最新教学师德师风会议内容(模板9篇)

时间:2023-10-08 22:42:31 作者:温柔雨 毕业论文 最新教学师德师风会议内容(模板9篇)

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教学师德师风会议内容篇一

始终热爱社会主义祖国,坚持四项基本原则,以“三个代表”重要思想为指导,坚持党的基本路线,忠诚党的教育事业,求真务实,爱岗敬业,用心肯干,师德高尚,认真履行“三育人”职责。近两年工作量连续超过定额,教育教学效果优异。

xx教授以强烈的主人翁职责感和事业心投入到教学中,先后为本科生主讲了“高分子物理”等六门专业基础课和专业课程,为硕士研究生主讲了“高分子物理进展”、“高聚物结构与性能”两门课程。xx教授严谨治学,精益求精,教学有方,教学效果优异,得到了师生们的一致好评。

作为高分子专业系主任和重点岗教师,xx教授在工作中起到了模范带头作用。作为一名出色的大学教师,她十分注重自身业务素质和业务潜力的提高。《高分子物理》既是一门专业基础理论性课,又是一门应用基础课。课堂内为了讲清基本概念、重点和难点、总结规律,采用多种教学方法,注重将科研成果引入课堂和实践教学中,注重教学资料与科学发展前沿、专业需求紧密联系,自编超多的思考题和练习题。根据学科发展建成了以“高分子物理”为主的课程群。建立了高分子物理网络平台,教学资源丰富,有利于学生自学,提高了教学质量,受到学生的广泛欢迎。学生们评价“x老师授课资料丰富、条理清晰、重点突出、深入浅出,善于从现象入手探讨聚合物性能的本质”、“以认真的授课态度、精彩的`讲授、广泛听取同学的意见赢得了同学的尊敬和欢迎,是我们的良师益友。”每届学生都能在考研时《高分子物理》课程取得优异成绩,这些都是xx教授讲课效果优异的直接体现。

x教授在承担繁重的教学任务的同时,还不遗余力地用心开展教学研究及科研工作。现主持1门省级精品课程、1项山东省教学研究项目和5项校级教学立项的教研工作,获得省级、校级教学成果奖励7项,主编《高分子物理性能测试实验》教材,参编山东省面向21世纪重点教材《工业分析》,发表教学研究论文10篇。为了提高本专业学生实践潜力,建立了多层次递进的实践教学体系并进行实施,取得了良好的教学效果。

先后主持和参加了国家自然基金、山东省自然基金等4项纵向项目和4项横向项目。获得2项省级部级奖励,发表科研论文40余篇,多篇被sci和ei收录。xx教授在科研工作中注重科研促进教学。

xx教授不仅仅在教学上深受学生欢迎,而且十分注重教书育人。担任学生导师期间,赢得了学生由衷的爱戴。xx教授利用一切机会与学生交流,关心和帮忙学生,对厌学的学生以极大的耐心说服教育,使学生重新以积极向上的心态,充满自信地学习和工作。她始终以鼓励的态度对待每一届高分子专业的学生,让学生树立“我能行”、“天生我材必有用”的信念,即使遇到挫折也要像高分子材料一样具有韧性,发挥自我独特的作用!这对学生今后考研、找工作和创业具有较大的影响。

每年为新生入学开设《高分子材料与工程专业导论》,引导学生热爱学校,热爱所学专业,制定切实可行的学习和生活目标,用心适应大学生活,健康成长。xx教授每年都以极大的热情为本专业和其他专业的学生义务进行考研动员,指导学习方法、报考学校和专业方向,辅导相关课程和复试,带给外校考研复习资料并亲自做答案,不厌其烦,学生受益匪浅,也十分感动,每年高分子专业的考研率在校名列前茅,大部分学生考入重点大学。同时,xx教授尽一切可能为学生带给科技创新和srt项目的实验条件,培养其科研潜力和实践潜力。由于对学生严格要求和细心指导,她指导的本科生在polymerprints等期刊发表多篇论文。连续多年被评为为省级、校级优秀学士毕业论文指导教师。

