小学科学工作计划第一学期范文(15篇)

时间:2023-12-21 10:34:17 作者:文轩 工作计划

工作计划范文是对未来一段时间工作目标、任务和安排等内容进行详细规划和概述的一种书面材料。我们收集了一些具有代表性的工作计划范文,希望能够对大家在工作中起到指导作用。

小学科学三年级第一学期教学工作计划

为进一步做好本学期班级环境教育工作,切实提高本班学生的环境保护意识,努力推进环境友好型班级,真正做到以学生为重点,以培育新一代环保卫士为目标,以环境科普知识、环境形势、环境质量及主要环保法律法规教育为主要内容,多层次、多形式、全方位地开展环境教育活动,努力使本班学生成为环境保护的宣传者、监督者,现就本班环境教育工作做出如下计划:

一、环境教育目标。

教育学生关心身边的环保事业,帮助学生进一步增长环保知识,掌握环保基本方法,树立环保意识,引导学生参与环保实践,培养学生良好的环保习惯。

二、中心工作:

1、宣传浅显的环保知识,引导学生关注环保行为。

上好队会课,对学生进行必要的环保知识教育,并且引导学生学中思,思后做,关注环保,了解环保的小知识。

2、从“我”做起。

通过言传和身教,挖掘各门学科的环保因子,传达给学生“环保关系大家,我们齐齐来努力”的思想。相信并尊重学生的自主能动性,调动起每一个“我”的环保热情。

3、从小事做起。

我们做不了环保大事,但可以努力把环保小事做好,更重要的是坚持把环保小事做下去。主要有以下几方面:

(1)教育保持周围环境的整洁,不乱扔垃圾,更不扔电池等有害物质。每天值日生登记检查,每周评选出“卫生之星”,对讲卫生的学生进行奖励。

(2)倡导“节约”行为。节约纸张,不乱写乱画;节约水,洗手开小水,用后关好;提倡带水壶到学校打水喝,少喝饮料,既少了塑料瓶又省了钱。

(3)在班内设立废品回收箱,回收废纸废瓶子,定期处理,卖得的钱购置班内用品以及班级事务支出。

(4)课后引导学生观察校园环境以及其他学生的行为习惯,班会课讨论所见所闻,让学生思考环保的重要性以及如何环保。

4、寓环保教育于课外活动中。

通过多种形式的课外活动来补充内容,把环境教育渗透其中,使学生在学习语文的同时,强化学生的环保意识和培养学生保护环境的社会责任感。如:学了《清澈的湖水》后,学生可以根据自己的实际情况写写自己外出参观游览时是怎样保护环境的,班级共同制定一份绿色宣言,自己动手制作一些护绿标语,如给校园花坛、草坪制作环保标语:爱护环境!不要攀折花木!在室内可以张贴。

三、每月工作安排。

1.制订环保教育工作计划及有关活动方案。

2.用好校本教材《环境与人》,定时开展课堂教学。

3.明确环保身边小事内容。

1.广泛开展为环保做好身边小事活动。

2.与各科教师配合在教育中进行环保渗透,加强对学生的环保教育。

3.开展环保小画活动。

6.班级月环保小卫士评选。

1.组织学生进行“人与自然”社会实践活动。

2.环保小卫士利用一切可用时机,向家人宣传护绿意识与清除白色污染意识。

3.班级月环保小卫士评选。

4.给亲人发出“请不吃野生动物”环保信。

1.组织学生自制环保小画活动。

2.“自己动手变废为宝”小制作评比。

3.班级月环保小卫士评选。

1.评比班级月环保小卫士活动。

2.制定“寒假环保公约”活动计划。

小学科学第一学期工作计划

学校20xx年第一学期工作计划,结合总务处实际,本着为教育教学提供高效优质服务,深化内涵发展,加强规范管理,谋求学校工作的可持续性发展,稔海小学总务处工作计划。新学期具体工作如下:

一、完善、落实管理制度。

1.依法治校,制订通过《稔海小学财经管理制度》,规范办学行为。

2.进一步规范学校收费行为,严格执行教育收费标准、公示制、承诺制、责任制,严肃查处各种乱收费行为。

3、及时做好学生学籍档案的建档、数据更新、经费系统等各种报表工作管理,加强校讯通工作的落实与评价。

4、进一步加强开源节流的工作,管好、用好学校的每一点财力、物力。重点抓好学校节水节电的管理工作。本学期我们将在对用水用电方面,加大检查力度,确保措施落实到位。

5、抓好购物管理,力求途径合理,规范采购,票证齐全,同时抓好校产管理,采用教学用品领用登记制度,减少浪费。

6、强化文印室的管理工作,实行印刷工作分管领导签发制度。核定文印工作量,提高服务质量,降低耗材的数量。

二、抓好安全稳定,创建平安校园。

1、加强警校挂钩,工作联动,有计划地邀请警务人员到校进行教育培训,坚持每学期上一堂的安全法制教育课、开展一次全校性的交通教育普法、召开一次消防安全讲座。

2.加大对教师的安全培训,特别是对《中小学幼儿园安全管理办法》《未成年人保护法》《侵权责任法》等法规的学习研讨,提高安全防范意识与必须的应急措施、基本技巧。

3.加强交通安全教育,做好路队管理,对学生上、放学的交通安全加强督促。明确不满十二周岁的学生一律不得骑车上学,个别符合条件确是需要骑车,需由家长向学校提出书面申请,签订安全责任书方可进入校园,工作计划《稔海小学总务处工作计划》。根据学校教学时间安排,及时将相关反馈信息给学生与家长,做好接送工作。

4.做好安全事故信息搜集和通报,必要时开辟专栏,警醒和提高师生的安全意识。

5.完善值日制度及评价,加强教师的值日管理,明确职责范围,落实责任。

6.加强防溺水事故教育,严禁学生私自下河,严禁结伴洗澡。

7.随着饭堂的落成使用,加强食堂管理,落实食堂卫生制度、专人定点采购制度和学生用餐管理制度,办好从业人员的健康证。

8.加强传染性疾病和季节性疾病的防控。继续落实健康汇报制度,视情况落实晨检、午检和室内消毒制度,确保师生的健康。

9.经常性开展学校安全检查,及时消除学校安全隐患。对于重大安全隐患,及时上报。9.建立学校安全工作保障体系,全面落实安全工作责任制,建立安全台帐。健全学校安全预警机制和安全应急机制,进行突发事件应急预案,针对地震、火灾、上下楼梯踩踏等灾害性事故的大型紧急疏散演练,掌握避险、逃生、自救的方法。

三、其它。

2.进一步加强校园绿化美化工作,加大清除杂草的力度。

3、强化计生工作,贯彻实施计生月报制度,完善计生考核办法,坚决贯彻计生一票否决制度,认真做好一年三次环孕检工作和节育长效措施,确保学校无违反计生政策现象发生。

4.加强档案管理,人人参与,落实责任。

四、具体工作安排:

九月份:1、通过工作计划。2、课桌的落实到位,准备分发书本,补齐所缺教科书,分发各种教学用品,进行饮水机消毒。3、进行安全教育。4、进行月度卫生检查评比工作。5、做好师生饮水的管理工作。

十月份:1、检查学校校园卫生。2、建立班级公物管理档案。3、进行月卫生检查评比工作。

十一月份:1、进行安全普查工作。2、协助红领巾广播台开展卫生教育工作。3、进行月卫生检查评比工作。4、协助做好期中考试工作。

十二月份:1、法制校长安全讲座。2、安全疏散演练。3、卫生自查工作。4、进行月卫生检查评比工作。

一月份:1、协助抓好期末考试工作。2、做好学期结束工作。3、总结学校后勤工作。4、进行月卫生检查评比工作。

二月份:1、清理校产教具。2、布置寒假工作。3、做好寒假校园安全保卫工作。4、进行卫生年度检查评比工作。

学年度第一学期小学科学学科工作计划

本学期科学教研组活动是以新课程的理念来指导课堂教学,以“课堂教学评价分析活动”为契机,以现代教育理论为指导,更新教育观念,扎实做好科学学科的实验教学工作,抓好常规教学管理工作,努力培养好学校科学学科的师资力量,充分发挥现任常科学老师各自的优势,使教研活动真正成为全面提高教学质量的有效途径。同时认真贯彻落实学校工作计划,加强教学流程管理,关注课堂,关注学生,提高课堂教学质量。以提高教师素质为核心,以提高教学质量为重点,以优化管理为手段,积极探索提高教学质量的途径和方法,不断强化教育教学管理,全面推进我校的素质教育向纵深方向发展。

二、工作目标。

1、学习新大纲及《课程标准》,领会新精神,树立正确教学理念,准确掌握学科教学目标,并在教学实践中得以体现。

2、强调教科研,重视课题研究,做到教研专题化,以教科研指导教学活动,提高教师整体素质和教学质量。

3、探索科学教学质量评价新方法,充分发挥科学探究过程评价的导向功能。

三、具体工作。

(一)加强学习,重视提高自身素质。

由于我校任教科学的教师多数是兼职,所以有必要组织每位教师学习科学课的课程标准,同时学习相关教育理论,充分利用好《科学课》、《科学课程标准》等专业性学科期刊,指导教学实践。任教的科学教师也要利用课余时间通过各种形式学习,不断提高自己的教育理论水平、专业知识和教学能力。工作中,我们要加强同学科教师之间的交流与合作,在组内形成一种和谐、默契的同事关系,以求大家共同进步。

(二)加强教学常规管理,提高课堂教学效率。

每位科学教师应严格执行课程教学计划,认真钻研新课标、新教材,根据学生实际认真写好教案。全组教师要创造性使用教材,并讲究备课的实效;深入落实“探究——研讨”教学法,注重让学生体验科学发现、科学研究、科学创造的过程,形成自主的科学态度,发展科学素养,教师还要认真组织学生参与科学实验与科学实践。这些年上级领导们很重视科学课的实施工作,前几年各县区都有相关年级的抽测,两年来的初一新生也有科学教学的调研,这项工作肯定还会继续开展,所以科学课的教学质量的优劣也必将直接影响到学校在社会上的声誉和形象。为此作为科学教师必须高度重视科学课的教学,提高教学质量。

