优秀以案促改专题生活会个人剖析材料范文(15篇)

时间:2023-10-19 18:16:17 作者:纸韵 材料 优秀以案促改专题生活会个人剖析材料范文(15篇)

提纲是一个有效的工具,可以帮助我们抓住文章的核心要点,提供重要的指导。在制作提纲时,可以根据需要使用词语、短语或完整的句子来描述每个要点,使得提纲更加具体和清晰。以下是一些常用的提纲模板,可以根据具体情况进行选择和修改。

“以案明纪以案促改”专题民主组织生活会个人对照检查自我剖析材料范文

(一)思想认识方面。一是政治理论学习不到位。对政治理论学习的重视程度还不够,工作与学习发生冲突时,往往把学习放一放;对规定的学习内容,往往是会上给同志们念一念,同志们听一听,自己缺乏钻研,也没有对同志们严以要求。二是对廉政形势的分析研判不到位。有时对高标准、严要求的党风廉政建设和反腐败斗争形势不敏感,对全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的大趋势不敏锐,对有些问题的严重性、危害性认识不足,或心存侥幸。三是对全面从严治党主体责任的理解运用不到位。存在“重业务、轻党建、轻廉政”现象,布置工作时侧重于业务方面,党建方面的工作相对薄弱。

(二)岗位风险方面。一是主体责任落实不够彻底。存在落实主体责任方法简单、形式单一的现象,主要以开会、讲话、签责任状、述职等形式落实,指导监督、督促检查、跟踪问效不够。二是八项规定贯彻落实不够严格。中共中央“八项规定”颁布实施后,在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和用党的纪律自我约束方面还不够深入,有时存在身不由己或碍于情面参与其中的现象。三是工作作风不够扎实。有的有船到码头车到站的思想,缺乏争创一流、敢于争先精神,比如,在“xx曲艺之乡”、“xx楹联文化之乡”创建工作中,习惯于按照以往的工作方式进行,缺乏创新精神;在全县文艺工作中,重于优秀拔尖人才的培养、选拔,从而忽略了对大面积文艺人才的培养和普及。

(一)理想信念动摇。受多元社会文化思潮、改革过程中出现的矛盾问题、社会经济利益调整带来的冲击等多种因素影响,有时存在着思想信念逐渐弱化、对党的事业奋斗终生的责任感逐渐弱化的现象。

(二)宗旨意识不牢。随着工作时间越来越长,有时不能时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨意识,没有从根本上解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”“权力对谁负责、权力为谁而用”的问题。

(三)思想认识不高。对于中央关于加强党建工作和全面从严治党的要求,有时在认识上存在偏差。有时认为从严治党的度不好把握,松了过不了关,严了会影响正常工作开展,抱着于人方便、于己方便的态度,在从严治党上有瞻前顾后现象。

(一)拧紧思想总开关。一是加强理论学习。以学习***总书记系列讲话和党章党规党纪为核心,坚持经常性开展中心组学习,参加好支部学习,通过系统学、反复学,自觉用科学理论武装头脑,不断改造主观世界,坚定理想信念,永葆共产党员的政治本色。二是增强使命担当。始终对党忠诚,坚决落实好党中央和县委各项决策部署,敢于担当、善于担当、体现担当。三是增强奉献精神。树立正确的人生价值取向和政绩观,正确处理个人与组织、局部与整体之间的关系。坚决杜绝职务上“嫌慢”、环境上“嫌苦”、工作上“嫌累”、待遇上“嫌少”的思想。

(二)当好勤廉表率。一是加强自我修养。自重、自省、自警、自励,牢记“祸患常积于忽微”的道理,把握住方向,管得住小节,正确处理人际关系,减少不必要的交际应酬,杜绝不良嗜好,抵制不正之风,养成健康的工作方式和生活习惯,把更多的精力用在工作上。二是始终敬畏权力。对权力要有敬畏心,时刻警惕权力的滥用,自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权,时刻保持清醒头脑。三是自觉遵规守纪。严格遵守党纪国法,坚决执行中央方针政策,严格落实县委县政府决策部署;时刻保持清醒头脑,自觉遵守廉政准则,严格执行党风廉政各项制度规定,认真落实个人重大事项报告、述职述廉等各项制度,严以律己、清正廉洁。

(三)推进全面从严治党。一是严明政治纪律和政治规矩。把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,按照习总书记提出的“五个必须、五个决不允许”的要求,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,坚决维护以***同志为核心的党中央权威,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是严格落实“两个责任”。进一步强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职”的主业意识,及时了解掌握党风廉政建设情况,把责任传导给所有班子成员,并逐级向一线延伸。

以上是我个人的发言,不当之处,请领导和同志们批评帮助。

基层党委书记在以案促改专题民主生活会个人剖析检查材料

通过从“两个维护”、政治纪律和政治规矩、廉洁自律、作风建设、担当作为、全面从严治党、治庸提能、治懒促勤、治散聚力、治慢提效、治虚抓实、治粗提质和“四个查一查”等十三个方面查找问题,存在以下不足:

(一)以案促改措施落实方面。

1、“两个维护”方面。在与党中央保持高度一致上还存在“时差”。通过学习能够做到向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,但在贯彻落实上,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程,导致有些认识和执行不够及时到位。

2、政治纪律和政治规矩方面。一是对政治纪律认识不够深。认为在行动上与党的要求保持一致就行了,思想保持一致,但未对其真正内涵理解透彻,存在麻痹思想。二是政治觉悟不够高。习惯于把自己当成是单位的普通干部,认为执行党建党规是规定动作,只要与上级保持一直即可,过多的只是关注工作中的问题。

3、廉洁自律方面。始终能牢记党的宗旨,正确行使党和人民赋予的权力,全心全意为人民服务,慎权、慎独、一身正气、两袖清风、秉公执法、克己奉公、廉洁从政、见贤思齐,做到“常修不政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、常排非分之想。”踏实做人,老实干事。

4、作风建设方面。在工作中,吃苦耐劳精神不够扎实,工作量大,精力不够,未能按时按点完成任务。对工作标准和要求还有待进一步提升。

5、担当作为方面。日常工作生活中,遇到复杂的工作任务虽能主动担当,但是不能独自妥善处理,还需请教工作经验丰富的同事,缺乏一定的工作方式方法。

6、全面从严治党方面。对“全面从严治党”理解不透彻、不正确,导致思想上存在误区。“全面从严治党”就是管党治党要全方位、全覆盖、无盲区、无例外,要用纪律管住大多数,特别是管住党员领导干部这个“关键少数”,每一名党员、每一个党组织都在其中、不能例外。

(二)“慵懒散慢虚粗”方面。

1.在治庸提能方面。平时的理论学习抓得时紧时松,理论学习不深不透,对理论学习的重要性认识不足,平常的理论学习多是“看书看皮、看报看题”,而且没有发扬勤奋精神,学习总是隔靴挠痒。

2.在治懒促勤方面。一是平时对自身要求不严,思想上有所放松。常常于忙于日常工作事务为借口,放松对政治理论学习。平时工作中对自己要求较少。二是批评与自我批评开展得不好,对自己的缺点也没有主动请其他人正面点出。

3.在治散聚力方面。一是精神不十分振作,工作上烦躁心理时有发生。特别是遇到任务重、出现问题压力大的时候容易产生焦躁情绪。二是工作思路还不够宽,日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固。在具体的工作中思路还需进一步明确,尽管在工作上创新了一些思路但在实际执行中效果不是很好。

4.在治慢提效方面。基层服务意识还需进一步加强。有时因工作业务繁重,前往接待窗口与群众面对面交流的不多,基层服务意识不浓。

5.在治虚抓实方面。深入基层,深入实际思考多,解决实际问题不够。忙于办公室日常事务,去乡镇基层调查研究的还不够。

6.在治粗提质方面。怕得罪人,不愿碰硬的想法。对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼,不能坚定立场,存在老好人现象,不敢直面点评他人工作中存在的问题,因此也不愿承担本职工作之外的责任。

7.在“四个查一查”方面。在贯彻落实党中央要求方面,本人能做到坚决执行中央各项规章制度,思想上做到坚决拥护党中央精神,但有时仍力不从心,主要问题是对上级各决策部署的文件精神吃不透、把握不准确。

二、原因分析。

针对存在的问题,找出深层次实质原因,进行详细分析。

1.思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,流于形式,理论与实践相脱节,自我思想意识的更新与党的政策、方针脱节。

2.为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自我得失的衡量标准,在个人利益与团体利益相冲突时,往往研究个人得失较多,而忽略了群众的想法。

3.业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足,一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情景存在。另一方面,缺乏敬业精神,对专业知识学习后劲不足,有知识结构滞后的问题。

4.工作纪律有所松懈。剖析自身存在的主要问题,一条主因就是放松了纪律的约束。认为自我受党的培养教育多年,坚持党的政治纪律还是比较好的。可是经过这次活动发现我的工作标准与领导的要求有较大差距。平时工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,思想上只求对我有利、不求严防死守,加之批评和自我批评不严肃、不认真、不经常,对自身存在的问题反省警醒不够,对其危害性认识不足,令行禁止的意识不够深入,纪律松懈的思想有所抬头。

三、今后的努力方向和改进措施。

通过开展诚恳的谈心交流,经过相互间的批评与自我批评活动,在不断提高思想认识的基础上,查摆出了自身存在的一些问题,这是一次很好地接受教育的活动,我个人受益良多。在触及思想深处的反思过程中,深受触动,针对自我存在的问题,本人提出下列整改措施,并努力纠正过往的偏差,真正做到让组织放心、让群众满意。

一是加强政治理论学习,加强科学文化知识和专业知识学习,努力提升自我的综合素质,立足本职。努力使自我成为工作中的内行专家。在工作中严于律已,以身作则,真正做到一个让党放心让人民信得过的服务工作者。整改期限为一周。

二是把理论学习与上级的要求和当前的中心工作结合起来,与自我的思想实际结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,克己奉公,防微杜渐,做廉洁自律的表率,正人先正已,打铁还需自身硬。整改期限为及知及改。

三是坚持以共产党员标准严格要求自我,大力发扬实事求是、求真务实的作风,坚持经常进行自我反省,坚决做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动。时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,时刻做到警钟长鸣,真正成为政治坚定、业务精湛、作风优良的信访工作者。

以上对照检查,可能查摆得不全面,剖析得不准确,整改措施不一定到位,请大家给予批评帮助。

市局局长以案促改专题民主生活会个人剖析对照检查材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照市委《印发关于开展……严重违纪违法案件以案促改的专项工作方案的通知》要求,围绕全市中心工作,结合全局“以案促改”工作计划,对照“四查四看”工作要求,结合自身分管领域重点工作,经过深入查摆问题、深刻剖析原因,明确了努力方向和整改措施。现就自身存在的问题剖析如下:

通过前期学习……严重违纪违法案件,反思案件,我认为首先要从公职人员特别是领导干部自身查找原因,汲取教训,自觉筑牢拒腐防变的思想防线。

习主席曾强调,理想信念就是***人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得“软骨病”。理想信念是领导干部拒腐防变的根本,面对改革开放的新形势,每一个***员、特别是党员领导干部,必须加强政治理论学习,注重世界观的改造,树立坚定的理想信念和正确的人生观、价值观,努力实现政治坚定性与道德纯洁性的统一。

*********曾指出“干部廉洁自律的关键在于守住底线”。只要能守住做人、处事、用权、交友的底线,就能守住党和人民交给自己的政治责任,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值观。在市场经济条件下,各级领导干部面对形形色色的诱惑,更要把住防线,守住道德和。

当前隐藏内容免费查看法律的底线,坚决做到信仰不迷失、精神不迷茫,关键时刻信得过、靠得住、顶得上。

以权谋私一旦迈出“第一步”,就如同打开潘多拉魔盒,一发而不可收。有了第一次,必定会有第二次、第三次……欲壑难填,进而变得如泛滥之水,滔滔难遏。各级领导干部在第一次面对权钱色诱惑时,千万不能抱有“仅此一次”的侥幸心理,一定要守节持定,不要因一念之差而酿成终身之祸。在党纪国法问题上心存侥幸,最终只能是聪明反被聪明误。

权力失去监督,必然走向腐败。每个党员领导干部都要强化监督意识,把监督看作是党组织对自己的关心和爱护,看作是在各种诱惑面前保持不腐败的重要保证。积极探索对领导干部实施有效监督的途径和办法,加强事前防范,完善制度建设,规范权力制约,堵塞管理漏洞,加大监督力度,使各级领导干部始终处于有效的监督之下。

工作中能够对标对标,不断深化思想认识,提升政治站位,能够坚定不移的做到“两个维护”,不存在违反***八项规定精神,腐败和不正之风交织等“四风”顽疾问题,但深查细找,自身也存在一些不足:一是政治敏锐性还需要进一步加强。对一些政治敏感性强的问题,特别是对意识形态领域的复杂性和严谨性认识还不够到位,对新形势下民族工作存在的风险隐患有一定的认识,但还缺乏应对的真招实招。二是理论学习还不够深入全面。作为党员领导干部,深知学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想的重大意义和现实意义,能够做到带头学、带头讲、带头做,但学习理论坚持得不够好,特别是缺乏学习的钻劲和挤劲,往往被日常工作琐事干扰,不能很好地静下心来,学原文、读原著、悟原理,还没能做到全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学、反复持续学、带着问题学。三是大局意识还有待进一步加强。工作中站在全局发展的角度去考虑问题还不足,对一些急难险重的工作,抓落实的态度还不够积极、坚决。有时存在报喜不报忧的情况,汇报工作中说成绩、说亮点多,讲问题、说不足的少,对于揭短亮丑还缺少勇气。四是对廉政形势的分析研判不到位。有时对高标准、严要求的党风廉政建设和反腐败斗争形势不敏感,对全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的大趋势不敏锐,对有些问题的严重性、危害性认识不足,或心存侥幸。对全面从严治党主体责任的理解运用不到位。工作中有时存在“重业务、轻党建、轻廉政”的现象,布置工作有时过于侧重于业务,党建方面的工作相对簿弱。

能够严守政治纪律和政治规矩,严守党纪国法,心存敬畏、手握戒尺,始终规范用权、按章行事,通过对……严重违纪违法案件的学习,对照自身,不存在正商关系亲而不清,为他人在公司经营、工程承揽、协调资金拨付等方面提供帮助并收受他人财物等问题,但在为民服务、作风建设等方面还需要进一步加强。一是深入基层调研指导还不够。对调查研究工作思想是重视的,每年初都能精心地谋划调研课题,但在实际工作中,深入基层、深入群众调查研究的少,结合分管业务和具体工作,“解剖麻雀”的意识好不够,走马观花、浮于表面的情况还时有发生。对分管领域和基层反应的困难和问题,被动解决的多,主动化解意识还有欠缺,对基层服务还不够务实到位。二是工作标准还有待进一步提高。对于新时期民族工作,距离省市领导要求的高标准还有差距,自我要求有所降低。工作方法还不够灵活,处理民族工作中急难险重的能力还需进一步提升,对基层的工作指导不够及时精准。三是工作创新能力不足。对民族领域工作创新缺乏积极性、主动性,面对新形势下民族工作面临的新问题,工作思路不够开阔,视野眼界还有局限,走出去少,受主客观因素影响,缺乏创新的原动力,工作的特色和亮点不够突出,还没有形不成可复制可借鉴的工作经验。

能够认真履行全面从严治党责任,旗帜鲜明的批评和纠正分管领域的不当言行,但用“三严三实”标准来衡量,还存在一些不足。一是对照高标准、严要求,纪律规矩意识还需进一步加强,把纪律和规矩挺在前面,严守党的政治纪律和政治规矩认识需要不断加强,工作中有时还存在麻痹大意的思想。二是能够正确认识党风廉政建设的长期性、复杂性、艰巨性,但对新时期党风廉政工作的新特点新规律认识还不够到位,对新形势下党风廉政建设的新动向、新要求把握得还不够精准,从严治党的责任和压力向下传递的还不够,对身边人教育引领、谈心谈话还不够经常,示范引领的作用发挥还不够到位。三是随着年龄增长,工作中迎难而上、开拓创新的担当精神和进取意识有所减弱,敢闯敢试、攻坚克难的创业激情有所减弱,争创一流、敢于争先精神有所松懈,对分管科室工作标准要求还需要进一步提高。

经过认真思考和剖析,产生问题的根源主要在以下几个方面。

面对不断发展的形势,自己虽然能够认识到政治理论学习的重要性,也尽可能抽出时间加强学习,但缺乏学习的主动性和自觉性,学习不系统、不全面、不深入,学用结合不够好,用理论指导实践的能力还需加强。

面对新时期新形势下民族工作新要求,思想观念跟不上形势的发展变化,对一些现象缺乏敏锐性和前瞻性,思路不够开阔,破解新问题的方式方法还不足,致使有些工作特色亮点不鲜明。

对“清新简约、务本责实、实干兴洛”作风导向始终保持清醒认识,但在作风建设上有时还存在好人主义,缺乏较真碰硬的勇气和魄力,在工作的落实力、执行力、穿透力上仍有短板,缺乏跟踪督查的韧劲儿。

注重加强理论学习,以学习*********系列讲话和党章党规党纪为重点,积极参加各种学习活动,通过系统学、反复学,自觉用科学理论武装头脑,不断改造主观世界,坚定理想信念,永葆***员的政治本色。不断增强使命担当。始终对党忠诚,坚决落实好党***、省、市的各项决策部署,敢于担当、善于担当。自觉增强奉献精神。树立正确的人生价值取向和政绩观,正确处理个人与组织、局部与整体的关系。坚决杜绝产生职务上“嫌慢”、环境上“嫌苦”、工作上“嫌累”、待遇上“嫌少”的思想。

坚持加强自我修养,自重、自省、自警、自励,把握住方向,管住小节,正确处理人际关系,减少不必要的交际应酬,杜绝不良嗜好,抵制不正之风,把更多的精力用在工作上。对权力常怀敬畏心,时刻警惕权力的滥用,自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权,时刻保持清醒头脑。严格遵守党纪国法,坚决执行***方针政策,严格落实市委市政府决策部署,严格执行觉风廉政各项制度规定,认真落实个人重大事项报告、述职述廉等各项制度,严以律己、清正廉洁。

把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,按照习******提出的“五个必须、五个决不允许”的要求,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,坚决维护以***同志为核心的党***权威,自觉在思想上、政治上、行动上同党***保持高度一致,自觉把修身立德作为做人为官的永恒课题,常思贪欲之害,常怀律己之心,时刻牢记组织的重托、领导的教诲和家人的叮嘱,营造清爽简单的人际关系,保持艰苦朴素的生活作风,过好权力、金钱、社交“关卡”,算好经济、名誉、家庭“账本”。

以上是我个人的发言,不当之处,请领导和同志们批评指正。

以案促改专题民主生活会个人剖析检查材料全文完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

根据《******x市委印发〈关于开展……严重违纪违法案件以案促改的专项工作方案〉的通知》文件精神,我重新对《中国******章程》《中国******纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》《十八届***政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》《党政领导干部选拔任用工作条例》、x省《关于规范政商交往行为构建亲清政商关系的若干意见》等党纪法规进行了深入学习,思想认识得到较大提高。围绕……严重违纪违法案件,聚焦三个“是否”,我结合自身思想和工作实际,认真查摆问题,深刻剖析原因,进一步明确整改方向,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人的检查剖析情况报告如下,请给予批评指正。

一、存在问题

(一)贯彻落实***八项规定方面

我虽然能够严格落实***八项规定、党章要求及其他党内法规,严守政治纪律和政治规矩,做到清正廉洁、秉公用权,从不利用手中权力为自己和子女、亲属谋取任何好处,要求任何干部在任何时候都不能搞特殊化,但仍存在一些问题。一是工作作风不够扎实。虽然个人能够较好完成分管份内工作,但距离高标准要求还有一定差距,存在“小进即满”“小富则安”的懈怠心理,日常工作中听汇报较多,深 当前隐藏内容免费查看入了解情况不够,掌握情况不够准确、客观、全面,工作方法简单。满足于把自己的事干好、把当前的事干好,站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺,立足整体、着眼全局提建议出点子的能力还有待提高。二是为民服务意识淡化。我参加文艺活动较多,但深入基层单位和各文艺家协会进行调查研究较少。调研安排时间紧、走点多、蹲点少,对群众反映的困难和问题收集得多,解决得少,了解面上情况多,找深层次原因少。特别是一些事关群众切身利益的问题没有想群众之所想,急群众之所急,与群众面对面交流,心与心沟通做得不够好,直接听取基层群众意见不及时不全面,未能切实关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么。三是艰苦奋斗精神有所弱化。能够保持生活勤俭的习惯,但有时候会觉得现在条件好了,不自觉就提高了生活和消费标准,淡忘了艰苦奋斗的光荣传统,勤俭节约意识减弱了。平时使用签字笔、文件袋等办公用品时出现浪费现象。

