2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全

时间:2023-06-22 16:43:18 作者:曹czj 材料

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2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇一

一、存在的问题

一是学习的自觉性、主动性还需加强。学习上缺乏深度思考,零敲碎打多、系统学习少,理论联系实际能力不够,未能充分发挥积极带头作用。运用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作不到位,满足于就事论事,政策理论水平与推动工作实际不匹配,上报的材料站位不高,从更深层面推动工作的作用发挥不大。

二是工作方法、工作标准有待提高,求真务实意识有待加强。满足于日常工作任务完成,但对工作中的新情况新问题透彻的分析研究还有待细致,工作的积极性、主动性和创造性有待提升。还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。

三是能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实***八项规定和实施办法精神。但在执行各项纪律上还不够严格,对干部监督教育还需加强。艰苦奋斗精神、自律意识有待进一步提高。

四是担当作为有待提升。能够固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,注重工作实效,时刻把提升政务服务工作效能作为工作的出发点和落脚点,但偶尔存在思想观念转变不及时,存在惯性思维和路径依赖。习惯于凭经验、凭老办法看问题,办事情。还需要增加主动研究的热情和知识储备。

五是统筹落实工作还不够好。围绕“十四五”时期经济社会发展目标任务工作,虽然能够深入理解和领会,但如何结合实际工作抓好贯彻落实,还没有好的思路及办法,还没有创新的方式方法、切入点。有时会出现顾此失彼、瞻前顾后、犹犹豫豫的现象。反思原因,还是对全局性思维、辩证思维、互联网思维等学习研究得不够深入、深刻,与实际困难结合不够紧密。

二、原因分析

一是政治理论学习不深入。作为办事人员,因忙于繁重的事务性工作,没有很好地处理工作与学习的关系,与自己业务相关的政策法规学的多一点,在一定程度上放松了政治理论学习,对创新理论的学习主要依靠培训班,主动学习的积极性不高,在细读原文、深悟原理上缺少钻劲,导致对******新时代中国特色社会主义思想理解不够深入,没有很好的运用党的创新理论武装头脑、指导实践。

二是工作中,担当意识弱化。作为基层工作人员,经常接待来访群众,接听群众来电,虽然大多数问题都能够很好调查处理,但在面对比较复杂的矛盾和间题时,存在一定的畏难情绪,有时候认为这不是我这个办事员能管的事,也存在着类似推诿的现象,能向下推的向下推,能向上报的向上报的情况,干事的魄力有所减弱,影响了工作成效。

三是工作作风不实,求真务实的精神不够。对“作风建设永远在路上,永远没有休止符”的精神,领悟和践行的不够。千工作缺乏执着和韧劲,质量意识不强,一接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多,压力大的时候更是如此,存在着应付以求过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,导致工作成效不够理想。

三、今后努力方向和整改措施

(一)提高思想认识。历史是最好的老师,此次xx学习教育,我要紧跟习******思想步伐,学习最新的理论观点和论述,不断改造主观世界,提高理论素养,提高政治敏感性和政治鉴别力,坚持用科学理论来指导今后的工作、生活和学习,不断的用党的创新理论武装头脑,坚定自己的理想信念,跟党走、听党话,持续加强自己的党性修养。

(二)加强业务学习。主动参加单位组织的业务知识培训,加强业务知识学习,着力解决思路不宽、观念陈旧、能力不足等突出问题,形成真学、真信、真懂、真用的浓厚氛围,切实提升政治素质和履职能力,努力做到知行合一。

(三)改进工作作风。xx是政府连接群众的桥梁、服务群众的纽带,身为其中一员,我要始终对工作满腔热情,坚持一丝不苟地把本职工作干好,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作,提高工作的有效性、时效性。带头扛牢管党治党政治责任,严守纪律规矩,切实把学习贯彻的成效转化为转化为“我为群众办实事”的实际行动,转化为干事创业、攻坚克难的奋进力量,向******和人民交上一份满意的答卷。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、会前学习情况及对巡察整改工作的认识体会

以***新时代中国特色社会主义思想和党的***历次全会精神为指导,结合本次组织生活会主题,我认真学习了xxx会议精神、******关于群团工作会议指示精神以及******关于巡察工作的讲话精神等重要内容。通过多方式多次学习,我深刻体会到:这次巡察指出的问题,既是对我们的一次政治体检,也是对我们各项工作的全面检阅,充分彰显了县委全面加强从严治党的坚定决心,极大体现了县委对共青团工作的关心关爱。作为党员,抓好巡察问题整改是我们义不容辞、必须扛起的政治责任,我们要以更高的政治站位、更严的工作标准、更实的整改举措,来抓好巡察反馈问题的整改工作,确保省委、市委的各项决策部署在xxx县落地生根。一是旗帜鲜明讲政治。我们要把抓好本次巡察整改作为增强”四个意识”、做到 当前隐藏内容免费查看”两个维护”的重大政治任务,坚定政治立场,强化政治担当,落实政治要求,把旗帜鲜明讲政治贯穿到巡差整改全过程。二是雷厉风行抓整改。发现问题是前提,整改落实是目的,对巡察反馈问题进行全面梳理,认真研究制定问题清单、任务清单、责任清单,整改一个销号一个,切实做到巡察问题“条条有落实、件件有回音”。三是紧抓机遇促工作。巡察发现的问题为工作提升指明了方向、提供了重要遵循。要紧抓这次巡察整改契机,对标找差,纠正偏差,补齐短板,强化弱项,促进整体工作效果全面提升。