教学师德师风会议内容篇二

教师是学校教育教学工作的执行者,其思想政治素质和职业道德水平的高低直接关系到教育教学质量的好坏,关系到青少年学生的健康成长。一年来,我校坚持把加强教师的思想道德建设和职业道德建设摆在十分突出的地位,注重塑造教师健康的人格,优秀的师表,引导教师树立正确的价值观,大力倡导敬业、奉献精神,致力于建设一支政治坚定、品德高尚、精于教书、勤于育人的教师队伍,结合学校的工作实际,有目标、有计划、有步骤、有措施地开展师德师风教育活动,并取得了必须的成效。现将工作情景总结如下:

在长期的工作中我们认识到,仅有领导重视、组织健全,具有良好的运行保障机制,师德建设才能切实有效地进行。为此,学校成立了由校长任组长、分管副校长、学校中层领导干部和各班主任为组成人员的师德建设工作领导小组。坚持把《中小学教师职业道德规范》以及其他法律法规和有关文件精神落到实处。学校明确了工作导向:师德教育为先导,教书育人为中心,素质教育为根本,全面提高教育教学质量。

要求教师树立正确的价值观:以艰苦为荣,以创造为乐,以严格为自尊,以拼搏为自强,以奉献为自爱,以培养人才为已任。在教师中大树为人师表、严谨治学、爱生乐教、无私奉献的典型。经过教师职业道德教育,我们普遍认识到,教师是学生的表率,要从本质上认识问题,不能因为眼前的诱惑和不良社会思潮而丧失信心,产生消极情绪,影响学生,而要满怀信心,时刻坚持高度的政治觉悟,用我们的言论和行动去感染学生,使之得到潜移默化的教育。

强调以身立教,努力为人师表。首先,学校要求教师要坚持以求实、严谨、虚心、刻苦的态度去从事教育教学工作,树立终身从教的思想,把献身人民教育事业的梦想贯穿于工作的始终,努力构建教师的优秀品格,把“言教”和“身教”有机结合起来,用高尚的师表形象去感染学生,教育学生,真正成为学生灵魂的工程师。

其次,学校切实加强教师的工作作风、生活态度、学习方法、待人接物等社会道德的建设。要求教师工作严谨、作风正派;服饰端庄、举止大方、谈吐礼貌、态度谦和;遵纪守法、服从领导;团结协作、务实进取。我们结合各种节日的庆祝活动和学校具体工作安排,积极开展各类师德教育活动,,进行教师基本功训练、比赛,青年教师师德演讲比赛,加强教师素质建设,鼓励进取,自找差距,全面提高教师以身立教、为人师表的师德素质。

勤恳钻研业务,提高教学本事。作为教师,必须勤恳钻研业务,努力提高教育教学的本事,针对不一样学科、不一样资料、不一样教育对象,认真做好教学过程中的各个环节,深入探讨教学方法,在实施素质教育的实践中,转变教育思想、更新教育观念,树立多样化、多层次的人才观,全面性、发展性的评价观,全面提高教师队伍的整体素质。积极引导、鼓励、支持教师参与各类继续教育,积极开展教育科研活动。

真诚热爱学生,密切联系家长。真心热爱学生是教师职业道德的基本资料,教师对学生具有爱心,把学生当作自我的儿女一样,事事关怀、体贴,想学生之所想,急学生之所急,,坚持“为了一切学生、为了学生一切、一切为了学生”的原则,关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公平对待学生,如严父慈母般严格要求、耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

学校还注重加强广大教师与学生家长的联系,建立学生家长档案,所有教师尤其是班主任教师正常进行家访,学校开好家长会。经过与家长的密切联系,了解学生在家庭、在社会、在假期的学习、生活情景,并向家长汇报学生在校情景,互相沟通,主动争取家长的支持与配合,进取宣传科学的教育思想和方法,虚心听取家长对学校管理、教师教育的意见和提议,构成学校、家庭、社会共同育人的合力。

