2023年军人年终工作总结个人(模板6篇)

时间:2023-09-21 09:50:58 作者:GZ才子 工作总结 2023年军人年终工作总结个人(模板6篇)

总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避免失误。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

军人年终工作总结个人篇一

公司名称: 四川省雅安市78528部队(川藏线汽车兵)

公司规模: 保密

所在部门: 二连

工作分类: 军事运输 代理排长

职位月薪: 4000及以上

2005年8月至2008年6月,在部队期间自考到成都理工大学;

自我评价

八年的川藏线军旅生涯磨练出我坚强意志,对工作认真负责,注重细节;

保持军人本色注重品质,团结进取,务实敬业,锐意进取,不断学习。

驾驶证(a1 a2)对车辆会基础维修,有判断故障技能。

拓展阅读:个人简历中会不会表达是入职的关键

履,取决于你会不会在个人简历中说话。

个人简历做到思路清晰

用人单位每天都会从世界各地收到数以万亿的个人简历,如何让招聘官有耐心看你的简历就要做到思路清晰。如果应聘者的思路模糊不清的话,相信招聘官会把你的个人简历直接忽略。应聘者的个人简历一定要思路清晰,要知道自己在投递简历的这个用人单位想要获得凭借自己的优势获得什么,能为用人单位带来什么样的利益。

个人简历中做到言简意赅

个人简历最好只用一张纸编写出来,应聘者如何用一张纸表达出想要给用人单位阐述的信息,这就需要在个人简历中言简意赅。做到不说多余的话,语言精细简洁,话语中不出纰漏。主次分明,强调主要表达的意思,把个人简历当成推销你的广告,一个好的广告可以用最简短的广告词把自己成功的推销给用人单位。

在个人简历中会说话的人获得的面试机会更大,切记不要长篇大论,让招聘官没耐心翻阅,自然也就获得不了面试资格。个人简历是现在求职者第一块敲门砖,想要解决就业困难问题,就需要一份优秀的个人简历来帮忙,只要在个人简历中做到思路清晰、言简意赅,一定能被招聘官赏识,从而获得面试资格,继而获得进入用人单位的机会。

军人个人工作计划军人班长半年工作总结本班共十一名战士,转眼间大家工作生活在一起都有半年时间,在这半年时间里,在单位领导的有力指导下,全班人员各个方面的成长进步是有目共睹......

军人,是对在国家军队中服役的军职人员的称呼,包括战斗人员和非战斗人员,类似古代的武士,骑士。其职责是保卫国家安全,保卫及守护国家边境,政府^v^稳定,社会安定,有时亦参与非战斗性......

一年来,在党委和首长的领导下,在同志们的关怀、支持和帮助下,自己注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提高业务能力,严格落实各项规章制度,工作取得了一定的成绩,基本上......

一年来在党委和首长领导下在同志们关怀、支持和帮助下自己注重政治学习加强世界观改造强化业务学习不断提高业务能力严格落实各项规章制度工作取得了一定成绩基本上圆满完成......

军人个人自查自纠 作为一名部队的现役军人,我们应该时刻牢记保家卫国。严格要求自己。能够认真学习政治理论,述职,熟悉本职业务,报告,积极履行职责,在某营年度工作中充分发挥主观......

军人年终工作总结个人篇二

一、加大对基层退役军人事务工作的督促指导力度,通过蹲点、包联、督查等方式加强对基层退役军人服务站的调查研究和工作督导,推动基层服务站建设水平提升。积极开展对基层工作人员的教育培训和业务指导,切实提升全系统工作人员的政策水平和业务素质。

二、持续做好重要时间节点的安全稳定工作,切实防范矛盾风险隐患。落实好《信访工作条例《》信访工作考核办法试行)》及“13712”信访工作制度,对各县市、区)局各项工作任务完成实施日常量化,做到“量”在平时,“考”在成效。抓好退役军人事务部、中央巡视组、省信访联席办交办案件化解和涉军信访治理,有效推动涉军信访问题“降量退位”。

三、指导各县市、区)提前谋划本年度退役士兵安置编制计划,做好编制、岗位和经费保障工作,为完成好年度退役士兵安置工作打好基础。

四、持续开展丰富多彩的拥军活动,及时召开2022年xx市军地协调会,高标准建设双拥展厅、道路、广场等观摩示范点,高质量完成省级双拥模范城创建工作。出台《xx市军人军属、退役军人和其他优抚对象二级优待目录清单》,进一步细化、实化优待举措,为军人军属及退役军人和其他优抚对象提供专属待遇。

