宿舍管理员发言稿大全（12篇）

发言稿是一种在公开场合为特定目的发表演讲的书面材料，它具有一定的格式和要求。以下是小编为大家收集的发言稿范文，希望能给大家提供一些启示和借鉴。

宿舍发言稿

敬爱的老师，亲爱的同学们：

大家好！我是石工****班的**。今天我很荣幸站在这里跟大家分享我们宿舍获得优秀宿舍的一些经验。

首先和大家分享一下我们宿舍的温馨，在我们宿舍里，大家都深知来外地求学的不易，于是，大家都亲如兄弟，互相照顾。天冷了，互相督促着加衣保暖，有同学生病了，大家一起忙前忙后。像这样的事真是数不胜数，虽然都是小事，却无处不体现着温情。在宿舍，大家都互相督促，认真学习，不浪费时间，在竞争中合作，在合作中竞争，每天早晨，都会有同学订的闹钟将大家叫醒，不让任何一个人迟到。就这样，平凡而又充实的日子一天天过去，留下诸多温馨的回忆。在大家共同努力下，我们宿舍在每次检查中几乎都是优，且大家学习成绩也都很好。

下来我说一下宿舍工作经验，我认为在宿舍里，舍长的工作是很重要的，作为舍长要处理好宿舍成员之间的关系，做好思想工作，带好头，充分调动宿舍成员们的积极性等。下面我说下咋样才能做一个好的舍长：

第二、要树立公仆意识，竭诚为同学服务。舍长承担的多是具体而琐碎的工作，有时甚至会出力不讨好，得罪人。这就要求舍长牢牢树立公仆意识，心甘情愿地为同学服务，为同学奉献。工作要不厌其烦，耐心细致，有时还要吃一点“亏”，受点委屈，牺牲一点个人利益。但只要自己严格要求自己，脚踏实地工作，最终会得到全舍同学理解和支持的。

第三、要以身作则，严于律己，这是最重要的要求。如果舍长不能做到严于律己，而且带头违纪，那么你又怎么能让别人服从你，不违纪呢？相反，如果舍长严于律己，以身作则，最起码有资格管其他同学，而且还可以理直气壮，挺直腰杆。即使有调皮的同学，也会被好的氛围给压下去。所以说舍长带好头，营建良好宿舍环境是非常重要的。

第四、要善于沟通，善于做思想工作。舍长要做好工作，同学们的配合是必不可少的。这就要求舍长要善于沟通，善于观察。人非圣贤，孰能无过，在宿舍里，肯定会有同学违纪不遵守舍规，这时，就要看舍长做思想工作的功夫了。一定要批评说服他，让他认识到自己的错误并改正。

第五、培养成员的集体主义观念，积极争先创优。一个宿舍既然是一个小集体，舍长就要积极培养所有成员的集体主义观念，增强集体荣誉感，争创先进文明寝室。要求成员用文明寝室的标准来约束和规范自已,逐步养成良好的学习、生活、卫生习惯。要按照学校要求,结合实际,在充分征求意见的基础上,制订文明寝室公约,卫生值班等各种制度。制度一旦定下来了，首先自己带头维护，并对所有成员一视同仁，互相监督，共同遵守。

我想只要舍长能认真地处理好遇到的每个宿舍问题，而不是漠不关心，宿舍工作就能做的越来越好。最后，我十分感谢老师，同学能给我这次发言的机会。也希望咱石工院出更多的优秀宿舍。

我演讲完毕，谢谢大家。

宿舍发言稿

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：

大家下午好！首先请允许我对开学以来，在文明宿舍评选活动中，付出辛勤劳动的老师、同学们表示衷心的感谢，对获得“文明宿舍”称号的优秀宿舍表示热烈的祝贺，同时也希望没有获奖的宿舍不要恢心、不要气馁、鼓足干劲、力争上游，争取下次取得更好的成绩。

文明宿舍的获得，仅有一个人的努力是远远不够的。它需要宿舍成员团结一心、共同努力。健康、文明、快乐的宿舍的宿舍生活有助我们每一个人的成长。使枯燥的学习、生活变的丰富多姿多彩；更重要的'是让自己成为一个使他人快乐的人，让自己的心成为阳光般的能源，去辐射他人、让自己的朋友乃至更广阔的社会都能从自己身上获得欣慰的理由。在未来的生活学习当中，我们要铭记劳动是一切快乐的源泉，时刻做到内省慎独，多为别人着想，共同营造一个温馨、和谐的宿舍。

