组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总

时间:2023-06-25 12:14:53 作者:曹czj 活动总结

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总篇一

一、查找突出问题

1、思想政治方面:日常工作中没有把政治理论学习放在突出位置,学习不够深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习缺乏连续性、系统性和全面性。对于一些新知识、新理论缺乏刻苦专研的精神,存在走过场和重业务轻理论的想法,学习自觉性不够,学习制度坚持的不好,致使学习无论从广度和深度上都有欠缺。

2、精神状态方面:一是创新意识还不够强,没有充分发挥主观能动性,往往是按部就班,对中心安排的工作和分管工作虽然能够尽力干好,对日常工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕违规,怕越位。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,不敢打破原有框框,求稳怕难,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作新局面,对一些任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以达到优质。二是工作前瞻性不够,干工作有时候存在“头痛医头,脚痛医脚”的现象,没有系统性地分析和解决深层次的问题。

3、工作作风方面:作为收费所副所长能够较好地抓好分管工作,但对日常管理和后勤管理工作抓的不够细致,对制度重视不够,制度落实有差距,有些工作布置了但没有及时跟进落实情况,导致效率不高。

二、存在问题的原因

1、学习自觉性不够强,作为副所长认为只要日常工作能够正常推进就可以,以至于学习动力不足,缺乏学习主动性。

2、我个人在纪律方面能够严格要求自己,时刻记住正人先正己,要求别人做到的自己首先做到。但仍然在有些问题处理上存在不严格、不细致、不到位的现象。

三、改进的方向和措施

针对自身存在的问题和不足,在今后的工作学习和生活中,我将在中心的正确领导下,切实抓好整改落实,不断提高工作水平。

1、加强理论学习,树牢“四个意识”,切实做到对党绝对忠诚,增强学习的系统性、连贯性、整体性,把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本,贯穿实践,指导工作,做到政治过硬。原原本本、原汁原味、逐字逐句地认真研读十九大文件特别是大会报告和党章,真正做到入脑入心、融会贯通。

2、强化实干担当,在工作中尽心尽力履行岗位职责,以肯干事体现担当,以会干事体现能力,以干成事体现落实。

3、养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,真抓实干抓好各项工作的落实,创造性地开展工作。

4、严守纪律规矩,树立党员干部的良好形象,始终保持共产党人的政治本色。从严约束自己,持之以恒贯彻落实中央八项规定,认真履行“一岗双责”。

四、个人需要报告的重大事项

本人不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。本人在度没有需要报告的个人重大事项。

今后我将在党组织的关心帮助和同志们的大力支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,高标准、严要求做好各项工作,为xx所的发展作出自己的贡献。

组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总篇二

一、深入查摆自身存在的问题

一是理论学习不够系统深入,工学矛盾处理得不好。虽然始终高度重视学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,但日常工作任务繁重,静不下心来,精力投入不足,存在实用主义倾向,工作需要的、上级要求的先学一步、多学一些,但是与分工领域不十分密切的,只是作了初步了解,没有全面深入地去学。

二是执行上级决策部署有时存在等靠思想。虽然能够认真贯彻落实中央、省委、泰安市委和市委的各项决策部署,但在全局观念、执行效率等方面还存有差距。比如,对时间紧、任务重、要求严的事项,都是第一时间研究落实,但对主观上认为不是很紧迫的事项,存在等一等、看一看、再琢磨琢磨的想法,没有完全做到快速立即马上办。

三是在对党忠诚老实存在报喜多报忧少的现象。在工作生活中,时刻牢记党员身份,对党绝对忠诚,谨言慎行、严于律己,做老实人、说老实话、干老实事,言行一致、表里如一,不做并坚决反对“两面派”“两面人”。但也存在好面子、重评价,报喜多、报忧少的现象。比如,对于进展顺利、成效明显的,能够客观汇报,对一些矛盾问题还没有得到妥善解决、进展缓慢的,考虑到不能单纯把矛盾问题“合盘上交”,认为通过自己的努力解决好后再报也不迟,而没有及时汇报。

