协会监事会工作报告(精选7篇)

时间:2023-09-21 06:57:27 作者:MJ笔神 工作报告 协会监事会工作报告(精选7篇)

报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

协会监事会工作报告篇一

20xx年,我市箱包行业协会在市委、市领导和上级部门的大力支持和关心下,在协会会长的带领和广大会员企业的积极参与下,根据协会章程的宗旨开展了一系列的工作,主要开展了以下几个方面的工作:

20xx年2月14日下午,在我市广陈镇金龙门生态农庄顺利召开了平湖市箱包行业协会第二届第三次会员大会。参加此次会议的人员有浙江省外经贸厅外贸处郭心亮处长、浙江省皮革协会李伟娟理事长、市政府石云良副市长、市政协柯卫明副主席、市政协干纯益副主席、新埭镇沈炳兴书记、市经贸局、市外经贸局、市民政局、钟埭街道领导以及协会会员企业等七十多人。

根据会议议程首先朱学杰秘书长总结了我市箱包行业协会20xx年的工作以及20xx年协会工作的初步计划。为了解当前形势严峻,清醒的认识形势问题,抓订单、搞市场。我市箱包行业协会特地邀请了浙江省外经贸厅外贸处郭心亮处长分析了当前外贸出口形势。

石云良副市长从我市箱包行业的发展现状角度,对20xx年我市箱包行业发展给予很高的评价,对20xx年箱包行业发展寄予较高的期望,提出多项具体的可借鉴性建议,加快箱包行业转型升级,打响平湖箱包区域品牌,鼓励箱包企业树立信心,化危为机。

平湖市箱包行业被市民政局授予20xx年“优秀行业协会”称号。在浙江省皮革行业协会五届二次理事(扩大)会议暨20xx年浙江省皮革行业工作会上,我市爱美德、新秀两家企业荣获浙江省皮革行业节能环保创新奖。在20xx年皮革行业经济运行情况暨真皮标志十五周年发布会”上,我市的嘉兴新秀箱包制造有限公司的“新秀”品牌和浙江爱美德旅游用品有限公司的“travelhouse”品牌双双获得了“20xx中国箱包领先品牌”荣誉称号。

建立对外贸易预警机制示范点是把握好外贸出口壁垒应对的主动权,不断提高我市箱包行业抗御国际市场风险的能力和企业国际竞争力,减少企业遭受国外贸易壁垒的影响。20xx年3月我市箱包行业协会向嘉兴市外经贸局提交“平湖箱包行业关于要求授予箱包对外贸易预警示范点”申请报告。20xx年1月19日“平湖箱包预警示范点”成功通过考评,成为20xx年度嘉兴市“对外贸易预警点”。

为了学习借鉴福建泉州包袋产业明显的规模效益和行业经济的快速增长。5月21日至24日,协会会长带领我市9家箱包会员企业到福建泉州考察。通过学习考察,我们感到泉州有很多好的经验和做法值得我们学习借鉴,更清醒地看到了我们的`差距和不足,增强了居安思危、不进则退的危机感和紧迫感。

20xx年8月15日至16日,在浙 江省皮革行业"爱美德杯"设计创新大奖赛暨20xx皮革制品流行趋势发布和讲座。我市荣获众多奖项,嘉兴新秀箱包制造有限公司分别获得银奖、优秀设计创意奖,嘉兴碧安卡 箱包有限公司、平湖市昌明帽袋服饰厂、平湖市皑明包袋有限公司均获得最佳设计创意奖,嘉兴福臻箱包有限公司、平 湖市中瑞箱包皮件有限公司、平湖市南桥箱包有限公司、平湖市万顺达皮件有限公司、平湖市中天箱包有限公司、平湖市华城箱包有限公司均获得优秀设计创意奖。

20xx中国国际箱包展是平湖区域彰显其"中国旅行 箱包之都"实力与特色的大好平台,平湖知名箱包企业新秀、爱美德、银座、中瑞等参展,在20xx中国国际箱包展打造平湖箱包全新形象。

