民主生活会党性剖析材料(专业19篇)

时间:2023-11-18 06:09:20 作者:FS文字使者 材料 民主生活会党性剖析材料(专业19篇)

民主生活会是一种团结和民主的会议,旨在通过集中讨论、批评和自我批评,推动党员干部的思想政治建设。以下是小编为大家收集的民主生活会范文,供大家参考。范文内容包括会议纪要、问题剖析、整改措施等,可以帮助大家更好地理解民主生活会的开展方式和流程,并为大家提供一些开展民主生活会时可以借鉴的思路和方法。希望大家阅读后能够更好地参与到民主生活会中,共同推动工作的发展。

民主生活会剖析材料

根据市纪委、市委组织部和区纪委、区委组织部安排,我局召开了关于“重温进京赶考,交出满意答卷”为主题的民主生活会,认真贯彻落实“十八大”及“两会”会议精神,与优化发展环境、转变工作作风等一系列学习活动结合起来,积极开展学习讨论、批评与自我批评。我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了深刻的反思,感到自己在学习、工作方面还存在不少问题。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,现将本人存在的问题剖析如下:

1、工作方面,能够认真完成领导交给的各项工作任务,但有时只是根据布置的工作情况,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

2、平时只顾忙着尽力做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,没能更热情更主动地关心群众,与其他同志交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

针对本人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,工作上有明显改善。

1、加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,坚持理论联系实际,抓住学习重点。要制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间学习,不断用新知识、新文化、不断提高个人政治修养,增强分析问题、解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际工作结合起来,把学习成果运用到实际工作中去。时刻牢记党性是每个党员的立身之本,要坚持党性,加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

2、在以后的工作中要学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。对待工作要有激情,要在工作内容、方式和方法上,不断加以改进,努力促进jjj工作理论创新、实践创新,充分发挥jjj的信息、咨询、监督三大职能,在实践中发现问题,解决问题,改进工作作风,增强事业心和责任感,提高办事效率。

总之,通过这次“重温进京赶考”活动,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力为我区的经济发展贡献自己的力量。

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乡镇民主生活会自我剖析材料

习近平总书记在中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议上强调,这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。在党的这次活动的学习教育、听取意见阶段,我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以集中解决“四风”问题为突破口,努力提高认识,通过书面、下访、座谈会和谈心谈话征求意见以及自查的方式,重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。按照“照镜子”的要求,对照党章和改进作风的有关要求,进行“四风”问题对照剖析,挖掘思想根源,提出整改措施。尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面,存在缺点和不足,主要有:

一、存在的主要问题。

1、学习不够深入。在政治理论学习中,重表面,轻内涵,没有从深层次上系统地学习、理解、思考,没有真正研读文件,分析文件,掌握文件的内涵,理论与实践有存在“两张皮”的现象;学习内容不系统不全面,联系实际也不够紧密,存在实用主义倾向,与工作联系紧的学的多,与工作关系不大的学的少;理论学习与工作实际结合的不够充分,学习能力有待于进一步提高。此外,学习的自觉性不高,虽然集体组织的各项学习活动虽能按时参加,但平时学习的自觉性、主动性不强、持续性不够。

2、思想不够解放。受个人性格、惯性思维的影响和束缚,处理具体问题有时凭经验办事,魄力不足,思考问题有些保守。工作中创新意识不强,特别是在一些攻坚克难方面、工作上视野不够宽阔,创新进取不够,谋划工作思路不新,缺乏超前意识。敢闯敢干,敢为人先的胆气明显减弱。对待工作主动性不强,工作要求和标准不高,被动落实多,主动超前少,只满足于完成领导交办任务,工作作风不够踏实。对工作的落实、督促不够,基础工作不到位,如对隐患的整改没有全部进行跟踪落实,没有全部实现闭合管理。

3、工作缺乏创新。在整体工作的推进上,虽能尽量做到周密细致,有部署、有检查,但有时受一些阶段性工作的影响,按部就班,注重稳中求进,工作方法单一,缺乏创新,不能统筹兼顾。进中求变的意识还需要进一步强化。当工作中遇到难题时,不能很好的结合自身实际主动地、创造性的解决;遇到复杂的问题,不善于思考,不善于动脑筋。

4、群众意识不够强。作为镇长,主观上总以事务繁忙为由,主要精力用于干好全镇的具体工作,忽视了经常性的联系群众和密切干群关系,平时深入农户与广大群众面对面交流的少,未能及时了解他们的意愿与想法,对于群众关心的一些热点难点问题掌握的不够全面。同时,深入村组调研相对较少,也不够深入,未能及时吸取有益的思想和工作方法来指导工作。深层次问题思考不够,给党委班子决策提供的合理化意见建议不多。此外,没能经常性的找干部职工谈心、聊天,没有真正了解干部职工的思想动态和工作思路,有时对干部职工提出的建议和意见,存在没有充分考虑到可行性和可操作性的现象。

二、问题产生的原因。

上述问题的存在,虽然有一定的客观原因,但从思想深层次上综合分析,主要有以下几个方面:

1、对政治理论学习缺乏深度认识。经常把学习当作软任务,把工作作为硬指标,出现了学习与工作脱节的现象。因工作忙而放松学习,学习缺乏系统性和经常性,学习的高度、深度、广度和力度不够的问题。

2、自我要求有所放松。认为自己只要干好本职工作就行,有时甚至产生松劲的念头,满足于不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、对工作要求不严。在围绕县委、县政府总体工作部署、重大决策及人民群众关心的热点、难点问题上,调查不多、研究不深、不够及时。时常只满足于完成领导交给的任务,没有完全按照高标准、高质量的要求,去认真完成好每一项工作;具体工作上开会研究布置的多,下去督查落实的少。

4、进取精神不强。对工作中出现的新情况、新问题研究不够。工作中有时侯忽视了事物的主要矛盾的主要方面,对矛盾的特殊性研究不够,有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平时也要求自己工作中要注意解放思想、与时俱进,但在处理具体问题有时也存在脱节现象,存在主观主义因素。致使工作有时侯不够深入,不够细致,不够务实。

三、整改措施和努力方向。

针对各方面存在的种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,严以律已,宽以待人,时刻保持积极向上的精神状态,在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,进一步提高自己的综合素质。具体做到以下几点:

1、加强学习,不断提高理论素养和思想水平。

要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性,要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位置,紧密结合,合理安排,始终坚持不懈。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论,同时还要学习管理知识、法律知识,不断充实自己,丰富自己。在学习中总结,在总结中提高。

2、解放思想,创造性地完成工作。

今后,在工作中一定要进一步解放思想,积极发挥个人主观能动性,为解决困难创造条件。树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢干,积极研究新情况,解决新问题,创造性地开展工作。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识。在具体工作中,要想方设法争取项目及资金,为全镇经济社会和谐发展提供资金支持;要千方百计发展新兴产业,为共同打造“富裕金龟”而贡献自己的力量。

3、密切联系群众,切实转变工作作风。

在工作中,进一步严格要求自己,不断加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。做到工作认真、务实,在工作中严格遵守单位的各项制度和纪律、做到令行禁止。用好的作风带动工作,把好的作风运用到实践中去,干出成绩、干出成效。严格要求自己强化宗旨意识,牢固树立以人为本的理念。发扬密切联系群众优良作风,深入基层,倾听群众呼声,了解百姓疾苦,切实解决群众反映的困难和问题。

今后我将进一步提高思想认识,转变工作作风,加倍努力,开创工作新局面。

民主生活会剖析材料

按照此次召开民主生活会的相关要求,我认真学习了党的_大、省第_次党代会、__市第_次党代会和__市第_次党代会精神,通过广泛征求党员、干部和群众的意见和建议,并对征求到的意见和建议进行细致梳理,我对自己的思想、工作、作风进行了系统总结、深刻反思,现将剖析情况汇报如下:

一、认真查找存在的主要问题。

(一)、在思想作风上:

1、理论学习不够深入。

主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学或干脆不学,还有学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉下去,认认真真地学习,深钻细研,而是浮于事务性工作,浮于迎来送往的应酬性工作;没有系统地学习相关知识,而是上级要求学就学一点,不要求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习;在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但用在实际工作中就感到有些生搬硬套的滋味,没有很好地结合起来,存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

2、在理想信念、宗旨意识方面存在“两多两少”现象。一是学的多,理解的少。作为一名党员领导干部,我始终能够坚持不断加强对理想信念和宗旨意识的学习,无论是中心组学习,还是自学,都能认真记笔记,撰写心得体会,但离真正意义上的“搞懂”还有一定距离。二是说的多,具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位。

(二)在工作作风上。

1、工作缺乏创新。仍然满足于上传下达的陈旧工作。

方法和思路,缺乏创新精神。工作中缺乏努力开拓的勇气,

不敢过深地研究和探索,总是怕搞偏了,总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表。

现在以下两个方面:一是浮在上层时间多,沉入社区基层时间少。二是布置工作任务多,搞好工作结合少。上级有了指示要求,立即布置下去,并要求限时完成,没有根据社区的实际情况,很好结合,使社区工作出现忙乱,往往过多注重对上负责,而忽略对下负责,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

二、问题剖析。

认真分析自身建设上所存在的问题,总结原因:一是理论学习重视程度不够,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向。二是工作上缺乏创新,没能真正深入到基层群众当中,了解群众所需、所想,工作开展不够扎实、不够深入。三是思想解放程度不够,在全局性和敏感性问题上唯上思想较重,属缺乏开拓创新精神的表现。

三、整改措施。

针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以。

整改。

一是加强自身学习,提高政治理论水平和工作能力。在今后的工作中认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习建设有中国特色社会主义理论,践行科学发展观,深入学习党的_大精神和新党章,学习领导学概论,不断提升自己的政治理论水平和工作能力。

二是转变工作作风,狠抓工作落实。自己要抽出时间,沉下身子,深入基层调查研究,掌握民情,了解民意,坚持以人为本,制定出符合雒城镇发展的工作思路,切实为群众办实事、办好事,把好事办实,把实事办好,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,从而增强改革创新的信心和决心。

三是改进工作方法,提高驾驭全局的能力。在今后的工作中,我要认真改变过去简单的工作方法,坚持落实科学发展观,用新观点、新思想去看待问题,用新思路去分析问题、用新方法去解决问题,多关心干部职工的工作和生活情况,多了解人民群众的疾苦,力争做到当一名好领导、好同志、好公仆。

民主生活会剖析材料

根据市纪委、市委组织部关于开好2017年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求,认真学习了新党章以及《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和省、市有关文件精神,学习了习近平总书记一系列重要讲话精神,学习了中央八项规定等材料,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的突出问题,重点剖析存在的“四风”问题,并结合自己的世界观、人生观、价值观深刻检查剖析自身存在的问题。请各位领导、同志们批评指正。

本人能够始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,严格遵守党的政治纪律,认真执行党风廉政建设方面的各项规定,特别是能够严格执行中央八项规定,本人都能自觉遵照执行,尤其是在公款吃请、私请、铺张浪费、公款出国旅游、超标准配车坐车及公车私用、超标准使用办公房等方面,严格执行规定,没有违犯情况。

1.学习不够自觉。

存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,自觉性不够,应付现象比较明显。结合工作和思想深入思考少,学习呆板、不系统、不深入、学习效率低。

2.在形式主义方面。

存在主动谋划全局工作少,被动应付多,缺乏计划性,工作效率不高。有时接到上级布置的工作任务时,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有应付过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,得过且过,工作方法较简单,重布置抓跟踪落实不够。

3.在官僚主义方面。

调查研究少,坐机关多。主动下基层到企业到农村调研较少,主动性不强、不够深入,真正沉下去蹲上几天深入了解情况,和群众拉家常,体察群众疾苦、了解群众所思所盼所需所怨不多。对基层的情况、群众的愿望和要求的了解主要是通过看材料、听汇报,没有准确掌握所需要的社情民意。

4.在享乐主义方面。

随着年龄的增长、工作经历的丰富和职务的变化,过去那种与群众打成一片,扑下身子为群众为基层做实事好事脚踏实地的作风淡化了,劲头不足了,存在出门就想坐车,办事就想用车的现象,艰苦奋斗意识保持的不够,攻坚克难的劲头减弱,开拓创新、锐意进取的意识不足,敢于担当的勇气消退,一以贯之地坚持党的优良传统保持不够。

5.在奢靡之风方面。

主要存在于八项规定以前。有礼尚往来随大溜思想,也存在公款请吃和吃请以及朋友之间的相互吃喝问题,总觉着别人请吃自己不参加或者不回请,怕说是自恃清高不入群等等,一定程度上存在风格不够朴素,作风不够勤俭的问题。

一是宗旨意识淡化。随着年龄的增长、退休的临近、身在虚职上,思想上产生过“船到码头、车到站”和松口气的想法,在思想、政治、纪律、工作等方面出现退位滑坡现象,比如:认为职务上已经到顶,在思想和政治上很少要求积极上进;在业务上不求有功,但求无过,工作激情和动力减退。

二是改造主观世界不够自觉主动。共产党员的先进性和纯洁性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

三是放松了对学习的要求。主要是觉得受党的教育多年,有一定的思想政治理论基础,在学习上有些放松,自觉性、主动性不强,没有把学风问题上升到党风问题去看待。平时总是忙于事务性工作,没有挤出时间学,即使有了时间也深不进去。理论素养比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就很少学,在学习上搞实用主义,存在急用现学、用啥学啥的情况,全面性、系统性、深刻性不够。

1.要进一步加强理论学习,增强理论功底。强化习近平总书记一系列重要讲话、中央《八项规定》、《六项禁令》和业务知识的学习,落实各项规定禁令,加强作风纪律建设,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

2.要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,切实加强和改进调查研究工作,密切联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,同群众建立密切的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

3.要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力文。一是认真学习国家、省、市有关党的纪律和廉洁自律有关政策和规定。二是树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。三是自觉接受干部群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。四要严格遵守八项规定和廉政承诺。做到遵纪守法、廉洁奉公。五要严格抵制“四风”,践行求真务实的作风。

4.要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新。

方案。

拿出新举措开创工作新局面。始终围绕我县的长远发展和中心工作贯彻和落实好县委、县政府各项决策和部署严格执行各项规章制度尽职尽责做好各项工作。

党委民主生活会个人剖析材料

根据集团、公司党委《关于召开专题民生生活会通知》的要求。本人认真从“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面,并结合自己的本职工作,认真找寻不足,分析问题根源,并制定相应的整改措施,也希望大家批评指正。

