教学反思是一种教师与自己对话的方式，通过反思可以帮助教师更好地理解自己的教学意图和目标。接下来，小编将为大家呈现一些精选的培训心得范文，供大家参考学习。
案例分析违章操作心得体会
违章操作是指在工作或生活中违背规章制度，或者以不正当的方式获取私利。案例分析违章操作心得体会，旨在加深对违章操作行为的认识，并探讨对策，以减少或杜绝这类不良行为的发生。本文将以五段来进行连贯论述。
第一段：引言。
违章操作对工作环境和生活秩序的破坏是显而易见的。人们常常通过案例分析来查明违章操作的原因和后果。通过这种方式，我们能够更清楚地认识到违章操作行为的危害性，同时也能够总结出一些心得和体会，以便更好地预防和应对类似情况的发生。
违章操作的原因多种多样，主要可归结为两个方面：一是个人原因，二是环境原因。个人原因包括贪图私利、道德失范、缺乏责任心等个体因素；环境原因包括内部监管不力、缺乏惩戒机制、薪酬奖励制度不合理等组织或社会系统因素。案例分析是通过具体案例来了解并详细分析违章操作的原因，这对于认识问题的本质和解决问题非常重要。
违章操作的后果往往不仅是个人损失，也会给组织和社会带来不容忽视的伤害。个人损失包括经济损失、声誉受损等，组织和社会的伤害主要体现在安全隐患增加、公平正义受损等方面。案例分析违章操作的后果，有助于我们更为深刻地认识到这类行为的严重危害性，进而加强对这方面的管理和控制。
案例分析违章操作的过程中，我们还应该反思自己是否存在类似行为的倾向，并从中吸取教训。违章操作行为的发生并非偶然，而是经过一系列的思考和选择。我们要明确自己的底线，坚守内心的道德原则，增强责任心和纪律意识，从而避免和戒除违章操作行为。
通过案例分析违章操作，我们可以总结出一些有效的对策来减少或杜绝此类行为的发生。首先，加强内部监管，建立健全的制度机制。其次，加强员工教育和培训，提高员工的法律法规意识和道德素质。再者，完善激励和约束机制，让违章操作行为付出更高的代价。最后，树立正确的价值观，加强道德建设，从个体和社会层面共同推动违章操作行为的减少。
总结。
通过案例分析违章操作的心得体会，我们更深入地认识到违章操作行为的危害，总结出了一些有效的对策来减少或杜绝此类行为的发生。在今后的工作和生活中，我们应该始终牢记违章操作的危害性，并积极采取相应的对策来预防和应对此类行为的发生，以维护良好的工作环境和生活秩序。
案例分析违章操作心得体会
随着社会的不断发展和进步，法律法规对人们的生活和工作起到了重要的规范作用。然而，总有一些人由于各种原因或者自身对法律意识的缺乏，违反了相关法律法规，给自己和他人带来了不良后果。通过对某起违章操作案例的分析，我深刻认识到了违法操作的危害性以及正确使用法律的重要性，并从中获取了一些宝贵的心得体会。
首先，该案件的发生一方面暴露了案件当事人缺乏对法律法规的正确理解和适用，另一方面也反映了某些机构在执行执法时存在的不足。案例中的违法操作涉及交通安全问题，通过调查了解得知是某运输公司一名司机在高速公路上违反交通信号灯标示与允许通行的道路规定，在危险情况下乘以超速行驶。由此引发一起交通事故，造成了严重的人员伤亡和财产损失。通过分析该案件，我深刻意识到，违法操作的后果是无法挽回的，它可能导致重大交通事故，给人们的生命财产造成极大的威胁。
其次，该案件也揭示出执法机构在执行执法时存在的问题。案件中的司机在无法根据具体情况做出正确判断时，没有得到及时有效的执法指导，并在交通道路上随意违法操作，这无疑加重了交通事故的危险性。执法机构在这起案件中没有发挥应有的职能作用，事后的处理也不尽令人满意。这给广大司机带来了不利的示范作用，使他们对执法的公正性和有效性产生了怀疑。这对于维护社会秩序和促进法治建设都构成了不小的挑战。
通过对上述案例的分析，我得出了许多宝贵的心得体会。首先，严格遵守法律法规是每个人应当做到的，这是维护社会稳定和公平的基本要求。无论是司机还是其他行业的从业者，在日常操作中都要给予法律以足够的尊重和遵守。其次，自身的法律意识和法律素养的提升是每个人必须要做的事情。只有具备了良好的法律意识和法律素养，才能在面对各种复杂的社会问题时，做出正确的判断和决策。再次，执法机构的公正性和有效性是维护社会秩序的重要保障。相对于违法操作当事人的错误，执法机构在执行职能时应更加严谨和认真，合理引导和处理，将每一起涉法行为处置到位，树立良好的法律形象。
最后，该案件的分析使我更加意识到，积极参与社会法治建设的重要性。作为普通人，我们可以通过学习法律知识，提高法律素养，在日常生活中正确使用法律，为社会的文明进步贡献力量。同时，我们也要主动参与执法机构的监督和评估，通过合法的途径，保护自己的权益，维护社会的公平与正义。只有通过广大人民的共同努力，才能够建立起一个更加法治化、公正化、和谐化的社会。
总之，通过对某起违章操作案例的分析，我深刻认识到了违法操作的严重危害和正确使用法律的重要性，并从中获取了一些宝贵的心得体会。无论是从个人还是社会层面，在遵守法律法规、提升法律意识、保障执法机构公正性和有效性、积极参与社会法治建设等方面，都需要我们不断努力和探索。只有通过共同的努力，我们才能够建立起一个更加法治化、和谐化的社会，实现社会的长治久安和人民的幸福。
变电站违章操作心得体会
