个人简历需要简明扼要但又不失关键信息，用以展示个人的核心竞争力。在寻求写作个人简历的灵感时，不妨参考一下以下这些范文，或许能够帮助你找到适合自己的风格。
工作求职简历表格
目前所在：
从化。
年龄：
22。
户口所在：
湛江。
国籍：
中国。
婚姻状况：
未婚。
民族：
汉族。
培训认证：
未参加。
身高：
162cm。
诚信徽章：
未申请。
体重：
56kg。
人才测评：
未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：
应届毕业生。
应聘职位：
it-品管、技术支持及其它：，通信技术：
1
职称：
实习。
可到职日期：
两个星期。
面议。
希望工作地区：
广州,,。
公司性质：
政府机关所属行业：党政机关。
担任职位：
数据录入。
离职原因：
兼职。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：
华南农业大学珠江学院。
最高学历：
大专获得学位:。
毕业日期：
专业一：
网络技术。
专业二：
学校（机构）。
所学专业。
获得证书。
证书编号。
语言能力。
外语：
英语良好。
粤语水平：
良好。
其它外语能力：
国语水平：
优秀。
文档为doc格式。
空白求职个人工作简历表格
姓名。
性别。
民族。
籍贯。
政治面貌。
毕业院校。
婚姻状况。
所学专业。
学历。
现居住地。
邮编。
电子邮箱。
联系电话。
外语语种及熟练程度。
计算机水平。
求职意向。
时间。
工作单位和部门。
职务。
主要职责。
学习和培训经历。
时间。
毕业院校培训机构。
毕/结业。
主要专业/课程。
特长及爱好。
获得奖励及证书。
自我评价。
其他。
空白求职个人工作简历表格
基本情况。
姓名。
性别。
民族。
政治面貌。
出生日期
婚姻状况。
籍贯。
现所在地。
学历。
毕业时间。
email。
联系电话。
所学专业。
毕业院校。
实践经历。
时间。
实习公司。
职位。
相关说明。
所获奖项。
大学课程。
语言水平。
英语。
普通话。
计算机水平。
自我评价。
求职意向。
找工作的求职简历表格标准
招聘方面通过个人简历上额内容来了解求职者，在个人简历上要写的信息也必须是自己身的优势地方，毕竟作为宣传的广告，所出的信息也必须要是优秀的内容。个人简历所吸引人的地方就在于优势两点至上，也就是长处，因此说，个人简历的效果就在于能够扬长避短。
很多人在编写个人简历的时候也知道要扬长避短的重要性，但是在真正开始写个人简历的时候，又不不能清除的知道什么是长处，什么是短处。在求职中，你所求职的职位不同，投递简历的企业公司性质不同，则对个人简历的要求不同，那么所需要的长处也是不同。在求职之前，就需要根据你的求职意向，以及自身的实际状况来分清哪些是长处，那么些短处，如此一来才能进一步的.扬长避短。
在编写个人简历的过程，来突出自己的优势部分，并将自己的缺点掩盖下去，也是需要有一定的技巧可言，能做到让对方相信，并有好感就要先学习编写个人简历的技巧。
个人简历。
姓名。
年龄。
政治面貌。
性别。
身高。
婚姻状况。
民族。
身份证号码。
户口所在地。
目前所在地。
籍贯。
联系方式。
固定电话。
手机。
通讯地址。
邮政编码。
个人主页。
在线联系方式。
教育背景。
最高学历。
毕业日期
普通话水平。
熟悉方言。
第一外语。
第二外语。
毕业学校。
所学专业。
所获证书。
职称。
教育培训。
经历。
求职意向。
职位类别。
求职方式。
希望工作地区。
行业。
工作经历。
工作经验。
职称。
中级。
工作经历。
自我评价。
更多。
空白求职个人工作简历表格
姓名：
出生日期：
近照。
性别：
民族：
婚姻状况：
身高：
体重：
健康状况：
现所在地：
政治面貌：
邮箱：
籍贯：
联系电话：
b.教育及培训。
学习阶段。
学校名称。
时间。
所学内容。
获得证书。
时间。
工作单位。
职位。
主要职责。
离职原因。
d.语言能力。
语言。
水平。
相关证书。
国语。
英语。
其它。
e．技能。
计算机操作水平。
驾驶执照。
其他技能。
f．自我评价。
空白求职个人工作简历表格
性别。
照片。
年龄。
国籍。
目前住地。
民族。
户籍地。
政治面貌。
联系电话。
电子邮件。
求职意向及自我评价。
应聘职位。
希望工作地区。
求职类型。
自我评价。
工作经历。
工作时间。
单位名称。
职位。
所属行业。
工作描述及业绩。
工作时间。
供职单位。
职位。
所属行业。
工作描述及业绩。
教育背景。
毕业院校。
所学专业。
最高学历。
毕业日期
外语水平。
计算机水平。
其他技能。
整式的工作求职简历表
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
简历。