教学师德师风会议内容篇三

随着时间的推移,我们学校的各项工作已接近尾声。我校的老师都能够以饱满的热情和积极的心态投入到工作中去。我们学校充分认识新形势下师德师风建设的重要性和紧迫性,并把此项工作纳入学校工作的重要议事日程。现对开展师德师风建设活动作以下阶段性工作总结:

一、建立活动领导小组

为了确保该项教育活动深入实施,学校高度重视,成立了教育活动领导小组,校长亲自挂帅,担任组长,教导主任负责该项工作的具体开展。做到组织落实、责任落实,形成了良好的师德教育活动舆论氛围,有效的推动了活动的扎实开展。

二、建立了严格的学习制度

从学校的《师德师风教育实施计划》和过程资料中不难看出,学校为了确保该项教育活动的顺利实施,建立了“全员参与制”、“会议点名制”、“学习月查制”、“师德反馈制”、“师德一票否决制”。“全员参与制”,学校规定,全校教师无一例外,全员参与整个学习过程,以出勤制度进行考核;“会议点名制”,每次会议、活动要求教师按时到位,准时点名,纳入出勤考核;“学习月查制”,每月定期检查教师的学习记录,心得体会,并评出优劣,予以公布,同时纳入教师月考核成绩,与年度考核挂钩;“师德反馈制”,定期从学生、家长,同行等渠道了解教师的师德的状况或整改提高结果,纳入教师的`“文明个人”考核;“师德一票否决制”,凡是事实上作出有悖于师德或《学校严格禁止“三乱”行为规定》和职工,学校在每月、学期考核中实行一票否决。

三、抓活动,充实载体,走向自觉

1、学校领导和教师在共性方面,开展六个方面的对照检查,在此基础上学校领导和教师还分别开展了五个方面的对照检查。

(1)积极组织教师进行政治理论学习,提高教师政治理论修养。

(2)积极发挥支部的战斗保垒作用,党员的先锋模范作用。

(3)紧抓师德教育活动契机,在全校范围掀起一种“学规范,铸师魂,爱岗敬业、无私奉献”的热潮。

(4)加强教师业务能力的培养。

(5)建章立制,进一步完善规章制度。

(6)鼓励教师建立相互尊重、民主平等的新型师生关系。

3、针对教师进校存在的问题:一是教师教育项目单一,二是教室队伍思想不够解放,教学水平不高。三是学历教育办学路子不广等问题,进行了认真讨论,发挥广大教师的集体智慧,提出了整改措施,一是进行调查研究,针对教师需要什么?就开展什么培训,根据本县实际坚持培训为教学服务的原则。二是加强学习培训,把政治学习和业务学习有机结合,加强自学,进修,不断提高知识水平和业务能力。坚持教学研究,形成学术氛围。

四、立制度,规范行为,弘扬师风

1、引导教师的价值取向增强教师的优越感

引导教师认识到我们教师这一行业在物质上是贫穷的但在精神上却可以很富裕,因为我们的工作成效具有长远性,而且它的意义是巨大的。我们的岗位在于奉献,而奉献比索取更有意义。因此不必对金钱太在乎,不必与别人相比较,因为我们的工作更有意义,应该做一行爱一行。经常性开展一些有意义的活动让教师能够认识到自己的价值存在性。

2、关心教师的工作生活

一个好的生活环境才能确保对工作的尽心尽力,所以我校根据实际情况尽最大努力给教师创设一个好的教育教学环境,以增强教师的工作积极性,建立学校校领导定期与教师谈心及时帮助在生活与工作中有困难的教师,使每位教师都能安安心心,尽尽心心地工作,而没有后顾之忧,以保证教育教学质量。

3、健全领导机构,精心组织开展活动

学校成立了以校长为组长班子师德建设领导小组,负责本校师德教育活动计划,活动组织,总结、发现问题、解决问题,精心开展师德活动,在活动中不断深入。每年组织教师开展“师德演讲比赛”观看优秀教师先进事迹专题片等,还定期开展一些培训活动以提高教师的业务素质。