一、存在问题。

1、放松了政治理论学习。

近一年把精力大部分放在业务上,没能处理好工作和学习的矛盾,理论知识学习不够,缺乏学习理论自觉性,总认为平时工作太繁忙,没时间;在“学懂、弄懂”上还有差距,对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,对知识深入消化吸收不够,未能真正做到融会贯通;在“做实”上还有差距,没有很好的把“不忘初心,牢记使命”与现实工作紧密结合,理论指导实践还有一定差距。虽然比去年在此方面有所进步,但仍进步的不够。

2、在思想政治方面。

对“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”的深刻内涵理解不够精湛,对意识形态领域斗争的复杂形势认识不足,对社会上一些错误思想和言论警觉不高,未能及时予以制止。

3、在工作上有畏难情绪。

开拓创新意识不够,自认工作几十年,水平和经验都很高,有满足于现有学识和能力水平的思想,缺乏新动力和创新力。工作效率不高,抓落实不够。在大胆管理上还有不足,自己在公司分管工程建设,并协助总经理管安全。在工作建设上,对怎样提高工程建设,怎样节约成本,没有下决心,没有花一定的时间去思考、去提高,而是以完成任务就行。对工作要求不高,对在工程报建过程中办理的一些手续,怎么做到快而省,一直拿不出一些好的方法。在工程管理以及对施工队、监理的管理上没有创新思维。在业务管理上有畏难情绪,存在“卸包袱,少管事”的思想,总认为年龄大了,应该少管事。

4、不能牢牢树立全心全意为人民服务的思想。

虽然企业的使命就是为民提供优质服务,但在实际工作上做的还不够。为民服务宗旨意识不够坚定,以人民为中心思想不牢。在工作中不是处处为群众考虑。下基层少,一线员工需要什么,了解的少,客户对公司有什么要求,了解的少,公司员工有什么困难,知道的少。

5、在清正廉洁方面。

艰苦奋斗精神有所减退,认为现在条件比以前好了,生活水平提高了,勤俭节约意识弱化了,受人情交往观念的影响,有时参加朋友、同学间的聚会。有时认为公司是合资企业在公司接待港华集团领导时要求不严。

6、在营商环境建设方面有所放松。

虽然这几年在营商环境方面做了一些工作,公司在这方面有很大的进步,但仍存在许多问题。如:对营商环境建设重要性认识不足,站位不高,没能从政治高度来对待。在自己分管的工程建设上,离省住建厅《关于进一步优化燃气接入的行动方案》的具体要求有一定的差距,对提升标准有畏难思想。对工商户燃气接入需要增设管线并办理规划、道路挖掘等行政审批耗时过长,拿不出有效的解决办法。对工商业用户获得用气流程过程中的扯皮现象分析的不够透彻,原因找的不准确,强调客观多,主动解决问题少。缺乏一抓到底的狠劲,在落实上存在一定的差距。在把煤气的建设与城市发展相结合上,离市政府要求有一定的差距。

二、产生问题的原因。

1、理想信念扎根不牢,理论学习不够深入,没有学透十九大精神,放松了理论学习,深入思考的不够。

2、党性修养不够,存在党性修养没有随工龄和年龄的增长而不断加强的现象,学习上满足于现有的学识和见解。

3、为人民服务的意识有所弱化,密切联系群众的时间少。主动帮助员工和客户解决困难的主动性不强。

4、放松了世界观的改造,思想上安于现状,不思进取,有得过且过的思想,没有争先创优的意识。

5、纪律之弦绷的不紧,思想上认为只要把工作做好就可以了,忽略了有关纪律的要求,主要还是对自己要求不严格,政治站位不是太高。

6、对营商环境建设的意义认识不足,没有把它当成长期的工作。

三、

整改措施和努力方向。

1、注重加深理论学习,精研细读《习近平“不忘初心、牢记使命”》重要论述,认真学习习近平谈治国理政第三卷,做好笔记。认真学习习近平总书记“七一”讲话的精神,在增强理想信念上、解放思想上下功夫。严格按市、集团和公司党委的要求去做,在工作上,生活上提高政治站位,以身作则。每天坚持学习强国的学习和答题,增强自己的政治水平。

2、把对党的绝对忠诚摆在重要位置,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。要经常重温入党誓词,自我净化。要时时刻刻坚守初心使命,在大是大非前要旗帜鲜明。

3、牢固树立为人民服务的思想,提高自己的担当意识和能力。今后做到一周下一次基层,经常和员工谈心,了解他们的想法和需求。也经常到客户中去,了解他们的需要并及时解决,特别是客户的安全问题。在生产安全上搞好调研,拿出科学的管理办法,建立一套完善的安全管理体系。坚持每月一次的安全检查,找出问题,进行整改,并拿出整改时间和办法。在资金上力争公司要有保证,使全市有一个安全的用气环境。

4、在作风上求“严”,刻苦钻研业务,在工作上求“实”,创新业务,争当先进标兵,在工作上起模范带头作用。今年,高压管网建设即将收尾,同时也是公司高压管网与丰、沛、睢宁互联互通年。本人负责这项艰巨的工作。近期要拿出行之有效的建设方案,多下工地,多搞调研,一定使高压互联互通工作顺利进行,争取年底徐州市区、睢宁、铜山能互联互通互保。

5、今明两年也是公司为今后十年发展打下基础的两年,易高场站建设的复杂性和任务艰巨性很大,不能掉以轻心,要有充分的准备,细致的计划,充分发挥大家的力量,争取如期完成任务,为公司今后的大发展贡献力量。

民主生活会剖析材料范文

近年来,xxxx县xxxx镇围绕推进基层民主管理,在建立健全基层自治组织,修订完善民主管理制度,保证村民依法直接行使民主权利、管理基层公共事务和社会公益事业的基础上,依法大力推行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,成立各种村民自治队伍,着力提升村民的自我教育、自我管理、自我服务能力,扩大了基层民主,提高了村级法治水平。

落实民主决策,村民事务自己表决。健全规范村民小组会、村民大会和村民户代表会等村民议事会议制度,实行村务决策“统一内容、统一形式、统一程序、统一公布”,坚持落实“四议两公开”,自觉接受群众监督。

实行民主管理,村务管理群众参与。在广泛征求村民意见的前提下,按照依法依规、简单易行的原则,围绕村民组织、经济管理、社会管理、公益事业管理等四个方面重点内容,将遵纪守法、尊老爱幼、保护环境、移风易俗等与农民群众生产、生活息息相关的事项,通过村民户代表投票表决的形式形成《村规民约》和《村民自治章程》,作为规范村民和村干部行为的“草根宪法”,并印制成册发放到各家各户,在各村庄院落放大张贴,广泛宣传,形成“遵约光荣,违约受罚,人人参与,自觉维护”的良好氛围,实现了自我管理和自我教育。

强化民主监督,村级事务阳光运行。全面推行村民监督委员会制度,强化村务日常监督,充分保障村民的知情权和监督权。明确村民监督委员会的监督职权,推行村务监督事前走访、决策审议、过程监督、跟踪督办、结果反馈“五步工作法”,发挥村民监督委员会村务监督调查员、检察员、监理员、审计员、联络员“五员作用”。在各村设立固定的村务公开栏,定期对村民会议决定的重大事项及实施情况、村级“三资”管理、惠农政策落实等事项进行公开,村民监督委员在村党支部的领导下及时收集村民对公开事项的反映和意见,提出监督建议,并监督村委会落实。每年年终村委会成员向村民代表大会述职并接受民主评议,有效发挥了民主监督作用,改善了干群关系,促进了廉政建设。

创新工作思路,探索民主管理新路子。积极探索推行“支部+协会+农户”的农村社区化管理服务机制。按照自愿互利原则,在党支部的领导下,组织老党员、老干部、老户长和产业大户、专业技术人员、社会进步青年等牵头成立矛盾纠纷调解会、道德风尚促进会、产业发展互助会、村容卫生监督会、便民服务代理会等五个志愿者协会。依靠村民自身力量处理矛盾纠纷、弘扬社会正气、促进经济发展、参与社会治理。

文档为doc格式。

民主生活会剖析材料

方法/步骤1:。

关于作风建设“三严三实”新论述,是给广大党员干部上了一堂生动的党课。既是中央“八项规定”、“六项禁令”、反“四风”精神的延续和深化;也是党在全面深化改革的新形势下,进一步加强作风建设特别是领导作风建设的新要求。必须结合当下开展的党的群众路线教育实践活动,深入学习贯彻落实重要讲话精神,深刻领会“三严三实”,从严要求、向实处着力,积聚清风正气,激发工作干劲。只有这样,才能做到打铁自身硬,凝聚党心民心,取得作风建设新成效。

方法/步骤2:。

关于“三严三实”的重要论述,立意高远、寓意深刻、意义重大,指明了新的历史条件下党员干部的为政之道、成事之要、做人准则,是对党员干部的新要求,是加强作风建设的再启程、再出发,彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心和恒心。

方法/步骤3:。

要进一步转变工作作风,认真履行工作职责,坚定不移地贯彻落实好“计划生育基本国策”,为创造环境友好型、资源节约型、人口均衡型社会做出应有的贡献。

方法/步骤4:。

各级领导班子和领导干部,必须以“三严三实”来要求和对照自己。正如习近平指出,严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。

方法/步骤5:。

在群众路线教育实践活动中,要深刻领会关于“三严三实”的重要思想,从思想深处、从履职行权、从日常生活等方方面面,对照检查、提升自己,涤荡歪风邪气,树立昂扬正气,同时要进一步转变工作作风,认真履行工作职责,全面推动妇女事业健康发展。

方法/步骤6:。

以“三严三实”的精神推动各项工作开展。各处室要结合局工作要点,将处室工作分解细化,把任务目标落实到个人,按照时限要求,督促抓好落实,确保各项任务按期完成。

方法/步骤7:。

要把“三严三实”作为第二批活动的重要指导,进一步完善方案,强化措施,高起点、高标准、高质量推动各个环节的工作,促进新风正气常态化、长效化,使之成为一种习惯、一种风尚。

方法/步骤8:。

要把“三严三实”作为一面镜子,经常照一照自己;作为一把尺子,经常量一量自己,看看是不是达标合格。要把“三严三实”内化于心、外化于行,自觉加强党性修养,坚定理想信念,坚定道路自信、理论自信、制度自信,始终解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要以低调务实、埋头苦干的作风,勇于负责、勇于担当,扎实推进机关党建各项工作。要深入研究新形势下机关党建工作特点,积极推进机关党建十大品牌创建工作,努力提升机关党建工作水平。要认真学习虞爱华书记署名文章,把贯彻落实“三严三实”落实到具体行动上、落实到实际工作中。

方法/步骤9:。

习近平提出的“三严三实”,是对作风建设的进一步升华,简明扼要,切中要害。当下,随着以反对“四风”为重要内容的党的群众路线教育实践活动进一步深入,各级领导班子和领导干部作风明显好转。出实策、鼓实劲、办实事,不图虚名,不务虚功,这是一大进步。

方法/步骤10:。

将“三严三实”要求贯彻于作风建设之中,落实到改革发展的每一步,我们定能激流勇进续写辉煌,在全面深化改革中继续走在前列。

方法/步骤11:。

严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。

方法/步骤12:。

“其身正,不令而行。”军队人大代表、南京军区政治部副主任郭礼云认为,各级领导干部要按照“三严三实”作风的要求,时刻警醒自己,时刻严格要求自己,切实秉公用权,把自身形象树起来,把良好风气带起来。

方法/步骤13:。

以“三严三实”的重要思想为指导,继续转变作风,在建立长效机制上下功夫,持续抓好“八项规定”的贯彻落实。

方法/步骤14:。

把“三严三实”作为一面镜子,经常照一照,看看是不是达标合格,是不是坚持立党为公、执政为民的宗旨,是不是为民用权、依法依规用权。要坚定理想信念,加强党性修养,提升道德境界,追求高尚情操,切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要把“三严三实”内化于心、外化于行,树立正确的政绩观,在谋事创业的实践中,坚持求真务实,尊重规律,狠抓落实,勇于担当,做老实人、说老实话、办老实事,努力创造经得起实践、人民和历史检验的业绩。

方法/步骤15:。

把学习贯彻重要讲话作为当前一项重要政治任务,特别是要按照“严以修身、严以用权、严以律己”和“谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,全面深化党校各项工作的改革和发展。一是把“三严三实”作为重要课程纳入主体班教学计划,面向全市广大党员干部授课,掀起学习的热潮。二是以“三严三实”的要求,加强学员管理,进一步坚定学员理想信念,加强学员党性修养,树立风清气正的党校校园文化。三是把“三严三实”列入党校正在深入开展的党的群众路线教育实践活动的重要内容,贯穿于教育实践活动的全过程,推动党校新一轮的改革发展。

方法/步骤16:。

“三严三实”的重要论述,既是对当前改进干部作风提出的新要求,也是党员干部立身做人、干事创业的科学指南,不但要牢记心间,更要落实到做人做事的实践中。

方法/步骤17:。

讲话中关于作风建设“三严三实”的重要论述,质朴凝练、丰富,具有很强的思想性、针对性和指导性,深刻指明了新的历史条件下党员干部的为政之道、成事之要、做人准则,是我们各级领导干部正心修身的基本遵循和干事创业的行动指南。

方法/步骤18:。

“关于„三严三实?作风的重要讲话,对我触动很大。我认为谋事要实,就是要真正把战斗力标准立起来,按照实战要求抓训练搞建设,带领官兵向着强军目标不断努力前行。”

方法/步骤19:。

习讲话是对领导干部为人为政的基本要求,也是检验党员领导干部党性原则的具体标尺,对深化党的群众路线教育实践活动,凝聚党心民心,实现中国梦,具有重要和深远意义。大家一致表示,“打铁还需自身硬”,要积极响应号召,加强自身建设,敢于担当,筑牢思想上的“防火墙”,增强抵御风险的免疫力,以求真务实的作风,履职尽责。

方法/步骤20:。

要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要指示精神。

方法/步骤21:。

“三严三实”,既是对领导干部的要求,也是中华民族的传统美德,更是对当前改进作风提出的新要求,也是我们立身做人、干事创业的科学指南,不但要记心间,更要落实到做人做事的实践中。”

方法/步骤22:。

“对军人来说,做人要实,就是要对党忠诚,对待同志和战友真诚。尤其是带兵人,更要真心实意对待战士,以真心换真心,用真情凝聚军心、提高士气。”

