村支部书记脱贫先进材料(模板16篇)

时间:2023-12-22 12:45:03 作者:HT书生 材料

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支部书记先进事迹材料

按照县委的总体部署,重点办党支部自x月x日启动党的群众路线教育实践活动以来,认真贯彻落实中央、省委、市委和县委要求,在以xx书记为组长的县委第六督导组的精心指导下,扎实推进学习教育、听取意见、查摆问题、边查边改等工作。近期,经过群众提、自我找、上级点、团体议等方式,我办党支部对照“三严三实”要求和焦裕禄精神,针对领导班子“四风”问题和作风之弊、行为之垢,进行了深刻分析检查,明确今后进一步改善作风的整改方向和具体措施。现就对照检查情景报告如下:

一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定精神情景。

自成立以来,重点办党支部始终自觉在思想上、政治上、行动上与党中央坚持高度一致,以党章为准绳,忠于祖国、忠于人民,强化政治意识和大局意识,坚定不移地贯彻落实中央、省委、市委和县委的重大决策部署,工作取得了必须成效,但也存在一些不足:

(一)遵守党的政治纪律方面。

重点办班子总体较好,政治立场坚定,党性觉悟较高,组织原则性较强,但也存在政治上不够敏感等问题。如对社会上一些损害党的形象和威信的言行不能进行驳斥,缺乏维护自我政党的政治职责和担当,没有旗帜鲜明地站出来批评和抵制;对社会上的一些错误思想和偏激言论的警觉性不够,不能及时制止。

(二)贯彻中央八项规定方面。

坚决拥护并执行中央八项规定,总体还好,但也存在调查研究不细致等问题,下乡镇了解掌握情景不全面、不深入、为基层群众异常是拆迁户解决切身利益问题仍显不够,如因铁路施工建设影响当地群众生产生活及施工爆破导致红线外民房受损等问题;“三公”消费在八项规定出台后有所下降,但仍有下降空间等等。

二、“四风”方面存在的突出问题。

为切实找准“四风”问题,重点办党支部经过书面发函、集中座谈、个别访谈、接访听诉、进村入户、实地调研等各种方式,广泛征求了各个层面的多方意见和提议,经梳理归纳在“四风”方面的问题有6条。虽然重点办班子多年来进取履职、扎实工作,在加强作风建设上也总体较好,但对照理论梦想、党章党纪、民心民声、先辈先进这四面镜子,对照“三严三实”要求和焦裕禄精神,在“四风”方面仍然存在一些不足和问题。

(一)形式主义方面。

主要表此刻学风不够扎实。习惯以文件贯彻文件、以会议落实工作,学习时紧时松。单位工作分解职责不够明确,跟踪推进力度不够,有时存在效率不高现象;理论学习次数不少、记录较多、效果不高,主要表此刻每次都以集中开会学习方式,没有改善学习方式,创新学习资料,经过走出去或请进来,提高学习的吸引力和效果;工作安排每年大同小异、变化不大、针对性不够强、创新性不够,实效性不高。工作总结、报告、方案存在模块化现象;征地拆迁工作有时缺少跟踪督导,工作时紧时松,对制约拆迁推进的关键问题、难点问题解决、落实还不够,进展还不够快。

(二)官僚主义方面。

主要表此刻倾听基层意见不够、深入一线调研不够、关心职工不够等问题。虽然领导班子按照县里要求,经常深入基层、深入一线、深入群众,但仍存在联系基层和本单位职工不够紧密、管理不够大胆、队伍建设抓得不够紧、对铁路沿线乡村拆迁工作管理不严等问题,具体表现为“五多五少”:在工作上要求较多、较高,生活上关心相对较少;下任务压担子较多,教方法、出点子和激励相对较少;关心大家的身体健康较多,与干职工“拉家常”交心相对较少;工作中看结果效果较多,分析原因条件相对较少;有的干职工工作量偏多,有的相对较少。如秘书股长期存在人手少、工作量大、任务繁杂等困难,业务股又存在搞拆迁又兼管资金拨付等困难。作为领导班子,要切实履行好职能,合理调配好队伍和车辆,规范人财物管理,科学民主决策,优化各项工作。

(三)享乐主义方面。

主要表此刻安于现状、进取不够。近年来经过大家的努力,单位工作在很多方面都取得了必须成绩,工作基础也上了一个台阶,班子取得了一些荣誉,班子成员也获得了一些荣誉,工作中逐渐有自满思想,创新力度渐弱,享乐主义思想有所抬头。具体表此刻随着工作时间的不断增长,工作活力、工作劲头有所衰退,有松懈想法;担当精神不够,吃苦精神削减,自满思想萌发,小满即安;进取创新精神不足,思想解放的力度不大,推进工作中存在思维定势和惯性做法依靠,有时还会满足于“将就将就过去了”等现象,工作精细化水平还有待提高。比如在老赣龙站前广场拆迁安置户土地证办理等一些历史遗留问题的处理上,存在敢担当、愿负责的勇气和胆识不够的问题,有回避思想,致使问题久拖不决,部分群众有意见。

(四)奢靡之风方面。

具体表此刻整治铺张浪费力度不够。由于赣龙铁路扩能工程建设的需要,干部职工下乡较多,外来办理业务人员不少,公务用车油费修理费、公务接待餐费、办公用品支出仍不少。虽已严格控制标准,厉行节俭,但仍存在问题和不足:如来客较多时会超出“四菜一汤”标准,有时其它陪餐人员较多。单位2部办公用车的油费、修理费在保证公务需要的基础上,仍需合理控制支出。办公资源浪费行为仍然存在,办公时间有些办公室灯火长明,空调长开。在办公用品方面,偶尔会出现文件资料重复超量印刷,用水用电不节俭等浪费现象,今后要进一步厉行节俭。

三、产生问题的原因分析。

针对查摆出来的“四风”问题,本办经过深刻剖析,充分认识到这些问题只是症状,病根还是在党员领导干部的思想灵魂深处和单位管理制度层面。抛开客观因素,从主观方面深挖思想根源、剖析制度病灶,原因梳理如下:

抓到群众心坎上,才能切实担当起振兴会昌发展的历史职责。

是人民给的,必须全心全意为人民服务”的工作誓言,这说明在世界观、人生观、价值观等方面不一样程度地出现了偏差,容易为享乐主义的滋生供给思想土壤,要坚决纠正。

有的出现了偏差。思想出现了偏差,行动自然偏离正常轨道。

(四)制度约束不够。奢靡之风的实质是物欲膨胀的结果之一。奢靡之风问题的存在,证明重点办班子成员还没有完全在思想深处彻底革除拜金主义、享乐主义的影响。重点办的奢靡之风主要表此刻八项规定出台前铺张浪费整治不力。由于铁路建设需要,来客较多,也因领导干部热情好客心理影响,重点办的招待费必须时期内确实较高,在用餐用车管理上没有有效的管理制度和方法约束,执行又往往不严。八项规定出台后,县里也采取了各项有效措施,单位根据实际情景,大力整治公款吃喝、公车私用、公物私占等问题及行为,取得了必须成效。领导班子成员率先垂范,以身作则,在贯彻执行中央八项规定及省委、市委、县委若干规定上对自身要求应当说是严格的,但在公务接待中会有担心接待标准下降会影响上下级关系的心理;也还存在在“小节”上对自身要求不够的行为和现象。

四、今后努力的方向和整改措施。

(一)今后努力的方向。

坚持从领导带头做起,发挥好的示范带头作用,弘扬苏区精神和焦裕禄精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,对查摆出的“四风”方面问题即知即改、立行立改,以实际效果取信于民,以作风转变推进各项工作的有效开展。

1.抓好常态学习与调查研究,培养创新本事。一是持之以恒抓好理论学习,打牢思想基础。要时刻打牢马克思主义理论功底,坚持终身学习。要把中国革命历史、马克思主义经典著作、中国特色社会主义理论体系、党的优良传统、先进典型等,原原本本学、逐字逐句学、反反复复学,异常是要紧密结合重点办实际,深入学习党的十八大和十八届三中全会精神及总书记系列讲话精神,努力掌握主要资料和精神实质,切实领会新观点、新论述、新要求,时刻坚持政治上的坚定和思想上的清醒,真正用先进理论武装头脑,指导实践,切实把学习成果转化为推进我县重点项目建设快速发展的思路和举措;二是要结合本职工作,优化学习方式与资料,加强调研与思考。要在全体党员干部中牢固树立活到老学到老的思想,创造条件采取“走出去引进来”的方式,优化学习资料,提高学习的针对性和实效性,引导大家广泛学习各方面新知识,强化大家实地调研。坚持每周下基层调研制度,提高学以致用水平。培养创新思维,增强创新本事,努力实现本事的不断提升,开拓进取,与时俱进,为铁路建设服务好,为推动我县经济社会发展做出应有的贡献。

2.主动了解群众的诉求,增强工作的预见性。树立正确的政绩观和群众观,不断改善群众工作方法,进一步密切同人民群众的血肉联系。一是主动深入群众了解诉求。针对这次活动中梳理出来的民生突出问题异常是关系到铁路沿线群众的生产生活问题,要根据原先建立的问题台账和整改措施,及时落实整改时限。要真正扑下身子,深入基层了解单位业务开展情景及当地群众疾苦,努力在群众反映前,切实把问题解决好,不能解决的耐心跟群众解释好,有效减少来信来访数量,切实改善作风;二是多办为民之事。无论在县城中心城区拆迁,还是三送,无论是铁路拆迁,还是办公用品,要牢记为民务实清廉的总要求,始终坚持把群众利益放在首位,把团体利益放在首位,摒弃个人主义思想,领导干部要带好头,紧紧围绕群众最关心、最直接、最现实的问题多办暖民心、稳民心、得民心的好事实事,如关心挂点村教育事业、群众就医难、因病致残致贫等民生突出问题,关心单位干部职工思想和工作生活等问题,让群众深切地感受到党的关爱和温暖,感受到党员领导干部作风的转变。

3.规范规章制度,民主决策,提升整体形象。一是抓好机关制度建设。科学制定绩效考核和日常管理制度,杜绝干好干坏一个样、干与不干差不多的现象,有效激发大家的工作进取性;二是领导干部要坚持讲党性、重品行、作表率。增强廉洁从政意识,做到工作上进取有为,生活上勤俭节俭、行为上稳重大气,班子成员间要互相尊重、互相支持、互相理解、互相监督,切实珍惜和维护班子的团结和谐。班子成员与分管股室和职工要经常性谈心交心,构成提醒与相互提醒、批评与自我批评的良好氛围。要坚持民主集中制原则,多征求大家的意见和提议,做到民主决策、科学决策。班子成员在部署工作后要主动过问工作进展情景,做好传帮带工作,主动解决工作中遇到的难题,努力构成领导带头抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局;三是要加强“三公”经费管理,规范用车管理和后勤保障等。领导干部要从自身做起,带头严格控制好公车使用和“三公”经费的消费支出等,严格遵守执行好“三公”经费的有关规章制度的具体标准和细化措施,严格执行中央八项规定。必要时,要定期通报单位主要支出情景,提高干职工的知晓度。

(二)整改措施。

为确保重点办党支部在加强作风建设上取得实效,拟制定具体措施,落实相关职责,健全工作机制。

1.扎实开展专项整治。为集中解决一批群众反映强烈的民生突出问题,自今年6月起至12月底,分时段、有计划地开展系列专项整治活动。主要是:控制“三公”开支问题专项治理;党员干部“慵、懒、散”问题专项治理;切实解决侵害群众利益问题专项治理。

2.着力解决民生问题。着力帮忙挂点村群众解决一些尖锐的邻里矛盾纠纷问题、修复硬化白埠村上角黄泥塘村组道路的出入路问题、新建垃圾池问题以及关爱留守儿童和留守老人等问题,兑现服务承诺。切实解决赣龙铁路征地拆迁后的遗留问题,维护社会稳定。

3.切实抓好建章立制。坚持立足当前、着眼长远,按照科学管用、简便易行的原则,努力用好的制度来有效管理人、财、物,巩固作风建设成果:一是梳理已有制度。根据反对“四风”要求,对已有制度进行全面梳理,行之有效、群众认可的继续坚持并抓好落实,对不适应新形势、新任务、新要求的抓紧修改完善;二是进一步健全财务管理制度和信访工作机制。

4.及时公布整改情景。坚持开门整改,重点办领导班子整改方案讨论经过后,按规定在必须范围内公布。

文档为doc格式。

先进脱贫户事迹材料

王兆萍,家住雪山镇新民村王家寨小组,1976年12月19口出生,汉族,小学文化,现年41岁。家里有父母、妻子、2个孩子,共6口人,是左邻右舍羡慕的幸福之家。

前几年,王兆萍凭着一副好身体,到外面打工养家。一开始,王兆萍在建房处做些抬砂石等苦力活,后来他想到学点手艺回家建设家乡,于是在工地边做边学,吃苦耐劳,学会了盖房子的手艺活后回到家乡,他自己设计、自己施工、自己规划建盖了自家明晃晃的新房。

近两年来,王兆萍做起了建盖新房的工头,他主动召集新民村部分贫困农户和他一起做,给贫困户脱贫致富找路子。有的贫困户还不愿意跟他一起做,说什么只是给他赚钱,这话传到王兆萍耳里,他疼在心里,急在身上。他马上通过周边了解说这些话的贫困户的基本情况,了解到都是懒身子的家伙,他们对贫穷已经麻木了,口子是有一天过一天,对脱贫致富缺乏信心。王兆萍为尽快帮助这一部分人转变思想观念从而甲日脱贫致富,便把帮思想、扶志气作为扶贫的首要工作来抓。先后多次到贫困户家和他们谈心,告诉他们打铁需要自身硬,有好身体就是脱贫致富的最好本钱,要他们向跟着他一起干的人学习。他认真给贫困户分析脱贫优势,以理说服,以真情打动人心,在他苦u婆心的说服下,这些人终于觉醒,深受启发,纷纷表示,要树立信心,好好跟他干,争取早日脱贫。

