主要工作总结及计划 乡镇干部主要工作总结精选

时间:2023-08-23 10:48:29 作者:韩ll 工作总结

时间就如同白驹过隙般的流逝,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,让我们一起来学习写计划吧。通过制定计划,我们可以将时间、有限的资源分配给不同的任务,并设定合理的限制。这样,我们就能够提高工作效率。以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

主要工作总结及计划 乡镇干部主要工作总结精选篇一

一、以学习为重点,使个人素质得到了提高

党的提出了要建立学习型社会,同时,全球经济的迅速发展,对每个人,尤其是对我们基层干部来讲,形成了“逆水行舟,不进则退”的严峻考验,因此,半年来,本人狠抓了政治理论学习及其它知识的学习。

一是政治理论学习求“深”。近此年来,虽然不断进行了党的十九大、以及“三个代表”重要思想的学习,但个人觉得,只理解了其然,而没有理解其所以然,尤其对党的各项农村政策理解的不够深刻,没有将理论应用于实践中,半年来,本人除了参加正常一、三、五政治理论学习和十九大、两个条例学习外,我将党刊作为学习的重点,对各项政策的全文进行认真阅读,并对评论文章进行仔细琢磨,力求学深、学透,同时,还坚持记学习笔记和撰写心得体会,半年来,共撰写心得体会4篇。

二是业务技能学习求“精”。办公室工作,要求工作人员具备很强的业务技能和素质,通过四月份全区公开选拔机关工作人员考试看,从一定程度上说明了本人的差距,半年来,我先后自学了办公自动化管理、秘书工作及应用文写作等业务知识,参加了一期新闻写作培训班,从一定程度上提高了业务知识水平。

三是其它知识学习求“广”。为了开阔自己知识面,在工作空闲之余,也还能够广泛涉猎一些其它方面的知识。

二、中心工作

今年以来,按照党委、政府安排,我在永星村包村,半年来,我积极配合村支部、村委会完成各项工作。

一是进行了产业结构调整。年初,我们多方联系种了公司、经销公司等单位,制定了“六个一”增收富民目标,即人均一亩饲草,一亩制种,一亩中药材,一亩蔬菜,一亩优质果园,户均一座暖棚圈,在逐社宣传的基础上,全村共落实玉米制种1839亩,菊芋650亩,粮经比例达25:75,全村群众订单面积达到70%,同时时全面完成了退耕还林补植任务,栽植杨树27000株。

三是党建、精神文明建设得到加强。上半年来,全村利用元旦、春节、五一、七一等节日,举办文艺活动4次,开展捐助活动1次,捐助现金2800多元。

四是社会各项事业平稳发展.今年以来,本人配合村党支部、村委会完成了禽流感防治、村级防火防盗制度的落实、以农机安全生产为主的阶段性工作,确保了全村的稳定。

五是健全完善了村上各项制度。结合基层组织建设规范化管理工作的开展,针对村上财务管理不健全等问题,从抓基础入手,先后健全了村支部仪事制度、社干部管理制度等多项管理制度。

三、业务工作在创新中得到提高

一是较好地完成了文秘工作。上半年来,本人将提高业务水平做为工作的重点,能够按照办公室工作及时、准确、高效的要求,认真做到了上情下传、下情上报,尤其是对一些时效性强的工作加班加点、起早贪黑,保质保量地完成任务,没有发生因工作失误而造成工作被动,据初步统计,上目前,完成各种上报材料20篇,下发各种文件80份,完成调研报告3篇。

二是党员管理工作得到加强。

今年的基层组织建设我们按照区委安排,主要开展了三项工作:

1、以党群致富信用联合体和产业党小组组建为主的双培双带工程顺利开展,全镇组建信用联合体14个,上报待审批3个。

3、做好了党员的教育和培养工作。全年新发展党员40人。

三是全镇办公自动化管理系统运行正常。

办公自动化管理是今后办公室工作人员必备的技能的素质,上半年以来,在区上进行培训的基础上,我镇运行了政府上网工程,上目前,该系统运行正常,保证了党委政府工作的开展。