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
茂名。
身材：
172cm?70kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
22。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
市场/营销：业务、门市销售、跟单员：
工作年限：
4
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
--3500。
希望工作地区：
广州广州广州。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职务：
门市销售，业务员，技术方面。
工作描述：
离职原因：
学车考b2。
公司名称：
公司性质：
所属行业：
担任职务：
门市销售,业务员,技术方面。
工作描述：
离职原因：
公司名称：
公司性质：
所属行业：
担任职务：
业务。
工作描述：
离职原因：
公司名称：
公司性质：
所属行业：
担任职务：
促销员。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
广东省经济贸易学校。
最高学历：
中专获得学位:中专。
毕业日期：
所学专业一：
电子商务。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
广东省经济贸易学校。
电子商务。
无
无
语言能力。
外语：
其他一般。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
精通。
工作能力及其他专长。
您好!首先感谢您在百忙之中抽空来看这份简历,本人的性格乐观积极,开朗活泼,善于与人沟通,组织能力强,曾任于以上工作,对工作有较强的责任心,工作能力强,积极听从公司上级的指挥安排,同事之间能和睦相处,学校是成长的摇篮,社会是展翅的蓝天!敬侯您的佳音!祝工作顺利!
详细个人自传。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
空白求职个人工作简历表格
性别。
年龄。
出生日期
所在城市。
从事行业。
学历。
民族。
婚姻状况。
身份证。
籍贯。
户口所在地。
毕业学校。
计算机能力。
家庭成员。
姓名。
成员关系。
职务。
工作单位。
工作经历。
工作时间。
公司名称。
职位名称。
所属部门。
教育情况。
时间。
学校。
学历。
培训经历。
培训时间。
培训机构。
培训内容。
职业技能。
语言能力。
语言。
水平。
个人荣誉。
自我评价。
相关证书。
联系方式。
手机。
电子邮箱。
个人主页。
qq号码。
联系地址。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1981年7月7日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
172cm。
体重：
50kg。
户籍：
湖南娄底。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
湖南省新化三中。
学历：
高中。
专业名称：
文秘。
毕业年份：
工作年限：
一年以内。
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
采购-采购助理。
职位名称：
采购;助理;。
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
普通话标准。
计算机能力：
证书中级;。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
长城电脑培训中心。
高中。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
浩晴塑胶五金制品厂。
时间范围：
5月-12月。
公司性质：
外资企业。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
采购。
工作描述：
采购：接到审核合格物料申请单后，发订单给供应商之后进行跟催与签回，根据不同供应商提供价格进行比价，议价，定价，结合供应商之服务，等确定符合本工厂的供应商，定期对供应商进行评审，建立好合格供应商名单，确保供应商提供的产品和服务满足本公司的管理体系要求，做到5r之采购原则，建立建全的采购资料，确保工作透明化和每月采购物品统计。主要负责五金，塑胶配件购买，比如：锌合金，狗仔扣，水滴夹，奶油珠等。对以上的产品的材质，行价，品质相当了解。
离职原因：
因厂搬迁。
所在公司：
森本公司。