方法/步骤23:。

天下大事必作于细,古往今来必成于实。任何时候,都要坚信空谈误国,实干兴邦。任何时候都要明白“搭一次花架子,就把群众心伤一回;走一次过场,就与群众的距离远一分”。改革只有进行时,没有完成时,只有真正做到“三严三实”,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,作风建设才能不断取得新成效,其才能不断得以升华。

方法/步骤24:。

“修身是对每一个人最基本的要求。学习贯彻关于„三严三实?作风的重要讲话精神,就要在不断充实提高自身的基础上,每日三省吾身,对照党员、军人、领导干部的标准,经常照一照镜子,看看自己还有哪些差距。”

方法/步骤25:。

要把“三严三实”内化于心、外化于行,善始善终、善做善成,将“他律”变为“自律”,要自觉践行党委确定的主题,认真做好本职工作,为学校纪检监察工作做出更大贡献。

民主生活会中队长剖析材料

今年以来,通过“坚定信念、筑牢警魂”主题教育学习和开展党的群众路线教育实践活动,对军人使命、军人作风、军人信仰的内涵有了比较全面、深刻的理解。使我更加清醒地认识到当前消防部队正规化、规范化建设迅猛发展以及灭火和抢险救援作战难度加大。但自己坚定为民服务思想,自身能力素质,工作水平还与现实不相适应。现认真地进行自我分析,存在一定的差距和不足,现作自我剖析汇报如下:

一、存在的问题。

1、政治、业务学习不够持之以恒。一是思想觉悟水平不高,在对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观学习过程中,精辟理论理解得不深不透,个人的世界观、人生观、价值观受到社会不良风气的侵蚀。二是在日常工作中,放松自我要求,加之忙于上级安排的各项工作任务,自我学习思想不够端正,只停留在应付上级的检查上,没有长久的学习计划,以及学习目的不够明确,学习缺乏认真思考。在各项专题学习活动中只从字面上理解上级安排部署的内容,尤其是对部队规章制度没有吃透,没有深刻认识到制度的精髓。其次业务知识学习不够,不能跟上消防部队的发展要求。

1作中不够细致。虽然自己能够经常带着问题去思考,但仅限于表面,还不够深入细致,很少象“解剖麻雀”一样去考虑解决问题。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从中队自身出发,对支队作出的一些关系全局的安排理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。

4、理论与实践不完全适应。由于多忙于事务,自觉学习时间少,对计划生育各项政策掌握得不够全面,尤其是对新的法律法规学习得不够深入。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,造成自身理论知识跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

5、工作热情不够,存在时好时坏的现象。中队工作头绪繁多,任务重,平时只注重领导强调的工作,对一些日常性工作不能很好的完成。再者如果工作没有得到领导的认可,就存在偏激思想,导致工作热情不高。由于处在这样的思想和工作环境中,工作的上进心和工作积极性不强,直接影响了整体工作全面开展。

二、对存在问题的根源分析。

对存在的以上问题,认真分析其产生的根源,既有客观的原因,又有主观方面的原因,但主要还是对全心全意为人民服务的宗旨认识不够,使命意识不强,缺乏奉献精神。

1、学习不够系统、全面、深入。原因是:一是学习态度有所偏向,总认为学习是务虚的,离自己的工作生活太远,学不学没什么,另外,在学校上学时也学了不少马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,觉得自己有了一定的认识,满足于一知半解,没有必要再深入系统地学习掌握。二是忽视了理论学习,只注重了自己感兴趣东西的学习,只顾钻研自己感兴趣的,而理论知识却不愿看,不想学。三是学习方法不合理,效果不大理想。不能合理地、系统地安排自己的学习,而是忽冷忽热,想起来了、用到了,就拿起书看两天,事一多,就放下不学习了,或是学了一半,觉得另一内容应该学,又换另一本书看两天,不能持之以恒。有时自己也在学,也在读书、看报,但往往注意力不集中,走马观花,看后没有什么收获,过一段时间就忘了。在学用结合上,也没能把理论运用到实践中去指导工作,指导生活,指导学习。四是学习时间不能保证。认为工作中业务多,没时间也静不下心来学习。

2、服务意识不强。由于理论学习不够,思想不解放,导致全心全意为人民服务的宗旨有所偏薄,改革意识不强,缺乏开拓进取精神。也讲服务,但忽视了全心全意和真心诚意。

3、工作过于只求完成任务,疏忽质量。工作中没有完全做到深入细致,工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。存在重安排,轻要求。强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用更高的标准去要求、去衡量。即使有个别事项完成不太好,也多是考虑工作中的困难因素,自己主观上替自己解脱,人为地降低了工作标准。

三、整改措施及努力方向。

1、加强理论学习,革新自我。按照落实党的十八大精神的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。要从根本上解决问题,努力改造主观世界,从思想上引起高度重视,坚持与时俱进,发展自已,革新自我,真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟和指导自己言行的武器。坚持刻苦钻研的精神,深学苦读的恒心韧劲,掌握先进的知识文化,抓住时代特点、特色。首先学好理论,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己的头脑,用“三个代表”重要思想和科学发展观去指导工作,使自己树立正确的积极的人生观、价值观,学会用辩证的、历史的方法看问题,学会用科学的观点分析问题和解决问题。其次,学业务,不断熟悉业务工作,争取达到精通业务的程度,提高工作能力。第三,学做人,在社会诚信、道德伦理缺失的今天,要继承发扬军人的优良传统,全心全意为人民服务。第四,要学做事,要学老同志的先进做法和铭记上级领导谆谆教诲,踏踏实实做事。还要树立正确的观念,培养自己的政治鉴别力和政治敏感性,紧紧围绕中队正规化建设和规范化管理为中心,把握正确的政治方向,立足于工作全面、协调、可持续发展,提高自身能力。

管工作,要与全局工作联系起来,站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动,做好各项工作。

3、强化服务意识,转变作风。坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,在任何时候都不能动摇,并在日常生活和工作中努力实践“三个代表”的重要思想,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨、树立奉献的理念和实事求是的原则,立足本职工作,无私奉献,以自己的实际行动真正落实科学发展观,全力做好中队的各项工作。

4、努力提升自身能力水平。在工作要坚持高起点、高标准、高要求,从每一件小事做起,从每一个细节做起,要精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作。要保持良好的心态,踏实做事,积极进取,学会思考、学会总结、学会创新,不断增长本领,充分调动自己的主观能动性,提高工作效率,提升自身水平。

年度民主生活会剖析材料

 根据市委、县委《关于开好2020年度民主生活会的通知》要求,会前本人深入学习了《通知》规定的所学内容,为开好这次民主生活会奠定坚实的思想基础。同时,我紧密结合工作和思想实际,深入开展谈心谈话、广泛征求意见建议,分析问题根源,明确整改措施和努力方向。现将有关情况汇报如下。

一、“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会查摆问题整改情况。

2019年,“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会共查摆问题6大类16条,均已完成整改。整改措施:深入推进“不忘初心,牢记使命”主题教育成果巩固,扎实做好“规定动作”,确保各项规定要求落到实处;精心谋划“自选动作”,创新发展思路,以新发展理念武装头脑,打造本地特色。牢牢抓住“关键少数”,认真落实党委理论学习中心组学习制度,建立个人学习档案,丰富学习内容,活化教育载体,全面提升理论水平和党性修养;加强督导考核,将监督的重心聚焦到领导干部掌权用权上,严格发文办会,提前规范工作留痕标准要求,坚决抵制形式主义、官僚主义等四风问题;引导党员干部自律自警,率先垂范,严于律己、廉洁从政,时刻把党和人民利益放在首位,引导党员干部遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气,不沾腐、防侵蚀,做思想干净、作风干净、行为干净、关系干净的公职人员,永葆清廉本色;树立务实的工作作风,重点念好“衣食住行、业教保医”民生八字经,努力解决与人民群众生产生活息息相关的饮水安全、食品安全、生态环境安全等方面的困难和问题,突出实效利民惠民。

二、存在的主要问题(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

一是理论学习不全面。主观认为自己在基层工作时间久、资历高,工作经历和工作经验都十分丰富,在思想上逐渐产生了松懈疲倦的心理,不愿学习、不善学习。对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的先进政治理论时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深,学习中存在着“现用现学、急用急学、不用缓学”思想,如,在理论学习中用什么学什么,与乡村振兴工作、美丽乡村建设工作等基层工作结合密切的就学,与基层工作联系稍远的理论知识就浅显的学甚至不学。同时,还存在着学习上浅尝辄止、不求甚解的问题,对习近平新时代中国特色社会主义思想只了解皮毛,对丰富内涵和精神实质理解不够透彻,没有做到真学真懂,只知道学习理论知识,读书学习时“泛泛而读”,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流,理论联系实际不深、不透,不能做到融会贯通、举一反三,不能使各项基层工作体现时代性,把握规律性,富于创造性,致使工作亮点特色较少。

面信息警惕性不够,如,意识形态抓的不严不紧,没有充分发挥第一责任人的表率作用,导致班子成员普遍不重视意识形态工作,理论中心组意识形态学习有流于形式的趋向;再如,出现负面网络信息舆情时不能及时有效应对,主动引导化解较少,在群众中产生不良影响。存在“老好人”思想,对领导班子成员和党员干部约束不严格,导致党性教育抓的不紧不严。对一些党性意识淡化、组织纪律缺乏的干部批评不够严厉,对好人主义、圈子文化、码头文化的危害性认识不足,管理不到位。如,对无故迟到早退、请假超期的党员干部仅仅是口头提醒,没有按照机关管理规定相关制度严格管理到位,运用组织手段处理党员干部上还失之于宽。

三是宗旨意识不坚定。在工作中坚持“问政于民、问需于民、问计于民”距离要求目标还有一定差距,没有完全结合xx镇地域特点细化出更广泛、更具体、更符合镇域经济发展特点的有效对策,不能很好的服务于经济社会发展和群众福祉建设。如,因机关工作繁忙忽视了基层调研,习惯于听汇报、看数据,下基层调研时间少,针对性、主动性不强,特别是对软弱涣散村集体建设、乡村振兴重点环节推进等指导不足。对各村具体详细情况了解不够细致深入,调研时只注重了解自己想了解的问题,接触干部多、接触群众少,好话听得多、意见听得少,对基层干部和广大群众的工作、生活状态及需求了解不够深入和全面。

(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。

一是落实上级决策部署不彻底。在贯彻执行中央和省市县委的决策部署上,存在着政策学习不精深、领会精神不透彻的问题,当上级要求与地方经济发展遇到矛盾和冲突时,大局观念薄弱,对地方利益考虑多、对自身困难强调多、对大局利益考虑少,过多考虑本地实际情况,强调客观条件,存在着“红灯绕着走、黄灯抢着走”的实用主义倾向,导致在政策落实上结合实际研究不够,站位不高、看的不远,前紧后松,出现抓细、抓实不够,无法“一竿子插到底”。在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上,二是请示报告制度落实不到位。不重视请示报告制度,在严格领导干部个人有关事项报告管理上有差距,对政治规矩的实质领会不深,没有真正入脑入心,没有把请示报告制度上升到纪律规矩层面认识,按习惯行事、自由行事,在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题。有时抱有“怕麻烦”的心理,在一些小事小节上做的还不够到位,对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够,思想和行为还一定程度存在变通折中的现象。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。

对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,面对严峻的疫情形势和经济下行压力履职尽责,打赢了疫情防控阻击战,稳住了经济发展基本盘。但仍存在一些问题:

一是大局观念意识弱。结合实际思考研究不多,站位不高、看得不远,想问题、作决策、抓工作眼界不宽,立足于具体问题较多,站在全镇宏观大局上考虑问题还不够。面对全镇经济转型发展的压力、产业升级的重大机遇和广大人民群众对乡村振兴美好愿景的热切期盼,存在畏难发愁情绪,缺乏披荆斩棘的信心和勇气,不敢啃“硬骨头”,工作怕出错、怕出事、怕担责,存在一定的得过且过心理,在促进产业融合发展、推动乡村振兴战略落实落地上办法不多、路子不宽,缺乏苦干实干精神,导致广大党员干部的工作动能和主观能动性没有充分发挥出来。例如,面对xxx综合体带来的乡村振兴巨大机遇和全局规划,主观上存在求稳心理,只顾推进已有项目片区建设,对于农业园区建设等规划项目不够重视,导致整体推进较慢。

办理,一定程度上缺乏勇挑重担的勇气和魄力。长期按部就班、缺乏攻坚精神的开展工作导致部分党员干部工作激情退化,创新精神弱化,不同程度的影响了业务工作,也影响了全镇经济社会快速发展。

(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。

党的十九届五中全会学习成果转化能力较弱,先进理论指导工作实践较少,在学思践悟上还存在一定差距。能够积极参加党委理论中心组学习、党的理论知识集中培训等学习活动并认真做好学习笔记,但学习方法不够系统全面,只顾学习理论知识,学习有记录、有讨论、有体会、缺少实践,没有把学用结合、学以致用摆在重要位置。尤其是在对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标科学合理分析全镇发展短板、研判发展战略、做出发展规划过程中,不能做到把学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题的支持力,指导创新的能力不足,统筹协调、科学谋划工作与目标要求相比仍有欠缺,导致找短板弱项不全面、谋划发展思路不长远,一定程度上不利于“十四五”时期全镇经济社会平稳健康有序发展,不利于全镇乡村振兴战略大格局的早日实现。

地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

一是党风廉政建设不到位。全面从严治党第一责任人责任落实不严,没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”。对于管党治党政治责任认识不够,工作中过于注重经济社会发展,没有把党的廉政建设摆到同等位置上,党风廉政建设工作部署参与较少,督办也很少,没有做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。日常党风廉政建设工作压力传导不足,对党风廉政建设压力传导小,领导干部经济责任审计问题整改存在失之于宽、失之于软的情况,领导班子成员对党风廉政建设“一岗双责”认识不够,致使工作中出现不能部分领导干部正确主动担责、落实政治责任,影响党委政府履职尽责能力,不利于干群关系良好发展和经济社会发展各项工作的平稳健康推进。开展党风廉政教育方式方法不新,执行中央八项规定精神还不够严格,落细落小、抓常抓早上做得还不到位。对自身的要求有所松懈,对艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统有所淡化,如,办公室电灯不能及时关闭,打印材料时习惯单面打印,存在浪费现象。

歪风邪气的思想没有起到很好的带头作用。联系服务群众不深入,到管理区、村、企业现场调研了解少,习惯于坐在办公室遥控指挥,电话指示、文件指导,闭门造车、不接地气,凭经验办事,不深入了解困难,不主动为开展工作创造条件、出点子。在日常工作中“四风”问题有所反弹,如,精文减会工作抓的不紧不实,存在会议落实会议、文件落实文件情况,“会议多、会议长、文件多、材料多”的情况没有得到彻底改善;再如,在公务接待方面有所放松,接待上级检查工作、其他单位来访时有浪费现象,机关工作人员食堂就餐浪费粮食现象也还存在。