(三)加强校内和校际间的交流研讨,提高教学水平。

本学期我们将组织准备各年级的一堂科学课作为研究课,共同研讨科学课的课堂教学,及时发现、研究解决实验过程中出现的问题和困难。争取能有外出听课的机会,吸取外面学校的精华,获得资源共享,以达教学最优化。

1、确定实验教师任务和目标:

(1)实验员根据各年级科学教学计划进行实验教学,实验教学应对照实验计划、课外实验计划开展实验,在实验时应填写好实验记录和实验室日志。

(2)在进行实验教学前必须准备好实验所需仪器,材料,教师对每组实验有充分准备,精心设计实验步骤和实验过程,方法,写出相应实验方案,以保证实验的科学性,安全性及实验效果。

(3)在引导学生进行分组实验时,应要求学生准备好相关的实验材料,以确保学生在实验中有物可做,并指导学生观察,讨论,得出相应的结论,完成实验教学。

(4)指导学生进行分组实验后,应指导学生完成实验记录,并认真审阅,引导学生在实验、观察中养成科学的科学自然观和相应的实验能力。

(5)实验管理员要做好实验室的资料归档工作,力求做到科学、规范、便于查阅。

2、实验室器材管理。

实验室管理人员除应管理好材料收发、入档工作外,还应管理好实验室的器材及日常工作。

(1)对照配备标准对科学仪器进行查漏补缺,确保实验仪器达省实验小学的配备标准。配合学校做好每一学期的仪器征订工作。

(2)做好材料(实验器材)的每日发放和收回工作,填写发放、收回、损坏,修理等相应记录。

(3)实验室全部物资的管理方面,要努力做到仪器存放系列化,仪器保存科学化,实验仪器做到分类存放,贴有标签。

(4)每周组织学生打扫实验室,并处理好实验室、仪器室的用电设备、器具的保管、管理、安全工作,以防意外事故发生。

(5)加强安全措施,危险药品妥善保管,指导学生正确使用仪器设备,配齐消防器材。

(6)实验室建有相应的仪器设备账册,仪器使用、借还登记情况记录。

小学科学第一学期工作计划

继续贯彻、落实国家教育部制定的课程标准,以为学生的可持续发展服务为根本宗旨,深入开展教学改革,不断改进教师教学方式和学生学习方式。关注教学的多维目标,切实打好学生学习基础,培养良好的学习习惯,继续强化以教学质量为生命线的意识。

二、工作思路。

1、深入学习新课程理念,全面理解、准确把握实质,指导教学改革。

2、结合教学实际开展课题研究,提高常态教学质量。

3、不断增强反思意识,提高自我监控能力,改进教学方式。

4、强化学生良好的学习习惯培养,形成良好的学习能力。

三、工作重点。

1、加强常态教学的质量管理,强化目标达成,向40分钟要质量。

2、深入开展新课程教材实验工作。

3、继续进行信息技术与学科教学整合的研究。

四、具体学科要求:

英语学科:继续开展区级重点课题的实验研究,以科研提升学生学习质量,完成阶段性总结。进一步探讨提高英语听、说、读、写水平的有效途径。加强学困生的辅导,举办英语单词竞赛,完成英语口语抽测。

音乐:积极稳妥地推进音乐课堂教学改革,加强唱歌课的教学研究。开展艺术节活动,辅导所教班级参加合唱比赛。

体育:学习贯彻《学生体质健康标准》,促进学生健康发展。继续开展在体育教学中进行合作教育应用的研究。组织召开运动会。选拔、培训体育特长生,为参加区运会作好准备。继续抓好课间操和课外活动,保证学生每天一小时体育活动。不断改进课间操形式,形成学校体育工作特色。

美术:进一步推进美术教学改革,建立美术教学资源库,积极开展信息技术和美术教学的整合研讨。组织学生参与艺术节活动,定期展示学生美术作品。

小学科学第一学期工作计划

工作是咖啡,快乐是方糖。今天太阳出来了,雾霾终于不见了,心情真好。

时间就像一匹脱缰的野马,不知不觉中,20xx年已向我们挥手告别,崭新的20xx年悄然将呈现在我们面前。

每年的这个时候都会引起我们无限的遐想,这遐想是多彩的,既有红、蓝、黄等眩目的色彩,也有诸如白、灰、黑等冷色调,其实天道本就不完美,这亦是煌煌大道,人间正道是沧桑,正如人们常说的:人生如画,或斑斓,或暗淡。人活一世,回望生命的历程,总有一些日子让你难忘,总有一些面孔让你铭记,总有一些事情让你心动。卸去那些延缓自己前行的负能量,让自己轻装向前。自信:每个人都是一幅独一无二的画布。

回望20xx,忙忙碌碌过人生,好汉不提当年勇,过去的就让他过去吧。展望20xx,让泼在身上的水也沸腾起来,轻松一笑抖征尘,赢得生命酸甜辣,工作是咖啡,快乐是方糖,开心是一天,不开心也是一天,让我们用美好的心情,寓教于乐。当然只要有健康的身体,也就没有到不了的远方。

一起来,comeon!

小学科学三年级第一学期教学工作计划

新学期,我校的教学工作将以全县教学质量年活动为契机,深入贯彻落实我校教学质量年活动要求,切实树立教学大纲工作的中心地位,理清思想,创新方法,落实措施,全面实行教学工作的精细化管理,努力提高全校小学教学质量。

二、目标任务。

1、严格执行课程计划,开齐上足教好各门课程。

2、积极开展本校教研与培训,努力促进教师的专业成长。

3、加大调研检测力度,大力缩小同年级学科的均分差距,促进全校学科教学工作的均衡发展。

4、积极做好迎接各级各类赛事的准备工作,力争取得更辉煌的成绩。

三、具体措施。

(一)严格执行教学常规管理制度,加强教学工作的精细化管理。

1、执行巡课制度。

教师要站在依法执教的高度,对学生全面发展,终身发展,终身发展负责的高度,严格执行课程计划,开齐上足教好各门课程。要加大自我巡课力度,努力转变部分教师不良的教学指导思想,规范这部分老师的教学行为,使他们能够正确地对待考试科目与考查科目,从而让学生接受全面的教育,促进学生全面的发展。

2、执行周查月报制度。

要继续执行好周查月报制度,通过周查月报严格教学常规管理,通过严格的教学常规管理引导教师在教学“五认真”上下功夫,即在钻研教材精心复备上下功夫,在经过充分准备的课堂教学上下功夫在作业的用心设计、选择与批改上下功夫,在对学困生的辅导与优秀生的培养上下功夫,在“堂堂清”、单元过关检测与质量分析提高上下功夫。

周查月报工作不仅仅是看看备课作业种类,数数备课作业次数,还要检查学生的单元过关检测情况、教师对学科教学质量的分析提高情况、对学困生的辅导和优秀生的培养情况。

新的学期,我校要在月初根据“周周查,周周期有重点,月末全面查”的原则,科学合理地制定出月检查计划,计划中要做到“四定”,即定时间、定地点、定检查内容、定检查人。检查做到“细”,做到“实”,有文字记录,有问题诊断与矫正措施(总结)。周检查人要在次周的老师会上做总结,月查情况要在办公室的醒目位置公示一周,并且召开月查情况分析会,督促教师及时整改,对于问题教师的整改情况学校要开展校长主任的“回访“活动,从而确保教学工作精细化管理的实效性。

3、执行“两考”制度。

新的学年是全市的“教学质量年”,市县教研室都将加大对各类学校的调研检测力度,我校要认真组织好各班的单元过关测试或校联考。

4、执行推门听课制度。

根据县教学质量年的活动要求,新学期各级各类学校都将执行推门听课制度,县级教研员、各级教干都将不打招呼地推门深入课堂随机听课,全体老师要把精心准备的课改汇报课变成常态的课堂教学,要求全体教师要认真准备每一节课,随时准备每一节课都能够对外开放,要做好宣传,贯彻和落实工作。

(二)积极开展校本教研与培训,努力促进老师的专业成长。

抓实抓好校本教研活动;在积极参加县本培训的基础上,抓实抓好校本培训活动。具体做法:新学期成立语文、数学教研组,制定教研组学期活动计划,语数教研组间周活动一次,全学期各活动八次,各教研组要积极围绕“新课程理念下教学方式和学习方式的转变与提高教学质量的关系”开展校本教研活动,各教研组开展活动要以新课程理念的实践为主,以课堂教学研究为载体,组内成员全员全程参与。除了抓好集体备课的各个环节外,还要抓实校本培训工作。通过校本教研和校本培训,努力促进派全体老师的专业成长。

(三)落实好两个方案的制定与实施,加强教学工作的分层管理和教学质量的进一步提升。

1、制定并实施《完小教学质量分层提升方案》。

我校因校制宜,因人教宜,因科制宜,根据学校教学质量存在的问题,老师个人水平存在的差异,学科成绩在镇内排名情况,制定出我校《教学质量分层提升方案》藉此引导教师树立“三种”意识,目标质量意识,岗位责任意识和整体配合意识,促使全体教师进位争先,努力缩小镇内同年级学科问题的均分差距。

2、制定并实施《完小教学质量年活动方案》。

我交根据中心校下发的《厉庄镇中心小学教学质量年活动方案》迅速制定好学校《教学质量年活动》,活动并根据方案积极主动、扎扎实实地开展各项活动,确保教学质量年的系列活动提高全镇小学的教育教学水平。