变电站是电力系统的重要组成部分，对电力供应起着关键的作用。然而，由于操作人员的不慎或者违章操作，往往会引发严重的事故，给人身安全和财产造成巨大的损失。因此，变电站违章操作是一个十分严肃的问题。在实践中，我深深意识到了违章操作的危害性，也积累了一些心得体会。
首先，我深切地明白了“安全第一”的原则。变电站作为电力系统中危险等级最高的环节之一，其操作必须时刻牢记“安全第一”。一旦出现违章操作，将带来严重的后果。在我的工作中，我时刻保持高度的警惕，尽量避免操作中出现一丝一毫的违章行为。我清楚地知道，只有将安全放在首位，才能有效预防事故的发生，保障生产的正常进行。
其次，我认识到了规范操作的重要性。违章操作往往是由于操作人员对操作规程不熟悉或者敷衍了事导致的，因此，我注重学习和掌握相关的操作规程和安全标准。在实际操作过程中，我严格按照规程进行操作，杜绝违章行为的发生。同时，我也积极参与规程的修订和完善工作，为自己和其他操作人员提供更加具体和明确的操作指南，提高整体操作水平。
第三，我学会了主动发现和纠正违章操作。在变电站操作中，违章操作有时并不是显而易见的，需要人们在平时的操作中保持高度警觉，并及时发现和纠正。因此，我注重培养自己的观察力和敏锐度，时刻留意操作中的异常情况。一旦发现可能存在的违章操作，我会及时停止操作，并向相关人员报告，确保操作按照规程进行。通过这样的实践，我提高了自己的主动性和责任心，也为变电站的安全运行贡献了力量。
第四，我逐渐形成了与他人交流和分享的良好氛围。在变电站操作中，相互之间的沟通和交流非常重要。违章操作往往是由于不了解操作规程或者不熟悉设备导致的，而与他人的交流和分享，可以帮助我们及时发现和纠正问题，提升整体操作水平。在我的工作中，我积极与他人交流经验，分享操作中的注意事项和技巧。通过这样的沟通和分享，我们相互学习，减少了违章操作的发生，并提高了团队的整体素质。
最后，我更加明确了合理承担责任和风险的重要性。在变电站操作中，每个人都应该对自己的操作行为负责，也应该承担可能发生的风险和后果。作为一个操作人员，我时刻明白，一旦发生事故，不仅会给他人带来伤害，也会对自己的工作和生活带来巨大的打击。因此，我深刻地认识到，只有合理承担责任和风险，确保操作的安全合规，才能实现变电站的安全运行和电力系统的可持续发展。
总之，变电站违章操作是一个严峻的问题，对于电力系统的安全和稳定运行具有重要影响。通过不断实践和总结，我深刻认识到安全第一、规范操作、主动发现和纠正违章操作、与他人交流和分享以及合理承担责任和风险的重要性。同时，我也将继续努力，提升自己在变电站操作中的技术和素养水平，为电力系统的安全发展贡献自己的力量。
电厂违章操作事故心得体会
近年来，电厂违章操作事故频频发生，给社会带来了巨大的经济损失和人员伤亡。这些事故的发生往往是由于操作人员对规章制度不够重视，麻痹大意，甚至恶意违反规定。经历了一次次惨痛的事故，我深感违章操作所带来的后果之严重，也深刻认识到遵守规章制度的意义。在这里，我将结合自身经历和思考，总结出的心得体会罗列如下。
首先，违章操作事故的发生与操作人员责任意识不强息息相关。电厂是一个高度危险的作业环境，任何一个错误或不慎疏忽都可能引发严重事故。然而，有些操作人员在长期工作后，往往会麻痹大意，忽视一些看似微小的安全隐患。在我个人经历中，我曾遇到一位同事，他在操作中时常违反规章制度，妄图节省时间，结果引发了一次严重的事故。这个事故给我敲响了警钟，使我深切地感受到只有保持高度的责任意识，才能有效预防违章操作事故的发生。
其次，严格执行规章制度是防止违章操作事故发生的重要保障。规章制度是为了保障作业的安全顺利进行而设立的，并不是一种束缚。只有严格遵守规章制度，保持操作的标准化和规范化，才能有效降低事故的发生概率。我深感规章制度的重要性是在一次事故后。当时，我们在操作过程中有人擅自调整了设备的参数，结果引发了一次严重的事故。这次事故使我明白了规章制度的合理性和必要性，在工作中我会更加严格地要求自己和他人，确保遵守规章制度。
再次，宣传教育是防止违章操作事故的有效手段。对于新员工或新上岗的员工来说，常常因为对规章制度不熟悉而犯错。因此，加强教育培训，让每一个员工深入了解电厂的规章制度，严肃查处违章行为，予以警示，是预防违章操作事故的重要途径。我亲身经历了一次宣传教育活动，当时我们电厂加大了对规章制度的宣传力度，通过讲座、培训等形式，提高了员工对规章制度的认识和遵守意识。事故发生率随之明显下降，表明宣传教育是非常有效的手段。
最后，设备维护保养是预防违章操作事故的重要环节。设备的损坏和故障往往是事故的导火索。遵守设备维护和保养规定，及时检修维护设备，是保障安全生产的重要手段。在我所在的电厂中，我们建立了完善的设备维护保养制度，制定了清晰的维护保养计划，加强了设备巡检力度，有效降低了设备故障率，为预防违章操作事故提供了有力的保障。
总之，电厂违章操作事故的发生给我们敲响了警钟，唤醒了我们对安全生产的高度警惕。要预防违章操作事故的发生，操作人员必须始终保持高度的责任意识，严格遵守规章制度。同时，加强宣传教育，确保每个员工对规章制度有清晰的认识，并加强设备维护保养，降低设备故障率。只有这样，我们才能够建立一个安全、稳定的电厂环境，为社会的经济发展和人民的生活提供可靠的电力保障。
电厂违章操作事故心得体会
近年来，由于电厂违章操作引发的事故频频发生，给社会造成了巨大的经济损失和人力资源浪费。作为电厂从业人员，我深刻体会到了违章操作的危害性。通过曾经的亲身经历，我意识到合规操作的重要性，也明白了个人责任和团队合作在工作中扮演的关键角色。通过这篇文章，我将分享我的心得体会，希望引起大家对违章操作问题的重视和关注。