念和道德境界使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。对思想建设和理论学习抓得不够,不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导工作实践。

(二)宗旨意识有所淡化。把握人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾还不到位,由于日常工作繁忙,与群众接触的机会和时间越来越少,无形中就慢慢地淡化了宗旨意识。对群众反映的困难和问题只是转交给班子成员办理,在工作中就造成了与群众的感情越来越淡化,与群众的距离越来越远。习惯于坐在办公室里想办法、出主意,在吃透上级政策精神上不到位,制定政策不能很好地结合实际,有些生搬硬套,缺乏变通,导致一些工作落地生根有困难。例如,在稳妥推进美丽宜居乡村建设、传统产业转型升级、全域旅游建设推进等“棘手”问题,难以找到有效推进的解决办法。

把“四种意识”“四个自信”融入到骨子里,没有自觉把对党忠诚内化为对乡镇工作的信任和依托,滋生了随大流、不违规、不触线思想,导致工作节奏紧不起来、快不起来。

四、努力方向和改进措施(一)持之以恒加强理论学习,强化党性修养。在做好各项工作的同时,努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制各种错误思想的侵蚀,提高政治鉴别力,增强政治敏锐性。自觉把学习作为一种生活态度、工作责任、精神追求和终身不渝的工作任务,抓住“学通、弄懂、做实”三个关键词,将个人自学、集体学习、专题研讨有机结合起来,真正使习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行,坚持用全新的知识充实自己,做到在学深悟透、融会贯通中掌握核心要义,在学思践悟、真信笃行中把握实践要求,成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器。切实增强“四个自信”、强化“四个意识”,筑牢同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的思想根基,思想上绝对信赖、政治上坚决拥护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上坚定紧跟。

问题。同时,紧紧围绕中心工作,抓好上级部署工作落地见效,从巩固党的执政地位的高度出发,真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风。此外,创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行,不断研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新。

方案。

拿出新举措开创工作新局面。

(三)持之以恒严肃执纪监督,营造清风正气。坚持顾大局重小节,正确对待权力、金钱和名利,管好亲属和身边的工作人员,坚决同腐败现象作斗争,努力做一名无愧于党、无愧于人民的人。严格落实全面从严治党第一责任人职责,把监督执纪问责贯穿全面从严治党工作始终,真管真严、敢管敢严、长管长严,切实把管党治党责任落到实处。深化监督机制。充分发挥纪委作用,强化权力运行监督,加大重点环节、重点领域、重点部门、重点岗位的权力监督,以完善的制度管权管事管人。加强对作风纪律执行情况的监督,持之以恒纠正“四风”特别是形式主义、官僚主义,加大明察暗访力度,发现问题及时督查整改,及时堵塞制度漏洞、规范党员干部行为。

民主生活会自我剖析民主生活会自我剖析材料范文

为深入贯彻落实习近平总书记在中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议的重要讲话精神,根据所党委的部署,通过深入查找自身在理想信念、宗旨意识、执行力、精神状态等方面的情况,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。

1、政治思想意识不。

够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行不够坚定,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,认识事物只停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理解不深刻、不全面。

2、政治理论学习抓得不够,政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习外,只是看文件、报纸、电视新闻等,很少花时间学习政治理论。

3、宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,如遇到需重复解释的问题时,嗓门就会比平时响,显得没有耐心,没有合理调整自己的情绪。

4、工作有点漂浮,没有落到实处,在工作中,总感觉自己定力不够,,在处理手头工作时,不是很急的事情就有点拖沓,遇到实际问题时,有时不虚心向同事请教,总觉得自己是专业出身,会自己解决,以致自己绞尽脑汁,也不向同事请教。

1、持之以恒,刻苦学习。作为一名年轻的党员,在自己的生活、工作中将会面临很多新情况、新问题需要我们去探索,去研究和解决,如果自己停留在原来的水平上,就如“逆水行舟,不进则退”,很难适应形势的需要。因此,不论今后工作多忙,一定要挤出时间系统地学习马列主义、毛泽东思想,特别是小平同志的特色理论,江泽民同志的“三个代表”,并在工作中运用这些理论去研究新情况,解决新问题。

2、完善自我,永葆先进。牢记马列主义、毛泽东思想,忠实地实践“三个代表”重要思想,树立正确的世界观、人生观、价值观,始终不忘自己入党时的誓言,充分发挥一个党员干部先锋作用,带头创新,带头求实,带头苦干。

3、工作大胆、大步向前,在以后的工作中要牢固树立大局意识,不断地思考问题、解决问题,虚心向领导、同事请教,努力提高自己的业务水平。工作中要不断创新,迈开步伐,使自己的工作取得较好的成绩。

民主生活会剖析材料个人剖析材料

根据县纪委关于召开以加强领导班子作风建设为主题的民主生活会要求,在认真学习习近平总书记在中央纪委七次全会上的讲话的基础上,联系思想和工作实际,深入查找自身存在的不足和问题,并就存在的问题深刻剖析思想根源,提出并落实整改措施。这次民主生活会既是自我剖析的深化,又是听取意见、批评,加深认识的极好机会。希望同志们多对我开展批评、帮助。

1、思想作风方面:在工作上存在畏难、急燥情绪:(一)是因为目前圆区中征地、拆迁遇到的阻力;(二)是项目落地和平台建设推进速度与领导要求还有一定差距。(三)圆区的建设资金目前也压力很大。

2、学风方面:理论学习不够,政治素质及政策水平有待加强,过分把自己的精力用于日常工作,放松了对理论素养的加强。主要表现在:一是用于学习的时间越来越少,既使学了一些理论也不够系统,少有做读书笔记、写心得体会;二是学习自觉性不强,参与有组织的学习目的不明确,有时当着完成任务去应付,自己主管的督查工作也少有有组织地、有针对性地开展学习讨论;三是学习内容肤浅,只求读过,不求读精,对所学内容理解不透彻、不深入,在学以致用上脱节;四是内容单一,没有有意识地去钻研一些新知识、新理论,特别是在知识经济时代和信息时代,更应拓宽在经济、文化、科学技术、法律、法规等方面的知识。

3、工作作风方面:一是忙于事务多,理性思考少。因本人是分管城建的副镇长,同时分管圆区工作,平时日常事务工作很忙,很少挤时间坐下来对自己分管线上的工作作一理性思考,总是碰到问题解决问题,对问题的前瞻性没有一个很好的思考;二是工作要求不够严,作风不够实。对分管部门的工作作风、工作质量、工作效率的要求有时还不严,很多工作安排的多,督促落实的少,追踪检查做得不够。因自己平常在各个项目和业主之间奔波,相对来说对分管的城建工作管的少,督促的少,调查研究的少。四是下村、深入农村调研的少,总以自己是分管工作性质的原因,对涉及到工作的村去的较多,其他的村就去的较少。

4、领导作风方面:自己总体来说,能够团结大家,尊重同事,不搞一言堂,作风民主,不拉帮结派。有时讲话不分场合,不注重对象,不够严肃,喜欢开些玩笑。

5、生活作风方面:自己能够勤俭节约,不铺张浪费。在廉洁自律上满足于不犯规随大流,觉得能够按照规定的去执行,不踩高压线、不犯规,不害自己不害别人就可以了,社会风气也不是我一个人所能左右的,能随大流就随大流,对一些不正之风也是事不关己,高高挂起,没有对自己高标准严要求。

1、理论学习不够深入,理论联系实际不够是根本原因。学习不够,使得理想信念不够坚定,思想上滋生了一些消极情绪;在工作中,没有很好地把所学到的知识运用于工作实践,没有很好地运用理论来分析解决工作中出现的新问题,尤其是对当前难上难的征地、拆迁的问题,结合理论思考不够。

2、忽视思想经常性改造是重要原因。主观世界的改造有所放松,满足于已经取得的成绩,不思进取,降低标准,放松自己;自已认为搞好工作就是硬道理,忽视了世界观、人生观、价值观的经常性改造,对抵制个人主义、自由主义、享乐主义错误思想的毅力不够,满足现状随大流的想法有所显现,使得自己在思想上、工作上、作风上、生活上的一些问题和不足没有得到根本的解决。

1、加强学习,进一步提升理论素养,增强政治敏锐性和洞察力。一是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习,认真贯彻落实总书记的重要讲话,切实改进和端正自己的各项作风,以身作则,做出表率;二是理论密切联系实际,做到学有所思,学有所悟,学有所得;三是讲政治、顾大局,要坚持以人为本的科学发展观;四是丰富和充实自己经济、文化、历史、政治等方面的知识,增强自己对大是大非的鉴别能力,对事关全局的把握能力,对方针、政策的敏感力。

2、严格以合格共产党员的标准时刻要求自己。开拓创新、锐意进取、注重效率、坚持原则、做好表率,做到胜不骄、败不馁,始终保持高昂的工作热情和旺盛的战斗精神,虚心向同事、向群众学习,认真执行党员领导干部廉洁从政的若干规定,勇于同不良风气作斗争。

3、改进工作方法,增强工作实效。坚持密切联系群众的工作作风,增强决策的民主性和科学性;多调查研究,吃透下情,注重细节,从小事抓起、从局部抓起,增强工作的针对性和效力;加强与领导、同事、下属及人民群众的沟通与交流,增强工作的合力度。

我想通过这次民主生活会,既触到了痛处,受到了教育,又找到了根源,明确了方向。最重要的是增添了动力,振奋了精神,因此,我真诚地感谢党组织和同志们所给予我的善意的、中肯的批评。

民主生活会中队长剖析材料

根据市纪委、市委组织部、市委学习实践活动领导小组办公室《关于开好2010县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》(渝委组„2010‟98号)和《重庆市县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会实施细则》(渝委发„2006‟25号)的规定,结合征求到的群众意见,对自己存在的问题及原因剖析如下。

一、存在的主要问题。

根据自我对照检查和征求到的意见,主要存在四个方面的问题和不足。

1己的“短腿”。三是以文辅政还有差距,文稿起草上体现科学发展观还不够充分,出思路、出观点、出真招还不多,文稿的思想性、前瞻性、针对性还不强,还不能完全适应领导的需要,不能紧跟领导的思路,存在一定的形式主义和文牍主义。

(二)综合协调不到位。搞好协调,理顺关系,是区委办公室主任的基本职能。近年来,我们建立了“4+1”联席会议制度,实行每周重大活动预安排,取得了一定效果,但仍然存在一些问题还需改进。一是“4+1”联席会效果不够明显。联席会坚持得不够好,有时因工作忙就没有定时召开,会议方式不灵活,会议面没有扩大到常委所在单位,有时还存在相互间信息传递滞后和脱节现象。三是上下协调不够。与市委办公厅督查室、值班室等联系紧密,与个别处室沟通协调较少;与镇街和部门办公室的联系较少,已有多年没有召开全区办公室工作会议。四是督促检查不够。还没有建立一套发现问题、研究问题、解决问题的督查落实机制,督查形式比较单一,区委督查室的作用发挥得不够好,尤其是在一些重大问题、复杂问题的督促落实中,还存在魄力不大、方法不活、进度不快等问题,导致区委的个别决策部署得不到强力推进,实际成效“逐级递减”。

动”做到了与群众同吃、同住、同劳动,但与所结“穷亲”联系还不够紧密,帮助“穷亲”脱贫致富的思路不宽,点子不多。同时,在办公室内部建设上,对干部职工业务工作和文化生活兼顾得不够好,机关文化活动单调、乏味,严肃紧张有余,生动活泼不足,缺乏一股蓬勃向上的精气神。

(五)廉洁自律方面还存在差距。自己认真落实党风廉政建设“一岗双责”要求,严格管好配偶、子女和身边工作人员,严格遵守配车、住房、外出学习、公务活动等方面相关规定。但离组织的要求还有一定差距。一是对《廉政准则》理解不够深。《廉政准则》颁布实施后,通过中心组学习、阅读单行本等方式,对《廉政准则》规定的52个“不准”有所了解和把握,但对《廉政准则》颁布实施的背景、每一条款所包含的丰富内容等未进行深入研读和理解。二是勤俭节约意识不够强。在公务接待中,自己一直抱有“接待也是生产力”的想法,因此有时为了更好地促进工作开展,让客人满意而归,接待中偶尔有超标现象。三是廉洁自律的标准不够高。偶尔也有接受来长考察团馈赠的土特产和公车私用的情况。

二、产生问题的根源。

针对查找出来的问题,我进行了认真分析,深刻反思,这既有历史条件、现实环境等客观原因,但主要还是自己在思想观念、工作思路、工作作风等方面不完全符合科学发展观的要求。

一是理论学习不深入。自己虽然重视理论学习,但对理论学习的重要性没有完全认识到位,认为只要能运用理论指导日常性工作就行了,忽视了完整系统的学习和深入研究。在学习科学发展观上,认为自己参加的理论培训不少,就没有在深刻领会精神实质上多下功夫。同时,理论与实际工作联系得不够紧密,对运用科学发展观指导工作思考不深入。

二是工作思路缺乏新意。工作中还存在固守经验的做法,认为传统的思路和经验可以少走弯路,也比较稳妥。因而习惯于沿用既有的工作模式,在某些工作上形成了思维定式,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,满足于上传下达的传统工作方法,开拓创新、锐意进取的意识还不够强,工作新局面的形成还不是太快。对区委主要领导快节奏、高标准的工作方式,还不完全适应,工作缺乏系统性、预见性和创造性,服务领导的新思路和新办法不多,存在求稳怕乱思想。

三是宗旨意识不够强。在日常工作中多是同部门、街镇的同志一块研究工作,和工人、农民群众直接听取意见的时间少,没能及时反映群众的呼声、认真关心群众的疾苦,同群众的感情有所疏远,因而出现对群众反映的问题,往往批转给有关部门,要求及时办理,但亲临现场直接检查、督促落实得少。对“群众满意不满意,赞成不赞成,答应不答应”这条工作标准把握不够。

三、今后努力的方向。

针对群众反映、大家提出以及自己对照检查发现的问题,我将结合思想和工作实际,逐条认真研究,有针对性地整改,确保落到实处,收到实效。

(一)进一步加强学习,提高素质。把学习作为自己的第一需要,切实端正学习态度,努力克服“无所谓”、“差不多”、“怕吃苦”的思想倾向,深入系统学习中国特色社会主义理论体系、科学发展观等最新政治理论成果和《党员领导干部廉洁从政若干准则》,不断提升自身思想政治素养。坚持学以致用,做到学有所思、思有所用、用有所成,努力把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、推进工作的措施、领导工作的本领,为服务xx科学发展做出应有贡献。

