县食药监局先进个人事迹材料(汇总16篇)

时间:2024-01-12 18:38:21 作者:字海 材料

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先进个人事迹材料

为了切实做好20xx的防汛工作,按照“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的工作方针,立足于“防大汛、抗大灾、抢大险”,认真贯彻落实上级对防汛工作的要求,层层落实防汛责任制,积极开展防汛准备及防御工作,提前部署,落实措施,坚持统一调度、统一指挥,做到思想准备充分,物资准备充足,预案准备充实,责任准备到位,举全县之力做好防汛工作。

贯彻落实全省防汛工作会议和全州防汛工作会议的部署下,我赓即召开动员部署会,对全县防汛工作进行了全面详尽的安排部署。要求各乡镇和各部门积极组织广大干部投入到防汛的各项准备工作中来,调动广大群众的积极性;并通过电视、微信、微博等主流媒体,宣传防汛相关法律法规和有关经验做法,提高干部和群众对防汛工作的认识。5月4日,我县在地质灾害隐患比较突出的金川县沙耳乡丹扎木村、沙尔尼村、山埂子村同时举行20xx年县级防灾救灾综合实战演练,组织县级32个部门,设置9个工作组和12个演练科目,参演人数达到1000余人。进一步深化了干部群众“以人为本,科学防控”防灾意识。

防汛是一项长期性工作,我们坚决做到:事前敢负责、多用心,事前肯流汗、真操心,警钟长鸣、未雨绸缪、超前部署、超前应对。牢固树立“防大汛、抗大灾”的思想准备,杜绝心存侥幸、麻痹大意。

1.完善组织领导体系。

我县及时调整了县防汛抗旱指挥部,由县委副书记、县政府县长朱锐同志挂帅担任第一指挥长,分管副县长卢永波通知担任指挥长,人武部长肖洪同志、农畜水局局长康健友同志、政府办主任覃旭同志担任副指挥长,24个县级相关单位为成员。进一步明确相关职能职责,形成了以行政首长负责制为核心的责任体系。乡镇也相应成立行政首长制的领导体系和机构。

2.完善机构建设体系。

县级相关部门根据单位职责划定了相关的责任和义务,并要求在汛期安排专人保持通讯,随时可进入防汛抢险的工作状态;县级成立防汛指挥部,防汛办公室设立在县农业畜牧和水务局;各乡镇安排分管领导管理防汛工作,落实防汛人员具体实施防汛工作。同时,加强督促检查,目前,各乡镇已全面调整各自防汛抗旱指挥部,进一步完善管理责任机制,切实将责任落实到乡镇、到村、到人。

3.完善责任制度体系。

县级相关部门根据单位职责划定了相关的责任和义务,并要求在汛期安排专人保持通讯,随时可进入防汛抢险的工作状态;各乡镇安排分管领导管理防汛工作,落实防汛人员具体实施防汛工作。同时,加强督促检查,目前,各乡镇已全面调整各自防汛抗旱指挥部,进一步完善管理责任机制,切实将责任落实到乡镇、到村、到人。县防汛指挥部与州防汛指挥部在20xx年4月签订了《防汛抗旱工作责任书》;随后县防汛指挥部与22个乡镇人民政府签订了《20xx年防汛安全责任书》;农业畜牧和水务局与各乡镇签定了《20xx年水利水电行业安全生产目标管理责任书》,将责任落实。

防汛工作重点在防,为切实筑好筑牢“防”这道屏障,我县主动出击,积极筹备,全面落实“人、财、物”三个保障。

1.队伍保障。

各乡镇结合实际,进一步调整充实了抢险应急队伍,包括民兵预备役部队、机关单位职工,并组织了1次以上的培训,让抢险队员明白职能职责和自身安全等问题。同时,根据汛情需要,按程序商请参加防汛抢险工作;组建志愿者队伍,比邻乡(镇)相互支援。另一方面,各乡镇对每个涉及群众生命财产安全的地质灾害隐患点进了行1次以上的应急演练,在增强群众抗灾减灾能力的同时,切实提升群众防灾减灾意识,进步巩固防汛群众基础。全县共有抢险队伍24支3000余人,包括:22个乡镇地方队伍各1支,县级抢险队伍1支,水利专家队伍1支。

2.资金保障。

去年,农畜水局安排中央和省级救灾资金200万元,用于汛前和汛后各乡镇河道的疏浚、堤防维修;今年下达安排救灾资金100万元。政府正在协调解决防汛经费,用于防汛应急处理、物资配置等。

3.物资保障。

我县有物资仓库2间,用于存放防汛物资和农田水利管件,防汛物资的存放空间较为有限,仅保证存放县级最低必备库存。而机动物资是采用和县内各供货方签订供货协议书的方式,保障随时供应,有效解决了物资质量失效问题,也缓解了县级的仓储压力。汛前,我县储备的防汛物资主要有编织袋、铁丝、铅丝网箱、救生衣、对讲电话、雨衣、雨鞋等应急物资,并同供销商家3家签定协议,随时保障应急供应库存需求。汛后,经过统计,今年我县物资消耗(折合人民币)共计22.29万余元。

先进个人事迹材料

xx20xx年7月底调入新建社区担任关工委主任。七年来,他把社区关工委工作当作是一件快乐的事情来做,从适应岗位到胜任岗位,工作勤勤恳恳、兢兢业业,极大地发挥了关工委主任的作用,各项工作都取得显著的成绩。他积极主动配合镇关工委开展工作,自己以身作则,团结班子成员,加强政治学习,不断提高理论水平,坚持在继承中发展,在发展中创新的工作思路,以服务社区工作为大局,为青少年的健康成长做了大量的工作。

几年来,他深入学习十七大精神,贯彻实施《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,具有坚定的理想信念,积极宣传党在新时期的各项方针政策,热心社会公益事业,围绕中心工作,突出重点,与时俱进,在加强自身的思想道德建设、组织建设、制度建设等方面都有所突破;在开展“帮助贫困生重返校园”、“老少共建”、“十个一”等活动中取得了新的成绩。

xx平易近人,关心团结同志,尊重班子成员,虚心听取意见,努力使班子成为团结、和谐、实干、有活力的队伍,注重发挥社区“五老”作用,在对社区内青少年心理咨询和法律咨询等方面都发挥了积极作用。在组织开展“帮助贫困生重返校园”系列活动中,xx根据镇关工委的整体方案,先后为前进村王伟、苗奇奇,张婉露等五位贫困同学重返校园提供了入学费用,并为他们家庭积极办理了低保,解决了他们家庭的后顾之忧。活动效果很好,受到领导好评,群众称赞。

xx结合社区实际,有计划地安排好学习、会议、调研、活动等事宜,促使关工委工作健康有序、扎实稳妥地开展。xx深知,工作是靠脚踏实地做出来的,面对工作多,必须要加强锻炼,学做多面手,而且要善于挤时间去落实。他不但配合、协调有关部门做好工作,还主动联合有关单位组织开展丰富多彩的活动。为加强青少年的爱国主义教育和革命传统教育,他带领关工委一帮人认真组织开展纪念建国62周年、建党90周年系列活动。在社区内组织开展以报告会、座谈会、演讲比赛、对照检查等形式,大力开展社会主义荣辱观教育。认真开展“帮助贫困生重返校园”和“帮教结对”活动,建立健全以老同志为主体的帮教小组4个,帮教失足和后进青少年6名,取得明显成效。同时积极倡导组建网吧义务监督员队伍,对社区两个网吧全天候进行监督。对社区内孤儿和特困单亲生家庭开展爱心助孤系列活动,新建村62栋李冬梅等两个孤儿获得救助。同时,通过结对、传递爱心助学等活动关心帮助他们的学习和生活。在帮助困难家庭子女就业方面进行积极的探索,他积极与区劳动就业局联系,对他们进行技能培训,并为他们推荐就业单位。xx总是说:“老同志是我的父辈和老师,他们退而不休,继续奉献,我是在职的就更应多做一点”。基于这种认识,他能从心底里尊重老同志,虚心向老同志学习和请教,把服务好老同志当作工作的第一要务。他经常和老同志交流谈心,了解他们的想法,听取他们的意见和建议,结下不少忘年交的友谊。因此,关工委班子更加团结、协调、和谐,富有战斗力。

