年轻护士工作心得（专业16篇）

撰写工作心得能够帮助我们更好地发现自身的不足，从而有针对性地进行自我提升和发展。通过阅读这些工作心得范文，我们可以加深对职业发展和工作方法的理解和认识。

护士工作心得

各位新同事：

大家好，我是来自肝胆外科的周书吉，非常荣幸有这个机会能站在这里和大家分享在人民医院工作三年的一些心得体会。当然首先要欢迎新加入我们诸人医护理队伍的各位姐妹们，这将是一段新的.征程，新的开始，新的挑战。

三年前，我与你们一样，怀着忐忑的心参加新员工的岗前培训。告别校园，告别象牙塔，从护生到护士，这期间身份的转变，不单单是一个字而已，从依赖到独立，肩上多了担当多了责任。可能我们会害怕，怕自己太年轻操作不熟练不能完成日常的治疗，不能很好的和医生配合完成抢救工作。但害怕却不代表我们退缩，太年轻？慢慢从日常工作中积累经验就是了。操作不够熟练？多多练习将每个步骤都烂熟于心便好了。若是勤恳练习，每个人都拥有百步穿杨的本领，怕的不是不会做不是做不好，而是不去做。

记得刚刚踏入临床，每天就如同打了鸡血一样，不知疲倦的想尽可能的多看多学。想要自己独立顶班想要自己独立护理病人。但当真正脱离老师，却发现一切都没有那么容易。第一个夜班，刚刚逛完病房准备完成护理记录便接到急诊室的电话：“肝胆外科么？有一个车祸引起的肝破裂我们送进来住院了。”肝破裂？听到这三个字我整个人都不好了。病人还没有来自己便已经慌了。从接收到处置，尽管已经用自己最快速度进行，却不免还是被医生催促：胃肠减压好了吗？导尿呢？血抽了送检没有？止血药有没有上？备皮呢快点备皮？联系工友赶快送手术…等一切完成送去手术室了才发现自己衣服都湿透了。看看时间，只过了半小时，自己却像经历了一个世纪。

护士工作心得

1．日常护理工作“四多一少”

护士长与护士，岗位相同，但责任不同。护士长既要当好战斗员，也要做好指挥员。因此，在工作中应多看、多干、多说、多管，少责备。应每日深入临床第一线，有计划地跟班护理，才能在工作中发现问题，说话才客观、才有力度、才能管到点子上。一个优秀的护士长应是善于发现问题并能给护士以诚恳指正者，而不是一味责备。工作要有计划、有安排、有督促、有检查，要不断总结成功与失败的经验教训。

2．护理质量管理做到“两高一低”

“质量、效率、效益，是护士长工作绩效的关键要素。因此在工作要做到“两高一低”，即高标准、高效益、低消耗。工作质量标准要高，护士长要根据工作情况随时随地给护士合理分工，不要以为班排好了就不管，可以口头给她们合理分配工作，以高效益完成。在质量管理上应采取“零度宽容”的方法,真正负责任的，有效的管理必须是一丝不苟、精益求精、不折不扣，近乎刻薄的“零度宽容”，反之，就不可能有万无一失的质量与安全保证。

3．科室建立健全制度以制度管人管事。

不论是管人还是管事，以制度作标尺，才能避免宽严不一、奖罚不公的现象，才能提高管理的效能。科室每年要组织护士学习医院、护理部各项规章制度，学习护士手册、质控标准，另外还要根据科室情况,建立健全各种制度，如休假制度、排班调班制度、劳动纪律制度、奖金二级分配制度、补休制度、好人好事奖励制度等。为防止差错事故发生，预防交叉感染，还要建立病房护理工作制度，如岗位责任制、交接班制度、查对制度、分级护理制度、危重病人抢救制度、责任护士搭对护理制度、考勤考核制度等。抓好各项制度的贯彻落实甚为重要。要做到合理排班、科学分工，根据病房工作的任务和要求，护理人员的业务能力、特长、工作表现和年限，本着有利于工作，有利于节省人力，做到科学分工、职责清楚、分工明确、一环套一环，防止脱节，真正做到有条有绪、忙而不乱。

4．物资管理做到“五常一短”

心得。

对物资管理应遵循周期短，库房不放陈货为准则，避免占压资金。

5．抓护士素质倡导“四心、一换位”“四心”是指工作做到让医生放心、让患者放心、让家属放心、让自已安心；“一换位”即处理问题站到患者和消费者立场上换位思考。因为患者是一个有特殊需求的个体，护理服务要围绕患者的整体需求考虑问题，护理服务不仅要提供患者对疾病治疗的需求，还应对病人的生命与健康、人格与尊严上给予关心和关注。护士担任着重要的护理任务，护理工作质量的好坏也将直接影响病人的预后。工作中护士们团结协作，不怕苦不怕累，顾全大局，勇于奋斗，勇于奉献，护士们的辛勤工作得到了病人的赞扬，也得到医生们的肯定。护士长是护理人员的表帅，应用文明礼貌的语言、和蔼可亲的态度与患者交流，以严谨的护理规范，高尚的情怀和医德要求护理人员的每一个行为和护理过程。作为一个护士长应该懂得以质量求生存、以诚信谋发展的深刻含义。

