党日活动情况汇报总结(精选17篇)

时间:2023-12-28 18:13:27 作者:字海 活动

活动总结是对活动中涉及到的各方利益及其关系进行梳理和分析的一种方式。小编精选了一些活动总结的优秀范文,希望对大家的写作有所启示。

乡镇扶贫日活动开展情况汇报的总结

20xx年10月17日,是我国第四个扶贫日,也是第25个国际消除贫困日。为更好地开展“扶贫日”活动,扩大精准扶贫的社会影响,xx镇认真安排部署此次活动,并取得了良好的成效。

一是专题排查整改。该镇以第四次全国扶贫日活动为契机,围绕对象精准、科学帮扶、如期脱贫等问题,针对“七个不落一个不少”上户大排查活动,通过大排查开展精准扶贫“回头看、回头帮”,查阅档案、宣传政策、排解困难、督促整改。

二是强化宣传力度。充分发挥站、镇村宣传栏、电子屏、宣传横幅等宣传载体的`作用,提高群众对扶贫工作的认知力度。通过让干部进村入户走访座谈,发放精准扶贫宣传资料的形式,让扶贫优惠政策进入到千家万户。大力营造此次活动的舆论氛围,提高广大群众对开展“扶贫日”活动的知晓度和认知度,扩大扶贫日影响,积极营造全镇上下关心支持扶贫事业的氛围。

三是开展帮扶解困。在要求全镇干部职工进村入户的同时,积极主动联系市县各帮扶单位,共同参与扶贫走访慰问贫困户活动,确保“村村到、户户访”工作实效,做到“一户不少、一人不落”。 积极引导民营企业与贫困村开展村企共建行动,提供对接平台,出台鼓励措施,鼓励民营企业、新型农业经营业主通过投资兴业、吸纳就业、开发资源、农特产品收购、捐赠救助、智力帮扶等方式参与脱贫攻坚,推动贫困村贫困户实现精准脱贫。

四是精准调研决策。活动期间,帮扶人员深入贫困户家中,查看生产生活情况,看已脱贫对象是否真脱贫,帮助未脱贫对象算好经济收入账看是否能脱贫,结合相关扶持政策,进一步调整发展思路;深入到产业大户家中,询问产业基地建设现状和产品销售情况,掌握带动贫困户情况;到易地搬迁现场,询问施工方当前的难题,能解决的现场解决,不能解决的先收集起来,商讨后答复。

党日活动情况汇报总结

今年是全面贯彻党的十八大精神的开局之年,是我国改革开放30周年纪念年,是中华民族的奥运年,分局党组高度重视此次党日活动,明确了以主题党日活动为契机,全面推进党建工作发展的目标。七一前夕,开展了30余名入党积极分子的培训工作,学员接受了党的基本知识,加强党性锻炼和坚持立党为公、执政为民等方面的入党教育。七一期间,确定了7月1日-7日为“主题实践周”,并制定了明确的工作计划和安排,并于七一前下发了《北京市国土资源局昌平分局关于开展“为奥运奉献,为党旗增辉”主题党日活动的通知》。活动后期,分局党组及时总结主题党日活动中所取得的新经验,转化新成果,有效地促进了党建工作的发展。

本次党日活动,在内容上突出了“三重点”,即以学习抗震救灾精神为重点的思想建设,以明确党员责任和兑现党员承诺为重点的作风建设,以践行奥运理念为重点的创新建设。在形式上围绕“四个一”开展,即上一次党课,献一次爱心、过一次民主生活、重温一次誓言。

(一)以学习抗震救灾精神为重点的思想建设。

1、弘扬抗震救灾精神,增强党员的历史使命感。

7月1日,国土昌平分局组织全体党员观看了纪录片《5·12汶川大地震纪实》,该片通过新闻纪实的手法,记录了汶川8.0级地震给人民造成的巨大伤痛,展现了在灾难面前共产党员的坚强意志和崇高品质,抗震救灾、众志成城,谱写了新时代的凯歌。党员学习了在汶川地震抢险过程中涌现出的模范人物、英雄团体的先进事迹,在观看影片后,都积极上交了观后感。通过这项集中学习活动,在全局党员中开展了爱国主义、民族情感和社会责任方面的教育,增强了党员的责任意识和高尚情操,增强了国土系统广大共产党员的历史使命感。

2、缅怀革命先烈,重温入党誓词7月2日,国土昌平分局60余名党员来到兴寿镇桃林村革命烈士陵园,举行了“缅怀革命先烈重温入党誓词”活动。桃林村作为革命老区,在抗日战争、解放战争和抗美援朝战争中涌现出了许多英雄楷模。在学习了革命烈士的事迹后,党员们向革命先烈表达了崇高的敬意。在纪念碑前,全体党员重温了入党誓词,再次向党组织表达了入党的信念与决心。

3、开展知识竞答,引导党员自主学习。

7月1日,向全体党员发放了《党史、党章知识竞答题》,作为引导党员自主学习的一个有效途径,并对党风廉政建设、党的宗旨和党的历次代表大会等内容设定了明确的学习目标。7日,全体党员都按时上交了答卷,对成绩优异者给予了物质和精神奖励,竞答活动使党员进一步加深对党的历史和党章基本内容的了解,提高了自主学习兴趣。

(二)以明确党员责任和兑现党员承诺为重点的作风建设。

在当前的时代背景下,党员肩负更新的、更大的。历史责任。责任是一种义务,是一种使命,是推动发展的原动力,每一名党员干部都有不同的工作岗位,岗位赋予责任。7月4日至7日,以分局的三个党小组单位,分别了召开主题为“我的责任”的民主生活会,会上每个党员都认真地总结归纳了责任内容,分析了落实途径,在业务有关联和帮扶对子中间开展了互助互动。

每一位党员填写了党员责任卡,党员责任卡是分局党组制作的,能够简明扼要的记录党员责任和承诺的卡片,党员在上面用精炼的词语填写了“我的岗位”、“我的责任”、“我的承诺”三项内容,局党组将根据党员责任卡对党员进行指导和监督,党员个人也将进行对照检查。此项工作明确要求了党员对所肩负责任的认识要有所提高,在行动上要认真履行,突出重点,强化意识,做到把握新机遇,迎接新考验,着力促进党的作风建设。

(三)以践行奥运理念为重点的创新建设。

为迎接即将到来的北京奥运会,进一步传播奥运理念,分局开展了“践行奥运理念展现国土风采”的主题宣传活动。通过借鉴奥林匹克五环颜色的寓意,在本次党日活动中推出了国土系统的“五种理念”即蓝色:勤奋进取,不断超越;黑色:勤俭廉政,秉公执法;红色:以人为本,热情服务;黄色:保护耕地,合理开发;绿色:爱护环境,造福子孙。活动通过展板形式进行宣传,号召广大党员干部能做表率,在党员中产生了极大反响。通过奥运理念与国土事业的融合,实现了党的工作的创新发展,为今后的工作提供了思路和启示。

此外,在本次党日活动中,分局党组专门组织了一次“送温暖、献爱心”活动,为昌平区南口镇对口支援村提供扶贫建设资金15万元,用于村镇建设,基础设施改造等公益事业,为农民生活水平的提高提供切实帮助。

经过认真总结和广泛听取群众的反馈意见,本次党日活动在效果上取得了“四个实效”,即在更新观念上见实效,在转变作风上见实效,在服务群众上见实效,在促进国土事业发展上见实效。今后一段时间,还将继续巩固活动成果,不断发挥党员的先进性和表率作用,切实提高党组织的凝聚力和战斗力。

学习实践活动总结大会落实情况汇报参考

6月x日,公司召开深入学习实践科学发展观活动总结电视电话会议,回顾总结学习实践活动的基本做法和主要成效,部署整改落实和巩固扩大学习实践活动成果工作。

公司总经理、党组副书记秦红三主持会议,党组书记、副总经理欧阳昌裕作活动总结报告。党组成员、副总经理徐云传达国家电网公司学习实践活动整改方案。国家电网公司学习实践活动第三指导检查组成员郭永贵、省委学习实践活动领导小组办公室综合组副组长王敦范出席了会议并讲话。

公司启动深入学习实践科学发展观活动以来,公司党组组织公司系统所属31个单位和本部20个部门的1331个党组织、2.1万名党员参加了学习实践活动。学习实践活动中,公司坚持高标准、严要求,在深入学习调研、深入分析检查的基础上,按照“文字精、问题准、思路清、措施明”的标准,形成了一份高质量的领导班子分析检查报告,报告综合评议满意率达99.52%。报告共查找出影响、制约科学发展上水平的七个方面突出问题,提出了今后工作举措的“十个着力点”,成为推动公司今后一段时期发展的指导性文件。

报告指出,学习实践科学发展观是一个长期过程,需要不断深化、不断提高、不断探索、不断创新。在今后的工作中,要保持和发扬已经形成的良好势头,巩固和扩大学习实践活动成果。要从六个方面抓好落实,更加自觉和坚定地贯彻落实科学发展观,进一步推进公司的科学发展。一是建立深入学习实践的长效机制;二是进一步加强和改进党的建设;三是坚持不懈推进思想解放;四是不断创新管理体制和机制;五是全面加强员工队伍建设;六是加强企业文化建设。

郭永贵、王敦范分别代表国家电网公司和省委学习实践活动领导小组对公司深入开展科学发展观学习实践活动给予高度评价,一致认为公司学习实践活动部署周密,推进有序,主题明确,载体丰富,措施有力,成效明显。并对公司进一步巩固和扩大学习实践活动成果提出了具体的要求。

