最新河池市政府工作报告(优质9篇)

时间:2023-08-31 11:17:35 作者:笔舞 工作报告 最新河池市政府工作报告(优质9篇)

报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。通过报告,人们可以获取最新的信息,深入分析问题,并采取相应的行动。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

河池市政府工作报告篇一

通过半年来的学习与实践,我已经能够清晰的认识到自己所从事的验收工作职责;随着学习的深入浅出,对电梯安装验收规范已经有了深刻的了解。如:在对电梯验收过程中对验收项目的分类、验收规定要求及验收检查方法都有了不同程度的掌握。遵循领导的教诲并时刻谨记:执行技术规范,遵循质量第一的宗旨。

半年来的工作虽然取得了一定的成绩,但还存在很多不足之处,主要是工作思想认识程度还不够,学习、能力上还不够,和有经验的同事比较还有非常大的差距,理论知识上还在基本格式上徘徊,实践上缺少纵深挖掘的延伸。在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。坚持一:发扬吃苦耐劳精神,面对事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,积极适应各种环境,在工作中磨练意志,增长才干。二:发扬孜孜不倦的进取精神,加强学习,勇于实践;讲究工作学习方法,端正学习态度,努力培养自己扎实的理底、踏实的工作作风。

总之,xxxx年对我而言是基础年,这半年来的得与失将督促我在今后的工作中,发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度的责任心,脚踏实地的做好各项工作,不辜负公司领导们对我的栽培与期望,真心的希望自己能够为公司的发展助一把力!

河池市政府工作报告篇二

这次赴上海的学习考察活动先后到了上海市药监局、浦东药监分局、上海微创医疗器械公司、国家新药筛选中心、上海市药检所、上海医药股份公司、上海汇仁医药公司、上海施贵宝公司、上海虹桥中药饮片厂、扬子江药业、上海海尼药业等11个单位,考察单位既有药监部门、药检机构,又有药品研制机构、生产企业、经营企业;既有中资企业,又有外资企业;既有现代医药企业,又有传统中药企业。考察组的同志白天参观走访,晚上召集会议谈学习体会,考察时间不长,安排紧凑,内容丰富。考察期间,我局与上海市药监局、上海医药股份公司分别召开了两次座谈会,听取工作情况介绍。考察工作得到上海市药监局和各个参观走访单位的热情接待和周到安排。考察结束后,省药监局向上海市药监局发出邀请,希望上海市药监局组织药监和医药企业到江西参观和考察,进一步加强赣沪两地药监工作和医药企业之间的合作。考察组的同志认为,百闻不如一见,上海药品监督工作和上海医药经济的发展令人信服、佩服。这次察,看看别人的长处,想想自己的短处,大家强烈感到自己的工作责任,开阔了眼界,触动了思想,深受启发,收获很大。

1、监督到位、帮促到位,体现了上海药品监督管理工作较高的工作水平。考察组不管是与上海市药监局座谈,还是与上海市药监系统同志个别交谈,都能感觉上海药监部门对监管对象的情况非常熟悉,贯彻“以监督为中心,监、帮、促相结合”的方针,把监管同帮促联系在一起的指导思想非常明确。

一是开明开放,借助于上海为国际大都市优势,引进了不少国际、国内知名药品生产企业、经营企业和研究机构。仅浦东张江开发区就在近一两年就引30多家制药企业和70多个药品研发单位,成为中国的“药谷”,包括中国医药公司在内的一大批国内医药企业纷纷将总部、生产基地、研发基地迁往上海。到上海办药品生产企业、办药品经营公司、办科研孵化器,上海市局都极力帮肋,热心提供服务。经营企业换证中,49家非独立法人药品经营企业有20多家业已重组。在安监处有个工作小组,帮助企业重组和gmp改造设计方案,发现问题及时指出,为企业想办法出主意,促进引资重组成功。

2、机构设置和人力资源配置合理,体现了上海药监体制改革的先进理念。

上海市药监部门的机构设置精干,全市药监系统行政人员240人,其占全市总人口比例与我省相当,但其人员配备向业务倾斜,较为合理。上海药监系统实行市、县(区)两级管理体制,市局的人事、纪检监察、机关党委合署办公,在业务处室设有稽查处、药品流通管理处、医疗器械注册处、医疗器械安全监管处和政策法规处。基层药监机构也是这样。我们所考察的浦东药监分局,只有24个工作人员,科室设置综合业务科和一科、二科,不搞上下对口设置,基层工作主要就是做日常监督检查工作。上海市药检技术水平在处于全国前列,实验大楼建筑面积1万余平米,设有6个科室,在职职工186名,有24名研究生,一名博士生,具有现代化实验室装备。每年检品1.4万件(含进口药品7200批、委托检验3600批)。每年政府提供给全市药品抽验费用是1800万元。经市政府批准,上海市药检所已在浦东新区划定土地,新建实验大楼整顿搬迁。上海市区县药检所改革方案得到政府批准,正在实施当中。

3、基层药监工作管理手段先进,管理水平高,体现了上海药监队伍良好的素质。

4、上海医药企业起点高、管理先进,体现了上海医药产业良好的发展后劲。

1、学习上海,要把促进医药产业发展放在工作的首位

2、学习上海,要带好药监队伍、提高执法人员素质

3、学习上海,要解决认识上的差距和观念的落后

4、学习上海,要制定和落实促进医药经济发展的药监政策措施

河池市政府工作报告篇三

通过报纸,书籍,杂志的不断学习使自己爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,工作态度端正,认真负责,加强专业知识的学习,使自己不断的充电,这是销售珠宝信心的源泉。

保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,是自己的工作业绩有了长足的提高。

1、认真的接待顾客做到3米问好,1米询问,微笑服务是关键,人为的制造一个轻松愉快的购物环境。

2、充分展示珠宝饰品,由于多数顾客对珠宝知识缺乏了解,因此对珠宝首饰的展示十分重要,顾客对珠宝首饰的了解越多购买后的满足感越强烈,常言道;“满意”是顾客的广告。

3、促进成交,由于珠宝首饰价值相对较高,因此,顾客在最后成交前压力重重,所以要营业员采取分心的方法减轻顾客的压力。

4、熟悉珠宝的佩戴,保养,使用,产地,质量。

5、售后服务,当顾客购买后营业员的工作并没有结束,应该详细介绍佩戴与保养知识,最后说一些祝福的话是顾客的心情愉悦。增进与顾客的感情,期待二次消费的发生。

6、抓住每一次销售的机会,以的精神状态等待顾客的到来,注重自己的外表,衣着要干净得体,每天坚持化妆。

河池市政府工作报告篇四

协管人员待遇包括基本工资、简易人身意外伤害险和按照河池市人民政府的有关政策给予财政资金保障的其他福利。

3.用人单位负责购买聘用人员简易人身意外伤害险。

(二)聘用方式

1.河池市城市管理综合执法局聘用人员实行试用期制度,试用期为1个月,试用期满考核合格的办理社会保险等手续;不合格的解除聘用关系。

2.试用期满考核合格聘用人员与用人单位依法签订劳动合同,合同期为二年。

(三)管理

1.河池市城市管理综合执法局按单位相关制度对聘用协管员进行管理。

2.河池市城市管理综合执法局每年度对聘用协管员进行年度全面考核。

六、附则

河池市政府工作报告篇五

随着市场变化和竞争的激烈,就**而言,要牢牢地把握市场的主动权,必须加强争夺市场的力度和加快抢占市场的速度,以下就是由精品学习网为您提供的保险公司内勤年度个人工作总结。

积极适应股份制改革后新的管理模式和展业模式,继续加强竞争意识和危机意识的教育,加强并运用数据管理,引入激励机制,全面调动员工的积极性和主动性。

教育、卫生等部门的沟通,争取他们的协助,努力提高五小车辆、学平险、校园方责任险、医疗责任险的承保率。

努力提高现场查勘率,采取人性化服务,区别对待,加快理赔速度,提高服务质量,改善外部展业环境。

针对竞争,密切注意同行业发展举措,加大公关力度,采取积极有效的方法,参与竞争,巩固原有险种的市场份额,积极拓展新业务、新保源。

河池市政府工作报告篇六

各位代表:

现在,我代表市人民政府向大会作政府工作报告,请予审议,并请政协委员和列席会议的同志提出意见。

一、20xx年工作回顾

20xx年,面对错综复杂的形势,市人民政府在自治区党委、政府和市委的坚强领导下,着力强化重点治贫促发展、重力治乱保民安、重心治政树新风的“三治”理念,以“稳进突围、提质发展”为总基调,以开展党的群众路线教育实践活动和深化产业增量提质、民生保障提升、开发扶贫攻坚、城乡新貌新风、干部执行力提升“五大工程”为抓手,奋力推动工业发展、农业发展、交通基础设施建设、巴马长寿养生国际旅游区起步建设、城乡建设和干部作风转变“六大突围”,全市呈现经济稳中向好、民生持续改善、社会和谐稳定的良好局面。初步统计,全市地区生产总值601亿元,增长8.1%;财政收入54.67亿元,增长8.84%(不扣除不可预见的政策性退税1.98亿元,完成56.65亿元,增长12.8%);全社会固定资产投资401.6亿元,增长15%;规模以上工业总产值374.33亿元、增加值137.26亿元,分别增长10.8%、14.5%;社会消费品零售总额223.79亿元,增长12.5%;城镇居民人均可支配收入21520元,增长9.5%;农村居民人均纯收入5770元,增长11%;招商引资内资到位249.23亿元,增长8.3%,外资到位1.01亿美元,增长44.3%,增幅排全区第一;居民消费价格涨幅控制在2.8%。

“”规划45项经济社会发展指标中,经过4年来的努力,已有农村减贫人口、九年义务教育巩固率、主要劳动年龄人口平均受教育年限、科技进步贡献率、森林覆盖率、旅游总收入等29项提前完成,占指标总数的64.5%。

一年来,我们主要做了以下工作:

(一)主动适应新常态,经济保持平稳健康发展。年初经济下行压力大,有色金属、蔗糖、化工、纺织等传统产业市场持续低迷,一季度主要经济指标均是负增长。我们多次召开政府常务会议、专题会议,研究产业、项目、园区、巴马国际旅游区建设等问题,提出稳增长的37条具体措施,出台支持中小企业发展助保金贷款办法、促进糖业可持续发展意见、培育“四上”企业办法、非公有制强优企业发展奖励办法等措施,努力寻求经济发展新常态下促进发展的新办法、新动力和新增长点,扭转了经济下滑局面,呈现“筑底蓄势、稳健上行”态势。

(二)调结构促转型,三次产业协调发展。第一产业稳中有进,第二产业转型成效明显,第三产业比重有所提高,产业结构出现积极变化。

工业转型升级取得新进展。工业园区培育壮大,全市11个工业园区(集中区)完成总产值215亿元,增长10.7%,完成增加值57亿元,增长10%,园区基础设施建设完成投资6.3亿元,增长21%,其中,大任产业园被列入自治区重点园区,累计征地13661亩,入园二级公路全线贯通,其他基础设施和首批出城入园企业建设加快推进。电力产业总产值首次突破100亿元,成为我市第三个百亿元产业。完成年产新型干法水泥1200万吨项目布局,产能跃居全区前列。有色金属产业集约化、规模化程度明显提升,生态环保型有色金属产业示范基地建设取得积极成效,有色金属产品产量较快增长,增加值增长6.8%。规模以上有色金属、电力、食品加工、纺织、化工等五大支柱产业完成工业总产值293亿元,增长14%。新兴产业加快发展,酿酒、优质饮用水产业产能、产值稳居全区首位。泓驰公司新能源低速电动汽车项目投产,鑫锋公司新型蓄电池项目、恒业公司丝绸印染项目加快推进,低速电动汽车、新型蓄电池、丝绸印染等产业抢占发展先机。万元地区生产总值能耗0.78吨标准煤,下降7%,单位工业增加值能耗下降10.87%,超额完成年度节能任务。颁发首届“市长质量奖”,巴马丽琅成功创建中国驰名商标,新增15件广西著名商标、8个广西名牌产品。实施科技创新项目10个,通过自治区级科技成果鉴定3项。

农业稳中提质。全市粮食总产量106.52万吨,创8年来新高。桑蚕、糖料蔗、食用菌、优质水果、养殖等特色优势农业规模化、基地化、集约化、标准化程度提升。桑园面积78.59万亩,鲜茧产量10.77万吨,继续稳居全区地级市第一。牛出栏19.75万头,增长2.12%,山羊出栏81.85万只,增长3.28%,内陆大水面开发面积21.29万亩,水产品产量7.33万吨,增长6.04%,牛、山羊饲养量和出栏量及内陆大水面开发面积继续保持全区第一,新增农业部“水产健康养殖场”3个、“畜禽渔业标准化养殖场”9个。“三品一标”认定面积43.38万亩,居全区前列。农民合作社和家庭农场分别新增548家、117家,达1122家、210家。新认定市级农业产业化龙头企业8家、达73家。建立林业专业合作社111个,全市林业总产值147亿元,林下经济产值35亿元。开发了一批富硒农产品,打响长寿之乡富硒农产品品牌。农作物耕种收综合机械化率提高3个百分点,达39%。新增恢复、改善灌溉面积17.6万亩。

现代服务业加快发展。启动实施巴马长寿养生国际旅游区基础设施建设大会战,完成投资17亿元。组建河池巴马国际养生旅游学校。环江喀斯特成功入选世界自然遗产名录。天峨龙滩大峡谷国家森林公园晋级4a级景区。罗城地质公园、都安地下河地质公园、都安澄江湿地公园、东兰坡豪湖湿地公园晋级国家级公园。宜州市荣获“中国长寿之乡”称号。金城江姆洛甲景区和环江牛角寨景区被评为广西生态旅游示范区。制定加快旅游业发展扶持奖励办法,出台金融支持旅游业发展的实施意见,获得自治区扶持旅游发展专项资金7760万元,广西农村信用联社授信2亿元信贷资金支持旅游发展。全市接待国内外游客1539万人次,增长19%;旅游总收入147亿元,增长30%,其中,巴马长寿养生国际旅游区接待国内外游客851万人次,增长21%;旅游总收入81亿元,增长30%。市中心城区11个专业市场全部投入使用,市场体系进一步完善。金融保险保障能力提高,新增存款84.3亿元,增长11.15%,新增贷款51.99亿元,增长12.39%,近七成投向“三农”和小微企业。分别与中国人保财险广西分公司、国海证券公司签订战略合作协议,进一步扩大政策性农业保险覆盖面,5家企业在北部湾股权交易所挂牌。新成立3家小额贷款公司,总数达13家。

(三)大力抓好开发扶贫,16.5万群众实现脱贫。开发扶贫模式不断创新。新增4个广西“十百千”产业化扶贫示范工程项目,成为全区唯一实现项目全覆盖的地级市。“整乡扶贫”示范、水利整乡(村)推进在全区率先铺开。生态移民搬迁模式在全区推广,移民6279户26498人,搬迁规模和资金总量排全区第一。探索金融扶贫新模式,创建黔桂“四地”金融扶贫连片试验区。在全区率先完成684个贫困村,100.248万贫困人口精准识别、建档立卡工作。推广环江大安“整乡推进”扶贫模式,11个县(市、区)各抓1个乡镇作为“整乡推进”建设示范点,实施配套建设项目962个,累计投入资金9.34亿元,各示范点面貌明显改善。大力发展核桃、桑蚕等十大扶贫主导产业,新增核桃种植95.9万亩,全市核桃总面积达172.5万亩,核桃苗木实现本地化供应。整合中央小型农田水利重点县和土地出让收益金2.8亿元,每个县(市、区)实施1个“五小”水利整乡(村)推进建设示范。创新人口计生扶贫帮扶模式,实施计生小额贴息贷款帮扶项目,13万户贫困计生家庭受益。建设通村水泥路168条1468公里,屯级道路898条1053公里,项目全部竣工后建制村公路通畅率将达90%、自然屯(20户以上)道路通畅率将达77%以上。岩滩水电站水库移民遗留问题处理规划强力实施,移民口粮补助标准得到提高,移民子女教育扶持政策启动实施。在全国首个“扶贫日”启动河池市“千企助百村”行动,首批34家结对帮扶非公企业捐赠资金、物资821万元,扶贫产业项目意向投资19.5亿元,各县(市、区)非公企业积极响应,捐款捐物2172万元。开展“两广”对口帮扶职业教育协作试点,帮扶协作领域进一步拓宽。市扶贫办荣获“全国社会扶贫先进集体”荣誉称号。

