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网络工程师简历篇一
xxxx
性别：男
婚姻状况：未婚民族：汉族
户籍：云南-丽江年龄：27
现所在地：广东-深圳身高：166cm
希望地区：广东-东莞、广东-深圳、广东-广州
希望岗位：工业/工厂类
寻求职位：qe、sqe、主管、项目工程师
教育经历
20xx-09～20xx-07北京经济技术研修学院机电一体化本科
培训经历
20xx-05～20xx-06nqa认证公司ts16949培训
20xx-05～20xx-06nqa认证公司iso20xx版培训
xxx公司名称（20xx-09～20xx-01）
公司性质：其他行业类别：仪器仪表、电工设备、工业自动化
担任职位：sqe岗位类别：sqe/供应商质量工程师
工作描述：
1、参与供应商引入现场及年度审核，主导专项品质改善审核，跟踪改善执行结案。
2、负责制定元器件的接收标准、不良率，并纳入品质保障协议。
3、负责制定iqc的检验规范及检验计划，并适时对检验员进行培训指导。
4、负责保障供应商所供原材料的质量，在进料检验、生产过程检验、客户抱怨等方面，只要是由于供应商供货物料质量缺陷引发的，都要及时处理并反馈供应商要求其改善。
5、负责追踪确认供应商的改善报告（8d）及实施效果，必要时可进行现场审核检查。
6、负责供应商的辅导，品质改善及提升质量。
7、负责定制件的制程确认及品质风险管控，对于关键定制件（塑胶件、pcb、连接线、变压器、五金、背光源、数码管等），必要时需要到供应商的。生产现场确认改善。
8、负责每个月对现有供应商的质量状况进行统计评分，对评分较低的供应商提出限期改善要求。
9、参考质量保证协议，提出品质处罚、采购份额分配、供应商冻结、取消建议权。
离职原因：公司搬迁
xxx公司名称（20xx-10～20xx-09）
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：sqe/iqc主管岗位类别：产品开发经理/主管
工作描述：公司主要生产：精密連接器，连接线；散熱器，smt；五金冲压，电镀等多元化高端电子产品；1。本人在公司主要负责：新供应商开发评审辅导、新物料跟进确认、新物料试产异常跟进、、供应商标准资料建立提交、来料异常处理、；2。现场（iqc）工作指导绩效考核评估，供应商异常回复关闭记录保存，供应商月/季评估/年度审核计划拟定，建立iqc标准检验资料，有效的对供应商工艺/人员进行辅导现场改良，能熟练运用qc七大手法/spc/cpk/msa/8d/5w2h/4m1e等品管工具分析测量控制品质，精通五金、包材、機構、電鍍等材料特性，具有独特的供应商管理手段，有较强的组织沟通和合作精神！
离职原因：谋求发展
xxx公司名称（20xx-01～20xx-09）
公司性质：合资企业行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：qe工程师项目工程师岗位类别：
工作描述：
离职原因：回家
技能专长
专业职称：电子信息
计算机水平：中级
计算机详细技能：能处理简单电脑故障/能熟练运用各办公软件/能熟练运用cad
技能专长：本人精通iso9000。20xx。iso14000的品质管理体系实际运作，对电脑周边连接线的制造，加工等工艺有较深的认识；精通mp3；数码相机；手机等外壳的注塑；喷涂；丝印到组装工艺流程。能熟练运用qc七大手法，8d；spc；msa等分析；测量；统计品质异常。具有较强的组织；沟通和合作精神！
语言能力
普通话：流利粤语：较差
英语水平：cet-4口语一般
英语：良好
求职意向
发展方向：网络工程师
网络工程师简历篇二
个人信息头像姓名：中国人才网性别：男民族：汉族出生年月：1984年10月6日证件号码：婚姻状况：保密身高：170cm体重：70kg户籍：广东湛江现所在地：广东湛江毕业学校：湛江智洋外语专修学院学历：专科专业名称：计算机应用毕业年份：20xx年工作年限：五年以上职称：高级职称求职意向职位性质：全职职位类别：职位名称：工作地区：待遇要求：可面议;不需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长语言能力：计算机能力：综合技能：教育培训教育经历：时间所在学校学历20xx年9月-20xx年6月湛江智洋外语专修学院专科培训经历：时间培训机构证书工作经历所在公司：石排合时电器商城时间范围：20xx年10月-20xx年12月公司性质：私营企业所属行业：互联网、电子商务担任职位：电脑网络工程师工作描述：电脑网络的维护与个人pc的故障处理离职原因：所在公司：东莞东山大酒店时间范围：20xx年2月-20xx年2月公司性质：国有企业所属行业：餐饮、娱乐、酒店担任职位：网络工程师工作描述：网络的维护。