(二)选人用人方面

我分管组织人事工作,在选人用人方面不存在利用职务上的便利,违反有关规定在干部选拔任用、干部考核、职务晋升工作中,为他人谋取利益并收受他人财物的情况。但认真审视,还存在以下问题:一是对党员干部日常教育管理监督存在“失之于宽”现象。虽然制定有各种考核办法,但在日常管理上,说教多、形式多,动真碰硬少、真抓真管少,少数干部仍存在纪律松懈、思想麻痹、精神懈怠等问题;二是推动干部担当作为措施不多,教育引导、正向激励措施偏少,还需要进一步净化政治生态,开拓视野,解放思想,下大力气,探索出好办法好措施,形成干事创业浓厚氛围,让更多想干事能干事的干部有更大作为。

(三)优化政商环境方面

在政商关系方面,不存在亲而不清,为他人在公司经营、工程承揽、协调资金拨付等方面提供帮助并收受他人财物等问题,但对照高标准严要求还存在不少差距,总是认为只要自己不违纪、不违法,个人品德没有什么问题,过得去就行,生活中在弘扬正气、激扬正能量上做的不到位。在自觉远离低级趣味、自觉抵制歪风邪气方面,对社会上和日常生活中一些庸俗的、不健康的、低级趣味的现象,在思想上没有引起高度重视,放松对自己的要求,有时对看到的、听到的和发生在身边的一些歪风邪气,有事不关己、高高挂起的想法,没有做到旗帜鲜明、态度坚决的进行抵制,在主动传播正能量上还有差距。对一些“小毛病”不以为意,放任自流,缺乏有力的批评和纠正,对自己防微杜渐方面缺少经常反思。

二、产生问题的原因分析

(一)理论学习不深不细。自觉主动抽出时间学习不够,学习不系统,缺乏全面的、系统的钻研精神,仅仅满足于表面学习,学过了事,在学习的自觉性方面还存在着较大的差距,对于学过的东西没有进行反思,没有深刻钻研。理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,公号:办公室的莉莉整理运用******新时代中国特色社会主义思想指导、分析、解决实际工作问题的能力较弱。对理论知识的理解与实际应用存在脱钩现象,没有发挥理论的指导作用。

(二)艰苦奋斗精神弱化。随着时代发展、环境变化,自觉或不自觉地淡忘了老传统,滋生了舒适安逸的思想苗头。觉得少干一点差不了,放松一下没什么,不愿做艰苦细致的工作,不自觉沾了些暮气。还有“小进即满”思想,淡化了开拓进取的激情,缺了些前瞻性思考,没有深入开展创新研究,对一些新的矛盾问题没有跟紧跟上,服务群众的成效不明显。干事创业的劲头变小了。面对x发展的突出问题,片面强调资源“先天不足”、发展基础薄弱等客观因素,有畏难情绪,缺乏“革命者要在苦难面前逞英雄”的雄心壮志。

(三)纪律观念有所松懈。随着年龄增长,认为自己能够时刻保持对党的政治纪律和政治规矩的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的******员了,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有把合格党员的标准融入到骨子里,对自身建设、自身要求有所放松。

三、整改措施与努力方向

(一)强化理论武装。一是继续深化对******新时代中国特色社会主义思想的学习,坚持读原著、学原文、悟原理,将其精神实质内化为理论认识和思想自觉,打牢忠诚、纯洁、可靠的思想根基。二是注重提升学习质量,从应付性学习转变为主动钻研学习,从主要着眼于改造客观世界学习,转变为改造客观世界与主观世界相结合学习、从被动式的要我学,转变为主动提高自己理论素养的我要学。三是进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,面对各种社会思想、社会舆论,学会分析研究新情况,明辨是非,坚持原则,勇于同各种错误思想和错误行为作斗争。四是切实把理论指导转化为思想武器和工作方法,做到知行合一,发挥x的专业优势,通过文艺形式,将党的理论融入文艺创作中,注重不同层次受众的接受心理和需求,面向基层、面向群众,让百姓听得懂、能领会、可落实。

(二)加强党性修养。一是始终不渝地坚持共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨,不忘初心、牢记使命,提高服务意识,切实做到站在前、行在先、做表率。二是坚持身体力行、求真务实、脚踏实地的为民办实事、办好,经常深入一线、深入基层、深入群众,做好调查研究工作,突出了解情况,解决问题,真正把心思和精力用到为民服务上。三是强化责任担当,敢于攻坚克难,不回避矛盾,实干苦干,不务虚工,以钉钉子精神抓落实,以更高的标准、更严的要求、更实的作风作表率、尽职责。

(三)激励担当作为。进一步增强政治意识和责任意识,织密选人用人的制度“笼子”,坚持严管和厚爱并举,激励和约束并重,精准施策,努力实现激励干部担当作为与严管厚爱互促并进。在严管干部方面,聚焦干部素质培养,加强干部政治思想教育,把坚定理想信念、加强党性修养作为必修课,把政治建设思想建设融入到工作学习各个方面。聚焦干部考核制度化,坚持把功夫下在日常,将考核结果与干部选拔使用、教育培养、监督管理和能上能下挂钩。在厚爱上围绕在减轻干部工作压力、激发干部活力,实施干部容错纠错机制,客观公正地看待和处理改革创新、干事创业中的失误与偏差,解除干部后顾之忧,最大限度调动党员干部干事创业积极性。培养鼓励广大干部勇于担当,不断提升干部的担当本领,培养过硬的斗争精神,促进实践实干实效。

(四)恪守勤廉本色。勤政是根本,廉政是底线。严格遵守***“八项规定”精神和市委的相关要求,要有增强战胜自我的胆识,要抗得起诱惑、耐得住寂寞、经得起考验,做到自重、自省、自警、自励,严防拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀,用党员的标准约束自己,始终保持******人的政治本色。在反对享乐主义方面,要克服追求生活安逸的思想,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态。在奢靡之风方面,着重解决有时存在的铺张浪费现象,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,坚持勤俭节约。作为x班子成员,我要身体力行,当好表率,时时处处用有关规定对照自己、检查自己、修正自己,自觉接受组织和群众监督,切实做到行动先于群众、标准高与群众、要求严于群众,并强化x改进作风体制机制建设,从严管理干部,进一步净化政治生态,把心思用在工作上,把感情倾注在群众身上,把本领用于促进文艺发展上,以全新姿态展现党员领导干部在群众心中的良好形象。

以上是我的发言,可能有遗漏之处,请大家批评指正,谢谢!

文稿来源网络整理,版权归原作者所有。

若侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本站联系,我们将及时更正、删除!谢谢!

基层党委书记在以案促改专题民主生活会个人剖析检查材料

20xx年x月17日午时,新城区纪委召开了全区纪检监察系统以案促改警示教育大会,深入贯彻省、市纪委监察委以案促改工作会议精神,对周口市纪委原常委xx违纪违法案件警示教育材料进行了集中学习。作为一个纪检监察干部,不能秉公办事清正廉洁,反而通风报信,收受贿赂以权谋私,肆意妄为执法犯法、梦想信念丧失,辜负了党和人民的期望和重托;也给我们纪检队伍脸上摸了黑。更是给我们敲了个大警钟。会议要求:要以案为鉴,警钟长鸣,始终坚持政治清醒。开展以案促改工作是落实习近平总书记坚持标本兼治、纯洁净化纪检监察系统政治生态的现实需要,也是一场敢于正面问题的自我革命。着力打造执纪铁军,着力解决信仰不坚、党性不强,用权任性、以案谋私,目无纪律、顶风违纪,不敢担当、不负职责,使全面从严治党首先在纪检监察系统立起来、严起来,构建纪检监察系统内部风清气正的政治生态。经过本次警示教育学习,使全体纪检干部再一次受到深刻的警醒和不可触碰的底线,明白了敬畏,更认识到违纪违法给党和人民带来的严重危害性。

身为一名基层纪检干部,应当对自我高标准,严要求,时时处处走在前,干在前,做表率。在思想和行动上也绝不能放松警惕,对已要常照镜,正衣冠,对身边人要扯袖、红脸、出汗。要时刻对照党章党规党纪,不忘初心和使命,对照党员标准深刻剖析自身存在的问题,认真查找不足,坚决从思想上深挖祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,时刻警钟长鸣。

(一)理论学习不够深入。平时忙于工作,忙于事务,真正用于学习的时间和精力较少。理论学习不够重视,学习自觉性、进取性和主动性不足,有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习,而忽视了系统的理论学习。在学习过程中,只注重掌握一些基本观点,现用现学,缺乏系统深入的学习。

(二)工作业务知识不够扎实。对一些具体问题,由于实践经验和理论知识欠缺,尺度把握得不准,局势掌控不太好,工作中不能独立大胆,总想去依靠。要加强业务知识与本事的提速,及自信顽强和坚韧不拔毅力的提高。

(三)自我要求及创新不足。有时满足于上级部署什么就干什么,主动谋划、改革创新不够,总想在工作中找捷径,不花费太多的精力和时间就能够把事情做好,对工作缺乏深层次的思考。对待工作不能大胆创新,只满足于看好门,不出乱,对一些重点突击工作,往往局限于奉命行事,落实任务缺乏一盯到底的功夫。

加强政治理论学习,加强科学文化知识和专业知识学习,努力提升自我的综合素质,立足本职。努力使自我成为工作中的内行专家。在工作中严于律已,以身作则,真正做到一个让党放心让人民信得过的服务工作者。把理论学习与上级的要求和当前的中心工作结合起来,与自我的思想实际结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,克己奉公,防微杜渐,做廉洁自律的表率,正人先正已,打铁还需自身硬;坚持以共产党员标准严格要求自我,大力发扬实事求是、求真务实的作风,坚持经常进行自我反省,坚决做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动。时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,时刻做到警钟长鸣,真正成为政治坚定、业务精湛、作风优良的纪检人。

以案为鉴以案促改专题组织生活会个人剖析材料

按照旗委办公室《关于在全旗教育系统集中开展以案促改工作实施方案》(办发〔20xx〕30号)的通知要求,今天我校召开“以案促改专题民主生活会”,现结合本人工作实际,将个人对照检查情况汇报如下:

一、存在的问题。

(一)政治学习方面,理论学习不够、不系统、不广泛,深度广度把握不够,对业务知识、法律法规学习不够。理论联系实际不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯穿,运用其立场、观点和方法去指导工作。

(二)工作效率有待提高。工作有时比较散漫、松懈、不够严谨。在落实上级文件要求上有时不够严格,工作节奏有时不能与其他部门协调一致,有冷热病。

(三)严格按照中央八项规定精神要求,不断改进工作作风,增强服务群众宗旨意识,不存在讲排场、摆阔气,挥霍浪费国家财产等问题。在工作作风上,深入实际,联系同学科教师,倾听他人意见,与同事建立起融洽的关系。

