最美教师活动方案（通用20篇）

活动方案的制定可以帮助我们预测和解决可能出现的问题，增强活动的应变能力。以下是一些经过实践验证的活动方案，供大家参考和学习。

“最美教师”评选活动实施方案

通过“最美教师”评选活动，树立、宣传一批典型的高素质教师楷模，对他们奉献教育的情怀给予褒扬和鼓励，为广大教师树立起身边的榜样，努力建设“才正品高人和德美”的教师队伍，进一步掀起人人争做“最美教师”的热潮。

全区中小学（幼儿园）教学一线的专任教师（不含中层正职及以上行政领导）。每校推荐1名。

（一）基本条件。

1、从事教育教学工作5周年（即20xx年9月前任教）以上；

4、教学业务精湛。教学理念先进，教学效果优良。讲课条理清晰，语言规范，逻辑性强，注重学生创新精神和实践能力的培养。注重教学方法的改革，能够熟练掌握现代教育技术。

（二）业绩条件。

2、教学业绩突出，成绩显著。个人任教学科质量连续多年在本校同学科中名列前茅，深得学生、家长及同行的认可。近五年来（20xx年9月—20xx年7月学年度）：

（1）个人教育教学业绩综合评价有三个（含）以上为一档；

（一）组织领导。

成立xx区“最美教师”评选工作领导小组，组长由局长担任，其他局领导为副组长，人事股、办公室、监察室、教研室、教育工会负责人为成员。评选工作领导小组下设办公室，办公室设在人事股，具体负责“最美教师”的评选组织工作。

（二）推荐评选程序。

1、学校提名推荐阶段（20xx年7月25日前）。各学校成立推荐领导小组，参照评选条件从本校范围内提名推荐1名教师作为xx区“最美教师”候选人，学校需将拟推荐人的相关信息在校内予以公示（不少于3天）。候选人须填写“最美教师”候选人推荐表，并提供1000字左右的先进事迹材料。提交参评教师的学历学位证书、获奖证书等原件及复印件；论文论著及教科研获奖证件等材料。

2、组织考核评选阶段（20xx年7月26日—8月15日）。评选工作领导小组办公室组织相关人员深入到各候选人所在校了解、听取广大教师的意见，对候选人评选资格和申报材料进行审查并将审查结果报评选工作领导小组，评选工作领导小组在听取评选工作领导小组办公室汇报的基础上，依据评选条件本着优中选优的`原则评选出全区“最美教师”，在“xx教育”微信公众号上公示一周无异议后，提交局务会研究同意批准。

3、表彰阶段（20xx年9月）。根据评选结果，举办xx区“最美教师”颁奖活动，对获评“最美教师”的教师颁发荣誉证书。

（一）优先从区“最美教师”中推荐人选参加省、市优秀教师、优秀班主任、师德标兵等荣誉评选活动。

（二）“最美教师”由区教育体育局统一颁发荣誉证书。

（三）同等条件下，荣获区“最美教师”称号的教师在职称评聘、职务晋升时予以优先考虑。

（四）“最美教师”要积极参加教育教学活动，积极参加区教体局组织的培训讲座及送教下乡等活动。

（六）适时举行“最美教师”先进事迹报告会，并赴全区各校作事迹报告。

（一）高度重视，周密部署。“最美教师”评选工作是一项严肃的工作，具有重要的社会意义。各校一定要高度重视，围绕办人民满意教育的总体要求，精心组织，认真实施，把真正优秀的人才选拔上来。

（二）注重宣传，扩大影响。各校要把评选活动与学习典型结合起来，大力宣传评选活动的目的意义、评选标准、活动步骤，广泛开展“最美教师”主题宣传教育活动，积极营造“比学习、比优秀、比奉献、促和谐”的浓厚氛围，不断增强评选活动的影响力和感召力。

（三）坚持标准，确保实效。各校要组织教师及有关人员认真学习评选工作的有关文件，按标准推荐。推荐过程要注重师德、突出业绩，充分发挥先进典型的引领示范辐射作用，并广泛听取广大师生的意见，将最优秀的教师选拔评选出来，现任班主任或有班主任任职经历者，同等条件下可优先推荐，如学校无符合条件的推荐对象，也不降格以求，宁缺勿滥。

中学“最美教师”评选活动方案

为进一步推进我市文明城市创建及我校文明校园建设工作，强化我校师德师风建设，树立霸州一中教育崭新形象，促进我校教育教学提档升位，经校领导班子研究，决定开展霸州市第一中学首届“最美教师”评选活动，具体方案如下：

一、活动目的。

每年一次，通过开展“最美教师”评选活动，大力宣传和表彰一批我校师德高尚、业务精湛、群众公认、学生爱戴的先进典型，在全校进一步掀起尊师重教的热潮。为广大教师树立起身边的榜样，引导更多的教师爱岗敬业，立德树人，为我校教育事业发展贡献力量。

二、参评对象。

1、一线在编在岗教师；

2、在本职岗位上有突出事迹或特殊贡献的在编在岗中层干部、工勤人员。

三、参评条件。

（一）热爱祖国，拥护中国共产党领导，认真践行社会主义核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，在日常工作和生活中体现高尚品德。

（二）忠诚教育事业，有强烈的事业心和高度的责任感。师德高尚，言传身教,治学严谨，教学态度端正，能遵循教育教学规律和学生成长规律，因材施教，有较先进的教育教学理念。教学效果好，教育教学业绩突出。

（三）关爱学生，工作有热心、有爱心、有耐心，尊重学生人格，教育思想民主，公平对待学生，不歧视学困生，不体罚或变相体罚学生，自觉维护学生权益，得到学生的.爱戴和家长的好评。

（四）具有高尚的职业道德情操，诚实守信，廉洁从教，能以自己优秀的人格魅力影响学生，言行堪为师生的表率。没有乱发资料、有偿家教、违规办班、从事第二职业等行为。事迹典型、有代表性，能展现当代教师倾心教育，于平凡、平静、平常之中默默耕耘、无私奉献、开拓创新、锐意进取的风采。