公司领导吕华忠、肖黎春、范爱虎、滕富连、黄水龙,副局级调研员李宁生、熊家森、侯同昌和公司系统党员干部近9000人参加了会议。

学习实践活动总结大会落实情况汇报参考

温泉中心学校党的群众路线教育实践活动总结报告温泉中心学校按照县教育局及温泉镇党委关于开展党的群众路线教育实践活动学习教育环节工作的各项部署和要求,组织全体党员教师认真开展教育实践活动,并取得良好效果。现将有关情况简要汇报如下:

一、高度重视,及时安排部署。

按照县教育局及镇党委的统一安排部署,中心学校成立了党的群众路线教育实践活动领导小组,制定了活动实施方案,2月28日召开了教育实践活动动员大会,会上镇督导组长胡总书记对此次活动做了具体细致的指导,校领导对全镇中小学开展党的群众路线教育实践活动进行动员部署。成立了镇中心学校四个督查指导组,加强对中小学教育活动的督查和指导。印发了学习教育听取意见阶段工作安排,进一步规范了参学单位群众路线教育活动行为。

二、联系实际,认真组织学习。

根据活动实施方案和学习计划,学习教育层层深入,采取贯彻传达、集中辅导、个人自学、撰写体会、讨论交流等形式组织学习教育,激发学习热情,提高学习效率,使全体党员干部真正受到深刻教育。一是传达学习。中心学校及时召开会议,认真传达学习习总书记一系列重要讲话精神及省、市各级领导讲话精神和各级党的群众路线教育实践活动工作会议精神。

要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、镇党的群众路线教育实践活动等资料进行了重点辅导学习,并进一步学习了《党章》和《廉政准则》。

三是个人自学。中心学校不仅将上级部门配发的学习资料下发到每个人手中,而且还下发了补充学习材料。要求全体党员干部认真自学,要边学习边思考、以学习促工作的成效。并认真落实了学习笔记的撰写和学习心得体会的撰写。

四是专题研讨。各参学单位以集中学习讨论形式,集中开展一次“反对‘四风’,传播正能量,我该怎么做”主题讨论。全体党员更加明确了教育实践活动就是要按照贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,着力解决教育教学过程中的突出问题,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风,树立群众观念,弘扬优良作风,保持清廉本色,传播正能量,为提升教育质量做出贡献。

五是召开民主生活会。会上真正做到了批评与自我批评相结合,起到了“红红脸、出出汗、排排毒”的作用,使党员干部提升了党性,净化了心灵。

六是开展学习先烈活动。组织党员干部瞻仰王步文故居,缅怀先烈。活动中党员干部重温了《党章》;聆听了先进党员焦裕禄、沈浩的事迹报告;树立了身边的典型。

七是利用扶贫结对活动的契机,与西营村三委及群众代表谈心,征求他们对学校管理及发展的意见和建议。

三、形式多样,广泛征求意见。

中心学校把听取意见作为教育实践活动的重要环节之一,采取“请进来”“走出去”的方式,进一步聚焦反对“四风”,着重听取中小学负责人和党员教师代表对中心学校领导班子、领导干部在依法履职、服务学校、服务师生、沟通协作、贯彻落实中央八项规定等方面的意见和建议。制作并发放征求意见表80余份,先后组织召开征求意见座谈会5场次,人员达100余人次,共征求意见建议100余条。同时中心学校班子成员多次调研走访,对收集到的意见建议,进行梳理归类。采取边学习,边征求意见,边整改的方式,制定相应的整改措施或整改方案,逐一进行整改。

四、边学边改,注重取得实效。

1、全体教职员工面貌焕然一新,尤其是党员干部,进一步提升了政治思想觉悟,纯洁了党性,增强了工作责任心,提高了工作效率。

2、通过相互交流、批评与自我批评,“四风”方面的问题得到了进一步整治。干部与教师谈心多了,教师的困难少了;领导深入课堂多了,进饭店少了;班子务实多了,与师生员工的隔阂少了;干部员工凝聚力增强了,内耗少了;校园更加整洁美观了,乱扔垃圾等不文明现象少了;民主化管理增强了,制度化管理精细了,人治因素减少了。温泉教育正步入良性发展的轨道。

3、在广泛征求意见的基础上对《绩效考核制度》、《职称评聘制度》作了大幅度修订,并制订了《骨干教师评选办法》、《师德标兵评选办法》、《先进教师评选办法》、《安全先进工作者评选办法》等一系列奖惩制度。

五、存在的不足。

一是学习时间有限,学习的内容还不够充分和全面,学习的深度及领会的程度还不够,思想上认识上还有待于进一步提高。

二是征求范围不广,没有学生家长征求意见和建议。

三是梳理不够细致,对征求到意见归纳梳理不够仔细。

四是工作创新不够。

六、下一步的打算。

一是继续抓好学习教育,建立教育实践活动开展的长效机制。二是对本次党的群众路线教育实践活动回头看,进行补缺补差。三是突出重点,围绕为民务实清廉的要求等深入调研、认真梳理“四风”方面突出问题。

四是边学边改,抓好整改措施的落实。在深化认识上做文章,在增进群众感情上有进展,在创新实践特色上有突破,在务求工作实效上下功夫,在提升教师队伍形象上见成效。主要突出在以下几个方面:

1、完善工作制度、提供科学决策。

2、深入基层单位、开展调研活动。

3、改进文风会风、提高会议质量。

4、规范领导活动、提高工作效率。

5、提高工作效率。加强党风廉政、建立健全机制。

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学习实践活动总结大会落实情况汇报参考

3月x日,全市深入学习实践科学发展观活动总结大会召开后,xx街道迅速贯彻落实会议精神,召开了党工委扩大会议,会上认真学习了邹书记的讲话精神,并研究部署了我街道学习实践活动总结阶段的各项工作。

一、精心组织,高标准召开全街道学习实践活动总结大会。3月x日,xx街道经过认真准备,在计生办三楼会议室召开了全街道学习实践活动总结大会,党工委书记全面总结了我街道在学习实践活动中的做法和经验,并对下步工作提出要求。街道副科级以上领导干部、主任助理,社区党组织书记、主任,村居党组织书记,部门负责人、党组织书记全部参加会议。市委学习实践活动领导小组组长延廷森同志亲临会场指导,并作重要讲话。

二、严格要求,各参学单位全面召开总结会议。xx街道学习实践活动办公室下发《xx街道关于做好深入学习实践科学发展观活动总结工作的通知》,要求各参学单位在认真总结的基础上,抓紧做好学习实践活动总结会议的准备工作,必须于3月x日前召开完毕。各参学单位积极联系街道指导检查组参加总结会议,指导检查组在各参学单位总结会上都作讲话。

三、归纳提升,进一步建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制。各参学单位积极推进机制体制创新和制度建设,在建立健全经济建设、民生建设、领导班子建设的基础上,紧贴基层工作实际,对学习实践活动中创造的新做法、好经验认真归纳提升,建立完善了一批实际有效、简明扼要、易于落实的、长期管用的规章制度。

学习实践活动总结大会落实情况汇报参考

----让师生在综合实践活动中幸福成长。

尊敬的各位领导、各位老师:下午好!

今天,大家来到中学,观摩指导我校综合实践活动课程,我代表中学全体师生向各位的到来,表示热烈的欢迎和衷心的祝愿!

我校在深化课堂教学改革的同时,积极探索实施综合实践活动课程的路子,本着“先走出学习,再摸索探究,思学校实际,创特色发展”的思路,从开始的迷茫彷徨,到摸着石头过河,再到如今的柳暗花明,课程的实施水平不断提高。下面就我校综合实践活动课程的开发与实施情况汇报如下。

第一、充分准备、挖掘资源,确保综合实践活动的特色性。

面对综合实践课程的实施,起初,大家都感到即新又难,如何开展好综合实践活动这门课程,成为学校师生关注的焦点。为了开好这门课程,我校专门成立了以校长为组长、副校长主抓的综合实践活动领导小组,将综合实践活动纳入到学校教学常规工作中,制订了《综合实践活动实施方案》、《综合实践活动课程实施流程》、《综合实践活动课程考核评价办法》,专门成立了综合实践活动教育团队,并组织老师开展学习、理解、讨论,研究综合实践活动课程的特点、方法、要求和具体实施细则等内容,从学校到处室,从年级到班级,从老师到学生,从校内到校外,层层分任务、定课题,分工到人,职责明确,为课程的'实施做好了充分的准备。

学习中,我们认识到:作为农村中学,在开展综合实践活动时,选题一定要体现农村特色,在“走进农村、了解农村、热爱农村”上做文章,在思路上体现一个“农”字,在过程中落实一个“用”字,在内容上反映一个“新”字。在挖掘资源方面,一是激发生活的情感,欣赏“农景”:抓住农村季节变化特征明显的资源优势,开展“美丽的春天”、“成熟的秋天”等季节性强的主题实践活动,让学生在欣赏大自然恩赐的同时,加深对自然、对生活的热爱。二是明白生活的复杂,走进“农家”:让学生知道家人的劳苦、生活的复杂,珍惜农家的可爱与温馨,开展“我的父母很勤劳”、“我是爸妈的好帮手”为主题的实践活动,增强学生的生活自理能力。三是实践生活的常识,参与“农活”:利用假期让学生跟随家长做一些力所能及的农活如拔草、施肥、收获等,认识农具,了解农作物的生长规律,拓宽知识面,引导学生在实践中获得真知。四是体验生活的乐趣,收索“农俗”:如春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节、重阳节等民间传统节日,查资料、访长者、编春联、包粽子等,从中获取知识、提高技能,体验生活的乐趣。五是畅想美好的生活,参观“农庄”:可以让学生从自家餐桌的变化、家用电器的数量到交通工具的种类等展开调查,引领学生了解父辈的生活,了解党的“三农”政策,在参观调查中达到锻炼,增长见识,畅想美好未来。