20xx年10月,我市向中国皮革协会提交“平湖市人民政府关于要求授予平湖市‘中国旅行箱包之都’的请示”,20xx年3月22日“中国旅行箱包之都·平湖” 专家组进行评审。20xx年4月29日上午,在北京人民大会堂新闻发布厅隆重举行了中国皮革协会与平湖市人民政府共建“中国旅行箱包之都·平湖”签字仪式。20xx年8月31日上午,在上海市虹桥宾馆嘉庆堂举行的中国皮革协会第六届理事会第三次扩大会议开幕式上, 中国皮革协会会长张淑华女士向中共平湖市委常委、副市长石云良先生递交了"中国旅行箱包之都·平湖"特色区域铜牌,这标志着我市箱包行业经过三年时间的努力,成功获得了“中国旅行箱包之都”称号。

为增强我市箱包企业盈利能力,进一步拓展业务发展空间。嘉兴新秀箱包制造有限公司、浙江爱美德旅游用品有限公司、嘉兴福臻箱包有限公司、平湖市良杰箱包有限公司、平湖市辰旭箱包旅游用品有限公司在海宁皮革城交易区开展自主品牌箱包营销等企业。

20xx年10月23日亚洲博鳖论坛秘书长、中国人民大学兼职教授、中国 入世谈判首席专家龙永图在平湖市委书记盛全生、市委常委副市长石云良、新埭镇党委沈炳兴书记、新秀有施纪鸿董事长等人的陪同。参观了新秀箱包有限公司,会上龙永图在听 取了平湖市市委书记盛全生的平湖经济发展的情况汇报后,提出要抓住机遇,优化产业配置,提升品牌意识,在全球化 的经济形势下加快企业的转型升级,实现箱包行业的快速发展。

本着加强了解、增进友谊、优势互补、合作共赢、共同发展。广东省狮岭箱包企业与去年我市箱包企业进行交流学习,今年11月24日下午,广东狮岭箱包企业再次与我市箱包企业交流学习,并于25日上午参观了我市四通箱包有限公司。

20xx年12月4日下午,在我市圣雷克大酒店三楼7号会议室召开了箱包行业协会二届十次理事会议。根据会议议程协会理事对协会轮值会长和箱包专业市场进行了讨论。并安排了20xx协会轮值会长名单。

协会监事会工作报告篇二

总结过去,展望未来。为更好的发展建设好社团,繁荣社团文化,扩大社团在校的影响力、号召力,提高社员的积极性、主动性,现在对本学期我社的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上,更好的发展未来。

我乒乓球协会谨遵学校各规章制度,严格要求全体社员,遵守学校各项规章制度,配合社团联合会各项工作的开展,积极主动开展本社的各项工作。在总结上一届社团工作的基础上,为更好的协调好社团各方面工作的开展。在培训工作的开展上,我社大胆创新,突破了一些传统思维的禁忌,打破了社团的特定的传统。首次开创了社员集体参与社团相关培训课程的新模式。

我社主要划分为四个部门:技术部、裁判部、组织部和财务部。基本上每个星期都会开展社团内的集体训练活动。在每周的例行活动中,裁判部部长都会有一节课时间的教学阶段。这样的安排很大程度的提高了社员的积极主动性,让社员有了更大、更自由的空间,并取得了良好的.效果。

为方便社团内部管理,统筹社团各项工作的开展,充分调动各部门部长的主动性。社团内部采取了各部长独立安排本部门培训工作进程的策略。让各部长独立策划本部门的相关培训工作,很好的调动了部长的积极性。

回顾这个学期,我社积极开展了多姿多彩的社团活动。开学伊始,我们举办了社团内部的挑战赛;为了迎接学校社团巡礼节,我们开展了江科大vs江大的乒乓球友谊交流赛。期末结束时,我们开展了一次特别的教学活动。

总的来说,社团的各项工作都是在紧张而有序的进展之中的。优点不少,缺点也再所难免。但我们全体社员定将再接再厉,不畏艰难,勇于创新,争取更大的进步!

协会监事会工作报告篇三

我们协会正式成立于20xx年9月27日,对我们协会所有的成员来说都是非常兴奋的事,但是随之而来的,是对协会有重大责任的考验,我们是第一届,很多东西都得自己去摸索,太多的不懂,就问前辈。从协会招新,培训课、搞活动等等,这一步步走来的路程对我们来说都是一种考验。但这一切在我们的努力中也顺利的完成!我们协会有着重要的八个部门,它们独立存在,但又互相联系,对我们起着至关重要的作用。也非常感谢这八个部门的会干们这两个月的辛苦付出,虽然我们协会还是有不完善的地方,但是我相信将来会一步步改善的`!

