最新社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告(精选5篇)

时间:2023-09-02 02:20:47 作者:文锋 工作报告 最新社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告(精选5篇)

报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告篇一

20xx年工业园区社会管理综合治理工作在上级综治部门的领导下,紧紧围绕创建“平安园区”为主题,坚持“打防结合,预防为主”的工作方针,着重抓好综治维稳、人民调解、法制宣传和依法治理工作,在相关部门的配合下,圆满完成工作目标。现就履行综治职责汇报如下。

认真摸排,落实责任。结合园区实际情况,全年多次对影响社会稳定的因素进行排查,对摸排出的问题进行全面研究分析,落实各级责任,限定时限,分级处理。使不稳定因素得到及时化解。对突发性事件制定可防性预案,力争把问题解决在基层,消除在萌芽状态。全年共调解各种纠纷8起,调处成功率100%。其中:经济纠纷3起;因环境污染引起的纠纷1起,治安引起的纠纷1起,其他纠纷3起。工作中出现问题能及时调解,确保了园区的稳定。

(一)按照省、市、区的要求,切实加强综治维稳工作的领导,坚持和完善各级综治维稳的领导责任制,完善了组织指挥系统和工作机制,将综治维稳与经济发展工作列入同等地位,纳入企业目标考核,坚持实行“一票否决制”。采取一把手亲自抓,分管领导具体抓,园区综治办负责组织落实的办法。

(二)完善了综治维稳工作网络体系,建立了园区的情报信息网络、预警处置网络和处置重大突发事件的领导责任网络。

(三)加强了综治基层队伍的建设。为了切实把综治工作抓好,园区办挑选了多名优秀干部,充实到综治基层工作中去,担任园区综治指导员。他们上任后充分发挥其指导员作用。首先,规范了企业综治台帐软件资料工作。其次,他们调解了企业内部各类矛盾纠纷10起,并进行了定期回访。同时,利用综治宣传月,对企业综治信息员和群众进行了有关法律、法规的宣传,通过他们的'宣传,企业员工的法律意识普遍增强,园区的矛盾纠纷也明显减少。

(四)坚持排查报送制度。对矛盾隐患坚持“月查月报”,重大事件随时上报,对征地拆迁、劳资纠纷等各类矛盾解决在基层,化解在萌芽状态。加大信访接待、情况调查和预案制定工作。

为了打击犯罪,确保一方平安,建立了强有力的治安防范机制。园区综治办与企业签定了目标责任书,并实行领导责任制。派出所治安巡逻队实行24小时值班巡逻,通过开展巡逻,收到明显效果。在节假日期间、农闲期间开展巡逻工作都投入一定经费。确保治安巡逻工作正常开展,切实加强了园区的治安防范。

结合综治普法宣传月,大力开展了普法宣传教育活动。综治办制定了一系列普法宣传教育措施,大力开展法制教育活动。

一年来,园区综治工作取得了一定的成绩,但工作中的薄弱环节和不容疏忽的问题仍然存在,治安形势仍很严峻,我们将更加努力,加大工作力度,争取社会方方面面的支持,立足于以队伍的全员培训,大力开展形式多样的普法宣传教育,重视对刑释解教人员的帮教安置,并继续作好社区矫正工作,继续保持严打的态势,坚决打击犯罪分子,加强流动人口的管理,大力开展社会治安防控活动,以“创安”工作促综治工作的全面发展,确保一方平安。

社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告篇二

各位代表、各位同志:

我受xx市律师协会第四届理事会委托,向大会作工作报告,请予审议,并请列席会议的同志提出意见。

一年来的工作情况

过去的一年是第四届理事会任期内的第二年,也是全面实现第四届理事会任期目标的重要一年,是xx律师业发展最快的一年。截止200x年6月30日,全市律师事务所从去年同期的195家发展到202家,其中外地律师事务所分所49家;注册执业律师从2772人发展到3200人,增长了428人,增长率达15.4%,这样的增长速度在全国也是罕见的。全市律师业务创收首次超过10亿,达10.6亿,全市律师的纳税总额达9767万元,比去年上升了22%。去年,市律协被广东省政府授予“全省先进民间组织”的称号,xx律师正在用自己的辛勤劳动创造着xx律师业的辉煌。

一、发挥律师职业特长、积极履行社会职责

(一)召开担任xx市人大常委法律助理的17名律师座谈会,组建了人大常委法律助理律师团,选举了正、副团长,充分发挥律师参与社会政治生活的特殊作用,使法律助理的工作重心从协助人大常委立法向“一府两院”的监督延伸;(二)积极鼓励律师参政议政,推介律师担任人大代表、政协委员,今年xx律师担任省人大代表1名,市人大代表5名,区人大代表5名,担任市政协委员10名,区政协委员15人,两会期间,他们提交了20余宗具有建设性的议案和提案,表达了xx律师的呼声,引起各级政府部门的广泛关注,部分已得到落实;(三)引导律师关注社会热点问题,如在“银商事件”中,反垄断反不正当竞争与金融法律业务委员会分别联系零售商协会和xx银联召开研讨会,发表律师意见,调解双方法律纠纷;组织律师配合政府对城中村改造进行调研;为xx地铁一、四号线、机场扩建工程提供法律服务;代理适用清朝法律处理涉香港政府对xx边民土地征收的赔付案件;在西部通道建设项目的群访事件中,代理律师及时向政府反映群众要求,成为政府与群众之间协调的桥梁,最终使决策机构改善相关方案,平息了争议;今年两会期间,代理律师及时劝解新华苑小业主放弃上广州游行的极端作法,引导业主通过法律途径解决争端,并得到胜诉,维护了社会安定,得到了政府的赞扬;(四)先后组织律师召开研讨会,分别为《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《广东省律师执业保障条例》、《xx房地产条例》等十几部法律法规草案出具修改意见,受到有关部门的高度重视;(五)印度洋海啸发生后,律协及时组织了赈灾捐款活动,现场拍卖律师提供的拍卖品募集捐款13.4万元,全市律师共为海啸捐款达30.9万元,捐款数额位于全省各市律协之首。律协还发动全市律师为省教育基金、延安“xx律师希望小学”捐款,组织律师参与公益事业,关注弱势群体。律师全年提供法律援助案件2987宗。如有位老律师九次赴贵州,义务为当地农民代理土地纠纷案件;有位律师奋不顾身协助民警抓获逃犯,捐助贫困失学儿童;(六)成立了未成年人保护法律业务委员会,建立了未成年人权益保护协作网。华商律师事务所已经开通“12355”全市青少年免费维权热线,设立了xx市义工联工作站,担任义工联常年法律顾问,深宝律师所为妇联、总工会担任义务法律顾问,为广大妇女儿童和800多名外来女工维护权益,开通了爱心热线“27780979”,积极参与到妇女儿童合法权益保护的公益事业中。