6．加强自身素质修养。

一是要开阔眼界，提高境界。要增强工作的预见性，要保持强烈的忧患意识，对工作中可能出现的问题和困难，要事先有预案，遇事不慌乱。要增强全局观，处理事情要总体把握，不要因小失大，不要过于简单化。二是要戒急戒燥，保持心态。遇事不急不乱，有条有理，不要急于求成。要以良好的心态影响全科护士，营造和谐的工作氛围。三是要严于律己，宽以待人。对自己要严谨、严格，对他人要宽厚、宽大，避免苛求于人。对工作总体高标准，严要求是无可厚非的，但是在一些具体问题上不能事事都有要求完美，要因人、因事、因时体现区别，以避免无意中伤害护士的积极性，要注重把大家的积极性发挥好，营造出一种生气勃勃的良好氛围。

以上只是谈了我个人的工作体会，欢迎大家对我的工作多提出宝贵意见，并借此机会，向一贯关心支持我的各位领导，各位同仁们表示诚挚的谢意。

由于特殊原因我已担任责任组工作一个半月了。这一个半月里我深有体会上责任组所要承担的责任。从病人入院的第一天起，我必须尽快熟悉并且了解自己所管的病人。每碰到休息未能与新病人第一次接触时，必须在交接班过程中从当班护士处了解病人的一般情况，如名字性别、年龄、职业、疾病名称等，并做记录。

与病人进行第一次沟通，要做完整的自我介绍，争取为病人留下好的第一印象（据说第一印象是指见面之后的前7秒钟）。以前我都没这个习惯介绍自己，所以一般病人都不知我的名字。只是一些老病人知道称我小李，我感觉蛮亲切的。每次只要他们叫我小李帮忙做事我都会很乐意的帮忙。现在我每天上责任组都会习惯性的向新病人做自我介绍，并为病人做好入院宣教。作为一名责任护士，需要做到的就是多跑，多讲（多问多答），多看，多微笑。及时将患者的病情反馈给医生，及时化解患者对医务工作中的误解，做好医生和患者之间的桥梁。

当病人离院时，责任护士最好放下手里的工作花几分钟时间来送送病人。仅仅几分钟的时间算不了什么，但是带给病人的也许是另一种心理感受。俗话说“送君千里终有一别”。我们需要告知病人回家后要特别注意的事情，医院的联系电话，并嘱咐病人在遇到不懂的问题时及时打电话询问，还要提醒病人下次复诊的时间等等。这样一来，护士花费的只不过是短短的几分钟时间，而做为病人也许记住的恰恰就是这一“瞬间”。责任护士的职责便是在病人出院后做好回访记录。一份好的回访记录可以反映病人就医过程及出院后整个的动态的健康情况，在回访过程中护士可以提醒病人不断完善不健全的身心及社会适应状态，医院则可以为他提供帮助。而作为病人，不管对医院或者他的责任护士都是非常的信任和感激。这种好的印象会不知不觉感染到他身边其他的人。这样给我们医院带来好的声誉。

护士工作心得

护士，她们纯洁，善良，富有爱心；她们救死扶伤，童叟无欺。她们被比喻为是奉上帝的派遣到人间来治病救人的天使。人们都喜欢把护士比喻为白衣天使。音乐是心灵的净化者，是美的化身，音乐不仅优美动听，它的旋律也会给许多身体病痛的患者有着推波助澜的神奇作用。在八中心内重症病室，有着这样一群凡事“以病人为中心”的白衣天使，她们在每天午后带着音乐来到患者身边。她们用轻柔的语调，温暖的笑容，芊芊玉指指导患者做踝泵运动。捏捏耳廓耳垂，伸展四肢，在柔和的音乐声中，患者舒展了身体，放松了心情。每天简单的活动，有效地减少了下肢静脉血栓的形成。心肌梗死的患者，也在这样的环境里，抛开了紧张，焦虑的心情。

每天早上，她们会来到患者身边，为她们梳头，整理床铺；微笑着为患者端来三餐；为患者剪指甲、剃胡须、洗头。每周三，护士长还设立了倾听日，让更多患者及家属的声音可以传达给护士。八中的护士不仅专科业务娴熟，而且重视服务细节。从小细节开始，努力为患者提供最优质的服务。她们用善良、纯真，爱心治病救人，绽放天使的羽翼！

护士工作心得

护士工作心得

在实际工作中我们感到icu在重症患者的救治中，比普通病房具有更大的优越性。同时由于其集中了多种先进的仪器设备，患者的病情又复杂多变，因而对护理人员的要求及对设备的管理是非常重要的。