(四)本人保持思想道德的纯洁性,能正确对待权力、金钱、名利,在生活上不奢侈浪费,不追求享受,始终不越八项规定红线。不存在收受礼品、礼金,利用职权或职务影响为亲友经营活动牟利,不存在权色交易。

(五)原则意识不强。在自觉履行党员义务方面存在差距,批判和自我批判开展较少,自我批判的标准不高,讲现象多,挖根源少。有时把自己混同于一般群众,落低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。服务意识有待增强,有些工作做得不能让领导、其他部门和同事完全满意。

二、产生问题的主要原因。

个人分析了问题产生的原因,主要有以下:

1、理论学习自觉性不强,平常学习缺乏系统性,不够深入,只是一种形而上学的学习。

2、有时安于现状,不求有功,但求无过,思想上产生了自满情绪和歇气情绪,工作职责弱化。

3、创新意识淡化。工作有时不够深入,创新意识淡化,进取精神不强,缺乏钻研精神,忽视了工作的用心性、主动性、创造性。

三、整改措施及今后努力方向。

1、坚定信念,要做到不忘初心,牢记党的宗旨,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,切实转变工作作风。

2、加强学习,切实把理论学习作为自己的第一需要,还要做一个善于学习的人,坚持在干中学、学中干,用理论指导实践,切实提高自身素养。

3、我要将本职岗位作为实践党员先进性最直截了当的舞台,加强业务学习,冲破传统观念,不因循守旧,开拓创新,永葆工作活力。

4、廉洁自律,牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观。在生活上勤俭节约,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化;在工作上吃苦耐劳,勇往直前,永葆一个共产党员的良好形象。

以案为鉴以案促改专题组织生活会个人剖析材料

据县纪委、县委组织部《关于开好“推进以案促改制度化常态化”专题民主生活会的通知》(〔20xx〕28号)文件要求,对照县纪委违法违规典型案例和交通运输系统违纪违法典型案例,深刻剖析根源,研究发案规律,联系领导班子建设和党员干部自身思想工作实际,认真查找存在问题和不足,通过交流谈心,深刻反思和对照检查,感到我们交通运输局领导班子在党的建设、全面从严治党、管理体制、运行机制和监督制约等方面存在一些问题,现对照检查如下:

一、党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力的方面。

(一)存在问题。

1、没有把党建工作同交通中心业务工作同安排同检查同落实;

2、机关党建工作制度、管理机制等不健全;

3、落实党员教育管理制度不够;

4、全面从严治党手腕不够硬;

(二)存在问题原因剖析。

3、认为党建工作就是意识形态工作,很多内容属于务虚性事务,只要做好日常组织党员干部学习,制定些制度,软件材料跟上就行了,脱离了理论方针的党建实践。

4、针对对基层党员干部存在不良思想苗头性问题,没能及早发现,对一些问题,批评教育多于严厉处置。

(三)整改措施。

2、强化管理,进一步健全和落实机关党建工作机制。一是建立党建工作责任制,把党建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究;按“一岗双责”的要求,班子成员积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作,形成党建与中心、业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是建立党建工作绩效考核评价机制。通过建立绩效考核评价机制,才能引导党组织自觉地围绕中心任务开展工作,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。

5、抓早抓小,全面落实从严治党。一是加强对党员队伍的管理,从工作内8小时向工作外8小时延伸,坚持以制度为保障,以家庭和社会监督为防线,建立起单位、家庭、社会管理和监督的“互动机制”。二是加大对党员的考核力度,对党性不强或存在的某些问题的党员,党组、党总(支)部要做好帮教工作,找他们谈心,指出问题,提高他们的党员意识,激发他们的活力,对不称职的党员,要及时给予严肃处理,以提高党员队伍的纯洁性和威信。

二、政治立场摇摆、理想信念背离、是非观念淡薄、纪律规矩废弛方面。

(一)存在问题。

1、政治立场不够坚定,在大是大非面前,态度不够鲜明。如:对社会上一些不负责任言论抵制斗争不够。

2、个别班子成员,政治思想站位不高,将自己混同一般干部职工。

3、大局意识欠缺,工作中存在本位主义,重视局部利益轻视集体利益。工作中遇到难题绕道走或推给他人。重眼前利益,轻视长远利益。如:在扶贫工作中,存在个别帮扶队员不重视贫困户长远、稳定脱贫的目标实施,只重视贫困户眼前得到实惠。

(二)存在问题原因剖析。

1、不注重日常政治理论学习,缺乏政治敏锐性,政治素质滑坡。工作中不善于运用科学发展观和方法论去观察、分析、解决实际问题。

2、放松了党性修养和纪律观念,组织观念、公仆意识、大局意识弱化,本位意思、名利意思增强。认为只要是为单位,自己不贪不占就不违法。没能正确处理好全局与局部,民主与集中,个人利益和党群利益的关系。

(三)整改措施。

1、牢固树立党章意识,把严格遵守党章,作为必尽义务和责任,自觉用党章规范一言一行,真正把党章内化于心、外化于行,行见于效,切实做到政治信仰不变,政治立场坚定,政治方向不偏。

2、强化纪律意识和大局意识。一是加强政治理论知识学习,学习毛泽东、邓小平理论和习近平重要讲话精神,学习党章党规条例。自觉规范言行,明守底线。二是坚持政治教育、示范教育、警示教育相结合,增强政治纪律教育的针对性和实效性。

3、加强政治教育常态化、制度化和规范化,弘扬传递严格执纪、依法行政、公平公正做事正能量的人和事。使广大党员干部自觉增强纪律意识,在政治斗争中立场坚定,重大原则上旗帜鲜明,贯彻党的路线方针政策坚定不移。

4、严守政治纪律和政治规矩,强化违规违纪查处力度。按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,坚持少数服从多数,下级服从上级,局部服从全部,坚决维护党中央的权威,在思想上行动上始终与党中央保持一致。认真查找本行业本部门在执行政治纪律方面存在问题,及时整改。特别是针对易发生违纪的交通执法、工程项目领域,查找违纪深层次主观原因,制定完善政治纪律规定,严查违反政治纪律行为。

5、增强对贫困户的感情,充分考虑贫困户实际情况和脱贫意愿。从贫困户的长远利益考虑,诚心诚意为贫困户解难题、做好事、办实事、办成事。

三、管理体制、运行机制和监督制约不适应不协调不完善方面。

(一)存在问题。

1、道路运输市场监管不够全面有力,管理手段弱化。

2、交通执法改革后,运行机制不够科学合理,基层执法出现冷热不均。

3、对交通执法人员动态监管不够全面。

4、执法监督运行制度科学性不强,缺乏前瞻性、连续性,或重制定、轻执行,制约监督力度不够。

(二)存在问题原因剖析。

1、受职能权限限制,超限超载治理需与交警部门联合执法。因交警部门警力有限,不能全面与交通部门联合执法。因而导致交通执法弱化,市场监管有缺失现象。

2、20xx年运管路面执法移交执法所后,导致执法所业务量增大,执法人员工作负荷增大,而运管部门因路面执法移交后,一部分执法人员闲置。

3、由于交通运输点多、面广、流动性强的特点,再加上人力有限,道路运输经营行为监管难度增大,特别是非法营运,往往存在反弹或死灰复燃现象。

4、由于交通工作任务繁杂,针对交通执法队伍管理,制定了有关制度,日常也进行了学习。认为犯错了有县纪检、督查委问责,执法单位对内部工作人员违纪违规督查管理松懈,局党组分管领导也是日常例行检查,有问题了通报一下,没有过硬过强的制约监督。

(三)整改措施。

1、创新工作机制,规范执法流程,强化科技监管,提高执法效能,全面规范路警联合执法工作机制,减少和杜绝多头执法、重复处罚,促进严格规范公正文明执法,切实增强人民群众安全感、获得感和幸福感。

2、在执法机制方面,科学、灵活调配执法力量。如:在城区交通运输秩序治理整顿工作中,调配作风硬、能力强运管执法人员充实到队伍中,日常工作中有临时性、突击性任务,及时调配执法力量,确保圆满完成各项任务。

3、健全行政执法人员培训机制,对持有《行政执法证》的行政执法人员,组织制定年度培训计划并报政府法制机构备案,有计划有重点地对行政执法人员进行综合法律常识、专业法律知识轮训,不断加大行政执法人员培训力度。提高依法行政能力,公平公正执法水平。

4、严格执行行政问责制度。严厉查处失职渎职、滥用权力、违法行政等行为,做到用权受监督、违法必追究,督促行政执法机关和行政执法人员克服懒庸,勤于管理,有效杜绝不作为和乱作为。

四、党员干部个人思想、生活、工作和作风方面。

(一)存在问题。

1、个别班子成员对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,尤其是意识形态领域的复杂斗争,缺乏必要的警惕性和鉴别力,认识不到问题的性质,看不到潜在的风险。特别是对上级要求,有执行不力、措施不当,有打折扣、搞变通的现象。如在来客招待方面,为了显示大方不小气,有时会超出一些就餐标准。

2、对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强。领导班子、党员干部队伍中仍然存在一些执法不严、执纪不严、工作应付现象。如:我局交通执法所多名执法人员在2017年交通执法工作中,违反工作规范程序,甚至知法犯法,在社会上造成极坏影响,当事人受到法纪惩处。

3、对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话,今后也不会有”的模糊认识。

4、意识上存在淡薄,责任上存在模糊。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着但责的问题。对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。主要表现在个别班子成员工作积极性、主动性不强,推推走走,拨拨动动。

5、加强纪律作风建设方面的问题。存在到基层少、到群众中去少的不接地气的问题,存在听汇报多,深入实际少。

(二)存在问题原因剖析。

1、个别班子成员宗旨观念不够牢固,作风不扎实,工作积极性、主动性、创造性不够,不愿多动脑子,不愿刻苦钻研。

2、日常工作过程中,班子成员的工作任务比较重,具体事务挤占了很多时间,到基层一线调查研究、了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少。

3、内部管理制度虽然比较健全,但由于随着形势变化,还需进一步修订完善。同时,有怕得罪人的思想,执行制度时原则性不强,遇到得罪人的情况,就想回避,制度的执行还存在重形式、轻落实、轻执行到位的情况。

(三)整改措施。

1、严格落实工作制度,切实改进工作作风。坚决整治推诿扯皮、办事效率低下问题。班子成员个人与个人、股室与局属单位之间要加大协调力度,互相沟通,难以解决的问题,要及时汇报,提出工作建议。对基层请求的事项、对群众投诉咨询的问题,要做到事事有着落,件件有回音,力戒推诿扯皮、敷衍塞责。

