最新公安监督心得体会 公安民警监督管理心得体会(汇总6篇)

时间:2023-09-18 03:18:35 作者:ZS文王 心得体会 最新公安监督心得体会 公安民警监督管理心得体会(汇总6篇)

当我们经历一段特殊的时刻,或者完成一项重要的任务时,我们会通过反思和总结来获取心得体会。那么你知道心得体会如何写吗?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

公安监督心得体会篇一

公安民警是维护社会治安、保护人民群众生命财产安全的重要力量。作为行使公权力的一部分,民警在履行职责的同时,也需要受到监督与管理。对于公安民警来说,监督管理不仅是一种约束和规范,更是一种促进和提升。通过良好的监督管理,可以使公安民警更好地履行职责,提高工作效率和服务水平。在长期的实践中,我深刻体会到了公安民警监督管理的重要性,并从中获得了一些心得体会。

第二段:有效监督与管理是提升能力素质的关键

公安民警工作的特殊性决定了他们的能力素质需要更高的要求。而有效的监督与管理是提升能力素质的关键之一。首先,监督促使民警严格遵守法律法规和工作规范,强化纪律意识,防止权力滥用和腐败行为的发生。其次,管理则能够确保民警工作的有序展开,提高工作效率。通过监督与管理,公安民警能够在稳定中发展,逐步提升自己的能力素质。

第三段:有效监督与管理的基本规则

在公安民警监督管理中,有一些基本的规则需要遵循。首先,要建立健全的监督管理机制,明确监督的对象和内容,确保监督的全面、系统和有力度。其次,要严格实行领导干部示范带头作用,打造风清气正的工作环境。同时,要注重激励激励与约束相结合,既给予民警一定的自主权,又明确了责任和义务。另外,要加强监督力度,保障监督的顺畅进行,对违纪违法行为及时予以查处。只有遵循这些基本规则,公安民警的监督管理才能起到实质性的作用。

第四段:公安民警监督管理的挑战与优化

在实践中,公安民警监督管理面临诸多挑战。首先,监督者与被监督者之间的纠葛使得监督很难做到公正公平。其次,监督的层级过多和交叉,导致监督责任不落实。此外,一些监督者对民警存在着不理解和不信任的情绪,影响了监督的有效性。为了优化公安民警监督管理,我们需要建立更加公正公平的评价机制,加强监督者的培训和教育,促使监督者对被监督者有更全面的了解和信任。同时,加强各级监察部门的协调与合作,打破监督层级壁垒,保障监督的连续性和效果。

第五段:结语

总之,公安民警的监督管理对于保障社会稳定和群众安全有着重要的作用,而有效的监督管理又是提升能力素质的关键。为了做好公安民警的监督管理工作,我们需要遵循一些基本规则,并不断优化监督管理的方案和机制。只有不断探索和创新,才能更好地履行职责,提供更优质的服务,为社会的和谐稳定做出贡献。

公安监督心得体会篇二

战训心得体会(一)

赵凌

伴随着夏天的阵阵蝉鸣,时光的车轮匆忙碾过。虽然已经立秋,但是感觉到很热。8月23号这个特别的日子我有幸参加省厅南充战训基地本期培训班,很庆幸可以在这次的战训跟400多名辅警一起训练,训练还没有开始,我就感觉到压力很大,特别大!短短的八天时间,我们要学习的内容却有很多很多,可是自己确时刻用领导的话语来勉励自己。

这次战训,不仅仅训练的是我们的体魄,更训练了我们的责任心以及团队协作精神。只有在艰苦的训练环境和严格的组织纪律才能打造出一作。身为战训队员,我也深刻体会人民警察的真正职业所在,作为一名公安辅警文职人员我也深刻体会到了,扎实好基本功,提高自身综合素质,才是对自己做好本职工作的重要性质,在这战训的八天的时间里,天气会多变,但是不管是雨天还是大太阳的暴晒,都不会影响我训练的热情,因为我一直明白一个道理,虽然我们不是正式的民警,但是我们却要用一名正式民警的要求来要求自己,这样会收获更多的经验。学业业务知识,钻研警务技能,是做好本职工作的起码要求。

