优秀高考座谈会讲话稿范文(14篇)

时间:2023-10-25 00:44:05 作者:QJ墨客 讲话稿 优秀高考座谈会讲话稿范文(14篇)

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高考座谈会讲话稿

春节文化的重要特征,在于团圆与和谐。外出远门的的人无论离家多远都要回家过年,因此春运每年都是热点话题,春节是中华民族团圆的节日,几千年来已经融入了每一个炎黄子孙的血脉中。春节文化内涵中的和谐,首先是每个人都要心情舒畅。我们常说:“新年快乐。”它不仅仅代表着祝福,更是中华民族集体人格的体现,希望每个人都能快快乐乐、和谐相处,与家人、亲友、邻居、同事保持和谐,这是社会和谐的基础。只有生活在这样一个社会环境里,才是快乐的幸福的。可以说,春节就是社会群体和谐团结的黏合剂。

高考座谈会讲话稿

各位首长、同志们:

在新春佳节即将到来之际,今天我们军地双方领导相聚在一起,共商军地发展大计,共叙军民鱼水深情,非常有意义。

出席今天座谈会的有:驻各部队首长,军队离退休干部代表,相关市领导,市委、市政府有关部门负责人。

首先,我谨代表中共市委、市人大、市政府、市政协,向在座的部队首长,并通过你们向驻人民解放军、武装警察部队和民兵预备役全体指战员,全市烈军属、残疾军人、复员退伍军人致以节日的问候和崇高的敬意!

下面,我介绍一下在主席台就座的部队首长,他们是:

今天的座谈会,主要有两项议程,一是请市人民政府市长介绍20xx年经济社会发展情况;二是请驻部队首长讲话。

首先,请市长介绍20xx年经济社会发展情况,大家欢迎。

………………….

…………………。

同志们,刚才,市长向大家介绍了过去一年我市经济社会发展的情况,3位部队首长也发表了热情洋溢的讲话,听了很受鼓舞,倍感振奋。

应该说,经济社会发展取得的成绩,离不开各位首长的热情关心和部队的无私帮助,凝聚着广大驻部队官兵的大力支持和倾情奉献。多年来,驻部队按照“政治合格、军事过硬、纪律严明、作风优良、保障有力”的要求,在抓好军事工作的同时,积极支持、热情参与地方建设,主动承担急难险重任务,为的现代化建设作出了积极贡献。驻部队不畏艰险、英勇顽强的革命战斗精神,值得我们认真学习;人民子弟兵为建设“第二故乡”作出的贡献,人民永远铭记。

军爱民,民拥军。历来有着拥军优属、拥政爱民的优良传统,军队军民在长期的交流合作中结下了亲如一家的鱼水深情,已连续7次蝉联“江苏省双拥模范城”,连续三届被评为“全国双拥模范城”。作为地方党委政府,我们十分珍惜这份难得的情谊,将一如既往地关心和支持驻部队建设,进一步强化拥军优属工作,认真落实军队转业干部、离退休干部和退役士兵安置政策,妥善解决随军家属就业、军人子女入学等现实问题,及时解除部队官兵的后顾之忧,切实维护好、实现好人民子弟兵的根本利益,不断巩固和发展新时期的军队军民关系。在这里,我们也恳请各驻部队一如既往地关心支持的经济社会发展,军民同心、军地携手,为率先基本实现现代化、建设现代化滨江花园城市作出新的更大贡献。

最后,我向大家拜个早年,祝驻部队在新的征途上再攀新高、再创辉煌!祝各位首长、同志们在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意!谢谢各位!

今天的军队座谈会暂告一段落。下面,请大家到市政餐厅一楼大厅用餐。

年高考工作总结座谈会讲话稿

尊敬的各位领导,各位同行,同学们:

大家好!

今天,我作为201x年高考先进单位代表在这里发言,感到十分荣幸!感谢大家对xx中学的厚爱与鼓励!

近年来,xx中学高考连创佳绩,上本科线人数由20xx年的48人增加到201x年的160人,实现了上本科人数的大跨越。201x年上一批6人,超任务3人,上二批154人,超任务75人;上专科线562人,突破500人大关。学校多次获得xx市“高考成绩优异”奖,xx市“高考优异”奖。这些成绩相对于多年来我市勇夺xx市中、高考桂冠来说是微不足道的,但对我们来说,却是来之不易。特别令xx人骄傲的是,当年中考成绩列全市第221名的陈xx同学,201x年高考理科648分,列xx市第6名,xx市第10名;20xx年,中考323分的苏xx同学美术上清华大学线,被中国美术学院录取;中考487分的陈xx同学上一批线,被天津美术学院录取;去年只考447分上三a线的钟培智同学,经过一年的复读,今年总分595分考上了第一批;三年前中考仅182分的巫xx同学今年考上了三a。“让学生从平凡成长为优秀,从优秀走向卓越”已成为xx办学的突出亮点。

xx中学高考之所以能连年取得优异成绩,主要得益于:

一、领导重视促跨越。

近几年来,xx中学的快速发展,离不开各级领导的关心和大力支持,特别是20xx年75周年校庆,市委市政府高度重视,鼓舞了xx人的士气,激发了校友回报母校的热情。校友们捐资1000多万元,有力地促进学校的跨越式发展。学校先后建成学生公寓2幢,食堂思源楼1幢,教师公寓腾芳楼1幢;重建楼,学校面貌大为改观。“一年一小变,三年一大变”是近几年发展的真实写照,从而吸引更多初中毕业生选择就读,为高考出成绩创造更好条件。

二、独特德育熏陶人。

我校由于生源参差不齐,且位于商贸活跃的占陇镇,创造适合学生的德育,创造涌动生命的校园,显得十分重要。我们以“优秀做人,成功做事”为主线,突出“礼仪”、“孝心”、“爱心”、“理想”四大主题,让学生懂礼仪、明孝道、存爱心、有理想,更好地展现自我,超越自我,放飞梦想,为高考的成功而努力。

一是精心打造景观文化,用环境来熏陶学生,在教学楼悬挂巨幅孔子画像和陶行知画像,在楼前精心设计“彩虹映月”景观,在综合楼天井建设“鲤跃龙门”景观,催人上进,激励学生在高考中奋力争先。

二是让学生学习《弟子规》、《了凡四训》等传统文化读物,培养学生爱亲敬长的孝悌意识,养成诚实守信的做人品行,潜下心读好书。

三是利用独特的校友文化,用成功校友激励学生。学校利用校报介绍校友风采,教学楼悬挂知名校友简介,还邀请知名校友回校召开讲座,有世界力学专家许为厚,上海东华大学副书记吴,广东机械高级技工学院陈俊鸿,中国动漫第一编剧庄伟斌,广州美院著名青年画家陈,中国发明专利金奖获得者、全国劳动模范杨瑞雄,xx市畜牧水产局原局长陈喜鸿等七位校友。成功校友的先进事迹,既培养了学生的自豪感和爱校情感,也激发了学生“学习优秀校友,争做成功xx人”的坚定信念。

四是发挥办学特色,活跃校园文化。学校每年开展“科技周”,培养学生的科学态度、科学精神、科学方法和创新精神。参加广东省第22至28届青少年科技创新大赛获1个一等奖(xx市第一个),9个二等奖,19个三等奖。开展对联传统文化教育,编写对联校本教材,营造书香校园。在全国中小学生“龙虎塘”杯征联现场决赛中,我校陈晓旋荣获全国第一名。学校还将太极拳引入体育课堂,举行太极拳比赛既强健学生的体魄,又使学生浮躁的心理得到陶冶,更好地投入到学习中去。

独特的德育教育,使学生焕发出动人的魅力。这次8.16洪灾,我校地处主灾区,在洪水到来当晚,学校领导、教师奋力抗洪救灾,转移物资直到凌晨三点,减少了校产的损失。第二天,一些学生自发从镇上购买面包、方便面、矿泉水等食品,涉过浸胸的洪水,艰辛地将食品送给受洪水围困的学生。当学校为450名内宿生送上免费热腾腾的饭时,不少学生深受感动。第二天洪水刚退,内宿管理老师立即带领20多名主动留下来的学生清洗受浸的床铺、地板。这不正是优秀做人的体现吗?天灾无情,人应有志,德育的熏陶,凝聚了xx人自强不息的精神力量。灾后,我们默默自救,少给上级领导添麻烦,让领导有更多的时间精力指导其它地方的救灾工作。

