文化馆副馆长的述职述廉报告(模板12篇)

时间:2024-01-14 16:44:34 作者:纸韵 工作报告

述廉报告是一种对政府和公务员廉政行为进行总结和概括的书面材料,它有助于加强廉政建设。以下是小编整理的一些经典述廉报告的精华摘录,供大家阅读和学习,欢迎大家共同交流和分享自己的心得体会。

副县长的述职述廉报告

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

一年来,在县委、县政府的坚强领导下,在县人大、县政协的监督支持下,在分管部门和社会各界的积极配合下,我能够紧紧围绕山阳发展大局,找准工作定位,真抓实干,务求实效,较好地完成了分管工作任务,现将有关情况简要报告如下:

一、加强学习,增强素质,不断提高履职能力和水平。

坚持政治、业务学习两不误、两促进,不断提高自身党性修养和综合素质。积极参加县委中心组、县政府党组集体学习,不断向书本学、向专家学、向群众学、向实践学,做到真学、真懂、真用。重点学习了《党章》、《中共中央八项规定》、《关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和党的十九大会议精神,以及分管工作的法律法规和政策等内容,以学习提高政策水平、以学习创新工作思路、以学习改进工作方法。通过学习,自己的科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力和应对复杂局面的能力有了明显提升。20xx年,累计写学习笔记5万余字,写心得体会4篇,写学习交流研讨材料12篇,撰写的《山阳县统筹城乡一体化与农民工市民化的思考》、《实施“旅游活县”战略,全力打造陕南最佳旅游目的地》2篇文章被省级刊物收编。

二、明确重点,统筹兼顾,奋力开创分管工作新局面。

紧紧围绕县委、县政府中心工作,干一行、爱一行、钻一行、精一行,求真务实,大胆创新,务求实效,分管工作均取得了显著成绩。一是重点项目顺利推进。猛柱山电站项目,已完成投资1.87亿元,大坝主体已完成全部工程的75%,厂房主体已完工,正在安装发电机组,发电洞、导流洞已全部完工。必康医药产业园项目,目前钢构厂房主体结构已完工,正在安装屋面板和外墙板。中药材饮片加工厂及锅炉房地基已处理完工。改水、改路、绿化、亮化、厂区围墙等配套设施已完成。陕南移民搬迁工程,20xx年完成搬迁2800户9498人,在全省年度目标考核中位居全市第二名。20xx年搬迁任务2800户11200人,目前已规划集中安置点24个,其中13个安置点达到入住条件、6个安置点主体建成、5个安置点主体在建。二是重点工作成效明显。人社工作,积极实施就业创业优先战略,完成创业培训400人,新增创业1150人,带动就业6000人。深入开展“春风行动”专项活动,全年完成农村劳动力转移就业10.2万人次,创劳务收入8.5亿元。财税工作,坚持抓大不放小,严格税务稽查,确保了税收收入持续稳步增长。财政总收入5.05亿元,其中地方财政收入3.6亿元,分别增长13.08%和14.6%。三是社会大局保持稳定。信访工作,认真贯彻落实《信访条例》,坚持县委常委牵头接访负责制,20xx年累计化解信访积案161起,信访形势保持了平稳向好态势。公安工作,深入开展“20xx秦剑行动”专项行动,成功侦破和查处了一批重大刑事案件和治安案件,有效的震慑了违法犯罪,广大人民群众“两率一度”明显提升,全县社会大局保持和谐稳定。同时,县政府办、监察局、司法局等分管部门各项工作也取得了较好成绩。

三、严于律己,清正廉洁,始终保持人民公仆的良好形象。

一是在执行三大纪律方面,能够认真遵守党的政治纪律,始终保持同中省市县党委、政府高度一致,在思想上、行动上自觉维护县委领导核心和县政府班子的形象和权威;能够认真遵守党的组织纪律,始终做到大事讲原则,小事讲风格,心往一处想,劲往一处使;能够认真遵守党的群众纪律,始终坚持一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,帮助群众解决最关心、最直接、最现实的突出问题。二是在党风廉政建设方面,能够严格按照《党章》和《廉政准则》办事,自觉遵守“四大纪律、八项要求”、“五个不许”、“七条禁令”等廉政规定。在工作中,能够认真履行“一岗双责”和“五个一”制度,从严要求自己,带头廉洁从政,做到自己清、家人清、亲属清、身边清。三是在改进工作作风方面,能够认真贯彻落实中央“八项规定”、国务院“约法三章”、省委《实施意见》、市委《实施办法》和县委《十条规定》,一级做给一级看,一级带着一级干,把县委、县政府重大决策部署不折不扣的落到实处;能够严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,集中查摆“四风”问题,举一反三,边查边改、立说立行、立行立改,达到了“醒醒脑、红红脸、出出汗、排排毒”的效果。四是在执行民主集中制方面,能够自觉维护县委班子和县政府班子团结,与班子成员团结共事、合力干事,做到互相理解,互相帮助,互相支持。能够正确处理好个人与班长、同事、下属的关系,积极协助班长搞好工作,摆正位子,沉下身子,自觉做到补台不拆台,帮忙不添乱,理解不误解,一心一意谋发展,凝心聚力抓建设。

综观自己一年来履职尽责和廉洁自律等方面的情况,本人虽然取得了一定的成绩,但对照县委、县政府的要求和人民群众的期望,感到还有一定的差距和不足。今后,我将进一步解放思想、开拓创新,扎实苦干,为建设美丽幸福新山阳做出积极贡献!

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

文化馆副馆长的述职述廉报告

20以来,本人在文化局和本单位主要领导的直接带领下,和其他同志一道,认真学习业务知识、严格执行内部管理制度、深化群文理论研究,较好地履行了副馆长的工作职责,完成了全年工作任务,现作述职报告如下:

一、继续抓学习、努力促提高。

除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:

一是偏重于业务知识的学习。特别是在分管“调编”工作后,能尽可能的从较为繁忙的行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。

第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论的角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量的时间和精力,查阅了大量的资料,结合我们的“欢乐家园”,进行充分的思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明的.灵魂》一文,在撰文的同时形成了一些新颖的观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”的论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”的问题。

二、继续抓务实、努力求实效。

我始终坚持了求真务实的工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责的精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手。

在行政管理方面,主要是做好日常事务的协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上的几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标的前期准备;二是对一楼酒店使用的我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原ktv承包人拖欠承包款的经济纠纷。

在基建方面,重点抓了办公区的改造。今年,按照去年制定的大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组的同志一道着重进行了改造方案、设计方案的论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真的审核、讨论,最终,在不改变设计、用料的前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初的全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”的改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。

在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心的宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况的品位较高的宣传画册。

三、继续抓勤廉、努力树形象。

在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆的各项规章制度以自己的言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万的工程预算就是领导小组成员本着能自己做的自己做,能省钱的尽量省钱的原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来的。

在班子内部,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。

在工作中,能正确处理好事业和家庭的关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫的工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己的事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成的事务,从没有因为家庭的原因而耽误工作。

当然,本人也有很多工作不到位的地方。一是今年的调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。二是在一些工作中还缺乏一抓到底的狠劲。比如,计划04年要建设群众文化网站的,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工的计算机培训的问题等。三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步的加强。

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文化馆副馆长的述职述廉报告

一、继续抓学习、努力促提高。

除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:

一是偏重于业务知识的学习。特别是在分管“调编”工作后,能尽可能的从较为繁忙的行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。

第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论的角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量的时间和精力,查阅了大量的资料,结合我们的“欢乐家园”,进行充分的思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明的灵魂》一文,在撰文的同时形成了一些新颖的观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”的论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”的问题。

二、继续抓务实、努力求实效。

我始终坚持了求真务实的工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责的精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手。