三、评选程序。

（一）民主推荐（11月13-19日）。各年级根据评选标准，通过事迹演讲、师生评议、民主推荐等形式确定5名参评人选，各工勤校长推荐1名参评人选，在本年级或本部门公示三天无异议后，填写“最美教师”评选活动推荐表，围绕师德师风、教书育人、爱岗敬业等方面，撰写字左右的第三人称事迹材料。材料内容要真实可信，结构要层次分明，语言要朴实鲜活，富于感染力。所有材料一式两份（并交电子版），经年级负责人签字后，于11月19日前，上报至霸州一中首届“最美教师”评选活动办公室（党办室）。严禁弄虚作假、抄袭下载行为，一经发现，取消参选人员评选资格，并严肃处理。

（二）初选阶段（11月20-26日）。“最美教师”评选领导小组对申报教师基本情况及近年考核情况进行审查，经审查有信息不属实、考核不合格记录或其他违规违纪行为的取消参评资格。组织人员对审查合格教师事迹进行初选，评选出“最美教师”候选人若干名。

（三）宣传阶段（11月27日-12月3日）。“最美教师”评选领导小组联合校报、公众号、校园网记者对候选人逐一进行事迹采访，召开座谈会、进行问卷调查等综合测评，同时通过校报、公众号、校园网站宣传报道候选人先进事迹，在全校乃至全市教育系统营造学习“最美教师”、争做“最美教师”的浓厚氛围。

（四）终选阶段（12月4日-10日）。在霸州一中网站、公众号开通“最美教师”评选活动投票平台进行线上网络投票，评选领导小组组织相关人员进行线下投票，结合综合测评等环节，按照综合得分排名情况确定“最美教师”人选。

（五）表彰奖励（12月11-15日）。评选活动结束后举行颁奖典礼，对“最美教师”进行表彰，同时授予“最美教师”和其他被提名教师“优秀教师”称号，颁发证书，并作为“三百教师”或其他评优评先的优先人选，同时在霸州教育网及霸州报等媒体宣传推广。

四、组织机构。

组长：李强、杭、辉。

副组长：张爱国、李治江、李金国、侯俊刚、刘永柱、刘广清、贺万顺。

成员：张忠良、高立强、李辉、陈喜、陈志强、陈红通、牛贺明、惠伯潮、荣延昌。

刘永华、巨美丽、韩玉梅付浙淮、崔、栋、刘景峰、李永进、郝国柱、李永生。

领导小组下设办公室，办公室设在党总支办公室，办公室主任由高立强和张忠良同志担任。

五、工作要求。

（一）提高认识，精心组织。“最美教师”评选活动是加强师德师风建设、打造优秀教师队伍、促进教育发展的有力抓手，是宣传优秀教师高尚品质、在全社会营造尊师重教氛围的有效途径，各年级、各部门要高度重视，联系年级校长和年级主任、各工勤校长严格按照参评条件确定参评人选，对所推荐人选全面负责。

（二）大力宣传，营造氛围。活动期间，一中校报、公众号、网站将对“最美教师”评选活动及“最美教师”先进事迹进行大力宣传。各年级要大力宣传最美教师评选活动的意义，动员广大师生积极参与到寻找、评选、学习“最美教师”活动中来，努力营造学先进、赶先进、当先进的良好氛围。

（三）规范程序，严格把关。各年级处室要本着公开、公平、公正的原则，规范程序，严格把关，认真做好评选推荐工作；推荐人选要实事求是，坚决杜绝带病推荐、弄虚作假、夸大拔高等现象，要真正把德能兼备的“最美教师”推荐上报。

中学“最美教师”评选活动方案

活动主题：最美都市迎新季(学长篇)。

活动时间：·6·22-7·31。

活动对象：在校师生。

活动内容：又是一年迎新季，都市的大家庭又要增加新成员，小伙伴们赶快行动起来!用手机拍下你在都市的一幕，并写下你最想对新生说的话，发送微教个人微博，向学弟(学妹)新同学们展现都市最亮丽的风采，传播都市最璀璨的文化，让都市温暖延续你我他。届时活动评出最佳创意奖、最佳风尚奖、最佳人气奖各1名，并获得学校颁发的获奖证书及200元奖金。

参与方式:。

1.关注微教官方账号。

2.发送3张照片及心情、个人姓名、所属系部班级至微教个人微博，并@微教。

博主必须上镜，且清晰;。

心情可以是对新生的祝福或大学生活的告诫，亦可介绍学校、本专业特色;。

3.在信卡上写上姓名、手机联系方式及对新生的祝福;。

活动预热、执行：

1.设计活动海报，在学校各通知栏宣传推广;。

2.在学校官网、微信公众号、贴吧、广播宣传推广活动;。

3.由校方组织会议，通知各系部团委、学生会向各系部老师、社团机构、学生推广活动;。

活动可能遇到的问题：

苹果用户，或其他微教暂不支持的安卓手机，可借用他人手机登陆个人账户发送微博参与活动。

2.评选最佳人气奖时，对恶意刷评论的微博取消参赛资格(同一账号反复做5字以内的简单回复视为恶意评论)。

3.若活动前期参与人数少，积极性不够，可要求信推协编辑组成员、老师必须参加。

活动目的：

1.增加微教在都市职院的装机量并提高用户活跃度;。

2.宣传大学校园正能量，让新生通过微教进一步了解都市收集素材;。

最美寝室活动方案

教师节开展老师最美的时刻感恩祝福活动方案

在第32个教师节来临之际，阜阳商厦携手创维集团于9月2日下午四点在阜阳商厦九楼会议室开展20教师节公益感恩大回报宣讲会。阜阳商厦常务副总梅建国、创维集团中国区总部领导潘章伟和颍泉区教育局副局长郭安南等领导参加了本次活动，此外参加本次活动的还有颍泉区23所学校的教师代表。

