度安全生产目标责任书(优质21篇)

时间:2024-01-15 11:27:06 作者:笔砚 其他范文

生产过程中涉及到原材料的采购、加工生产、质量控制、产品销售等多个环节,需要各个环节的协同配合才能实现最佳效果。以下是小编为大家收集的生产管理范文,仅供参考,大家一起来学习吧。

安全生产目标责任书

根据国家、省、市安全生产工作部署,为加强领导,强化职责,确保完成年度安全生产目标任务,xx市国有资产管理委员会与xx公司签订本职责书。

1、本企业发生一次性死亡3人及以上生产安全事故的,管理职责范围内发生重大及以上生产安全事故的',发生瞒报问题的予以“一票否决”。

2、本企业和所属公司不发生一般性安全生产亡人事故或群伤事故。

1、搞好企业统筹规划,把安全生产纳入企业中长期发展规划,保障职工健康与安全;把安全生产工作纳入对企业负责人的。业绩考核中,与负责人的绩效薪金挂钩。

2、加强督导检查,加强企业安全生产管理机构建设,建立健全安全生产“三项制度”,认真组织开展隐患排查治理,加强全员安全培训教育,严格落实企业安全生产主体职责。

3、加强安全生产监督检查规范化建设,继续对“安全生产监督检查规范化实施手册”进行修订和完善,努力实现本企业安全生产监督检查工作的规范化。

4、加强典型培养,要以“安全生产标准化、规范化达标,承诺制度建设,安全文化建设,班组安全管理”为主要资料,抓好典型培养工作。4月底前,将确定的典型名单报市国资委。6月底前,完成1家典型的培养,召开现场观摩会,推广经验,示范引路。

1、强化安全生产职责制。认真落实x办发1号文件精神,严格落实企业安全生产主体职责。主要领导要将安全生产工作纳入企业重要议事日程,每季度至少组织召开一次防范安全事故会议,解决安全生产工作中的重大矛盾和问题;分管领导每月要组织召开协调调度会,研究、部署、推动本部门、本系统安全生产工作;其他分管领导要将安全生产工作同所分管工作同时谋划、同时安排、同时实施、同时检查、同时考核,确保安全生产工作的有效落实。

2、进一步加强安全生产制度建设。结合本企业安全生产工作实际,建立并不断完善安全生产工作制度,全面落实安全生产职责制,推动本企业安全生产工作走上制度化、规范化、常态化轨道。

3、加强安全生产组织机构建设。成立由主要领导任组长的安全生产工作领导小组,设立专门的或指定安全生产管理机构,按规定要求或根据实际需要配备专职或兼职安全管理人员,落实必要的管理装备和办公条件,加强对本企业安全生产工作的统筹协调和督导检查。

12月份,由市国资委对职责目标完成情景进行考核,考核为“安全生产目标管理先进单位”的予以通报表彰;考核为“未完成安全生产管理目标单位”的予以通报批评。

安全生产目标责任书

为贯彻落实公司“安全第一、预防为主、综合治理;控制风险、科学管理、关注健康”的安全生产方针,坚持“谁主管、谁负责”的原则,不断强化“没有不可预防的事故”的安全理念,将“以人为本”作为安全生产基础和前提,狠抓“三基”工作,促进安全生产保障能力持续增强,提高公司总体安全生产水平,确保公司各项事务健康稳定地发展,特制定《____年度安全管理办公室目标责任书》。

1、人身伤亡事故为零;

2、急性中毒事故为零;

3、火灾事故为零。

4、爆炸事故为零;

5、生产事故为零;

6、设备事故为零;

7、职工工作、生活环境符合国家法律。

1、秉持公司“安全第一、预防为主、综合治理;控制风险、科学管理、关注健康”的安全生产方针,认真贯彻执行国家及地方有关安全生产的法律法规和制度规定,严格遵守公司有关安全生产的各项制度规定,切实将“没有不可预防的事故”的安全理念落实到工作当中,确保安全生产的顺利进行。

2、认真落实安全生产责任制,不断完善安全生产规章制度,监督检查安全生产规章制度的落实情况,全面推动安全标准化工作的管理和运行。

3、进一步加强安全培训教育,不断提高公司全体人员的安全意识和安全技能,对从业人员的资质进行严格的监督检查,未取得相应资质或未通过有关考核的人员不得上岗,最大限度地降低违章违纪的几率,进而控制全公司生产经营活动的风险。

4、不断提高本部门业务技能,有效指导其他部门的安全生产管理工作,促进公司总体安全管理水平跃上新的台阶。

5、不断完善安全基础建设,加强隐患排查和整改工作,提倡采用先进的、科学的措施进行整改。对于不能立即进行整改的组织相关技术人员列出整改方案,限期进行整改。

6、进一步加强应急机制建设,完善应急救援预案,组织一次应急救援演练,制定演练计划和方案,对演练结果进行总结,发现不足并进行改进。改进后的应急救援预案,及时组织公司员工培训学习,有效地提高应对和处置突发事件的能力。

7、在抓好常规检查的同时,扎实组织开展季节性检查和各项专业检查,提高检查质量和效果,对检查出的问题要追根究底,做到举一反三。

8、完善劳保用品发放标准,加强监督检查。

9、发生事故后及时上报,并严格按照“四不放过”原则对事故进行调查处理,组织召开事故分析会,监督检查事故处理落实情况。

10、建立并完善安全生产绩效考核制度,依据制度内容及标准于年末对公司的安全工作进行综合考核和奖惩,提出进一步完善安全工作的计划和措施,不断提高安全管理绩效,实现安全生产的长效机制。

控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的,甲方按规定给予乙方处罚,完成控制指标和落实工作目标的,甲方按规定给予乙方奖励。

上述安全生产目标管理责任书中规定的各项要求,本着“谁主管、谁负责”的原则,责任书签字人如工作变动,接任人为自然签字人。

本责任书经甲、乙双方签字生效,责任书一式二份,甲、乙双方各存一份,其中甲方一份留存公司备案。

甲方(签字):

乙方(签字):

签订日期:

__年__月__日。

安全生产目标责任书

为加强公司安全生产工作管理,有效控制和减少各类事故发生,减少伤亡和经济损失,实现安全生产,保障公司财产和职工生命安全,确保正常生产和项目施工顺利进行,根据《安全生产法》等法律、法规的规定,结合公司实际,特签订20xx年安全生产目标责任书。

