团委工作总结与共青团工作计划(汇总20篇)

时间:2024-01-14 10:21:28 作者:紫薇儿 工作总结

月工作总结不仅是对自己的一种回顾和总结,也是对领导和同事的一种汇报和交流。以下是小编为大家准备的月工作总结范文集锦,希望可以给大家提供实际帮助和指导。

团委年工作总结与共青团工作计划

虽然取得了一定成效,但我们也清醒地认识到,在新形势新要求下,我们的工作仍然存在一些短板,如思想引领入脑入心效果不强;宣传形式手段不新颖;志愿服务成果积累转化不足;实体化项目及阵地较少;人才聚集培优机制有待完善等。今后,团区委将紧紧围绕“作风建设提升年”、“东进战略攻坚年”部署,积极贯彻落实四维工作格局,坚持问题导向,紧密结合团委实际情况,发挥优势、补齐短板,努力开创共青团工作新局面。

(一)强化思想引领广泛凝聚青年。持续用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全团、教育青年,全面开展“青年大学习”行动,深入构建“导学、讲学、研学、比学、督学”六位一体的学习体系,引导广大青年不忘初心、牢记使命。一是提高“学”的质量。依托团属宣传阵地,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,狠抓“两学一做”学习教育常态化制度化,创新开展各类主题团日活动,坚持不懈把学习宣传贯彻引向深入,掀起学习贯彻中国特色社会主义思想和十九大精神热潮。二是浓厚“学”的氛围。探索建立“线下主题活动+线上新媒体手段”的立体化工作体系,加强线下主题活动培育青年,抓住传统节日重大契机弘扬社会主义核心价值观,帮助青年树立正确的人生观、价值观、世界观。三是加大“学”的力度。精要挖掘典型,立起龙岗青年“风向标”。充分利用新闻媒体、微博、微信公众号等新媒体平台挖掘辖区的典型青年并广泛宣传推广,让时代的“青春标杆”不再止于远观,以贴近龙岗青年的榜样力量引领青年在学习和实践中锤炼品格。

(二)把脉青年需求有效服务青年。创新工作机制方法,积极推进青年发展型城市建设,真正服务青年,有效凝聚青年。一是扩展平台,做好服务桥梁纽带。系统全面的增进对青年企业家的了解,提升服务工作针对性和实效性;充分发挥青创中心的平台作用,汇聚政府公共资源和市场服务资源,通过区外引进、区内发掘、活动跟踪、组织引荐等渠道,培优育成优秀的青创企业,精准服务青年创新创业,建设龙岗产业发展企业“雁阵梯队”;举办“龙岗青年创享汇”活动,进一步为服务龙岗青年企业家搭建共享平台;二是培养人才,提供人才有力支撑。组织开展大学生见习实习“展翅计划”,组织龙岗企业与在校大学生对接,推动大学生参与见习实习;开展“青企龙腾计划”,通过组织优秀青年企业家及创业导师进校区、园区、社区开展“青企龙腾计划”系列活动,链接市场化的创新创业相关资源,激发龙岗青年创新创业热情,培育本土创新创业人才;引进深港澳青年创新创业团队,通过“走出去”“请进来”的方式,开展推介龙岗创新创业政策和创新创业环境的活动,举办“空间·人才”双向对接活动等;三是注重运用,扩展实践强化交流。实施港澳大学生青年创业实训计划,组织港澳大学生到龙岗开展创业实训计划,同时开展港澳青年理想信念教育实践活动;开展青年双创志愿专家团活动,充分发挥社会组织服务青年创新创业的作用,精准服务创新创业青年,打造一个专家级的双创服务平台;举办青年创新创业典型人物评先评优活动,及时发现、重点培养、宣传树立青年创新创业典型人物。

(三)倡导志愿服务展现青年风采。一是推进“志愿者之家”建设工作。二是丰富“志引立方”内涵,在继续开展现有社会治理志愿服务的同时,积极对接各相关部门,结合党政中心工作需要,开发志愿服务,推动志愿服务深入参与社会治理。三是创新宣传形式,通过联合龙岗广电中心开发节目等方式,扩大志愿服务工作宣传。四是继续加强“义工学院”建设,根据培训计划推进各类志愿者培训。五是结合全区志愿服务需求,开发志愿服务项目,并做好各大型赛会志愿服务活动。六是结合12.5等主题日,开展志愿服务主题活动,营造志愿服务社会氛围。

(四)推进从严治团夯实组织基础。一是坚持党管青年,强化思想建团。积极响应区委区政府“作风提升年”相关工作要求,结合《团区委“作风建设提升年”行动实施方案》,制定《区委“青年大学习”行动实施方案》,成立“青春讲师团”,构建“导学、讲学、研学、比学、践学、督学”六位一体的学习体系。二是加强组织建团,从严管好队伍。利用三级微信工作群将龙团每一天、读报微分享,把党的思路和前沿信息传递到每一位团干手中,影响更多青年;举办团干脱产培训、党团知识竞赛,将团干青年思想统一到作风建设提升年上来。积极落实“1+100团干部直接联系青年”制度,与“8+4”“4+1”“走转改”工作相结合,结合“三走”行动、调研、座谈、会议等开展走访,联系所接触的各领域青年,建立一系列微信群等互动社交平台,加强与团员青年的日常联系。积极落实调控团员质量与数量(今年发展团员总数5400人),从源头把好团员的思想关、组织关,体现团员政治性、先进性和群众性。