二、加强行业自律,规范律师执业行为

(一)根据司法局的部署,组织开展了全市律师集中教育整顿活动,围绕“三项教育”和“三个规范”的要求,全面配合市司法局在学习动员、自查自纠、集中查处、建章立制、整改验收等各项工作中,组织八个小组对全市律师所进行检查验收。在教育整顿中,成绩突出的25家律师事务所得到了表彰,省司法厅组织全省律师代表参观了晟典、星辰、君道三个规范化建设较好的律师事务所,万商、金唐、仁人三家律师事务所还获得了“全国优秀律师事务所”的荣誉称号;(二)加大对投诉案件的调查处理力度,全年受理148件投诉案件,全部进行了调查处理,其中调解结案49件。决定不予处分和撤销案件的63件,对8名律师、4家律师事务所予以“通报批评”或“训诫”处分,对6件涉嫌违法的案件移交司法局处理,提请司法行政机关对4名严重违法违规的律师吊销了执业证书;(三)全年调解律师事务所及律师在执业过程中的纠纷12件,其中调解结案8件,及时化解了律师间矛盾。

三、支持依法执业,维护律师合法权益

(一)全年共受理个案维权15件,其中处理完毕10件。有位律师在海南被当地派出所违法扣留,律协闻讯后,立即与当地公安部门协调,使律师得以释放。某律师反映在律师会见当事人过程中受到不公平对待,律协立即与市公安局协调,使问题得以及时解决;(二)《关于保障律师在刑事诉讼中执业权利的若干规定》(草案)在市政法委的主持下,经过多次的沟通协调,八易其稿,得到了公、检、法、司、海关五家单位的基本赞同,有望尽快出台。在第六次全国律师代表大会上,xx律师代表提交的 “关于要求公安部修改《看守所建筑设计规范》拆除律师会见室隔离网的议案”,得到全国31个省市代表团代表的附议,法制日报对此进行了跟踪报道;(三)经律协与保险公司多次交涉,今年律师保险费为86.4万元,人均保费为288元,比去年下降10%。赔付额却比去年提高了1000万元,赔偿最高额达1.7亿元;(四)制定《xx市律师协会个人会员救助办法》,使律师的救助有了制度保证,使部分律师得到及时救助;(五)关心新入行律师的执业状况,召开 “新入行律师座谈会”,广泛听取他们的心声,以便律协更有力的扶持;(六)关注老律师的现状,召开了“在深执业二十年老律师座谈会”,倾听他们对律协工作的意见,征集xx律师发展的历史资料,为纪念xx律师发展25周年纪念活动增加了素材;(七)组织理事与xx中院召开座谈会,就加强律师对法官办案质量的监督机制进行了探讨,并提出一些具体建议,受到了法院的.重视;(八)邀请市地税局领导和各律师事务所财务人员召开研讨会,反映了律师在税收方面的意见和要求,特别就聘用律师的纳税问题进行了探讨,坚定了税务部门实施固定税率的决心。

四、强化业务培训,提升业务素质,开拓律师业务领域

(一)举办专家学者就新法颁布、理论前沿、律师实务等重大课题所作的大型讲座22场,各专业委员会研讨会30多场,全年参加这两类培训的律师达21,100人次;(二)制定《xx市律师事务所教育培训实施办法》,规范了律师事务所内部培训模式。全市大部分律师事务所都提交了教育培训计划,把律师事务所内部培训纳入到律协培训体系中,使得培训工作更具有针对性、灵活性、开放性;(三)举办了的“xx年度实习律师岗前教育培训”,邀请资深律师对290名实习律师进行了系统化的上岗培训;(四)加强了涉外法律业务的交流和研讨,先后邀请香港国际仲裁中心主席、英国格拉斯哥大学法学院研究生部主任、美国洛杉机县高等法院法官分别进行了国际仲裁、英美证据法、公司法及美国律师制度的主题讲座。与美国律师协会、美国房地产协会、北京大学等机构联合举办了房地产交易研讨会等;(五)加强对律师理论及实务方面的研究引导,编撰《xx律师论文集》,共征集到论文73篇,案例26篇,即将由法律出版社出版;(六)组织律师参加第四届中国律师论坛,律协代表对xx律师的制度改革作了主题发言,得到与会代表的关注和肯定。(七)年检注册前,组织未达到积分要求的律师以看讲座录像的方式进行补课,使业务培训工作在规范考核的基础上,加强了对会员专业需求的服务。《业务培训计分办法》实施一年来,初步形成了以岗前培训、大型讲座、专业研讨、律所培训为主,全国性业务培训研讨为辅的多层次、多方位的培训体系;(八)向市政府、国资委提交了《关于申请律师参与国有企业改制,提供全程法律服务的请示报告》、《律师在国企改革中的具体业务规范》、《关于充分发挥律师在国有企业改革中的重要作用,依法推进国企改革的报告》。组织律师对国资委正在起草《xx市人民政府国有资产监督管理委员会中介机构聘用管理暂行规定》提出修改意见,积极推进以立法的形式使律师参与国企改革;(九)组建xx市世贸组织事务中心律协工作站,为政府、行业协会及企业提供wto事务法律服务;(十)组织律师为行业协会和市民讲课,组建律师讲师团,与有关行业协会举办业务研讨会。通过网上公开报名,推介律师担任国资委控股公司法律顾问,参与xx市政府采购中心专家团,应聘xx市工商银行法律顾问职位,参加广东省华资企业律师顾问团,直接为律师业务拓展创造条件。