二、存在的问题及表现

(一)学习贯彻党的十九大精神和******关于群团工作会议指示精神落实存在差距方面。

一是学习不主动,悟得不深不透。对学习党的十九大精神和******关于群团工作会议指示精神学思践悟不够自觉,学习不够全面系统,在内容上有选择性学习的现象。例如:没有真正做到“学习有痕迹、有勾画、有批注、有心得”只满足于看过了解过简单思考过,却没能结合自身工作学习实际深钻细研,认真剖析形成正式的思想笔记和学习心得。平时满足于规定动作的完成,学习进入思想、进入工作不够,自觉用党的创新理论武装头脑的习惯还没有形成。二学习融会贯通不够,“知”的水平不高。自觉把学习贯彻党的十九大精神和******关于群团工作会议指示精神在真正形成推动新时代共青团改革创新发展的新思维、新理念、新举措上还有差距。例如:在工作的开展中,偏向于用着机关化习惯、行政化方式解决问题,对共青团“党的助手”、“后备军”定位理解不透彻,对“心系青年、心向青年、服务青年”工作方向把握不准。工作招法不多,行动不快,对于创新开展工作思考少想法少,工作效率低。

(二)党建工作和党内政治生活方面。

一是党支部党建专干助手作用发挥不够。仅着眼于自己职责范围内的事务,对于如何更好地配合党支部书记工作,服务党员、服务大局关心不足、关注不够,工作视野不够开阔。例如:参加过县上党建工作培训,虽有收获,但是在实际工作中主动思考少,习惯于按部就班,在主动作为、精准服务上有待提升。二是工作不注意细节,工作作风松散。在对单位的各项工作逐渐熟悉之后,慢慢放松了对自己的要求,工作中出现疏忽大意的情况。例如:在上月主题党日活动的会前筹备中,由于没有提前调试设备,检查音、视频资料,导致整个主题党日活动开展受阻,活动效果大打折扣。三是参与党内政治生活意识不高。没有真正认识到开展各项党内政治生活的重要意义,对开展党内政治生活兴趣不高,党性修养有待提高。例如:没有经常性开展批评与自我批评,与其他党员交流思想较少,每月主题党日谈心谈话也流于形式,存在“应付”心理,没有充分认识到自己在党组织的地位和作用,总感到是“要”我过政治生活,而不是我要过政治生活,把参加政治生活当成一种额外负担被动应对。

(三)履行职责方面。

一是事业心不强,工作的积极主动性和深入程度不够。对自己能力范围之内的工作完成的较快较好,反之,对超出自己能力范围的工作不愿意积极主动地去找办法解决。例如:在对日常事务性的工作完成的较快较好,对需要开动脑筋,提出解决问题的思路和方法的工作就存在拖沓现象;二是对没有完成好的工作找理由进行推卸责任,而没有主动地开展自我批评;三是安于现状、锐意进取的思想意识不足;四是工作方法简单,安于表面,处理事情缺少灵活性和创造性,对问题的深层次思考不够;五是作为共青团工作者服务意识不强,了解群众意愿和征求意见不够,对青年群体思想动态了解的不够深入,对其它团组织的工作难点和存在的问题了解的不多,也没有主动去帮助团员青年解决问题。

(四)发挥党建带团建作用不强方面。

一是对新形势下党建带团建的重要性和紧迫性认识不足。例如:对自身政治理论知识和业务能力水平的提高要求不严,在参与单位党建带团建重点工作时能力不足。二是联系团员、团组织不经常,工作桥梁纽带作用发挥不明显。例如:对于单位党建带团建工作部署安排尤其是“推优入党”等内容向团员、团组织解释宣传少,对于团员、团组织诉求困难了解少,向领导反馈少。三是党员个人模范带头作用发挥不明显。例如:在团委组织的各类学习、文艺、志愿服务活动中,主动亮党员身份带头参与少。

(五)党风廉政建设方面。

一是对廉洁自律认识不足。例如:认为廉洁自律主要是针对党员领导干部,一般党员没多大的权力,缺乏滋生腐败的土壤,强调廉洁自律是小题大做,存在认识上的偏差。二是工作作风不实。随着各方面条件的好转,艰苦奋斗的思想有所淡化,享受的思想有所抬头。例如:时常会因为工作中遇到的困难而退缩,抱怨工作太多太繁琐。

三、产生问题的原因分析

一是理想信念不够坚。从思想上讲,忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造,缺乏勤奋刻苦的钻研精神,只注重业务知识学习,没有把理论学习摆在自身建设的重要位置,只满足完成本职工作,对新政策、新知识没有自觉地学习,对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

二是品德修养不够强。重业务工作轻思想政治教育,不善于运用批评与自我批评的武器,开展健康有益的思想斗争等问题,考虑个人荣辱、得失多了,考虑群众利益和全局利益少了。长远问题考虑的少,新情况新问题新形势把握不够、分析不透、应对不力,满足于解决眼前问题,习惯于老思路、老方法。

三是发挥作用不够足。对工作的艰巨性、复杂性缺乏思想准备,进取意识出现一定的淡化,在保持艰苦奋斗、勤俭节约、迎难而上、深入群众作风方面有所弱化,为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能很好地做到在思想上关心群众、感情上贴近群众、工作上联系群众、行动上照顾群众,谋事创业存在不实。