四是担当精神和大局意识还不够强。工作中勇于直面复杂矛盾问题,承担急难险重任务,用钉钉子的精神卯足劲抓落实。严格执行党的干部政策,严守组织人事工作纪律。但严格对照还存在一些不足,主要表现在:主动担当的意识还不够强,对个人分工和部领导交办的任务,盯得紧、靠得实,对其他工作主动思考谋划少、提意见建议不够积极,围绕组织工作大局、整体工作系统谋划、统筹推进还不够。比如,干部教育方面平时也注重学习外地的经验做法,但如何做好结合文章、推动创新突破做得不够。

五是深入基层、深入一线不够,深入调研较少。虽然能够认真对照形式主义、官僚主义,坚持纠正“四风”不止步,严格自我约束,持续对标对表。但深入基层联系群众不够经常,与一线干部、普通群众坐下来、面对面交流、主动问需少,下基层、接地气做得还不够。开展调查研究,撰写调研报告是组织工作的重要组成部分,但在调研过程中,有时因科室人员少、工作任务重等原因不能主动去基层调研,往往是打电话,问一问、拼一拼,凑一凑,只见树木、不见森林,只看表象、不究缘由,脱离实际。

六是对严于律己的重要性认识不够,有时执行标准还不够高。工作中自觉遵规守纪、注重自我约束,严格执行政治、工作、生活待遇方面各项制度规定。但严格对照《细则》和相关制度规定,还存在思想认识不够,执行标准不高的问题。认为自己所从事的工作,党风廉政建设与己关系不大,有时也存在与己无关、高高挂起、随大流的思想。正是这种小节无害的心理,使自己渐渐放松自我约束,滋长了放任心理。工作激情减退,缺乏仔细认真的精神,工作粗拉现象还时有发生。比如,不经仔细审核把关就把单位或个人送来的材料归入干部档案,导致出现档案造假等问题。

二、原因分析

上述问题的产生,虽然有客观方面的原因,但根本还是主观认识、思想观念上的差距。

1、理想信念不够坚定,党性修养存在薄弱环节。没有较好地做到与时俱进加强思想理论武装,客观上以工作忙、事务性的事情多为借口,把学习当成“软指标”,碎片化学习多,真正坐下来、钻进去、系统性学得少,有时以工作上的攻坚代替了信念锤炼、党性锻炼。特别是从事组织工作时间较长,感觉自己的世界观、人生观、价值观不会有什么问题,绝大多数精力都放在了具体工作上,真正静下心来,审视检修自己的思想“总开关”的时间不多。

2、宗旨意识树得不牢,群众观念还不够深厚。“一切为了群众,一切依靠群众”的群众观点还没有完全内化于心、外化于行。有时认为,只要出发点好、工作效果好,群众自然就会满意,但从某些工作来看,尽管下得功夫不少,但群众不一定领情、不一定满意,这种脱节现象,从根本上看,还是因为没有切实站在群众的角度想问题,还没有完全从群众切身利益出发干事情。

3、开拓进取的意识不足,拼搏担当的精神有待加强。在一些急难险重任务上,还存在一定的畏难发愁情绪,这尽管有客观方面的原因,但更多的还是主观上缺乏创新的理念、攻坚克难的精神,根子上还是大局观念不足、责任意识还不够强。

4、纪律规矩这根弦绷得还不够紧,自我约束有所松懈。有时认为只要坚守“底线”、不越“红线”、不碰“高压线”就没事,一定程度上存在重原则轻细节、重结果轻程序的麻痹松懈心理,没有时时处处事事以党章党规党纪高标准检视自己的思想和行为。

三、下一步整改措施

下一步,针对自身存在的问题,将重点从以下几方面做好整改落实:

1、加强理论学习,坚定理想信念。认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,熟悉掌握党的理论和路线方针政策,熟练掌握组织工作的新精神新理念,切实补好补足“精神之钙”。始终保持兢兢业业的精神状态,坚持理论实际,把学习成果转化为现实的工作能力,进一步提升自己服务大局和群众的能力。

2、提高党性修养,筑牢宗旨意识。始终保持清醒的头脑,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻警惕脱离群众的倾向。严格落实大调研工作要求,经常性地深入基层、一线进行调研,多听群众心声,了解群众所需,加强与基层群众的联系,有针对性帮助群众解决一些具体问题。

3、改进工作作风,强化责任担当。坚定不移地践行“实事求是地想、实事求是地谋、实事求是地干”的工作理念,切实发扬钉钉子精神,推动工作一点一滴见成效。不断强化工作贯彻落实的执行力,始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,开拓进取,埋头实干。不断提升工作水平,在本职岗位上履职尽责,努力打造精品意识,在平凡的岗位上创造出一流的业绩。