(二)进一步解放思想,当好参谋。努力把解放思想体现在具体工作实践中,围绕建设“三地一中心”、打造“五型xx”的发展目标,“三位一体”抓发展、“五大主平台”推发展的工作机制,筑牢“三条保障线”、着力“五个提升”的战略举措,紧紧抓住牵动全局的关键点、区委领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点,全面、深入、多角度地开展调查研究,力争出更多有质量、有水平的调研文章,为区委科学决策提供参考。

工作。

(四)进一步锤炼作风,加强修养。加强党性修养,筑牢思想防线,严格执行廉政建设“一岗双责”制度,时刻做到自重、自醒、自警、自励,始终保持清廉从政。大力发扬艰苦奋斗的作风,认真落实中央关于党政机关厉行节约的规定,精减各种会议、活动,坚决杜绝奢侈浪费现象。强化宗旨意识,多到边远地方去,多到困难群众中去,多为群众办实事、办好事、解难事。坚持实事求是精神,开展工作做到雷厉风行,真抓实干,一抓到底,以求真务实、高效快捷的作风推进工作、服务发展。

以上剖析如有不当之处,请领导和同志们批评指正。我将严格按照这次民主生活会的要求,针对自己存在的问题及根源,认真落实整改措施,努力把各项工作做得更好。

民主生活会个人剖析材料

尊敬的厅局领导:

按照厅局和…党委的要求,我认真学习了党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和省委十一届十次全会精神,研读了胡锦涛总书记在十七届中央纪委第六次全会和建党90周年大会上的重要讲话,重温了党的群众工作有关路线方针政策和各项党纪条规,紧紧围绕“坚持以人为本执政理念,发扬密切联系群众优良作风”这一主题,通过和班子成员、干部职工谈心等形式,深刻反省了自身在思想作风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题和不足,分析了问题和不足的原因,提出了相应的整改意见。现将相关情况汇报如下:

一、存在不足。

一是对理论学习的重视程度还不够。对政治理论学习认识不足,认为那是形式主义,没什么意义,主动抽出时间学习的政治理论书籍偏少,对马列理论原著的研究更是不够,对廉政建设有关法规的学习不系统、不深入,结果对理论上的一些问题理解不够深刻,只停留在浅尝辄止的层面,运用先进理论分析解决实际问题的能力比较缺乏。

产经营工作,大多数时间和精力放在提高生产经营水平和企业管理水平上,在工作中抓队伍建设的力度不大,抓交流沟通少,对基层…所思所想了解不多,满足于基层总体上不出大的问题。对管理范围内的党风廉政建设责任制落实不够,与其他业务工作同研究、同部署、同检查、同考核不多。对自己存在的问题,不愿意亮丑,工作责任心和敢于负责的精神有所淡化。

四是对服务宗旨的认识深度还不够。由于对社会上存在的对。

群众疾苦莫不关心,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就逐渐见怪不怪了。主动了解基层…职工的思想新状况,关心他们的工作、学习、生活不够,与他们深入谈心、交流、沟通少。没有从思想上真正认识到全心全意为基层服务是一切工作的出发点和落脚点,是否把…职工的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员领导干部党性观念强不强的重要标志。

二、原因分析。

一是对理论学习重要性的认识还需进一步增强。廉政意识上。

学习与工作相割裂,把学习当软任务、次任务,把具体工作当作硬任务、主任务,现用现学,在学习上采取实用主义的态度。

二是工作方法还需进一步探索。

近年来,我在推进反腐倡廉建设、服务和保障科学发展的实。

践中大胆探索,形成了一些有效的做法,有些做法在全系统来说也是比较领先的。但在贯彻落实上级工作部署上,有些时候或在有些方面还存在以会议落实会议、以文件落实文件、与自身实际结合不紧、缺少自身特色等问题,思路还不够新、渠道还不够宽、办法还不够多,创造性开展工作不够,影响了抓落实的效果。往往是抓得紧一点,收效就大一些;抓得松一点,成效就消一些。这与用传统的思路、固定的模式、常规的措施对待和解决问题,采取的对策措施还不够科学有效有很大关系。

三是工作作风还需进一步改进。自认为近年来监狱的经济工。

作已经取得了新的突破,存在小胜即满、小富即安的思想,对于一些深层次的问题调研和分析的还不够细致深入。深入基层调查研究偏少,抓工作落实的力度还不够大,一些制度落实不够到位,责任追究执行力度还需要进一步加大。这与监狱经济近年来高位运行、压力越来越大、任务越来越繁重有关,但从主观上分析,还有工作作风不够深入的原因。对重点领域和关键环节有效监管的能力,依法执纪、依法经营的能力,发挥党员民主集中制、维护党员权利的能力,协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的能力等,还需要进一步改进。

四是全心全意为人民服务宗旨观念还需进一步深化。近年。

来,虽然加强了对全心全意为人民服务的学习,努力以服务基层、

服务群众充实头脑,指导实践。但还不够系统、全面,对其丰富内涵和精神实质的认识还不够到位,把握还不够全面、不够准确,深入群众、联系群众、服务群众的作风不实,不能完全从世界观、方法论的高度来贯彻落实这一重大战略思想。

三、整改措施。

一是加强理论学习,提高理论运用的水平。一是切实加强政。

治理论学习,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,牢固树立科学的发展观和政绩观,增强政治敏锐性和政治鉴别力。二是注重法律法规和纪律规章学习,加强现代经济、科技、文化知识以及业务知识学习,不断更新优化自己的知识结构。三是发扬理论联系实际的学风,不断提出新观念、新思路、新举措,增强工作的前瞻性和创造性;主动联系…工作改革、发展、稳定的实际,全面准确把握当前…工作面临的形势和发展趋势,努力提高解决发展难题的本领和水平,做到学以致用。

二是加强党性修养,提高防腐拒变的能力。为人正直,为官。

清廉,是做人做官的基本素质,也是社会对一个领导干部评价的直接标准。思想指导行动,只有自觉加强党性修养,从思想道德教育这个基础抓起,筑牢拒腐防变的思想道德防线,才能在从政道路上脚踏实地、一身正气,才能不栽跟头。

三是坚持以人为本,提高科学管理的水平。以人为本是中国。

参加各种培训和研究生考试的同志逐年增多,目前还实行了无处罚责任追究制度,广大…的幸福指数越来越高。因此,在以后的企业管理中,要坚持以人为本的理念,逐步形成以人为本的企业文化。

四是坚持执政为民,提高凝聚人心的能力。执政为民,就。

爱戴党,我们党才能永葆青春活力。

二〇一四年八月三十一日。

民主生活会中队长剖析材料

按照上级党委《关于开好2018县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习党的十九大,根据《中共中央关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党纪条例,围绕此次民主生活会“以强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,坚决做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”的主题,紧密结合个人思想和工作实际,深入开展对照检查,深刻剖析问题根源,认真制定整改措施和下一步努力方向。现将对照检查情况汇报如下:

上民主生活会召开后,结合自治区巡视整改反馈意见,我坚持问题导向、严字当头,认真学习贯彻党的十九大、十九届一中、二中、三种全会精神和十九届中央纪委二次全会精神,坚决贯彻新发展理念,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,按照实事求是原则开展整改,为完成全年各项目标任务奠定了坚实的基础。一是强化学习,提升素质。不断加强理论和业务知识学习,坚持把加强政治学习作为提高自身素质、增强工作能力和汲取群众智慧的重要途径,做到内化于心、外化于行。准确把握***关于东西部扶贫协作重要指示精神,自觉用政治理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是深入群众,服务民生。坚持深入全县各贫困村调研,倾听基层干部的声音,了解贫困群众的期盼,用好用活粤桂帮扶政策,为基层办实事,为群众办好事。三是攻坚克难,勇于担当。扎实推进马山电白小学项目建设,积极助力招商引资项目签约落地,大力推介文化旅游产业纵深发展。敢于直面困难、迎难而上、担当作为,推动粤桂扶贫协作各项工作加快发展。四是严守规矩,廉洁自律。严格遵守党纪国法,时刻保持清醒的头脑,带头执行党风廉政建设责任制,坚守“底线”,不触“红线”,做到忠诚干净担当。在工作生活中,切实加强政治自觉,时刻保持警钟长鸣,坚决抵制各种诱惑,真正做到对组织负责、对家庭负责、对自己负责,充分发挥示范带动作用。五是学法用法,依法履职。自觉学习、贯彻和宣传法律,积极参加学法用法专题培训,在工作中强化自我监督、自我约束,严格依规依法履职尽责,做好模范带头作用,做一个法纪明白人,做一名善用法治思维依法履职的合格党员干部。

二、查摆的主要问题。

按照本次民主生活会的主题要求,本人主要从思想政治、精神状态和工作作风等三个方面进行查摆,对自身存在的问题和不足进行深度查找,发现主要存在以下问题:

(一)思想政治方面。

1.学习习近平新时代中国特色社会主义思想还不够深入。能够坚持主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决听从以习近平同志为核心党中央集中统一领导指挥,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。但是,在精研深思上缺乏钻劲和恒心,存在认识不到位、理解不透彻、钻研不系统的问题,在自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作上做的还不够。

2.在工作中主动学习的态度还不够积极。在日常工作中,思想上对理论学习重视不够、不深不透,急用什么学什么,遇到问题才翻书籍、寻对策,碰到难点才找依据、查资料,缺乏主动性和自主性,没有把学习、思考、实践有机地结合起来,存在一知半解、浅尝辄止的情况。

3.政治敏锐性还不够强。对一些事关大局问题的把握、社会舆情的分析、各阶层思想动态和利益的诉求掌控方面,还需要进一步加强。面对群众和机关干部中散布的一些所谓的“内部消息”,没有做到及时批评、反对和抵制,对社会上的不良思潮作坚决斗争不够。

(二)精神状态方面。

1.主动担当意识不够强。做为一名副职,总是要求自己工作要有度:既要到位,又不能越位。担心自己联系对接领域的工作说多了、干多了、部署多了,其他同志会有看法、有想法,影响自己在同志们心目中的形象,因而工作不够积极主动,存在不求有功、但求无过的本位主义思想倾向,敢于担当、主动作为的进取意识有待于进一步提高。

2.创新创优的方法不够多。创新推动工作的方法有所欠缺,对一些新情况新问题认识不足、研究不够,缺少长远谋划,迎难而上的劲头有所松懈。特别是对粤桂扶贫车间建设、转移贫困劳动力就业等工作,还缺乏系统性、科学性、前瞻性的工作措施,思路还停留浅尝辄止的认识中,落地见效的创新举措还没有完全形成。

3.协助协调的成效不够大。协助主要领导思考谋划推进重点工作、规划重大项目、化解重要问题的成效不够。对领导同志交办的事项,有时觉得不属于自己分管范围内,思想上有顾虑,存在“看一看、等一等、缓一缓”的现象,没有充分发挥好协调多方的作用。

(三)工作作风方面。

1.“红脸”当得不够多。我始终牢记,我的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,第一要求是对党忠诚、立场坚定、旗帜鲜明。能始终做到对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,不弄虚作假、欺瞒党组织。存在的问题:一是检举揭发“两面派”“两面人”还不够深入。在思想上认为,“两面派”“两面人”不在自己工作生活的圈子以内,重视不够,主动与“两面派”、“两面人”斗争意识不强。二是存在老好人思想。制度执行时紧时松,导致出现的问题没有从根本上得到解决,在具体工作中对身边同志善意的表扬多、较真的批评少,有失之于宽、失之于软的现象。

2.反对形式主义不够坚决。能够以身作则,做到以实际行动反对“四风”,真抓实干,务求实效。存在的问题:一在形式主义方面。重经验、轻创新,缺乏创新工作的思路和具体办法。二在官僚主义方面。服务基层意识欠缺,对于基层的服务需求和困难解决不及时;面对基层坚持原则的时候多,设身处地考虑基层困难的时候少,不能及时倾听群众心声,掌握基层实情。三在享乐主义方面。有时安于现状,缺乏较强的忧患意识。特别是近两年思想上存在求稳的倾向,有“干累了,歇口气”的想法。

3.督查落实力度不够强。能够主动树立用于担当意识,用心用力,有敢于“啃硬骨头”的坚强决心。存在的问题:一是动真碰硬不够,思想上有“好人主义”,表面上是为了维护团结,骨子里是怕得罪人。二是一抓到底不够,缺乏持续跟踪抓落实的较真劲,以致一些工作力度不大、效率不高,成效不够明显。

三、剖析问题的原因。

上述查摆出来的问题,通过仔细剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观因素,但主要还是主观原因造成的,具体表现在以下几个方面:

(一)政治学习有所放松。作为一名有一定党龄的老党员,认为自己入党多年,一直受党的熏陶和教育,政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识不断强化,思想觉悟得到提高。但是仔细回想,发现自己更多的是被动的学习党的理论方针政策和最新理论成果,没有科学系统的学深弄透***系列重要讲话精神的真谛和内涵,疏于主动改造“三观”,降低了自身建设的标准,没有真正意识到学习习近平新时代中国特色社会主义思想对于坚定共产主义理想信念的重要性和必要性。

(二)宗旨意识有所弱化。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,能否始终铭记、时刻践行这个根本宗旨,是检验一名党员特别是党员领导干部是否合格的基本标准。近年来,虽然在思想上牢固树立了权力来自人民、只能为人民服务的理念,但还没有彻底摒弃功利主义的影响,主观上把对上级负责和对群众负责割裂开来,更多的是注重上级安排,而倾听群众心声、了解群众意愿的工作做得少。为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众。

(三)党性修养仍需提升。对照检查,感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求有差距。究其原因,主要是党性修养放松,淡化了艰苦奋斗的精神,淡忘了党的优良传统作风,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力有所弱化。有时觉得“多做多错、少做少错、不做不错”,没有很好地坚持党的优良传统和作风,深入开展批评与自我批评不够,对思想根源主动进行检视反思不够,对比焦裕禄,廖俊波等先进典型,确实感到党性修养水平存在差距。

(四)纪律观念有所松懈。能够严守党的政治纪律和政治规矩,在对党忠诚老实上能时刻保持清醒头脑,但是在执行党内组织生活上总认为是软任务,产生了纪律松懈、观念淡化的思想。究其根源,主要是缺乏认真的态度和正确的认识,没有扎紧思想的“篱笆”,没有用好批评与自我批评的武器,没有严格按照《党章》和推进“两学一做”学习教育常态化制度化落实成果严格要求自己,在一些“小节”上要求还不严格。

