园林养管工作计划书

时间:2023-08-13 15:35:13 作者:WJ王杰 工作计划

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗?下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

园林养管工作计划书篇一

一、高标准做好园林规划设计工作,园林绿化工作计划。

1、二园: (1)沙沟湖农业生态观光园,按照同济大学规划设计方案,进行建筑单体、二级道路、小品等构建。(2)银杏实验基地。

2、一带: 即六保河风光带,按照设计图纸施工。

3、六点: 即北京路与辽河路、长江路节点 、沈阳路与辽

河路、长江路节点、黄山路与辽河路、长江路节点。

4、六路: 即北京路、沈阳路、黄山路、辽河东路、长江东

路、东泰路,设计绿化绿化以乔木为主,辅以花灌木及宿根花卉。

1、三园: 即灯桥所游园、和平西游园、阳光游园,在原来

绿化的基础上,增加园路。休闲坐凳等,为市民路人提供相对安静的休息场所。

2、六点: 即太阳城广场绿化、世纪大道与运平路、华山路、恒山路节点、邳新路与东高速,上海路与邳新路,强力抓好节点景观构建,节点景观本着“一节点一特色”的模式,体现不同的风格,形成景石节点,大树节点,花卉节点等特色节点景观。

3、十六路: 其中新拓四条道路:即构建北路延伸段、青年东路、世纪大道慢车道、文苑东路,改造道路十二条,即珠江西路、恒山南路、长江西路、海河路 、工业路、 图书馆北侧、天山南路、辽河西路、构建南路、文苑西路、青年路,工作计划《园林绿化工作计划》。

(三) 城区所有绿地苗木普查工作:对所有已建成绿地对照原设计方案进行苗木普查,争取消灭绿化盲点、断带,提高绿量。

(四) 环城绿带构建:环城道路及骨干道路两侧平均加厚50米宽的绿化带,以不同品种的高大乔木片林为主,同时对现有林地加以改造提高绿化质量,形成后将成为一条“景不断链,绿不断线”的绿色景观长廊。

(五) 草坪改造:2007年我局重点改造人民广场、锦绣广场、邳州公园三处公园绿地的草坪,总面积252亩,借鉴北京草坪种养经验,根据适地适草的原理,清除原有草坪更换为混播品种,草坪更换后将延长其绿色期并大大增强其适应性和观赏性。

(六)单位小区改造

按照以人为本的原则和切实提高市民生活质量的要求,加大80家单位小区的绿化完善工作,栽植、大树2600株。

二、加强施工管理,实行市场运作机制。

为提高施工质量 降低绿化成本,我局将引进园林绿化施工市场化运作机制,对北京路、沈阳路等可投标的路段和景点公开进行施工管护招投标,按同等质量比价钱、同价钱比质量的原则,选定优质施工队伍,园林局成立技术总监小组,按照设计标准,一着不让抓施工管理。暂定管护付款方式为施工结束付款1/3,第一年管护结束付款1/3,第二年检查验收付清的付费方式运作,栽植管护保活由施工方一抓到底,打造优质景观。

三、强化日常管理,提高管护水平。

“三分种,七分管”,管理是园林绿化构建的重要环节。07年,我局所有管护工作将严格依据《江苏省城市的管护标准》进行管护,主干道达到一级标准,其它地方达到二级标准。工作中强化技术指导,实行科学管理。管护以新加坡绿化作参照系,与世界一流接轨,在修剪上强调精品化、艺术化;除草方面消灭杂草及所有非园林绿化种植绿化;树木病虫害管理上做到无病虫害,无长势不良的现象;园林形象整理方面做到无一株非正常歪斜与死亡的树木。

四、完善制度构建,落实工作责任。

在明春绿化中,我局将在2006年管理工作的基础上,继续推行并深化以“责任到人,分片承包,量化考核,奖优罚劣”为中心内容的考核机制。成立由局领导牵头,分区领导及相关科室参加的考核小组,对全城区道路、游园、公园、广场等管护区段进行考核。考核分为定期与不定期两种形式,量化打分并与工资挂钩。总之,在07年里,凡是能进行量化考核的一律进行量化考核,不论正式工还是临时工,不论是领导还是职工,都要做到人人肩头有压力,个个身上有责任。以此充分调动每一个人的工作积极性、主动性,形成合力、动力。

(1) 按照规划设计的要求,提前挖好春季栽植乔木的树坑,进行土壤改良风化,土质不好,进行客土改良。

(2) 将全城区乔木,灌木绿篱修剪一新,使冬季保持良好的景观,并为来年生长打下基础。

(3) 做好日常管理工作。做好形象整理、树木防寒、补栽苗木的扶正、卫生保洁等工作。

园林养管工作计划书篇二

园林工程施工管理是园林工程施工单位进行企业管理的重要内容,其管理内容从承接园林工程项目施工任务开始一直到工程竣工验收、交付使用的全过程中,是对园林工程施工任务以及施工现场进行的监控管理工作。它包含了在园林工程从施工准备、技术设计、施工方案、施工组织设计到组织现场施工、工程竣工验收、交付使用的全部过程之中。