4、严格自律,增强拒腐防变能力。多听取同志和群众意见建议,及时纠正工作中的问题错误,认真遵守党员干部廉洁自律有关规定,严格按党的政策办事、按规章制度办事、按组织程序办事,做到“规矩面前人人平等”,不营私、不徇情,以严谨规范的行为赢得社会尊重和干群信赖,始终保持纯洁思想、干净灵魂、清白名声和廉洁口碑。

总之,我将以这次组织生活会为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下组工工作的责任感和紧迫感,提高自身的专业化能力,把本职工作做得更好、更出色。

不当之处,请领导批评指正。

组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总篇三

1、在理想信念方面

作为党员,个人坚定党的信仰,推崇马克思主义,能够树立正确的世界观、人生观和价值观,坚决维护以习总书记为核心的党中央权威,对党忠诚,坚守政治底线。在重大问题上旗帜鲜明、能够经得起考验。但在理想信念方面,对党的理论深入学习的还不够,理解的还不透,这是未来需要努力的地方。

2、在政治纪律和政治柜机方面

工作和生活中,我尊崇政治纪律和组织纪律,把党的政治纪律和规矩作为不可逾越的底线,能够严格遵守党的纪律和单位纪律。但也存在着工作的热情和激情不够,主观能动性和创新不高等问题。

3、工作作风方面

面对日常的工作,个人能够认真的对待本职工作任务,工作严肃认真,严格遵守工作纪律和业务流程,但在日常工作中,由于有时工作较多较杂,自己在工作作风上有时候存在着“能过即过”的思想,作风不够扎实。此外,遇到一些棘手困难的问题,缺少攻坚克难的精神。

4、担当作为方面

作为一名党员,个人在日常工作中的模范带头作用发挥的还不够,认为只要管好自己就可以了,对于一些细节问题也还不太注重,担当作为意识需要进一步强化。

5、组织生活方面

在日常的组织生活中,个人能够主动参加组织生活和学习活动,能够按时缴纳党费。

6、落实全面从严治党责任

个人能够按照“一岗双责”的要求,认真履行“一岗双责”的各项具体责任要求,但在一些方面履行的还不够到位。

针对上述存在的问题,通过自我剖析,造成上述存在问题的原因,一是对党的政策理论知识学习不够。二是党员标准要求执行不严。三是责任意识和服务意识减弱。

结合个人实际情况,对存在问题,提出如下整改计划,具体如下:

(一)加强学习,提高党性修养

加强政治理论学习,系统深入的学习党的各项方针政策,尤其是习总书记系列讲话精神,十大届六中全会精神和《准则》、《条列》,不断提升自我的党性修和政治修养,筑牢思想根基。

(二)坚守底线,发挥模范表率

严格执行党的各项方针政策,执行单位的各项工作部署,

遵守党员标准,严守各项规章制度,勤奋努力,落实全面从严治党责任。

(三)立足本职,提升工作质量

在工作中,个人将时刻牢记自己党员的身份,将始终以党章的要求和准则的精神,严格自我,增强‘四个意识’认真做好本职工作,努力做维护稳定先锋。

以上发言,不妥之处,请给予批评指正!

组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总篇四

中国国家铁路集团有限公司调度中心综合安全党支部深入学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,积极创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关,着力做到“四个坚持”,推动实现“四个提升”,充分发挥战斗堡垒作用,努力当好排头兵、跑出加速度。

中央和国家机关首先是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治。作为国铁企业的机关基层党组织,要始终牢记政治机关的鲜明定位,让坚定的政治信仰和坚实的思想根基成为推动各项工作高质量发展的“红色引擎”。

以忠诚政治品格对标看齐。带头做到“两个维护”,是加强中央和国家机关党的建设的首要任务。国铁集团调度工作实行集中统一指挥,发挥着交通运输骨干体系的中枢作用,既事关党和国家工作大局,又事关铁路运输安全、事关人民群众切身利益。承上启下的地位作用和调度指挥的工作特点,决定了铁路调度必须坚定不移地以踏石有印、抓铁留痕的定力和能力做到“两个维护”。要始终擦亮“政治底色”,突出业务工作政治立场,强调党员干部政治身份,严格落实习近平总书记重要指示批示闭环管理要求,把坚决做到“两个维护”体现在贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员、干部的日常言行上。