四、今后努力的方向及改进措施

(一)强化理论学习,坚定理想信念。一是持之以恒加强***新时代中国特色社会主义思想的学习和党的***历次全会精神以及******关于群团工作会议指示精神等重要内容的学习,用党的最新理论武装头脑。二是加强对新时代共青团工作要求的系统学习,深刻理解党的助手和后备军的重大意义,切实增强总目标意识。三是着力在学懂弄通做实上下功夫,提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力,确保把上级决策部署在具体工作中落实落细落到位。

(二)增强宗旨意识,改进工作作风。一是要迎难而上,积极工作,善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,持续转变作风,努力提高工作能力和服务水平。二是看现象要深入、把握问题要准确、分析原因要透彻,不走马观花、言之无物。三是公道正派、襟怀坦白。做老实人、说老实话、干老实事,组织、凝聚、宣传、服务好青年群体,积极为他们提供帮助。

(三)坚持遵规守纪,保证廉洁自律。自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,以不断增强政治敏锐性、提升政治鉴别力,本着对群众负责、对单位负责、对自己负责的态度,坚决抵制“四风”,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。正确处理名与利、苦与乐、得与失、个人利益和集体利益的关系,发扬艰苦奋斗优良传统和无私奉献精神,以抓铁有痕、踏石留印、钉钉子的精神,切实做好领导交办的各项工作。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇三

(一)形式主义方面存在的问题

1.学习效果不够显著。偏重于自己业务知识的学习,对政治学习感到枯燥,学习效果不显著,由于多年来养成坐不住的习惯,对学习上抓的有时紧、有时松懈,懒得下苦功夫研究新情况、解决新问题。

2.工作大局意识不强。主要是对全局的工作大局意识不强,把自己分管的工作与全局的工作没有紧密结合,在不同程度上存在“事不关己,高高挂起”的思想。

3.工作结合实际不够。有时想问题、做决策,抓工作认真领会会议精神,不了解基层实际,研究情况不了解问题,有的工作不讲实效,不下功夫解决存在的矛盾和问题,用会议落实会议。

(二)官僚主义方面存在的问题

1.不能及时开展批评与自我批评。未能自觉开展自我批评,没有敢于亮丑揭短、触及问题实质,工作中总是爱做老好人,怕得罪人,对干部职工不能及时批评教育,对一些干部职工存在的庸、懒、散、慢等作风问题缺乏有效的解决办法。

2.联系群众不紧密。平时忙于日常事务,习惯于在办公室想事做事,深入基层群众调查了解情况、解决群众具体困难和问题的情况少。有时待在机关,远离基层,只做上级精神的“二传手”,对下面情况若明若暗,没有真正帮助基层和群众解决实际问题。

3.深入一线调研不够。深入基层,与群众见面,出于目的性、针对性的多,真正与群众沟通思想的少;听汇报的多,直接倾听群众意见的少;了解面上情况多,发现深层次问题少;对重点工作研究多,对群众身边的一些小问题关心少、关心不够。

(三)享乐主义方面存在的问题

把工作精神、工作效率、工作能力、工作形象,喊在嘴上,写在纸上、挂在墙上,就是落不到实际工作上,缺乏全心全意、求真务实干工作的精神。有时办事拖拉,推诿扯皮,久拖不办。有时对管理、服务不愿意作为,导致实际工作效能不高。

(四)奢靡之风方面存在的问题

在自己生活当中,有铺张浪费现象存在,认为朴素一点有时是丢人的事,或多或少地在思想上存在讲排场,比阔气,在消费上攀比的“现代病”,缺乏艰苦朴素的精神。

(一)理想信念不够坚定。

有时认为学习是“软任务”,抓好工作才是“硬指标”,学不学无关紧要。现在看来,恰恰是这些思想障碍和错误认识,导致自己放松了学习,导致了理论功底的肤浅和党性锻炼的疏忽,造成了理想信念的淡薄。

(二)党性修养重视不够。

实际工作中,存在着重视客观世界改造轻视主观世界改造,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己的要求放松了。对党的理论学习、党性锻炼和党性修养重视不够,对主观世界的自我教育、自我约束、自我改造、自我完善有所放松,马克思主义的世界观、人生观和价值观树立不牢固,对新时期加强党性修养的重要性认识不足。

(三)宗旨意识不强。

在想问题、办事情、作决策时,与基层群众接触比较少,对群众的意愿、群众的期盼、群众的要求、群众的呼声考虑较少。对于马克思主义的群众观点,在理论上缺乏全面而深刻的理解,行动上更不能做到一以贯之,还没有真正懂得和掌握“一切依靠群众、一切相信群众”、“从群众中来、到群众中去”的思维方式和工作方法。

(四)纪律观念要求不严。

自认为自己受党的培养教育多年,坚持党的政治纪律是比较好的。但是,这次活动让自己发现,在坚持党的思想路线上还是有一定差距。同时,自觉“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”,按党章规定办事也做得不够好。

(一)进一步加强学习,增加思想认识。

把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。努力做为人民服务的带头人,做人民群众信赖的贴心人。

(二)进一步强化宗旨意识。

牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,为群众解难事、办实事。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。

(三)严格自律,加强作风建设。

要以身作则,严以律已,在工作生活中带头讲大局、讲团结,带头遵纪守法,带头宏扬正气,传递正能量。认真执行有关厉行节约、反对铺张浪费的规定,带头抵制享乐主义和奢靡之风。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇四