阜阳商厦常务副总梅建国首先发言，代表阜阳商厦五千名员工对从事教育事业的教职工们表示衷心感谢与祝福。他说道：“这次商厦联手创维集团，搞厨艺大赛，向贫困学生捐赠活动和‘助教惠民’活动，充分展现了阜阳商厦对教育工作者的崇高敬意。”

随后，创维集团中国区总部领导潘章伟讲述创维集团一直以来的发展与壮大离不开社会各界的支持。他表示，创维集团作为优秀的民族企业，一直致力于对社会的回馈以及公益事业的发展。本次的教师节感恩回馈活动更是由创维总部发起，向有家电需求的教职工家庭提供专项的惠民补贴资金。

颍泉区教育局副局长郭安南高度评价了阜阳商厦和创维此次爱心善举：“尊师重教是我国的一项传统，国家也坚持把教育放在优先发展的地位，培养出许多有道德情操、有理想信念、有扎实学识和有仁爱之心的好老师，得到社会广大人民群众的认可。阜阳商厦和创维集团以实际行动使人们理解尊师重道的意义，向人民教师致敬，体现出两家企业的社会担当。通过此次活动，希望使广大老师得到关爱，也希望阜阳商厦和创维集团高度的社会责任感有助于他们企业自身的发展，更希望企业尊师的行动能够得到社会大众的广泛认可和接受。”

最后，创维集团阜阳区经理王刚，对本次感恩回馈活动的具体内容和活动过程中遇到的一些问题进行详细讲解。工作人员又积极与各所学校进行对接，以确保将惠民落到实处。

教师节开展老师最美的时刻感恩祝福活动方案

各市、区分校、管理站：

为进一步弘扬尊师爱生的良好风尚，让学生更多的发现老师的美，同时也让老师感受到广大学生和家长对自己的敬爱之情。教师节来临之际，xx市网上家长学校将在全市中小学生和家长中开展“老师最美的时刻”教师节感恩祝福信息发送活动，现将有关事项通知如下。

一、活动主题：

二、活动时间：

20xx年8月29日――9月12日。

三、活动对象：

全市幼儿园、小学、初中、高中、职业院校学生和家长。

四、活动方式：

各分校、管理站组织本市、区学生参加由xx市网上家长学校组织的“老师最美的时刻”专题活动。

学生和家长登陆xx市网上家长学校网站，点击“老师最美的时刻”教师节活动专题，按要求依次完成提交即可（也可以在手机上参加活动）。

参与活动的'学生和家长应如实注明学校、年级（开通家校路路通的学校可直接选择），并填写自己的真实姓名。给老师的祝福要求原创、情感真挚、语言简朴、能在细微处发现老师的美。

教师可在专题内直接登录家校路路通，阅读学生和家长“发送的祝福信息”，也可在看完信息后，点击“回复”，回复信息内容将发送到学生或家长填写的手机号上。

学生和家长的祝福信息将在教师节当天，以短信形式发送到老师手机上，并参加优秀信息评选。

五、奖项设置。

最美教师活动方案

每年5月8日为世界微笑日。微笑是世界上最美的语言；微笑是一朵动人的花朵；微笑是融洽人际关系的催化剂；微笑不仅能让人心情愉悦，精神振奋；而且也向别人传递友善的信息，净化心灵!让我们嘴角上翘，让世界看到我们最美的笑脸，发现最美的你!为此，我们将面向___全市征集、评选出100张最美笑脸，这100张笑脸，将成为___人的形象代表，在___电视台、各大商场超市、led大屏幕上向全市人民展示。

你的笑脸，将成为___最美的风景!

你的笑脸，将成为最亲切的___记忆!

如果你觉得自己的微笑很美，请马上来报名!

如果你发现身边的人微笑很迷人，请马上向我们推荐!

二、活动组织。

主办：___市广播电视台。

冠名：_。

_

协办：_。

_

承办：

三、活动时间。

3月28日至5月10日共44天。

四、报名方式。

五、活动安排。

1、全媒体推出活动宣传：3月28日起。

在广播频率推出30秒活动宣传词；

在电视各频道推出30秒活动宣传片；

在官方网站活动内开设“寻找___最美笑脸”专栏，推出笑脸征集令和活动方案；

在官方微信、微博同步推出笑脸征集令和活动方案。

在智慧___首页幻灯位置推出活动logo、活动宣传画，点击链接笑脸征集令和活动方案。在“活动”模块开设“寻找___最美笑脸”专栏。

在微眉山推出活动宣传画和活动方案。

2、笑脸征集：4月6日—4月29日(24天)。

1-2张含有笑脸的照片并附150字以内文字说明(可描述笑脸背后的故事)，图片像素不能低于800万，并保持照片的原始性和真实性。

3、笑脸初选：4月30日。

所有初选出的笑脸图片在智慧进行展示，接受投票。按得票数从高到低决选出100张笑脸(智慧____投票计算比例为7:3)。

5、评审团决选：5月8日。

从投票选出的100张笑脸中，由专业评审团选出最美笑脸1名、人气笑脸1名、快乐笑脸10名。

6、颁奖仪式：5月10日。

将邀请相关单位领导、获奖者及亲属、市民参加。颁奖现场穿插抽奖活动。

六、奖项设置。

___最美笑脸1名：2000元奖金+3000元奖品。

___人气笑脸1名：1000元奖金+2000元奖品。

___幸福笑脸10名：500元奖品。

___快乐笑脸(入围奖)88名：100元奖品。

新媒体运营中心。

20__年3月。

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文档为doc格式。

中学“最美教师”评选活动方案

为推进我镇社会主义核心价值体系建设，建立良好道德规范，构建共有精神家园，选树和宣传一批事迹感染人、品质引领人、精神激励人的基层先进典型，营造良好社会氛围，凝聚时代正能量，努力形成“弘扬最美、学习最美、争当最美”的社会新风尚。经镇党委研究决定，现就在全镇开展“六个最美”系列评选活动，制定如下方案。