以党的创新理论定向领航。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,是加强理论武装的首要政治任务。铁路事业的蒸蒸日上,根本在于习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引。作为机关基层党支部,要在学习理论上有更强自觉、更高标准、更严要求。严格落实重大事项决策前学习习近平总书记有关重要论述和指示批示精神制度,支委议事前首先与党的创新理论、党中央决策部署对标,确保各项工作方向正确。按月制定学习清单,健全支部青年理论学习小组,建立每周一学一记、每月一讲一评制度,综合应用培训、研讨、参观等多种方式推进学习教育常态化,在入耳入眼的基础上进一步推动入脑入心。

以党的优良传统凝心聚力。思想政治工作是党的优良传统和政治优势,是企业党组织的一项经常性、基础性工作。当前,深化国铁企业改革任务紧迫,疫情防控常态化条件下各项任务艰巨,尤其要把思想政治工作做实做细、做深做透。聚焦铁路高质量发展,结合重大改革方案出台、重大规划实施、重点任务攻坚等开展形势任务教育,统一思想凝聚共识。充分发挥基层党组织“一线”和“触角”作用,畅通诉求表达渠道,针对岗位调动、纪律处分、家庭变故等重要节点做到应谈必谈,实现分众化、个体化“精准滴灌”。坚持典型引领,发挥好身边全国工人先锋号、新时代铁路榜样的集群效应,传递有形的正能量和鲜活的价值观。

基层党支部是党全部工作和战斗力的基础。作为机关基层党支部,要扎实推进标准化规范化建设,强健“神经末梢”,努力实现全面进步、全面过硬。

支部工作制度化。加强支部建设关键在抓好制度执行。《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等,是新时代加强党的建设、提高党支部建设质量的基本遵循。作为机关基层党支部,要对标对表全面贯彻落实,列出责任清单和任务清单,制定图示化工作流程,按月制定计划并向党员公开,定期报告进度,保证支部工作有制度、有计划、有督办、有落实,确保各项规定和要求在支部落地见效。

组织生活规范化。提高党支部建设质量,提升党的组织生活质量是关键。要认真贯彻落实《中央和国家机关严格党的组织生活制度的若干规定(试行)》《中央和国家机关党小组工作规则(试行)》,注重增强计划性、规范性、严肃性,保证数量、提升质量。准确把握党支部职责和“三会一课”功能定位,党员大会突出议事决策功能、支委会突出统筹谋划功能、党小组会突出推动落实功能、党课和主题党日突出党性教育功能。认真召开组织生活会,落实谈心谈话、民主评议党员等制度,让党员在大熔炉中淬炼党性、净化心灵。

管理监督常态化。教育管理监督党员是党支部的基本职责。要发挥党支部熟悉党员、了解党员的优势,把这项基础性工作抓紧抓好。切实增强党员组织观念,定期向党支部汇报思想和工作情况,及时向党支部报告执行决议以及完成交办的任务情况、对党的工作的意见建议等。坚持廉洁自律提醒教育制度,每逢重大节假日及时传达上级党组织正风肃纪要求、学习有关纪律规定,出差前进行廉政教育,日常组织党员上廉政党课、参观廉政教育基地、观看警示教育片,推动党员干部思想上警醒、行动上自觉。加强对党员干部“八小时之外”的日常监督,发现苗头性倾向性问题及时提醒、防微杜渐。

支委履职专业化。做好新时代机关党建工作,离不开一支高素质专业化的党务干部队伍。兼职党务干部要开展好支部工作,不仅要有对党建工作“热爱”的政治自觉,更要有“干好”的业务本领。要压实党建责任,每年支部书记带头作党建述职报告,其他支委向全体党员报告履职情况,接受党员评议。明确职责分工,将工作任务、流程分解到人,解决“挂名支委”问题。加强对支委的教育培训,不断提高理论素质和专业化履职能力,实现个体素质优、整体功能强。

围绕企业生产经营开展工作,是党章赋予国有企业基层党组织的重要任务。作为机关基层党组织,就是要在胸怀大局中服务大局、在融入中心中推动中心,不断把党的建设优势转化为实际工作成效。

