最新霍永刚简历(模板8篇)

无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。

霍永刚简历篇一

求职意向

希望职位： 人力资源总监 行政总监

工作类型： 全职

目前月薪： 10000元(人民币)

其它要求： 包食宿

期望月薪： 10000元(人民币)

自我评价

本人有多年管理实际经验，对企业极其负责的思想去管理企业，我相信企业有我，我会使企业不断的完善和发展。

工作经历

浙江鸿德拉链有限公司

2017年03月 — 2018年03月[1年]

私营企业|综合性工商/实业公司 职位：人力资源总监

工作描述： .负责部门内全面管理工作。

(1)制定部门年度工作计划和阶段工作计划，并监督执行。

(2)根据工作计划，负责部门内工作任务分工，合理安排人员。

(3)负责部门下属员工的培训、指导、考核和监督管理，参与本部门关键岗位员工的招聘筛选工作。

(4)负责协调本部门与其他部门间关系。

2.组织制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、检查执行情况。

3.根据公司的整体发展战略规划，组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案，对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案。

4.统筹监控招聘工作，甄选合适的人员。

5.组织公司薪酬福利管理工作，监督公司年度薪酬福利计划及薪酬福利调整方案的编制，审核月度薪酬福利发放统计表。

6.组织公司员工的绩效管理工作，审定绩效考核结果。

7.统筹监督制定公司员工的培训计划，审定、监督根据公司发展需要安排的培训课程。

8.监督劳动合同的签订，组织受理劳动争议和员工投诉，并联合相关部门妥善解决。监督各类人事事务工作的开展，考勤、各类人事档案的归档保管、录用退工、入职离职手续办理等事宜。

9.完成上级交办的其他相关工作。

温州精艺洁具有限公司

2013年04月 — 2016年12月[3年8个月]

私营企业|综合性工商/实业公司 职位：人力资源总监

浙江兆隆金属制品有限公司

2004年03月 — 2012年11月[8年8个月]

私营企业|综合性工商/实业公司 职位：人力资源总监

工作描述： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要;3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施;4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符;5、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;6、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)7、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施;8、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用;9、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制;10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系;11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;12、做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理;14、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜;15、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成;16、其他突发事件处理和领导交办的工作。

温州宏鸿光学公司

2003年05月 — 2006年10月[3年5个月]

私营企业|商业/贸易/进出口/批发/零售 职位：人力资源经理/主管

工作描述：

乐清市红光电器厂

1999年03月 — 2002年11月[3年8个月]

私营企业|电子/通讯/电器 职位：行政总监

工作描述：

教育培训

四川教育学院 (1990年09月 - 1983年07月)

学历教育 | 公共关系 | 大专

相关描述：

相关技能

安全管理员 | 精通 | 120个月 汉语 | 精通

证书荣誉

霍永刚简历篇二

性别：男

学历：大专

民族：汉族

现所在地：南京市

联系电话：

电子邮件：

户籍：南京市

毕业学校：南京联合大学

所学专业：机电一体化

求职意向

工作类型：全职

工作经验：

到岗时间：随时到岗

期望工作地区：南京市

期望工作岗位：连锁企业管理岗位

自我评价

很强的业务拓展能力与团队建设和管理能力。

教育培训

20__.9-20__.8南京联合大学(机电一体化)

其他技能

计算机能力：一般本地方言：一般

第一外语：英语一般

工作经验

20__年五星电器，销售员。

工作描述：

1、根据市场的销售状况及产品的性能、质量、外观与同类商品的价格对比优势、综合毛利的预估采购商品。

2、依据阶梯销售规模与厂家对销售毛利、营销费用、库存管理等进行谈判。

3、制定季度、月度采购规模与销售计划。执行、跟进达成公司的销售、毛利、管理指标。

霍永刚简历篇三

一年以上工作经验|男|27岁(1989年11月24日)

居住地：北京

电话：183______________(手机)

e-mail：

最近工作[5个月]

公司：____有限公司

行业：汽车及零配件

职位：出纳员

学历

学历：本科

专业：物流工程

学校：中央广播电视大学

自我评价

工作认真负责，不推卸责任，能承受工作中的压力。工作上可以独当一面，具有团队精神，能与同事，其它部门积极配合，公司利益至上。服从性好，能与上司保持良好的沟通，尊重上司的安排，为人诚实，正直。且好学上进，不断提高工作能力，相信您的选择会让您我更加成功。

求职意向

到岗时间：可随时到岗

工作性质：全职

希望行业：汽车及零配件

目标地点：北京

期望月薪：面议/月

目标职能：会计

工作经验

20____/11–20____/4：____有限公司[5个月]

所属行业：汽车及零配件

财务部出纳员

1、负责公司日常的费用报销。

2、负责登记现金、银行存款日记账，现金、银行日常收支的管理和核对。

3、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报。

所属行业：汽车及零配件

财务部出纳员

1、协助财会文件的准备、归档和保管。

2、开具机动车销售统一发票、增值税专用发票，并做好开票登记工作。

3、固定资产、在建工程的入账审核、折旧、报废等日常管理工作。

教育经历

20____/8—20____/6中央广播电视大学物流工程本科

证书

20____/12大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)