园林工程施工管理的作用

园林工程施工管理:施工管理单位在特定的园址,按设计图纸的要求进行的实际施工的综合性管理活动。园林工程施工管理的基本作用是保证园林建设项目能够按照计划顺利完成,其管理的目标贯穿于园林施工的全过程中,园林工程管理要遵循施工进度为基础;确保园林设计艺术能够通过工程实施充分表现出来;在管理过程中要及时发现施工过程中可能出现的问题,并通过相应的措施予以解决,保证工程质量;要协调好各部门、各施工环节的关系,使工程能够有条不紊地进行;加强园林工程施工管理能确保生产责任、技术标准以及及劳动定额都能够得到遵循和落实,从而确保园林工程施工任务按质按量按时完成。

施工准备工作的实施

在园林工程施工前,要对园林设计图有总体的分析和了解,施工单位要能够确保体会其设计意图。要能够根据园林工程的实际要求,制订出具体的施工规范、安全措施、技术责任制及管理条例等。通过现场平面布置图,布置好各种临时设施,要确保做好劳务调配工作。应根据园林工程的实际施工方式及进度计划要求合理进行劳动力规划和组织,在进行采用平行施工或交叉施工时,要重视对现场劳动力的调配,要避免窝工浪费。

竣工验收工作

园林工程竣工验收是园林工程施工建设单位对施工主体进行最后的一次检查验收工作,是园林工程施工的最后环节,是实施园林工程施工管理的最后阶段。要确保做好工程竣工验收,就能保证园林工程尽早交付使用,从而最快发挥其投资效益;在进行竣工验收阶段,要及时发现园林工程收尾中可能出现的问题,以便及时有效的采取措施予以解决,使工程早日投入使用。

施工现场管理是根据园林施工现场布置图,对园林工程施工现场工作面的全面控制的管理活动。其目标是充分发挥施工场地工作面特性,合理组织、调节劳动资源,充分按照进度计划进行施工的管理措施。

园林工程作为具有综合性艺术特征的工程,其施工工序和引入的工种复杂,涉及到的原材料繁多,对于施工技术要求较高,因此,在园林施工现场进行全面的施工管理是确保工程质量的重要的环节和管理内容。在园林施工现场加强关键工序施工时,也要重视起非关键工序的施工;根据园林工程施工工序特征和技术要求,针对性的进行劳动力调配,确保园林工程中各工序施工衔接合理,确保现场材料机具供应到位,从而确保整个园林工程施工过程能够始终在高效率中进行。施工组织设计中对于已确定的园林工程施工方案、施工技术以及施工进度应进行科学合理组织。要做好各项资源的配置合理以确保施工进度运行正常;同时指定专人进行园林工程中各工序的现场指挥协调工作,建立岗位责任制,做好施工现场的原始记录。由于园林工程施工过程繁杂。在园林工程实施活动过程中,各个环节都有可能出现一些在施工组织设计时,没有考虑到的问题,这就需要施工现场指挥人员能够根据现场实际情况及时作出调整和进行解决。

园林设施作为直接针对游人使用的设施,要确保不能存在任何丝毫的隐患,为此,在园林施工工程中应特别注意对各项分项工程以及工序施工中进行必要的检查验收工作,并且要把该项工作视为确保工程质量必不可少的环节,并贯穿于整个园林工程施工过程中。在检查过程中如发现任何问题,应尽快提出处理意见。制定必要的返工的技术措施,并将具体实施工程内容进行登记入册。

为减少园林工程中频繁的劳动资源调配工作量,进行施工组织设计是必须的工作,进行设计时要充分考虑到园林工程实际确保施工调度的进行。调度人员应进行现场施工调度时,要着重于对人员劳动力与机械设备的调配,应对人员技术水平、操作能力以及机械性能效率有准确的把握;进行施工调度时要确保关键工序的施工。进行施工调度时应密切配合进度计划,结合具体的施工条件,因地制宜,做到时间空间的优化组合。

3园林工程的施工基层管理

园林工程施工作业计划是针对大型园林工程项目进行的年度计划和季度计划对基层建设施工单位在特定时间内施工任务的行动的安排,它是针对园林工程施工任务的基层分解后的具体的基层作业计划。当前,园林工程实施中,施工作业计划较多采用月度施工计划的形式,由于其下达的施工期限较短,从而确保了对园林工程项目完成的年度计划以及全项目周期完成意义重大。

园林工程实施过程中的技术管理

园林工程施工中,应建立相应的技术管理体系,要构建起对各项园林施工关键技术的管理制度,在实施工程过程中,要确保施工单位加强对图纸会审管理、技术交底、计划先导、材料检查以及基层统计等五项管理制度的建设。施工过程中,要实施园林工程技术责任制,从而明确其现场人员的技术职责范围,并应确保施工现场技术人员的相对稳定,要避免对其进行频繁的调动,造成对园林工程的影响。

参考文献

园林养管工作计划书篇三

3月是万物复苏的季节,此时是园林绿化的关键时期,所以应该做好工作计划。下面是为您带来的“园林绿化三月工作计划”,希望您喜欢!

