目的、行动有组织、实行有计划，使班级的吃饭常规、整理玩具、排队等常规初见成效。
在幼儿的一日活动中，不能及时地教诲能力差的幼儿，对户外活动的组织有时不够丰富，相对照较乏味，未能充分调动幼儿的参与性及积极性。
行将翻开新的一页，迎来新学期。在迈向新学期的征途中，我更有一种迎接挑战的勃勃雄心，一种对更大成功的期望。我将总结体会教训，对不足之处找到补足的途径，掌控新时期的机遇，迎接新时期的挑战，让每一个孩子从我的手中学到更多，获得更多。
幼师个人师德师风情况总结篇五
时光飞逝，随着孩子们一天天长高，我们终止了xx班的教育教学工作。回想一学期来的工作与生活，在老师和孩子们的共同努力下，孩子们在各个方面都获得了很大的进步。遭到家长朋友的肯定和支持。为了在以后的工作中，提高教育保教质量，现将本学期工作总结以下：
在我们三位老师的密切配合下，我们工作中不分你我，朝着一个共同的目标，为孩子创造安全、快乐、温馨的生活学习环境而共同努力。一年来，通过老师的不断努力，班级工作有了自己的特点。我们认真负责、耐心细致地为每个家长朋友、每个孩子服务。在开学早期，为了解决好孩子哭泣和离开父母的焦虑情绪以及家长们的后顾之忧，我们用自己真诚的爱去靠近他们，及时和家长交换沟通，让孩子能开开心心上幼儿园，在短较时间里适应和爱好上了集体生活。
在幼儿的常规培养方面，用了微笑、抚摩、拥抱等方式在晨间、随机、离园前活动中，向幼儿讲清常规要求，采取合适x班幼儿的方式进行训练，培养幼儿听从指挥和集体观念的好习惯。幼儿入园后，幼儿园生活与家庭的.生活截然不同。对于x班幼儿来说，从家庭生活跨入集体生活是一个很大的转折，也是幼儿成长的关键期。x班的行动习惯培养得好，会为以后的生活、学习打下良好的基础。
培养小朋友高高兴兴上幼儿园，入园后主动向老师小朋友问候。我们教会幼儿简单的礼貌用语，如早晚跟老师说“早上好”、“再见”。让幼儿学习礼貌用语，增强文明意识。教学游戏活动入耳从老师指挥，积极主动参与集体活动。学会安静地聆听和参与表演。户外活动让两个小朋友拉手站队，玩耍时不推也不挤、不东张西望，积极参与各种游戏活动!活动时能听懂老师的指令和信号，学会遵照游戏规则!并教育孩子要相互关心、相互照管，学会忍让。
1、教学活动中，有目的、有计划引导幼儿积极参与、主动学习，引导他们学习用多种感官去感知事物，鼓励他们动手操作，学会发觉问题和独立解决问题的能力。教学中我们成心地采取智力游戏、动手参与等方式让他们学、玩、乐于一堂，在活动中开发幼儿的智力。
2、在自主性游戏中培养幼儿之间的友爱、忍让、协作精神，重点培养幼儿的与人交往的能力，能做到了和小朋友友好相处，有礼貌的交换。
3、尊重、信任、支持幼儿，给幼儿更多的自主权。对幼儿的尝试活动给予知道和支持，丰富环境创设的内容，扩大活动区的种类和空间，并根据幼儿的活动需要、爱好及教育要求随时撤换和更新活动内容，保证幼儿有足够的游戏时间、空间和材料。
4、提供幼儿为集体服务的机会，鼓励幼儿参加力所能及的劳动，关心别人、整理玩具、摆放桌椅等，认识为别人做事的意义，使幼儿从完成任务的结果中获得满足感，增强责任感。安全德育工作。
1、保持班级环境整齐、清洁、安全，物品摆放高低适中，整齐有序，美观宜人，为营幼儿造安全、舒服的生活环境。在老师引导下，小朋友学会了自己整齐摆放小椅子和自己的用品。
2、教给了幼儿一些自我服务能力的一些常识。老师因人施教，重视幼儿的个别差异，对能力弱的幼儿给予特别帮助，使他们在原有水平上有所提高。在教孩子自己事情自己做的活动中，要求小朋友学会自己提裤子、穿鞋子。对动手能力差的幼儿，及时和家长获得配合教育，督促小朋友爱好做自己的事情，愿意做力所能及的事情。
安全工作一直以来都是幼儿园工作的重中之重，它决定着一切工作能否顺利展开。我班老师一直绷紧了这根不容忽视的弦。从新生入手侧重培养幼儿的安全意识，引领幼儿建立科学稳固的自我保护意识，提高自我保护的能力;利用游戏化的集中教学活动让幼儿知道“一个不谨慎就会成灾祸”和“不能做危险的事情”的道理。由于幼儿年龄较小，让幼儿知道向周围的成人求救也是必不可少的安全意识，特别在很多地方产生不安全事件时，老师对孩子加强安全自我保护的教育，让小朋友知道不和陌生人走，不吃别人东西。