首先，电厂违章操作可能带来严重事故，给社会造成巨大影响。在一次维修过程中，我的同事违反操作规程，不按照程序操作，并违规使用了不合格的工具。结果，导致一台重要设备损坏，整个电厂停工两天进行维修，给企业造成了数百万元的经济损失。更重要的是，事故发生后，电厂的声誉受到严重损害，客户信任度降低，造成了无法估量的间接损失。我深深意识到，违章操作不仅是对公司财产的破坏，更是对企业责任的背离。
其次，个人责任的重要性是不可忽视的。在我个人案例中，我承担了一定的责任，因为我没有及时劝阻同事进行违章操作。这个事故给我敲响了警钟，我意识到作为电厂从业人员，我既要保障自己的安全，也要引导他人正确操作。我应立即制止不合规范的操作，并向上级汇报。作为一个团队，每个人都有责任遵守规范，监督他人，共同维护公司的安全和利益。
同时，团队合作在电厂违章操作事故中的重要性凸显无疑。一个合作紧密的团队，相互配合，相互监督，确保了工作的高效和安全。而在我个人案例中，同事之间没有建立起足够的信任和合作关系，没有妥善沟通，结果导致了事故的发生。我意识到建立和谐的团队氛围，通过培养良好的合作关系，可以有效预防和减少事故的发生。
尤其需要强调的是，电厂违章操作事故教育与培训的重要性。即使是有经验的从业人员也需要进行定期培训，加强对操作规范的认识和掌握。企业应该加强对违章操作的预防和宣传教育，提高员工的安全意识和法规意识，增强团队的安全文化。只有不断提高员工的素质，才能有效减少违章操作事故的发生。
最后，我们要认识到，违章操作不仅是我们对公司的背离，更是我们对家庭的背叛。作为员工，我们要时刻牢记，不管是在工作还是在生活中，安全第一。我们要尊重规章制度，遵守操作规范，不为了一时方便而违反规定。只有每个从业人员都能切实履行自己的责任，我们才能共同为社会做出贡献，为公司的发展创造更好的工作环境。
总之，电厂违章操作事故的发生对社会和个人都造成了巨大的伤害。我深刻体会到了合规操作的重要性以及个人责任和团队合作在工作中的至关重要性。我们要加强对违章操作事故的预防及教育培训，共同营造安全的工作环境。只有每个从业人员都能树立正确的安全意识，遵守规章制度，才能更好地履行自己的职责，保障自己和他人的安全，为公司的发展和社会的进步做出贡献。
案例分析违章操作心得体会
近年来，违章操作在社会发展过程中频频出现，给人们的生活和工作带来了很多困扰和安全隐患。为了更好地了解违章操作的原因和防范措施，我在某机构进行案例分析。通过深入研究和实践，我对违章操作有了更加深入的认识，并从中汲取了宝贵的经验和教训。以下是我的心得体会。
首先，违章操作的发生往往源于管理不善。在案例分析中，我注意到许多违章操作都与企业的管理体制和规章制度不健全有关。有些企业缺乏明确的管理责任和机制，导致员工对违章操作的危害没有足够的认识，随意违反规章制度。因此，建立科学合理的管理体制和规章制度对于防范违章操作至关重要。同时，企业应该加强对违章操作的宣传教育，使员工充分意识到违章操作的严重后果，树立正确的安全意识。
其次，违章操作的发生还与个人的责任意识不强有关。在案例分析中，我发现一些员工明知道违章操作的危害，但出于个人利益和便利性的考虑，仍然选择去违反规章制度。这种行为无疑给企业和其他员工带来了极大的安全隐患。因此，加强员工的责任意识培养，提高其对安全的重视程度，是预防和减少违章操作的重要途径。同时，企业可以通过建立奖惩制度，对遵守规章制度和拒绝违章操作的员工给予奖励，增强员工的积极性和责任感。
再次，违章操作的发生也和企业的安全设施不完善有关。在案例分析中，我发现有些企业存在安全设施不完善的问题，如缺少紧急疏散通道、防护措施落后等。这些问题为违章操作的发生提供了便利和机会。因此，企业应加强对安全设施的建设和维护，确保员工的生命安全和工作环境的安全性。同时，加强对员工的安全培训和演练，提高其在紧急情况下的应急能力和自我保护能力。
最后，违章操作的发生需要得到法律制度的严格规范和监管。在案例分析中，我发现一些企业违反规章制度而未受到相应的法律制裁，这也对其他企业和员工的安全构成了威胁。因此，完善法律法规体系，增加对违章操作的处罚力度，是保障企业和员工安全的重要手段。同时，加强执法力度，对存在违章操作的企业进行严肃查处，给予足够的威慑，形成良好的社会环境。
综上所述，违章操作的发生对企业和员工的生活和工作带来了很多困扰和安全隐患。通过案例分析，我们可以看到违章操作的危害和原因，从中汲取经验和教训。尽管根除违章操作是一个复杂而长期的过程，但只要企业、员工和社会各界共同努力，建立起责任意识和安全意识的良好环境，相信违章操作的发生将会逐渐减少，使我们的生活和工作更加安全和舒适。
操作违章事故心得体会
近年来，随着交通工具的普及和道路交通的快速发展，交通事故时有发生。其中，操作违章事故成为影响交通安全的一大主因。在实际生活中，我也曾遭遇过类似的情况，通过亲身经历，我深刻意识到操作违章事故的后果和危害，也得出了自己的心得体会。