一、绿化养护标的概况

1、面积:平方米

2、地点:

3、灌木面积:

4、乔木数量:

5、草坪面积

二、树木、草坪的长势:

1、绿地内树木无死株、断枝及明显粘枝,树木无大片光秃落叶;

3、草坪生长势良好,无黄化及明显杂草;

4、绿地内乔灌木有缺株,绿篱及满种模纹、草花有空缺及时补种。

三、松土、除草:

1、绿地内及时松土,保持土壤疏松,松土深度不伤根/ 12

3、绿地内及时除草,保持绿地内无高杆杂草、无明显杂草。

四、整枝修剪:

根据树木习性及时修剪抹芽,树木修剪规范整齐、定枝、整枝合理均匀;花灌木修剪及时、准确;草坪适时修剪,保持适宜高度,修剪面平整,边角无遗漏。

1、浇水、排水、施肥:

根据实际,对绿化树木及草坪进行适期适量浇水、喷水、施肥;雨季及时排水,绿地内坑坑洼洼及时填平;施肥方法适当,用量合理,不产生肥害。

2、病虫害防治:

发现病虫害主动及时汇报,积极防治,效果明显。使用农药严格按操作规程和有关规定进行配比、用量正确,无药害发生。冬季结合树木涂白、修剪,及时清理消灭越冬虫蛹及有关病原体。

3、卫生保洁:

五、3月份具体养护工作安排

3月大部分树木还处在休眠期,具体养护工作是:

1、对香樟及红枫等进行人工除草松土,松土的深度以不伤根为限;

2、3月份进行春季追肥,施肥以有机肥料为主,乔木及大灌木采用挖点穴、挖环沟的施肥方法。

草坪及小灌木用撒施的方法进行,施肥后浇水,以防止叶面灼伤;

3、树穴整修,草坪内树穴与绿篱及时切边,草坪与树木、灌木有分隔沟;

为了进一步搞好园林绿化养护管理任务,确保花草树木生长优良,使园林景观愈加整洁、美观、舒服,为游人提供一个优良的歇息、游乐和健身环境,特制定3月份工作计划。

一、制定园林绿化管养标准,按专业技术请求指导日常养护任务。

肥、修剪、整形、防病、除虫、补种、移植、防寒、防台风、卫生、安全保护等具体内容和成效有一个指导性的衡量标准或衡量标准,让园艺工人更能专业化、标准化和量化地进行绿化保护。

二、保护和完美好绿化供水设备,确保浇灌零碎的正常运转。

种有大量的绿篱、花灌木和大面积的大叶油草,加上土质较差(易板结、砂石多、不够肥美、保水保肥力差),浇灌时需水量大,次数屡次。

现有供水零碎具有主动喷灌点数量不足、分布不均匀、喷头角度欠佳、部分喷头和阀门保护漏水、取用不便当和露天停车场供水管未接好等程度不一的成绩,简单造成水资源的浪费、人力的浪费和效率的低下,浇灌质量难以保证。

公园将加大检查、维修和保养力度,完美相关浇水设备,希望能根治以上成绩,为园艺工人提供便当易用、布局合理、运转正常的绿化用水。

三、加强草坪和花灌木的修剪,对垂榕进行恰当的艺术整形,营建优良的动物景观。

公园内的垂榕大部分均没有进行野生造型,未充分表现原设想意念,宜对核心台周边和公交站场的垂叶榕辨别进行几何体造型(圆柱形或长方体、圆台),创造较好的有艺术性的动物群落景观。

四、增加合理的导游指示和安全警示牌,完美效劳配套设备。

制造、悬挂和摆放必需的树木简介牌、安全警示牌等,可起到宣扬和普及动物学学问的作用,减少游人对草地和花木的践踏、毁坏,保持园容园貌的优良,加强安全防备认识,减少误会和纠葛,培养游人的优良社会私德,创造至佳的社会效益,可直接进步公园品味和社会出名度。

五、加大对草坪杂草的分析管理,增加大叶油草草种的纯度。

由于多种缘由,如今大叶油草中搀杂着生有矮小杂草,部分甚至比较严重。公园将加大野生肃清杂草的力度,争取除了,除早,除小,对杂草严重的草坪施用选择性除草剂进行杀灭。对严重生长不良和光秃的地块进行换土、更新或补铺,力图没有明显生长的野草,大叶油草生长优良,纯度大,覆盖率高。

六、及时补种出生、缺失的绿篱、花卉和乔木,保持绿地的整齐和完美。

公园部分绿篱、草坪和花木由于游人的过度践踏,或恶/ 12

性杂草过多,或立地条件差,生长不良,已造成出生或缺失(如大叶红草,马缨丹、龙船花、洋紫苏等),加上部分已补种但被台风刮倒扶正后出生,或蛀干式害虫毁坏的尖叶杜英等乔木,很大程度上影响了绿地的完好和美观。

公园将在春季多渠道筹措资金,补铺、补种或补植出生或缺失、无更新价值的草坪、花灌木和乔木,争取在上半年全部绿地完好,生长势优良。

七、加强病虫害的防治和肥水管理,确保动物花繁叶茂,健康正常,活力盎然。

公园种植的大乔木数量比较多,移植时截枝后伤口多,造成天牛、木蠹蛾等钻蛀枝干式害虫的幼虫损害较普遍,如红刺林投、黄槐、尖叶杜英、人面仔等,另有白蚁损害细叶榕等大树和老树,建议采用野生防治和药物防治等办法加大分析防治力度。

部分花木如蜘蛛兰、龙舌兰等的叶斑病害也比较多,平常多留意,防止为主,及时采取药物防治。由于公园部分地方土质差,砂石土多,保水保肥力差,一些花木生长不良,晴天和干旱天气宜加大灌溉量,生临时追施速效复合肥料或叶面肥料,休眠期时施够长效农家肥,保持花草树木四季常青,适时有花,活力勃勃。

八、做好防台风、防酷寒等防护措施,及时处理突发事情。/ 12

在台风降临的夏春季节之前,对根系较浅和树冠高大,重心不稳的乔木,剪掉部分树枝树叶,留意建立木桩护树,台风当时对被台风保护、折断的树木及时修剪扶正,肃清积水和其它安全隐患。