先进个人事迹材料

xxx,男,1959年7月出生,1978年12月参军,在89803部队服役,1997年专业,一直在永兴县交通局工作,任党组副书记、副局长。这位甘当铺路石的优秀军转干部,在转业到地方工作的20多年间,他曾十多次受到上级有关部门的表彰,并深受群众拥戴。20xx年至20xx年连续四年被县委、县政府评为先进个人。20xx年连续三年获得全市安全生产第一名,20xx年永兴县交通局并代表全市参加省里的交通安全检查,为我市赢得了荣誉。

xxx虽为副处干部,但在学习上没有丝毫懈怠,从不放松学习,特别对理论和交通业务的学习表现突出。近2年来,共作读书笔记5万字,心得体会12篇,撰写调研文章6篇,其中调研文章《我县交通安全的现状与对策》入围20xx年全县“百题调研献良策”优秀教研成果奖。

面对干部队伍中存在不注重学习的问题,xxx深深感到,在拥有近千人的队伍、300多名党员的交通系统“大家庭”中,如果学习跟不上,整个队伍就不可能有良好的素质,交通事业就会变成“空中楼阁”。对此,他一方面提出要抓工作先抓队伍,抓队伍先抓教育的工作思路;另一方面与干部职工促膝长谈,并且首先从自身做起。他亲自主持参与交通局主办的“学习马恭志演讲”、“读书”等活动,为年轻干部职工学理论、学业务树立了榜样。渐渐地,干部职工队伍稳定了,学习的热情高涨了,工作作风改变了,整个交通系统学理论、学业务蔚然成风。

xxx在部队就事事争先,起着模范带头作用。为此,入伍不久,便入了党、提了干,先后担任正排司务长、副连参谋、正连助理员、副营级助理员、正营财务司长、副处长(副团级)等职务。到1997年转业时,他已是一位副处职军官了。长期的部队生活,磨励了他敢打敢拼、不畏艰难险阻的优良品格。这样,转业到地方工作后,他也时常表现出办事果敢、雷厉风行的一面。

从部队转业,投身于交通这片热土的建设洪流之中。他先后参与了永兴大道、马三公路、永塘公路、金樟公路、鲤大公路的修建工作。风餐露宿,日夜战斗在工地的第一线,几年来,没有休一个完整的节假日,为我县公路建设作出了卓越的贡献。

在分管交通安全期间,我县11个码头留下了他辛勤的脚印和汗水。今年在安全生产专项整治活动中,xxx既当指挥员,又当战斗员,亲临现场,共检查车辆126台次,船舶127艘次,查出违章及隐患20处,取缔非法载客的农用船4艘,有效地杜绝了事故的发生,确保了人民的生命财产的安全。

尤其是在20xx年“7,15”抗洪中,不顾生命危险,赶赴鲤大公路d标拌合场,组织人员成功解救被洪水围困的八名守夜值班人员,受到沿途群众的高度赞扬。

“有公德乃大,无私品自高”,xxx作为一名分管财务的领导深谙此理。于是,他在日常工作和生活中以“廉”当头,严格要求自己,十分注重个人修养,自觉抵制形形色色腐败侵蚀。xxx在主管公路时,严把质量关。20xx年,鲤大公路某标段老板偷工减料,造成面板断裂,被xxx发现后,责令承包老板“返工”,老板想请他吃饭,送红包,请求他网开一面,被xxx严词拒绝,老板不得不重新返工。20xx年下半年,由于原材料价格上涨,为了减少损失,降低成本造价,自己自费多处考察,了解行情,采用材料限价的办法,就碎石一项节约资金几十万元,受到领导和群众的高度赞扬。

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工作中强化“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨,时刻以爱心关怀患者,处处以诚意对待患者,当好患者的健康守护神,确保患者用药安全、有效、经济。

可能开解劝导,让患者高高兴兴满意而去。

周瑜同志几年如一日在平凡的岗位上不求名、不图利,默默无闻作奉献;主管药师刘声波不怕苦、不怕累,科室分配工作,决不拈轻怕重,总是愉快接受,努力做好,起到了党员模范带头作用。主管药师董国芳业务素质高,耐心细致传授经验,起到了“传、帮、带”作用;在医院新的数字化管理系统安装调试的日子里,各位同志主动放弃休息时间,掌握新的工作流程,体现了可贵的公而忘私的奉献精神。

三、完善争创机制,爱心传播文明。

积极开展优质服务,急病人之所急,为病人送温暖、献真情,真诚地为病人提供优质、高效、方便、快捷的服务。在窗口,面对患者提出的各种问题与求助,总是竭尽所能去帮助他们。一位大面积烧伤患者每次来取药时伸出的不是健全的手,而是只有两只手指的残臂,看到他我们并没觉得可怕,反而感到深深的同情,总是微笑着把药品及票据等装在一个袋中递出窗口,帮他挂在手臂上;需要严格冷藏保存的药品,我们会观察记录冰箱温度状态以保证药品的质量,自己动手自制冰块或是收集冷冻剂,免费提供给患者;为响应国家环保的号召,我们主动收集空纸盒给患者;以上服务不仅受到了患者的好评,同时也提高了药师的社会声誉。

诚信文明的情怀不只限于工作当中,我们还不断延伸优质服务的外延,用爱心传播文明,积极参与各项社会公益活动,先后为社会弱势群体捐款累计20xx余元。

四、抓好业务建设,提高医疗质量。

为保证患者用药安全有效,认真贯彻执行药品有关法律法规,提高了医疗质量,确保了患者合理用药。认真做好药品效期登记工作,保证不发放一粒过期药品;认真执行消毒隔离制度,不造成药品及其包装的损毁与污染。每天做好划价、审方、调剂、复核、发药等工作,这些看起来重复而枯燥的工作,我们却越做越细心,越做越用心,因为我们都知道,这样的繁琐与重复是保证患者用药的最重要的关卡,而我们是这道关卡的守门人。我们用诚信与敬业来守这道门。

近年来,门诊西药房无投诉、无医疗事故和差错的发生,患者满意度调查满。

意率达100%,赢得了患者的好评。

为提高自身素质,门诊西药房学习积极性高,有3名药师自愿报名参加了英语学习班,2名药师正在研读研究生,从而带动全科掀起了学习的热潮。

用爱心、细心、耐心为患者服务是我们所感悟到的职业素养,讲求文明亦是我们对患者服务的承诺。由于我们共同努力,我院门诊西药房20xx年被太原市总工会、太原市文明办评为第二届“省城职工诚信文明示范岗”;被团市委评为“青年文明号”和“青年突击手岗位”等荣誉称号;马俊同志被团市委授予“优秀青年”的称号。