共青团委员会年上半年工作总结及下半年工作计划

充分结合植树节、学雷锋月、三月三等节庆,组织开展形式多样的主题实践活动。植树节期间,组织近200名青年志愿者积极参与全县“兴水利、种好树、助脱贫、惠民生”主题活动,到甘乐电灌站二级站引水渠任务段开展兴修水利义务活动,到贫困村莲塘镇山柏村香水屯开展特色产业植树活动。同时发动各级团组织开展植树活动,共600多人次参加,植树达1500棵。学雷锋月期间,开展“敬老护老花乡青年在行动”学雷锋志愿服务活动,组织县职教中心、联通公司、桂商银行等的青年志愿者到横州镇茉莉社区开展义务维修、义务检测手机、假币鉴别和防范电信诈骗讲解。壮族“三月三”期间,组织全县中小学结合壮族“三月三”拍摄为中国点赞手指舞小视频,共收到52个小视频,参与活动师生500余人。“清明”期间,发动各中小学校组织团员和少先队员开展线上和线下的“清明”祭扫活动,各中小学校积极响应,开展了到烈士纪念碑扫墓,参观xx红色文化馆和“网上祭英烈”等活动。五四期间,在xx红色文化园组织开展“青年大学习”五四主题团日活动暨2020年集中入团仪式,80名新老团员参加本次活动,全县各级团组织累计开展“青年大学习”暨五四主题团日活动暨2020年集中入团仪式18场,参与活动师生达4000人次。

共青团委员会年上半年工作总结及下半年工作计划

紧密围绕青少年成长成才多元化需求,精心设置活动载体,创新活动方式,优化青少年成长成长环境。积极推进横州镇茉莉社区创建全国“青少年零犯罪零受害社区(村)”第一期试点单位,相继组织开展“学雷锋”、“关爱进城务工子女”进社区活动。联合xx消防、交警到xx光华中学开展2020年“青春自护·平安春节”青少年自护教育活动,该校师生250余人参加活动,各级团组织共开展“青春自护·平安春节”青少年自护教育活动30场,覆盖人数近万人次,发放宣传资料8000余份。联合xx政法委、县教育局在全县青少年中广泛开展“反邪教我参与”文化艺术作品征集评选活动,共收到全县各乡镇、学校、单位推选的书法、绘画、摄影、手工等作品347件。组织召开xx农村青年致富带头人联谊会成立大会暨第一次会员大会,顺利选举何成添等9人出任xx农村青年致富带头人联谊会第一届理事会理事,其中推选“第九届xx十大杰出青年”、xx南乡镇蔡村村支书、团支书农道勤出任会长。凝聚青春力量,汇聚青春智慧,努力搭建通往青年的全新桥梁纽带,形成抱团取暖、共同发展的良好趋势,为全县农村青年创业创新提供有益帮助。

团委年工作总结与共青团工作计划

1.靶向瞄准实际需求,分阶段分类别服务。以青少年成长成才、就业创业、社会融入、婚恋交友等需求为导向,针对不同阶段青年需求,创新方式,务求实效。一是针对青少年创业需求,提升聚合力。1月23日,申请成立公益性机构——·区智汇青创公共服务中心。积极发展青企协会员,截止目前会员总数为313名。4月26日,召开·区青年企业家协会第三次会员大会,大会审议通过了第二届理事会工作报告,选举产生了新一届理事会、监事会。5月18日,举办了2020年·大湾区青年企业家峰会,围绕“人才·创新——青年发展推动粤港澳大湾区建设”为主题开展主旨演讲、主题发言、主题分享以及圆桌论坛交流互动;举办深港澳青年创新创业服务中心运营启用仪式;举办了·区青年企业家协会第三届理事会就职典礼。截至目前,青创中心已接访4次,接待访客390人次。二是针对青少年成才需求,提升培育力。5月17日,开展“青心历奇”助力二职学生身心健康全面发展活动。5月28日,开放青少年宫安全互动空间,渗入展览与互动,激发青少年对安全问题的思考。“·少年警营”打造警务学堂、社会服务、个人发展三类课程模块,培养青少年法治意识、安全意识和社会责任,上半年共开展活动14场,服务470人次。新组建的“亲子义工队”培养青少年从小参与社会公益活动,现有100对亲子填表申请加入,上半年已完成2场义工培训,开展3场志愿服务,服务500人次。深入实施“启航·筑梦”来深建设者子女服务计划,截至目前,共开展活动1039场,服务21890人次。覆盖全区的“流动少年宫”进社区开展活动19场,服务7个学校,9个社区,1095人次;“携手未来”公益讲堂共开展5场,服务125人次;让青少年在“玩”中提升综合素质的“快乐成长营”共开展活动29场,服务576人次。青苹果公益艺术团正式全面开课,本学年度招收学员55名。小记者团团员共计20名,上半年开展专业新闻媒体知识培训19次,组织社会采访实践活动7次,服务168人次。青少年创新思维成长计划为“东进战略”储备青年人才拟开展10期21场活动,截至目前已开展两期共四场,服务120人次。创建校外教育“精英模式”,助力青少年素质提升,春季共开设32个专业,181个培训班,培训学生27615人次;组织策划主题活动21场次;国际、国家、省、市级比赛6场;小记者采访活动4场;节日庆祝活动1场;各类文艺演出3场;学生社会实践活动2场。联合区教育局举办了纪念第69个“六﹒一”儿童节暨少先队入队仪式活动。三是针对青少年民生需求,提升服务力。5月4日,组织召开“五四”青年节青年代表座谈会,区委书记·同志与来·岗各行各业的10位青年代表面对面交流,关注青年发展成长。打造“青春学堂”项目,组织婚恋交友活动3场,成功举办6场小弹唱live音乐演出,着力提升青年的获得感、幸福感、融入感。3月开始,组织开展2020年度深圳市青少年帮困助弱基金募捐行动以及深圳市青少年帮困助弱专项基金申请活动,目前已收到来自14个单位的捐款共25300元。