在接下来的训练中我会得到更多的收获,收获越多我收获的意义就更多,因为我知道人生学习最重要,训练不仅仅是民警的必修课程,也是我们辅警文职人员必不可少的训练课程。即便是训练结束后,1 / 4 我仍然要继续学习,不断提高自己,回到自己岗位后,我将会保持在这次战训中养成的良好作风,认真学习各项法律法规。服务群众的能力和水平,树立人民警察的良好形象。

作者:赵凌

工作单位::南充市公安局指挥中心

战训心得体会(二)

王小龙

烈日当空的七八月,空气中弥漫着一丝丝灼心的气息。当别人都躲在空调房间里,享受着清凉的同时,一支身着统一作训服,意气风发的队伍却每天准时出现在西华师大的操场,这就是战训十六期五中队的队伍。而我就是这个队伍中的一员。

在战训班开班仪式上,领导的话让我记忆犹新,感触良多。人民警察队伍,必须时刻保持充沛的体力,清醒的头脑,敏锐的判断力和观察力,过硬的业务素质,这是保护人民群众的生命财产安全,打击罪恶的重要保障。会上,战训队员们都摩拳擦掌,迫不及待地想要投入战训中,我的内心也无比激动,不知道自己能否圆满地完成战训任务。带着几分忐忑和期盼的心情,我开始了这次为期二十三天的战训之旅。

2 / 4 常便饭,一天下来,身上的训练服不知道湿透了多少回。虽然要忍受着骄阳的炙烤和身体的酸痛,但内心是愉快的、充实的、满足的。

这二十多天的学习,我重温了以往学习过的法律法规和业务知识,也接触到了一些全新的理念和方式方法。教学过程摆脱了枯燥乏味的模式,取而代之的是内容丰富,形式多样的理论学习,让我印象深刻。授课老师深入浅出的讲授,风趣幽默的语言,令我豁然开朗,受益匪浅。许多问题找到了依据,在工作中遇到的棘手问题也找到了切入点。这对于平时缺乏理论学习和知识不系统的我来说,是一次将书本知识和具体工作相结合的锻炼机会。

警务实战技能是战训最不可缺少,也是重点训练科目。为切实提高单兵作战技能,我们战训队的每一名成员都必须接受单警装备使用,枪支基本操作,实弹射击,徒手攻防,应急处突演练等训练项目。所谓平时多流汗,战时少流血。实战技能训练中每一次实际操作,每一场模拟应急处置,每一点一滴的付出,都令我在处理突发事件的能力和业务水平上有了很大的提高。一起参训的其他队员们对我的帮助也很大,团队充分发挥了协作的精神,心往一处想,劲往一处使,有问题一起思考,有困难一起解决。战训的20几天里,又让我体会到了一种久违的集体生活的温暖。

这次与川东北片区各市县的同行兄弟们一起接受战训,不仅交流了经验,切磋了技艺,还结下了深厚的战友情谊。在战训结束之时,大家都依依不舍,还约定战训场未见胜负,实战上我们再见高低。

时间转瞬即逝,23天的战训生活即将结束了,在上级部门和

3 / 4 领导的关怀下,我们所有参训队员都圆满完成了战训任务。我在这次战训中收获良多,不仅学习到了业务知识,提高了警务能力,练就了过硬本领,同时也意识到了作为人民警察的使命感和责任感,只有时刻武装自己,提高执法能力,以服务人民群众为工作的宗旨和依归,时刻将祖国和人民的利益摆在首位,才能履行好人民警察的职责。我会带着战训中不屈不挠的精神和吃苦耐劳的优良作风重新投入到工作中,恪尽职守,不负自己的特殊使命,不负肩章上闪闪发光的警徽。

作者:王小龙

学员班级:省厅南充战训基地2017年第5期战训合一训练班5中队

工作单位:南充市公安局顺庆区分局刑事侦查大队侦查四队

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公安监督心得体会篇三

第一段:引入话题,阐明重要性(200字)