舍务部是协助宿管办老师管理学生宿舍日常事务的部门，在长期的工作过程中，形成了“为广大学生创造一个温馨、舒适、安全的生活环境”的工作目标；“沟通、协调”是我们工作的重要方法和手段。“团结、和谐”是我们的团队精神和光荣传统。在全体成员共同努力，各项工作扎实、有序进行，每位成员都付出了辛勤的汗水，同时也得到老师们、同学们的认可。

下面我代表舍务部将我部工作向大家作简要汇报：

我们舍务部每周都召开例会，舍务部成员对最近宿舍管理中出现的问题及存在的安全隐患，一起商量讨论，找到较好的解决方法；并及时通知各年级同学，以便及时改正。涉及到重大安全和比较棘手的问题及时向老师、领导汇报，确保了宿舍的安全稳定，也有效的预防了不安全事故的发生。舍务部通过长期的例会制度，大家在一起既交流思想和工作体会，也加强大家的友谊，既锻炼了自己能力，也逐步形成了“团结、和谐”的团队精神。

除每周三对全体宿舍进行全面、细致大检查外，坚持每天一抽查，并经常对楼道卫生抽查；而且我们在检查中执行本年级回避检查本年级的办法，确保检查成绩的公平公正，并及时把检查成绩张贴出来，以便各班进行查看，同时认真做好各项卫生检查的成绩汇总统计工作，以便各班班主任进行查看，做到的检查成绩的公开。

宿舍晚检查是全体学生干部参与的一项大型检查，每天如此，从不间断。在检查过程中学生干部按照各宿舍成员名单点名检查，以防止冒名顶替和弄虚作假现象的发生。对于一些晚归的同学认真记录，对于夜不归宿，立即向值班老师汇报，在积极联系本人的同时，及时告知班主任和家长，以便学生及时回来，有效防止了重大安全事故的发生。为确保效果，学生干部也经常组织突击检查，对乱窜宿舍、大声喧哗等现象，及时制止，维护了广大同学的正常就寝秩序。

每周五统计各班上交的回家名单，分住宿区统计、汇总并在住宿名单进行标识，以便周五、周六晚就寝检查时，能够按照标识名单清点人数，以防止出现外出上网、不回家等现象的发生。

宿舍是一个温馨的家，在这个大家庭里，承载着我们的喜怒哀乐，酸甜苦辣。不仅如此，我们室友之间还和睦相处，亲如兄弟、情同姐妹，室友不开心了，大家来开导，为他驱散心中的愁云；舍友生病了，大家积极相助，纵然是在夜里也不顾休息，作为一名文明积极、健康向上的新时代大学生，我们有权利和义务，为自己也为他人营造一个文明安全、环保节约、诚信友爱、健康卫生的学习生活环境。我们是高素质的人才，不仅仅在学业上，更应该在平时的生活中体现大学生的质量。从小处着手，从简单的宿舍卫生干起，才能在大的事业上成就我们的理想，因此需要做到以下几点：

2、保持好宿舍卫生，不要将宿舍内垃圾扫到走廊内，舍务部每天早上都要检查，对乱倒垃圾的宿舍将扣该宿舍的卫生成绩。

3、提前15分钟离开宿舍，为上课作好充分准备。

4、宿舍是集体居住场所，不要在宿舍内养宠（如小狗小猫等等）。

5、熄灯后保持安静，不要大声喧哗。

6、发生突发事件（如同学生病、受伤等情况），请及时向班主任、值班老师、学生干部反映。

的参与和配合！尤其是我们的学生干部、班干部和室长们，正因为你们的支持和帮助，才使宿舍管理工作正常、有序进行，宿舍卫生、秩序有了进一步的提高，在此，我代表舍务部向支持宿舍管理工作的老师们、同学们表示衷心的感谢！

说到这里，我就要谈一下，一个合格的学生干部对一个班级的重要性了，我校是寄宿制学校，绝大多数同学都是以班为单位相对集中住宿，班主任老师不可能天天进宿舍了解每一位同学的情况，这就需要我们班干部及时了解本班的住宿情况，第一时间向班主任老师沟通汇报。每位学生干部要有着高度的责任感、较强安全意识架起同学和老师之间的桥梁。所以，我希望各位，都要积极负责起来，不辜负学校领导、老师及同学们的期望，确保宿舍管理的信息畅通，确保每一位同学的安全。另外，有关于宿舍卫生及晚就寝的问题，都可以与舍务部成员或到宿舍学生值班室与我们交流。最后，期待我们的共同进步，把我们的宿舍建设成和谐、温馨的家园。