三、师资建设增实力。

只有干劲冲天的老师,才能带出壮志凌云的学生;只有没有不认真工作的老师,才能没有不认真学习的学生。多年来,我校致力于打造一支优质的师资队伍,把每一位老师打造成一张张亮丽的名片,为高考提供了动力支持。

一是推行“一帮一”、“老带新”、“新促老”等互帮互促机制,以点带面,全面发展。开展评选优秀科组活动,促进各科组和谐共进,争当教研排头兵。用我校原英语教师、外交部党委委员、部长助理郑泽光的事迹,激励教师勇挑重担,敢于担当,把干出名堂当神圣使命。

二是推行“公平、公正”的管理机制。教师公寓住房的分配采用抽签的办法,按实绩推荐优秀教师评选省、市优秀教师,民主推选教研组长,民主评选“十佳教师”,并由热心校友奖励手提电脑各一台。学校管理阳光公正,深得人心,大大调动教师的工作积极性,为高考提供了不竭的动力。

三是替教师排忧解难,让教师安教乐教。地处农村,原来教师缺口较大。近年来,得益于市委市政府招聘教师的政策,学校招聘本科优秀毕业生100多人,解决教师紧缺的燃眉之急。对招聘的教师,我们给予深切的人文关怀,做到事业留人,感情留人,待遇留人。为方便家住市区的教师上下班,学校租车接送。为解决年轻教师暂时买不起房的问题,学校建了一幢教师公寓,让骨干教师住上二房二厅、三房二厅的温馨居室,个别想走的外省籍老师最后也留了下来。

目前,学校教师凝聚力强,骨干教师留得住,优秀教师引得进,中青年教师跟得上,师资结构得到较大程度的优化,为高考出成绩提供强有力的保障。

四、高效备考谱新篇。

学校准确把握高考的发展方向,充分调动全校师生的积极性,在“早、细、实、严”上做文章,既重视传授知识,提高能力,又注重品行培养,激励壮志,使各个层次的学生都能获得超越自己的发展。学校落实六年、三年的高考备考思想,引导初中部学生打好基础,立志上理想大学;高中部实行分层编班、分层编课、分层考试制度,真正体现了因材施教。每年都安排部分高三、初三的老师到高一、初一任课,把高考从起始年级抓起,为高考打下了良好的基础。如今年高一陈晓燕同学统考列全市57名,比中考进步x名。

同时,着力探索网络化备考的新途径,加大备考信息获取力度。学校借xx教师下乡支教的契机,学习实验中学、斗门一中的先进备考经验,与每一位支教老师做朋友,与支教学校结成友好学校。同时与华师附中、省实验中学、金山中学、一中、xx中学等名校建立长期友好的备考交流关系,大大提高了高考备考效率。

随着教学质量的不断提高,影响力不断扩大,学校也吸引了部分xx区、惠来县的学生前来就读。几年的时间,学生增加了1500多人,教师增加了100多人,出现了教室、宿舍紧缺的难题,原有的实验室不得不腾出来作为教室,教师宿舍也让出部分作为学生宿舍。硬件建设已经与其作为誉满历史名校的身份不相衬。几年前,市委市政府高瞻远瞩,建庄世平博物馆,不但提升了侨中的办学档次,而且提高了知名度。今天,我们斗胆请市委市政府能为第一位院士、中山大学校长许建院士楼,让这所80年的名校焕发风采,造福教育,激发学子以院士为榜样,立大志,读大书,成大才,荣耀。

春归万里江山上,志在一流事业中。我们相信,有市委市政府的高度重视,有占陇镇委镇政府的大力支持,有市教育局的精心指导和兄弟学校的热情相助,xx中学必将乘全市教育创强的东风,继续发扬“自强不息,志在一流”的精神,努力实现“一流,广东知名”的办学目标,争取早日成为广东省一级学校。

最后,祝各位:万事胜意,家庭幸福。

高考座谈会讲话稿

在举国欢庆佳节、喜迎新春的日子里请允许我代表西隅全体师生对历来关心支持西隅发展的各级领导、校董校友、社会贤达表示热烈地欢迎和衷心地感谢,并向今天到会的各位领导、嘉宾、校友拜个年,祝各位身体健康,工作顺利,合家幸福,万事如意!20xx年对西隅来说,是不平凡的一年,它是西隅成功举办百年校庆后焕发勃勃生机的第一年;20xx年又是特殊的一年,它是恰逢校级干部换届班子重组为西隅发展共同拼搏的第一年;20xx年更是硕果累累的一年,它是捷报频传、成果喜人,百年西隅又一次见证荣耀的一年。

先谈谈我任西隅小学校长短短一学期的几点感受。

一、接手西隅我任重道远。

西隅小学是一所百年老校,悠悠百年,历经风雨,在历任校长、教师的共同拼搏下,依然薪火相传,为国家培养出一大批优秀的人才,尤其是百年校庆的成功举办,科技楼用地的扩增,为西隅发展奠定坚实的基础;再加上时任颜肖辉校长的大胆创新、锐意改革,如今的西隅旧貌换新颜,呈现出生机与活力。因此,我接任后,科技楼的动工兴建,专用配套设施的完善,学校管理的规范,教育教学质量再上新台阶,走科研兴校、特色强校之路,办一所让孩子开心、家长放心、校董校友满意、社会认可的学校等重任是摆在我面前亟待努力的目标,因此我深感任重道远。

二、接手西隅我是幸运的。

1、有关心、支持我的领导。任职后,受到各级领导的关心与厚爱,他们会常常深入到学校关心指导工作。李荣沛副镇长、教委办蔡清满书记、王俊锋主任等领导对改善办学条件、优秀人才调入、学校今后发展的关心与支持,特别是安海教委工会主席、西隅校友会副理事长王碧霞老师更是尽心尽力、不吝赐教,她不仅教会我处事做人,而且对母校倾注心血,大到为学校发展出谋献策,筹钱出力,小到学校一草一木,每位教师的成长、学校点滴荣誉等,她那“校荣我荣”深厚的母校情结带动了诸多校友,感动了全体教师。可以说,西隅的荣耀有王老师的一份功劳,西隅的发展离不开各级领导的关心、更离不开王老师的大力支持。

3、有讲团结比奉献的教师队伍。西隅教师的发家至宝是“从不叫苦,从不喊累,从不言败”的可贵精神!在这种精神感召下,我们的教师显得“特别善合作,特别肯钻研,特别讲奉献”。近几年,在时任颜肖辉校长的带动下,形成一支团结奋进、无私奉献的教师队伍。今年换届聘任,又增进姚胜烟教导、吴鸿茹(原庄头教导),王碧花(原东峰小学副教导)、王丽(曾获镇数学说课一等奖市二等奖)等师德好,素质高的教师,为西隅教师队伍注入新鲜血液,如今,引用教委办王主任在新一轮素质教育督导评估表彰大会上说的一句话:“西隅教师团结和谐,积极向上,代表安海教师温文尔雅的教师新形象。”学校现有教职员工23人,学历达标100%,大专学历达33.3%,本科学历达46。7%,其中高级教师14人,晋江市学科带头人1人,泉州市骨干教师1人,中共党员10名(包括一名入党积极分子)。几年的教师择优聘用,平台锻炼、专业成长,西隅成就一支招之即来,来之能战,战之能胜的教师队伍,为西隅的发展发挥至关重要的作用。特别是在新一届领导班子的带领下,学校呈现朝气蓬勃、团结和谐的良好态势,学校管理逐步走向规范化,科学化。形成校长有决策,中层干部抓落实,全体教师齐响应齐抓共管的良好局面。老师们能把个人的利益与学校的利益紧密联系在一起。“校荣我荣,校衰我耻”已成为深扎于我们每个人心头的信条!