公安民警是维护社会安全和人民利益的守护者,他们的监督管理是确保其行使权力合法、公正的重要保障。在这个信息化、社会化的时代,公安民警的工作面临新的挑战,监督管理变得尤为重要。本文从我的角度出发,将谈论监督管理的重要性,并分享一些实践中得出的心得体会。

第二段:规范监督管理的制度建设(200字)

监督管理的首要任务是制定一套能够确保公安民警依法履职的制度和规则,以保障公正行使权力。首先,我认为对公安民警的选拔和培训过程要更加严格,确保他们具备合法行使权力的能力和品质。其次,要建立健全的考核制度,对公安民警的工作进行评价,并及时发现和纠正不当行为。最后,要加强内部监督机制,鼓励民警举报违法违规行为,保护举报人权益。

第三段:加强对公安民警的日常监督(200字)

除了制度建设,加强对公安民警的日常监督也是非常重要的一环。首先,要加强对公安民警执法行为的监督,确保其严格按照法律程序来进行工作,不得任意激化矛盾。其次,要加强对公安民警生活作风的监督,避免他们在工作外的时间里从事不当行为。同时,还需要加强对公安民警工作成果的评估,以确保他们工作的公正性和效果性。

第四段:密切与群众的联系,建立互动平台(200字)

公安民警与群众的联系非常重要,只有与群众保持密切的互动,才能增强民警监督管理的有效性。我们可以利用互联网和社交媒体等平台,向广大群众提供便利,搭建互动平台,接受他们的监督和意见反馈。同时,要加强宣传教育工作,使群众理解和支持公安民警的工作,为他们提供更多帮助和配合。

第五段:倡导全面从严治警,树立良好形象(200字)

最后,我们要倡导全面从严治警,加强对公安民警的廉政建设。要加强对违纪违法行为的查处,对违规行为严肃处理,让违法违纪行为者付出应有的代价。同时,要树立良好的警察形象,让群众从心底里尊重和信任公安民警,为他们的工作提供更大的支持。

总结(200字)

监督管理是公安民警工作的重要环节,通过制度建设、日常监督、与群众的互动以及全面从严治警,才能逐步提高公安民警的工作水平和形象,并确保他们依法履职,为社会安全作出更大贡献。我们每个公安民警都应立足本职工作,严格要求自己,同时也欢迎广大群众对我们的工作进行监督,共同为社会的和谐稳定努力奋斗。

公安监督心得体会篇四

实习有感

在这个播种的季节,我用我的努力收获了一份珍贵的经历。2011年12月11日,拉开了我在贵阳市公安局禁毒支队实习的序幕。十二月至四月是我校安排毕业生实习的时间,贵阳市公安局在我校有少数的实习名额,我有幸争取到了一个实习名额;我被安排在贵阳市公安局禁毒支队一大队进行了实习,主要是负责的是平时的警务工作,作为一个实习生什么都不懂,感觉什么都那么的新鲜,仿佛是面临“第二个亚运安保”,显得有些紧张又是那么的期待。说实话,我非常重视这次的实习,因为在这里不仅仅是成为一名正式人民警察之前的历练,更是一次精神上彻底的净化。在实习工作开始之前我告诉自己,不懂就要多学问多向前辈学习,一定要认真对待这次难得的学习机会。在实习期间始终不忘在校老师的教诲,认真听从领导派遣的各项任务,严格要求自己,始终把自己当成一名正式民警来对待实习任务,以能圆满地完成了此次实习任务。

