部队党员事迹材料范文(17篇)

时间:2023-11-26 10:02:23 作者:纸韵 材料

事迹材料是对一个人的某一具体事件、行为或者成就进行描述和概括的一种文本形式。接下来,让我们一起来看看小编为大家准备的事迹材料范文,希望能够对大家在写作过程中有所帮助。

部队党员先进个人事迹材料

**,系**大队代训连连长,19**年*月入伍,大学学历。在担任连长以来,工作积极进取,关心爱护战士,带领全连官兵积极完成上级交给的各项任务,成绩突出,受到上级首长的好评。火热的军营铸就了他钢铁般的毅力,所以,能取得这些成绩,与其是分不开的,也与上级首长的深切关怀和帮助是分不开的。下面,是他的主要事迹。

严格要求,扎实工作。作为一名带兵人和共产党员,他时刻没有忘记自己的身份和职责也清楚认识到只有素质高才能树立形象于广大战士中。年初他发现,骨干自身形象做得不够,于是他仔细研究,在连业务会上以自己“开刀”,以普通一兵所要求的来管理自己,要求战士做到的自己绝不去犯,还宣布了互相监督的措施。从而,在全连骨干和战士中影响极大,收到了明显的效果。全连战士的积极性和自觉性大大提高,带动人全连工作的顺利开展。

他根据战士的不同特点和心理从不同的角度去做战士的思想工作,收到明显的时效,有一名新兵不适应环境的变化,产生了恋家思想,逃训而导致想逃跑,他得知这种情况,马上找到这位新战士,和他谈人生,谈理想,经过一段时间的交流,使他认识到自己错了重新回到了训练常这次的思想工作也深深感触了他的一些灵感,连队人员多,思想复杂,骨干素质偏低,干工作时缺乏思想上的管理,连队党支部对此听之,认之,放任自流从而导致了工作下滑,针对一系列的问题我在思想骨干会议上首先提议:进行思想骨干培训。明确责任和义务,培养良好的素质对战士进行曲思想负输。为了搞好思想工作的开展,协助抓好连队经常性思想工作,他曾六次与思想骨干一起分析全连官兵思想形势,找干部战士谈心200多次,之外,为了加强对战士三位一体的思想教育,他主动向困难战士家中写信,从思想上给予战士帮助,从而稳定了战士的思想,焕发了战士的热情,工作蒸蒸日上。

严格管理,效果明显。班长,排长等各级带兵人都有自己明确的职责,他从训练着手抓管理,排长、班长各尽其责站好排头兵,制定奖励措施,明确任务进行评比。在连队上下形成了比劲十足。你追我赶的良好势头。各项工作开然有序,得到上级一致好评,也许是有那么一些经验,在担任连长期间,他改进管理方法,并且根据连队实际情况和任务特点。制定一系列措施搞好连队全面建设,他刚到连队时,连队由于长时间的管理不当,战备训练各种秩序相当混乱。他结合连队这种实际找到了突破口,以训练带动一日生活制度的严谨性。从而为一年的管理工作的远航储备了力量。再一个从“三相入手抓队到养成,哨兵形象和礼节礼貌,抓完成任务的标准和实效和全连人员的精神风貌和歌声口号,抓内务设施,通过一年的`努力,连队工作和发展趋势成稳步上升,得到了上级首长的一致肯定。

部队党员简要事迹材料

易xx,男,1981年11月19日生,汉族,中共党员,本科学历。现为辽宁虎跃快速汽车客运股份有限公司(以下简称“虎跃公司”)沈阳管理处副主任、沈阳管理处党支部书记。

易xx于2004年7月大学毕业后应聘到虎跃公司工作,到公司后一向扎根基层,在沈阳管理处先后从事服务、调度、副主任等岗位。该同志政治思想觉悟高,为人正派,作风朴实,具有强烈的事业心和职责感,在平凡的工作岗位上做出了不平凡的事迹。

他时刻以一名优秀党员的标准严格要求自我,认真践行公司的文化理念,爱岗敬业,率先垂范,民主自律,以身作则,创造性地开展工作,小小年纪就得到领导和员工的一致认可。在公司360度年度考核中他具有考核资格的年度中均被评为a级员工。异常是2010年主持沈阳管理处全面工作以来,各项工作均呈现出上升势头,他分管的3家子公司更是扭亏为盈,年度考核中沈阳管理处被评为a级,评优评先中被评为“优秀管理处”。在2010年度360度考核中团队成员5人被评为a级员工,4人得到晋升机会。

一、扎根基层,严于律己,时刻以党员标准要求自我,率先垂范。

心于一体的严、细、实、恒的工作。他要求乘务员做到的,他必须做到,新员工背服务用语,他第一个背诵。他还善于总结目前公司现行《乘务员作业指导书》就是他提出并实行的。他组织乘务员学习并鼓励他们利用业余时间去学习,平日他基本对于员工的合理要求有求必应,这样的工作方式让其迅速得到乘务员拥护,沈阳处服务质量逐年得到提升。

二、不断主动理解挑战,让价值在工作中闪光。

百件。帮忙员工树立更远大的抱负,先后3人经过其帮忙培养加入.....。04年公司组织国庆征文《追求平凡》获得一等奖;2005年国庆征文《追求卓越》获得二等奖;2006年国庆征文《止于至善需要心态和方法》获得一等奖;2007年国庆征文《其实从平凡到优秀很简单》获得三等奖;2008年国庆征文《起点》获得二等奖。2009年国庆征文《让价值在用心工作中闪光》获得二等奖;2010年国庆征文《回归自然》获得三等奖。2005—2009年连续五年由于工作成绩突出被评为公司“优秀通讯员”。在“庆祝虎跃十周年.员工才艺展示大赛”中,参演的相声《杂谈》获得语言类一等奖。2007年度评优评先活动中被评为“优秀...员”称号。

三、用心育人,打造一支精品团队。

2009年由于工作需要他主管管理处全面工作,应当说身上的担子更重了。但他仍能乐观应对,以身作则,勤奋敬业,以无声的行动影响团队成员。他深知团队协作的重要性,也深知人才不是挖过来的,而是企业自我培养出来的道理,所以他立志要带好团队,使团队每名成员成长同时,打造具有沈阳处特色的精品团队。沈阳处以前的管理方向、模式基本跟着公司脚步,管理团队成员基本疲于应付,基本都是等着做、问着做,很多工作不能得到很好的落实。管理处基本处于被动状态,没有找出属于自我的出路。他组织管理团队反复探讨,统一了思想,他认为要快速有效的提升,并能长久的坚持工作成果,必须要有扎实的基础。仅有有了扎实的基础,其他工作才有可能得以开展,而构成扎实基础的关键在于如何将工作有效落实。他创造性的提出了以夯实内部基础为沈阳处主导方向,坚持在“强本”上下功夫,在“完善”中建长效,在“规范”上上水平的管理理念。

场加车精细化管理办法》、《重点人物关注办法》、《节假日加车管理办法》、《免检车辆评比办法》、《安全服务例会管理办法》、《班组长量化考核管理办法》、《人车固定管理办法》、《早待、夜待管理办法》等机制,相关制度相关人员签字确认,并指明职责人。让大家真正能想到、明白更能做到。4、做微调。他明白基层工作不能一层不变,随着时间的流逝,各个时期的工作重点要做微调,但坚持有所变有所不变原则,针对各项制度他广泛听取员工心声,合理的做微小调整,先后对量化考核中路况加分、病事假减分、会员卡办理、异地购票等项进行了调整,并制定不一样时期量化考核重点项目;对部分线路改由乘务员自行收车;将夜待提车改回驾驶员自行提车。让员工体会到尊重的同时相应制度又容易被大家理解。5、持之以恒。他认为很多事情有好的初衷但就是因为不能持之以恒坚持下去,最终失败的。所以他要求管理处实行分工不分家,分工要合作方式,实行全员管理,针对一个问题,大家口径一致,共同控制。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,成绩只属于过去,他深知自身的不足,在成为优秀的路上仍任重而道远。他将秉持把小事做细,把细事做透的认真精神,改善沈阳处团队精神面貌,力争全面完成公司下达各项指标。他会带领全体员工将继续秉持“止于至善”的企业精神,用“让顾客得到更多”的核心价值观指导我们实际工作,真正打造一支素质高、本事强,能经得起检验有自我的特色的团队,为公司实现“成为中国道路运输第一品牌”的远景目标贡献自我的力量!

文档为doc格式。

部队党员先进事迹材料

我叫,x人,20xx0xx年12月入伍,20xx年7月入党,中士军衔,现任主食班班长。入伍六年来,我始终以“优秀党员的标准”严格要求自己,在本职岗位上,刻苦训练,努力工作,圆满完成了上级交给的各项工作任务。

入伍六年中,一次被评为“优秀士兵”,一次被评为“优秀党员”,所带班级三次荣立“集体三等功”,一次“集体二等功”。这些成绩的取得,是与党支部的关怀、首长和战友们的帮助分不开的。

今天我向大家汇报的题目是:立足岗位练硬功,勤奋学习当模范。作为一名炊事兵,我的工作就是日复一日、年复一年的工作,怎样安排好兵站官兵的一日三餐,让大家吃的开心、吃的舒心;部队战友来自五湖四海,怎样让每一位战友吃出家乡的味道,缓解思乡情绪,用实际行动来关心和鼓励战友们安心服役……这些就是我要去积极解决的问题,为了解决好不同人的不同口味,我经常用书信、电话、电子邮件、网上论坛等形式,和各地的战友交流学习各地不同风味的主食,积累经验,取人之长,补己之短;每次休假,我都会向外面的老师学习请教,这样便练得一手做好各地名吃的手艺。在休息时间,我们炊事班还会利用点滴时间,组织一些小的比武竞赛,一直以来,都收到兵站战友和机关领导的好评,这也一直激励着我进步。使我相信:立足本职岗位,结合现有材料搞创新主食,小岗位也能有大作为。

一、把工作当成事业,树立忠于职守、爱岗敬业的精神。

自入伍那天起,我就做好一切吃苦的准备,立志在部队这所大熔炉里把我这块生铁锻炼成一块好钢。下连后我就一直在主食班工作,今年已是第六个年头了。

回顾自己从一个刚刚走出校园的学生成长为一名合格的军人,感觉只有在班级中不断取得新的成绩、树立以兵站为家的思想才能有个人的成长进步。

当兵第二年后,我套改了士官,在党支部的教育与信任下,我担任了主食班副班长,为了提高食宿接待保障服务的质量,改进服务保障的标准,我利用厨师培训和外出学习的机会,认真学习制作主食的花样和可口度,使兵站的主食花样不断翻新、口感永远清新,收到了汽车部队的一致好评。

当兵第四年,我被任命为主食班班长,身上的责任和压力变的大了起来,为了能带好这个班,我暗暗下决心要有起到模范带头作用。我经常与班级成员聊天,并针对班级成员的各种现实思想问题,有针对性地做好思想开导教育,帮助战友们尤其是新兵树立正确的世界观、价值观和人生观,加强了班级扎根高原、赤诚奉献的信念,促进了班级的和谐融洽。作为一名党员、一名班长,对上级和党支部交给的任务、工作,我总是一丝不苟,始终以最好的成绩完成任务,时时刻刻发挥一名班长、党员骨干的模范带头作用,勇于奉献,勇于牺牲,勇于吃苦,坚持执行个人服从集体的原则。

二、把服务态度当成工作抓,树立忠实履行使命、真诚服务的意识我所在的,是以食宿接待服务保障为主的工作,我们不仅要学会做一手好饭,更重要的是我们必须有真诚服务党的意识,必须把忠实履行使命、当代革命核心价值观融入到平时的工作中。我们每接待一趟,就会与车团官兵交流,征求他们的意见和建议,查找工作中的不足,及时进行改进,真正把履行使命落实到平凡的工作中,带来班级顺利完成车团食宿接待服务保障工作。

想要接待好,想要收到好评这就要求我必须有过硬的业务素质,只有这样,才能胜任本职工作,才能圆满完成每一趟的汽车食宿接待服务保障任务。我经常利用点滴时间,学习业务知识,提高业务素质。例如主食的制作花样、口感的舒适度等等,通过不断的学习先在我们班可以制作出50多种主食花样,不仅受到了上线汽车官兵的一直认可,而且我们也以此为荣,乐于其中。

三、把战友当兄弟对待,树立身先士卒、以身作则的榜样。

我是20xx年加入的党组织,作为一名党员骨干,要想带好班级,把工作做好,不断进步就要树立标杆意识,身先士卒做表率。只有这样才能使同志们团结一致,才能克服工作中的各种困难,在困难中迎难而上做好示范。

只有团结才能干好各项工作,才能高标准高质量的完成任务。虽然炊事兵是一个很平凡很普通的职务,厨师班的工作也比较单调,但是在普通的工作岗位上想干好不是一件普通的事。几年来,我始终注重培养班里的同志,积极做好传帮带的工作,只要掌握了新的主食制作方法都会不厌其烦的传给新同志,手把手的去教,充分发挥一名老同志的作用,让班里的每一位同志都能熟练掌握各种主食的制作方法和技巧。应该说我所带的班级是一个团结一致、积极进取的班集体。

部队党员事迹材料

作为一名部队党员,要时刻记得自己的身份和职责。以下是本站小编精心搜集的部队党员。

范例,希望对你有帮助!