一、指导思想。

以党的十八大精神为指导，以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设为重点，通过发动社会力量找、人民群众评的方式，深入挖掘一批群众身边平凡普通、默默奉献、感动人心的优秀典型，通过先进人物的感召力和感染力，引导广大党员群众争做幸福玉皇庙的建设者、社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动为建设四化两型新城镇、打造厚德诚信玉皇庙供强大动力。

二、评选内容、范围、名额和条件。

1、评选的内容：

（1）最美基层干部；

（2）最美乡村教师；

（3）最美青少年；

（4）最美家庭；

（5）最美村庄；

（6）最美企业；。

2、评选范围和名额。

“最美基层干部”评选范围为：全镇机关干部、教育卫生事业基层干部，农村两委班子成员。全镇推选10名“最美基层干部”。

“最美乡村教师”评选范围为：全镇范围内农村学校任教5年及以上，现仍在农村学校任教的中小学、幼儿园在编在岗专任教师或任教及以上工作业绩突出的非在编民办教师。

“最美家庭”评选范围为：全镇范围内遵纪守法、自觉遵守社会主义道德规范，事迹感人、群众认可的家庭。全镇推选10户“最美家庭”。

“最美青少年”评选范围为：全镇所有小学或初中在校学生。全镇推选10名“最美少年”。

“最美乡村”评选范围为：全镇范围所有村庄，在生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主等几个方面突出，各项工作排在全镇前列，群众认可的村庄。全镇推选5个“最美乡村”。

最美企业”评选范围为：全镇范围所有企业，对企业规模，成立时间长短，企业类型无限制，全镇推选5个“最美企业”。

3、评选条件。

（4）群众口碑好。用自身实际行动，全心全意为群众服务，事迹感人动人，能够传递当。

代基层干部的正能量，能够赢得群众的好口碑。

（3）参评教师教育教学成绩居同类学校中等及以上水平。

（2）家庭环境优美、家居习惯良好、遵守社会公德；

（3）家庭成员无违法违纪、违反家庭道德的不良行为。

（3）自觉遵守学生守则，勤学习，爱劳动，见义勇为，扶困助贫，有作为，敢作为，积极参与社会公益活动。

（1）发展之美：产业结构合理，产业特色鲜明，形成“一村一品”现代农业特色产业，经济发展速度超过商河县农村平均水平；大力培育新型农民，不断提升农民科技文化素质和发展致富能力，劳动力就业充分，村民人均可支配收入和增长幅度超过商河县农村平均水平；现代农业体系健全，推进农业适度规模化经营和农业产业化经营，发展农民专业合作组织，农民入社比例年增5%以上。

（2）生活之美：生活宽裕美满，村民安居乐业，教育、养老、医疗等基本社会保障水平超过商河县农村平均水平；公共设施健全，便民服务、商贸等公共服务场所布局合理，方便群众生活；村庄主要道路硬化，河塘清澈，村落整洁宜居，村庄环境整治成效显著；庭院整洁有序，村民讲究卫生，生活方式文明科学健康。

（3）生态之美：规划布局合理，建筑美观质朴、错落有致，体现地域及传统文化特色；注重生态保护，环保排放达标，有完整规范的自然生态和工农业生产环保措施；绿化美化村庄，绿化覆盖率达35%以上，节约和保护耕地，村庄与自然环境协调融合、风光优美怡人。

（4）人文之美：乡风淳朴文明，道德风尚良好，邻里关系融洽，村民勤劳善良，热心志愿服务，关爱留守儿童，文明户、文明村创建活动成效明显；村民遵纪守法，诚实守信，创业致富，制定有切实可行的村规民约，村企、商铺依法经营，按章纳税，服务规范。

注意：3年内，凡发生村领导干部违法违纪案件、刑事案件、安全质量责任事故、环保污染事件、“黄赌毒”丑恶现象、邪教活动、计划生育未达标等问题的，不得列为推选对象。

（3）、创建和谐企业，关心职工精神和物质生活，企业安定稳定；履行社会责任，热心公益事业；充分发挥企业党组织和工会组织的作用，企业领导班子团结，有较强的凝聚力。

三、评选原则和办法。

评选推荐坚持好中选优、公平公正和宁缺毋滥的原则，把弘扬社会主义核心价值观贯穿于活动全过程，充分体现广泛性、代表性、先进性。人员推荐采取组织推荐和个人自荐方式，组织推荐人选采取逐级呈报、逐级审核方式，由各部门、办事处、村两委研究确定后上报；个人自荐主要是个人或家庭根据评选条件、范围和对象，通过镇政府网站下载自行填写表格进行报名。

