最新代养合同属于合同(5篇)

时间:2023-08-23 22:43:00 作者:储xy 合同

随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么一般合同是怎么起草的呢?下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写,我们一起来了解一下吧。

最新代养合同属于合同(5篇)篇一

乙方:

甲、乙双方本着互惠互利的原则,通过友好协商签定以下电脑维护协议:

一、本协议服务内容

1、主要服务内容为:

各类紧急故障上门维修, 预约时间及时抵达现场处理故障 。

清理电脑垃圾、非法软件(恶意程序),优化操作系统;

安装、修复常用应用软件及驱动程序,协助备份重要文档、数据 ;

更新病毒代码,确保杀毒软件的版本最新并查杀病毒 ;

调试各类复印机、打印机、传真机等外设;

最新代养合同属于合同(5篇)篇二

第一章 项目概况

项目概况

项目名称

项目名称

项目承建单位

项目服务范围

项目承建单位

项目介绍

项目名称

承建单位

编制依据

项目名称

承建单位

项目承建单位

承建单位

项目建设内容

主要经济技术指标项目建设的必要性分析

国家政策导向

服务体系建设

产业结构构建

行业发展趋势

项目建设必要性分析

产业结构优化

企业投资价值

推动产业发展战略布局

社会效益

项目建设的可行性分析

第二章 项目建设条件分析

区位条件

经济发展现状

技术支撑

生态环境

规划设计原则

建设内容

技术路线

第三章 项目建设必要性分析

项目建设必要性分析

建设地点

建设规模

建设周期

第五章 项目投资可行性分析

1.项目建设必要性分析

2.项目建设规模

3.建设地点

第五章 项目建设规模

1.项目建设规模

2.项目建设规模

3.建设内容

第六章 项目投资可行性分析

1.项目投资可行性研究结论

2.项目投资价值分析

3.项目投资估算

第七章 项目建设技术标准

1.项目建设的必要性

2.建筑用能否与规划要求相适应

3.建筑能耗应满足设施总要求

4.建筑总承包项目工程量和可再生能源发电量

5.建筑用能平衡情况

6.建筑采暖

7.供暖节能情况

8.日照间距

9.绿地率

10.机械与辅助设施

最新代养合同属于合同(5篇)篇三

为了职工的身体健康,预防职业病,根据《^v^职业病防治法》和企业职业病管理规定,结合公司的实际情况,制订本职业病防治实施方案。

一、成立公司职业病防治领导小组:

组长:xxx

副组长:xxx、xxx、xxx

成员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

二、充分利用黑板报、入职前培训教育以及多媒体设施进行职业危害宣传,提高企业负责人以及从业人员职业病防治意识。

三、完善和落实各项职业卫生管理制度,建立健全各项操作规程。

四、强化对职业病危害工作场所的管理。在可能发生职业损伤的有毒、有害工作场所设置报警装置、现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。

五、开展作业场所职业病危害因素监测、检测、评价工作。确保各种职业危害工程控制设施处于正常运行状态,对监测到不符合国家职业卫生标准和卫生要求的环节,立即进行整改。

六、告知劳动者作业场所职业病危害。在产生职业病危害的场所的醒目位置,设置相关警示标志与危害说明。

七、对接触职业病危害因素的职工进行职业健康检查,做到早期发现、早期诊断、早期治疗。

八、接受职业卫生知识、职业病防治知识培训。对公司职业健康管理人员及从业人员进行相关培训。

九、建立、健全职业病危害事故应急救援预案,定期进行演练。

最新代养合同属于合同(5篇)篇四

乙方:_____

l、甲方要求乙方提供居家养老服务,自年月日开始,每周工作天,每天工作小时,自点至点。

2、合同签订时,明确付款方式:甲方需向乙方出示《千佛山办事处“康乃馨”行动居家养老优惠卡》编号,或甲方向乙方交纳月服务费元。

3、甲方待服务员每次工作结束后应在服务员工作手册及《千佛山办事处“康乃馨”行动居家养老优惠卡》上签字,并於每月20日如实填写《服务员考勤·反馈表》,同优惠卡一并由服务员交回乙方,作为工资发放的依据。