我们结合本乡实际情况,在校外建立了多个综合实践活动研究基地,

第二、开展活动、突出特色,确保综合实践活动的实效性。

结合学校、乡村、初中学生的特点,定期开展不同主题的社会实践活动,使同学们通过活动锻炼自己,提升自己,认同自己,彰显自己,例如:政教处、体育组创建的“体育超市”,以“我的课间我作主――我喜欢,我选择;我选择,我投入;我投入,我健康;我健康,我阳光”为目标;以“一切为了学生健康,为了一切学生健康,搭建多元平台,提供多元服务”为宗旨;以“变被动参与为主动选择;每天锻炼一小时,精神振奋一整天”为理念。大课间体育活动都由学生组织,体育教师作顾问,全校师生共同参与,有篮球区、足球区、乒乓球队、羽毛球队、跆拳道队、舞蹈队、踢毽队、田径队、跳绳组等,学生根据自己的爱好特长“像进超市购物一样”选择自己喜欢的体育项目。

初一年级开展了“非物质文化传承实践活动――学习剪纸艺术”,邀请我乡民间艺术家、曾在晋城市民间艺术大赛上获得一等奖的刘美英女士定期对学生进行实践操作辅导。初二年级开展的“舞动青春”课外活动,初三年级开展的“理想与信念”主题实践活动,政教处与语文组创办了《演礼中学》校报,培养提高了师生的写作能力。这些都大大地丰富了同学们的学习生活,为新课改的落实和深入实施打下了基础。

近年来,我们每学期都要邀请法制副校长到学校为师生作普法报告,有法院老院长的“青少年法律常识讲座”、有派出所所长的“青少年预防违法犯罪知识讲座”、有交警队的“交通安全教育讲座”、有心理学专家的“心理健康教育讲座”,学生在活动中增强了知法、守法、普法的自觉性,在社会上产生了强烈反响。

学习雷锋活动情况汇报总结

在3月5日学习雷锋日来临之际,我园开展了以“学雷锋做好宝宝“为主题的一系列活动,以实际行动弘扬雷锋精神。我们的活动旨在让孩子们从小即养成良好的社会公德,让“学雷锋“活动、让我园的德育工作渗透于生活的每一天、每一时、每一个细微之处,让“雷锋“永远活在我们中间。

1、各年段根据幼儿年龄特点开展《学雷锋做好娃娃》主题活动,通过故事《雷锋的事迹》《雷锋小时候的故事》、儿歌《让座》、歌曲《学雷锋好榜样》、图片、谈话等形式让幼儿认识雷锋,知道雷锋叔叔是一位关心别人、帮助别人、经常为别人做好事的解放军叔叔。

2、各段开展为孩子服务的活动。在幼儿午睡时,老师们为孩子们晒衣服、晒鞋,使孩子们在起床时能穿上暖暖的衣服和鞋子。

3、组织幼儿来到户外操场,和老师一起,通过自己的实践行动感受劳动的乐趣。活动中孩子们不怕累、不怕脏,干劲十足,个个精神抖擞,在大家的辛勤劳动下,操场焕然一新。

雷锋叔叔虽早已离我们远去,但雷锋叔叔那助人为乐,敬业尽责,为人民无私奉献的精神却始终常驻我们心头。

党日活动情况汇报总结工作总结

我安全、我健康、我快乐 ——乐都区第八中学安全教育日系列活动 为了进一步贯彻落实《关于开展第21个全国中小学安全教育日活动的通知》精神。我校开展了一系列安全教育活动。

一、贯彻落实上级文件精神和抓好部署工作。

3月28日我校分别召开校行政会议、学校就搞好常规安全管理工作落实“强化安全意识,提升安全素养”,确保校园安全稳定,做出了具体部署。

二、组织校园校舍消防、安全情况大排查,消除各类安全隐患。 3月28日上午,学校校行政全体成员对校园校舍消防、安全情况大排查。排查的内容包括:消防设备、应急设备使用情况,特别是教学楼、综合楼、学生宿舍、学生食堂的运转、使用存在的安全隐患等。抽查学校安全保卫值班情况,强化值班人员的责任意识,加强对学校周边的情况进行巡查,监督校外寄宿生的生活与学习。

三、国旗下讲话和班级安全教育。 3月28日早上,以“安全教育”为主题的国旗下讲话,集中对全体师生学生进行各方面的安全教育。下午,学校各班利用班团课时间召开以“强化安全意识,提升安全素2016年第四期主题党日+活动情况汇报说明养”的主题班会。在学校国旗下讲话和班会课上,老师们通过一些典型事例向学生们讲述了提高提高避险能力的重要性,消除对危险的麻痹和侥幸心理。同时利用板报、黑板报、悬挂横幅等大力宣传安全知识,要求学生们要树立自我防范意识,掌握一定的安全防范方法,增强自身的防范能力,使自己在遇到异常情况时,能够冷静、机智、勇敢地去应对,保护自身的生命安全。

四、举行安全应急疏散演练。

3月28日下午大课间,随着一声声刺耳的警报响起,我校应急疏散演练正式开始。全校师生严格按照《乐都八中安全应急疏散演练方案》,迅速行动,有条不紊地投入演习。由于准备充分,宣传到位,师生配合默契,从警报响起,到全体师生全部撤出教学楼仅用了1分钟左右的时间,活动实现了组织严密、保障有力、迅捷快速、安全有效的预期目标。

通过演练,全校师生的自我保护意识和面对突发事件的应变能力都得到了有效的加强和提高。

演练结束后,许校长在总结时说:“安全教育是生命,教育安全警钟长鸣。在今后的工作中,我校将进一步强化安全意识,明确安全责任,加强安全管理,全力为学生创建安全健康成长的校园。”抓好安全教育,是各学校的首要工作,“安全教育日”活动的开展,进一步增强了学生的自我安全意识和防范意识,也为学校新学期的安防工作打下了坚实的基础,强化安全工作规范化的管理。

一、精心策划,周密部署,以党日活动促党建发展

招聘活动情况汇报

在平平淡淡的日常中,我们接触到汇报的场景越来越多,汇报可以是任务开始前,也可以是任务结束之后进行的,每个阶段的汇报重点不一样,怎么样才能完成优秀的汇报呢?以下是小编收集整理的招聘活动情况汇报,欢迎大家分享。

按照省、市关于开展20xx年"春风行动"的要求和安排,为进一步推动农村劳动力转移就业,增加农民收入,邳州市人力资源市场在总结过去几年工作经验的基础上,从今年2月中旬至3月底,在全市范围内深入开展"春风行动",现将活动情况总结如下:

"春风行动"期间,我市共组织专场招聘会6场,进场招聘单位187家次,提供岗位4500余个,求职登记4200余人,达成就业意向1300余人,发放"春风行动"招聘信息、培训信息等宣传资料8000余份。

(一)加强组织领导,精心安排部署

为切实做好"春风行动"工作,为求职者与用工单位搭建更好的服务平台,市人社局成立了"春风行动"工作领导小组,召开了专门会议,制定了春风行动的具体活动方案,明确了工作任务,提出了工作要求,为此次"春风行动"的`开展奠定了坚实的基础。

(二)积极开展企业用工需求调查工作

为全面了解我市企业用工需求情况,年初我们通过各镇劳保所对全市企业用工需求情况进行了一次摸底调查,初步掌握了我市企业用工需求情况,共采集156家企业招聘信息,采集岗位5000多个,为下一步有针对性的召开招聘会打下了坚实的基础。

(三)做好政策宣传,营造社会氛围

市人社局充分利用各种媒体,做好"春风行动"政策的宣传工作。通过电视滚动字幕、户外led大屏、微信、微博、宣传单、展板等多种渠道广泛发布"春风行动"招聘信息,充分发挥各镇劳动保障所的作用,将宣传重心下移,以镇村为阵地,开展宣传,发放大量"春风行动"宣传材料。通过多层次、多形式的政策宣传,营造了积极的就业氛围。

(四)集中开展现场招聘活动

通过各镇劳动保障服务平台和村级劳动保障协理员,在春节前以各种有效方式摸清了农民工转移就业的意向,为春节后的集中招聘活动做好了充分准备。按照省市要求,在我市创业创新服务中心每周定期举办现场招聘会,并且在3月4日与市妇联合作,联合举办"迎三八,架金桥,促就业"女性专场招聘会,这场招聘会吸引了众多求职者,最大限度促进了女性的就业和再就业。

邳州市20xx年"春风行动"工作,达到了预期的效果和目的,我们将以这次活动为契机,进一步提高和巩固活动成果,建立更完善的促进就业服务体系。

活动开展情况汇报

20xx年,我委认真学习贯彻落实《中国共产党党内监督条例》,积极探索党内监督新途径,于10月份,与市纪委联合制定“xx市机关支部书记述职述廉实施方案”。由各系统(局)党委推荐,确定环卫处、市政管理处等18个党总支、支部为试点单位先行开展,而且在公安局党委的要求下,公安局党委所辖党总支、支部全面推行述职述廉活动。自20xx年12月1日至20xx年元月26日,各试点单位相继召开述职述廉大会。现就开展情况汇报如下:

一、主要成效:

1、领导重视。各系统(局)党委高度重视,及时组织学习文件精神,统一了思想认识。按各党委的实际提出实施意见,选择面向基层、服务群众的部门单位作为试点先行开展。如国土局党委推出环卫处、市政管理处、房管处、城监大队和环保局等5个支部;政府系统党委推出审计局、公路分局等2个支部,财税系统党委推出国税、地税等2个党总支等等共有18个部门单位,而且公安局党委通过党委会研究,认为在所辖党总支、支部全面推行述职述廉很有必要且条件成熟,决定全面推开。在具体实施过程中各级党组织都能精心组织,认真部署,真正做到了三到位——思想到位、组织到位、人员到位。如国土局党委在精心安排的情况下在全市率先打响第一炮——召开环卫处党支部书记述职述廉大会,党委专职副书记亲自主持各试点单位的述廉大会,具体部署强调。公安局党委、经济局党委等专职副书记亲临会议并讲话,其他各系统(局)党委领导也都能到会组织指导。各试点单位党总支、支部书记落实责任,深刻自我剖析,按《方案》要求认真撰写报告。市纪委、市委组织部、市委党建办、市直工委等相关领导也参与总结经验、分析问题。

2、工作开展有序。大部分试点单位都高度重视,单独召开述职述廉大会,大会有条不紊,紧扣主题;与会对象积极参与,认真负责,具有高度责任感和使命感。如石狮一中支部与会的168名教职工、家长、社会人士冒着寒风准时参加大会,聚精会神听取汇报,认真负责填写测评表。大部分单位邀请的对象除本单位全体党员干部职工外,还按规定邀请有关社会人士及群众参加,突显党内与党外监督相结合;民主测评表收回率100%,综合评议结果反映较好的占92%以上,整体效果较好。

3、报告内容翔实。大部分试点单位报告内容较切合单位实际,能按《方案》要求从五大方面内容进行报告,既述职又述廉,尤其报告家庭情况等个人重大事项,自觉接受监督。如环卫处党支部书记、地税局党总支书记等的述职述廉报告。

二、存在问题:

1、准备阶段较仓促。因文件出台的时间为10月份,准备阶段的时间较仓促,宣传工作做得不够,个别走访、召开座谈会、设立意见箱等进行征求意见工作做得不够,党员干部群众事先不知晓、不了解;民主测评表只设计五大方面的内容,过于笼统,没有细化,无法真实反映情况。

2、与会对象中普通群众、社会人士所占比例偏小。大部分试点单位邀请有关社会人士、群众参加大会的人数较少,有的所占比例不足3%,有的没有邀请相关人员出席,党外监督不够。

3、整改提高阶段不够落实。述职述廉大会结束后,对于个别反映较差的没有及时进行整改落实,工作草草收尾,没有真正收到实效。

三、采取措施:

针对以上存在问题,今年在全面推行的过程中要按照狮委工[20xx]28号文要求认真组织实施,着重应做好以下工作:

1、加强组织领导,认真落实责任。各级党组织要深入学习贯彻《条例》,提高对述职述廉工作的思想认识,切实落实领导责任,强化督促指导。各党总支、党支部书记是述职述廉工作的第一责任人,应认真学习有关文件精神,增强纪律观念和自觉接受监督意识,深刻进行自我检查,全面落实党风廉政建设责任制,积极推动述职述廉工作取得实效;各系统(局)党委应高度重视,精心组织,认真安排部署,把握好会前会后的每个环节,保证工作有序开展,要强化跟踪指导,确保工作扎实认真,不走过场,收到实效。

2、加大宣传,广泛征求意见。在述职述廉大会前要加大宣传力度,要利用媒体、宣传栏等大力宣传述职述廉工作的目的和意义,让广大干部群众积极主动参与监督,使党员领导干部自觉接受监督;要提前通告,让与会的党员干部职工群众在思想上有个整体认识,在行动上有个充分准备;要采取个别走访、召开座谈会、设置征求意见箱等多种形式,积极深入调查,广泛征求方方面面的意见和建议,掌握第一手资料。

单位实际,在民主评议党员的同时结合召开领导干部述职述廉大会,对于垂直管理的单位可以与业务上的述职述廉同步进行,以提高单位工作效率;在确定与会对象时范围要广泛,除本单位的党员干部职工外,要注意邀请非党的干部职工以及有关的社会人士、普通群众参加,增加非党人士比例,自觉接受党内外群众监督;民主测评表的内容要给予认真细化量化,重新进行设计,以便较真实反映情况,例如可把五大方面的内容进行量化,每个内容各占20分,再把每一个大方面的内容细化成几个小项目,每项进行量化;会议要邀请系统(局)党委领导参加,要注意把握会议有序高效,可先述职述廉汇报后测评和评议党员,测评结果由系统(局)党委负责收集汇总;要留出时间让与会人员充分发表意见和建议,并对述职述廉者所述内容的真实性进行评价。

4、真实反馈,及时整改,务求收到实效。述职述廉大会结束后,系统(局)党委要及时派专人同述职述廉者谈话,将收集汇总的民主测评表情况及党内外群众的意见和反映真实、客观向述职述廉者反馈,提出要求和需要注意的问题。对发现涉及班子的问题,应要求支委会及时研究制定整改措施,进行认真落实;对涉及个人的问题要视情况进行诫勉谈话、通报批评和组织处理,务求述职述廉工作收到实效。

活动开展情况汇报

在接到省局和市局的通知之后,我局立即召开了专门会议,对质量安全年活动进行安排和部署,成立了由一把手任组长,全局人员为成员的领导小组,研究制定了xxx局质量安全年活动实施方案,明确了活动的总体目标、要求和阶段安排,并对各项目标任务进行了细化、分解,确保各项工作落实到位、责任明确到人。

乳制品行业是我区的主导性产业,乳制品的监管是我区质量监管的重点。自今年省局将我区确定为乳制品重点整治区域以来,我局紧紧围绕省局、市局关于乳制品区域专项整治工作的安排和要求,积极与有关职能部门协调配合,集中开展了乳制品区域专项整治活动,并顺利完成了专项整治的目标和任务。经过集中整治,区域内存在的突出问题已得到有效解决,生产环境得到有效净化、生产秩序得到有效规范,乳制品企业质量控制能力明显增强,质量安全水平显著提高。

四是强化特种设备安全防范措施,完善各项安全管理制度和应急预案;

五是不断完善特种设备安全责任体系、动态监管体系、应急反应体系和安全评价体系建设,建立健全各种特种设备监管的长效机制。

通过开展各项专项整治和执法检查活动,我区特种设备安全形势总体状况较好,未发生特种设备安全事故。

围绕服务三农的要求,深入开展了农资专项打假活动和 “家电下乡”相关产品打假活动;围绕拉动内需,以保障性住房、基础设施建设所需原材料、钢材、水泥等产品为重点,深入开展了建材市场秩序专项打假活动;围绕节能减排,组织开展了对高耗能产品、能源计量产品和能效标识的执法检查;围绕品牌建设,深入开展了乳制品和肉制品的名牌打假活动。各项打假活动的开展,严厉的打击了各种制假售假行为,净化了市场经济秩序,有效地维护了广大人民群众的根本利益。

三是不断加强产品质量状况尤其是乳制品的质量状况分析,为管委会科学决策提供依据;

四是参加了省局组织召开的“xx市县食品监管座谈会”,认真听取了各地食品安全监管的经验,为下一步的食品安全监管提供了良好的借鉴。

二是组织企业对在岗人员进行了培训,确保上岗人员资质符合规定要求;

四是组织企业认真开展了质量安全自查自纠活动,查找存在的或潜在的质量安全隐患,制定切实有效的整改措施,确保产品质量安全。

虽然我们在这次活动中做了大量工作,但还有不少工作有待进一步的完善和落实。下一步,我们将进一步的切实履行监管职责,不断地提高履职能力,紧紧抓牢两个安全不放松,不断夯实质量基础,强化企业的质量责任意识,为实现全区经济又好又快发展服务。

xx年7月xx日

活动情况汇报

根据《钻井公司关于在钻井队开展创建“工人先锋号”活动的通知》精神,我队以开展创建“工人先锋号”活动为契机,充分发挥工人的积极性,把职工的智慧凝聚在一起,团结带领广大职工心往一处想,劲往一处使,使之成为新时期新阶段工会工作服务经济中心的一个新切入点,职工经济技术创新工程的一个新载体,工会工作的一个新品牌。我队今年的主要做法如下:

一、我队自接到上级下发的文件后,立即召开全体职工大会,让广大职工充分认识开展创建“工人先锋号”活动的重要意义和开展创建“工人先锋号”活动的指导思想和总体要求,依据我队实际,制定创建“工人先锋号”活动方案,成立了由井队长吴世立、指导员高凡春为组长的创建“工人先锋号”活动领导小组,并召开小组会议进行研讨,经过讨论,大家统一了思想认识,一致认为:要做就要做实做好、做出成绩,让全体员工主动参与进来,这项活动才更有生命力。8月24日局工会副主席宋涌洲来队检查工人先锋号开展情况,对我队开展情况给予了充分的肯定。