4、建立师德评价机制

建立教师的师德表现一个评价机制。以定期定时对每个教师进行全面的综合评价,并把评价的结果作为每位教师评先评优的依据,还与年终考核相挂钩,以激励他们建功立业的成就意识。

5、实行惩奖制度

对于师德表现好的成绩突出受到教师称赞的教师,要给予表扬宣传,对于表现不好的,甚至有些严重出格的教师,领导与周围的同事要及时引导教育并令其改正,对于无意做错的教师,领导要少一些批评指责,多一些鼓励和疏导。

6、加强学习法律法规增强法律意识

知法才能不犯法,经常组织教师学习一些相关的法律知识,努力提高自己的法律意识,做到依法治教。开展了法律知识竞赛,规定了每周政治学习中安排法律知识的学习,并组织讨论现行教育所出现的违反教育法律法规的事件且要求每位教师能结合自己的切身体会进行交流。

教学师德师风会议内容篇四

“为了大力加强师德建设,使教师树立良好的师德师风,为学校的建设和发展提供强大的精神动力,根据新时期中小学教师职业道德建设的新需要和教育部修订的《中小学教师职业道德规范》的要求,并按照市教育局文件要求,结合黄庄中心学校的部署,全校教师积极参与学习,提高认识,对照检查,认真扎实地开展师德主题学习活动,并成功完成各项工作任务:

为加强师德主题学习活动的组织领导,全面推进师德师风建设的顺利进行,学校成立了学习规范主题学习活动领导小组,以张振华为组长,陈彩云为副组长,全体教师为成员,统一领导师德师风建设,,领导小组的'成立为全面完成师德教育活动各项任务奠定了坚实的组织保证。

学校专门召开领导小组会议,认真学习《中小学教师职业道德规范》、《界首市教育局关于开展以学习规范为主题的学习道德主题、强化师德、树立形象的通知》,黄庄中心学校学习规范、师德师风建设、形象塑造等工作安排,研究制定了《界首市黄庄中心小学校规》,精心安排和实施了加强师德和学习活动的主题。

“为使学习规范主题学习活动尽快开展,强化师德,塑造师德形象,学校专门召开了“学习规范”主题学习活动动员会,“强化师德,树立师德形象”,统筹安排师德主题学习教育活动。其次,我校部分教师在师德风范、缺乏奉献精神、缺乏进取精神、适应现状、缺乏研究和探索、学生教育管理方法单一等方面,政治意识和整体意识淡薄;体罚或变相体罚、组织纪律淡漠、法律意识淡漠,针对组织等方面存在的九个突出问题,提出了开展这项活动的明确要求,动员动员大会的召开,为整个师德学习和教育活动顺利开展奠定了坚实的思想基础。

在师德主题学习活动中,学校领导坚持带头学习、以身作则、以身作则。能够先学,学得更深,学得更多;能真正坐下来,冷静下来,集中精力,集中精力,保证学习的时间和质量;能够深入专业群体,带头发言,带头评价,带头分析师德师风存在的突出问题,带头整改等,以学校教育的示范作用带动整个师德学习教育的顺利开展。

教学师德师风会议内容篇五

学校进一步加强师德建立,根据教育局的统一安排,开展师德师风主题教育活动,获得了显著的成效,不断推动了我校师生员工的作风建立和道德建立,同时也促进了我校各方面工作安康稳定的开展,现将详细施行情况总结如下:

为了加强组织指导,学校成立了师德师风主题教育活动指导小组,组长由校长担任,负责师德师风建立的全面工作。定期召开专题会议,研究部署工作,验收活动成果。校长主抓老师思想教育,教诲主任主抓老师业务理论学习,德育主任负责老师职业道德修养,分工明确,责任到人,指导班子团结合作协调有力,学校师德师风建立工作开展的丰富多彩。