在严冬到来之前,对剑麻、紫苏等寒带不耐寒动物采取相应保温措施,一切乔木离地米以下刷白约1:10的石灰水,可起防冻寒、病虫、美观的作用。

九、进步园艺工的分析素质,建立一支绝对稳定、专业性强、战役力强、反响快速的养护队伍。

经常对园艺工人进行组织纪律教育和技术业务进修,条件答应时到别处观赏进修,建立一支能严格恪守相关规章制度,熟悉技术操作和业务任务,能独立展开园林绿化养护管理任务的队伍。同时留意培养技术业务主干和管理人员,保持员工队伍的绝对稳定,使各项任务步入有方案、有手段、有步骤的正常形态。

十、建立和完美动物养护管理技术档案,便当总结、分析和改进任务。

历,分类拾掇,装订成册,编好目录,分类归档。

一、加强员工劳动技能的培训工作

促使员工掌握园区内种植的花草树木相关知识与基本生长特性,根据不同花木的生长特性采取相应的管理措施和护理方法,既做到合理的经济化节能化管理,也能使员工学会不同花草树木的相关管理和护理技术。

二、绿化苗木的修复和补种工作

因项目工程进展程度不一,绿化区域绿化程度和苗木生长程度也存在较大的差异,绿化植土改良与绿化苗木修复和补种工作要长期进行。

为充分调动员工的积极性、自觉性和责任感,促使员工/ 12

做好各自的分工日常管理和相互合作精神,将原小区域管理划分成大区域管理(分成6-8个区域,2-3人/区域),管理员工合理搭配,有计划有安排地做好每一项工作,努力做到各区域时时有人管理、跟进和护理,使每个员工对自己所管辖的工作有良好的责任感和成就感,更让他们在相互合作与竟争的工作环境中学会更好的工作技巧和管理技术。

合理安排和调节整个绿化园区的花草树木修剪、施肥、预防病虫害的周期性工作,培养良好技能的专职修剪、施肥、喷药管理人员,根据园区花草树木的生长情况与生长特性去对它们进行周期性整形修剪,以达到良好的美化效果和自然景观,让人们感到生活在回归大自然的感觉。

五、园林苗木的合理种植与管理工作

为节省工程开支与方便后期管理,在无大面积和大规模的园林苗木种植的情况下,由物业绿化部接管园区内的花草树木的规划种植管理工作和苗圃培养场的管理工作,使园林绿化管理技术工作和苗木管理具有连续性,既能节省种植管理成本又能培养工人学会相关的种植管理技术和护理技能,更会减少遗留工程和后期重复施工以及减轻维护管理工作。

七、培养员工自身素质与工作意识

做好员工的备用机动工作,培养和锻练员工的快速应变能力,使员工在公司急需完成的工作任务或抵抗突发事件如台风、水灾等自然灾害的情况下能得到及时调配和集结。

养护工作一年四季均要进行,但施工后头几年的养护尤为重要。因此,根据植物的生物学特性了解其生长发育规律,并结合当地的具体生态条件,制定一套符合实情的科学的养护措施,是实施养护的关键。

结合本工程具体的生态条件,为确保养护工作按部有序进行,在保证工程人员和养护机械充足有效投入的基础上,根据本工程特点及实际情况,为确保养护工作按部有序进行特制定如下符合实情的、科学的、常规性的养护月历计划。

1、天气渐暖,许多病虫害即将发生,本月是防治病虫害的关键时刻。

维护、修理好各种除虫防病器械并准备好药品。注意蚜虫、草履蚧的及时防治,本地园林绿地的主要蚜虫品种有桃蚜、棉蚜等。

防治方法:

全面清除(灌木内)杂草,减少其迁入的机会;

在发病期可用40%乐果1000—1500倍稀释液或灭蚜松/ 12

(灭蚜灵)1000—1500倍稀释液喷杀,连喷多次,直至杀灭;

蚧壳虫主要有白盾蚧、红蜡蚧等

防治方法:虫害发生期,及时用手把虫捏死;

幼龄期用多灭灵600—800倍稀释液喷杀;虫害发生严重时,用敌敌畏1000倍稀释液喷洒受害植株及虫体上,每隔5—7天喷一次,连续喷2—3次。刺蛾可以继续采用挖蛹方法。

2、春季是植树的有利时机。

土壤解冻后,应立即抓紧时机补植。植大小乔木前作好规划设计,事先挖(刨)好树坑,要做到随挖、随运、随种、随浇水。种植灌木时也应做到随挖、随运、随种,并充分浇水,以提高苗木存活率。

3、准备苗木生长所需的氮肥或含氮肥料的施用,对植物施用基肥并灌水。

4、因春季干旱多风,蒸发量大,为防止春旱,对绿地等应及时浇水。

5、清点好死亡苗木数量,准备补种,主要是落叶苗木的补植。

6、对绿地养护细节问题的处理:

对馒头状树穴逐步处理成缓坡本月养护重点:

1、注意观察气候变化,及时拆除冬季保暖措施,避免引起植物叶片黄化甚至霉烂。

2、对于冬季气温偏高年份,低温对越冬害虫影响较小,/ 12

如果春季气候条件适宜病虫滋生,将很有可能造成植物病虫害的爆发。为此,必须切实做好管护绿地(行道树)的病虫害预防工作,建立植保责任机制,随时检查,及时防治。近期的绿地植保工作主要抓好蚜虫、蚧壳虫等虫害的防治。