时间范围：
3月-204月。
公司性质：
民营企业。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
行政文员。
工作描述：
主要负责文件管理与人员资料管理,会议场面的布置,文件的分发与回收,以及员工辞职后资料的处理.和一些日常通告和表格的制作.还有每季度内审与外审资料准备文件打印等。机票、酒店预订及其他外联工作,收发来往信件,定购办公用品及其他办公事务,协助负责人进行重要日程安排,协调同其他各部门的关系做好沟通工作和上司安排临时性的工作等。
离职原因：
家中有事。
其他信息。
自我介绍：
本人性格开朗、自信热情、做事稳重、有责任心、能吃苦耐劳，富有时间观念，富于团队合作精神和集体荣誉感及企业忠诚度,有良好的沟通能力，能承受一定的压力，有一定采购方面的经验，能熟练操作电脑办公软件，精通粤语，如有幸为有贵公司的一员，将为贵公司的发展贡献一份力量！！！！
你给我一个机会！！我给你一份惊喜！！
发展方向：
其他要求：
联系方式。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名：
xuexila。
性别：
***。
联系电话：
***。
学历：
专业：
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
自我简介：
能熟练运用sap、scala等软件，语言表达准确、流畅，有良好的沟通能力，具有很强的独立工作和协同工作能力，能协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高效运转，能够接受挑战及承受一定压力，有一定的英语水平。
求职意向：
目标职位：
贸易·物流·采购·运输类|统计。
目标行业：
仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工|医疗设备·器械。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx。
***有限公司仓储、物流管理。
5、按时编制各类相关物流管理报表，及时向上级回报。
200x—200x。
***有限公司应收帐款会计。
200x—200x。
***有限公司会计。
2负责核算和对帐工作，监控货款的收回报帐情况；
4、根据合同签订内容，管理往来应付帐款，按月出具帐龄分析报告，核实往来科目情况；
5、为业务部门提供信用风险建议；
6、负责与工商、税务的沟通协调，处理日常帐务；
7、增值税发票的开具。
200x—200x。
***公司储运经理。
职责和业绩：
1、负责储运部管理制度和工作流程的建立健全；
2、负责储运部团队建设，包括人员招聘、培训、考核、激励、工作分配等，
5、及时录入电脑系统，定期组织人员进行盘点，适时对仓库库位进行调整；
200x—200x。
***公司财务。
2、负责员工的薪金福利的计算工作，协助完成领导安排的其他日常事物；
4、后担任资产管理及债权债务管理会计。
200x—200x。
***公司财务。
2、根据领料单，及时备料、下料，完成后通知材料员领料；
3、严格出入库手续，做到帐物相符，保存好相应的质量记录；
4、杜绝检验不合格的材料、零件入库；
5、对出入库材料、零件进行状态标识，并采取措施防止磕碰、划伤和锈蚀；
6、保持库房环境整洁有序；
7、做好库房账目管理和报表工作。
企业求职简历表格
社会上很多求职者都是应届毕业生，因此没有什么工作经验。不过现在很多用人单位的招聘广告下都会标注这么一句话：有工作经验者优先录用，或者要求求职者有一到两年的工作经验。这种广告语对没有什么工作经验的'求职者来说无疑造成了求职路上的坎坷。这时候求职者就需要将学术上取得的成就当做个人简历的重点来编写。最好在个人简历后附上一些荣誉证书。这样更能引起招聘官的兴趣。
求职者在求职中很可能不会选择与自己所学专业对口的职业。这时在编辑简历时就可以忽略提及自己所学专业或者是自己会的技能，求职者最好要在个人简历中突出自己英文很好，最好有英文证书附在个人简历后。现如今很多用人单位都更看重求职者的英文水准。
求职者如果想要求职成功就必须要学会在个人简历中学会扬长避短。求职者突出自己的优势能更轻易的获得招聘官的青睐。从而得到面试机会。
个人信息。
姓名：
性别：
出生日期：
现居住地：
工作年限：
电子邮件：
手机：
邮编：
地址：
户口所在：
自我评价。
求职意向。
工作性质：
希望行业：
期望薪水：
教育经历。
所获奖项。
社会经验。
校内职务。
语言能力。
英语（良好）：
更多。
美工求职简历表格
民族：汉族。
国籍：中国。
目前所在地：广州。
户口所在地：辽宁。
身材：164cm?kg。
婚姻状况：未婚。
求职意向。
人才类型：普通求职?