2、强化责任转变观念,引导全体班子成员及党员干部增强对工作的激情。结合个人思想和工作实际,对照要求找差距,增强事业责任心,工作责任感。培养全体党员干部始终坚守“立党为公、执政为民”的理念。

3、健全规章制度。严格遵守并贯彻执行党规党纪、法规政纪,进一步建立健全我局相关的规章制度。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,严格遵守中央“八项规定”,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。严格执行民主集中制各项制度规定,带头遵纪守法,做党性坚强、廉洁自律的表率。

4、牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的路线方针政策看齐,向中央的决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做,切实做到讲政治、顾大局、尊核心、真看齐,做政治上的明白人。

年以案促改专题民主生活会个人剖析检查材料

一是“**”的问题。平时我能够认真学习《习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《中国共产党廉洁自律准则》等法律法规,并努力抓好从严管党治警两个责任的落实,认真落实廉政风险防控机制。但对标对表,还有一些问题需要改正。比如,有的时候进行党风廉政警示教育时,看警示片子时,认为与己无关,没有真正的入脑入心,警示的效果性还有待于提高。

二是“**”的问题。对规范用权还有不足,自己在重大事项、重要干部任免、重要项目安排和大额资金的使用上,能够召开党委会集体研究,但在一些实际操作中,为了追求效率存在征求意见不够广泛的问题。对干部民警教育不够,没有让扯袖、红脸、出汗成为常态。对队伍中出现的一些轻微违纪问题,大多以批评教育、提醒约谈为主,动真碰硬的少。对民警与社会闲散人员交往、8小时之外的个人生活以及家属是否违规从事经商活动监督等方面,还缺乏有效的措施。

三是“**”的问题。对公务用枪自己向来很重视,也能够认真贯彻上级关于公务用枪管理规定。在枪支管理上,虽然能常态化对枪弹库进行检查,对枪弹使用单位、人员严要求,但还是给我敲响了警钟,在枪支管理上,的确还有需要完善的地方。

四是“**”的问题。“三个规定”是公安机关不能触碰的高压线。“三个规定”我遵守很严格,但对党风廉政教育工作重视不够,认为只要管住自己,管住班子,多讲多说就能保持队伍不出问题。在工作和队伍管理中,大多数情况,更多的关注和重视业务工作情况,对于民警的思想、廉政情况抓的不到位,“一岗双责”落实还有待加强。

(二)对照党章党规方面的差距

一是对党纪条规学习不够深入。虽然对政治理论的学习高度重视,但对《习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、中国共产党两个准则、四个条例等党内法规法纪学习还不深不透,没有从深层次、多维度理解纪律规定的作用意义。当公安业务繁重时,放松了对政治理论的学习,重视程度有所下降,甚至以集中学习代替个人自学,研读原著原文不够仔细,“钻”的劲头不足,往深里走、往心里走、往实里走还有一定距离。

二是在知敬畏、存戒惧、守底线方面还需更加严格要求。能够自觉遵守党的纪律,执行党的决定,对党忠诚老实,言行一致。严格落实重大问题请示报告制度。始终保持积极向上的生活态度,保持积极健康的生活习惯,无不良嗜好,不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味、违反社会公德、家庭美德等问题。但在具体工作中还存在一些不足。在“管党治党越来越严,反腐之剑越磨越利”的情况下,对抓党风廉政建设的高压态势认识不足,贯彻落实党风廉政建设与日常工作结合不够紧密,在实际工作中,更多的是对党员干部、民警辅警提要求多,但对全面从严管党治警、涵养警营政治生态的措施办法还不够多。

三是对廉政风险研判不细,运用典型警示作用发挥不够。对一些违纪通报,仅满足于大家传阅了、简单提示了,没有认真组织全警举一反三进行“深学、细思、警悟”,对违反廉洁自律规定和中央八项规定精神的风险是否依然存在研判不够。总认为当前公安队伍忠诚纯洁,对队伍防腐思考的不够深入。对反面典型的警示教育作用重视不够。运用正面典型引导,结合身边发生的案例开展逐案剖析、以案说法还不够好。

以案促改专题组织生活会剖析材料

近日,光大银行包头九原支行全体党员干部通过学习通报典型案例,结合自身岗位职责逐一深刻违纪违法人员堕落轨迹,深刻剖析违纪违法行为发生的原因,深刻剖析违纪违法案例中暴露出的业务管理、人员管理漏洞,结合“五对照五查看”的要求,对自身进行深刻地剖析,以促进自己用更加高的标准要求自己,做好本职工作,现查找剖析如下:

1、看党性修养,是否做到“四个自信”,是否信念过硬。

***同志在十九大报告中提出,实现伟大梦想,必须推进伟大事业。全党要更加自觉地增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

经过认真学习,对照四个自信的要求和习总书记系列讲话精神,秦明等涉案人员丧失了党员的信念和信心,是违纪违法行为发生的根本原因。本人在提高党性修养,坚持四个自信还存在以下不足:

一是对“四个自信”的认识不够全面、深刻。对中国特色社会主义制度、理论体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上,对它的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究。有时不能自觉抵制西方错误思潮的侵袭误导,对西方的节日、商品、教育等方面有盲目崇拜和认同现象。

二是对党的理想信念理解不够深刻。作为一名党员,自己在政治上是合格的,能够自觉学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是对照***总书记提出的“四个能否”衡量标准还有差距。

2、看政治信仰,查一查是否牢固树立“四个意识”,是否政治过硬。

党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》强调,全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。“四个意识”作为衡量党员干部政治觉悟的试金石,是全党领导干部必须树立的行为自觉,是衡量党员守纪律、守规矩的一把戒尺。

经过认真对照,深刻剖析,秦明等涉案人员已经打破了纪律和规矩的底线。本人在坚定理想信念,树立“四个意识”还存在以下不足:

一是践行“四个意识”不够自觉。看齐意识方面,存在着向党中央看齐、向***总书记看齐、向党的理论和路线方针政策看齐不够经常、不够主动的问题,与上级的要求相比,与先进典型相比,还有很大差距。

二是主动攻坚克难的信心不足。本人能够通过集中学习和个人自学,不断加强政治理论学习,牢固树立“四个意识”,坚持***新时代中国特色社会主义思想对照自己、改造自己、提高自己,不断提高政治素养和实际工作本领,自觉同形形色色的错误思潮划清界限。但在工作中,由于自己思想不够解放,对于新形势,新要求适应还不够块,常常求稳怕乱,敢想、敢试、敢闯、敢冒的开拓进取意识还不够强,知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足。

3、看担当精神,查一查是否做到“激情干净超越”,是否责任过硬;

经过认真对照,深刻剖析,秦明等涉案人员未能提高政治站位,坚持与时俱进。本人在“激情干净超越”,强化责任担当方面还存在一下不足:

一是遵守规矩,工作不够大胆,敢于担当的能力和素质有待提高。作为一名柜员,无法牢牢掌握工作主动权,驾驭复杂局面。不敢创新突破,不敢大胆去试、大胆去闯,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气,没有先例的事不敢干,缺乏奋力开拓的精神头。

二是有时存在办法不多,不会担当作为的情况。对于工作中出现的新情况新问题研究不够,方法不科学,对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,凡事等着上级出政策,不敢引领示范,做第一个吃螃蟹的人。

4、看履职水平,查一查是否牢固树立终身学习理念,是否能力过硬。

经过认真对照,深刻剖析,秦明等涉案人员未能牢固树立终身学习理念,这对抗思想腐败的法宝已然被他们放弃。作为一名银行柜员,我深知学习的重要性,但在实际工作过程中还存在一下差距:

一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够,没有真正实现从要我学到我要学的转变。

二是理论与实践隔离,缺乏系统性、经常性的深入学习,造成实际工作中运用理论解决实践的能力缺乏。

5、看个人作风,查一查是否认真贯彻落实中央八项规定精神,是否克服“四风”顽疾、作风过硬,是否“精准严实”,工作过硬。

自2012年中央八项规定实施以来及群众路线教育活动的扎实开展,八项规定精神和反四风思想以深入人心,取得了反腐败的压倒性胜利,作为基层党员,我个人虽然能够坚决执行八项规定精神,与四风问题作斗争,但也存在一些不足,具体如下:

一是勤俭节约的意识不强。有时为了完成一些重点任务,不计成本、不讲效益,甚至认为是大局的需要。对成本管理、资金安排不够精细,采购运营所需凭证还存在铺张浪费的现象。对既有的制度执行不够严格,给奢靡问题的产生留下了缝隙。

二是工作作风不实,求真务实的精神不够。表现在不能协调好计划与临时突发任务的冲突,尤其是任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎么样尽快完成工作,而忽略了如何与计划内的工作相结合,高质量的去完成,影响了工作效果。

(一)理论学习不够全面不深入。

对学习内容没有系统谋划,对学习内容不求甚解,学而不思,思而不深,真正对党的十八大、十九大报告、十八届五中、六中全会决定、***总书记系列重要讲话的精髓掌握的还不牢固、不细致。平时忙于处理工作事务,自己很少能够静下心来读书,导致忙而忘学现象。由于学习不够,导致思想解放有时跟不上形势,工作眼界和视野还不够高、不够广。学思结合不紧密,学习时存在看多思少。对一些新理论、新知识、新法律,偏重于个别篇章的理解,缺少系统深入地钻研思考,在掌握理论科学体系和精神实质上下工夫不够,运用理论指导实践,分析和解决实际问题的能力不强。

(二)宗旨观念不够牢固。

党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡量一名党员干部行为准则的最高标准。但在工作实践中,没有真正做到实处,总是给自己找借口。虚心向同事他人学习的思想淡化了,终究是自己没有牢固的树立宗旨观念,没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。

(三)道德修养锤炼不足。

随着社会发展加速,社会价值观念日趋多元化,而自己却没有时刻保持高度警惕,忽视了对主观世界的改造。在实际工作中的工作拼闯劲少了。在工作、学习、生活上,认为不出问题就可以,没有很好地起到党员的表率作用,这就导致出现标准的降低、要求放松的倾向,忽视了自我约束、自我提高。静心回想还是因为自己在道德修养上要求过宽没有严格要求自己,导致价值观念出现偏差,忽视了道德修养的锤炼。

(四)党性修养有所放松。

觉得自己经过多年实践的磨练和考验,思想上不会出现偏差,总觉得自己能够严格遵守各项纪律规定,作风上不会出现问题。正是这些错误想法,导致自己放松了加强党性锻炼的主动性和自觉性,不能经常进行深刻的剖析和反思,不能严格的进行批评和自我批评。这直接导致了在思想和行动上自我要求降低。艰苦奋斗的工作作风有所减弱,缺少了废寝忘食、开拓创新的工作热情。