系**大队代训连连长19xx年*月入伍大学学历。在担任连长以来工作积极进取关心爱护战士带领全连官兵积极完成上级交给的各项任务成绩突出受到上级首长的好评。火热的军营铸就了他钢铁般的毅力所以能取得这些成绩与其是分不开的也与上级首长的深切关怀和帮助是分不开的。下面是他的主要事迹。

严格要求,扎实工作。作为一名带兵人和共产党员,他时刻没有忘记自己的身份和职责也清楚认识到只有素质高才能树立形象于广大战士中。年初他发现,骨干自身形象做得不够,于是他仔细研究,在连业务会上以自己“开刀”,以普通一兵所要求的来管理自己,要求战士做到的自己绝不去犯,还宣布了互相监督的措施。从而,在全连骨干和战士中影响极大,收到了明显的效果。全连战士的积极性和自觉性大大提高,带动人全连工作的顺利开展。

严格管理,效果明显。班长,排长等各级带兵人都有自己明确的职责,他从训练着手抓管理,排长、班长各尽其责站好排头兵,制定奖励措施,明确任务进行评比。在连队上下形成了比劲十足。你追我赶的良好势头。各项工作开然有序,得到上级一致好评,也许是有那么一些经验,在担任连长期间,他改进管理方法,并且根据连队实际情况和任务特点。制定一系列措施搞好连队全面建设,他刚到连队时,连队由于长时间的管理不当,战备训练各种秩序相当混乱。他结合连队这种实际找到了突破口,以训练带动一日生活制度的严谨性。从而为一年的管理工作的远航储备了力量。再一个从“三相入手抓队到养成,哨兵形象和礼节礼貌,抓完成任务的标准和实效和全连人员的精神风貌和歌声。

口号。

抓内务设施通过一年的努力连队工作和发展趋势成稳步上升得到了上级首长的一致肯定。

随着我国军事变革的大潮涌动,新一代地方大学毕业生已经历史性地加入到军人的行列。他们融入军营,大有作为。太原理工大学毕业入伍的北京军区某机械化步兵旅4营炮兵连指导员屈就是他们的杰出代表。

屈以新知识、新理念、新视角带兵育人,从军6年,带出两个先进连队,荣立一等功,被评为某集团军优秀政治教员、北京军区基层干部标兵、全军“优秀共产党员”,被官兵们誉为“士兵灵魂的工程师”。

慧眼看兵。

指挥班战士周章军生性清高、自负,连队进行炮兵训练时,精通炮兵计算专业的周章军不按照教材的要求做,受到班长批评,他反说班长的训练方法落后,班长说:“咱俩比试比试!”结果班长40秒完成的题,他20秒就完成了,弄得班长下不来台。

“非得杀杀他的傲气不可!”班长、排长都建议连队把周章军调出指挥班。屈却认为周章军虽然性格孤傲,但脑瓜聪明,专业技能好,只要加以正确引导,肯定是个好兵,不仅没有把周章军调出指挥班,还在全连推广他的计算方法,使连队的训练成绩提高一大截。

不久,屈利用一次训练机会给周章军出了一道专业题。周章军埋头研究半天也没做出来,屈不到十分钟就算出了答案,周章军服了。屈抓住机会委婉地告诉他,要实现自己的人生价值,必须谦虚为人,而不是孤芳自赏,以技压人。

从那以后,周章军变得虚心了,合群了。营里组织专业课目示范训练,屈推荐他担任小教员;上级组织军事训练比武竞赛,屈鼓励他积极参加。有了施展本领的舞台,周章军先后带出6名专业骨干,被旅里评为训练尖子。

屈慧眼看兵,摸透了兵员成分的新变化,寻找出思想政治工作的新规律。在别人眼里的“刺头”兵,屈却认为是“宝”。他随身装着一本“知兵录”,每个战士的成长经历、爱好特长、个性特点、入伍动机、人生追求等,他都了如指掌。他用系统分析法总结出一套思想工作的招法和体会:内向的战士多善于思考,外向的多富有组织才能,“炮筒子”战士集体荣誉感强,钻牛角尖的战士往往见解独特。屈就像一名技艺高超的工匠,善于从战士的个性中发现闪光点,精心雕琢,先后将70名精灵古怪的战士带成优秀士兵。

知识育兵。

屈写过一幅。

对联。

鼓励战士成才:士官非官,能刻苦善钻研士可超官;兵才是才,树雄心立壮志兵亦成才。

战士们爱听屈讲课,称他是“有魅力的教育专家”。可屈第一次给战士上政治辅导课时并不受战士欢迎,当时他刚从太原理工大学获得学士学位,入伍到连队任排长。他觉得挺委屈,为了这堂辅导课,他准备了好几天,可战士们却不感兴趣。

到了晚上连队看电视,他发现中央电视台李咏主持的“幸运52”深受战士欢迎,白天打瞌睡的几名战士围着电视机看得眉飞色舞。屈从中受到启示:思想活跃、追新求异是社会进步和知识型士兵的特点,思想政治教育只有适应教育环境和教育对象的新变化,才能焕发活力。他重新备课后,又登上了连队的讲台。

屈把衡量社会生活水平标准的恩格尔系数引入课堂,从恩格尔系数的概念、换算公式,讲到联合国粮农组织提出恩格尔系数衡量生活水平的标准;从改革开放20多年来我国城乡居民恩格尔系数的变化,讲到建设小康社会的现状和前景。他讲得生动形象,论证句句在理,战士们听得目不转睛。从此,屈注重向战士传递新信息、新观点。在我军新的历史使命教育中,他向战士大讲海洋、太空和电磁空间的有关科学知识;在强化战斗精神教育中,他利用历史典故畅谈军人培养尚武精神的重要性;他还用大学时学到的化学分子、物理电子和数学不等式解答官兵日常训练、生活遇到的一些疑难和困惑。

屈还注重利用新技术创新政治教育的新手段。他借用心理学和心理分析软件研究战士情绪和思想变化曲线;借助互联网、连队局域网、影视广播进行教育引导;从大量的音像、图书资料中采集信息,坚持每堂政治课都有多媒体教学课件,使政治教育视野广阔、形象直观。他还创建“欢乐在军营”、“每月说法”等活动,使战士们在娱乐中受教育、长知识。

屈在继承我军传统思想政治工作方法的同时创新发展了思想政治工作方法。他可圈可点的创造、发明似一股清新之风,拓展了我军思想政治工作思路,是广大带兵人的共同财富。

真情爱兵。

4年前屈所在团搞了一个“谁是你最喜欢的带兵人”的民意测验,出人意料,排长屈以高出两票的得分超过了爱兵老典型杨指导员。于是,全师开展关于“屈现象”的讨论。讨论的结果是:广大士兵认可屈新型爱兵方式。

谈及屈带兵,战士鲍志国说:“在他身上我们看到了新时代带兵人的形象。”

屈对兵爱得长远。他认为战士把青春献给了军营,部队有责任为他们的今后打算,因此无论他当排长还是当指导员,他都十分注重用知识育人。屈在连队办起文化补习、微机操作、财会入门、新闻写作、实用英语、法律常识等培训班,并从战士本职工作和未来发展需要出发,为每名战士设计了学习成才规划。

屈继承了我军爱兵的老传统。屈当排长时,一连三天,发现同住一个宿舍的战士李涛每天总是比别人早起20分钟,偷偷洗床单。屈耐心询问原因,李涛红着脸说:“我有尿床症,当兵前到许多大医院看过,还是根治不了。”李涛怕战友发现自己尿床,每天晚上至少要起来上两次厕所,这样一来,经常是半睡半醒。怕睡眠不足,影响训练,李涛干脆找了块塑料布,每天晚上熄灯后把它铺到床上,第二天早晨提前起床,把塑料布藏起来,换一块床单,再清洗尿湿的床单。

听完小李的诉说,屈对他说:“你不要着急,从今晚起,你就不要再铺塑料布了,由我给你当闹钟。”从此,每天午夜12时和凌晨3时,屈都准时叫醒李涛,一连坚持了两个多月。直到有一天,李涛悄悄在他耳边说:“排长,你的定时闹钟已经装在了我的脑海里,到时我准醒,你可以安心睡觉了!”

李,男,1984年3月出生,20xx年6月入伍,本科文化程度。现任铜川市消防支队耀州区中队副中队长,中尉警衔。

李入伍以来,坚决拥护中国共产党的领导,执行党的路线、方针、政策,热爱消防事业,不断进取,无私奉献,对工作兢兢业业,对战友关怀备至,对学习认真刻苦,在平凡的岗位上干出了一定的成绩,为广大干战树立了良好的榜样。

一、加强学习,努力提高。

作为一名地方大学毕业生,李深知无论从各个方面来讲,自己还只是一名新兵,为了更好更快地融入部队这个大集体,为铜川消防的跨越式发展尽自己最大的努力,首先从提高自身素质入手,刻苦努力加强学习,提高理论水平。

一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和‚三个代表‛重要思想以及党的路线、方针、政策,思想上同党中央保持高度一致。多次到照金革命根据地、惠家沟郭秀明故居等地实地参观学习,以老一辈无产阶级革命家和先进共产党员的事迹激励自己,鼓舞自己,切实加强党员的先进性,时刻严格要求自己,不断提高党性。

二是加强业务理论和科学文化知识学习,提高自己的理论素质和文化水平。通过学习拓宽了自己的知识面,加深了对实际工作中的一些问题的理解,把一些具体的工作经验上升到了理论高度从而为更好地开展工作打下了良好基础。

三是加强理论知识学习,打下良好理论基础。系统学习了灭火救援技术理论知识,自学了《消防灭火救援》、《灭火扑救研讨资料汇编》、《国内外典型火灾战例》、《危险化学品应急处臵手册》等书,为指挥灭火救援打下良好的理论基础。

二、提高自身修养,强化党员作风。

一个中队是否有战斗力,作风是否过硬,支部一班人是关键。在工作中,他在支部的统一领导下,搞好密切配合,加强个成员之间的交流。作为一名地方大学生干部,在许多方面,都能够虚心向他人请教,尤其是在部队管理上主动向其他同志、老班长学习,加强配合,做好助手。从而使中队干部之间、干部与战士之间能够密切配合、关系融洽、团结一致。

三、爱岗敬业,勇于创新。

20xx年06月中队因缺少干部,李作为副中队长主动挑起管理中队的重担,独自一人负责中队的队伍管理和政治指导工作,在队伍管理方面他充分做好自己的表率作用,做到心勤、眼勤、手勤、腿勤,抓住工作重点,加大管理力度,使中队真正能够做到‚领导在与不在一个样‛,20xx年以来,耀州区消防中队迎接了总队督察组的多次抽查,经过对接警出动、人员在位、车辆器材装备、警容风纪以及内务卫生等多方面的检查,总队领导一致对中队的工作表示好评。在政治工作方面,他严格落实指导员职责,充分做好年度各项政治。

工作计划。

并负责实施。20xx年是政治工作任务比较繁重的一年李根据上级的要求在中队轰轰烈烈的开展‚当代革命军人核心价值观‛教育、‚弘扬公安消防精神忠诚履行职责使命‛主题教育活动、‚向李隆同志学习‛、‚学习贯彻‘三句话’活动‛、‚向宋文博同志学习‛等政治教育工作。正是由于他的工作到位才使得20xx年度中队官兵个人政治学习笔记达5万余字个人撰写。

心得体会。

10余份,从而大大提高了官兵们的思想觉悟。

四、指挥能力强,灭火救援当先锋。

李在自己平凡的工作岗位上,能够发挥自己的特长,保持严谨的作风和工作态度,时刻保持旺盛的斗志,树立了一名基层干部的良好形象,是大家学习的楷模。

部队党员事迹报告材料

是指党政部队机关为了弘扬正气,表彰先进,推动工作,对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。以下是本站小编精心搜集的部队党员事迹报告,希望对你有帮助!