三、接手西隅我不敢懈怠。

我不敢有“前人栽树,后人乘凉”的心态,为了让百年老校焕发新彩,我于20xx年7月20日接任校长后,一刻也不敢懈怠。顶着烈日密切联系、走访校董校友;紧锣密鼓奔波于市各部门办理科技楼基建手续;下大力度规范学校各项管理制度,加强校园文化建设,改善校园环境;与全体教师并肩作战,共同为西隅发展奋斗。

接着汇报西隅一年来的变化。

一、规范管理促成效。

几年来,几任校长的精心管理,学校管理制度的实施日趋成熟,各项管理工作日常化,制度化。

1、制度管理民主科学,真正达到“大家制度大家订,大家制定大家遵守”的民主化制度管理。

2、分工明确,各司其职。我们一改以往学校管理——“胡子眉毛一把抓”,什么事都要校长亲自抓,而是做到分工明确,各司其职,各尽所能。一年来,学校各项工作有条不紊地开展,并取得显著成效。

二、加快建设美校园。

学校科技楼筹建工作正在紧锣密鼓地进行中,经过六个多月奔波于各部门,繁杂的筹建手续已接近尾声。现已完成地质勘探,图纸设计、地质图纸审查、图纸送消防审查、代理造价招标、相关资料送财政局审查、办理用地选址意见书、工程建设许可证、工程立项,工程报建、工程投标、施工许可证(20xx年元月25日工程已顺利开标,同步办理工程施工许可证),于20xx年年初动工,预计20xx年秋季完工并投入使用。值得一提的是20xx年10月20日,市镇两级领导莅临我校对科技楼现场办公,当场拍板100万元支持科技楼建设,海内外校董校友获悉后颇受鼓舞,捐资办学的热潮再次兴起。相信科技楼建设会如期完工,此楼建成后将会极大地改善办学条件,提高办学效益,缓解学校教学用房紧张的现状。

三、创办特色求发展。

学校通过持之以恒地开展了一系列具有西隅特色的项目,促进学校发展。

(一)、依托《弟子规》《三字经》的实施来推进学校德育工作,加强未成年人思想道德建设。

(二)、推进书香校园建设方案的实施。

此项活动由我校王碧花为主要负责于20xx年秋季启动书香校园建设行动计划,在校园大力营造书香氛围,通过设置书香长廊、班级读书角、保证一周两个阅读日、每天早会全体师生诵读两句读书名言、读书积累笔记大比拼、“师生共读一本书”大型读书交流会、“爱我晋江”读书征文比赛,“庆元旦”经典美文诵读、教师百部教育名著选读、评选“西隅书香娃”、“书香家庭”等活动开展得有声有色,师生置身于浓浓书香氛围中想读书、爱读书的习惯初步养成。

(三)、推进古典诗词进校园。

充分利用时间空档,把上课的铃声统一改成古诗诵读。每天一首,一周五首,每周更换一次。学生跟着音乐诵读。如今的校园书声琅琅,诗韵飘香。

(四)、推进中华楹联进校园。

本学期,扎实开展“中华楹联进校园”活动,由安平诗社安排人员进行两周一次对楹联任课老师进行楹联知识培训,聘请金井诗联社副秘书长郭若林老师到校教授古诗词吟唱。定期的师资培训为楹联教学奠定扎实的基础,《楹联》作为我校校本课程,纳入课程表,开设楹联课,并由安平诗社每两周为学生出对联作业,对学生作业进行评奖,获奖作品公布在“半月一联”并节选刊登在《安平桥》上。一学期来,在张美芳老师为主要负责的楹联活动常态化开展并初见成效,20xx年12月5日授予“晋江市楹联教育基地”称号,由楹联兴趣小组成员组队参加晋江市楹联书法竞赛荣获二等奖。目前正着力准备今年3月份“福建省楹联教育基地”挂牌仪式工作。

(五)、推进“乡音乡情进校园”活动。组建如声乐、舞蹈、书法、鼓号、南音、演讲、英语口语、楹联、合唱等十多个兴趣小组,并有计划有组织地开展。继续训练第五代舞狮、武术队;提高学校南音兴趣小组的参与率,让更多的外来生接触闽南炫丽的文化瑰宝。

四、狠抓教研保质量。

1、强化师资培训。坚持以“人的发展”为目标,加强师德教育,创建学习型校园。促使教师订阅教学杂志、博览群书,鼓励教师撰写读书笔记。不断提高师德水平及业务能力。

2、重视校本教研。坚持以校为本的教研制度,本学期在教导主任姚胜烟组织带动下,以蔡乌伴、陈玉芳老师语数组长为龙头,今年增设由朱阿娜老师负责的英语教研组,各教研组认真制定校本教研计划,有组织地开展教学研讨、教学观摩活动,坚持每周四教研听课日制度,周四晚qq群教研。值得一提的是教师参加各级各类的教学能力比武时,教研组形成个体预案生成——集体备课整合——共同教研修正的教研链,以集体智慧结晶对外展示西隅教学水平。

3、教学质量是学校的生命线。抓好课堂教学引导教师提高课堂教学效率,把功夫花在课堂上,把质量提高落实在课堂内。强化毕业班质量管理。认真组织好毕业班阶段性质量监控,配合上级做好一切毕业班的有关工作。

五、雏鹰展翅见行动。

六、安全常抓不放松。

学生为本,安全为首。学校领导加强管理力度,做到“四个落实”即:组织落实、制度落实、责任落实、措施落实。

学校安全重于泰山,生命不存谈何教育?学校在每周工作例会、行政例会中,每次的家长会中,总是把安全工作摆到重要的议事日程,学校安全人人有责,所有的行政都来出谋划策,找出校园、校园周边、班级等安全死角,把所有的安全隐患一网打尽。让师生天天快快乐乐上学来,平平安安回家去!

20xx年工作思路简要汇报:

1、加快校园建设进度,争取20xx年秋季完成西隅科技楼建设并投入使用。

2、扎实开展校本课程“楹联文化进校园”,于20xx年3月举行“福建省楹联教育基地挂牌”仪式,成为安海第一家福建省楹联教育基地。

3、校本教研狠抓实效,成立以语数教研组为单位开展校本教研课题,扎实开展校本教研活动。

4、重视青年教师的培养与自身素质的提高。通过定期或不定期开展课堂展示、教学论坛、读书交流、在线投稿等形式,鼓励青年教师多听课、多阅读、常思考,多动笔,促进教师专业化成长。

5、加强书香校园建设。通过校园书香校园的创设,通过举办多形式的读书交流活动,让校园师生成为读书人,文化人,营造书香校园氛围,为百年老校增添浓厚的文化底蕴。

6、下大力度加强校园文化建设,争创安海镇校园文化建设先进单位。

7、开展语言文字规范化示范校创建活动,争取5月份通过晋江市验收并高分通过。

年高考工作总结座谈会讲话稿

同志们:

经过精心准备,201x年高考总结表彰大会今天在这里召开了。会议的主要任务是认真总结交流一年来高考取得的突出成绩和经验,表彰高中教学和高考备考工作表现优异的教育局和学校,重点部署201x年的高考备考和高中教学工作。刚才,市教科院杨院长作了201x年高考工作总结,给我的感觉是教科院不仅工作做得扎实,而且总结得全面深刻;xx县教育局、xx中学和竹溪一中也做了很好的交流发言;特别是沈局长代表市教育局对今年高考工作做了客观评价,对存在的问题以及这些问题产生的原因进行了深入剖析,并对201x年的高考提出了很多建设性的意见,我都赞同。下面,我再强调四点意见:

一、建设一支优秀的校长队伍。

毛泽东同志曾经说过:“路线方针确定以后,干部就是决定因素。”人们常说,一个好校长就是一所好学校。建设好优秀的干部队伍,对提升我市整个教育质量和树立良好教育形象至关重要。这里所说的校长队伍,不仅指高中校长队伍,也包括义务教育学校校长队伍;对大型学校而言,还包括一支优秀的中层干部队伍。我认为加强校长干部队伍建设,重点要做到以下三点:

一是慎重选拔。各县(市、区)对校长的任命方式不一样,有上级委任、群众选举、公开招考、竞争上岗等多种方式。哪种方式能够选得准、选得好就用哪种方式,但无论哪种方式,选拔校长都要考虑以下四个基本素养:(1)身体健康,充满活力。我们常说要建设阳光校园、培养阳光学生,作为学校的管理者,如果一个校长不阳光,工作没有激情,老气横秋,那么建设阳光校园、培养阳光学生就无从谈起。(2)品行端正,为人师表。老师是学生的表率,校长则是老师的表率。如果一个校长没有良好的品德修养,怎么能做老师的表率?又怎么能凝聚师生智慧引领学校发展?(3)善于创新,富有智慧。校长光有奉献精神,工作按部就班是不够的,校长一定要有教育智慧,一定要善于创新,因为教育是科学,更是艺术,一个教育家、艺术家没有智慧是不行的。(4)奉献教育,关爱师生。校长不能高高在上,而要当好服务者。没有爱就没有教育。校长工作时时处处都应体现对学校、对老师、对孩子的热爱。

二是积极培养。我认为应从五个方面入手:(1)平时工作多了解。如果我们平时不和校长接触,高高在上,就无从知道校长的工作情况,更谈不上帮助校长解决工作中的困难和问题。(2)外出学习给机会。学习是提高校长队伍素质的重要方式,外出学习可以开阔眼界和视野,引发思考,增强工作的动力和信心。但是我们一定要注意外出学习的针对性和实效性。(3)发现问题早提醒。校长不论亲疏,发现问题,作为教育行政部门领导,我们不能护短,不要太注重情面,早提醒是爱护他,也是关心你自己,更是为了事业的发展。(4)做出成绩善鼓励。人都是需要鼓励的,我们校长跟学生、老师、中层干部一样都需要肯定和鼓励,不要吝啬赞扬鼓励的语言。(5)遇到困难勤帮助。不要推卸责任,要有担当精神。

三是相对稳定。只要校长选准了,不要经常换。一个校长要在一个学校干5到6年以上,如果两三年换一个地方,不仅不利于校长的成长,也不利于学校的发展。因为新校长对校情、师情需要一个熟悉过程,学校的制度、文化建设也需要一个思考积淀过程,特别是对学校未来的发展规划更需要一个认真谋划过程。规模越大的学校,校长越需要相对稳定。县(市、区)的学校搞一些校长交流,对提高区域教育均衡发展有作用,但是一定要把握一个度,要有一个适当的任职周期。

二、探索一套科学的管理机制。

科学的管理机制是推动各项工作持续高效运行的源动力。调动师生积极性,提升高考质量,需要一套科学的管理机制。

一是师生管理要严格、温情。没有规矩,不成方圆。管理不严不行,但是在严格里面没有温暖、没有情感、没有人性更不行。要理解和尊重师生在学校的主体地位,增强服务意识,变权力管理为服务管理,想师生所想,急师生所急,以便师生能全身心投入工作和学习。

二是教学管理要严谨、有序。教学管理是学校管理的核心,严谨有序的教学管理有利于学校秩序的稳定,有利于教学质量的提高。学校要建立一套完善的教育教学管理制度,规范“备、教、辅、改、评”各个教学环节工作。要加强对教学工作的考核评价,建立科学的目标导向机制。

三是教研管理要创新、高效。我们教研教改的目的不是让别人看,不是走形式,一定要体现在课堂的高效上。xx中学的教学在创新,创新的成果体现在高效的课堂、优异的中考成绩上,所以它有生命力,能推广,能被其他学校接受。xx中学的教改经验不仅在小学、初中推广,高中也在推广,这也是今年xx县高考取得良好成绩的重要因素。

四是后勤管理要超前、热情。兵马未动,粮草先行。这充分说明后勤工作的重要性。学校后勤工作有事务性、服务性一面,同时又有思想性、教育性一面。应该说学校后勤工作的好坏,直接关系到学校能否保持正常的教育秩序,能否提高教学质量。学校的中心工作是教学工作,为师生生活服务,也就是为教学服务。因此,学校行政后勤人员要以主人翁的精神,超前考虑,主动作为,热情服务,尽量减少师生的后顾之忧,使他们能够集中精力搞好教学。

五是安全管理要全面、精细。安全管理的主要措施是人防、物防、技防,安全工作的首要任务是确保师生的生命安全,还要重点关注校舍安全、饮食安全、活动安全、心理安全、财产安全等等。各级教育行政主管部门和学校都要把安全工作放在首位,做到安全教育常抓,安全制度健全,安全设施完备,安全责任到人,杜绝发生安全责任事故。

三、营造一种和谐的备考环境。

只有在和谐的环境中备考,师生才有幸福感,备考才有高效率。营造和谐的备考环境,一要靠宣传教育,二要靠各自修养,三要靠管理机制。就实际工作而言,我们要处理好六个方面的关系:

(1)干群关系。这是营造和谐备考环境的关键。干群关系中主导方面是干部。我时常接到一些老师的来信,反映干部在涉及教师切身利益一些问题上的意见和建议,这说明我们有些校长的工作方式方法还有待改进。老师需要的是公平、公正的对待,我们校长要换位思考,工作要公开、透明,争取群众的理解和支持,做到上下同心,干群合力。

(2)同事关系。一个学校的发展进步、一个学校竞争力的提升,同事之间的关系很重要。同事之间一定要在合作的前提下竞争。特别是在对教师的评价上,要研究什么样的方式既对教师的工作有客观公正的评价,干好干坏有个标准,又让教师感到这种评价更能促进同事间的密切合作,一荣俱荣。我们要努力创造一个不让教师“文人相轻”,而要“文人相亲”的和谐环境。

(3)师生关系。师生关系是学校人际关系的主体,尊师爱生是师生关系的高度概括。绝大多数老师都是爱生如子的,但要让每个学生感受到老师的爱,却是需要方法的,教师对学生要会宽容、赏识、激励、启发。

(4)同学关系。独生子女时代,帮助同学们处理好相互关系,是一个新课题,也是一项重要的教育内容。这里特别要强调宿舍里的学生关系,那里老师去的少,生活琐事多。加强学生宿舍管理,培养学生生活自理能力和集体主义精神,营造良好的宿舍环境和就寝秩序,对提高学习成绩至关重要。

(5)家校关系。家校之间要互通信息,学校和老师要通过多种方式搭建家校互通平台,使家校达成管理共识,明确各自责任,共同帮助学生克服学习和生活上的困难,让学生舒心学习,轻松备考。

(6)校际关系。我们省重点中学之间,省重点中学与县(市)一中之间,各县(市)内学校之间,要形成一个利益共同体,在招生上守纪有序,教学上共同研究,信息上互通共享,通过完善管理和评价机制,引领各校共同发展,提高十堰教育整体水平,增强十堰教育在全省的竞争力。

四、坚信一个美好的发展前景。

信心是动力之源,也是智力之源,还是潜力之源。在这方面我们要做到三个看到:

一是既要看到我们的差距,更要看到我们的成绩。在全省范围内比较,我们的差距确实不小。今年全省高考一本率(包括提前批次)达到10%以上的有武汉、宜昌、襄阳、恩施,我们的一本率没有达到全省平均水平,这是我们最大的差距。但是我们也有优势,也应该看到我们的成绩。十堰二本、三本、本科率、录取率这四项指标均高于全省的平均水平。我们应从这四项指标中看到提高一本率的潜力,并努力去挖掘这些潜力。

二是既要看到生源的基础,更要看到方法的潜力。生源质量对各校高考成绩的影响是不可否认的,但不是关键的,也不是惟一的因素。通过数据比对,今年上北大的学生有6人,这6名学生当年中考在全市成绩位次分别是127名、23名、262名、x名、xx名、xx名。我还统计了一下,今年一本上线1600人中,当年中考全市x名以前的学生只有x人。从这些数据说明,学生的基础重要,但后续的努力、科学的方法更重要。