2.广泛开展志愿服务,全方位全领域渗入。围绕“安全共治”主题,开展防诈骗宣传志愿服务,通过“暴走龙岗”“爱心贝雷帽”等志愿服务项目,并联合公安打造“防诈骗种子讲师团”;发挥学校团组织作用,通过“微团课”等形式开展学生安全教育,181所中小学共制作“微团课、微队课”教学设计339篇、多媒体课件378个、教学视频210个,参与中小学生31.7万。开展交通安全志愿服务,2020年上半年共提供志愿服务3万余人次,6万余小时。围绕“治水提质”主题,实现布吉“河未来”治水u站、“水君子”治水u站,每天常态化开展治水宣传志愿服务;联合打造“河未来·益起行”圆桌论坛,并通过趣味游戏宣传河长制,圆桌论坛线上直播观看人数达8000余人次。围绕“环境提升”主题,常态化开展环境提升志愿服务,共开展志愿服务5000余人次。围绕“精准扶贫”主题,“u爱助梦”志愿服务项目开展募书活动6次,走进云南山区9个学校援建“梦想图书室”,捐赠图书1.6万册、牙刷6000支、鞋子2000双,外套500件,手套700双、文体用品50套,并为遵义一所镇级敬老院捐赠床垫55张。

(三)聚焦固本强基,激发组织活跃度。一是全面落实“作风建设提升年”部署,团组织作风全面提升。举办“奋战新时代勇当排头兵”全区青年干部风采展示大赛,引导全区青年践行五四精神、肩负起新时代赋予青年人的责任与担当,为打造“六个高地”勇当改革排头兵,贡献青春力量。二是顺利召开第七届团代会,团组织领导力全面强化。筹备并召开共青团深圳市龙岗区第七次代表大会,大会共出席大会代表160人,选举产生了共青团区第七届委员会委员32人,候补委员10人,常务委员9人。通过了《关于团结带领全区广大团员青年贡献青春力量的决议》。三是全力推进智慧团建,团组织信息化建设全面延伸。以信息化建设强化共青团基层组织基础,着力提升共青团组织的影响力和覆盖面。团区委着力推进“智慧团建”系统建设工作,全区各级团组织按照专人负责、专人管理的原则,严格落实“智慧团建”系统录入工作。目前,全区团组织已基本完成组织树搭建工作,现有下级团组织2661个,其中直属下级团组织有11个街道团工委和33个区直机关单位团组织。目前已录入团干2894人,团员报到30693人,完成2020年团统数据的69.4%。

11月共青团团委工作总结及工作计划

一、尽心尽力把宣传部“精英杯”书画展活动举办好!

“精英杯”定在9月9日,地点在阶梯一阶梯二的一楼。精英杯是历来外校嘉宾最多的活动,也是学院领导相当重视的活动;也差不多是本学期最后一个大型活动。所以要引起高度重视!

二、继续开展“廉洁文化进校园活动。

三、继续开展院团委的日常工作。

四、工作重心转向自强。

在下月的工作中,要以加强团队建设为工作目标,以重点培养新干为工作重心,以”精英杯“为工作重点;全面提搞干部干事的工作效率,全面提升全体成员的综合素质。

共青团委员会年上半年工作总结及下半年工作计划

紧紧围绕中共xx第十四次代表大会第二次年会确定的目标任务,引导广大青少年积极投身经济社会建设。持续开展“青春助力脱贫攻坚”活动,创新举办首届xx特色产品义卖展销活动,共推选出43种贫困村特色产业产品,当天现场销售11000余元,共筹集爱心扶贫助学金3800元。在“六一”期间,组织发起“爱心圆梦微心愿”公益活动,发动县直单位团员青年为百合镇庙庄村委小学和新福镇独村小学的288名小学生圆了微心愿。积极筹办xx市2020“希望的声音”xx海选站活动,组织发动来自全县各贫困村的70名小学生报名参加。集中开展“我为家乡做贡献”活动,春节期间充分利用大学生和务工青年返乡的有利时机,在全县范围开展“我为家乡献一策”、“我看家乡新发展”、“我助家乡展新颜”、“我为家乡送温暖”系列活动。在“我为家乡发展做贡献”主题活动中,超两万名返乡青年踊跃参与,共组织开展45场返乡青年座谈交流会,14场“青春致富大讲堂”活动,14场“创业沙龙进农村”活动,75场村容村貌整治活动,走访慰问留守老人儿童238人次,为147名高龄老人义务修剪头发和拍摄标准照、全家福留念,播放爱国主义教育电影或国家大型纪录片等15场。广泛开展“美丽乡村青年当先”活动,动员全县广大青少年投身生态环保宣传、整治活动,自觉保护郁江两岸环境卫生,以实际行动为全面推行“河长制”书写青春正能量。在郁江河畔牵头组织开展2020年xx“保护母亲河,同饮郁江水”志愿服务活动,参加活动的青年志愿者和学生团员90余人,并号召全县各级团组织积极参与保护母亲河行动。

共青团委员会年度工作总结及年工作计划

(一)强责任,明担当。深入开展“一学一做”。“一学一做”教育实践是落实全面从严治团要求、深化共青团改革的具体举措,2020年镇团委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕总书记对青年提出的具体要求,围绕中心、服务大局,以“更好培养团干部、更好服务青年人”为目标助力开启“中国西部现代农业公园”新征程。一是撰写学习体会。组织镇机关团员深入学习十九大神及习近平新时代中国特色社会主义思想特别是青少年和共青团工作的重要论述;二是开展主题团课活动。带领社区团员重温团的历史,学习团章、团史和团内相关文件。三是重温入团仪式。以“不忘初心跟党走”为主题,带领新发展团员在国旗下重温入团誓词,进一步坚定青年团员理想信念。同时,结合教育实践活动,号召广大团员青年学习道德楷模,开展“青年道德讲堂”,充分挖掘青年典型,弘扬青春正能量。通过对照优秀找差距、对照合格知不足,进一步强化了团员的在团意识、组织意识、责任意识和担当意识,从思想政治上、言论行动上更加明确了合格团员的标准。