在一学期的教学工作中，我们重视了安全工作的一点一滴，耐心细致地做好每一项工作，认真做好各项工作，并责任到人，从根本上杜绝一切的不安全隐患。在人数很多的情形下，没有产生一起安全事故。
结合幼儿产生的突发事件，给小朋友讲授相干的道理，进行及时而有针对性的安全教育，知道不安全事情的危害。如在自我保护意识方面：不跟陌生人走、不做危险动作、上下楼梯注意事项、在家不玩火等等。
家庭是孩子成长的摇篮，家长就是孩子的启蒙老师，他们的言行是孩子模范的榜样。因此，我们非常重视家长工作。加强与家长的交换与沟通，以家访、电话、接送时的交谈等情势，了解每位孩子的爱好和爱好，以及家长的需求和是否愿意参加班上的活动。鼓励家长积极参加网络论坛，利用网络宣传学习研讨教育方法，发挥家长的作用。
幼师个人师德师风情况总结篇六
在上级领导的关心、指导下，通过全园教职工的共同努力，我园的安全工作获得了较好的成效。现将一年来我园的安全工作总结以下：
我园定期对全部教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。并组织全部教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，通过学习，让大家明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视。
组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道的各类事故、案例，分析产生事故的原因，进行讨论评述，除了少数不可猜测的突发事件外，幼儿园很多事故主要还是当事者责任心不强造成的，让大家认识到自己肩负的责任重大，要引以为戒，加强责任心才能杜绝事故的产生。
成立安全工作领导小组。为了把安全工作落到实处，我园成立了安全工作领导小组，负责全园各项安全工作，定期每个月对幼儿园设施进行检查，查找园内不安全隐患，包括显在的、隐藏的，如，开关、电器、食品卫生、消毒，消防栓、灭火器，户外大型运动器械，等等，发觉问题及时采取措施加以排除，确保幼儿了的安全。并建立了安全检查档案，及时总结和改进安全工作。
严格实行接送、交接班制度。为了幼儿的安全，我园严格实行交接班制度，认真盘点幼儿，并作好记录，避免漏失。不违背规定随便接送幼儿，家长接幼儿必须持有接送卡，不答应非幼儿家长接送幼儿，特别情形必须由家长事前说明并提供足信凭证。
加强对卫生药品的'管理。对保健室内的药品、消毒物品、医治用具等分类摆放，定期检查，及时更换过期、失效的卫生用品。对于有毒药品(如灭害灵、灭鼠药、消毒药等)，单独存放，妥善保管。严禁无关人员进入卫生室和药品间。
安全知识终究要转化为安全行动才是教育的根本，才是最有现实意义的。我们展开了丰富多样的游戏、学习、训练、实践活动。
第一、在活动室周围和楼梯、过道两旁贴上安全标记图，以常常提示幼儿。如谨慎触电、当心危险，上下楼梯按指导箭头行走，不推挤，以免碰撞。教育幼儿不玩火，不动插头开关等。
其次，展开一系列安全主题活动，如遵照交通规则，给小朋友介绍交通规则，认识交通标记，知道红灯停、绿灯行的常识。
第三、让幼儿掌控简单的自救技能，告知幼儿，让幼儿认识地震、水灾、火灾产生时的自救方法等。并学习正确拨打特别电话号码：110、119、120等。
一系列的安全教育，使幼儿的安全意识有了明显的提高，心理素养，应变能力明显加强。
每天定时用紫外线方法对教室、寝室消毒;用消毒液擦洗幼儿桌椅、玩具等;地面喷洒来苏;餐具餐餐消毒;坚持一人一杯，并定时消毒。严格实行晨检制度，医务人员做到一摸、二看、三问、四查，及时掌控幼儿健康状态，发觉问题及时处理。
一年来，我园严格的实行安全制度和检查制度，全园教职工始终把安全放在第一位，尽职尽责，各项措施得力，管理严格，在此期间，没有产生任何。一起安全事故。