2、icu护士要有精湛的技术操作。

(1)凡重症患者收入icu后，立即迅速建立深静脉通路，快速补液抗休克治疗，这就要求我们的护士要有一针见血的穿刺本领。

(2)icu病房护士对所有抢救都要做到心中有数，特别是高难度的操作，技术要求高，如呼吸机、流体床及大型红外线治疗仪的应用，心电监护仪等大型仪器设备的使用。

(3)熟记疾病的抢救程序，认真学习，不断更新知识，使所有的工作人员都能做到正确及时有效的救治，以免因各项护理治疗操作不当加重病情。

(4)icu病房护士在工作中要做到稳、准、快、忙而不乱，每个护士都要能够独挡一面，承担起组织抢救的分工及配合工作。

(5)icu病房危重病人的抢救记录，抢救时要有专人负责，字迹清楚准确，应用医学术语，接班人员一定要查看此记录，以便掌握病人的抢救状况，避免医疗纠纷。

(6)icu护士要学习掌握的东西很多，我们要利用一切机会不断学习，共同提高，除各项基础护理操作精益求精外，对各项护理常规、治疗原则也要熟练掌握以达到“一切为病人，为病人的一切服务”的宗旨。

3、必要的器械、用物、药品应定位定人保管。

(1)icu病区要配备最直接有效的抢救器械。每个工作人员要正确使用定期检查，保养，用后要及时清洗整理备用。

(2)icu病区的大型仪器要认真管理，造册登记，严格交接班，对一般用物未经主任、护士长许可不得外借，对医疗器械未经医务科批准不准外借，以免影响抢救使用。

(3)icu病区要严格管理急救柜药品，要班班交接，做到定量定位，取用准确，补充及时，定时检查药品的有效期。

4、小结。

icu病房的护士不但要有过硬的技术操作本领，还要具备良好的医德，吃苦耐劳精神，全心全意为人民服务的思想，不断学习，更新知识，以适应时代的发展。

护士工作心得

2020年即将过去，而我来到医院上班也快一年了，刚来时对这里的一切都感觉陌生，尤其在这个新环境下，无论对老师、同事、病人及家属们等的沟通上都缺乏技巧、能动性，可能与刚毕业没有工作经验有关吧！不过还好老师和同事都很好相处，有什么不懂的她们都很愿意帮忙和指导。我也不只是现在才知道这个道理，无论是做什么，与别人的沟通是很重要的，不论我们是与领导、老师、同事、病人及家属，沟通好了就会避免很多的误会，差错。

与同事沟通到位就可以省下很多时间，避免很多不必要的差错事故；与病人及家属沟通好了就可以避免一些争吵与埋怨，做好护患之间的沟通还可以使我们的工作开展的更加顺利，患者做好配合，有利于自己的病情，也使我们工作起来更方便。

沟通真的很重要，不管你是干哪一行，你都避免不了要与别人接触，要与别人沟通。其实，只要我们与病人及家属做到一个很好的护患沟通，那么即使我们工作人员很少也可以避免每天早晨病人不停的催输液，打针，换液体，拔针，还可以避免病人和家属的不理解，不知道今天自己输了一些什么药，这些药都起什么作用，自己的病情到底是有好转还是恶化了，我想这样的情况肯定是有的，还有一些不必要的医疗纠纷，我认为这些都是因为没有做好沟通而导致的，而因为沟通不良所引起的事件又何止这些。

所以，我觉得我们每一个人都要学习更多的沟通技巧与方法，我们护理工作者主要就是要做好与病人及家属之间的沟通，我们可以在不忙的时候去多转一转病房，与病人聊一聊，什么都可以，闲聊，但是一定要记住不要说漏了一些病人不可以知道的，其实在我实习时的一个科室我觉得做的很好，老师们每天早上一上班不是就去做晨间护理什么的，就是在我们医院所谓的专业老师们她们会在交班之前的这一段时间各自巡视自己所负责的病室，去跟病人问候一下啊什么的，每天早上如此。我觉得这也并不是一种刻意的一定要去与病人说点什么，一个笑容，一句问候就可以了。

沟通也不是一定就要用说的，可以是一个笑容，一句问候，倾听等等，只要我们能够与各个关系都达到和谐，不管用哪种方式应该都是可以的。

这只是我自己的一些看法，我现在也在慢慢的学着改变，我希望大家都能够做好沟通这个“活”，让我们自己为自己减少麻烦吧！我们护士的招牌动作不就是微笑吗，每天给病人一个微笑也是的沟通。

当然我们也应该做好我们自己的本职工作，不断学习相关的知识来充实自己，帮助需要帮助的人，加油啊，天使们！待每一位病人，护士是白衣天使，救死扶伤是我们工作职责，因此应具有良好的职业道德。我们与患者是两个地位平等的个体，只是社会分工的不同，对患者应象对待朋友亲人一样，为其创造整洁、舒适、安全、有序的诊疗环境，及时热情地接待患者，用同情和体恤的心去倾听他们的诉说，并尽量满足其提出的合理要求，施予人性化的医疗服务。