三是既要看到目前的困难,更要看到未来的美好。目前我们确实面临很多困难,如教育资源特别是优质教育资源不足,义务教育发展不均、质量不高,农村教师结构不优等等。转变教育观念,深化教学改革,提高教育质量的任务十分艰巨。同时我们更应看到,现在市、县(市区)党委政府更加重视教育,提高高考质量迎来新的机遇,存在巨大潜力。首先是大力推进义务教育均衡发展。前不久xx市率先通过了义务教育均衡发展的国家级验收,而且是以高标准、高名次、高分数通过验收。这次国家验收的是29个县(市、区),xx市第四名,98分。茅箭、张湾、郧县今年的迎评工作做得很扎实,变化也很大,明年所有的县(区)都要接受验收,这为整体提升教育质量提供了良好机遇,打下了扎实基础。其次是普通高中办学条件大幅改善。竹溪、郧县、竹山实现了一中整体搬迁,房县也规划了几百亩地迁建一中,xx市一中、xx县一中虽然未搬迁,但已是读书求学的好地方。我们希望各县(市)一中在办学条件不断优化的同时,高考要异军突起,成为我市高考成绩突破的主力军。十堰城区高中学校正在实施资源整合和布局调整,以改善布点多、规模小、档次低的现状。市十六中、茅箭区实验学校、市五中均已停止招收高中生。xx高中规划和选址已确定,正在推进迁建工作,另一所新建高中正在申报立项中。按照这个调整规划,城区普通高中教育资源将得到进一步优化,学校档次大大提升,办学力量更加集中,办学质量将进一步提高。

同志们,教育是一项重大的民生工程。全市教育工作者都肩负着家长的希望、孩子的未来。希望会后,大家认真贯彻会议精神,互相学习,共同奋斗,以扎实的作风,科学的方法,帮助同学们实现上大学、上好大学的梦想。

高考座谈会讲话稿

老师手边不缺少二轮三轮复习资料,较多的时候是以资料为蓝本安排复习的。但容易出现埋头拉车不看路,迷失复习方向问题。防止有的内容复习耗时太多,有的内容用时太少。我们要注意提醒老师,不管二轮三轮复习,教师不能抛开考纲、考试说明和教材,只有把握好考纲、考试说明和教材,教师才能掌握高考复习主动权和制高点。同时,教师要指导学生用好教科书,教材中例题练习不留盲点。

2.注重基础,关注多数,不被难题牵着课堂走;。

注重基础知识复习,关注多数学生复习情况,这是我们高考复习出成效必须坚持的基本政策。我们校长也好,老师也好,一般不会为大多学生高考中的最后大题失分而遗憾,但肯定会为大多学生基础题失分、中档题做不来而懊悔。常常听到这种说法,高考中,做到基础题得满分,中档题不失分,压轴题争取得点分,是对拔尖学生而言的,是对考一本中一本生而言的,基础题不失分,中档题少失分,这就是一本生,基础题不失分,中档题多得分,这就是二本生的要求。基础题少失分,中档题得点分,这就是二本生的要求。

教师没有必要把高难度压轴题用整节整节课讲,或者压给学生晚自习整节整节地做,时间浪费了,又没有收效,甚至出现负效应,伤害学生的自信心。需要我们给老师提醒提醒。

二、抓好课堂,精讲精练重在落实。

目前,高三复习课,有较多的课存在一定的提升空间。针对备课和上课提几点建议,这也是能够提升的空间所在:

1.教学目标一定要重学重落实。

有较多的老师备课的教学目标,实际上就是教的目标,没有学的目标,正因为如此,课堂上教师只管教,把内容教完,就是完成了教学目标了,而不去考虑学生学得如何,忽视了学生的学习。这种定位是有严重偏差的,这种教学目标的定位,只有“教”没有“学”,课堂上实际只完成了一半的教学任务,因此,时间较为宽松,老师无须精心设计课堂,无须精选精讲精练。这是我们目前教师备课中最为严重的问题。前几天,淮阳中学搞了“迁移起点教学经验交流会”,针对学生底子差,实施了教学起点往前迁移的课堂研究,见了成效,我看我们为了纠偏,可以实施“教学落点后移”的课题研究。

2.例题练习一定要精选精讲精练。

这就要求我们老师一是不能完全依赖资料,二是要挣脱资料的束缚。现在有些老师把资料当教材使用的,铁板一块,雷打不动。这是不看高考考纲,不看考试说明的具体表现,头脑不清醒的表现。既害学生也害自己。

当我们把教学目标定位准确后,必须要做到例题练习要精选精讲精练,面对资料肯定要有取舍,当不能满足要求时,还要从其它途径寻找题目。

3.试卷讲评一定要备课。

试卷讲评不备课,从第一题讲到最后一题,这是比较普遍的情况。这种搞法,教师好上手,好对付,但效果绝对不是最高效的搞法。因为教师课堂定位是浅表地疏通试题,对学生的错误根源认识也只停留在浅表层面。

当要备课时,教学目标就不能只停留在浅表层面了,教师必须得透过学生出错误的表象看本质,从较深层次原因着手解决问题,甚至要求教师从试卷外补充变式题来强化;备课后讲评试卷,肯定不会按序讲题,会按知识点归类讲题,更不会就题讲题,肯定会进行必要的拓展和归纳;试卷讲评备课确是麻烦许多,但效果也是成正比例的。其实,试卷讲评备备课不是最高的要求,还可以做更多的工作。

4.课堂教学一定要放手。

我始终认为:老师“备课要勤,上课要懒”。“勤”是指备课的各项准备工作要充分,如:教材内容的加工、教学方法的选择、教学环节的设计、学生活动的安排、例题与练习的精选都准备得亭亭当当,“懒”是指上课时,教师只是引导、点拨、组织、甚至只观察,把一切能交给学生动手的、动脑的、动口的都交给学生完成,让学生处于忙碌之中,老师“闲置”起来,这就是“懒”。现在部分老师恰恰相反,备课没怎么花功夫,上课却舍得花大功夫,满堂灌到底,结果学生课堂不需要动手,甚至也不需要动脑,全部都被老师讲完了。上课从头讲到底的老师,大多都是备课不充分老师,或者说不是高明的教师。当然,这种老师可能比备课“懒”上课也“懒”的老师强得一点。

三、抓好考试,全面提升迎考能力。

后面的考试比较多,全区有5月份的模考,各校有月考、模考,每一次考试前前后后要用接近一周的时间,假如不发挥作用,对学生来说,那就是极大时间上的浪费,因此建议:

1.试卷问题:

2.试卷分析与讲评问题:

建议老师尝试:试卷讲评时,指导学生对照考试答卷寻找盲点和增分点,并写出的增分计划,看看是否有效。

增分点:盲点就是增分点,消除了盲点,就找到了增分点。

盲点消除:试卷讲评,自评与自我反思。

增分计划:学生写出简短反思和计划后,给老师看一看,再还给学生,把增分计划和试卷贴在一起保存好,下次考试前要求学生自己拿出来看一面,给考生自己提一个醒,进行心理暗示,争取下次考试不犯同样的错误和毛病。下次考试后又要求学生同样寻找盲点和增分点,并作前后的比对,看看效果。

3.提振考生信心的问题:试卷讲评不仅让学生明确差距,更要提振学生自信心。难度适当的考试没什么大问题,难度太大考试,教师要善于引导学生。

四、关注考生,搞好全程全方位指导。

学校督促班主任,任课教师不失时机的对学生进行全方位的指导。

1.一是复习指导:特别是进入第二轮专题复习和第三轮综合复习,考试之后,遍身都痒,科科都疼,学生可能很茫然,教师需要对学生主复习进行指导,让学生进入有效复习状态。

2.二是答题指导:

4.四是心理指导,摆正心态,学会减压。

五、学校形成合力,齐抓共管迎接高考。

我相信,我们有前段较好的基础,加上后段的共同努力,我们一定能取得令人满意的好成绩。

高考座谈会讲话稿

姐妹们,上午好!

今天,我们满怀喜悦,欢聚一堂,共同庆祝这个神圣的节日。值此之际,我谨代表学校及全体男同胞,向全体女同胞们表示衷心的问候,致以节日的祝贺!祝愿妇女姐妹们身体健康、工作顺利、家庭幸福、健康美丽!