工作年限：1职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：1500--。
希望工作地区：广州。
工作经历。
公司性质：私营企业所属行业：电子商务。
担任职务：网站美工助理。
2、负责网站页面制作，包括网站改版页面更新；
3、节日祝福页面的制作，网站活动专题页面的制作；
4、平面产品图片修改、切图、发布，网站页面更新与维护；
5、配合公司其他部门活动的页面设计制作（例如邮件产品和市场活动）等。
教育背景。
毕业院校：辽宁科技大学。
最高学历：本科。
获得学位:学士学位。
所学专业：电子商务。
语言能力。
外语：英语良好。
其它外语能力：日语，水平一般。
国语水平：优秀粤语水平：一般。
文科求职简历表格
姓名：
大学生个人简历网。
性别：
女
民族：
汉族。
1990年3月6日。
证件号码：
婚姻状况：
保密。
身高：
152cm。
体重：
41kg。
户籍：
四川其他。
现所在地：
四川成都。
毕业学校：
三岔中学。
学历：
高中。
专业名称：
文科。
毕业年份：
工作年限：
三年以上。
职称：
中级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
销售人员。
餐饮/娱乐。
职位名称：
餐饮领班;销售员;。
工作地区：
成都市龙泉驿;。
待遇要求：
1800元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间：
三天内。
技能专长。
语言能力：
（本文由（）大学生个人简历网提供）。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
其他信息。
自我评价：
亲和力强，团队意识强，善于沟通，对服务行业有较多经验.当然也希望能接触更多的职业。
发展方向：
餐饮/娱乐销售类皆可！开始待遇不重要，只要有平台给我发挥就行~！
其他要求：
联系方式。
质检求职简历表格
个人简历地的进阶是在基本内容的基础上，自己进一步法的来提高个人简历的质量，通过对简历各方面的提高，来促进其成功率的提升。首先就是个人优势的彰显，一份平常的简历在没有竞争的时候很容易通过，但是依然对方所收的个人简历数量非常多，就必须通过优势来提高通过率了。优势也就是在的其平常的基础上，有招聘上的亮点。
一份个人简历中如果没有任何一点卖点，又怎么能指望，对方能够顺利的通过你的简历呢?企业对外招聘的需要筛选的是优秀的人才，尤其是当处于招聘方的市场时，对求职者来说竞争非常大。那么，通过在个人简历中的一些关键词的卖点，即可有效的提高个人简历的档次。
个人简历在质量的升华上，必然也少不了语言上的运用，同样内涵的个人简历，在语言上的使用的好则就可以很好的提高简历的质量。比如说行动化的语言使用可以彰显人才的实践性，一些专业术语的使用可以体现其更深内涵，还有一些数字性的语言使用等等。
姓 名：
性 别：
***。
联系电话：
***。
学 历：
专 业：
工作经验：
民 族：
汉
毕业学校：
***。
住 址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
目标职位：
质量保证(qa)·质量管理·质量督导|质量控制(qc)·质量检验。
目标行业：
机械制造·机电·重工|检验·检测·认证。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
1.根据程序要求，负责海水处理模块，化学品注入模块的结构，包括材料跟踪，组对，焊接过程控制，外观检查等等。
2.检查管线的切割，组对，焊接，尺寸。
3.根据pid图，准备相关文件并负责系统的协调。
4.试压前查线及试压见证。
5.试压后的恢复，机械完成，记录，punchlist的检查。
200x—200x。
***有限公司 检验师。
职责和业绩：
1.控制焊接质量，检查材料，下料，及材料跟踪，检查破口制备，焊接接头，接头间隙，预热温度，焊接电流，电压，速度等焊接参数;后热处理，变形处理，ndt验收及最终目检。