1、继续开展好写字规范活动。

三年来,我校语文教师一直投身于写字规范活动,在新的学期,全体教干老师要继续重视写字教学工作,以迎接全市写字指导成果评比活动为契机,继续开展好小学生写字规范活动,首先在重视识字写字教学,从学生学习生字的第一时间,就要在指导学生“读准字音—认清字形—指导描红—学会临写”上下功夫,确保学生在初写生字时就做到工整,端正,规范,入体,其次要切实利用好中午的写字课和每周一节的写字指导课,对学生的书写技能加强训练,确保学生的坐姿、握笔姿势达到“三个一”的要求,写字时注意布局安排、符合书写格式,逐渐使学生养成正确的书写习惯,第三,学生除了完成课内的写字作业外,教师还要适当布置写字的课外作业,要求一、二年级的学生每天至少练习半页三到六年级的学生每天至少练字一页,一二年级教师将学生的课外写字作业一天一查,两天一装订,三到六年级教师每天一查一装订。教师要注重学生写字兴趣培养与探究。全体师生要变被动为主动,变压力为动力,力争在本次全市语文教师写字指导成果评比中获得佳绩。

2、做好课外阅读工作。

课外阅读“一二三”工程一直是我校语文学科教学的传统特色,我校按照“小学生振兴阅读行动计划”的相关林序时推进,要把该项工作作为学校的亮点工程来抓,在具体工作中,语文教师要加强组织和指导,通过指导,积极培养学生的阅读兴趣,通过学生的课外阅读,让学生厚积薄发,进而激发学生的表达欲望,从而培养学生的习作兴趣,藉此真正做到读写结合。

百年大计,教育为本,教育大计,老师为本,全校老师要认真学习贯彻落实镇教学工作计划,解放思想、与时俱进,扎实工作,开拓创新,为促进我校教育教学工作的均衡发展而出谋划策,为全面提高我校教育教学的质量而不懈努力!

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小学科学第一学期工作计划

以《万江街道教育事业发展“十三五”规划》和《万江街道20xx年教育工作意见》为指导,以“让每一个学生受到最适合的教育”为核心理念,以东莞“慧教育”为统领,立足万江“品质教育”,强化服务意识,深化分层管理,以发展为主旋律,以质量为生命线,以创新为推动力,坚持“一平台,两中心,幸福人”的成长格局:以教育教学活动为平台,以学生快乐成长为中心,以教师职业幸福为中心,做幸福人。积极推进学校内涵发展和品质提升,形成有效的教育教学管理体系,创建和发展学校特色,努力将实小建成“书香校园,人文校园,成长乐园,幸福家园”。

二、培养目标。

“为每一位学生的终身幸福发展奠基”是我们的办学宗旨。其中包含两方面价值取向:

二是要把学校教育的视线穿越学生生命终身发展的全程,为学生一生的幸福发展奠定思想基础、知识基础、能力基础、情感基础、生活基础。以“促进学生‘健康生活、人文素养、科学精神、责任担当’四个生态区同步提升,全面发展”为育人目标,其意义为:以“健康生活”奠定孩子们具有健康体魄和健全人格的生命机体;用“人文素养”“科学精神”为孩子们生命的成长插上腾飞的两翼;用“责任担当”引领孩子们对生命、家庭、社会、国家乃至全人类负责的前进方向,理解人类共同体的内涵和价值取向。

努力实现“九个一”,培养实小“九好少年”:

三、主要工作目标。

1、在“制度管人,流程办事,数据说话”的基础上,不断完善管理制度,科学规范教育教学行为。不断提升班子干部队伍的管理能力。不断增强教师团队向心力、凝聚力和执行力。(校长室)。

2、总结十三年的办学历程,进一步提炼新教育生态下的学校办学理念。以学校文化内涵建设与发展为研究重点,让学校发展更具品质和特色。(校长室)。

3、探索多元的教师专业成长与发展模式,为学校发展打下坚实基础,培植学校发展的造血功能。(教导处)。

4、以“微行动大德育”校本德育实践活动为抓手,推进校本德育模式建设,让德育回归生活,让生活回归人,让人回归幸福!培育有‘健康生活、人文素养、科学精神、责任担当’的阳光少年。(德育处少先队)。

5、加强教?研?训力度,多管齐下,立体发力,总结提升学科教科研特色。制定创建“书法、声乐”特色项目实施方案。制定“东莞市足球推广学校”行动计划。探索基于兴趣活动、社团活动的校本课程开发。(教导处)。

6、做好与万江长鸿学校“公民办学校结对帮扶”工作。(教导处办公室)。

7、加强现代化信息化教学环境建设,加强校园文化品质提升。(办公室)。

8、创建“文明校园”“平安校园”。(德育处、安全办)。

9、加强党建工会工作,提升党员干部职工的综合素质和能力。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。丰富职工文化生活,增强队伍凝聚力和战斗力。(党支部工会)。

四、主要工作和措施。

(一)依法办学,依章治校。

依法办学是学校发展方向的根本保障,依章治校是学校特色发展的基本原则。

1、夯实学校制度文化建设,完善学校各类规章制度,进一步修订完善《奖励性绩效工资实施方案》及评优评先方案,推进学校内部管理改革,坚持“制度管人,流程办事,数据说话”的管理办事考评原则,用制度来规范工作,坚持过程性考评,以保证工作的落实。

2、实行落级行政责任制。落级行政直接分管对应的年级,参与级部师生管理和级部工作策划,参与全级性大型活动的组织和管理。落级分工如下:一年级―陈方副主任,二年级―苏炳贤副校长、黄发枝辅导员,三年级―关则仙副主任,四年级―张培强副主任,五年级―黎志军副校长,六年级―徐淑仪主任。罗宏桂校长兼顾全校。

(二)德育工作。

重常规、重实效,摒弃一切形式的假大空与伪崇高,把“讲礼貌,守规矩,爱整洁”作为对每一位学生的要求。探索以年级为单位的体验式德育活动。

1、创建市级“文明校园”,对标做到文明校园“六个好”:领导班子建设好,思想道德教育好,活动阵地好,教师队伍好,校园文化好,校园环境好。强化教师队伍的责任担当意识,提高教师职业道德水平,形成讲责任、讲上进、讲奋斗、讲奉献的教师团队。

2、不断完善常规德育管理工作。落细落小落实社会主义核心价值观教育,传承优秀传统文化。充分发挥爱国主义教育展厅的功能,开展爱国主义教育。组建爱国主义教育义务讲解员队伍,精心培训讲解员,对全校师生和外来嘉宾、群众开展讲解活动。引领和规范学生思想品德与言行举止,培养学生言谈有礼、举止有度、待人有诚。以学生文明礼仪和环境文化建设为重心,围绕“讲礼貌,守规矩,爱整洁”的总体要求,强化学生行为习惯养成教育。

3、以《中小学生守则》《小学生日常行为规范》为学生行动的准绳,以《文明班评比细则》为班级管理的指引,严格执行我校制定的排队、用膳、午休、乘车的规范。定期开展“文明班级”“优秀学生”“优秀学生干部”“三好学生”“星级少年”“雏鹰争章”等评比活动。

4、落实少先队常规。抓好少先队组织建设,搭建好中队辅导员队伍和大、中、小队干部队伍,规范开展少先队礼仪建设和阵地建设。丰富建队日内涵,创新入队仪式。建立和完善志愿者服务队,大力开展志愿活动,每周五常态开展“环保小卫士”净化校园行动。

5、创新开展家校共育共建工作。建立好三级(校、级、班)家委会,整合家长、社会团体、培训机构等各方资源,以年级为单位开展德育文化实践活动,让德育回归生活,让学生在德育体验中快乐成长。办好家长学校,通过开设讲座、家长会等,提升家长育儿理论水平,学会应用育儿技巧和方法,形成家校共育共同体,“画出最大的同心圆”。加强家校沟通,落实好教师家访制度,认真做好家访工作。每学期普访一次(形式多样),并建档备案。与家长交流时要注意尊重、耐心,不指责,不抱怨。电话信息随访应涵盖全班学生。充分利用微课掌上通、班级微信群等载体,及时做好与家长沟通。

(三)教学教研工作。

挖掘“互联网+”背景下“智慧课堂”的内涵,从重知识结构、内容向重学习方法、能力转变,重视课程整合工作,经营有深度有思想的课堂教学。

1、加大教学常规管理力度,规范教学常规工作要求,改进教学常规工作品质。修订完善各种教学管理制度,严格执行教师上班、值日、仪表、办公、备课、讲课、教学用语、板书、教学平台操作、作业布置批改、评语、课外活动等规范。开展各学科竞赛活动。教导处要延伸管理触角,深化分层管理,达到事事有回音,件件都落实。

2、认真开展“三个一”教研活动――每个教师每学期搞好一个教学专题研究,上好一节汇报课/示范课/精品课,写好一篇对应的教学专题论文。

3、加大培训工作力度,促进全校教师专业化成长。通过“走出去,请进来”的方式,开展业务学习培训。继续坚持开展教师硬笔(钢笔、粉笔)写字训练。引导教师养成爱读书、善思考、勤动笔的好习惯,以丰厚教师的知识储备,跨学科融合,实施有理论指导下的教学革新。

4、加强教研组建设。“一个人可能走得更快,但一个团队一定走得更远”。确定骨干教师、教学能手、学科带头人培养对象,制定分层专业成长规划,整体提升教研组的业务水平。以教学中碰到的问题为导向,开展学术讨论和研究,完成课题的结题。认真开展每周两节课教研活动,真心实意开展听课评课活动,优化课堂,提升品质,凭团队智慧打造“优质课”“精品课”,让教师从研究课堂教学中获得成功感和职业幸福感。

5、培育学生阅读兴趣,强化阅读能力培养,十月份举办读书节。围绕“书香校园”主题,以“大量识字,海量阅读”和部编《语文》新教材的研究为抓手,以图书角(书香教室)、晨读(腹有诗书)、午练(练字修德)、书香阅读(润泽心灵)为切入点,培育学生“语文素养”(听、说、读、写基本知识和能力)和“人文素养”。开展“书香班级”“阅读之星”评比和优秀“书香家庭”推选工作。