深入学习,对标合格党员,筑牢思想根基,着力加强党性修养;加强作风建设,强化宗旨意识和纪律意识,严格规范自身行为。

1、始终坚持理想信念,做遵守党的政治纪律的表率。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜,严格遵守党章,不断提高政治觉悟,坚决与以***同志为总书记的党中央保持高度一致,坚决做到有令必行、有禁必止、言行一致。

2、始终坚持实事求是,做求真务实的表率。坚持民主决策、科学决策、依法决策,以“钉钉子”的精神和抓铁有痕、踏石留印的工作作风,把各项工作落到实处。

3、始终坚持终身学习,做理论联系实际的表率。把加强理论学习作为政治责任和精神追求,大力弘扬理论联系实际的学风,以***现代特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践。切实增强学习的针对性、系统性和实效性,坚持带着责任学,带着问题学,带着群众期盼学,不断提高政策理论水平,为加快发展提供思想动力和能力保证。

4、始终坚持遵纪守法,做依法行政的表率。加强对国家各类法律法规的学习掌握,善于运用法治思维和法治方式维护稳定、推动发展,严守工作纪律、组织纪律、经济纪律等各项纪律,决不逾越法律和纪律的底线,做到带头依法秉公办事,带头开展普法宣传,带头弘扬新风正气。

5、始终坚持拒腐防变,做廉洁自律的表率。严格执行领导干部廉洁从政若干准则,不违反规定干预和插手市场经济活动,不收受礼金、有价证券、商业预付卡、会员卡和贵重物品,不利用手中权力为自己、家人、亲属、身边工作人员谋取私利,始终保持清廉本色。

专题组织生活会个人检视剖析材料

结合本职工作,以理论理想、党章党纪、先辈先进为镜,查找分析自身在党员意识、岗位作用、联系服务群众、发挥党员先锋模范作用等方面存在的问题,现就查找的问题和整改措施汇报如下:

1、学习和思想方面有待加强。

2、对照党的纯洁性,廉洁自律建设方面有待进一步加强。

1、虽说自己也比较注重学习,但是在理论学习上还是抓得不够紧,特别是在参予文明创建期间,常常由于事务缠身而放松了学习。平日里,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深,缺乏深研细读。对社区经济发展中的各种问题虽有所认识,但缺乏科学判断,思想上还比较保守,求稳怕乱,创新意识还有待提高。

2、廉政工作方面,存在党风廉政工作强调的多,具体安排的少,提出的要求多,深入检查落实少的问题,在今后的工作中将加以改进。

1、勤于学习,虚心求教。进一步加强理论学习,不断提高自身综合素质和理论水平。牢固树立终身学习的理念,坚持理论联系实际的学风,以谦虚的态度抓好学习,不断加强工作中的理论自觉性和理论指导;加快知识更新,着眼于解决发展中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作思路、促进工作的措施和指导工作的本领。

2、深入施工现场、调查研究,多关心群众的意见和建议。树立公仆意识,大局意识,进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干、把工作的着力点放到群众最关心、最需迫切解决的问题上,在思想上求实,工作上求细,管理上求严,业务上求精,作风上求廉,效率上求高。做到尽职尽责,积极为居民群众办好事、办实事,扎扎实实推动我区经济发展上一个新的水平。

专题民主生活会个人检视剖析材料

根据要求和通过自我查摆、相互谈话、征求意见等方式,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明晰了问题整改的措施,现将有关情况进行汇报,恳请领导和同事们批评指正。

一、上年度组织生活会问题整改落实情况。

针对上年党组织生活会及2018年“专题民主生活会提出的共计八个问题,我认真的进行了自我剖析,对自己提出了整改和改进要求,2018年得到了逐步的改善。具体整改如下:一是强化学习观念,做到学以致用。每月积极学习习近平新时代中国特色主义思想、党的十九大精神等和总行下发的各项规章制度及考核要求,并积极参与观看各类廉政专题片、党课、读书会、座谈会等各类形式宣教活动;二是始终坚持把党风廉政教育作为一项基础性工作来抓,做到廉洁自律、干净干事;三是切实改变工作作风和工作方法。进一步加强党性锻炼,牢固树立宗旨意识,把工作重心下移,深入员工,深入客户。切实抓好精细化管理工作,落实每项精细化管理内容。

二、存在的突出问题。

我紧扣民主生活会主题,广泛征求群众意见建议,深入开展谈心谈话活动,将收集到的意见建议认真梳理,着重从以下4个方面査摆自身存在的问题。

(一)思想作风方面。一是科学发展突破发展的理念有待加强,在新形势下,我作为对公业务分管领导,对如何实现科学发展、健康发展、协调发展缺乏深层次的思考。二是埋头于分管业务及日常的事务性的处理比较多,对全局和宏观的工作考虑不够,全局观念、大局意识还需要进一步加强。

(二)精神状态方面。一是对分管部门工作要求督促比较多,对中层和员工的工作作风培养、提高执行力的要求和措施的落实抓得不够;二是在抓新业务发展上还不同程度地存在思想不够解放的问题。方法和手段不够强硬,开拓创新力度有待加强。存在“畏惧风险,只求稳定”思想。

(三)工作作风方面。一是工作布置多,亲自检查少。亲自督促检查和落实不够,没有完全做到深入细致检查与跟进,对一些部门的一些工作情况还不能做到了如指掌。二是对公业务开拓创新力度不够。今年公司业务遇到的瓶颈,除了客观原因,更多的还是在主观意识上,不能很好地带领员工以一种创新性、开放性的发展思路去突破重围,不能有效地去落实创新的想法,使之总停留在想的层面,未真正践于行。

(四)学风方面。一是学习的主动性不强,碰到问题及时学,临时抱佛脚的现象时有存在;二是业务知识,特别是对商业银行经营管理理论知识学习和钻研不够,理论联系实际分析问题和解决问题的能力有待提高。

三、

整改措施。

反思自身存在的问题,剖析产生这些问题的原因和根源,制定如下努力方向和整改措施,并切实做到即知即改,逐项整改,确保让整改见底、促问题归零。

(一)加强理论学习,努力提高思想水平和工作水平。学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础。我将以这次组织生活会为新起点,严格按照总行党委的安排,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个坚决维护”。做一名学习型、知识型、实干型相统一的领导干部。

(二)强化事业心和责任感,努力做好本职工作。我将坚持贯彻总行方针政策,并紧密结合实际,创建性地开展工作。通过总行此次开展的“十项行动”制定相关活动方案,针对业务发展较薄弱的环节,认真仔细分析,进一步加大工作力度,解决“短腿”问题。

(三)努力改进工作作风,切实提高执行能力。一是从自身做起,切实落实学习效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴,时时处处把自己的思想与科学发展观要求进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距;工作上牢固树立争一流的思想,对个人要求上坚持高标准,严要求。二是协助班子,团结一心,想事情、干事情、干好事情。

(四)做到模范遵守纪律,严格规范廉洁自律。一是自觉遵守、认真执行领导干部廉洁自律的有关规定,树立正确的权力观、地位观、利益观;二是严格执行党风廉政建设责任制及各项规章制度,以身作则,廉洁自律,自觉履行教育、监督职责,自觉抵制不正之风;三是保持清正廉洁的工作作风,努力要求自己做一个诚实的人、正直的人,自觉接受群众监督,没有任何违法乱纪行为。

以上是本人对自己存在的不足和问题做出的深刻剖析,以及对自己今后的努力方向和整改措施做出的安排。恳请各位领导和同志对本人提出宝贵意见,我将虚心接受,努力改正。并在今后工作中进一步加强落实,促使本人在思想上、作风上取得较快的进步,以共同推进业务的发展,全面完成各项工作任务。

我的汇报完毕,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。

以案促改个人剖析材料以案促改自我剖析材料

这次控制检查后,我一定要认真学习上级文件精神,纠正存在的问题,认真、严格、彻底,不留死角。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

根据县委“以案促改”工作的安排和我局对这项工作的部署要求,我认真开展了反思剖析整改,重点剖析发生在身边的“冯、祁”重大案件,从中受启示、受教育、受警醒。通过观看警示教育片,深刻剖析案件,使自己受到了警醒,明白了底线,知道了敬畏,找准了这些违纪违法行为的根源、原因,认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性,从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题,认真剖析存在问题的原因和制定整改措施。下面我把对照检查情况报告如下:

(一)理论学习方面。一是理论学习不深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的大政方针政策学习肤浅,静下心抽时间集中学习不够,政治理论功底不扎实。二是学习形式单一,多限于集体学习,习惯于看材料、做笔记、写心得。三是不能很好的指导实践,看得多、思考少,浏览的多、记住的少,不能从更深层次研究理解、有效指导工作,存在联系实际不足,不能很好的学以致用。

(二)思想政治方面。政治敏锐性不够强,对社会上一些错误言行敏锐性不强,没有做到抵制或正面批评,缺乏挺身而出开展斗争的勇气。

(三)干事创业方面。一是面对工作存在畏难情绪、进取意识不强,面对工作中的问题、困难,能推就推、能拖就拖,缺少迎难而上、敢于碰硬的魄力。二是满足于“过得去”,陶醉于“还可以”,内心有“缓一缓,歇一歇”的想法,特别是面对需要加班的工作,心理上感觉不平衡,总要发几句牢骚。三是创新意识不强,习惯用老办法解决问题,很少有意识地针对具体问题改进工作方法、优化工作方式。

(四)清正廉洁方面。一是在思想上,对反腐败斗争认识不足、重视不够,认为自己就不是主要领导,不存在腐败现象。二是在工作中,用纸、用笔、节水、节电方面有浪费现象。三是在生活上,偶有与亲友聚餐的行为,且“光盘”行动践行不力。

(一)思想方面。作为一名党员干部,忽视了坚持学习的重要性,没有从战略的高度充分认识到系统的理论知识和成熟的战略思维,对于干部在正确处理当前改革、发展和稳定中遇到的各类深层次矛盾具有的重要意义;没有养成任何时候都非常重视学习的良好习惯,对学习抓得不紧,坚持得不好,缺乏激情,缺乏“钻”、“挤”的钉子精神。

(二)政治方面。随着工作年限的增加,自己的心态也慢慢地发生了变化,产生了自大、自负的心理,有自我陶醉的现象。从根源上看还是党性意识不强的问题。片面认为干好工作是主要的,党性修养是个人素质和品德决定的,只要平常注意就可以了,从而在党性锻炼上有放松,不能经常性地开展批评和自我批评。