杜绝安全事故发生。

1、执行安全生产法律、法规和有关规定,各责任单位负责人对本责任单位安全生产全面负责,是安全生产的第一负责人。负责组织本责任单位人员认真学习,贯彻落实相关法律、法规和安全规章制度,做到严格遵守公司的各项规章制度和岗位技术操作规程。

2、组织制定并实施责任单位的生产安全事故应急管理和操作岗位应急措施。

3、要建立健全安全生产管理机构,做到人员落实,职责明确,特种作业人员需持证上岗,抓好从业人员安全教育,加强从业人员安全意识,和安全操作技能培训。

4.、加强安全管理,搞好隐患排查治理工作。一是坚持领导带班和安全人员跟班作业,抓好现场安全管理;二是专项整治,规范用电,机械安全运行管理,严密防范触电、绞伤、高空坠落等事故,企业负责人和安全负责人按月组织安全大检查,及时消除生产安全事故隐患;三是落实好本责任单位易燃、易爆、危险物品等安全部位的严格管理,严禁私存乱放,并做好出入库手续办理。

5、加强防火、防盗工作。发现并消除火灾隐患,增加防盗措施,增强防盗意识。

6、全面推进安全质量标准化建设,建立安全质量标准化管理制度,做好职业病防范工作,严格执行安全生产制度,务必加强项目建设和普天公路扩建施工的现场安全管理,严密防范脚手架,起重机械倒塌,工地坍塌,模板支撑跨落,人员坠落等安全事故发生。

7、发生安全事故时,部门(班组)负责人应立即赶赴现场,在第一时间内报主管领导和相关部门,并组织实施救护,防止事故扩大。

本安全目标责任书,望各分公司、施工组高度重视把安全生产工作做的更好,共创美好明天!

xx有限公司责任人:

监督人:

xxxx年x月xx日。

安全生产目标责任书

甲方:

乙方:

为了认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针,树立“安全生产、人人有责”的观念,保障职工人身安全和企业财产安全,切实保证企业稳步健康发展,特订立年度安全生产目标责任书。

(1)事故起数、受伤人员、直接经济损失各低于上年____%。

(2)职工事故死亡人数等于零。

(1)要继续建立和完善安全生产工作机构。企业要建立安全生产领导小组,各车间负责人兼任企业领导小组成员;建立企业事故应急指挥部等安全生产组织机构。

(2)要继续建立和健全安全生产责任制,做到逐级落实,明确责任。

(3)要继续建立和健全安全生产管理制度、安全操作规程,并把制度和规程要规范地悬挂在各车间醒目处。职工按照操作规程生产,严禁违章作业行为。

(4)要开展安全生产宣传教育和安全知识培训。企业安全领导小组对职工教育培训每月一次,对新职工在上岗前要先进行上岗培训,并有记录。同时要积极利用大幅标语、醒目标志进行宣传,提高职工及业务往来客人的安全生产意识和安全技术的知识。

(5)要定期开展安全生产检查,企业、车间、班组各做好记录。

(6)对特种作业人员要按规定进行专业安全培训,做到持证上岗率为100%。

(7)做好安全生产档案管理。企业对安全生产会议、教育培训、检查及隐患整改,都要有建立台帐记录并归档。

(8)按规定配置灭火器,灭火器由车间安全员兼管,做到经常检查,定期充装。对职工要进行灭火器使用方法培训。电工对电器设备、线路要经常检修。非电工发现隐患,要及时报告电工去整修,严禁擅自操作。对易燃易爆物品要定位堆放,严格管理。对生产设备要经常检查,发现设备故障及时抢修。对不完好设备立即向企业安全管理机构报告,同时停止生产。

(9)严禁职工上班穿拖鞋、赤脚、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙裤、戴围巾、留长发及酒后上班。要坚守本职岗位,不准擅自离岗串岗。配电房不准非本岗位职工进入。

(10)要认真搞好安全生产,发现事故隐患要及时处理。万一发生事故,应立即报告企业主要负责人和安全生产管理机构。

(11)本车间(班组)员工严守安全生产管理制度。对全年生产均安全的人员,年终给予安全奖。对违章作业而发生事故的肇事者,从严惩罚,决不姑息。

(1)控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的,甲方按规定给予乙方处罚。

(2)完成控制指标和落实工作目标的,甲方按规定给予乙方奖励。

甲方代表:(签字)。

乙方代表:(签字)。

签订日期:年月日

安全生产目标责任书

为强化安全生产管理,防范、减少伤亡事故和职业病的发生,创造安全文明的生产环境,保障人民群众生命财产安全,特制定本责任书。

1、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻《安全生产法》及有关安全生产的政策,及时落实本经济社的安全生产责任制。(15分)。

2、明确责任,实行首行负责制。各经济社负责本社内用电、用水、拖拉机、农用车、电灌站、加工房、山地防洪、防火和个人等一切安全生产。(20分)。

3、加强本经济社的船舶、车辆、危险场所的监督管理工作,按“谁主管,谁负责”的原则,严格实行有关规定。(10分)。

4、对本经济社的新建、改建、扩建的生产性建设项目,协助有关部门严格“三同时”。(20分)。

5、及时完成村委会的安全生产工作任务,组织本经济社开展形式多样的安全生产宣传活动。(10分)。

6、对发生在本经济社的伤亡事故、火灾事故,应立即赶赴现场,组织抢救,及时、准确向村报告,不得有误,及时调查上报事故情况,并妥善做好善后工作。(10分)。

7、按时参加村上召开的安全生产会议。(15分)。

1、以上考核总分为100分,同时,将此责任书纳入经济社年终目标考核。

2、对出现重特大事故的经济社,按有关规定追究责任人的责任。

石梯村村委会(盖章)。

责任人:

20xx年三月十日。

安全生产目标责任书

为认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,进一步加强全县安全生产的.管理,有效防范各类事故的发生,切实保护国家和人民生命财产安全,确保市人民政府下达给我县的安全生产目标任务圆满完成,按照分级管理负责的原则,特签订本责任书。

一、各乡镇人民政府乡镇长、分管安全生产和分管其他工作的副乡镇长,县级各部门主要负责人、分管安全生产负责人和分管其他工作的负责人为本辖区、本系统、本单位安全生产责任人,对本辖区、本系统、本单位安全生产负责。

二、各乡镇人民政府、县级各部门必须认真贯彻执行国家和省政府的安全生产法律、法规、规章及市、县政府有关安全生产工作的规定、决定,切实履行职责。

(一)事故目标。

1、工矿企业、生产、经营行业事故:重伤控制在职工总数0.15%人以内,死亡控制在职工总数的0.1%人以内;确保不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上、一次经济(财产)损失10万元以上的事故。