如今,王兆萍带领新民村部分贫困户建盖新房干得热火朝天,建设家乡农村新房一间又一间,家乡面貌发生了翻天覆地的变化,到处都是新气象。他带领的贫困户也乐坏了,人均月收入3000多元,年收入可达四五万元。大多数贫困户用自己勤劳的双手盖起了自家新房,一派脱贫致富的景象栩栩如生。跟着他一起干的部分贫困户学到了建盖新房的本领,也自己当工头做了起来。

正是王兆萍同志情系贫困户、爱洒乡邻间,新民村的扶贫工作才开展得扎实而富有成效,而王兆萍本人也被大家誉为脱贫致富的”贴心人“。

先进脱贫户事迹材料

张金顺,出生于1968年,是土生土长的谭家庄人。一家五口,两个儿子外出打工顾不上家里,他既要照顾年迈体弱的母亲,又要带年幼的孙子,仅靠着种几亩地的玉米,靠天收的产量,过着拮据的生活。

后来听别人讲,赶马车能赚钱,于是他筹资买了一匹马赶起了马车,为了能多拉一点货物自己也变成了"马",上坡要推,下坡防滑,历尽千辛万苦可依然改变不了贫穷落后的面貌,结果马还死了,怎么办?自己是家里的支柱,也是全家人的希望,所以必须干。

凭着自己吃苦耐劳的干劲,张金顺把眼光再次投向家乡的群山,谭家庄村虽然很穷,但荒山野岭却很多,一个念头在他脑海中回旋——养羊。

心动不如行动。自2014年张金顺开始他的养羊之路。于是他当起了"羊倌",但是,养羊是一项非常辛苦的事业,他的羊主要是以放养为主,不管天有多热、多冷都必须去放。刚开始的时候,养的是本地白山羊,白山羊的个头小,长得慢,一周岁的羊只有10至20公斤,经济收入低。后来他在县农业部门的支持下先后引进了"小尾寒羊"、"波尔山羊",使羊的品种得到了改良,一周岁的羊能长到30至50公斤,大大提高了养羊的经济效益,当年就赚了一万多元。

然而,乡邻有意见了,因为放羊,村里的粪便多了,整个村庄弥漫着一股浓浓的粪臭,为此事他与乡邻们开始不和谐了。这样下去肯定不行,最后他决定,迁场,于是他把养殖场迁至村子最边上的荒地,买不起砖,就用石头砌羊圈,由放养改为圈养。

尝到养羊甜头的张金顺开始扩大养羊数量,从十几头扩大到几十头,结果当年圈内羊痘传染死了三十多只,市场也因此羊肉价格大跌,一下损失5万多元。这对一个借钱买羊搞养殖,尚处于贫寒状态下的饲养者来说,其打击可想而知,不但损失惨重,还背上了一身债务。但他毫不灰心,在回顾自己进行养羊以来的出现的各类问题,得出一个结论,就是缺乏技术,不懂管理所致。于是他主动向农业技术部门求教,积极参加相关部门组织的技术培训。当听说畜牧局为扶贫创业举办“养羊技术培训班”的时候,立即申请报名,培训期间经常向培训老师请教饲养中的各种问题,尤其是在实践中遇到的问题,还主动向专家请教养羊的专业技术,管理方法。经过培训,对羊的一些常见病、多发病的病状更能准确的辨别和正确的防治方法,使用规范的管理,科学的养殖技术,已达到更高的经济效益。

经过四、五年的不懈努力,付出的辛苦终于有了回报,张金顺与经销商建立了长期合作关系,不但还请了债务,收入还逐年增加,年收入由万八千元到现在三、四万元。从一个背债过日子的贫困农民,变成一个年收入几万元的“羊倌”。张金顺希望通过自己养羊成功的事例,带动村里更多的人养羊,利用自己养羊积累起来的技术和经验,帮助更多的人靠自己的汗水和双手摆脱贫穷,发家致富。

村支部书记个人先进事迹材料

不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。下面小编为大家搜集整理的村支部书记先进事迹材料,希望大家喜欢!

他出生在xx村松树窝一个普通农民家里,父亲是一名民办教师,祖辈们的勤劳、善良、淳朴深深地影响着他。20xx年村级换届推选为村委委员,20xx年推选为党支部书记,20xx年在上栗县委“四个给予”机制的激励下,考录为乡镇事业编制干部,20xx年考录为乡镇公务员。本可以向组织提出要求到乡政府上班,过上舒舒服服的日子,但他仍选择坚守在这片土生土长的地方——杨歧乡xx村,为自己的家乡贡献一份力量。在村支书的岗位上,兢兢业业,带领党员群众为民谋福利、为村谋发展。在平凡的工作中实现人生的追求,谱写一曲大爱大义的颂歌,以自己的实际行动兑现入党誓言。

一、勤政为民,倾心为民办实事。

xx村位于杨歧山脚下,距离县城12公里。全村耕地面积143亩,人口1332人,人均耕地面积不足1分,连像样的水泥路都没有,很多身强力壮的青年选择赴外地打工。20xx年,他当选为村干部,看到这幅场景,嘴边时常挂着一句话:“我是xx村的儿子,我要为我的父老乡亲谋福利,我要靠自己的力量带领村里的兄弟姐妹们奔小康。”就是这些平凡的语言,树立他强大的决心----改造。他深知交通不便是制约经济发展的瓶颈问题,带领党支部确立了“若要富,先修路”的计划。他在党员会议上承诺,“尽快修好通村水泥路,村级资源要走出深山,集体和村民的收入要增加”。他多方汇报,多次找上级领导寻求支持,终于争取了硬化公路建设指标,终于在20xx年,一条蜿蜒的通村公里修建通车。现在村里实现了组组通公路,在扶贫政策的支持下,计划今年实现户户通水泥路。

二、艰苦创业,带领群众攻坚脱贫。

针对xx村山多地少的情况,他动员村组干部引导扶持村民从事养殖、种植和生态旅游业,寻求适合村民发展的项目。引荐和组织村干部、村民到周边种养殖大户参观学习培训,丰富知识,增长见识,提高了致富的信心。近年来,村民们在种养殖方面体验到了劳动的甘甜,在村委的积极推动下,新增5户油茶种植户,5户黑山羊养殖户,2户生猪养殖户,3户土鸭养殖户,12户土鸡养殖户。目前,为了更大力度的宣传和鼓励村民发展种养殖业。他和村两委经过二个多月的的研究,制定出《xx村产业发展补助方案》,并在村民代表会议上受到了全体与会人员的赞赏。

凤鸣湖,是xx村的饮水源,更是发展休闲旅游业的主战场。为全村人能够喝上健康安全的纯净水。他邀请纯净水勘测组前来考察,并协助党员邹树业创办了子午山泉自来水厂。水厂的建立,不仅带动了当地村民就业,解决了村民的饮水问题,而且带来了很大的经济效益。现在子午山泉的水销往了全县。一业带动百业兴,邱书记说,“未来几年里,希望村民们能够开发出更多我们特色产业,走特色发展道路,创特色发展事业,为打造幸福加油鼓劲”。

三、清正廉洁,孝义担当写人生。

公生明廉生威,财务公开透明,村里人心团结,这是村级班子战斗力强的重要原因。为减少开支,他亲自带头创建了党员志愿者服务队,为人民做好事,挖沟渠,清理河道垃圾,关爱老人。谱写出一曲为人民服务的赞歌。他为人处事、对父母、长辈总是和蔼、热情,对留守儿童、空巢老人拥有一颗金子般的心,用自己的一言一行为群众诠释着诚信和孝义。

自他任书记以来,xx村未发生过一起恶性治安案件,未发生一起上访事件,村庄和谐稳定。他淡泊名利,时刻加强党性修养,以顽强的工作意志去践行一个共产党员的誓言,是人民的好公仆,是党建工作的好领导,是脱贫攻坚的领头人。

王家元,男,汉族,中共党员,大专文化,1967年11月出生,1985年外出经商,20xx年返乡创业,20xx年11月当选为筠连县腾达镇春风村村委会主任,20xx年11月起担任筠连县腾达镇春风村党支部书记。

20xx年以来,王家元牢固树立"艰苦不怕吃苦,落后不甘落伍、再穷也要发展"的理念,将一个条件恶劣、贫穷落后的小山村发展成了全省闻名的先进示范村,闯出了一条在边远山区集特色农业、生态农业、旅游观光农业为一体的科学发展之路,受到省委刘奇葆书记的充分肯定和高度认可。

王家元走上"村官"之路,与其兄长密切相关。20xx年9月,时任春风村主任兼派出所协警员的哥哥王中元正筹划修建春风村脱贫致富之路,不幸的是,他在执行抓捕逃犯任务时光荣牺牲,使群众心中燃起的希望随之破灭。为完成哥哥的遗愿,他毅然放弃了经营红火的生意,回家帮助群众发展。20xx年11月,在春风村村委换届选举中,王家元高票当选村主任。

要致富,先修路。王家元走马上任立下军令状:"三年内修不通公路,我这个村主任主动“下课”!"。在资金极为短缺的情况下,要在海拔800米左右的石漠化山村修建公路,困难重重,一些群众打起了退堂鼓,于是,王家元组织党员、村组干部,带头捐资,带头示范,以实际行动感染了群众,纷纷加入修路的队伍中。就地取材缺乏爆破资金,王家元无偿将自己采石场的石料贡献了出来。为赶进度、抓质量,他成了一名"全脱产"的村干部,几乎整天都呆在工地上,连中午饭都要由家里人送,渴了,就趴在溪边喝两口山泉;困了,就倒在路上打一个盹。经过3个多月的奋战,一条可以通车的毛路终于在陡峭的岩石上凿了出来。20xx年,春风村打通了两公里的断头路,硬化了7.8公里的村道环线公路,新建5.6公里的碎石组道。20xx年,12公里的水泥便民路全线贯通。

春风村以前有三大特点:石头多、光棍多、荒山多。村里大部分地方是坡耕地,石漠化面积占三分之一,20xx年全村人均收入不到1800元。为在石缝中寻求致富的门路?王家元多次召开"诸葛亮"会议,问计于群众,问计于专家,问计于市场。最后发现,村里大部分岩石缝隙中都有黄泥堆积,适宜种李子树,且产出的李子水分充足、味道纯正爽口。作出种植李树的决定后,王家元挨家挨户做工作,给群众算经济账,要求党员、干部带头栽种。同时又联系技术人员现场指导,栽种、嫁接、修枝,村民的积极性陡然高涨,短短几年时间就在乱石缝里奇迹般地变出了上千亩李树,李子产业规模壮大了,但是价格极不稳定。"发展产业必须顺应市场规律。"他和几个李子大户商议,牵头成立了李子协会并注册了"春风李"商标,"春风李"因此一路走旺,远销云南昆明、上海等地。20xx,"春风李"产量达60.52万斤,实现产值184.56万元。

20xx年11月,王家元当选春风村党支部书记。他认为:条件艰苦山村要发展,仅靠个人的能力远远不够,必须锤炼一个有号召力、有战斗力的领头班子,干给群众看,带着群众干。在班子成员的管理上,王家元以身作则,不论亲疏,为治歪风、聚民心,因群众反映不好,他坚决罢免了幺舅的组长职务;为统筹调度所有村组干部,引入责任追究制,村里议定的工作分配下去后,实行倒计时制,第一二次完不成扣绩效工资,第三次再完不成就"下课"。严厉的制度,班子成员并没有怨言,因为他坚持率先垂范、公平对待。为加强村党支部和班子建设,王家元着眼"引领科学发展,促进农民增收"这一主题,从提高班子成员综合素质入手,多次组织党员、村组干部外出参观考察,并选派部分发展潜力大的村组干部和后备干部到县委党校、县农广校进修大专学历。党支部还依托3个专业协会,建立支部与协会成员"双向进入、交叉任职"制、党支部和协会联系会议制、党员和会员(农户)结。

对联。

姻制、协会一事一议制和协会信息与技术共享制"五项制度",构建"支部带队伍抓产业,干部带党员抓示范,人才带资源抓项目,党员带群众抓发展"的党组织引领发展格局基本形成。

李子产业让春风组村民率先实现了脱贫致富。但中沙、龙塘两组的土壤条件却不适合李子产业的发展。如何让另外两个组的群众也走上共同富裕的道路?这是摆在王家元面前的又一难题。从20xx年开始,他动员群众每年定期举办李花节、品果节,大搞农家乐,发展第三产业,一个村的观光农业在三年之间迅速成熟起来,农家乐每年收入达60、70万元。同时,他通过招商引资,建立起了1000亩花卉苗圃基地,在中沙、龙塘两组建起1000亩优质良种茶基地,为弥补茶苗资金缺口,王家元三番五次作父母的思想工作,动用了他烈士哥哥被3万元抚恤金。如今的春风村,李子、茶叶、花卉三大产业竞相发展,形成了"春游李花、夏品翠李、秋赏白菊、冬尝乌鸡"的四季乡村旅游格局,20xx年,全村人均纯收入达8262元,5年时间内翻了两番,成为远近闻名的示范村。

20xx年6月13日,四川省委刘奇葆书记视察春风村,对王家元的先进事迹给予充分肯定,并在20xx年1月10日全省组织部长工作会上作出了"在全省广泛开展“乡学文建明、村学王家元”活动"的重要指示。王家元同志也先后被省委、市委表彰为优秀村级党组织书记,20xx年被国务院授予全国劳动模范荣誉称号。