3、落叶苗木缺株补种。/ 12

园林养管工作计划书篇四

以国家《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》为指导,坚持“安全第一。预防为主”的方针,以全面落实安全生产责任制,建立和完善安全监督体系为重点,以控制和减少人身伤亡事故为目的,进一步强化安全生产管理,加大安全生产专项整治和监督检查力度,促进我市园林安全形势的更加稳定和好转。

确保,三个促进”,即确保国家和自治区、市安全生产法律、法规、政策措施落到实处;促进全系统安全生产形势持续稳定;促进园林(林业)局20xx年安全生产目标任务全面完成;促进园林(林业)局安全生产长效机制尽快建立,并且修订和完善相关安全生产应急预案,做到覆盖全,应急及时、合理,有很强的操作性和明显的应急效果。

为全面落实20xx年安全生产工作任务,突出抓好以下几项重点工作的落实,力求有新突破、新进展。

(一)落实安全生产责任制,强化目标管理

1、把安全生产纳入全系统年度工作目标管理工作计划,做到目标明确、措施得力、责任落实。

2、把安全指标作为考核领导干部的一项重要内容,完善安全生产的考核制度和考核指标体系,强化各科室、分管领导和主要负责人的责任,做到亲自抓、负总责,形成由一把手亲自抓、主管领导具体抓、全体职工一起抓的联动机制,建立自上而下的立体管理体系。

3、层层签定安全生产责任状,做到一级管一级、一级保一级、一级对一级负责,把安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。

事故责任人未受到处理不放过,没有制订切实可行的预防措施不放过。对今年来安全生产事故责任追究落实情况进行一次检查,凡发现未追究落实的,限期追究到位并进行通报批评。

(二)落实安全生产专项整治措施,解决重点难点问题

1、对农药等危险化学品的管理  要定期检查易燃、易爆品和剧毒品的使用和储存情况,对危险品的采购、运输、入库登记、使用等环节都要做到严格管理和使用。各单位对危险化学品的使用要有严格的审批制度,必须经主管领导同意后才能出库。

2、烟花爆竹专项整治。严格烟花爆竹的燃放等环节的监管,严禁在公园内燃放烟花,将危险源拒之千里之外以消除安全隐患。各单位要在节日来临之前认真做好自查自纠、隐患排查活动,对发现的事故隐患,要认真、及时地改进。

3、特种设备的专项整治。对使用气瓶、气罐的单位要建立相关检查制度,搞好定期检验和使用。

4、狠抓“五防”工作,确保万无一失。针对天气寒冷的特点,各单位的绿化管理站、点,特别是xx市园林场、xx市苗木场用火炉取暖的地方,一定要在节日前重点开展防冻、防滑、防风、防火和防一氧化碳中毒的冬季“五防”宣教工作,做到用火炉取暖的单位、住户的炉筒和火炉接触严密,室内通风顺畅。

(三)落实安全生产教育培训规划,狠抓各类人员的素质教育

1、加强职工的安全生产教育培训  力争使全区生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员全部经过培训,并取得相应安全资格证书后,方可持证上岗。新招收的从业人员,必须经过认真的岗前培训,取得安全生产培训合格证书后,方可上岗作业。

2、积极倡导广大职工接受安全教育,不断提高安全意识、防护技能和遵章守纪的自觉性。

3、采取多种形式开展职工安全教育。认真组织开展全国“安全生产宣传月”活动,组织安全知识竞赛、应急救援预案的演练等,提高从业人员的安全防范意识和应急救援能力。

(一)统一思想,提高对开展安全生产落实年的认识在全区开展安全生产落实年活动,是区党委、政府及局党委从落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的高度,进一步提高做好安全生产落实年重要性的认识,把思想和行动统一到区党委、政府的总体部署上来,加强领导,转变作风,狠抓落实,促进安全生产与经济社会的同步协调发展。

(二)周密部署,确保把各项工作落到实处

局属各单位要把安全生产落实年工作纳入重要议事日程,定期分析安全生产形势,认真研究和协调解决有关问题,结合本辖区、本部门实际,制定实施方案,做到目标明确、任务清晰、责任落实到位。

(三)严肃纪律,做到政令畅通、令行禁止

局属各单位要对自治区、市委及局党委做出的工作部署,要坚决执行,不打折扣。对工作不力、安全生产落实年进展不大的单位要通报批评。全系统把安全生产落实年的各项重点工作列入安全生产责任制的重要考核内容,一并考核,一并奖惩。

园林养管工作计划书篇五

积极响应区委、区政府的号召,社区开展全民义务植树活动已坚持多年,社区绿化工作计划。为使这项活动深入持久地、更有效地开展,今年植树活动以义务植树,促进小区绿化建设,营造舒适的人居环境为主线。植树月活动的主题为“居民一起动手,打造绿色家园”,以此来启动小区植树活动的开展。组织居民群众进行植树、宣传、咨询、展览等形式多样的活动,提高大家的绿化意识,推动义务植树活动的开展,居民尽责率达100%,使小区公共和个人绿化面积都大幅度增加。

二、加强环境治理,创造适宜社区发展和生活居住的优美环境

社区的绿化工作要从过去的“见缝插针”转变为“规划建绿”,园林绿化的建设要以改善人居环境,提高居民生活质量为出发点,做好规划建设和管理工作;要与驻区单位一道,重点抓好绿地建设、绿化带建设及小区绿化环境整治工作;要创建“绿色”社区,确保社区绿化用地面积不低于30%的要求,努力创造一个能使居民身心更加愉悦的优质环境。