先谈招新的宣传活动,先是安排会干值班的问题,就出现一些情况:1、比如我们先是安排没有课的同学在一个时间段到达,前一天都是会准时到,但是第二天就不自觉,因为有时候是很多人一起没有课,来了之后自我感觉发现没有事做就走了。把握到这个问题我们的招新那天就是具体安排那个人,也安排好人去点名,这也许就是人的一种不自觉性,所以安排好。2、还有就是宣传过程中一些会干不大自信,不敢去跟别人介绍。3、就是纪律性不强,总是不能及时到达,工作拖拉等等。针对这些问题就开会指出并纠正。三个会长在会场做好指导和监督工作。

接下来就是培训工作,关于培训工作的事,不得不提及一点的事就是申请教室的问题,现在的教室是可以申请,但是对于我们协会的培训工作更多的是利用到多媒体,可是多媒体平台的管理者好像是被下了禁令似的,都不可以借用,这无疑又是另一种打击。唯一借到教育系的多媒体,但是由于某个会干的严重失误,导致借不到。这件事也被下了严重的禁令,打醒了我们以后做什么事情都得非常小心。还有就是培训的工作的开展,毕竟我们不是那个领域的专业人员,只能尽自己最大的努力。培训过程中也发现几点:1、会员来的人数不多。2、课堂气氛不够浓烈,理论知识有枯燥。3.相处下来发现会员礼貌方面做得不过好。针对这个问题首先从培训准备的资料中抓起,找到资料的多样性,比如有ppt、视频、歌曲等等,极力鼓动会员现场互动等等,把气氛调起来。礼貌问题,尽量结合日常生活的事去点醒他们。

最后接下就是我们协会的首届“个性t台秀,展示礼仪之魅力”的活动,对于没有搞过活动的我们也是一大挑战,从想活动方案到中间的奖项设置都是一个高难度动作,因为在实际操作中就发现,奖项设置就不妥,所以中间为了这个问题苦恼了很多,为了增加节目的生动性,活动要求是组合形式,但是实际参赛中个人参赛到配对组合,这里也是头疼很久,但是由于大家一起想办法,一直坚持到底,我们的活动不能谈的有声有色,但是算了可以。在活动中我们也发现: 1.协会内部协调得好,会员们不怕苦、不怕累、不放弃;2.团队精神好;3.吸取了很多的工作经验;不足之处:1.舞台设计不够完美、灯光不够亮;2.做事不够果断、效率不高、时间观念不强。存在的问题我们都有做自我检讨。希望下一个学年的女生节,我们总结经验办得更好!

还有目前有很大的问题压在头上,就是我们这一届的有些会干也存在一些问题,就是当初挑选她们的时候,没有经过严格的考验,导致一些会干积极性不强,吸取这一届的教训,下一届挑选一定要像社联挑选干部一样,经过严格考验。还有就是我们协会的新会员大多数都是五年制的,我们搞活动的时候,她们都没有机会好好跟我们一起弄,所以很担心以后接任的时候,会适应不了,所以针对这个问题,得找个周日的时间好好培训一下,设置我们搞活动遇到的困难以及问题,考验一下她们,也没有在搞协会聚会的时候,锻炼一下她们的实干能力。不过协会总体力量还挺强的!

当然在一个协会里,不像我总结里写的,只有这几件事,当中很多事情,这些事情也只能成为小插曲,我们协会这部剧情要演绎不但需要时间,还需要不断地探讨也学习。不但将军的士兵,不是好士兵。没有野心的人,就成不了大气候。在这里,我代表我们协会心愿,下一个学年,我们一定要拿下优秀社团称号!