作当天做完,哪怕中午不去吃饭,哪怕晚上加班加点,哪怕女朋友催了好几次。我很惊讶于他一个男人,当对待形形色色的犯罪嫌疑人时能那样耐心,在每天的工作任务中,是自己管辖范围的事他毫不拖延,马上联系有关部门解决;不是自己管的事也会帮忙把工作做了。他就是怀着这颗热忱的心来对待自己的工作,为我这个还未迈出校门的小毛丫头树立了良好的榜样。另一位传奇人物:睡圣(她本姓施,可能大家觉得这么叫他更亲切),他可是铁杆部队出来的,人缘极佳,而且是公认的才子。他负责大队里的政治工作,担大队的各项管理工作,是办公室的灵魂人物!作为领导他不但自己分内的工作完成得出色,而且很有亲和力,学识也很渊博。和他的相处和交谈中我发现,古今中外从政治到娱乐,从体育到财经他全懂全通。最绝的是他非常精通电脑,不管哪个办公室的电脑出了故障,不用去找通信科,只要到大队长办公室喊声“圣人”,他马上去搞定,有求必应,在他的身上绝对看不到领导的臭架势。就是这样的两位师哥让我的实习生活多姿多彩、妙趣横生,收获知识的同时也收获到了快乐!

查手段,切实强化打击力度,始终保持对毒品犯罪的主动进攻和严打高压态势,牢牢把握禁毒斗争主动权。

但是我还看到了另外一个很明显的现象,是让我们无时不刻不在担忧的,也是我对实习最大感受也是着重想讲的;随着社会的不断进步、治安的日趋复杂,警察所面临的挑战是日益扩大,而公安队伍中所表现出来的工作、心理压力是越来越重。公安机关存在的警力不足现象,影响办案速率,导致犯罪率上升全省所有的公安机关普遍存在警力不足的现象,甚至有的还比较突出。就目前的状况还未从根本得到改善,警力存在紧缺状况,有些公安办事处恩少的则只有两三个人,这就导致了很难应付复杂的治安局面。因为警力不足单人调查取证、单人讯问的现象依然存在;因为警力不足有的甚至还出现单人接处警;因为警力不足辖区民警忙于办案,忙于应付繁重的纠纷调解和值班备勤,导致无法深入到基层开展工作;因为警力不足对该控制的不能控制,对该监管的人员不能监管,导致犯罪的时间空间增大,犯罪率上升;因为警力不足在突发案件到来之时,抽调不出警力来,民警不能及时赶到现场处理,使得民警身心疲惫、体质下降、精神不振,最终影响办案速率,案件多使得案件发生时民警不能在第一时间赶到,因此可能使事态严重性进一步上升。另一分散了警力,影响了正常的执法办案,发生的事不能得到及时解决,最终导致失信于民,损害了形象。因此,基层警力不足已经成为大部分问题的根本性、根源性问题。面对如今执法任务的日益繁重,执法要求的日益严格,在执法过程中一旦出现任何情况,处警的民警就要负责到底,而一线民警为了完成任务不得不昼夜加班,连续工作。加班也就成为了每位基层派出所民警的家常便饭,加上正常的值班,有的民警每天要上16小时或以上的超负荷工作,他们一年不管什么时候都处于一种高强度的工作状态中。而长期的超负荷工作,使得基层民警连最基本的休息时间都难以保证,最终民警体质下降,身体健康受到严重威胁,最后出现对付犯罪分子是“说不过、打不过、跑不过”的状况。

由于上级部门随时都在强调“立警为公、执法为民”。可要做到执法为民,最重要的要有法可依,就当前公安立法的滞后,而原有法规存在缺漏的还很多,对警察的职责定位太过模糊,更有些已经超出公安机关的基本职责范围。

如今,由于法律法规的不断完善,治安工作压力的不断加大,当前一线民警普 遍感受到来自内部和外部的心理压力在不断加剧。执法工作严格的考核要求,严厉的责任追究倒查制度对民警形成了强烈的思想困惑,使民警在心理上对执法工作产生一定的恐惧感。然而公安执法工作一直是一个热点和焦点问题,对公安执法的要求日益严格、标准日益提高、程序日益规范、责任追究制度日益严厉,从上至下相继出台的执法责任制,执法过错追究制,使得基层执法办案民警在无形中产生了有种“危机四伏”的感觉,认为执法如越雷区,只能站在原处不敢随便向前迈一步,自己把握不住自己,随时可能在无意中犯错误,一旦犯了错误,往往就是处分、警告或是培训等。这就使基层派出所民警在处理问题上表现为干劲不足、消极厌倦、缩手缩脚、士气不高等状况,甚至有部分民警有一种“能少干就尽量少干、能不干就尽量不干”的思想倾向。而在公安执法环境不仅未得到改善反而有日益恶化的趋势下,公安执法保障未能得到有效加强反而日趋弱化,使得执法工作面临严峻挑战。