(四)加快重大项目建设,发展后劲不断增强。深化市领导联系重大项目制度,出台政府投资项目管理办法、并联审批实施方案、容缺预审操作规程,以耕地占补平衡、低丘缓坡试点等措施,确保重大项目建设用地需求,推动一批重大项目实现开竣工。按照“抓好铁(路)公(路)机(场)、打通金水道”的思路,推动交通基础设施建设取得历史性突破,河池机场正式通航;河池至都安高速公路建成通车,西南出海大通道实现全线高速,开工建设河池至百色高速公路;环江华山至金城江、都安至武鸣(河池段)等二级公路基本贯通;河池港东兰港弄堂作业区试运行成功,西南水运出海中线通道龙滩水电站以下红水河航线全线贯通;贵阳经河池至南宁客运专线、黔桂铁路增建二线项目前期工作加快推进,罗城火车站建成使用。全年统筹推进重大项目248项,完成投资148.76亿元。岩滩水电站扩建工程,南丹懂托、拉纳水电站投产发电,新增发电装机容量66万千瓦。广维公司糖蜜制酒精项目一期、国投鱼峰水泥公司技改项目等一批重大产业项目竣工投产。县县通天然气工程加快推进,河池天然气末站具备供气条件,4个县(市)城区管网工程开工建设。一批重大水利项目加快建设,水库除险加固实施61座、完工55座,进度排名全区第一,建设农村饮水安全工程1486处,解决34.5万农村人口饮水不安全问题。

(五)抢抓机遇创优势,改革开放迈出新步伐。20xx年是全面深化改革元年,我们紧紧围绕改革创新主线谋划、部署和推进各项工作。出台优化环境促进非公有制经济跨越发展的实施意见,全面落实工商注册登记制度改革、小微企业帮扶政策,激发大众创业、万众创新的活力,3月份改革以来,全市新登记企业3366户,注册资本78.2亿元,比上年同期增长2.5倍。建立不动产局际联席会议制度,农村宅基地和集体建设用地确权登记发证工作加快推进,累计发证49.1万宗。启动11个乡(镇)土地确权登记颁证试点。累计完成206家国有企业改革改制。推动国有资产集中统一监管,多种形式盘活国有资产,市直11家国有企业整体划入市国投公司。成立市矿业投资开发有限责任公司,建立矿产资源管控整合平台。食品药品监管体制改革走在全区前列,乡镇(街道)全部设立食品药品监督管理所,所有行政村落实协管员。

积极扩大对外交往合作,与国际友城泰国罗勇市实现首次互访,与澳大利亚洛根市签订建立友好城市框架协议,与世界杰出华商协会签订投资合作协议,引进碧桂园集团等一批知名大企业落户河池。与长三角投资集团共同举办ppp项目投资促进会,68家知名企业组建“中国ppp董事长联盟”。第十一届中国-东盟博览会签约37个项目,总投资达334.18亿元,签约金额再创新高。

(六)建设美丽河池,城乡面貌明显改观。实施了一批城镇建设重点项目,新型城镇化步伐加快,城镇化率达31.36%。经过多年努力,制约城市发展的东江收费站已被撤销拆除。市中心城区主干道改造、水电公园、江北东路(上任桥至九龙桥段)、河池西高速路口连接线、龙江河综合整治、龙江民俗街二期工程、老街桥改造等项目竣工投入使用,完成27条小街小巷改造。荣获“广西园林城市”和“南珠杯”竞赛特等奖。9个县(市)4个乡镇获得“南珠杯”竞赛奖励。11个镇入选全国重点镇。9个乡改为镇建制。扎实开展“美丽河池·清洁乡村”活动,大力推广“党领民办、群众自治”模式,全面启动生态乡村活动,打造清洁乡村升级版。

出台加快推进生态文明建设实施意见,被国家确定为生态功能红线落地试点市。龙滩岩滩水库生态环境保护试点项目扎实推进,河池市土壤污染综合防治示范区列入国家6个示范区之一,已全面启动建设。实施黄标车、老旧车淘汰工作,污水处理设施建设加快推进,有色金属、畜禽养殖等重点领域污染物减排工作不断加强,二氧化硫、氮氧化物减排完成全年任务。治理岩溶面积538平方公里,治理石漠化面积278平方公里。森林覆盖率增加0.24个百分点,达68.47%。全市环境质量持续向好,中心城区空气质量优良率达97.8%,pm10指标全区排名由20xx年的第10位提升为第5位,主要河流断面水质达标率100%。

(七)保障和改善民生,群众生活水平不断提高。十项惠民工程全面完成。全市公共财政民生领域支出186.67亿元,占公共财政预算支出84%,科技、教育、卫生计生、文体、民政、社会保障等各项社会事业取得新成效。完成村(社区)“两委”换届选举。南丹、都安、罗城3县列入国家科技富民强县专项行动计划,每万人口发明专利拥有量增长57.3%。实施教育振兴行动计划,七大重点工程有序推进,基本解决中心城区义务教育“大班额”问题,九年义务教育巩固率达88.3%,市职业教育中心学校成功创建国家中等职业教育改革发展示范学校。南丹铜鼓舞勤泽格拉列入国家级非物质文化遗产代表性项目名录,10个项目列入自治区级名录。评选首次社会科学优秀成果52项,首届“刘三姐文学艺术奖”作品16件。罗城荣获全国文化先进县。巴马荣获全国计划生育优质服务先进单位。建设44处公共体育设施,全民健身活动实现常态化。全市城镇新增就业2.83万人,农村劳动力新增转移就业9.3万人次。企业退休人员养老金、城乡低保补助、市直事业单位离退休人员生活补贴、工伤职工伤残津贴等多项民生保障标准提高。社会保险参保人数115.8万人,基金征缴收入15.78亿元。新农合参合率99.46%。在全区率先实行农民工实名制登记和农民工工资保证金集中管理制度,切实维护农民工合法权益。全面完成保障性住房建设和农村危房改造任务。建立30个平价商店,充分发挥价格调节基金作用,物价保持总体稳定。投入1879万元治理78处地质灾害隐患,保障1万多名群众生命财产安全,地质灾害防治责任落实经验在全区推广。食品药品安全形势总体稳定,各项监管工作处于全区前列。在全区率先实行党政同责、一岗双责的安全生产责任制,安全生产形势持续向好。推广“天峨经验”,健全“一村一警”警务机制,实施中心城区“天网工程”改造,城区复合型警务机制改革和农村道路交通安全工作稳步推进。与毗邻接边地区建立联防联调机制,实现“四无”目标。社会大局和谐稳定,社会公众安全感连续15个季度在全区排名第二位以上。

(八)加强政府自身建设,行政效能持续提升。扎实开展党的群众路线教育实践活动,通过开展简政放权、惠民利民、清风正气、精减政务“四大行动”,解决一批基层、企业和群众反映强烈的问题,完善一批为民务实清廉的制度。完成市县两级政府机构改革,政府职能转变各项工作有序推进,初步形成权界清晰、分工合理、权责一致、运转高效、法治保障的政府职能体系。深化政务公开,网络问政形成常态。全面推进简政放权,取消、下放和调整合并市本级行政审批事项40项。在全区首创政务服务与公共资源交易一体化管理模式运行成效显著,市政务服务中心受理各类审批事项按时办结率100%,群众满意率99.9%,市公共资源交易中心组织完成交易项目329个,总成交额22.95亿元,节约资金1.42亿元。加强审计监管,财政资金使用效率提高。停止新建和改扩建政府性楼堂馆所。“三公”经费下降11.96%。全力推进清廉政府建设,群众对党风廉政建设和反腐败工作满意度提升1.3个百分点,达82.4%,高于全区3.7个百分点。认真执行市人大及其会的决议、决定,自觉接受人大及其会的法律监督和工作监督,自觉接受人民政协的民主监督,人大代表议案、建议和政协提案办结率100%。

一年来,民族事业全面进步,民族关系和谐稳定,成功举办罗城仫佬族自治县和9个民族乡成立30周年庆祝活动,4个集体和4名个人分别获得全国民族团结进步模范集体和模范个人荣誉称号。成功承办韦拔群同志诞辰120周年纪念活动。不断加强国防教育、国防后备力量建设,“国防动员委员会”在市人民政府挂牌,双拥共建工作进一步深化。统计、监察、编制、法制、司法行政、外事侨务、宗教、人防、机关事务、档案、地方志、防震减灾、粮食、供销等工作迈出新步伐,妇女儿童、老干部、老龄、残疾人保障等事业取得新进展,驻河池中直、区直各单位取得新成绩,多个单位、部门荣获全国或自治区级荣誉。