vod服务器维护离职原因：其他信息自我评价：本人能熟练操作常用软件。能快速组建局域网和各种网络实施，能快速处理电脑常见的问题，能从事多种行业的电脑维护。熟悉vb编程，sql数据的备份与维护！熟悉电脑行业智能化系统的安装与维护。发展方向：其他要求：联系方式联系电话：
联系邮箱：
网络工程师简历篇三
xx年，通讯分场在厂部和上级部门的指导下，以华电集团安全生产目标为指针，围绕企业中心工作，利用严格的管理和有效的教育活动提高了职工的素质。继续保持了安全生产记录，各设备的运行率达到100%。以高标准的服务保证了哈三电厂生产生活通讯的畅通，也为系统通讯提供了可靠的信息通道。
一、把提高设备运行质量作为安全生产的基础
积极进行设备改造，提高运行和检修质量，为全厂的安全生产奠定基础，满足了电力通信和我厂的通信需要。
1、根据电力行业和通讯专业安全性评价的双重标准，精心维护设备，提高通讯设备的健康水平。我们对去年安全性评价整改项目进行了计划整改，完成了蓄电池室加装通风设施、防爆灯具、电池单体编号等工作，并用含银环氧树脂导电胶处理了全部接地线，符合了电力行业安全性评价要求。
目前，安全性评价所有整改措施中只有安装调度交换机的项目没完成。我们还根据省电力调度局通讯处文件要求，按照省网通信系统安全性评价标准，对我单位的通讯设备进行了安全性评价，设备安全情况良好。
2、我们在日常的运行维护上下大功夫，克服了职工的等待心理，认真探索设备运行维护的的管理方法，得到了一些宝贵的经验。把活动与日常的职工教育结合在一起，以活动促进生产，使职工技术素质和安全意识得到提高，从而带动生产工作的扎实开展。我们把通讯设施的“秋检”、“春检”等工作与“安全月”活动结合在一起，集中时间提高通信设备的安全水平。
各班对所辖设备进行了认真检查，消除了设备隐患。主要巡视检修了厂区到江岸的线路，更换了老化电缆6千余米，同时把防汛电台安装到位，确保汛期通讯调度的畅通。通过我们对设备的认真维护和管理，我公司通讯设备的健康状况良好，为生产调度提供了必要保障，也为职工家属提供了方便。
3、我们对临时性的工作也特别重视，省公司召开各种安全电视电话会议时我们都派人认真监视图传设备，保证传输质量，为安全生产提供了有利的支持。3月28日东北电网进行了大扰动实验，实验前，我们多次对省网和东电网的调度电话和线路进行检查，确保电话畅通。
实验中，我们各个岗位严阵以待，在现场开设的4部专用电话并设专人值班，确保了本次实验通讯调度的顺利进行。12月10日，哈市光纤通信环网升级改造，电力系统内部通信全停。我们与厂家和电通公司人员一起割接线路、测试设备，连续工作9个小时没有出现差错，终于顺利完成了预定任务。
4、在常规运行维护的同时，我们加强对通讯抢修管理，接到障碍立即赶到现场及时进行修复。如#5家属楼通讯电缆受外力中断，接到障碍后迅速组织抢修，及时恢复了通讯，没有产生大的影响。江岸的旧电缆老化，绝缘下降，造成接地。我们及时赶到把话路改到备用电缆上，保证了正常的通信调度需要。
5、我们通过开展技术革新活动提高设备的完好率和运行率。“哈——大”微波设备安装时，波导管与充气管接头不匹配，使充气机未投入使用。微波班自己设计了充气管接头，到修配加工后安装上，效果良好。但由于馈线存在漏气点，通过用风机对馈线充气排湿，并进行了热融胶棒的创新封堵，控制住了漏点，保证了短时期内的正常运行。为了彻底消除安全隐患，又购买并安装了新馈线，确保了设备的安全运行。
二、把严格管理作为提高各项工作的有效手段
1、我们把严格管理做为抓好安全生产的重点，认真贯彻落实各级人员安全责任制，使各项安全责任落实到人，形成一级抓一级，人人有责任的良好模式。认真学习了事故通报、各种规章等，全年共按章使用“安全作业卡”137张。
在各项施工中工作中，分场主任、安全员经常亲自到场，督促职工严格执行规程制度，对每一项工作认真进行了工作前危险点分析，检查班组对触电、防止高空坠落、防机械伤害等方面的危险点分析是否周到，并结合实际情况制定安全措施，从而在工作中没有发生违章作业现象。