(一)党的政治建设方面

1.“三重一大”及民主集中制决策程序不规范

责任意识不强,建言献策较少,对部分重点事项民主决策和科学决策参与度不够,研究讨论不够。

2.政治警觉性不够,好人主义思想严重

政治敏锐性不强,存在老好人思想,有时得过且过,不愿得罪人。

(二)党的思想建设方面

一是理论学习不够深入系统。除了集中学习外,个人自学上花的时间比较少,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入,有些章节学习比较粗略,不够详细。活学活用做的不够好。

4.党的思想建设弱化,党组织抓意识形态工作不够扎实

对网络意识形态和舆论监管方面做得还不够到位,舆情风险管控和负面言论的抵制措施不多,影响了党在农村各项政策措施的落实。

(三)党的组织建设设形式化,部分村班子缺乏凝聚力

对村级班子党组织建设工作指导不够,党建程序和业务不够规范和细致。

(四)党的作风建设方面

6.党组织落实作风建设主体责任不力

由于个人能力有限,作风还不够扎实,有时面对繁重的工作任务,也确实有疲于应付和马虎了事的现象。对于一岗双责职责落实不够到位,约谈制度执行不够严格,对分管领域和联系村干部日常监督管理不严格,约谈提醒不及时不经常。

(五)党的纪律建设方面

7.党的纪律落实不到位,监督管理宽松软

对分管领域和联系村两委班子成员管理不够严格,特别是对于慢作为、工作效率低、落实能力差的干部指出问题少,纪律约束不够,自己的表率作用发挥的还不够充分。

(六)廉洁自律和整治群众身边腐败方面

8.党的群众路线落实不到位,服务群众打折扣

9.全面从严治党“两个责任”落实不到位

职责范围内监督职责履行的还不够到位,一是。

(七)脱贫攻坚和扫黑除恶专项斗争工作方面

10.村级擅自改变惠农物资用途

村干部有时为了减少矛盾,平衡群众的心理,对一些惠农资金的用途做了变相调整,虽然维护群众的心理平衡,减少了矛盾纠纷,但是却违背了一些政策的初衷。例如给贫困户的薄膜,也给非贫困户分出来一部分发放,自己所发挥的监督指导作用不充分,把关不严。

11.履行脱贫攻坚重大责任有差距

在脱贫攻坚一户一策动态调整及落实帮扶措施方面存在不及时、不到位的问题,在产业发展上措施不多,在激发内生动力和扶志、扶智上有欠缺。解决部分困难群众等靠要思想的办法不多。

12.巡视巡察审计反馈意见整改落实不到位

没有涉及所分管领域和联系村问题。

(一)政治理论学习不够。自己总认为理论学习是软指标,各项工作任务是硬指标,所以经常以会议文件多、任务重和工作忙等为理由,不能自觉主动地挤时间静下心来,深入系统的学习领会习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,用党的创新理论武装头脑。致使自己的思想不能与时俱进,在思考和处理问题时缺乏前瞻性,运用新思想、新方法研究新情况、解决新问题的能力水平不高。平时学习,没有站在党和国家的高度去学习党的理论,为了学习而学习,不求甚解。

(二)担当意识有所淡化。新时代下,对政策的把握不够准,应用党的最新理论成果武装头脑、指导实践不到位,导致敢闯敢试、敢为人先的勇气不够足,探“盲区”、辨“误区”、闯“难区”、破“禁区”的胆子不够大。有时在精神状态上满足于已经取得的成绩,有凭经验的现象,用开放思维和开阔思路来谋划工作能力不够,缺乏自我革新的冲劲。在落实“一岗双责”上责任意识不强,自己学习政策法规不够,落实责任和执行纪律还存在打折扣和不严不实的现象。

(三)开展批评与自我批评的自觉性不强。缺少批评与自我批评的自觉性,有时即使看到了别人的问题,认为在一起工作,不必要批评别人的缺点,保持“一团和气”。有时对自己身上存在的问题不能够及时发现改正。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。深入学习党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,自觉学习经济、法律、社会管理、扶贫等方面的知识,用理论武装头脑,努力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。通过参加党性实践活动,学习党章党史,进一步坚定马克思主义信仰和共产主义信念,坚定中国特色社会主义的信心,加强自身的党性修养,锻炼自己的道德品行。

(二)转变工作作风,强化责任担当。坚持“要干”,在其位,明其责,履其职;坚持“自己干”,亲自抓,亲手干;坚持“率先干”,身先士卒,做好表率;坚持“提早干”,只争朝夕,雷厉风行;坚持“高标准地干”,精益求精、追求精品;坚持“齐心协力地干”,团结协作,共抓落实。在落实工作责任上,做到落实到位、做出成效。

(三)严守政治纪律,增强防腐拒变能力。在思想和行动上始终与党中央保持高度一致,坚决落实好党在农村的各项政策。在重大原则和是非问题上保持坚定立场,着力解决好群众反映的具体问题,进一步提高服务水平和能力,克己奉公、廉洁自律,真正赢得群众的拥护和信赖。

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一、存在的问题

一是学习的自觉性、主动性还需加强。学习上缺乏深度思考,零敲碎打多、系统学习少,理论联系实际能力不够,未能充分发挥积极带头作用。运用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作不到位,满足于就事论事,政策理论水平与推动工作实际不匹配,上报的材料站位不高,从更深层面推动工作的作用发挥不大。

二是工作方法、工作标准有待提高,求真务实意识有待加强。满足于日常工作任务完成,但对工作中的新情况新问题透彻的分析研究还有待细致,工作的积极性、主动性和创造性有待提升。还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。