在行政管理方面,主要是做好日常事务的协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上的几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标的前期准备;二是对一楼酒店使用的我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原ktv承包人拖欠承包款的经济纠纷。

在基建方面,重点抓了办公区的改造。今年,按照去年制定的大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组的'同志一道着重进行了改造方案、设计方案的论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真的审核、讨论,最终,在不改变设计、用料的前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初的全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”的改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。

在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心的宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况的品位较高的宣传画册。

三、继续抓勤廉、努力树形象。

在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆的各项规章制度以自己的言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万的工程预算就是领导小组成员本着能自己做的自己做,能省钱的尽量省钱的原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来的。

在班子内部,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。

文化馆副馆长的述职述廉报告

以来,本人在文化局和本单位主要领导的直接带领下,和其他同志一道,认真学习业务知识、严格执行内部管理制度、深化群文理论研究,较好地履行了副馆长的工作职责,完成了全年工作任务,现作述职报告如下:

一、继续抓学习、努力促提高。

除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:

一是偏重于业务知识的学习。特别是在分管“调编”工作后,能尽可能的从较为繁忙的行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。

第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论的角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量的时间和精力,查阅了大量的资料,结合我们的“欢乐家园”,进行充分的思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明的灵魂》一文,在撰文的同时形成了一些新颖的观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”的论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”的问题。

二、继续抓务实、努力求实效。

我始终坚持了求真务实的工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责的精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手,个人述职述廉报告《文化馆副馆长的个人述职述廉报告》。

在行政管理方面,主要是做好日常事务的协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上的几个遗留问题:

一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标的前期准备;。

二是对一楼酒店使用的我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;。

三是通过法律手段妥善解决原ktv承包人拖欠承包款的经济纠纷。

在基建方面,重点抓了办公区的改造。今年,按照去年制定的大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组的同志一道着重进行了改造方案、设计方案的论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真的审核、讨论,最终,在不改变设计、用料的前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初的.全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”的改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。

在宣传方面,主要作了三方面工作:

三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况的品位较高的宣传画册。

三、继续抓勤廉、努力树形象。

在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆的各项规章制度以自己的言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万的工程预算就是领导小组成员本着能自己做的自己做,能省钱的尽量省钱的原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来的。

在班子内部,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。

在工作中,能正确处理好事业和家庭的关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫的工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己的事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成的事务,从没有因为家庭的原因而耽误工作。

当然,本人也有很多工作不到位的地方。

一是今年的调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。

二是在一些工作中还缺乏一抓到底的狠劲。比如,计划要建设群众文化网站的,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工的计算机培训的问题等。

三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步的加强。

文化馆副馆长的述职述廉报告

在不断进步的时代,报告不再是罕见的东西,其在写作上具有一定的窍门。那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是小编为大家整理的文化馆副馆长的述职述廉报告,欢迎阅读与收藏。

20xx年以来,本人在文化局和本单位主要领导的直接带领下,和其他同志一道,认真学习业务知识、严格执行内部管理制度、深化群文理论研究,较好地履行了副馆长的工作职责,完成了全年工作任务,现作述职报告如下:

除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:

一是偏重于业务知识的学习。特别是在分管“调编”工作后,能尽可能的从较为繁忙的行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。

第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论的角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量的时间和精力,查阅了大量的资料,结合我们的“欢乐家园”,进行充分的思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明的灵魂》一文,在撰文的同时形成了一些新颖的观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”的论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”的问题。

我始终坚持了求真务实的工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责的精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手。

在行政管理方面,主要是做好日常事务的协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上的几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标的前期准备;二是对一楼酒店使用的我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原ktv承包人拖欠承包款的经济纠纷。

在基建方面,重点抓了办公区的改造。今年,按照去年制定的大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组的同志一道着重进行了改造方案、设计方案的论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真的审核、讨论,最终,在不改变设计、用料的前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初的全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”的改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。

在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心的宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况的品位较高的宣传画册。

在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆的各项规章制度以自己的言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万的工程预算就是领导小组成员本着能自己做的自己做,能省钱的尽量省钱的原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来的。

在班子内部,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。

在工作中,能正确处理好事业和家庭的关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫的工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己的事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成的事务,从没有因为家庭的原因而耽误工作。

当然,本人也有很多工作不到位的地方。一是今年的调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。二是在一些工作中还缺乏一抓到底的狠劲。比如,计划xx年要建设群众文化网站的,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工的计算机培训的问题等。三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步的加强。

医院院长的述职述廉报告

硕果累累辞旧岁,精神抖擞战新春。平凡而艰辛、紧张而辉煌的20xx年即将落下帷幕,希望与考验同在、机遇与挑战并存的新的一年已经开始。在过去的一年里,医院在集团老总的英明的领导下,在医院全体同仁的共同努力下,圆满的完成了集团交给的全年的任务。在这里我谨代表医院的全体同仁对集团领导长期以来给予我们的大力支持和帮助表示由衷的感谢;同时,我们的医护人员大多来自不同的地方,是缘分让五湖四海的我们走到了一起,有的医护人员忍受着和家人、亲人、爱人分处异地的思念,还有的处在花枝招展的年龄,也忍受着和男女朋友分离的痛苦。大家无论是在那个岗位,你们的辛苦和努力都是值得尊重和肯定的,我代表医院对大家的辛苦努力表示由衷的感谢!

我四月就职以来,我以对医务工作的满腔热情,以对瑶医瑶药的浓厚感情,不断的开发、弘扬瑶医院厚重的历史文化底蕴及人文精神,全身心投入到医院的经营管理中。无论是门诊量还是营业额都一破再破记录,我们以最快的速度抢占了市场,服务了社会,业绩也得到了集团其他医院的赞赏和集团领导的认可与肯定。医院的经济指标逐月有提升,全年完成经济指标87.36%,排名集团第三。无论是门诊量还是营业额都一破再破记录,我们以最快的速度抢占了市场,业绩也得到了集团其他医院的赞赏和集团领导的认可与肯定。

1、我们始终恪守这样的信念:医院的功能就是尊重病人,想方设法为病人看好病,做好服务。首先把看好病这一实事办好,在为病人服好务的问题上,力求好事办实。认真组织、检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房,并采取积极有效措施,保证不断地提高医疗质量;组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习;检查全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行情况,采取措施,促进研究工作的开展;教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德,改进医疗作风和工作作风,改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生。努力提高医疗技术、提高服务质量,增强医疗质量意识,制定了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理制度,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。一年来未发生一起医疗事故。经常教导员工换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,制定了便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。在临床护理式工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念,为患者提供康复和健康指导,促进患者心理和身体的康复。同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。

2、努力降低医疗费用,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,一年来我们规范药械的进货渠道,降低了药品价格,平均降价幅度达到15%,对普通手术医疗费用实行最高控费。据不完全统计,医院让利群众达xx多万元。要求各科室严格执行《处方管理办法》和《抗菌药物临床应用指导原则》,进行临床医务人员相关知识的培训,在诊疗活动中遵循“合理检查、合理用药、合理治疗”原则,在用药结构提倡成本低、效果好的“朴素治疗”,纠正滥开检查、开大处方的行为,为此制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,和用药范围上,对临床用药进行指导和控制,建立临床用药分级管理制度,加强处方规范化管理,做到合理使用抗菌药物。有效控制了药品费用的不合理增长。

3、在医德医风方面还是从自身做起,加强品质、作风、人格修养去表现威信,培养诚实正直、廉洁奉公的品格;兢兢业业,忠于职守的工作态度;严于律己,自知之明的姿态;勇担风险,多谋善断的作风;容人之过,谅人之短的精神;虚怀若谷,从善如流的素质。付出更多的.辛苦,竭忠尽智,全力以赴,把医德医风建设作为立院之本。把造福社会作为医院的最高宗旨。院张榜公布医疗收费标准,增加收费透明度,让群众实实在在看病,明明白白花钱。