社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告篇三

我所挂职的单位是定海街道经济科。由于单位的设置及运作更像是一家公司,因此我更喜欢称它为公司。公司全面负责整个街道辖区内的经济工作,具体包括经济园区开发、招商引资、企业宏观管理等。在诸多的工作中,我们公司的经济园区开发和招商工作应该是做得比较好的,在全区十个街道中知名度较大。因此7月12日区人大代表和区经委来经济园区参观视察。可是没想到领导竟把接待人大代表的任务交给了我这个第一天的挂职新人,让我同另一位园区工作的同志一起做好前期的接待工作。我当然是不知所措,好在有人指导,我跟着边做边学。联系参观单位、布置会场、搬黑板等前期准备工作也就逐一完成了。其实使我受益不浅的倒是与人大代表们一起参观落户园区的各个企业以及旁听区经委的同志汇报全区的都市型工业园区的建设情况。这是我第一次全面和深刻的了解到上海的都市型工业园区,并有了一定的感性的实地接触。这一切都是我在大学的课本上所学不到的东西,从这一刻起我便渐渐喜欢上了我的这个挂职岗位,因为我觉得我能从中学到很多有价值的经济知识,对我今后的学习工作将会产生很大的帮助。

刚开始挂职上班的初期,公司领导和我的带教老师并没有交给我什么具体的事情去做,我的“工作”就是熟悉了解公司的发展和运作情况,当然最佳的了解途径莫过于参加各级各部门的工作会议。于是,我就拿着笔记本跟着公司陈总经理马不停蹄地在三天的时间里连续参加了了四个工作会议。会议的主旨大致就是公司以及各部门就上半年工作目标完成情况进行总结,并积极寻找下半年工作目标的管理方法和发展对策。尽管连续不断的会议创造了我有史以来开会的最高频度,人也感到有点累,但是也使我收获不少。首先我感受最深的是工作指标对于经济工作发展的至关重要,可以说没有明确细致的指标就没有开展经济工作的动力和压力。其次公司全体员工严明的工作管理责任制以及自我加压、负重奋进的工作精神也给我留下了深刻的印象。然而更让人值得骄傲的是公司去年及今年上半年的工作业绩,在全区同行业中名列前茅。直到现在我对公司陈总经理在会议上讲得最多的一句话还记忆犹新:经济工作要看的就是最后的工作成绩……。

临近“八一”建军节的时候,我的带教老师经济科孙科长又交给了我一项任务—组织一场公司同共建部队之间的“八十分、飞镖”联谊比赛。这可是我挂职以来第一次独立完成一项工作,既兴奋又紧张。尽管在学校这样的比赛我不知组织过多少次,但是让我这个“毛头小子”来组织“大人”之间比赛,心里还是有点紧张。不过通过努力,我精心组织策划的比赛方案、规则、人员安排还是得到了大家的肯定。比赛当天的进程十分顺利气氛也比较轻松,最后公司及部队分别获得了八十分和飞镖的冠军,大家皆大欢喜。比赛是次要的,更重要的是通过军民联谊活动使地方与部队之间的情谊加深了,而我也对能为共建这份珍贵的军民鱼水情出力而感到十分的高兴。

那是我代表公司协同《解放日报》的记者,拍摄我们经济园区时的故事。由于当时没有找到较好的拍摄全景的角度,于是我就随口提议上一幢六层楼顶去拍。没想到年过六旬的记者王老师为了能拍到更好的照片竟然真的要爬上屋顶去拍摄。我们都劝他别去了,要爬上屋顶不仅困难而且危险,但是王老师还是坚持要上去。经过艰难的攀爬我们终于来到了屋顶,从而也顺利地拍到了理想的全景。通过老记者言行,通过爬屋顶这件事我才深刻体会到了什么是敬业精神,这是我在大学生活里所感受不到的,也是成长教育中所缺少的重要一课,我在这里学到了。

四十天的挂职锻炼确实给了我许多的锻炼和学习的机会,也使我收获很多。其中最大的收获就要数对于上海都市型工业园区发展理论的全新研究以及在实践中认识到经济园区建设对于我市国企改革积极意义。20xx年杨浦区提出了“一个目标,两个依托,二三并举、四业发展”的经济发展的总体要求。一年来,区经委、园区办和各街道积极依托国有大中型企业的技术、人才、设备和土地、厂房等优势,推进了杨浦都市型工业经济园区的建设。今年上半年,定海街道以“厂街合作、利益共享”为合作基础,与中国版纸厂联手组建了杨树浦复兴经济开发城。今年下半年又着手与上海灯芯绒总厂合作开发第二块经济园区。目前,已入驻企业43户,引进注册资本金人民币2469万元,完成地方税62万元。企业出租厂房面积达1万多平方米,收到租金150多万元,并吸纳了100多名原厂的下岗职工。经济园区的发展不仅盘活了国有企业的存量资产,解决了企业富余职工的出路,而且也使所在的社区街道和入驻经济园区的企业都能互惠互利,协调发展。我也因此在实习期间就经济园区建设为课题进行了专项调研,收获颇丰。同时也使我相关的专业知识又有了更新更广的突破。

虽然我现在提笔写这篇小结,但是据我挂职期满还有几天,我手头还有一些未完成的工作。首先是一项对公司下属企业的从业人员的统计分析工作,这是一项连续的统计工作。我所做的是它的第一期的统计分析,前期的制表、通知、收集等工作已经完成,而后期的统计分析则希望能在我挂职期内尽量完成,并作好第二期的交接事宜;其次,曾经答应经济园区为其策划一套宣传画册,现在因为园区照片问题而耽搁了,看来可能在我挂职期里完不成这项工作,对此十分遗憾。

以上的一些工作感受仅仅是我众多体会及感想中的一部分,还有很多东西是难以言表的。在我挂职期间带教老师、公司领导和所有同事们都给予了我很大的关心和帮助,也正是有了大家的关心和帮助才使我顺利完成了我的挂职工作,此外带教老师及同事们的严谨的工作作风和认真的工作态度也使我感受颇深,在此我衷心地向大家表示感谢。四十天的挂职锻炼的确很短暂,但是它却会成为我大学生涯乃至整个人生中的重要篇章。相对于挂职前的“失落”的感觉,我真心地想说一句:能在街道锻炼真好!