2. 作为业主代表，负责和检验钢桥箱梁部分的建造工作，包括：底板，斜底板，顶板，横隔板以及其他部件的建造和拼装工作。
3.做一些有关关键返修和非正常项的文件工作。
200x—200x。
*** 检验师。
职责和业绩：
1.***导管架项目：负责焊接前组队，焊接过程控制，焊后目检，硬度试验，焊后热处理等工作。
3.***项目：作为助理油漆工程师，主要负责打砂前产品表面的冲洗，打砂后表面粗糙度的测量及控制，底漆，中漆，面漆等质量控制，厚度的测量及控制，喷涂的条件监测及控制，最终的目检，电火花检验等等。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名：
xuexila。
性别：
男
***。
联系电话：
学历：
mba。
专业：
工商管理。
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***大学。
住址：
***。
电子信箱：
***。
自我简介：
资深人力资源管理人才：
工科知识背景，正规mba专业教育，熟悉现代企业人力资源并具有较深厚的人力资源管理理论知识。
9年的人力资源经理经历和中高层管理经验。
具备较强的学习能力和解决问题能力，能根据企业实际情况制定不同的人力资源管理制度、策略和人力资源问题解决方法。
具有丰富的行政后勤管理经验。
求职意向：
目标职位：
目标行业：
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
工作经历：
2009.3-至今。
***投资管理集团有限公司。
人力资源经理。
职责和业绩：
任职企业介绍：
***集团有限公司，是一家集金融投资、工业实业、房地产经营为一体的大型现代化投资企业。集团旗下有众多子公司，同时，是香港上市公司——***股份有限公司（股票代码:***）主要股东。集团拥有资产两百多亿元，实力雄厚。
职责描述：
1、制定人力资源管理制度，规范人力资源管理。
2、完善绩效考评体系，并推进实施。
3、完善培训体系，推进导师制、内部讲师队伍建设、培训评估体系建设、员工个人素质提升计划实施。
4、完善招聘体系，完善岗位说明书体系和招聘试题库系统，开拓新的招聘渠道，进行主动人才寻访、人才推荐奖励、引进猎头、人才储备招聘等新的招聘措施等。
5、完善和规范劳动关系管理体系，预防劳动争议发生。
***不锈钢制品有限公司。
总经理助理。
职责和业绩：
主要协助总经理负责生产、人力资源管理工作，并全面负责人事行政部工作。
1、规范生产管理流程，推进流程化管理；
2、完善关键点品质管控；
3、规范仓库管理，初步建立仓库计划管理、盘点制度。
4、绩效考评体系建立和推进。
5、人力资源管理体系建设。
2006.5-2008.5。
***陶瓷有限公司。
总经理助理兼总经办主任。
职责和业绩：
主要负责企业的人力资源管理如招聘、人员配置、培训和人员开发、薪酬福利、绩效考评、员工关系、企业文化等行政后勤管理等工作。主要工作业绩有：
2、主导薪资和绩效体系变革，有力提升企业内部运营效益，使企业每月产量上升月20%，优等率上升5%，成本下降了约12%。
3、建立以“厨师为中心，服务员工为根本”的食堂内部管理新体系，有效改善员工伙食和口味，降低员工生活成本，使之成为同行业和同地区较好的食堂，使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。
7-20064。
***陶瓷有限公司。
人力资源经理。
职责和业绩：
任职企业介绍：
***陶瓷有限公司是一家极富创新性的国家级高新技术企业，荣获中国驰名商标。企业年销售收入10多亿元，员工人数2000多人，为***十大建筑陶瓷企业之一。
主要负责企业的人力资源管理、企业文化和行政后勤管理工作。
主要工作业绩有：
2、建立并拓展人员招聘渠道，分别针对不同层次的人员建立针对性不同的招聘渠道。
3、建立了人员和人才储备体系。在陶瓷行业流动率居高不下的形势下，以及为保持企业快速发展，建立了人员人才储备体系。
主要有：
1）应届大学生储备培养计划；