男现年44岁中共党员现任。该同志自工作以来一直立足本职工作脚踏实地做出了突出贡献得到了当地党委、政府和辖区群众的一致好评。

以下是部队三等功主要事迹。

一、坚定不移地开展队伍建设,树立优良警风。

全部公安工作中,队伍建设是根本也是保障,这就要求各级公安机关领导要把队伍建设放在全部工作的首位。某某分局长同志充分认识到抓队伍建设的紧迫性和重要性,在今年的工作中,他积极寻找队伍建设的切入点和结合点,继续强化“五条禁令”的贯彻落实、同时认真开展了集中教育整顿等各项队伍建设工作,不失时机的将分局的队伍建设工作放在了全部工作的首位。

二、夯实基础,积极为现实斗争服务。

在抓队伍建设的同时,某某分局长也不忘任何工作都要为现实斗争服务,他要求责任区民警带着任务带着感情下责任区,密切警民关系,今年的6月20日,在某某分局长局长的带领下,分局民警仅用了5个小时就侦破了一起伤害致死案件,维护了某某镇良好的社会秩序,得到了上级机关和群众的赞誉。

20xx年6月20日晚18时30分许,某某分局长分局长接报案称:工地的苗吉金持刀将工头赵某刺伤后逃跑,后赵某经抢救无效死亡。案情就是命令,刚刚到县公安局参加完“全县命案侦破大会”的某某分局长意识到此时肩上担子的沉重。加之犯罪嫌疑人持刀潜逃,有着极其严重的社会危害性。他一面部署分局责任区民警迅速将犯罪嫌疑人的体貌特征和自然情况通报给辖区内各行业场所的老板和居民,一面迅速向县局指挥中心和主管领导做了汇报。晚23时30分许,辖区一居民向王局长举报了犯罪嫌疑人苗吉金的藏身地点。到了那户居民家的厕所后,某某分局长稍作部署,第一个冲上去猛地拉开了厕所门,躲在里面的苗吉金用刀向他捅来,某某分局长眼疾脚快,一脚将厕所门踹祝后经过他一段时间的思想工作,苗吉金终于肯缴械投降。

三、落实治安防控,营造良好社会氛围。

维护好某某镇的治安秩序稳定,预防和控制犯罪至关重要,俗话说的好“无打不安,无防不稳”,治安防控,防范先行。某某分局长同志深深领会这一点的含义,他是这么想的,也是这么做的。在今年治安防控工作中,某某分局长局长就提出了治安防控工作成败的关键就在于治安防范工作开展的好坏。管理、防范、服务是责任区民警工作的三大任务,同时也是密切联系、不可分割的。20xx年,在他的带领下,分局民警共创建为民服务点18个,为群众做好事40余件,收到。

感谢信。

6封,年末群众测评满意率达98%。

四、服务人民好公仆。

作为一名共产党员,同志牢记全心全意为人民服务的宗旨,乐于助人、淡泊名利,为警清廉、一身正气,视群众为亲人,他主动带领战士参加清理街道垃圾,为驻地群众取钥匙等;他经常利用周末时间到敬老院看望、慰问孤寡老人;他担任思源中学校外辅导员,组织学生开展活动、交流思想,还为同学们购买学习教材和课外书籍,鼓励同学们努力学习、报效祖国、饮水思源;每次社会真情援助,他都积极响应,倡导中队官兵“少花一分零花钱、多献一份爱心”并带头捐款捐物,将满腔热情洒向人民群众,传递着党和部队的温暖。同志作为一名党员,锐意进取,无私奉献;作为一名军人,舍小家、顾大家,面对生与死、血与火的考验,用对党、对人民的赤诚和热情,全心全意为人民服务,用真情、用行动实践,为服务建设创造良好的安全环境做出了自己的贡献,无愧于一名优秀的干部。

这几年,支队党委先后提拔使用了45名营职干部、128名连职干部,没有出现一例吃请送礼问题。

爱心:战士冷暖挂心中。

杨兰国的。

日记。

本扉页上写着一句话:“战士父母把孩子交给我们,是对我们的信任,我们也是做父母的,一定要将心比心,把一个健康成长、长大懂事、百炼成钢的优秀军人交还给他们。”

塔什库尔干塔吉克自治县中队战士李斌在乌喀光缆施工中因体力不支,摔伤了腰部,被诊断为第五椎骨崩裂症。小李在医院住了一年多,病情不见好转,便产生了轻生的念头。杨兰国知道后,利用到乌鲁木齐开会之机,专门到总队医院看望李斌,并向主治医生详细询问小李的病情。当得知由于伤势严重治疗效果不理想时,杨兰国四处打电话,托熟人给小李联系看病。后来小李转到西安第四军医大学做手术,杨兰国又和支队长商量,专门召开党委会研究,从支队家底费里拿出4万元手术费支持小李治疗,终于使小李伤愈归队。

公心:排忧解难放心上。

部队地处西北边疆,官兵们长年扎根大漠、雪域高原,由于地域条件影响,基层吃水、洗澡、冬季取暖、许多大龄未婚干部找对象、随军家属就业、住房和子女入托上学等“七大难”就成了支队历届党委和每一个成家官兵的揪心事。怎样解决这个支队长期存在的难题?经过深思熟虑,党委郑重向支队全体官兵作出了承诺,用5年时间开展“暖心工程”,建立一套有效机制,彻底解决基层的上述难题。

现在,通过5年的不懈努力,七大难题基本都得到了解决。

1994年12月从x市入伍1997年10月入党四级士官现任训练队文书兼军械员。入伍以来在党组织的培养教育下在战友的帮助照顾下时刻不忘以一名党员的标准严格要求自己瞄准打赢目标努力求知成才在实际工作中锤炼自己连续多年被评为优秀士兵。

一、做为一名党员就要立足本职岗位刻苦钻研业务,打牢履行职责的技术基础。

在来当兵之前,亲友就鼓励他“要为家乡人民争光”,父亲叮嘱他“诚实当兵,埋头干事,人行善事,莫问前程”。他带着这种朴素的感情,走进了绿色军营。入伍后,在对党的知识学习过程中,在“争当优秀士兵,争创先进连队”的浓厚氛围每时每刻都在净化着他的心灵。于是,他时刻不忘以一名党员标准严格要求自己,和战友争着扫院子,拖地面,关心战友,在他的眼里处处有活干,常常是汗水湿透军装,砺石蹭破双手,从没有叫过一声苦和累。作为一名文书兼军械员,他深知自身责任的重大,在工作之余,他立足本职岗位,自费购买了《文书学》、《新闻学》等书籍,还自费报考了解放军报新闻报道培训班,通过勤奋不懈地努力学习,作品先后在各大报刊上发表,被军分区评为新闻报道先进个人。

二、做为一名党员就要情系他人,无私奉献。

在工作中,他深深地感到,自己作为三江爱民水师的一名战士、一名党员,应该尽自己的薄力为部队和驻地群众服务。在干好本职工作的同时,他对党员的信念和信仰始终没有动摇过。他深知,仅仅满足于在本职岗位上做一名合格的党员是远远不够的,还必须把触角伸向地方,力所能及的为群众做点实实在在的事。1996年他在希望工程发布的需要资助人员名单上,发现了广西南宁市一名即将失学的农村女孩时,他毅然决定利用自己的军贴费来资助小宣每上学。他不仅自己为群众献爱心,还经常利用业余时间发动广大团员青年义务到驻地敬老院帮助打扫卫生,与老人们一起娱乐,到老功臣刘玉先、李宏义家中,了解困难,用爱心帮助老人。逢年过节,他都从微薄的工资中拿出一部分钱买一些慰问品看望老人,使老人们感受到社会主义大家庭的温暖。

系**大队代训连连长19xx年*月入伍大学学历。在担任连长以来工作积极进取关心爱护战士带领全连官兵积极完成上级交给的各项任务成绩突出受到上级首长的好评。火热的军营铸就了他钢铁般的毅力所以能取得这些成绩与其是分不开的也与上级首长的深切关怀和帮助是分不开的。下面是他的主要事迹。

严格要求,扎实工作。作为一名带兵人和共产党员,他时刻没有忘记自己的身份和职责也清楚认识到只有素质高才能树立形象于广大战士中。年初他发现,骨干自身形象做得不够,于是他仔细研究,在连业务会上以自己“开刀”,以普通一兵所要求的来管理自己,要求战士做到的自己绝不去犯,还宣布了互相监督的措施。从而,在全连骨干和战士中影响极大,收到了明显的效果。全连战士的积极性和自觉性大大提高,带动人全连工作的顺利开展。

他根据战士的不同特点和心理从不同的角度去做战士的思想工作,收到明显的时效,有一名新兵不适应环境的变化,产生了恋家思想,逃训而导致想逃跑,他得知这种情况,马上找到这位新战士,和他谈人生,谈理想,经过一段时间的交流,使他认识到自己错了重新回到了训练常这次的思想工作也深深感触了他的一些灵感,连队人员多,思想复杂,骨干素质偏低,干工作时缺乏思想上的管理,连队党支部对此听之,认之,放任自流从而导致了工作下滑,针对一系列的问题我在思想骨干会议上首先提议:进行思想骨干培训。明确责任和义务,培养良好的素质对战士进行曲思想负输。为了搞好思想工作的开展,协助抓好连队经常性思想工作,他曾六次与思想骨干一起分析全连官兵思想形势,找干部战士谈心200多次,之外,为了加强对战士三位一体的思想教育,他主动向困难战士家中写信,从思想上给予战士帮助,从而稳定了战士的思想,焕发了战士的热情,工作蒸蒸日上。

严格管理,效果明显。班长,排长等各级带兵人都有自己明确的职责,他从训练着手抓管理,排长、班长各尽其责站好排头兵,制定奖励措施,明确任务进行评比。在连队上下形成了比劲十足。你追我赶的良好势头。各项工作开然有序,得到上级一致好评,也许是有那么一些经验,在担任连长期间,他改进管理方法,并且根据连队实际情况和任务特点。制定一系列措施搞好连队全面建设,他刚到连队时,连队由于长时间的管理不当,战备训练各种秩序相当混乱。他结合连队这种实际找到了突破口,以训练带动一日生活制度的严谨性。从而为一年的管理工作的远航储备了力量。再一个从“三相入手抓队到养成,哨兵形象和礼节礼貌,抓完成任务的标准和实效和全连人员的精神风貌和歌声。

口号。

抓内务设施通过一年的努力连队工作和发展趋势成稳步上升得到了上级首长的一致肯定。

部队共产党员事迹材料

优秀党员给我们树立了一个榜样,通过表彰优秀党员可以更好地发挥优秀党员的引领作用。下面是小编为大家收集整理的部队优秀共产党员。

欢迎大家阅读。

入伍两年来,经过组织的培养和自身的严格要求,xxx同志已经成长为一名政治思想坚定,专业素质过硬,作风纪律严谨,完成任务出色的优秀战士!