(五)理想信念不够坚定。作为党员,在工作中我能够做到在思想上和行动上同党中央保持高度一致,坚定建设中国特色社会主义的信心并为之努力奋斗。但是在工作生活和比较中有时会淡化了思想信念、公仆情怀、群众观念。面对繁重工作压力、突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,存在推脱思想。

三、整改措施及下一步努力方向。

(一)加强党性锻炼,筑牢思想根基。克服工学矛盾,认真学习党的理论知识和习近平新时代中国特色社会主义思想,拧紧世界观、人生观、价值观的“总开关”,守住底线,远离红线,努力提高自己的思想境界和道德情操。坚持问题导向,带着问题学,强化创新思维和法治思维,进一步提高理论素养和解决问题的能力,坚持学用相长,围绕粤桂扶贫协作领域的实际问题,围绕现实和长远问题进行学习,推动联系领域的党员干部们做到学以致用,知行合一。

(二)加强自律意识,严守政治规矩。严格遵守《中国共产党章程》《准则》《条例》等党内法规,自觉用党纪国法规范和约束自己的言行,做到“四个服从”。坚定信仰、对党忠诚,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心党中央和两省区、市党委保持高度一致,树牢大局意识,坚定“一盘棋”思想,讲团结、识大体,把责任担当贯穿于思想和工作的各个方面,把思想行动统一到各级党委的决策部署上来。工作中的重大问题及时如实向县委、县政府报告,并提出自己的意见建议。同时,严格管理好工作圈、生活圈,管好八小时以内和八小时以外。以先进典型为标杆,以反面典型为镜鉴,严格遵守政治纪律和政治规矩,做政治上的明白人,把对党绝对忠诚落实到做老实人上,落实到守纪律讲规矩上。

(三)加强作风建设,强化宗旨意识。一是把为民务实作为工作的出发点和落脚点,提高做群众工作的能力,站稳群众立场,增进群众感情,做到群众关切必回应。尊重群众首创精神,问政于民、问计于民、问需于民,从群众中汲取智慧和力量。经常性的到条件艰苦的深度贫困村调研,与贫困群众面对面、心贴心的交流,把真实情况摸透,切实为群众排忧解难。同时,严格管理家属及身边工作人员,立好规矩,不逾越从政底线。二是严格执行廉洁自律准则,自觉抵制“围猎”腐蚀,在招商引资工作中与商务人士把握好交往尺度,守得住底线。坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定。注重家庭、家教、家风,切实管好家人和身边工作人员。

(四)***担当,提高履职能力。继续坚决贯彻落实***关于东西部扶贫协作的重要讲话精神,不折不扣完成粤桂扶贫协作任务,不断提升电白区和马山县的合作水平。积极搭建平台,主动沟通服务,完善对口扶贫协作机制,统筹帮扶工作力量,加强调研对接,充分发挥粤桂扶贫协作联席会议制度的作用,共同推动扶贫协作事项落到实处。进一步落实责任,加强组织协调、业务指导和督查考核,严格加强对帮扶项目的资金、建设进度等管理。积极动员社会力量参与扶贫协作,主动精准对接、做好保障服务、狠抓工作落实,切实把脱贫工作特别是粤桂扶贫协作抓紧、抓实、抓到位,坚决打赢打好精准脱贫攻坚战。

(五)严格组织生活,增强党性意识。严格执行党的组织生活各项制度,按时自觉交纳党费,严格按规定、按程序向组织报告个人有关事项。以普通党员身份积极参加组织生活会和民主生活会,重温《党章》和入党誓词,经常性开展党性分析,加强党性锻炼,进一步强化党员意识、增强党的观念、提高党性修养。通过不断增强党性意识,更好地做到把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力。

在新一年中,我将继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党中央和各级党委政府的决策部署,牢固树立“四个意识”,积极增强党性修养,不断提高政治觉悟,切实改进工作作风,扎实推进粤桂协作,以更佳的精神、更好的状态,在打赢脱贫攻坚战、实现伟大中国梦的宏伟征程中做出自己的积极贡献!

民主生活会检视剖析材料范文

根据这次民主生活会的要求,我持续抓好理论学习、广泛征求意见、深入谈心谈话、认真梳理检视问题,并在此基础上,明确努力方向和改进措施,形成检视剖析材料。下面,我将有关情况报告如下:

理论学习方面,坚持集体学习和个人自学结合,坚持读原著、学原文、悟原理,坚持联系实际学、带着问题学,全面系统深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在“往深里走、往实里走、往心里走”上取得明显突破,进一步强化了理论武装,提高了理论联系实际的水平。同时,以普通党员身份,和机关全体党员一起,参加主题党日活动,重温入党誓词,缅怀革命先烈,接受革命传统教育,进一步坚定了理想信念。

思想政治方面,我进行了一次全方位的政治体检,接受了一次严肃而深刻的思想政治洗礼,在“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”方面显著增强,在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上更加坚定,同时也更加清醒地认识到,无论什么时候开展工作,无论开展什么工作,都必须坚决把握党的绝对领导这一最高原则,必须时刻做到忠诚核心、拥戴核心、维护核心。

干事创业方面,进一步强化服务实体经济的使命担当,进一步找准了自身的本领短板,同时也坚定了攻坚克难的信心,激发了干事创业的激情和动力,并且静下心对正在做的工作进行了比较深入的思考,进一步找准了制约集团发展的主要矛盾,找准了集团的发展定位和发展方向,坚定了“强管理严管理”的决心,为下一步打开新的工作局面,奠定了比较扎实的基础。

为民服务方面,深入联系点开展专题调研,深入一些比较典型的机构、偏远山区开展专题调研,深入x机构召开现场办公会,进一步征集到了基层反映强烈的突出问题,挖掘发现了一些实践检验比较成功的经验和做法,也推动解决了一些具体问题,在服务地方、服务基层、服务群众方面取得新的突破。

清正廉洁方面,对本人履行“一岗双责”、落实中央八项规定精神、反对“四风”等各方面的情况,进行了一次全面深入的对照反思,进一步吃透了上级政策精神,领会了精神实质,发现了系统内存在的问题短板,为系统内干部员工进一步树起了表率。

(一)在坚持学用习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习不够深入。对与经济、金融工作没有直接关联的重要论述,下的功夫不足,深入思考不够,理解把握的也不是很到位。比如,在上次对照党章党规找差距过程中,我再次认真学习党员义务,发现自己平时学习政治理论和经济金融方面的知识较多,学习科学、文化等方面的知识较少,对关于这方面的重要论述也主动学习的不多。二是学以致用还有差距。主要表现在,自身感觉一些理论论述有些抽象概括,难以找到理论和实践的结合点,出现学归学、做归做的情况。另外,随着自己年龄增长,虽然理解能力增强了,但记忆力大不如前,一些东西刚学过就忘,真到用的时候又想不起来,有时还是习惯性地凭经验拍板,理论和实践“两张皮”的问题还没有彻底根治。

(二)在廉洁自律坚守底线方面。第一,能够坚定理想信念,牢记初心使命,坚持党的性质宗旨,践行入党誓词。主要差距:一是党员发挥先锋模范作用不够好。比如,在交纳党费方面,虽然每月都能做到足额缴纳,但工作一忙起来就忘了,有时还需要旁人提醒才赶紧缴纳。二是有时自己在拍板决策时,没有将民主原则贯彻到底。比如,召开主任办公会时,遇到议题多、列席部门多的情况,为了节约时间、提高效率,对于一般性的常规议题,只是请参会的班子成员畅所欲言,一致同意后就拍板通过,对于列席部门的参会同志,有时在会上就不再逐一询问,而是要求牵头部门进一步征求意见修改完善后,再付诸实施。三是抓经营管理多,抓党风廉政少。比如,在推动全系统不敢腐、不能腐、不想腐方面,认为有纪委书记主抓,各有各的主责主业,自己全力支持纪委正风肃纪、查办案件即可,主动思考的不够多、不深入,没有下最大气力整治“四风”问题。

(三)在服务群众方面。能够坚持群众路线,努力做好新形势下的群众工作,认真践行以人民为中心的发展思想。主要差距:一是日常经营管理工作头绪多、压力大,多数时间都呆在机关处理各种大情小事,下沉一线现场办公的机会不多,没能及时全面掌握基层诉求,导致一些经营管理工作实践支撑不足。二是一些业务数据的质量不高,存在多部门报出的数据口径不一、反复修改的情况,一定程度上影响了决策质量。三是基层一些地方没有树牢正确的业绩观,在一些指标任务的完成上,没有实打实地营销,而是想方设法钻系统漏洞,存在数据不实、水分较多的情况,影响了整个考核结果的公平公正,这方面自己监督指导不到位、提醒警示不及时。

一是思想建设有差距。无论是自我检视发现的问题,还是上级党组织点出的问题,或者是基层群众提出的意见建议,归根结底,还是自身思想建设抓的不紧,没有把坚定理想信念作为自己的首要任务,没有彻底解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,日积月累,产生了诸如理论学习不深入、担当作为示范不够、攻坚克难信心不足等一系列具体问题。

二是政治能力有差距。为什么有些问题年年分析年年有,关键是自身政治能力存在短板,缺少一整套科学有效的方法,加上自己长期处在业务经营单位,政治方面的历练不多、经验不足,对于苗头性倾向性的问题,没有经常性地从政治的高度对表对标、校准偏差,没有时刻绷紧政治这根弦,没有绷的再紧一些,不自觉地陷入头痛医头、脚痛医脚的被动局面,由此导致一些问题久治不绝,没有连根拔起。

三是作风过硬有差距。对于基层出现的一些情况,以及群众反映的一些具体诉求,没有以过硬作风完全做到亲力亲为、上手狠抓,没有以过硬作风持之以恒地整治形式主义、官僚主义,没有经常性地深入基层拓展视野、丰富经验、提高理论联系实际的水平,总的一点,没有时时刻刻把“对人民的初心”作为自己最大的初心。

四是本领提升有差距。虽然内心也有干事创业的激情和动力,但实事求是地讲,自己还有不少知识弱项、能力短板和经验盲区。知识弱项主要是缺乏科技创新、现代金融等方面的专业知识,没有持之以恒地历练和提升;能力短板主要是运用辩证思维、系统思维破解工作难题的能力不强,尤其是对那些长期难以消化的老问题,思路不够开阔,难以找到新的突破口;经验盲区主要是面对新形势新环境,在应对和处理新矛盾、新问题上,固有套路相对多,新的理念和方法相对少。

一是坚定信念守初心。突出强化理论武装,提升政治理论学习的激情和动力,坚持读原著、学原文、悟原理,进一步全面系统深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在融会贯通、学以致用、全面覆盖上狠下功夫,进一步坚定理想信念、坚守初心使命。注重用好批评和自我批评这个锐利武器,经常性地对照党章党规,深入开展积极健康的思想斗争和自我革命,尤其是针对这次民主生活会查摆出来的问题,我将全面充实进检视问题清单,制定措施,明确时限,结合正在开展的专项整治,以上率下,真改实改。

二是旗帜鲜明讲政治。主要是做到“三个提升”。提升维护核心的政治自觉,始终把维护党中央权威和集中统一领导,作为最高政治原则和根本政治要求,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。提升谋事创业的政治高度,切实把讲政治贯穿到日常工作的各方面、各环节,谋事多想政治标准、决策多看政治效果、处事多想政治影响。提升贯彻中央部署的政治能力,从严履行“一岗双责”,带头严肃参加政治生活,坚决杜绝机关党建“灯下黑”,尤其是任何决策都以贯彻中央决策部署为前提,党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做。

三是苦下工夫强本领。主要做到“三个补强”。在练好政治理论看家本领的基础上,全面加强新业务知识的学习和提升,补齐补强知识不足的短板。在把握正确政治方向、驾驭复杂局面、高质量决策上,狠下功夫,深入研究,不断提升自己的创新思维、辩证思维和系统思维,切实增强开展工作的创造性、科学性和系统性,补齐补强能力不足的短板。在主动积累政治经验的基础上,重点加强新业务领域经验的积累,补齐补强经验不足的短板。

四是勇作表率担使命。主要是做到“三个带头”。带头做到“三服务”,把调查研究作为开展工作的基本功,多到矛盾丛生、问题棘手、发展滞后的地方现场办公,多在丰富调研方法、推动成果转化上深入思考,通过调研,既要把问题挖出来,也要把问题解决掉,更要通过联系群众进一步悟初心、守初心、践行初心。带头干事创业,以钉钉子的精神,突出抓好重点工作,用实际行动为敢于担当、踏实做事的干部员工撑腰鼓劲,以更加公平公正的考核导向,引导系统各级树立正确的政绩观、业绩观。带头改革创新,经常对表对标,坚持问题导向、目标导向,真刀真枪地解决问题、完善机制,切实激发全系统的经营管理活力。

五是以身作则守底线。在遵纪守法上,视党的政策为“生命线”,视党纪国法为“高压线”,视作风规定为“警戒线”,以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓好“八项规定”落实,对违反党的原则、损害群众利益的事敢抓敢管,对隐形变异、反弹回潮的问题长管长严,对苗头性倾向性问题抓早抓小、露头就打;在道德操守上,对标先进模范、时代楷模,时刻自我反省、自我纠偏,争做优秀的干部,不做优越的干部;在为人处事上,自觉净化社会交往,坚决抵制“圈子文化”,并同影响党的形象的行为进行旗帜鲜明的斗争;在家风家教上,一以贯之地从严管好家人和身边人,带头树立清正廉洁的作风形象。

以上是我的对照检查发言,请各位同志对我提出批评意见,我将虚心接受,努力改正。

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民主生活会个人剖析发言材料

根据县纪委关于召开以加强领导班子作风建设为主题的民主生活会要求,在认真学习总书记在中央纪委七次全会上的讲话的基础上,联系思想和工作实际,深入查找自身存在的不足和问题,并就存在的问题深刻剖析思想根源,提出并落实整改措施。这次民主生活会既是自我剖析的深化,又是听取意见、批评,加深认识的极好机会。希望同志们多对我开展批评、帮助。

1、思想作风方面:在工作上存在畏难、急燥情绪:(一)是因为目前圆区中征地、拆迁遇到的阻力;(二)是项目落地和平台建设推进速度与领导要求还有一定差距。(三)圆区的建设资金目前也压力很大。