要在医疗市场激烈竞争中占有一席之地,首先应该拥有一支高素质、高水平、高质量的医疗队伍,而且医疗设备配套应紧跟临床需要。一年来,在医院资金异常紧张的情况下,想方设法选派多人次的技术人员去省、市医院进修学习,提高医疗技术水平,改善我院的人才结构,今年集资购买了新设备。使医院的科技含量、医疗技术的核心竞争力得到进一步提升。通过一年来的努力,“把尊重病人、爱护病人、理解病人”作为工作宗旨,全体医务人员知难而进,共同奋斗,形成了蓬勃发展的局面,现年业务收入由去年收入80万增加至220万元,年门诊120万人次,较去年增加了4倍,同时,教育职工时刻绷紧安全生产这根弦,提高医疗质量和医疗服务技术水平,同时加强医院内部的防火、防盗工作,建立医疗纠纷预警机制,努力把医疗纠纷消灭在萌芽中,一年来无一例医疗事故和医疗争议发生。事实证明,不开会不沟通,工作必然出现这样那样的问题,所以每周组织召开医院中层领导沟通交流会,时间定为每周周五下午6点,其目的是有问题提出问题分析问题解决问题。

尽管我们做了大量的工作,尽管医院现在的发展还没有呈现我们预想的良好状态,还有许多这样那样的问题,但是我坚信由集团领导的支持,有全体同仁的配合,我们医院一定会有更大进步,有更加灿烂的辉煌。

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医院院长的述职述廉报告

一年来,我通过自身努力,积极探索管理理论,不断积累管理经验,全身心投入到医院管理工作中。在大家的共同努力下,医院各项工作取得了较好的成绩:医院业务不断扩展,医疗质量不断提高,服务水平不断增强;行风建设健康发展,医患关系进一步融洽;科技工作稳步推进,科研成果硕果累累;院容院貌焕然一新,就医环境明显改善;精神文明建设富有成效,医院社会形象牢固树立。现将一年来的工作述职如下:

任职以来,我结合医疗卫生改革政策指导医院改革发展方向;一年来先后参加了多次医院院长培训,进一步提高了自己的管理水平和执政能力。同时教育广大医务人员树立正确的世界观、人生观和价值观,引导职工牢固树立全心全意为病人服务的思想,促使了医院改革朝着正确方向前进。

新班子调整后,我首先抓好班子队伍建设,经常主动与各位副职谈心交流,相互沟通,班子之间能以诚相待,互相信任,互相支持,从而维护了班子的整体形象。在小问题上做到了敢于承担责任,遇到重大问题,我做到了注重发扬民主,集思广益。进而避免了重大失误,也增强了决策的科学性、准确性。为进一步加强医院管理,我组织班子对医院原有管理制度和目标管理方案进行修改、补充和完善,修订了比较科学、规范的xx人民医院《管理制度》和《目标管理方案》,进一步调动了职工工作的积极性。

认真组织和督促医务科、护理部、质控科、感控科、防保科等职能科室定期开展医疗质量大检查活动,对病历、处方的书写,抗生素的使用以及消毒隔离执行情况进行认真检查,综合分析,严格按照医院管理制度进行奖罚。同时,充分发挥行政、后勤职能部门的协调、指导、督查等作用,为临床一线业务的正常开展提供了强有力的.后勤保障。大力加强农村卫生体系建设,认真组织做好“新农合”各项工作。全心全意为参合农民朋友提供了优质的医疗服务,缓解了部分农民看病难看病贵的问题。

一年来,认真组织职工开展内容丰富、形式多样的文体活动,丰富了职工业余文化生活,陶冶了职工情操,增强了职工的集体荣誉感、凝聚力和战斗力,调动了职工全身心投入工作的积极性。通过加强社会主义精神文明建设,全体职工的思想素质有了更大的提高,积极参加各种文体活动和社会公益活动,树立医院良好社会形象,得到了社会各界好评。

为了方便管理,整合资源,发挥效能,今年我亲自组织调整了几项工作:

一是取消xx中心。从xx中心两年多来的运转情况来看,管理不当,收入甚少,有时入不敷出。于是,我亲自组织召开班子会,最后决定将xx中心取消。

二是取消xx医疗合作。根据医院管理年活动有关要求,终止与xx公司联合开展的xx医疗合作合同,并与该公司负责人协商最后达成了医院买断机子的协议。

三是合并门诊收费处和住院收费处。为了方便管理,便利排班,同时解决群众双休日办理住院或出院问题。经过了解调查,我提出了合并门诊收费处和住院收费处的建议,并得到了全体班子成员的同意。住院收费处合并到门诊收费处后,整合了资源,提高了工作效能。

尽管在即将过去的一年里,我的工作取得了一定的成绩,履行了一个院长应尽的职责。但是静下心来思考,自己仍然存在着某些方面的问题和不足:在学习理论方面还不够深入,有待进一步加强;刚接任第一把手工作,经验不足,有待提高;深入科室不够,了解情况不够多,有待加强。

这些都有待于我在今后的工作中加以注意,努力改正,同时希望各位领导和同志们继续多多关心支持我,我一定克服困难,弥补不足,加强学习,不断提高自己的工作能力和管理水平,力争为我县卫生事业的发展作出更大的贡献!

副检察长的述职述廉报告

各位领导同志们,下面我向大家汇报一下一年来的工作情况,有不当之处请批评指正。

20_年,在区委和上级院的领导下,在院党组其他成员和广大干警的支持、帮助下,我认真履行副检察长的工作职责,带领分管科室的干警,以邓小平理论为指导,努力践行“三个代表”重要思想,全面贯彻检察工作的“二十字”方针,积极开展各项检察工作,取得了较好的成绩。

一年来,我始终把搞好自身建设作为开展本职工作的重中之重,在政治上能够保持对自己的高标准和严要求,努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、江泽民“三个代表”的重要思想,积极参加全国检察系统组织的“强化法律监督、维护公平正义”教育活动以及全区的“振兴宽城”大讨论活动,认真学习有关材料,深刻领会活动的精神实质,不断加深自己的理性认识,提高自身的政治素养。

求真务实、谦虚谨慎是我一贯的工作作风。一年来,我能够坚持党的民主集中制原则,坚决贯彻执行好院党组的决定、决议。在党组的民主生活会上,主动开展批评与自我批评,与大家沟通思想、交流意见。在工作中与班子成员能够互相协调、互相配合,当好检察长的参谋和助手,维护班子的团结和统一。同时,能够经常深入主管科室,了解和掌握科室工作的难点和困难,帮助排忧解难,解决问题,保证了工作指导的准确性、及时性和有效性。

清清白白地做人,兢兢业业地做事是我做人的基本准则。一年来,我能严格要求自己,认真执行关于加强党风廉政建设的各项规定,身体力行,以身作则,发挥表率作用。工作中,我从不利用职权谋取个人私利,私人交往中,我坚持谨慎小节,注意影响,维护形象,对分管科室人员,我反复教育大家要严以律己,不做违法违纪和违背社会公德的事,并在实际工作中严格要求,发现问题及时处理,这些努力都收到了良好的效果,得到了同志们的认可。

工作上,我能够与其他党组成员协调配合,带领分管科室干警,坚持“公正执法,加强监督,依法办案,从严治检,服务大局”的检察工作方针,全面履行法律监督职责,认真完成本职工作,所主管的公诉监所科、办公调研室、民行检察科均较好地完成了全年的工作任务。