一、认真学习政治理论,不断提高思想认识水平。

他始终把理论学习作为加强思想改造和提高自身能力素质的有效途径,利用点滴时间学习党的先进理论以及立身做人的道理。特别是在学习实践科学发展观活动和今年的“学习实践当代革命军人核心价值观,积极为建设全面过硬战略预备力量做贡献”的核心价值观教育期间,他课上认真听讲做笔记,课下加班加点写体会,遇到疑惑及时向连首长和战友们请教,扎实的理论功底使他能够坚持理论与实际相结合,不断用先进的理论来指导学习、训练和生活,对开拓工作思路、转变思想观念、提高个人素质和工作标准都起到了很好的指导作用。

他也一定能行,又能力做好也一定能做好经过新兵连三个月的磨练,思想认识水平有了根本提高,体能素质有了明显进步,自律意识有了明显增强,在新兵连被评为全优新兵。下连后他积极参加训练不断增强自身专业素质,并时刻提醒自己可以做的更好!报务专业枯燥无味,他没有因此而厌倦,面对专业上的难点和疑惑,他积极向老班长和战友们学习,并虚心向他们请教方法,经过刻苦钻研和不懈努力,他很快成为一名技术能手,身为列兵,就能够独自完成通信值班任务!

三、扎根本职工作,踏踏实实干好各项工作。

他深深知道要想当好一个兵,就要事事想在前,干在先,对自己严格要求,才能得到战友们的尊重。作为一名青年团员,他时时刻刻向优秀看齐,工作中敢于叫响“跟我上,看我的”,切实做到冲在前,干在前,对自己高标准严要求,为全班战士起到了很好的模范带头作用。训练中,他不怕苦不怕累,无论是体能训练还是专业训练,都在全排乃至全连叫得响。

新田县消防中队党支部书记、中队长谢辉。

谢辉,男,汉族,湖南永州新田县人,1982年9月出生,中共党员,本科学历,20xx年6月入伍,20xx年7月入党,现为新田县党支部书记、中队长。历任东安消防中队副中队长、宁远消防中队副中队长。入警四年以来,该同志始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,扎根警营,尊重领导,率先垂范,团结战友,任劳任怨,推功揽过,时刻以一名中共党员和消防警官的双重标准严格要求自己,时刻以党性和人格的双重力量感染身边的战友,在无数次血与火中铸就了无悔的青春,谱写着一曲曲平凡而感人的事迹。

特别是在20xx年“1.8”宁远废品收购站灭火战斗、20xx年“1.15”新田木材加工厂灭火增援、20xx年“1.17”宁远莲花小学建筑工地塌方事故救援、20xx年“6.30”宁远突发事件处臵、20xx年“7.10”溺水群众救援、20xx年“5.25”新田县抗洪抢险救援以及20xx年“1.30”新田县东溪街瑞华家园居民住宅楼灭火救援等急、难、险、重事故的处臵中,谢辉同志英勇顽强、不怕牺牲,为保卫国家和人民生命财产安全做出了突出的贡献。曾在20xx年被永州支队评为“优秀共产党员”。在忠诚履行人民消防为人民庄严承诺的同时,谢辉同志还扑下身子,沉下心思积极研究新形势下军事业务训练和部队管理工作,在平凡枯燥的基层中队指挥员岗位上,他敢于推陈出新,开拓进取,如孺子牛一般默默无闻地奉献着、耕耘着。

用智慧和汗水创造出了一个又一个骄人成绩,先后带领宁远、新田两个中队走出了低谷,特别是在20xx年新田中队的军事业务技能汇报表演中,赢得了黄根怀副总队长的高度肯定,为基层中队指挥员作出了新的表率。

一、救援中敢为先锋,危险中情系群众。

每一次接警出动,都是生与死的考验,每一次警笛骤响,都是血与火的较量。4年的入警生涯中,谢辉同志参与灭火救援战斗300多次,抢救被困群众200多名,为国家和人民挽回经济财产损失20xx多万元,谱写了一曲曲赴汤蹈火、竭诚奉献的消防卫士之歌,树立了服务人民,忠诚可靠红门英雄形象,为国家和人民群众的生命财产安全筑起了一道安全的屏障。

20xx年1月8日,宁远县废品收购站突发大火,谢辉同志带领队伍迅速赶赴事故现场,在抢救物资、疏散被困群众中,指挥灵敏,不顾个人生死,勇敢顽强,机智灵活地完成任务。

20xx年1月15日新田县木材加工厂熊熊大火染红了县城的天空,谢辉同志在接到增援任务后,表现英勇顽强,完全将自己的生死臵之度外,在楼房火烧时间过长,随时都有坍塌危险及其它增援队不知如何下手的危险情况下,他带领得力的班长柳阳锋和英勇的战斗员任博文深入火场,将燃烧了几个小时的红红的卷帘门拉开,找准突破口,扑灭了楼内大火,圆满完成了此次增援任务。

20xx年1月17日,宁远县莲花小学建筑工地塌方,一名民工命悬一线。当时现场一片狼藉,楼房的预制板大部分都塌落了,一些未掉落的预制板摇摇欲坠,随时都有坍塌的危险,谢辉抛开一切,心中只有一个救人的念头,在宁远县派出所民警的协助下,他开始深入楼房,为尽早找准被埋压人员的位臵,用一双肉手和官兵们将砖头、楼板一块一块地移开。当时手就被划破了好几道口子,但他来不及喊痛喊累,仍然继续徒手扒开砖头和预制板,寻找被困人。一小时,二个小时,三个小时......救援小组在地毯式的搜索和探测后断定:那堆废墟之中没有被埋压人后。研究决定利用已经调入现场的吊车,他接着极力配合吊车司机对倒塌的楼层进行机械性强制向外拆除和再度清理废墟的工作。此次长达3个小时的抢险救援中,谢辉同志在房屋随时可能发生坍塌带来的生命危险中,始终站在抢险救援第一线,用行动书写了一名红门卫士的大爱无疆,其英勇行动受到了县委、县政府领导和人民群众的高度赞扬。

20xx年3月12日,宁远莲花水泥厂后面乡村路段一辆推土机四轮朝天仰翻于水库旁,并死死地压在两名驾驶员身上,当天晚上,暴雨过后宁远县城天黑路滑,谢辉同志带领官兵徒手搬砖头、石块,极力配合增派吊车的工作,战斗服上的黄土和战斗靴上那厚厚的泥块更是给他增添了作战的勇气和信心,历经长达8个小时的极力营救,随着被埋压的人员的安全脱险,谢辉也累倒在了救援的现场。

20xx年6月30日9时,宁远警方接到报警称:城区东外街有一个精神病人手持雷管炸药企图点燃,并扬言“炸平县城”。为了防止樊某点燃爆炸物,警方求援消防官兵,谢辉在接到指令后,迅速率队出击,在仔细了解现场地形和情况后,谢辉同志作出了用水枪扫射精神病人眼镜的大胆方案并得到了现场公安局领导的高度认可。随后谢辉迅速调试好水枪等设备,并乔装打扮成樊某所在单位的干部,试图接近他。然而,当抢险人员冲上楼梯口时,樊某听到了声响,他大声咆哮,从卧室内丢下一大堆石块、砖头、玻璃,击中和划伤了几名民警。

然而此时,樊某所在单位的一名男子只身冲上了楼梯。樊某见状,左手持水果刀,右手持雷管炸药欲迎面施暴。男子操起一根木棍,顺势将水果刀打落在地。樊某的情绪更加失控,他点燃打火机点燃爆炸物引线。形势十分危急,消防官兵巡特警迅速发起冲锋,很快上了楼梯,在冲进樊某卧室的一刹那,只见谢辉指挥官兵迅速操起消防水枪喷射出一道水柱,将樊某手中的打火机和爆炸物引线扑灭,樊某也被击倒在地。紧接着,消防官兵巡特警一跃而上,将樊某牢牢制服住,当场从他手中夺下雷管1枚、炸药1筒及打火机等物。由于消防官兵处臵及时,事故没造成人员伤亡,谢辉同志用热情、心血、汗水与智慧成功处臵了“6.30”雷管即将引爆事故,经受住了生与死的考验,赢得了当地领导和群众的高度赞扬。

这场事故的影响还未尘埃落定。7月10日下午,急促的电铃声又催走了时刻整装待发的消防官兵们。这是一次水下救捞任务,宁远县龙板桥一名女生游泳,不名原因河就被淹没了。闻讯赶到到消防官兵,来到河边,确定救捞方案后,不顾当时下着大雨、河水深、水势大的高难度施救情况下,谢辉带着战士们能毫不犹豫地跳到了河里进行捞救工作。持续了四个小时侵泡在混浊的河水里,让他刚刚做过鼻甲割除手术的鼻子流血不止,在现场用纸巾塞住鼻孔止血后又继续专进水里摸着、扒着直至将落水女孩打捞上岸。

在永州综合频道和湖南经视频道先后对“7.10”救援过程进行报道后有人问他:“如果哪天转业后不再穿这身军装、灭火救人不再是你的职责,你还会这么勇往无前的投入到各类见义勇为的事件中吗?”他坚定地回答说:“会!是组织培育了我,在部队的大家庭里让我把乐于做这类抢救人民生命财产安全的事情变成了我的一种品质。”。一个平凡的伟大的灵魂,一名质朴的军人,为了一个个素未谋面的人,在无情烈火和滔滔洪水中展现了“侠义大者”的英雄气概!面对这个“侠义大者”,任何的语言都是苍白的,任何豪言壮语都诠释不了“侠义大者”的英雄气概。危险面前,他根本不需要选择,因为这瞬间举动源自内心品质,一个英雄的真正品质!