(三)作风方面。随着年龄和工龄的逐渐增大,受社会风气的影响,对自己要求有所放松,在发扬艰苦奋斗等党的优良传统方面存在差距,在抵制奢靡之风、享乐主义方面有所放松,感觉已经干了那么多,现在可以缓一缓、歇一歇了,主观上追求一些物质和精神上的享受,艰苦奋斗的精神有所淡化,享乐主义慢慢滋生,共产主义的理想信念有所动摇。

(四)廉政方面。对党中央“八项规定”以及党员干部廉洁自律准则等规章制度等学习不深入,虽然不存在违反规章制度,对自己要求不是很严格,认为只要自己不犯错就行了,对同事的监管不到位。严格自律方面没有跟上,把自己混同一般干部,对政治纪律以及一些政治违规事件抱着事不关己的态度,对一些不正之风和不良倾向,容忍默认、听之任之的时候多,没有与之做坚决斗争,没有在党员干部中起到示范带头作用。批评与监督不到位,存在“只管自己事”的现象,对不属于职责分工范围内的事项则比较淡然,一旦牵涉到自身职责的工作时又抱着“不出事”的原则,没有很好地自我提醒、自我告诫,面对不良苗头,更多地是“随大流”。

(一)加强学习,努力提高理论修养。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大政治任务,真正做到学懂弄通做实,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,以实际行动践行党员标准。

(二)勇于担当,不断改进工作作风。始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,把初心和使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动,增强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神,持之以恒加强和改进作风,坚决克服形式主义、官僚主义,深入基层、深入群众、深入一线,察实情、出实招、办实事、求实效,用情、用心、用力去解决群众的困难和问题,切实推动各项重点工作。

(三)为民解困,切实增强群众满意度。坚持把群众理念贯穿工作全过程,用群众观点统揽工作。充分发挥工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,实实在在帮助群众解决困难。今后,按照单位工作安排,积极深入基层开展法治宣传教育、法律服务等情况,倾听群众遇到的各种问题,为群众解决力所能及的事。

(四)严格自律,持续强化廉政意识。严格按照党章党规要求,通过学习廉政知识、观看典型案例警示教育片、参观廉政教育基地等途径,深刻对照检查,加强自身的勤政廉政教育,提高反腐倡廉意识和能力。严格遵守各项工作纪律,从身边的事做起、从小事做起,努力做到慎言、慎行、慎独、慎微,自觉接受监督,坚决反对特权思想和特权现象,坚决同一切不正之风和腐败现象作斗争,清清白白从政、干干净净做事、老老实实做人,以清正清廉清明的形象取信于民。

以上对照检查,不妥之处,敬请批评指正,我将虚心接受,认真加以整改。

按照上级有关要求和工作安排,我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料,认真对照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。通过学习和剖析,我进一步增强了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下:

(一)、学习不系统、理论水平有待提高。典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习,放弃对自身世界观的改造,在各种物质利益面前逐渐迷失,堕入贪污腐化的深渊。也有部分党员干部对党纪国法一知半解,导致在工作中不作为、乱作为、胡作为,导致走向错误的道路。

(二)、对反腐倡廉工作的认识不足,思想不够敏锐,思路不够开阔,思考不够深远,观念有些陈旧,更新尚不到位。

(三)、创新意识不足。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,工作中时有急躁情绪,处理方法比较简单,没有创新精神。

(四)、对纪律、制度说的多、落实的少,责任追究的力度不够大。

(一)、加强学习,做学习型党员。首先作为一名共产党员,必须要树立终身学习的观念,力求始终走在时代的前列做时代的标兵,始终在政治上保持清醒坚定。自觉加强世界观改造,摆正学习与工作的关系,规范立身行为。强化对习总书记系列重要讲话精神的学习,深刻把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的精神实质,始终做到与时俱进,始终在思想行动上与党中央保持一致。其次,学习必须要结合实际,不断提高活学活用马列主义理论的能力,提高处理复杂局势和农村基础工作的能力。再次,学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识,还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识,力求知识全面。

反映到学风上,就是不思进取、专营私利;。

反映到工作作风上,就是搞形式主义、虚假政绩;。

反映到领导作风上,就是搞官僚主义、任人唯亲;。

反映到生活作风上,就是贪图享受、腐化堕落。这就必然严重损害党风,破坏党群干群关系和谐。

(三)强化责任,树立正确的地位观。我拟从三个方面进行整改。

一是加强责任,强化职能。

二是克服攀比心理立足本职。

三是树立基层意识,做小人物。

(四)、强化创新意识,乐于敢闯敢冒。全面解放思想,切实加强学习,提高自身的理论素养和分析问题、解决问题的能力,切实增强敢为人先的思想意识,积极开拓进取、敢闯敢试、争先创优。

(五)、加大反腐败力度,强化责任追究。持续加大我镇反腐败力度,特别是加大对扶贫领域及涉农违规违纪问题的查处力度。强化责任追究,继续保持查办案件工作的强劲势头,严肃问责,严厉惩处违纪违法行为,持续释放违者必究、执纪必严的强烈信号,形成有力震慑,坚决遏制基层不正之风和腐败问题。

为仔细落实习近平总书记关于深化推动全面从严治党,必需坚持标本兼治,不断以治标促进治本的要求,依据县委《关于开展案件剖析推动以案促改工作方案》的支配部署,我仔细学习了十八届中纪委七次全会关于全面推动从严治党的重要论述以及xxx书记在全县领导干部警示教化以案促改工作动员会上的讲话精神,观看了我市x起典型案例警示教化专题片《xxxxx》,经过仔细学习,比照自身实际,查找出了自身存在的问题,仔细剖析了问题存在的缘由,并制定了相应的整改措施。

一、自身存在的问题和不足。

(一)思想相识方面。一是政治理论学习不到位。对政治理论学习的重视程度还不够,工作与学习发生冲突时,往往把学习放一放;对规定的学习资料,往往是会上给同志们念一念,同志们听一听,自我缺乏钻研,也没有对同志们严以要求。二是对廉政形势的分析研判不到位。有时对高标准、严要求的党风廉政建设和反腐败斗争形势不敏感,对全面从严治党向纵深发展、向基层延长的大趋势不敏锐,对有些问题的严峻性、危害性相识不足,或心存侥幸。三是对全面从严治党主体职责的理解运用不到位。存在重业务、轻党建、轻廉政现象,布置工作时侧重于业务方面,党建方面的工作相对薄弱。

(二)岗位风险方面。一是主体职责落实不够彻底。存在落实主体职责方法简洁、形式单一的现象,主要以开会、讲话、签职责状、述职等形式落实,指导监督、督促检查、跟踪问效不够。二是八项规定实行不够严格。中共中心八项规定颁布实施后,在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和用党的纪律自我约束方面还不够深化,有时存在身不由己或碍于情面参加其中的现象。三是工作作风不够扎实。有的有船到码头车到站的思想,缺乏争创一流、敢于争先精神,比如,在xx曲艺之乡、xx楹联文化之乡创立工作中,习惯于根据以往的工作方式进行,缺乏创新精神;在全县文艺工作中,重于优秀拔尖人才的培育、选拔,从而忽视了对大面积文艺人才的培育和普及。

二、问题存在的缘由分析。

(一)幻想信念动摇。受多元社会文化思潮、改革过程中出现的冲突问题、社会经济利益调整带来的冲击等多种因素影响,有时存在着思想信念渐渐弱化、对党的事业奋斗终生的职责感渐渐弱化的现象。

(二)宗旨意识不牢。随着工作时间越来越长,有时不能时刻牢记一心一意为人民服务的宗旨意识,没有从根本上解决好我是谁、为了谁、依靠谁权力对谁负责、权力为谁而用的问题。

(三)思想相识不高。对于中心关于加强党建工作和全面从严治党的要求,有时在相识上存在偏差。有时认为从严治党的度不好把握,松了过不了关,严了会影响正常工作开展,抱着于人便利、于己便利的看法,在从严治党上有瞻前顾后现象。

三、下步整改措施。

(一)拧紧思想总开关。一是加强理论学习。以学习习近平总书记系列讲话和党章党规党纪为核心,坚持常常性开展中心组学习,参与好支部学习,经过系统学、反复学,自觉用科学理论武装头脑,不断改造主观世界,坚决幻想信念,永葆...员的政治本色。二是增加使命担当。始终对党忠诚,坚决落实好党中心和县委各项决策部署,敢于担当、擅长担当、体现担当。三是增加奉献精神。树立正确的人生价值取向和政绩观,正确处理个人与组织、局部与整体之间的关系。坚决杜绝职务上嫌慢、环境上嫌苦、工作上嫌累、待遇上嫌少的思想。

(二)当好勤廉表率。一是加强自我修养。自重、自省、自警、自励,牢记祸害常积于忽微的道理,把握住方向,管得住小节,正确处理人际关系,削减不必要的交际应酬,杜绝不良嗜好,抵制不正之风,养成健康的工作方式和生活习惯,把更多的精力用在工作上。二是始终敬畏权力。对权力要有敬畏心,时刻警惕权力的滥用,自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权,时刻坚持醒悟头脑。三是自觉遵规守纪。严格遵守党纪国法,坚决执行中心方针政策,严格落实县委县政府决策部署;时刻坚持醒悟头脑,自觉遵守廉政准则,严格执行党风廉政各项制度规定,仔细落实个人重大事项报告、述职述廉等各项制度,严以律己、清正廉洁。

(三)推动全面从严治党。一是严明政治纪律和政治规则。把严明政治纪律和政治规则摆在首位,根据习总书记提出的五个必需、五个决不允许的要求,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威,自觉在思想上政治上行动上同党中心坚持高度一样。二是严格落实两个职责。进一步强化抓好党建是本职、不抓党建是失职的主业意识,刚好了解驾驭党风廉政建设情景,把职责传导给全部班子成员,并逐级向一线延长。

以上是我个人的发言,不当之处,请领导和同志们指责帮忙。

按照上级有关要求和工作安排,我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料,查摆了自我工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,认真对照自我在平时工作中的实际情景,并对此进行认真剖析。经过学习和剖析,我进一步增强了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情景汇报如下:

一、在严守党规党纪方面的剖析情景存在问题:一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义,认为自我天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。整改措施:一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求,认真贯彻落实“两学一做”要求,坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节俭的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。在安排部署业务工作的同时,不忘党风廉政建设,让总务处每一位工作人员在干好本职工作的同时,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。

二、在坚定梦想信念方面的剖析情景存在问题:认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自我在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。整改措施:摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,每周安排固定时间学习政治理论,异常是要着重学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认真倾听群众呼声,针对群众反映的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为广大师生办好事、办实事、解难事。