(二)采数据,夯基础。持续推进“智慧团建”。“智慧团建”录入工作是贯彻落实中央党的群团工作会议精神,推动共青团自身建设互联网转型、创新青年群众工作运行机制、落实从严治团要求的重要举措,同时也是摸清团组织家底、建立全团大数据的重大行动。镇团委始终坚持以高度政治责任推进“智慧团建”工作。一是高度重视,迅速部署。今年来镇团委高度重视智慧团建工作,在年初接到通知后,迅速召集下级团组织召开工作研究会,第一时间讲解培训、部署任务、安排工作,立说立行,智慧团建有效推进。二是集中精力,加紧摸排。全年镇团委全面完善智慧平台组织信息,录入本级团委及下级团组织各类信息50余条,摸排走访青年100余人,智慧团建工作稳步推进,各类信息建立健全。

(三)激活力,聚合力。不断丰富团员活动。今年来镇团委根据青年团员的生理和心理特征,积极开展多种形式、丰富多彩、富有特色的活动。充分利用学雷锋日、清明节、五四青年节等时机,组织青少年开展系列主题实践。一是组织团员干部深入社区开展学雷锋、暖基层,争当大走访大落实青年志愿者志愿服务活动,全面提升服务意识。二是组织团员青年到黄家湾村高金虎烈士墓深切缅怀,感受烈士为国奉献、不怕牺牲、保家卫国的崇高情怀。三是开展团员青年志愿服务活动,充分发挥团青传递爱心、传播文明的积极作用,为做好新形式下共青团服务工作保驾护航。

11月共青团团委工作总结及工作计划

在集团团委的正确领导下油化分指团委围绕工程建设有条不紊地展开了共青团工作并圆满完成了集团团委和分指党委交给的各项任务现将工作总结如下。

一、基本情况。

油化分指团委于年1月15日经集团团委批复正式成立,现有团委委员5人,团支部8个,现有团员106人(占职工总数的15%),青年420人(占职工总数的59%)。

二、完善团组织建设。

10年,是油化工程建设深入推进的一年,也是油化分指团委工作起步之年,能否将共青团工作融入到工程建设之中,发挥团员和青年的积极作用,切实推进和保障工程建设,是分指团委开展工作的中心问题。对此,分指团委首先从组织建设入手来展开工作,认识到只有建立一支与时俱进、作风过硬的团组织队伍,才能带领好团员队伍在工程建设中开展好各项工作。10年3月,根据个人能力及表现,分指团委组织重新调整,撤换了一名团委委员。结合团员青年的分布,正式成立了8个团支部,在各单位抽选了8名思想进步,表现优秀,各有特长的青年担任团支部书记。经过一年来共青团工作的开展,各团组织作用发挥明显,较好地完成了上级交给的各项任务。

三、建立健全各项规范制度。

按集团团委的要求,为规范化、制度化开展共青团工作,油化分指团委从成立起便展开了整章建制工作。一年里,结合团青工作实际,陆续建立了《油化分指共青团工作考核细则》、《团委班子建设规范》、《团干部培训制度》和《油化分指团委流动团员管理制度》,各项规范制度的建立和完善,为油化分指共青团工作的顺利开展提供了坚实的制度保障。

四、积极开展、参与团组织活动。

总结。

通过这些活动的开展,有效的稳定了团员、青年思想,调动了团员、青年参与工程建设的积极性。

五、认真落实团青推优和“五小”成果申报工作。

10年,按集团团委文件精神,油化分指团委认真开展了团青推优和“五小”成果申报工作。向集团团委推选“十佳青年”2人,申报“五小”成果4项。在评选“十佳青年”和申报“五小”成果过程中,团委本着实事求是的原则展开推选和申报,做到过程透明,内容真实。

六、组织团员、青年队伍积极投入“十一五”工程建设。

10年,油化分指团委以保障工程建设为着眼点,动员和鼓励团员、青年投入油化工程建设。在分指党委的组织下,通过对团员、青年思想素质、专业技能摸底,分别向分指各单位推荐技术人才。一年来,分指团委共推荐70名团员、青年参与到油化现场工程建设当中。充实了各单位骨干力量。

一年里,油化分指团委在集团团委的领导下,有序开展各项工作,圆满完成了各项任务。在下步工作中,分指团委将不断创新工作思路,以党的十七大和团的十六大精神为指导,落实科学发展观,和谐建团,推进团建工作与企业发展的最佳融合。

2010年,油化分指团委将严格落实集团团委各项指示精神,全力推进分指团建工作再上新台阶。

一、进一步完善各项规范制度,做到制度化建团,规范化建团。

二、围绕企业发展建设展开团建工作,做到保障有力。

三、深入开展团建活动,稳定青工思想,调动广大团员、青年爱岗敬业积极性。

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共青团委员会年度工作总结及年工作计划

2020年,我镇将按照团县委的安排部署,紧紧围绕共青团改革工作大局,大力推进青年文明工程,加强团的自身建设,团结带领全镇广大团员继续坚定理想信念,志存高远,脚踏实地的干好各项工作。一是继续完善“智慧团建”数据库。完善我镇团支部机构信息。二是认真开展“3.5学雷锋日”青年志者活动。活动包括对主要街道、集镇的道路上的白色拉圾,露垃圾进行清理。三是加强未成年人保护和预防青少年地法犯罪工作力度联系派出所司法所在中心校及初中开展普法宣讲。四是结合机关青年实际情况,开展读书会及体育项目比赛活动。五是及时完成团费收缴工作,做好团报团刊的征订工作。六是围绕镇党委委、政府工作大局,结合实际工作情况充分发挥联系青年、服务青年的工作职能。