二、管理上积极探索,业务上精益求精。

自地方大学生入伍之后,曾因中队管理和业务技能的缺陷被部队生长干部笑称:“百无一用是书生”。谢辉,一名不甘落后,勇于争先的地方大学生干部,用行动诠释了理论在实践中完美运用,用事实叫响了“书生也是将才”的。

口号。

在永州支队基层中队指挥员中树立了新的典范。

四年中,谢辉同志一直在基层中队岗位尽心履职,扑下身下,沉下身子,利用业务时间研究新形势下的部队管理方法和战训理论,探索贫困山区缺装备缺人才缺技术条件的灭火救援新战术。在部队管理上,他将人性化管理与线条化管理运用得恰到好处,在生活中做战士的家长,在工作中做战士的兄长,在战斗中做战士的队长,先后带领宁远、新田两个中队走出了低谷。在任期期间,两个中队都曾被总队评为(这个荣誉不清楚,你填一下,最好是要有)。除此之外,他曾自创10多种新式操法应用于部队的灭火救援战斗中,目前都已得到成熟运用,有效弥补了贫困山区消防部队战术操法落后的短板。尤其是在任职新田中队后,带领新建中队官兵积极训练业务技能,加压奋进,刻苦攻坚,在总队观摩新田中队的军事业务技能汇报表演中,黄根怀副总队长更是翘起大拇指称赞道:“一个贫困山区的基层能有如此过硬军事业务素质的中队,了不得!”。在加强部队管理和军事训练的同时,谢辉同志还敢于叫响“向我看齐的口号!”。

作为一名地方大学生干部,谢辉深深认识到:要让兵服,首先得自己硬!为此,他不断锤炼自身的军事业务素质,练就了一身过硬的本领。酷暑,骄阳似火,厚厚的战斗服穿在身上密不透风,身体有如在火炉内;严冬,寒风刺骨,常常是耳上、手上、脚上都长满了又疼又痒的冻疮,但谢辉没有为此而退缩,仍然以高涨的热情投入到训练中去。他对每一道操作程序,每一个动作细节反复斟酌,从不马虎,力争做到精益求精。随着业务素质的不断增强,谢辉逐渐成长为业务尖子,并在部队各项业务大比武中屡获佳绩。(这个最好自己填一下,比如铁人集训什么的)。

三、风雨里坚守信念,岁月里历经沧桑。

自古忠孝两难全,谢辉也不例外。谢辉父母均已年过花甲。父亲最近被检查出患有肺癌,20xx年3月,父亲住院治疗,化疗后在床上躺了半年多,他虽在驻地担任中队长,但也很少请假回家照顾,家里的重担完全落在母亲的身上;不仅如此,新婚的他,对妻子也满怀愧疚。他的妻子是一名公安民警,由于工作原因,两人很少有时间在一起,恋爱四年,由于谢辉一心扑在工作上,无暇顾及结婚之事,在“奥运安保”那段紧张的执勤备战时期,他推掉了本已定下的婚期,以致婚期一拖再拖,然而作为警察的妻子非常却非常的理解这位消防硬汉,他妻子时常对他说:“你是消防武警,我是人民警察,我能理解你工作的特殊性,只要你平安就是我最大的幸福”。

每每想及此事,他总是不自觉地双眼湿润愧疚之情会冲击他的心扉,“无情未必真豪杰”。谢辉把艾青的诗歌作为自己的。

座右铭。

:“为什么我的眼里常含泪水,因为我对这土地爱的深沉。”他深爱着生养他的父母,深爱想念牵挂他的妻子,但是他更深爱着为之奉献最宝贵青春的红门事业。他说:“军人,选择就意味着付出,你不站岗,我不站岗,群众如何平安!”。

这就是谢辉,一个优秀的人民消防警官,在自己平凡的岗位上实践着不平凡的人生,用真情、行动、生命忠实履行了消防警官职责,践行了胡“三句话”总要求和全心全意为人民服务的宗旨。

部队党员简要事迹材料

王江,男,汉族,1978年10月出生,河北滦县人,12月入伍,中国共产党党员,中专文化。现任青岛市公安消防支队第十四中队班长,三级士官警衔。

王江同志先后荣立一次二等功、三次三等功,五次优秀士兵,一次优秀班长,两次优秀党员,九次受到嘉奖,被评为“山东省公安消防部队士官岗位标兵”,被部消防局评为“公安消防部队先进个人”。曾参加全国公安民-警大练兵汇报演练、20全国多种形式消-防-队伍建设现场会和东盟地区论坛(arf)救灾会间会消防业务汇报演练。

一、日积跬步,苦练硬功。

年,在山东省消防部队开展的“万人百项”岗位大练兵活动中,王江同志作为中队的班长、排头兵、教练员,为了让战士们尽快掌握训练技巧,首先潜心研究训练科目,编写简明易懂操作规程,并始终坚持第一个做示范、第一个完成训练科目,他带的班也总是进步最快、完成训练任务最好。为了保持充沛的体能,一向以训练刻苦著称的他又给自己加码,制定了“三三一”计划,即每天坚持三百个俯卧撑、三百个仰卧起坐和一个五公里。别人问他:“都三期了,干嘛还这么拼命?”他却开玩笑地回答:“雄关漫道真如铁,天天都要从头跃”。一份耕耘,一份收获,平日的付出换得了丰厚硕果,在支队组织的半年考核中,他的成绩达到全优,并取得个人总分第一名。在支队下半年执勤岗位练兵比武中,他夺得攀登挂钩梯和六米拉梯两项第一名,带领全班夺得消防车操第一名,被大家称为训练场上的“长青树”。

9月份,全国多种形式消-防-队伍建设现场会和东盟地区论坛(arf)救灾会间会在山东相继召开,曾多次参加高层攀登表演的王江再次被抽调参加集训,并承担了双人翻窗上楼和双人翻窗下楼的教练及表演任务。双人翻窗上楼是高层攀登中消耗体力最大、技术要求最高的项目,训练塔上,他是队员,每天在十层高的训练塔上翻窗上下四、五十遍,踏肩腾越、飞身下扑上千次,行程近三公里;训练塔下,他又是教员,不厌其烦地讲解要领、纠正动作。由于多年的超强度训练,他患上了“第三脊椎横突综合症”,经常疼得腰都直不起来,加之已近而立之年,集训初期他深感体力不支,为了跟上训练节奏和进度,他便利用课余时间加紧体能训练,每天坚持俯卧撑、仰卧起坐、负重下蹲各五百个和一个五公里,用他的话说:“‘三三一’落伍了,改‘三五一’了。”训练初期,和他配合的新队员在训练中一脚踩空,身体下落,他眼疾手快,一把抱住下坠队员的腰,战友安然无恙,而他的右腿却重重地磕在了窗台上,鲜血直流,简单包扎后又投入了训练。由于天热出汗,伤口很快发炎溃烂,但他依然坚持训练,直到表演结束二周后伤口才痊愈。王江同志过硬的素质和顽强拼搏的精神,极大地激发了其他队员的训练热情,整体成绩逐日攀升。在两次汇报表演中,双人翻窗上、下楼得到了与会代表和二十六个国家近百名外宾经久不息的热烈掌声,为消防部队赢得了荣誉。

二、情倾警营,书写忠诚。

王江同志是一名爱岗敬业的士兵,他把全部精力和感情都倾洒在了警营里。他的父母已逾花甲,80多岁的奶奶也卧病在床多年,还有一个同样当兵的弟弟和正在上学的妹妹,父亲自下岗后,就和母亲一起侍弄家里的五亩农田,由于年龄较大有些力不从心。为此,家里多次让他退伍回家,一是可以趁年轻回地方发展,二是可以照顾一下家里,但作为一名突出的业务骨干,面对组织的召唤和亲人的企盼,王江毅然选择了前者,因为他想得更多的是组织对他的培养和火场中无助的群众。正是这种“舍小家为大家”的精神,使他始终把部队的需要作为自己的第一责任,在一次次重大任务面前,总是把士兵的责任放在第一位。

去年3月17日,总队召开“万人百项”岗位大练兵动员誓师大会后,全省消防部队迅速投入到紧张的训练中。王江所在的中队虽然有30多人,但合同制消防员占了三分之二还多,现役官兵不足10人,而且一半是新兵,他和中队干部一样,看在眼里,急在心里。为了迅速提高中队的业务水平和实战能力,他和干部一起制定训练计划,研究训练措施,而且不顾伤病困扰,坚持身先士卒,“用嘴讲百遍,不如示范做一遍”,就是王江挂在嘴边的话。正当中队训练开展得如火如荼时,王江同志妻子的预产期也到了,家里多次打电话催他回家,他既为将当父亲而喜悦,也为中队的训练和执勤而苦恼,看着战友们在训练场上挥汗如雨,想到重大火灾谁去攻坚时,他还是把休假的念头埋在了心底,毅然走上了训练常女儿平安出世后,妻子给他打电话,听着电话里女儿和妻子同时的哭声,这个平时在训练场上钢铁般的汉子也不禁潸然泪下,可他情绪平静后,还是对妻子说:“我知道这时候我应该陪在你和孩子身边,尽丈夫和父亲的责任,可我是一个兵,部队培养了我,我就要尽我的责任和义务。”9月16日,全国多种形式消-防-队伍建设现场会后,他再次接到妻子的电话,女儿得了肺炎,父母既要种田还要照顾奶奶,自己一个人实在是照看不了孩子,希望他回家帮几天,此时的他多想看一看女儿的模样,为妻子分担一点责任埃然而,东盟地区论坛救灾会间会召开在即,面对难得的国际性表演任务,面对展示我国消防部队娴熟业务技能和优良作风、树立我国消防部队良好形象的大好机会,王江决定留下来,匆忙中只对妻子说了句“等汇报表演结束我就报假”。当他出色地完成了表演任务,兴冲冲找队长请假时,又得知10月份支队举行大比武,中队已经为他报了名,他立即改口说:“中队荣誉要紧,回家也不差这几天。”在他的感染下,中队官兵训练情绪高涨,在比武中夺得亚军。

三、义无反顾,彰显本色。

王江说:作为一名消防战士,生命之光就应在浓烟烈火中闪烁。入伍九年来,他先后参加过数千场灭火救援战斗,在任何艰难的情况下都没有退缩,始终奋斗在战斗一线,无私无畏,冲锋在前。哪里有危险,哪里就有他的身影!哪里有险情,哪里就有他留下的鲜血和汗水,“拼命三郎”就是战友对他的评价。正是这种在灭火救援中的“拼命三郎”精神,使他经受住了血与火、生与死的严峻考验。

去年3月2日14时许,青岛经济技术开发区纸箱厂发生火灾,王江乘首车达到现场后,只见一片火海,浓烟滚滚,两个露天纸箱堆垛正熊熊燃烧,下风方向不足30米处就是液化气站。由于当时风力达到7级,火借风势,风助火威,大风吹起的纸箱碎片很快引燃周围草垛和可燃物,火势直逼液化气站,一旦控制不住,储量80立方米的液化气罐随时都有爆炸危险,后果不堪设想。王江第一个冲向大火,在下风方向堵截火势,在全身被烤得发烫,大-片飞火随时可能扑面而来的情况下,他一步也没有退缩,而是把全身上下浇透,迎火而上,死死压住火势,不留一丝喘息机会,四次更换空气呼吸器,战友也更换了四拨,而王江却始终坚守在水枪阵地上,4个小时的战斗,大火才被扑灭,液化气站安然无恙,由于体力消耗过大,他昏倒在现常5月14日凌晨2时,青岛黄岛区前湾港路与海尔大道交叉口发生一起四部车连环相撞事故,一辆轿车被两辆运输车夹住,有人被困!王江作为抢险救援班长第一个冲到事故车前,发现轿车被挤变形,4人均被困,3人已经陷入昏迷,情况危急。作为抢险救援班长,王江立即提出救援方案:加强保护,消除险情,实施牵引,破拆救人。方案一出,王江同战友立即行动,仅用了二十分钟,就将4人成功救出,为抢救人命赢得了宝贵时间。

一年来,王江同志参加灭火救援220余次,抢救人员30余名,收到群众表扬信21封、锦旗3面。王江就是这样在平凡的岗位上用默默无闻的行动履行着一名普通消防士兵的神圣职责。

部队党员简要事迹材料精选

xxx,汉族,大专学历,xxx年xx月出生,xx省xx县人,xxx年x月入伍,xxx年xxx月入党,xxxx年x月考入解放军国际关系学院,历任xxxx排长、副连长,现任xxxx指导员。任职期间,该同志在组织的关心帮助下,认真学习政治理论知识,不断提高自身党性修养和理论水平;积极参加军事训练,努力提高军事素质和业务能力;以连为家、以情带兵,不断探索带兵方法;扎根基层、任劳任怨,时刻奋斗在岗位上,做好自身本职工作。

抓经常重点滴,用心知兵,以情带兵。为了摸清官兵的思想底数,掌握第一手资料,他深入班排,和战士打成一片,提出了‚知兵爱兵也要与时俱进‛的思想,在实践中他总结出了‚望、闻、问、切‛四字知兵方法,并且从根本上端正了对兵的根本态度上,坚持宽严相济,他对战士动真情,用真心,使真劲,先后为五名战士解决涉法问题,消除了他们的后顾之忧,在战士家庭有困难的时候,他能够及时嘘寒问暖。在坚持‚疼爱不溺爱,严格不出格,信任不放任,放手不撒手‛的基础上,总结出了做好两个经常性工作的十点做法,即:就餐之际看一看,熄灯之后转一转,战士病了摸一摸,家中来信问一问,情绪不对谈一谈,探家归来聊一聊,有了变故帮一帮,取得成绩报一报,发现问题查一查,天气变化提一提。