四、组织纪律得到保证

良好的纪律是做好工作的前提,半年来,本人能够严格遵守机关的各项制度、规定,时刻以一名共产党员的标准要求自已,没有发生迟到、早退的现象。

五、工作中的不足

一是工作平谈、创新意识不够。

二是没有很好地调动党政办公室全体人员的主观能动性。

六、下半年工作的计划

1、全面完成两个条例学习教育活动。

2、按照区委组织部安排,开展好党员先进性教育活动。

3、健全完善镇上的各项工作制度。

4、完成永星村渠道建设、小康住宅零星户修建及农业税征收入库工作。

主要工作总结及计划 乡镇干部主要工作总结精选篇二

内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合集团管理的要求,与有关部门进行修正。

确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。

以上工作是我财务部下半年的主要工作,还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作,“查找不足赶先进,立足根本争先进”,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新,如何在实施成本控制上做文章!

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。

其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;

其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。

总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。

最后祝公司兴旺发达,蒸蒸日上!

主要工作总结及计划 乡镇干部主要工作总结精选篇三

__,__县州城街道第二中学的一名教师。1989年,中师毕业年仅二十岁的她走上讲台,从此开始自我的执教之路。到如今,已走过二十八个春秋。近三十年来,陈教师一心扑在教育事业上,培养出一大批优秀的学生,赢得一代又一代学生的爱戴,也受到其他教师和家长的一致好评。陈教师对学生的影响是深远而持久的,当年的学生孟凡红在之后也走向了教师岗位,成为一名优秀的教师。她说:“就是受陈教师的影响,自我才选择了教师这个职业。”这些年,陈教师多次获得市、县优秀教师、学科优秀教师等荣誉称号。而这些成就的取得离不开陈教师多年坚持不懈的努力和对学生的一片赤诚之心。

学高为师,因材施教

为不断提高自我的业务水平,陈教师不断坚持学习。她总说,要有足够充分的准备,才能应对教学中不断出现的问题。作为一名数学教师,她不断钻研业务,探究教学方法,力求用简便易行的方法将知识传授给学生。更让人敬佩的是,为让学生更容易听明白自我的话,年近五十的陈教师还坚持练习普通话,让自我的课堂与时俱进,更贴近此刻学生的生活。同时,陈教师还注重因材施教,对不一样的学生采用不一样的教学方法,尽量照顾到所有的学生。她说:“不能让任何一个学生掉队。”她是这样说的,也是这样做的。在她的心里,所有的学生都是一样的。对成绩不好的学生,她总是尽自我最大的努力去帮忙他们,不让自我的学生出现偏科、掉队的现象。

德才兼备,勇于担当

__教师不仅仅在教学上有自我独到的教学方法,对待学校工作他也是尽职尽责,勇于担当。有一年陈教师任教的年级有一位班主任因脚伤请假,当时学校急需一名教师代理那个班级的班主任。那时候,陈教师主动提出兼任班主任,并且很快适应了班主任的工作,让当时的班级在临时更换班主任的情景下依然坚持着良好的学习氛围,并在期末考试中取得了优异的成绩。之后,陈教师一向担任班主任。身体并不好的她和其他班主任教师一样坚持早到晚退,尽可能地守护着自我的学生。为让学生有更多的时间读书,早读前,她一次拎四个暖瓶帮学生打好开水。而应对学生的道谢和婉拒,她只是微笑着摆摆手说:“没事,你们的任务就是好好学习。”这样的教师,不用说也会得到学生们由衷的敬爱。她是教师,更像妈妈。