11月共青团委工作总结

x团委在党委和上级团委的正确领导下在厂行政的高度重视和大力支持下以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导紧紧围绕党政工作中心团结实干开拓创新突出特色发挥优势以培养青年人才为重点以“学、做、创”活动为载体狠抓“一项工程、两项建设、三项教育、四种活动一个目标”广泛开展争当“青年岗位能手”、创建“青年文明号”、青年志愿者、青年创新创效等富有成效的活动团结、引导、带领全厂团员青年坚持改革创新坚持与时俱进为企业改革与发展贡献青春和力量为实现我厂全年各项工作任务而努力奋斗。

一、坚持围绕中心进行正面引导,狠抓思想素质教育工程。

2.坚持做好改革形势下青工的思想政治工作,确保青工队伍稳定。我们加大对广大团员青年改革形势任务教育,引导广大青工正确处理好改革发展稳定的`关系,支持改革,参与改革,积极投身改革,确保青工队伍稳定。各级团组织利用团支部、团小组政治学习、民主生活会、党政领导与青工座谈会等各种形式,分层次、有重点地抓好改革方针、政策的宣传贯彻,坚持把厂党委、厂行政对改革的态度讲清楚,把发展的思路讲明白,把稳定的重要意义讲到位,做细致的思想政治工作,解疑释惑,化解矛盾,把全体团员青年的力量凝聚到实现我厂既定的各项目标和任务上来。

3.坚持贯彻落实《公民道德实施纲要》,进一步强化对团员青年的职业道德建设教育。我们以优质检修、优质服务、优秀管理作为结合点,广泛开展“优质服务是国家电网的生命线”宣传教育活动,将青工职业道德教育融入到青年文明号集体广泛开展的优质服务、开展征集职业警言、职业规范演示竞赛等活动中,不仅对提高广大青工的文明素质、规范文明服务行为起到了积极的促进作用,而且使青工的职业道德、职业责任和职业纪律教育做到了载体化、形象化、生动化,易于被广大青工接受。

4.坚持以调查研究为手段,找寻解决青年思想工作的突破点。我们分别在年初及四月份开展了两次不同主题的调研,摸清了团员青年对企业改革发展中的措施及青年工作的意见和建议,在一定程度上消除了青年思想教育工作的盲区,丰富了青年思想教育手段和方式方法。

二、坚持党建带团建,坚持五抓加强两个(团组织建设和团干队伍)建设,五四红旗团组织创建工作再上新台阶。

1.抓组织健全。我们以团支部建设为重点,一年来,根据人事调整和实际情况,面对单位机构改革、人员重组、团支部变动大的情况,切实抓好团支部的重新组建,配齐配好支部班子。一年来,我们调整团支部班子达十余次,并根据机构调整撤消了扩建团支部、成立了多产业团支部,使团组织机构设置始终于党组织机构协调统一。

2.抓育苗推优工程。各级团组织从严格执行“三会两制一课”制度抓起,强化了团员管理和团员意识教育,重视培养生产一线的优秀青工推荐入党,提高“推优”质量,发挥了团员在企业文明建设中的先锋模范作用。今年,经过支部考察,团组织推荐,党支部审核讨论通过,二名优秀团员光荣地加入了党组织。

3.抓制度。针对团组织发展的新形势,厂团委狠抓制度建设,以适应团组织发展要求。今年年初,经过团委委员们的一致讨论,决定配合以往的团支部工作手册及团组织建设工作条例,建立《团委培训制度》、《团委奖惩考核制度》等制度,规范了团委外送及内培培训的程序,加强了团委管理考核的力度。

4、抓规范,创新团组织工作机制。年初通过规范组织关系接转、超龄离团等手续的办理以及进行全体团员团费交纳情况公布等措施,认真开展团员教育评议和年度注册工作,加强了对团员队伍的管理,团员合格率达100。一年来,团的各项基础工作得以扎实推进,工作机制在务实中创新。

共青团委半年工作总结

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这篇关于《共青团委半年工作总结范文》的文章,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!

作总结如下:

一、加强思想引导,树立正确价值观。

1、以集团公司“青年大讲堂”为立足点,积极开展征文征稿活动,让职工楷模讲述成长经历、让团员干部分享工作经验、让普通职工诉说生活情怀。集团青年网“青年大讲堂”每发表一篇文稿,都会成为xx公司团员青年工余时间讨论的热门话题。

2、弘扬学习先进人物事迹,树立正确的社会主义价值观。近半年来,在祖国大地涌现出一批先进人物和事迹,无论是得到主流媒体大力宣扬的“xxx爱心团队”、“还是职工的好大姐陈xx”,都被纳入团员青年思想教育培训的内容。

二、创建主题活动,唱响公司主旋律。

1、发挥团组织生力军作用,以“安全、稳定、求进”为主基调,全面开展“团干部安全协管员宣誓仪式”活动、“青年安全生产志愿者”活动、“团干部安全协管员”活动、“安全才能挣钱、安全才能回家”主题短信发送活动、“安全、稳定、求进”主题演讲活动。