幼儿园教师节活动方案,教师节活动方案,学校教师节活动方案

1、让孩子知道9月10日是教师节。培养幼儿从小尊敬老师的美德。

2、幼儿通过自己动手画画，制作手工的形式，向老师表达节日的祝福。

3.发展幼儿的大胆表现力、语言表达能力和发展动手操作能力。

1、各班主任制定本班活动内容与形式。

2、为幼儿提供相应的材料。

3.幼儿早已学会儿歌《老师本领大》。

4.大班，中班制作花，小班，小小班提前一天在家和妈妈一起制作花。

活动时间：20**年9月10日上午。

一、各班在晨间谈话环节中，以“教师节”为主题，展开谈话活动。

二、第一节活动课。

以前我们学了一首儿歌，名字叫《老师本领大》，我们一起说一边。

老师本领大。

老师老师本领大，

会折纸，会画画，

唱歌跳舞顶刮刮，

我们大家都爱她。

我们大家都爱她。

我们班有几位老师?谁能说一说咱们中三班的老师都长的什么样?(请个别幼儿说)。

3.讲解教师节的日期和第一个教师节是1985年。

三、第二节活动课，全体幼儿在操场上集中，由老师主持开展庆祝教师节《我爱老师》活动。

(1)爱要大声说出来。

(2)大班幼儿代表讲话。

(1)大班幼儿献画活动。

(2)中班幼儿献爱心活动。

(3)小班幼儿献花活动。

(1)与身边的老师拥抱，亲亲你爱的老师。

四、作品展示：活动结束后，各班整理作品。以画展，主题墙的形式展示幼儿的作品。

教师节教师活动方案

教师节即将来临，为了在校园中营造节日气氛，以下是由本站pq小编为大家收集整理出来的教师节教师。

希望能够帮到大家。

岁月如歌，感念师恩。

在教师节来临之际，在校园中营造节日气氛，让每个学生从自己的角度了解教师尊重教师，并通过实际行动表达对老师的敬意，体验到尊敬老师的愉悦感受。号召全体教师在教师节明确爱心与责任，在感受到学生的敬爱之情的同时，思考教师的爱心与责任。

1.杨文元校长作国旗下讲话，号召全校同学，以各种形式向全体教师祝贺教师节。

2.每位学生制作一张感恩卡赠送给老师。

3.德育处在教师节当天安排7位礼仪大使迎接老师上班。

4.各班以“庆祝教师节”为主题出一期。

黑板报。

5.开展一次以“款款爱师情,浓浓尊师意”为主题的主题班会。

作文。

题目自定。

强烈愿望和力量，相信每孩子在我们手中都能成才，真诚的关心爱护每个学生，真诚的严格要求每个学生，为每个学生的健康成才创造条件。用爱心教会同学责任，让他们的责任唤起我们的爱心，用我们的爱心责任心托起明天的太阳用智慧创造出我们和学生共同的美好明天。

具体活动安排如下：

1.9月9日下午，在教师中开展“尊重职业、尊重自己、享受教育、重温承诺”的教育活动，召开了“我是教师我光荣”的师德大会，校长要做重要讲话，教师们要自己的师德。

承诺书。

上签字。号召全体教师一定会履行自己做教师的尊严，做一名学生、家长、社会满意的光荣的人民教师。

2.9月10日，在学生中开展敬师爱师“三五个一”活动：一句真诚的祝福、一个标准的敬礼，一张自制的敬师卡，一张送给老师的画。积极在学生中倡导用自己力所能及的方式为老师庆祝节日，屏弃以往送花、送礼的形式，正确引导学生用健康的方式表达对教师的祝福。

3.在教师节前夕，积极利用广播、宣传板等等形式在校园内积极营造过文明、节俭、干干净净教师节的良好氛围。

4.在教师节当日(9月10日)，开展“老师，节日快乐”的主题升旗仪式，在升旗仪式上，优秀教师升旗，校领导致辞，学生为教师节献词，教师代表讲话，通过开展主题活动，使师生同欢乐，共振奋，为学校今后发展积淀了精神财富。

为隆重庆祝第xx个教师节，在全校营造尊师重教的浓厚氛围，激励号召全校教育工作者进一步增强责任感和使命感，推动幸福校园的发展，校团委本着“隆重、热烈、简朴、实效”的原则，创新性地开展一系列丰富多彩的活动，由衷地向老师表示敬意，表达学生对老师的感激之情，为老师们献上诚挚的祝福。

师恩难忘，我爱我师。

(一)师恩难忘音乐播放。

1.活动时间：9月。

2.负责部门：广播台。

3.活动形式：借助学校广播台点歌节目，由同学们为老师点歌送祝福，营造“感恩”氛围，表达对老师的敬意与感谢之情，让同学们体会到“常怀感恩之心，牢记奉献之情”。

(二)师恩难忘国旗下演讲。

1.活动时间：9月10日。

2.负责专业部：汽车部。

3.活动形式：在升旗仪式上以感谢师恩为主题进行演讲《致全体老师的一封信》，并发出倡议通过“三个一”(传一个短信、做一张贺卡、送一句祝福)来表达对老师的敬爱感谢之情。

(三)“我爱我师”主题黑板报。

1.活动时间：9月。

2.负责部门：各专业部。

3.活动具体安排：9月14日前各专业部完成黑板报设计与检查评比，推选2个班级进入学校评比;9月16日下午班会课时间，校团委组织进行评比(时间以当天通知为准)，请传媒中心协助拍摄优秀作品并报道;9月20日前公布评比结果。(详见附件，黑板报评比方案)。

(四)“我最想对老师说的一句话”心语墙。

1.活动时间：9月10日。

2.负责部门：各专业部、校学生会。

3.活动形式：各专业部、各班主任在班级发动，引导学生学会感恩老师，并围绕这一主题，写下最想对老师说的一句话。校学生会负责布置及制作海报专栏，供同学们内容用彩色便签写下内容张贴。

(五)各专业部活动。

1.电子商务部：“给老师一个拥抱”;为老师唱首歌“感恩的心”

2.教育与国际部：“画出幸福，感谢师恩”绘画作品展。

3.会计部：“鲜花代表我的心”给老师送一朵亲手做的花。

4.汽车部：“汽修学子送服务”为老师的爱车保养服务。

5.信息部：“我们的老师好q啊”为老师画一幅漫画头像;“温暖贺卡”亲手画上一张贺卡送老师;“师德春风沐我心”演讲比赛。

：请各专业部督促各班团支部积极参与各项活动，并请各部领导及各班班主任大力支持与指导，保证活动顺利进行。

预祝全体教职员工教师节快乐!