开学伊始,我校就把师德师风建立作为中心工作去抓,召开全校教职工会议,贯彻《学校师德师风主题教育活动方案》精神,统一思想、明确目的和意义,制定了切合我校实际的活动方案,成立了师德师风创立指导小组。召开全体老师发动大会,学习文件精神,安排学校活动步骤。学校指导在发动会上客观分析^p了师德师风建立方面存在的问题,明确提出了提升我校师德师风程度的举措,要求我校教职工要增强“两个意识”,即责任意识和开展意识;做到“三个加强”,即加强学习上级文件,加强学习先进典范,加强业务才能提升;实现“四个提升”:在老师政治素质和师德素养上有新的提升,在效劳社会、效劳家长、效劳学生上有新的提升,在树立师德良好形象上有新的提升,在推进学校各项工作和教育教学质量进步上有新的提升。学校开拓了校园播送、师德专栏,及时报道学校开展活动的动态,营造和衬托了师德师风主题教育活动的气氛,扩大了活动的影响,也赢得了社会和家长的良好口碑。

1.抓学习,进步对园丁形象工程建立的认识。我们学校组织老师学习了《中小学老师职业道德标准》《__中学老师十不准》〈__中学关于加强师德师风建立施行细那么〉等。通过学习,全体老师树立老师职业的荣耀感,增强了老师的责任感和使命感。

2.抓活动,开展系列教育活动。在师德建立工作中,我们从德为师之本这一重点出发,开展了“爱岗敬业”、“正师风、树师魂,正行风、树形象”等师德系列教育活动,组织多种形式的研讨会,报告会,观看录相、师德教育讲座等形式营造师德建立的气氛。坚持岗位练兵进步师能。“师德”与“师能”好比一名称职老师的双翼,缺一不可,我校在加强教育进步“师德”的根底上,非常注重进步老师的“师能”,把师德师风教育与岗位练兵有机的结合起来。一方面我们加强教学常规的管理,从备课、上课、修改作业等环节标准老师的教学行为,要求老师每节课都要上合格课,力争上优质课,紧紧抓住课堂教学这个主阵地,把“岗位练兵大比武活动”常态化,积极开展课堂教学创新大赛,让老师们在日常的教学行为中进步自己的教育教学才能。另一方面,我校加强了校本教研,充分发挥“教研”职能,促进老师之间的互动,让老师从思想上、观念上、行动上“走进新课程”。

通过近一年的'师德师风教育的系列活动,效果是好的,老师对照《读本》,根据师德标准详细要求,通过集中学习、自学、集中讨论、查找问题、撰写笔记和心得体会、主题理论等多种形式,使老师进一步掌握了教育的法律法规知识;进一步树立了效劳学生、效劳家长、效劳社会的效劳意识。通过开展“岗位大练兵”活动,进一步进步了老师的教育教学的程度和才能;初步解决了老师队伍中存在的一些问题,树立了老师良好的形象,推进学校各项教育教学工作的顺利开展,获得了学习教育初步的效果。

1.加强学习教育。把师德师风教育活动常态化,继续组织教育学习,进一步进步思想认识,尤其是对师德师风教育的再学习、再认识。

2.进一步增强效劳意识,坚持不懈开展“两走进、两效劳”、三访三创活动,主动出击,加强家校联络,加强学校、家庭、社区三位一体的教育网络,营造良好的教育环境。

3.积极开展校本教研、校本培训工作和深化持久的开展“岗位大练兵”活动,促进老师教学才能进一步进步。

教学师德师风会议内容篇六

对照教师法等法规和教师职业道德规范,我认为教师应注意从下面四个方面加强学习和修养,才能更好地担负起培养“有理想、有道德、有文化、守纪律”的中国特色社会主义接班人和建设者的重任。

教师职业也是社会的必要组成部分,我们不应该只把教师作为一种职业,更应该把教书育人作为终生奋斗的事业。每一个人都是平凡的,在平凡的岗位上能发挥应有的作用就是伟大的。

在教学过程中,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观;养成正确的资源观、环境观、人口观和可持续发展的观点;宣传知识来源于实践的观点。告诉学生任何知识、公式、定理、定律都是人类总结生产实践获得的。