2、立足岗位降本增效,营造团员青年争先的氛围。通过“讲形势,广宣传,抓实践,树典型”,充分调动团员青年投身降本增效的积极性和主动性,推动降本增效活动持续深入开展。

三、密切团青关系,牵手行动暖人心。

1、以全国上下纪念雷锋同志逝世周年纪念为契机,公司各级团委组建“郭明义爱心团队”,因地制宜、力所能及、紧密结合职工群众所需,积极开展帮扶救助、服务社会、便民利民等活动,并利用节假日开展“种一片关爱林,圆万人绿色梦”活动、“用青春汗水换甘霖”活动、“庆七一无偿献血”等活动。

2、积极做好迎新工作。7月底公司迎来了新学员,公司团委专门做出安排和部署,组织各级团组织落实好迎新工作。采取开展岗前培训,促进新员工角色转换、举办座谈会,使他们增进对企业了解,使团组织成为关心培养人才的重要载体。

四、提高自身建设,夯实团建强基础。

1、加强团组织自身建设。根据公司党委及上级团委的相关要求,于今年5月中旬召开了共青团七公司第一次代表大会,并进行了换届选举。进一步明确了公司各级团干部的工作分工,做到责任到人,强化团干部的责任意识、岗位意识、表率意识、务实意识。

2、提升团务网络化水平。以网络作为开展共青团工作的重要载体和阵地,积极探索网络团建,建立与团员青年思想的桥梁,扩大公司共青团工作的影响力。

11月共青团委工作总结

今年来,我街道团委在街道党工委的正确领导下和团区委的指导帮助下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实团市委十三次代表大会议精神,紧紧围绕党政中心工作,积极探索服务大局、服务社会、服务青年这一中心,着力抓好班子建设,开展形式多样的活动,团结带领辖区的团员青年为片区的“三个文明”建设贡献青春和力量。

一、加强宣传教育,提高青少年的思想道德水平。

为宣传胡锦涛提出的以“八荣八耻”为具体内容的社会主义荣辱观,街道团委组织开展了有声有色的宣传活动,教育青少年知美丑,明是非,进一步提高思想道德水平。在街道党政的支持下投资了1万多元为辖区内外来人员较多的6个涉农居委制作了6个大型不锈钢户外宣传栏,对“八荣八耻”的内容进行专题宣传。据统计,全街道共出版了10期“八荣八耻”宣传栏。辖区各社区团(总)支部也开展了一系列有益青少年健康成长的活动,夏桂埔总支请区团委的黄铿副主任,为社区的团员青年、党员、居民代表等共计100多人上了专题宣讲课,教育广大群众要知荣辱,改陋习,树新风,扬美德。为教育青少年自觉远离黄、赌、毒,提高抵御不良社会风气的能力,如龙支部开展了“拒绝黄赌毒,远离爱滋病”签名承诺活动和“三禁一防”知识入户宣传,发放“八荣八耻”和禁毒倡议书300多份。周厝e总支部开展了“读好书,知荣辱,创建和谐文明家庭”、禁毒以及关爱女婴行动等一系列宣传活动,发放宣传资料600多份。协助辖区内中、小学联系公安派民警、交警到学校为学生上法制、交通、铁路安全等系列专题讲座,教育学生从小养成自觉遵纪守法,遵守交通安全的良好习惯,受到良好的效果。利用“如龙革命树”今年被评为龙湖区青少年教育基地的有利契机,组织青少年到教育基地,听老党员、老红军讲述革命历史,对青少年进行爱国主义教育。

二、开展各类活动,为青少年成长营造良好的环境。

为纪念五四运动87周年,激发广大团员青年共同参与建设社会主义新农村的工作热情。街道团委联合街道工会在“五四”来临之际,举行一系列纪念活动。一是4月15日在如龙居委开展了“树立荣辱观、建设和谐社区”灯谜活动。社会主义荣辱观教育和共建和谐新农村内容融入到灯谜活动中,活动寓教于乐、生动活泼,将社会主义荣辱观教育和共建和谐新农村内容有机结合起来,群众踊跃参与,气氛相当热烈。二是4月29日由街道机关及各社区居委共组建8支代表队,在街道机关楼前举行拔河比赛。三是举行篮球邀请赛,由区政府办公室、街道机关、飘影公司、中医药学校分别组成4支篮球队进行比赛。四是街道团委与下蓬中学共建开展了以“青春奉献新农村建设”为主题的志愿者服务活动。五是组织街道机关青年团员到澄海科隆千树园进行烧烤活动。六是开展植树绿化、清洁卫生活动。为增强青少年爱护环境,保护环境的生态意识,街道团委利用“3・12”植树节契机,开展以“爱我xx,绿化美化环境”为主题的植树绿化活动。同时大家多次组织打扫道路,清理杂土垃圾,清除辖区卫生死角,清理城市牛皮`等一系列活动,美化辖区环境。通过形式多样地开展各类活动,活跃青少年的文娱生活,促进他们健康成长。

三、开展关爱活动,为青少年送温暖。

首先,针对辖区内夏桂埔居委流动人口众多,失业青年不少的.实际,街道团委配合街道劳保所举办“富余劳动力转移培训就业推介会”,邀请多家企业到居委举办免费招工活动,积极地为青少年就业牵线搭桥。据统计,已登记300多份,解决就业岗位200多个;同时,介绍、推荐一批农村青年到区劳动局参加职业技能培训班学习,到目前为止已有21名青年报名意愿参加电工技能培训,本月底可望开班。其次,开展一帮一和多帮一的帮教活动。和刑释人员和误入歧途的青少年进行一帮一和多帮一的谈心帮教活动,教育他们重走健康、积极向上之路,提高自觉抵御不良社会风气的能力。夏桂埔居团总支今年已帮2名刑释人员解决了家属入户和就业问题,使他们重走正道,重新做人。再次,动员社会力量开展捐资助学活动。针对辖区低收入家庭子女入学难问题,团委协助街道党工委组织发动机关干部、职工、辖区内的企业、社会各界热心人士踊跃捐资助学,街道团委领导和成员自掏腰包带头捐资助学,帮助特困学生解决入学资金问题。今年,我街道共发放助学金近5万元,使56名特困大、中、小学生能够继续完成学业。团市委、市青联也在春节、秋季开学前两次资助我辖区10名特困学生4000元。