**村坐落在大别山深处的峻岭之中,全村六个自然小组,667人居住在平均海拔800米的大山深处。由于地理环境受限,交通闭塞,信息落后,全村人均年收入不足500元,实属典型的贫困山头村。

大刀阔斧改革精益求精致。

20xx年当选为该村支部书记后,看着全村人居住着低矮的土坯房,进出村落全靠步行,户户无长物人人衣单薄…村民被贫穷磨灭意志的现状让郑支书沉痛无比,上任后满怀全村人的信任,迅速组织村民代表发掘贫穷根源,商讨脱贫方案,寻找致富门路。俗话说:“要致富先修路”,郑支书游走于各个村民小组共商发展大计,全村党员干部在他的宏伟蓝图面前激昂奋进,硬是在绝壁之中凿出一条宽2.5米的通村公路并且自筹资金全部硬化。路在脚下,通达天下,怎么让靠山吃山的理念变成现实?怎样利用独特的高山气候发家致富?郑支书深知致富必须要有属于自己的产业,先后带领村民代表多地考察,最终选定种植高山绿茶,带领群众开山劈地,新建高山茶园450亩;走访毗邻村落栽种天麻、茯苓、苍术等名贵药材180亩。

整合资源优势团结协作致富。

初显成效的**村民渐渐有了主动脱贫的意识,把心底渴望致富的梦想交付给当家作主的郑支书。属于黄泥地质,茶叶清香可口,采摘的新鲜茶草深受周边茶商青睐,前来收购鲜茶草的商贩络绎不绝,如何将自己的资源优势深加工?如何把闲散的资源整合以来,拧成一股绳赢得更大的收益?郑支书召集**村两委商讨方案,决定新建高山茶厂,并以辖区内鹰棵岩命名注册商标,并率先成立《茶叶专业合作社》,有了自己的品牌,有了自己的工厂,他深知质量是产品的生命力,高薪聘请制茶专家坐镇指导,从鲜茶采摘到杀青制作,从茶叶出锅到产品包装,他都一丝不苟精益求精,功夫不负有心人,鹰棵岩的品牌多次在全省“信鸽杯”、“鄂茶杯”等茶叶比赛中获金奖,产品畅销武汉、合肥、上海等大中城市。如今的**村民,仅茶叶一项每年就能达到人均20xx元的纯收,特别是种茶大户,每年出售鲜茶和茶叶合作社的分红共计两万多元,种植药材收入一万多元,红灯笼辣椒收入三千多元,难怪常常自愧说:“当初郑支书让我改粮种茶,我是被迫无奈才种的,晓得收益这么好,真该多种几亩啊”

致力精准扶贫永远不忘初心。

精准扶贫的惠民春风温煦中华大地,**村也同样在这场润物无声的雨露中笑逐颜开。借助高山气候条件和村民传统腌制工艺,红灯笼辣椒产业如火如荼的扩大种植规模,面积增加到180亩,产值超过25吨,郑支书以村委会为依托带领166户参股注册《自强互助脱贫种植专业合作社》,口感香辣、包装精美的红灯笼事业分别以产地销售和电子商务销售模式于一体,订单络绎不绝,产品供不应求;乘上英山全域旅游的快车,郑支书领着**人探寻渔阳河的传说,揭开渔阳河的神秘面纱,有序开发集高山瀑布、河谷探险、高山滑水于一体的综合性风景区;着眼**村森林覆盖面积广,经英山县商务局牵线引进适合高山种植的山桐子项目也落地生根,全村一期栽种山桐子700亩,山桐梓具有绿化环境,花期观赏,经济效益,水土保持等四大优势,待到桐花烂漫时,挂果收益必然来。

放眼望去,如今的**村组公路全部硬化,家家户户洋楼挺立,庭院错落有致,郑支书一心为民的公仆本色没有停歇,他把目光锁定富足的小康生活,全心全意致力小康村的脚步永远在路上。

支部书记先进事迹材料

xx公司前身是县粮食局下属的粮食车船队,计划经济年代从事着粮食的专业运输业务,1992年粮食市场放开后,车船队失去了从事粮食专业运输的职能,企业进入了激烈的竟争市场,由于车辆破旧,船舶失修,加之企业人员多袍袱重,到1995年底,企业已资不抵债。

1996年10月,组织安排任粮食车船队队长。当时单位在册职工118名,而其中就有近50名职工长期没有岗位,单位仅靠10辆破旧汽车和一个1000吨货运船队维持运转。职工已连续三年拿不齐最低生活费,全省同行的运输企业纷纷倒闭,面对员工队伍散、车停场、船靠港这样的一个资不抵债企业,并没有退却,而是凭着一名党员的信念欣然接受,而此时他就在心里盘算:一定要让全体职工有饭吃。

单位很多船员是渔民出生,文化水平普遍比较低,百分之八十不到小学文化,面对这样一个特殊的职工队伍,要让职工有饭吃,更是件难事。想在脑中,急在心头,时时处处都在留心、留意,并多方联系。1997年8月,听说某石化厂的船队需要劳务输入船工,得到这个信息后,沈前道及时和对方取得联系,并亲自到对方单位介绍情况,争取将部分无业船员输出到石化厂的船队打工。他多次做工作,并承诺将选送单位素质最好的船员。对方单位看到他作为企业的负责人,竟能为自己的照理说可以不管的职工如此关心动容、情真意切,深受感动,最终同意先组织30多名船员到他们船队打工。通过一年接触,打工船员以优质服务和诚信,赢得了对方公司的信任。1998年,对方主动提出增强集体劳务输出人员,在这种情况下,沈前道和一班人研究决定果断投资89万元,将公司的10条破旧货驳船改造成10条运油驳船,一下子解决了全部愿意上岗职工的岗位。

为谋求企业更大发展,壮大公司的实力,2000年,和一班人决定筹措资金200多万元再新建10条油船。此时,200多万资金成了最大的难题。银行是分文不贷,借又不容易。在这种情况下,带头把自己准备为儿子结婚用的几万元都拿了出来,职工都深受感动,纷纷把准备改善住房或者为小孩上学准备的钱都拿了出来,许多退休职工也都尽其所能,他们说:x经理为了我们大家能吃上饭,连自家儿子结婚的钱都能拿出来,我们还担心什么!

在多方努力下,新建的10条油船如期投入运营,进一步改善了公司的状况,33名离退休人员的医药费有了保障,职工的人均年收入也近万元。

多为职工办实事。

实事求是,就是为职工办事,办得人心、暖人心的实事。任职几年来,始终坚持为职工办实事、办好事,时时关心职工,把职工的冷暖困难放在心坎上,做职工的贴心人。

由于单位底子薄,职工全部住在二、三十年前砌的破旧平房里,自来水管细和锈蚀,加上水压不足,不到深更半夜,家里很难接到自来水。住房区电线老化,一遇刮风下雨,不是短路就是跳闸,给职工生活带来极大不便。了解到这些情况后,决定下大决心解决职工的这些实际问题。2000年8月,和一班人沟通后,想方设法筹措资金15万元为职工改水改电,方便了职工生活。

运输油船上的职工,常年在外,夏暑冬寒,工作环境十分艰若。时刻把职工的冷暖放在心上。夏天,为了防止船员高温中暑,给所有职工配备防暑降温药品,还为每个驳船装备淋水喷洒设施,降低船体温度;冬天,为防霜冻,给所有职工配备御寒大衣和保暖棉鞋,还专门买来麻袋铺在船舷上,防止职工滑倒跌伤。

每遇职工生病住院,都带上慰问品前往看望,对特殊困难的职工家庭也给予力所能及的帮助。职工aa身体不好,家属也因生病下岗在家,加上孩子上学,家庭负担比较重。为了帮助aa切实解决困难,根据aa的身体状况,安排他做专职安全员,并想办法把他家属也安排到船队工作。关心,aa一家很感激,船队里的事,他样样都走在前面。船队长bb航行中突发急性输尿管结石,让船队员工迅速将其就近送往xx市医院,并立即赶到医院,帮助其安排医疗费用,并日夜陪护,使bb同志得到及时治疗。从事油船运输的职工,一年到头都要呆在船上。为让他们过个好年,每年初一都要带上慰问品,到船上和职工们住上几天,和他们共度节日,而自己和家人却从没过上几个团圆年。

要职工做到的,自己首先做好。

俗话说“喊破嗓子,不如做出样子”。从96年任职以来,作为一名普通党员和一班之长,始终做到艰苦的工作带头干,有利的事情大家先。

常说:要职工做到的,自己首先得做好。他是这样说的,更是这样做的。1999年12月,公司决定再将10条破旧驳船改造为运油驳船,为了确保油船质量和进度,在船厂一呆就是两个多月,当时船厂设在一个偏僻的滩边,生活条件十分艰苦,沈前道住在一个四面透风的简易库房里,西北风一吹,屋里沙沙响,吃饭都要跑到几里外的小镇上,船厂负责人深为沈前道的精神所动,两个月后按时按质交付了10条油船。危险的工作常常和大家一起干,每年汛期,长江浪涌流急,经常发生沉船、撞船事件,行船十分危险,就是有着几十年经验的老船工,进入汛期的长江后也是胆战心惊。为了稳定职工的情绪,加强安全防范措施,每年的汛期,都在长江里,和职工们一起风里来、浪里去,一起共渡险关。尽管工作繁忙,他还是挤出时间学习提高,多次参加长航局、省市交通部门组织的业务培训,拥有油船轮机长操作证、驾驶证等证书,成为油运船舶的行家里手。工作中他带头执行廉政规定,从96到99的三年中,由于公司十分艰难,一线职工的工资只300多元,虽是公司经理,但拿的却是和其他管理人员的一样工资,每月只拿160元的生活费,全力保证一线职工工资。后来公司的经济状况虽然好转,他也没有多拿一分钱。在他的感召和带领下,全体职工团结协作,锐意进取,几年来,公司从亏损到盈利,从小到大,队伍从30多人发展到100多人,成为中国石化集团紧密型企业、定点运输单位。党支部连续8年被评为先进党支部,他个人也连续9年被评为先进党员。

一个人做一件实事、好事不难,难的是一直做下去。就是这样,在自己平凡的位置上一直想着为大家办实事、解难事。他只是一名普通的党员,一名普通的基层党务工作者,干的也都是为了职工的一些平凡事、普通事,怀着的也只是让职工有饭吃这样的一个朴实心愿,但却成为全体职工的领头人、贴心人,得到大家的拥护和爱戴。在他的身上,诠释了这样一个平凡而实在的真谛:手里可能没有多大权,兜里没有多少钱,但为大家服务却始终不能变。

只有情系于民、用权为民、谋利为民的党员干部,百姓才拥护。沈前道就是这样的一个人。正是像他这样的平凡而实在的一个个党员,才使我们的党旗褶褶生辉。

普通共产党员的榜样!

村支部书记先进事迹材料

自担任xxx党支部组织委员以来,在单位领导的关心重视下,真抓实干,xxx机关党建工作取得了较好的成效。xxx2017和2018年连续两年被上级评为先进单位,全市党建工作三等奖,个人也连续两年被评为全市党建宣传先进个人荣誉称号。

只有理论上的清醒才有政治上的坚定。作为一名长期工作在党务战线上的干部,深知加强政治理论学习的重要性,一直把学习党的路线方针政策和马克思主义理论作为必修课,始终坚定理想信念,始终紧跟党的步伐,始终倾听党的声音,始终保持政治的敏锐性,始终保持清醒的头脑,始终同党中央保持高度一致。在理论武装和信念坚定的基础上,充分利用政治理论上的优势,每年到支部中上党课,宣传党的路线方针政策,宣传马克思主义理论。

三年来,认真钻研和探索机关党建创新工作,在部领导的重视和支持下,积极发动党组织和党员共同参与党建创新工作。把创建学习型、创新型和服务型党组织列入机关党的工作的重要议事日程,并且结合实际认真制定计划,从改进党员教育方法、用网络宣传塑造党建环境氛围和完善党建工作机制等方面,通过推广“八桂先锋”和学习强国app的应用,使党员在思想认识上有了新的提高,机关工作积极性和凝聚力得到大幅提高,促进了各项工作的开展。

在担任基层党支部组织委员期间,认真协助支部书记,全力抓好党的建设。一是坚持围绕中心抓实党建,抓好党建促发展。建立健全基层党组织,加强党性教育、革命传统教育,开展主题党日活动,规范“三会一课”,严肃党内政治生活。充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。二是坚持围绕提高组织力抓实过硬支部建设。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,坚持把基层党建的工作重点放在支部,按照“政治思想过硬、组织建设过硬、党员队伍过硬、党内生活过硬、作用发挥过硬、条件保障过硬”标准,加强过硬支部建设,党支部的组织力不断得到提高。

三年来,在xxx长期从事党务工作,并分管xxx信息宣传工作,坚持致力于马克思主义理论研究和xxx信息宣传工作,在xxx信息、xxx网站和xxx日报等发表文章60余篇,连续两年被评为全市党建宣传先进个人荣誉称号,xxx单位也因此连续两年xxx市xxx宣传工作三等奖。积极抓好xxx征订工作,2017和2018年连续两年被上级评为先进单位。

村支部书记个人先进事迹材料

**村坐落在大别山深处的峻岭之中,全村六个自然小组,667人居住在平均海拔800米的大山深处。由于地理环境受限,交通闭塞,信息落后,全村人均年收入不足500元,实属典型的贫困山头村。

大刀阔斧改革精益求精致。

20xx年当选为该村支部书记后,看着全村人居住着低矮的土坯房,进出村落全靠步行,户户无长物人人衣单薄…村民被贫穷磨灭意志的现状让郑支书沉痛无比,上任后满怀全村人的信任,迅速组织村民代表发掘贫穷根源,商讨脱贫方案,寻找致富门路。俗话说:“要致富先修路”,郑支书游走于各个村民小组共商发展大计,全村党员干部在他的宏伟蓝图面前激昂奋进,硬是在绝壁之中凿出一条宽2.5米的通村公路并且自筹资金全部硬化。路在脚下,通达天下,怎么让靠山吃山的理念变成现实?怎样利用独特的高山气候发家致富?郑支书深知致富必须要有属于自己的产业,先后带领村民代表多地考察,最终选定种植高山绿茶,带领群众开山劈地,新建高山茶园450亩;走访毗邻村落栽种天麻、茯苓、苍术等名贵药材180亩。