二、以开展“比学赶帮超”竞赛活动为载体,以保证安全生产,提高生产效率为目标,坚持“比进步、学经验、赶先进、帮后进、超标杆”的原则,努力寻找差距,进一步查找自己的不足,增添措施,激励全体职工发扬“亮剑”精神和“见红旗就扛,有第一就争”的精神,努力形成你追我赶、奋勇争先的良好局面。井队成立“比学赶帮超”活动以及“平安工地”竞赛活动领导小组,负责单位开展活动,确保“比学赶帮超”活动以及“平安工地”竞赛活动落实到每个环节、每个岗位、每个干部职工。将“五项劳动竞赛”活动与班组建设,“学比练”、“三基”、“三标”活动相结合,组织员工学习文件精神,调动广大职工的积极性,召开宣传报道会议,积极向通讯和华北油气信息报投稿,并按照“落实责任、精细管理、事故为零”的要求,紧紧围绕公司全年安全工作目标、任务,积极开展“比学赶帮超”活动以及“平安工地”竞赛活动,引导职工发扬“见红旗就扛,有第一就争”的精神,进一步明确责任,落实措施,确保工地安全生产,努力提高施工现场管理水平。我队施工的dp21井在钻井队、定向队、泥浆服务队三方共同努力下,先后经历两次下切、一次上切、两次悬空侧钻,展示了猛虎队精神加精细化管理的永不服输、敢争第一的队伍风貌。dp21井完井作业过程时,华北分公司非常重视,5月22日下午,华北局局长、华北分公司经理周荔青与分公司副经理邢景宝专程赶到dp21井,在井队施工现场听取了钻井队、录井队和安东石油公司的汇报和施工方案,要求施工各方一定要紧密团结,制定详细的施工预案,精心施工,确保踢好临门一脚。席银申主任亲自在施工现场指挥,副经理解超两次到dp21井现场指导工作。23日下管管作业开始,至24日,在裸眼井段长达1486.07米、两次悬空侧钻的水平段里下入1400多米油套,还包括9个封隔器,5个滑套,共下入油套串长1916.59米,下深4258米,回接筒位置2345.38米,完成下管串工作,经试压,坐封合格,dp21井水平段分段压裂下油套工作取得成功。

在锦26井的`施工过程中,井队长吴世立召开全体职工动员大会,根据周荔青局长提出65天打完一口水平井,实现水平井工业化的目标,按耗时55天制定出该口井的作业计划书,把该井细分为表层井段、造斜段、水平段等,对每个施工井段都排列出所需时间表,即制定出防范预案,又制定出应对措施,确保按计划运行,针对水平段钻井实效低这一难题,他们与钻头生产厂家联合,将钻头在使用过程中出现的弊端反馈给厂家,经厂家改进后再进行试验改进,不断完善,提速取得明显效果。在锦26井水平段钻进中,通过使用改进后的钻头,使日进尺较上口井提高一倍以上。该井在进入水平段之前,基本按设计的时间表推进,在钻完861米水平段后,从一开至完钻共耗时40.5天,比计划赶超了14.5天时间,率先实现了水平井工业化这一宏伟目标。因该井运用的是小井眼钻井技术,钻具直径小、柔性大,钻进中因摩阻大容易产生脱压,钻压无法作用在钻头上而影响钻井效率,井队选用实用的钻井液体系,保持良好的润滑性和携岩能力,不但满足了工程需要,也使钻井费用得到大幅度下降,分公司和发贺电表示祝贺。

三、今年出队井队创建了图书室,得到了井队员工的一致好评,既丰富了职工的业余文化生活,又提高了职工的文化素质修养。为使井队职工有一个更加舒适的读书环境,公司又给我队配置了集读书、荣誉和学习为一体的三位一体阅览室,又拨款要求按照规定购置图书,目前我队阅览室内共计图书近四百余册,满足了井队员工的读书要求,制定了图书管理规定和图书借阅规章制度,并征集职工意见,看职工想阅读哪一方面的书籍,尽量满足职工的要求,充分调动了职工的阅读积极性。在井队领导的号召下,开展了读一本好书活动,并要求每位员工写出读书心得,阅览室实行全天候开放,极大促进了职工的读书欲望,通过本次活动,使职工的文化素质进一步得以提高。

四、积极制定三大工种“学练比”活动方案,让职工长期以自学为主,各工种负责人精心准备培训教材,坚持每天授课一小时,解决职工自学时遇到的难点问题,每月至少组织两次理论考试,用以抽查员工的自学情况,各工种负责人每月组织员工观看一到两次实际操作标准化录像,要求职工学以致用,针对三大工种实际操作项目每月挑选一至两项进行练习,井队工长为此还特地加工了模拟井架让班组人员利用空闲时间对穿大绳的两种方法勤加练习,在月底进行实操考试,掌握职工的实操练习情况,对出现的不足在下个月进行有针对性的练习。通过开展三大工种“学练比”活动,使我队员工的业务水平得到了极大地提高。

为了保证锦26水井安全顺利施工,预备党员王小川保证了设备运转正常,坚持一天四巡检,只要是设备出现故障,第一时间赶到现场,为提前完钻赢得了时间。工会主席乔艳波在干好本职工作的同时,经常给员干培训,创造了一个良好的学习环境。党员韩晓飞身为泥浆负责,为施工做好泥浆保障,采用常规钾铵基聚合物体系,结合设计个人充分做好二开和水平段泥浆施工计划方案,勤于试验,锦26井以40.5天的钻井周期成为工区水平井施工的新记录。指导员经常督促员工学习情况,检查学习心得。

五、在安全生产中向广大职工宣传安全生产理念,利用宣传画、多媒体投影仪、标语、条幅等多种多样的宣传手段让广大职工认识到:一人安危系全家,全家幸福系一人。组织员工观看《安全生产警钟长鸣》典型事故案例分析,让广大职工吸取教训,充分认识到安全的重要性。由各班副司钻担任兼职安全员,坚决制止“三违”现象,真正做到“四不伤害”,杜绝安全事故的发生。在全国“安全生产月”里,积极组织职工开展学唱“今天你安全吗”,采取以班组为单位的形式进行小合唱比赛,形成良好的安全文化氛围。积极开展“我要安全”工作,加大对事故隐患的发现奖励力度和对未遂事故的处罚力度。我队从4月中旬开始按岗位、工种和工况开展风险识别,在危害识别活动中,井队长亲自安排主抓,要求:1.干部带头,全员参与;2.阶段划分,全面推行;3.珠岗评估,层层深入;4.集中管理,统一规范。组织有经验的专业人员和大班人员统一整理汇编,然后再发放到各班组学习、交流、落实,不断提高全体员工的风险和控制意识,为此还得到了指挥所的嘉奖,此项内容在鄂北工区各井队推行。针对井队新工人的实际情况,继续发扬传帮带传统,采取师傅徒弟一对一的模式,在班组考核中予以体现。在井队积极开展每月“安全卫士”、“隐患排查能手”、“青年团员示范岗”、“优秀党员责任区”活动,并将他们的先进事迹及时上报,进行宣传,以点带面,促进全队安全工作上台阶。在公司和指挥部多次现场检查中获得好评,经受住常经理的突袭检查,受到常经理的表扬。在4月份鄂北指挥部组织的二季度hse检查中我们井队获得工区第一名的好成绩。5月22日下午,华北局局长周荔青到我队视察指导工作,对我队的现场作业、安全日考核、旬考核、月考核工作提出表扬,认为的安全管理工作很有特色。今年来我队未发生一起人员伤害事件,多次受到了分公司检查组的好评。

六、深入开展“树形树人”工作,以身边典型的事例带动每一位员工,如钻井三班司钻付实有在设备巡检过程中,听到钻机发出的声音与以往不同,便立即上报给工长和井队领导,指挥所设备主管尚国民得到上报后,立即赶到井队,和井队工长一起翻阅图纸后一致认为是钻机内紧固盘螺栓松动,如不及时处理,将会造成万向轴轴头磨损加剧,井队领导立即通知起钻,起完钻后打开一看,果然是万向轴紧固盘螺栓松脱,经解决后,钻机恢复正常工作,从而及时避免了一起设备事故,井队长吴世立在随后召开的生产碰头会上决定奖给付实有200元,以示对他发现问题隐患的奖励。井队新参加工作的员工李安峰,由于在日常的工作中踏实肯干,吃苦耐劳,能够顺利的完成上级下达的各种任务,在日常成活中能够虚心向老师傅们请教问题,并把所学的知识运用到平时的工作中,给新参加工作的员工起到了较好的先锋模范带头作用,在月底进行井队考核时,考核小组决定授予他“青年模范示范岗”的光荣称号,极大的带动了新员工的干活积极性,使新员工认识到只要踏实肯干,新参加工作的并不是一无是处,在工作中能够得到井队领导的重视,是金子在哪里都会发光。树立一个典型的班组,带动其他班组向其学习好的管理经验。钻井三班司钻付实有是今年新提拔起来的,在班组管理上能够大胆创新,敢管理、会管理,具有较好的班组组织能力,在日常工作中能够勇挑重担,在搬迁安过程中,无论是打前站还是收后尾工作,都能够出色的完成任务,得到井队领导的一致好评,井队号召其他班组向其学习。通过选树典型,总结经验,较好地发挥了模范带动作用。

活动情况汇报

为更好地履行政协职能,切实发挥县政协在全县经济社会发展中的积极作用,按照今年县政协主题年活动安排,经主席会议研究决定,组织委员“围绕转型促发展”主题开展百名委员百日大调研活动。本次调研活动内容涉及城乡建设、低保运行、医卫人才引进培养、环境整治、教育均衡发展等方面。今天,在这里举行启动仪式,就是要进一步统一思想,提高认识,明确任务要求,确保此次调研活动取得良好成效。