女同胞们,因为共同的事业,我们齐心协力、同舟共济;因为共同的理想,我们奋力拼搏、开拓创新;因为共同的追求,我们汗撒职教、谱写华章。全体女同胞用自己的行动演绎了巾帼壮歌,展现了别样风采,无愧于“半边天”的称号。借此机会,我向大家道一声:谢谢!

你们在做好本职工作的同时,还承担着照顾家庭的责任,呵护着家庭的幸福和美满;在家在家尊老爱幼,相夫教子,做一个好媳妇、好女儿、好母亲,把自己的辛苦和爱心献给了家人。在学校你们把自己的勤奋和智慧献给了学校和学生,做一个好老师、好同事、好师长。学校因你们而充满生机和活力,家庭因你们充满了温馨和甜蜜。

我校女士们在以下四方面做得很好:

一是我校的六名女班主任,你们一心扑在班级工作上,舍小家顾大家,为学生的成长和学校的发展做出了贡献。

二是新课程改革,你们争先恐后,奋勇争先,课堂教学设计,你们起早贪黑,废寝忘食,使课堂显出了生机,大大提高了课堂效率。

三是各级各类的优质课评选、论文比赛等,你们踊跃参赛,呕心沥血,不负众望,取得了较好成绩,为学校争得了荣誉。

四是我们的女教师用你们的特有的'温柔、耐心、细心来做学生的思想工作,转化了一大批学生,让他们变得更理智,更乖巧。

摆在我们面前的任务依然光荣和艰巨,我想给大家提两点希望。一是希望全体女职工紧跟时代步伐,肩负改革和发展的重任,尽心竭力完成教育教学工作任务,做师德建设的楷模,家庭美德的模范。二是希望在工作之余,做好读书和健身两件事。博览群书,不断充实和提升自己;积极参加健排舞等文体活动,提高身体素质,达到每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子。

最后,祝女同胞们节日快乐,笑口常开,合家幸福,事业有成,万事如意!更加美丽,更有能力,更有魅力!

高考座谈会讲话稿

同志们:

值此中国人民解放军建军84周年来临之际,市委、市政府在这里隆重举行“八一”军队座谈会,大家欢聚一堂、同庆建军佳节、共叙军民情谊,这对于进一步巩固和发展军队军民团结的大好局面,推动漳州科学发展、跨越发展将起到积极的促进作用。借此机会,我谨代表市委、市政府向驻漳各部队广大官兵和优抚对象致以节日的问候和良好祝愿。

出席今天座谈会的有:在家的市各套班子领导和市直相关部门负责人,驻漳部队师以上单位、武警支队、边防支队、消防支队、边防检查站和175医院的军队主官以及驻市区团级单位负责人。

今天会议的主要议程有两项:第一,请市委书记陈冬同志讲话;第二,请驻漳部队各位首长自由发言。

现在,请市委陈冬书记讲话。

……。

接下来,请驻漳部队各位首长自由发言。

……。

同志们,今天座谈会时间虽短,但大家畅所欲言,效果很好。刚才,陈冬书记简要介绍了今年以来我市经济以及社会发展和支前双拥工作情况,对当前和今后一个时期的双拥工作提出了明确要求;驻漳部队各位首长对今年上半年我市所取得的成绩给予了充分肯定,对下一步工作寄予了深切厚望,这些对我们做好新形势下双拥工作、走好军地融合发展的路子无疑具有重要的指导意义和启发作用。会后,各级各部门和驻漳各部队要结合自身实际,认真学习,深刻领会,迅速抓好贯彻落实。

这些年来,市委、市政府一直高度重视部队建设,“抓经济不忘国防、抓改革不忘拥军、抓市场不忘战场”,积极适应新形势新任务的要求,着眼于部队做好军事斗争准备的需要,不断推出拥军优属的新举措,使双拥工作的主题更加鲜明、内容更加丰富、成效更加明显。今年是“十二五”开局之年,也是站在新的更高起点上推动漳州科学发展、跨越发展的关键之年。这样重要的历史时期,做好双拥工作,进一步加强军队军民团结,具有十分重要的现实意义。我们一定要以庆祝建党90周年和创建新一届全国双拥模范城(县)活动为契机,紧密围绕市委、市政府决策部署,积极探索双拥工作新途径,努力开创军队合作新局面,为营造和谐稳定的发展环境而不懈努力!

今天座谈会就开到这里,请参加座谈会的各位首长、市领导、市直部门负责人前往二楼宴会厅b厅共进晚餐,再叙友谊。

散会。

座谈会讲话稿

亲爱的同学们:

大家好!在我们传统的新春佳节即将来临之际,我们学校举办“共享新年快乐”慰问贫困留守儿童活动。

然而这个群体之中贫困学生就是我们更加关爱的对象。

你们一定要克服困难,努力学习,不辜负老师、家长对你们的的殷切期望,希望你们用优异的成绩来回报老师和同学们的关爱。

祝愿你们幸福的笑容像花儿一样永远绽放!同学们,请相信你们的困难仅仅暂时的,明天一定会更加美好。

我们要通过自己的辛勤努力,创造自己的一片天地,将来再把爱心继续传承下去,为祖国和人民做出更多的贡献。

借此机会,我给每一位同学提出五点希望和要求。

一、要自尊、自爱、自立、自信、自强。

二、要远离不良环境、远离不良嗜好、远离不良行为。

三、要拥有积极的进取精神,不因留守、不因贫困而自卑,身处逆境,学会独立,将各种的困难当作对自已的一种磨练。

四、要注重全面发展,为构建安全、文明、和谐的校园而努力。

五、要遵守学校各种规章制度,主动与家长、老师、同学交流和沟通,努力学习,勇于创新,为创造美好的明天奠定坚实的基础。

最后祝福全体同学新年快乐,身体健康,学习进步!

座谈会讲话稿

尊敬的教育局领导,各位同仁:

大家好

我是xx学校校长xxx,自1999年任xx小学校长以来,先后经历了xx学校和xx学校合并,xx学校的撤并,20xx年xx三个村完成了大联校的合并,十几年来,我校始终秉持教书育人的理念,不负全村父老乡亲的重托,连续20xx年担任校长,20xx年的风风雨雨,虽说有道不尽的酸甜苦辣,但一步步走来,尽职尽责,问心无愧!学校先后被教育局授予“控辍保学先进学校”、“小考先进单位”、“xx县名校”、“教学常规管理先进单位”、“专室管理与应用先进单位”等荣誉称号。

xx乡交通便利,经济发达,一是在外经商的多;二是私立学校林立,面临xx和xx两大私校。我校在控辍保学方面以步步为营,做到了生源稳中有升。这得益于我校团结奋进的领导班子和全体教师。首先健全制度,压死责任。时时、事事、处处让老师们有危机感。使教师们思想上绷紧控辍保学这根弦,牢固树立“今天工作不努力,明天努力找工作”的危机意识。其实内强素质,外树形象。加大宣传,坐到了让每个孩子进得来,留得住,学得好。再次是重视留守儿童,建立留守儿童档案,密切注视她们的`思想动态,定期进行家访。一系列措施的实施,使我校在社会中有了较高的威望,得到了社会人士的认可,还有外乡的学生慕名而来。

学校是教书育人的场所,在学校管理上,我做到了多措并举,齐头并进,有的放矢,尤其是在教学管理上,一是学文件、用文件,用“好”文件,“不谋一时者不足以谋一域”,因此,我注重把每一个文件,每一项制度、措施作为学校管理的依据,如:绩效工资,我在严格执行教育局、总校制定的绩效工资制度的同时,又把制度进一步细化,极大的调动了教师工作的积极性;二是注重教师培训,成绩的提高在教师,教师的提高在学习,因此,我不失时机的为教师的素质提高提供平台。仅去年一年,我校外派学习的教师达到15人次。业务水平的.再提升,进一步增强了他们教学的底气,提高了他们的执教艺术!但美中不足的是我们学校还短缺小科的专职教师。三是强化校园管理,优化育人环境,提升办学层次。几年来,我们坚持“节俭开支”,坚持把“好钢用在刀刃上”,的理念,先后美化了校园围墙3000多平米。“教育寓言故事漫画墙”、“三字经宣传栏”、“浮雕墙”、“校园广角”等浓厚的育人气息,为学生的成长奠定了基础。同时,在安全、专室管理、班级量化、校本教研等方面我们都做到了“精细化”管理。确保了教学工作的顺利开展。

俗话说“逆水行舟,不进则退”,学校的工作不可能一蹴而就,就学校今后的发展,一是要创新工作理念,促进和谐全面发展,加强教师队伍建设,形成“想干事、会干事、干成事”的浓厚氛围;二是落实工作主题,紧抓课堂教学,努力提高教学质量。坚持尊重教师、依靠教师、发展教师的理念,采取骨干带动—重点突破—整体推进的思路,尽早实现教研室“新课堂”验收。

座谈会讲话稿

全体党员:

今天我们在这里召集大家,为了庆祝中国共产党建党96周年。在此我代表党总支部,向各位党员表示节日的问候!