6、开发学校特色项目、特色课程。制定创建“书法、声乐”特色项目实施方案。制定“东莞市足球推广学校”行动计划,每周上一节足球课。探索基于兴趣活动、社团活动的校本课程开发,以三年级为试点,初步搭建特色课程的框架,不断充实完善特色课程体系。

7、建立学校的精神文化。校园精神文化是校园文化的`灵魂。以重要节日、纪念日和主题盛会、庆祝活动为线索,确立属于师生自己的节日,组建校队开展长期的训练,于11月中旬参加万江街道20xx年中小学生田径运动会,11月下旬至12月上旬举办我校体育艺术节、教职工趣味运动会等活动。

8、加快校园文化建设。学校无闲处,处处熏陶人。环境不仅是学生生活的空间,也是培养学生文明素质的载体。成立校园文化建设领导小组,聘请专家开展校园文化整体规划和顶层设计,推动水乡特色地方传统文化与现代人文素养有机融合,打造“一校一品”,逐年完善校园文化硬件设施,使一草一木、一墙一板都会说话,建设特色教育项目,逐步形成学校特色教育。

(四)安全工作。

安全重于泰山,预防胜于抢险。推进平安校园建设,坚持把安全放在第一位,增强意识,加强安全管理工作,层层落实安全责任,实行“一岗双责”“责任倒查问责制”,严格执行我校制定的各种安全管理制度。

1、常规检查,消除隐患。要定期(每月组织安全领导小组成员对校园进行常规的安全检查,并做好资料记录)和不定期巡视校园设施、围墙、校舍,定期对电梯、配电房和消防设备进行检查维护,及时消除安全隐患,给师生提供安全的学习和生活环境。

2、严格把关,确保安全。按规定配足配齐保安人员及设备,落实人防、物防、技防建设。把好校门关,做好外来人员来校登记和巡视检查工作,定期进行应急器械操作演练,持证上岗。

3、加强食堂管理,落实陪餐制度。严格执行上级对厨房管理的要求,加强厨房内部每天自查、学校不定期抽查和安全小组月查管理,确保防火安全和师生员工饮食安全。食品采购应做到:一是供应商配送公司要有资质、诚信可靠;二是购进货物做好“三验”,验数量、验质量、验安全,并建立台账;三是48小时留取样品;四是按规定程序进行清洗、加工、烹饪、消毒等操作;五是做好熟食的管理和门窗、气阀的常规管理;六是搞好环境卫生;落实陪餐制度,每天安排行政、值日督导落实陪餐工作,做好监督管理和记录。

4、开展消防紧急疏散演练和安全主题教育。包括防溺水、消防安全、交通安全、食品安全、传染病防控、课上课下活动安全、校舍使用安全、居家安全、网络安全、国家安全等。

5、落实“三个一”安全信息沟通机制:

(1)开学初与学期结束、重大节日放假前致家长一封信;

(2)假前、周五放学前安全教育10分钟;

(3)周末发给家长一条温馨提示信息。

(五)其他工作。

1、全员参加“中国学生核心素养”理论学习,全员学习贯彻《万江街道教育事业发展“十三五”规划》。(教导处)。

2、做好学校20xx年年度教育质量综合评估工作(教导处)。

3、做好学校20xx年预算工作及20xx年固定资产清查工作(办公室)。

4、继续做好校园网站建设工作,尤其是根据教育局最新要求,依时做好信息公开栏建设和更新(教导处、德育处、办公室、陈荣乐负责)。

5、继续做好与万江长鸿学校“公民办学校结对帮扶”工作。(教导处办公室)。

6、加强党建工会工作。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化(党支部)。关注教职工身心健康,开展喜闻乐见的运动,丰富职工文化生活,开展教职工趣味运动会。组织两年一次的教师体检。(工会)。

7、加强和改进后勤管理工作,为师生提供一个良好的教育教学与学习生活环境。明确岗位职责,执行相关制度,加强服务岗位技能培训,尤其是厨师、保安、保洁、花工,努力提高后勤人员的职业道德水平、服务水平和责任感。明确分工不分家。

第一学期科学组工作计划

按照市区教育局教研室工作和学校教研室的工作目标,结合本组的教学工作实际情况,继续推进新课程改革,加强课堂教学改革研究,着眼于“有效备课”,切实提高学科教学整体水平。

1、提高科学教学质量,确保完成的各项教学任务。

2、继续以课改为中心,抓实科学学科教学常规管理,提高课堂教学质量。

3、加强理论学习,深入教育科研,提高科学教师素质,推动教学改革。

4、充分发挥集体教研的作用,达到减负、提质、高效的教学工作。

1、加强理论学习,推进课堂模式的改革实验

(1)组织本组教师学习新模式操作程序和新《科学课程标准》,研讨近三年的中考试题。

(2)以新课程标准倡导的评价标准来衡量课堂教学,改进学科评价方式,形成正确的评价观,尝试以自评、互评等多种评价形式,建构多元化评价体系。引导教师更新课堂教学与评价观念,提高教学质量。

2、积极开展教学研究活动

1)各教师要在新课程理念指导下,以教学活动为载体,深化课题研究工作。各教师确定个人教研专题,并根据课题进行教改实践,继续开展组内教师5上课、听课、评课活动,使教师们互相学习,取长补短。围绕科学学科教育教学中存在的一些问题,积极开展校级科学组、备课组教研活动,组织科学教师共同研究,充分调动教师参与教研的积极性,形成良好的教研氛围。

2)组织教师学习教科研论文,为深化教学研究服务。积极组织和参加教研室和本校的各项活动。

3、多多组织教师外出培训,学习观摩名师、能手的教学课堂。认真组织科学教师参加市、县科学各项教研活动,引导科学教师明确科学学科课程改革的方向,使教师进一步转变教育教学观念。

4加强质量监测,及时反馈,提高教学质量。

5强本校教研活动,提高教学质量:.围绕科学学科教育教学中存在的一些问题,积极开展校级科学组、备课组教研活动,组织科学教师共同研究,充分调动教师参与教研的积极性,形成良好的教研氛围。

6根据市区教研室举办学生“三小”活动要求结合本校实际情况,有计划有侧重的开展活动。激发学生的兴趣,发现、培养具有潜质的学生,促进提高学生的创新精神与实践能力。

1~3周,制定科学组的15规划

4~6周,学习市、区初中科学教研活动工作计划

7~9周,开展科学组教研活动,开课,听课,评课活动

10~12,期中复习与质量分析,外出杭州教研活动

13~15,学习有效备课为主题的教研活动,开展集体备课

16~18,开展学生科学素养竞赛活动

19~21,期末复习,学期教研活动总结

xx中学科学组

小学第一学期工作计划

纵观全球形势,全球化浪潮正在退去,世界将进入一个以区域互助、利益共同体为特征的新时代,宾山小学区域共同体应时而生。宾山小学作为共同体中心学校,将坚守“资源共享、优势互补、合作共赢”的原则,完善共同体组织建设,以活动促交流,打造一个融教育管理、教学研究、新教育和情境教育实验、校园文化建设等多元一体的区域共同体,促进成员学校间相互影响、相互作用,密切联系,共同发展。

1.整合校际间的优质教育资源,完善合作、互动、分享的办学协作,促进和提升区域学校文化建设、管理水平,以及办学质量。

2.形成教学研共同体常态机制,以县“真学课堂巩固提升年”系列活动为契机,以教学研讨、学术论坛、展示交流为途径,优化课堂教学,促进教师专业发展,提升学生学业水平。

3.通过课题研讨、专题论坛、活动共建等方式,推动区域学校新教育、情境教育实验的同步发展。

4.借助顾新红名师工作室、宾山“桂苑论坛”等平台,为区域共同体培养一批年轻骨干力量。

1.推行共同体例会制度。定期召开工作例会,整体规划、制定年度活动目标、计划、系列活动主题以及预期达成效果,建立阶段性小结评价和跟踪反馈机制。

2.聘请共同体专家顾问。邀请各级教育行政和科研部门相关领导、专家担任共同体学术顾问,对共同体的建设和发展予以指导,参与科学决策,参与教学研讨,提供合理化、可行性意见和建议。

3.建立共同体组织网络。共同体学校成立领导小组,落实分管领导,遴选各学科参与人员。根据“以点带面”、“先点后面”、“点面结合”的推进策略,坚持行政推动,鼓励自主参与,要求骨干带头,欢迎全员加盟。

4.搭建共同体交流平台。组建宾山小学共同体专题网站和qq群,完善共同体资源库,推动全体教师围绕备课、上课、作业设计、命题、教研活动、专业阅读、教学随笔、课题研究、案例反思等进行广泛交流,实现信息、资源、成果共享。

5.放大共同体品牌效应。精心打造宾山小学“桂苑论坛”和掘港镇“宾城之光”品牌,定期轮流在共同体校际间组织“生态课堂”教学研究活动和“新教育实验”“情境教育实验”项目观摩活动。以同题课观摩研讨为主要形式,坚持每月活动1次,活动要有准备、有观点、有交流、有启发、有收获。

6.激活共同体激励机制。共同体各校应从公用经费中安排专项经费,用于开展共同体系列活动,用于各成员学习、交流、参观、考察。每年组织对共同体成员进行评比、考核,考核结果作为评优评先以及年度绩效工资发放的依据之一。