春雨无声,丝丝润物,阳光无言,缕缕暖心。我们决心在平凡的岗位上默默的奉献自己的青春,用百倍的努力,以更加优质的服务回报社会,造福患者。

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五年多来,她能够按照诚以待人,勤以工作,实以做事,严以律己的自我要求,认真履行工作职责,始终保持旺盛的工作热情,努力加强自身建设,不断提高工作质量和工作效率,在工作中取得了突出成绩。

她能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及与本职工作有关的业务知识,用科学理论武装头脑,努力做到学以致用、融会贯通。能够不断加强政治修养和党性修养,坚持讲政治、讲大局、讲责任,在实际工作中自觉坚定地贯彻落实上级的决策和部署。无论在哪个岗位工作,只要是党和人民交给的工作,不管难度多大,都能够尽心竭力,毫无怨言地完成好,同时在工作中注意总结和积累了一些实践和管理经验。

负责中心的业务协调工作。一是做好启动中心各项准备工作。确定进驻部门。对拟进中心办理事项和收费事项的办理依据、办事程序、承诺时限、收费依据、收费标准等进行了认真梳理和审查,确定进入中心市级行政部门和服务机构62个,在中心设立130个服务窗口,办理事项349项,进驻人员214人;制作事项告知单。对所有办理事项按照固定格式制作窗口办事告知单,同时将所有的办事依据、收费依据的法律法规文件全部输入微机,实现网上可查询,向社会公布;建立统一的办公软件系统。建成了独立的办公网络系统,对有独立办公软件系统的部门实现了与中心办公系统对接。同时建立了部门办理事项预警系统。在中心运行前,为使窗口人员熟悉办公软件的操作流程,对所有窗口人员进行专门培训;积极协调有关部门,搞好工作衔接。与入驻中心的62家单位密切联系,积极协调,争得了入驻部门的理解和支持,完成了入驻部门、人员、职责、办理事项、收费项目、办事程序、法律依据的归档管理,保证中心按时启动,顺利运行。二是做好中心运行的业务管理工作。实行人员分区负责制,将业务科人员分派到八个工作区,对分区窗口部门业务工作进行监督、管理和服务,规范了分区业务管理。通过严格管理和积极的业务协调,使窗口业务办结率达98%以上,平均日办件520件;及时调整窗口业务。对窗口的业务实行动态管理,本着实事求是、应减则减、该增则增的原则,及时对进驻部门和办理事项进行调整和完善;实行特办件专人负责制、联办件跟踪督办制。对招商引资和市里重大项目一类的特办件实行专人负责制,派专人负责协调窗口办理各项手续。对联办件,监督每一个阶段的办理过程,协调解决疑难问题,根据项目进展情况及时跟踪问效。积极协调窗口部门办理各类审批事项的同时,做好代办和跟踪督办工作,减少了审批时限,受到了企业的好评;建立业务稽查组,适时开展调研工作。通过对各窗口随机检查、对进驻部门暗访,对办事人员回访等方式,对常驻中心的51个进驻部门的业务办理情况进行了稽查。结合工作实际,及时开展调查研究。先后对办公软件运行情况、窗口使用执法文书情况、窗口回部门盖章情况、非审批事项办理情况进行了专项调研,为领导决策提供了依据;完善软件功能,做好计算机的维修维护工作。协调软件公司对触摸屏查询系统,业务受理系统,统计功能等软件系统做了进一步修改和完善。加强业务人员培训。通过“办公软件操作培训及测试”使窗口工作人员熟悉了业务分类管理办法、业务受理程序、办公系统操作程序,提高了办事效率。在抓好窗口人员学习培训的同时,自己还参加了“首届全国行政服务机构建设论坛”。通过论坛学习,了解了全国各地政务服务中心的发展趋势,学习了各地中心的成功经验,根据我市实际情况,提出了中心的改进措施。三是加强科室建设,完善各项基础工作。加强科室管理,实行日汇报、月总结制度。每天召开科务会议,听取分区管理人员对分区业务管理情况的汇报,及时研究解决存在问题。每周对业务情况进行小结,每月进行个人和科室总结。建立各类业务档案。分别建立部门业务档案、稽查档案、特办件档案、联办件档案,业务协调档案。制作了窗口告知单合订本、收费文件合订本,方便了业务工作的监督与管理。

无论是在工作中还是生活中,她都能够积极进取,始终保持刻苦钻研的精神;勤奋努力,始终保持兢兢业业的作风;精力充沛,始终保持朝气蓬勃的状态。能够牢固树立立党为公、执政为民的思想,一切从人民的根本利益出发,把群众拥护不拥护、答应不答应、满意不满意、高兴不高兴作为自己工作的出发点和落脚点。能够严格按照《党章》和《廉政准则》的要求办事,能够自觉遵守国家的各项法律、法规,能够慎独、慎微、慎行。在大的原则性问题上能够把握好自己,自觉抵制消极腐败现象和不正之风,从未有过勒、拿、卡、要的行为,树立了一名优秀共产党员形象。

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xx,男,汉族,19xx年出生,19xx年参加工作,先后在福林堡、宝鸡车站槐星楼、新丰镇、四川上西坝、宝天项目、昆明平改地、襄渝二线、西康二线秦岭翠华山隧道等工程施工一线工作,现任中铁电气化局西康二线xx施工员。

xx自参加工作以来,在项目部的正确领导团结下带领广大施工一线技术工人全力为公司施工生产而服务着,他勤勤恳恳、不怕吃苦、不计个人得失,以乐观而积极向上的工作态度感染着身边的每一个人,在工作中他积极总结实践经验,认真地履行工作职责,在带领出一大批优秀技术工人的同时,他也成为施工一线上的中坚力量。

该在20xx年参加襄渝二线xx隧道进口段的施工任务。xx隧道全长xx米,进口段为双线车站隧道、同时也是浅埋偏压段,隧道顶多为常年堆积土及严重风化的岩石,处于严重偏压状态,且下穿g316国道和城区居民住宅楼,施工难度非常的大。作为施工员的他,为了能够优质快速的跨越此段,他吃苦耐劳,每天都工作在施工的第一线,隧道施工是艰苦的,同时也有着很大的危险,这是每一个施工人员最清楚的,但是,为了能够配合项目部尽快攻克这个难题,他积极与施工技术部、施工一线技术员、有多年隧道施工经验的老职工和有多年打钻经验的民工师傅沟通,学习开挖爆破技术知识。在洞身段采用crd法施工期间,他每天加班加点的在施工一线组织施工,全过程的盯控施工中的每一个细节,指导各个工序的衔接,叮嘱一线民工注意事项等问题。在面对进口段的8种衬砌断面、要进行20次的频繁断面转换这一施工难题,他没有退缩,而是积极配合项目部寻找最佳施工方法,经过共同研究,最终决定利用现有的单线二衬台车改装成为双线二衬台车进行衬砌浇筑,此方案经过实践证明是可行的,它既节约了工程施工成本,又加快了工程施工进度。这一难题的解决为他隧道施工积累了丰富的现场施工经验,也为他迎来了一大批的”粉丝”,小马就是他们其中的一个,小马是近两年来的中专生,是个好学且活泼分子,经常去工地的人就会看到这样一幕:“师傅,你给再我讲讲钻爆设计的控制要点?师傅,为什么二次衬砌要设置堵头板?师傅,二衬里面的防水板、土工布是怎么挂上去的?师傅,你别走那么快嘛!你给我说说嘛!”小马总是形影不离的跟在他后面问着。面对着这样一个好学的孩子,xx师傅总是乐呵呵的说:“你这个小娃,真不知道一天哪里来这么多的问题?听着啊,可要记好了,隧道爆破...”。别人问他:“小马整天问东问西的,烦不烦?”“哎,这娃一天的问题是有点多,可是个好娃,好学又勤快,整天师傅师傅的叫着,咱知道的那肯定是得给他教喽,是个好苗苗啊”,说这话的xx师傅总是一脸的温暖,他就是这样一个乐观而直爽的人,他总是以一点一滴工作态度感染着身边的每一个人。