实习目的:将自己所学的专业知识运用到实践中,并在实践过程中,总结经验。磨练自己,锻炼自己。

我通过四年的法律专业学习,对我国的法律有了更深刻的了解,可知识也只是停留在书本上,为进一步提高自身的法律专业知识,灵活的将自己所学的法律专业知识运用到实际工作中去,充分做到学以致用,因此按学院要求,在大学最后一年到公安局法制科开展了长达一年的实习。

初次跨入xxx公安分局的大门,一切对于我来说都是那么的新鲜和神秘,同时也深感公安机关的威严,但是我更明白这里将是一个实习的好机会,我也将在这一年的实习生涯中为自己的认识增添辉煌的一笔。

局里领导听说我是学法律专业的,就把我安排到了分局法制科办公室实习。

法治科的主要职责有:负责本公安局的法制建设规划和法律宣传、咨询工作;监督检查公安机关执法情况;承办刑事案件、行政案件的审核、呈报批工作;担负本公安局法人应诉工作及负责全局干警的法律、法规学习、宣传和培训的组织工作;组织执法检查、法制调研工作。另外有时也承办领导和上级交办的其他工作。这里的每个案子都要经过最后一关法制科的审查。由于我一个实习新人初来乍到,所以刚开始科里只安排我整理案件档案,后来开始学习信息化。在整理案卷档案的过程中,我深深的体会到:每一分案件的归档都要经历从派出所到公安局再到法院的工作过程。法制科的审查为案子处理的每个步骤打分,要知道这也是对百姓负责的一种表现。

每天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。我们的肩上开始扛着民事责任,凡是要谨慎小心,否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价,再也不是一句对不起或一纸道歉书所能解决的。

从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。我们也许看不惯社会残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到上级的肯定。工作出错时,会有来自各方面的压力,上级的眼色同事的嘲讽。而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松。但入了社会,参加了工作,就要学会处理好同事关系,这在工作中也是很重要的。而偶尔的同事聚会,生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个其乐融融的工作环境。心情好,大家工作开心,有利于事业的发展。

我们学法律的,总觉得在书本上课堂上似乎学了很多专业法律理论知识,似乎通俗易懂,但从未付诸实践过,等到真正拿到工作中用实际运时,才会体会到难度;我们在老师那里或书本上看到过很多精彩的案例,似乎轻而易举,也许亲临其境或亲自上阵才能意识到自己能力的欠缺和知识的匮乏。在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点法律知识肯定不行的。我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂得地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学能力的人迟早要被单位和社会所淘汰。

我在实习过程中总结了以下几点:

一、认真学习政治理论和公安业务知识,不断丰富和完善自身的法律知识结构,努力提高我们的思想觉悟和政治理论水平。

二、求真务实,扎实工作。在工作中坚决服从领导安排,兢兢业业做事,踏踏实实做人。虚心向民-警学习,在实习过程中,掌握案件的办理流程、操作规范、证据规格,熟知法律条款、文书制作规范格式、制作说明、适应范围、送达时限,案件受理等。在工作中做到不怕苦、不怕累,任劳任怨,忘我的工作,认真完成领导交办的各项任务。

尽管我取得了一定的成效,但自身仍存在一些不足。比如:我的经验还不够丰富,处理事情的方式欠妥,考虑问题还不够透彻。所以,在今后的学习和工作中,要对照自觉地思想、工作和生活实际,进行深入的自我剖析、自我反省,能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去。进一步牢固树立艰苦奋斗,以民为本,乐于奉献的人生观、价值观。