三是能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实***八项规定和实施办法精神。但在执行各项纪律上还不够严格,对干部监督教育还需加强。艰苦奋斗精神、自律意识有待进一步提高。

四是担当作为有待提升。能够固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,注重工作实效,时刻把提升政务服务工作效能作为工作的出发点和落脚点,但偶尔存在思想观念转变不及时,存在惯性思维和路径依赖。习惯于凭经验、凭老办法看问题,办事情。还需要增加主动研究的热情和知识储备。

五是统筹落实工作还不够好。围绕“十四五”时期经济社会发展目标任务工作,虽然能够深入理解和领会,但如何结合实际工作抓好贯彻落实,还没有好的思路及办法,还没有创新的方式方法、切入点。有时会出现顾此失彼、瞻前顾后、犹犹豫豫的现象。反思原因,还是对全局性思维、辩证思维、互联网思维等学习研究得不够深入、深刻,与实际困难结合不够紧密。

二、原因分析

一是政治理论学习不深入。作为办事人员,因忙于繁重的事务性工作,没有很好地处理工作与学习的关系,与自己业务相关的政策法规学的多一点,在一定程度上放松了政治理论学习,对创新理论的学习主要依靠培训班,主动学习的积极性不高,在细读原文、深悟原理上缺少钻劲,导致对******新时代中国特色社会主义思想理解不够深入,没有很好的运用党的创新理论武装头脑、指导实践。

二是工作中,担当意识弱化。作为基层工作人员,经常接待来访群众,接听群众来电,虽然大多数问题都能够很好调查处理,但在面对比较复杂的矛盾和间题时,存在一定的畏难情绪,有时候认为这不是我这个办事员能管的事,也存在着类似推诿的现象,能向下推的向下推,能向上报的向上报的情况,干事的魄力有所减弱,影响了工作成效。

三是工作作风不实,求真务实的精神不够。对“作风建设永远在路上,永远没有休止符”的精神,领悟和践行的不够。千工作缺乏执着和韧劲,质量意识不强,一接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多,压力大的时候更是如此,存在着应付以求过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,导致工作成效不够理想。

三、今后努力方向和整改措施

(一)提高思想认识。历史是最好的老师,此次xx学习教育,我要紧跟习******思想步伐,学习最新的理论观点和论述,不断改造主观世界,提高理论素养,提高政治敏感性和政治鉴别力,坚持用科学理论来指导今后的工作、生活和学习,不断的用党的创新理论武装头脑,坚定自己的理想信念,跟党走、听党话,持续加强自己的党性修养。

(二)加强业务学习。主动参加单位组织的业务知识培训,加强业务知识学习,着力解决思路不宽、观念陈旧、能力不足等突出问题,形成真学、真信、真懂、真用的浓厚氛围,切实提升政治素质和履职能力,努力做到知行合一。

(三)改进工作作风。xx是政府连接群众的桥梁、服务群众的纽带,身为其中一员,我要始终对工作满腔热情,坚持一丝不苟地把本职工作干好,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作,提高工作的有效性、时效性。带头扛牢管党治党政治责任,严守纪律规矩,切实把学习贯彻的成效转化为转化为“我为群众办实事”的实际行动,转化为干事创业、攻坚克难的奋进力量,向******和人民交上一份满意的答卷。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇六

按照《在主题教育中认真开好民主生活会的通知》(x发〔20xx年龄的增长,阅历、见识更加丰富了,不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

(三)作风改进不到位。有的同志对作风改进的长期性和艰巨性认识不足,放松了对主观世界的改造,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界,对“四风”苗头和倾向性问题麻木不仁,没有引起足够警觉,对一些不良风气抵制不坚决,没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判,甚至随波逐流。有的不能时时处处以党员标准严格要求自己,对“四风”问题抵制不力,没有及时采取有效措施加以防范,存在“只要不碰高压线、不越雷池就安全”的思想,存在“8小时内要求高、8小时外要求低”的现象。

(四)纪律观念不够强。纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否,关系到对党的先进性的认同感。存在的问题直接反映出一些同志对执行党的纪律的极端重要性的认识不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头,没有真正用制度管人管事管权。部分班子成员纪律意识仍显淡薄,在严格执行纪律方面,自觉主动性还不够,认为作为领导干部,只需要管好身边人身边事就行了,对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不够强。

三、下步努力方向和整改措施

常委班子严格对照主题教育要求,针对以上查摆出来的问题和产生原因分析,结合实际,逐项认真抓好改进落实,切实发挥表率作用。

一要提高政治站位,维护中央权威。常委班子要坚持用____新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,更加坚定地维护以____同志为核心的党中央权威和党中央集中统一领导,更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。进一步提高政治站位,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央政令畅通。

纪律宽松软的问题,以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。加强奖惩制度建设,形成能者上、庸者下、劣者汰用人导向,鼓励党员干部敢于担当,用踏石留印、抓铁有痕的劲头提高执行的能力和效率。做到贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通,坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识,坚持重大事项请示报告,绝不越级越权,自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

三要严明政治纪律,对党忠诚老实。把忠诚作为常委班子第一位的政治要求和职业品格,始终站在党的立场说话做事,始终与党同心同德,以政治纪律为准绳,真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党,说老实话、办老实事,忠于信仰、忠于党、忠于人民,坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时,要心明眼亮、头脑清醒,始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力,不为传闻谣言所惑,不为杂音噪音所扰,旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