五、持续抓好“优秀退役军人”学习宣传活动、重病特困退役军人及易返贫致贫退役军人家庭创业帮扶援助活动,既充分发挥典型示范作用,又发挥困难退役军人示范带头作用,引导广大退役军人为家乡建设贡献新的力量。

六、进一步摸准退役军人培训意愿,开展有针对性的专业能力培训,不断提升退役士兵技能水平和就业竞争力。研究出台《鼓励引导退役军人创新创业方案》,提高退役军人新增市场主体,培育具有xx特色的老兵代驾、老兵酸辣粉等就业创业品牌。督促有关县考察筛选服务退役军人就业创业的先进企业、园区,挂牌退役军人就业创业基地、孵化园、军创园。

七、抓好常态化联系及星级评定工作,建立形式多样、载体多元、全面覆盖、精准高效建立联系退役军人社会化机制,并推动300人以下100人以上服务站完成示范创建。

八、完成好县级以下烈士纪念设施整修工程验收工作,确保整修工程资金使用到位,工程验收合格。

九、推动全面从严治党更加深入,完善机关反腐倡廉的机制建设,健全各类规章制度,组织“清廉机关”创建活动。

军人年终工作总结个人篇三

某某公司2022年双拥总结及2022年工作计划2022年,某某公司及各成员企业双拥工作在集团公司的正确领导下,高度重视、认真组织、周密安排,认真落实双拥政策,扎实推进双拥工作,进一步增进了军民团结,促进了部队建设,巩固了双拥成果,为我市双拥工作作出新的贡献。

是积极配合完成退伍转业安置任务,适时召开军转干部座谈会,走访慰问公司转业退伍军人,主动解决退伍转业军人的实际困难,加强军转干部的培训,大胆使用和提拔军转干部、退伍军人,努力为军转干部、退伍军人营造良好的工作环境。三是今年初的抗击疫情防控工作开始,某某2名退役军人自愿报名参加了市抗击疫情党员先锋队,坚守在我市的重点口岸、驻点酒店、街道社区、轻轨站等地,参与重点区域疫情防控工作。在工作中,不畏艰险、挺身而出、战在抗疫第一线,勇当迎难而上的“逆行者”,充分体现了关键时刻站得出、危急关头顶得上的过硬作风,发扬了我军优良传统,为我市打赢疫情防控阻击战贡献了力量。

(三)在创新双拥工作思路上下功夫。为适应新形势和任务的变化,由过去一般的为部队做好事、办实事向为退伍军人解决工作、提高后勤保障和加强军民鱼水深情转变。各企业积极配合完成退伍转业安置任务,适时召开军转干部座谈会,走访慰问本公司转业退伍军人,主动解决退伍转业军人的实际困难,加强军转干部的培训,大胆使用和提拔军转干部、退伍军人,努力为军转干部、退伍军人营造良好的工作环境。

(四)在双拥工作制度化上下功夫。双拥工作涉及面广,政策性强,做好新形势下的双拥工作,必须在制定和完善制度,长期坚持制度上下功夫。一是工作计划制度。年初制定全年工作计划,明确工作目标;二是联席会议制度。与共建单位定期召开联席会议,交流情况,研究问题,加强合作;三是定期慰问制度。春节、建军节、中秋等重大节日到共建单位慰问,发放慰问品,鼓励军人干部在各自岗位上继续发扬部队传统,保持军人本色,退伍不褪色,继续争做先锋模范。

教育,宣传国防教育、征兵知识,增强广大员工的国防意识与员工依法服兵役的自觉意识。从思想上充分认清做好新时代双拥工作,是支持国防和军队建设的实际举措,是构建和谐社会的重要内容,要把双拥工作作为一项政治任务抓实抓牢,不断夯实双拥工作基础,巩固和扩大双拥成果,推动双拥工作持续深入发展。

(二)、加强冬休期间重点领域对接工作。冬休接待是某某酒店重要的常规性高规格政务接待。要求某某酒店在接待前中后全过程,将与执行警卫任务的武警部队密切配合,经常沟通协调,做好食宿等后勤保障工作。