随着xx隧道的贯通,整体道床施工的开始,整个项目部都进入了热火朝天的大干阶段,在施工一线的xx师傅,每天都在隧道组织督促着工序的衔接,运送混凝土车辆的调配、轨排的运输安装、支承块的安放精确度等施工问题,他以隧道有限的空间、以最短的时间、以合理的组织以“0”窝工现象出色的完成了领导布置的任务,受到项目部领导的一致好评。

随着20xx年襄渝二线的竣工,他随着大部队来到了西康二线xx隧道进口,进口是架子队模式,所有的施工均是以职工来控制管理,xx师傅任是以施工员带领着一大批民工辛劳在施工一线。

面对着新一轮的挑战,他积极总结在襄渝所施工的经验,好的方法大力的推广给新人,不足之处积极的研究和探索。他认识到在隧道的开挖和钻爆设计方面,开挖方法是影响稳定的主要因素之一,因此,在选择开挖方法时,应对隧道的断面大小、形状、围岩级别、施工地质条件、支护条件、工期要求、机械配备能力及相关因素,综合分析,采用恰当的施工方法,尤其应对支护条件相适合。爆破时的控制角度、装药量、起爆方法和爆破顺序,力求做到周边眼达到85%,石碴的大小适度、爆破完毕、通风、排除瞎跑、出碴、机械排险,在长大隧道爆破后必须先做瓦斯检测是否超标,作业人员是否安全,出碴完毕,应及时喷砼,封闭围岩,以防止围岩松动变形,他注重每一个施工的细小环节,从而达到最好的效果。

在进口,为能保质保量地完成工作任务,xx协助领导改进、创新强化管理制度使之更加系统化、完善化,使员工各尽其责、最大限度地调动大家积极性。积极实施解决办法,一是加强岗位培训,组织员工进行电焊、电缆绑扎等项工作,提高了员工的熟练程度,统一了工艺从而提高工作效率。一是加强员工间的团结合作,互相紧密配合,充分挖掘了集体的潜力。xx在工作中xx非常重视学习和思考,坚持一边工作一边学习一边思考,不断丰富经验。加强业务理论和专业学习,不断提高自身综合素质。认真学习知识,辅导多名新员工,使他们可以独立的走上工作岗位。20xx年,进口工区在文明工地建设评比活动中荣获西康二线第一名,他也被评为公司一段“先进个人”。

“干一行,爱一行,专一行,精一行”是xx的工作目标,虽然他工作已经三十多年了,可是他经常说学习技术是无止境的,为此他在工作中非常注意把所学知识用到施工中去,积极地对施工现场出谋划策、排忧解难。态度积极主动,吃苦耐劳,艰苦的施工环境磨练着他的施工意志,让他在遇到问题的时候,勇于挑战,大胆创新,凭着自己过硬的本领,立足于工作岗位,干好本职工作发挥余热,使自己的工作更上一层楼。

先进个人事迹材料

王青梅,轵城镇东留养小学教师,多年担任班主任和数学教学工作,少先队大队辅导员。在工作中,她不计得失、积极进取、服从领导、团结同事;在教学中,她潜心钻研、不断学习、勇于创新、大胆实践。她的工作得到了领导和同事的一致认可,得到了学生的喜爱与尊敬,她是学校师德建设的标兵,是学校文明教育的典范。

作为班主任、数学教师、少先队大队辅导员,再加上平时的一些临时性任务,王青梅老师的任务很重,但她从不叫苦叫累,总是尽心尽力地做好每项工作,得到了学校领导及教师的一致赞扬。

为了完美地展现自己的教学水平,让学生获得最大程度的发展,在教学中,王青梅老师潜心钻研教材、教法,不断总结工作的成败得失,同时积极向同事请教,借鉴别人的可取之处,她还特别注意听取学生的建议,想方设法让自己的教学更贴近学生。为了解决一个问题,她冥思苦想、遍翻资料;为了设计一节好课,她不断改进、反复调整。兴趣的激发、氛围的形成、难点的突破、活动的设计……她不断地思考、打磨、推敲,终于形成了自己的`课堂风格,教学成绩不断提高,各种荣誉也接踵而至。从教十余年来,她所带班级的成绩总是名列前茅,她也得到了学生的喜爱与尊敬,并且多次获得镇优质课奖,是省级、市级骨干教师。

王青梅老师班里有好几个学生都是单亲家庭,他们或多或少的都有一些问题,为了这些特殊家庭的孩子能够健康快乐地成长,她做了许多工作。其中有个孩子在父母离异后跟着做小生意的母亲转来,刚开始时,由于担心同学笑话,而且少学了一个单元,他的学习进入不了状态,根本听不懂老师在讲啥。他是个要强的孩子,为此深感苦闷,回家后对着母亲大发脾气,说不上学了。万般无奈又望子成龙的母亲找到了王老师,说真不行的话先让他休学。当王青梅老师了解到他只是因为一时的差距和心理负担才产生的厌学情绪后,对她说:“不要紧,孩子只是有一部分知识断层,而且孩子受到伤害后需要有一个适应、愈合的过程,慢慢来。我想办法帮他补课,你回家后也多劝导他,关爱他,让他不必着急。”以后的一段时间,她课上关照、课下辅导,帮他补课,与他沟通。好在这个学生是个本性开朗的孩子,一段时间后又恢复了以往的活泼,成绩也赶了上来,期末考试,数学还考了94分,是他取得的最好成绩。

班里还有一个女生,很乖巧、很懂事,但由于早年丧父,家里生活比较困难。听说学校有春蕾女童的指标,王老师赶紧帮她联系申请、整理材料,最终确定了她为资助对象,为她的家庭减轻了一些经济负担,她也很争气,在校表现一直不错,品学兼优。

多年来,王青梅老师一直担任学校的少先队大队辅导员。为了做好工作,她处处留心,学习理论、吸取经验、勇于创新、大胆实践。她非常善于利用重大节日对学生进行德育渗透教育。清明节,她带领学生徒步到烈士墓为烈士扫墓,对学生进行爱国主义及革命传统教育。站在松柏青翠的烈士墓前,献上亲手制作的白花,聆听着老红军的教诲,追忆着先烈们的事迹,学生们个个热血沸腾、心潮起伏。母亲节,她号召学生给自己的母亲写一封信,感谢母亲的养育之恩。“妈妈,您辛苦了!”“妈妈,我爱您!”“妈妈,长大了我会孝敬您!”一封封笔迹稚嫩但饱含深情的信,让许多家长泪流满面。这项活动的开展让学生学会了感恩,让家长感到了欣慰,教育效果显著。国庆节,她在学校举行歌咏比赛,《社会主义好》、《没有共产党就没有新中国》、《我们的生活多么幸福》……一首首脍炙人口的歌曲让学生感到振奋,一段段激情飞扬的旋律让学生感到自豪!在歌声中,学生们感受到了生活的美好,感受到了幸福和快乐。