协会监事会工作报告篇四

月如梭,转眼之间自我担任空xx排球协会社长一职至今已有一年的时间,在这一段时间内,协会虽然经历了一些起落,但是这支年轻的队伍正在不断地成长着。在这一年中我们在院团委的指导下,在学生社团联合会以及各兄弟社团的帮助下,圆满的完成了本协会既定的任务,成功举办了一些有意义的协会活动,丰富了学院的校园文化。现值本学年末,特将本人工作总结如本学年下:

在协会成立之后我们就很快的进行了本协会主要干部的选拔,选拔后形成了本协会完整的组织机构体系,明确了各部门和各主要干部的职责。各部门分工协作为以后积极开展活动奠定了良好的基础。

拥有自身特色的活动是社团存在和发展的前提,本学年我们根据协会实际情况和排球运动的特点,策划组织了以下一些活动:

(1)“三对三垫球赛”。这是协会成立以后组织承办的第一个活动。本次活动的成功举办对于我们这个新成立的.社团具有重要意义,它证明了我们有能力独立组织活动。

(2)“携手大二”。在大二同学本学期面对排球考试的情况下,我们特别策划组织了本次活动。在帮助、指导他们排球技术的同时,协会也赢得了更多的好评,扩大了自身的影响力。

(3)社团文化节期间,为了突出本协会特色,我们精心从策划的多个活动中挑选了“排球对对碰”和“空中飞排球协会首届排球表演赛”这两个作为本协会的主题活动。

a。“排球对对碰”将排球和游戏结合在拉一起,使大家共同参与,在其中既享受到了游戏的快乐,又可以对排球运动有所了解。

b。“空中飞排球协会首届排球表演赛”是本协会真正意义上举办的最大活动,活动前我们进行了充分的准备,从各个细节出发,使表演赛的效果达到了我们所能做到的最好。本次活动成功吸引了许多人的眼球,对于我们协会,对于学院的排球运动发展都有重要意义。

回顾这一年协会所举办的活动,在其中作为主要策划组织者,活动的主要负责人。我对这些活动的成功举办,感到自豪,也相信协会以后会越办越好。

(1)在协会工作中与协会会员交流较少,有过多听取他们对于协会建设的意见与建议。

(2)没有更好的调动大家活动的积极性,导致在有些时候没有完成既定的日常活动计划。

(3)对各部门,各主要干部的分配调度不够,导致工作优势完成的不是太好。

(4)协会外联方面的工作做的不好,没有找到切实可行的办法改变现实情况。

(5)策划组织的协会主要活动较少,同时受到资金,人力等各方面的影响,导致协会主要活动虽然成功,但在影响力上仍然不够。

(1)在学院安排下,做好协会的纳新工作,招收一批积极上进,热爱排球运动的新会员,为协会注入更多活力。

(2)做好协会的主要干部的换届工作,提升协会各部的工作能力,完善协会组织机构体系。

(3)策划组织几个特色排球运动,并将其中一两个影响好的活动发展为协会的品牌活动。

(4)积极加强与学院外部排球组织的联系,在有能力,有条件的情况下,参与一些校外排球活动和比赛。

协会监事会工作报告篇五

不知不觉,xx就这样又过了一个学期,身为副会长,从接到换届的任命书以来,身上就担任着一种责任。我深知从一名策划部副部长到协会副会的转变不仅只是职务的转变,同时也是工作思想、工作方法的转变。本学期,我按照会长的指示,开展了自己的工作。在工作中积极配合各项活动和工作,并且协调我所负责的秘书部和宣传部顺利的完成各项工作,认真完成我的本职工作。现在将xxxx下半年度xx本人工作总结。

本学期主要负责及参与的活动是:xx辩论队的带队以及校级感恩盛典之感恩老师的活动。协助参与的是:八人制足球比赛,3v3篮球比赛,羽毛球比赛,演讲比赛,党员服务队搬寝室活动以及英语四级培训班活动。

首先,说一下我全程带队参与的辩论赛。这次辩论赛一开始是我们协会和思政小组合办的。因此,在前期管理学院内部就举行了一系列的代表队争夺赛。历时一个月之久,赛制安排的相当的紧凑,一轮轮的筛选出优秀的强队和优秀的辩手。由我带队的xx代表队最终凭借实力,战胜各个强劲的对手,成为了当之无愧的第一名,代表管理学院和其他八个院的代表队进行角逐,并最后在决赛中,获得了第三名的好成绩。这次活动让我非常感动队友之间的配合和感激协会给予的大力支持。