护理工作是一个特殊的职业，是体力与脑力劳动相结合的工作，且服务对象是人，关系到人的生命，工作中稍有不慎就会断送一条生命，因而工作时精神高度集中，因此要求我们要有健康的身体，精力的充沛才能保证顺利地工作。

随着医学的飞速发展，对护理工作的理论和技术也在不断提出新的要求，对我们的要求也不断提高，为了适应新护理工作的要求，我们应不断进取，提高自身的修养，才能做一名人民心目中的合格护士。

年轻护士心得体会

在医疗行业，护士是医生们的左膀右臂，担起了照顾患者、协助治疗、监控病情等重要任务。作为年轻护士，我们或多或少都会遇到各种各样的问题和挑战，但是正是这些问题和挑战，让我们不断学习成长。在这篇文章中，我想分享一下我的心得体会，以及对于年轻护士在职业道路上的一些思考。

第二段：在技能方面的体会。

首先，年轻护士需要在技能方面进行不断学习和提高。在这个过程中，我发现了一些方法，比如多观察、多请教、多尝试。护士的工作需要有实际操作技能，例如：采集血样，换药包扎以及便器使用等日常护理操作。通过观察和模仿其他老师、护士的操作，借鉴他们的做法能够加速自己的学习进度；与其他更有经验、技能熟练的护士请教，可以解决我们自己操作技能中的疑惑和难点；尝试自己进行操作以及实践，能够练就更加熟练的技能，为今后的工作打下坚实的基础。

第三段：在人际交往方面的体会。

其次，护士工作中与患者和家属交往的很多时间。与患者和家属相处融洽，沟通和理解是至关重要的。作为护士，我们需要及时、准确、耐心的解答患者家属的问题，以及帮助患者缓解焦虑和疼痛。同时，在交流的过程中，我们需要遵守患者隐私，尽量让他们感到舒适和安心。通过与患者和家属的沟通和交流，我逐渐明确了自己的工作职责，掌握了良好的沟通技巧。

第四段：在职业道德方面的体会。

职业道德是患者对于护士的评价和期望。作为护士，我们需要具备严谨的职业道德感，对于患者负责任、关爱患者。这需要我们不断培养自己的职业素养，如：“严守职业道德规范，不泄私人信息”，“在处理患者事宜上必须高度关注患者隐私安全”，“做好个人卫生与穿插消毒等措施，以免传染交叉感染”。在这个方面，我们需要遵照国家、行业相关规定，以及医院的内部制度，提高自身的职业道德观念，做到合法合规。

第五段：结论。

总而言之，作为年轻护士，我们需要保持谦虚和勇气，细心和坚定，对职业充满热爱的心态，才能够在长期的工作中不断进步。护士是一份非常专业的职业，我们需要拥有坚定的职业信念、严格的职业操守，更需要学习多方面的知识和技能，增强职业素养，更好地促进患者的康复和健康。以此，我相信，每一位年轻护士都能在未来的职业道路上大步的前进。

年轻护士心得体会

第一段：

在现代医院中，护士是医疗机构中不可或缺的重要角色。他们负责协助医生进行各种诊疗工作，照顾病人的身体和心理需求。而在这个领域里，年轻护士扮演着越来越重要的角色。他们拥有更多的知识技能和年轻的热情，在护理病人的同时也在不断地学习与成长。作为一名年轻的护士，我深深地体会到，这个职业需要我们的专业技能、耐心和责任心，同时也需要我们不断的积累经验和与同事合作的能力。

第二段：

作为一名护士，我们要了解病人的需求和情况，为他们提供最好的护理和照顾。年轻的护士们通过学习和实践，逐渐掌握了基本的护理技能，比如输液、换药、伤口处理等等。在实习和工作中，我们也逐渐学会了如何面对各种医学情况，如何准确地记录病人的病情和治疗过程。这些经验让我们对自己的工作更加自信，并且不断进步地提高了自己的技能和专业素养。

第三段：

与病人建立良好的关系是一名护士非常必要的技能。一个良好的护理环境和病人之间的互动，可以让病人感到温暖和轻松，同时也可以加速病人的康复。我们年轻的护士在和病人打交道中，需要特别留意病人的言行举止，尽可能地让病人感受到我们的关心和照顾。有时候，我们需要的不仅仅是专业的医疗技能，更多的是耐心和同情心，这样才能更好地帮助病人。

第四段：

作为一名护士，我们需要和医生、同事紧密合作，为病人提供更好的医疗服务。在医疗机构中，护士紧密配合医疗服务，情况愈加紧张的情况下，我们更需要持续的沟通和协作，为病人提供全方位的关注和支持。年轻的护士需要互相帮助、充分借助团队合作，凝结自我专业能力与团队力，让病人感受到医护人员的整体呵护。

第五段：

在对待工作中不断探索和提升自我的同时，年轻的护士也应该认识到自己的责任和使命。我们需要透过关注和治疗的整个过程，去理解和体会病人和他们家人、亲人的感受。护士作为专业的医疗人员，对于自己的责任要有清晰和充分的认知，为了提供优质的服务和医疗，在工作过程中应该担负起自己的责任和使命，始终时刻都关注着病人的健康和康复。