抓管理,注重在实践中积累经验。该同志在管理工作中能够大胆管理,不懂的能够虚心向书本学习,向身边人请教,在工作中及时总结经验教训,归纳管理方法,科学总结出管理六字法,即‚自身形象做到一个‘好’字,训练方法做到一个‘活’字,管理教育做到一个‘严’字,干工作做到一个‘细’字,制度落实做到一个‘实’字,对待战友克服一个‘急’字‛,从而全连形成一种互帮互助、团结向上的氛围。

抓廉政树形象,公心处事,营造拴心留人的良好环境。从自身做起,从自身严起,把‚双手伸不伸,嘴巴馋不馋,私心重不重,行为检不检‛作为检验党员先进性强弱与否的标准,从不姑息迁就,从不降低标准。要求别人做到的,自己先做到,要求别人不去做的,自己坚决不做。自任职以来,成功地处理了多起热点敏感问题,特别是今年,依据‚创先争优‛的实施细则,以此为抓手,始终坚持公开、公平、公正的原则,营造出团结融洽、公平竞争的良好氛围,连队环境好,风气正,官兵的干劲大。‚坚持廉洁自律、公心处事,不但是对自己的负责,更是对战士的负责‛是他常讲的一句话,在工作实践中,先后成功地处理了多起热点敏感问题,使全连官兵做到了心服口服,连队风正气顺,在很大程度上更增强了全连官兵奉献军营的信心和决心。

部队党员简要事迹材料精选

***,男,汉族、大专文化、1965年12月生人,1987年5月入党。现任扎区***副主任。2001年他从部队转入地方一直从事文秘、党务和民政工作,从工作的第一天起,他就以扎实的工作风和务实的态度赢得了各级领导及群众的好评。2004年、2008年、2012年被授予全市优秀党务工作者和优秀共产党员等殊荣,并多次在年度考核中评为优秀。

***同志分管组、宣、纪、民政、扶贫、红十字会、残疾人等多项工作。业务上他精益求精、身先士卒,在创先争优活动中,他不断探索新形势下党务工作的方法和途径,是一位脚踏实地,头脑灵活,有创新思路,非常敬业且乐于奉献的基层领导干部。

一、重视学习,政治坚定,一身正气。

(一)坚持把学习摆在首位。工作之余,他坚持每天阅读各类报刊杂志,学习领会和及时掌握党和国家的路线、方针、政策。不断加强自身的党性修养和政治素质,提高政策理论和业务水平。积极参加街道党工委理论中心组组织的学习,做到有内容、有笔记、有心得、有调研文章。学有所思,思有所得,结合自己的学习认识和体会,定期为全街机关干部、党员上党课。认真抓好全街干部的理论学习、业务培训工作,为提升街道社区党员干部的素质,增强党员干部为群众服务的意识和本领,2012年4月***成立“素质教育学校”,***主任多次为办事处职工和社区主任讲党课、讲创新学习型机关,成为“比、学、赶、帮、超”的带头人。

(二)保持党员的正气。在工作、学习和社会生活中,他始终严格要求自己,做到了“三正、三实”。“三正”即心正、身正、公正。“三实”即工作务实、作风扎实、政绩真实。他无论在做事、待人等方面,时刻提倡讲正气,树形象。坚持讲真话,办实事,同一切歪风邪气和各种腐败现象作斗争,坚持廉洁自律,洁身自好,不谋私利,处事公平公正,起到了一名党员的表率作用。

二、夯实基础,创新党建,执政为民。

(一)夯实基础,切实抓好基层党建工作。多年来,***同志高度重视党建工作,努力发挥街道党工委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用。完善了一系列党建工作规章制度。他坚持定期撰写工作日记,报送工作信息,认真细致做好思想工作,高标准、严要求抓好基层的党员队伍建设。

(二)创新载体,扎实推进创先争优活动。创先争优活动开展以来,在他的提议下,街道党工委秉承“群众是根、为民是本”的服务理念,围绕“走基层、解难题、转作风、促发展”这一工作思路,精心设计开展了“比奉献,展风采”、“弘扬社区文化,成立社区艺术团”、“治庸、治散、治懒,整顿机关纪律作风”、“党员活动日”等项富有特色的主题实践活动。他围绕自身工作和群众的需求实际制定承诺内容,并利用墙报、公示栏和召开座谈会、党员大会等方式向各界群众进行公开,在他的带领下,党工委所属各支部在创先争优活动中,各项活动开展的有声有色,极大地调动了居民党员参与此项活动的热情。

(三)服务大局,狠抓精神文明创建工作。

在精神文明创建工作中,他做到了“三抓”:一是抓基层,依靠基层组织,充分发动群众,把党建工作重心下移,把任务落到实处;二是抓载体,就是精心设计活动方式,开展群众欢迎、群众便于参与、群众喜闻乐见的创建活动。三是抓阵地,就是充分发挥各种宣传手段在精神文明建设中的重要作用,把各类活动场所建设成为传播精神文明的阵地,营造有利于加强文明建设的良好氛围。三年来,***的精神文明工作实现了三个跨越,由满洲里市级文明单位跃升为呼伦贝尔市级文明单位标兵。

三、服务民生,亲力亲为,着力解决群众的切身利益。

涉及辖区群众的民生问题,如:低保、就医、就学、住房、便民路、居民饮水等,群众首先想到得就是办事处的李主任。

东风社区居民韩玉山,男,47岁,夫妻双方均无工作,靠低保金和妻子担任道路保洁员维持生计。2010年4月韩玉山身患肝癌,无钱医治,妻子找到社区和办事处,***同志先后通过各种关系协调联系市民政局和市第二医院,为其办理了住院手续,并为其减免了2万元的费用,经过一段时间的治疗,韩玉山的病情得到了有效的缓解。

东风社区居民杜建涛,男,29岁,无父母,本人患有喉结核肺结核,由于无钱医治,有无生活来源和住房,***先后亲自为其解决了住院、最低生活保障和住房问题。几年来,他始终把群众的疾苦当做自己的疾苦;把群众的事当做自己的事来办,在他的协调和努力下,先后为17名贫困大学生圆了大学梦;为29名患大病的贫困群众解决了近30余万元的就医问题;为77户无房或危房的贫困户解决了住房问题,为16名残疾人解决了生活上的困难;为6户贫困养殖户解决了资金上的问题;为3名流浪乞讨人员送上返乡的火车票;为死亡的五保户尤立夫联系办理尸体火化手续,并与其他三名党员亲手将其送走人生的最后一段路程。

一桩桩、一件件无不凝聚着他对百姓的真情。面对一件件令人头疼的上访问题,他总是说:“为官一任,就要造福一方;金奖银奖、不如老百姓的夸奖;解决与百姓切身利益密切相关的热点问题,是一名干部的责任和义务”,难题就这样在他的手中迎刃而解。

几年来***同志以饱满的精神、昂扬的斗志,投身到创先争优活动当中,以自己的实际行动诠释了一名基层党务工作者的真谛:“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

部队事迹材料范文

我叫xxx,xxxx人,20007年12月入伍,2009年7月入党,中士军衔,现任xxxxx主食班班长。入伍六年来,我始终以“优秀党员的标准”严格要求自己,在本职岗位上,刻苦训练,努力工作,圆满完成了上级交给的各项工作任务。

入伍六年中,一次被评为“优秀士兵”,一次被评为“优秀党员”,所带班级三次荣立“集体三等功”,一次“集体二等功”。这些成绩的取得,是与党支部的关怀、首长和战友们的帮助分不开的。

今天我向大家汇报的题目是:立足岗位练硬功,勤奋学习当模范。作为一名炊事兵,我的工作就是日复一日、年复一年的工作,怎样安排好兵站官兵的一日三餐,让大家吃的开心、吃的舒心;部队战友来自五湖四海,怎样让每一位战友吃出家乡的味道,缓解思乡情绪,用实际行动来关心和鼓励战友们安心服役……这些就是我要去积极解决的问题,为了解决好不同人的不同口味,我经常用书信、电话、电子邮件、网上论坛等形式,和各地的战友交流学习各地不同风味的主食,积累经验,取人之长,补己之短;每次休假,我都会向外面的老师学习请教,这样便练得一手做好各地名吃的手艺。在休息时间,我们炊事班还会利用点滴时间,组织一些小的比武竞赛,一直以来,都收到兵站战友和机关领导的好评,这也一直激励着我进步。使我相信:立足本职岗位,结合现有材料搞创新主食,小岗位也能有大作为。

一、把工作当成事业,树立忠于职守、爱岗敬业的精神。

自入伍那天起,我就做好一切吃苦的准备,立志在部队这所大熔炉里把我这块生铁锻炼成一块好钢。下连后我就一直在xxxx主食班工作,今年已是第六个年头了。

回顾自己从一个刚刚走出校园的学生成长为一名合格的军人,感觉只有在班级中不断取得新的成绩、树立以兵站为家的思想才能有个人的成长进步。

当兵第二年后,我套改了士官,在党支部的教育与信任下,我担任了主食班副班长,为了提高xxxx食宿接待保障服务的质量,改进服务保障的标准,我利用厨师培训和外出学习的机会,认真学习制作主食的花样和可口度,使兵站的主食花样不断翻新、口感永远清新,收到了汽车部队的一致好评。

当兵第四年,我被任命为xxxxx主食班班长,身上的责任和压力变的大了起来,为了能带好这个班,我暗暗下决心要有起到模范带头作用。我经常与班级成员聊天,并针对班级成员的各种现实思想问题,有针对性地做好思想开导教育,帮助战友们尤其是新兵树立正确的世界观、价值观和人生观,加强了班级扎根高原、赤诚奉献的信念,促进了班级的和谐融洽。作为一名党员、一名班长,对上级和党支部交给的任务、工作,我总是一丝不苟,始终以最好的成绩完成任务,时时刻刻发挥一名班长、党员骨干的模范带头作用,勇于奉献,勇于牺牲,勇于吃苦,坚持执行个人服从集体的原则。

二、把服务态度当成工作抓,树立忠实履行使命、真诚服务的意识我所在的xxxxx,是以食宿接待服务保障为主的工作,我们不仅要学会做一手好饭,更重要的是我们必须有真诚服务党的意识,必须把忠实履行使命、当代革命核心价值观融入到平时的工作中。我们每接待一趟,就会与车团官兵交流,征求他们的意见和建议,查找工作中的不足,及时进行改进,真正把履行使命落实到平凡的工作中,带来班级顺利完成车团食宿接待服务保障工作。

想要接待好,想要收到好评这就要求我必须有过硬的业务素质,只有这样,才能胜任本职工作,才能圆满完成每一趟的汽车食宿接待服务保障任务。我经常利用点滴时间,学习业务知识,提高业务素质。例如主食的制作花样、口感的舒适度等等,通过不断的学习先在我们班可以制作出50多种主食花样,不仅受到了上线汽车官兵的一直认可,而且我们也以此为荣,乐于其中。

三、把战友当兄弟对待,树立身先士卒、以身作则的榜样。

我是2009年加入的党组织,作为一名党员骨干,要想带好班级,把工作做好,不断进步就要树立标杆意识,身先士卒做表率。只有这样才能使同志们团结一致,才能克服工作中的各种困难,在困难中迎难而上做好示范。

只有团结才能干好各项工作,才能高标准高质量的完成任务。虽然炊事兵是一个很平凡很普通的职务,厨师班的工作也比较单调,但是在普通的工作岗位上想干好不是一件普通的事。几年来,我始终注重培养班里的同志,积极做好传帮带的工作,只要掌握了新的主食制作方法都会不厌其烦的传给新同志,手把手的去教,充分发挥一名老同志的作用,让班里的每一位同志都能熟练掌握各种主食的制作方法和技巧。应该说我所带的班级是一个团结一致、积极进取的班集体。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