现代教育提倡教育工作者与学生是平等的师生关系,这已成为全社会都普遍认同的观点,爱和责任是师德之魂。

教学师德师风会议内容篇七

转眼间,一个学期的工作又将在繁忙中结束。现将本人一学期中师德师风情况小结如下:

切实贯彻学校师德师风建设工作,认真学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规;严格按照“有事业心、有责任心、有上进心”、“爱校、爱岗、爱生”、“团结协作、乐于奉献、勇于探索、积极进取”的要求去规范自己的行为。对待学生做到:民主平等,公正合理,严格要求,耐心教导;对待同事做到:团结协作、互相尊重、友好相处;对待家长做到:主动协调,积极沟通;对待自己做到:严于律已、以身作则、为人师表。

首先要提高自己的教育教学水平。我认真备课、上课,认真听课、评课。本人平时在做好知识的传授的同时更注重对学生的思想教育,做到关心他们的生活,了解他们的性格和脾气,爱好和特长,努力寻找出因人而宜的灵活的教育方式。

注重积累、陶冶、培养高雅的审美情趣,在日常生活中加强学习,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地从祖国优秀文化中吸取养料,提高自己的内在素养。敢于创新,敢于超越前人,敢于进行教育教学改革,力所能及地站在教改的前沿。

对学生的人格的尊重上,平等地看待每一位学生,关爱每一位学生,严格要求每一位学生;能关注学生的全面发展,和谐发展;能充分发挥学生主体性、独立性、创造性,鼓励学生积极主动的学习,使学生的潜力得到充分发展。

教师需要一种奉献精神,要有创新意识、进取精神。我会制定个人的奋斗目标,不断追求成功。建立平等的思想,建立服务育人的理念。为教育事业,为学校的发展奉献自己的一切,在下一代的健康成长、全面发展中实现自己的人生价值。师德建设是与时俱进的,我会坚持以科学的理论武装自己,坚持以先进的教育理念提升自己,坚持以自觉的育人精神引导自我,充分发挥课堂主渠道育人功能和为人师表的作用,把师德工作渗透到教育教学的全过程。教育大计,教师为本;教师素质,师德为本。我会努力成为“政治坚定、思想过硬、知识渊博、品格高尚、精于教育、善于育人”的好教师。

师德师风教学优秀总结5

转眼间,一学期的教育教学工作已经结束。现将本学期师德情况总结如下:

教师的天职是教书育人。因此,必须要提高自己的道德素养和职业观念。只有有严格要求自己的人才能获得良好的发展,并能对学生严格要求。做一个同事满意,学生满意,家长满意的好老师。在这一学期中,本人自觉要求自己,在各方面都力争做一个“人师”。

要提高自身的师德修养,首先要提高自己的教育教学水平。这是师德的首要基础,如果一个教师不是一个优秀的“教书先生”,也就不可能成为一个优秀的教师。教师要有进行教育所需的扎实而宽厚的基础知识和专业知识,要透彻地懂得所教学科。仅仅熟悉教学大纲和本学科内容是不够的,教师的知识应比这宽广得多。通常说,教师要给学生一杯水,自己必须有一桶水。就是这个道理。

我作为班主任,除了在学习上对学生严格要求之外,在生活上也是关怀备至,让学生感觉到我很关心他,很重视他。从而优化本班的班级管理效果。在批评教育时也尊重学生的自尊心,不轻易伤害。利用一切机会鼓励学生参与竞争,增强他们的自信心。对学生既严格要求又热情帮助,让学生通过自我选择,自我学习,自我管理达到自我补充,自我完善,自我提高的目的。热爱学生是教育学生的感情基础,教师对学生的爱的情感,能转化为学生接受教育的内部力量,能赢得学生的爱戴和尊重,激发他们对教师的亲近感,信赖感,通过各方面的努力,以及学校其他老教师的言传身教,自己的教师职业道德水平有了很大的提高。得到家长和学生的信任。