谢谢大家！

宿舍发言稿

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

大家上午好！

今天，我要竞选的职位是宿舍长，因为每次回宿舍，总会看见宿舍长来不及脱衣服，就赶紧走到岗位值岗，监督同学打水洗漱，而且，宿舍长还可以关注学生的安全，看有没有做危险动作，有没有大声吵闹，有没有跟同学打架，有没有认真值日……。并且，每个宿舍长都晚睡早起，把整个宿舍管理的安静有序，非常懂事，我很佩服他们宿舍长，也想做一个合格的宿舍长，帮助生活老师管理学生，做老师合格的得力小帮手。

我认为我可以成功当选宿舍长，当宿舍长首先得管好自己，因为在班级里我也是个组长，可以管理好组员认真学习，奋发图强，取得好成绩，所以我相信，在宿舍里，我也一定可以让他们安静有序，不做危险动作，管理的井井有条，帮助生活老师，一起管理学生，并且，我一定可以按时起床，不拖累同学们，兢兢业业，做一个好的、合格的、优秀的宿舍长。

如果我成功竞选上了，我一定会尽职尽责，不辜负宿舍长这个职位，认真监督，严格管理，忠于职守，一定会把同学们的安全放在首位，看住他们，认真负责，让他们睡眠质量好，安安静静，一定不辜负宿舍长这个职位，如果我成功竞选的话，我会帮助老师，整顿纪律，把老师要强调的重点都记在心里，管理学生的时候放在首位，要是我成功竞选，我会不经常扣分，多鼓励，多表扬。

希望大家可以支持我，让我成功当上宿舍长，我的发言到此结束，谢谢大家！

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宿舍发言稿

尊敬的领导、老师，亲爱的同学们：

大家下午好!我是11工程管理1班的班长常策，来自07栋2506-3宿舍，能站在这里代表我们宿舍与大家交流，我感到无比的荣幸。

首先感谢学校给我们提供了这样优越的宿舍条件，让我们可以在生活中有良好的精神状态。其次，要感谢学院对我们的培养教育，让我们有这样的平台。

入学以来，来自不同地方的四个人组成了我们的宿舍，我们彼此一直互相帮助，共同进步。我们寝室有一名中共党员，一名中共预备党员，两名入党积极分子，先后有三人担任过院学生会班级学生干部，一直冲在学校组织的各类活动中的前列。寝室成员共累计获得3人次国家励志奖学金，3次优秀学生干部，5次三好学生，2次优秀团员，1次江苏省优秀学生干部等荣誉称号。

学习上，我们互相帮助，一起复习，互相督促，宿舍成员未出现过挂科，且成绩都在班级前列。并且多次获得优秀学风宿舍的荣誉称号。

生活上，我们宿舍一直保持良好的卫生习惯，经常被宿管阿姨表扬，并且多次获得院文明宿舍的荣誉。

逆水行舟，不进则退。我们会一如既往，团结友爱，互勉互励。我们会不断。

总结。

经验，发扬优点，改掉缺点，使我们大家更进一步，取得更大的成绩。

谢谢大家！

宿舍文明发言稿

老师，各位同学：

下午好！

近年来，随着城市规模的不断壮大，这对我们青少年学生提出了更高要求，让文明文化进班级、进教室、进寝室，努力占据学生的心灵，从小做起，从我做起，从校园做起，建设文明九江。

针对这个号召，我有如下建议：

1、“十一国庆”前夕，举办以“燃烧的青春”为主题的丰富多彩的系列活动。有团的知识学习宣传及开展征文评比、向希望工程捐献课桌椅活动、自制服装秀、网页设计大赛、校徽征集活动等，为大学生提供更加广阔的展示才智的空间和舞台，营造浓郁的校园文化氛围。

3、团委、宿管科办《学生之家》之类的小报，以寝室为单位免费发行，反映学生心声。

5、举办各类棋类比赛、安全知识讲座、呼啦圈比赛、拔河比赛、叠被子比赛和校园吉尼斯大奖赛等活动，使校园内外一年四季洋溢着健康文明、团结友爱的良好气氛。

我呼吁大家：同饮九江水，共建文明城，同是九江人，做文明学生！

我的演讲完毕，谢谢大家。

宿舍管理员制度

十六、做好院系领导和辅导员深入学生寝室工作的协助工作；

十九、使用勤工助学要根据勤工助学的管理规章制度进行严格管理；

二十、对宿管员履行岗位职责的情况，后勤服务中心进行核实奖惩；

二十一、完成后勤服务中心及相关领导交办的其他工作。

宿舍管理员总结

我是5宿舍楼的管理员。回首之间20xx年度已经离我们而去了20xx年是个不平凡的一年，这一年中发生了许许多多的事情，同样在宿舍搂这一块也发生了许多事情，现在我想各位领导简要介绍一下20xx年度的工作情况。