教师活动方案

为落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，自觉践行社会主义核心价值观，通过组织一系列丰富多彩的活动，彰显我校本科教育以来的教育改革发展成果，展现我校广大教职员工积极进取、健康向上的精神风貌，弘扬爱岗敬业、无私奉献的大爱精神，强化教师的社会责任意识，努力营造尊师重教的良好氛围，促进我校教育事业持续健康发展。

今年教师节的主题是：弘扬高尚师德，潜心立德树人。

1.教师节慰问信。在第xx个教师节来临之际，党委书记、校长联名向全校教师致教师节慰问信，代表学校党委、行政向辛勤工作在教学、科研、管理、服务第一线的全体教职员工致以节日的祝贺和诚挚的问候。向为学校的建设与发展做出突出贡献的全体离退休老教师、老同志们表示崇高的敬意和亲切的慰问。

2.各教学单位开展庆祝教师节活动。教师节前，围绕教师节活动主题，各教学单位要结合师德师风建设、教学科研工作、学生管理工作开展积极向上、形式多样、特色生动、内涵丰富的教师节庆祝活动，大力弘扬尊师重教传统，强化感召、凝聚共识，营造关心、理解、支持教师的浓厚氛围。

3.走访慰问。教师节前，学校工会组织开展走访和慰问退休、患病和困难教师活动，帮助解决实际困难，向他们送去学校的关怀和祝福，并向他们介绍学校近期的改革发展情况和重大事项，倾听他们对学校发展建设的工作困惑和意见建议，共同谋划学校的发展事业。

4.教师节座谈会。以庆祝教师节活动和欢迎新教师为契机，组织召开校领导、“师德标兵”代表、教授代表、博士代表和新引进教师等参加的教师节座谈会。介绍学校转型发展情况，畅谈教育教学、立德树人体会，为学校教育事业的发展献计献策。

各单位要要充分认识做好第xx个教师节活动的重要意义，把教师庆祝活动作为加强教师队伍建设的重要举措，作为学校转型发展与新校区建设宣传、优化教育发展环境、营造尊师重教风尚的重要途径，切实加强领导，组织好今年教师节的各项庆祝活动。并以此为契机，积极为教师办实事、做好事、解难事，让广大教师感受到组织的温暖和学校的关爱。广大教职员工要积极参加教师节庆祝活动，认真学习先进，增强爱岗敬业、教书育人的责任感和荣誉感。

教师活动方案

20xx年x月xx日。

学校一楼接待室。

参观共议聚餐返程安排。

学校退休老教师、学校班子成员。

1、9：00活动签到发放车费（郑帮松）。

2、9：10———9：20陈萍主任统一活动安排。

3、组织参观活动：（摄影、报道：张丽）。

9：20—9：30参观学校食堂，师生餐厅（陈国义、郑帮松）。

9：30———9：40参观住宿生寝室（望艳红、邹娟）。

9：40—10：20欣赏学生课间操出场、做操和退场（聂家斌）。

10：20———10：40参观各办公室、教室及各功能室（望艳红、陈萍、金瑾）。

4、召开座谈会（10：40—11：30）。

（1）、陈书记讲话。

（2）、望校长讲话。

（3）、听取老教师对学校发展的建议。

（4）、张校长讲话。

（5）、聂主席讲话。

5、聚餐（鑫馨美食城二楼）。

6、返程事宜。

教师活动方案

春节将至，为增添节日气氛，表达对广大市民最诚挚的节日祝福，我校决定于2017年1月23日（星期六，农历腊月十四），在xx公园门口连续第21年举办每年一度的“为市民义写春联”活动。

20xx年1月23日。

部分行政、老师以及30名书法兴趣小组的学生。

xx公园门口。

1、当日早晨8：30，由工人、美术教师和体育教师负责布置22张书画桌，清理现场工作。

邵主任负责，廖济元师傅、宋昔峰、张英辉、赖启晟、谢康忽老师协助；

2、吴xx副主任负责组织少先大队12名学生参加义写春联活动的礼仪；

3、李xx老师负责音响；

4、黄xx主任负责安排老师和学生的中午用餐；

5、古xx副主任负责安排摄像、照相人员；

6、王xx副主任负责宣传工作；

7、陈xx副主任负责组织师生进行义写春联活动，联系xx公园用电，制作标语，内容：“xx中心小学2017年度师生为市民义写春联活动”的充气拱门，以及展板背景喷绘。

8、在此活动之日，希望各位老师踊跃参加这项活动。

教师活动方案

为提高高三青年教师的授课水平，增强课堂教学效益，保证明年的高考成绩，特举办高三青年教师过关课活动。这次活动旨在使全体高三教师继承我校优良传统，锐意改革创新，新教师有进步，老教师有提升，共同提高，共创佳绩。