作风更加清新、工作更加务实的良好形象。坚持注重实绩、群众公认的用人导向,抓好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情况,动态跟踪管理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

五要加强作风建设,保证清正廉洁。常委班子要带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”,切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查,做到廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署、同落实,营造“干净干事”的良好氛围。坚持把监督关口前移,把重心放在平时,充分运用好执纪监督“四种形态”,自觉抵制“四风”的侵蚀,以坚定的政治定力和政治立场,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇七

本人通过集体学习和个人自学,自身能力素质、思想觉悟有了一定提升,工作作风、纪律意识进一步增强,党员先锋模范作用有所凸显。作为一名党员,本人能够紧贴时代要求,认真学习贯彻***新时代中国特色社 当前隐藏内容免费查看会主义思想,抓好党史学习教育,旗帜鲜明讲政治,认真工作,敢于担当,履职践诺,较好的完成了组织交给的各项任务,树立党员良好。

学习的自觉性、主动性还需加强。有针对性的学习不够,有深度的思考不多,对***新时代中国特色社会主义思想和对中国******筚路蓝缕一路走来、艰苦卓绝不懈奋斗所取得伟大成就、作出的伟大贡献缺乏系统研究和深刻理解。

实践运用效果不理想。能够自觉把新思想、新理念融入工作实践,形成较好的工作思路,但在理解领会、转化运用方面还比较欠缺、不够灵活,用上级决策部署谋划推动工作效果还需提升,思维理念、抓建眼界还不够开阔,学思践悟、知行合一、学用转化不够理论学习成果还只停留在思想上,未充分地实践于实际工作与行动中。

工作标准还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。

思想观念、开拓创新能力与新的发展形势不能完全适应,担当务实精神、干事创业激情与肩负的使命责任不能完全相称。

运用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作不到位,满足于就事论事,政策理论水平与推动工作实际不匹配,上报的材料站位不高,从更深层面推动工作的作用发挥不大。

理论学习不够深入。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,学习也不够系统,理论与实践结合不够紧密。品牌意识有待加强。应该说自己对待工作是认真负责的,但随着业务日趋熟练,吃老本思想存在,进取心不强,混日子、得过且过态度没有从根子上转变。

加强政治学习,提升思想站位。坚持每周学习制度化,深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,认认真真读原著悟原理。确保自己在大是大非问题上保持正确立场和鲜明态度。

牢固树立担当意识,认真尽职工作。强化宗旨意识、服务意识。要全力使各项工作尽快步入规范化标准化发展轨道,助力“放管服”改革精准落地,推动“互联网+”取得更大成效。

加强作风建设,保证清正廉洁。坚持以人民为中心的发展理念。严格执行***八项规定及实施细则精神和省委的实施办法,严格执行廉洁自律。注重工作实效,坚持从严从实为群众提供贴心周到的服务,确保全体工作人员时刻保持清醒头脑,始终站稳政治立场。

利用综合授课、业务培训等手段,开拓视野,提升审批局工作人员知识层面;多组织一些形式丰富的主题当日活动,增强党支部凝聚力、向心力。争取调研交流机会,做好理论指导实践工作。针对工作实际,合理确定今后工作重点及方向,引领大家开创新的工作成绩。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇八

按照市委巡察整改要统一安排部署,本人紧紧围绕本次组织生活会主题,深入剖析和排查问题根源,基层党组织建设,责任意识等方面的问题和原因,严格按照市委巡察反馈意见落实整改,现将基本情况汇报如下:

(一)部署落实方面

落实工作时,主动作为、破解难题、开拓创新的意识不强,缺乏主动谋戈工作的积极性、创造性和干事创业的冲劲、闯劲、韧劲。有时习惯于常规思维,习惯于凭老观念想新问题、靠老经验办新事情,在处理问题时缺乏系统性、科学性,缺乏主动思考,没有主动想办法落实解决难题,部分工作主观上认为不重要,落实上打了折扣,停留在嘴上,造成工作落实不彻底。

(二)履职尽责方面

主要表现在缺乏敬业精神,在实际工作中有时得过且过。平时业务理论学习松懈,不思进取,安于现状;对待工作不够主动、积极,只满足于完成上级和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,没有创新精神。

(三)面对难题方面

面对难题,缺乏主动作为,缺乏解决问题的责任担当。平时总是以忙工作、忙开会,没有时间、没有精力去想工作、谋发展。对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神,认为自己已有的一些业务知识已可以满足目前工作的需要。

1.放松了理论学习和理想追求。多年来,虽然也有加强理论学习的意识,也参加了上级组织的各类学习,但是实际上依然缺少对习近平新时代讲话精神的系统学习,缺少从事分管工作应当具备的相关知识的完整学习,再加上重视程度不够,因此,自己的政治修养、理论修养都没有完全达到相应的要求。

2.自我要求有所放松。工作按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不出大问题就行了。

3.工作标准有所降低。在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。满足于完成本职工作,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够。

1.加强理论学习,提升自身素质。加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,在重大问题上,坚定政治立场,坚持政治方向,明确政治观点,遵守政治纪律,始终保持政治上的清醒和坚定。树立科学的世界观、人生观和价值观。加强学习,有较好的政治理论素养,增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进的方向,在组织建设、组织工作开展上具备较高水平,团结同志,共同为我白沙村党委会建设出谋划策。

2.提高党性修养,扎牢宗旨意识。一是定时学习党章,自觉加强党性修养,增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识,尽心尽力地做好本职工作。二是深入调查研究,经常深入人民群体中去,有了调查才有发言权,真正了解人民群众的切身需求,不断加深与群众的沟通。