首先，操作违章事故给个人带来的伤害不容忽视。记得那一次，我驾驶着汽车沿着城市道路行驶，因临时有事情耽误了时间，我急于赶到目的地，从而忽视了红绿灯的存在。当我闯红灯一刹那，一辆正常行驶的车辆迎面撞来。由于速度过快，我很难避免地与来车发生了碰撞。那一刻，我感到整个世界仿佛静止了一般，接着是剧烈的疼痛感传来，我已经来不及反应，意识逐渐模糊。在医院里醒来后，我才得知自己因为违章驾驶而遭受了严重的外伤，不仅需要长时间的恢复，还背负了巨额的医疗费用。
其次，操作违章事故对社会造成的负面影响不可忽视。每当发生交通事故，无一例外地会带来严重的经济损失，特别是操作违章事故。正常情况下，驾驶人应当依法驾驶，遵守交规，但是操作违章不仅危及自己的安全，还可能导致其他行人或车辆的人身伤害和财产损失，为社会带来不小的负担。此外，操作违章事故还会对交通秩序产生负面影响，造成道路堵塞，给其他司机带来交通不便，使整个交通网络处于瘫痪的状态。
再次，操作违章事故给家庭带来的伤害更加深刻。在我遭受交通事故的那段时间里，我的家人不仅抱着担心的心情，在医院为我守夜，而且还受到了来自外界的指责和压力。他们为我付出了大量的时间和精力，在我康复期间也承担了巨大的经济负担。考虑到操作违章事故对家庭的伤害，我们应当认真对待交通安全问题，切实履行自己的驾驶义务，做到文明驾驶。
最后，操作违章事故必然伴随着法律的制裁。根据相关法律法规，对于操作违章事故，交警部门将依法进行核查，执法部门会针对事故责任人进行相应的处罚。无论是罚款、暂扣驾驶证，甚至是刑事责任追究，都给操作违章事故带来了较为严厉的惩罚措施。这种法律制裁一方面是为了对违章行为进行惩戒，另一方面也是为了提醒司机们谨记交通规则的重要性，从而减少交通事故的发生。
总之，从我的亲身经历以及对操作违章事故的深思熟虑可以看出，操作违章事故给个人、家庭和社会带来的伤害是不可忽视的。为了确保自己和他人的安全，我们应当切实履行驾驶义务，遵守交通规则，保证自己的驾驶行为合法合规。只有如此，才能有效地减少操作违章事故的发生，维护交通安全，为社会的发展做出自己的贡献。让我们牢记交通安全理念，远离操作违章事故，为创建和谐宜居的城市贡献自己的力量。
违章心得体会
为认真贯彻落实省公司营销工作会议精神，深化供电优质服务“百问百查”活动，进一步规范管理和优质服务水平。我认真地学习了这份文件，该活动内容，建立反违章常态工作机制，落实反违章工作责任制，违立违章常态工作机制，反违章工作要覆盖与服务工作全员，全过程，全方位做好这四个方面的“对照检查”。各单位要结合本单位工作特点和规律，组织落实反违章工作要求要强化营销稽查监督职能，将反违章工作作为日常稽查的重点内容。加强领导，加大投入，创造性的开展工作。
全面督察营销管理中的“量、价、责、损”与优质服务工作情况，重点打击营销与服务环节中的习惯性违章，遏制营销服务违章行为发生，规范营销服务行为。解决营销环节中的跑、冒、滴、漏的问题，我认为顽固性习惯性违章是受一定的心理咨询支配的，具有顽固性、多发性的特点。如进入施工现场必须戴好安全帽、系好安全帽带这条规定，但实际有一部分员工有章不循，进入施工现场不戴好安全帽，不系好帽带。有不少事故都是没有戴好安全帽或不系好帽带人造成，事实证明，要改变或消除受心理咨询支配的不良习惯并非容易，需要经过长期的努力。
2、继承性
有些员工的习惯性违章行为并不是自创发明的，而是在一些老工人师傅身上“学”、“传”下来的。就这样把不良的违章作业习惯传给下一代，从而导致一些违章作业的不良习惯代代相传。
3、排它性
有习惯性违章的员工固守不良的传统做法，总认为自己的习惯性工作方式“管用”、“省力”，而不愿意接受新的工艺和操作方式，即使是被动参加过培训，但还是“旧习不改”。
二、习惯性违章的心理咨询状态
1、缺乏安全知识，不知不觉的违章
对正在进行的工作应该遵守的规章制度根本不了解或一知半解，工作起来凭本能、热情和习惯。对用生命和血的教训换来的安全操作规程知之甚少，因而出事的可能性就大。
2、贪图安逸
在工作中不求上进，缺乏积极性，平时不注意学习，技术水平一般，自我保护意识差。与其他人一起工作还可以，一旦自己独立工作，哪怕是从事简单的工作，都有可能发生事故。
3、侥幸的心理咨询
明知某种做法属违章行为，可能引起不良后果或事故，但自己认为并非每次违章作业都会有事故发生，以前这样做不会出现问题，这次也不会，于是在侥幸心理咨询的驱使下而走险，一旦环境、设备和人员的变化，就很有可能引发事故发生。
4、自以为是
总认为自己有经验、有能力防止事故发生，相信不良的传统或习惯做法。对未造成事故的习惯性违章经历非但不以为耻，反而引以为荣，这种违章一旦发生事故，必然会造成极其严重的后果。
三、简述如何克服习惯性违章
1、找出违章现象，让“习惯”改成习惯
“安全第一，预防为主”是安全生产的总方针，是凡习惯性违章的基本准则。“综合治理，保障平安”是安全生产的一个主题。查看相关资料，很多建筑、施工企业都有习惯性违章现象。我单位结合今年6月安全月，项目部开展以“综合治理、保障平安”为主题的多种宣传及教育活动，将习惯性违章行为整理出来及时公布，组织员工学习，并纳入安全专项考核细则中，加大考核力度，发现性惯性违章行为及时教育并处罚。对一时不能整改的行为制定出防范措施，并下发定期整改通知单。通过了解，摸清习惯性违章的根源，提出防范整改措施，从而有效的防止了各类事故的发生，避免了不必要的事故损失。
2、大力开展对员工的安全教育