整合资源优势团结协作致富。

初显成效的**村民渐渐有了主动脱贫的意识,把心底渴望致富的梦想交付给当家作主的郑支书。属于黄泥地质,茶叶清香可口,采摘的新鲜茶草深受周边茶商青睐,前来收购鲜茶草的商贩络绎不绝,如何将自己的资源优势深加工?如何把闲散的资源整合以来,拧成一股绳赢得更大的收益?郑支书召集**村两委商讨方案,决定新建高山茶厂,并以辖区内鹰棵岩命名注册商标,并率先成立《茶叶专业合作社》,有了自己的品牌,有了自己的工厂,他深知质量是产品的生命力,高薪聘请制茶专家坐镇指导,从鲜茶采摘到杀青制作,从茶叶出锅到产品包装,他都一丝不苟精益求精,功夫不负有心人,鹰棵岩的品牌多次在全省“信鸽杯”、“鄂茶杯”等茶叶比赛中获金奖,产品畅销武汉、合肥、上海等大中城市。如今的**村民,仅茶叶一项每年就能达到人均20xx元的纯收,特别是种茶大户,每年出售鲜茶和茶叶合作社的分红共计两万多元,种植药材收入一万多元,红灯笼辣椒收入三千多元,难怪常常自愧说:“当初郑支书让我改粮种茶,我是被迫无奈才种的,晓得收益这么好,真该多种几亩啊”

致力精准扶贫永远不忘初心。

精准扶贫的惠民春风温煦中华大地,**村也同样在这场润物无声的雨露中笑逐颜开。借助高山气候条件和村民传统腌制工艺,红灯笼辣椒产业如火如荼的扩大种植规模,面积增加到180亩,产值超过25吨,郑支书以村委会为依托带领166户参股注册《自强互助脱贫种植专业合作社》,口感香辣、包装精美的红灯笼事业分别以产地销售和电子商务销售模式于一体,订单络绎不绝,产品供不应求;乘上英山全域旅游的快车,郑支书领着**人探寻渔阳河的传说,揭开渔阳河的神秘面纱,有序开发集高山瀑布、河谷探险、高山滑水于一体的综合性风景区;着眼**村森林覆盖面积广,经英山县商务局牵线引进适合高山种植的山桐子项目也落地生根,全村一期栽种山桐子700亩,山桐梓具有绿化环境,花期观赏,经济效益,水土保持等四大优势,待到桐花烂漫时,挂果收益必然来。

放眼望去,如今的**村组公路全部硬化,家家户户洋楼挺立,庭院错落有致,郑支书一心为民的公仆本色没有停歇,他把目光锁定富足的小康生活,全心全意致力小康村的脚步永远在路上。

支部书记先进事迹材料

本文目录。

在*社区有一位受人尊敬的社区书记,居民们一提起他,就有说不完的故事,他以高度负责的工作态度,认真工作,无私奉献,在平凡的岗位上兢兢业业;他尊重领导、团结同志、待人热情,在他的身上有着求真务实的工作精神和开拓创新的进取意识;他待人和蔼,一心为居民服务,与居民打成一片,他就是*社区党支部书记。

生于年,党员,现任*社区党支部书记,自年任社区党支部书记以来,十年如一日,始终把群众的呼声作为第一信号,把群众的需求作为第一选择,把群众的满意作为第一标准,兢兢业业、无私奉献,积极带领社区广大党员和社区全体干部为居民办好事、做实事,始终以一名共产党员的崇高品格严格要求自己,默默地践行着全心全意为人民服务的宗旨。工作以来,几乎年年被评为“优秀党员”、“先进个人”、“优秀社区干部”、“先进工作者”,所在社区还多次代表组织接受省、市的工作检查和指导,得到了上级的充分肯定和好评,被授予零上访先进社区、精神文明建设先进单位、人口和计划生育先进单位、安全生产先进社区、零失业社区、充分就业社区、信用社区等荣誉称号。

在刚调入*社区工作时,分管的是党务工作和综治工作,面对新的社区,人员情况不熟是工作的一大阻力,等于工作从零开始。只有岁的他,凭借在社区多年的工作经验,克服困难,在一年多的时间里,他将*社区的60名党员和112户低保户全部入户,并对下岗失业人员及商业网点进行全面统计,全部计入他的“民情日记”中,一本厚厚的民情日记中记载了社区中发生的点点滴滴的变化,从以前上访多发社区到现在“小矛盾不出院落,大纠纷不社区”的良好局面都归功余他常年来走家串户记录民情日记的结果。在学习实践活动开展以来,白天他忙于入户摸底,没有时间学,就利用晚上学,抄写学习笔记,并针对*社区下岗职工多,低保户多的情况深入进行调研,对特别困难的家庭申请增加保障金额元。他找来各种学习资料并带领班子成员和党员进行集中学习,对有病党员,外出党员、失业下岗党员及流动党员,分类指导,采取不同的送学方式,保证了党员全员参学。

作为一名基层社区书记,为干好基层党建工作,他想了很多办法,他针对*社区党员人数多,结构复杂,离退休党员多且年龄偏大的实际,一到首先召开了党员大会,组织党员学习,加强对党员的教育与管理,当了解到一部分党员不过组织生活,还有的不缴纳党费,召开支委会,共同讨论研究如何做这些同志的思想转化工作,并拿出了具体办法,征求大家的意见,并一次一次的到这些同志的家中,跟他们沟通思想,开展谈心活动,使的他们的思想得到转变,重新加入到组织中来。当了解到退休党员们开展的活动单一,在社区开展在职党员双重管理活动之际,主动与社区帮建单位联系,筹得活动经费元,带领老党员及入党积极分子共人去湖北参观学习,创新了组织生活模式,使得党组织的凝聚力得到加强。平时他严格要求自己,他认为自身的良好素质和职业道德是做好社区工作的基础,更重要的是如何培养社区干部,构建一支以社区党组织为核心,以社区工作者为主体,社区志愿者共同参与的功能健全、运转有序、服务居民的社区管理队伍。在他的带动下,社区建立班子成员联系社区群众的工作制度,深入社区了解民意,切实帮助群众解决实际问题,把为民解忧落到实处。在发挥党员模范作用方面,他积极组织开展“党员奉献责任区”“党员先锋模范岗”创建活动,并在广大党员中开展了当好一名评议员,带好一片居民院、楼,帮扶一家困难户,献一计之长,作一份奉献的“五个一”活动。这些活动的开展,调动和激发了社区党员的积极性,进一步密切了党群关系。

怀着为政府分忧,为社区解难,为居民服务的情感,他始终不渝地坚持“以人为本”的思想,他对大家说:“居民的事,再小也是事,我们做的就是居民的事”。他把为居民服务、帮助弱势群众作为社区工作的奋斗目标,落实到实际行动上。始终将居民的冷暖放在心上,每天来到社区除了处理正常事务,其它时间都深入居民家中,耐心地听取居民意见。街巷楼宇之间总能看到他入户走访的身影;逢年过节他都要到居民区里转转,看看有什么需要干的活;跟老人们聊聊家常,看看有什么需要处理的事,他就是这样忙忙碌碌度过每一天。他坚持以人为本,贴近群众的原则,把全心全意为人民服务的宗旨落实到实处,时刻把做好下岗、失业人员的安扶帮助工作挂在心上,为了增加困难居民的收入,切实改善他们的生活水平,他跑工厂,找熟人,在短短半年时间内安排城镇新增就业人员215人,其中安置下岗失业人员65人,安排待业无业人员150人。家住居民000家因夫妻两人在企业改制中双双下岗,家中还有老人和子女需要赡养,生活十分困难。在得知这一情况后,主动到家中了解情况,将作为自己的帮扶对象,协调解决了城市低保,在一定程度上缓解了生活困难,在得知有意于自己创业,他积极余工商部门和劳动部门联系,为他办理了营业执照和小额担保贷款,现在一家的小日子也红火起来了,每当说起,感激的话总是说不完。孤寡老人80多岁了,无人照顾,当他得知这一情况后,组织社区妇女志愿者为老人打扫卫生,带领支部成员在菜市场买来最好的土豆、大葱、白菜,亲自送到他家,并主动担负起照料老人生活的担子,老人一说起就泪流满面,说:“虽然我没有儿女,但是有这样的好书记,比我亲孩还亲”。以实实在在的服务,体现了“娘家人”的关爱,赢得了群众的信赖,受到社区群众的一致好评。在学习活动开展以来,带领社区党员干部走进居民家中,走访谈心,了解居民诉求,及时发现问题化解矛盾。在学习实践活动中,他始终本着以人民群众的需求为最根本出发点,以一颗赤诚之心书写着一个普通的党务工作者在社区的华彩篇章,为基层党组织在居民心中梳理起一面光辉的旗帜。

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1996年任**镇**村党支部书记。上任以来他牢记党的宗旨积极率民致富为群众解决热点难点问题实现了村内的和谐稳定村集体经济得到不断发展和壮大。

**村是有名的果树村,前几年因为传统的水果价格低迷,影响了群众的收入。上任后,多次带领村干部、群众代表到山东和陕西等地参观学习,引进了皇冠梨和黄金梨等优良品种,并带头在自己的地里搞试验,改良后的果园每亩收入增加了2倍,极大地调动了群众的积极性。目前,全村果树品种改良率达到95%以上,仅此一项全村群众每年增收300万元。,又牵头组建了**村红香酥梨专业合作社,规划出300亩的红香酥梨示范基地,为社员提供统一购买农资、统一管理、统一销售等服务,进一步增加了农民收入。

靠着果树种植,村民们的收入逐年增加,并没有就此满足,他意识到,要想快速实现致富梦,搞工业还是最好的一条捷径。他根据本村临近安平,村民有丝网加工经验的情况,组织有发展意向的56名群众到宁晋县和安平县参观学习,自己投资12万元新上2台电焊网织机。在他的带动下,**村有12户新上丝网加工,每年至少为村民增收50万元。

在日常工作中,坚持为本,积极为群众解决热点难点问题。**村是果树村,浇地用水量大,但多数还是用拖拉机带动的机井,不仅操作困难,成本也高,村民热切盼望用上电浇地。针对这一情况,通过多方跑办,先后投资10万元新上变压器十台,解决了群众浇地难问题。在新农村建设中,**村又投资21万元,硬化了村内道路,解决了群众行路难和卖果难等问题。村里的五保户、孤寡老人等困难户的生产生活问题也都时刻挂在心上。逢年过节,他都到困难户家中探望,每到雨季也都要到低保户家中转一转,确保他们安全度过。处理矛盾纠纷时,他坚持公道正派的工作风。哥哥有一块地离村较远,浇地下地干活不方便,在调整土地承包时,哥哥向他提出换一块离家近的地来种,当场回绝,指出了他哥哥的不当之处,并给他做解释工作,用真情打消了他哥哥要求调地的念头,受到了群众的称赞。

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她没有气壮山河的豪情壮语,没有惊天感人的丰功伟绩,她只是一个普普通通的农民,只是一位忠实履职的人大代表。在平凡的岗位上,她用爱的故事诠释人生,用爱的真情感动社会。她就是永州市第三届人大代表、xx市镇xx村党支部书记——。

在xx村村小学校一间狭窄的校舍内,我们见到了,今年41岁的她又黑又瘦,看上去比她的实际年龄要显老,充满沧桑感。这间仅45㎡的房子就是家,她和丈夫、孩子一家三口就住在这样简陋的校舍里。

关爱弱势群体。

xx年腊月,对于xx村组的艾满秀来说,是一个黑色腊月:自己被查出患鼻癌,去医院化疗一次需要医药费4万余元。这对于一个已过知天命之年上有老、下有小的农民来说简直就是天文数。面对突如其来的不幸,艾满秀一家人终日以泪洗面,愁苦难当。代表了解这一情况后,很同情,也很难过,她在安慰病人的同时,还召集其家人及亲朋邻友,一起商讨解决问题的办法。在亲朋好友的相助下,凑足了4万元为艾满秀治病。“屋漏偏逢连夜雨,船破又遇顶头风”,就在艾满秀治病的时候,其丈夫突然高烧吐血,被医院确诊为肺结核、哮喘等多种疾病并发,需住院治疗。这对一个家徒四壁、举债治病的家庭来说无疑是雪上加霜。无情的病魔,昂贵的医药费,沉重的经济压力,导致夫妻俩产生了轻生的念头。了解到情况后,立刻放下手中的农活,推下手边的事,一心一意地扛起了艾满秀家的担子,当起一家的“顶梁柱”。她一边细心地做夫妻俩的思想工作,稳定其情绪,并从自己家中拿出1000元现金,将夫妻俩送去医院治病,鼓励他们与病魔坚强抗争;一边千方百计到有关部门为他们争取救助资金,缓解生活困难,并为他们申请了低保。

这样的事不止一件。当我们问及,还为群众做了哪些事时,她憨厚地说“我每次都是遇事说事,小事太多了,我都记不起来了!”是的,几乎全村的群众遇到困难都会想到她,找到她。他们把她当成“包青天”、“万能药”,不过群众的困难和要求在她的奔波下或多或少都得到了解决,找她的人一个个紧锁双眉而来,笑容满面而归。

