最新防治水汇报材料 主动防御工作总结模板

时间:2023-08-23 10:31:12 作者:江sx 工作总结

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。什么样的总结才是有效的呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

最新防治水汇报材料 主动防御工作总结模板篇一

和清理软件的频率

先检查打印机是否还在保内,问题严重直接送保修服务站,其他检查线路与驱 动,是否数据线有问题。是否驱动需要重新安装。是否因色带架或齿轮组件的问题而更换色带芯的频率较高。

外设检查

电脑基本操作培训

打印机:色带芯的更换,安装驱动,遇到故障的处理方法,共享打印机的连接。

最新防治水汇报材料 主动防御工作总结模板篇二

为全面贯彻落实“安全第一,常备不懈,以防为主,全力抢险”的防汛工作方针,紧急应对局地暴雨灾害,确保人民生命财产安全。依据国家防总《各级地方人民政府行政首长防汛抗旱工作职责》等文件精神,制定本预案。

当出现突发性局地暴雨灾害后由县委、县政府主要领导牵头,组织相关部门研究情况,根据险情、灾情迅速作出决定,县防汛指挥部发布命令,启动预案,所在乡镇政府具体实施。

在市、县防汛指挥部和县委、县政府的领导下,随时掌握重要天气信息,及时进行雨情、汛情预警,传达上级抢险救灾指令、命令等,积极组织协调各部门各单位抢险救灾行动,收集、整理上报雨情、汛情、险情、灾情和抢险救灾情况。

当局地出现强降雨,造成农田、道路、公路、饮水、电力设施,通讯设施被冲毁,房屋倒塌或南部山区发生山洪、泥石流、滑坡灾害后,各乡镇政府、县防汛指挥部各成员单位要积极行动,大力配合,通力协作,按照各自的职责,抢险救灾。

1、所在乡镇政府

防汛第一责任人的乡(镇)长、村主任必须在第一时间赶赴现场,指挥抢险救灾,处理突发事件,调查了解受灾情况,迅速组织乡(镇)、村干部,排洪机具进行排洪除险,紧急转移群众,妥善安置无家可归人员,组织群众自救、互救,尽快恢复受灾群众的生产生活,并快速向县政府、县防汛指挥部办公室、民政局报告灾情。