1．充分体现新课改精神和高三教学特点，注重基础知识和基本技能，注重课堂实际效果，培养综合分析问题的能力，真正突出学生的主体地位。

2．创设良好的课堂气氛，为学生提供积极参与课堂的空间与情景，注重培养学生的兴趣，体验学习的成功感。

3．充分体现扎实的教学基本功，板书工整，设计条理，声音洪亮，教态得体，语言有较强的逻辑性和感染力等。

4．有较强的驾驭课堂的能力，备课充分，知识点讲解到位，教学流程安排合理，课堂节奏舒缓有致。

5．如果课堂不能体现上述要求或有明显缺陷，经评委会商定不能过关者，将另行安排时间，延期过关。

来实验高中未带过高三的青年教师。

本次活动由师训处、高三年级组安排布置检查督促，教研组长组织，学科组长参与，安排如下：

1．学科组长组织好过关课的集备工作，认真研讨。

2．教研组长负责召集评委和本学科教师听课、评课。评价表由师训处统一印制发放。

3．过关课安排时间为第二周至第四周。

4．活动期间该组全体教师必须听课、评课，不许请假。提倡相近学科教师听课、评课。

5．各教研组长把参加过关课的教师成绩报师训处，由评委会确定过关名单，个人评出一、二、三等奖，教研组评出优秀组织奖。

科教研组长学科组长。

实验高中师训处。

为促进青年教师专业发展，为其搭建自我展示和自我锤炼的舞台，特制定本方案。

展技能、亮风采、强内功、促发展。

（1）领导小组：

组长：

副组长：

（2）评委组成员：

（3）后勤保障：

会场：

摄影：

奖证：

1、每个年级组至少有1名35岁（1981年1月1日后出生）及以下的青年教师参加比赛，若年级组符合年龄条件的不足1人，则按年龄由小到大推选。

2、欢迎其他教师报名参加。

本次活动分三个阶段进行：

1、第一阶段：学习准备阶段，由教科室上传学习资料到荆州实小教师工作群，青年教师自行下载学习。

2、第二阶段：说课准备阶段（时间是10月25日—27日，地点是各年级办公室），要求青年教师与年级组老教师充分交流，撰写说课稿，制作ppt，将稿件、课件发送至教科室。各年级组充分利用学科教研时间，精心指导参赛者，锻炼提高青年教师的说课能力，使其充分认识到说课对教学水平的提高和教育教学质量提高的重要意义。

3、第三阶段：说课比赛阶段（时间是10月28日下午4：20—5：30，地点是经世园七楼学术中心），参赛者抽签决定说课顺序，说课前，先板书课题。说课时间为6—8分钟。评委会现场打分，并公布比赛结果。

1、评比原则：客观、公正、公平、公开、审慎、独立。

2、评比打分：由评委组成员打分评定，现场统计。

3、比赛设一等奖3名（推荐参加区级青年教师基本功大赛），二等奖若干名。

教师节教师活动方案

为迎接第37个教师节的来临，__幼儿园的全体教职工们举办第37个教师节的庆祝活动，主要以不同形式向全体较职工表示节日的祝贺，使教职工之间的关系更加融洽。现制定实施方案如下：

二、活动目标。

1、通过开展多种形式的系列庆祝活动，增进教师们之间的情感。

2、借助节日机会，进一步促进教职工的凝聚力。

3、提高教职工的职业道德思想，开展一次有意义的公益活动。

三、活动准备。

1、“互敬互爱”活动，负责人：田智敏。

2、“心系开幼”公益活动，负责人：邱文红。

3、“诉说心声”教师座谈会活动，负责人：年级组长__x。

四、参加对象。

__x幼儿园全体教职工。

五、活动时间。

20__年9月10日教师节前后。

六、活动内容。

第一项活动：开展“互敬互爱”活动，以园长为首，组织教师、保育员和后勤工作人员，在教师节期间，举行“张张贺卡传真情、句句祝福暖人心”的真情问候活动，让教职工之间的友情在这里释放，为自己崇高的幼儿教育事业喝彩。

第二项活动：开展“心系开幼”我为蔚斗新园所添彩的公益活动，组织全体教职工通过自己的双手来美化和打扮新园所，从而激发教职工的爱岗敬业、无私奉献的精神。

第三项活动：开展“诉说心声”的教师座谈会活动。__幼儿园全体教职工一起喝茶聊天，买一些零食在幼儿园进行座谈。首先、让本学期新加入的教师进行自我介绍与才艺展示。其次，让全体教师在轻松愉悦的氛围中，边吃边自由畅谈、诉说心声，增进教师之间的情感交流，促进下一步工作的有效开展。

七、活动经费。

以班级为单位确定数额，一个班级100元，共7个班级700元。

备注：所有经费开支需要有正规发票，消费后的发票到工会报销。

最美

一、活动主题：学习最美乡村教师。

由光明日报社和中央电视台联合主办的“寻找最美乡村教师”大型公益活动近日正式揭晓了最美乡村教师名单，我校毕业生格桑德吉获得2013年度最美乡村教师荣誉称号。格桑德吉放弃留在大城市任教的机会，义无反顾的回到自己的家乡西藏墨脱县帮辛乡完小从事。

教学。

工作，13年来格桑德吉走遍了帮辛乡每z个村落，把40多名学生劝回校园，把200多个孩子送出了大山。在9月10日第29个教师节，中央电视台播出了“2013寻找最美乡村教师大型公益活动颁奖典礼”，格桑德吉的事迹令世人感动，我校全体师生也倍感骄傲和自豪！

今年6月8日，李克强总理视察我校，充分肯定了我校毕业生到基层工作的做法，鼓励并深情寄语同学们只有“下得去”，本事才能“上得来”，干事才能“拿得起”，基层最能锻炼人。七年来，我校近20000名顶岗实习支教师生，奔赴贫困地区，奋战在省内外基础教育一线，服务基层，奉献基层，践行“怀天下，求真知”的校训。

三、活动目的及意义。

1、为更好地学习格桑德吉等最美乡村教师的先进事迹，深入贯彻落实李克强总理的讲话精神，鼓励广大顶岗实习支教生努力工作。

2、认真组织学生观看“2013寻找最美乡村教师大型公益活动颁奖典礼”，并采取多种形式，学习讨论格桑德吉等我校优秀毕业生勇于扎根基层、服务基层的精神品质。

四、活动口号。

大爱无声大美无言。

第17期宁巨南新全体顶岗支教实习生。

六、活动要求：

1、9月15号之前各团支书完成相应的活动策划（可根据当地情况稍作调整），并发至公共邮箱。

3、活动时间：从现在起至9月22号（请务必在此时间完成）。

4、活动后要求每个成员写一份活动心得，在活动心得中可以插入相应照片。

5、活动需要组员以照片、视频的形式记录活动过程并将照片打包发送至博客管理员邮箱里。

八、活动负责人。

主要负责人：王向玲裴宇菲各支队负责人：各队团支书。

幼儿园教师节活动方案,教师节活动方案,学校教师节活动方案

20xx年的9月10日，我们迎来了第**个教师节。今年的9月10日是全国教育工作会议召开教育规划纲要发布以后的第一个教师节,组织好今年教师节的活动对于学习贯彻全国教育工作会议的精神,贯彻落实教育规划纲要,推动教育事业科学发展具有十分重要的意义。这个教师节也是月明苑幼儿园创园后迎来的第一个教师节，有着特殊的意义。