常说:“关注民生,济人之困于危难之中不仅是一名村支书工作的本份,也应是一名人大代表忠实履职的体现。”她是这样说的也是这样做的。该村的五保老人罗玉花是个驼背老人,其住房破烂不堪,随时有倒塌的危险。看在眼里,急在心里,及时组织劳力帮助修补。卉叶皂组农民唐满银是一个讲话不清、走路不稳、自身难保的残疾人,丈夫因精神病服毒自杀,家里有一个9岁的女儿和一个6岁的儿子。心生怜悯,担忧母子三人的生活和姐弟俩的上学问题。当时她在村小学兼当幼师,姐弟俩人中午就在她家吃饭。这样维持了一年半后,深感如此下去不是解决问题的根本办法,再说自己那点微薄工资更是难以长期承担姐弟俩的生活费用,于是她先后多次到镇、区、市里逐级反映这家人的困难情况,并请求学校减免姐弟俩的学杂费。经过不懈努力,唐满银一家得到了市、区人大联工委和镇领导的关心重视,今年元月,为他们一家解决了xx多元生活费,并审批了孤儿生活补助和低保待遇。

关心农村发展。

扎实而又出色的工作,赢得了全村人的尊重与爱戴。这里的村民都夸她是“能办实事的好小子”,还自发送给她一面锦旗,上绣“执政为民”。xx村这些年翻天覆地的变化,拉近了干部和群众的心,凝聚了全村百姓的心。

关乎群众呼声。

非常看重自己代表的身份,十分明确自己肩负的责任,时刻把群众的利益摆在第一位。作为一名农村代表,经常深入各组各户进行走访,了解民情,主动听取大家的意见。积极接待群众来访,与选民保持密切联系,真实反映民意,将选民所反映的问题分门别类记录在案,以议案、建议或。

调查报告。

的形式提交上级领导和部门请求解决,充分发挥了一名代表的履职作用。该村老百姓自筹资金修了一条5.5公里的水泥硬化路,由于黑恶势力分子在该村非法开采露天煤矿,每天几十辆大卡车从此条路上运煤,每车18—20吨的吨位,短短地几个月时间将路压得稀巴烂,其间村干部和老百姓曾极力阻止,却奈何不了黑恶势力猖狂嚣张,他们叫嚣:谁阻碍他们就灭他全家!老百姓敢怒不敢言,道路毁损更是未得到赔偿。面对黑恶势力的穷凶恶极,没有畏惧退缩,而是挺身而出,拍案而起,毅然将有关情况详细地反映到有关部门,要求有力打击这帮黑恶势力,维护老百姓的利益及社会的长治久安。

“每当我听到群众的呼声、愿望和要求,我就感觉肩上的责任特别重,每当我提出的意见和建议被采纳或被解决,我都感到特别欣慰。”正如所说,她把她的心思和精力全部融入了人大代表这个角色,她把人民的重托和意愿都当成了自己的责任,人民群众把信任票投给了她,她就凭着这种特殊的情结尽职尽责尽情地在人大代表这个职务上演绎着,思考着,工作着,用生命的忠诚诠释着人大代表如山的责任。

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少数民族职工的贴心人。

----记根局人造板厂原料车间党支部书记王永平。

他是九七年调入原料车间任党支部书记工作的,该车间是一个拥有汉、蒙、回、达、满等多个民族的大家庭,在全车间100多名职工中,少数民族职工占15%,面对多个民族组成的职工队伍,他上任后,首先将民族团结工作纳入到党支部工作的重要日程,成立了民族团结工作领导小组,专门负责民族团结工作,并按林业局和板厂党总支的民族工作要求和部署,结合本车间实际情况,定期召开专门会议研究部署民族团结工作,及时落实在每个职工当中,使民族团结工作真正落到实处。同时又组织制定切实可行的。

学习计划。

定期组织开展马克思民族理论和党的民族政策的宣传教育组织各族职工认真学习《民族区域自治法》、学习新时期党的民族工作任务和方针政策教育广大职工特别是汉族职工要关心少数民族职工尊重少数民族职工并定期召开民族工作座谈会向广大职工征求对民族工作的意见和看法组织职工畅谈党的民族工作政策方针的优越性使广大职工进一步掌握我们党的民族政策和民族理论达到自觉维护党的民族团结与进步的目的增强了职工为林区经济建设服务的积极性。在实际工作中他始终把少数民族职工的实际生活时刻挂在心上经常到少数民族职工家中进行走访了解少数民族职工的生活状况发现少数民族职工有困难他总是积极想办法帮助解决。

去年9月,车间达族职工李崎峰家因两个小孩上中学没钱交学费而使全家人愁眉不展。他得知这一情况后,亲自主动与校方联系,说明了职工家庭状况,为其两个小孩办理了免费入学手续,并自己拿钱为两个孩子买了一些学习用品,xx年春节又给李崎峰家送去米面,这一切使李崎峰全家十分感动。李崎峰激动地说:“我们书记对我这样一名普普通通的少数民族职工如此关怀,我一定努力各种,同时教育孩子刻苦学习,将来报效祖国。

一分汗水,一分收获。王永平就是这样一次又一次为少数民族职工办实事,办好事,在自己平凡的岗位上默默地为民族团结奉献着,去年他被林业局党委评为优秀共产党员,用自己的实际行动,谱写了一曲曲民族团结奉献之歌。

村党支部书记先进事迹材料

郝振营,男,汉族,河北省邯郸市复兴区人,1972年4月出生,1991年7月入党,2004年1月参加工作,大专学历,身份证号码:***415391x,2021年3月至今任张岩嵛村党支部书记兼村委会主任。

郝振营同志在担任张岩嵛村党支部书记和村委会主任期间,廉洁自律,克己奉公,甘于奉献,他始终把勤勤恳恳工作、清清白白做人、规规矩矩做事,作为自己为人处世的原则,他团结和带领张岩嵛村两委干部一起,紧紧围绕中心工作,狠抓队伍自身建设,不断提高队伍的战斗力和工作效能,出色的完成了上级下达的各项任务,在他的努力下,始终坚持“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念,大力开展人居环境治理提升工作。先后被授予“省级森林乡村”的荣誉称号;“邯郸市旅发工作先进单位”;“先进基层党组织”称号,期间国家农业农村部、省农业农村厅等多个部门领导曾经到该村调研走访,对张岩嵛村的各项工作给予了充分肯定和高度评价。

作为一名党员,郝振营具有强烈的亲民为民意识,他想群众之所想,急群众之所急,切实为群众排忧解难,展示了一名共产党员的亲民,爱民为民的光辉形象,解决涉及群众切身利益民生实事20余件次,化解各类隐患问题5件次;处置化解各类重点涉访风险信息2条。调解各类矛盾纠纷30余件,开创了近年来张岩嵛村信访工作最好局面。他心里装着群众,每到节假日,他都会组织党员志愿者,到困难群众和老年人家中走访慰问,了解他们的生活所需,帮助干些力所能及的事情,他真真切切走到群众心里,在老百姓心中对郝振营书记的评价很高。

为了让村民传承红色基因,勿忘历史英雄,加强红色革命教育,在村内致富街道路两侧和宗教场所周边墙上绘画革命时期的重大历史事件,让人们知道我们今天的辛福生活是革命前辈用生命和鲜血换来的。从1921年浙江嘉兴南湖上的建党,到开辟了以农村包围城市,武装夺取政权的内战时期,再到抗日战争时期在华北平原上百团大战以及解放时期的辽沈、淮海战役。这是中国共产党带领人民浴血奋斗的28年,中华人民共和国最终成立,中国人民从此站起来了。一个民族、一个国家不能忘记他的本,不能忘记他从哪里来到哪里去。我村积极筹办这次活动,以红色文化为根基,营造红色文化乡村氛围,传播红色文化精神内涵,激励人民接过历史的接力棒,建设美丽乡村,建设美丽中国,大踏步地走在社会主义现代化建设的大路上,走向更加辉煌的明天!

打通了村西的“断头路”更加方便了群众出行,建成了环村林休闲慢跑带,科学编制绿道规划,形成了结构合理、连通便捷、配套完善绿道网结构。通过生态绿道建设,成为了推动乡村振兴各项民生工程中浓墨重彩的一笔。着力打造融休闲娱乐、文化底蕴为一体的生态绿道网,积极构建乡村宜居环境,丰富了村民茶余饭后的悠闲生活。

同时为了更好的改善人居环境,郝振营书记亲自上阵,拆除村南多年的私搭乱建,腾出空地5000余平方,建设了高标准篮球场、乒乓球场,等娱乐健身的场所,更换了村北头污水管道,保障排水通常,村民再也不用担心雨季“出门难”的问题。

面对突如其来的疫情,党支部书记郝振营迅速组建党员突击队、志愿服务队、治安巡逻队三支队伍,全面开展疫情防控宣传、服务、劝导、排查、临检、消毒等工作同时封锁村庄出口,严格落实出入登记制度,在封村封控期间,确保了村民的基本生活物资,带领党员志愿者没日没夜完成全员全轮核酸检测,做到了应检荩检不漏一户不露一人,郝振营在防疫工作中发挥战时党建引领,激发党支部凝聚力、向心力、战斗力和党员先锋模范作用。全力动员,号召、带领广大群众积极接种新冠疫苗。保障了全村老百姓的健康和安全。

防疫和复工两不误,在抓好疫情防控的同时,他考虑最多的还是乡村振兴,增加集体和村民的经济收入,为带动村庄集体发展,张岩嵛村两委多次研究讨论。为实现土地的高效利用拆除散乱污企业,腾出建设用地100余亩。老村有200多户宅基地闲置。为了充分利用闲置土地,郝振营想方设法积极招商引资,村两委给予优惠政策和条件,推进招商引资进展。继续坚持以党建引领,深挖村庄发展潜力,利用好乡村振兴政策,做好村庄发展规划,提高集体和村民的收入,继续践行一名共产党员和退役军人的初心和使命!

团支部书记先进事迹材料

x,男,xx岁,xx党校研究生毕业,xxxx年参加税收工作,现任xx市国家税务局党组书记、局长。自xxxx年xx月接任xx市国家税务局党组书记局长以来,为了承担起“收好税、带好队、执好法、服好务”的重任,努力践行“三个代表”重要思想,求真务实,开拓创新,克己奉公,勤政廉政,为xx国税事业发展做出了较大贡献。

为国聚财不言悔。

xx同志十分清楚,国税机关作为承担国家税收收入重任的职能部门,抓好组织收入是自己的首要职责。为此,他把主要精力放在抓征收上,带领全市国税系统干部职工顾全大局,克服种种困难,采取各项有力措施,大力组织税收收入,不遗余力地去完成税收任务。每年新年伊始,他即带领有关科室人员深入基层、深入企业,进行多方面、多角度的税源调查,摸清新上项目、新增企业的效益,掌握重点税源企业生产经营情况,及时分配落实税收计划,把握组织收入工作的主动权。在具体征收中,加强对组织收入工作的调度,按月、旬分析税收收入进度及税源变化原因,认真研究组织收入工作中存在的问题,及时督促、检查、指导,以确保税款均衡入库。为强化各级国税机关抓收入的责任心,严格落实领导收入责任制,对收入进度、税源预测、征管质量等进行综合考核,避免了一些单位有税不收和收“过头税”的做法。为加强对个体私营经济和零散税源的管理,采取“年度预算、按季考核”等措施,加强计划调控。对个体“双定”业户,分行业、划地段实行起点定额管理办法,解决了个体双定业户税负不公、粗放管理等问题。同时,推广应用个体定额核定管理系统,有效地解决了定税手段落后造成税收流失的问题,做到应收尽收。另外,注重欠税清理,对一些欠税大户,亲自靠上抓协调、做工作,把企业欠税降到最低限度。自xx同志任局长以来,xxxx年,全系统组织税收收入xxxxxx万元,%,增收xxxxx万元;xxxx年,完成xxxxxx万元,%,增收xxxxx万元;xxxx年x-xx月份,完成xxxxxx万元,%,计划全年完成xx亿元。税收收入逐年攀升,有力地支持了各项社会事业的发展。

服务经济促发展。

在抓好收入工作的同时,xx同志牢固树立经济税收观,大力支持地方经济发展。对有关的税收优惠政策,他坚持不折不扣及时兑现到位。xxxx年以来,已为企业办理退免税xxxxxx万元,企业原遗留退税指标已全部退付完,新退指标即征即退。同时,还为企业办理增值税减免xxxxx万元,为外商投资企业和外国企业办理减免所得税xxxxx万元、抵免xxxx万元。通过及时兑现各项税收优惠政策,优化了企业的投资环境,增强了企业发展后劲。为提高全系统为企业服务的层次和水平,去年以来,他在对基层一线征收机构分析研究的基础上,整合办税服务窗口设置,规范办税服务流程,在全系统普遍推行增值税一般纳税人“一窗式”管理模式,使纳税人在任何一个窗口都可办理所有涉税事宜,更好地方便了纳税人,受到了纳税人的普遍赞誉。为促进下岗失业人员再就业,支持政府实施安居乐业的民心工程,帮助下岗失业人员即时了解掌握税收政策,组织编写了《再就业税收优惠政策业务手册》,免费向政府有关部门和下岗失业人员发放。xxxx年x月,国家对企业出口资格的审批所具备的注册资本的起点要求进行调整,他便根据我市形势的发展,将对新办出口企业的初审工作下放到县市区局,减少了审批环节,方便了纳税人。自今年x月x日起,省局决定将全省增值税起征点统一提高至最高点。对此,他积极主动地向地方党委政府进行汇报,最大限度地争取理解和支持。同时,加强税务登记、税源监控、信息采集、内部监督管理考核,确保起征点调整工作按时落实到位。起征点调高后,预计年减少税款xxxx万元。这些税款将直接为业户的生产经营提供资金。