牢牢把准定位。只有推动党建和业务深度融合,机关党建工作才能找准定位。国铁企业机关基层党组织的功能定位,体现在“服务生产经营不偏离”,体现在“以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力”。作为机关基层党组织,就是要把党建工作贯穿于中心工作的各方面全过程。实现“人”的责任整合,把党支部书记、行政管理者、专业带头人三重身份合而为一,做到同向发力、履责尽责。实现“事”的过程融合,紧紧围绕中心工作定任务添措施建机制,发挥好服务保障作用。实现“果”的一体结合,从业务成绩里看政治立场,从党建工作里出战斗力。

突出育人育才。建设队伍是机关党组织的核心任务之一。国铁集团党组从担当新时代交通强国铁路先行历史使命出发,强调打造一支政治强、业务精、懂经营、会管理、敢担当、敢作为的干部队伍。作为机关基层党组织,就是要在铁路改革发展大局的坐标系中找准所处方位,充分发挥党支部“管到人头”的优势,为党育人、为企业育才。抓在经常、严在日常,把理想信念教育、知识结构改善、能力素质提升统一起来,不断增强党员队伍建设的系统性、持续性、针对性。

强化作风建设。融入中心、服务中心、推动中心,须臾离不开作风建设的有力保障,只有具备过硬作风,才能打硬仗、啃硬骨头。今年,突如其来的新冠肺炎疫情对我国经济社会发展带来前所未有的冲击,也对铁路深化改革、创新发展带来更大挑战和更严峻考验。作为机关基层党组织,在大疫、大考、大战面前,不能有丝毫懈怠和半点放松。要坚决贯彻落实党组部署要求,开展“打赢疫情阻击战、保障路网安全畅通”主题党日,印制身边党员《防疫日记》作品集等,对党员干部的斗争精神、使命担当、攻坚勇气进行再动员、再加强。把吃劲阶段、紧要关头的急难险重任务作为试金石、磨刀石,开展专项攻坚,强化实践锻炼和作风历练,确保冲得上、打得赢。

机关党的建设高质量发展,需要与时俱进、改革创新。作为机关基层党组织,要在继承优良传统的基础上,运用创造性思维,着力出经验、创品牌,不断提升党建工作活力。

深化联建模式“走出去”。联学联建是创新党组织活动方式的有效载体。近几年支部精心打造联学联建工作品牌,通过尝试理论武装“联学”、组织生活“联过”、活动阵地“联建”、发展思路“联谋”、业务课题“联商”、党员干部“联心”,打破“体内循环”弊端,促进互学互鉴,整合工作力量。深化联建模式,要注重活动的持续性,按照目标同向、高度联动的原则精选对象,以学促干、以建促做,久久为功。激活联合的协同性,面对结合部难点堵点,通过共议攻关项目、联合现场调研、定期会商推动,把骨干力量积聚起来,提升整体工作效能,收获“1+1>2”的效果。

拓展线上阵地“活起来”。随着信息社会不断发展,新闻客户端和各类社交媒体成为党员干部的第一信息源。机关基层党组织要适应趋势、跟上形势,用活网上阵地。强化互联网思维,用好学习强国、支部工作app等平台,管好用好互联网工作群组等线上阵地,引导党员干部在网上文明互动、理性表达,共同构筑清朗空间。积极融入国铁集团信息发布传播矩阵,及时传递党的声音,加强权威解读、回应基层关切,让互联网为事业发展添动力。

加强辐射带动“深下去”。走在前、作表率是对机关党建的总体要求。国铁集团有6万多个基层党组织和90多万名党员,党组多次强调机关是“火车头”“司令部”“第一棒”,专题部署开展模范机关创建工作。铁路运输调度实行三级管理,调度中心负责调度系统的业务管理,在抓系统工作的同时,强化机关党建表率作用是题中应有之义。要严格落实本部门业务管理范围内党风廉政建设主体责任,部署业务工作时强调党建和党风廉政建设工作,做到上下贯通、行动一致。时时、处处、事事以身作则,为一线干部职工立好标、打好样,以机关带动系统、示范全路。