社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告篇四

我受水电学会第五届理事会的委托,向大会作水电学会第五届理事会工作报告,请审议。

水电学会第五届理事会于2001年8月选举产生,工作得到了县科协,水利局党组、行政的支持和关怀,得到了各基层有关单位和全体学会会员的大力支持和关心,我在此谨代表第五届理事会表示衷心的感谢。

五年来水电学会按照章程规定,团结和带领学会会员,以经济建设为中心,服务大局,履行职责,积极开展科技创新、科普示范、新技术运用、科技咨询、科普宣传等学术研讨活动,激发了广大水电科技工作者的积极性和创造性,发挥了科技人员参与经济建设主力军作用,为促进我县水电事业的可持续发展和两个文明建设作出了积极贡献。

一、建立健全了学会机构

第五届理事会设理事长1人、副理事长5人,秘书长和副秘书长各1人,理事13人,并明确理事长主持全面工作,秘书长负责学会日常工作,副理事长各分管一个专委会工作。根据学会会员从事的专业不同、差异较大的特点,水电学会分设了水利、电力、水产、建筑、经济等五个专委会,分别由副理事长李××、张××、何××、钱××、黄××任专委主任,各专委会又明确了1名秘书协助主任搞好所在专委会工作。水电学会以工作意见规定了学会活动按统分结合、由专委会活动为主的原则,这种活动方式为学会活动积极开展创造了良好条件。

二、发展壮大了学会队伍

2001年换届时,水电学会有学会会员183名(含退休的),为了增加学会的活力,学会不断收吸收新鲜血液,到今天为止学会会员已发展到288人,其中具有水利、电力、水产、建筑、经济等专业大专以上学历的会员72人,中专学历的123人,其余会员都是长期从事专业工作,具有较好管理水平的领导和具有丰富经验和特长的技术工人。会员中高级职称9人,中级职称70人,初级职称209人,他们是我县水电事业的骨干,他们为我县水电事业的发展作出过重要贡献。

三、搞好科普宣传活动

为充分发挥科普宣传的窗口作用,水电学会按照县委宣传部科普宣传的统一部署,积极组织水利、电力、水产、建筑经济等专委会会员,参加每年一度的科普一条街大型科普宣传活动。五年来印发科普宣传资料10000余份,出动宣传车20余辆次,展板40多个,书写标语100余幅。通过设立科普展台、开展科技咨询、发放宣传资料、办宣传展板等形式的宣传,展示我县水利、电力事业建设成就,介绍水电事业新技术、新产品,激发社会对水电事业的关注、理解和支持,受到了群众好评。为创建全国“科普示范县”建设,学会协助县科协搞好县城科普画廊建设,收集资料、图片,挤出资金,办好画廊、展板,宣传科学知识,介绍科学方法,展示科技成果,发挥好窗口作用,2002年被××市委、市政府评为“科技之春”科普宣传月活动先进集体。

四、开展送科技下乡和技术咨询服务

学会围绕科技服务于经济的宗旨,开展以送科技下乡为中心的“三下乡”活动,组织宣传车带着展板、资料到各乡镇开展科普宣传和技术咨询服务,五年来共有200多人(次)会员参加过宣传、咨询服务活动,接受综合技术、政策、法律咨询15000多人(次),展销新技术新产品收入上千元。此外学会与联系乡联系村签订了“村会协作行动”协议,帮助他们建立村级科普示范基地,指导村民搞好农业结构调整,支持当地发展经济,解决实际问题。水产专委会为专业户举办养殖技术培训班52期,培训技术骨干和专业能手3400余人(次),为全面提高群众性专业技术水平和生产力水平起到了带头作用。

五、开展学术活动和技术研讨

五年来,各专业委员会主要开展了以下活动:

1、2001年水利专业委员会开展了对水资源可持续发展问题的研讨,从××县水资源总量、水污染状况,现有水资源可开发利用的程度,农业、工业、城乡发展对用水的需求及水量平衡等因素考虑,提出了解决我县跨世纪城镇饮用水困难的宏伟目标,并向水利局党组和行政提出了建议:一是把××水库的前期工作尽快纳入工作议事日程,力争把××水库建设挤近国家计划的盘子。经过几年来的努力工作,××水库建设于2001年12月正式动工,目前该项工程已完成总投资2500多万元,可望在明年建成蓄水。二是为全面解决我县农村饮水困难,尽快编制“十五”城乡供水发展规划。水利局采纳了这一建议,编制“十五”期间解决农村13.04万人饮水困难的可研报告,得到了上级批准并列项,现在已陆续实施。

2、我县被列为全国300个高标准节水灌溉示范县。由于这一新建项目刚刚起步,工作中遇到不少问题需要解决,水利专委会在高级工程师李××、王××的带领下,走出去学习别人经验,向他人请教,再结合我县实际,提出了具有自身特色的高标准节水灌溉示范的设想,得到水利局的支持,局迅速上报得到省上认可,并予立项,四年争取国家资金800万元,为改善我县农业生产灌溉条件作出了贡献。水利专委会××水库小组会员,在局党政领导的支持下,到绵阳考察学习,引进u型渠槽生产线,自行生产,不仅解决了水利工程渠道防渗、水保项目及川东农业综合开发项目的灌排系统用料,同时当年为水库开展综合经营增加了收入2万多元,近三年来××水库的u型渠槽防渗工程被省、市树为样板,受到其他参观县同行的好评。