下面,就此次调研活动,我谈几点意见。

对于此次调研活动,我们必须要站在服务全县经济社会发展大局的高度,从提高政协履职能力的角度认真予以对待,切实提高思想认识,增强做好此次调研工作的主动性和自觉性。

要充分认识到调研活动是县政协及委员围绕中心、服务大局,为全县经济社会事业全面发展的重要内容。要认真贯彻落实县委十二届五次会议精神,按照县委“转型发展年”活动要求,把思想统一到人民群众最根本利益上来。坚持把民众利益放在第一位,把改善人民生活作为发展经济的出发点和归宿,要充分认识,县委、县政府着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题的重要意义,把思想统一到县委、县政府的要求和部署上来。把更多的目光和精力放在解决群众上学、看病、社会保障等实际问题上来,围绕民生、民本、民意,把履行职能的重点放在支持县委、政府工作这个大局上来,为促进教育、卫生和社保各项工作健康有序贡献我们的力量。希望委员们珍惜这次参政议政的大好机会,以高度的政治责任感和事业心,完成好这次调研活动。

要充分认识到这是今年县政协实施主题年活动的一项重点工作。县政协几年来坚持通过主题年活动带动全面工作,已经取得了一定的经验,这次活动就是落实主题的重要活动。调研活动成效直接决定着政协工作的整体水平,这就要求我们必须要紧紧围绕调研内容,搞好调研活动。这次调研活动为我们充分发挥自身优势、切实履行自身职能搭建了一个良好的平台,也是发挥政协委员主体作用有效形式,同时,也成为检验我们工作能力和成效的“试金石”。因此,我们要紧紧抓住这一契机,在调研活动中切实履行好各项工作职能,在实际工作中不断提高自身的履职能力。

为确保调研活动真正达到预期目的,取得良好成效,在工作实践中,我们应当正确把握以下几项原则:

1、坚持服从大局的原则。要强化大局意识,在服从全县经济社会发展的大局下切实履行好政协的工作职能。这就要求我们把此次调研活动作为我县转型发展、推进民生建设、创新发展的一项重要工作。各位委员要树立大局意识,整体观念,把调研活动的出发点、着眼点、落脚点全部放到支持县委、县政府的重点工作上来,与关注民生民意,推进社会事业均衡发展结合起来,站在推动全县经济社会发展全局的高度,坚定信心,排除干扰,认真搞好此次调研活动。

2、坚持正面监督的原则。要正确理解此次调研活动的目的和意义,切实认识到,通过调研是为了进一步促进工作,推动这次专项行动更有效的开展。因此,要定好调研活动的基调,找准工作定位,特别是对调研对象存在的问题,应当本着实事求是的态度,从正面提出意见和建议,积极促进其改正。同时,要坚持发现问题与解决问题并重,既要发现存在的问题和不足,也要结合实际,认真分析研究,提出行之有效的解决办法,在各组的调研报告中都要充分体现出这一要求。

3、坚持实事求是的原则。调研要本着实事求是的原则,多渠道,多形式地了解基层的实际情况。在调研中,委员要坚持察实地,见真情、讲真话、讲实话,对被调研单位的成绩要充分肯定,对好的经验与做法要加以宣传和支持。对存在的问题要实事求是、客观公正的加以分析,不偏面、不夸大。因此,提出的意见与建议要切合实际,具有可操作性,使我们的调研活动真正达到解决问题,促进工作的目的。

调研活动最终的成效如何,很大程度上取决我们的工作方法。此次调研活动要采取听汇报、查阅资料、召开座谈会、实地调研、走访相关单位、问卷调查等多种形式进行。重点抓好四个“结合”:

一要将听取汇报与实地调研相结合。听取汇报是调研活动的主要方式之一,它有助于我们从整体上对调研对象进行初步的理性认识。同时,我们也要高度重视实地调研,进而获得直观感受。在调研活动中,要将所听汇报的内容与实地调研的感受进行对照分析,找出其中的异同,这有助于我们对调研对象有一个较为客观真实的了解和评价。

二要将调研与走访相关单位相结合。在调研活动中,我们既要采取听汇报、开座谈会等正式公开的方式进行,也要走访相关企事业单位,与群众进行直接交流沟通,听听他们的'真实想法,看看他们对我县污染治理有什么好的意见和建议。要切实通过此次调研活动,真正摸清症结所在,为县委、县政府下一步的工作安排部署提供翔实的第一手资料。

三要将调研与委员“五个一”活动相结合。全体委员要把这次调研活动,作为撰写提案、调研报告、反映社情民意信息的重要平台,作为委员精选参政议题,了解真实情况,提出科学建议的良好机会。在实地察看、座谈讨论的过程中,要注意发现新的建言议题,及时捕捉社情民意信息,认真完成调研报告,把此次调研活动与委员“五个一”活动紧密结合起来。

四要将调研活动与舆论宣传、监督相结合。这次调研活动要高度重视舆论宣传、监督的重要作用,积极反映社情民意,反映群众关心的热点、难点问题,这一方面是我们开展工作的需要,同时也是更好地推动政府部门的工作,提高其知名度、扩大影响力的内在要求。调研期间,我们要邀请新闻单位跟踪报道,加大舆论监督的力度。

此次调研活动共有百名委员参加,分5个组对全县城建、医疗卫生、教育、环境整治、低保运行等领域进行为期三个月的调研。可以说,参加人数多、持续时间长、涉及范围广。因此,要确保调研活动步调统一、方向一致,真正高效有序地进行,做好组织领导工作至关重要。因此,要切实抓好以下几方面工作:

一是要精心组织安排。认真搞好此次调研活动的组织领导工作,坚持做到精心组织、周密安排,切实建立起科学合理的工作体制。就此次调研活动,我们已经有一个总体的工作方案,各调研组在《方案》的总体要求下已经进一步细化各自的工作安排,确保调研活动有条不紊的开展。

二是要加强组织协调。此次调研活动参加人员上百人,每个组都有20多人,而且调研内容较多。因此,要做到分工明确,责任到人,要主动做好与相关单位的协调配合与衔接工作,确保不出任何纰漏。同时,调研活动结束后,要及时组织各参加委员和有关方面,认真做好总结工作。

三是要强化组织性和纪律性。各个调研组都要切实增强全局观念,严格按照《方案》的具体规定和要求开展调研活动,不得自行其事,如有特殊情况,应及时向领导组汇报;每一位参加调研的委员都要严格遵守工作纪律,听从统一指挥安排,无特殊情况,不得随意缺席,自觉维护调研工作的严肃性。

四是详尽安排,熟悉工作。为了搞好这次调研活动,动员会后各小组要对参加本次调研的委员进行进一步安排,掌握调研的工作方法和工作要求,明确自己承担的责任,以及调研活动的具体要求。也通过这次调研使委员得到一次锻炼,进一步熟练运用参政议政、民主监督的方式与方法,提高委员履职的能力和水平。

各位委员、同志们,此次调研活动的任务要求已经非常明确,能否取得扎扎实实的成效,关键在于下一步的贯彻落实。我相信,经过大家的共同努力,此次促进调研活动一定能够达到预期的目的,取得良好的成效。最后,预祝此次调研活动圆满成功!

三创活动情况汇报

根据今年年初全省组织部长会议精神,我州紧紧围绕社会主义新农村建设这个主题,着眼于“三级联创”活动的深化,着眼于农村党的先进性建设的推进,着眼于农村基层党组织存在问题的解决,在农村党组织中广泛开展以“上下联创、示范带创、城乡共创,强基储强素质、强机制”为主要内容的“三创三强”活动,大力推进农村党的基层组织建设,取得了一定成效。现将我州“三创三强”活动开展情况汇报如下。

一、主要做法及成效

(一)实行四级联动机制,扎实开展“上下联创”

在“上下联创”中,我州重点在“联”字上下功夫,建立了州、县、乡、村四级联动机制,确保创建活动取得实效。

首先,建立四级领导联动机制,切实增强责任意识。州委出台了各级党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制,明确州委书记是农村党建工作总体责任人、县(市)委书记是第一责任人,乡镇党委书记是直接责任人,村党支部书记是具体责任人,形成一级抓一级、层层抓落实的领导责任机制。为使领导责任机制得到认真贯彻落实,我州对基层党建工作实行目标量化管理责任制,采取州对县、县对乡、乡对村的方式,由各级党委负责人层层签订目标管理责任书,分解工作任务,制定量化考评办法,将党建工作作为干部工作实绩考核的重要内容之一,增强干部抓好党建工作的紧迫感和责任感,形成上下联动、齐抓共管的工作格局。

其次,建立四级工作联系机制,切实加强工作指导。州委出台了党员联系和服务群众责任制,建立州级党员领导干部联系县、乡(镇)制度,县级党员领导干部联系乡镇、村(街道、社区)制度,乡级领导干部联系村制度,一般干部驻村联系户制度,村党员联系种养大户及贫困户制度,明确联系任务和要求,在全州形成了“上下联动、条块结合、横向到边、纵向到底”的四级联动机制。目前,州、县、乡三级领导干部联系村达3249个,覆盖面100%。

(二)实施五创五带工程,深化拓展“示范带创”