幼师个人师德师风情况总结篇七
为进一步推进我校师德建设，进一步提高我校教师职业道德规范水平，根据贯彻落实《中小学教师职业道德规范》实施意见的要求，结合我校实际，制定本实施细则。
一、指导思想：
加强教师职业道德建设，提高教师自身职业素质，自觉肩负起教育的使命，是我校每一位教师的责任和义务，是建设一支“学高为师、身正为范、师爱为魂”的高素质教师队伍，是办社会满意的教育的基本要求。
二、师德规范具体要求：
根据我区教育系统贯彻落实《中小学教师职业道德规范》实施意见精神，结合小学实际制定以下师德规范要求：
1、爱国守法是教师职业的基本前提
(1)热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党领导，拥护社会主义。
(2)热爱教育事业，坚持教养并重原则，全面贯彻党的教育方针。
(3)遵守学校的各项规章制度，依据教师岗位职责履行权利和义务。
(4)不得有违背党和国家方针政策的言行。
2、爱岗敬业是教师职业的本质要求
(1)忠诚于人民教育事业，志存高远，勤恳敬业，甘为人梯，乐于奉献。
(2)严格执行教学计划，做到静心、尽心、精心，具有高度的责任意识。
(3)认真备课上课(没有教案、没有准备不上课)，组织学生开展各类活动，提高教学活动的有效性。
(4)不对本职工作敷衍塞责；不准以非法方式表达诉求，故意不完成本职工作；不得随意离开班级或者串班；在带班过程中手机不进班；不得干扰正常的教育教学秩序，损害学生利益。
3、关爱学生是教师职业的灵魂
(1)热爱学生，尊重学生、坚持正面教育、严禁体罚或变相体罚学生。
(2)以诚相待，关注每位学生的发展，激发学生参与各种活动的积极性。
(3)关心爱护每位学生，用平等、公正的态度对待幼儿，尊重学生的人格，建立平等、融洽的师生关系。
(4)不准对学生进行挖苦、讽刺、辱骂等语言伤害学生人格尊严的行为。
4、教书育人是教师的天职
(1)遵循教育规律，实施素质教育。循循善诱，诲人不倦，因材施教。
(2)更新教育观念，树立“一切为了学生”的教育理念，使幼儿愉悦成长。
(3)勤思考，敢创新，积极参与小学生的教育教学等各项改革。
(4)寓教于乐，乐教勤业，诲人不倦，把传授知识与养成学生的行为习惯相结合
(5)不得以外貌特征、家庭环境等作为评价学生的唯一标准。
5、为人师表是教师职业的内在要求
(1)以身作则，严于律己，奉献教育，为人师表。
(2)师德高尚，仪态端正，举止大方，语言文明，礼貌待人。
(3)关心集体，团结协作，诚实谦逊，树立新时期的教师形象。
(4)作风正派，廉洁奉公，不准以任何方式接受学生、家长给予的现金、礼品。
(5)自觉抵制有偿家教，不参与社会各办学机构的有偿授课。
6、终身学习是教师专业发展的不竭动力
(1)树立终身学习理念，努力学习教育理论和科学文化知识，拓宽知识视野，更新知识结构。
(2)积极参加各种形式的教研活动，大胆探索，勇于创新，总结经验，改进教学方法，不断提高专业素养和教育教学水平。
三、师德建设具体措施
(一)加强学习教育
1、将师德师风师规纳入教师学习的重要内容之一。突出正面教育引导，大力弘扬本校教师的师德风范，推进校园文化建设。
2、每学期组织教师进行师德专题培训，牢固树立抓好师德建设是本职，不抓师德建设是失职，抓不好师德建设是不称职的理念。
3、把师德教育与育德能力培养贯穿教师专业发展的全过程。
(二)师德评价考核机制
(三)签订师德师风承诺书和责任书
根据各岗位特点制定师德师风承诺书和责任书，并与每一位教师签订师德师风承诺书和责任书。师德承诺书和责任书要公开，接受社会、家长和同事的。监督。党员和骨干教师要带头践行师德规范。教师业务档案，一学年一承诺和一责任书，一学年一考评。
(四)形成师德激励机制
1、年终评优，师德优秀者优先。
2、骨干教师评选重师德表现
(五)形成师德建设合力
1、与思想政治工作相结合，与政风行风建设相结合，与学校廉洁文化建设相结合，加强对教师的人文关怀和心理疏导，把对教师的关爱和严格要求统一起来。
2、积极发挥党员在师德建设中的独特作用。