2、消防安全、道路交通运输、水库船舶安全、防雷减灾按公安、消防、交警、交通、地方海事处、气象等部门安全目标进行考核。

3、确保全县乡镇、农村不发生一次死亡3人以上、一次重伤5人以上和重特大财产(经济)损失事故。

(二)工作目标。

1、认真贯彻落实党中央、国务院和上级政府、有关部门的安全生产方针、政策、法规、规章、制度和会议精神。

2、全面完成市政府、县政府及县安全生产监督管理委员会和各安全职能部门布置的各项安全生产工作任务。

3、认真贯彻落实县政府八项安全生产制度。

4、认真落实行业安全管理责任制,做好辖区、系统、行业安全管理和组织、协调、监督、检查工作。

5、安全生产第一、二责任人和分管其他工作领导必须全面履行《xx省人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》和《xx县各级安全生产领导职责》所规定的各项职责,做到逐级落实各级安全生产责任制和签订安全生产目标责任书。

6、各级安全机构健全,人员落实,责任明确。

7、按要求准时参加市、县安全生产工作会议和安全生产培训。

8、认真落实辖区、系统、行业全民安全生产的宣传教育、培训工作。组织。好本辖区内“安全生产月”活动和开展“安全生产大检查”

9、各类伤亡事故报告及时、准确、不隐瞒、不谎报,做到安全生产信息畅通。

10、辖区、系统内发生各类事故后,主要和分管领导要及时赶赴现场组织抢救,并协助上级部门做好事故调查和善后处理工作。遇事不上下推诿,要确保社会稳定。

11、定期开展本辖区内事故隐患的排查工作,对重、特大事故隐患于5月底前书面向县安监办报告,并采取措施做好事故隐患的整治工作和完成省、市、县下达的隐患整治任务。

12、处理事故要严格执行法规和政策,不违背原则,无行政败诉和行政赔偿,妥善解决好上访、上诉的问题。

13、认真做好辖区危险化学品、烟花爆竹生产、储存、销售的安全监管,加大对烟花爆竹非法生产、销售的打击力度。

14、认真落实辖区、单位及住房防雷设施、设备的安装、维修、监测工作。

15、第一、二责任人按要求准时参加县政府年终安全生产目标考核。

16、各类安全资料齐全,事故档案建立完善,且合符要求。

四、为使安全生产目标责任落到实处,各目标责任单位需在xxxx年xx月xx日前向下达责任方交纳安全目标责任金xx元,由县安监办统一收取,年底根据考核结果奖励责任人和有关人员。

五、考核方法、时间、内容及奖惩。

(一)考核方法:先由各责任单位自评,写出书面总结于xx月xx日前报县安监办,再由县政府组织有关部门进行考核。

(二)考核时间:当年年底前。

(三)考核内容:按《xx县安全生产目标管理考核奖惩办法》(某府办发〔xxxx〕xx号)执行。

(四)奖惩。

1、对考核得分在70—90分的责任单位为合格单位,91分以上单位为先进单位,由县政府表彰。考核结果纳入县政府年终综合工作目标和《xx县安全生产目标考核奖惩办法》进行奖惩。

2、具有下列情形之一的,对单位及责任人取消评选安全生产先进的资格,并降低年终工作目标奖1—2个等级:凡责任单位年内发生一次死亡2人以下或一次重伤9人以下的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失一次在10万元以上30万元以下的;对事故隐瞒不报、谎报的。

3、具有下列情形之一的,实行一票否决和目标否决:年内发生一次死亡3人以上或一次重伤10人以上的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失在30万元以上的事故;年内连续发生两次各死亡2人的事故;发生三次各死亡1人的事故。

本责任书一式贰份,下达责任单位、责任单位各执一份,经下达责任单位、责任单位代表签字生效。

下达责任单位:xx县人民政府。

责任人:xx。

xx年xx月xx日。

责任单位:xx。

责任人:xx。

xx年xx月xx日。

安全生产目标责任书

为认真贯彻中华人民共和国《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等安全生产法律法规,“安全第一,预防为主”的方针,防止重大工程事故的发生滕州市第三建筑安装工程公司与xxxxxx项目部签订20xx年度安全生产目标责任书。

1、重伤率控制在万分之三以下,全年无重大人身伤亡和机械设备事故发生。

2、施工现场安全文明检查合格率100%。

4、确保市级安全文明工地,争创省级安全文明工地。

1各项目部建立健全安全管理机构,实行目标管理,职责明确,实行安全生产一票票否决权制度。

2、认真贯彻落实建设部“一标、五规范”、加大监督检查力度,所有施工现场均要达到建设部jgj59-99标准的要求,加强施工现场安全防护费用及设施用品的率先及时投入。

3、施工现场必须配备专职安全员,且必须持证上岗。

4、安全员每天必须随时检查,对查出的隐患督促责任人及时整改,消除隐患。

5、对发生重大事故隐患,应及时上报公司,并采取有效方案和措施进行整改。

6、重大施工方案措施,必须报公司技术、安全等有关部门审批,执行审批制度。

1、实现目标文秘站:责任,获得省、市安全文明优良(示范)工地的公司将给予项目部奖励(省级10000,市级示范5000元,市级优良20xx元)。

2、未完成管理目标,发生重大安全事故的,以及在省级安全检查中不合格的单位,由此发生的费用由项目部承担,公司同时扣除给予所有奖励,并给予5000~20000元处罚。

本责任书自20xx年1月10日至工程竣工之日内有效,责任书一式两份,签约方双方各持一份。

滕州市第三建筑安装工程公司负责人签字:

项目部项目部负责人签字:

安全生产目标责任书

为了切实贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,明确责任、防范事故,确保安全生产、职工人身、机械设备和物资的安全,结合我矿工作实际,特制定本年度安全生产目标责任书:

1、无死亡事故、无重大火灾事故、无重大设备事故、重伤事故,不发生一般性工伤事故。

1、自觉遵守国家安全生产法律法规,行业标准和本矿的各项规章制度,遵纪守法,文明生产。

2、学习掌握安全生产基本知识和常用机械设备的基本性能和操作维护方法。

3、积极遵守安全教育、培训制度,经过安全技术培训,考核合格后再上岗作业;依法参加养老保险、工伤保险、医疗保险,切实保护自身的利益。

4、熟悉本工种安全质量标准,认真开展煤矿安全质量标准化工作。

5、对自己工作范围内的安全生产工作负全权责任,认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,模范遵守各项规章制度;严反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。