(三)、按时开展节日期间活动。在春节、八一建军节、中秋节等节假日期间,走访慰问共建部队,为共建部队送温暖、送实惠。

(四)、开展军民联谊活动。充分利用某某公司的现有资源,适时与共建部队开展联谊活动。

(五)、为转业退役军人优先安排工作。严格按照政策,在同等条件下,为退役军人优先安排工作。

(六)、关心关爱酒店内退役军人。组织退役军人座谈会。从公司经营出发,引导退役军人积极投身参与公司经营活动,在员工中充分发挥先锋模范带头作用,为公司经营发展作出贡献。

军人年终工作总结个人篇四

1、扎实有序推进民生工程。

进一步规范城乡低保工作。严格按照规定开展城乡低保年审和动态管理。对农村低保进行重新洗牌,全县共调出城乡低保4025人,调进4132人。实现城乡低保应保尽保、应退尽退,城乡低保政策落实更加有效。目前,全县城市低保6639户、13228人;农村低保17516户、38107人。适时提高了一、二类低保人员的补助标准,提高幅度达30%和20%。上半年共发放城乡低保金3800万元。积极开展应急求助工作试点,建立急难对象主动发现机制。

继续落实五保供养制度,提高五保供养标准。今年分散供养标准年人均2200元,集中供养年人均3000元。上半年发放五保供养资金1150万元。通过进一步完善五保老人护理措施,使他们得到更多关怀。

全面完成了农村住房保险工作。全县共登记投保农村住房229495户,投入经费万元,全部由财政承担。到6月底,已有投保农户30户申请赔保。

农村五保供养机构建设稳步推进。今年全县敬老院建设任务是新增床位500张,在推进乡镇敬老院建设上,坚持早部署,早动员,分解任务,明确责任。今年乡镇敬老院建设涉及6个乡镇,其中新建3所,扩建有3所。通过积极争取,敬老院建设补助资金达到万元/床位。目前,已有3所敬老院动工建设,其余3乡镇敬老院正在招投标。

2、扎实开展双拥合格单位创建活动,全面落实各项优抚安置政策。围绕创建合格单位标准,已初步检查验收20__年度双拥合格单位65个。积极开展节日走访慰问活动,及时全额兑现各项优待抚恤资金,完成退役士兵的接收工作。

3、妥善安置受灾困难群众的冬季生活,上半年全县共发放救灾资金227万元,救助受灾困难群众11350人次,做好汛期应急值守。

4、认真做好第九届村民委员会换届选举的前期各项准备工作,结合我县实际出台了换届选举工作实施方案,成立领导组和督导组,加强对选举工作的指导。

5、有序推进民政项目建设,按照规划,民政福利中心二期工程、烈士陵园按计划进行施工中,县社会救助站已竣工。

二、下半年工作计划

1、对发放类的民政民生工程,重点是抓好及时足额发放和督查工作,补缺补差,确保资金发放及时、准确,完善规范资料台帐。对建设类的民政民生工程,当前是加快招投标进度,力争尽早开工建设,适时调度。初步建立起低保信息核对机制。

2、认真抓好第九届村委员会换届选举工作,按照《选举方案》的要求,全部于9月中旬完成394个村和19个街道的换届选举工作。做好建章立制和新任村干部的培训工作。

3、全面完成民政项目建设,力争尽早投入使用。

4、开展争先进位活动,梳理工作亮点,积极向上级主管部门推荐申报相关命名活动。

5、按照全年工作计划,把握时间节点,有力有序地推进其它各项民政工作。

本周,我的工作:

一是围绕农行和邮政两大渠道的开拓和农行银保通的测试以及签署农行银保通协议。为了促进农行的业务发展,制定了农行专项方案,发文至全辖。

二是对__月份做出突出贡献的__中支提出表扬,奖励方案一并发文。

三是对__、__和__市场部进行业务支援,每天下午都要抽出半天时间到济南市场部参加夕会,了解相关情况,解决相关问题。

军人年终工作总结个人篇五

xx年我公司的职业健康工作,将以继续贯彻执行《_职业病防治法》为中心,全面落实公司的有关规定。进一步完善职业卫生各项工作;坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,积极控制职业危害因素,努力防范职业性疾病事故发生;提高全员职业卫生意识;做好职业健康监护工作,依法保护职工健康权益;提高职业卫生管理水*,促进职工健康。