公诉科1—10月共受理各类案件464件652人,经审查提起公诉347件495人,不起诉28件28人。监所部门办理刑事案件2件2人,经审查全部提起公诉。在实际工作中,我加强了对公安机关移送的重大疑难案件的指导工作,提倡对重大案件提前介入,极大地缩短了办案时限,有力地打击了犯罪分子的嚣张气焰。同时,注重对案件质量的把关,对干警报批的案件进行认真审查,经常到科内与同志们研究业务,探讨案件,指导办案,从而杜绝了冤、假、错案的发生。1—10月公诉科追诉人犯8人,办理抗诉案件1件,向公安机关和人民法院发书面或口头检察建议、纠正违法通知书10余次,监所部门对全区的监外执行的“五种人”进行了全面考察,建议收监2人,很好地履行了检察机关的法律监督职能。今年以来,监所部门还着力开展了清理和纠正超期羁押的工作,制定了《关于清理和预防超期羁押工作方案》,从制度上保证检察环节无超期羁押,由于措施得力,确保了我院自清超以来没有一起超期羁押案件。同时,我们还与公安、法院和看守所建立了定期联系,依据看守所提供的超期预警名单,督促公安机关和法院及时办案,按时换押。全年共发出催办通知70余次,确保了清理超期羁押工作的顺利进行,其工作成绩得到了市院监所部门的充分肯定。

为了适应新形势的要求,提高办案效率,调动干警的积极性和主动性,我与公诉科负责人一起狠抓了公诉改革并加强了对公诉人队伍的管理,采取多项措施狠抓干警政治素质和业务素质的提高。一年来,我们进一步完善了主诉检察官办案负责制,重新修订和完善了《主诉检察官考核选任办法》,在保留去年实行主诉官末位淘汰制成功做法的基础上,加强了对主诉官和主诉官助手工作业绩和工作能力的考核,细化了考核标准,使其涵盖了被考核人日常工作的方方面面,并以此作为主诉官选任的主要依据,从而减少了主诉官选任过程中的人为因素,更便于操作,真正做到了公开、公平、公正。这项举措的推行,得到了全科干警的认可,激发了干警积极进取的工作热情,为尽快提高公诉人的业务素质奠定了良好的基矗今年,我院公诉科被市院确定为量刑建议权的试点单位。我们与宽城区法院经过协调,共同制定了量刑建议权实施方案,并于年初开始试行。截止目前,我们已经有五件案件在提起公诉时向法院提出了对被告人进行处罚的量刑建议,均被法院采纳,为推动这项改革深入进行积累了宝贵的经验,效果比较明显。此外,我们开发研制的《微机管理系统》和《办案综合查询系统》两套软件在今年被长春市科技局列为社会发展科技计划攻关项目,既为我们进一步提高我院检察工作的科技含量赢得了资金援助,也为宣传我院的科技成果创造了方便的条件。

在办公室工作中,我们狠抓了、档案、信息、通讯等项工作的规范化,建立健全了各项规章制度并抓好贯彻落实,同时建立了院内局域网,为实现办公网络化创造了良好的条件。

调研方面,我们采取了把调研工作任务分解到各科室,落实到人,实行科室领导负责制的办法,并将其作为检察工作的一项重点内容融入各科室及每个人的包保责任制,在年终加以考评。为了充分调动全院干警参与调研的积极性,我亲自撰写调研文章,全年在省级刊物上发表理论文章两篇。此外,我们还下大力气做好调研成果的转化工作,一年中,我院共在国家级、省级、市级刊物上发表理论文章48篇,为领导决策和指导干警实际工作提供了理论依据。

在民行检察工作中,我能够调动一切积极因素,与全科干警一道探讨打开工作局面的方法和途径,千方百计寻找案源。1—10月民行科共办理民事行政申诉案件10件11人,同比上升11%。通过办案,提请市院抗诉1件1人,向法院发出再审建议6件6人,超额完成了市院要求的达标数。

一年来,我忠实的履行了岗位职责,较好地完成了各项工作任务,是尽力、称职的,但客观地说,也存在一些不足,那就是政治学习的积极性和自觉性还不够,主管的各项业务工作开展的不够平衡,有些还很薄弱,争先创优的意识还应增强。这些都有待于我在以后的学习和工作中加以总结、改进。

在今后的工作中,我有决心,也有信心,努力拼搏,勇于创新,开拓进取,与时俱进,为我院争创先进检察院做出新的、更大的贡献。

副检察长的述职述廉报告

__年,我在××区委和上级院的领导及区人大会的监督下,和班子成员密切合作,带领全体干警以科学发展观为统领,紧紧“强化法律监督、维护公平正义”的工作主题,按照“加大工作力度,提高执法水平和办案质量”的总体要求,全面履行法律监督职能,努力提高法律监督能力和自侦办案能力,各项检察工作取得了很好的成绩,圆满地完成了上级交办的各项工作任务。现述职如下:

一、完善自我,以身作则,提升领导水平。

身为检察长,面对不断发展变化的社会环境和执法环境,我时刻告诫自己要做到与时俱进,通过学习不断完善并提升自己的理论水平、业务素质和领导水平,适应新环境,迎接新挑战。今年,结合深入学习实践科学发展观活动的开展,我认真学习了《__大报告辅导读本》、《毛泽东邓小平论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》等资料,领悟了科学发展观的内涵和重要意义,进一步提高了自己的理论水平;业务方面今年我重点学习了__年—__年新颁布的保险法、食品安全法和刑法修正案(七)及相关司法解释,同时注意在实践中向广大干警学习,加深理解,正确应用,业务能力进一步增强;作为检察长,我深知:其身正、不令则行;其身不正,虽令不从。我始终对自己高标准、严要求,切实加强自己的品德修养,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,恪守检察官的职业道德,以身作则,要求干警做到的,自己首先做到,要求干警不做的,自己坚决不做。时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行,在干警中起到表率作用。

二、求真务实,发扬民主,建设和谐班子。

领导班子建设是推进检察事业全面发展的根本和前提。为增强领导班子的凝聚力、战斗力,我一是坚持求真务实的工作作风,要求每位班子成员对自己分管的工作,既要抓紧,又要抓实,分兵把守,各负其责,靠前指挥,不当二传手。同时,继续抓好“三三三”作风规范,即“三求”、“三为”、“三实”。所谓“三求”即求真、求细、求高。求真、求细,就是要掌握真实详细的情况;求高,就是工作上高标准,严要求。所谓“三为”,就是要求班子成员必须认真贯彻__提出的“情为民所系,权为民所用,利为民所谋”的要求,在办案、接访和完成地方党委部署的中心工作中充分体现“三为”要求,树立检察机关、检察院领导和干警的良好形象。所谓“三实”,就是要求院领导班子对工作要实实在在地抓,实实在在地干,要实实在在的工作成绩。二是坚持民主集中制原则。坚持重大问题集体讨论研究决定。充分发挥民主,集思广益,形成符合我院实际的科学决策。在制定工作目标、研究重要人事拟任、基础设施建设和评优评先等重大问题时,始终坚持民主决策,以召开党组会、检察长办公会的形式,集体研究决定。真正形成了班子成员“心往一处想,劲往一处使”的工作局面,产生了强大的工作合力,有力地带动了各项检察工作的进步。