教学师德师风会议内容篇八

为了大力加强老师职业道德建立,使广阔老师树立良好的师德师风,为我校的建立和开展提供强大的精神动力,根据新时期中小学老师职业道德建立的新需要和教育部修订的《中小学老师职业道德标准》要求,按照市教育局文件要求,结合黄庄中心学校的部署我校全体老师积极参加了学习,进步认识、对照检查、认真扎实地开展了师德主题学习活动,圆满完成了各项工作任务。

为加强对本次师德主题学习活动的组织指导,全面推进师德师风建立的顺利进展,学校成立了以张振华为组长、以陈彩云为副组长,以全体老师为成员的学标准、强师德、树形象师德主题学习活动指导小组,统一指导师德师风建立工作,并对指导小组成员各自职责做出了明确的分工,做到了任务到人、责任到人,指导小组的成立,为全面完成师德教育活动各项工作任务奠定了坚实的组织保障。

学校专门召开了指导小组会议,认真学习了《中小学老师职业道德标准》、《界首市教育局关于开展以学标准、强师德、树形象为主题的师德主题学习活动的通知》,黄庄中心学校关于学标准、强师德、树形象的工作安排,研究制订了《界首市黄庄中心小学学标准、强师德、树形象师德主题学习活动施行方案》,对整个师德学习教育活动做到了精心部署,周密安排。

为使我校学标准、强师德、树形象师德主题学习活动迅速开展,学校专门召开了‘学标准、强师德、树形象’师德主题学习活动发动大会,对本次师德主题学习教育活动做了整体安排。其次,对我校局部教职工在师德师风方面存在个别老师政治意识、大局意识不强,工作缺乏事业心,不讲奉献、只求索取,缺乏进取心、满足现状,工作缺乏研究探究,教育管理学生方法简单,体罚或变相体罚学生,组织纪律冷淡、法制意识冷淡,不能正确对待组织和别人等九个方面的突出问题进展了重点指出,并对本次活动的开展提出了明确要求,发动部署大会的召开,为整个师德学习教育活动的顺利开展奠定了坚实的.思想根底。

在师德主题学习活动中,校指导坚持带头学习,率先垂范,以身作则。能做到先学一步,学深一点,多学一点;能要真正坐下来、静下来,集中精力,聚精会神,保证了学习时间,保证了学习质量;能深化专业组,带头发言,带头评议,带头剖析自身在师德师风方面存在的突出问题,带头整改等,以校指导的典范示范作用带动了整个师德学习教育的顺利开展。

在学习教育阶段,学校组织全体教职工认真学习了《中小学老师职业道德标准》及及界首市教育局关于进一步加强和改良师德建立工作的通知、黄庄中心学校关于师德主题学习的文件,在学习方法上,采取了集中学习、分组学习和个人自学相结合的方法,保证了学习时间和学习质量,全体教职工做到了工作学习相结合,保证了正常的教育教学活动与学习教育活动两不误,两促进,保证学习任务按期完成。

在对照检查、剖析评议阶段,学校专门召开会议,校指导深化老师一线,带头对照检查,分析评议自身在师德师风方面存在的问题,全体教职工认真撰写分析^p材料,全体教职工逐人评议,剖析材料能触及问题的本质,做到了对存在的问题不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重点剖析了师德师风方面的问题,剖析原因深化,努力方面和整改承诺书明确可行。

在总结整改、稳固成果阶段,学校指导班子成员、教职工都撰写了整改措施,明确了自身师德师风建立方面努力的方向和改良的措施,做出整改书面承诺,明确了整改时限和改良措施。

教学师德师风会议内容篇九

“教育是百年计划的基础;教育是教师的基础;教师是教师计划的基础;师德是师德的基础。“什么是师德?所谓师德是教师最基本的道德素质;教师风格是这个行业教师的时尚。爱与奉献,教书育人,以身作则,孜孜不倦地教书,无课教学。这些是教师的道德规范。