3.改进工作作风,增强宗旨意识。一是做到服务为民。多主动落村落乡,倾听人民群众的意见建议,了解他们的所思所想,为改进工作作风奠定基础,切实解决关系群众利益的热点问题,提升服务能力。二是转变工作作风。对于上级安排的任务目标,主动作为、事争一流,创造性地开展工作,力争创出经验、形成特色。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇九

按照《在主题教育中认真开好民主生活会的通知》(x发〔20xx年龄的增长,阅历、见识更加丰富了,不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

(三)作风改进不到位。有的同志对作风改进的长期性和艰巨性认识不足,放松了对主观世界的改造,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界,对“四风”苗头和倾向性问题麻木不仁,没有引起足够警觉,对一些不良风气抵制不坚决,没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判,甚至随波逐流。有的不能时时处处以党员标准严格要求自己,对“四风”问题抵制不力,没有及时采取有效措施加以防范,存在“只要不碰高压线、不越雷池就安全”的思想,存在“8小时内要求高、8小时外要求低”的现象。

不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头,没有真正用制度管人管事管权。部分班子成员纪律意识仍显淡薄,在严格执行纪律方面,自觉主动性还不够,认为作为领导干部,只需要管好身边人身边事就行了,对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不够强。

三、下步努力方向和整改措施

常委班子严格对照主题教育要求,针对以上查摆出来的问题和产生原因分析,结合实际,逐项认真抓好改进落实,切实发挥表率作用。

一要提高政治站位,维护中央权威。常委班子要坚持用____新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,更加坚定地维护以____同志为核心的党中央权威和党中央集中统一领导,更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。进一步提高政治站位,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央政令畅通。

纪律宽松软的问题,以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。加强奖惩制度建设,形成能者上、庸者下、劣者汰用人导向,鼓励党员干部敢于担当,用踏石留印、抓铁有痕的劲头提高执行的能力和效率。做到贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通,坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识,坚持重大事项请示报告,绝不越级越权,自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

三要严明政治纪律,对党忠诚老实。把忠诚作为常委班子第一位的政治要求和职业品格,始终站在党的立场说话做事,始终与党同心同德,以政治纪律为准绳,真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党,说老实话、办老实事,忠于信仰、忠于党、忠于人民,坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时,要心明眼亮、头脑清醒,始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力,不为传闻谣言所惑,不为杂音噪音所扰,旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

作风更加清新、工作更加务实的良好形象。坚持注重实绩、群众公认的用人导向,抓好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情况,动态跟踪管理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。

巡察情况,对照*巡察组反馈的问题和提出的意见建议,结合分管工作认领问题。

领导干部双重组织生活不严,党的主要领导没有以普通党员身份参加党支部组织生活,三会一课制度执行不严,党务政务公开不及时不规范,投入管党治党精力少,“三重一大”事项研究不深,把关不严、审核不细,班子成员落实一岗双责的主动性和自觉性不强,对工程建设、招投标采购、资金管理等风险漏洞缺乏有效预防和管控,廉政的风险大;违反中央八项规定*;会计基础工作薄弱,财务管理混乱;政府采购不规范,项目管理不规范,*、*没有到位,*农民维权难;村级财务管理机制不健全等。

现对照检查如下:

一、存在问题和不足

这次县委巡察组反馈意见我照单全收,全面整改,逐条对照,逐一细化,对应提出整改的具体措施,作为乡党委副书记、乡长,自已深刻认识到政治巡察是对党组织和党员领导干部的政治“体检”,落实巡察整改要求是政治忠诚的具体检验,必须自觉把自己摆进去,把责任担起来,把问题解决好经过梳理分析,对自身存在的问题有了更加清楚的认识。

(一)推进专项整治不到位。

近年来党中央坚持党要管党,从严治党、突出问题导向,扎实推进党建扶贫双推进,但对照县委的要求,仍然存在专项整治不快、力度不够的问题,比如,在选用干部的时候程序不规范,有随意性,基层党组织落实“三会一课”制度、村委会“四议两公开制度”贯彻落实不到位,有的村支部检查时现补现抄记录,组织生活会不正常。这些问题反映出我们工作中还缺乏硬的作风、实的举措、认认真真抓落实的劲头,跟踪问效力度不够。

(二)落实上级决策部署不到位。

抓工作浮于面上,对上级决策部署没有从讲政治高度去认识把握,有本位主义倾向,过多考虑乡镇利益,而忽视了群众利益,对上级决策部署贯彻执行不坚决、不迅速,存在表面上看态度坚决,实际贯彻执行中打折扣,执行力、落实力不够,有时候慢半拍,甚至跟不上,工作浮于面上,导致工作被动,如农危房改造、水库移民搬迁、中心学校危改薄改项目、地主财税、固投、招商引资,没有超前意识处于被动。

(三)执行财经纪律不严格。

致在制度上没有形成财经纪律执行行为规范的长效机制。

(四)推动工作落实不到位。

在过去的工作中,虽然我们制定了一些工作制度和督查督办制度,但在工作中,我自己安排部署得多、检查落实得少,监管力度不够,在工作安排要求得多、交的少,造成一些工作落实不到位、工作滞后的情况发生,反映出我还没有把严的要求、严的标准、严手措施贯穿到工作全过程,该履行的职责没有履行好,该执行的制度没有执行严。反思这些问题,说明自己在工作中还存在形式主义的倾向,责任意识还没有扎根思想深处。