3、水利专业委员会结合乌木水库大坝渗漏、白蚁严重危害实际,组织会员20多人开展乌木水库大坝病害整治专题研讨活动,通过参观现场,会员们进一步认识到白蚁建巢危害造成大坝渗漏的严重后果,进一步增强加快整治病害水库的紧迫感和必要性,通过热烈讨论,各抒己见,提出了很多好的建设性意见。××水库根据会员们的建议意见,及时组织技术力量,编制了除险加固初步设计方案,报市省立项,通过多方努力,该工程争取国家投入150万元,当年底工程已全面完成任务,工程质量、进度、投资使用效果均得到省、市领导好评。

4、电力专业委员会针对电力现状,积极开展电源建设、电网建设的研讨,研讨成果得到水电局的采纳,我县先后完成发电厂120工程、循环水电站、××黑水河、××水电站机组的新扩建任务,有效地缓解了电网电力系统的局面。

5、积极参与电力体制改革的探索与研究,结合国家电网与地方电网供电格局的实际,提出了对本县乡镇电站实行收购、兼并、股份制等多种形式办法,进行统一管理的建议,以增强地方电网实力,得到县委政府的认可,并付诸了实施。

6、抓住国家投入西部大开发的有力契机,电力专委会员积极投入农村电网建设与改造的实施,近年来,我县争取国家多项到位农改资金1.666亿,完成了110kv变电站1座,35kv变电站4座,110kv线路、35kv线路、10kv线路1000余公里等工程的建设与改造,极大地改善了县电网供用电能力及安全运行水平。

7、积极开展技术革新与改造活动。特别是发电厂学会小组开展的“人献一策,人攻一题”活动收到显著成效,解决了5#机组给水系统不正常、3#机组超温等多个技术难题,该厂技术员潘××提出了“回收树脂综合利用”的建议被采纳后,收到较好经济效益,为企业节约资金7万多元,被厂党委表彰为有突出贡献的知识分子。

8、水产专业委员会为推进全县水产业的发展致力于科技新技术的推广和普及,重点推广了水库施化肥养殖技术、池塘鱼饵精养高产技术、集约化养鱼技术、规范化稻鱼技术、名特优养殖技术、生态养殖、健康养殖技术等。

9、在实施调整养殖结构,提高鱼产品品味,大力发展“两高一优”渔业,水产专委会到西南农学院请专家教授,进行技术咨询,先后到重庆、成都等地引进各种名优品种4万余尾,投入到渔业生产基地试养,并获得成功,为水产业的品种结构优化作出了示范。

10、搞好传帮带,为群众排忧解难。几年来,水产专委会共组织召开了4次科学养鱼现场会,科技人员经常深入乡村社户和塘库田边,向养鱼户传授科技实用技术,为养鱼户现场解决难题93场(次),发挥了水产专委会会员职能专长作用,受到养鱼户好评。

11、建筑专业委会员围绕水电建设发展这个中心,积极参加水电建设工程的勘测设计,为争取国家补助资金做了前期勘测设计工作,先后完成了××水库大坝除险加固整治初步设计方案,全县小(一)型水库除险加固设计方案,××水库抽水蓄能电站技术论证及××水库渠系配套设计等。派驻工程技术人员参加××水库工程建设道路桥梁质量监督与管理、发电厂120技改、工程建筑施工质量监督、农网改造、变电站施工质量监督等,为确保工程建设质量进度发挥了职能作用。

12、2005年经济专业委员会针对水利综合经营现状,组织全体会员进行专题讨论,通过分析本系统综合经营收入情况,对农村水利经济发展现状确定了今后一个时期水利经营方向和发展目标,为完成全年计划任务增添措施。

13、2005年经济专委会举办了办公室财务工作培训会,提出要用2-3年时间,努力造就一支素质高的办公财务工作队伍。

几年来,在县科协和水利局党组行政的高度重视,水电学会的工作把学会工作纳入党政工作的内容之一,明确有专人抓日常工作,做到了年初有计划、年终有总结,挂靠有单位。水利局还从政策、经费、时间等方面给予大力支持,拨活动经费30000元,保证了学会工作的顺利开展。近五年,县水电学会连续四年被县科协评为先进集体,2005年被市委、市政府授予“科技之春”、科普宣传月活动先进集体称号,水产专委会实施的《规范化稻鱼工程高产技术配套研究》项目被评为县科技进步特等奖,被市人民政府评为××市第三届金桥工程优秀项目三等奖,获奖金10000元。学会会员积极撰写论文,据不完全统计发表在国家级、省级有关刊物的论文18篇,受到县级以上表彰的科技工作者21人,为水利事业的蓬勃发展,发挥了积极作用。

本届理事会虽然在县科协和水电局党组行政的领导下,组织全体会员开展了一些工作,取得了一定成绩。但是,由于学会无固定资金来源,一些活动经费都是靠单位赞助支持,学会年会无法开展,各专委会活动也较困难,这些都有待于在今后的工作中逐步解决加以完善。最后希望各位会员在新一届理事会的组织下,努力开创水电学会新局面,使学会工作再上一个新台阶。

二00六年七月十日

社会工作理事会工作报告总结 社会工作报告篇五

现在,我代表区联社理事会向大会报告工作,请予审议。刚刚过去的2014年,我区信用社在市联社和区委区政府的正确领导和关怀下,坚决贯彻改革精神,坚持以业务经营为中心,以提高经济效益为目标,以增加存款总量、盘活不良贷款为重点,以内部机制改革和业务创新为动力,以风险管理和内控制度建设为保障,全区上下合力同心,真抓实干、与时俱进,奋勇争先,各项业务保持良好的发展势头,是近年来我区信用社发展最快、突破最大、亮点最多、成效最为明显的一年,成绩来之不易,形势令人鼓舞,应当认真总结、倍加珍惜。下面,我代表联社党总支和理事会,讲二个方面的意见。