通过查找习惯性违章的危害，使广大职工认识到习惯性违章作业的是违反安全生产客观规律的，其结果必将受到客观规律的惩罚，不但危机自己的安全，而且还会累及他人。项目部针对“习惯性违章”的特点，项目部通过安全月活动，加强了对《安全生产法》、安全生产规章制度及安全操作规程的学习，使员工懂得安全生产规章制度是用血的教训换来的宝贵经验，按安全生产规章制度作业和操作，就是珍惜生命，同时结合项目部实际情况，经常性的开展反事故预案演习，培训和考试，了解掌握规章制度和“习惯性违章”行为，把自觉执行规章制度变成众人的自觉行为，养成遵章作业的习惯，从而大大减少随意作业的机会和条件，从根本上避免了事故的发生。努力提升我局营销管理水准和优质服务水平。我作为95598的一名座席人员，应以此次活动为契机，做好迎接2008北京奥运，争取良好的市场形象。
违章心得体会
违章建筑不仅有碍市容市貌，其安全性与稳定性亦让人担心。由于历史与社会各方面的原因，违章建筑屡禁不止，屡禁屡建。
即老的违章建筑依然存在，新的违章建筑防不胜防。为方便更多的了解违章建筑，笔者现将自身实践总结、分析如下（主要分析个人违建）：
1、违章建筑的特点。
（1）大多违章建筑者未取得建设工程规划许可证或虽取得建设工程规划许可证但超标准建设。
（2）建筑材料大多简易低劣（针对一般小的违章建筑而言）。
（3）建设时间短、平、快。
（4）随意性、反复性大。
2、建设位置：大多位于底楼的天井、顶楼的露台（平台）或楼顶公共区域。
3、建设者：社会各界层皆有。
4、建设目的：出租（大多作为营业用房或出租房）或自身使用（大多作为厨房、洗衣房、住宅）。
1、由于违章建筑建设随意性、反复性大，这就要求我们克服“毕其功于一役”的功利的错误思想，客观仔细分析违章建筑的特点与趋势，作好长期斗争的准备，力争防患于未然。
2、政府应确定一个违章建筑的执法主体，由其全权处理违章建筑查处与处罚的`有关事宜。
3、通过政府定期的房屋的立面整治或楼顶的“平改坡”工程减少违章建筑的生存空间。
4、加大城市规划的透明性与实用性，从源头上降低违章建筑发生概率。
违章心得体会
安全生产是每个电力职工的职责，脱离了安全生产，提高企业经济效益将是一句空话。就整个电力行业特殊性来说，发生设备及人身伤亡事故都是由于违章造成的。此次公司依据3月22日黄河水电公司安全专题会议精神，开展的安全生产领域“反违章”专项行动，对于纠正和杜绝违章行为的发生和提高全员安全素质起到了至关重要作用。
一、我对反违章的认识：
开展反违章工作是我们当前应该而必须抓的一项长期工作。作为中层干部，自身以及所处部门员工都要树立强烈的安全责任感，提高对违章潜在危害性的认识，积极参与到反违章活动中去，认真学习安全工作规程，对照安规逐条检查自已的行为，彻底纠正过去由于对安规不了解，不熟悉，长期不执行或错误执行的作法，用中电投安全管理理念：任何事故都是可以避免的。对生命和健康的无谓毁坏，是一种道义上的罪恶；对可预防的事故，不采取必要的预防措施，负有道义上的责任。采用先进技术手段与加强管理，有效的预防和减少事故是我们义不容辞的责任和安全工作规程来规范自已的行动，消除图省事、怕麻烦，认为不执行安规也不会出事的糊涂观念和麻痹思想。
由于“违章”是一种潜伏的、不易觉察，甚至从主观上不愿意改变的不安全行为，反违章旨在保护员工生命安全和国家财产安全。可一些员工尤其是一线的领导干部认为“反违章是安监部门和上级领导的事情”，与自己不相干，对之缺乏主动性、积极性，只要按期或超前完成检修任务，就取得了成绩。也有部分员工认为，多一事不如少一事，自己管好自己就可以了。还有员工觉得，领导又没有授权，不太好意思反“他人的违章”，于是对眼皮底下的违章视而不见。究其原因就是对安全缺乏系统的知识，知识停留在言语上做一些表面文章，对于长期以来，存在的习惯性违章，认识模糊造成的，对于安全规程及规定视而不见。这些问题的出现就一句话，我们还缺乏安全文化的氛围和土壤，安全是搞好企业和各项工作的基础和保障，但要真正做到“安全第一，预防为主”这句老话的员工，并不多见。事实上，反违章人人有责，没有旁观者和局外人。通过反违章专项行动，进一步的使我认识到安全文化的意义。
不管做什么工作都应该从一点一滴做起，从每件小事做起，通过这次反违章专项行动的展开，我们每名员工都应该在思想上、行动上做起，安全要落实到行动中去，每名员工都要遵守反违章禁令，这样我们的企业才能更好的发展。为了家庭的幸福，我会将安全牢记于心，体现在日常工作当中，让我们一起携手，用美丽的生命呼唤“安全为生命，平安保幸福”。
二、本次反违章活动中我所参加与活动的情况：
一是积极组织编制此次反违章专项活动方案，组织在宁人员排查个检修点的安全隐患，并加以登记建档。二是加强自身学习，通过对安规的学习来强化自身安全意识和行为，确保自身和员工在今后的项目中更好的规避违章行为的发生，保证每项工作安全高效按期顺利完成。三是结合此次反违章行为，认真撰写个人体会和心得，并以投稿的方式将自己对此次反违章活动的认识加以宣传，使全体员工都能充分感受到反违章的紧迫性和必要性。
三、本次活动对我的'启发：
我们每名员工都应该知道“安全是天，安全大于一切”这个道理从上到下都离不开安全，及时的杜绝违章行为，给企业、他人和家人都会带来很多的好处，为什么我们每天都在讲安全，却还有那么多的违章操作事故，我觉得首先是我们干部安全认识不到位，有些老同志能凭着经验丰富，麻痹大意，存在侥幸心理，没有真正的从思想上重视，安全挂在嘴边，但并没有完全落实到行动中去。