组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总篇五

年以来,我们认真贯彻落实***工作会议精神,内抓管理,外闯市场,开拓创新,勇于进取,各项工作稳步推进,企业管理井然有序,经济效益走势良好。

全年完成供应额13.7亿元比计划8亿元上升71.3%,创历史最好水平;实现收入1.05亿元比计划7500万元上升40%,费用支出7982万元比计划值5700万元上升40%,上交***三项费用1500万元后利润2185万元与计划相比增加2035万元;物资供货及时率99.9%,主要物资入库检测率100%,发出产品合格率100%。

一、加强思想政治理论学习,不断提高自身素质。思想是人的灵魂。领导干部水平的高低不仅体现在业务能力强弱与否,更主要的是表现在思想境界和认识水平高低与否。在工作中本人不断政治素质提高,倡导好风气,当好“带头人”。以邓小平理论为指导,认真学习党的各项方针政策,贯彻落实***党政各项安排部署,不断提高自己的政治思想素质,在不断增强凝聚力和战斗力上下功夫。我认识到过硬的素质、能力不仅是履行职责、完成任务的基本条件,也是时代发展的客观要求。如果能力、素质滞后于时代发展,就会缺乏观全局、谋大势的战略思维,缺乏站在时代潮头分析问题的前瞻意识,缺乏为党和人民再立新功的本钱。为此,我和领导班子其他同志,在加强学习、提高素质方面,始终不敢有丝毫的懈怠。我结合“三个代表”重要思想教育活动,按照胡锦涛的讲话要求,在改造客观世界的同时,努力改造自己的主观世界,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观,如何做到立党为公,执政为民。带头抓好政治理论和业务知识学习。自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习市场经济和物流理论,提高运用理论指导工作、解决问题的能力。坚持不懈地用“三个代表”重要思想武装全处干部职工,增强解放思想、实事求是、与时俱进的思想观念和开拓奋进、勇于创新的精神,提高全处干部职工的理论修养和思想政治素质,进一步强化政治意识、大局意识、服务意识、改革意识,切实改进思想作风和工作作风,真正把物资供应处建设成为***放心,让部门和各服务单位满意的物流企业。同时,顺应加入wto后激烈竞争的新形势、新情况,及时更新知识。积极响应江泽民关于创建学习型社会的号召,带领大家创建“学习型机关”,努力建立起激发学习、调研和创新的机制,使全体干部形成勤奋学习、深入调研、勇于创新、求真务实的风气。建立理论学习的领导责任制,健全干部在职自学制度和干部理论学习考核制度。今年来,我通过集中学习和个人自学,及时掌握了解党在不同时期的方针政策和***重要文件、会议精神。在向书本学习的同时,我还十分注重向实践学习。带头深入基层,调查研究,掌握第一手资料,为指导工作、解决问题提供依据。针对物资供应工作涉及面广的特点,我努力学习经济、法律等各种科学文化知识,千方百计增长自己的才干,努力如何做到“干一行、爱一行、专一行”,成为本职工作的行家里手和业务带头人。通过学习,提高了自身素质,增强了班子的战斗力,奠定了干好各项工作的坚实基础。

二、加强领导班子自身建设,增强班子的战斗力。“火车跑的快,全靠车头带”。一个班子、一个单位工作搞的好坏,关键是党政“一把手”和主要领导。自己负责物资供应处的行政工作,是工作的需要和组织的信任,加强自身的建设,提高自身的素质,是抓好工作的根本。我在平时的工作中,一是以身作则,严格要求自己,工作上支持班子大家开展工作,有问题自己主动承担负责。二是讲团结,全力支持党委的`工作,维护发挥“核心”作用,大事商量,小事通气,与班子其他同志也能及时沟通思想,敞开心胸,谈心交友,对于生活、工作、家庭等问题及时互相关心过问帮助。三是坚决实行民主集中制,认真执行班子的领导碰头会、处务会、党政联席会制度,牵扯到职工群众利益的事、有关全处经营的大事上会讨论,充分酝酿,发表意见,发扬民主,不打棍子,不扣帽子,畅所欲言。

三、认真加强党性修养和廉政建设。作为一名在基层工作的共产党员,加强党性修养,执行党的政治纪律尤为重要,这一点除了自己体现在讲政治上之外,在组织上,能够如何做到按时交纳党费,参加党的组织活动,严格遵守组织规定,出差外出按程序和要求办理请假手续;在经济工作纪律方面,不贪不占不伸手,始终保持廉洁奉公、廉洁自律,结合处里工作情况,我提出“三不”,即“影响工作的宴请坚决不到;拉关系送的礼品坚决不要;有损企业利益的事坚决不做”。并且要求大家不做的自己首先不做,要求大家如何做到的,自己首先做好。