年公司的职业健康工作,要继续在公司职业健康领导小组的领导下,各相关部门密切配合,结合上级部门有关规定,公司工作安排组织实施。

1、认真学习,宣传、贯彻《_职业病防治法》,大力开发领导层,提高对职业卫生工作重要性的认识;全员普及职业病防治法有关知识,增强职工的责任和权益意识;制定职业健康教育计划,开展多种形式的健康教育活动,整体提高职业卫生素质。

2、做好职业卫生工作的管理,完善职业卫生资料,落实职业卫生各项工作:1)建立健全职业卫生档案,真实反映职业健康状况,建档合格率100%。2)按照公司安全规定进行作业场所检查,杜绝急性职业中毒事故发生。3)加强职业健康监护工作,确保职工身体健康。按照要求安排,对职工进行健康体检,体检率达到目的100%。4)对存在有害作业因素的场所进行改造,并配备相应的防护用品。

1、完善职业危害专项管理制度,继续落实职业危害部位应急救援预案。

2、组织职工进行职业性健康体检。

3、加强职工的个人防护检查,控制和杜绝急性职业中毒事故。

4、加强职业卫生防护的宣传和培训。

5、完成上级部门安排的其他工作。

1、为职工配备专门的个人防护用品。

2、结合实际,做好职工的体检安排及工作场所的监测。

3、各部门要以认真负责的态度,真正做好这项工作,力争把20xx年度的职业健康工作做得更好。

军人年终工作总结个人篇六

x区退役军人事务局自挂牌成立以来,始终以党的十九大精神为指引,深入学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想,以让军人成为全社会尊崇的职业为工作目标,不断强化思想认识、提升业务能力、夯实干部队伍作风,在上级退役军人事务部门的指导、关心、帮助下,在区委、区政府直接领导和大力支持下,紧紧围绕中心工作,边组建边工作,通过全体工作人员的共同努力,服务保障体系基本建成,各项工作有力有序推进,现就我局工作开展情况汇报如下:

一、完成主要工作

(一)突出党建引领,提高政治站位,抓好干部队伍建设。一方面,坚持把政治建设放在首位。突出党建优先地位,发挥党建引领保障作用,始终把党建工作贯穿到工作各领域、全过程。严格落实党组学习、固定党日、三会一课等制度,带领党员干部学习老英雄张富清,脱贫攻坚好干部黄文秀等先进事迹,激励全体人员主动对标先进,不断增强服务意识,用正向激励点燃干部干事激情。先后赴x烈士陵园开展缅怀革命先烈、弘扬革命精神、葛牌镇苏维埃政府纪念馆感受红色情怀、追忆革命精神主题党日活动及参观学习追寻先辈足迹、传承红色基因x党史巡回展等活动,号召全局党员干部自觉践行初心使命,凝聚共同做好退役军人事务工作的强大力量。观看警示教育片《蜕变的初心》,警醒党员干部特别是领导干部,要以此为戒,不忘初心,牢记使命,自觉遵守党纪党规,做人民群众的公仆。另一方面,坚持把理论学习抓在手上。始终以^v^^v^对退役军人工作重要论述为引领,准确把握新时代退役军人工作新要求。采取集中学习和个人自学相结合的方式,深入学习《^v^新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《^v^关于不忘初心、牢记使命重要论述选编》和^v^^v^对退役军人工作的一系列指示精神,凝聚思想共识,集聚精神动能,为唱响军字口号,树好军字品牌,点赞军字服务提供了坚实的思想、政治和组织保障。

(二)着眼长远发展,打牢服务基础,发挥两站一中心作用。坚持把搭建街道、村(社区)退役军人管理服务体系作为开展退役军人事务工作的重要一环,以强烈的政治担当、责任担当、使命担当,用心用力、真抓实抓。坚持以落实军人服务体系建设有机构、有编制、有人员、有经费、有保障为基石,区退役军人服务中心、x个街道退役军人服务站、xxx个村(社区)退役军人服务站完成挂牌并相继为退役军人提供政策宣传、荣誉激励、就业创业指导、信访接待、走访慰问、帮扶援助等工作,打通了服务保障退役军人最后一公里。

(三)强化服务意识,扎实开展工作,完成服务保障任务。

1.信息采集和光荣牌悬挂准确高效:全区共采集退役军人信息xxxxx人,省级通过xxxxx人,审核通过率达。为烈属、军属和退、现役军人家庭悬挂光荣牌xxxxx块,提高了烈属、军属和现、退役军人的社会政治地位,增强他们的政治荣誉感,营造了一人参军,全家光荣的社会氛围。