王青梅老师还特别善于捕捉细节问题对学生进行主题教育。看到生活中人们浪费水的现象非常严重,她组织开展了“我是节水小能手”科技实践活动。从设计方案到实施活动,从查阅资料到搜集信息,从调查访问到交流讨论,从总结经验到申报成果,每个活动,每个细节都渗透了她的心血和智慧。在这项活动中,学生们不仅了解了我国水资源的现状,认识到了浪费水是一种可耻的行为,更学到了许多节约用水的好方法。比如:一水多用,用洗脸水浇花、浇树,用洗衣服的水拖地板、冲地面等;小流量用水,洗手、洗澡时用小水流,减少水的浪费,等等。这项活动的开展,不仅帮助学生树立了正确的价值观,培养了学生的科技意识,还使学生养成了节约用水的好习惯,也赢得了家长的广泛赞誉和社会好评。同时,这项活动还获得了济源市第6届青少年科技创新大赛一等奖,河南青少年科技创新大赛二等奖。

王青梅老师为了了解学生的学习情况、思想动态,付出了很多的时间和精力。每天早上她总是第一个到教室,把门窗打开,等候同学们的到来,放学后一定到教室看一下才放心的离开;任课教师有事或自习课上她自愿和学生泡在一起,带领大家一起读书、学习;课间十分钟、课外活动总是和学生在一起活动、游戏或者谈话;卫生,特别是大扫除,她和学生一起搞;在生活上,她更是无微不至地关心每个学生,时时提醒学生注意安全、注意健康;学生生病、受伤,她都是第一现场赶到、精心护理和及时送去就医;学校、班级搞活动,她一直都陪着学生,一起经受严寒酷暑,一起享受痛苦和快乐。这种认真、负责的工作态度给学生树立了良好的行为榜样,也形成了无形的动力,全班同学都能按时到校,很少有人迟到,学习和各项活动都能认真对待,一丝不苟。

王青梅老师就是这样不求名,不图利,默默无闻,甘于平凡;就是这样有爱心,有责任,无私奉献,甘为人梯。

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踏上幼教岗位已十五个年头,xxx老师始终认真履行自己的职责,严格要求自己,树立良好的教师形象,真正做到“求真务实、爱岗敬业、无私奉献”。通过工作中的实践,她注意在日常的教育工作中将主题线索、区角活动、日常生活等多项活动进行有机的整合,使孩子们积极地参与活动,在活动中建构丰富的学习经验、生活经验。

在多年的工作实践中,她参加了“333课题组、全脑数学课题组、奥尔夫音乐组”等多个课题组的研讨学习,取得了较好的成效。同时,还根据孩子们的知识点和兴趣,组织幼儿开展了“交通安全从我做起”、“六一校园文化月”、“家乡的文化”、“我长大”了等多个主题活动,促进了幼儿社会性交往能力的发展,提升了幼儿的生活热情和学习能力;并通过丰富的活动赢得了家长的信任,获得了家长的'一致好评。

在班级管理工作方面,嵇老师能注意和班级里的老师、保育员三位一体,从各项细致工作入手,不计较个人得失,发挥自身的主动性,一切以班级的发展为先、以班内幼儿的发展为重。对于生病的孩子,及时致电家长询问病因,去家中走访;对住院儿童及时慰问,去医院探望,及时给孩子带去老师和班里同伴对他的问候。每学期开学都对新生幼儿进行家访,了解儿童的生活习惯,新年时也都给孩子打去祝福电话,让孩子感受老师的爱。孩子是她的世界,孩子就是她的生活,她就是爱生标兵xxx老师。

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xxx,男,汉族,38岁,林业工程师,1996年毕业于xx农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任xx县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、集体林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。

一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的.专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志积极探索、研究和推广林业生产适用技术,从xx年来,他先后组织或参与了《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广》等林业技术研究,并有多篇林业论文发表,《意杨截秆造林技术》课题研究xx年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推广,大大提高全县林业工程建设和生态环境治理成效。

二、甘于奉献,忘我工作。该同志忠于职守,爱岗敬业,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献,时刻不忘全心全意为人民服务。在十多年工作期间,都能兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨,不计名利得失,服从安排,顾全大局,并出色地完成组织交给各项任务。xx年初,我县遭遇了特大雪凝灾害天气,xx年,又遇长期旱情。灾情发生时,他总是心系林区群众,并坚守第一线和林区群众一起,抗凝冻,查灾情,进行灾后重建;由于林业受灾面广,受灾程度深,林农经济损失大,灾后损失评估急不可待。他接受牵头任务后,带领6个小组15名林业技术人员,顶风冒雨,白天爬山涉水,晚上加班熬夜,通过近两个月的时间日日夜夜的奋战,顺利完成了灾情评估工作,评估成果对指导我县林业灾后重建有着极重要的意义。在林业“二类”调查、连清复查以及集体林权制度改革等林业重大调查中,他更是单位的中坚力量。他和他的团队,经常一个把月吃住在山里,爬山涉水,穿荆刺,吃干粮。婚假没结束,他背上背包下乡了;爱人临产,他还在山上划界勾图;老人病危,他还在为群众讲解经济林栽培技术。他的所作所为,深深感动了当地的群众,也带动了他周边的同事,奋力拼博,爱岗敬业,致使各项工作顺利完成。

该同志“学于林,则用于林”,他和同事们一道经常进村入户,搞森林防火、病虫害知识宣传、林业防灾技术骨干现场培训、指导林农做好灾后恢复林业生产等,积极做好灾后恢复林业生产的技术措施和技术咨询。对才百姓不予理解的政策,他总是耐心地讲解;对林业防灾减灾的技术知识,他总是手把手地教,直到教会、教懂为此。在他负责的乡镇,集体林权制度改革稳步推进,林业生产工作有序开展,林区未有一起重特大破坏森林资源案件和重特大森林火灾发生。

四、作风严谨,清正廉洁。该同志作风优良,为人正直,遵纪守法,有高尚的品德和良好的精神风貌。关心职工,团结同志,无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作出了表率。能做到办事不推诿,遇难不回避,做到不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。在连续xx至xx年xx年的年度考核中,有7次被评为“优秀”等次。

徐雪萍,女,汉族,1986年12月26日出生。现就读于阿克苏职业技术学院基础部初教07302班。自入校以来,我没有丝毫放松对自己的要求,在思想、生活、学习和工作上更加严格要求自己,经过不懈的努力、师长的关怀以及同学的帮助,取得了一定的成绩。

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xx年12月,我作为全市公开招考的乡镇公务员,开始走上乡镇基层工作岗位。xx年来,我先后在胜利、大崎两个边远乡镇的多个岗位工作,xx年9月被组织选拔担任乡镇党委组织委员。工作中,多次被镇党委、政府评为先进个人、优秀共产党员,去年被县委表彰为全县优秀党务工作者。