从进入20xx年从前，全年就开始了迎接4月份的学校评估开始的准备了，可以这样说，全校的人都在为评估走，作为在校学生的家宿舍楼那可是一大重点考察对象，那对于宿舍楼的卫生，包括楼梯、楼四周的墙面、窗台、玻璃等等，那可是几乎的三天一小查，五天一大查，天天都可能被抽查，时时都可能被批评，许多勤工助学的同学渐渐的开始产生了厌烦的情绪，尤其在2、3月份，天气又较冷，同学们每天干活，手都冻得通红通红，我看着了心疼呀，但是我也没有办法呀，作为一名楼管人员，我的责任就是起承接的作用，对上级要配合有关领导的工作，把上级的指示及时的传达到位；对下要鼓励安抚同学，让他们尽职尽责，能够尽时准确的完成领导的要求，虽然有不少的同学都产生了厌倦情绪，但我仍然坚持上级的要求。

但在完了之后，经常找他们谈一谈，说明特殊时期，特殊对待，让大家都坚持一下，并且经常在细节方面为同学们提供方面，例如为防止手在冷水中冻着，我让他们用温水去洗抹布，每次干完活后，用热水洗手，用毛巾擦干后再走等等，不管怎么说吧，我们楼上最后还是出色完成了上级指派的任务，在评估中没有托学校的后腿。除去特殊时期，作为一名合格的楼管员，主要有一下几项工作：首先能够保证上岗率，这一点我做的还行吧，没有无故缺岗或离岗过，也没有长时间的请假缺岗过。其次是在每次例会上的出勤情况，我也是每次都提前到达，并且对于领导的安排也能及时的安排传达下去，没有发生过大的失误或差错。最后就是在平时管理好劳动周的同学和勤工助学同学的工作，通过抓好这两项工作，把宿舍楼的卫生工作、安全工作和其他必要工作做好。

对于劳动周的同学，首先对他们的工作进行合理地分工，使他们明确自己的职责；其次提前告诉他们中将有一部分为优秀、一部分为良好以及及格的区分，调动他们的工作积极性，促使他们在一周时间内能认真工作，防止他们有“作一天和尚，敲一天钟”的想法；最后，对他们一周的工作进行客观综合的评价，让同学体会到信任、做人、工作的艰辛。

对于勤工助学的同学，可分出一名楼长，对于楼长要用于放手去让他干，把权力和责任要让他承担起来，让他负责整个楼的安全工作，一方面指导干活的同学能够明白自己该干什么，该管什么，该怎么干，使得各项工作都责任到个人，个个单元都有人负责，并且每星期对卫生进行系统的检查，并且在每次例会上作出排名，指出不足；另一方面督促他们坚持每天都对自己的区域清洁一次，并及时的指出不足；最后要做好签到工作，坚持每日必签。

除了这些主要的工作外作为一名楼管员，还有很多琐碎的事情。例如，每天都有许都同学丢钥匙或被同学索到屋外，每次我都会详细的问明情况后，在做处理，并且许多时候都是让劳动周的同学去核实一下。再次，由于我们楼的特殊情况，人员流动较大，有很多不确定因素，我采取让劳动周的同学每天三次检查，勤工助学同学随时抽查实住人数等方法，努力做到楼内人数基本清楚。

总之，作为一名优秀的楼管员，同时处理好同上级以及同学的关系，使两者之间能够连接起来，尽好最大的努力让领导对我的工作放心，让同学们在我所管理的楼上住的安心。

宿舍管理员责任书

为了维护学校的正常秩序，创造良好的育人环境，确保学生健康成长，学生宿舍管理人员必须树立高度的安全意识，以高度的责任感和主人翁精神搞好学生宿舍的安全管理工作。

一、宿舍管理人员必须经常检查学生宿舍的房屋、门、窗等建筑物是否安全，必须经常检查宿舍内的设施如水、电及床位等是否安全，发现问题及时向学校有关部门汇报并作好记载，若不及时反应一经出现问题，管理人员有不可推卸的责任。

二、宿舍管理人员必须坚守岗位，坚持24小时的负责制，宿舍管理人员每晚必须进入学生宿舍，若因宿舍管理人员不请假缺岗造成的损失，追究宿舍管理人员的责任。

三、熄灯铃响后，宿舍管理人员必须安排好专人清点学生人数，并对未归、晚归学生及学生宿舍情况如实登记，特别对未归学生情况要及时报告班主任、学生安全管理员，若对未归学生管理人员清点没有落实且学生外出出了事故，宿舍管理人员应负责任。