2.召开共同体理事会例会,通过计划,明确活动要求。

3.围绕县“真学课堂”项目推进验收活动,开展教学研活动。(承办:)。

4.顾新红名师创新团队活动。(承办:宾山小学)。

1.组织学校共同体“我与主题性大单元情境课程”(教师)征文演讲活动。

2.共同体学校组织一次“真学课堂”教学研讨活动。(承办:)。

3.召开共同体理事会例会。

4.顾新红名师创新团队活动。(童店小学)。

1.召开共同体理事会例会,迎接县“真学课堂”项目推进验收活动。

2.组织共同体学校开展新教育课程研发讨论。

3.承办县“真学课堂”项目攻关成果展示现场会,展示“生态课堂”项目推进研究成果。(宾山小学)。

4.顾新红名师创新团队活动。(九总小学)。

十二份(一月上旬)。

1.召开共同体理事会。

2.顾新红名师创新团队活动。(实验小学)。

3.共同体学校组织一次“真学课堂”教学研讨活动。(承办:)。

4.做好共同体工作总结、评价和资料归档工作。

第一学期科学组工作计划

在学校教研室及区、市各级教研部门的指导下,以课堂教学的有效性为抓手,围绕“学生课堂质疑、反思能力培养”开展各类教研活动,着眼学生本位,采取各种形式的交流互动,抓实本校专职教师队伍建设,从备课、上课、听课、评课等日常工作入手,抓好课堂常规、实验操作、课后反思改进,促进教师专业成长和学生科学素养的整体提升,使集团科学教学质量得到进一步提高。

1.专职教师专业素养有待进一步提高。

本集团现有科学专职教师11人,其中龙洲校区4人、新河弄校区7人,专职教师中,除4人为原来的科学专职教师外,其余7人为转岗教师,全体科学教师专业知识和技能需要在以后的教研活动中不断提高。

教学质量形成过程管理不断创优;教研(备课)组建设成效明显;教师课堂教学的执行力不断提升;教研常规工作有序有效,使每一位专职教师向着专业的方向不断进步,最终提升学生整体的科学素养。

1.重点培养对象:

马燕、唐银娇:跨出校门,走向大舞台;

林洁、高黎英、杨莹:熟悉教学常规,走向成熟。

陈春霖、胡珊珊、沈巍峰开始熟悉科学教学。

2.解决问题的策略:

针对前面所提到的问题,采取以下措施:

问题1:通过一系列教研活动,采取自练兵、走出去、请进来等学习措施,通过各类课堂教学比武或观摩、实验操作技能培训等来提高教师的专业素养。

问题2:通过协调,部分课堂实验安排在教室内进行,保证实验开出率。

1.科学仪器室、实验室整理,并布置规范使用。

2.集团教研活动(同课异构)马燕、唐银娇

3.课题申报:30周岁以下,人人参加。

4.教研组工作计划上交。

5. 9月2日 区教研组长会议

6.主题论坛:

7.“智慧之光”科技节准备启动。

8.参加越城区主题教研活动(柯灵小学,姚琦、唐银娇)。

9.18日小学科学名师工作室及学科新秀成员会议。

1.参加越城区主题教研活动(马山镇中心校,金忠标)。

2.学校主题教研活动:沈巍峰、陈春霖

3.主题论坛:

4.参加市级教改项目交流活动

5.省特级教师网络工作室教学研讨活动

6.参加市“基于课标的实验探究”主题研讨活动。

7.实验室使用期中自检。

8.学校浪花杯教学比武决赛(唐银娇)

1.参加越城区小学科学主题教研(少儿艺校:金菊

琴)。

2.学校主题教研活动:高黎英、林洁。

3.科技节专场活动。

4.组织参加市小学科学王建军教学才艺展示活动。

5.参加省疑难问题研训

6.主题论坛。

1.参加越城区小学科学主题教研活动:(鲁迅小学:王龙娟)

2.学校主题教研活动(胡珊珊、杨莹)

3.区实验创新比赛

4.主题论坛。

1.组织期末学业评价(标准、测试)

2.主题论坛

3.学校主题教研活动:学生期末复习策略。

4.学生科技作品选送。

5.教师个人成果整理、教研组总结、反思。

小学第一学期工作计划

以区教育文体局的工作计划和有关精神为导向,以“博学雅行,为学生的幸福人生奠基”为办学宗旨,在新教育理念的引领下,结合学校的实际,树立核心素养的价值观,坚持立德树人的育人观,创造性地、务实地推进教育教学工作,提升办学水平,办领导放心,家长满意,学生开心的学校。

(一)以“文化建设、品牌建设、合作建设”为指向,深入推进德育改革。

德育工作坚持“立德树人”、以“成才先成人”为正确导向,进一步深入推进德育改革,开展形式多样、内容丰富且有针对性的主题教育活动,丰富学生生活,提升学生素养,促进人格完整,健康成长。

1. 班级文化建设个性化

以大中队活动阵地为平台,以班主任工作例会为平台,以1+x模式(即同年级一个发展主题,不同班级个性化建设的方式),加强培训和管理建设,提高队员的自我发展能力,切实增强班主任团队活力,全面提高团队素质,使班级文化各美其美并富有个性化。

2.德育品牌建设校本化

在开笔礼、入队礼、成长礼等仪式教育以及礼仪教育常规活动中,挖掘并丰富其中的儿童元素,引导儿童发挥主体作用。

在当前教师年龄结构和课程素养结构的背景下,以项目化的方式保证我校公民教育实践活动正常并有序开展,到十一月份参加项目展评,并向全校开放观摩。

深入挖掘下半年各类节日(教师节、国庆节、重阳节、感恩节等)的“感恩”元素,以感恩季活动为中心,充分开展一系列的实践和体验活动,传承传统美德,提高学生道德素养。

3.家校合作建设多样化

以新生始业课程规划为基础,通过集中与分散结合的方式,为新生家长提供最多的信息和指导,同时为后续的教育教学工作打好基础。

在原有成长礼模式基础上,加入儿童元素和时尚元素,以“感恩与成长”为主题,展示学生的成长和发展,就学生的礼仪、学习等各方面进行家校的互动和沟通。

将心理健康和学业指导相结合,呈现学生在班级文化建设的各项活动中的进步和发展,与家长一起为孩子的高年级做好规划,为即将到来的青春期打好基础。

(二)以“四基、能力、素养、训练”为目标,全面强化教学管理。

坚持“质量第一”观念,以备课组为抓手,把主学科当作山,小学科当作水,学科课程当作山,活动课程当作水,围绕山的稳重和水的灵动,着力抓好教学常规,提升“绿色质量”。

1.细化常规管理,夯实学科质量之基础。

教学常规,已形成一定传统,但随着课改深入和区域调整,需向更深层次和精细化发展,根据我校实际,将在以下方面加以强化:第一,周二听课扩大面。在主科教师同组听课得到加强的同时,促进术科常规听课;第二,常规检查细反馈;第三,外出反馈重分享;第四,学科能力强训练;第五,调整备课人性化。

2.聚焦课堂转型,开启新基础教育之旅。

实现课堂转型,以加盟局小集团为契机,开启新基础研究之旅。我们将通过学习论坛、微讲座主题学习新基础理论,结合读书沙龙了解新基础核心理念,特别要引领进行课堂实践,尤其是要上好两种课:一是同题异构课;二是专题研讨课。

3.建设博雅课程,形成具特色课程体系。

其次,社团课程再规范;再次,特色课程重打磨。

4.规范课题研究,提升教育科研的品质。

倡导教师每学年根据专题研究及时进行总结提炼,撰写一篇教学论文,积极参与评奖和发表,提高科研能力。同时,积极推进校级课题研究管理,通过期初召开各课题组组长会议,交流学期研究计划,期中召开例会交流课题研究计划进展情况,期末展示成果,促进相互学习、提高,保障课题研究质量,提升科研品质。

5.提升专业素养,打造研训一体的平台。

引导教师主动学习教育教学及课程改革等理论性,不断提升理论水平,真正转变教育理念,改进教育教学方法,具体为:(1)学习论坛引思考。 (2)微型讲座增见识。(3)周一共读促进步。(4)素养考核长能力。(5)师徒结对共相长。

(三)以“铸师魂、锤师能、强师训、提师信”为目标,打造优质教师团队。

贯彻市、区教育局和教育工会精神,扎实开展第九个“师德建设月”活动。紧密结合学校实际,践行师德规范,争做师德楷模;讲述爱生故事,践行师德真谛;强化师德教育,引导广大教师树立远大职业理想。

建设新一届青年教师成长营,积极组织精心策划每次活动,发挥校内外资源,通过导师制引领、模块制学习、积分制管理、网络化考核,扎实青年教师基本功建设,推进青年教师快速成长。

继续提炼和挖掘教师讲堂主题,精心策划教师讲堂形式,博雅讲堂的内容可以概况为:“博通古今中外、雅致科学人文”。把教师讲堂成为老师们展示个性的平台,教师专业发展的舞台。

用好江苏省中小学教师培训管理系统,做好各级各类教师国家、省、市和区级培训的网上报名、管理工作,学校校本培训计划的上报,督促教师参加xx市专业技术人员继续教育考试。

结合教师博雅讲堂,有效开展校本培训,健全校本培训制度,加强校本培训的组织领导以及过程监控管理,做到培训时间、内容、人员、考评“四落实”。

同时,我们结合学校实际,以实践发展为导向、以应用研究为重点,继续强势推进数字化学习和系统培训,积极参与江苏省教育厅基础教育改革重大项目“互联网+时代课堂教学范式研究”,在小学语文和小学英语学科有研究成果。

继续推进“一师一优课,一课一名师”活动,充分利用智能录课教室,组织学校所有 45 岁以下年轻教师参与。完成晒课的 “四项要求”,确保“晒课”保质保量完成。

推进课题研究,申报xx市“十三五”规划课题《“秀客教育”的实践研究》组织开题工作,扎扎实实开展研究。继续推进学校“秀客”课程的研究与编写。

围绕“秀客”教育,组织评选年度百名优秀小博客、小拍客、小播客活动。10月份组织师生参加xx市教育局、xx市文明办等主办的第四届文明小博客评选活动。

为增强家长们适应信息社会的能力,指导子女文明上网,结合全民终身学习周活动,继续开展一年级部分学生家长免费“秀客”公益培训活动。

(四)以“增强意思、加强管理”为追求,努力提供后勤保障。

1.增强服务意识、提高保障能力。

随着教育改革的不断深化,社会对教育的要求不断提高,学校后勤组的服务意识必须增强,保障的能力必须提高。加强卫生和食堂工作人员的日常管理,重视每天的工作检查和每月考核,增强大家为师生服务的意识和能力。