各位党员都明白:中国共产党始终是无产阶级的忠实代表,它始终代表中国生产力的发展要求,代表中国先进文化前进的方向,代表最广大人民群众的根本利益。回顾党的历史,中国共产党自成立的那一天起,就把解放全中国、解救劳苦大众为己任,在群众中起到了典范作用。回顾一下我们泉北社区所走过的路,说句实在话,也离不了在座的各位党员的支持和帮助。在我们的日常工作中,广大党员建言献策,为社区的兴旺发达做出了不可磨灭的贡献。

我们欢聚一堂怀着喜悦的心情召开纪念中国共产党建党96周年座谈会。我想,这次会议对于传承党的优良传统,保持党的先进性,加强党的自身建设,促进党内和谐具有十分深远的意义,在此,我向在座党员致以节日的问候。

近年来,在党政正确领导下,我们社区取得了长足的发展,基础建设初具规模;管理水平不断提高;各项建设不断发展;管理工作初见成效;公众服务能力不断提升。为此,我们受到了上级领导和兄弟单位的多次好评。今年还被授予“国家示范社区”的称号。

同志们,历经96年的历史征程,我们党已经进入一个新的历史发展时期。回首建党96年来的伟大成就,我们无比骄傲和自豪,展望未来,我们满怀信心和希望,我们要在社区党政的领导下,围绕“同一个家园,同一个梦想”这个理念,振奋精神,锐意进取,扎实工作,确保各项任务全面完成,为实现一流社区,创建文明和谐幸福家园”的宏伟目标而努力奋斗!

今年来,在广大党员和居民大力支持的好环境下,各项工作和各项事业也有了长足的发展。一是积极开展文明社区创建,既抓好市场繁荣发展,又抓好环境整治,市场周边经营环境改善了,经营秩序规范了,管理跟上了,市场活跃了,同时,社区创建工作也取得了新的成绩。二是抓住有利时机,繁荣发展经济,围绕社区长远发展和居民富裕,我们通过创先争优活动的开展,我们的党总支凝聚力、战斗力明显增强,广大党员识大体、顾大局,在居民中发挥好作用,与总支手牵手、与居民心连心,使得我们社区稳定和谐发展。三是继续为居民办实事,我们完成了为居民办理合作医疗、老年健康检查、养老金发放、大学生奖励等项工作,总支部和居委会尽力为居民办些好事,保持我们社区不逊于其他的周边社区。

这些成绩的取得,是两委正确决策的结果,更是全体党员发挥模范作用的结果。在此,我代表总支向大家的辛勤付出、支持和理解表示感谢!

在下步工作中,我想说的是,全体党员要把积极性和主动性调动起来,在城中村改造中、在文明社区创建中,要更好地发挥应有作用,多为社区发展献计策,多为重点工作尽义务,时时处处发挥表率和带头作用,居民看党员,党员应该事事走在前,党员作用发挥好了,尽职尽责,我们发展的步子会更快,干啥事情会水到渠成。所以,希望我们在今后的工作中要继续发扬成绩,与两委共同解决困难和问题。

因为党的96周岁生日就要到了,为了过一个祥和的节日,表示对全体党员工作支持的一种感谢!更是一种对党员在今后工作中发挥作用的一个寄托。我不多说了,希望大家多多支持,我讲完了,谢谢大家!

座谈会讲话稿

尊敬的各位领导、同志们:

我叫,现任。今天,能够在这里和大家畅谈工作经验,分享廉政心得,我感到万分荣幸。在地税工作的20多个年头里,从一名不经世事的稚嫩青年成长为今天可以独当一面的业务骨干,我很庆幸自己始终存留着单纯、炙热的工作热情,坚定着清正廉洁、服务奉献的信念。

我始终以谦逊与真诚践行着忠于事业的信仰。思想决定行动,在我握紧右拳宣誓就职时,已经埋下了忠于地税事业、忠于纳税人的种子。从踏入税务工作者行列的那一天开始,我就告诫自己,要不断提高自身修养,谦虚谨慎,真诚待人。税务所条件相对艰苦,但我一直把这当做最好的磨练。当我满身尘土奔波于各个企业,宣传税法知识,严格执法检查的时候;当我以所为家,挑灯夜战,积累起厚厚的学习笔记的时候,我都感觉发自内心的满足和踏实。我时刻牢记着党和人民的嘱托,时刻牢记着肩上税徽的分量,恪尽职守、埋头苦干,以倾尽全力的付出,不断获得自我境界的升华。

我始终以执着与坚韧去挑起一方税官的担当。地税工作责任大、担子沉,需要一丝不苟、精益求精;税收工作者清贫质朴、不事张扬,需要乐于奉献、恪守执著。在农村地区收税经常会遇到麻烦和阻碍,有的人因为法律意识淡薄,不是一味地拖欠税款,就是找亲戚朋友帮忙说情,作为一方税官,我始终不忘自身的职责,严格遵纪守法,坚决肃清一切“差别对待”,耐心地解释相关税收法律知识,帮助他们准确理解税收政策。有时候因为强制收税会得罪一些人,甚至威胁到家人的安全,但我深知,如果在这些气焰嚣张的人面前低下头,税务机关的威严就会全然消失,于是,我坚信着正义的力量,用手中的权利,去坚决塑造纯净的税收环境。我努力做到“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”,使自己能够在纷繁复杂的社会生活中不迷茫,在各种思想文化冲击下不困惑,在金钱美色诱惑面前不失节,永葆共产党人的政治本色。

我始终以服务和奉献树立起身先垂范的榜样。勤政廉政见于平时、贵于长久,古语道“筑堤千里,溃于蚁穴”,勤政廉政绝不是一时之举,而是凭借着自律自省积累起来的生活姿态。我在农村税务所担任所长多年,虽然职位不高、权力不大,但所里十多个人都在看着,我在税收工作中是啥样子,别人会照着我的样子做。10多年来,无论刮风下雨,我都坚持每天提前半小时到岗,最后一个离岗。我曾在医生要求我休息静养的时候,毅然赶赴企业清查房产税;我曾在母亲重病危机的关头,歉疚地托付妻子办理住院手续。我相信,我这样长久的坚持,换来的是一个令人信服的地税干部形象,一个能够激起其他同志工作热情和冲劲的领导形象。

今天,能够成为“廉洁从政标兵”,是组织和上级对我工作的极大肯定,同时也是我今后工作的一个全新起点。我将以奋发有为的精神状态、求真务实的工作作风、不负重托,不辱使命,抑制惰性、日复一日地为工作付出,防微杜渐、年复一年地坚守廉洁之本,时刻保持清醒的头脑,时刻接受党组织和群众的监督,继续维护清正廉洁的地税机关形象,为各项工作的顺利开展提供坚强有力的后盾和保障!

谢谢大家!