各位代表!回顾过去一年的工作,我们深切体会到,要保持我市经济社会持续健康发展,必须坚持牢牢把握发展第一要务,坚持主题主线,不断提高发展的质量和效益,着力推动转型跨越;必须坚持深化改革开放,破除制约科学发展的体制机制障碍,不断增强发展的动力和活力;必须坚持牢固树立保护生态环境就是保护生产力、改善生态环境就是发展生产力的理念,在保护中发展、在发展中保护;必须坚持一切为了人民群众、一切依靠人民群众,着力解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题,切实保障和改善民生;必须坚持统筹兼顾、突出重点,立足当前、着眼长远,紧紧抓住重大基础设施建设、生态环境保护、重点工程推进等事关全局和长远发展的大事,以重点工作带动整体工作,促进经济社会全面发展。

各位代表!成绩来之不易,这是市委正确领导的结果,是全市人民团结拼搏的结果,是社会各界共同努力的结果。在此,我谨代表市人民政府,向全市各族人民,向人大代表、政协委员,向各民主党派、工商联和社会各界人士,向驻河池中直、区直各单位和驻河池部队,向所有关心支持河池发展的朋友们,致以崇高的敬意和衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我市经济社会发展还存在不少突出矛盾和问题:一是受宏观环境和市场需求影响,经济下行压力加大,大项目支撑少,投资增长后劲不足,城乡居民增收渠道单一,进出口贸易大幅萎缩,虽然年初确定的各项约束性指标全面完成,但少数预期性指标与年初目标尚有差距。如,全社会固定资产投资低于预期目标3个百分点,城镇居民可支配收入低于预期目标0.5个百分点,农民人均纯收入低于预期目标2个百分点,外贸进出口总额低于预期目标16.4个百分点。二是产业结构不够合理,抗市场风险能力较弱,资源优势仍没有完全转化为经济优势。三是新的增长点不多,新兴产业仍处于培育阶段。四是贫困人口仍然较多,贫困面较大,贫困程度较深,开发扶贫任务艰巨。五是发展环境仍需改善,还存在少数干部不务实,个别干部不廉洁甚至腐败等问题。对于这些困难和问题,我们将以对人民高度负责的态度,以勇于担当的精神,积极采取有效措施,努力克服和解决,不辜负全市各族人民的期望!

二、20xx年工作安排

今年是全面深化改革的关键之年,是全面推进河池法治建设的开局之年,也是全面完成“”规划的收官之年。做好今年的工作,意义重大。

当前,经济发展进入新常态,发展的速度、方式、结构、动力、机制正发生重大转变。河池正面临新的重大机遇:左右江革命老区振兴规划即将出台,自治区实施“双核驱动、三区统筹”区域发展战略布局,中央、自治区对河池发展的关心支持力度更大。我市交通基础设施明显改善,地处西南出海大通道咽喉要塞的区位优势进一步凸显,丰富独特的资源优势进一步发挥,全市人民求发展、盼富裕、奔小康的愿望更加强烈。我们一定要把握区位优势,抢抓重大机遇,树立责任意识,乘势而上,实干争先,适应新常态,引领新常态,提高新常态下推动发展的能力和水平,奋力开创经济社会发展的崭新局面!

政府工作总体要求是:深入贯彻党的、xx届三中、四中全会和系列重要讲话精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕“建设幸福新河池”目标,坚持以提高经济发展质量和效益为中心,主动适应经济发展新常态,坚持稳进突围、提质发展“一个基调”,用好党的群众路线教育实践成果巩固年活动和“五大工程提升年”活动“两个抓手”,推进工业园区建设、开发扶贫创新、巴马长寿养生国际旅游区建设“三个突围”,营造抓落实重实干、抓建设促发展、抓责任敢担当、抓纪律树新风“四个风气”,促进经济、政治、文化、社会、生态文明建设“五个发展”。

经济社会发展主要预期目标是:地区生产总值增长7%,财政收入增长8%,规模以上工业增加值增长13%,固定资产投资增长15%,社会消费品零售总额增长11%,招商引资内资到位增长8%、外资到位增长20%,城镇居民人均可支配收入增长9%,农村居民人均纯收入增长10%,居民消费价格涨幅控制在3.5%以内,节能减排指标控制在自治区下达的目标范围内。

(一)推进园区建设突围,加快工业转型升级。

以壮大总量、调整存量、做优增量为主攻方向,提升园区基础设施竞争力、环境竞争力、区位及资本集聚竞争力,加快新型工业化步伐。

继续集中力量加快园区建设。以大任产业园、都安临港工业园、南丹工业园、宜州经济开发区、环江工业园等5个市级工业园区为重点,大力推进园区基础设施和项目建设。其中,大任产业园入园二级公路竣工通车,4条园内路网贯通,供水工程、110千伏送变电站一期工程力争交付使用,华远、金兴力争试产,其他首批入园企业和污水处理设施主体工程基本完成。大力支持县级工业园区加快建设。启动天峨·罗甸桂黔红水河工贸园、南丹·独山民族工业园、环江·荔波民族生态产业园建设,打造黔桂(黔南、河池)石漠化连片特困地区合作发展示范区。全市工业园区(集中区)基础设施建设完成投资7亿元以上,工业总产值实现235亿元。

大力推进传统产业转型升级。继续实施《广西河池生态环保型有色金属产业示范基地规划》,加快发展锡基、锑基、锌基、铟靶材料等新材料产业,推进南方集团锑银多金属回收、南丹明鑫公司冶炼废渣综合利用、环江富鑫公司固废综合利用等一批有色金属深加工、环境治理和综合利用项目建设,整合提质有色金属产业,年产值实现140亿元以上。推进环江、罗城、天峨等风电项目,积极探索和推动直供电工作,支持鼓励企业利用余热发电,建设自备电厂,电力产业年产值力争保持100亿元。加快广维公司生物质制聚乙烯醇、河化集团技改等项目建设,延长生物化工产业链,年产值实现22亿元。支持宜州博庆公司“精制糖”和都安永鑫公司“黄金砂糖”扩能提产,多渠道整合糖蜜、蔗渣资源,促进广维、博冠等公司生产。延长茧丝绸产业链,加快构建桑蚕-茧丝-丝绸-印染-服装一体化丝绸工业新体系。推动碳酸钙产业发展,竣工投产西江鱼峰新型干法水泥一期工程。加快发展汽车零配件、汽车装饰品综合配套能力,大力发展新能源电动汽车。制糖、茧丝绸、建材、机械产业年产值分别实现35亿元、26亿元、17亿元、6亿元。

努力壮大特色和新兴产业。按照“一区多园”、“园中园”模式,以重点企业、重点产业带动园区发展。推进丹泉名酒文化城、中天领御酒业公司中天酒庄、天龙泉酒业公司技改扩建等项目建设,打造白、红、黄、清和保健并进发展、特色突出的南丹、罗城、宜州、都安、东兰等5个区域酒业中心和产业集群。酿酒产业年产值实现37亿元。重点推进九千万、巴马丽琅技改扩建,做大康之源高端饮用水等项目,整合提升优质饮用水产业,加快形成集群发展格局。优质饮用水产业年产值实现7亿元。依托绿色长寿生态资源优势,开发保健养生食品,提升医药产业规模和品牌影响力。长寿食品和医药产业年产值实现7亿元。积极培育发展新材料、新能源、电子信息等高新技术产业。

深入推进“抓大壮小扶微”工程。完善中小企业助保金管理办法,推进重点企业直通车服务制度,深化市领导联系重点企业机制,继续开展“市长企业接待日”活动,全面落实小微企业扶持政策,进一步优化发展环境。年内培育规模以上工业企业15家以上。

(二)强化现代农业示范,力促农业提质增效。

毫不松懈稳定粮食生产。严格保护基本农田,完成永久基本农田划定工作。大力开展粮食高产创建,推广粮食生产综合集成新技术,促进粮食生产增产增效。全市粮食种植面积稳定在410万亩,总产量100万吨以上。