三、以人为本,提高素质,狠抓队伍建设。

一年来,我和班子成员一起,紧紧围绕“素质强检、业务兴检、作风树检”的目标,坚持以人为本,从提高每个干警综合素质入手,以公正执法为核心,以专业化为方向,努力建设政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的检察队伍。一是以学习实践活动为载体,加强思想政治建设。制定周密的学习计划,认真组织全体干警重点学习《__大报告辅导读本》、《毛泽东邓小平__论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等必学篇目。党组中心组集体学习8次,广大干警集中学习48学时;各学习小组按照院党组的统一安排部署,每天集中学习一个小时,做到有计划、有资料、有记录、有总结,学习过程中,要求每位干警认真做好读书笔记,结合自己的本职工作撰写心得体会,并将党组成员及科室负责人的心得体会在全体干警中传阅交流。通过学习,进一步提升了干警的思想理论水平,增强了在工作中践行科学发展观的自觉性和责任感。二是以教育培训为核心,加强业务能力建设。以全区检察机关第四届业务技能竞赛为契机,有计划地组织司法考试、检察专业知识、专业技能教育培训活动。今年,又有2名干警通过了国家司法考试。目前,我院45岁以下干警本科以上学历达到是93,通过国家计算机一级考试人数占45,各局、科、室的办案材料和办公文件一律自行打印,大大提高了办公办案效率。三是以完善制度为抓手,加强作风纪律建设。在严格执行上级颁布的各项禁令和办案纪律规定的基础上,今年我院又根据工作实际,完善了《××区人民检察院各局科室队岗位责任考核目标及奖惩办法》和《××区人民检察院警务车辆管理使用的十项纪律规定》,层层签订《党风廉政建设目标管理责任书》,建立干警执法档案和绩效档案,把干警的执法质量、工作绩效及廉洁从检情况纳入绩效考核和制度化管理。同时,成立了监察室,对各项纪律和制度的落实情况进行监督,靠纪律约束人,靠制度管理人,各项规章制度成为全院干警的行为准则,使各项检察工作在制度的严格规范下有序运行。四是以争取支持为途径,加强检务保障建设。为了清偿“两房”建设欠下的债务和提高检务保障水平,我及时向地方党委、人大、政府及上级院汇报工作中存在的困难,积极争取上级领导的支持和帮助。今年,在我的努力下,区党委、政府为我院拨款50余万元,用于清偿“两房”建设债务,拨款70余万元,为我院装备了4辆办案用车,有效的解决了我院因清偿债务出现的经费紧张及办案用车老化的问题。

四、明确思路,强化措施,全面推动检察事业发展。

一年来,我和班子成员带领全体干警立足实际,明确思路,强化措施,深入贯彻落实科学发展观,坚持社会主义法治理念,坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法和法律至上,全面推进检察事业发展。

1、依法打击刑事犯罪,维护社会和谐稳定。

我们始终把维护××区的社会和谐稳定放在检察工作首位,充分发挥审查批捕、审查起诉职能作用,加强与公安、法院的配合,严厉打击各类严重刑事犯罪,积极化解社会矛盾。在受案数量逐年上升和我院干警数量少任务中的背景下,我同分管的副检察长及刑检一、二科负责人研究在保证案件质量的基础上,改革办案机制,依靠科学的管理提高办案效率,确保了在检察环节不误战机,有利地维护了社会稳定。今年,我院共受理公安机关提请批准逮捕和本院侦查部门提请决定逮捕的案件263件350人,经审查批准和决定逮捕232件315人;受理移送审查起诉案件401件633人,提起公诉269件405人。在坚持“严打”的同时,正确适用宽严相济的刑事司法政策,最大限度地保障刑事犯罪嫌疑人的人权,以轻缓的刑事政策,教育挽救初犯、偶犯和未成年犯罪的嫌疑人,共不批准逮捕35人,不起诉40人,有效地化解了社会矛盾,维护了社会和谐,收到了很好法律效果与社会效果。

2、深入查办和预防职务犯罪,推进反腐败建设。

针对职务犯罪出现的新情况,新问题,我提出并经党组通过,确立了从××实际出发,不断规范办案管理,创新办案机制,保持办案规模,突出办案重点的工作思路,按照“突出重点,全院联动,打防结合,重在预防”的工作方针,重点查办涉农和危害生态环境的职务犯罪案件。今年,共查办职务犯罪案件5件6人,其中涉农职务犯罪案件2件2人,危害生态环境渎职案件1件1人;预防部门在工商、税务、教育、水利、卫生等系统多次开展了职务犯罪预防教育、警示教育和法制宣传,并针对今年××区重点水利工程——跃进灌溉干渠改造项目开展了专项预防。

3、强化法律监督,维护公平正义。

坚持打击犯罪与保障人权并重、实体监督与程序监督并重、监督制约与沟通协调并重,不断提升法律监督实效,全面维护司法公正。一是加强立案监督和侦查活动监督,共监督刑事立案3件5人,依法追漏诉13人;二是强化刑罚执行和监管活动法律监督,结合“刑事审判监督专项检查活动”和“全市检察机关看守所监管执法专项检查活动”的开展,严格按照工作程序及监督程序,对罪犯减刑、假释、暂予监外执行的案件进行审查和监管,无刑事审判人员在办理减刑、假释、暂予监外执行工作中徇私舞弊等犯罪情况发生,无超期羁押现象发生。三是加强民事行政裁判监督。共受理不服法院民事行政判决、裁定的申诉15件,经审查立案15件。提起抗诉1件。去年提请抗诉案件今年经法院再审改判2件。对经审查认为法院判决并无不当的案件,认真做好申诉案件当事人服判息诉和教育疏导工作。

4、做好信访接待工作,打造便利诉求渠道。

在接待群众来信来访工作上,我始终要求控申工作人员坚持以民为本的信访理念,维护人民群众最关心、最直接、最现实的利益,认真接待群众来访,依法妥善、快捷地解决群众合理诉求,打造便利诉求渠道。一是带头坚持实行“检察长接待日”制度,不断优化接待环境,提高接待水平,积极搞好文明接待;二是开展以“反腐倡廉保民生,公平正义促和谐”为主题的“举报宣传周”活动,宣传信访接待政策和举报途径;三是围绕“迎国庆、保稳定”的工作要求,认真做好国庆期间上访案件的摸底排查和动态监控。共受理人民群众来信来访26件(次),其中举报中心初查17件,检察长接待14件(次),批办案件9件。检察环节无一“赴省进京”上访案件,继续保持了涉检“零上访”。

总结一年来的工作,取得了一定的成绩,但距党的要求和人民满意的程度还有差距。今后,我将继续带领班子成员和全院干警全力投入到争创全国先进检察院工作中,为××区的经济繁荣和社会稳定做出更大的贡献。

副检察长的述职述廉报告

主任、各位副主任,各位委员:

xxxx年以来,在县委、市院及检察长的正确领导下,在县人大的正确监督和关怀支持下,我紧密团结和依靠院党组一班人,认真学习党的十八大及三中、四中全会精神,以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,紧紧围绕“强化法律监督,维护公平正义”检察工作主题,求真务实、真抓实干,为维护全县社会稳定,促进经济发展,较好地履行了自己的职责。下面,我将自己的工作情况汇报如下:

一、依法履职、认真开展各项检察工作。

我作为副检察长之一,主要分管侦查监督、公诉、监所检察、检察技术、案件管理、办公室、综合治理工作等。工作面比较广,工作强度也比较大,工作中我严格执法,认真把关,稳步推进各项检察业务工作有序开展。

(一)牢固树立质量意识,保证审查逮捕和审查起诉案件质量。

对刑事案件的审查批捕和起诉,是刑事诉讼中重要的关口。要做到严格准备认定犯罪,不枉不纵,必须具有较强业务和责任心。因此,在工作中兢兢业业,一丝不苟,同时,以身作则、身体力行。对业务部门上报的审批材料,我均要仔细审查,认真把关,有疑问的,直接找办案人员要求解释,需核实的坚决予以复核,既不能出现一起错案,又不能遗漏任何犯罪。

xxx年以来,共受理公安机关xxxxxxxxxx,法院均作有罪判决。

履行批准起诉职责,增强打击的威慑性。对重大暴力犯罪、严重扰乱社会、公共秩序犯罪、严重破坏市场经济秩序犯罪、严重威胁人民群众利益和生命财产安全的犯罪,保持高压态势,依法从重打击。对重大有影响的案件提前介入,对重大疑犯快捕快诉。