座谈会讲话稿

尊敬的各位老领导、老同志:

一直以来,县委、人大、政府、政协都把对老同志的关心放在重要议事日程来考虑,急老同志之所急,想老同志之所想。今天,在中华民族传统敬老日重阳节即将到来之际,县委、政府将各位老领导、老同志请来,召开座谈会。一是向各位老领导、老同志通报县委、政府的工作情况;二是希望以此次座谈会为契机,进一步弘扬尊老、敬老、爱老、助老的传统美德,营造良好的社会风气。首先,我谨代表县委、人大、政府、政协,也代表我们一万六千多在职同志向各位老干部表示诚挚的祝愿,衷心的祝福,希望你们在未来的老年生活里身体更加健康,心情更加美好!并通过您们向全县广大老年朋友表示诚挚的慰问和节日的祝愿!借此机会,我谈几点意见。

今年以来,在上级党委、政府的正确领导下,县委政府按照五位一体的要求,以三个有利于为原则,加快推进高原特色农业现代化、新型工业化、特色城镇化、旅游国际化进程,实施了项目推进落实年、法治宣传贯彻年、部门挂钩服务基层、美丽腾冲行动、主要领导在行动等各项工作,全县呈现出经济持续健康发展、人民安居乐业、社会和谐稳定、生态环境逐步提升的良好局面。13季度,全县预计完成生产总值80亿元,同比增15%;预计完成固定资产投资95.2亿元,同比增29.9%;完成财政总收入16亿元,同比增18.1%,完成公共财政预算收入9.98亿元,同比增20.2%;预计实现城镇居民人均可支配收入16045元、农民人均现金收入6997元。这些成绩的取得,离不开全县广大干部群众团结一心、锐意进取,也离不开各位老领导、老同志的关注、关心、关爱和支持,更离不开你们付出的心血和汗水。

当前和今后一段时期,腾冲发展既面临着千载难逢的机遇,也面临着前所未有的挑战,腾冲是极边之地,多年发展的历史规律告诉我们,只要走出去,发展就有希望,经济就会繁荣,社会进步就快。无论在什么时代和条件下,都要充分利用腾冲区位优势,才能把内地很多有条件的支撑点汇集到腾冲,支持腾冲发展。一段时间来,县委进行了大量调研,在综合考虑腾冲区位优势、资源禀赋的基础上,明确提出:腾冲今后发展要以旅游为抓手、商贸为推手、特色城镇化为支撑,建设大通道、大市场、大物流、大基地,打造外向型产业基地,做大做强县域经济,将腾冲建设成为背靠内地,面向南亚、东南亚,辐射带动周边区域的重要枢纽和孟中印缅经济走廊上的重要节点,与全国全省全市同步全面建成小康社会。具体说来主要抓好以下几方面工作:

(一)进一步抓好特色城镇化建设。一是做好城市区域规划工作。多年来,城市周边的乡镇发展较为缓慢,为让中心城市带动周边乡镇发展,要把城市区域规划作为推进城镇化的重点,把腾越镇及周边和顺镇、中和镇、清水乡、北海乡、马站乡六个乡镇1104平方公里的范围统一划为一个城市区域,按照生态建设、城市建设等行业规划标准做城市区域基础工作,进行系统规划,进一步完善公共配套设施,抓好各种产业产能、景区景点、城市功能布局。通过规划市政建设、完善基础设施,拉动经济,为城市区域招商引资、旅游项目落地、加强商贸流通、完善商业和城市功能布局等方面打好基础,实现招商意向与资源空间的有效对接。二是打造十大特色小镇。把十大特色小镇建设融入全县发展当中,作为推进城镇化建设的抓手。这里所讲的特色小镇,不仅仅考虑一乡一镇的建设,而是要围绕一个区域来打造,以项目为保证,以产业为支撑,促进基础设施配套完善和人民生活水平提高,破解农民农转城后发展的难题,确保农转城后离土不离家、农民变市民、产品变商品。离土不离家就是要以特色小镇和现代农业产业化发展为支撑,按照国家农转城相关政策,让群众直接在家转为城市人口,按照城市的理念来进行公共资源配置,让农家变别墅,把大部分群众从土地中解放出来,实现就近、就地就业,变为产业工人,避免人民群众被城镇化;农民变市民就是要打破城乡二元结构,将群众与城市融为一体,通过两床被子、十件衣服的政策落实,合理转变农业生产方式,实现致富,让群众乐意转移,并确保转移有保障,融入到城市生活概念中;产品变商品就是要以项目和产业拉动人流,促进消费,通过消费促进销售渠道的形成,将群众的农产品通过销售渠道变成商品,增加群众现金收入,实现产品变商品,切实让群众发家致富,让群众转变产业,让农民拥有城市。三是抓好美丽村庄、新农村、新型社区建设。在打造十个特色小镇的基础上,重点规划打造50个美丽村庄、50个新农村、50个新型社区。对具有古文化、古资源的乡村,重点打造美丽村庄,加强对历史文化、旅游景点的保护、传承和开发,建成吃、住、玩、游、购、娱为一体的旅游景区;针对没有资源,不适应城镇化发展的乡村,重点打造新农村,按照统一规划,统一风貌,统一建设发展的思路,加强基础设施建设和提升,完善配套功能;对管理凌乱、达不到城市发展要求的城市社区,重点打造新型社区,加强城市管理体系建设,提高居民素质,规范居民行为,整治社区环境,改善群众生活,创新社会管理,最终形成社区管理模式。我们希望通过几年时间,把这三个目标都实现,使腾冲旅游基础得到夯实,经济社会得到发展。

二是进一步抓实旅游产业发展。各位老领导都知道,随着人们生活水平的提高,对生活的质量要求也越来越高,不久前中国出现了大面积的雾霾天气,影响了人民群众的生活质量,按专家预计,要用15年甚至更长时间进行整治。而腾冲具有良好的生态环境,宜人的气候条件,温泉、山川、田园、农庄等各类资源十分丰富,优势明显。所以,县委提出了四句话:到腾冲洗肺、到腾冲保湿、到腾冲静心、到腾冲养老。围绕这四句话,进一步整合旅游资源,调整经营理念,努力使产品、标准与国际接轨,推进旅游国际化建设,抓住高端产品消费,寻求大众旅游在腾冲的发展,完善旅游服务功能,丰富旅游产品种类,健全和完善旅游行业管理体系,继续在旅游项目包装、旅游产品和线路开发、旅游宣传推介上下功夫,吸引更多的人气,让到腾冲的游客留得住、歇下来、放松身心,把腾冲打造成一个养生天堂、养老天堂,让游客真正在腾冲享受到回家的感觉,让更多的人了解腾冲、走进腾冲、投资腾冲、置业腾冲,最终使腾冲县城居住人口达到50万以上,让腾冲真正得到发展。

座谈会讲话稿

尊敬的xx市长、尊敬的各位市领导、各位来宾、各位朋友:

今天是xx市商业银行成立五周年喜庆的日子,我代表人民银行中心支行党委和程泽群行长对__商行五年来所取得的成绩表示热烈的祝贺,对商业银行在维护xx市金融稳定方面所做出的贡献表示衷心的感谢!

五年前的.今天,xx市第一家区域性地方商业银行在xx市组建,它的'组建使分散经营的城市信用社成为具有一定规模的商业银行,对化解城信社的金融风险,提高竞争能力,支持地方经济发展等方面都起到十分积极的作用。

五年,弹指一挥间,经过五年的艰苦奋斗,在地方政府和相关部门的大力支持下,__市商业银行苦练内功,加强管理,改革经营机制,改善服务功能,业务经营有了较大起色,竞争能力有了一定的提高,市场份额不断扩大,各项业务也有了翻番的发展,逐步迈上了良性发展的轨道,在支持地方经济建设方面,充当了越来越重要的角色,成为金融体系中一支不可忽视的生力军。城商行能够在今天日趋激烈的金融市场竞争中取得如此好的成绩,这是相当不容易的,这是商行人团结拼搏的结果,也是社会各方面大力支持的结果。

城商行作为地方性商业银行,现在已经具备了金融企业的灵活的经营机制,我们希望下一步城商行能够实现从以规模为核心转向以效益为核心的一个经营战略的转变,积极稳妥地处理好发展、改革与稳定的关系,以创新为动力,广泛运用高科技,推动经营业务的全面发展,全面提高员工素质。在社会经济环境公平、稳定、诚信等方面的积极支持和配合下,我们相信城市商业银行将会真正步入一个可持续的发展轨道,为地方经济建设做出更大贡献。我们衷心地希望__市商业银行能够进一步明确市场定位,扬长避短,走可持续的发展道路,在新世纪创造新的辉煌。

谢谢各位!