总之，在务实的工作中不断积累经验和技能的同时，作为年轻的护士，我们还要保持良好的心态和态度，对工作有热情和激情。更重要的是，我们需要始终坚持护理病人的宗旨，不断发展自我、增强团队合作的力量，提高自己的专业技能和素养，成为专业护理队伍的一份子，为患者和医疗健康事业做出更大的贡献。

年轻护士心得体会范文

年轻护士在医疗行业中扮演着重要的角色。他们面对着医疗环境中的挑战和压力，同时也经历着成长和进步。作为一名年轻护士，我深感到在这个职业中学到了许多宝贵的经验和体会。下面是我个人的心得和体会。

首先，年轻护士要具备良好的职业素养和医德医风。在繁忙的工作环境中，我们经常面对着各种各样的病人和问题。作为一名护士，我们要保持耐心、真诚和谦逊的态度对待每一位病人。我们要理解病人的需求和感受，并给予他们关怀和安慰。我们的职责是使病人感到舒适和放心，这需要我们具备高素质的沟通技巧和人际交往能力。

其次，年轻护士要有强大的学习能力和适应能力。医学知识和技能的更新日新月异，所以我们必须保持对新知识和新技术的学习和掌握。每一次转岗和接触新的病例，我都能学到很多新东西。通过参加学术交流和培训，我不断提高自己的专业水平，为病人提供更好的医疗服务。适应能力也是一项重要的素质，面对各种复杂和紧急情况，我们需要快速反应和冷静应对，保持足够的应变能力。

再次，年轻护士要保持积极的心态和良好的心理素质。医疗工作的本质决定了我们经常面对生死和病痛，这对我们的心理压力是巨大的。面对患者的痛苦和病情可决定性的不易好转，我们要有足够的耐心和坚韧，同时要保持乐观和积极的心态。在工作和生活中，我经常和同事交流和互助，通过调节自己的心态和情绪来感受到工作的快乐和成就感。此外，充足的休息和锻炼也是保持良好心理素质的重要手段。

最后，年轻护士要勇敢面对挑战和不断进步。医疗行业是一个高风险、高压力和高风险的行业，我们要面对各种困难和挑战，包括职业发展、工作环境、病人需求等。我们要不断提高自己的能力和素质，不断学习和进步，以适应这个行业的发展需求。只有不断进步，我们才能更好地服务病人，为他们解决问题和提供帮助。

总之，作为一名年轻护士，我深感到在这个职业中的重要性和挑战。通过自己的实践和经验，我明白了年轻护士需要具备职业素养、学习能力、适应能力、心理素质和进取心。只有这样，我们才能更好地为患者提供高品质的医疗服务，为他们带来健康和快乐。

年轻护士心得体会

担当多大，事业才能干多大;尽多大的责任，成就才会有多大。担当起责任，也就给人以信任和真诚，成就了尊严和使命。”为人民服务，担当起该担当的责任，这不仅仅是领导干部的基本素质，还是全体党员应有的觉悟。要牢记党员干部的称号，不是仅是荣誉，还是信仰和责任;不是待遇，而是使命和担当。当我们在党旗下宣誓的那一刻起，敢于担当、履行职责、肩负使命的初心就始终如一，这如一的坚持是我们自己的选择，也必将由我们自已去承载和延续。做一个合格的领导干部，就要始终铭记选择，责任在肩，人民在心，要用自己的行动兑现党旗下的铮铮誓言，换来群众的尊重和满意。

俗话说：“干部就是要干事，为官一任造福一方”不干事、不作为、不担当，多一事不如少一事的现象如果形成蔓延的风气，不仅会影响经济发展和民生改善，也会严重破坏党和政府的形象。习总书记更是反复强调，有权必有责、有责要担当、失责必追究。党员干部要把工作当成责任，以火一般的热情投入工作，尽职尽责、兢兢业业，工作会也干越起劲，工作经验和成绩也会不断的积累。党员干部，在各自的工作岗位上要清楚明了地知道自己肩负的责任，并自觉、认真地履行，要把责任转化为努力工作的动力，不断增强干事创业的热情。通过干部激励机制，鼓励能干事、能担当的好干部得到重用和提拔，有利于提升干部干事创业的积极性、主动性。让干部有想干事的价值感、能干事的成就感、干成事的获得感，着力形成振奋精神、实干的生动局面。

护士工作心得

20xx年，是我在急诊科工作的第五年，也是我们在急诊小楼里摸爬滚打的最后一年了，明年，我们就要搬到专为急诊科腾出的门诊大楼里，届时，我们的工作环境和条件将会有很大的'改观，科室业务工作将会有更快的发展。