2.最美退役军人评选积极展开:我区评选出最美退役军人xx名,优秀退役军人xx名,自主择业军转干部大平医院院长郭大平等x名退伍军人被x市评为最美退役军人和优秀退役军人,进一步激发广大退役军人、现役军人的自豪感、荣誉感和责任感,营造全社会尊崇军人、敬重军人、关心国防、热爱部队的浓厚氛围。

3.就业创业工作稳步推进:区退役军人事务局、区人力资源社会保障局联合举办了两场退役军人专场招聘会,辖区xx余家企业,xxx余岗位供退役军人选择,招聘会现场xxx人达成意向,签约xxx余人,为广大有就业意愿的退役军人提供了良好的就业平台。

4.部分退役士兵社会保险接续开展顺利:制定并下发了x区解决部分退役士兵社会保险接续工作的实施方案,组建了工作专班,采取集中办公方式开展退役士兵接续工作,截止目前,我区共收到退役军人递交的申请表xxxx份,目前已录入系统xxxx份,受理xxxx份,初步审核xxxx份。

5.高职扩招有序进行:按市退役军人事务局要求,完成xxx人退役军人高职扩招指标,我区xxx名退役军人报名高职学校,完成率xxx%。

6.双拥优抚落实有力:一是认真落实各项优抚政策,确保优抚资金及时、安全、准确到位。截止目前,发放重点优抚对象生活补助、义务兵家庭优待金、三属定期补助金、军队无军籍职工待遇共计万元。二是走访慰问工作。春节、八一前夕,区级领导带队对驻区xx个部队进行走访慰问,送去价值万余元的慰问品;为烈属、无军籍职工发放价值xx万余元的慰问品;为xxxx名重点优抚对象发放慰问金xx万余元。新中国成立xx周年前夕,在发放xx周年纪念章的同时走访慰问了xx名优抚对象,送去价值x万元慰问品,让他们感受到党和政府的关怀。三是积极做好退役士兵接收安置工作。接收xxxx年冬季退役士兵xx人;其中符合政府安置工作的初中级士官x人,接收xxxx年春季转业士官xx人,已通过量化打分排序选岗方式完成了xx人工作安置,自主就业退役士兵xx人,发放自主就业一次性补助金xxx万元;发放一至六级伤残军人及离退休人员医疗费万元;并对xx名自主就业退役士兵进行了职业技能培训。四是积极开展拥军工作。解决x陆军预备役高炮师预备役二团营区基础建设问题(用水、用气);解决空军工程大学长乐坡村城改建设影响军事设施保护问题,确保该校军事设施禁区安全。

二、xxxx年计划

回顾局成立以来所开展的工作,全局各项工作都取得了良好的成绩,但与上级的要求还存在一定差距。为弥补退役军人事务工作不足,xxxx年着力从以下几方面开展工作。

(一)深化思想认识,提高政治站位。以^v^^v^关于做好退役军人事务工作重要论述为根本遵循,教育引导党员干部牢固树立和践行四个意识,增强退役军人事务工作的政治性、服务性和专业性,最终实现让退役军人、其他优抚对象成为全社会尊重的人、让军人成为全社会尊崇的职业这一目标。

(二)加强业务培训,提高整体能力。加强退役军人服务站站长、专干培训,丰富培训内容,提高服务退役军人工作能力,形成高素质专业化服务力量。同时,进一步完善规章制度、工作流程,构建导向鲜明、措施有力、责任明确的管理体系为各项工作提供有力支撑。

(三)深入沟通协调,推进双拥共建。加强与驻军单位横向联系,形成经常性对接工作制度,为军民协同创新、军地资源共享搭建纽带桥梁。

(四)优化工作机制,提升安置质量。军转干部安置:按照妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所和公平公正公开的原则做好军转干部和随调随迁家属安置工作;转业士官安置:对符合安置政策的转业士官,采取量化打分排名的方式进行排序选岗,把公正公平公开阳光安置落到实处,鼓舞现役士兵安心服役和建功军营的信心。

(五)开展教育培训,创新就业指导。根据退役军人就业意向和市场岗位需求,有针对性开展技能培训,提升退役军人就业竞争能力。