抓好现代特色农业(核心)示范区建设。按照经营组织化、装备设施化、生产标准化、要素集成化、特色产业化“五化”要求,对通过自治区验收的现代特色农业(核心)示范区,重点完善生产经营组织机制,强化基础设施建设,提升示范区档次和科技含量,带动农业增效和农民增收,从核心示范区向拓展区发展。其他县(市、区)完善示范区建设规划,统筹发展特色产业、基础设施、休闲农业、村容村貌,加大推进示范区建设力度。核心示范区连片种植面积3000亩以上、拓展区5000亩以上、辐射区面积10000亩以上。核心示范区农民人均纯收入比拓展区高10%以上,比辐射区高15%以上,比所在乡镇高20%以上。力争各示范区建设均达到自治区验收标准,获得自治区认定。

大力发展特色优势产业。围绕构建“两带一区”农业发展布局,大力推行特早熟、特晚熟、特优质“三特”农业,促进错季生产、错峰上市、错位发展,做大做优特色产业。建设“双高”糖料蔗示范基地3万亩,糖料蔗种植面积稳定在100万亩;扩种桑园1.45万亩、总面积达80万亩;建设天峨珍珠李示范基地3万亩,新种特色水果2万亩、水果总面积80万亩;蔬菜种植面积120万亩,常年蔬菜基地6500亩以上;烤烟种植面积3.6万亩;食用菌种植规模1.5亿棒以上;做大香猪、菜牛、山羊等特色养殖业,出栏香猪120万头、菜牛20.5万头、山羊83万只;发展库区大水面养殖,大水面渔业产量3.2万吨。积极推进富硒农产品开发,打造以巴马为中心的富硒农产品基地。大力发展林下经济,产值实现38亿元以上。新增认证“三品一标”产品10个、面积26万亩。

夯实农业发展基础。加固7座病险水库,建设中小河流堤防42公里。新增和恢复灌溉面积4.2万亩,改善灌溉面积14.4万亩。解决33.7万农村人口饮水不安全问题。强化农机推广服务,农作物耕种收综合机械化水平达40%以上。大力推进农业科技进步,推广增产增效新技术和农业清洁生产技术,主要农作物优质良种覆盖率96%以上。

(三)加快发展以旅游业为重点的第三产业,提升服务业发展水平。

加快发展旅游业。不断完善巴马长寿养生国际旅游区规划体系,强力推进旅游区基础设施大会战项目建设,重点推进巴马国际旅游区集散中心项目一期工程、命河-水晶宫5a级景区基础设施、东兰坡豪湖国家湿地公园公共服务设施建设项目一期工程、凤山三门海景区寿源山庄、天峨大山原始森林景区旅游基础设施、都安澄江国家湿地公园、大化红水河百里画廊养生度假区等重大旅游项目建设,着力推动旅游区一体化发展。统筹推动“(南)丹金(城江)宜(州)罗(城)环(江)”板块旅游提质发展,以刘三姐文化旅游为引领,推动少数民族文化旅游业加快发展。巴马、宜州力争成功创建广西特色旅游名县。设立河池市拓展旅游市场基金,建立市级旅游宣传推广体系,加强旅游景区环境综合整治,打响“河池长寿地·三姐文化城”品牌。深入开展“比服务赛质量,争一流创十佳”活动,努力提升旅游服务质量,年内力争创建a级景区、星级饭店各2家以上。全年接待游客人数、旅游总收入分别增长15%、18%以上。

大力发展文化产业。落实文化产业发展行动计划,推进文化产业结构调整,力促文化与旅游、科技、体育等深度融合,加快发展创意文化、动漫游戏、数字出版等新兴文化产业。加快旅游纪念品和工艺品研发,重点发展铜鼓、刺绣、民族服饰、竹藤芒编、奇石等工艺品制造业,重点推进宜州、都安、罗城、东兰特色文化产业县(市)建设。文化体育固定资产投资完成2.3亿元。

推动商贸物流业发展。加快建设河池粮食物流产业园、河池城东百货家居城市综合体、市中心城区商品批发配送中心项目(汇金国际广场一期工程)、鸿宇建材城二期工程和东兰、南丹、都安等专业市场。开工建设宜州东盟国际茧丝绸交易中心。建成3个乡镇商贸中心和4个供销系统“新农村现代流通服务网络工程”项目,完善农村市场体系建设。引导和推动矿泉水、茧丝绸、农副产品、农业机械、有色金属新型材料深加工产品出口。培育新增自营进出口权企业2家。

提升金融业和信息服务业发展水平。积极“引金入河”,新增小额贷款公司、银行网点各1家。年内新增贷款40亿元以上。开展能繁母猪、水稻、糖料蔗、林业等政策性保险,扩大农业保险覆盖面。加快网络提速升级,新增20兆以上带宽覆盖住户4万户,新增宽带端口3万个。提高企业信息化应用水平,新增移动网络专线500条,为1000家中小企业提供有线或无线接入能力。加快推进乡村网络建设,实施乡镇所在地光网建设项目,提升行政村通宽带覆盖率。

积极扩大消费需求。采取内展销、外推介方式,组织开展节庆促消费活动。实施“电商广西”“电商东盟”工程,积极发展电子商务、连锁经营、物流配送等新型流通业态。拓展文化、体育健身、娱乐、旅游、信息等新兴服务消费。规范房地产市场秩序,推动物业管理市场提质扩面,促进房地产市场平稳健康发展,完成房地产开发建设投资25亿元。深入实施“菜篮子”工程,确保全市生活必需品市场有效供应,物价稳定。坚决打击商业欺诈、制假售假行为,让广大群众方便消费、放心消费、安全消费。

(四)继续深化开发扶贫创新,加快全市脱贫步伐。

瞄准主要矛盾和关键问题,整合资源,加大投入,精准发力,推动开发扶贫创新突围。年内减少农村贫困人口16.5万人以上,力争全市农村贫困人口下降到65万人左右。

强力发展扶贫产业。围绕十大扶贫主导产业,组织实施广西“十百千”产业化扶贫示范工程项目,以产业发展为重点,稳步推进精准扶贫,确保每户贫困户至少有1项产业增收项目。因地制宜发展“短平快”项目,兼顾长效产业开发,进一步打牢群众增收基础。继续“整市推进”核桃产业,完成37万亩核桃种植任务,总面积突破200万亩,加强核桃管护和示范工作,提高成活率和挂果率,每个县(市、区)创建示范基地1万亩,乡(镇)创建示范基地1000亩,村创建示范基地100亩,种植户重点示范管护10株。

推进连片开发扶贫。抓好市级(大安)“整乡推进”示范区后续建设,各县(市、区)继续抓好各1个“整乡推进”示范点建设,示范点农民人均纯收入增幅高于当地平均水平。完成“”时期436个贫困村“整村推进”开发扶贫工作任务,谋划“十三五”“整村推进”开发扶贫工作。深入实施乡村旅游开发扶贫“十百千”示范工程,新增星级农家乐、星级乡村旅游区各2家以上。完成《滇桂黔石漠化区域发展与扶贫攻坚河池片区实施规划(20xx-20xx年)》目标任务,治理岩溶380平方公里、治理石漠化150平方公里。全面完成岩滩库区移民遗留问题处理规划基础设施项目建设任务,完成投资7亿元。

推进生态移民。加快建设自治区层面统筹推进的大化、都安易地扶贫搬迁与城镇化结合试点工程,开工建设环江扶贫生态民族安置工程、天峨扶贫生态移民新城等项目,搬迁安置1754户8010人。

大力发展劳务经济。积极开展技能培训,提高农民科技致富能力和转移就业能力,全年开展农民科技培训20万人次,新型职业农民培育1000人次,职业学历教育培训20xx人。推进农村劳动力转移就业实名制登记,继续集中管理农民工工资保证金,维护农民工合法权益,促进农村劳动力有序转移和稳定就业,全市农村劳动力新增转移就业6万人次以上。

(五)狠抓“十三五规划”和交通项目建设,夯实发展基础。

深化领导干部联系重大项目制度,继续实施重大项目并联审批、容缺预审、进展公示、绩效考评、督查通报、约谈警示等制度,推动重大项目加快建设。

研究制定“十三五”规划。认真总结“”规划实施情况,精心编制“十三五”规划,努力争取我市重大工程、重大政策和重大项目得到国家和自治区更多支持。加大汇报对接力度,力争列入左右江革命老区重大工程建设攻坚3年行动计划的重大项目尽早开工建设。