作为一名年轻的乡镇干部,我曾经为能进县直机关动心过、向往过,但难以割舍的乡镇情结,让我在乡镇安下心来。因为我也是土生土长的农村人,对乡村有种天然的情感;基层条件虽艰苦,但也是最锻炼人的地方;在基层和朴实的人民群众摸爬滚打在一起,也有一种愉悦的享受;亲历和参与乡村日新月异的变化,同样也能展现年轻干部的价值和作为。

有人把乡镇工作形容为"上面千条线,下面一根针";也有人把乡镇干部比作"万金油"。如果问我在乡镇工作最深的体验是什么?我的回答是:乡镇干部就是实干。因为在我看来,乡镇干部的实干耐得住压力,受得起冷热,经得住长久,这种实干精神就是真心实意为民,实实在在干事,踏踏实实工作。

xx年的乡镇工作经历,让我对干部的实干精神有了深刻的认识。

xx年12月到胜利镇参加工作,随即被镇党委、政府安排到离镇区10公里的山区村江家畈村住点。记得那时由带片领导送到村后,正赶上村里催收"三提五统",自己就在村里住下了,每天和村干部一起,不论白天晚上,都在走家串户,一组组的磨,一户户的收,自己也从开始的不知道说什么,如何与群众打交道,如何开展农村工作,逐渐体会到乡镇干部的苦与累,也在这苦与累中学会了如何与群众打交道。

那时候胜利镇的工作条件远比不上现在。刚到江家畈时,镇布置工作后,由于没有摩托车,加上往返江家畈到胜利的麻木车时有时无,往往是先搭车到飞钟山,再走5公里山间小路到村,驻江家畈那段时间,就是这样来回到镇下村。到村后,白天碰头"斗"情况或到农户家,晚上在三个村干部家中轮流住,最长的一次连续住过10多天。记得xx年元旦那天,住了这么多天,心想过节了,就和村干部打个招呼,说今天回镇里再回老家看看,等车等到上午10点多时,村陈书记带信上来,镇里董书记和办公室雷主任下村指导工作了,我心里很激动,赶紧走小路赶到书记家。心里想,节假日镇领导都在下乡跑村,自己一个刚参加工作的年轻人,在今后工作中也要做到这一点。

在村里住点,真是一点清闲时间也没有,群众生产生活、调解矛盾纠纷、落实计划生育、五保老人照顾、基层组织建设等各项指标完成,项项都是硬任务。有时为了完成一例计生任务,遇上钉子户,没有10天半月难以出村,记得为了做通一个计生户的思想工作,我上他家的次数就达10多次。有年年关,大雪封山,我还在村里走访特困户,走在一尺多深的雪地上,一天就滑倒在地上达5次之多。虽然如此,我在胜利镇先后在三个村住点,凭着不服输的工作态度,踏实干事的工作作风,年年完成工作任务。

xx年来,我先后经历了五次全国性普查,其中两次参与、三次具体负责。无论哪次普查,面对的是每户、每人、每个单位,面对的表格资料每次上万份,每份表格指标多达几十个,做起来都要事无巨细,一点也不能马虎。对我来说,印象最深刻的是xx年第一次全国农业普查和xx年第六次全国人口普查。记得xx年的农业普查,由于后期普查表审核、汇总工作量非常大,最后在领导重视下,组织各村骨干集中审核、汇总,在任务面前,自己做到第一个到办公室,最后一个离开办公室,最终完成了工作任务。记得xx年的人口普查,更是记忆犹新,没日没夜干过一个月,天天赶时间,夜夜突击加班加点。有两个场景最深刻,一是普查进入收尾一个月时,自己有二十多天没回家,结果家里父母、岳父岳母、姐哥嫂一个接一个打电话,问镇里什么事怎么回家的时间也没有,是不是两口子闹矛盾了。还有一次,白天组织普查办工作人员到镇区普查小区登记,晚上在办公室审核普查表,连续几晚下来,有一天晚上审着审着就坐着就睡着了。

工作xx年来,我听到最多的一句话是:这个星期又没休息呀;也听到我体会最深的一句话,那是调到大崎临走时,胜利镇食堂方师傅拉着我的手说:小赵,十几年没有把你看胖,对不起了。

记得宣布到大崎时,人还没报到,就赶到黄州参加全市xx年村级组织换届选举培训会,到大崎后,马上转入村"两委"换届紧张工作状态中,那年正逢乡、村两级换届同时进行,时间紧、任务重、要求高,国庆节没有休息,既要准备好村级组织换届各种资料,又要组织好乡党代会、人代会召开,可以说是连轴转,常常为准备第二天的会议资料,一个人要加班加点。在工作中,自己要熟悉情况,领导要时及时提供第一手资料;要把握程序,同事问时及时做好解释;要了解动态,群众咨询时做到心中有底。由于前期工作准备充分,为换届工作的顺利完成做了很好的铺垫,也确保了换届选举工作的平稳进行。

xx年春节刚收假,就紧张投入到迎接全省基层组织建设"五个基本"检查验收中,从上年年底的各村党建资料整理成册,再到2月16日至3月20日短短一个多月,全镇28个村的党建资料一一把关,做到村村上门,村村查漏补缺,教会村干部做,自已亲自做。记得检查方案出来后,再次到村指导村干部,对测评人员的组织、村部卫生、资料摆放、人员分工、线路安排逐一细化、逐一过问。到21日省检查组验收那天,被抽中的5个村,无论是村干部的精神面貌,还是参加测评的党员群众的反响,都给检查组留下了深刻印象,也得到了好评。功夫不负有心人,只要心里装着工作,苦点累点又算什么,节假日牺牲了又算什么。

近年来,打造服务型党组织是基层党建的重点。我在镇党委的重视和支持下,结合大崎实际,尝试用2到3年的时间,通过办点示范、以点带面、以面促带的方式,建好一批村级党建示范点,最后实现一线串珠的党建示范带。按照这一思路,首先选择李婆墩至大城坳公路沿线6个村作为试点,创建"李七线党建示范带"。xx年,先在泗泊河、岗背畈两个村办点,这两个村分别投资5万多、4万多元,对村部重新改造升级,新建便民服务大厅,完善配套建设,解决了党员群众服务中心功能不配套、利用不充分、服务不到位的问题。xx年10月顺利接受了全县的拉练检查,大崎还承接了全县基层组织建设年现场观摩推进会,迎接了市委组织部基层党建调研,得到了上级部门的好评,得到了县委组织部的高度肯定。到xx年,采取"两新带两老"办法,除继续办好泗泊河、岗背畈两个新建党建示范点外,重点建设项家河、李婆墩两个老党建示范点,项家河村侧重于产业发展壮大集体经济,李婆墩村侧重于服务镇区居民便民服务大厅建设,实现提档达标。今年,为了建成"一线串珠"的"李七线党建示范带",镇党委又把三解元村新建村部和大城坳扩建村部、新建群众广场建设,纳入重点关注的事项。三解元村作为全镇唯一没有村部的村,从开始不愿建怕扯债,到帮助村里积极向党委反映争取扶持,再到建设中积极帮村里做好规划设计,现在一栋崭新漂亮的村部拔地而起。大城坳村在扩建村部时,一是协调卫生院选派乡村医生,二是要求村部预留3间卫生室用房,现在群众办事方便了,村干部威信也高了。