一、强化业务,突出管理,2014年各项业务得到快速稳健步发展

刚刚过去的一年,是我区信用社各项指标大幅增长、全面丰收的一年。2014年,在全区上下的共同努力下,各项经营指标在较高的基数之上实现了新的突破。年末,全区各项存款余额为150015万元,较年初增加30343万元,增幅为25%,完成市联社年度任务的108%,股本金余额5611万元,较年初增加2704万元,增幅为93% ;各项贷款余额84403万元,较年初增加12897万元;不良贷款余额为11501万元,占比13.6%,较年初下降5.4个百分点,两呆贷款实现了净压2460万元的好成绩;总收入实现7062万元,其中利息收入5264万元,百元贷款收息率达到6.24%;总支出5925万元,实现综合效益2030万元,账面利润1137万元。

刚刚过去的一年,是我区信用社规模壮大、发展显著的一年。一年来,各项存款总量不断扩大,负债结构不断优化。一是早动员,早安排。去年新春一过,区联社针对春节组织资金旺季来得早的形势,立即实行工作重点转移,及时下达了存款净增3.1亿元,5月底完成全年任务的奋斗目标,并将目标任务分解下达到各社。二是组织专题竞赛活动。3月份开展了资金组织竞赛活动,在全区形成了你追我赶,争先恐后的竞争氛围,五月份共组织资金17201万元,超额完成了市联社下达的年度任务。三是通过一系列宣传准备,为组织存款赢得了主动。基层信用社想方设法多策并举充分调动部门、网点干部职工的积极性,不断掀起资金组织热潮。火星信用社全年组织资金13015万元,完成年度任务的163%,东岸信用社全年组织资金8477万元,完成年度任务的106%。

刚刚过去的一年,是我区信用社不断创新业务品种,加大信贷投入,兼顾国家宏观经济调控的一年。在做好传统业务的同时,不断加强业务创新。一是推出了小额商贷二期产品----小康型,现已累计投放2.8亿元,余额达9000万元,有力地支持了区内的中小民营经济和个体工商户,促进了地方经济的发展。二是针对区域金融服务的需求,推出了“银信通”,加大柜台营销,已代售手机6台,同时营销寿险 164.3万元,产险20万元。三是大力拓展代签银行承兑汇票业务。坚持“控制总量、优化结构、提高质量”的原则,积极探索和拓展承兑汇票风险防范的新路子,不断完善银行承兑汇票管理办法,确保了每笔银票到期准时兑付。全年累计签发银票近10亿元,创造直接效益400余万元,间接效益近1000万元,组织基本客户50户,月平组织资金1.4亿元。承兑汇票业务的开展,使得信用社联系企业的渠道更加广泛和密切,服务的功能日趋完善。四是大力推行客户经理制。5位同志参加市联社客户经理培训,取得了资格认证,6位客户经理签订了聘用合同,月平组织资金近5000万元。

刚刚过去的一年,是我区信用社以人为本,员工业务技能得到提高的一年。一是探索新的分配考核机制。在工资分配上,采取结构工资制,实行先劳后酬、强化考核、联绩计酬。在确保基本生活费的基础上,其他按信用社业务发展情况计算整体绩效工资,各项费用严格控制限额和比例,超支从绩效工资中扣除,实行绩效挂钩按季考核兑现。新的工资分配方案真正把信用社费用与绩效捆绑,真正把业务发展与职工收益相挂钩。二是调整网点布局。年初通过组织对辖内存款余额在1000万元左右的低产网点进行了调查,对布局不合理,服务对象交叉的网点进行了优化布局和改造。新世纪分社搬迁至区政府,蓓蕾信用站升格为人民东路分社,远大分社归并至三湘分社,环城分社搬至火星大道。三是加大队伍的培训力度。一方面组织专业知识学习。在信贷管理方面不断导入法制化、规范化轨道,推行责任人制度,经常性地组织各种业务学习;稽核保卫执行季度交叉检查与学习制度;财务电脑组织技术比武、会计人员后续教育和计算机操作;办公室配合组织市联社通讯员培训。另一方面加强业务技能训练,提高业务技能。在市社组织的技术比武中,我区取得了第三名的好成绩;在征文活动中,获得了组织奖和五个单项奖。

刚刚过去的一年,是我区信用社内部管理逐渐强化,规范意识明显增强的一年。一是全面加强内控。全年共开展常规、专题稽核21次,离任审计4人次,在岗审计1人次,下发各类通报5个。加大了整治力度,扩大了检查面,加强了对重要关口的监督。二是加强信贷管理。年初推出了“信贷十大工程”,使全年的信贷工作有条不紊、有章可循地开展,并成立了贷款审查委员会,明确了贷款审批工作日和审批期限权限,规范了审批程序,提高了办事效率。对三月份银监局的检查,我们一一督促落实,限期整改。通过这些举措,“三违贷款”明显呈大幅度下降,资产质量得到提高,资金的安全性得到加强。三是严格财务管理。一方面完善制度。制定了《xx信用社分管财务副主任、主办会计考核办法》,加大了对内务主任、主办会计的考核监督力度;另一方面加大常规检查。组织了财务、稽核、大额支付系统操作、权限等等常规检查,发现问题及时整改。通过落实制度、检查辅导、处罚教育相结合,会计出纳人员责任意识加强,差错率减少,对内外的服务质量都得到较大的提高。四是加强安保建设。一年来组织对辖区内信用社网点、信用站进行专项检查6次,抽查26次,特别加强对一线员工安全保卫意识的灌输。制定了《xx信用社中心库管理办法》,加强了对中心库管理和头寸押送人员严格要求规范化操作。与此同时,加大物防的投入,全区全年共投入300多万元资金对网点和7个信用站进行了改造,安装电视监控16台,全区监控设备率达到了70%,防范能力得到了加强,确保了全年安全无事故,连续三年被市公安局授予集体三等功,一人记功,一人**奖。