2.健全管理制度,搞好资产登记。

学校后勤要高度重视资产管理,认真做好校产登记、编号,完善校产帐目,做到帐、册、卡、物一致,认真做好校产登记、使用、保管、借还等工作。

3.合理使用物品,加强维护维修。

电教设备是教学工作的重要辅助工具,服务中心要努力做到确保电路通畅,尽最大努力保证班班设备正常运用,条条线路正常安全。课桌椅是学生学习必备的用具,要定时检查学生课桌椅,了解使用情况,对损坏的及时进行维修或更换,损坏的门、窗、玻璃也要及时修好,并做好物品损坏情况记载,执行相应的责任赔偿制度。每月定期检查各项设备设施的使用情况,发现安全隐患及时汇报并整改到位。

4.重视校园绿化,营造优美环境。

服务中心要进一步加强花卉、树木、草坪维护的督促与管理,协同全校师生参与管理和维护,及时做好除草、浇水、施肥等相关工作,为大家创设一个优美的学习、生活和工作环境。

5.制定安全措施,做好防范工作。

安全工作是学校一切工作的重中之重。经常提醒班主任根据时令,加强交通、乘车、食品、用电用水、突发自然灾害事件等安全教育;食堂安全,责任重大,严把食品卫生关,切实加强食品卫生工作,严格按照《食品卫生法》的要求和有关管理部门的规定,把好食品的采购,贮存、清洗、消毒、烹调、供应的各个环节,严格按规定、规范操作,确保所有食品均符合卫生防疫要求,杜绝食物中毒事故发生,完善考核制度。

6.规范收费行为,接受社会监督。

服务中心要在校长室的指导下,严格执行上级的收费规定,做到期初收费公示,如有服务性收费一律发放“告家长书”,存留相关回执备查,期末合理结算代办费等,并公之于众,接受家长和社会的监督。

(五)以“态度、细节、精致、品味”为指引,深入推进精细管理。

坚持“向管理要质量,向管理要效益,向管理要品位,向管理要声誉”,强化细节管理,提升办学品位。

1.进一步严肃工作纪律,优化工作作风,切实做好值日、值周工作和各项活动的相关工作,确保学校工作的有序进行。

2. 进一步完善管理制度。强化规范办学意识,严格落实《省中小学管理规范》、《省现代化办学标准》、《省中小学素质教育督导考核细则》、《省义务教育学校管理标准》、《江苏省文明学校评比细则》等有关文件精神,切实履行市、区教育局有关规定,从基础工作做起,从常规细节抓起,定期开展自评考核与总结汇报,追求管理的精细化与规范化。通过学校教代会的商讨,完善学校奖励性绩效工资实施办法等制度,以适应天宁区教育实情。及时处理网络、电话、现场、校长信箱等各类信访事件,快速调查处理有关问题,提高群众满意度。

3. 加强档案管理。根据市、区档案管理的统一要求,切实做好档案的收集、整理和使用工作,科学管理档案,提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理,确保学校档案材料完整齐全。

4. 打造文化品牌。xx中心小学有着一百多年教育历史文化积淀,提炼了“博雅”这一绿色教育理念,当前开展的“博雅”系列活动已渗透到学校的各个层面,要真正使其化于内,形于外,在精神文化、环境文化、制度文化、课程文化建设等方面不断创新、形成品牌。同时要及时更新校园文化墙面和橱窗布置,使校园墙面文化建设成为开展德育教育、提升学生综合素质的重要载体,成为学校对外展现的亮丽名片。

5. 续力宣传工作。重视教育宣传的重要作用,策划宣传方案,扩大我校在区内外的知名度,使学校的文化特色得以增值。不仅要利用好区教育网这个主要媒体,还要用好xx日、晚报、xx电视台等其他媒体,以及学校的公众微信平台,形成多角度、立体化宣传态势。不仅要宣传办学成效,还要利用电子显示屏与告家长书、《学校与家庭》等形式宣传学校执行教育政策法规的做法与成效,让广大学生、家长与社会各界人士支持学校教育。

6.进一步强化党群工作。坚持党要管党,从严治党的原则,进一步推动党务、校务的公开性和实效性,开展从政廉洁警示教育活动,抓好教职工的思想道德建设和精神文明建设,营造温馨的大家庭环境,利用工会组织开展有益于教职工身心健康的娱乐活动,促进教职工工作愉快。

工作行事历:

九月份:

1.公示学校工作计划,编排行事历;

2.召开宣传工作会议,部署落实学校宣传工作;

3.配合做好教师节活动;

4.部署纪念红军长征胜利80周年活动;

5.完善有关制度;

6.做好宣传工作第三季度上报工作;

7.着力做好校园文化布置。

8.教研组、备课组组长会议;

9.师徒结对启动仪式;

10.课题组组长会议;

11.校本课程微讲座;

12.校级社团课程招募;

13.一年级家校联系活动(学生中心);

14.开学典礼暨“开学第一讲”活动(学生中心);

15.雅礼之开笔礼活动(学生中心);

16.班级文化之“我的中队我做主”精神文化建设活动(少先队);

17.班级文化之“我的教室我装扮”环境文化建设活动(少先队);

18.竞选季活动(少先队);

19.公民教育项目交流活动(学生中心);

市第四届文明小博客评选活动;

21.第九个师德建设月系列活动;

22.青年教师成长营活动;

23.一师一优课录课活动;

24.开展“手拉手”传承友谊活动。

十月份:

1.配合落实国庆节庆祝活动;

2.做好本月区宣传工作上报;

3.沙龙活动(主题:校本课程体系的确立)

4.英语课题结题;

5.雅节之十一活动(少先队);

6.雅礼之一年级入队礼活动(少先队);

7.班主任工作论坛(学生中心);

8.小记者活动(学生中心);

9.数字化团队培训活动;

10.区数字化学习展示活动;

11.秀客教育课题组活动;

12.校本培训、教师讲堂活动;

13.开展“手拉手”体验实践活动。

十一月份:

1.期中练习;

2.新基础微讲座;

3.沙龙活动(主题:我眼中的新基础教育);

4.各课题组例会:交流计划落实、研究进展情况;

5.雅礼之三年级成长礼活动(学生中心);

6.雅节之感恩季活动(少先队);

7.公民教育项目展评活动(学生中心);

8.青年教师成长营活动;

9.秀客教育课题组活动;

10.一年级学生家长博客公益培训活动;

11.校本培训、教师讲堂活动;

12.做好本月区宣传工作上报。

十二月份:

1.开展12.4系列法制宣传日教育活动;

2.评选20xx年感动郑小“十佳校园好新闻”;

3.开展 “郑小最美教师”评选活动;

4.配合做好“辞旧迎新”活动;

5.做好宣传工作第四季度上报工作;

6. 新教师课堂汇报;

7.五年级家校联系活动(学生中心);

8.班主任工作论坛(学生中心);

9.小记者团活动(学生中心)

10.博雅中队阶段展评暨元旦庆祝活动(学生中心);

11.年度优秀小博客、小拍客、小播客评选;

市中小学生创客比赛。

一月份:

1.评选20xx年度“郑小新闻小达人、十佳小记者”;

2.评选新闻宣传报道先进级部和先进个人;

3.完成学校工作大事记;

4.下半年资料归档;

5.师徒结对小结会;

6.各课题组小结展示会;

7.社团课程展示总结会;

8.期末考试,期末常规检查,评选优秀教研组、备课组;

9.总结评优,评比表彰博雅中队、博雅班主任(少先队);

10.部署寒假生活(少先队);

11.学期工作总结。

第一学期科学组工作计划

根据平阳县教师发展中心初中科学工作计划和闹村中学教务处教学工作计划的纲本,坚持以科学发展观为统领,围绕教育教学质量和教师专业成长两大任务,深化课堂教学改革,强化教学常规管理,不断提高我们科学组的教学质量。

(一)在深化课改背景下,进一步夺实常规工作。

关注深化义务教育阶段课程改革的动向,做好深化课改背景下的教学常规工作,为深化义务教育阶段课改的实施,打好基础。1、规范并及时的'制定教学计划,计划要求方向正确,切实可行,内容具体,重点突出,保证教学目标的实现。2、不断完善常规教学,及时保质保量的完成教案的撰写并反思,通过教学测评补教学漏洞,不断提高教学质量和教师的自身素质。

(二)立足校本教研,加强队伍提升。

教学质量是学校工作的灵魂和生命线,学校教学质量的高低,关系到学校的生存和发展,因此需要树立教学质量意识。紧记“学校工作以教学为中心,教学流程以课堂为中心,课堂教学以学生为中心”的教学质量观,教学质量的提高本质上要关注学生的学习掌握情况。教研活动的开展需围绕教学质量的提高为宗旨。

教研工作的开展内容以县和学校教务处的工作计划为引领,通过县初中科学教师课堂教学评比、毕业升学考试质量分析会、中小学衔接等活动指引着有效开展校本教研活动,发挥教研组力量,积极主动地开展,利用现代教学手段开展教研工作。做好记录,及时反思,提高整组队伍的教学水平。