2、县规划建设和住房保障局

迅速派员到受灾现场处理险情,帮助群众撤离出危险地带,动用市政工程设备,疏通排水管道、泄洪渠道,保证排、泄水管网畅通。并将灾情速报县政府、县防汛指挥部办公室。

3、国土资源局

迅速派出应急调查组赶赴灾区进行地质灾害调查,组织乡镇紧急转移受威胁群众到安全地带,并在规定时限向县政府、县防汛指挥部办公室报告灾情。

4、相关部门

农业部门要抽调人员将农作物受灾面积、种类及受灾程度进行详细调查核实,并协助抢险救灾。

民政部门要逐村逐户排查倒塌房屋及危房,协助乡镇搞好对口迁安,安排好灾民并准备足够的救灾帐蓬和必要的生活用品,保证灾民有饭吃、有衣穿、有干净水喝、有地方居住。

交通运输部门要及时调用机械修复抢险道路,尽快恢复道路畅通。

水务部门要积极做好抢险全过程技术指导。

粮食部门要积极做好灾民粮油供应。

财政部门要积极筹措拨付救灾所需资金。

电力部门要及时派员抢修水毁电力线路。

人武部要调动民兵预备役支援当地乡镇政府抢险救灾。

公安部门要做好抢险救灾的社会治安维护,防止坏人破坏。

供销、商业、物资部门要准备好抢险救灾物资和工具,等待命令。

卫生部门要积极做好受灾地区卫生防疫和医疗救护。

气象部门要对强降雨天气加密观测预报,及时发布雨情信息。

广电部门要通过电视及时将重要天气信息及抢险救灾指令向社会公布。

发改部门要协助水利部门做好水毁修复计划安排上报和项目争取工作。

县电信局、县移动公司、县联通公司要确保电话通讯畅通和网络畅通。

教育部门要迅速撤出危漏校舍中的师生。

旅游部门要迅速撤离或疏散危险地带的游客。

经贸部门要迅速撤出受洪水威胁的厂矿企业单位职工及财产。

林业部门要做好林木水毁统计,积极协助乡镇政府抢险救灾。

当出现突发性强降雨时,当地政府(乡、镇)、村领导必须在第一时间赶赴现场,靠前指挥,果断组织抢险救灾。防汛行政责任人不得擅离防汛工作岗位,要严格执行防汛24小时带值班制度,及时传递、发布雨、水、险、灾情信息,对迟报、瞒报、漏报、谎报灾情,造成防汛抢险工作严重失误;对不执行本预案、不履行各自职责和防汛抢险指令,造成人员伤亡或重大经济损失的,将按照《省重大防汛安全事故行政责任追究办法》之规定,严肃查处。

最新防治水汇报材料 主动防御工作总结模板篇三

1)放眼远方驾驶人员的视野是安全行驶的重要保障。一般驾驶员只有3-6秒的观望距离。要延伸你的观望距离达到15秒以上。变道和倒车的时候要确保视野开阔。

2)环回视野

无论在何时何处开车,都应清楚了解车周边360度空间的状况,以及车在整个道路交通系统中的位置。每5-8秒扫视侧、后视镜以洞悉四周情况。辨别车辆四周相关和不相关的物体。改变车辆的位置以增大视野。任何时候都保持安全的跟车距离。倒车时注意观测潜在的危险,当有疑惑时,应下车察看;如有可能,请人指挥。

3)视线灵活避免发呆凝视和专注凝视。避免紧盯同一目标超过2秒。避免分心,如景物分心(风景、美女、车祸);车内分心(小孩、音乐、手机忽然响起);身体分心(肩背痛、饥饿、尿急);精神分心(斗气、想家、琢磨某事)。

避免在车群中行驶。预估他人的行为,如超车、变道、刹车等。保持四周合适空间。倒车时,为您的车辆留出足够的空间。

5)引人注意争取利用目光接触。使用警告装置,如指示灯、喇叭。确保安全最关键,如果没把握,就不要突然改变车速、车道等。倒车时,争取视野接触并且使用警报装置,当您还不能确信的时候,就先不要动。

6)众醉独醒专心驾驶不能分神,注意观察路上其他车辆和司机的.状态,识别疲劳症状,选择解除疲劳的方法,选择避让线路或停车地点,保持充足睡眠并制定行车计划。

7)轻车熟路

选择最便捷的行车路线。遵守道口操作三要素(提前减速、提前换挡、适当位置)。转弯、边线与观察(转弯或调头时三个危险方向、环型交叉道口不要随意变线、事先受阻时的观察技巧)。注意观察视线死角区域的行人和车辆。避免鬼探头,即行人或非机动车辆突然出现在视线障碍物之前。

8)有备无患不要太相信自己对他人行为的预判,更不能心存侥幸,要随时调整跟车距离,在任何时候,车的前后、左右都应保持安全距离,避免并排行驶和视线盲点,留有逃生通道。随着外界环境的改变来调整驾驶,减速或保持空间。比如天气变化、上下坡、弯道、视线不清的道口、天色变暗或路边的停车,任何时候一旦觉到有潜在的危险,脚应立即放在刹车上,这个简单的动作意义重大。

对于现在司机开车上路经常会有“路怒症”的 情况,大家要注意开车要保持一个良好的心态,不要跟其他司机斤斤计较,避免出现事故。

最新防治水汇报材料 主动防御工作总结模板篇四

“防灾减灾从我做起。

组长:

副组长:

成员:

1,张贴标语“防灾减灾,从我做起”营造防灾减灾活动的浓厚氛围。

2、各班出1期以“加强防灾减灾,创建和谐校园”为主题的防灾减灾专栏、板报,深入浅出地宣传防灾减灾科普知识及有关法律法规。

3、各班举行一次防灾减灾知识主题班会活动。

4、组织了一次避险经历和避险经验的逃生演练。再次体验了逃生的机会和经验。

5、开展一次班级自查灾害风险隐患排查,使学生懂得了那些是安全隐患,如何整改。

6、开展一次防灾减灾专题讲座“自然灾害避灾自救”。

7、进行防灾减灾知识竞赛答卷活动。

通过以上一系列的活动,有效地增强了广大同学的安全知识,增强了他们的安全防范意识,为预防意外灾害事故的发生,起到了积极有效的效果。在学校今后的日常教学活动中,此时我们会持之以恒,不断提高广大师生的安全知识,提高他们的安全防范意识,常抓不懈,把时刻注意安全的意识强化到每个人的思想之中,以保证学校教育教学活动的顺利进行。

最新防治水汇报材料 主动防御工作总结模板篇五

为了充分调动广大基层站职工的工作积极性,推进各项工作的开展,确保乡(镇)不发生重大动物疫病和畜产品质量安全事故,保证畜牧业持续健康稳定发展,特制定本办法。本办法从2012年7月1日起执行。

一、考核内容及评分办法:

1、考勤20分:

严格执行考勤管理制度、请销假制度,并按照制度由专人每天进行考核登记,上班外出或下乡,要填写外出工作单,注明外出原因和时间,并报站长批准;每月应出勤的天数为22天,按出勤比例计分,无故旷工一天扣7分。

2、值班5分:

职责是承接和办理来文、来电,接待外来办事人员;值班期间擅自脱离岗位的发现一次扣2分。

3、例会、学习5分:

按要求每少参加一次例会或学习,扣1分。

4、业务工作完成情况50分:

动物防疫工作30分。严格按照免疫程序做到应免尽免,及时补针的10分,一处未及时补针的扣3分;所包片区抗体监测合格的10分,一场(户)一项不合格扣5分;养殖场、散养户免疫档案规范的10分,一处不规范扣0.5分。

动物检疫工作5分。严格按照产地检疫、屠宰检疫规程进行检疫,并规范使用和填写检疫台账、票证,一处不规范的扣1分,督查发现不按检疫规程出具票证的扣除该项全部分值。

督查工作5分。由站长组织,每月按时完成交叉督查工作的2分,依据交叉督查登记记录考核;由包片兽医带队,每月至少开展一次疫情巡排查工作的记3分,依据疫情巡排查记录考核。

5、档案管理和生产信息报表等工作10分:

规范填写免疫档案、疫苗台账5分,一处不规范的'扣0.5分,扣完为止。按时上报生产、检疫、防疫、畜牧信息等报表5分,未及时上报的一次扣1分。

6、领导交办的其它工作10分:

未及时完成的一次扣2分。

二、考核办法:

1、本办法实行每月百分制考核。

2、考勤、值班、请销假、例会、学习等日常管理工作由站长指定专人逐日登记,一月一汇总并进行公示。

3、业务工作考核由站长组织包片兽医进行交叉督查,并考核计分。

4、内勤管理和其他工作由站长每日督查并登记,一月一汇总并进行公示。

5、考核成绩经各人查看无误后签字生效,并统一由站上存档备案。考核成绩每月一通报,每半年一汇总,并张榜公布。

6、奖励分:职工在各级报刊发表畜牧业发展、动物防疫检疫相关信息的一次奖2分。本片区承接省农业厅相关部门检查获得好评的奖8分,承接市畜牧兽医局相关科室检查获得好评的奖2分。

三、考核结果应用及责任追究

(一)、年终考核成绩作为当年度站上评比先进的依据。并根据考核成绩发放当年度绩效工资。

绩效工资来源:全县统一按照在职人员12月份工资和年终各站所获奖金作为绩效工资,经考核后根据考核结果按比例发放。

(二)、责任追究:

1、职工违反下列其中一条的,将不参加年终考核。

全年因事因病累计请假达30天或无故旷工达7天的;

督查中发现上班期间有违反“四严禁”、“五不准”,并受到纪律处分的;

违犯财经纪律,业务收费不开票、不上缴,情节严重受到处分的;

2、在工作中严重失职、渎职,造成重大动物疫情或食品安全事件的将依法追究相关责任人的责任。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索防御村级绩效考核细则。