2、我们把对员工的教育作为提高员工队伍整体素质的重要手段。年初提出创建“学习性”分场的目标。我们进行的培训工作主要体现对各类职工的针对性，sdh传输是今后通讯发展的主方向，我们已经安装微波sdh设备和10g的哈市环网光端设备，这就要求我们的员工要具备专业的知识。
我们就在今年的培训工作中突出了这方面的培训，重点对所辖班组进行了有关的技术培训，派职工参加光传输学习班回来后进行讲解、每月的学习班都进行有关的学习。采取了技术讲课、技术考问、集中训练和自学等多种方式对职工教学和培训，保证了学习时间，生产人员培训时间全部大于40学时，培训率大于80%。我们还进行了通讯知识竞赛，并选拔出优秀选手参加省电力系统的竞赛，取得了团体优胜奖。
3、按照标准化办公室要求，对分场生产管理过程进行“一体化管理”。通讯分场的文件档案记录采用了“三级”控制的方式，条目清晰，非常方便检索，在质量外审末次会议上，得到了专家组长的表扬。还按人劳处要求编写了《职权说明书》、《岗位说明书》。
4、努力做好职工的思想政治工作。认真组织参加公司举办的各种活动，让职工在参与的过程中体会到集体的团结氛围，增强了集体的凝聚力。我们还认真组织党员干部和员工学习“三个代表”重要思想、先进性教育材料和《电力系统通讯行业服务标准》和《职业道德规范》，以通信行业服务标准为准绳，认真开展岗位争优活动，增强了职工的主人翁责任感，树立了“窗口”单位形象。
通过有效的管理，我们顺利地完成了全年的工作任务，共处理电话障碍910余次，服务满意度达到90%以上。交换机、光端机、微波、载波、图传等设备的运行率都达到99.999%以上，达到了网局标准。在红旗通信站评比中，微波班被评为“红旗通信站”，其他班组都达到“标准通信站”要求。
三、工作中的不足和明年的打算
在今年的工作中，我们虽然完成了工作任务并取得了一些经验，但感觉仍然存在很多不足，如：分场软件管理还有不完善的地方，力争通过“一体化管理”提高管理水平;管理力度存在时松时紧的现象等。在下一步的工作中，我们力争克服缺点，努力做：
1、继续学习“三个代表”重要思想和“三中”、“四中”全会精神，加强党员干部的先进性教育，转变职工思想，稳定职工队伍。
2、完善生产调度指挥系统，增加1台调度总机，确保生产调度系统的可靠运行;
3、强化职工的安全意识，提高职工技术水平。要开展好安全、技术学习和教育活动，认真做好秋检，保证通讯的畅通。进一步提高职工队伍的整体素质，加强岗位培训和技能培训，使职工适应现代企业和通讯领域的要求。
4、以电信服务标准和职工行为规范加强职工职业道德和思想政治教育，继续树立“窗口”单位形象，全心全意为用户服务。规范职工的岗位职责，提高职工的工作积极性和创造性。
5、调动全体职工的工作热情，努力学习新设备新技术，提高通讯设备的运行和维护水平，继续保持安全生产记录，各设备的运行率达到99.99%以上。
6、借鉴现代新的管理方法和管理模式，提高工作效率。强化职工质量意识，教育职工节俭持厂，并要在材料、工具管理上加大管理力度。
总之，我们要做的工作还有很多，而且工作任务还很繁重，明年我们有决心在上级有关部门的正确领导下，团结一心，努力工作，取得更好的成绩。
网络工程师简历篇四
姓名：***性别：男
目前城市：***工作年限：五年以上
目前年薪：3-4万人民币联系电话：
e-mail：xxxxxxx@
应聘方向
应聘职位：计算机硬件，it-管理，it-品管、技术支持及其它，通信技术
求职地点：***
薪资要求：面议
工作经历
/09—现在：***公司
所属行业：通信/电信/网络设备
中八营维部电信网络工程师
教育培训
/09—/01：***城市职业学院（前身***业余大学）电子信息工程大专
专业学科有：protel99、科技专业英语、单片机原理、模拟电子技术、vb程序设计、现代通信系统、现代交换原理、sql数据库、c语言程序设计等专业、信号与线性系统分析，毕业设计为串口、无线控制家电。
/09—/09：***第一商业学院电子信息科学与技术中技
网络工程师简历篇五
尊敬的各位领导、各位同事，上午好：
_年即将过去。忙碌的一年里，在各位领导及同事们的帮助下，我顺利的完成了本年度的工作。我是一名网络工程师，主要任务是管理好公司的网络信息系统。
1、网络建设及维护方面
年初公司组织结构调整，各部门的办公区域需要改造，网络覆盖工程量大。熊工带领我们克服人员少任务重的困难，及时的满足了各个部门的办公需要。