6、加强学习,进一步提高业务工作技能,认真执行各项规章制度,团结协作,保质保量完成安全生产工作任务。

7、和全班人员同时上下班,认真巡查工作范围内的安全情况,发现隐患及时处理,力争把事故消灭在萌芽之中。

8、发现违章人员有权立即制止,对违章严重的人员要及时报告安全管理人员按规定进行处罚。

9、发现机械设备温度超过规定,有异响,缺件或螺栓部件损坏要立即停机,报告机电部门进行维修,严禁机械设备带病运行。

10、认真学习安全技术和操作技能,熟悉机械设备的性能,能进行简单的维护和维修,能准确判断机械设备的故障。

11、特殊工种人员必须经有资质的培训机构培训合格取得资格证后才能上岗作业。

三、奖罚规定:

1、责任期内控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的,按规定给予处罚。

2、完成控制指标和落实工作目标的,按规定给予奖励。

四、附则:

本责任书有效期限从签订之日起到20xx年xx月xx日止。

按目标责任书具体要求,班组每月进行一次考核。

本目标责任书一式两份,班组与被考核职工各执一份。

安全生产目标责任书

为进一步强化建筑工程中的安全文明生产工作,明确建筑行业安全生产的目标责任,减少格雷事故的发生。促进企业经营与文明建设。特签定安全生产目标责任书:

一、凡进入我公司签定协议合同的`专业施工单位,在施工前必。

须建立健全完整的安全制度和操作规程。同事建立健全安全生产工作管理网络,做到明确分工。落实责任、工程负责人就是安全责任人。

二、以多种形式组织开展宣传教育,进场前进行上岗教育、培训,普及安全知识,杜绝“三违”现象,职工安全“三级教育”率达100%。

三、施工现场的特种设备必须经有关部门定期检测,检测率达100%。各种机械、器具,不准带病作业;特种,特殊工种人员培训率达100%;坚持持证上岗,严格操作规程。必须听从工程总包方有关责任人的同意指挥调度。施工中与其他工种密切配合施工、制定措施,不对其他工种造成事故隐患,确保工程进展顺利。

四、施工现场的电器线路必须严格按规范安装,严禁乱拉、乱接电线。超负荷运作。严禁冬天电炉取暖及明火操作,确保安全。

五、坚持检查制度,按规定配备专职安全人员(有上岗安全证)发现隐患,立即整改并做好台帐记录,重大事故立即报告领导。

六、在施工中或建筑工地的区域内,杜绝各类事故的发生,如家属区。严禁带小孩进入施工现场及外来人员不得随便进入施工工地。进场工人发现不带安全帽、不按安全规程操作,经教育不改的甲方有权给予200元-xx元/人次的处罚。做到无死亡事故,无急性职工中毒事故,无重大火灾事故,无设备事故等发生。如一旦出现事故,立即向上级部门汇报,以便逐级上报。严禁隐瞒不报工地,发现后按安全法及地方规定追究法律责任。

七、甲方根据有关规定对施工人员投保意外伤害保险。施工中由乙方违反操作规程而引起的事故责任均由乙方承担一切后果。施工中由产生环境噪声污染的施工作业,或工艺上要求特殊需要连续作业的需向建管局、环保局申报批准后方可。

八、本责任书在签定的协议,合同中作为附件同等生效。

甲方:xx第一建筑集团有限公司分公司(签字盖章)。

乙方:(签字盖章)。

安全生产目标责任书

为贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,增强员工自我保护的职责意识,控制和减少安全事故,保障员工在工作过程中的健康与安全,促进安全生产发展。根据公司安全生产职责制和安全奖罚制度,结合单位的实际情景,单位与各员工签订《安全生产管理目标职责书》。

1、自觉遵守国家有关安全生产的法律、法规和安全生产操作规程与规章制度,坚持“安全第一,预防为主”的方针。

2、自觉遵守工作场所的安全生产规章制度、劳动纪律和各项管理制度的规定。

3、无有效安全措施的有权停止作业,汇报上级领导提出整改意见。

4、有权拒绝不贴合安全生产要求或违反规章制度的指挥。

5、员工之间应当相互监督,有义务劝阻、纠正他人的违章作业行为,发现事故隐患或不安全因素应当立即向有关领导报告。

6、进入施工现场时,须爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品,妥善保管和正确使用各种灭火器材,非专业人员不得私自安装拆卸施工设备和转移灭火器材位置,不得私自私拉乱接电线,不得擅自动用明火。

7、自觉参加和理解各种安全生产教育和培训,熟练掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理本事。

8、上下班途中注意交通安全,严禁酒后驾驶,自觉遵守国家相关的交通法律法规规定。

9、办公室人员在下班时注意办公室的安全保护工作,锁好抽屉、门窗,断绝办公器材电源等,做好防盗、防火、防触电工作。

10、出差在外要注意乘坐车、船安全,异常是在节假日前后,对一些严重超员超载或者不贴合安全行驶条件的车船或遇恶劣天气尽量避免乘坐,以免事故发生。

11、进取参加各种安全生产宣传、教育、评比、竞赛、管理活动,牢固树立安全第一思想和自我保护意识。了解与自身工作岗位有关的职业危害因素,并采取有效的安全防护措施,无必要的安全防护措施时应及时上报部门领导请示解决落实。

12、发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作。

关心自我周围的安全生产情景,向有关领导或部门提出安全合理化提议或意见。

1、杜绝发生安全、工伤事故(含交通事故在内)。

2、从事易引发职业病工作时,做好个人安全防护。

3、进取参与各项安全类活动。

4、杜绝“三违”行为。

5、进取参与事故应急演练与救援。

6、努力提高安全管理、技术专业知识,考取相应岗位所需工程、安全类资证。

7、保守公司安全信息。

8、遵守国家安全生产相关法律法规,执行行业、主管部门相关安全技术标准和公司相关安全生产管理规章制度、标准等。

经济类奖惩依据公司《安全生产奖惩管理制度》,管理类考核依据公司《安全生产奖惩管理制度》及部门相关规定执行。

本职责书自签订之日起生效,有效期为:从本职责书签订之日起对岗位职责人任期内有效;职责书一式两份,签订人和被签订人各执一份。

职责人(签字):部门主管(盖章):

xxxx年xx月xx日。

安全生产目标责任书

为保障“二次创业”的顺利推进,确保圆满完成10年公司整体目标,确保公司事业持续、健康、快速发展,确保工程部整体营销目标的实现,特针对工程部业务员制定并签定本《营销目标责任书》。 一、目标责任期:从_____年____月____日起至_____年____月____日。