坚持严宽相济,增强刑事司法的和谐性。在保障刑事诉讼活动顺利进行的前提下,对初犯、偶犯、从犯、过失犯以及可能判处三年以下有期徒刑的犯罪嫌疑人,实行严宽相济刑事政策;对事实清楚、案情简单、被告人认罪的公诉案件,建议法院适用简易程序或者普通程序简化审理;对未成年人犯罪案件,建议法院从轻或减轻处理;对因民事纠纷、家庭邻里矛盾引起的轻伤害案件,犯罪嫌疑人能真诚悔过并已取得被害人谅解的,适用刑事和解。

注重案件质量,增强打击的准确性。坚持质量与效率并举、实体公正与程序公正并重原则,严把事实关、证据关、定性关和适用法律关,对疑难复杂案件,及时报检察长召开检委会集体讨论,民主决策,没有出现无罪判决、事实变更、改变定性等办案质量问题。

强化逮捕条件审查,突出羁押的必要性。重视对“逮捕必要性”的证据审查,根据犯罪嫌疑人的罪行轻重、社会危害性的大小,综合衡量逮捕的必要性。对罪行较轻、社会危害性较小、无逮捕必要,不批准逮捕。

(二)加强刑事诉讼监督。在侦查监督中,重点监督有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题,共监督公安立案xx件xx人,监督撤案x件x人,纠正漏捕x人,纠正遗漏同案犯x人,纠正遗漏罪x起。在刑事审判监督中,建立审查报告、起诉书、判决书“三书”对照制度,及时审查判决书与起诉书在认定事实、适用法律等方面是否一致,对认为确有错误的裁判提起抗诉x件x人,均得到市院支持,并改判或发回重审。

(三)加强刑罚执行监督。强化监督措施,注重监督实效。针对刑罚执行和监管活动中发现的违法问题,向有关部门发出《纠正违法通知》xx分份;对苗头性、倾向性问题,向有关单位发出《检察建议》xx份。积极开展社区矫正监督检察,针对检察中发现的问题,向有关部门发出《纠正违法通知书》xx份;对社区矫正人员重新犯罪的、暂予监外执行情形消失且刑期未满的、严重违反社区矫正相关法律法规的,建议提请收监x人。

(四)落实综治措施,增强工作的规范性。认真落实检察环节的综治措施,围绕“六五”普法目标,开展多种形式的法制宣传教育,努力增强公民守法意识,从源头上预防违法犯罪的发生;立足检察职能,积极参加矛盾纠纷排查调处工作,有效化解社会矛盾。坚持对监外执行罪犯的回访考察,督促有关部门落实帮教措施,减少不安定因素。努力开展平安单位的创建工作,为我县政治稳定、社会安定做出了积极的贡献。

二、加强理论学习、认真做好勤政廉洁工作。

1、率先垂范研究加强政治理论和业务知识学习,深入调查不断提高自身综合素质。

作为一名副职,既是检察长的助手,又是所主管业务部门的班长,因此,无论从政治素养还是业务技能方面,对自身都提出了较高的要求。为此,在抓业务的同时,我从不间断政治理论的学习,对院内组织的各类学习活动和党组生活会都积极参加,不走形式、不走过场。在自己学好的同时,还积极组织分管业务部门干警进行学习讨论,通过开座谈会,查摆问题,批评执法行为。通过学习进一步认识到作为领导干部要正确使用自己手中的权利,时刻牢记“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,这样才能真正做到一身正气,两袖清风,才能正确行使好法律赋予的权利。

2、开拓创新、与时俱进。多年司法工作经验告诉我,作为一名检察机关的领导,除了具有较强的政治素养,过硬的思想作风外,还必须具有丰富的法律知识和娴熟的业务技能。而随着社会的不断发展,法律的不断完备,检察业务技能和法律知识都必须不断的提高和更新,这样才能适应新的形势要求。对修订和新颁布的法律、法规、司法解释,通过不断学习,达到熟练掌握,对新研究成果,注重吸取有益的成分,丰富业务技能,指导实际工作。同时,我也对分管各部门干警严格要求,使他们养成了自觉学习的良好作风,努力提高政治、业务素质,从而推动了业务工作的全面展开。

3、廉洁自律,防腐拒变。古人说:“其身正,不令而行,其身不正,有令不从。”为此,在工作中我能认真执行中央的“八项规定”和高检院的各项纪律规定,坚持廉洁自律,不搞特殊化,不接受礼金馈赠,不利用公款大吃大喝,从不接受下属单位和个人的吃请,在处理刑事违法人员上坚持原则,坚决抵制说情风、请客送礼风,严格按法律办事。始终以沈浩等优秀党员干部为楷模,以他们的为人、处世、干工作的原则作为为官为政的准则,自觉抵制社会不良思潮,坚决同不正之风作斗争,坚持自省、自律、自警,始终保持共产党员清正廉洁的本色。

三、积极主动接受监督、按时完成人大交办的各项任务。

工作中,本人除积极县人大常委会的监督外,还主动接受社会及各类媒体的监督。按照省、市院要求,能公开的案件逐步向社会公开。每年均邀请部分县人大代表、政协委员视察检察工作,参与检察日开放活动,听取代表、委员的意见、建议,并在工作中认真落实,积极配合县人大对监所检察工作的专题调研,并得到了充分肯定。目前,为认真完成县人大常委会关于刑事诉讼监督工作情况的报告,正在积极筹划、部署、落实,围绕要点、突出重点,积极开展好各项分管检察工作。

四、工作中存在的问题和今后努力方向。

xxx年以来,我在院党组和检察长的领导下,在全体干警的配合下,使自己所主管的各项工作都取得了一定成绩,但和人民群众的期望还有很大差距。主要表现在本人的执法水平和管理能力还不能适应新时期检察工作需要,有待在今后的工作实践中锤炼和进一步提高。在以后的工作中,我将不断总结经验,克服工作中的不足,确保让组织放心,努力使人民群众满意。

报告完毕,请予审议。

副检察长的述职述廉报告

20xx年,在市委、上级业务部门和院党组的正确领导下,认真贯彻执行国家的法律法规,求真务实,廉洁勤政,积极主动地开展工作,取得了一定的成效,现述职述廉如下:

一认真学习,提高素质。

我注重通过学习来提高自身的理论水平和修养,增强盛自身的政治敏锐性、政治鉴别力,不断提高理解、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规的能力。始终把握好学习、工作的方向。一年来,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神,特别是通过学习党的十七大会议精神,加深了对中国特色社会主义道路,全面建设小康社会,科学发展观的理解的认识,为今后更好地履行职能指明方向。学习了%26lt;%26lt;物权法%26gt;%26gt;等新颁布的法律,丰富了法律知识积累。通过学习使自己清醒认识到作为一名基层检察院的领导干部,就必须认真贯彻实践党的十七大会议精神,用会议精神来指导检察工作,使检察工作更好地为经济建设服务。作为一名执法者,就应当很好地贯彻执行宪法、法律法规,维护法律的尊严,用社会主义法治理念武装头脑;作为一名党员干部就应当很好地执行党的路线、方针、政策,实践党的宗旨,发扬求真务实的工作作风和高度负责的工作态度,不断鞭策提醒自己,不断完善提高自己。

二、恪尽职守,努力工作。

(一)、查办职务犯罪工作是检察机关的一项重要业务工作,领导关心,群众关注。我分管此项工作,主要采取了以下措施:一是坚持早安排、早布署。在年初,就研究制定全年工作计划,及时召开查办职务犯罪工作会议,明确工作重点和目标,为全年工作打下了良好的基础。二是坚持常敲警钟、依法办案。在一线干警中开展经常性思想政治教育,做到警钟长鸣,增强自身拒腐防变的能力,同时,,进一步规范办案工作,做到无违法违纪、无安全事故发生。三是坚持身先士卒、靠前指挥。自己始终在办案第一线,既当指挥员,又当战斗员。坚持做到初查计划、侦查方案必审查,指导侦查人员把握立案时机,理清侦查思路和侦查方向。第一次讯问必参加,指导侦查人员适时调整讯问策略。案情发生重大变化必过问,与侦查人员共同研究对策,并及时向检察长汇报;移送审查起诉前必听汇报,指导侦查人员把好定性、证据和犯罪数额关。对于办案中遇到的困难的问题,及时予以协调解决。全年共立案四件五人,移送审查起诉三件四人。并成功将逃逸五年的犯罪嫌疑人原市社保局原出纳孙某从北京押解回塔。