继续掀起交通建设新高潮。继续坚持“抓好铁(路)公(路)机(场)、打通金水道”,加快推进一批重大交通项目建设。铁路方面:配合有关部门,力争开工建设贵阳经河池至南宁客运专线,推进黔桂铁路增建二线项目前期工作。公路方面:加快河池至百色高速公路建设,完成投资15亿元以上;配合开展南丹至下老、来宾至巴马、融水至河池等高速公路项目的前期工作。建成大化至巴马、罗城至柳城(河池段)二级公路;加快推进凤山至凌云(逻楼)、天峨至凤山(凤山段)、南丹(吾隘)至东兰、巴马至平果(坡造)、都安至武鸣、环江至东江、都安绕城线、三岔经洛东至宜州、东兰泗孟至武篆二级公路等14条重点路网项目和县乡联网公路项目。争取开工贵州瑶山至南丹、天峨至凤山(天峨段)、罗城经怀宝至融水洞头(罗城段)、东兰绕城公路等路网项目。修建通113个建制村约900公里通村沥青(水泥)路,除29个搬迁和新建的建制村外,其余建制村全部通沥青(水泥)路,修建595条957公里屯级路,85%以上自然屯(20户以上)通屯级路。实施一批危桥改造、安保工程、乡镇客运站、便民码头、城区客运站改造等项目。搬迁金城江客运服务总站。机场方面:增加河池机场国内航线,拓宽客源,提升质量。推进巴马、宜州2个通用机场项目前期工作。黄金水道建设方面:建成都安港区红渡作业区技改项目一期工程,开工南丹港吾隘作业区项目。配合推进龙滩升船机工程、龙滩坝上坝下码头工程,争取开工建设。

(六)推进新型城镇化建设,不断优化人居环境。

加强城乡规划修编。形成河池市城镇体系规划。调整完善河池市土地利用总体规划。完成河池市、宜州、罗城、东兰、巴马、都安城市总体规划修编正式成果报批。实现控制性详细规划对市中心城区和各县(市)城区建设用地范围的全覆盖。完成乡镇总体规划和详细规划的编制,实现详细规划对建制镇政府所在地的全覆盖,全面完成辖区内所有行政村及重点自然屯村庄规划设计。稳妥推进宜州新区规划和建设,推动宜州-金城江同城化发展。

加快推进市中心城区建设。竣工芝田、百旺等路网,加快河池碧桂园、工人文化宫、市中医医院住院综合楼、市老年大学、市体育场等一批项目建设,提速城东、城西片区发展。开工建设老虎山、人民厂转盘、铜厂转盘、南桥转盘等四大片区棚户区改造项目,提质旧城改造。完成金城中路(思源路口至南桥红绿灯段)、解放东路、解放西路(九龙桥至铁路抽水泵站段)、南新西路(联通转盘至文体路口)、江北西路至吉腰粮库等道路改造;贯通江南西路(水厂码头至老街桥段)、金福路(市中心血站至金城江区运管局段)、星河路(八小至市烟草局宿舍区段);开工虎山路、翠竹路、江南东路(龙江桥至九龙桥段)、动物园路(金城江电池厂至河池供电局段)等道路项目,建设辉乐桥(六桥),尽快贯通影响群众出行的“断头路”,形成“一江两岸”循环路网,改善中心城区交通。完成南新东路(糖厂坡至金城江农贸市场段)、南新西路(人民厂转盘至南桥市场段)雨污分流改造建设,全力做好小街小巷硬化、亮化、美化改造,改善人居环境。

提质扩容县城和小城镇建设。按照规模适度、布局合理、突出特色、集约发展的原则,提质扩容发展县城和重点镇,推进以人为核心的新型城镇化,各县(市)重点打造1个示范新区。加快建设一批特色小镇、名村,重点推进宜州怀远镇、罗城龙岸镇、环江洛阳镇、南丹车河镇和吾隘镇同贡村、天峨向阳镇和六排镇云榜村、大化都阳镇、凤山三门海镇坡心村、东兰三石镇弄英村、巴马甲篆镇平安村达勒屯等11个自治区百镇示范工程和特色名村建设。完成城乡新貌新风工程项目投资42亿元以上。

提高城镇建设管理水平。持续推进市中心城区环境卫生、粉尘污染、交通综合、大气污染、户外广告、占道经营、饮食摊点排污等7个专项整治,建立长效机制,促使城市容貌整洁有序,争创“国家园林城市”。强化“两违”综合整治和城镇环境综合整治,加强对城市公共设施的管理和维护,坚持“门前三包”长效管理机制,规范建筑市场管理。

(七)全面加强环境保护,建设生态文明模范市。

深入开展“生态乡村”活动。巩固拓展“清洁乡村”活动成果,全面实施以村屯绿化、饮水净化、道路硬化为重点的“美丽河池·生态乡村”活动。加快宅旁、村旁、路旁、水旁等“四旁”绿化,完成450个绿化示范村屯建设任务,以点带面提升农村绿化整体水平。农村自来水普及率67%以上。完成500个村屯(50户以上)主干道硬化。

大力推进生态文明建设。配合自治区人大会审议通过《广西壮族自治区巴马盘阳河流域生态环境保护条例》并认真组织实施,保护好巴马国际旅游区的珍稀资源。开展生态环境调查和生态功能红线落地试点工作。划定市中心城区黄标车限行区域,市中心城区空气质量持续稳定达到二级标准。加强市县两级集中式饮用水水源保护。推进重金属污染防治、龙滩岩滩水库生态环境保护项目,加快国家级土壤污染综合防治示范区建设。深入实施“绿满八桂” 、“珠江防护林”等造林绿化工程,全市森林覆盖率68.6%以上。加强环境监管执法,坚决查处清理违规违法企业,实行环境监管工作网格化管理,不留盲点和空白区,坚决防范重特大环境污染事件发生。

强化节能减排工作。大力发展生态经济和循环经济,推广节能减排新技术、新产品、新工艺、新材料的应用。加快推进城镇污水和生活垃圾处理设施、企业污染减排、规模化畜禽养殖污染物治理项目建设。强化污染源在线监控,进一步控制污染物排放,全面完成“”节能减排任务。

(八)深化改革扩大开放,激活发展强大动力。

广泛凝聚改革共识,牢牢把握改革方向,继续全力推进改革,全面扩大开放,着力增强发展的动力与活力。

以更有力的举措深化改革。按照中央和自治区的统一部署,紧密结合我市实际,抓紧推进以下几个重点领域的改革:深化行政审批制度改革。加快政府职能转变,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,更好地发挥政府公共服务、市场监管、社会治理、环境保护的作用。进一步简政放权,提高政府行政效率。加强政务服务体系和政务服务中心基础设施建设,建立健全全市统一的电子政务平台,受理审批事项按时办结率达100%。稳步推进政府购买服务。深化农村改革。推进11个乡(镇)土地确权登记颁证试点工作并全面铺开,试点乡镇农户发证率80%以上。加强农村土地承包合同管理,积极稳妥有序推进以“小块并大块”为重点的土地集中流转。继续深化集体林权制度改革。培育壮大新型农业生产经营组织。加大对农村专业大户、家庭农场、农民合作组织的扶持力度,鼓励和支持承包土地向农业新型经营主体流转,发展适度规模经营。培育年销售收入5000万元以上的农业产业化龙头企业45家以上,新增农民合作社150家,新增家庭农场50家。深化土地管理制度改革。加快推进农村地籍调查和集体建设用地使用权确权登记发证工作,开展不动产统一登记工作。加快推进征地制度改革,完善对被征地农民合理、规范、多元保障机制,建立和完善兼顾国家、集体和个人的土地增值收益的征地制度。深化国资国企改革。积极发展混合所有制经济,推动经营性国有资产集中统一监管,全面实现政企分开、政资分开和事企分开。按照现代企业制度要求,健全完善公司法人治理结构,进一步落实外派监事会制度。以选聘制、任期制为主要方式,深化国有企业领导人员管理体制改革,加强县(市、区)国资监管,做大做强国有经济。依法稳妥处置国企改革遗留问题。深化工业园区体制机制改革。探索园区市场化运作、企业化管理模式,进一步完善园区管理体制,支持园区按照法律法规要求在管辖区域内进行自主创新试点。突出市场主体地位,发挥政府统筹作用,理顺园区与各方面的关系,提升园区自主发展能力。试行项目建设全程协办、代办机制,全面提高行政效率、提升服务质量,推动园区建设突围和项目落地。深化金融体制改革。推进农村金融改革,宜州、南丹、大化3县(市)创建“农村金融创新示范县”,开展“信用巴马”社会信用体系创建工作。加大信贷金融扶贫合作与创新力度,实施扶贫小额贷款奖补和贫困村互助金试点,建立金融服务“三农”和小微企业长效机制。深化城镇化发展体制机制改革。进一步放宽城镇户籍限制,鼓励农民工就近有序转移。创建多元可持续的城镇建设资金投入机制,发行第二期14亿元城投企业债券,吸引更多社会资本参与城市公用设施投资、建设、运营。同时,统筹推进文化、教育、卫生、司法等领域改革。开展公务用车改革工作。