1、销售目标:_____万元。

2.收集有效信息目标: 个。 营销目标月度任务分解 三、薪资、奖励和处罚: 。

(一)薪资奖励: 。

1、全部完成营销目标任务的情况下,年薪_____万,每月按工程部业务员相关薪资标准领取。其余部分年终领取。

2、接受工程部管理考核。

(二)处罚: 。

1、完不成营销目标的业务员要主动调离本岗位。

3、连续3个月不能完成营销目标任务,公司将对其作直接开除处理并追究其渎职责任。 。

4、业务员如有徇私舞弊、结党营私;破坏公司形象等行为,公司将对其作直接开除处理并追究其相关经济赔偿责任以及相关法律责任。

工程业务员(认同人)签字: __公司签字(盖章): 签定时间:年月日。

安全生产目标责任书

同志们:

二oo三年,我镇在区委、区政府和各相关部门的大力支持下,镇党委、政府十分重视安全生产工作,监督检查的力度进一步加大,安全生产责任制得到进一步落实,专项整治工作不断深化,工作取得了新的成绩,被评为“百个安全生产规范化乡镇”。但是,我们应当清醒地看到,由于安全生产工作的基础还比较薄弱,安全生产的'各类事故隐患还大量存在,违章、违规作业现象十分严重,适应经济发展要求的安全生产监督管理体系尚未健全和完善,我镇的安全生产形势依然十分严峻。去年全年,全镇发生了多次安全生产事故和生活安全事故,造成了2人中毒死亡,多人受伤。面对严峻的安全生产形势,我们每一位干部必须进一步增强搞好安全工作的责任感和紧迫感,必须进一步下大力气抓好安全生产工作。为此,结合我镇实际情况,现就我镇抓好安全生产工作再强调几点:

要从实践“三个代表”重要思想和全面建设小康社会这一总体目标出发,认真贯彻上级党委、政府对安全生产工作提出的要求,认清当前我镇安全生产的严峻形势以及出现的新问题、新矛盾,紧紧围绕全镇经济发展和社会稳定两大任务,坚持“安全第一,预防为主”的方针,进一步提高认识,增强责任意识,要坚决克服“事故难免论”、“与已无关论”和各种侥幸麻痹思想,以对国家和人民群众的生命财产高度负责的态度,以“如履薄冰、如临深渊”的紧迫感和危机感,集中精力研究解决好当前安全生产中存在的突出矛盾和问题,真正把安全生产工作放到突出位置来抓。切实做到认识到位、领导到位、工作到位,扎扎实实地把各项措施落到实处。

要按照“横向到边,纵向到底,不留死角”的要求,进一步完善和健全安全生产责任体系、管理体系、监督体系和救援体系,层层落实安全生产责任制。要落实一把手负责制,做到一级抓一级,一级对一级负责。各村要切实承担起辖区安全管理的责任,健全管理机构,落实专职人员,加强对辖区内各类生产经营单位的安全管理,防止出现断层和死角,要按照今天签定的安全生产责任书,严格履行各自职责,采取有效措施,切实负起责任,防止责任制流于形式。要切实改变安全生产工作“落实不下去,严格不起来”的状况,镇党委、政府将进一步加大事故责任追究和考核奖惩力度,对安全生产工作成绩突出的要给予表彰和奖励,对发生的各类安全生产事故,要严格按照“四不放过”(即事故原因没查清不放过、责任人员没处理不放过、整改措施没落实不放过、有关人员没受教育不放过)的原则,一查到底,依法从严惩处有关责任人,做到有法必依,执法必严,违法必究,坚决扭转事故多发的状况。凡因领导工作不到位、责任不落实,失职、渎职发生安全事故的,一定要严格的有关规定,严肃查处,直至追究有关责任人的刑事责任。

镇党委、政府已对全镇安全生产检查工作作出了部署,各村要根据《关于开展安全生产大检查的通知》的要求和统一部署,立即在全镇范围内开展全防卫的安全生产检查活动。这次检查活动,各村一定要认真组织,全力配合,切实把检查活动组织好、落实好,通过检查,全面查找安全生产工作中的薄弱环节和各类事故稳患,对查出的隐患,要发出整改通知书,定人、定责、定位、定时逐项整改,对无视事故隐患或者整改不力的单位和个人要采取相应的行政措施,对存在重大事故隐患而又不限期整改,或不具备安全生产条件的生产经营单位,要坚决予以关闭,确保检查工作落实到位,事故隐患整改有效。

要继续深入开展危险化学消防安全、建筑施工安全、公众聚集场所消防安全、交通安全等专项整治工作,该关闭的坚决依法关闭,该停产的坚决停产整顿。特别是危险化学品安全管理专项整治工作时间紧、范围广、内容复杂、专业性强,各村及相关部门一定要加强领导,协调配合,确保专项整治取得实效。要加强对重点企业、重点地段、重要场所和岗位要加强监控巡查,确保万无一失。

一是要进行全民防范宣传,要利用各种有利时机,组织开展形式多样,丰富多彩的宣传活动,对安全生产的各项法律、法规、政策和基础常识反复宣传,努力营造全社会都来关心支持安全生产的良好氛围。二是要积极开展安全教育培训工作,要进一步加大对生产经营单位负责人、从业人员,尤其是非公有制企业法定代表人和经营者的安全责任意识和安全知识教育,增强广大企事业单位职工的安全素质,真正做到人人事事保安全。

安全生产目标责任书

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;。

4、协助总经理工作,为总经理决策提供技术支持;。

5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动;。

6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查;。

7、参与各类事件、事故的`调查及处理工作;。

8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议;。

9、监管生产部门的一切运作;。

10、执行总经理赋予的其它临时性工作。

1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

3、按计划参加培训率达90%。

1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

xxx。

20xx年xx月xx日。

安全生产目标责任书

为切实履行项目部安全责任的承诺,为加强项目部交通安全安全管理工作,确保施工期间道路交通安全畅通,施工车辆和机械出入和使用管理规范有序,杜绝因交通事故导致的人员生命财产损失,特签定交通安全告知责任书如下:

1、在高速公路范围内施工项目中项目经理是该工程项目安全生产的第一责任人作业队长是负责施工作业现场的第一责任人施工员是所负责施工作业现场各工序安全的第一责任人各部门负责人、班组长是本部门、本班组的第一责任人。