行必循法秉公正。

国税部门直接承担着贯彻执行国家税收政策的职能,是一个经济执法部门。在税收执法上,xx同志始终秉承“公正”二字,虑必及法,行必循法。xxxx年以来,为保证各项税收政策贯彻落实到位,促进企业合法经营、公平竞争、健康发展,先后组织开展了粮食企业、加油站、福利企业、保险公司、部分煤炭企业以及钢铁、水泥、电解铝企业税收管理情况的检查,对享受优惠政策到期企业及时进行检查清理,理顺了关系,规范了管理,优化了环境。今年x月x日,国家《行政许可法》正式实施。他以学习落实《行政许可法》为契机,在组织干部职工认真学习,搞好培训的同时,对涉及税务行政审批的现行法律、法规、国家部委规章文件、地方性法规、政府规章及规范性文件设定的行政审批事项进行了全面清理,规范了干部执法行为。xxxx年,进入四季度后,针对个别经济不发达的县市区为完成任务指标出现的预收税款的苗头,他及时组织力量进行税源调查和测算,在澄清税源底数的基础上,给县市区政府领导做工作、算透帐,争取党政领导的信任和支持,为党委、政府领导当好参谋,及时化解了矛盾,确保了全市的收入质量。为切实解决系统内个别单位和个人执法不严、执法不公的现象,去年以来,在系统内部组织开展了执法检查和监察,查出在执法中存在的问题xx个,及时进行了整改。同时,对在政策执行中存在问题的单位,给予了责任追究,对主要领导给予了xxx元的经济处罚,对市局负连带责任的科室负责人给予了xxx元的处罚,累计处罚xxxx元,进一步强化了干部的执法责任。

 

 

脱贫攻坚个人先进材料

_同志于201月被渭源县委组织部及渭源县人民检察院选派到上湾镇尖山村任驻村帮扶工作队队长,在尖山村驻村帮扶期间在精准扶贫工作中牢记职责使命,一心一意抓扶贫,时刻战斗在扶贫攻坚第一线,真正把扶贫工作落到了实处,该同志工作认真、政治坚定、作风扎实,严格遵守驻村帮扶工作纪律,能够与帮扶群众打成一片,在全镇驻村帮扶工作中树立了模范作用。现就该同志驻村帮扶的主要事迹做如下介绍:

一、深入村社开展调查研究,全面体察民情。

全村15个社4g网络已经覆盖;。

动员、组织群众对生活区域、河道等区域开展垃圾清理,保证了全域无垃圾。

二、倾听群众心声,为群众排忧解难。

对2018年的危房改造未完成户进行多次走访,敦促他们开工建设,对建设房屋有困难的家庭,与村委班子商议采取多种措施帮助他们,最终使危房改造户全部开工建设,全村的19户c级危房全部完成改造。

1、2018年7月13日,尖山村上庄、下庄两个社的社长反映张家河社到侯家湾的通社道路因大量降雨已被洪水冲垮,水泥桥有被冲垮的危险,如不及时把道路维修好,将影响行人、车辆通行。因事情比较紧急,驻村工作队向上湾镇主要领导汇报情况后,该领导要求附近砂厂负责人安排装载机及卡车,拉运石料进行填堵,驻村工作队成员及村委会负责人现场进行指挥,安排群众将水泥桥涵管内的树枝、杂草、塑料袋等垃圾进行清理,经过连续5小时奋战,终于将河道北面的缺口填住,河水顺着涵管自由流走。因抢修及时,道路恢复畅通,保证了村民的正常通行。另外,因今年降雨较多,尖山村两面山区的道路被水冲毁严重,群众反映到村上后,驻村工作队成员与村委会负责人实地查看,几次组织群众维修,保证了群众拉运庄稼及行走。此举得到了群众的赞誉。

2、驻村工作队成员进行走访调研时,上庄、下庄、本布屲的村民反映这三个社的动力电未改造。队长_向帮扶单位县检察院主要领导进行了汇报,该领导与县电力公司多次衔接,县电力公司下一步有望改造。

3、尖山村的文化广场已建设好并使用,但缺少健身器材。驻村工作队队长_向县检察院领导汇报后,该院赠与尖山村一副篮球架子和一个乒乓球案子,这些器材已拉到广场并安置到位,其余健身器材县检察院领导正与县体育中心进行衔接争取。

三、走访农户,解决矛盾纠纷,排除不安定隐患。

1、在村开展农村最低生活保障制度工作时,驻村工作队成员分别对15个社组织召开了群众大会,详细传达了《定西市2018年社会救助政策宣传提纲》相关规定,解释了享受低保及取消低保的条件,在具体实施时严格遵守政策规定,对符合条件的人员重新评定纳入,对不符合条件的人员予以取消。未继续享受低保的个别人员到村委、镇政府及打电话向定西市民生平台反映情况。驻村工作队成员对反映情况的群众做思想工作,给群众答疑解惑,逐户进行入户调查、宣传。经过走访和宣传,现在村民们情绪比较稳定,再没有发生到村委、镇政府及定西市民生反映情况的现象,排除了不安定的隐患,为下一步扶贫工作的开展奠定了基础。

2、2018年8月10日,尖山社娄某某来村部反映他家的黄芪苗被其他人踩踏的问题。驻村工作队成员与村社干部当即赶到现场了解情况。经查看,康某某将其大门外硬化路边上用钢管支撑搭起了铁丝网,其他种地群众无法行走,只有在娄某某黄芪苗地边绕行,如果背负庄稼就得踩踏娄某某的黄芪苗。找到双方争议的焦点后,提出让康某某拆除搭建铁丝网及钢管、娄某某将其堆在电杆旁的粪堆挪走并在20耕种时地埂边留出20公分供其他人行走的建议,双方当事人采纳了该建议。对于现场发现因养殖户将粪坑裸露导致附近其他农户家里出现蛆虫乱跑的问题,要求该养殖户采取措施进行补救,杜绝同类问题的再次发生。群众对此表现满意。

3、面对部分山区群众居住c级危房,自己无力建房的情况,上湾镇政府出台了在马莲滩安置区由农户选房,每年缴5000元,分缴清,房屋归农户的优惠政策。驻村工作队成员与村社干部多次上门做工作,上庄社、下庄社、阳屲沟社、张家山社各有一户农户缴款挑选房屋并搬入了新居。尖山安置区、南谷新村安置区农户入住较少,上级部门要求尽快搬迁入住。驻村工作队成员及村干部上门入户,多次动员群众。对农户提出房屋漏水、院子内水泥硬化后出现塌陷、排水不畅等问题,主动与建筑商联系,解决了存在问题,群众愉快乔迁新居,提高了房屋入住率。

四、传递政府关怀,干部群众全力帮扶贫困户。

组织干部驻村扶贫攻坚的初衷,既是体察民情、帮扶贫困人口脱贫的一项措施,又是传递政府温暖和关怀、密切干群关系的一种方式。干部不能脱离群众,干部要帮助群众,干部要把自己的关怀传递给群众,让群众体会到温暖,感觉到希望。驻村工作队成员在深刻理解驻村活动意义的基础上,驻村工作队成员基本天天下村走家串户,了解群众实情,督促帮扶人员根据各个农户的具体情况制定并完善“一户一策”,落实县上制定的“六大产业”,让群众觉得,政府尊重他们的愿望,政府会全力帮助他们脱贫致富,使得各农户致富的思路得到了开阔,提升了农户致富的信心和能力。

五、加强党性修养,促进脱贫攻坚。

该同志学习了《共产党纪律处分条例》、修订后的《中国共产党党章》等理论知识,平时坚持政治理论知识的学习,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度,积极参加尖山村党支部组织开展的党员集体活动,按时足额缴纳党费,严格遵守“中央八项规定”。

该同志自觉遵守政治纪律、组织纪律和单位的各项工作制度,严格要求自己,耐得住清贫,守得住寂寞,带领村级班子队伍及驻村工作队成员在脱贫攻坚上发力,全面完成各项工作任务,为年尖山村实现整村脱贫打下坚实基础。

“金杯银杯不如老百姓的口碑”,_同志在驻村期间严守政治纪律、组织纪律、工作纪律、群众纪律、生活纪律和廉洁纪律,认认真真扶贫,踏踏实实攻坚,为尖山村老百姓办了不少好事实事,赢得了群众的信赖和支持。

脱贫攻坚个人先进材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一年来,***同志认真贯彻落实自治区、地委和关于扶贫工作的安排部署,不断强化扶贫意识、健全工作机制、拓宽帮扶思路、解决村队实际困难,深入开展扶贫帮扶工作,有效巩固了脱贫攻坚成果,为如期高质量打赢脱贫攻坚战奠定了良好基础。

一、加强组织领导,强化政策宣传学习。

建立以单位主要领导为组长、班子成员为副组长、股室负责人为成员的脱贫攻坚领导小组,明确工作目标,细化扶贫各项工作任务盒责任,为开展好定点帮扶工作提供了组织保障。局党组每2个月至少召开1次专题会议,紧扣脱贫攻坚责任、政策、工作“三落实”要求,研究脱贫攻坚工作落实,对重大事项和工作推进中的问题及时研究解决,为定点帮扶工作有效开展打下良好基础。组织全体干部职工深入学习贯彻习近平总书记关于扶贫开发的一系列重要讲话精神和中央、自治区党委扶贫开发工作会议精神,增强财政干部脱贫攻坚的责任感和紧迫感,明确精准扶贫的目标任务,准确把握精准扶贫政策,为扶贫政策精准落实提供了良好条件。

二、压实定点帮扶责任,加大扶贫帮扶工作力度。

落实好“一对一监测”制度。按照《555脱贫攻坚定性与定量动态监测机制》要求,加强包联户的动态监测和帮扶。建档立卡贫困户王中其大力发展家庭养殖,在去年养褐牛的基础上,今年产褐牛3头,购买大小36只羊发展养殖增收。明确一般干部“两个落实好、一个做到,有包联帮扶贫困户任务的干部要落实好“两月一次”制度,即每两月到包联贫困户家中开展帮扶工作;落实好“四个一”,做到“一户一策”措施落实到位。严格做好帮扶群众的收入测算和收入支出登记的指导帮助工作,引导群众学会“算细账”,会做基础收入支出账,进一步养成勤俭持家的好习惯,为过好幸福日子算好账。

2020年***切实做到“干部到户、责任到人”,通过定点帮扶、“干部下沉、“民族团结一家亲”等活动,确保**名干部帮扶的**户贫困户困难诉求得到及时解决。一年来,解决群众困难诉求23件次,为群众办实事好事40件次。

三、强化帮扶措施,切实提高定点帮扶成效。

认真谋划好定点帮扶工作,积极与村“两委”干部、“访惠聚”驻村工作队成员、党员、群众座谈交流,切实摸清村队基本情况,结合实际,研究村队发展思路,科学制定村队脱贫攻坚方案,为脱贫攻坚工作稳步推进提供保障。定期开展入村帮扶工作,加强党的惠民惠农政策、爱国主义思想的宣传,弘扬社会正能量,倡导文明新风尚和健康的生活方式,宣传党带领全国各族人民致富奔小康带来的巨大变化和幸福生活,进一步提高了帮扶群众感恩党的思想意识,有效激发了群众的内生动力。积极引导帮助困难群众开展安全隐患排查,妥善处理生产生活上存在的安全隐患风险,进一步保障基层社会的安定和谐和基层群众的正常生产生活。针对每户贫困户实际情况,督促帮扶干部结合实际情况,制定切实可行的帮扶方案,确保精准帮扶,确保贫困群众阶段性的困难诉求及时得以解决,确保帮扶工作取得良好成效。鼓励贫困群众进行土地流转,进行就业技能培训,帮助其增加就业机会,实现一户一稳定就业、一人一岗位,激励发展庭院经济,合理规划种玉米、土豆、蔬菜等提高庭院经济效益。六是加强思想帮扶力度,进一步增强增收致富的信心,鼓励其继续保持勤劳致富理念,通过持续就业增收,确保收入持续稳定。

四、强化扶贫资金投入监管,确保帮扶工作稳步推进。

预算安排一定规模的财政专项扶贫资金,切实加大投入力度,用于脱贫攻坚工作。扶贫资金支出严格执行国库集中支付制度、扶贫资金管理办法,加强监管,监控资金支出进度,由审计部门对扶贫资金进行全覆盖审计,引导和鼓励贫困群众、驻村工作队、第三方组织等社会力量参与监督建立和落实扶贫资金信息公开和公告公示制度。督促资金使用单位要承担扶贫项目资金绩效管理的主体责任,绩效目标注重脱贫质量和减贫效果,进一步提高扶贫资金的使用效益。

脱贫攻坚个人先进材料

在抗击新型冠状病毒肺炎期间,富川瑶族自治县城北镇脱贫攻坚工作分队长、贫困村六合村挂村组长__,勇于涉险,迎难而上,深入疫情一线。积极协调帮助贫困村立项目稳收入,壮大村集体经济,带领干部群众共克时艰,坚决打好疫情防控和脱贫攻坚两大战役,真正做到疫情防控和脱贫攻坚工作两不误双促进。

强化排查,有效阻断传播源。__是__市八步区人,富川城北镇贫困村六合村的驻村工作组长。疫情发生以来,大年三十晚,他就回到村里组织村“两委”干部全面排查涉武汉返回人员,第一时间掌握了村内涉武汉返回的人员情况,加强对人对户的隔离管控。在村里,__组建了村内疫情防控工作体系,按自然村分片区实行网格化管理,每个片区村干即是网格长、村小组长即是网格员,对涉__返回人员及发热、咳嗽病人,全部纳入视线管理,每天监测身体健康状况。

2月7日,接到新田自然村网格长报告,称已过14天隔离期的涉__返回人员有发热、咳嗽症状,在卫生院忙不过来的情况下,__稍作个人防护后,立即进村为患者测量体温,动员其消除心理恐惧,及时到乡镇卫生院发热门诊就医。

__经常带领扶贫工作组和村委干部,挨家挨户排查疑似病例,利用村委大喇叭、宣传车,在村寨张贴悬挂疫情防控横幅、标语900多条,确保群众对疫情防控安全知识“看得见、听得见、能了解”,营造全员知晓、全员重视、全员参与的宣传氛围,增强村民的防范意识,教育劝导群众自觉取消聚餐、聚会、传统节日及红白喜事宴席等29场,有效阻断病毒传播源,防止疫情扩散蔓延。