以更开阔的视野扩大开放。加快发展开放型经济,优化开放格局,积极融入“双核驱动、三区统筹”战略布局,继续实施“柳来河一体化”规划,以开放促改革、促发展、促转型。推进中国-东盟博览会和各类招商引资签约活动重点签约项目的落地服务工作,项目履约率90%以上。加大招商引资力度,年内新签约项目金额200亿元以上,完成招商引资内资到位269亿元,外资到位1.2亿美元。

以更高度的自觉推动创新。实施创新驱动发展战略,以科技创新促进产业转型升级,建成1家科技企业孵化器,实施科技创新项目10个,新增自治区级企业技术中心1家、研发中心1家。鼓励和支持企业加大新产品、新工艺研发力度,提高企业自主创新能力,争创更多河池品牌。加强知识产权保护,营造鼓励创新、保护创新的良好氛围。

以更优质的服务发展非公经济。认真兑现和落实支持非公经济加快发展的各项优惠政策,继续用好“河池非公企业之声”、“银行+商会+企业”融资合作、信息发布、对外联谊交流等4个非公企业服务平台,引导扶持非公企业做大做强。

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河池市政府工作报告篇七

大家好!首先我代表公司、代表李总向各位给予这样一次交流的机会表示衷心的感谢。**公司是由原****局下属的企业转制而成的,作为一个专业运输企业和建筑业施工企业。我们80多名职工中80%是外来进城务工人员,管理这样一支队伍,我深深地感觉到难:1.流动性大;2.素质参差不齐;3.个人利益观比较重。振宁公司转制后进入新泾镇属地化管理,20xx年4月企业党支部建立后,同年8月在镇党委和工会的关心支持下,振宁公司工会成立。我们聘请了一位经验丰富的退休工会工作老前辈担任工会主席,针对我们感到的难点开展了与之相对应的工作。

安居才能乐业

无论是谁,家是自己最留恋的地方。我们的工会工作紧握住“家”这个主题,在硬件上我们新建了职工宿舍、食堂、多功能活动中心改善工作环境,营造宣传氛围。在软件上,我们深入群众生活,把职工看作自己的家人,重大节假日组织文娱活动,职工有伤病工会组织捐款救助,在按照国家要求,为外来务工者缴纳社会保险的同时,公司每年支出三万元用于对特殊工种职工购买商业保险,每月按时足额发放工资,对固定工资岗位每年考核,工资逐年递增,种种的做法,让我们的职工认识到,工会成立后,真正为职工谋到利益,办好了实事,生活稳定了,人身有保障,工作有奔头了,他们自然而然留住了,珍惜了。值得一提的是,人说清官难断家务事,哎!我们的工会不去断这家务事,但要管,我们这里的许多驾驶员在这里干了几年后稳定下来了,家属带到上海料理家务,我们有个职工小刘工作很勤恳,每月收入大都在2500元以上,但我们听说他老婆经常在外打牌,家里事不照料,夫妻俩经常为了些小事争吵。出于对员工的关爱、出于对驾驶员安全的考虑,前天我们的工会委员金阿姨主动上门了解情况,与小夫妻俩谈心,让其了解到作为家属应该为在外辛苦工作的丈夫负责,做好后勤保障工作。……现在自己也找了份工作,两口子现在不吵了,后方稳定了。另外,工会还有一个理财的职能,我们的职工每月都在工会储金200元,到年底时能拿到一笔较丰厚的积蓄,还可以帮助职工临时周转。比如颜军同志因母亲病危,工会一下子从储金中借给其7000元,企业资助了3000元,就是这笔钱,把他的母亲从生死线上夺了回来。正因为我们把职工看作家人,所以大家亲切地称工会主席作爷爷,把公司的事看作是家事。

工会一手抓素质教育,一手抓安全生产

我们有一个职工素质教育办公室,工会承担了主要的工作职能,我们有一个安全责任承包小组,我们的工作主席是组长。我们通过安全行车的百日竞赛、职业技能的培训,各种类型的板报宣传法律法规知识讲座,学习自行整理归纳的《公民道德建设常识》以及拜师仪式等活动形成一个相互帮助、相互学习、相互尊重、遵纪守法、安全生产的企业氛围。六月份开始我们的工会和团支部以中华读书小组活动为主线,开展百句英语迎世博,我们两位大学生很有信心,没有基础,他们照样让外来务工者讲起英文,我们有想法、有信心提高外来务工人员的素质和层次,这也是他们所向往的。

我们每天出车有个列队训话的仪式,我们的工会主席每天都来参加,虽然他对交通安全知识不是很精通,但他60几岁的人也在学,把看到的听到的讲给大家听,话很简单,但是内容很丰富,有治安的、有事故的、有劳防的、有政策动态的,对大家很有启发。老同志讲的话要比我们这些专职干部讲的更易让人接受。可喜的是,我们三年来,公司职工没有发生过一起治安违纪事件。

开展主人翁工程

振宁公司工会根据公司支部“一树、二提、三共同”主题活动的要求即树立主人翁态度;为客户提供优质服务,为公司提高经济效益;把公司建设成为国家、集体、个人的利益共同体,开展教育、培养、树立典型的工作,20xx年我们通过提名、初选、公示的民主程序,评选出一名主人翁式好员工,并在20xx年12月在振宁公司转制三周年大会上予以表彰,并重奖一万元。通过这一活动,应证了工会的一个论点,有企业才有就业、有就业看效益、有效益得利益。让我们这里的外来务工人员逐渐摆脱一种我是打工仔的错误观点,要让他们感觉到上海不会和他们格格不入,他们同样是企业的主宰者,通过他们自己的努力,同样能成为上海人,真正意义上的新上海人。

综上所述,今天的**公司是我们工会工作的受益者,工会不仅维护职工的合法权益,更是调动了员工的工作积极性,稳定了职工生活,为企业的稳步发展提供了有力的保障,而且今天的工会工作不再是单一的,具有较强综合素质的工会主席将工会工作和行政工作结合,涉及到力所能及的多方面基础建设工作。同时,行政不便说的话工会可以说,职工不便说的工会可以代言,起到了良好的缓冲和桥梁作用。所以说外来务工人员的工会要建,建就要建在基层,零距离的感受才能体味工人真正的需求。

河池市政府工作报告篇八

(一)报名。符合资格条件的人员从河池人才网下载报名表填写,并于2016年8月25日前将报名表和学历证、身份证、职业资格证、职称证书原件以及3张小二寸半身免冠彩照直接送到河池市金城江区总工会办公室现场报名。

报名地址: 河池市金城江区文苑路五号四楼,邮编:547000。

(二)资格审查。经审查符合报名条件的,列为笔试人选。通过资格审查人数和招聘职位名额的比例不低于3:1方可组织进行笔试。达不到规定比例无法进行笔试的职位,由本单位通知该职位报名人员。

列入笔试人员由本单位电话通知本人。

资格审查时间:2016年9月01日以前。

(三)综合能力测试(笔试)

2.笔试。笔试重点考察参加招聘人员的基本文字能力和基本财务专业知识。笔试成绩满分100分。笔试时间、地点另行通知。

3.面试。按照面试人选与招聘职位名额2:1的比例,从同一职位笔试人员中根据笔试成绩从高分到低分确定面试人选。面试人员就所报职位进行8分钟以内的演讲。面试成绩满分为100分。面试时间、地点另行通知。