见习心得

为了检验自己对在学校所学的专业知识的掌握程度,同时,应学院的学员暑期见习的要求,2011年7月1日至2011年7月31日,我于东莞市公安局寮步分局良平派出所见习。众所周知,在公安系统中,派出所是与群众接触最多的组织,是最基层的机构,负责管理户口和基层治安等工作。因此,在其所处理的事情和所接触的方面,无疑是最为基础且庞杂的,其内容工作琐碎而繁杂,这就是派出所。

派出所里只有我一个实习生,实习的日子紧张而充实。东莞市公安局寮步分局良平派出所是寮步镇镇派出所之一,硬件条件都很不错。本所的辖区覆盖范围广,主要是村民区与工业区,管理着上几万的人口,外来人口较多,交通畅通,经济发展较为活跃。

实习期间我被安排到户籍室,平时有机会的话我还可以随其他民警出现场,学更多的东西。指导我的是民警梁树平,工作上他对我是严格要求,生活上也是悉心照顾,平日里便会带我熟悉警务工作。在他的教导下,我学会了管理户籍档案,做好台账工作,制作治安类的法律文书,制作询问、讯问笔录,为群众出具各类证明等,张所长和其他民警也非常照顾我,对我提出的问题也总是耐心解答。

最初实习的时候,我脑子里有的只是学校里学到的条条块块的理论,根本无法将他们联系在一起,所以,查档的时候,我总是在一旁看着,看师傅是如何又快又准的查到所需资料的;接待群众的时候,我总是在一旁听着,听民警们是怎样为老百姓排疑解难的;有机会出现场时,我总是在一旁学着,学民警们是如何做好现场访问和调查的;制作文书的时候,我总是在一旁思考着,思考民警们对文书斟字酌句的用意。渐渐地,我学会了如何管理档案;如何接待群众,如何现场勘察的部分工作。师傅说我学得很快,也很好,所以很放心的把一些工作交给我去做。通过这些工作,我了解了辖区的更多情况,也认识了辖区的很多人,这对我以后的工作起了很大的帮助。

在这一个多月里,我参加的主要工作有:协助户籍警帮群众办理户口的相关工作,还有几件轻微的打架斗殴的案子,经调查不足以立案,调解息事。实习的日子里我受益匪浅,收获到许多在学校不曾有过的体会,主要有以下几点: 在派出所,白天除了正常的接触警务工作,还得下基层深入到群众中去了解社会治安动态。许多民警因为所里的工作忙放弃了休假,始终坚持在工作的第一线,无论在什么时候,他们对待工作的热情总是积极而饱满的,对待人民群众也是文明有礼。作为一名实习生,我积极协助派出所里面的民警开展各项工作。做好人,做好事,做好本职工作,甘于平凡,甘于奉献,这是我实习的第一收获,不为实习而实习。

对于所里交代的任务我都尽自己所能做得最好,实习期间作询问、讯问笔录数份,制作治安类法律文书多篇,帮助民警整理户籍档案,做好台账工作,制作现场访问记录。在派出所里面实习工作多而杂,任务重而急,但我抓住在派出所实习的机遇,利用工作中点滴的学习机会,进一步学习了治安管理处罚法,熟悉了简单案件(如故意伤害案)的立案、侦查、破案等工作程序,对警察业务进行了较为全面、系统的了解。在实习过程中,我一边重温学过的课程,一边实践完善自己的知识结构,在办案的同时积极查阅与案件相关的法律规定与法理要求,将在学校所学到的法学理论,运用于实践中去;同时向领导和民警学习,从与他们的交谈中学习到许多警察业务知识、办案思路、询问技巧以及做警察工作的艺术等,这些都是书本上不可能学习到的东西,从而全面提高了自身的素质。同时我也从实践中得到许多感性积累,这都将成为我人生中的宝贵财富,使我在以后的学习中有所偏重。