“十年树,一百年人”。踏上三英尺高的平台,意味着踏上了一段艰苦而漫长的育人之旅。我怎样才能成为一名好老师?在我看来,教师最基本的道德素质就是爱岗敬业、爱学生、尊重学生。作为一名教师,只有热爱本职工作,才能全身心投入,精心备课,精心组织,认真对待,尽可能多地向学生传授知识,完成古代对教师教学的要求:说教,教书,解惑。一切都是双向的。如果学生们看到老师如此努力、认真、付出如此多的教育,我想他们首先会在思想上肯定老师,不会怀疑老师在学习过程中的教学态度。这显然对学生的学习非常有益。

“教师的一天,父亲的一生”是学生对教师的尊重。作为一个“父亲”,我们应该关心和爱学生,尊重学生,对学生负责。教师不应将这一说法解释为干涉学生、指导学生,甚至把学生当作“家长”。教师要热爱教育,热爱学生,主动与学生经常沟通,了解学生的思想,想学生想什么,愿意与学生成为发自内心的朋友,建立平等和谐的师生关系。这样,学生通常会主动与老师交换意见。如果出现问题,他们也会主动征求老师的意见。教师应该冷静、不生气、不恐吓、公平合理、不偏见,平等对待所有学生,树立崇高的威望。

爱一个学生就是塑造一个学生,不喜欢一个学生就是毁灭一个学生。每个学生都渴望得到老师的爱,特别是现在大多数家庭都是独生子女,生活条件较好,父母的期望和日益激烈的社会竞争,使一些学生承受了沉重的负担,形成了巨大的心理压力。他们很容易形成一种孤立、专横的性格,这让一些学生在进入大学后感到不舒服。优越感的丧失和生活中的不快乐造成了心理阴影。这就需要教师们真诚相待,热情鼓励,耐心帮助,用教师的爱的温暖融化他们“心中的冰”,让他们在快乐的情感体验中接受教育。虽然我们不能像太阳一样在全世界传播我们的光辉,但我们可以像母鸡一样爱每一个学生,我市开展了“强师风、铸师魂、争做人民满意的教师”的师德教育活动,确定今年为师德建设年。只有树立自己的形象,教师才能真心诚意地教育学生。

通过这一阶段的学习,我对《义务教育法》、《教师法》和《未成年人保护法》有了一些具体的了解,使我了解教书育人的使命感和责任感,约束和规范我的日常教学行为,努力成为一名懂法、守法、守法的人民教师。

在师德教育活动中,学校实行群众学习与个人自学相结合,多层次、多角度学习全国优秀教师的感人事迹。它让我意识到了教师职业的崇高和生命的价值。作为一名教师,我应该以身作则,为学生树立榜样,不断提高自己的职业道德,正确认识和对待自己的责任。

通过师德师风的学习,我更清楚地意识到,当学生是学习的'主体时,他们在工作中是积极的、天真的、活跃的、吵闹的、易怒的,我会不自觉地认为学生的这种习惯是“不理智的”。后来,我觉得我不应该,事实上,学生是一个活生生的“活生生的身体”。他们有自己的感受和要求。优秀的学生受到大家的喜爱,但调皮的学生不是一无是处的。作为一名教师,我们应该有一双“放大镜”的眼睛来发现和探索他们身上的亮点。在未来的教学中,我将努力克服自己的不良情绪,冷静下来教育每一个学生,并学会用优秀教师的素质激励自己。与优秀教师相比,我目前的思想境界应该不断提高。在教学中,首先要以学生为朋友,改变旧的教师尊严观念,让我们的教育深得学生的喜爱和家长的认可,做一名人民满意的教师。

通过学校开展的师德师风研究,我也发现了自己的缺点。做一个让人民满意的教师,不仅是一个口号,更应该是一个实际行动。在教育教学中,首先要学会不断学习,通过学习丰富知识,提高潜能和专业水平;第二,在实践教学中,要勤于学习,多方面育人、传授知识、培养学生的智力;此外,教师为学生服务。在为学生服务的同时,要教会学生如何做人,如何为社会服务。