周次日期内容地点

18.31-9.61.抗日战争胜利70周年放假(9月3-5日)。

29.7-9.13教师节。

39.14-9.20县初中科学教研组长暨中短时培训活动新纪元。

49.21-9.271、第一次教学检查。

三楼会议室。

610.5-10.111、县初中科学教师课堂教学评比。

2、校第一次月考。

3、第一次校本教研检查萧江二中。

3、第二次教学检查二十三中。

三楼会议室。

1011.2-11.81、县初小科学教学衔接暨中短时培训活动。

2、教研活动(三四)水头新纪元。

八年级。

1111.9-11.151、市初中科学青年教师课堂教学评比。

2、期中考试。

3、第三次教学检查xx。

三楼会议室。

2、第二次校本教研检查发展中心。

2、校科学基本实验操作技能比赛鳌江中学。

实验室。

2、第四次教学检查。

三楼会议室。

2、校第二次月考。

2、数据分析及各年段教师会议。

3、教研活动(五六)。

七年级。

2、第三次校本教研检查。

3、第五次教学检查参与学校。

三楼会议室。

1812.28-1.31.元旦放假。

2.市初中科学“优课推评”研讨活动。

191.4-1.10校本培训暨素养提升工作个小中期督查。

201.11-1.171、第六次教学检查三楼会议室。

211.18-1.24教研组上交材料及博客检查。

221.25-1.31期末考试及网络阅卷工作。

小学第一学期工作计划

一、工作目标:

继续加强以学生安全为本的各项安全管理工作,切实做好2017年学校综合治理工作,确保2017年学校综治工作领先到位,工作目标责任到位,工作制度措施到位,保证本年度学校一方平安、稳定、安全、文明。

二、具体措施:

(1)坚持校长亲自担任2017年学校社会综合治理工作领导小组组长,切实担负起第一责任人的责任。

(2)认真落实一名分管领导具体负责日常管理工作,每学期召开综合治理工作会议不少于3次,做好2017年学校社会综合治理工作的管理。

(3)继续完善、健全2017年学校社会综合治理工作管理网络,明确综合治理工作领导小组职能,明确综合治理工作的职责。

(4)严格2017年学校社会综合治理工作管理制度、监督机制,做到谁失职,谁负责。

(5)全校各部门加强责任制,严格执行综合治理工作制度,分工负责,层层落实,保证本年度学校各项工作的安全进行,落实学校综合治理工作防范措施,形成“综合治理综合抓”的局面。努力打造“平安校园”。(6)严格综合治理工作教育与管理,切实加强对学生的思想道德和法制教育,坚决预防青少年违法犯罪。

(7)细化综合治理工作管理,注重防范,切切实实做好教师的护导值勤工作,做好对学生的活动监护工作。

(8)严控学生进入社会网吧行为,致力提高学生对网络有害信息的防堵能力,积极营造学生健康成长的良好环境。

(9)严格落实重大、突发事件报告制度,坚决杜绝迟报、漏报、瞒报现象的出现。

(10)切实做好学校及周边整治工作,综合治理月报工作,不断推进综合治理工作的整体优化。

(11)学校综合治理工作领导小组领导成员经常性检查各部门设施的安全使用和防范工作,做到每月自我检查,保证校内设施的正常安全使用。

(12)加强综合治理工作的经常性安全检查工作,发现问题,及时维修,确保安全。

(13)每学期组织2次安全疏散演习,做到有计划、有组织、有反馈、有总结。

十堰市东风第一小学。

2016年12月。

第一学期科学组工作计划

根据学校20xx学年第一学期工作计划和校教导处工作计划,结合科学学科组教学特点和本校科学任教现状情况,本学期科学学科组教研活动是以新课程的理念来指导教学,以现代教育理论为指导,更新教育观念,扎实做好科学学科的实验教学工作,抓好科学学科组的常规教学工作,充分发挥现任科学老师各自的优势,使教研活动真正成为全面提高教学质量的有效途径。同时认真贯彻落实学校工作计划,关注课堂,关注学生,提高课堂教学质量。积极开展教研组活动,以培养习惯、激发兴趣为目标,追求科学教学的最优化。以提高科学学科教学质量为核心,以提高教师研究教材、探索教法为重点,规范新课程行为目标,以转变教师教学方式和学生学习方式为内容,争取早日进行高效课堂教学,做到减负增效。

我组大多是兼职教师,全组教师责任心强,工作勤勤恳恳,兢兢业业,积极钻研教材。他们乐于进取,敢于竞争,能虚心求教,组内教师能积极交流讨论。大多教师能认真备课,深入学生,课前准备充分,重视对学生能力和道德思想的培养,教学中能结合当地情况和学生实际,合理利用有效资源,并同学生的家庭、社会生活紧密联系,注重对学生兴趣爱好的培养,同时每位教师能积极参与教科研工作,能经常互相学习,重视对新教学理念、新课程标准的学习和钻研,大胆创新。同时我组教师也存在不足之处,教师们都教不同的学年,这就给集体备课带来一定的不利。

1、加强学习,积极进行教科研活动。

2、加强进修、积极进行继续教育,提高教学业务水平,树优秀教师形象。

3、培养学生的创新实践能力,放手让学生自主探究、自主学习,让学生在交流中学习、在学习中积累经验。

4、用实验活动提高学生科学素养,实验教师要针对学生特点,开展各类兴趣小组活动,以点带面,让更多的学生进入科学兴趣小组。

1、加强业务学习,不断提高组内教师修养。认真学习学校下发的资料,不断提高自己的师德水平,爱岗敬业,为人师表。

2、继续学习课标,组织教师开展专题性课题研讨,任课教师要认真钻研教材,把握教材意图,全面掌握教学目标。

3、用新课标来评价衡量课堂学质量,转变传统的评价方式,形成正确的评价观,利用自评、互评等方式,更新评价观念,提高课堂教学质量。

4、开展经验交流,学理论,学教法,更新教学手段,加强学科教学常规,继续提高教师的业务水平。

5、开展撰写札记、反思等教研活动,教师要重视科学理论的创新,依托自己的教研实践,认真总结自己的教学经验,提高自己的科研水平。

6、精心备课,认真上课,合理地安排各项教学活动,争取教学上有突破,有创新。

7、教师要翻阅专业报刊杂志,开阔视野,把握教学方向;要互相听课,评课。组织好本组的汇报课、观摩课。本期每人听课二十节,努力提高课堂教学效率。

9月份主要工作:

1.通过教研组计划。

2.制定备课组个人教学计划

3.作业、教案检查。

10月份主要工作:

1.月考

2.作业、教案检查。

3.8年级教研活动

11月份主要工作:

1.七、八,九年级期中考试总结会。

2.作业、教案检查。

12月份主要工作:

1.第二次月考,总结得失

2.作业、教案检查

1月份主要工作:

1.各项期末检查

2.做好期末复习,迎接期末考试

3.配合学校教导处做好学期期末工作。

4.上交教研组、备课组及个人工作总结。

小学第一学期工作计划

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,牢牢把握党的十八大精神对教育工作的新要求,以打造“一流教育”为目标,紧紧围绕县教育局2015年工作要点,以“教好每一个学生、发展好每一位教师、办好人民满意学校”为宗旨,以“涞源崛起,我要奉献”为主旋律,弘扬“精思、锐进、创新、争先”为主题的新时期涞源精神,突出“以人为本”,不断追求。

教学。

质量新高度,教师发展新亮点,特色建设新影响,德育建设新成效,课堂改革新突破,使学校管理再上新台阶,教育教学成绩实现新跨越,教研教改工作迈出新步伐,努力把学校建设成为涞源小学教育的第一窗口、素质教育的第一样板、特色教育的第一靓点。

二、主要任务、目标。

1、加强领导班子建设,提高班子成员的工作能力和管理水平,创建一流的管理团队。

2、加强师德建设,强化业务素质提高,造就一支“讲奉献、素质优、业务精”的教师队伍。

3、加强学生思想道德建设,细化养成教育,培养学生优良品质和良好的行为习惯,促进学生身心健康发展,切实提高德育实效。

4、以“促进教师专业成长,打造高效课堂”为工作主线,1抓好校本培训和教科研工作,深化课堂教学改革,优化教师的教学行为,提高教师的教育理论水平和教科研能力,提高教学质量。

5、加强安全、卫生工作管理,强化师生的安全意识,创建“平安、和谐校园”。

6、加大校园建设投入,努力改善办学条件,优化校园环境,增强环境育人功能。

7、加强体育、艺术、科技、劳动教育工作的开展,提高学生综合素质,促进学生全面发展。举办学校“体育节”、“文化节”活动和第五届“读书节”活动。

8、加强档案管理和功能室建设,高标准通过省综合评估及教学评估检查。

三、

具体工作措施。

(一)强化领导班子建设,提高班子成员的管理水平。

1、提倡“问题驱动式”管理。班子成员要坚持“把每一件事做到极致”的理念,静下心来抓管理,潜下心来抓质量,沉下心来抓落实。要睁大眼睛去发现学校存在的问题,坚持“发现问题、研究问题、寻找对策,解决问题”的“问题驱动式管理”模式,实现学校内生式发展。

2完成质量,注重工作方法创新,注重师生及家长评议。

3、深化领导班子成员包年级制度。要求班子成员每天深入年级、班级进行教育管理、教学质量分析,和教师一起寻找改进和优化学生管理、提高教学质量的方法。学期末,所包年级组的成绩与领导考核结果挂钩。

(二)强化教师队伍建设,提高师德素养及专业水平。

4、加强师德建设。教师要坚持“学校无小事,事事都育人,教师无小节,处处做楷模”的思想,增强学习、责任、实干、团结、廉洁五种意识,以正确的观念引导学生,以渊博的知识武装学生,以科学的方法启迪学生,以真诚的态度理解学生,以高尚的人格感染学生。今年我们要紧密结合“文明涞源创建年”工作,深入开展师德建设主题教育,认真开展以“爱岗、敬业、关心学生学习和生活”为核心的“师德标兵”评选活动,继续加强师德考核力度,并以相关的考核、奖惩、评聘制度为保障,全面提高教师的思想道德水平。

5、坚持人本管理。在强化制度管理,严格工作纪律的同时,要努力关注、关心、尊重每一位教师的工作、生活与发展、成长,关注教师身心健康。倡导“关注健康,珍爱生命,善待身体,快乐工作”的观念,充分创造条件,在学校形成自觉锻炼、主动健身、追求健康的良好风尚,让教师每天心情愉悦地工作。