在派出所实习的这一段时间,我深感到,这是一个不断学习、不断进步、不断完善的过程,也为日后在学校更好的学习甚至以后参加工作奠定了一个良好的基础。所学到的经验和知识大多来自领导和干警们的教导,这也让我深刻了解到,在工作过程中与同事保持良好工作关系是非常重要的。“万众一心,其利断金,”在实习期间,融洽的人际关系确实使我受益匪浅。

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公安监督心得体会篇五

近年来,消防安全意识的提高使得公安消防监督的工作变得尤为重要。为了进一步夯实公安消防监督队伍的能力,我所参加了一次为期三天的公安消防监督培训。通过这次培训,我深刻认识到了公安消防监督的重要性,并对如何提高监督工作的水平有了更多的思考。以下是我在培训中的心得体会。

第一段:明确消防安全的重要性

在培训的第一天,讲师强调了消防安全的重要性,并通过一些典型案例生动地向我们阐述了消防安全工作的重要性。这让我深刻认识到,消防安全关系到人民群众的生命财产安全,关系到社会稳定和经济发展。作为一名公安消防监督员,我们肩负着严肃认真的工作职责,必须时刻保持高度的责任感和使命感。

第二段:提高监督工作水平的思考

培训中,我学到了很多提高监督工作水平的方法和技巧。我们需要深入学习掌握法律法规和消防安全知识,不断提升自己的专业能力;我们需要学会善于发现问题和研究解决问题的方法,不断完善监督工作的手段和方法;我们还需要主动与相关单位和人员进行沟通和交流,建立良好的合作关系。通过这些学习和思考,我深刻认识到提高监督工作水平需要我们全面发展自身,提高自己的素质水平。

第三段:培养正确的消防安全意识

消防安全是一个系统工程,需要全社会的齐心协力。在培训中,我们不仅学到了相关的消防设施和设备的运行和使用知识,还学到了如何开展消防安全宣传教育和演练,提高广大群众的消防安全意识。只有通过全民参与,才能真正形成良好的消防安全氛围。我决心将培训中学到的知识和技能应用到实际工作中,在我所辖的区域内积极开展消防安全教育宣传工作,不断提高广大市民的消防安全意识。

第四段:加强消防安全督导

作为一名公安消防监督员,我们的职责不仅是开展宣传教育工作,更重要的是进行督导检查。在培训中,我们学到了如何制定督导计划,如何正确有效地履行督导职责。督导工作需要我们具备严格的纪律和执法意识,只有严格按照制度和要求进行执法,才能保证督导工作的公正和有效。我将根据培训内容和所学知识,提高自己的督导水平,努力为区域内的消防安全工作做出更大的贡献。

第五段:加强团队合作和学习交流

最后,在培训中我认识到,公安消防监督工作需要团队的合作和学习交流。在培训中,我们与来自不同地区的同行们进行了意见交流和经验分享。通过互相学习和交流,我们获得了很多宝贵的经验和教训,使我对公安消防监督工作有了更深刻的理解和认识。在今后的工作中,我将加强与队友的团结协作,不断学习和提高,共同努力推动公安消防监督工作的发展。

综上所述,通过这次培训我对公安消防监督工作有了更深刻的认识和理解。我将牢记培训中所学知识和经验,不断提高自己的专业水平和素质,履行好自己的职责和使命,为推动社会的消防安全工作做出应有的贡献。希望我所在的公安消防监督队伍能够在全面提高监督工作水平的基础上,积极作为,为社会的消防安全事业做出更大的贡献。

公安监督心得体会篇六

通过学习领会《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》(以下简称四监督项制度)等4个制度性文件,对做好干部选拔任用工作有了新的认识和提高,我个人认为要不折不扣认真贯彻落实好四项监督制度,必须努力加强对四项监督制度的学习认识,更重要的是要在实际工作中加强对四项监督制度的执行力。