2、学风方面:理论学习不够,政治素质及政策水平有待加强,过分把自己的精力用于日常工作,放松了对理论素养的加强。主要表现在:一是用于学习的时间越来越少,既使学了一些理论也不够系统,少有做读书笔记、写心得体会;二是学习自觉性不强,参与有组织的学习目的不明确,有时当着完成任务去应付,自己主管的督查工作也少有有组织地、有针对性地开展学习讨论;三是学习内容肤浅,只求读过,不求读精,对所学内容理解不透彻、不深入,在学以致用上脱节;四是内容单一,没有有意识地去钻研一些新知识、新理论,特别是在知识经济时代和信息时代,更应拓宽在经济、文化、科学技术、法律、法规等方面的知识。

3、工作作风方面:一是忙于事务多,理性思考少。因本人是分管城建的副镇长,同时分管圆区工作,平时日常事务工作很忙,很少挤时间坐下来对自己分管线上的工作作一理性思考,总是碰到问题解决问题,对问题的前瞻性没有一个很好的思考;二是工作要求不够严,作风不够实。对分管部门的工作作风、工作质量、工作效率的要求有时还不严,很多工作安排的多,督促落实的少,追踪检查做得不够。因自己平常在各个项目和业主之间奔波,相对来说对分管的城建工作管的少,督促的少,调查研究的少。四是下村、深入农村调研的少,总以自己是分管工作性质的原因,对涉及到工作的村去的较多,其他的村就去的较少。

4、领导作风方面:自己总体来说,能够团结大家,尊重同事,不搞一言堂,作风民主,不拉帮结派。有时讲话不分场合,不注重对象,不够严肃,喜欢开些玩笑。

5、生活作风方面:自己能够勤俭节约,不铺张浪费。在廉洁自律上满足于不犯规随大流,觉得能够按照规定的去执行,不踩高压线、不犯规,不害自己不害别人就可以了,社会风气也不是我一个人所能左右的,能随大流就随大流,对一些不正之风也是事不关己,高高挂起,没有对自己高标准严要求。

1、理论学习不够深入,理论联系实际不够是根本原因。学习不够,使得理想信念不够坚定,思想上滋生了一些消极情绪;在工作中,没有很好地把所学到的知识运用于工作实践,没有很好地运用理论来分析解决工作中出现的新问题,尤其是对当前难上难的征地、拆迁的问题,结合理论思考不够。

2、忽视思想经常性改造是重要原因。主观世界的改造有所放松,满足于已经取得的成绩,不思进取,降低标准,放松自己;自已认为搞好工作就是硬道理,忽视了世界观、人生观、价值观的经常性改造,对抵制个人主义、自由主义、享乐主义错误思想的毅力不够,满足现状随大流的想法有所显现,使得自己在思想上、工作上、作风上、生活上的一些问题和不足没有得到根本的解决。

1、加强学习,进一步提升理论素养,增强政治敏锐性和洞察力。一是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习,认真贯彻落实总书记的重要讲话,切实改进和端正自己的各项作风,以身作则,做出表率;二是理论密切联系实际,做到学有所思,学有所悟,学有所得;三是讲政治、顾大局,要坚持以人为本的科学发展观;四是丰富和充实自己经济、文化、历史、政治等方面的知识,增强自己对大是大非的鉴别能力,对事关全局的把握能力,对方针、政策的敏感力。

2、严格以合格共产党员的标准时刻要求自己。开拓创新、锐意进取、注重效率、坚持原则、做好表率,做到胜不骄、败不馁,始终保持高昂的工作热情和旺盛的战斗精神,虚心向同事、向群众学习,认真执行党员领导干部廉洁从政的若干规定,勇于同不良风气作斗争。

3、改进工作方法,增强工作实效。坚持密切联系群众的工作作风,增强决策的民主性和科学性;多调查研究,吃透下情,注重细节,从小事抓起、从局部抓起,增强工作的针对性和效力;加强与领导、同事、下属及人民群众的沟通与交流,增强工作的合力度。

我想通过这次民主生活会,既触到了痛处,受到了教育,又找到了根源,明确了方向。最重要的是增添了动力,振奋了精神,因此,我真诚地感谢党组织和同志们所给予我的善意的、中肯的批评。

民主生活会剖析材料个人剖析材料

本人根据镇党委、教育党总支工作部署,积极参加党的群众路线教育实践活动。通过前阶段的学习讨论,使我清醒地明白了各项纪律规定,增强了遵纪守法的自觉性,筑牢了思想道德防线。对照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,我既看到了自己的长处、优点和工作中的成绩,也找到了自己的弱点、缺点和不足,同时,也查找到了问题产生的原因,现自我剖析如下:

1、理论素养有待提高,学用结合有时脱钩。

自己喜欢看书上网,但偏重了解趣味性、知识性,对党的教育法律、法规、方针政策接近很少。自己的知识面窄,理论水平素质低,离副校长及高级教师的履职要求有一定差距。思想理论素质是干部素质的灵魂,没有科学理论的正确指导,就没有思想认识的飞跃,更没有工作上的大突破。学校人事与安全工作任务,必须要在理论学用结合的基础上,才能圆满并出色地完成。

2、思想观念安于现状,工作方法因循守旧。

从参加工作到如今,领导岗位时间长、经验比较丰富,因此思想上安于现状,工作只求过得去,对自己份内工作的新变化和新特点思考少、实践少。工作方法因循守旧,为领导、为教师、为学生服务工作有欠缺。

3、要求不严,分管工作不尽人意。

长期处在一个位置上,自认为工作比上不足,比下有余。领导对工作给予认可时,就沾沾自喜、洋洋得意,对存在的不足,视而不见,对分管工作要求不高。如:学校安全门卫工作,人员到位,但不能严守岗位,没有严格按制度办事,对学校声誉或多或少有影响。作为分管负责人,负有不可推卸的责任。

4、执行力差,事业责任心不强。

身为学校副校长,受领导的安排,对内、对外的人事与安全需要综合协调,存在标准低、效率不高的问题。对有些事务性工作漠不关心,服务教职工观念淡薄;有时办事不耐心,对不紧要的工作慢慢吞吞,拖拖拉拉;由于个性急躁,对个别岗位工作要求不严,听之任之等。

上述问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间里,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害。从主观上查找原因,概括起来有以下三个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄。近二年来,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”缺乏系统的自学,尤其是对习近平总书记讲话精神没有深刻领会,联系实际不够,没有让理论发挥应有的工作指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握当今形势。

2、工作固步自封,缺乏开拓精神。作劲头乏力,对自己分管的工作只求符合领导意图就行,没有争创一流的斗志。按部就班、墨守陈规,缺乏开拓进取、务实创新的精神,为此工作成绩不够显著。

3、业务水平有限,工作方法简单。在业务上存有依赖性,没有深刻意识到业务水平的高低,对工作效率和质量起着决定性的作用。分管工作与教学工作业务水平要提高,必需要制定一整套学习业务知识的计划,并深入钻研、领悟并联系实际才行。在日常工作中,只安于表层思维,处理事情方法比较简单,工作作风不够扎实,对问题没作深入的分析,以致工作缺少前进的动力。

1、加强学习,提高政治素质。

加强理论学习,不断提高政治觉悟。认真实践”三个代表“重要思想,努力落实习总书记讲话精神,积极贯彻解放思想、实事求是这一精髓,真正做到大胆开拓,真抓实干。在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,坚定自身的政治立场、政治方向。在实践中自我完善、自我提高,规范自己的言行,树立正确的世界观、人生观、价值观。在今后的工作中,自觉遵循校规校级的要求,促进分管工作与教学工作有新的起色。

2、立足本质,改进工作方法。

有效转变陈旧观念,打破条条框框的束缚,全力拓展工作思路。放开手脚,积极探索,努力实践,克服求稳的思想。立足自身岗位职责,胸怀大局,改进工作方法,注重理论联系实际,把好事办好、把实事办好。摆正自己的位置,找准自己的坐标,牢记自己的责任,干好自己的工作,创出崭新的业绩。

3、反骄防满,避免重蹈复辙。

以身作则,正视存在的问题,认真克服过去“认可的就等于成绩”的错误认识,严格要求自己,清除“小得即满,小胜即骄”的思想,尽力避免分管工作与教学工作失误。以“让领导放心,让同事认可,让群众满意”为奋斗目标,无论何时何地都老老实实做人,认认真真工作,为重塑老城教育新形象,迸发出自己的光和热。

年民主生活会剖析材料

按照镇党委关于开好2021年度党员领导干部民主生活会通知要求,对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定52个“不准”,本人结合自身思想状况、工作实际、具体职责认真进行了自我反思、自我剖析,主要有以下几方面不足之处:

1、勤学善思需要进一步强化,学习自觉性和系统性还不够强。学习还不够及时和全面,在解决实际问题上还有一定差距,存在“学用”脱节现象。

2、工作方面,计生工作涉及内容多、覆盖面广,我分管计生工作时间尚浅,经验不足,在安排工作、落实任务时领导力、执行力仍有待提高。

3、计生队伍管理水平、计生队伍综合素质仍需想方设法提高。

4、在深入基层、走近群众上需进一步加强。在日常工作中,定思路、作决策、上下协调等具体工作挤占了很大一部分时间,深入基层了解情况、征求意见时间相对较少。

针对上述问题,今后我将从以下几个方面努力加以改进:

1、注重学习,提高个人素质修养。充分利用休息时间坚持学习,提高学习主动性、系统性、针对性。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习科学发展观、社会主义荣辱观、和谐社会等重要论断,理论联系实际,不断。

总结。

经验,提高理论素养。不断用新知识、新理念武装自己头脑,增长自己才干,提高自身工作水平和工作能力。

2、强化宗旨意识,牢固树立执政为民理念。一是坚持执政为民,加强与群众密切联系,深入基层,加强下乡检查,注重调研,做到“三多三少”:多搞蹲点调研、少些走马观花;多到矛盾一线、少些绕道躲避;多些轻车简从、少些繁文缛节;二是牢记党宗旨。以实际行动取信于民,真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。

3、提高领导水平,切实做好各项工作。增强责任意识,加强党性锻炼,增强党性修养,坚持多沟通,多配合,顾大局,识大体,增强计生队伍凝聚力和战斗力。围绕镇党委工作中心,深入思考、立足当前、谋划长远。要严于利己,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新奋斗目标,始终保持旺盛战斗力,埋头苦干,不断进取。

4、慎微慎独,清正廉洁。今后我将更加严格遵守党员领导干部廉洁自律各项规定,坚决不做违背党性原则事情,不做违背党纪律事情,防微杜渐,警钟长鸣。按照共产党员标准严格要求自己,做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派,努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权、不谋私利。自觉接受党组织和群众监督,管住自己,守住小节,以实际行动树立自身良好形象。在实际生活中要求别人不做,自己首先不做,要求别人做到自己首先做到。始终保持政治上坚定和思想道德上纯洁,做一个让组织放心,让同志们信任,让群众满意党员干部。

我也深知,关于我自身存在问题和不足不仅仅是以上这些方面,还有许多自身没有察觉缺点和问题。如有不当之处,恳请大家批评指正。

根据帮建计划安排。下面,我就理论学习、精神状态、工作作风、班子团结和自身形象等五个方面,对自己进行剖析发言。不妥之处,请工作组同志和各位常委批评指正。

一、理论学习方面?

作为党员,理论学习很重要,记得《党章》里对党员提出基本要求就是共产党员要对党忠诚。如何才能做到对党忠诚呢?我认为,首先要加强对党理论学习,这是基础,也是根本。如果一个党员对党创新理论学习不够、理解不深,就做不到理论上清醒坚定,甚至会产生怀疑和动摇,对党忠诚就失去了根基。一些党员领导干部为什么会载跟头,我看,跟缺少理论学习有直接关系。因此,为了做一个对党忠诚党员,做一个合格党员,我加强了对党创新理论尤其是科学发展观学习。按照总书记在中纪委七次全会上要求,牢固树立终身学习思想,坚持理论联系实际马克思主义学风,把学习当作一种政治责任来对待,认认真真抓好了自身学习,不断提高理论素养,进一步坚定了对党信念,强化了对党忠诚自觉意识。虽然自己在学习上抓得比较紧,参加各种学习培训也比较多,效果比较明显。但认真分析一下,还存在一些问题。一是学习原著不够深入。从学习时间上看,集体学习地时间多,自学时间少,尤其是读原著不够,从学习内容上看,能够认真学习毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观,但对马列原著学习还不够深入,缺少原原本本本读原著。二是对高科技知识学习不够。面对新军事变革和军事斗争需要,学习军事高科技知识责任感、紧迫感不强,没有处理好学习高科技知识与其它知识关系,对军事高科技知识学习有畏难情绪。二是理论联系实际不够紧。学习目在于运用和解决实际问题,把学习体会和成果转化为谋划工作思路、促进工作措施、领导工作本领。但自己在学习中,没有带着问题学习,没有很好地把理论与自己思想实际结合起来学,也没有很好地与分区工作实际结合起来学,有学归学、用归用、用学脱节问题。

二、精神状态方面?

精神状态,说到底就是事业心、责任感问题。自己作为分区领导,能够在分区部队面前,以身作则,模范带头,以良好精神状态为部属和基层官兵做出样子。能够随着社会发展和部队建设需要,完成党委和两个主官交给各项工作,精神状态是积极向上,作风也是好。但也有一些问题,主要表现在以下几个方面:一是思想认识上有偏差。总认为,我们是内务分区,管是民兵预备役,工作对象是地方人员,加之人员又少,又都能听招呼、守纪律,只要执行好上级指示,政治上不出问题,保持安全稳定就可以了,没有必要很严很细。导致了从严治军思想树得不牢,依法指导民兵预备役建设观念不强。二是工作主动性还不够。在工作中,虽能认真按职责完成好自己负责每一项工作,对影响分区全局工作也能主动过问,也能扮演好“助手”角色。但对有些工作主动性还不够,对份外工作考虑地比较少,多多少少还有依赖主官和怕“越位”思想。三是开拓创新意识不太强。作为纪委书记,负责分区纪委工作,能充分发挥主观能动性,创造性地开展工作。能结合分区部队实际,抓好工作落实。但对纪检工作,督促多,提要求多,具体指导、长远谋划还不够。作为副政委,对新形势下政治工作如何开展,尤其是内卫分区如何抓好民兵政治工作落实,认识不高,研究不够,方法不多。

三、

工作作风方面?