(二)、当好参谋助手,力求尽心尽力。

除完成自己分管的工作外,我还注意正确定位,努力当好党组书记、检察长的参谋助手。

1、维护团结。作为副职,我全力支持党组书记、检察长的工作,主动与其他党组成员搞好团结,做到有事勤商量,思想常沟通。在用人、晋职、表彰等重大问题上,能与其他党组成员沟通,达成共识。

2、当好助手。作为副职,我全力当好党组书记、检察长的助手,坚持在工作中做到不失职,不越权。凡属于自己职权范围内的事,不上推,敢于决策,重大事项及涉及到全局性的问题,请示党组书记检察长决策,充分发挥助手作用。

3、当好参谋。我注意调查研究,定期或不定期地进行调研,掌握第一手资料,提出工作意见,为党组书记、检察长正确决策提供依据。

三、廉洁自律,践行廉政规定。

能够按照要求注重廉洁从政相关理论以及地、市关于党风廉政建设、廉洁自律方面的各项规定的学习。用正反两方面的典型来教育警醒自己。不断提高正确认识、自觉抵制各种错误思想的侵蚀,防微杜渐,从思想上树立正确的世界观、人生观和权力观,筑牢廉洁从检的思想防线。在思想上、行动上、作风上做到立检为公,执法为民。以事业为重,无私奉献,淡泊名利,老实做人,扎实做事,始终保持政治上的坚定和思想道德上纯洁。

回顾一年的工作,我做了一些工作,但是我认为所做的工作与党组织的要求有差距,主要表现在以下方面:

(一)对职务犯罪的查处力度与党的要求和人民群众的期望还有差距。今年来对新形势下查办贪污贿赂犯罪中出现的新情况、新问题调查研究不够,特别是对如何拓宽职务犯罪案源方面,新思路,新办法不多。对职务犯罪预防工作抓的不紧,做的不够。(二)开拓创新精神不够强。检察工作要与时俱进,不断发展,就必须具有开拓创新精神。但自己在工作中放开手脚开拓创新的勇气和胆略还不够。需要在今后的工作中加以改进。

(三)自身的理论素养、执法水平还有待进一步提高。存在重业务学习轻政治学习、重法律应用轻理论研究、知识结构有待进一步完善,执法水平有待进一步提高。

五、今后的工作打算。

针对上述存在的问题,我将从以下方面努力:

(一)在提高个人素质上下功夫。要把学习作为人生永恒的主题,不断提高自身的综合素质和执法能力。在素质的培养上,要把思想政治素质作为灵魂,努力学习党的基本路线、方针、政策,深刻领会党的十七大会议精神;不断提高大局意识,责任意识。要努力学习检察业务,提升法律监督能力。重点要提高履行检察职能,依法打击刑事犯罪,维护社会稳定的能力;提高查办预防职务犯罪,促进廉政建设的能力;提高敢于监督,善于监督,规范监督,促进严格执法和公正司法的能力。

(二)在加大办案力度上下功夫。要坚决贯彻中央关于反腐败斗争的总体要求和部署,始终把查办职务犯罪作为义不容辞的责任。一是要敢办案、敢碰硬,努力克服案件取证难、突破难等办案困难,排除压力大等不利因素,以攻坚克难的精神,不断加大办案工作力度。二是加强举报初查,广辟线索来源,提高线索初查的成案率;三是在队伍教育管理上下功夫。牢牢把握队伍建设的正确方向,把思想政治工作做实做细做活,确保建设一支能战斗、不变质的职务犯罪侦查队伍。四是在廉洁从检、公正执法上下功夫。自觉接受监督,自觉执行领导干部廉洁自律规定,自觉做到常修为检之德,常怀律已之心,扎扎实实干事,堂堂正正做人。

文化馆长的述职报告

本人12月18日前,系校图书馆馆长,现将自己岗位职责履行情况报告如下,请予以审议。

1、认真学习和贯彻党的十八大及十八届四中、五中、六中全会和十九大会议精神,努力使自己的思想和行动与党的方针政策、决策和要求保持高度一致,做一个关心时事,具有政治理论水平的领导干部。

2、积极投身“两学一做”特别是“讲重作”专题教育活动,不断重温《党章》要求,认真学习深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神与实质,努力做一个讲政治、重规矩、作表率的党员领导干部。

3、坚持以校为家,始终把学校的兴衰荣辱系于心头,时时处处能以大局为重,以集体利益为先,严以律己,宽以待人,与人合作,精诚团结,努力使自己具备一个党员领导干部应有的高尚的人文情怀和道德情操。

1、20上半年,根据校党委的统一部署,并在机关第二党总支的直接领导下,图书馆完成了本馆党支部的换届工作,并按照基层党组织标准化建设要求,积极推进各项建设,带领广大党员积极投身“两学一做”特别是“讲重作”专题教育活动,以及“精准扶贫”工作。充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

2、按照党风廉政建设责任制要求,在广大职工特别是党员和领导干部中深入开展党风廉政教育活动,层层落实党风廉政建设责任制,认真履行《皖西学院—20党风廉政建设责任书》中的各项责任,努力打造一支廉洁自律的职工队伍,营造风清气正的政治生态环境。

3、坚持周三下午两小时例会制度,组织广大职工参与政治学习,了解国家大事和党的路线、方针、政策;坚持不懈地在广大职工中开展以“馆兴校兴,校兴我兴”为主题的思想教育,培养和激发广大职工爱校如家的情怀和主人公精神。

三、持续增加文献资源藏量,不断提升文献资源品质,适时改变纸质资源存在形式与供给渠道,努力为学校教学、科研和学生成才提供坚实的文献保障。

2017年,学校为图书馆投入文献资源建设经费x万元,其中纸质文献资源购置经费x万元,数字文献资源购置经费x万元,馆藏纸质图书数字化二期加工经费x万元。

1、为使用好文献资源采购经费,确保各项资源建设达到优结构高质量,率领文献资源建设部本着先点后面、点面结合的资源建设方针,在采购经费分配上,优先考虑学校重点学科重点专业、新专业以及资源薄弱专业,与此同时尽量考虑学科与专业的覆盖面;在采购内容的确定上,深入各二级学院和广大读者,广泛开展调查研究,多方征求读者需求意见。特别是在纸质图书采购环节,坚持对二级学院发放年度图书采购通知,提供年度图书出版信息,并借助图书馆网站“读者荐购”平台,广泛收集年度图书采购信息,同时还邀请各二级学院专业教师参与图书馆现场采购,努力使图书馆所采购的资源与学校学科专业建设与发展、教师教学与科研、学生学习与成才有高度的符合度。在多方面配合与努力下,年度文献资源采购、加工、上架、上线工作业已按期按质按量完成。共购进纸质图书x册,征订纸质期刊x种,续订和新增各种数据库33个。

2、为顺应信息化时代阅读平台的拓展和读者阅读习惯的变化,特别是为了使馆藏纸质图书不再受复本的限制,不再受借阅时空的限制,让广大读者在网络环境下借助各种终端随时随地都能充分享用馆藏纸质图书所提供的信息资源,大幅提升馆藏纸质图书利用率,在完成20馆藏纸质图书数字化加工一期工程的基础上,于2017年10月底又顺利完成了馆藏纸质图书数字化加工二期工程。至此,皖西学院图书馆在全省率先实现了已有馆藏纸质图书全部数字化,并为读者初步搭建和开通了pc端阅读与使用平台,给读者阅读和使用馆藏纸质图书信息带来了革命性的快捷与便利。