对于我们检修人员来说，更应该认真遵守《电气安全操作规程》，杜绝习惯性违章，保持良好的精神状态，去完成每一项工作。在操作中认真执行工作票制度，做到无工作票不工作，安全措施不完善不工作，安全措施与实际不符不工作，许可人不到现场交待清楚安措和带电设备位置及注意事项不工作，工作许可人和工作负责人不办理工作许可手续不工作。认真学习有关业务技术知识，不断加强思想政治理论学习，全面提高思想业务素质。
虽然做好安全工作，杜绝违章行为不是每位领导、职工的个人事情，但是却直接关系到每一个人的自身安全和家庭幸福，我们要从自我做起，人人行动起来，积极投入到反习惯性违章活动中，增强责任心，增强责任感，养成遵章守纪的良好习惯，做到时时、事事、处处，人人讲安全。为公司创效发展奠定坚实的基础。
个人对反违章工作好的建议及方法：
每一起事故的发生，都是一次血的教训，都要付出惨重的代价；发生事故后令人深思、催人泪下。思想上的放松、安全意识差、违反安全规章制度及安全操作规程都是造成每一起事故祸端的主要根源。
通过反思，我认为在今后工作中应抓好以下具体工作：
展项目的危险点及注意事项，预防和杜绝违章的发生。二是定期组织全体职工进行电气安全操作规程等相关安全文件制度培训；培养员工安全意识，培植提高安全观念的优质土壤，使员工的安全意识得到夯实，同时也使自己对于安全生产工作中的意识得以提高，更好的管理和协助项目经理管理安全生产中的违章现象，只有这样才能保证检修工作的顺利进行，将不安全隐患和违章行为拒之门外。三是积极组织职工进行安全思想教育，加强职工安全思想意识；要是每个员工在自身认真执行安规和各种规章制度情况下，随时随地对项目部人员做好安全监督，发现有违章行为者立即制止，做到相互促进，相互提高，牢固树立“安全第一”的思想，发扬“安全、高效、卓越、奉献”的企业精神。四是不断加强业务学习，提高操作技能，杜绝类似事故的发生；只有提高了自身和员工的专业知识和操作技能，才能对检修设备和检修项目充分了解和熟悉，才能在检修中能正确把握检修要领和检修次序，才能正真意义上杜绝和避免违章行为及不安全隐患的发生。
违章心得体会
为认真贯彻落实省公司营销工作会议精神，深化供电优质服务"百问百查"活动，进一步规范管理和优质服务水平。我认真地学习了这份文件，该活动内容，建立反违章常态工作机制，落实反违章工作责任制，违立违章常态工作机制，反违章工作要覆盖与服务工作全员，全过程，全方位做好这四个方面的"对照检查"。各单位要结合本单位工作特点和规律，组织落实反违章工作要求要强化营销稽查监督职能，将反违章工作作为日常稽查的重点内容。加强领导，加大投入，创造性的开展工作。
一、全面督察营销管理中的"量、价、责、损"与优质服务工作情况，重点打击营销与服务环节中的习惯性违章，遏制营销服务违章行为发生，规范营销服务行为。
解决营销环节中的跑、冒、滴、漏的问题，我认为顽固性习惯性违章是受一定的心理支配的，具有顽固性、多发性的特点。如进入施工现场必须戴好安全帽、系好安全帽带这条规定，但实际有一部分员工有章不循，进入施工现场不戴好安全帽，不系好帽带。有不少事故都是没有戴好安全帽或不系好帽带人造成，事实证明，要改变或消除受心理支配的不良习惯并非容易，需要经过长期的努力。
1、继承性
有些员工的习惯性违章行为并不是自创发明的，而是在一些老工人师傅身上"学"、"传"下来的。就这样把不良的违章作业习惯传给下一代，从而导致一些违章作业的不良习惯代代相传。
2、排它性
有习惯性违章的员工固守不良的传统做法，总认为自己的习惯性工作方式"管用"、"省力"，而不愿意接受新的工艺和操作方式，即使是被动参加过培训，但还是"旧习不改"。
二、习惯性违章的心理状态
1、缺乏安全知识，不知不觉的违章
对正在进行的工作应该遵守的规章制度根本不了解或一知半解，工作起来凭本能、热情和习惯。对用生命和血的教训换来的安全操作规程知之甚少，因而出事的可能性就大。
2、贪图安逸
在工作中不求上进，缺乏积极性，平时不注意学习，技术水平一般，自我保护意识差。与其他人一起工作还可以，一旦自己独立工作，哪怕是从事简单的工作，都有可能发生事故。
3、侥幸的心理
明知某种做法属违章行为，可能引起不良后果或事故，但自己认为并非每次违章作业都会有事故发生，以前这样做不会出现问题，这次也不会，于是在侥幸心理的驱使下而走险，一旦环境、设备和人员的变化，就很有可能引发事故发生。
4、自以为是
总认为自己有经验、有能力防止事故发生，相信不良的传统或习惯做法。对未造成事故的习惯性违章经历非但不以为耻，反而引以为荣，这种违章一旦发生事故，必然会造成极其严重的后果。
三、简述如何克服习惯性违章
1、找出违章现象，让"习惯"改成习惯
"安全第一，预防为主"是安全生产的总方针，是凡习惯性违章的基本准则。"综合治理，保障平安"是安全生产的一个主题。查看相关资料，很多建筑、施工企业都有习惯性违章现象。我单位结合今年6月安全月，项目部开展以"综合治理、保障平安"为主题的多种宣传及教育活动，将习惯性违章行为整理出来及时公布，组织员工学习，并纳入安全专项考核细则中，加大考核力度，发现性惯性违章行为及时教育并处罚。对一时不能整改的行为制定出防范措施，并下发定期整改通知单。通过了解，摸清习惯性违章的根源，提出防范整改措施，从而有效的防止了各类事故的发生，避免了不必要的事故损失。
2、大力开展对员工的安全教育