个人医德总结：

本人在年度中严格遵照医德规范，努力提高自身职业道德素养，改进医疗服务质量，全心全意为人民健康服务。在工作中，以病人为中心，时刻为病人着想，想方设法为病人解除病痛，同时尊重病人的人格和权益，对待病人能做到一视同仁，为病人守旧医密，不泄漏病人的隐私和秘密。与同事互学互尊，团结协作。廉洁奉公，遵纪遵法，不以医谋私。在业务方面严谨求实，奋发积极，研究医术，不断更新知识，提高技术水平。

个人小结：

20xx年，在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持和帮助下，较好地完成各项工作任务，在思想、学习和工作等方面都获得了一定的成绩。现小结以下：

一、在思想上，坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习社会主义核心价值体系，践行社会主义荣辱观，培养文明道德风尚，以宽容和谐的心态对待工作和生活。

二、在业务上，严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而普通的工作岗位上，认真做好本职工作，同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的不足之处，有针对性地进行学习，特别加强对新知识、新技术的学习，不断提高自己的业务工作能力。

三、在工作中，严格遵照医德规范，廉洁自律，遵照各项规章制度、法律法规。不做违法乱纪之事，与同事团结合作，取长补短，共同进步。

回想一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都获得了新的进步，但还是有很多不足之处。今后，我还要认真克服缺点，发扬成绩，刻苦学习，勤奋工作，为人民的健康事业作出自己的奉献。

年轻护士长工作述职报告

尊敬的领导、亲爱的同志们：

我叫xx，现任xx县妇幼保健院新生儿科护士长，2013年，在保健院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，新生儿科圆满完成了今年年度目标任务近170万元。为了更好地做好明年的本职工作，我比照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。

一、以科室为家，团结带领科室护理人员高标准完成工作任务。

一年来，在工作当中，作为一名保健院的中层干部，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对新生儿科患儿特点，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立宗旨意识和服务意识，在护理工作中创造性地开展工作，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务，科室全年没有出现一次工作上的失误，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的“三满意”，患者满意率基本达到100%。科室工作多次受到保健院领导班子的好评，我自己也多次因为工作表现出色受到保健院领导班子的表彰。

二、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前。

一年来，我坚持做到以身作则，模范带领科室全体护理人员，按照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地开展好护理工作，样样工作走在同志们的前面，要求同志们做到的自己首先做到，要求同志们不做的自己首先不做，坚持每天早来晚走，检查督促值班人员认真搞好交接班，并做好护理记录。为了科室工作，我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通，不论是节假日或礼拜天，甚至是凌晨一两点钟，只要电话一响，随时保持联络，及时耐心地为值班护士解疑释惑，特殊情况下，保证随叫随到。一年来，已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日，反正是没有休息过一个完整的礼拜天。工作中，时刻做到想为患者家属之所想，急为患者家属之所急，把患儿家属当做自己的亲人，始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的服务，并且发挥革命的人道主义精神，针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际，积极主动和科室主任商议，在条件允许的范围内，给予降低收费或者减免部分医疗费用，使患儿家属感激不尽，同时也极大地提升了我们保健院的外部形象，树立了我们保健院“白衣天使”救死扶伤的良好医德和以实际行动抵制“一切向钱看”不良风气的精神风貌。

三、坚持经常不断的业务知识学习，手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带。

文档为doc格式。

年轻护士心得体会

开头段：

年轻的护士是医疗行业中最不可或缺的人才之一。他们肩负着照顾患者的重任，需要面对着来自病患家属和医疗团队的种种压力。作为一名年轻的护士，我对自己的工作非常自豪。在这个职业中，我收获了很多，也学到了很多。

主体段1：

作为一名年轻的护士，我深感具有很高的责任感和职业荣誉感。护士是在医生的指导下执行工作的，我们需要根据患者病情制定实施方案，为医生的治疗提供有力的支持。每当观察到病人的病情得到好转，看到他们康复的愉快表情，我就感到非常满足。这种感觉就像是点燃了我的职业激情，让我更加努力地为患者的健康服务。

主体段2：

虽然我在职业生涯的初期阶段，但我深知只要继续努力，就能成为一个优秀的护士。为此，我自己定下了目标，努力不懈地朝着目标前进，克服了很多困难。在这个职业中，常常会面临病人痛苦的呻吟声、医疗团队成员的严肃表情，有时还需要承受患者家属的一些指责。但这些困难并没有让我感到沮丧，相反，我被鼓舞了，更加努力地工作。

主体段3：

我深信，护理不仅仅是一项职业，同时也是一种责任和义务。我们需要随时关注患者的病情变化，调整治疗计划，为他们提供最好的医疗护理。对于老年和病态患者，咨询和诊断也是我们的工作范围，这使我们不得不承担更多的责任。在这个职业中，我们也需要学会适应各种各样的病人病情和家庭背景，以便为他们提供最好的护理服务。

主体段4：

在护理职业中，一定要具有高度的人情味和同情心。在我们的工作时间里，经常要跟病人和家属打交道。许多人被病情和治疗的不良影响，非常情绪化。作为护士，我们需要保持冷静，同情理解患者的心情和需求，更有效地进行沟通和支持。经常为他人服务可能会令人感觉压力和疲劳，但经过训练，我们可以更好地应对这种情境和压力。