四、以重视职业道德教育、加强业务培训、开展劳动竞赛为抓手,努力提升广大职工的敬业精神和工作能力。

1、坚持不懈地在广大职工中深入开展以“馆兴校兴,校兴我兴”和“读者第一,服务至上”为主题的职业道德教育,千方百计培养广大职工爱岗敬业、勤奋工作、做好服务的主人公精神和职业道德品质。

2、为打造一支与现代大学图书馆服务相适应的职工队伍,近年来,图书馆一直重视通过各种手段和形式对职工进行业务培训,用以开拓职工眼界、增长业务知识,提升工作能力。2017年,组织职工专题业务培训2场,参训人次110人次;安排业务骨干外出参加学术活动、业务交流、专题培训20人次。

3、在“特别服务月”活动中,组织广大职工深入开展以外在形象、内在精神、工作水平为主要内容的劳动竞赛活动,激发和激励广大职工努力做一个高素质、高水平的图书馆人。

五、以强化管理、营造读书氛围、不断创新服务载体、拓展服务平台为抓手,努力做好读者服务工作,提升服务水平,促进馆藏资源利用。

1、按照现代大学图书馆管理要求,坚持不懈依规依章对图书馆环境、秩序、读者行为、职工工作进行严格管理,努力使图书馆成为一个环境优雅、秩序井然、服务规范、各方面工作有条不紊的温馨和文明的场所,以吸引更多的读者走进图书馆,使用图书馆。

2、为培养读者,营造浓郁的读书氛围,一方面重视读者的信息素质培养,另一方面重视读书活动的开展。2017年,通过选拔业务骨干深入7个二级学院进行《文献检索》课程教学、组织在校生参加安徽省大学生信息素养夏令营和万方检索大赛等活动,对广大读者进行文献信息素质教育和培养,并取得优异成绩;通过有组织有计划地开展“皖西学院2017年读书月”活动,组织学生参加由中国知网主办的“全国高校研学征文大赛”和由省图工委主办的安徽省首届“诵读经典,飞扬青春”微阅读主题活动等,营造浓郁的校园读书氛围,进一步推动校园读书活动。

3、以开展“特别服务月”活动为主要抓手,不断创新服务载体,拓展服务平台,努力提升服务质量与服务水平。在2017年“特别服务月”活动期间,大力开展馆藏信息资源宣传、介绍与咨询,让广大读者深入了解图书馆的馆藏信息资源;组织专门人员深入二级学院对广大师生进行“数字资源检索与使用”培训,强化广大读者使用馆藏资源的能力;设立“教职工特别还书周”,促进馆藏资源流通;组织职工中开展“争先创优”劳动竞赛,进一步提升服务质量与水平。

4、为把众多学生从起大早排长队抢占阅览座位的辛苦和纠纷中解放出来,图书馆于2017年正式开通并不断完善图书馆座位预约系统与服务,使广大读者在使用图书馆阅览座位时变得轻松和有序,并极大提高了阅览座位的利用率。

5、为了解读者,倾听读者心声,进一步完善图书馆的各项服务,2017年,在十分重视校长信箱有关意见回复和办理的基础上,还先后在广大师生中组织读者问卷调查一次,召开读者座谈会2次,就图书馆的资源建设和各项服务听取广大读者的意见和建议,并根据读者意见和建议改进和完善相关服务工作。

6、为帮助读者深入了解图书馆,以便充分使用图书馆,认真做好读者尤其是新生读者的入馆教育工作,并坚持对读者实行从周一到周日,从早到晚不间断开放,使得图书馆的周开放时间多达90小时。与此同时,还通过加强一站式门禁管理,对图书馆设施超市式管理,除特藏纸质文献,其他所有纸质文献均实现100%的借阅,数字文献资源均实现24小时供给与服务。

通过以上严格管理和有效引导,特别是服务的加强和改善,读者对图书馆的满意度大幅提升,2017年下半年读者通过校长信箱的投诉几近于零,图书馆的读书氛围异常浓厚,馆藏资源的利用率出现了可喜的回升。

六、强化职工防火防盗教育,培养读者文明行为,加强资产管理,确保图书馆人身与财产安全。

1、图书馆是学校资产和读者最为密集的场所,也是学校防火防盗和防人身安全事故的重要部门。为做好安全工作,按照学校安全工作目标管理责任要求,建立健全安全管理各项规章制度。在一把手负总责的基础上,将全馆安全责任采用签订责任书的方式层层落实到分管领导、部门负责人、每个岗位、每位职工,并建立了各空间日排查、全馆周排查制度,形成全时空齐抓共管的有效机制,做到了对安全隐患及时发现及时排解。

2、在坚持对读者进行入馆教育的基础上,2017年“特别服务月”活动期间,还专门设立了“读者文明行为常识宣传周”,对读者的文明行为进行引导和培养,与此同时,强化公共阅览区域的日常管理,督促青年学生自觉养成遵守图书馆各项规章制度,增强安全防范的意识和习惯。

3、为加强图书馆资产管理,确保学校国有资产安全,图书馆强化资产管理岗位职责,指派专人负责资产入馆的登记、入库、调配、维修等工作,资产管理出现了有条不紊的新局面。

由于这些工作的有效开展,图书馆的人身及财产得到了极大的保障,使得本年度未出现任何人身与财产事故。

七、加强与市区图书文献单位的联系与合作,坚持发展校外读者,努力为地方经济社会发展作出应有的贡献。

1、在年与六安市地方志办公室签订地方文献共建协议的基础上,深化相关业务的沟通与合作。

2、与地方古籍文献单位保持联系与合作。2017年上半年图书馆派出本馆古籍保护与研究专家舒和新前往金安区图书馆就古籍保护工作进行指导;下半年,派出有关人员前往金寨职业学校就地方红色文献建设进行调研与合作。

3、与市区高校保持经常性联系,就城区高校图书馆的资源共建共享保持密切沟通与合作。

4、按照国家有关精神要求,坚持图书馆对市民进行免费开放,2017年有计划地发展校外读者人,持续扩大校外读者服务面。

八、按照“一岗双责”和党员领导干部党风廉政建设要求,带领广大党员特别是党员领导干部认真履行党风廉政建设责任,落实单位年度党风廉政建设任务,并不断加强自身党风廉政建设。

1、按照“一岗双责”要求,在认真履行行政职责的同时,带领班子成员认真落实党风廉政建设责任制,并根据单位年度党风廉政建设任务,认真抓好本单位各项党风廉政工作。

2、加强对党风廉政建设法规、文件、警示教育读物特别是新《准则》和《条例》的学习,进一步提高对党风廉政建设的认识,增强反腐倡廉的自觉性。并严格要求自己,带头遵纪守法,认真贯彻落实党的“八项规定”,不断加强作风建设,坚决反对“四风”。

3、坚持民主集中制原则,对涉及“三重一大”等重要馆务的决策,坚持集体讨论决定,严格按照规定程序进行。

4、严格遵循学校财务管理制度,审慎使用各项经费,规范报销程序和手续,杜绝乱开支和铺张浪费现象。

5、主持正义,追求办事公平公正和公开,对重大馆务和重要工作坚持公示和职工大会通报制度。

6、能以党员领导干部的高尚情怀,密切联系群众,听取群众意见,及时解决问题,关心群众疾苦。

九、存在的不足。

1、图书馆职工队伍建设与现代大学图书馆建设要求存在明显不相适应,专业技术人员较为缺乏,学科馆员队伍无从建立,无法进行深入的学科服务。

2、信息化下的技术保障人才严重缺乏,使得图书馆信息化服务还不尽人意。