消防部队事迹材料

内勤这个岗位,总而言之。一个熔炉,也是一个舞台,既能锻炼自己也能展示自己,只要不断加强自身的政治思想素质、作风素质、业务素质和心理素质的修养,切实履行好内勤工作岗位职责,持之以恒地做到五勤”不断开拓创新,就能做好公安消防部队的内勤工作。

具有协调左右、联系内外的纽带作用,内勤工作是一项综合协调、综合服务的工作。内勤位轻责重,既要完成事务管理、文书处理、综合情况、填写报表、起草文件等日常程序化的工作,又要完成领导临时交办的工作,还要为领导出谋划策,积极发挥参谋助手作用,协助领导做好各方面的工作。一个合格的内勤必须具有强烈的事业心、高度的责任感和求真务实的工作态度,具有较高的政治素质和业务能力,熟悉业务和内勤工作,具有较宽的知识面和合理的知识结构以及严谨干练的工作作风、任劳任怨的献身精神和淡泊名利的思想境界。结合四年的内勤工作经历,想谈几点认识。

一、要增强五种意识。

要培养敏锐、独特的政治意识。要加强在政治理论方面的学习,一是政治意识。内勤要做好宣传党的方针、路线、政策的广播员。不断提高政治素养,坚定正确的政治方向,使自己在思想上始终与党中央保持高度一致。同时,要保持政治上的清醒,对待事物要擅于捕捉本质,迅速地抓住重点,为领导找出协调矛盾、解决问题的最佳途径。

上级下发指示精神,二是全局意识。内勤是上下级信息交流的中转站。下级上报工作情况,都要经过内勤之手传承。因此,内勤要自觉增强大局意识、全局意识,善于围绕当前时期各项中心工作,结合实际,积极调研,主动参谋,尽可能地把具体问题研究得透彻,把建议提得准确,把工作做得细致,使自己真正成为领导决策的得力助手。

不让办理的事项在自己手里积压,三是服务意识。要做到不让领导安排的工作在自己这里延误。不让各种差错在自己身上发生,不让申办业务群众在自己这里受冷落。要培养服务意识,时刻摆正位置,尽可能把工作安排得井井有条,做到坚决服从领导和服务群众。

相当部分的单位只有一名内勤,四是奉献意识。目前。日常事务、文书管理、消防业务全是一人承担,有时内勤还要监管外勤工作,加之近年来消防保卫工作日益繁重,各种专项整治任务接连不断,加班加点,已成家常便饭。这不仅仅是对个人身体上的考验,更是精神意志的磨练。这就要求内勤无论何时何地,都要有吃苦耐劳、乐于奉献、攻坚克难的精神,要把自己对消防事业的满腔热情和高度认真负责的态度融入到工作中,以苦为乐,敬业奉献,艰苦奋斗,真正培养自己的奉献意识。

决定内勤比比其他监督员接触的事情更多。行动方案、决策措施、机密文件等信息都会在内勤处形成一个聚合点,五是保密意识。内勤岗位的特殊性。使内勤岗位成为一个“机要中心”如果稍有不慎,泄漏出去将会给工作造成不可弥补的损失。因此,作为一名内勤,无论何时何地,都要紧绷保密这根弦,做到不该说的坚决不说,不该讲的坚决不讲。

二、要坚持做到五勤。

翻看档案,一是眼勤。内勤每天阅读文件。查阅材料。看文件、材料不能像过眼云烟,毫无印象。要认真看,对上级的文件要反复看,领会精神,吃透方针、政策,记住术语,明确任务;对下面的工作报告要细阅全文,掌握工作进展,熟悉情况,看出问题,以利指导;对有关部门的文件、材料着重学习经验和做法,取彼之长,补已之短。对各类业务报表要认真阅读填表说明,掌握填报方法和填报时间、要求。

做好各项工作记录和资料的积累,二是手勤。工作上积极主动。对看到情况、问题、数据、工作进展,都要根据需要分别摘录。

要多动口向业务部门和其他同事请教,三是嘴勤。处理日常事务工作中。对不清楚的情况、细节、一件事的着落,要勤问、勤打听、勤催办,超越职权范围的要及时向领导请示,不能随自己的意志去办,随时向同事和群众多动口了解各方面的工作情况,实事求是及时全面地向领导和上级汇报。

2.年度消防工作个人总结。

4.部队年终总结。

5.消防20上半年工作总结。

6.义务兵年终总结。

消防部队事迹材料

4.安全检查是火患的“扫描仪”

5.预防火灾,人人有责。

6.消防保平安,千金及不上。

7.消防安全教育,要从孩子抓起。

8.一人把关一处安,众人把关稳如山。

9.普及消防知识,增强防火观念。

10.出门在外,安全第一。

11.一人惹火,众人遭殃。

12.绳子断在细处,火灾出在松处。

13.遵章是安全的先导,违规是火灾的预兆。

14.火灾教训是镜子安全经验是明灯。

15.依法监管,消除安全隐患。

部队事迹材料

这几年,支队党委先后提拔使用了45名营职干部、128名连职干部,没有出现一例吃请送礼问题。

爱心:战士冷暖挂心中。

杨兰国的日记本扉页上写着一句话:“战士父母把孩子交给我们,是对我们的信任,我们也是做父母的,一定要将心比心,把一个健康成长、长大懂事、百炼成钢的优秀军人交还给他们。”

塔什库尔干塔吉克自治县中队战士李斌在乌喀光缆施工中因体力不支,摔伤了腰部,被诊断为第五椎骨崩裂症。小李在医院住了一年多,病情不见好转,便产生了轻生的念头。杨兰国知道后,利用到乌鲁木齐开会之机,专门到总队医院看望李斌,并向主治医生详细询问小李的病情。当得知由于伤势严重治疗效果不理想时,杨兰国四处打电话,托熟人给小李联系看病。后来小李转到西安第四军医大学做手术,杨兰国又和支队长商量,专门召开党委会研究,从支队家底费里拿出4万元手术费支持小李治疗,终于使小李伤愈归队。

公心:排忧解难放心上。

部队地处西北边疆,官兵们长年扎根大漠、雪域高原,由于地域条件影响,基层吃水、洗澡、冬季取暖、许多大龄未婚干部找对象、随军家属就业、住房和子女入托上学等“七大难”就成了支队历届党委和每一个成家官兵的揪心事。怎样解决这个支队长期存在的难题?经过深思熟虑,党委郑重向支队全体官兵作出了承诺,用5年时间开展“暖心工程”,建立一套有效机制,彻底解决基层的上述难题。

现在,通过5年的不懈努力,七大难题基本都得到了解决。

文档为doc格式。

消防部队事迹材料

一、改变工作风格,尽力进步自身和后勤人员整体素质。

把增强后勤人员的风格和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓,着眼于部队的长远扶植,从进步整体的素质入手,向素质扶植要效益,尽力造就一支思想过硬、业务精晓的后勤步队。

(一)环抱保障有力的目标,着眼灭火、抢险救援任务必要,把好后勤人员选配关,加大业务培训力度,先后选调人员参加司务长、伙食员、卫生员培训集训,保持了一支布局合理、业务精晓、敢抓善管的后勤步队,后勤综合保障才能明显加强。

(二)增强后勤人员的工作风格扶植,牢靠建立后勤人员为部队办事,为官兵办事的意识,教导后勤人员深刻领会三个代表紧张思想的精神本质,并将三个代表紧张思想落实到实践中去。

(三)牢靠建立后勤便是办事的思想,保持优越的职业道德,面向官兵、办事官兵。

二、增强经费治理,进步经费的使用效益。

经费治理始终坚持规范化、制度化,我中队力图经费治理达到了三好五无。

(一)首先,坚持抓住预算治理这个龙头,正确把握资金的流向和报量,进步经费的使用效益。其次要求在标准经费治理上多下功夫,强化预算治理的首位意识,强化预算的权威性。并积极与地方财政联系包管每年业务经费10%的递增,最大限度的争取地方财政的支持。

(二)把好经费的开支审批关,把一切开支节制在预算总量之内,大项经额坚持支部研究审批,发扬节约勤俭、困难奋斗的精良传统,坚持少费钱多做事、搞妥事、办实事的原则,有效地避免分歧理开支。

(三)认真做好达标扶植中硬件设施的进一步完善,积极的向总队、支队和地方财政部门争取经费,使中队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。

三、推进炊事标准化治理制度,使官兵吃饱吃好。

在炊事治理工作上中队始终认真贯彻我军困难奋斗、节约勤俭的原则和双增双节方针,严格落实炊事治理五项制度,全面实行分餐,科学调度炊事,支配好执勤人员、伤病员的饮食,尊重少数民族官兵的生活习惯。使我中队的炊事治理形成规范化,赓续进步中队官兵的生活质量。中队容身现有条件,鼎力成长双增双节运动,要求伙食人员做到勤俭一度电、一滴水、一粒米。严格财务监督治理,做到帐目清楚,按时颁布,在财务开支方面,达到了三好五无的标准,切实把钱花在刀刃上。坚持经委会对采购物验收制度,积极改良官兵生活,坚持每天对餐具进行消毒,包管饮食相符卫生要求。同时,增强后勤人员的教导和治理,进步后勤人员素质,施展经委会作用,积极改良官兵生活,很好的施展了后勤保障的有力作用。

(一)依据后勤工作看法、坚持落实好每人每天一个鸡蛋、一杯牛奶的同时,还做到日有水果的标准。

(二)教导伙食人员建立为兵办事的奉献意识,严格要求伙食人员精打细算,做到粗粮细做,细粮精做,力争相符炊事标准。

在中队官兵的配合尽力下今年我中队被总队评为为先进食堂,原司务长汪科同志被评为先进个人。

四、加大器材装备的配备治理力度,包管器材的完整好用。

在增强器材装备的治理上,赓续的树立健全各项治理制度,在治理环节上下功夫,坚持建管并举,以管为主的方针,向治理要效益。认真实行目标治理制度,把器材装备的治理同使用者的自身利益挂起钩,谁使用,谁治理,谁负责,实行计价挂帐的治理法子,在使用中因责任心不强造成丧失某人为原因造成毁坏的使用者必须依据相应比例予以补偿。从而加强了人员的责任心,包管了装备器材的完整好用。灭火执勤工作的顺利开展,灭火执勤工作的顺利开展。增强后勤人员对设备的平安操作和精心维护颐养,搞好卫生,包管了厨房设施的完整好用。

五、树立健全治理机制,进步办事质量,做好卫生防病工作。

坚持每月开展防病教导,严把食品采购关,果断杜绝采购腐朽变质的食品或未经查验的食品,对买回的食品在操作之前进行认真的消毒和清洗,对厨房餐具坚持餐后消毒,有效地防止了病毒细菌的感染。包管了饮食相符卫生要求。落实卫生治理和疫情申报制度,上好卫生课,提供心理康健咨询办事。按期组织官兵体检,对伤病员实时送诊。培养优越的卫生习惯,常常反省卫生,保持情况整洁,有效的防止了感染病流行和食物中毒的发生。

中队的后勤工作坚持认真贯彻落实支队《二00九年后勤》的看护,赓续开发立异,完善中队硬软件扶植;赓续地改变工作风格,加强后勤办事意识,以治理为主体,进步后勤人员的自身素质扶植,实现后勤治理规范化、专业化,进一步进步后勤为中心的工作保障才能。

事迹材料:先进党员事迹材料

作为一名优秀的共产党员,我在工作岗位上始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,较好的完成各项工作任务;时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,得到广大干部群众的普遍好评。