结尾段：

作为一名年轻的护士，在职业生涯的早期阶段，我学到了很多。我相信，只要坚持不懈地努力，必将成为一名优秀的护士，帮助患者获得更好的康复。衷心祝愿全世界所有的护士们能够发挥自己的职业激情和胸怀，为人民健康事业做出更大的贡献。

护士工作心得

我所从事的工作——护理工作，我所从事的岗位——护士岗位。

护士岗位神圣而崇高，应全身心地投入到工作中，才能够做好各方面的事务，不仅讲究工作效率，更要讲究工作质量，注重工作效果。我认为护士工作看上去容易，其实真正做好却不容易。这项工作有其自身的职责和内在的标准。俗话说“三分治疗，七分护理”。十几年中体会到只要不断积累自己的护理经验，在日常工作中，自然可以得心应手。做为一名儿科护士我更有体会。常言说的好宁扎十个大人，不扎一个小孩。是啊!此言就可以感受到儿科护士工作的难度。记得当初我从学校毕业，即将走上工作岗位的时候，心里挺高兴的，但从医院分到儿科工作时，当时就傻了。因为我从没想过自己会到儿科工作，也没想过自己能够胜任儿科护士这一角色。随着时间的推移，转眼间我在儿科已是十几年，回头想想十几年的光阴没有白费，在这十几年中，我为儿科护理奉献了我的青春和热血。记得我刚自己独立值班的时候，轮到自己上付班，头一天晚上就睡不着觉，就怕一针扎不上，后来有很多比我年长的护士就给我讲她们的的经验，慢慢地就适应了。后来我也给比我年龄小的护士讲我的经验，就这样一晃就是十几年，在这十几年里我尝到了做为一名护士的酸甜苦辣。但你要想成为一名优秀的护士，首先要有视患者如亲人的道德修养，遇事不乱的超强心理素质，过硬的业务素质，还要具备一定的沟通能力和敏锐的观察力，最后要保持稳定愉快的情绪。

在儿科护理对象是0-14岁的儿童，以马斯洛的需要层次理论来看，人的需要分为五层：有生理的需要、安全感的需要、爱和归属的需要、尊重的需要、自我实现的需要、这五种需要在儿童身上均有不同程度不同的体现，为满足这些需要，心理护理是非常重要的手段和方法。随着人们文化生活水平的提高以及健康观念的转变，患儿家长对孩子的保护意识也不断增强，对护理工作的要求也越来越高，因而护理纠纷的发生呈上升趋势。为了把护理纠纷消灭在萌芽之中，在临床护理工作中，我们发现许多纠纷发生的原因均与护患沟通有着直接或间接的关系，真正属于护理差错或事故的纠纷是微乎其微的，为此如何提前预防护理纠纷的发生，做好护患者之间的沟通就显得极为重要。有效的沟通能营造良好的护患关系，减少护患纠纷，同时还能满足患儿及家长的身心需要，促进患儿早日康复。儿科做为一个独立的科室有着不同于其他科室的特殊性，由于我国的计划生育政策，当前现实生活中的儿童大都是独生子女，是祖国的未来，也是家中的小皇帝、小公主，情感表露直率而单纯。当其生病住院时，父母格外紧张、焦虑，夸大病情，对医护人员提出过分的要求，所以家长的心理状态对患儿有着直接影响。例如家长对护士的不满意，可以转化为患儿对护士的愤怒，父母的倾向可以变为患儿的倾向，所以我们首先要解除患儿家属的焦虑、紧张、恐惧、怀疑和不信任，我们要似患者为亲人，让他们能感受到家的感受，从而得到他们的信任，在沟通中语言要简洁易懂，面带微笑，语言沟通始终贯穿整部护理工作，护士要引导患者说话，同时要有敏锐的观察力，要多采用鼓励性的语言，不要训斥患儿，要保护他们的自尊心，从而得到他们对护士的信任，从而提高护理质量。

如何建立良好的护患关系，我觉得应该多注重一些细节，在与病人交往中，爱心多一点、耐心好一点、责任心强一点、对病人热心一点、护理精心一点、动作轻一点、考虑周到一点、态度认真一点、表情丰富一点、遇事多问一点、嘴勤一点，以及对他人尊重些、原则些。如果每名护士都能做到这些，我想紧张复杂的护患关系一定会变得简单而容易，我们的护理水平能够有很大的提高，护理事业也会得到更好的发展。

我是一位普通的儿科在职护士，在工作的几年中，渐渐体会到需要不断的积累自己的护理经验，这样在平常的护理工作中，自然可以得心应手。实在护士作为一个帮助者，有责任使其护理工作到达积极的、建设性的效果，而起到治疗的作用，护患关系也就成为治疗性的关系。治疗性的护患关系不是一种普通的关系，它是一种有目标的、需要谨慎执行、认真促进的关系。由于治疗性关系是以患者的需要为中心，除一般生活经验等上列因素有影响外，护士的素质、专业知识和技术也将影响到治疗护理进程与患者良好的护患关系上。