因疫情来得突然,很多商铺关闭,由于资金短缺导致全镇物资匮乏。__除了一方面为全镇防疫出谋划策,另一方面主动寻找社会力量捐款捐物,并通过自己的人脉关系,急时买回30把体温枪,解决了全镇民众体温测量燃眉之急。

投入春耕,帮助村民销售农产品。无论是脱贫攻坚,还是疫情防控工作,__都是贫困村六合村的主心骨。原计划决定在六合村,投资200万建立的30亩香菇种植基地,因为受到春节前新型冠状病毒肺炎疫情的影响,停工停产。__仍不忘脱贫攻坚的使命,充分认识到此次突发疫情对贫困户生产生活带来的影响。为保障贫困户收入不受影响,他及时动员六合村村民各自分散到农田做好春耕备耕恢复生产,同时寻找村民群众滞销的农产品销售途径和渠道。

接到该县可复工复产的通知后,__立即联系外地客商到城北镇帮助贫困户家收购冬菜。村民种植的香芋南瓜,香味浓郁、软糯可口,然而销路不畅,收购价格低。__利用__市总工会组建的“__市职工服务平台”等电商平台,为香芋南瓜等农产品开辟线上销路,单“__市职工服务平台”一次就帮助农户销售滞销的农产品达5000多吨。

复工复产,保障产业如期开工。8月,__带领驻村队员、村“两委”干部以及村民代表,赴八步区桂岭镇、福建省龙岩市考察香菇种植产业。回来后,召开村民代表大会,讨论决定引进发展香菇种植产业。为确保引进项目顺利落地,__跑遍__市内所有食用菌种植大户,深入调查研究,积极联系相关单位,请求支持六合村发展壮大集体经济启动资金。在六合村后盾单位的协调下,最终争取到了200多万元的项目资金支持。20底,六合村香菇种植示范基地项目正式开工建设。

按计划第一季30万棒香菇菌棒,于正月十五前后下地种植,因疫情影响,项目迟迟未能复工。目前,村里内强监控、外防输入工作取得成效,疫情防控形势向好。__连忙与村干部商议,组织前期汇总的贫困户劳动力有序复工复产,抢时间覆膜挖地,抢种首季香菇菌棒,全力保障村民和村集体经济的双增收,坚决打赢脱贫攻坚战。

团支部书记先进事迹材料

大家好,我叫xx,现年xx岁,xx学历,中国共产党员,xx年毕业于xxxx,xxxx年加入中国共产党,xx年参加工作,现任xx县县委组织部调研室主任。xx年来,凭着对组织的强烈责任感,凭着矢志不渝的信念和热情,把对党的忠诚,对本职工作的热爱,全部溶入到自己的事业中,并用自己的实际行动认真践行“三个代表”重要思想,践行科学发展观,在思想上和行动上与党组织保持高度一致,工作中时时处处发挥党员的先锋模范作用,用党员的严格标准要求自己,曾被多次评为xxxxxxx,用自己的行动诠释着一名老党员全心全意为人民服务的宗旨,以饱满的热情和坚定的责任感投身于县委组织部调研工作。

组织调研工作是推动县委县政府各项工作深入发展的客观需要,事关政府工作全局。加强调研工作力度,为科学决策提供重要的依据和理论支撑,是推进工作机制改革的根本手段,是建设高素质、专业化干部队伍的重要途径。

一、做好组织部门的调研工作,是加强党的先进性建设和执政能力建设的需要。在十一五期间,一些过去没有发生过的矛盾,没有遇到过的新问题层出不穷,对党的各项工作提出了重大课题和严峻挑战。组织工作要适应外部环境、工作内容、工作方式的新变化,必须加强调查研究,明确服务“两大建设”的努力方向,从而进一步提高新形势下组织部门服务党的建设、服务经济工作的水平。

二、做好组织部门的调研工作,是推动工作创新的需要。如果我们在思想上不够重视,不花心思加强调研工作,就可能让有些问题成为影响工作前进的不利因素。组织工作每个时期都每个时期的任务和工作重点,需要我们不断的开展调研才能实现与组织工作齐头并进。

要做好调研工作,必须不断提高调研能力,需要调研人员具备一定的工作素质和工作能力。

一要具有吃苦耐劳的精神调查研究是一项苦差事,要想调查了解到真实有效有价值的材料,必须首先提高认识,端正态度,不怕吃苦。要克服思想上的懒惰,克服粗枝大叶马马虎虎的态度,克服思想浮躁,作风浮躁的问题。

二要运用科学的调研方法搞好调研,就要因时因地灵活运用各种方法。在实际调查中,可在听取汇报、开座谈会、个别谈话、实地考察、蹲点调查、文献调查等基础上,积极运用统计调查、问卷调查、网络调查等现代方法,提高调查的质量和效率和科学性。

三要反复钻研调查材料调查属于感性认识阶段,研究属于理性认识阶段。调查结束后,还要对收集的素材进行分析研究,进行去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的思维加工,以调查报告的形式把事物的本质抽象出来,把问题的症结分析出来。

在实际调研工作中,我以数据质量为目标,以队伍建设为抓手,牢固树立正确的价值观,在我的带动和全调研室同志的帮助与支持下,各项工作有声有色,队伍建设生机勃勃。

一、加大工作的投入。实际工作中,我除了积极撰写各种调研材料外,更发动各部门参与到调研,如组织我部门调研积极分子申报上级单位的重点课题,对如何开展调研及撰写调研文章进行授课,帮助其他同志加强调研能力。我积极了解各业务部门的工作流程,参加业务部门工作会议,了解各业务部门的工作进展及最新工作安排,及时调整相关调研内容和方向,对工作中的各种新情况、新问题我都及时加以研究,为其他各部门提供指导和帮助。

二、积极推动工作创新。在上级领导部门的总体安排部署下,我坚持从实际出发,创造性的开展工作,在工作中创新观念、创新制度、创新机制,增强调查研究数据的科学性和真实性。以宽广的视野和超前的思维,切实解决方向性、关键性问题,以创新的思维、改革的办法、务实的举措,着力抓好根本性、基础性的工作。努力发挥自身能力和优势,坚持为调研事业提供优质材料,有效地提升了调研报告的公信力,树立了组织部的良好形象。在xx年的工作中,我共起草总结、报告、文件、汇报等xx余篇,开展调研x次,被上级内刊、内网、报纸采用x篇,x篇调研报告得到市委主要领导的批示肯定。

三、加强调研队伍。建设好的组织队伍是事业成功的保障,在工作中我不断健全完善调研室各项工作制度,发挥调研主任的带头模范作用,身先士卒的做好各项工作,打造出一支作风过硬、素质优良、文明高效的调研团队。长期以来,我强化管理机制,提升全员素质,把教育学习实践活动以及目标任务列入考核范围,以“创先争优”和“学习型机关建设”为契机,引导办公室同志做爱岗敬业的表率,践行党员先进性的模范。xx年我办公室被xx评为xx。xx位同志被xx评选为xx。

调研工作作为我党的一项基本工作制度和工作方法,高质量的调研信息材料,为各级领导的正确决策和全县各项工作的贯彻落实起到了良好的推动作用。近年来,我市基层组织建设工作得到进一步加强,为经济的快速发展提供了坚强有力的组织保证。虽然我们在调研信息工作上取得了一些成绩,但与省部和各级领导的要求还有一定差距。在以后工作中,我将以这次表彰大会为契机,不断学习好做法好经验,确保全年调研信息工作任务的全面完成。

脱贫攻坚个人先进材料

_自2017年3月作为云南省科学技术厅驻富宁县木央镇木令村扶贫工作队队员,下派到富宁县木央镇木令村从事精准扶贫工作以来,围绕富宁县木央镇2017年工作计划和发展目标,以发展农村生产力、促进农民增收为中心,以改善农民生产生活条件为重点,以深化农村综合改革为动力,加大基础设施建设、促进农户持续增收、改善村容村貌等方面,高度重视、责任落实、统筹兼顾、刻苦钻研、以务实进取的工作作风,扎实做好各项精准扶贫工作。

一、认真学习,不断提高自身政治素质。

认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神,认真学习国家法律法规和方针政策,提高自己的政治思想觉悟,在思想上与党保持一致,树立正确的人生观、价值观和世界观,增强履行岗位职责的能力和水平。作为一名共产党员,始终坚持正确的政治立场,坚定中国特色社会主义信念,真正信仰党的章程、纲领,拥护党的领导,维护党的尊严,听从党的指挥,把党性观念扎根于内心深处,融入灵魂,形影不移,做到思想上不动摇,行动上不出错,永远跟党走。坚决拥护以习近平同志为核心的党中央领导,始终忠诚于党和人民,永远把人民的事情放在自己的心中,时刻维护群众的利益,与群众风雨同舟,荣辱与共,以党的宗旨为宗旨,以人民的利益为利益,站在党的立场上,努力做好各项服务工作,竭尽所能,为人民群众的发展奉献自己的全部力量,努力做到问心无愧。

二、爱岗敬业,取得优异工作成绩。

爱岗敬业、忠于职守、兢兢业业、求真务实,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事、每一项工作,在把工作做完的基础上尽量坚持做好,提高工作效率和工作质量,在各级领导的关怀和指导下,在各位同事的关心和帮助下,自2017年3月精准扶贫工作以来,取得了优异的工作成绩。

(一)严格遵守驻村扶贫工作队员的管理。严格按照省里的统一要求,严明纪律,规范管理,本着思想为先的原则,通过各种途径加强学习,提高思想认识,坚持吃住在村,坚决做到不吃请、不扰民,和群众同吃、同住、同劳动,切实做到有事请假,不迟到、不早退。认真履行职责,严格要求自己,坚持长期驻村,充分发挥自身的作用。

(二)认真学习精准扶贫相关政策。通过学习驻村扶贫工作队员管理办法,掌握驻村扶贫工作队员纪律,严格遵守驻村扶贫工作队员的管理;坚持不断学习,努力搞好自身建设。按照各级政府的要求进行学习和培训,特别是加强政治理论、精准扶贫政策等学习,全面提高自身素质。同时,通过扶贫政策的学习和宣传,最大限度地为人民群众谋求更多的利益。

(三)深入基层,抓动态管理,落实精准识别,做好建档立卡贫困户动态管理工作。多次走村入户,与村民零距离接触,了解民情民意,完成建档立卡户的资料收集。帮助村委会完善村档扶贫痕迹管理,实时更新,尽量做到精准识别、精准扶贫、精准脱贫。

(四)促项目进展,提升脱贫实效。实地走访查看“民族贫困地区钢结构抗震安居房适用关键技术研究及建设示范”、“贫困山区肉牛养殖技术研究及示范”、“富宁县木令村新能源科技成果应用和能力素质提升示范”和“富宁县木央镇木令村石漠化地区安全饮水工程科技集成示范”等项目,了解项目进展情况,确保项目按质按量按时完成。通过项目的实施,实现木令村从危房多到安居户建设、无水到通自来水、无硬化通村小组路到几乎全部道路硬化、无产业到肉牛养殖产业等全方位的改变。

20,省科技厅紧跟中央、省委和县委县政府的导向,由扶贫一个村转向培育一个县的扶贫产业。结合富宁县的产业规划和实际情况,年省科技厅将扶贫资金主要用于培育富宁县的黑木耳产业。期间,主要配合富宁县的领导,完成黑木耳产业的项目申请和申报,通过扶持富宁县的黑木耳产业发展,带动木令村的建档立卡贫困户增收,实现木令村的村集体经济。同时,带领富宁县黑木耳产业相关领导、黑木耳产业领头企业云南强丰农业科技有限公司的相关负责人和黑木耳种植大户赴蛟河市黄松甸镇、东宁市及北京市学习调研了黑木耳产业。通过学习调研,黑木耳种植大户学到了更多的种植经验,他们纷纷表示,对2018年的黑木耳种植产业信心满满。

(五)抓政策落实,摸民情、暖人心。驻村扶贫工作期间,从小事做起,从实事做起,主动帮助有困难的老百姓。一是为老寨村小组的杨开祥家安装节能灶。杨开祥1965年8月出生,患有大病,已经丧失劳动能力。家中还有一位85岁的老妈妈罗仁芬,只能做一些简单的家务,杨开祥平时的生活起居主要靠老妈妈照顾。2017年省科技厅领导为省科技厅挂钩木令村的90户建档立卡贫困户协调捐赠了节能灶,我们帮助类似杨开祥家里这种无劳动能力的贫困户安装节能灶并手把手教他们如何使用节能灶。二是主动带领村里老百姓打扫卫生。木令村属于少数民族村,以苗族居多,有部分彝族、瑶族和汉族,村里卫生习惯不好,我们主动去转堡村小组活动室、转堡街上打扫卫生,用实际行动感染老百姓,带领老百姓打扫村内和自家卫生。三是为老百姓捐赠旧衣服等物资活动。2017年11月,通过微信朋友圈,组织开展捐献物资活动,引起了许多朋友的关注和转发,来自不同地区和行业的热心人不约而同的产生了为像贫困家庭的小孩捐赠过冬衣物的想法,并立即付诸行动。通过各种渠道,爱心人士纷纷自发的捐款捐物,收到了爱心人士捐款共计7350元、价值600元的书籍。许多不愿意留下姓名的爱心人士也纷纷从全国各地寄出小孩衣物包裹。