霍永刚简历篇四

擅长与各类客户交流，对法律法规有清晰的了解和认识，工作认真负责.善于创新.敢于迎接挑战.敢于承担责任.有较强的精力投入工作。富有工作激情.乐业敬业。

1.本人知识面广，遇事沉着冷静，适宜从事综合性的工作。

2.为人诚恳忠厚，学习能力强，做事谨情仔细，有责任感，力求把工作完成得最好。

1.具有良好的沟通、协调能力、管理组织能力及分析决策能力。

2.处事公平、公正、果断，能够独挡一面。

3.开朗、自信、自立、自强，团结合作。

4.吃苦耐劳，对工作兢兢业业，一丝不苟，不断开拓创新，不断追求更好。

5.精通现代企业行政管理、人力资源管理、目标管理，具备现代企业管理理念，具备整体的组织、沟通、协调能力和一定的公司经营、分析决策能力。

霍永刚简历篇五

霍永刚简历篇六

目前所在地： 广州 民族： 汉族

户口所在地： 广州 身材： 155 cm 50kg

婚姻状况： 未婚 年龄： 24 岁

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

求职类型： 全职 可到职-：随时

月薪要求： 2500--3500 希望工作地区： 广州 佛山 东莞

公司性质： 民营企业 所属行业：纺织，服装

担任职务： 设计部助理

工作描述：1、联络和跟进样衣进度及工艺

2、负责新款设计与出图，成功参与两季的新款设计

3、协调小组成员工作，推动各部门互动

4、协助设计师搭配面料辅料并提供最新面辅料流行趋势

离职原因： 寻求更好发展

公司性质： 民营企业 所属行业：纺织，服装

担任职务： 服装设计助理

工作描述：1、牛仔面料的了解与实验

2、负责牛仔新款出图与设计细节

3、牛仔吊牌设计

离职原因： 寻求更好发展

专业： 服装设计

语言能力外语： 英语 良好

国语水平： 精通 粤语水平： 一般

工作能力及其他专长本人具有很强的美术能力和软件操作能力，学习能力强，具有独特眼光与流行趋势预测。同时本人愿意应聘服装行业任何工作，并有信心一定能做好。本人从小最大的梦想是做一个国际知名的服装设计师。希望贵公司能给我一个机会，本人一定会回馈给公司效益的。谢谢！

霍永刚简历篇七

2、最好按照模版来制作简历。很多人都是自己想当然的制作，这样hr看起来会不容易找到关键信息，要知道看一份简历不会超过30秒。

3、按照简历模版制作可能会出现一些信息没法写进去，比如投it研发的项目经验，有种解决方法是，如果项目经验很多，再加上技术技能，刚好又搞出一页来。

4、简历两页足矣，中英文无论在内容还是在格式上都必须完全对照，外企时英文在前中文在后，要是投国企就反过来。

5、个人信息：最上面的，就是名字、联系方式（电话、手机、邮件、地址、邮编），什么什么性别、身体健康、个人成份全都免了吧。

6、教育背景：除非特殊需要，少说为好。学校、时间、地点、系别、学位就够了，需要的话，加上gpa、排名、课程、研究方向，当然要看不同的公司。

7、获奖经历：以奖学金为主，挑最大最新的写，三到四项足够了，每项一行，英文去找标准翻译。要注明获奖年份和地点。

8、工作经历：重中之重！工作经历里面写两种，一种是实习，一种是兼职，注意区别。所要写的有：时间、公司、地点、职位和职责，职责要分条来写，每个经历的职责不要超过3条。总共不要超过3个工作经历。这些经历在你来讲，对不同的公司要有不同的顺序或者内容，在这点上建议多花点心思参考下网上范例。

9、课外活动：基本上就是学生工作经验。比如班长、学生会、社团什么的。要写时间、职位、地点、职责与贡献，同上，不要写多了。

10、其它信息：包括语言水平、计算机水平、课余爱好。需要注意的就是，语言水平对于一些外企要注明普通话水平，然后就是四六级，托福什么的，还要强调听和说的能力。有人担心写了托福、gre成绩会让hr认为有出国倾向，按照经验来看，托福可以写，其他就免了。计算机水平，可能也要一些证明来写，如果是计算机系的，这个就无所谓了。课余爱好要好好想想，这方面hr会比较重视，谁也不愿意要呆瓜。

霍永刚简历篇八

(一)

对待工作、生活积极乐观， 具强烈的责任心和团队合作精神，善于独立思考、能随机应变。熟悉电视节目运作的各个流程，对选题策划、文案设计、录制现场指挥、后期剪辑等各环节熟练掌控，有各类媒体资源。热爱动漫、游戏、时尚行业，对各类流行文化有深刻的理解。

(二)

敬业，责任心强，注重团队合作。细心，耐心。有实验室实习经验，无菌操作熟练，熟悉实验室常用仪器。工作期间能带领好团队，有较强的组织管理能力、实践动手能力和团体协作精神。能很快的适应周围环境，工作期间多次获得优秀员工称号。

(三)

舞蹈学院毕业，主修舞蹈教育，学习舞蹈多年。专业知识较强，可以自己编排、表演。本人思维活跃，善于沟通，乐于在未来工作中不断的提升自己，勤奋好学，工作积极，认真细致有耐心且有较强的表达能力和解决问题能力。富有团队精神，可承受一定的工作压力，工作积极主动，能吃苦耐劳，有极高工作热情和强烈的责任心。

(四)

本人能努力学习、虚心请教、认真负责、吃苦耐劳、适应能力强、勇于接受新的挑战。喜欢简单、平静、快乐的生活，平易近人，脚踏实地、有较强的团队精神，工作积极进取，态度认真。有较好的组织能力，乐于助人，诚实守信。

(五)

本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有一定的组织能力、较强的执行力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融入其中。我不是最优秀的，但我是最用功的。我不是太显眼，但我很踏实，希望我的努力可以让您满意。