二、产生问题的原因分析

(一)党性修养还不够强。

入党以来,党性锻炼远远不够,有时感觉自己党齡长,党性修养这么多年了,觉悟高,多少有些自满的想法,放宽了自我要求的尺度,批评与自我批评的自觉性下降了,对党性修养、党性锻炼的要求降低了,慢慢地把自己等同于一般党员,不能及时检查和反思自身遵守党纪、履职尽责、干事创业方面的问题,没有发挥好党员干部模范带头作用。在工作和生活中存在用具体的工作代替政治锻炼、党性锻炼的问题,党性教育和业务工作一手软一手硬,进行廉政教育的时间被业务挤占;预防和警示工作抓得不紧、力度不大。这些都削弱了个人党性修养水平。

(二)理想信念不够坚定。

平时注重对时事政治、新政等新规定、新思想的学习,忽视了对党的理论学习和对理想信念的锤炼,认为自己从求学到工作,从入党到政治上成为一名乡镇长,自己的党性还是比较强的,受这些思想的影响,党的一些优良传统和共产主义理想信念没有牢固根植于思想当中,只停留在口头上,对“四风”问题的抵抗力有所下降。

有时主观上放松了党性修养,放松了对自己的要求,对出现的新情况、新问题理解把握不到位、不透彻,自己对党的理论产生了模糊认识,理想信念没有经常性加固,价值总开关没有拧紧。

2023年巡察整改专题组织生活会个人剖析材料 巡察整改专题组织生活会个人剖析材料存在的问题大全篇十

一、存在的问题

一是学习的自觉性、主动性还需加强。学习上缺乏深度思考,零敲碎打多、系统学习少,理论联系实际能力不够,未能充分发挥积极带头作用。运用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作不到位,满足于就事论事,政策理论水平与推动工作实际不匹配,上报的材料站位不高,从更深层面推动工作的作用发挥不大。

二是工作方法、工作标准有待提高,求真务实意识有待加强。满足于日常工作任务完成,但对工作中的新情况新问题透彻的分析研究还有待细致,工作的积极性、主动性和创造性有待提升。还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。

三是能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实***八项规定和实施办法精神。但在执行各项纪律上还不够严格,对干部监督教育还需加强。艰苦奋斗精神、自律意识有待进一步提高。

四是担当作为有待提升。能够固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,注重工作实效,时刻把提升政务服务工作效能作为工作的出发点和落脚点,但偶尔存在思想观念转变不及时,存在惯性思维和路径依赖。习惯于凭经验、凭老办法看问题,办事情。还需要增加主动研究的热情和知识储备。

五是统筹落实工作还不够好。围绕“十四五”时期经济社会发展目标任务工作,虽然能够深入理解和领会,但如何结合实际工作抓好贯彻落实,还没有好的思路及办法,还没有创新的方式方法、切入点。有时会出现顾此失彼、瞻前顾后、犹犹豫豫的现象。反思原因,还是对全局性思维、辩证思维、互联网思维等学习研究得不够深入、深刻,与实际困难结合不够紧密。

二、原因分析

一是政治理论学习不深入。作为办事人员,因忙于繁重的事务性工作,没有很好地处理工作与学习的关系,与自己业务相关的政策法规学的多一点,在一定程度上放松了政治理论学习,对创新理论的学习主要依靠培训班,主动学习的积极性不高,在细读原文、深悟原理上缺少钻劲,导致对******新时代中国特色社会主义思想理解不够深入,没有很好的运用党的创新理论武装头脑、指导实践。

二是工作中,担当意识弱化。作为基层工作人员,经常接待来访群众,接听群众来电,虽然大多数问题都能够很好调查处理,但在面对比较复杂的矛盾和间题时,存在一定的畏难情绪,有时候认为这不是我这个办事员能管的事,也存在着类似推诿的现象,能向下推的向下推,能向上报的向上报的情况,干事的魄力有所减弱,影响了工作成效。

三是工作作风不实,求真务实的精神不够。对“作风建设永远在路上,永远没有休止符”的精神,领悟和践行的不够。千工作缺乏执着和韧劲,质量意识不强,一接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多,压力大的时候更是如此,存在着应付以求过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,导致工作成效不够理想。

三、今后努力方向和整改措施

(一)提高思想认识。历史是最好的老师,此次xx学习教育,我要紧跟习******思想步伐,学习最新的理论观点和论述,不断改造主观世界,提高理论素养,提高政治敏感性和政治鉴别力,坚持用科学理论来指导今后的工作、生活和学习,不断的用党的创新理论武装头脑,坚定自己的理想信念,跟党走、听党话,持续加强自己的党性修养。

(二)加强业务学习。主动参加单位组织的业务知识培训,加强业务知识学习,着力解决思路不宽、观念陈旧、能力不足等突出问题,形成真学、真信、真懂、真用的浓厚氛围,切实提升政治素质和履职能力,努力做到知行合一。

(三)改进工作作风。xx是政府连接群众的桥梁、服务群众的纽带,身为其中一员,我要始终对工作满腔热情,坚持一丝不苟地把本职工作干好,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作,提高工作的有效性、时效性。带头扛牢管党治党政治责任,严守纪律规矩,切实把学习贯彻的成效转化为转化为“我为群众办实事”的实际行动,转化为干事创业、攻坚克难的奋进力量,向******和人民交上一份满意的答卷。