在“示范带创”活动中,我州“创”有措施,“带”见成效,形成全州农村基层组织建设以点带面、整体推动的良好格局。

一是创建“五个好”乡镇党委和“五个好”村党支部,带动农村基层组织建设整体推进。我州在2004年初制定下发了在全州深入开展“三级联创”活动的意见和创建“五个好”乡镇党委和“五个好”村党支部以及“农村基层组织建设先进县市”的`具体考核标准和考评办法。两年来,我州以“三级联创”活动为载体,大力开展“五个好”乡镇党委和“五个好”村党支部创建活动,取得了显著成效,全州目前受县级命名的“五个好”村党支部共计1091个,占村党支部总数的33.6%,受州委命名的“五个好”乡镇党委50个,占乡镇总数的24.4%,通过“三级联创”活动的开展,使基层党组织在农村“三个文明”建设中充分发挥了政治核心作用。

二是创建“百千万示范带动工程”和“三向培养工程”,带动农村基层人才队伍建设。“百千万示范带动工程”即在全州农村建立100个基层党组织示范基地,培养1000名农村党员致富示范带头人,培养10000名致富能人入党积极分子。“三向培养工程”即把农村中的致富能人培养成党员,把农村中的党员培养成致富能人,把农村党员中的致富能人培养成村干部。通过创建实施,目前,全州已有100个村党支部被州委命名为“农村基层党组织示范基地”,培养出农村党员致富带头人1792名,培养的农村致富能人入党积极分子12537名,发展成为党员的有3355名,有12920名党员培养成为致富能人,有6351名致富能人党员培养成为村干部,为社会主义新农村建设提供了人才储备。

三是创建一批示范村,带动社会主义新农村建设。今年中央一号文件下发后,州委、州政府制定下发了建设社会主义新农村的实施意见,把一批党组织战斗力强、基础条件较好的村列为示范村进行重点建设。现州、县共确立了79个社会主义新农村建设示范村,其中州级17个。示范村实行地方党委挂牌管理,州、县领导定点联系指导。在示范村建设中,积极整合涉农部门资源,有效实现项目资金的合理捆-绑使用,新农村建设取得初步成效,起到了良好的辐射带动作用。结合新农村建设,全州建立了174个“远程教育促进社会主义新农村建设示范村”,在加强农村党员干部群众的教育培训,提高他们的综合素质方面发挥了重要的示范作用。

四是创建一批先进典型,带动争先创优良好氛围形成。为弘扬先进,树立典型,我州今年开展大规模表彰活动,表彰了120个先进基层党组织、120名优秀共产党员和115名优秀党务工作者。为巩固和扩大农村先进性教育活动成果,在全州开展了以创建一批社会主义新农村建设示范村和示范户、一批社会主义新农村建设先进个人和社会主义新型农民、一批社会主义新农村建设好事实事为主要内容的“三个一批”创建活动,今年州委表彰了100个“三个一批”先进典型。对于受表彰的先进基层党组织、优秀个人和先进典型,通过多种途径切实加大宣传报道力度,形成良好的社会舆-论环境,发挥典型示范效应。

五是创建党员示范岗,带动农村党员先锋模范作用发挥。我州各县市积极探索农村党员发挥作用的有效形式,开展了“无职党员设岗定责”、“党员服务区”等为主要内容的争先创优活动,设立了“科技推广示范岗”、“计生监督示范岗”及“政策宣传示范岗”等岗位,形成了党员人人有事做、个个能发挥作用的良好氛围。全州共有12660余名农村党员参与“示范岗”活动,进一步增强了农村党员的责任感和荣誉感,充分发挥了党员的先锋模范作用。

(三)整合利用城镇资源,互动开展“城乡共创”

在“城乡共创”活动中,充分整合和利用城镇人、财、物、智力资源,组织各方面的力量支援农村建设,促进城乡互动发展。

一是大规模开展城村帮扶活动。结合先进性教育活动,州委在今年出台了关于开展服务“三农”工作的通知、“三农”服务团长效工作机制、“三进三支”(进村支农、进校支教、进寨支医)工作意见、农村驻村指导员常任制度、各级党组织关心帮助党员工作制度等一系列扶农政策性文件,从州、县、乡各党政机关、企事业单位,抽调一批人员、整合一批物资,大规模开展城镇与农村结对帮扶活动。在今年的帮扶活动中,我州11名州委棠委、4名党员副州长在15个乡镇建立了服务“三农”工作联系点,16个涉农部门作为直接联系部门,各县市也层层建立服务“三农”联系点,充分利用涉农部门资金、技术、信息优势帮助农村建设发展。共抽调涉农等部门5360名党员干部组成671个“三农”服务团(组)深入农村开展“三下乡”活动,为农村开展咨询服务1139次,发放各种资料40万份。抽调-教育科技、医疗卫生等部门184人组成16支“三进三支”工作队深入全州各县市农村开展进村支农、进校支教、进寨支医活动。从党政机关分批选派优秀年轻干部、后备干部驻村指导、帮助和配合基层组织开展工作,接受锻炼。城镇机关和单位党组织和党员普遍建立了与农村党支部和党员“一对一”的结队帮扶模式,切实帮扶解决实际困难,现全州共有1840个县(市)直机关单位对口帮扶1840个贫困村,占贫困村总数的100%。

二是扎实开展党建扶贫工作。长期以来,我州坚持把开展党建扶贫作为支援农村建设、实现“城乡共创”的一条有效途径,定期分批从州直、县直党政机关单位抽派优秀年轻干部下到各贫困乡镇、村开展为期1-2年的党建扶贫工作,重点对村级基础设施建设、支部建设、党员教育管理、经济发展等方面进行帮扶。近两年来,州直党建扶贫工作队共争取各类项目资金6738万元,实施大小项目416个,新建和维修通村公路205.5公里,建成灌溉沟渠40万米,新建和修缮学校教学楼、医疗卫生室面积1.8万平方米,举办各类培训班2016期,培训党员和群众4.13万人次,创建农村种养殖基地279个,为新农村建设注入了强大动力。

活动开展情况汇报

主题词:

文号:按照县委统一部署,我局集中开展了解放思想大讨论活动,活动开展以来,广大干部群众认真进行讨论,深入查找问题,积极建言献策,提出了一大批切实可行的、能解决实际问题的措施和建议,达到了解放思想,更新观念,理清思路,振奋精神,凝聚共识的目的,活动成效明显。

局党组把大讨论活动作为当前一项重要的政治任务,根据活动领导小组办公室的要求,加强领导,制定方案,周密安排,精心组织,抓好落实,确保整个活动有序推进、进展顺利。一是健全机构。成立了以局长陈金国同志任组长,主管副职任副组长,其他科室负责人为成员的活动领导小组,各成员按各自分工,实行一岗双责,加强对整个活动的指导。二是落实责任。领导小组下设活动办公室,由主管机关副职担任主任,负责活动的具体组织实施、综合协调、材料整理和情况总结等,明确分工、落实责任。三是制定方案。活动领导小组紧扣我局的目标定位和发展思路,制定了活动实施意见。四是广泛发动。在全县开展以来,我局迅速启动,及时召开了由全体机关干部参加的动员大会,主要领导亲自作动员和安排部署工作,进一步统一思想,提高认识,明确要求,使活动取得实效。五是营造氛围。活动领导小组办公室专门制订了宣传计划,采取在6.5世界环境日设置宣传画,在局公开栏开辟活动宣传专栏、学习园地、心得体会和读书心得交流园地,使大讨论活动深入每个干部群众的思想中。

活动启动后,领导小组把工作重点放在建章立制上,努力为活动开展提供强有力的制度保障。一是建立活动考勤制度。对全局机关干部参加各项活动的情况实行考勤记录,并纳入年终考核的内容之一。二是建立例会制度。活动领导小组和下设办公室坚持召开碰头会,总结前期工作,研究活动方案,部署下阶段任务,使每名成员做到心中有数、狠抓落实。三是建立学习培训制度。局党委始终将学习培训作为贯穿整个活动的重要工作,进一步建立完善了《机关干部学习培训制度》,积极组织各级干部参加各种学习培训活动,撰写学习体会、读书笔记和读书心得。四是建立检查监督机制。活动领导小组办公室全程参与活动的各阶段、各环节,对开展活动进行跟踪、指导和检查,及时把活动的最新进展及成果,以图片和信息方式向大讨论活动办公室汇报,反映活动效果,宣传活动经验。

目前,活动进行到整改阶段,通过开展解放思想大讨论活动,全休党员干部的思想素质有了新的提高,工作作风有了新的转变,重点工作有了新的突破,主要表现在:

(一)观念更新。全体党员认识到解放思想大讨论活动是落实科学发展观的具体体现,符合吴桥实际。新思路、新措施、新方法、新机制,为我局实现经济社会新突破。

(二)明确目标。在这次解放思想大讨论中,在组织干部群众认真学习县委发展战略。

通过开展这次大讨论活动,全局干部群众的思想观念有所更新。但与当前的新形势、新任务需要相比,在思想境界、精神状态、机制创新、发展环境等方面还存在不足。

一是强化环保自身能力建设。环境监测是环境管理的基础,环境监察是环境管理的重要手段。为适应新的形势,我们将不断加强环境监察、环境监测能力建设和自动在线监控系统建设,为环境管理和决策提供全面、准确、快速的服务,有效地改善和提高环境管理的工作效率、工作水平和工作质量。

二是整合环境管理资源和力量。从环保局系统现有人员力量来讲,难以为继。必须整合现有力量和资源,将自动监测、监控、12369举报热线、应急处置等整合成一套完整的体系,以应对人员少、工作量大等问题,确保工作有序、有效开展、疏而不漏。

三是构建大环保格局。环境保护是一项社会工程,环保工作不仅是环保部门的事,还是事关全局、全社会乃至每个人的系统工程。因此,必须在全社会形成“大环保”理念,构建大环保格局,各部门、单位应各司其职,各尽所能,密切配合,加强对相关工作的指导和监督。在具体执法和管理工作中,各有关部门加强联动,形成合力,对违法排污、污染环境、破坏生态的违法行为和侵害人民群众环境权益、危害环境安全的行为进行严厉查处,真正形成齐抓共管局面。

招聘活动情况汇报

招聘活动是怎么样的呢?以下是本站小编为大家精心搜集和整理的招聘活动情况汇报,希望大家喜欢!