(六)抓宣传教育,调动农户积极性。驻村开展工作期间,深入木令村委会各村小组对省科技厅挂钩帮扶的90户贫困户的现生产生活状况进行了图片和视频拍摄,并对全村公共设施、道路、村容村貌和帮扶项目实施过程进行全面拍摄。通过入户调查,对厅帮扶的建档立卡贫困户从住房、饮水、养殖、学龄儿童等情况进行再次核对,完成省科技厅精准扶贫app上贫困户家庭基本情况,以便挂钩帮扶人更便捷掌握情况。设计、制作了木令村委会转堡村小组活动室外墙展板,将部分村规民约、厅扶贫活动开展情况及成效进行了展示,极大地宣传了木令村的精准扶贫工作,对群众进行了思想教育,调动了群众的脱贫致富积极性。

(七)抓基层组织,增强发展能力。积极组织基层党建工作,切实做好“抓基层党建,促脱贫攻坚”,通过发挥党员的积极性,争取早日实现木令村的贫困人群脱贫,广大老百姓发家致富。发挥基层党组织战斗堡垒作用、激发党员队伍生机活力,坚持中央统一部署与基层探索实践相结合,不断推进基层党建工作。协调促成省科技厅机关、直属单位党组织与木令村7个党支部形成结对共建,并开展了多次“双推进一共建双联系”活动,包括座谈、上党课、看望老党员、民族文艺活动等等,赠送了相关书籍、购买乐器等。2017年10月底,云南省科技厅机关服务中心与富宁县木央镇木令村第三支部开展“双一双”支部共建活动。机关服务中心委托我们工作队带领木令村第三党支部部分党员到昆明参观学习种养殖项目。先后参观了楚雄市养猪龙头企业云南安友农场股份有限公司、国家级龙头养猪企业云南神农集团、云南省畜牧研究院种猪性能研究所。期间,还带领党员到云南省科学技术馆举办的“砥砺奋斗的五年”脱贫攻坚展,参加的同志都深受党和国家扶贫攻坚战中涌现出来的一批好党员和脱贫成效所鼓舞。木令党支部的同志纷纷表示深受启发,将把这次出来参观学习的心得带回木令村,为带动木令村的发展添砖加瓦,为了脱贫攻坚交上一份满意的答卷。

除此之外,结合精准扶贫工作,给全体党员上党课,加强全体党员对精准扶贫工作的认识;争取对全体党员进行基层党务培训,强调了持续有效的开展好“两学一做”学习教育的重要性;认真开展庆祝建党96周年系列活动,活动邀请了精准扶贫挂钩单位相关领导参加了活动,进行了重温入党誓词,交流等等。按照关于基层党建提升年的相关工作部署,要求全体党员提高认识,配合各村支部,持续有效开展好“两学一做”,抓好党建扶贫双推进工作,党员干部强化责任意识,对照四风找问题,严肃组织纪律,着力解决慵懒散问题,基层党组织按照规范落实好三会一课、党费收缴等基础性工作,创建服务型党组织,带动群众打好脱贫攻坚战。

“原本不大的院子里挤满了人,_的妻子李红梅泣不成声,小女儿依偎在妈妈身旁满脸茫然,大女儿用力攥着母亲的手,低头不语。”2017年12月11日,西吉县兴隆镇公易村_老家的院子里,送别的人们排着队与_作最后的告别,悲伤的场景让在场的每个人心情异常沉重。

送葬队伍启程了,沿着蜿蜒的山路缓缓前行,渐行渐远……_留给亲朋好友和西吉县广大干部群众更多的是惋惜和对他勤恳工作的赞誉。

那几天,西吉人的朋友圈被这个普普通通的扶贫干部病逝的消息一度刷屏。“扶贫路上,一腔碧血泽乡梓”“凤虎,你真的累了”“虎啸身远泣英雄,同志伟绩铭群山”,小小的县城谈论最多的话题就是_这位吃苦耐劳、无私奉献、鞠躬尽瘁的好干部。

追寻_在西吉县扶贫办工作的,从“三西”扶贫到秦巴项目实施,再到如今的精准扶贫,他是见证者,更是参与者。听大家含泪讲述他的故事,真情似水,朴实无华,像追忆逝去的亲人。从悲痛凝重的气氛里能真切感悟到,一个人的伟大或许不是因为有多少壮举,也许只是他的平凡。

“西吉脱贫攻坚的征程上,不能缺少他的印记,他就是一个幕后英雄!”_曾经的分管领导,现将台堡镇党委书记冯永福这样评价。至,在与_共事的三年多时间里,冯永福给_贴上了诸多标签:“认真”“细心”“敬业”“诚实”,一个个标签背后,是_尽职尽责,无私奉献获得的赞许。

“小撒的病是积劳成疾造成的,曾经凌晨2点还打电话和我核实过数据,加班对他就是家常便饭。”发出这样感叹的是红耀乡大堡村村支书邵维强。

20,随着整村推进项目在西吉县实施,扶贫办牵头编制产业规划、申报项目、工程验收、资金兑付等工作。作为牛羊圈舍项目的具体实施人,_既要编制规划,还要实地验收项目实施情况,责任大任务重,全县238个贫困村的编制规划数据都要经他的手,一个数字出错都关系到扶贫项目的落地效果。

9月,大堡村牛羊棚建设项目验收,_自带干粮和矿泉水到村里验收,每到一户,他都现场丈量,拍照留底,核准数据。“家家都建了圈舍,我不会骗你,抽验几户就行了。”看着分散在山里的上百户农户还没有验收,邵维强不忍心_饿着肚子干工作,便劝说道。“我不是不信你,实地查勘是我的职责,在报告上签字既是对我自己负责,也是对上级领导负责。”最后,花了整整两天时间,_才将全村150个圈舍查验结束。从那以后,邵维强每次申报项目时都会多核查几遍,生怕给_添麻烦。

“在他那里,你就别想糊弄,只要有一户不达标,说啥都别想通过。”马建乡白虎村村支书马正君对_工作上的“较真劲”深有体会。206月,白虎村90户牛羊圈舍项目中一户牛棚的长度未按标准建设,_就责令他拆除重建,马正君反复求情几次,硬是被回绝。

“脱贫攻坚太需要小撒这样的扶贫干部了。”曾和_一起沿山路入户的田坪乡三岔村党支部副书记王军,说起两人曾在泥浆里举步维艰的场景,哽咽了。

在扶贫办办公室主任海斌看来,_是同一个战壕里的战友:“我家在原州区,租住在单位周围,有时周末加班回不了家,就多忙一会儿。有很多回经过_办公室时已是凌晨,发现他还在忙,他是一个工作干不到位不罢休的人。”

认真、细心、毫无怨言,这是同事们对_工作状态的评价。在西吉县扶贫办主任苏占成的眼中,_是一个各股室都抢着要的干部,他对工作总是主动干、抢着干,至20,他连续8次年度考核被评为优秀等次。

睹物思人,物是人非。“打赢这场硬仗如期脱贫,是对小撒最好的纪念。”如今,在脱贫攻坚的决胜期,西吉县扶贫办的同事用实际行动缅怀他们失去的“战友”。

企业支部书记先进事迹材料

-------记xx公司支部书记沈前道。

让职工有饭吃。

xx公司前身是县粮食局下属的粮食车船队,计划经济年代从事着粮食的专业运输业务,1992年粮食市场放开后,车船队失去了从事粮食专业运输的职能,企业进入了激烈的竟争市场,由于车辆破旧,船舶失修,加之企业人员多袍袱重,到1995年底,企业已资不抵债。

1996年10月,组织安排任粮食车船队队长。当时单位在册职工118名,而其中就有近50名职工长期没有岗位,单位仅靠10辆破旧汽车和一个1000吨货运船队维持运转。职工已连续三年拿不齐最低生活费,全省同行的运输企业纷纷倒闭,面对员工队伍散、车停场、船靠港这样的一个资不抵债企业,并没有退却,而是凭着一名党员的信念欣然接受,而此时他就在心里盘算:一定要让全体职工有饭吃。

单位很多船员是渔民出生,文化水平普遍比较低,百分之八十不到小学文化,面对这样一个特殊的职工队伍,要让职工有饭吃,更是件难事。想在脑中,急在心头,时时处处都在留心、留意,并多方联系。1997年8月,听说某石化厂的船队需要劳务输入船工,得到这个信息后,沈前道及时和对方取得联系,并亲自到对方单位介绍情况,争取将部分无业船员输出到石化厂的船队打工。他多次做工作,并承诺将选送单位素质最好的船员。对方单位看到他作为企业的负责人,竟能为自己的照理说可以不管的职工如此关心动容、情真意切,深受感动,最终同意先组织30多名船员到他们船队打工。通过一年接触,打工船员以优质服务和诚信,赢得了对方公司的信任。1998年,对方主动提出增强集体劳务输出人员,在这种情况下,沈前道和一班人研究决定果断投资89万元,将公司的10条破旧货驳船改造成10条运油驳船,一下子解决了全部愿意上岗职工的岗位。

为谋求企业更大发展,壮大公司的实力,2000年,和一班人决定筹措资金200多万元再新建10条油船。此时,200多万资金成了最大的难题。银行是分文不贷,借又不容易。在这种情况下,带头把自己准备为儿子结婚用的几万元都拿了出来,职工都深受感动,纷纷把准备改善住房或者为小孩上学准备的钱都拿了出来,许多退休职工也都尽其所能,他们说:x经理为了我们大家能吃上饭,连自家儿子结婚的钱都能拿出来,我们还担心什么!

在多方努力下,新建的10条油船如期投入运营,进一步改善了公司的状况,33名离退休人员的医药费有了保障,职工的人均年收入也近万元。

多为职工办实事。

实事求是,就是为职工办事,办得人心、暖人心的实事。任职几年来,始终坚持为职工办实事、办好事,时时关心职工,把职工的冷暖困难放在心坎上,做职工的贴心人。

由于单位底子薄,职工全部住在二、三十年前砌的破旧平房里,自来水管细和锈蚀,加上水压不足,不到深更半夜,家里很难接到自来水。住房区电线老化,一遇刮风下雨,不是短路就是跳闸,给职工生活带来极大不便。了解到这些情况后,决定下大决心解决职工的这些实际问题。2000年8月,和一班人沟通后,想方设法筹措资金15万元为职工改水改电,方便了职工生活。

运输油船上的职工,常年在外,夏暑冬寒,工作环境十分艰若。时刻把职工的冷暖放在心上。夏天,为了防止船员高温中暑,给所有职工配备防暑降温药品,还为每个驳船装备淋水喷洒设施,降低船体温度;冬天,为防霜冻,给所有职工配备御寒大衣和保暖棉鞋,还专门买来麻袋铺在船舷上,防止职工滑倒跌伤。

每遇职工生病住院,都带上慰问品前往看望,对特殊困难的职工家庭也给予力所能及的帮助。职工aa身体不好,家属也因生病下岗在家,加上孩子上学,家庭负担比较重。为了帮助aa切实解决困难,根据aa的身体状况,安排他做专职安全员,并想办法把他家属也安排到船队工作。关心,aa一家很感激,船队里的事,他样样都走在前面。船队长bb航行中突发急性输尿管结石,让船队员工迅速将其就近送往xx市医院,并立即赶到医院,帮助其安排医疗费用,并日夜陪护,使bb同志得到及时治疗。从事油船运输的职工,一年到头都要呆在船上。为让他们过个好年,每年初一都要带上慰问品,到船上和职工们住上几天,和他们共度节日,而自己和家人却从没过上几个团圆年。

要职工做到的,自己首先做好。

俗话说“喊破嗓子,不如做出样子”。从96年任职以来,作为一名普通党员和一班之长,始终做到艰苦的工作带头干,有利的事情大家先。

常说:要职工做到的,自己首先得做好。他是这样说的,更是这样做的。1999年12月,公司决定再将10条破旧驳船改造为运油驳船,为了确保油船质量和进度,在船厂一呆就是两个多月,当时船厂设在一个偏僻的滩边,生活条件十分艰苦,沈前道住在一个四面透风的简易库房里,西北风一吹,屋里沙沙响,吃饭都要跑到几里外的小镇上,船厂负责人深为沈前道的精神所动,两个月后按时按质交付了10条油船。危险的工作常常和大家一起干,每年汛期,长江浪涌流急,经常发生沉船、撞船事件,行船十分危险,就是有着几十年经验的老船工,进入汛期的长江后也是胆战心惊。为了稳定职工的情绪,加强安全防范措施,每年的汛期,都在长江里,和职工们一起风里来、浪里去,一起共渡险关。尽管工作繁忙,他还是挤出时间学习提高,多次参加长航局、省市交通部门组织的业务培训,拥有油船轮机长操作证、驾驶证等证书,成为油运船舶的行家里手。工作中他带头执行廉政规定,从96到99的三年中,由于公司十分艰难,一线职工的工资只300多元,虽是公司经理,但拿的却是和其他管理人员的一样工资,每月只拿160元的生活费,全力保证一线职工工资。后来公司的经济状况虽然好转,他也没有多拿一分钱。在他的感召和带领下,全体职工团结协作,锐意进取,几年来,公司从亏损到盈利,从小到大,队伍从30多人发展到100多人,成为中国石化集团紧密型企业、定点运输单位。党支部连续8年被评为先进党支部,他个人也连续9年被评为先进党员。

一个人做一件实事、好事不难,难的是一直做下去。就是这样,在自己平凡的位置上一直想着为大家办实事、解难事。他只是一名普通的党员,一名普通的基层党务工作者,干的也都是为了职工的一些平凡事、普通事,怀着的也只是让职工有饭吃这样的一个朴实心愿,但却成为全体职工的领头人、贴心人,得到大家的拥护和爱戴。在他的身上,诠释了这样一个平凡而实在的真谛:手里可能没有多大权,兜里没有多少钱,但为大家服务却始终不能变。

只有情系于民、用权为民、谋利为民的党员干部,百姓才拥护。沈前道就是这样的一个人。正是像他这样的平凡而实在的一个个党员,才使我们的党旗褶褶生辉。

普通共产党员的榜样!