乡镇干部的实干就意味着尽责和奉献。我自xx年9月到大崎镇任职以来,主管组织、工会、统战、老干、劳动人事、"两新"、项目建设等工作。乡镇千斤重担人人挑,人人肩上有指标,如是"五加二"、"白加黑"便是家常便饭。大到会议的组织筹备,小到会前材料的撰写、校对、印制以及会后信息的上报,再到工作的督办落实,都要做到精益求精,亲力亲为。说老实话,不是自已爱加班,实在是任务太多,太具体,逼着你加班加点,工作一浪赶一浪。有人说乡镇干部走读现象严重,而我家在县城,不说平时,就是双休日也很少回家。

除了工作中历历在目的喜悦与艰辛,更有对家深深的愧疚和无奈。记得xx年7月9号星期五上午,镇里很忙,但心里却惦记着一个小生命的即将诞生,医生说妻子的预产期在12号左右,家里人也来电话,要我早点回去,多个人帮忙好些。但9号那天,自己总是心神不宁,万一提前咋么办?于是请假急急忙忙赶回家,还好一切正常,但到晚上9点多,羊水破了,送到县医院,到10号1点多母女平安,看到爱人的幸福泪水,听到孩子的哇哇叫声,心中一块石头落地了,更有难以言表的愧疚和自责。那时,自己心中暗暗告诫自己,今后再忙也要多多陪陪你们,可是,能做到吗?实际上孩子出生后,一直是母亲在帮助照料,自已很少有时间看孩子的作业,陪她上公园玩,因为乡镇的工作实在是事情太多。

正是有了实干的乡镇干部,党和政府的基层基础才更加牢固,党的惠民政策才能更好地落实。如我们大崎镇,历来条件差,社情复杂,但镇干部人人都讲实干,近两年全镇的各项工作一年一个新变化,农业综合开发好戏连台,集镇开发异军突起,计划生育工作连年进位,旅游开发势如破竹,基层党建全县先进,精神文明特色纷呈。乡镇干部的实干品质铸就了乡镇发展变化的精、气、神。

乡镇离不开大批实干的干部,我作为一名党员干部,甘当实干的乡镇人。

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xx,男,43岁,汉族,中共党员,本科学历,现任市人社局机关党委副书记。参加工作23年来,4次被政府记功、嘉奖,20xx年荣记省政府二等功,20xx年被列为县处级后备干部,20xx年被人社部评为先进工作者,享受省部级劳模待遇。20xx年,该同志按照局党组要求承办文明建设工作,以深入开展“五比五创”主题活动为强大动力,务实求为,开拓创新,助推本单位书写了一部内涵丰富的“文明简史”。

将《xx市文明单位测评细则》规定的在7个考评项目、26个考评内容、51项考评标准指标分解到单位、到人,在此基础上还细化了88项任务要点、262项具体明细,对资料报送明确了规范要求,并就开展“我们的.节日”主题活动、创新道德讲堂等工作下发10余份文件。在为本单位文明创建构筑基本制度体系后,该同志呕心沥血抓调度。通过全方位布局、多层次组织、立体化推进,助推该局文明创建形成全局努力、全员参与、全力以赴、全面推进的格局,在系统性、协同性、整体性上明显加强。

组织全体干部职工参加了文明创建知识测试、文明旅游等知识培训,举办了志愿者宣誓仪式。印制文明创建倡议书、文明旅游宣传单等资料20xx多份,分发给每名干部职工。新增公益广告牌50块,宣传核心价值观、中国梦、讲文明树新风等。各电子显示屏滚动播放文明用语、文明宣传理念。文明共创、共建、共享理念深入人心。

在20xx年“保牌”工作中,该同志积极将市创建办分配给市人社局的三项任务落到实处。一是开展窗口单位集中整治行动。对市本级和中心城区人社部门的100多个服务窗口实施全天候监测,从严执行城市公共文明指数测评规定的12条标准,关键时期每周组织一次会议讲评、两次全面暗访,半个月下发一次红头通报文件,连续发力,节节推进,被全市深化全国文明城市建设讲评大会表扬。二是实施文明引导服务活动。迎国检时期,每天安排18人在全长2600米的责任路段按规范开展引导服务。全市志愿者培训大会推介了该局做法,该同志在“新xx”发稿进行了宣传报道。三是完成资料归集申报任务。涉及该局的11项测评指标、16项测评标准的资料,该同志全部如质如量如期报送到位。

在该同志的组织下,该局新建了道德讲堂、荣誉室、阅览室等硬件设施,保障了文明创建有平台、有载体、有组织、有活动。其中文化展厅紧贴本局实际,全景式展现了该局文明建设工作乃至全局工作成就;凝结文字4000字,采用的140多张图片是从上万张图片中选定的,力求创意和特色;从选址、设计、到立意、选图、撰稿、审稿,前后耗时半年。

一年来,该同志最大限度付出心血和智慧,艰辛而胜利地完成了单位文明创建工作的全部任务,深化全国文明城市建设被市委市政府评为优胜单位,创建xx市文明单位工作各项指标综合评分排在前列,受到全局上下好评。文明创建促使该局内强素质、外树形象,各项工作任务全面完成,队伍建设成效显著。

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xxx,现任运城市消防救援支队柳河东路特勤站站长,二级指挥员,荣立总队三等功1次、嘉奖6次,多次被总队、支队评为“优秀基层指挥员”“优秀共产党员”“优秀党务工作者”“先进个人”等荣誉称号,多次参加应急管理部消防救援局和总队组织的培训,其中包括全国安全员紧急救援小组培训、全国消防救援队伍地震灾害救援技术培训、无人机驾驶员培训等,灭火救援经验丰富。在工作中,他本着“学一行、爱一行,爱一行、精一行”的执着态度,将极大热情融入到本职工作中。训练场上的.他,总是以自己的训练热情带动全体队员积极训练。

参加工作15年来,他先后参与处置灭火救援1220余起,成功处置万荣北方果库火灾、“4·12”临猗氯气泄漏事故、垣曲坠落深井事故等重大灭火救援行动。他时刻严格要求自己,心系人民,冲锋在灭火和抢险救援的第一线,忠实履行自己的职责使命,用青春和热血守卫人民的安宁生活。

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回首该同志九载的教学生活,现借此机会将他的个人成绩梳理如下,以期其更上层楼。

该同志明白教育教学并非“种瓜得瓜,种豆得豆”。还要考虑多种善变的因素。尤其是新课改推进的现在,作为教师的他仔细思考如何在有限的时间内学习效率最大化。在经过了一段时间的积淀之后,教学教法上有了独特的理念。主要是依据互动式教学法,践行“学生的主导”原则,积极开创了“乐学与理解”的教育模式。

该模式是建构在“互动教学法”的基础之上,是对它的一种细化和量化处理。互动教学法要求在教学过程中充分发挥教师和学生双方的主观能动性,形成师生之间、学生之间相互对话、相互讨论、相互观摩、相互交流、相互评估和相互促进的。既要求学生在教师的组织下按教学计划的要求系统地学习、交流、鉴赏、总结,也要求教师按学生的提问和要求有针对性地重点施教、解疑释难。但是,如果在互动中没有关注到学生的兴趣,这一切将是“水中月,镜中花”而已;因而,“乐学与理解”要利用一切手段调动学生的兴趣,促其互动式学习;然后才能乐在其中;同时,还得要考虑到个别差距,师生形成互解,最后共成和谐学习。在平时教学中,该同志具体做了以下几点:首先,抓住了课堂基本知识能力培养;其次,开展了第二课堂培养兴趣,加深理解,如创办语文学习社、文学社,甚而举办书法比赛等等;最后,还及时组织测试、总结。让课堂和课外的学习联系起来,从而让学习由“被动、乏味”变为“主动、有趣”,实现了学习的效率化,落实素质教育。