3一体的研训模式。以省教学评估检查为契机,继续加大教师培训和考核力度,努力提高个人业务素质。学期初要求每位教师认真剖析自己,制订个人成长计划。教务处在做好各项培训的基础上,积极组织各学科的理论与专业知识、课堂教学、论文、案例、课件、教学基本功等方面比赛,使教师在参加比赛的过程中有所收获,得到锻炼,得到提高。

(三)强化学生思想道德建设,培养学生优良品质。

4书习惯、听讲习惯、写字习惯、思考习惯等,教师要落实到每堂课中,每个问题上,学校将采取随机检查和开展活动的形式进行检查。让孩子拥有健康的体魄、健全的头脑、乐观的性格、进取的人生。

8、加强班集体建设。一是为迎接省综合评估、教学评估检查,将继续加强班级文化建设,进行“温馨班级”和“特色班级”的创建工作。班级文化要求主题鲜明,版块清晰,内容丰富,符合学生的年龄特点,并能折射出班级文化特色。二是继续加强班主任管理和培训,定期召开班主任例会和班级管理经验交流会,加强工作经验的积累与反思。三是重视管理细节,从小事抓起。对一个问题进行持之以恒的训练、改进。如:卫生习惯、路队。四是注重学生的心理健康教育和心理咨询工作,要提高个别教育能力,即制定优等生、中等生、学困生不同的施教措施,提高与学生个别谈心的水平,加强对学生(特别是特殊学生)心理与行为的指导,帮助学生正确认识自已、善待他人,学会如何参与集体生活。将学生的不良行为和班内的不良倾向消灭在萌芽状态,形成良好的班风。

9、加强少先队组织建设。要加强少先队的组织建设和作风建设,以重大节日、重要人物和重要纪念日为契机,结合队员生活实际,精心设计和组织开展内容鲜活,形式新颖,吸引力强的少先队活动。在活动中坚持“三个一点”:选择内容要“小一点”(主题集中,好记、易理解),“近一点”(贴近生活,5使学生感到亲切,易接受),“实一点”(实实在在,可信、可学、可用),努力推进少先队活动社会化。同时,加强学生的“自主管理”,进一步完善少先队及班干部的民主竞选办法,充实“红领巾监督员”队伍,尽可能多地为学生提供参与班级和学校管理的机会,创新管理形式及参与管理方式,锻炼学生的自理、自立能力。

10、加强学校、家庭、社区“三结合”的教育网络建设。充分利用家访、家长座谈会和现代信息联络方式,沟通教师和家长,学校和社会的联系,争取社会各方面的支持,整合社会资源,形成教育合力,充分发挥各方面的优势,营造良好的外部育人氛围。各年级要分期分批召开家长座谈会。

(四)强化教学常规管理,提高教育教学质量。

11、加强教育教学常规管理,提高教师业务水平。以精细化管理为抓手,确立“精心是态度、精细是过程、精品是成果”的理念,完善过程管理,抓实常规,优化过程,向精细管理要质量,做到备课“深”,上课“实”,教学“活”,手段“新”,作业“精”,辅导“细”,负担“轻”,反思“勤”,考核“严”,质量“高”。重点落实“三个环节”:突出有效备课研究、突出有效课堂研究、突出有效训练研究。加强对学生作业与测试有效性的研究,引导教师下“题海”精选作业,提高作业与测试的“质”,控制作业与测试的“量”。管理中,学校将更多的渗6透人文关怀和服务意识,以有效的宏观调控和实在的微观举措引领、带动、促进每位教师的更好发展。

12、加强校本培训,提高教师课堂教学水平和教科研能力。继续开展好“每周两日”活动,把“多媒体教学技术的学习和应用”及“新课程标准的解读与实践”作为重点内容进行培训,确保实效。同时,注重组内学习,要求教师坚持每天记教学手记,定期回顾。

总结。

便于积累教学经验完善教学行为提高全校教师的理论水平和教学能力。本学期启动全员参与的“名师优生”工程以加强教育观念的更新、教学方法的改变、现代信息技术的应用、教学模式的改革、学生的全面发展。

13、加强课堂教学改革,提高课堂教学质量。本学期继续进行“学导三段五步法”课堂教学模式改革,在已取得的成绩基础上认真做好“四看”:(1)回头看,组织教师复习相关理论,总结学习方法和教学方法的转变,分析新教学模式使用上的得失。(2)原地看,针对上学期的“创新三课”活动情况和自己的教学实际,研讨改进的方法和措施。(3)往上看,快速补充理论的不足和方法的欠缺,向书本学习,向专家学习,以解决我们面对的问题;(4)向前看:谋划“学导三段五步法”教学模式的未来,有创新才有发展。要使我校的课堂教学改革不断研究,不断推进,规范流程,凸显特色,形成一小独特的教学风格,引领全县的课改进程。学期末学校将组织一次课堂教学模式改革交流会,向全县教师开放课堂,展示一个学期以来我7校课堂教学模式改革所取得的成果。

14、加强课题研究,提高教师科研能力。注重“五个体现”:体现学习、体现互动,体现探讨,体现研究,体现合作。研修处要加大对课题研究的指导和管理力度,开展有针对性地研究。各子课题组要根据各自制订的实验计划切实有效地展开研究工作,注意资料的积累归档,并不断总结经验,撰写高质量的教科研论文,鼓励教师向教育刊物投稿。要保证研究资料的完整,做好课题研究的阶段性小结,撰写阶段报告,上报各级教研部门,努力提升课题研究质量。要继续办好《教研新视窗》校报,交流教学信息,展示教研成果。本学期教研校报适当增加一些学生来稿,让教和学融为一体,既给学生提供一个展示的平台,又给教师提供一个了解学生的窗口。学期末举办一次教研校报的评比活动。

15、加强教学设备、仪器的使用及管理工作。加大学校图书馆和仪器、实验室及各功能室的使用率。充分利用e学100数字化课程资源包,熟练地利用多媒体设备进行教学。完善学校网站,搭建交流平台,感悟价值追求。充分利用网络开辟的教育论坛,组织好“热点问题”、“网上评课”、“阅读感悟”、“理解在线”四个专版论坛,将其作为同伴间积极对话的精神平台,从而进一步实现资源共享。

(五)强化艺体工作,促进学生全面发展。

16、抓好体育工作。全面推行《学生体质健康标准》,严格。

8按照学校制定的“阳光体育”活动安排,抓好落实,确保时间、地点、活动内容、活动器材“四落实”。同时,依据学校现有场地设施,开展丰富多彩的体育竞赛活动,使学生养成良好的健身习惯。让学生从小就养成每天锻炼1小时,健康工作50年,幸福生活一辈子的意识。

17、抓好艺术工作。开展“每周一歌”和“学生必唱五首歌”活动,让优美的歌声为校园带来生机和活力,让活泼、健康、向上成为主旋律。认真开展好兴趣小组活动,积极组织学生参加市、县、校举办的各种艺术比赛,为学生搭建展示艺术特长的舞台,锻炼他们的艺术才能,培养学生的综合能力,展示学校艺术教育风采。

18、抓好文体活动。五月份举行体育节活动。六月份举行“庆六一”校园文化节,在综合楼设立展区,展出同学们在书法、绘画、手工、手抄报、摄影等方面取得的各项成果;在操场上设立活动区,开展唱歌、器乐、舞蹈、绘画等现场表演活动,全方位展现一小学生的风采,构建和谐高雅的校园文化。

(六)强化学校特色建设,塑造学校特色文化。

9人的腰鼓队,参加县级表演和比赛。

20、开展课外阅读。强化阅读,打造书香校园是我校的另一特色,今年,我们将继续建构学校书香文化。一是明确各年级的阅读要求,以图书馆、各班图书角为依托,开展了丰富多彩的读书活动。二是将周三下午第三节课定为“读书活动”课,让全体师生自由阅读、广泛阅读、超量阅读课外书。三是开展形式多样的读书比赛活动,以检验学生读书效果。四月份,举办学校第五届读书节。进一步帮助学生养成乐于读书的好习惯,使读书内化为学生自身的需求,真正成为学生成长、成才的助推器。

(七)强化安全、卫生工作,构建“平安、和谐校园”

21、加强师生安全教育。以创建“平安校园”为载体,努力构筑“制度健全、全员参与、责任到人、管理规范”的校园安全网络,为全校师生创设一个安全、稳定的工作与学习环境。一是通过课程教学、专题活动、实践演练、日常活动等开展多层次安全教育,不断提高师生安全防范意识。二是完善人防、技防、物防措施,健全各项应急预案,加强校园周边环境综合治理。三是强化学生乘车及“小饭桌”工作的治理。四是做好信访和稳定工作,及时排查化解矛盾纠纷,积极化解信访问题,切实做好重要群体、重点人员、关键节点的稳定工作,确保学校安全稳定。五是加强卫生防疫工作,制定预案,科学防范,严防各类传染病进入校园。

(八)强化校园环境建设,增强环境育人功能。

22、加强文化建设。在去年对校园环境进行大规模的调整、建设的基础上,今年要注重细节管理,力争给全体师生以全新的视觉,充分体现一小精神、充分发挥育人功能。

23、加强资金投入。加大多渠道筹措资金力度,购置微机100台,争取专任教师人手一机。

(九)强化迎检工作,高标准通过验收检查。

24、做好迎检工作。今年,我县要接受省政府教育督导评估、教学评估检查,学校要在年初根据评估标准,认真做好自查工作,针对工作中的不足,认真整改、提高,责任到每个领导,每名教师,确保高标准通过验收。

(十)强化后勤保障工作,更好服务于教育教学工作。

25、加强财务管理。认真执行上级有关财务管理制度,力行节约,反对浪费。

26、加强物品管理。加强对办公用品的管理和学校物品采购、保管、发放等环节的管理,勤俭节约,提高物品能源的使用效益,为学校的发展和教育教学质量的提高提供优质的后勤保障。

2013年2月。