2）高中基层经理、主管、车间主任的助理培养计划；
3）中专、中技生类技工人才储备培养计划；
4）核心技术岗位人才储备计划；
5）不定期的普工人员储备招聘训练计划。保证了人才发展不出现断层和危机，降低了外部招聘的难度，加强了员工的认同感。
4、建立和强化企业内部培训体系，一方面注重企业中高层管理培训，如中高层的户外拓展培训、管理知识如emba知识培训等等，一方面，加强企业内部讲师和内部培训教材建设，使企业内部培训和企业外部培训有机结合，并加强企业内部教材的编写，企业各工序岗位教材基本编写完成，使企业内部培训更具有针对性，另一方面，岗位技能培训形式多样化，员工岗位技能普遍提高。除开展传统的岗位技能授课培训外，还坚持老员工对新员工的“传、帮、带”教育以及开展岗位技能比武和岗位知识竞赛。
5、加强企业文化体系建设，通过各种大型活动如卡拉ok大赛、厂庆系列活动、生日晚会、中秋游园、运动会等丰富了员工生活，并通过员工座谈会、领导接待日、部门沟通会、员工访谈等开展员工关系活动，宣传、引导和维护企业价值观。
6、加强企业食堂内部管理和服务创新，建立以“厨师为中心，服务员工为根本”的食堂内部管理新体系，有效改善员工伙食和口味，降低员工生活成本，使之成为同行业和同地区较好的食堂，使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。
9-20026。
***实业有限公司。
总经理助理。
职责和业绩：
主要负责企业人力资源、行政、营销管理工作，并协助公司总经理进行新项目的开发、寻找风险投资、申报科技型中小企业创新基金等工作。
1993.7-2001.9。
***机械工业学校。
专业教师、人事科科员。
职责和业绩：
1）负责专业课教学工作；
2）负责日常干部人事管理；
3）负责职称管理工作；
4）负责招聘调配、考核、培训；
5）负责与各有关政府部门的协调与沟通。
教育培训：
9-20016。
***大学。
mba。
专业：
工商管理。
1989.9-1993.7。
***工学院。
本科。
专业：
焊接。
企业求职简历表格
每个招聘单位均希望通过招聘的方式，能够找寻到适合企业岗位的员工。优质的员工有助于企业健康稳定发展，因此不同企业通过个人简历筛选求职者的方法不同，能够根据企业具体岗位制作个人简历，可以将简历的内容更加贴近于企业招聘的职位。较高的符合度必然引起招聘单位的认可，从而达到获得就业岗位的`目的。
普通的求职者想要获得更好的工作岗位，前提条件是企业对于求职者具备深刻的印象。在同类竞争环境中，能够在个人简历突出自己与企业岗位的适合优势，可以帮助企业分析哪些求职者对于企业发展有利，从而选择求职者作为最后的入选人员。无论采用任何的方法，只要是获得招聘单位任何的个人简历，均为制作非常成功的简历作品。
让招聘单位印象深刻的个人简历对于求职者非常有利。依靠优质的个人简历求职者能够获得招聘单位的认可，从而得到真正适合自己的工作岗位，满足求职者成功就业的心愿，在最短的时间内找到薪资待遇水平较好的职位。
姓名：
性别：
***。
联系电话：
***。
学历：
专业：
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
2、深入了解无线广告、移动电子商务业务，有丰富的产品、运营和营销经验；
3、熟悉互联网业务，有丰富的互联网运营经验；
4、有大型用户社区创建和运营经验；
5、有较强的沟通能力，良好的团队合作意识，敢于接受挑战和承担压力。
求职意向：
目标职位：
经营管理类。
目标行业：
通信(设备·运营·增值服务)|互联网·电子商务|广告·会展·公关。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx。
***有限公司总监。
职责和业绩：
2、参与公司第三方支付体系建设，起草接入、业务处理等部分的业务、运营规范；
4、根据公司阶段战略，提出公司产品结构规划建议；
6、拓展并维护与移动、银联和银行等渠道伙伴的良好合作关系；
7、制定客户端产品架构，管理并维护战略合作伙伴关系；
主要业绩：