三、加强绿地规划建设,推动社区美化绿化工作

社区的绿化工作重点是加强社区绿化美化的规划工作,制定社区绿化总体规划和年度实施计划,进行分类管理,重点推进,努力做到因地制宜,布局合理,整洁优美。在加强花草的养护管理的同时,一定要做好生态园、社区绿化的合理规划,不断充实丰富植物层次,使乔、灌、花、草配置得当,园艺特色明显,景观设计有时代感,感观效果好,以进一步增加小区绿地面积,提高小区环境质量。

四、强化绿化养护管理,营造良好的公共环境

社区绿化管理水平是反映小区面貌的重要方面。社区要加强对公共绿地的养护管理,加大养护巡查的力度,每月坚持组织检查,要求严格按照养护标准进行日常管理,以全面提高小区绿化养护管理水平。

五、加强管理,落实各项管理措施

(1)强化宣传教育,增强社区居民人人参与社区绿化美化、爱护花草树木的意识,无人为损坏的现象发生。

(2)严格按照技术操作规程,坚持绿化带每月(春夏季)或两月(秋季)修剪一次,花木每年整形修剪一次,确保花木造型美观。

(3)及时清除枯枝枯苗,适时补植,不留空缺,保证绿化完整。

(4)切实做好病虫害的防治工作,及时喷药。

(5)根据植物生长情况,每年适时追肥两次,确保植物生长旺盛。

(6)根据植物抗旱能力和气候情况,适时对花草进行培土浇水,保障花草所需水分。

(7)做好冬季花草树木的防冻工作,在立冬前进行培土、包干、涂白,增强花木的抗低温能力,确保其安全越冬。

园林养管工作计划书篇六

一、瞄准“安全无事故”这个目标

进一步加强对安全工作的____。要切实把安全生产工作摆上重要议事日程,坚持每季度召开一次安全生产工作分析会,以求真务实的思想作风和工作作风,为实现全年安全无事故做到在思想上落实,措施上落实,作风上落实,责任上落实,确保安全生产工作稳定发展。

二、强化两项机制。即一岗双责____和检查____的落实

建立健全安全生产“__政同责、一岗双责、齐抓共管”工作机制。明确____、__支部__对安全工作负总责,明确分管____、科室____、基层单位____的工作职责与安全职责范围,层层签订安全工作责任状,层层分解落实,把安全生产目标考评纳入____绩效考评体系。实行一级抓一级,一级促一级,切实把安全责任落实到位、到岗、到人,坚持“谁主管、谁负责”的原则,落实安全生产责任追究制,确保安全工作落到实处。

强化安全生产____检查机制,切实加强隐患的整改工作。要结合周末防火日以及各项专项检查,全系统各单位要进一步加大隐患排查治理力度,要盯紧重点部位、狠抓薄弱环节、落实关键措施,切实把安全隐患消除在未发之时,把安全事故消灭在萌芽状态。一是要带着问题排查。要对可能存在隐患的部位和环节进行细心疏理,以增强检查的针对性。二是要带着任务排查。针对不同时期、不同对象、不同要求,开展目标明确的专项排查活动,力求检查一次,发现一批问题,取得一次实效。三要带着责任排查。排查人员要牢固树立责任意识,不得流于形式、敷衍了事,确保查深、查细、查实。四是对查出的问题要严肃对待。对于重大安全隐患,必须实行督办,限期整改,对可以立即整改的隐患,要实行现场督办,整改到位。

三、突出三个重点

一是教育培训工作重点。以贯彻各项安全生产法律法规为主线,____开展两次培训,上半年围绕“安全生产月”活动,举办安全操作规程培训,下半年结合“119”消防日,____开展消防演练活动。通过开展安全生产知识宣传和教育培训工作,努力提高广大____职工的安全生产意识,彻底扭转重生产、轻安全的麻痹思想,极力营造全员讲安全、懂安全的局面,形成关爱生命、重视安全生产的良好氛围,真正使安全生产各项工作落到实处。

二是深化安全专项整治工作重点。结合全局实际特点,今年在深化安全生产专项整治上着力解决六个方面的突出问题:(1)防风防汛安全。及时调整防风防汛工作____小组,制定周密的应急预案。加强隐患排查,及时处理危树,做到防患于未然,确保人民群众生命财产安全。(2)生产安全。____职工学习安全操作守则(如打草机、电锯、高空作业等),强化职工“规范操作,注意安全”的意识;开展危树处理的演练活动,提高____职工应急救援能力和安全生产管理水__。(3)消防安全。____职工学习《消防法》,提高____、职工的消防安全意识;开展了全方位、深层次的消防安全大检查,加强对办公场所以及管辖物业场所的电源、电器设备等火灾隐患重点部位以及消防通道进行排查,及时消除隐患。(4)公共设施安全。公园要加强园内公共设施的安全检查,确保游客安全。(5)交通安全。抓好对驾驶员的安全行车教育,明确驾驶员的安全职责,坚决杜绝酒后驾车、疲劳驾车、带病出车;做好车辆的维护保养、运行和管理,实行专人专车保管制,坚持每天检查车况。(6)防盗安全。在做好技防工作的同时,加强机关值班____和值班人员、保卫人员的落实。