其次,是我主要负责的感恩盛典之感恩老师活动。此次活动,是我院xx响应校xx举办的一次全校性质的感恩老师活动。活 动当天,我协会成员表现出了高度的积极性。是来的最准时,最整齐的一个协会。这充分体现了我协会成员的活动积极性,集体荣誉感以及我协会内部高度的凝聚力。我们有幸被安排在了整个大方阵的最前列,给其他的协会起到了带头作用。在活动过程中,我协会成员热情的向老师们送去祝福与问候,整个活动在温馨的氛围中圆满结束。在这个活动中我感受到了身为一个组织者的自豪。

最后,是我协助参与的其他活动。我主要负责了:八人制足球比赛和3v3篮球比赛在一、二食堂为期两天的摆点宣传及报名。羽毛球比赛,演讲比赛以及英语四级培训班活动的`前期宣传。党员服务队搬寝室活动的前期宣传,报名登记以及寝室分配,人员安排问题。

为了明年上半年度的工作能够更加顺利,更加优质的完成,我想在今年我参与的一系列活动的基础上提一些意见和建议。

由于本人主要负责的是宣传部和秘书部,所以对宣传这一块就稍微要求要高一些。对于协会的宣传问题,我有以下几点建议。

1、加强每个活动的前期和中期宣传。一个活动的知名度跟宣传有着密不可分的关系,如果宣传不到位,就会出现活动做了,只有“自己人”知道的尴尬局面。而在我认为,每个活动在举办之初,主办方们都希望将它做成一个王牌活动,可以一届一届的做下去。可是,怎么才能成为一个所谓的王牌活动?我认为这和 宣传是分不开的,尤其是前期和中期的宣传。因为,前期宣传力度大,能最大限度的吸引参与者参与,在量上扩大活动的规模。中期宣传力度大,能让活动的参与者产生一种无形的自豪感,未参与者产生一种羡慕心理,刺激下一次活动的参与人数。而在这个学期我协会做的一系列活动中,无论是规模较大的辩论赛,足球赛,羽毛球赛,还是规模较小的演讲比赛,绕口令比赛。协会本学期的活动,基本上各个都是侧重在后期宣传上。诚然,在时间上,做海报的速度确实赶不上活动的开展速度。而且很多活动大多集中在学期中间那一个月左右时间进行,而做海报做宣传的只有宣传部那屈指可数的几个成员,客观条件上确实很仓促。但是,我认为并不能因此就降低对于前中期宣传的标准。在此提三点建议:

(1).增加宣传部的人数,各种人才(画海报的,做ppt的,人前宣传的,做创意的……)配备要齐全。(2).将下一年度确定 无疑要做的活动,提前告知宣传部,让其在前一年度闲事就开始左手准备,把工作量做到均匀分配。(3).组织部介入配合,负责宣传海报及横幅的张贴,减少宣传部在创作宣传作品之外的工作量。

2、增加宣传的形式。我们可以注意到,不仅仅是我们一个协会,基本上整个学校的宣传工作都侧重在横幅和海报的宣传上了。我认为有必要对宣传的方式进行创新。例如对于老式宣传方式上,海报可以设计制作成立体的,横幅可以换个颜色等等。于此同时,我希望能加入新式的宣传方式。如制作宣传书签,进行广播宣传等等。希望下个学期的宣传新式能有新的更好的创意,而不仅仅是画海报。

3、对宣传部成员进行专业的海报制作培训。虽然大家在招进来之前,都是有一定功底的。但是,还是需要有一个系统的学习过程,并不是要他们学了之后照本宣科,而是希望他们能有所启发。

对于整个协会而言,在这里我也提几点意见

1、希望在下一学期,协会能着重培养新成员的专业能力。即组织部着重培养组织能力,外联部着重培养与外界交往的能力等。

2、加强协会活动的组织能力。从协会这个学期的活动可以看出,协会的活动,前期组织过于简单理想化,没有充分的考虑到活动中会发生的各种突发状况。导致一些活动出现,前期感觉 活动一定完美,而实际却是草草收场的现象。这无形就降低了协会活动的质量。