三、加强制度建设方面的剖析情景存在问题:对纪律、制度说的多、落实的少,职责追究的力度不够大。在制度的执行方面,存在认真执行的不够,存在制度挂在墙上、喊在口头上,或者是松一阵紧一阵,执行缺乏连续性,落实没有实效性。整改措施:要在学校制订的各项规章制度的基础上,结合本部门实际,建立科学实用的学习制度,民主的用人制度,实事求是的绩效评价制度,勤政为民的廉洁制度,客观公正的奖惩制度,用制度管人,用制度约束人,加强督办检查,强化督办措施,定期通报各种先进事迹和不良行为,严肃查处各种损害人民利益的行为,确保各项制度落到实处。经过制度建设,努力构成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围,促进领导干部作风的进一步转变。

由于个人认识水平、思想觉悟所限,可能还有一些问题对照检查的不够深刻、不够全面、不够准确。原因剖析和整改措施也不必须到位,敬请领导和同志们批评指正。我将虚心理解,认真加以改善。

专题组织生活会个人剖析材料范文

根据民主生活会的要求,结合本次民主生活批评与自我批评这一主题,本人将近期的工作进行了全面总结,对自己思想生活工作情况进行了彻底的反思,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向在这次民主生活会上作简要的汇报,讲得不够的地方请在座的各位批评指正。信贷民主生活会发言材料批评与自我批评。

一、自己存在的一些问题:。

1、学习上还不够,特别是系统的理论学习还不够注重,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作,自觉主动地挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

2、政治理论方面的内容看的少,市场经济理论,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广,在思想上对本职工作应具备全面的素质,掌握更多知识的重要性认识不足。

3、在工作要求上,工作的标准要求不够高,满足于干完成,有只求一般标准,把标尺定的不能高,干些工作就有满足感的倾向。

4、在工作创新上,对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识,创造性的开展工作。

二、存在上述问题的根源:。

工作态度一直是积极的,但我总感到自己有些放松,特别是没有能好好反思自己,及时调整好心态,对自己缺点的认识是不够到位,知道缺点,也总给自己找借口摆脱。归到根本,这其实是人生观、世界观模糊的问题,是放松自己的学习的后果,由于对自己压力不够,从而产生动力不足,进取心不强,改造自己的力度不够。

三、今后努力的方向:。

1、是要加强学习,特别关于贯彻中央开展创先争优活动及热爱伟大祖国建设美好家园这一主题,确定了自己的新思想,进一改造自己的人生观、世界观,提高自身素质,不断提高工作水平,提高为人民服务水平。

2、是要严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上,要克服松懈心理,保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

3、是要立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,兢兢业业、任劳任怨、做好工作。进一步对照检查自己的缺点和不足,提出改进方向措施,勤奋学习,努力工作,做一名合格的共产党员、高质量的完成本职工作。

总之,在今后工作中,我将保持积极进取的良好精神状态,恪尽职守,奋发有为,以饱满的工作热情投入到各项工作中。

一年多来,在党支部的正确领导下,在各位领导的关心和同志们的支持帮助下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高,较好地完成了本职工作。但是通过认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存许多不能令人满意的地方。希望通过批评与自我批评,对照自己的实际,挖掘思想,剖析根源,警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作。为此,就本人在各方面存在问题自我剖析如下,希望领导和同志们批评指正。

个人剖析材料民主生活会个人剖析材料

2017年以来,我在院庭领导和同事们的关心帮助下,履职尽责,圆满完成各项工作任务,但自身存在着一系列的问题,为了能在以后的工作和学习中能更好的完成工作任务,自我剖析是很重要的,只有这样才能明确整改的目标,确定努力的方向。

一、存在的问题1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题:没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质,特别是党的十九大召开以后,对当今的政治形势了解不够深入,不重视政治理论的学习,在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面还有不足。

2、在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面存在的问题:平时工作中,虽然能够做到坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时向领导请示报告。但是还是有不足之处,主要表现在执行上级少数决策上领会不充分不透彻,没有从讲政治的高度去认识把握,总觉得自己基层干部干好本职工作就好了,政治纪律和政治规矩只要不踩红线,与党中央保持步调一致就行了,从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致。

3、在对党忠诚老实、对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”方面存在问题:一是对于身边有部分党员对党说三道四,自己心里不赞同但是却没有立即旗帜鲜明的提出反对;二是对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不能做到正面反击。4、在担当负责,攻坚克难,履行全面从严治党责任方面存在的问题:工作积极性下降,存在一定的畏难情绪,对每天工作的内容开始熟络起来,但当初那份对新鲜事的热忱也逐渐变淡,产生审美疲劳,对待工作开始得过且过,领导安排什么干什么、凡是做到“差不多”的程度。

5、在纠正“四风”方面存在的问题:工作有时安于现状、按部就班,缺乏进取上进要求,工作事业心不强,责任心不足,存在艰苦的岗位最好不要去,艰巨的工作最好别人干的思想。

6、严格执行廉洁自律准则方面存在的问题:本人能够时刻牢记把纪律与规矩挺在前面,认真落实中央八项规定和实施细则精神,在开展工作时,严格执行自律准则,自觉对照党的各项要求与标准不断完善自己,在遵规则守纪上有一定自觉性,但距离实际工作需求以及中央要求的标准,做得还不够。特别是在自省、自警、自励上做得不足,对纪律以遵守服从为主,没有把纪律转化成为自律。同时在纪律执行过程中,思想比较传统保守,方式方法上原则性强,柔性不足。

对所做的工作只要做完就好,没有要求自己把工作做细做精。工作积极性下降,存在一定的畏难情绪,对每天工作的内容开始熟络起来,但当初那份对新鲜事的热忱也逐渐变淡,产生审美疲劳,对待工作开始得过且过,领导安排什么干什么、凡是做到“差不多”的程度。二、存在问题的原因分析以上这些问题的存在,虽然有一些客观因素,但是更主要的还是主观因素造成,结合这次民主生活会,我对自身存在的不足进行认真反思,深刻剖析产生问题的根源,概括起来有以下这几个方面:1、理论学习不到位,没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径,没有把学习摆在首位;学习形式就是看看报纸、杂质、浏览新闻网页,浏览多,思考少,记住少,真正安下心来认真读懂习近平新时代中国特色社会主义原著少,缺乏主动性自觉性;学习劲头有,但是实用主义,用什么,学什么,满足于一知半解,缺乏系统性学习,学习内容不够全面。2、开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作标准不够严格,放松对自己的要求和标准,特别是遇到时间紧任务重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准,攻坚克难的举措不够。3、工作缺乏力度,工作中习惯于上面的部署,机械式执行,总认为自己是副职,镇上重大事项都有林书记、戢镇长领导,领导安排什么就干什么,不主动出击,对自己分管部门中,怕得罪人,怕影响同志们关系。4、放松对自己要求,放松了对分管部门要求,特别是对于村干部,在工作中只求过得去,不求过得硬,只求把工作做好,不求严防死守,纪律松懈,缺乏平时教育。四、今后努力方向和改进措施1、端正态度,加强学习。做政治上的明人,做工作上的踏实人,始终把学习放在第一位,把学习当作一种追求,树立终身学习理念,向书本学,向群众学,在干中学,在学中干,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新,生活上更加严谨。2、增强责任意识,改进工作作风。要增强宗旨意识、责任意识、服务意识、大局意识。在工作中要切实做到求真务实,在具体工作中,要从实际出发,讲求实效。要保持良好的工作态度,工作求细,把工作做好作细。进一步强化责任意识,任何情况下,都必须严格按规定办事,按制度办事,按程序办事。要加强请示汇报,凡是不能自作主张,各行其是,也不能畏首畏尾,缩手缩脚,延误工作。

3、以身作则,严格要求。始终保持与时俱进、锐意进取、开拓创新的精神状态;始终坚持对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的思想理念;始终保持廉洁自律、自重自省的优良品格,时时处处严格要求自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,做一个堂堂正正、清清白白、干干净净的人。

非常另类又优秀的文章!

以案促改专题组织生活会剖析材料

(一)在党的领导方面。自己能够认真、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,始终牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。存在的不足:在处理具体事务时未能站在全局的高度,大局意识有待进一步地提高。理论学习和具体实践结合的不够,未能做到学以致用。日常工作中经常凭经验办事,请示报告不够,对贯彻党委决议决定上,有时有理解不深刻、落实不到位的现象。

(二)在党的建设方面。本人严守政治纪律和政治规矩,政治立场坚定。存在问题:平时忙于部门的业务,学习的时间偏少,没有把高标、严要求贯穿到日常工作及生活中的每个细节。以案为鉴从中受到教育和警醒,党纪学习有待加强,政治素养有待进一步地提高。

(三)在管党治党责任方面。存在的不足:对本部门的党风廉政工作坚持抓部署不够到位、教育、管理工作有待进一步提高。有时存在碍于个人情面,对于一些问题提醒的不够到位。

(四)在思想政治方面。能够按时参加支部组织的集中学习、认真学习中央和省、市有关文件精神和相关政策、法规。存在的缺点:对党的思想路线、方针政策的贯彻不够到位、执行不够坚决,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。工作缺乏创新能力,对待工作总是按部就班。学习的自觉性和及时性方面还存在较大的差距。

(五)在规范权力运行方面。在规范权利运行方面:需要进一步加强部门的整体规范运作,让一切都在阳光下进行。不断强化自我监督,自我约束,根据廉政风险点自查表,有针对性的完善措施,进一步查找工作流程中的潜在风险和可能漏洞。

一是态度应该摆在首位,要端正态度扎实、深入地学习业务知识、理论知识,要树立刻苦学习精神,要把学习作为内在追求;要向老党员、老前辈学习,着力提高自身的政治理论素养和实操能力。二是认真对照典型案例,深入查找自身不足,增强“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,认真贯彻集团党委的部署和要求,正确把握工作定位,做到不缺位、不越位。三是树立开拓创新精神,不因循守旧,不安于现状,努力拓展业务至新的领域。要不断总结和完善已有的经验,提出新思想,拿出新举措,开创公交发展的新局面,全面提升工作效率和工作质量。四是不断加强群众意识。树立起全心全意为群众服务的意识,要把解决群众关切的问题作为自身工作的出发点,实实在在帮助职工群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。五是继续加强廉政建设。不断增强科室各项业务的规范性和透明性,严格执行廉洁自律的各项规定,严格遵守上级部门、集团各项规定,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。做好“一岗双责”,始终保持党员先进性和纯洁性,真正做到务实、廉洁、高效。六是踏实工作作风。在今后的工作中加强一定要加强责任意识,故不积跬步无以至千里,从每一件小事做起,以更高的要标准,更严的要求踏实自己的工作作风。

以上是本人的对照检查材料,恳请同志们批评、指正,我将虚心接受并整改到位。