1、多手机平台移动支付客户端及移动支付wap门户建设；
2、建设公司支付业务风险控制体系；
3、与多省移动公司完成小额支付业务对接及平台建设；
200x—200x。
***有限公司总监。
职责和业绩：
1、根据公司战略制定短、中、长期发展规划；
5、负责公司无线增值业务的产品、运营管理，维持公司稳定的收入来源；
运营总监。
主要职责：
1、负责公司的无线营销项目、无线产品的运营管理；
2、公司产品规划和运营策略制定，新业务商业模式分析及策略制定；
3、建立客服团队并进行管理；
主要业绩：
***公司研发经理。
职责和业绩：
1、组织管理开发人员进行产品设计、开发，对产品开发过程实施管理和控制；
2、负责公司网站建设；
3、主要负责短信、彩信和wap产品的开发；
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名：
***。
国籍：
中国。
目前所在地：
天河区。
民族：
汉族。
户口所在地：
湛江。
身材：
163cm47kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
25岁。
培训认证：
诚信徽章：
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
平面设计师、美术编辑、排版设计：
工作年限：
2
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
xx--3500。
希望工作地区：
广州广州。
公司名称：
起止年月：xx-10～xx-11强升广告公司。
公司性质：
私营企业所属行业：广告。
担任职务：
平面广告设计师。
工作描述：
强升广告设计公司是一间印刷与设计公司，主要是服务于汽车行业，业务主要有广告设计，包装设计，画册设计，名片设计，印刷等方面，而我的工作主要是负责公司的画册设计，平面广告设计，名片的设计等工作，平时的工作方式主要是直接跟客户沟通和交流，按客户的要求来设计。
离职原因：
公司名称：
起止年月：xx-02～xx-07广州荔湾三川工艺厂。
公司性质：
私营企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
担任职务：
平面设计。
工作描述：
广州荔湾三川工艺厂是一间软体沙发家具厂，工厂主要是以生产和出口懒人沙发和豆袋为主。我的工作是负责平面设计方面的工作。如：产品画册的设计，产品印花的设计与制作，产品配色，产品拍照和产品图片的处理，产品附件的制作如：织唛、吊牌、洗水标、箱嘜、条形码等的制.，还有参与公司新产品的开发。
离职原因：
希望追求更好的发展，接受更大的挑战。
教育背景。
毕业院校：
广州番禺职业技术学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
产品造型设计。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
xx-09。
xx-07。
广州番禺职业技术学院。
产品造型设计。
大专毕业证。
xx-06。
xx-09。
广州连邦职业培训学校。
平面广告设计师精英班。
连邦培训结业证。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
精通。
工作能力及其他专长。
拥有扎实的设计基础，良好的手绘能力，整体画面感好，有一定的创意和想法，精通photoshop、coreldraw，iiiustrator、indesign、adobeacrobat等平面设计软件，略懂3dmax、cad等软件件的基本操作。对设计流程有一定的了解和认识，熟悉印刷工艺流程。
详细个人自传。
本人性格诚实稳重，做事耐心勤快，责任心强，适应能力强，有很高的团队合作精神，综合素质好。本人对平面设计有很浓的兴趣，大学毕业参加了一年多的工作后，为了以后有更好的发展，在广州连邦教育培训中心参加了三个月的平面广告设计师的培训，经过三个月的培训，现在无论在设计创意上还是在设计软件的操作上都有很大的提高。