三是抓好软件建设重点。要进一步重视和加强安全生产基础台帐建设,推进安全生产工作____化、规范化。今年,将继续加大对各单位安全生产基础台帐的规范管理力度,积极指导各单位按照及时性、原始性、真实性、规范性的要求,收集、记载、归纳、整理安全资料和做好安全台帐,并____帐分类、制作、建档,建立相对____的标准和格式,进一步促进系统各单位安全生产基础台帐工作____阶、上水__,努力做到安全工作有证可查、有据可考,为安全管理获取第一手资料。

四、严格奖惩____

年终进行年度安全工作考核,考核优秀的单位和个人给予表彰;不合格的单位和个人给予____批评,并作为____职工绩效考核的一项内容,给予“一票否决”。安全工作责任重大,任务艰巨,我局还要继续加大安全____管理的.力度,扎实开展好20__年的安全工作,确保园林系统安定稳定。

目前,市已全面进入汛期,同时也是确保全年绿化养护管理的关键时期。干旱、高温、多风的雷雨天气直接影响了正常的园林绿化养护工作,同时也容易发生一些次生灾害,为确保城区园林绿化自然、整洁、安全、优美的城市园林景观效果,须及时消除安全隐患,减少意外事故的发生。

一是抓好抗旱和排涝工作,以确保植物正常生长。要根据气候状况,针对柳树、白蜡等喜水不耐旱植物,新栽树木特别是反季节栽植的树木要加强浇水,保证树木正常生长,还需及时抓好银杏、雪松等怕积水树木以及绿地内宿根花卉的排涝工作。同时做好树木、绿篱、草坪的浇水、修剪、排涝、支撑、生产垃圾清运等日常养护管理工作。

二是清除死树、危险树,消除安全隐患。目前,已全面进入汛期,消除安全隐患是目前园林绿化管理工作的重中之重。需要重点对十字路口、小区、学校、广场等重点地区的园林苗木进行摸底排查。针对一些浅根系和树冠过大的树木如:法桐、栾树、国槐等树木,还须及时进行树冠修剪和树木支撑,防止树木倒伏;对于糟朽、病害和蛀干害虫危害严重的树木,须及时开展有效地防治工作,控制害虫蔓延,并结合堵洞、支撑、修剪等措施,防止发生树木倒伏或砸人、砸车等意外事故的发生。

三是加强病虫害防治,保护绿化成果。目前正是植物病虫害的高发期,在抓好美国白蛾防控的基础上,须采取各种有效措施,认真做好蛴螬、蚧壳虫、国槐尺蠖、夜蛾类、木蠧蛾、炭疽病、白绢病、月季黑斑病、草坪褐斑病等多种病虫害防治工作。

四是规范作业,确保生产安全。合理安排园林绿化作业时间,避开交通高峰。对遮挡信号灯、交通标示、影响车辆和行人通行的树木应及时进行修剪。

园林养管工作计划书篇七

第一条 为保护成员的合法权益,增加成员收入,促进本公司发展,依照《^v^公司法》和有关法律、法规、政策,制定本章程。

第二条 本公司由全体股东发起,于20xxx年9月5日召开设立大会。

本公司名称:xx县xx园林绿化有限公司,成员出资总额500万元。

本公司法定代表人:张xx。

本公司住所:xx县xx镇xx村,编码:xxxxx。

第三条 本公司以服务成员、谋求全体成员的共同利益为宗旨。成员入股自愿,退股自由,地位平等,民主管理,实行自主经营,自负盈亏,利益共享,风险共担,盈余主要按照成员与本公司的交易量(额)比例返还。

第四条 本公司以成员为主要服务对象,依法为成员提供花卉种植,销售及相关技术咨询服务、园艺绿化服务、盆景制作等服务。主要业务范围如下:花卉盆景种植、销售及相关技术咨询服务。

第五条 本公司对成员出资、公积金、国家财政直接

补助、他人捐赠以及合法取得的其他资产所形成的财产,享有占有、使用和处理的权利,并以上述财产对债务承担责任。

第六条 本公司每年提取的公积金,按照成员与公司业务交易量(额)(注:或者出资额,也可以二者相结合)依比例量化为每个成员所有的份额。由国家财政直接补助和他人捐赠形成的财产平均量化为每个成员的份额,作为可分配盈余分配的依据。

第七条 经成员大会讨论通过,本公司投资兴办与本公司业务内容相关的经济实体;接受与本公司业务有关的单位委托,办理代购代销等中介服务;向政府有关部门申请或者接受政府有关部门委托,组织实施国家支持发展农业和农村经济的建设项目;按决定的数额和方式参加社会公益捐赠。

第八条 本公司及全体成员遵守社会公德和商业道德,依法开展生产经营活动。

第二章 成 员

第九条 具有民事行为能力的公民,从事花卉种植、销售,能够利用并接受本公司提供的服务,承认并遵守本章程,履行本章程规定的入股手续的,可申请成为本公司成员。

本公司吸收从事与本公司业务直接有关的生产经营活动的企业、事业单位或者社会团体为团体成员。具有管理公共事务职能的单位不得加入本公司。本公司成员中,股东成员至少占成员总额的百分之八十。

第十条 凡符合前条规定,向本公司董事长提交书面入公司申请,经成员大会审核并讨论通过者,即成为本公司成员。

第十一条 本公司成员的权利

(一)、参加成员大会,并享有表决权、选举权和被选举权;

(二)、利用本公司提供的服务和生产经营设施;

(三)、按照本章程规定或者成员大会决议分享本公司盈余;