(四)考核。根据笔试、面试得分情况,按照得分从高到低顺序,确定考核对象,并进行考核。

(五)确定招聘人员。根据考试成绩、考核情况,经会党组会议研究,确定招聘录用人员。

附件:河池市金城江区总工会公开招聘工作人员报名表

2016年7月25日

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河池市政府工作报告篇九

1、永保慈爱心。高尔基说过:“要爱人,才能教育人。”班主任的爱是公正无私的;班主任的爱是理智的;班主任的爱是恒久的;班主任的爱更是简单的,有时只是—个微笑,一次抚摸,一次赞赏的点头或一句鼓励的话语。

“教育,是爱的事业,是爱的艺术。”热爱本职工作,爱护学生,是班主任取得教育效果的前提。学生是有个性和差异的,班主任只要付出爱心和耐心,正确引导和教育,就会有“随风潜入夜,润物细无声”的效果,不但能够使孩子养成良好的学习和行为习惯,还能用爱心引领着孩子们一路欢歌笑语地走向前。

2、心存责任心。“责任心”,它体现了一种人生态度,它是衡量一个人成熟与否的重要标准,也是我们教师应该具备的一种很重要的素质。责任心,它促使我们对待每一项工作都要进行认真的思考,努力的学习和不断的自我提升。

每一项工作任务的完成过程,也是我们专业成长的历炼过程。有句老话说的好,“不问前程,只求耕耘”。如果我们始终怀有一颗责任心努力学习着、工作着,那么,我们的专业素养一定会不断地走向成熟。

3、胸怀平常心。班主任要有平常心。“平常心”,按字面的理解就是心情平和,甘于平常。平常心是一种冷静、客观、理智、忘我的心态。班主任的平常心建立在爱心和责任心的基础之上。因为爱心是一切教育的基础,责任心是工作取得成功的保障。然而,现实中很多极具爱心和责任心的班主任,工作得不到学生应有的理解和尊敬。原因何在?缺少平常心。一位班主任缺少平常心,他就会提出过高过严的要求;就可能失去耐心、细心、冷静和理智。平常心影响着班主任的工作心态,是决定教育成效的重要因素。因此,班主任应保持一颗平常心,它可以使我们远离尘世喧嚣的干扰,不受物欲诱惑的影响,“事能知足心常惬,人到无求品位高”。这样,我们才能专心致力于本职工作。

1、充满个性的学生。每一位学生都是客观存在的独立的个体,具有其自身的特点和发展规律,即个性。班主任只有在尊重学生个性的基础上才能更好地塑造学生。这就意味着要把学生当作独立自主的人看,而不是任人摆布的“棋子”;这意味着忽视差异性、多样性,把学生培养成千人一面的作法是违背客观规律的;意味着学生有时不会完全以老师的意志为转移。所以,班主任要怀有低下头和学生交朋友的心态。

2、时刻发展的学生。学生的未来发展变坏的是极少数。班主任要坚信绝大多数学生的好的发展前景,给学生自由发展的空间,把顺其自然和约束控制结合起来,有所为又要有所不为。学生时刻都在变化和发展,班主任不要用老眼光看待学生,对后进生尤其要注重这一点。

1、以身作则最有效。优秀班风的创建,要注重从身边的一些小事入手,“勿以善小而不为”。我认为班主任的以身作则是最效的教育。我所带的班级有一个传统:就是有一个“聚宝箱”。所谓“聚宝箱”,其实只是教室卫生角里的一个纸箱而已,我号召大家把校园内见到的饮料瓶、易拉罐随手捡起来放进纸箱,每周送住废品收购站一次,利用这些钱来买图书、买扫把、买学习用具……这样既丰富了知识,又培养了节俭的习惯,让学生从力所能及的活动中体验劳动的快乐。

2、交心谈心为最妙。德国哲学家雅斯贝尔斯曾说过,真正的教育是用一个灵魂去唤醒另一个灵魂。我在班级中设立“悄悄话信箱”,架设沟通留守孩与老师的心桥,学生在成长中所遇到的问题,总能及时在信箱中找到解决的方法;此外,“黑板报”、“学习园地”、“成长记录本”等教育阵地让我与学生走得更近了,教育效果也更为显著。

3、差异评价是好药。过去,对学生的评价主要是以分数为标准,这种单一、机械的评价模式,无法实现素质教育的评价重任。从接手新的班级起,我就开展了“实施差异评价”的探索与实践,让差异评价模式能够充分尊重学生的个体差异,能够体现学生不断发展进步的过程,“差异评价”的观念成为促进学生进步的“好药”,这样的评价方式更注重学生的个体发展,它也日益成为学生快乐、自信、幸福成长的动力。班主任在欣赏学生闪光点的同时,能容忍学生的不足,并在指出缺点时,把握好分寸,使批评教育成为有效的教育。班主任应当正确、全面地评价学生,理智地作出决策,使教育达到“事半功倍”的效果。

1、换位沟通。一次在接手新班级时,我早就听说有个调皮的学生几乎天天犯错。开学的第一天,我就肯定了这位学生:因为他有爱心,能主动帮助打扫卫生。就这么一次轻易的肯定,这位学生从此像改变了一个人似的,因为他说我是第一个表扬他的老师。他还当上班干部中最累的卫生委员,让我对卫生工作完全放心。那么,我为什么不把学生的错误向家长汇报呢?我对学生这样说:家长送子女上学,肯定希望子女能学习好,平安无事,如果听到老师打电话来告自己子女的状,心里肯定不好受,说不定还影响工作,如果听到的是表扬,父母定会以此为荣的。所以,家长会上、家访时老师都是肯定你们的。如果你们做得不好,希望你们知错就改,产生的错也到此为止,不要再让父母操心。学生听了我的话后很是感动,觉得自己确实不该给了自己生命的父母添麻烦,而该在学校里勤学守纪。换个位置沟通,让教育更为人性化,也让学生渐渐体会到班主任是可以信赖的。

2、换题沟通。当学生犯错来到我面前时,我总是会先问:和班里的哪个同学最要好?爸爸妈妈平时工作忙不忙?……像这样的换题沟通,既可先让学生消除对老师可能会产生的“恐惧”心理,又会让学生觉得老师很关心自己。记得有个学生在课堂上和英语老师发生冲突,被老师叫到办公室,准备接受我的“审问”。此时的我清醒地意识到:训斥只会让学生更为厌学。我让学生走到办公室外,我说,老师,为了把成绩提高,有时也会犯错的,老师也一样在成长,我们应该允许老师在成长过程中犯点错误,以一颗宽容的心对待,帮助老师成长。我这么一说,学生立刻有了一种强烈的责任感,自己和老师一样在成长,于是他表示自己已经谅解了老师,并希望老师也能谅解他,并愿意和老师“共同成长”。这样逐渐地学生对我越来越信任,以致师生间关系十分和谐。

此外,在班级日常管理中,不如意的事、意料之外的事常有发生,如果没有一颗宽容的心,当班主任的恐怕会苦不堪言的。也许经历的事多了,现在的我更多是宽容和理解。当我遇到突发问题,基本能抓住问题的实质,明白要把一件事处理妥帖,就要理性与感性并重。班主任宽容的心态容易使班级形成民主平等的气氛。当一个学生犯了错,以宽容的心来原谅他,而不是训斥。我想这可能比任何惩罚措施的效果更好。宽容能很好地保护学生的自尊心和自信心。因此,在我的班级中,没有哪一个学困生会认为老师对他不好或者不重视他。这样的班级,师生、生生关系也会很融洽的。

面对着呼唤人性的回归;关注人文精神的培养;注重人格完善的现代教育,班主任必须具有高度的亲和力和高超的工作能力。或许,你还在为日复一日的工作,而感到枯燥无味;为怀才不遇而抱怨;为自己工作的平凡,而情绪低落;当我们已无法选择工种时,那我们能够选择的,就是对待工作的态度。那么,就请你试着用爱心、责任心和平常心,来对待我们的生活和工作吧,也许,你会有另外一种感受。

请相信,当您拥有了“爱心”和“责任心”,您就拥有了成熟和自信;当您拥有了“平常心”,您就拥有了健康!面对经济社会和教育改革的新形势,展望班主任工作的发展前景。我认为,班主任工作中的理论与实践既需要传承,更要不断创新。这正是我作为班主任而努力的方向。那就让我们一起来工作着、努力着、健康着,同时也快乐地享受着班主任的工作吧!