2、项目部必须加强项目安全管理工作,安排专职值交通防护人员协助高速交警进行高速公路交通安全疏导指挥。

3、加强日常的安全巡查工作,对违规车辆、人员进行教育,遇屡教不改者可酌情进行处罚,处罚通知单无需班组负责人签字确认。

4、及时依据工程实际定做各项交通安全警示标志牌,并按《交通安全组织方案》有序摆放。

5、协助乙方对施工作业人员进行交通安全教育培训工作。

6、组织召开交通安全工作会议,对交通安全管理工作及时进行部署、落实、总结。

7、自己遵守高速公路道路通行有关法律、法规,自己遵守高速公路养护作业管理规定。严格遵守《高速公路施工交通安全组织方案》的各项安全技术措施和要求。自觉协助甲方和高速交警部门、路政部门等单位交通管理工作。

8、凡在高速公路上进行施工作业和现场管理的人员必须穿着带有反光标志的工作装(套装),所有施工人员严禁横穿通行中的高速公路或拦截车辆,必须经公路天桥或涵洞上下班。

9、现场道路交通安全必须严格按照项目部报批的郴州北互通施工交通安全组织方案》组织实施,并按高速交警批准的时间组织交通导改施工。

10、在高速公路施工作业前必须按《郴州北互通施工交通安全组织方案》中作业控制区交通控制标准设置相关的渠化装置和各类安全警示标志,指派专人负责维持交通,精心组织。施工时必须顺道路行车方向依次由警戒区---上游过渡区---缓冲区---工作区-----下游过渡区---终止区依次实施警戒和交通导改。

11、在高速公路施工作业导改作业时,应用专用车辆接送施工导改作业人员。施工导改作业人员不得在交通布控控制区外活动或将任何物体置于控制区以外。

12、进入高速公路施工的车辆必须手续齐全。禁止无牌无证或牌证手续不全的车辆上路行驶,严禁无证驾驶。

13、各施工班组应加强对现场工程机械操作人员和全体施工人员的交通安全教育。做到文明施工、安全生产,积极协助项目部维护好施工路段交通秩序,确保施工现场交通安全。

14、所有施工人员应自觉遵守交通法规、杜绝行人上高速公路骑车上高速等违法行为的发生,服从交警、路政部门的指挥和管理。严禁酒后上班、不穿防护服上班等行为发生。确保施工期间,无行车责任事故,杜绝重(特)大交通事故的发生。

15、加强本班组作业人员管理,彻底杜绝施工人员自由穿行高速公路,不得在路面行走、逗留,如违规人员、车辆发生交通事故所产生的一切费用由施工班组和个人自行负责。

16、交通安全责任书时限:自协议签订之日起至工程竣工日止。

单位负责人:__________________。

日期:__________________

安全生产目标责任书

为进一步加强安全生产工作,落实安全生产责任,强化安全生产意识,有效预防和控制各类事故的发生,全面落实矿井xx年安全管理工作,确保完成xx年安全管理目标,矿长与机电副矿长签订以下安全生产目标管理责任书:

1、轻伤事故为零。

2、重伤事故为零。

3、死亡事故为零。

4、机电事故为零。

5、设备故障率控制在5%以内。

6、交通责任事故为零(指员工上下班途中不发生交通责任事故)。

7、保证设备的正常运转,机电设备完好率达到85%。

机电副矿长在矿长领导下主管全矿机电安全技术工作,必须把安全管理工作与生产经营齐抓共管,确保完成以下安全生产管理目标要求:

1、贯彻“安全第一、预防为主”的方针,遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规定、规程、标准和技术规范,逐级签订安全生产责任书,并负责机电部门内部考核。对矿井机电、提升、运输、排水、供电、瓦斯监控、压风自救、人员定位、通风设备的安全工作负责。负责机、运、排、通安全生产管理工作,确保绞车、电机车、矿车、轨道、风机、水泵等机电运输设备的完好,机运通排线路和信号通讯的质量以及安全装置的完好使用,环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。

2、建立建全机电安全生产管理网络,班组配备专职安全员,负责生产现场的安全监督管理工作。班组安全管理实行安全互保责任制,使作业现场的安全监督落到实处。

3、每月组织一次机电专项安全隐患排查整改;每月召开一次班组长以上(或全队员工)参加的安全生产工作会议,检查部署安全管理工作,督促员工搞好安全生产工作,作好记录并认真落实。

4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。

5、发生事故时,机电副矿长和机电科长、班组长必须立即上报矿调度室和值班领导,并严格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救,严格服从矿领导的指挥。

6、及时掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况,发现重大事故隐患,积极组织研究制定防范措施,认真及时处理,消除事故隐患。发生重大事故时要亲自参加抢救工作,防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施,确保安全生产。

7、设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定,操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。

8、每月下井不少于二十五班次。

发生事故,严格按照公司和煤矿的有关规定执行。

实行安全生产一票否决制,超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。

矿长:

机电副矿长:

xx年x月x日。

xx年x月x日。

安全生产目标责任书

3、全体人员要熟知“三知、三会、三能”及火灾应急处置程序;(三知:知岗位火灾危险、知本部门防火职责、知火灾应急预案;三会:会使用保养灭火器、会报火警、会疏散救人;三能:能检查发现问题、能宣传消防知识、能扑灭初级小火)。

5、要做好“五防”(防火、防盗、防破坏、防爆炸、防治安灾害事故)工作;

8、健全室内卫生管理办法,经常打扫除尘,保持良好的、整洁清新的室内工作环境。

9、每日下班前,本部门人员必须按规定的操作程序关机断电,并进行安全巡视检查,确保无事故隐患后方可锁门离去。

(2)作业现场人员职责。

3、作业人员发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向领导汇报;

作业人员有权对安全生产工作提出建议,有权拒绝违章作业或冒险蛮干,发现直接危及人身安全的紧急情况,有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所。

7、保护好各种安全防护装置,操作控制盘、标志、消防器材等,不得随意挪动、拆除;

8、工作完毕必须断电,熄灭火种,不留安全隐患,做到工完场清。

1、满意率90%以上;

2、安全管理制度和操作规程掌握率100%;

3、本岗位设备设施、安全消防器材的维护保养合格率100%;

4、拒绝违章指挥100%;

5、各项记录100%完善;

6、消防器材熟练使用率100%;

7、受教育培训率100%;

依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过部门负责认可。

1、部门负责人和部门员工签订安全生产责任书部门员工逐条完成履职和目标,由部门负责人年终进行考核。

2、库房管理员、电工、电焊工等岗位职责详见《安全管理制度汇编》。

部门员工签字:

部门负责人签字:

安全生产目标责任书

为认真贯彻“安全第一,预防为主”安全工作方针,进一步加强学校安全工作的领导,全面落实学校安全责任制,完善学校安全目标管理和奖惩办法,遏制重特大事故的发生,确保学校稳定和社会安定,巩固提高两基成果,促进我校教育事业健康发展,全面落实县政府和教育局签订的《安全生产责任状》,学校决定与各教师签订20xx学年安全目标管理责任书。

龙潭小学全体教师。

l、全面推行学校安全责任制。各教师为学校安全第一责任人,对学生安全负全面的责任,全面实行学校领导负责制。

2、加强领导,提高认识。牢固树立“安全第一,安全重于泰山”的思想,把安全工作纳入学校工作的议事日程。

3.学校安全校长负总责,分管人员抓具体工作,经常性研究讨论防火、防水、防毒、防电、防盗等热点问题,安排部署好学校安全工作。认真做好开学和放假全年四次全校安全大检查工作,结合全县安全生产专项治理开展好“安全生产月”活动,同时极配合县政府组织开展的各次安全大检查,强化学校安全工作的监督管理,狠抓各类安全事故隐。

4、积极开展安全宣传教育活动,使师生100%接受安全知识教育,增强全民安全事故防范意识。开学、期末及重大节日要对师生进行防火、防水、防毒、防电、防盗、遵守交通规则等安全教育,夏季进行游泳安全教育,冬季进行防冻、防煤气中毒教育,按季进行预防感冒健康教育,充分利用广播、黑板报、队会、班会等进行广泛的多元化安全宣传教育,使师生掌握安全知识,提高自身安全事故防范能力,减少或避免安全事故的发生,同时加强法制宣传教育,增强法制道德观念,使领导依法从政,师生员工依法从事。

5、加强安全培训,提高专、兼职人员的安全素质。龙潭小学第一责任人、负责学校安全工作的负责安全工作的管理人员要积极参加安全生产知识培训。

l、按照“谁主管、谁负责”的原则,以责任单位为考核对象,

2、考核实行百分制计分,凡达到指标任务的项目得满分,达不到指标任务的项目按规定扣分,扣完为止。

3、考核以出台的简报、总结、记录、报表、信息等材料为依据,无依据或依据不足的扣分或不记分。

4、量化考评实行学校自评与教育局组织考核结合的办法。

1、按照“谁主管、谁负责”的原则,以责任单位为考核对象。

2、考核实行百分制计分,凡达到指标任务加分,完小成按规定扣分,扣完为止。

3、考核以学校保存的上报、总结、日录、报表为依据,无依据或依据不足的扣分或不记分。

4、评定等级。

(1)优秀:考评得分存95分(含95分)以上。(2)合格:考评得分在80_94分。(3)基木合格:考评得分在75_79分。(4)不合格:考评得分在74分以下。

对考核不合格的视具体情况查究领导的责任和实施一票否决。

5、学校社会治安综合治理的奖惩同安全、消防、禁止体罚和变相体罚学生、道路交通日标管理工作合并兑现。

教师签名。

校长签字:

xx学校(签章)。

20xx年3月1日。

安全生产目标责任书

为全面贯彻落实公司安全生产责任状,保证供水安全,公司财产安全,人民生命安全,特制定岗位责任如下:

1、万吨水厂运行人员必须按时上、下班(具体时间由水厂根据实际情况安排),不得迟到、早退和旷工,发现一次罚款20元。

2、运行人员必须服从水厂厂长工作调度,如不服从,将上报公司,由公司处理。

3、运行人员应认真执行泵房运行安排,不得随意开、停机,发现一次对当班运行人员罚款20元。

4、运行人员不允许请其他人员代班,发现一次对当班人员罚款20元。

5、运行人员必须按时交接班,交班人员提前离岗,接班人员发现后上报水厂厂长,查证属实后将交班人员的罚款奖励给接班人员。接班人员不按时到岗,交班人员应继续在岗并上报水厂厂长,查证属实后将接班人员的罚款奖励给交班人员。

6、运行人员当班时,要求每小时做一次值班记录,如停机,要求作高位水池记录,记录一定要认真如实填写,发现不负责任、不认真记录甚至自编纪录,发现一次对当班人员罚款20元。

7、运行人员必须严格按照《泵房操作规程》进行操作,因未按《泵房操作规程》操作而引起的事故以及损失,责任由当班运行人员全部承担。

8、运行人员当班过程中发现水泵运行异常应立即停机并报告水厂厂长,等待处理。未按要求处理的,对当班运行人员罚款20元。

9、运行人员当班时必须对泵房楼上楼下及周围环境(包括清水池周围)进行一次清扫,发现不合格的,对当早班的运行人员罚款20元。

10、泵房属生产重地,一切闲杂及外来人员未经上级允许,不得入内或逗留,发现一次对当班运行人员罚款20元。因闲杂或外来人员进入泵房而引发事故,一切责任由当班运行人员承担。

11、运行人员下夜班后,应切断一切相应设备电源、关门关窗。因未切断电源、未关门关窗而造成设备损毁或财产损失,一切责任由当班运行人员承担。

12、本责任状一式三份,公司、水厂和签状人各一份。

具状单位:

签状部门:

签状人:

安全生产目标责任书

为了加强安全生产管理,全面贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产责任制,抓好安全生产日常监管工作,确保全局管养路段安全畅通,确保养护人员作业安全,确保全年不发生各类安全责任事故。现根据安全管理的有关规定及标准,特制定安全生产目标管理责任书,具体内容如下:

1.重伤、群伤、较大及重特大安全事故为零。

2.预防发生人员轻伤和一般安全事故,轻伤、负伤率控制在2‰以下。3.做好公路管理、养护和超限超载治理的各项安全工作。

4.所管养路段无安全隐患,无危险涵洞、危险桥梁、危险路段和路侧险要路段,确保公路畅通。

5.安全工作做到人见人管,形成一个群防群治,人人维护的安全管理格局。

1、认真贯彻落实市公路局和县委、县政府对安全生产工作的.要求,并结合公路养护工作实际,做到有部署、有措施、有检查、有落实,并按要求总结上报。

2、实行安全生产目标管理,层层签订安全生产目标管理责任书,落实安全生产责任;安全生产宣传、教育培训工作有计划、有布置,并按要求开展宣传培训和宣传报道工作,认真开展“安全生产月”活动。