通过查找习惯性违章的危害，使广大职工认识到习惯性违章作业的是违反安全生产客观规律的，其结果必将受到客观规律的惩罚，不但危机自己的安全，而且还会累及他人。项目部针对"习惯性违章"的特点，项目部通过安全月活动，加强了对《安全生产法》、安全生产规章制度及安全操作规程的学习，使员工懂得安全生产规章制度是用血的教训换来的宝贵经验，按安全生产规章制度作业和操作，就是珍惜生命，同时结合项目部实际情况，经常性的开展反事故预案演习，培训和考试，了解掌握规章制度和"习惯性违章"行为，把自觉执行规章制度变成众人的自觉行为，养成遵章作业的习惯，从而大大减少随意作业的机会和条件，从根本上避免了事故的发生。努力提升我局营销管理水准和优质服务水平。我作为95598的一名座席人员，应以此次活动为契机，争取良好的市场形象。
违章心得体会
督察办人员每天零四点班要有不少于1/3人员入井督察，督察办要打破常规方式，以班中突击督察、边缘死角岗位督察、专项集中督察为主，每天对问题跟踪落实，矿早会通报，重复隐患立即责任追究；每周要对督察情况进行汇总，安办会进行汇报。
开展查摆习惯性违章活动，重点查处施工过程中的“三违”行为，把排查情况上报安检科，4月24日前完成，4月25日安办会分战线进行汇报。
排查情况报安检科备案，安检科进行核实，弄虚作假的，对责任人进行责任追究。
实施过程管控，查处违章行为，每月查处“三违”指标不少于两人，4月20日—30日查处“三违”指标不少于一人，当月未完成指标的减发安全风险抵押金的50%，每少一个指标对本人罚款50元，并扣1分，弄虚作假的进行追究，每月最后一次安办会进行通报。连续两个月未完成“三违”指标的，由纪委、组干部门对其按规定进行问责。
月度内两次以上（含两次）“三违”人员、严重“三违”人员要立即脱产停岗，送职教中心“三违”学习班进行安全知识学习，时间不少于一周，考试合格后，方可上岗。
处罚力度上靠一级，月度内发生两次以上（含两次）事故的单位，不予兑现单位当月安全风险抵押金，相应业务科室全员减发当月安全抵押金50%，由宣传科、电视站进行公开曝光。
违章心得体会
“安全第一，预防为主”是安全生产的总方针，是反习惯性违章的基本准则。今年6月是全国的第11个安全生产月，大庄项目部结合“科学发展、安全发展”的活动主题，按照漳山公司安环部的安排，开展反习惯性违章大讨论活动。以下是我自己通过开展反习惯性违章活动的`一些心得体会。
反习惯性违章旨在保护员工生命安全。可一些员工认为“反违章是安环部门和领导的事情”，与自己不相干，对之缺乏主动性、积极性。也有部分员工认为，多一事不如少一事，自己管好自己就可以了。还有员工觉得，领导又没有授权，不太好意思反“他人的违章”，于是对眼皮底下的违章视而不见。事实上，反违章人人有责，没有旁观者和局外人。
反违章是保障自己不受伤害。一个人生存的首要前提就是要保护自己不受伤害，而他人的违章却能对自己构成伤害。电力的特殊性和施工环境的复杂性，决定了员工时刻都在与安全打交道，因此，不仅自己不违章，还要随时注意同事是否违章，是否对自己的人身安全构成了威胁，随时做好不被同事伤害的准备。
反违章是保障同事生命健康。保护同事的安全是义不容辞的一种责任。如果因为自己的粗心大意、工作失误伤害了同事，自己定会抱憾终生。因此，工作中，要特别要注意危险源辨识，随时注意自己的工作是否危及同事的安全。同时要多留意观察周边的安全情况，时刻提醒同事，发现“三违”行为要敢于及时制止，不能碍于情面说不出口，不能有“只管自己门前雪，不管他人瓦上霜”的念头。
反违章是遵守安规的体现。安全生产，成于众人之力，毁于一人之手，一人把关一处安，众人把关稳如山。安全生产是全局性的工作，所以反违章必须人人参与、人人为之负责。安全规程就明确规定：工作班成员必须“认真执行本规程和现场安全措施，互相关心施工安全，并监督本规程和现场安全措施的实施”。可见，对于习惯性违章，每个员工都有权监督、制止。看见习惯性违章行为不劝说、不制止，本身就是一种习惯性违章的体现。
违章心得体会
近日，根据公司安排，安监站组织全体员工观看了《违章作业害人害己》警示教育片，短短的半个小时，让我们切身感受到了事故的无情，遇难者亲友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心灵，发人深思。三场悲剧发生的场景虽然不同，但都指向了同一个源头——违章作业！警示教育片中，一幕幕惨剧告诉我们: “十次事故九违章”，“三违”不除，事故不止。
侥幸心理源于“看惯了、干惯了、习惯了”的“三惯”思想，危害性极大，影响范围极广。别人以前就是这么干的也没出事，我这样干过好几次了不照样没事，诸如此类的想法、经历，麻痹着岗位工的内心。于是，登高作业不系安全带，进入受限空间不佩戴防毒面具，动火前不进行气体分析等等“三违”行为就会屡禁不止。一次两次没事，但幸运之神不会永远眷顾你，只要工作中‘三违’行为不除，下一个伤亡的人可能就是我、就是你、就是他。为克服侥幸心理导致的违章行为，安监站定期组织全员参加安全培训，让员工了解到事故导致的惨重后果，给亲人、家庭带来的沉重灾难，利用亲情的纽带，提高员工自保、互保、联保安全意识。公司各级领导更是利用安全办公会、早调会等时间不厌其烦地天天讲、班班讲，在中夜班等薄弱时段深入一线，经常提醒、引导员工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都没有侥幸的资格。