实践证明这一教学行为是很有用处的。自03年至今,他所带班级的成绩总是名利前茅,遥遥领先。03年的高一8班、04年高二10.06年的高一2班、08年的高二2及09年高三2班的成绩都极为出色。到今年所带的高一15班和高一7班的成绩皆在年级前列。另外,有多名学生在省市级作文竞赛中获奖。如03年的高一9班学生顾梦洁获省作文比赛一等奖,05年的高二11学生金逸获得市作文比赛一等奖,10年高一15班同学苏美玲同学获区作文比赛一等奖,张锡同学获《花季雨季》全国征文一等奖。回想他走过的这段路,发现这些成绩跟他自己独特的教育方式密不可分。为此,希望其继续思考,不断完善。

该同志担任班主任的8年里,早出晚归,还践行了“自我管理”理念。初掌一个班级,制定班规,选择一些班干部来分管和落实它。这或许是每一个班主任都将有的出发点,但如果将班级的每一个成员都看成是班干部,让他们都有属于自己的分管内容,从而实现“自我管理”的话,那么整个班级的班风,个人的学风都将焕然一新。在此,他具体做了以下这些:先从学习、卫生、纪律等角度给每个班级成员落实任务,让其扮演属于自己的角色;然后按角度分组,将一组分成若干个小单位,并确立正副负责人;最后小单位的负责人统一由各自相关的班级班干部来监管。如此一来,一环环都将联动,每个人都将有事可做,管理不再是某几个班干的事,它也属于每个班级成员。

凡事“自管”了,一切都将很有成效。他所带班级在学校的各级各类活动中总是满载而归的`。09年所带的高三2班的学生郁非同学获得“无锡市三好学生”称号就是最好的证明。

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保洁员何统妹同志现年67岁是朱村街山角村人,于20xx年至此在朱村街工作,她主要负责朱村街山角村、罗屋村两条村保洁工作。工作”十年如一日”。她在工作中服从村委领导工作安排,踏踏实实对待工作,一直以”宁愿一人脏,换来万家净”为信条在工作中不怕吃苦,遇到艰难工作不怕脏、不怕累。环境卫生工作是一项长期性、复杂性、繁琐性、重复性工作,但她无怨无悔、任劳任怨,来朱村街山角村、罗屋村工作四年日子里,按领导要求切实做好本职个人工作。她良好工作作风和工作成绩得到村委领导肯定和表扬。

忠于职守,舍小家顾大家。在默默无闻四年工作时间里,她总是把工作放在首位。不管炎热夏天、低温霜冻还是下雨或者自己腿走疼痛了都从不偷懒,坚决完成当天工作。她所在保洁路段,因处在车道,人流、车流量大,垃圾、树叶多,有时大风刮方便袋、废纸漫天飞舞,她都不畏辛苦地追逐捡拾。

她模范遵守单位各项规章制度和清扫保洁制度,始终高标准坚持”一日两普扫、期间捡扫,普扫彻底,捡扫及时”保洁要求,在一年365天一天工作十个小时(除年初一、二外无假期放),工作以来最愧对是对家人照顾。何统妹家里共9人,两个儿子三个孙子,待到完成当天工作后她才回家打理家庭细务。当然留给家庭时间很少,却她家庭井然有序,这归功于默默支持她、帮助她老伴,还有村委大力支持她工作。

时间脚步渐渐远去,岁月留给何统妹是粗糙皮肤、新生皱纹和带伤双手。她依然信守:这是我工作,我要把它做好。这就是她把自己汗水热情挥洒在垃圾场和马路上,是一名确确实实”城市美容师”。

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我叫小健,大专学历,现任贵州燃气(集团)都匀市燃气有限责任公司输配中心专职安全员。我是一名普普通通的员工,我的工作主要是确保中心的安全生产,同时也要对中心的消防工作负责,没有轰轰烈烈的事迹,也没有惊人的壮举,但始终坚持以热爱本职工作的精神,本着“扎扎实实工作、老老实实做人”的工作理念,在平凡的岗位上,体现着自我的人生价值。

凡有过抓安全工作的同志都有这样的感受,不但要把安全知识记于心,更要把安全工作行于身,它是一项枯燥乏味的工作。但我作为一名部门安全员,却以苦为乐,爱岗敬业。安全工作需防患于未然,一旦有意外发生必须保持冷静,急不得,乱不得,一环扣一环,处理好突发各种事故。因此,这项工作的特性,要求工作者必须思维严密、有条不紊,日常工作中做好必须做的消防安全工作,从日常工作中抓好消防安全工作。

今年年初过年的时候,由于我们的综合站设置在郊区,周边时有居民用户燃放烟花爆竹。当时我听到响声以后立即赶到场站背后,发现是附近的一个商铺开业在燃放礼花,燃放的位置恰巧与场站的.放散管很接近,当时正直lng加气高峰期,而放散管内又有燃气余气。我立马制止该商铺燃放礼花,并对老板说明了其中的利害关系,使隐患得到了有效的遏制,避免了意外发生。

担任部门安全员以来,我一直把消防安全工作放在首位,充分利用各站点每周安全例会强调消防安全的重要性;并组织员工培训,使大家了解消防的“四懂”“四会”;同时,对部门各站点负责人进行消防安全技能的重点培训。

今年以来,为消除安全隐患,防患于未然,我定期对管辖内消防设施进行专项检查,共计25次。节前安全检查6次。对检查中发现的问题督促整改,保证每个点的消防设施能正常使用。为能更好的保证抢险车辆灭火器的使用配置,在原有两具二氧化碳灭火器的配置上新增了四具干粉灭火器,从而能更好的满足应急抢险的需要。

很荣幸被公司评为个人消防先进,这是公司对我个人工作能力的一个肯定,也是对我做好今后工作的一种鞭策,虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,认真对待每一件事,多思考,多关注,为消防工作尽自己的一份力。在今后的工作中,我将更加出色的完成各项工作,不辜负公司对我期望。

先进个人事迹材料

个人档案谢玉梅,女,47岁,1992年参加工作,中专文化,执业助理医师,卫生保健,现担任丁集镇潘谈村卫生室室长。

事迹简介谢玉梅自工作以来,她常常走家串户,为村民健康体检,为孕妇做产前检查,为产妇进行产后访视,为村民宣传健康教育知识,不论风雨还是冰霜,在蜿蜒泥泞的乡村小道上都会看到她的.背影。20xx年4月乡村医生签约服务在潘谈村试点,她认真学习学透相关政策知识,并多次组织卫生室人员进行学习,明确责任,规范服务。在她的带领下,实行“进村入户、送健康”签约活动,对群众进行健康生活方式指导,宣传防病知识和卫生政策,做到村不漏户、户不漏人,采取主动服务、上门服务,为农村居民提供综合性的基本公共卫生和基本医疗卫生服务。通过一颗赤诚温暖的心,潘谈村签约户为71户,184人参加了签订服务协议,她受到辖区村民的广泛好评。