在廉政建设上,认真执行***纪委的要求,落实好“物资供应处党风廉政建设责任”,分区、分片、分部门挂点包干,并结合处里工作实际,与供货商签订廉政协议、廉政承诺、廉政保证等内部廉政协议,用以约束自我,监督自我,警觉自我,提高自率意识。一年来,班子和我个人如何做到了廉政自律、遵纪守法、勤政廉政,执行党的纪律,提高了共产党员的自身素质。没有任何以权谋私、以权谋利、占公为私、拿公为私的行为和现象。

四、存在的不足和努力的方向

组织生活生活会发言提纲 组织生活生活会发言提纲内容汇总篇六

创先争优范文

自身存在的问题和不足

一是理论水平和指导实践的能力有待于进一步提高。学习不够刻苦,思想上存有“惰性”,有时借口工作忙、事务多,放松了对学习的要求;有时满足于自身能力,其实是浅尝辄止、浅显认识,缺乏对理论的深刻理解;有时在理论学习与指导实践上结合不够好,运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决问题的能力有待进一步提高。

二是思想还不够解放,还缺乏改革创新和锐意进取精神。观念转变的不够快,还缺少走出去接受新观念的意识,还存在“等”的思想。在围绕全县经济建设,开展组织工作方面,虽然有一些创新的思路和办法,但在为经济建设发展提供强有力的服务方面做得还不够到位。在基层组织建设创新上做得还不够,还缺乏新点子、新办法。

三是深入基层还不够,还缺乏鲜活的东西。到乡镇、企业生产一线调查研究、指导工作,与基层干部、群众面对面了解情况、寻策问计、解决问题做得还不够到位,到乡镇农村,多数是与乡村干部接触,沉入基层、深入群众还不够,脱离群众、作风不够扎实的现象时有发生。

存在问题的根源及下一步的整改措施

对照存在的问题,进行了深入分析,认为主要有以下三方面原因:一是理论功底不够深厚,面对新情况、新矛盾、新问题,有时思路不够清,办法不够多,创造性开展工作不够。二是放松了世界观的改造,不能很好地运用辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观科学地分析和认识纷繁复杂的客观事物。三是工作力度还不够大,有时放不开手脚,怕遇到风险,怕影响稳定,缺乏敢闯敢试的气魄。四是在思想上对自己的要求不够高。

针对存在的问题和不足,在今后的工作中,我将进一步严格要求自己,使自身素质有一个大的提高。

一、增强学习主动性,不断提高政治素质。新的形势和任务对党员干部的综合素质提出了很大挑战。今后,把学习作为提高自身素质和决策能力的主要措施来抓。一方面,认真搞好自学,在学习的深度、广度上下功夫,做到勤学多思;另一方面,在学用结合上做文章。坚持理论联系实际的马克思主义学风,自觉把理论学习与改造主观世界相结合、与工作实际相结合、与开拓创新相结合,把理论武器转化为促进工作的强大动力。

二、加强世界观改造,努力增强党性修养。坚定理想信念,提高政治敏锐性和鉴别力,增强在复杂形势下辨别各种思潮的能力。坚决遵守党的政治纪律、组织纪律,在思想上始终与中央和省市县委保持高度一致,不折不扣地贯彻执行上级决策部署,光明磊落,表里如一,言行一致,以高度的党性保证上级决策的贯彻执行。

三、增强创新意识,开创组织工作新局面。创新是时代的主题,是促进事业发展的不竭动力。在今后工作中,紧紧围绕县委中心工作,积极探索新形势下组织工作的新思路,争创一流业绩。加强干部教育管理,在建立干部干事创业、能上能下方面有更大进展,为经济社会发展提供有力的人才保障,推动组织工作再上新水平。

四、牢固树立宗旨观念,切实转变工作作风。按照立党为公、执政为民的要求,进一步强化为民意识,不断增强廉洁自律意识,时刻牢记解决群众关心的热点、难点问题,切实转变工作作风,加强调查研究,挤出更多的时间深入基层,深入群众,听实话、摸实情、出实招,密切同基层干部群众的联系。