3、做到工作有安排、有总结;每月召开一次安全生产工作会议,组织职工认真学习《安全生产法》、《道路交通安全法》和《公路法》,研究部署安全生产工作。3.本着“一级抓一级,一级对一级负责”的原则,各项目经理部负责人、作业点负责人为本管辖路段安全生产工作第一责任人,负责日常安全生产工作。

4.按照局文件要求,结合实际制定落实好各项管理责任制,加强对各作业点施工作业安全以及道路安全状况的督促和检查。5.防患于未然,开展定期或不定期的安全生产自检,及时消除道路安全隐患,发现问题,及时处理,杜绝安全责任事故发生。

各科室(项目部)负责人要加强对管辖路段安全管理工作的组织领导,切实加大工作力度,督促落实安全管理工作措施,确保各项安全管理责任目标实现。

局将于年终对各科室(项目部)完成上述责任目标的情况组织考评。工作成绩显著,给予通报表扬,并在年度评优评先方面给予优先考虑;对由于工作失职,不履行责任,导致发生严重后果、影响恶劣的安全责任事故,依照有关规定追究有关人员责任。

xxx。

20xx年xx月xx日。

安全生产目标责任书

为进一步贯彻“安全第一,预防为主”的方针和分级管理负责的原则,结合本村实际情况,特与各组签订《安全生产责任书》,具体内容如下:

一、各组组长认真做好安全生产的法律和政策宣传,确保安全生产法律、政策在本辖区内全面贯彻实施,积极开展对群众的安全教育。

二、各组的组长是本组安全生产的第一责任人,对安全生产负全面的组织领导管理责任。

(一)全年无安全生产事故造成的人员死亡,重伤事件。

(二)全年无森林、房屋火灾,火险。

(三)无“三无”车辆从事客运。

(四)无非法生产、运输、无证销售烟花爆竹、液化气、汽油等。

(五)全年无违章建筑施工,无沼气事故发生。

(六)小餐馆、小商店办证率、卫生合格率达100%,全年无食物中毒,无过期物品。

四、定期开展排查,及时整改隐患,台帐、登记、记录全。发生安全事故及时报告,主动做好抢险救灾工作,协助政府、村查处安全生产事故原因。

五、凡因工作责任心不强或工作措施落实不到位,造成安全生产事故的,严格追究相关人员的责任。

六、本责任书一年签订一次,由村委会负责落实跟进执行情况。

漳源镇村(盖章)。

村组。

村主任(签字):

组长(签字):

安全生产目标责任书

为加强各单位负责人的安全管理意识,落实安全生产职责,按照国家安全生产法规定的“生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责”、“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则,集团安全管理部制定20xx年安全生产目标职责书,各职责单位必须严格履行。

1、各职责单位负责人是本单位安全生产管理工作的第一职责人,应层层分解安全生产职责目标,层层签订安全职责书,落实安全职责到具体员工。

2、各职责单位要配备专职(或兼职)安全管理人员,负责日常安全生产具体工作,该安全员职责心强,具备相当的安全生产管理知识和本事,做到持证上岗。

3、职责单位每月至少开展一次安全生产检查,要求有检查通报和安全隐患整改记录,保存两年。

4、各职责单位每季度至少召开一次安全生产工作例会,要求有会议纪要,写明上次安全工作落实情景和本次安排的工作。

5、各职责单位若发生安全生产事故时,应及时报告,轻微事故必须立即向本单位负责人报告,较大事故必须第一时间向分管领导、集团安全管理部报告,并组织有关人员立即抢险,对缓报而贻误救援时机、致使事故扩大者,通报处罚并承担相应经济损失或相应的法律职责。

6、职责单位必须建立安全生产工作档案,包括安全培训记录、安全检查、隐患整改、会议纪要、员工违章、违规处罚等资料,归档后妥善保存。

7、各职责单位职责人对在公司内住宿的员工安全负责,职工在外租赁住房时,公司须书面告知其安全职责自负。

1、职责单位每月开展消防安全检查,无使用过期或失效的灭火器材。

2、消防设备存放得当,位臵显眼,无堆放杂物,道路通畅。

3、每年开展消防培训和演练,确保职工能正确、熟练使用消防器材。

4、禁烟区域无游烟现象,公司宿舍内无违规使用明火、电炉和电热棒。

5、职责单位严格遵守《消防安全管理制度》,无发生火灾事故。

1、本年度内发生的员工治安纠纷案件,每300人少于1件。

2、本年度内未出现录用违法、犯罪记录人员的现象。

3、本年度内无发生财物(含现金)被盗案件。

1、职责单位年度内报案的商务事故损失与本单位总营业额的比值少于34%,具体考核办法见表1、表2。

2、对已发生的商务事故案件及时总结,防止同类案件发生,损失超过3000元的案件,严格按照“四不放过”原则进行处理,及时通报处理。

3、各职责单位加强预防货损货差发生的培训教育,积极宣导货损货差判定规则,每季度至少开展1次专题培训或讲座,减少商务事故的发生。

1、职责单位对集团公司调拨给职责单位使用的车辆负有安全管理职责,并对车辆在运营过程中所发生的事故承担安全职责和经济损失赔偿职责。

2、职责单位每月至少召集司机举办1次安全教育,书面记录培训资料和签到记录。

3、职责单位要加强对聘用司机的管理,无发生酒后驾车、无关人员搭乘“顺风车”等严重违规违章现象。

4、职责单位干线车辆发生交通事故的损失控制在每公里0.01元以内,配送车辆控制在每公里0.008元以内,具体考核办法见表1、表2。

1、特殊工种持有效证件作业,如叉车和电工作业等。

2、搬运工上车装卸货物时,必须穿胶鞋,佩戴安全帽。

3、未发生负责人违反安全管理制度、操作规范,冒险指挥事件。

4、职责单位人员劳动安全事故损失与本单位营业额比值小于0.0075%,对职责单位和相关职责人履行处罚,具体考核办法见表1和表2。

1、实行年度安全绩效考核,集团安全管理部对各单位加强安全监管,实行20xx年安全绩效考核办法,详见表1。

2、推行月度安全绩效考核,各单位加强内部管理,减少安全事故的发生,如发生事故,集团安全管理部及时统计,按照表2考核。

3、各单位加强日常安全管理,集团公司推行《安全管理违规处罚标准》详见附件,对违规现象及时处罚,对检举违章行为兑现奖励。

本职责书一式四份,签字生效,有效期20xx年1月1日至20xx年12月31日。

集团公司法人代表签字:

职能部门负责人签字:

任职时间:年月日至年月日。