刚刚过去的一年,是我区信用社积极准备,稳步推进改革的一年。根据全省农村信用社改革试点工作会议的统一部署和要求,我区信用社积极准备,稳步推进改革。一是深入学习文件,熟悉政策,提高对改革重要性的认识。二是澄清底子,吃透精神,对改革的相关数据进行摸底和测算,因地制宜选择了适合芙蓉农信发展的改革模式,即申请成立xxxx农村合作银行。三是成立了相关组织,加强对改革试点工作的指导、协调和实施。四是积极主动向区委、区政府汇报。区委、区政府高度重视,成立了以区委常委、常务副区长为组长,相关职能部门负责人为成员的xx农村信用社改革试点工作领导小组。五是认真做好增资扩股工作。去年12月份全区扩股2000万元,年末余额达5113万元,核心资本充足率10%,达到了央行票据置换发行的条件,为推动下一步的改革创造了条件。12月初,向银监局申报了增资扩股计划并得到了批复。目前申请认购中央银行专项票据、股金清理和清产核资等各项工作正在有计划、分步骤地平稳推进。

刚刚过去的一年,是我区信用社企业文化建设推陈出新,精神文明建设卓有成效的一年。一是加强党建工作。坚持把党建、业务工作同部署、同规划、同落实,积极抓好党的思想建设、组织建设、领导班子建设和廉政建设。召开了联社机关、信用社领导班子党风廉政建设反腐败会议,联社党总支书记与信用社各支部签订责任书;下发了《关于进一步加强党风廉政建设的通知》;组织观看了电教片《王怀忠双面人生》和《立党为公、执政为民先进事迹报告》;听取了廉政建设报告会,不断提高我们干部的防腐拒变能力和领导水平。二是不断加强信息工作调研。一年来,加强了对信贷需求、人事、机构网点、财务等方面的调研,形成有参考价值的书面材料,为决策工作起到了参谋作用。

回顾2014年的工作,总结以下几点体会:一是领导班子团结是前提。只有班子成员团结,相互配合补台而不拆台,才能形成合力和动力,才能产生凝聚力和战斗力,才能带动业务的发展;二是工作思路清晰是方向。只有思路清晰,目标明确,定位准确才能为一年的工作指明准确的方向;三是坚强有力的带头人是旗帜。一个单位或一个部门事业的进步,一把手的勤政廉政表率,人格魅力的影响是关键,是带领职工行动的旗帜;四是严格管理是保障。只有严格的管理,才能确保工作的顺利开展,减少工作的差错和失误,确保队伍的稳定;四是建立合理的激励机制是动力。制定行之有效的激励机制,是充分调动员工积极性、事业发展的根本动力。上述几点,是我们今后工作应继续发扬和推介的。

在看到成绩的同时,我们也应清醒的认识到存在的不足,从全年的经营目标完成情况看,各社发展不均衡差距很大,员工潜能没有得到充分释放,宣传力度仍然不够,社会影响力不高。面对问题,我们要深刻分析,深入反思,要从主客观查找原因,制定措施,拿出方案,解决问题。2015年,是贯彻落实科学发展观,保持各项业务良好发展态势的关键一年,也是我区信用社全面推进改革的重要一年,做好今年的工作至关重要。

二、坚定信心,突出重点,稳步推进 2015年度各项工作

今年工作总的指导思想是:认真贯彻落实信用社改革精神,按照市联社的统一部署,紧紧围绕改革试点工作大局,树立科学的发展观,解放思想,明确定位,积极经营,扎实工作,强化管理,严控风险,奋发有为,积极推进芙蓉农信事业快速稳健发展。

2015年的主要目标任务是:

1、发展指标:全年存款净增32000万元,力争35000万元,其中对公存款净增18000万元;资本充足率达到央行票据发行和兑付条件,并较上年提高0.5个百分点。

3、效益指标:进一步强化效益观念,贷款利息收入6180万元,百元贷款收息率达到6.6%以上;综合费用率控制在35%以内;实现综合效益2200万元。

4、管理工作目标:推广运用新一代综合业务网络,确保网络系统安全运行;确保全年不发生重大经济案件,安全无事故。

根据上述指导思想和目标任务,2015年要做好以下几方面工作:

一、抓住机遇,把握大局,积极推进可持续发展 一是要以改革总揽全局。2015年是信用社全面推行改革的关键之年,全区信用社要围绕改革试点的大局来做好年度工作。一季度要完成第一批央行票据发行的申报工作,认真做好增资扩股、股金的配置工作。高度重视股权结构问题,要合理确定各类投资主体的入股比例,要借此次产权改革的有利时机,在增资扩股中,大力吸收具有投资能力、关心支持农村信用社发展的各类投资者入股。同时做好清产核资工作,确保改革的顺利推进,真抓实干创造向统一法人和农村合作银行迈进的各种条件。二是要发展业务,壮大规模。充分利用好得天独厚的地域优势和雄厚经济基础的区位优势,大力组织存款,抓住信用社改革移交省政府管理的政策机遇,将党政、事业部门的行政、财政性资金作为营销重点。资金组织要牢固树立“抓大不放小”,充分利用信用社点多面广的优势,抓好小额稳定储蓄,加大网点考核力度,有条件的信用社可以探索网点的扁平化管理,将存款任务、费用一次核定,实行捆绑管理,充分激发员工的积极性。三是要优化发展环境。一方面妥善协调与各级地方政府的关系。认真贯彻落实区域经济发展的“整合资源、提质增效、开放带动、强西拓东”的发展战略,按照“一区、一园、一带”的经济发展战略布局,加大信贷投入,加强对区域经济的支持。通过对区域内一些重点项目的支持,在服务地方经济建设中发挥主力军的作用,提升农信社的地位和形象,争取各级地方政府和社会各届对信用社工作的支持。另一方面培育融洽的银企关系。充分发挥信贷的杠杆作用,重点支持区域内的中小民营经济和个体工商户,促进其上规模、上档次,稳定原有的优质黄金客户,网络新的客户资源,培养信用社自己的基本客户群,扩大资金来源。