一、努力提升对四项监督制度重要性的认识

中共中央办公厅印发的《干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》,明确了追究党委(党组)主要领导干部、组织人事部门主要领导干部、考察组负责人、纪检监察机关有关领导干部及其有关人员等5大类责任主体,界定了临时动议决定干部任免等39种应当追究责任的具体情形,并对如何追究进行了明确,规定了调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等5种组织处理措施和党纪政纪处分的追究方式,涉嫌犯罪的,要移送司法机关处理。同时,中组部配套出台的《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》等三个办法,对干部选拔任用的事前、事后、离任都作了明确规定。《有关事项报告办法》规定了12种应当事先报告的事项,其中有些是容易产生用人上不正之风的问题,有些是容易让干部群众对用人的公正性产生怀疑的问题。《“一报告两评议”办法》规定了地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。《离任检查办法》对即将离任的市县党委书记在履行干部选拔任用工作职责方面进行检查的内容、程序、参加民主评议的人员范围及检查结果的运用都作了明确的要求。以上四项监督制度共同筑成了事前要报告、事后要评议、离任要检查、违规失责要追究的干部选拔任用“监督链”,规范和约束了所有干部任免权的地方和单位的选人用人行为,监督了各单位的领导干部和组织人事部门,体现了中央对匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的坚决态度,进一步明确了纪检监察机关和组织人事部门在整治用人上不正之风的工作责任,也为广大干部群众坚决同用人上的不正之风作斗争提供了有力的武器。

二、切实加大对四项监督制度的贯彻落实力度

《责任追究办法》等四项监督制度,为深入整治用人上不正之风提供了有力的制度化武器。制度的效用取决于制度的执行。要严格执行这四项监督制度,领导干部要带头遵守。要加强对制度落实情况的督促检查,真正做到有章必依、执行必严、违规必究。要将有关执行情况在党内和向社会公开,让广大干部群众了解监督、参与监督、支持监督。选人用人“四项监督制度”是实行党政领导干部选拔任用责任追究的基本依据,是健全党政领导干部责任追究制度体系的重要体规,是深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,提高选人用人公信度的重要举措,各级领导干部务必高度重视,把思想和行动统一到中央的部署上去,坚决贯彻落实,不折不扣地执行,切实树立强烈的规则意识、法纪意识、程序意识,懂规矩、讲规矩、守规矩,进一步营造风清气正的选人用人环境。落实好四项监督制度,县镇党委是关键。要以贯彻实施“四项监督制度”为契机,进一步深化干部人事制度改革,对不合时宜的`制度进行调整、充实和修订,切实维护好干部选用制度的严肃性和权威性。人事部门、纪检监察室要形成合力、齐抓共管,当好表率,认真做好各类举报受理工作,有举必查、查必有果、纠必到位,以选人用人的新成效取信于民。

从严治党,关键是从严治吏。整治选人用人的不正之风,加大选人用人领域反腐倡廉的工作力度,必须不断提高制度执行力。各级党委、政府和纪检监察机关要切实加强制度执行的组织领导,保证反腐倡廉各项制度得到切实执行。再好的制度,即使规定再具体,条文再完善,如果在现实中得不到切实执行,也等于一纸空文。我们这些年制定出台的反腐败制度、廉政工作纪律不可谓不多,不可谓不细,但仍有一些腐败的分子纷纷落马的报道见诸报端。广大人民群众对此颇有质疑之声,我们的纪检监察部门为何不能将反腐败的苗头“扼杀在摇篮之中”。对此我们要正确对待,要认识到反腐败任重而道远,反腐败不可能一蹴而就,反腐败是一个世界性的难题。同时也要清醒地认识到,正是由于我们在制度落实上不到位,政策执行不力,才给了腐败的分子可乘之机,才使其有了侥幸之心。提高制度的执行力,是我们做好反腐败工作的根本,必须大力加强。“凡事最怕认真二字”,只要我们各级纪检部门真正负起责任,认真落实各项反腐倡廉制度,就不会给腐败的分子以容身之所,也就可以更好地教育广大干部,常怀律己之心,常思贪欲之害,严格要求自己,远离腐败,洁身自好。才能使我们的党风、政风得到好转,营造风清气正的干事环境,促进社会和谐,共同开创有中国特色社会主义建设的新篇章!