(五)、对本公司的工作提出质询、批评和建议;

(六)、提议召开临时成员人会;

(七)、自由提出退股声明,依照本章程规定退出本公司;

(八)、成员共同议决的其他权利。

第十二条 本公司成员大会选举和表决,实行一人一票制,成员各享有一票基本表决权。

出资额占本公司成员出资总额百分之二十或者与本公司业务交易量(额)占本公司总交易量(额)百分之三十的成员,在本公司重大财产处臵、投资兴办经济实体、对外担保和生产经营活动中的其他事项等事项决策方面,最多享有两票的附加表决权(注:附加表决权总票数,依法不得超过本公司成员基本表决权总票数的百分之二十)。享有附加表决权的成员及其享有的附加表决权数,在每次成员大会召开时告知出席会议的成员。

第十三条 本公司成员的义务

(一)遵守本公司章程和各项规章制度,执行成员大会和董事会的决议;

(二)按照章程规定向本公司出资;

(四)维护本公司利益,爱护生产经营设施,保护本公司成员共有财产;

(五)不从事损害本公司成员共同利益的活动;

(七)承担本公司的亏损;

(八)成员共同议决的其他义务。

第十四条 成员有下列情形之一的,终止其成员资格。

(一)主动要求退股的;

(二)丧失民事行为能力的;

(三)死亡的;

(四)团体成员所属企业或组织破产、解散的;

(五)被本公司除名的。

第十五条 成员要求退股的,须在会计年度终了的三个月前向董事长提出书面声明,方可办理退股手续;其中,团体成员退股的,须在会计年度终了六个月前提出。退股成员的成员资格于该会计年度结束时终止。资格终止的成员须分摊资格终止前本公司的亏损及债务。

成员资格终止的,在该会计年度决算后三个月内(注:不应超过三个月),退还记载在该成员账户内的出资额和公积金份额。如本公司经营盈余,按照本章程规定返还其相应的盈余所得;如经营亏损,扣除其应分摊的亏损金额。

成员在其资格终止前与本公司已订立的业务合同应当继续履行或依照退股时与本公司的约定确定。

第十六条 成员死亡的,其法宝继承人符合法律及本

章程规定的条件的,在三个月内提出入股申请,经成员大会讨论通过后办理入股手续,并承继被继承人与本公司的债权债务。否则,按照第十五条的规定办理退股手续。

第十七条 成员有下列情形之一的,经成员大会讨论通过予以除名

(一)不履行成员义务,经教育无效的;

(二)给本公司名誉或者利益带来严重损害的。

本公司对被除名成员,退还记载在该成员账户内的出资额和公积金份额,结清其应承担的债务,退还其相应的盈余所得。因前款第二项被除名的,须对本公司作出相应赔偿。

第三章 组织机构

第十八条 成员大会是本公司的最高权力机构,由全体成员组成。

成员大会行使下列职权:

(一)审议、修改本公司章程和各项规章制度;

(二)选举和罢免董事长执行董事;

(三)决定成员入股、退股、继承、除名、奖励、处分等事项。

(四)决定成员出资标准及增加或者减少出资;

(五)审议本公司的发展规划和年度业务经营计划;

(六)审议批准年度财务预算和决算方案;

(七)审议批准年度盈余分配方案和亏损处理方案;

(八)审议批准董事长、执行监事提交的年度业务报告;

(十)对合并、分立、解散、清算和对外联合等作出决议;

(十二)听取董事长关于成员变动情况的报告; (十三)决定其他重大事项。

第十九条 本公司成员超过一定人数时,每1名成员选举产生一名成员代表,组成成员代表大会。成员代表大会履行成员大会的职权。成员代表任期三年,可以连选连任。

第二十条 本公司每年召开1至2次成员大会(注:至少于会计年度末召开一次成员大会。)成员大会由董事长负责召集,并提前十五日向全体成员通报会议内容。

第二十一条 有下列情形之一的,本公司在二十日内召开临时成员大会

(一)百分之三十以上的成员提议;

(二)执行董事提议;

(三)董事长提议;

董事长不能履行或者在规定期限内没有正当理由不履行职责召集临时成员大会的,执行董事在3日内召集并主持临时成员大会。

第二十二条 成员大会须有本公司成员总数的三分之二以上出席方可召开。成员因故不能参加成员大会,可以书面委托其他成员代理。一名成员最多只能代理2名成员表决。

成员大会选举或者做出决议,须经本公司成员表决权总数过半数通过;对修改本社章程,改变成员出资标准,增加或者减少成员出资,合并、分立、解散、清算和对外联合等重大事项做出决议的,须经成员表决权总数三分之二以上的票数通过。成员代表大会的代表以其受成员书面委托的意见及表决权数,在成员代表大会上行使表决权。

第二十三条 本公司设董事长一名,为本公司的法定代表人。董事长任期3年,可连选连任。

董事长行使下列职权:

(一)组织召开成员大会并报告工作,执行成员大会决议;

(四)组织开展成员培训和各种协作活动;

(五)管理本公司的资产和财务,保障本公司财产安全;

(六)接受、答复、处理执行董事提出的有关质询和建议;

(七)决定成员入股、退股、继承、除名、奖励、处分等事项;

(八)决定聘任或者解聘本公司经理、财务会计人员和其他专业技术人员;

(九)履行成员大会授予的其他职权。

第二十四条 本公司设执行监事一名,代表全体成员监督检查董事和工作人员的工作。