冒险蛮干源自“无知者无畏”。不明情况，不知其中利害，耍胆大，憨干蛮干。比如，片中丁集煤矿蒋保喜等4人如果有一人知道《煤矿安全规程》关于“巷道坡度大于7‰时，严禁人力推车”的规定，绝对不会在坡度达61‰的轨道上擅自解除叉车锚链进行人力推车，惨剧也不会发生。要杜绝冒险蛮干，就要让冒险蛮干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情况，要提高技术，对设备要做到“三懂四会”。不知者不去做，不冒险去做，不冒然去做。在这方面，公司结合工作实际及各工种工作特点，编汇了各工种操作规程，定期组织反复学习，并进行考试，熟记于心，提高操作熟练程度，追求人机和谐，达到人机默契。
投机取巧说白了就是懒。比如打扫皮带廊卫生，皮带一开一停，要耽误下班时间，而且可能掉料，打扫起来更费事，不停机扫扫行了；再比如要进行电气检修，总电源箱离工作地点很远，一来一回干脆不停电了，带电检修。只要是经常关注安全生产信息的人会发现，上述违章行为导致事故的概率很高，一时半会的懒惰，导致的确是难以弥补的损失。片中“三违”肇事者轻则解除劳动合同，重则判处二至三年有期徒刑，他们在狱中的忏悔，给我们所有人敲响了警钟。可以这么说，如果能重新来过，这些人绝不会再为了一时的便利而枉送他人性命，但是，世上没有后悔药可卖，犯错就要承担责任！在这点上，我们必须加大法律法规教育培训力度，让所有员工知道，因“三违”行为损害他人利益的，必将受到法律的严惩，任何人在生命面前都不可以有一丝一毫的麻痹大意，一时的安逸，葬送的只能是终生的幸福，带来的必然是无尽的悔恨。
警示教育片虽然看完了，但是工作仍在，责任仍在，安全生产只有起点，没有终点。“宁听骂声，不听哭声”，工作上的不讲情面，恰恰是对员工发自内心的呵护。公司三项制度改革后，安监站管理人员发生了变动，但不论怎么变，安监站的责任不会变。在今后的工作中，对于生产专业存在的一些安全问题，我们要一如既往地指出并追踪改正，敢于较真，敢于碰硬，一切为了公司的持续稳定发展，一切为了员工的生命财产安全，这就是我们的神圣使命。
违章心得体会
20xx年“4.23”胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去，温甬线“7.23”特大动车交通事故又紧接而来，一个又一个血淋淋的拷问着我们：究竟中国的铁路怎么了?8月份开始铁道部要求广大铁路工作人员要开展由上而下的大反思，大检查工作。本次活动是以“深刻吸取事故教训，确保安全稳定、队伍稳定”为主题，以开展“施工安全、轨道车行车安全、劳动人身”隐患排查为主要内容的安全大反思大检查活动。“7.23”铁路交通特别重大事故也以前的几起事故一样，都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的，如果限速命令下发及时一点，如果另一列校车的司机认真瞭望，很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局，甚至不是我们供电专业的，但是我们还是应该认真进行自我反思，因为违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上，因为对安全的不在乎，轻则可能被考核，重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远。
一个事物存在是有其道理的，一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的，段长主任的岗位很重要，变配电值班员的岗位也是很重要的，虽然我们的工课件下载作平时看起来很清闲，但是一旦发生异常情况，我们就要在第一时间处理故障，减少事故停电的时间，尽快恢复供电，不然就可能影响行车，打乱路局的运输秩序。比如所三月份高压保险熔断的事，因为监盘认真所以处理还是比较及时的，防止了断路器跳闸。如果我们的值班人员工作不认真，就很可能无法发现事故预兆，当发现的时候很可能就是跳闸的时候了，那么肯定会影响接触网供电的，也很可能影响行车，大乱局运输秩序。所以，我们的岗位也是很重要的，不能轻视，我们都应该珍惜自己的岗位。
作为变电所的所长，是兵头将尾，更应该发挥好自己的带头作用，但是当所长已经一年了，我身上还是有很多不足的地方需要改进。主要有以下几个方面的问题：
1、政治理论水平不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位，安全压力传达不到职工，有些职工在工作时仍然非常懒散，责任心不强，记录填写错漏经常发生，班组工作职责执行也不认真，马马虎虎敷衍了事。
2、好人主义严重。当所内发生违章违纪或工作不认真的.情况，都是以批评教育为主，很少考核，因为想着大家工作还是比较辛苦本站识，确保本部门的安全稳定，保证我段改革与发展的长治久安。
3、落实安全责任，做好本部门安全工作。今后的工作，要时刻牢记“安全第一”的责任意识，加强自己在本部门工作中的兵头将尾工作，克服好人主义，要认识到对他们不严格就是对安全不负责任的表现。
4、加强业务学习，提高安全水平。今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习，掌握现场安全作业方法，进一步提高自己的安全防范水平。