3、把活动做的更加人性化。对于本学期的辩论赛活动,我全程参与其中。从参与者的角度来说,我觉得辩论赛打的又急又赶,几乎是一天一场,当晚决出胜者,当晚抽签,当晚准备,第二天晚上就开始进行第二场。而做为学生的我们,很多时候第二天白天都是有课的。这种紧锣密鼓的安排显然让我们很吃不消。因此,我认为应该在前期安排好赛制,把活动做的更加人性化,让参赛者感觉参与活动给大学生活带来了快乐和充实,而不是疲惫。

以上是我做为活动的组织者和参与者在本学期协会活动中的个人感悟和总结,在下个学期我会尽更大的努力,将协会办的更好。

协会监事会工作报告篇六

尊敬的领导、同志们:

我村总人口1620人。计生协会小组4个,协会会员140人,占总人口的8.6%;其中男会员84人,女会员56人;分别占会员总数的60%和40%,会员联系户280户。

近段,在村两委的领导和上级计生协会的精心指导下,依照上级计生协会的布署,立足本村实际,积极探索基层计生协会工作的新思路,顺利地完成了评估认定工作。现把我们的工作情况汇报如下:

自镇召开协会评估认定工作会议后,村两委把这项工作摆上议事日程。召开专题会议研究,成立评估认定工作小组,村两委主要领导多次参与协会自评,深入协会小组督促指导,及时解决问题,使评估认定工作顺利开展。

村协会把这项工作作为大事来抓,精心组织,认真实施,促进工作有序进行。

1、宣传发动。以广播、宣传栏、标语、会议等形式。营造评估认定工作的浓厚氛围。

2、做好自查自评工作。以上级印发的调查表逐一自查、自评,分析存在问题,研究整改措施。

3、突出重点。针对本村的实际,工作的'重点是协会评估,会员队伍整顿,协会小组建设。

通过这次协会评估认定工作的顺利开展,极大促进协会工作,使协会和协会小组建设进一步完善。

我们虽然取得了初步的成效,但与上级的要求还有一定的差距。开展基层计生协会评估认定工作是形势发展的需要,它为协会的发展提供了新的机遇和更广阔的空间。今后我们决心抓住机遇不断探索,力争该项工作有新的发展。

东店村计生协会

20xx.9.

协会监事会工作报告篇七

在这个学期里,我成为游泳协会的会长,在我的内心深处,我深深的感激老会长给我的这个成长的机会,让我认识了许多也许我一辈子都不会认识的朋友,在这个协会里,我倾注了我许多的心血,只为一个承诺,一个我在成为会长哪一天给自己立下的誓言,一定要把这个协会办的有声有色。

对与我来说,招新是一个很搞笑的事情,因为最开始的开始,招新工作只有我和周文静两个人去完成这件事情,只有我们两个人将帐篷,将桌子凑齐,将宣传单设计好,将展板弄得beautiful,在招新工作处一呆就是几个小时,但是我们做到了,面对这样的困难,我们招兵买马,不断吸收会员,通过鼓励宣传的方式,协会第一天的会员,都愿意主动帮助我们完成这几天的工作,他们后来有成为我们协会干事部长的牛巧歌等同学,在我们新的团队领导下,招新的工作不仅得到了圆满的完成,而且还让我看到了这些大一新生的能力所在。让我对于他们的认识又更深了一层,对于以后的工作开展无疑留下了最好的开始。

这次招新我们的问题依然存在,例如没有具体安排好值班的时间等。这些都是我个人工作经验不足的问题,现在回头看这些问题,不经为当初的我而自豪,因为我完成了一个我以前做不到的事情,我认识了许多许多新的朋友,这些都是我最为开心的事情。

正如我所想看到的那样,在这个协会里,通过我们举行的活动,我们在不断的熟悉一些新的朋友,我们在不断的增加自己对于游泳这项爱好的了解。协会的氛围不断的浓厚,大家的关系友好,大家都是一家人,每次举行活动,虽然有一些人因为总总原因参加不了,但是我很开心的是,每次举行活动,我们协会的干事都是倾尽自己心血完成自己的工作,这些都是一群可爱的人。

在协会的总结上,也有一些问题存在,例如协会的活动审批表不能按时的上交,这些都是我们存在的问题。在下一学期我们会好好的解决这个问题,将这个协会更加完善。