默默无闻,不求回报

陈教师一向尽心尽力地做着自我该做的事,真正把学生当成自我的孩子疼爱。这些,她做得自然而然,不图学生的回报。有一次,有个学生的饭费丢了,家境不好的他急得大哭,不敢告诉父母。陈教师明白后,默默地帮学生垫上了那次的饭费,却只是告诉学生是有同学捡到了钱,让他记得心存感激。她说,不要让孩子有心理负担。还有一次,有个学生因病请了近一个月假,为怕孩子耽误功课,每个周末陈教师都主动到那个孩子家里去给他补课。学生家长要给她些家里的特产感激她,她却说那是她该做的,东西绝对不能要。这样的事例不胜枚举,陈教师所做的一切,不求回报,只为初心。“捧着一颗心来,不带半根草去。”这句话正是陈教师的写照。

二十几年过去,当年怀抱一腔热情投入教师队伍的小陈教师已是如今学校里德高望重的教师骨干。岁月荏苒,光阴易逝,走过一个个春秋,陈教师的鬓边依稀可见丝丝白发,但不变的,是最初那颗投身教育事业的心。这些年,陈教师默默耕耘在教育战线上,而她的骄傲和收获,是“桃李满天下”!

主要工作总结及计划 乡镇干部主要工作总结精选篇四

伴着对20_年的憧憬,怀着对希望的不懈追求,高一学年结束了,现将下学期的班主任工作总结如下,不当之处请批评指正。

一.“严”字当头。

“铁打的营盘,流水的兵”,一个班集体如果没有钢性的纪律就不可能打得了硬仗狠仗,而高中三年的拼搏需要的不仅仅是知识,它更需要过硬的情商做基础。对此,我首先加强日常的管理,凡事做以强调就不再做出重复,只需勤到班级巡视,让学生感受到纪律的约束。而学生在这过程中一有违反,就一定要严肃处理,绝不姑息。让学生不敢碰触这根“高压线”。

二.“爱”字先行。

这个“爱”不仅是师生之爱,更要体现生生之爱,让班级中处处涌动着融融的爱意,让学生在无形当中感受到对班级的珍视与爱护,不忍心去破坏整个大好的氛围,更会因为影响班级的整体形象而自惭形秽。在这过程中我非常关心学生的生活,特别是住宿生的日常生活,让他们尽管身在他乡,却能感受到家一般的温暖;开展互帮互助活动,感受来自同学中的温暖;利用端午节让走读生给住宿生带鸡蛋粽子;在地震的夜晚与学生共渡难关等等。

三.“信”字相伴。

“亲其师,信其道”,只有建立起学生对老师的充分的信任,老师走进学生的心灵,老师的教育才能真正发挥作用。从开学时我便与学生一起晨跑。开始时大家都能准时到场,可时间长了,就有几位同学总会这样那样的原因迟到,对此我生过气,训过也罚过,但这种现象依旧发生。终于有一天,我因起来晚而迟到时,有一学生说老师你怎么迟到了,罚你。我没把这话当成玩笑,我想,是不是我的某些做法给学生带来了不良的影响,以致于让个别学生有效仿的理由了呢?于是当时我便说,“从今天开始,我们互相监督,如有迟到,要补上圈数,而且还要罚唱歌”。效果显著,但几天后有的同学又开始松懈了,于是第二天我故意迟到了一圈的时间,当学生跑完的时候我补上了该跑的圈数,并且回班立即为学生献歌一首,我知道在那一刻,我不再是老师,而是成了与他们平等的人。尽管在这之后还会有学生会有特殊情况而迟到,但每当这时候学生总会自觉地找到我,向我说明原因。

四“疏”字关键。

问题总会有的,堵是堵不住的,比如早恋。学生在这个年龄似乎早恋已经是再正常不过的事了,可这件事的危害却实在太大了,传统的办法是杀一儆百,可最后的结果是原来恋着的转入了地下,其他想恋的却一点也没遏止。对此我有针对性的开过主题班会,帮助学生树立远大理想和正确恋爱观,平时有针对性地找学生谈话,不训斥,不责骂,真正贴近心灵,现身说法。

人的工作是最难做的,但也最容易让人产生成就感,看着一个个孩子走向成熟成功,那种收获的喜悦又岂能是言语所能穷尽的。为此,这份工作给我的不仅是责任,更是成就,在接下来的工作中我定会竭尽所能将这份工作做到最好。