4、甲方有权监督乙方服务员履行合同规定,要求服务员完成服务项目。对服务员的工作情况可以通过电话或书面意见反馈给乙方。若不满意乙方服务员的工作,必须提前通知乙方主管,适时调整服务人员。

5、甲方要尊重乙方服务员人格,平等待人。甲方必须严格履行服务合同,不得擅自改变服务时间或内容。

6、甲方有义务为乙方服务员提供安全保障,保证乙方服务员人身安全。若发生意外伤残事故,属甲方责任则由甲方负责,属乙方服务员责任则由乙方服务员负责。

1、乙方在为甲方服务期间服务人员必须守时守信、忠诚本分、积极主动、履行职责,不迟到、必须在协议约定范围内保质保量完成工作。

2、乙方对甲方使用《千佛山办事处“康乃馨”行动居家养老优惠卡》提供服务保证服务质量。每次服务结束时乙方服务人员按要求签字,并于每月20日将签字、考勤、优惠卡一并收回交付乙方总部。

3、乙方服务员不得擅自向甲方索要交通费,不得接受甲方馈赠的物品。

4、乙方服务人员因自身原因造成甲方财产损失或意外伤残,责任由乙方服务员负责。

5、乙方有权对服务员的工作进行检查、监督,并负责协调处理服务中产生的纠纷。

本合同一式两份。甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

最新代养合同属于合同(5篇)篇五

聘用单位:固关镇 学校(以下简称甲方) 受聘人员: (以下简称乙方)

为加强甲方安全保卫工作,特聘请乙方为甲方保安员,为甲方提供保安服务。根据《^v^劳动合同法》等有关法律法规定,甲、乙双方本着诚信、平等、互利的原则,经友好协商,一致同意签订本合同,并遵守本合同条款。

一、协议期限

甲方聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。协议期限为 天,自 年 月 日至 年 月 日止。

二、甲方的权力与义务

1、甲方应为乙方提供良好的执勤工作环境,关心乙方的生活,为乙方提供必需的食宿、防寒等工作生活条件。

2、甲方有权对乙方的保安服务工作进行指导、监督,对不符合甲方工作要求的服务行为要求乙方立即纠正。

2、甲方负责建立安全保卫制度,明确乙方保安员工作职责及任务。

4、甲方应当为乙方提供必要的工作和生活条件,以及执行保安勤务所需工作装备。

3、甲方应当按照要求按月及时支付乙方工资。

三、乙方的权力与义务

1、接受甲方管理,并认真履行岗位职责,服从工作安排和学校制定的各种保安工作规章制度,遵纪守法,圆满完成任务。

2、享受协议规定的工资待遇。

3、做好甲方的门禁工作,查验出入校园人员的证件,登记出入车辆和物品,防止无关人员进出。

4、在校园及周围开展治安巡逻、安全检查、报警监控。

5、在上、放学时段维护校园出入口的治安和交通秩序,发现可疑情况果断处置。

6、发现和制止发生在校园及周围的违法犯罪行为,同时应立即报警,并采取措施保护现场。

7、配合学校做好防火、防盗、防破坏、防伤害事故等工作,发现不安全隐患及时报告或消除。

8、收集、报告校园及周围治安动态和信息。

9、上班时必须着统一的保安制式服装,携带必备的防护器械,严格按照保安服务业服务标准开展工作。

10、在学校规定的时间内,不迟到、早退、脱岗。

11、熟悉学校的物防和技防设施配备,熟练使用消防器材和保安防卫器械。

12、文明执勤,言行规范。

四、合同的解除

乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同

1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。

2、因身体状况不能从事保安工作时。

3、违反甲方规章制度,损害甲方经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给甲方造成极坏影响的。

4、打架斗殴、严重影响工作秩序和社会秩序的。

5、违反规章制度,发生责任事故,造成经济损失的。

6、用不正当手段欺骗甲方的。

7、被劳教、判刑、依法追究刑事和治安责任的。

8、其他违反国家政策和甲方规定的。

五、其他

本合同未尽事宜由双方协商解决,合同经双方签字后生效,本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,县教育体育局备案一份。

甲方单位(盖章) 乙方盖章:

甲方法人签字: 乙方签字:

20xx年8月31日