一、坚定理想信念,树立党员形象。

党员形象,从一定意义上说,就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用,就为群众树立了良好的榜样。作为一名仅有十年党龄的党员,我深刻知道到我的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志的工作激情。所以,在日常生活和平时的工作中,我不断坚持的学习党的路线、方针和政策,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,党的一系列理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。在平时的工作中,我时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党员的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和业务能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜,树立自我的人格魅力,无论是工作还是生活中都力求率先垂范,发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人,把党组织的温暖通过自己传输给每位同事;在参加组织活动,特别是开展结对帮扶活动时,他始终积极主动,不计得失,用自己些许的爱心让贫困群众感受党的温暖,用自身的言行感召周围的同志,让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、勇于开拓创新,努力做好本职工作。

雷锋同志曾说过“共产党员是块砖,哪里需要哪里搬”,共产党员就像钉子一样,组织把你安排在任何岗位上都必须永不生锈,闪闪发光。参加工作以来,我的工作任务重、工作强度大,而且是村最苦最累的差事,白天参加村里各项工作,夜晚是蚊虫叮咬浑身是汗,准备村里的各项软件资料。但他有股不服输的劲,从不向困难低头,凭着一颗赤诚的奉献精神,顽强地追求着自已的事业。在工作中,虚心学习,在实践中不断探索,提高业务水平。在几年的工作中,所有他参与或负责的工作中从未出现过任何纰漏,没有发生过任何违纪违规的问题。

三、保持共产党员先进性,发挥先锋模范作用。

加强党的先进性建设,提高党的执政能力,最终要落实到实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益上。这是衡量党的一切工作是非得失的根本标准,也是衡量党的先进性的根本标准。共产党员的先锋模范作用发挥得怎么样,经常地、大量地反映在本职工作上,落实到每一个党员的本职岗位中。我在做好本职业务工作,努力体现共产党员的先锋模范作用的同时,把加强和改进党的领导能力贯穿于具体的日常工作中,切实发挥好党的基层组织的政治核心作用,围绕企业生产经营展开工作,把加强党的执政能力建设与改进思想政治工作、促进三文明建设等紧密结合起来,最大限度地发挥好、调动好党员的先锋模范作用,鼓励和引导每一位党员积极参与新农村建设和改革发展,极大地激发了广大党员投身新农村建设的政治热情和聪明才智。立党为公、执政为民是共产党人的理想追求,我在想问题、做决策、办事情等各方面都坚持从人民群众的愿望出发,以人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为检验自己工作的最高标准,切实为人民群众和广大职工办好事、办实事,切实维护、实现和发展好人民群众和广大职工的经济、政治和文化利益。

作为一名共产党员,以全心全意为人民服务为一贯宗旨,作为一名农村工作战线上的共产党人,长期以来他都恪守着“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言。我知道作为一名新时期的共产党员自己所做的这些努力,离优秀共产党员的标准和要求还远远不够,为此,在今后的学习、生活和工作中,我会更进一步加强学习,严于律己,时刻牢记党的教导,继续加倍努力,提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平,为成为一名名副其实的优秀共产党员而不懈努力。

(本文素材来源于网络,如有侵权,请联系删除。)。

部队先进事迹材料

12月,杨强同志从湖北襄樊入伍,来到xx消防支队成了一名消防兵。晋选士官,入党,现任xxx中队尖刀班班长,自入伍以来,能够严格要求自己,认真学习党的路线、方针、政策,严格遵守部队的条令条例和各项规章制度,时时刻刻为中队建设着想,尊敬领导,团结同志,刻苦训练,工作踏实,在担任班长期间,以身作则,大胆管理,他所带的尖刀班在平时工作,训练,灭火救援等各方面成绩突出。

刚来到中队时,他每天都要比别人早起半个小时,扫地、拖地、冲厕所……他干的有板有眼,干好自己的责任区,又帮助其他战友。在中队的营区的每个角落,都留下了他忙碌的身影。周末,其他战士都看看电影,听听音乐,而他总是闲不住,一有时间就拿起工具为中队修理器材装备、破损的门窗物品。他知道新兵下队会有陌生感,就带领新同志参观中队荣誉室,去图书室看书,和新同志聊天,每年新兵下中队的时候,最先熟悉的就是“强班长”,最亲切的也是“强班长”,最尊敬的也是“强班长”。

入伍四年来杨强同志始终牢记全心全意为人民服务宗旨正确树立革命人生观、价值观、世界观,忠实履行一名消防战士职责和神圣使命一直战斗在灭火救援保卫第一线,把4年最美好青春年华无私地献给了xx消防事业。4年来杨强同志在训练场上摸爬滚打与肆虐大火拼杀搏斗,用青春、汗水和热血保卫着港城人民生活安宁,体验着追求理想的艰辛与幸福,为展现着自己人生价值先后参与了全市及省内部分地区多起重、特大火灾扑救,重特大交通事故灾害处置为保卫国家经济建设和人民群众生命财产安全做出了突出贡献。入伍4年来他时刻以优秀的表现积极地姿态得到组织的信任和肯定,连续3年获得“优秀士兵”殊荣,代表支队参加总队比武竞赛表现突出受嘉奖,同年被评选为“十佳士官”。

刻苦训练强素质,以情带兵树形象。

在总队吹响消防安全保卫战的号角后,我中队积极响应总队和支队号召,强化队伍管理,推进部队正规化建设,严格执勤战备管理训练要求,作为中队战斗班班长,他充分发扬班长骨干的模范带头作用,遇有训练方面的问题,积极出主意,想办法,在训练场上以身作则,严格要求,严格训练,讲要领,做示范,将他所掌握的业务技能毫不保留的传授给新同志,对于新同志,他不仅不厌其烦的给他们示范,还带领他们利用休息时间加小操,使他们的业务、体能在短时间内有明显的提升。平时,他严格要求自己,模范遵守部队的条令条例和各项规章制度,密切配合中队干部搞好中队日常工作和管理工作,对班长的工作认真负责,大胆管理,严格要求,他吃苦在前享受在后,发扬不怕苦不怕累的精神,经常给全班同志起表率作用,带领全班同志认真完成好中队的各项工作,顺利完成组织交给的各项任务。

当兵不习武,不算尽义务,武艺练不精,不算合格兵。在训练中,为了能强化体质,做好示范,他白天练,晚上练,别人练一次,他练两、三次。训练是苦的,为了提高训练成绩,在每一次的训练中,腿,脚,身体总有伤,而他每次的伤只能让他更加顽强,发扬了训练场上“流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”的优良作风,流血了用纱布包一下,脚肿了晚上用酒精擦,从来没有受伤耽误了正常的训练,经过辛勤汗水的浇灌,他的训练成绩有了明显的提高,在中队每月的考核中成绩总是名列前茅,为其他战友树立的榜样和目标。

自担任班长以来,他一直考虑着如何带好班,怎样才能带好兵的问题,从一名普通战士走向班长,他深知作为被管理者的战士的心理,同时也知道一个中队能否真正发挥出他得战斗力和优良作风,关键在于战士。自己作为一名士官班长,是兵头将尾,所以,他心里早就有了吃苦的准备,真正的了解战士,爱护战士,关心战士,以“大哥哥”的好样子带好兵。

带兵有苦也有乐,从最初的带兵方式简单、稚嫩到现在的沉稳、成熟,他一步一个脚印总结经验,改正缺点。由于自己文化水平不高,在最初管理上有“大老粗”的现象,为此,他心里一直有一个思想包袱,所以,他经常利用休息时间对自己进行充电,不断学习文化知识,做一名合格的士官班长。

在班里的工作中,他充分认识到班长的地位和作用,更清楚自己身上的重担和责任,他采取各种方法熟悉班里战士的思想、作风、纪律、个性、家庭、情况和军事业务水平,了解同志对班里工作的意见、建议和要求。

投身火场求奉献,抢险救援解危难。

去年当我中队接到某工厂厂房着火的报警后,杨强随中队值班干部率一班一号车紧急冲动赶往现场进行火灾扑救,到达现场后杨强身着战斗服背好空气呼吸器作为侦查员进入火场进行内部侦查。在出来向中队干部汇报火场情况后,主动请缨担任一号水枪手施行内功。他靠近厂房外墙占据有利出水位置,对前方大火予以扑救。奋战坚持多个小时候,水泥外墙意外发生了坍塌,砸向了蹲守在墙角奋力扑救火灾的杨强班长。都在大家以为他被困在墙体下时,他奇迹从墙体缝隙里爬了出来,满身泥土头上带有血迹。战友们赶快把他扶到消防车后询问检查伤情,不管中队干部怎么问他总是回答“没事没事,小伤小伤!”。稍事休息止血后,他再次要求站在倒塌的墙体上继续进行火灾扑救。“兄弟们都在火场一线救援,队长也在一线指挥,作为班长的我怎么能躲在后面休息呢?”他的行动无不感动队里所有同志,也为身边的每一位战友树立了英勇奋战不怕牺牲的骨干榜样。

前不久在我中队辖区内某镇单位备用电瓶过热着火引燃周围纸张档案,纸张文档内阴燃造成小型密闭空间内产生大量烟雾,我中队接到报警后迅速出动前往扑救,杨强作为一班车班指挥到场后当确认内部无危险气体泄漏情况采取紧急破拆。当打开外门发现内部能见度不足5公分。杨班长任然主动背上空呼携带导向绳进入内部侦查,在找准起火部位发现火源位置后果断采取排烟机排烟用干粉灭火器对着火电瓶进行扑救。虽然楼栋的电源已完全断掉,任然选择将阴燃档案所在铁皮柜用人工抬出,不出一滴水防止水渍破坏档案给单位造成损失。在坚持排烟派人观察火种是否复燃的情况下,杨班长带领战友们多次进出现场抬出该单位档案资料,为该单位减少了不必要的损失,坚持为人民服务的宗旨时刻为他人考虑。

在4月15日沈海高速发生多起交通事故,地处xx区新坝镇境内,中队接到指挥中心命令后赶往现场实施救援,杨强作为首车力量第一出动。在到达现场后迅速展开救援。针对被困人员情况,杨强主动在前线操作车辆所配救援器材进行施救,救出多名被困人员,在整个救援过程中让战友们看到了平时熟悉器材操作的实际应用,让在场的战友们无不钦佩他所采用的救援方法,最小限度的减少被困人员痛苦和损伤,尽可能减少救援产生的损害。

杨强作为新时代优秀消防战士用实际行动抒写他青春的奉献篇章,他是干部信任的好战士,是战友依赖的好班长,是新兵敬仰的好前辈。

部队事迹材料

这几年,支队党委先后提拔使用了45名营职干部、128名连职干部,没有出现一例吃请送礼问题。

爱心:战士冷暖挂心中。

杨兰国的日记本扉页上写着一句话:“战士父母把孩子交给我们,是对我们的信任,我们也是做父母的,一定要将心比心,把一个健康成长、长大懂事、百炼成钢的优秀军人交还给他们。”

塔什库尔干塔吉克自治县中队战士李斌在乌喀光缆施工中因体力不支,摔伤了腰部,被诊断为第五椎骨崩裂症。小李在医院住了一年多,病情不见好转,便产生了轻生的念头。杨兰国知道后,利用到乌鲁木齐开会之机,专门到总队医院看望李斌,并向主治医生详细询问小李的病情。当得知由于伤势严重治疗效果不理想时,杨兰国四处打电话,托熟人给小李联系看病。后来小李转到西安第四军医大学做手术,杨兰国又和支队长商量,专门召开党委会研究,从支队家底费里拿出4万元手术费支持小李治疗,终于使小李伤愈归队。

公心:排忧解难放心上。

部队地处西北边疆,官兵们长年扎根大漠、雪域高原,由于地域条件影响,基层吃水、洗澡、冬季取暖、许多大龄未婚干部找对象、随军家属就业、住房和子女入托上学等“七大难”就成了支队历届党委和每一个成家官兵的揪心事。怎样解决这个支队长期存在的难题?经过深思熟虑,党委郑重向支队全体官兵作出了承诺,用5年时间开展“暖心工程”,建立一套有效机制,彻底解决基层的上述难题。

现在,通过5年的不懈努力,七大难题基本都得到了解决。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。