主要工作总结及计划 乡镇干部主要工作总结精选篇五

xx公司技术员,现已工作7年。给水、再生水管线工程,现管线工程已完成60%,即将进行随路专业管线施工。身思想修养,努力提高综合素质,严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责。在项目总工的指导下,认真执行相应的技术规范、规程和标准,协助主管工程师做好日常技术工作。熟悉设计文件、技术规范、施工方法、施工安排等,参加有关技术交底与施工组织设计、技术组织措施的编写工作。做好各项技术准备工作,并深入工地,进行技术业务指导与工程质量、进度检查,参加交班会,做好详细的技术交底,及时解决施工中存在的技术问题。在项目总工的指导下,沟通设计人员、现场监理人员、建设单位人员,对项目工程的技术管理及执行情况,进行解释与改进工作。负责日常收集、整理并编写技术总结和编制竣工文件的有关原始资料、基础资料。参加隐蔽工程检查及交工验收。负责工程档案中各项技术资料的签证、收集、整理工作,做好施工日志。做好本岗位记录的收集、整理、填报、归档工作,确保技术文件的质量,并对技术文件和资料的有效性、真实性负责。

为做好一名技术管理人员,在按照以上职责内容工作的同时,还应该在技术管理及施工在相关技术管理方面:一是对重要受控文件要做到及时学习、执行、整理及归档;二是对各项规范应充分的掌握,通过上网及时了解该规范的动态,对于新规范主要学习三是对施工现场的布置要做到布局合理,便于施工并能降低工程成本,以及尽可能把临四是参与图纸会审,将设计图纸的不足、不合理、难施工,有矛盾等地方用文字以问题过程管理中重点加强:摒弃了哪些内容,增加了哪些知识,改动了哪些要求;时工程与永久工程相结合,尽量少占耕地,减少投资和节约用地;的形式提出来,约定会审时间,逐条问题进行研究,之后设计人员进行一一答复,形成文字记录。

在施工过程管理方面:一是随同主任工程师对施工图进行图纸交底工作,同时编制符合要求并切实可行的施工二是编写技术交底单、进行交底,并在施工期间检查是否按照方案及交底单执行;方案;三是对施工现场进行检查规范、标准的执行情况,发现问题提出整改并跟踪整改落实情四是对经专家论证通过的方案的执行情况进行检查,尤其对于专家提出需修改调整的技况;术要求等问题,经方案修改调整完善并通过后,现场的执行情况进行重点检查,发现问题及时上报。

另外,对于施工技术难题的解决、工程变更管理的方式方法方面,我对其总结一些心得对于施工出现的技术难题,我的解决方法一般首先先通过查阅有关的技术规范、规程,体会如下:看对此类技术问题是如何要求规定的,寻找解决办法,再通过上网查阅此类技术难题,借鉴他们的解决办法,寻找自己的解决办法,再有就是询问有经验的技术员,施工员,和同事在一起进行商讨,确定最终的解决办法。对于如何做好工程变更的管理,本人感想如下内容需重点加强管理:一是变更项目的确定过程;变更的分类,收集原始资料,做好超前准备,积极与业主、监理工程师沟通,寻找最佳变更方案。二是变更费用的确定过程;进行单价分析,确定变更单价和工程量。三是变更台账的管理等方面我们应重视工程变更对工程造价管理的影响,加强工程变更的研究与管理,做好变更管理的基础工作;另外要求变更管理人员要有高度的责任心、耐心和细心谨慎的工作态度,时刻本着对工作负责、对项目负责、对企业负责的立场,对任何一个可能发生变更的项目,都认真对待、测算分析,尽可能合理有效地确定变更费用。

在对外关系协调方面的问题上,应根据其特点和主要矛盾,动态地、有针对性地通过组织协调,及时沟通,排除障碍,化解矛盾,充分调动有关人员的积极性,发挥各方面的能动作用,协同努力,提高项目组织的运转效率,以保证项目施工活动顺利进行,更好地实现项目总目标。