二、加大营销,加快创新,增强综合竞争力

一是加大市场营销力度。进一步更新观念,提高营销意识,培养一批优质高效的客户群;不断拓宽业务市场,积极创新金融产品。今年我区信用社将开办新的通知存款和协议存款业务,加速中间业务开发,形成具有自己特色的产品系列。二是加快电子化建设。配合市联社电脑信息部,加强临柜业务人员的培训,以适应新一代综合业务系统的上线。借助新一代综合业务网络系统的推广应用,进一步加快代收代付业务,全面代理通讯、社会保障、税费、交通、行政事业等行业的费用收付。三是建立高效运作的客户经理工作机制。全面推行客户经理制,制定严格的考核管理办法。按照责、权、利相结合的原则,根据客户经理业务量多少和工作业绩高低量化计分,按得分多少来确定其薪酬,进一步完善客户经理制度。建立成一支以客户为中心,以市场为导向,立足重点客户、黄金客户、优质客户,强化营销意识,改善金融服务,提高经营效益,客户经理为客户服务、社内人员为客户经理服务的高效运作的工作机制,逐步实现从信贷员向客户经理转变,使客户经理真正成为对外服务的窗口。

三、以人为本,整合资源,充分激发员工潜力 严格遵循现代金融企业经营理念,确立理智的抢占市场份额,着眼做优做强的经营发展策略,坚持发展、质量、速度、效益同步。一是整合资源,优化配置。一方面加强网点布局。继续实施机构整合再造工程,推行“扁平化”组织管理模式,创出一条区联社机构管理的新路子。制定相应的政策措施,引入竞争竞标机制,使网点在市场的竞争中优胜劣汰,通过撤并网点、压缩低效或无效资源占用,以释放其占用的资源,实现资源配置效率的最大化。在加强现有机构内涵建设发挥和扩大现有机构功能的前提下,坚持标准合理制定长远规划,按照区域经济发展规划和经济核算的原则,在开发区、社区、市场等经济活跃的地域布设网点,建立一批高起点、综合性、有发展潜力、效益好的精品机构网点。另一方面加强对信用站的管理。今年对信用站将采取升格、并迁、撤销等形式逐步过渡到分社。二是建立合理激励机制。一方面优化人力资源。定期组织稽核、财务、信贷、电脑、办公室、人事等各种培训班,逐步提高全员的整体素质。另外加快分配机制改革。今年将探索新的工资分配机制,将工资划分为基本工资、绩效工资和奖励工资三大块。取消出勤补贴、预发工资,采取按工作质量、业务量分值制,按季考核计算工资报酬,执行基本工资保吃饭,绩效工资凭实绩,奖励工资靠贡献的总体思路。

四、严格管理,强化内控,提高经营管理水平一是加强内控建设。进一步完善稽核内控体系,重点是抓好稽核监控信息系统建设,建立一套集事后监督、实时监控、风险预警为一体的稽核系统,实行稽核审计管理“上收一级”,将信用社的稽核员集中管理,统一组织负责对辖内信用社进行各项稽核审计,真正实现稽核工作内部的严谨化,稽核体系的科学化。二是加强信贷管理,着力提升资产质量。继续进一步贯彻落实好《信贷十大工程》,加强信贷的基础工作管理,切实做好贷款五级分类工作。加大对不良贷款的清收盘活力度。对已经形成两呆贷款实行明确划断管理,逾期和正常实行承包经营管理,对新发放的贷款实行责任目标管理,积极探索新形势下的信贷管理新模式。三是加强财务管理。加强结算账户管理,实行资金统一调度,提高资金使用率;围绕构建一级法人体制下新的财务核算体系,将固定费用集中管理,工资费用核定管理,其他业务发展费实行绩效计算审批管理;进一步加大常规检查整改力度,不断提高财务核算水平。四是建立严密的考核机制。加大对信用社主任的业务经营目标考核,建立信用社主任目标责任制,采用个人业绩、单位目标任务和经营管理相结合考核的考核办法。员工按照绩效、奖励考核,实行上不封顶、下项保底,鼓励多劳多得,拉开社与社、个人与个人之间的收入档次,真正体现多劳多得的分配制度,充分调动全员的工作积极性,主动性和创造性。五是安全工作常抓不能松懈。进一步强化全员安防意识,加大检查和整改力度,落实目标管理责任制,坚持谁主管,谁负责的原则和一票否决制;加强安防设施建设,今年全区计划安装电视监控8台。

五、加强党建,营造环境,提升芙蓉农信整体形象 新时期,新形势,新任务,新压力,新考验。要牢固树立廉政意识,加强企业文化建设。一是切实加强党建工作。坚持党的“三会一课”基本制度,党组织要经常教育党员树立为职工服务的思想,加强党性锻炼,严肃党的纪律。加强党风廉政建设。积极抓好业务发展目标工作和认真贯彻落实党风廉政建设责任制,努力做好领导班子及成员的廉洁自律工作,狠抓干部队伍建设等工作,切实加强对权力的制约和监督,促进领导干部廉政勤政。二是加强工作作风建设。大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。联社党总支要求从班子成员带头垂范入手,带动机关部(室)、信用社负责人和基层员工改进工作作风。首先是继续推进、全面落实班子成员、部(室)联系社,信用社负责人联系分社;其次是对班子成员和各级负责人及员工实行上级考评、分管、本职工作相挂钩的考核办法。同志们,2015年我们的工作指导思想已经明确,工作目标任务已经确定。我相信,在市联社和区委、区政府的正确领导下,全体员工与时俱进,开拓创新,奋斗拼搏,以更加饱满的工作热情和崭新的工作姿态,扎实工作,我们制定的各项工作目标就一定能够实现,我们的改革也一定会顺利推进,我们芙蓉农信的明天也一定会更加灿烂辉煌。最后,祝大家新春愉快,万事如意,身体健康,合家欢乐!