今年教师节的主题是:贯彻全国教育工作会议,推进教育事业科学发展。活动本着全园师生家长共同参与的原则，营造一个温馨、感恩、细腻的活动氛围，更好的突出活动主题和内容，增强活动的感染力和影响力。

1、幼儿通过参加活动知道9月10日是老师的节日。

2、幼儿在活动中感受到幼儿园的温暖、老师的亲切。

3、幼儿能够在老师的指导下制作爱心卡片、绘画等形式表示对老师的尊敬。

活动时间：9月5日——9月16日。

活动地点：**幼儿园。

一、第一阶段(9月5日--9月8)：

以小班年级组为主要承办体，设计教师节活动内容，设计教师节主题墙饰，安排各年级段主要活动内容。

二、第二阶段(9月9日)：

各年级段安排教学活动，托班与教师留影纪念，小班与家长合作制作爱心卡，中班制作教师节礼物，大班绘画活动《我心目的老师》，布置主题墙饰板块。

三、第三阶段(9月10日--9月16日)：

教师节主题展牌展示，让孩子懂得尊师重教，常怀感恩之心。

教师活动方案

为了丰富全体教师课余文体活动。锻炼体魄，愉悦身心，积极投入教育教学。为此，学校将在（12月31号）举行教职工的趣味体育活动：

人人参与、身心健康。

活泼开放、团结协作。

1．活动时间：12月31日下午3：30。

2．活动内容：

（1）综合接力合作。

方法：每个年级组教师6人（其中男教师1人）参加。每人从起点出发运球行进，到指定地点转呼啦圈10圈，转完后，运球到指定地点，定点投篮，然后运球跑回起点。每组6人依次进行接力。

速度快的年级组取胜。

（2）众人划桨开大船。

方法：每个年级组教师6人（其中男教师1人）参加，分成2组。活动中，双脚套上活动器械，3人同时行进，到达指定地点，用时最短者取胜。

（3）八字长绳飞舞。

方法：在年级组的人数中选取10人（包括摇绳2人）参加本年级组的2分钟团体跳长绳比赛。（男女不限）。

以个数计算，多者为胜。

人员活动调配：zz到二年级组。

按三项内容总分统计出年级组团体第1、2名。

教师节教师活动方案

为隆重庆祝第xx个教师节，弘扬尊师重教的良好风尚，激励我校全体教师热爱教育事业，积极进取，推动学校各项事业的全面发展，让全体教师舒缓心情，增强学校凝聚力，特制订如下活动方案：

一、活动时间：

20xx年9月11日。

二、活动地点：

学校食堂。

三、活动人员：

全体教职员工。

四、组织机构。

组长：黄鹏。

副组：何建海罗帅。

成员：麦万芳张玲裕江祖强韦昌兰覃列就活动主持人：张萍莉李天好。

五、活动内容。

（一）黄校长致辞并宣布晚宴开始。

（二）自助晚宴。

每个组先介绍本组成员及本组特色并表演一个节目2。音乐老师每人一个节目3。新进教师每人一个节目4。教师自由娱乐时间（唱歌、跳舞）。

六、后勤保障。

负责人：何建海。

1、场地布置：（气氛、音响等）。

2、会场协调：

3、茶配准备：

附：各小组分组情况。

第一组：黄凡仁（组长）谭冠学黄月微蒙春秀韦洛澄谭海鸾毛桂香李锦秀江海何倩莫庆超（11）。

第二组：罗剑萍（组长）黄梦雨蓝芳莹巫爱秀韦庆文杨振秀苏雪莲黄金妮陆海樊佳柳李兴凤（11）。

第三组：玉荣兰（组长）覃丽新韦瑞苹黄兰珍韦凤琴莫小莉江祖强兰志顶韦梦烨彭殷愿（10）。

第四组：张新华（组长）徐正显卢艳梅黄琼梅韦雪海黄鹏肖艳聪（10）。

第五组：叶杏英（组长）张玲裕林巧廖晓丹麦万芳黄芬张萍丽韦志明（11）。

第六组：滕晓宁（组长）卢锦英彭新玲华玉珍蒋晗琦覃能花何建海（10）。

第七组：陆明（组长）李天好韦爱姣杨锦芬黄杰花韦杰罗帅（10）。

第八组：陆海珍（组长）欧若琪莫凤明龙林格韦小英覃列就覃茂盛（10）。

教师节活动方案

一、活动目的：

今年的9月10日是我国的第xx个教师节，为发扬光大尊师重教传统，使学生学会感恩老师的爱心，感恩老师的劳动，感恩老师的教诲。同时通过这次活动加强师生交流，增进师生感情，改善师生关系。

二、活动主题：

“感恩老师，让心灵飘香”

三、活动时间。

9月2日----9月14日。

四、活动内容：

(一)一、二年级中开展“画画我的老师”的活动，并可以写一句感谢教师的话。

(二)三、四年级开展“我的老师”作文比赛，并在全校范围内进行演讲比赛。

(三)班级内举办一次故事会，讲一讲自己收集到的尊敬老师的例子。

(四)以教师节为主题，更换班级黑板报。

(五)以“老师，您辛苦了”为主题，办一分手抄报。

(六)自己动手给老师做一张贺卡。

四、活动要求。

1、各班要认真发动，积极准备，保证活动效果。

2、一、二年级绘画一律用16开的新闻纸，每班上交10份，学校将把优秀作品在宣传栏中张贴。

3、作文体裁自由，可以是书信、诗歌等，必须是学生自己写作，每班上交5份高质量的作文，优秀作文将在学校刊物上刊登，演讲比赛时间另行通知。

4、黑板报内容全面更新，要以安全、新学期、教师节三大块为主题。

5、手抄报要求用8开的新闻纸，板块新颖、书写端正。

6、上交时间：2010年9月15日大课间时间;地点：政教处。