工作作风好不好,决定着务虚还是务实问题,是图形式走过场还是真抓实干问题。总书记在中纪委三次全会上强调,抓工作要求真务实。我感到,求真务实,就是一切从分区实际出发,把心思放在本职工作上,把主要精力放在抓分区部队各项工作落实上,放在抓重点、抓大事、抓中心上。作为身兼双职我,一直把抓党风廉政建设和中心工作都作为头等大事,常抓不懈,工作也取得了一些成绩。但对照自己职责,还有不足之处。一是抓全面建设力度不够。分管工作想多,全面建设想少,眼前工作考虑多,长远建设考虑少。平时工作中,近处跑多,远处跑少,工作提要求多,具体指导帮助少,传帮带不够。二是深入基层不够。在抓基层建设中,尽管今年也去了不少基层单位,但次数不多,时间不长。

四、班子团结方面?

团结就是力量。作为班子成员,我积极参加组织生活,注重维护班子集体团结,能正确处理讲团结与讲原则关系,讲团结,不放弃积极思想斗争,不背离坚持原则这个根本,有利于团结话就说,不利于团结事坚决不做,按原则表态,靠原则办事,有矛盾通过谈心谈话来化解,有问题通过批评与自我批评来解决,努力做到在干工作上合心,在抓基层上合力,在抓落实上合拍。平时和班子成员能相互尊重,相互支持,相互学习。虽然班子团结共事很不错,个人感情也很好,但在原则问题上,我们都能一是一、二是二,不搞一团和气,不搞无原则团结,不管什么事、谁事,都坚持按规定、按制度办,不搞特殊化。能够积极给正副书记当好参谋助手,工作到位不越位。有意见当面提,不拐弯抹角,有啥说啥,直来直去。执行党委决议,态度坚决,没有杂音。总之,即能珍惜搭班共事缘份,又能坚持原则。但还是存在着批评与自我批评质量不高、思想交锋不够、讲团结与讲批评关系处理得不够好。

五、自身形象方面?

能够严格落实党风廉政建设有关规定,带头落实“五项监督”,能自觉遵守党政治纪律和组织纪律,坚决反对政治上自由主义。在原则问题上,政治态度鲜明,没有是非不分、左右摇摆现象;在重大问题上,能够听招呼、守纪律;在工作中,能正确行使手中权力,能严格要求自己,处处树立良好形象,为部队做出好样子。存在问题主要是:对自身要求有时不够严,尤其在下基层检查指导工作时,考虑到饮食习惯,能赶回来就尽量赶回来,赶不回来,就按照基层安排,在外面就餐,有时安排丰盛了,也没有去拒绝。

针对上述存在问题,我将认真反思,举一反三,抓好整改。

一是要继续抓好政治理论学习,特别是要认认真真抓好xx大报告学习,在精读深读、真学、真懂、真用上下功夫,努力提高自己政治理论水平。

二是要加强党性锻炼和个人修养,严格遵守党纪律,努力打牢思想基础,树立正确权力观、地位观和利益观,进一步发扬党员先锋模范作用,不断体现党先进性。

三是要继续强化革命事业心和工作责任感,改进工作作风,克服不足之处,忠于职守,踏踏实实干事,勤勤恳恳工作,为部队树好形象,做好表率。

四是要抓好党风廉政建设,保持清正廉洁,始终保持清醒头脑、昂扬精神状态,以高度政治责任感完成好上级和分区党委赋予各项任务。

以上我对照检查,敬请工作组同志、书记副书记和其他常委多给我提批评意见。

根据中央和省委要求,作为一名共产党员,本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习党十九大精神和新党章等,认真听取领导和同事对我个人意见建议,对照党员标准深刻剖析了自身存在问题。现将个人对照检查情况汇报如下,恳请领导及同志们提出批评意见。

一、存在主要问题?

(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况方面:

本人能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。但是还存在一些不足:

一是学习缺乏主动性。具体表现在对理论学习重视不足,认识不够,一方面总是感觉到理论学习是形式,枯燥乏味,被动性学习较多,缺乏持之以恒自觉学习精神。另一方面认为自己入党快20年了,经常看书读报、浏览新闻,就不用专门去研读理论书籍了。单位集中进行理论学习也是被动参加,缺乏热情。

二是学习不全面、不系统。对党十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想认识还停留在表面,存在一知半解、浅尝辄止情况。政治敏锐性和洞察力不够,不善于从政治和全局角度来观察、分析问题,理论指导实践不足。

(二)纠正“四风”方面?

随着自己认识不断提高,深感自己在反对“四风”方面仍存在很大差距。

一是作风不够扎实。工作重形式,不够务实。比如有工作存在应付检查而没有形成工作机制常抓不懈;有检查就突击整治一下,过后又恢复原状。

二是工作进取不足。主要表现为工作积极性不高,工作按部就班,无亮点、不出彩。比如安排哪一块就着哪一块等。

(三)在履职尽责方面:虽然做到“在其位、谋其政、负其责”,但也还存在不少问题。

主动作为不够。在具体工作中,更多只关心完成自己各项工作。开展工作方式有待改进,力度上不够,思路创新不够。对于上级领导安排部署工作虽然也能保证质量,但是只能算基本上完成,不能够做到创造性完成工作。

二、今后改进措施与努力方向?

(一)要进一步加强理论学习,增强理论功底。

提高自己政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在实际问题为出发点,以改进自己工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习效果,实现理论与实践相统一。

(二)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗精神。

共产党员应该把维护和实践人民利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务思想,树立为党为人民无私奉献精神,把个人追求融入党事业之中,坚持党事业第一、人民利益第一;要保持思想道德纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

(三)要进一步务实创新,增强工作实效。

要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制创新,最终达到工作成效不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

总之,这次专题民主生活会要求,我积极努力接受各方正确意见,特别是在自己存在问题上,愿意接受监督,并以实际行动履约践诺,今后我将在领导和同志们帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项。

教学。

科研工作任务,为我校发展多作贡献。

根据此次民主生活会要求,结合自身工作实际情况,个人对自身存在问题,进行了深入剖析,同时问题产生原因,制定了整改方案,现具体汇报如下,不足之处请给予批评指正:

一、个人存在问题?

结合自身工作实际,通过全面剖析自我,查摆问题,个人存在问题主要表现为以下三个方面,具体如下:

一是学习力度不够。自己对政治理论、业务知识方面学习力度不够,学习主动性和能动性不强,这是个人未来需要不断努力地方。

二是工作落实不到位。在日常工作中,自己对于工作落实不到位,存在着虎头蛇尾现象,同时对于一些工作细节抓不严。

三是现场管理不到位。在日常工作中,本人主要工作职责是选煤厂生产运转,机电设备检修和维护等,在实践作业生产过程中,存在着对于细节把控不严,工作不严谨,尤其是现场作业管理不到位现象,这是个人需要深刻反思地方。

二、产生问题主要根源?

针对存在问题,经过认真剖析,个人认为其主要原因,有以下三个方面:

(一)自我综合素养有待于提升?

在日常实际过程中,由于日常工作繁杂等多原因,本人对学习重要性在思想上还存在着认识不足现象,加上自我在学习方面要求不太严格,在学习方面虽然能够积极参加各种学习活动,但往往存在着得过且过侥幸心理,对于业务知识钻研深度和广度不够,造成了对很多理论知识存在着一知半解现象。

(二)自我执行能力有待增强?

由于自己系统学习不够,缺乏经常性反思,思想觉悟水平有所下降,对自身要求也有些放松,体现在宗旨观念树立得还不够牢。认为自己工作多年,自己世界观早就定型了。自已今后也没什么追求了,只求平平安安地度过每一分钟,在这种思想误导下在日常工作中,对于工作制度执行不严,进取心不强,在工作上表现出不求有功,但求无过,缺乏创优争先意识,使有些工作该做没有去做,该做好没有做好。有时自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。

(三)与时俱进不够,解放思想力度不强?

在工作中,思想观念上还存在着一些老思想,旧思想,工作实践上也会受这些老思想旧意识制约,因此,影响了工作效力和质量。

三、整改计划?

作为一名管理者通过自我剖析,个人深刻认识到自己不足和存在问题,结合存在实际问题,个人制定如下整改计划。

一是加大学习力度,提升自我综合素养。作为一名管理者面对社会发展新常态、新状态,面对我厂在发展过程中存在问题和机遇,更要以饱满热情和激情,投身到我厂科学发展事业中,必须要有紧迫感和危机意识,学习是首要,也是最重要,下一步,我将进一步加强自我学习力度,提高自己学习主动性和积极性,一方面学习党各项方针政策,学习党十八届三中、四中、五中、六中全会精神,另一方面认真学习各项规章制度,学习专业技术知识,全方位提升自己素养,努力发挥出自己作用,更好服务我厂科学发展。

二是强化责任意识,确保工作落实到位。面对未来,我将进一步加强自己责任意识,牢固树立正确事业观、价值观;严格服从工作安排,带头落实好各项工作,不断提升工作执行力,确保工作能够按时按质稳步完成,在工作中,积极转变自己工作作风,不推诿、不扯皮,切实提高自己工作效能和质量,以更加饱满工作热情和激情,投身到事业中。

三是注重工作质量,提升现场管理水平。在今后工作中,我将时刻牢记安全生产为宗旨,努力提高本职工作质量,提升自己管理水平,面对工作将严格按照相关作业流程进行操作,严格现场管理力度,同时,在工作中,注重向实践学习,向书本学习,向先进学习,认真吸取先进工作经验,与时俱进,不断创新思维,更好推动自己各项工作稳步开展。

以上是我个人发言,若有不妥请各位同志给予批评指正。

按照校机关党委关于召开****专题组织生活会要求,结合深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上重要指示精神,深入学习贯彻中央、市委、和区委有关精神要求,结合所从事党史工作实际,深入查摆自身差距和存在问题,深挖思想根源,明确了努力方向和整改措施。

一、存在突出问题及表现?

(一)在理论学习方面:学习主动性不够,往往填鸭式被动地学,没有达到真正掌握内涵精髓,使学习入脑如心效果。学习态度还不够端正,没有按照文件规定按时按量认真仔细地学习必读篇目,只是把书放在手边,偶尔翻一翻。平时对学习抓得不紧,总是借口没有时间去看去学,本质上是对理论学习不够重视。

(二)在工作方面:业务水平有待于提高,对新区党史资料占量和知识储备量少。工作中也存在懒惰思想,在认识到这些问题之后,虽然也对业务知识进行了补课,但抓得不不紧,功夫下得不深,导致业务水平提高效果不明显。

(三)在人际交往方面:没有做到积极主动与他人进行交流沟通。在与其他处室有工作联系时,总是习惯找以前同事,感觉互相比较了解,容易沟通,能比较顺利开展工作,其实是在思想根源还没有真正消除地域界限,使自己融入党校大家庭中。

二、原因分析?

存在上述问题,从主观方面深挖思想根源,主要有以下几个原因:

(一)党性锻炼有所松懈。对学习重要性认识高度和深度不够,没有把政治理论学习上升到提高党性修养,保持共产党员政治本色基本前提来认识。

(二)干事劲头不够充足。没有树立正确政绩观,工作中有懒惰思想,只求过得去,不求过得硬,没有把本职工作放在在滨海新区开发开放大局中体现自身价值、作出应有贡献高度来抓。

(三)严守纪律意识有所降低。对自我要求有所放松,思想根源认为自己只是一名普通干部,有时甚至将自己等同于一般群众,没有以一名合格党员标准来要求自己。

三、今后努力方向和改进措施?

针对在这次对照检查中剖析梳理出问题,我将按照即知即改、立说立行要求,采取有效措施,认真加以整改。

(一)加强政治理论学习,不断提高党性修养。从把握政治方向,坚持政治立身、政治站位,高度来认识学习重要性、必要性和紧迫性,彻底摒弃重工作轻学习思想,对时间进行合理分配,每天专门拿出一部分时间进行理论学习,做到日积月累、循序渐进。对以前应该学而没有学、虽然学了但学得不深不透内容进行补课,领会内涵精髓,运用先进理论指导工作。

(二)努力增强大局意识,切实改进工作作风。克服工作中懒惰思想,勤于思考,增强研究工作、规划工作积极性和主动性。加强业务知识学习,深入开展党史研究,特别是滨海新区改革开放历史研究,即实跟进党理论创新步伐和滨海新区开发开放进程,真正成为工作中行家里手。增强干事创业责任心和紧迫感,坚持围绕中心,服务大局,从投身滨海新区开发开放新高潮高度谋划和开展工作。

(三)严格遵守党纪律,始终坚定理想信念。坚持马克思主义立场观点,树立正确人生观价值观,坚定党员理想信念。对照“四讲四有”合格党员标准,认真开展批评与自我批评,查找自身存在问题,进行经常地自我反省、修正提高。坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己行为准则,诚实做人,踏实做事,不说糊涂话,不做出格事,注意把握自己角色定位,自觉维护大局,维护团结,正确处理全局和局部关系,集体利益和个人利益关系,注重与同事间沟通协调。

民主生活会中队长剖析材料

-------尊敬的——,与会同志们:

大家——好!下面按照安排,也为了更好地做好本职工作,结合工作实际,我就个人目前存在的问题和今后努力的方向剖析如下:

一、存在的问题。

1、理论学习不够。平时只是为了应付工作而对本职工作业务进行了部分学习,对理论的学习缺乏系统性和全面性,没有自觉去学习其他知识,甚至很多与自己工作相关的知识都没有主动去学,对新知识的掌握和运用不够深入。

3、与同事交流沟通的时间较少。平时忙于工作和其他事物,与同事之间的思想交流不够全面和深入。对同事工作和生活中的困难不是很了解。

5、深入基层的时间少。平时深入到基层了解群众生产生活困难的时间少。对群众的精神和生活需求不了解。

二、今后努力的方向。

通过这次组织生活会,在今后的工作中,我将更加努力工作,查缺补漏,努力做好本职工作。

1、进一步加强理论学习。不断加强对本职工作知识和其他方面知识的学习,不断提高自己的理论水平。进一步加强自身学习,并进一步狠抓班子中心组学习,加大学习科学发展观有关理论知识的学力度。同时提高学习的时效性,将理论与实践更加紧密的结合起来。提高自身决策水平。

2、加强与同事间的思想交流,了解同事工作生活中的困难。可适时开展一些休闲型的工作生活交流会,同事间互相解决工作与生活中出现的一些问题。

3、积极主动深入基层。今后尽量安排出一些空余时间积极深入基层,了解群众生产生活困难。有效开展经常性的调研工作、有针对性的开展思想政治教育工作。加强与群众面对面的交流,真正体会群众的生活。

以上是我对自己的一些认识和展望,敬请各位领导批评指正。谢谢。