四、宿舍内的突发事件（如学生生病、学生间的纠纷等）主要由管理人员负责妥善解决，并做好记载，重大事件和无法解决的问题；移交相关部门解决，宿舍管理人员若对学生在宿舍发生的突发事件不闻不问，贻误处理时机，造成混乱局面。宿舍管理人员有不可推卸的责任。

五、宿舍管理人员必须按时督促学生起床、到教室，同时教育学生离开宿舍前必须收拾好自己的财、物，关好门窗，确保学生的财产安全。

六、教育学生不乱窜寝室，更不能留宿他人，管理人员必须对外来人员严加盘查，杜绝外来人员进入学生宿舍，若宿舍管理人员管理不善，外来人员进入学生宿舍造成的事故要追究宿舍管理人员的责任。

七、宿舍管理人员在强调安全的前提下，督促并指导学生搞好个人卫生及宿舍卫生。

八、随时注意各种疾病的发生特别是传染病，宿舍管理人员一经发现苗头要及时向学校主管领导报告。

九、宿舍管理人员应教育和制止学生擅自移动床位和私拉乱接电源，并教育学生提高消防安全意识，若因管理人疏忽，造成损失，将追究宿舍管理人员的责任。

十、宿舍管理员每天必须到各层楼进行卫生、安全等检查。每晚熄灯铃响后检查学生按时就寝情况，对各宿舍缺员学生情况及时告诉所在班班主任，并及时查明原因，确认缺员学生去向。同时，要求督促检查所有宿舍床、柜摆放统一得体；各种物品摆放整齐、美观、大方；各宿舍定人、定位、定床、定柜，财产固定到人；各种表册定位上墙，学生信息、宿舍情况一目了然。对发生的违纪现象及时处理不推诿扯皮。

本责任书有效期一年，时间为20xx年9月2日至20xx年9月1日。责任书一式二份，学校与宿舍管理人员各执一份，双方签字后生效。

洪关乡臻坚民族学校。

校长（签章）：

年月日年月日。

文明宿舍发言稿

宿舍长发言稿

本学期即将进入尾声，作为一个宿舍长，我所做的工作总结起来有以下几点：

1、协助班委及老师向宿舍同学通知各项集体及个人活动；

2、协助课代表收取宿舍同学作业；

3、安排宿舍同学打扫尾卫生，整理宿舍内务；

日后工作的打算：作为宿舍长，在处理好必要的日常工作的同时，要做到“同住、知情、关心、引导”，了解室友思想动态，关心室友思想、生活；引导室友正确处理各种必要地问题。使大家在宿舍能自由地表达情感并有效地控制自己的情绪，对生活持乐观向上的态度。并使大家更善于理解接受他人的情感，互相信任并互相尊重，保持一种和睦的关系。总之，我会尽自己最大的努力把宿舍建设得更美好。

当然，我希望我的总结能起到抛砖引玉的作用，我的工作能够得到老师及各位同学更好的指教，吸取到更多更好的经验。

宿舍管理员责任书

为了全面贯彻落实市委、市教育局有关安全工作精神，牢固树立“警钟长鸣、安全第一”的思想，切实做好学校的安全工作，有效落实宿舍管理员对住校学生的各项安全管理措施，特特定此安全责任书，以强化管理员防范意识和责任心，确保宿舍管理工作安全无事故。

一、牢固树立“稳定压倒一切，安全第一”的思想；

二、始终坚持学生在寝室、宿舍管理员在位工作的原则，确保全程管理；

三、定期检查学生宿舍有无危险物品，特别是对管制刀具的清查，要做到随时随地检查；

五、加强责任心，严格控制零星人员或外来人员进出学生宿舍，确保学生物品无丢失；

六、严格每日晚间查寝制度，确保住宿学生无一人无故不在学校住宿；

七、关心爱护学生，及时了解生病学生的情况，做好各项服务工作。

学校分管人：

宿舍管理员工作职责_宿舍管理员工作内容

3.行李物品带离宿舍开放行单;。

4.每天更新住宿表;。

5.每日点检、员工宿舍安全检查、宿舍卫生稽查和评比;。

6.管理宿舍微信群，及时传达公司信息、回复员工问题;。

7.处理宿舍设施的报修与维修时全程陪同并对维修结果确认;。

8.每周核查住宿表、房间门牌、住宿员工相一致;。

9.提供驻厂、客户等生活物资安排;。

10.投币式自助洗衣机取币与维护;。

11.汇总登记访客单;。

12.每月抄电表度数，按照人事与财务的要求，汇总结算电费，为代扣水电提供数据。