按照省、市关于开展20xx年“春风行动”的要求和安排,为进一步推动农村劳动力转移就业,增加农民收入,邳州市人力资源市场在总结过去几年工作经验的基础上,从今年2月中旬至3月底,在全市范围内深入开展“春风行动”,现将活动情况总结如下:

“春风行动”期间,我市共组织专场招聘会6场,进场招聘单位187家次,提供岗位4500余个,求职登记4200余人,达成就业意向1300余人,发放“春风行动”招聘信息、培训信息等宣传资料8000余份。

(一)加强组织领导,精心安排部署。

为切实做好“春风行动”工作,为求职者与用工单位搭建更好的服务平台,市人社局成立了“春风行动”工作领导小组,召开了专门会议,制定了春风行动的具体。

明确了工作任务提出了工作要求为此次“春风行动”的开展奠定了坚实的基础。

(二)积极开展企业用工需求调查工作。

为全面了解我市企业用工需求情况,年初我们通过各镇劳保所对全市企业用工需求情况进行了一次摸底调查,初步掌握了我市企业用工需求情况,共采集156家企业招聘信息,采集岗位5000多个,为下一步有针对性的召开招聘会打下了坚实的基础。

(三)做好政策宣传,营造社会氛围。

市人社局充分利用各种媒体,做好“春风行动”政策的宣传工作。通过电视滚动字幕、户外led大屏、微信、微博、宣传单、展板等多种渠道广泛发布“春风行动”招聘信息,充分发挥各镇劳动保障所的作用,将宣传重心下移,以镇村为阵地,开展宣传,发放大量“春风行动”宣传材料。通过多层次、多形式的政策宣传,营造了积极的就业氛围。

通过各镇劳动保障服务平台和村级劳动保障协理员,在春节前以各种有效方式摸清了农民工转移就业的意向,为春节后的集中招聘活动做好了充分准备。按照省市要求,在我市创业创新服务中心每周定期举办现场招聘会,并且在3月4日与市妇联合作,联合举办“迎三八,架金桥,促就业”女性专场招聘会,这场招聘会吸引了众多求职者,最大限度促进了女性的就业和再就业。

邳州市20xx年“春风行动”工作,达到了预期的效果和目的,我们将以这次活动为契机,进一步提高和巩固活动成果,建立更完善的促进就业服务体系。

活动情况汇报

自全面开展营造风清气正发展环境以来,我们高度重视,精心安排,牵头组织开展营造创业投资发展环境活动,已经完成第一阶段工作,进入自查自纠阶段,取得阶段性成效。现就目前工作开展情况汇报如下:

一是突出主题。充分发挥牵头组织作用,组织召开成员单位协调会议,部署营造创业投资发展环境活动工作。各成员单位把此项工作作为本部门现阶段重要工作来抓,突出服务中小企业发展为活动主题内容,及时召开动员大会,将会议精神传达到每一位干部职工,使每一位干部职工深入了解开展“风清气正”活动的重要性和意义,在干部职工中营造出开展“风清气正”活动的浓厚氛围。二是建立协同推进机制。成立了营造规范有序富有活力的创业投资环境工作小组,分管副区长担任组长,小组由经济发展局牵头,科技局、民政局、财政局、公安分局、人力资源和社会保障局、就业局、卫生和食品药品监督管理局、xx区国税局、xx区地税局、金凤工商分局等单位为成员单位,各单位相互配合,共同完成目标任务。三是制定方案。各成员单位按照《xx区关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动实施方案》的文件精神,结合各自单位的工作实际,制定了《关于开展进一步营造规范有序富有活力的创业投资环境活动的实施方案》,对工作的指导思想、主要任务、方法步骤及工作要求进行了明确,并从大力推进“诚信金凤”建设、营造规范有序、富有活力的创业投资环境,提高服务企业水平,强化窗口行业规范化服务,加强政风行风建设,开展专项治理建立责任追究等方面对各成员单位的职责进行了分工,为下一步工作的有序推进奠定了基础。

一是领导带头征求意见。xx区党委书记xx、党委副书记xx先后主持3次会议,与企业负责人座谈交流xx区经济发展情况和重点项目建设中存在的问题,征求企业需要党委和政府协调解决土地指标、融资等问题。二是广开言路。向企业和各有关部门发放了征求意见表85份,归纳整理了5条意见和建议。经济发展局在新城商业广场,现场征集了11条意见或建议,接受咨询100多人次,解答群众30多个问题。地税局开展了“让群众讲出心里话“的主题活动,组织党员在为纳税人排忧解难的.过程中真心征求群众意见。三是丰富载体征求意见。设立了工业集中区、新城浩海房地产开发公司设立了2个征求意见点,落实了专人收集意见;并公布了联系电话和电子信箱,定期开箱收取意见。

通过各种形式,共发放征求意见表300余份,征得涉及加强作作风建设、提高工作效率、为群众办事实等意见建议44条,各单位对在一、二阶段查找出的问题、征求到的意见建议,进行公开承诺,积极进行整改。

一是搭建活动载体。深入开展作风建设年活动,以创建“勤廉为民五好机关”为载体,深化活动内容,纵深推进整改工作,进一步提振工作状态。二是推行保障措施。推行“日清日结”、“事不过三”、严禁“打回去”、签字负责制”工作措施。即每个工作人员要做到当天的工作当天完成,当天向局办公室报告工作情况,耽误工作就要受到处罚;“事不过三”,即一件事不能超过3个人办理(加局长本人),减少因一项工作由几个业务部门或工作人员先后处理,扯皮拖拉,浪费时间,谁都不负责任的现象。严禁“打回去”,如出现不符合要求或表述不清楚的情况等,由主办人员给前来办事人员讲清楚如何办理、如何改进,不允许打回去,浪费时间,耽误事情。“签字负责制”,任何签字都必须经过可以证明其真实性的审核,并签注是否具有真实性、时效性、合规性、合理性的意见。三是提升服务效率。完善文明”引领台”职责,设立“xx“便民服务热线,指定文明引领服务。各单位建立了证件集中送达、对特殊群体上门服务、特殊情况全程代办机制,实行让办事企业“一听明白、一看知道、一问清楚、一办满意”的“一次性办结”、“一站式”服务。正在组织编写《中小企业服务指南》,将为企业提供更加便捷高效的服务。四是开展“移民连心活动。一方面,制定了移民帮扶“四包干”职责及“六个一”帮扶措施,给每户群众发放一套灶具、一吨碳、一袋面和一桶油等生活必需品,确保过度生活稳定。由县级领导、科级领导、良田镇干部、农业技术人员与移民层层结对帮扶,重点进行种植技术帮扶,捐赠衣物1000余件、粮油660袋、食用油660桶,切实帮助移民群众解决实际困难。另一方面,组成由常委、政府常务副区长带队的19人工作组远赴彭阳,开展“一带两送”活动,走访入户,向移民群众带去岗位信息、送去技术、送去温暖。有3家企业带去240个岗位,签订用工协议60份;组织温棚实用技术培训4期,培训300人;开展就业创业知识讲座4期,培训300人(次),慰问即将搬迁移民群众100户,发放面粉100袋、食用油100桶。五是优化政策环境。正在拟定《xx区生态移民管理办法》促进移民地区经济发展;修改《xx区政府投资项目管理办法》、《xx区招投标管理办法》规范项目管理;修订《xx区现代服务业发展实施意见》、《xx区工业企业百家成长千家培育实施意见》、《xx区促进工业发展实施意见》,下发《xx区妇女创业贷款互助资金管理办法》,进一步完善发展措施。六是增强财政扶持力度。本级财政列入预算300万元的资金,加大对企业的扶持力度。筹措资金100万元,支持银川市中小企业担保中心增强实力,搭建银企对接合作平台,协调为企业解决贷款5000万元,发放小额贷款800万元,落实青年创业贷款200万元,支持企业发展。七实施重大项目建设。建立项目建设责任考核机制,政府与两镇、五个街道办事处和16个单位签订20xx年项目建设责任书,力推158个项目的实施,确保完成固定资产投资140亿元,力争突破170亿元的目标任务。建立一个项目、一个领导、一个责任人、一个实施方案的“四个一”项目落实机制,制定下发《xx区固定资产投资目标任务考核细则》,对项目建设实施“一票否决”,对影响项目建设及未完成工作任务的,取消单位及单位“一把手”评先资格,并扣减公用经费;对推进项目有力、完成进度提前、建成项目优良的,予以表彰奖励,并将考核结果作为考核和使用干部的依据之一。召开项目建设动员大会,启动银川阅海湾中央商务区18个项目和中海社区60万平方米房地产项目建设,集中签约项目4个,协议资金达到15亿元。

下一步,我们将强化责任,严格措施,提高效率,落实促进经济发展,特别落实促进中小企业发展一系列政策措施,优化发展环境,切实为企业办实事,解难题,营造风清气正的发展环境,全力打造发展环境最优区。