在网络的扩建上，我们今年在新的辅助办公楼设计并建立了网络分机房。分机房的建立弥补了原有产业园网络规划缺陷，解决了后期宿舍楼等建筑的网络规划问题。分机房也使得新闻纸三号库、废品库、发行楼和物流仓库的网络结构得到了优化。
公司今年的计算机增至220台，电话号码增至整整100个，各种打印机等电脑外设72台，各种交换机40台。由于设备较多，日常出现故障的频率也高。11月份仅各部门的报修记录就有71条，这还不包括网络部门自身的工作，如更换核心交换机、网络改造、机房维护、建立会议影响系统等等。在今年7月7日一台交换机老化停机，当时正赶上__50年一遇的大雨，路面渍水，我和熊工赶了三个多小时的路程，到产业园更换故障交换机。我面对每天繁琐的事物，冷静处理，力求准确、快速，避免疏漏和差错，基本做到了事事有着落，件件有回应。
2、erp系统建设及维护方面
今年各个部门都对erp管理极为重视，提出了很多新思路、新要求。如“erp系统残留数据的清理”、“外协纸库管理流程重新设计”、“报纸纸张流程的更改和推进”等等。面对这些类似课题一样的需求，我们都做了认真细致的可行性分析，并请方正工程师来参加讨论和论证。目前外协流程和报纸纸张流程的新程序已经开发完成。
针对各个部门反映的erp问题多。我们还特别组织发放了问卷，并收集整理了四类共73条问题，对每条问题都做了详细的书面回答。
今年以来，我参与起草了“机台标注用纸改进意见”、“报纸作业分配用纸改进意见”、“外协纸库管理方法改进意见”、“书刊印刷传票用纸模块改进意见”等多个文档提交给方正公司。除此，还协调方正公司设计开发了“报纸印刷集控中心”的大屏幕信息软件。
公司进行信息化管理已经多年，而erp系统又是信息化管理的标志。作为网络管理者，我深知erp系统是公司的枢纽。保证它的正常运行是我的责任，同时我又想对大家说erp是现代化信息管理的工具，如何用好这个工具还需要公司管理的持续改进来实现。
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网络工程师简历篇六
时间一晃而过，xx年已然接近尾声了。从母校北大青鸟西安兆隆毕业、踏上工作岗位已经一年零三个月，感谢西安兆隆给了我一个这样的机会，让我成功踏入理想的企业进行自己职场生涯的第一站，能和许许多多优秀的同事一起工作，为公司出一份力，我感到一些骄傲和自豪。进入公司已经一年多，通过一年多的的工作克服了诸多的问题和工作资源上的不足之处，努力学习，提高自己的理论知识水平和技术水平，踏实工作认真完成领导交办的各项工作任务。
在领导和同事们的关心关怀和支持帮助下，通过自身的不懈努力，在技术，学习和工作等方面取得了长足的进步。在这个岗位上锻炼了能力，提高了素养，在做人和做事上都有了很大的收获，在此，我将一年以来的工作情况做一总结和明年的规划进行详细汇报。
工作总结：
及时解决各部门的电脑软件、硬件、邮件以及计算机的外设的维护。尽量降低设备的故障率，在其出现故障时能及时、快速、准确的给予解决。在这些故障中，公司目前由于机器较多，日常出现故障的情况较为常见，主要的电脑故障有：系统故障，硬件故障，软件故障等。很多机器由于长期使用，导致系统中存在大量垃圾文件，系统文件也有部分受到损坏，从而导致系统崩溃，重装系统。或者是一些硬件损坏，查找出其损坏的`硬件，将其更换。
1、网络问题的维护和优化。交换机，路由器等网络硬件设备的维护，保证公司所有的电脑都能够正常的连接网络。
由于公司是一个大型的企业，网络用户比较多，公司的局域网类型也比较庞大，在保证网络连通的同时，也要不断地进行网络优化，提高网络的速度化和其稳定性，提高网络速度和其畅通性。为完成这项工作，今年总部新加和更换了一百多台交换机，将原来不太稳定的d-link和h3c交换机换成了在传输性能更加稳定的cisco交换机，大大的提高了速度和稳定性。在这个过程中，我也极大的提高自己网络知识水平，熟悉了公司局域网的诸多环节和一些细节。提高了自身能力。
2、一些外设的维护。例如：打印机、音响设备、视频会议等。
学习这些设备的安装调试，以及日长的维护工作等。统计公司打印机的类型，耗材用量，比较各种打印机的性价比。了解总部打印机以及其他网络设备的申购流程，取长补短，为以后的工作打下基础。
3、在进入公司以后，不管是在工作能力上还是在专业技能上都有了很大的提高。
尤其在网路维护和网络优化方面取得的很大的进步，极大的提高了我对网络知识的了解。