如何建立良好的护患关系，我觉得应当多重视一些细节方面的服务，在与病人的交往中，我以为细节主要表现在：爱心多点，耐心好点，责任心强点，对病人热情点，护理精心点，动作轻点，考虑周到点，态度认真点，表情丰富点和对人尊重些、体贴些、理解些、礼貌些、真诚些、关心些、大度些、原则些。例如：

在静脉穿刺注射中尽可能让患儿在安静、愉悦中接受护理，减轻其焦虑恐惧程度。原有很多家长担心：我的孩子这么小，这么调皮，怎样办?我自信地告知他们：我们是妇幼专科医院，我们是儿科护士。看着开心的孩子，加上耳濡目染，家长们会心肠笑了。

其次，我重视患儿、家长的心里感受，关心患儿的成长。平时，喜欢下病房和家长交换。了解他们的需求，聆听他们的抱怨、心声，在我力所能及的范围内给予解决。不让病人将抱怨带出医院，影响医院、科室形象。由于它是不断完善、改进、调和工作的源泉。

另外，平时我还重视称谓、微笑、文明用语、行为语言在临床护理中的利用。对患儿要努力记住他的名字，可以直呼他的小名(即家长对宝宝的爱称)，或我们给他(她)起个爱称，对家属可称凡凡的爷爷诚诚的妈妈，即患儿的名称+关系。切记：不要单纯以床号作为代称。

通过一些故意识、无意识的动作，传递着护士关心、体贴患儿，努力创造整洁、舒适、安静、安全的就诊环境，增进患儿早日康复的情感。如摸一摸、帮一帮、教一教等等，患儿及家长则通过对护士体态语言等观察，深深感遭到护士的关爱是发自内心，从而更加理解、尊重护士，配合护理。

我欣赏这样一段话：甚么叫不简单?能够把简单的事情千百次做好，就是不简单。甚么叫不轻易?大家公认的非常轻易的事情，非常认真地做好它，就是不轻易。我们的护理工作就是这样平凡而简单，天天都做好这些看似简单的工作，那一定是不简单的人，我们的队伍一定是一个不简单的群体和团队。

护士工作心得

半年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，现将上半年工作情况总结如下：

半年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。而与之对应的是：中医科的xx名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余(包括我作为护士长本人)都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。半年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的'信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科以收费规范著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。20xx年的行风评议检查中，中医科的健康教育和护理服务，更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

年轻护士心得体会

“青年兴则国家兴，青年强则国家强。”青年人在不同时代、不同时期，都是最具有生命力和创造力的团体。十九大的召开预示着中国将面临新时代的新挑战，而青年一代的共产党员们更应顺应时代发展，厉兵秣马、扬帆起航，共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。

然而近期，媒体相继报道了多名90后年轻干部因贪腐问题被查处的消息。25岁的贵州“90后”女干部张艺贪污40余万民生领域资金，刷新了最年轻的职务犯罪纪录；同为“90后”的女干部廖静，为了给自己整容与买车，贪污近180万；1991年出生的王新民，先后46次贪污丧葬抚恤费达270余万用于个人娱乐。他们本该在最好的年纪做出一番事业，却在贪腐的道路上“c位出道”，不免让人感到痛心疾首。归根结底，他们把思想上的防线、心里头的底线、行为中的红线都抛在了脑后，最终滑入腐败的深渊，走上了不归路。

近年来，党和国家“密织规矩网，严划警戒线”，关注社情民生,弘扬廉政文化,大力营造风清气正的廉洁氛围。但我们必须清醒得意识到，在新形势下，腐败分子的行为方式出现了“年轻态”的苗头。而这不利于党和国家建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，也不利于构建党内良好的政治生态。因此，全面从严治党之任依旧沉重，道阻且长，决不可放缓脚步。补足年轻党员干部精神之钙，谨防贪腐“年轻态”的任务势在必行。

若要将贪腐“年轻态”的火苗掐灭，加强对青年干部的反腐教育是非常必要的。要督促年轻干部认真学习政策法规、党章党规，增强年轻干部的自律意识，坚定年轻干部的理想信念，时刻秉承为人民服务的宗旨，做到克己守法。其次，各单位应继续完善干部的选拔机制与监督机制，防止干部“带病提拔”，推进干部能上能下，坚决匡正选人用人风气。而作为青年一代的党员干部，要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，不断加强自身的党性修养，崇廉拒腐，扣好人生的每一粒扣子。

习近平总书记在全国组织工作会议上强调，要“严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关”，“坚持正风肃纪、严惩腐败”。在全面从严治党的大背景下，年轻的党员干部应时刻谨记习总书记的讲话内容，以更高更严的标准要求自己，提防“围猎”，谨防公权私用、权力寻租，将贪腐“年轻态”防患于未然，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。