四、加强自身建设,不断提高团干队伍素质。

我们十分注重对班子整体素质的教育,经常采用以会代课的形式组织团干进行“三个代表”重要思想教育、社会主义荣辱观教育、共青团意识主题教育,不断提高干部的理论水平和工作业务水平,全面提高街道团委班子的整体素质,班子的凝聚力和战斗力不断得到加强。一是在街道属下各社区党(总)支部、居委会换届全面完成后,认真组织对各团(总)支部进行换届选举,目前工作全面完成,街道的团(总)支部由原来的7个增加到8个,团干队伍的年龄结构、文化结果得到优化。二是做好推优入党工作。推荐优秀团员作党的发展对象和推荐优秀青年作为党的后备干部,是共青团发挥党的后备军作用的重要体现,也是培养跨世纪青年人才的有效方法和途径。街道团委将“推优”与发展青年党员工作衔接起来,使之成为发展青年党员的主渠道,源源不断地为党输送新鲜血液,使团组织推荐青年成为选拔年轻干部的重要来源。今年来,街道团委共推荐了4名优秀青年加入党组织。

存在的主要问题。

1、社区团组织吸引力有所下降,团员发展难度加大。由于市场经济转轨时期一些不良思想的影响,团组织的基础受到一定程度的影响,团员光荣感、责任感和团员意识在淡化,团性观念不强,团的吸引力有所下降,团员的发展难度加大;团工作缺乏有效支撑,团的活动阵地十分缺乏,团的活动形式单一,团组织对青少年的吸引力不强,造成开展活动找不到团员。多数青少年在学校毕业或者退伍回来时不重视团组织的手续转移工作;社区中申请入团人数极少,需要的也只是在每年当兵入伍时。

2、团干部队伍整体水平偏低。当前,街道特别是社区一级专职的团干部极少,在我街道尚没有配置专职团干。致使无法将大量的时间和精力放在团工作上,使团工作变成名副其实的“副业”,影响团工作的正常开展。街道、社区团支部团干部队伍后继乏人,街道机关具备公务员资格的青年干部数量少,选配团干部的空间狭小。多数社区团干部因年龄偏大,文化偏低,对团工作不能适新应变或热情不高,致使工作较为被动,工作效率不高,效果不明显。

3、团的工作缺乏有效支撑。目前各级财政都比较紧,大部分社区集体经济也较为薄弱,因而基层团组织活动经费严重缺乏,活动的开展受到制约;活动针对性不强,效果不明显。个别团组织开展活动仍停留于形式,没有按照当前青年的特点和当地的实际情况有效开展活动,很多活动都局限于本地,团员青年的社会实践经验比较缺乏,活动成效不明显。

4、非公企业党建带团建工作难度大。宜党则党宜团则团,说起来容易,做起来难。目前在非公企业党建带团建工作不是企业的自觉行为,企业负责人真正对建立团组织(也包括党工组织)的认识还不是很深,有建立团组织的企业,是要凭着与企业负责人的私人感情,才得意实现。主要原因:一是企业中非公企业团建工作上,仍未摸索到使企业自觉建立团组织有效途径;在竞争激烈,注重效益的今天,企业对建立党、工、团组织存在为难情绪和怕惹麻烦的想法。和建党工组织一样,部分企业团组织建立起来了,团务活动却少开展,团工作发展受企业经营效益的影响和制约,团员的组织观念淡薄,部分团的组织形同虚设。二是根据目前街道(镇)与非公企业的关系,街道(镇)一级基层团组织负责同志到企业,请企业主建立团组织的工作力度是远远不够的。

新一年工作计划。

今年街道团委工作总的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻共青团汕头市第十三次代表大会和团区委四届三次全委(扩大)会议精神,紧紧围绕街道党工委建设“富强平安和谐活力新xx”的工作目标,积极主动为大局服务,进一步树立和落实科学发展观,切实抓好团组织的换届选举工作,突出加强团员青年的思想教育和法制教育,促进团员青年的思想道德、文化素质的提高,大力做好新形势下的青年群众工作。具体要做好四项工作:

一、加强团员青年的思想政治教育。组织街道团员学习学习十六届四中全会精神和区委三届三次全体(扩大)等重要会议精神,加强共青团意识主题教育,提高团员青年的思想政治觉悟,引导团员青年把学习落实到具体行动中。

二、切实加强非公有制经济组织的团工作建设。在争取街道党工委的重视支持下,克服困难,按照“党建带团建”的原则,搞好非公有制经济组织团组织的组建工作。

三、积极举办团内活动。利用“五四”青年节、“国庆”节、春节等重大节日举行书法、征文比赛或体育活动,丰富团员青年的业余文化生活;组织学校和居委团员参加义务劳动。做好团内各项团务工作,严格标准,发展团员。

四、加强团干部队伍自身建设。通过以会代课或举办培训班和组织,团干参加区培训等形式,来提高团干的业务素质和工作能力;建立和完善各项制度,使团的工作逐步走上规范化,制度化。

共青团委半年工作总结

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作总结如下:

一、加强思想引导,树立正确价值观。

1、以集团公司“青年大讲堂”为立足点,积极开展征文征稿活动,让职工楷模讲述成长经历、让团员干部分享工作经验、让普通职工诉说生活情怀。集团青年网“青年大讲堂”每发表一篇文稿,都会成为xx公司团员青年工余时间讨论的热门话题。

2、弘扬学习先进人物事迹,树立正确的社会主义价值观。近半年来,在祖国大地涌现出一批先进人物和事迹,无论是得到主流媒体大力宣扬的“xxx爱心团队”、“还是职工的好大姐陈xx”,都被纳入团员青年思想教育培训的内容。

二、创建主题活动,唱响公司主旋律。

1、发挥团组织生力军作用,以“安全、稳定、求进”为主基调,全面开展“团干部安全协管员宣誓仪式”活动、“青年安全生产志愿者”活动、“团干部安全协管员”活动、“安全才能挣钱、安全才能回家”主题短信发送活动、“安全、稳定、求进”主题演讲活动。

2、立足岗位降本增效,营造团员青年争先的氛围。通过“讲形势,广宣传,抓实践,树典型”,充分调动团员青年投身降本增效的积极性和主动性,推动降本增效活动持续深入开展。

三、密切团青关系,牵手行动暖人心。

1、以全国上下纪念雷锋同志逝世周年纪念为契机,公司各级团委组建“郭明义爱心团队”,因地制宜、力所能及、紧密结合职工群众所需,积极开展帮扶救助、服务社会、便民利民等活动,并利用节假日开展“种一片关爱林,圆万人绿色梦”活动、“用青春汗水换甘霖”活动、“庆七一无偿献血”等活动。

2、积极做好迎新工作。7月底公司迎来了新学员,公司团委专门做出安排和部署,组织各级团组织落实好迎新工作。采取开展岗前培训,促进新员工角色转换、举办座谈会,使他们增进对企业了解,使团组织成为关心培养人才的重要载体。

四、提高自身建设,夯实团建强基础。

1、加强团组织自身建设。根据公司党委及上级团委的.相关要求,于今年5月中旬召开了共青团七公司第一次代表大会,并进行了换届选举。进一步明确了公司各级团干部的工作分工,做到责任到人,强化团干部的责任意识、岗位意识、表率意识、务实意识。

2、提升团务网络化水平。以网络作为开展共青团工作的重要载体和阵地,积极探索网络团建,建立与团员青年思想的桥梁,扩大公司共青团工作的影响力。

年县共青团委工作计划

1.以推进非层级化团建为重点,不断加强共青团基层组织建设。积极探索构建城乡统筹团建新格局,探索推进基层团组织设置创新,大力推进“地缘、业缘、趣缘、技缘”四缘团组织建设,形成城乡一体的共青团基层组织设置体系。

2.迎接建团91周年,认真筹备召开区第十二次团代会。迎接建团91周年,举办全区各界青少年庆祝建团91周年系列活动,营造庆祝建团91周年的浓厚氛围。认真筹备召开区第十二次团代会,系统总结区第十一次团代会以来大渡口共青团工作,科学谋划未来五年我区共青团工作,扎实做好团代表选举,第十二届团区委委员、候补委员推荐协商等工作。

3.加强团干部队伍建设。进一步锤炼团干部作风,加强团干部党性锻炼,在全区团干部中广泛开展“三进三同”、“结穷亲”、“大下访”“三项活动”。开展“四入四同”密切联系青年实践锻炼活动,深入开展“共青讲坛”、干部交流会等学习活动,抓好“两新”组织团干部的培训工作。

4.深化党团共建创先争优活动。继续推行“一讲二评三公示”。积极推动窗口行业青年创先争优,扎实开展“三亮三比三争”活动。选树青年先进集体和先进个人,开展“重庆青年五四奖章”、“五四红旗手”、“青年文化名人(新人)”、“优秀共青团员(团干部)”、“五四红旗团委(团支部)”等评选表彰活动。

共青团委工作计划

今年全县共青团工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,全面实践“三个代表”重要思想,以xx大精神为指针,以青少年思想教育为主线,以服务大局,服务青年为重点,以加强团的自身建设为保障,紧紧围绕县委十一届六次全委(扩大)会议确定的工作任务,继续贯彻执行“抓大事、抓关键、抓实效、抓影响”的“四抓”工作原则,与时俱进,开拓创新,扎实工作,艰苦奋斗,团结和带领广大青年为实现我县全面建设小康社会的宏伟目标而奋斗。

一、深入学习贯彻党的xx大精神,用“三个代表”重要思想构筑青年精神支柱。

1、用党的xx大精神和”三个代表”重要思想武装全团、教育青年。组织广大团员青年围绕xx大的主题,把握xx大的灵魂,理解xx大内涵脉络及任务,进一步增强贯彻xx大精神和“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,坚定走中国特色社会主义道路的信念。把深入学习“三个代表”重要思想与学习在纪念中国共青团成立80周年大会上的重要讲话结合起来,同学习省九次党代会精神结合起来,同学习县委全委会精神结合起来,帮助团员青年全面深入地领会“三个代表”重要思想的根本要求,用“三个代表”重要思想构筑起青年一代的强大精神支柱。

2、加强思想信念教育。要坚持正确地运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论教育青年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。教育青年树立坚定的政治立场、政治观点和政治方向,切实把青年的思想统一起来、调动起来,发挥出团组织强大的政治教育优势。同时开展青少年科技创新、青少年生态环境环保建设、青少年文明行动,青少年健康文化行动等多样的学习宣传教育实践活动,大力加强爱国主义、集体主义、社会主义教育,进一步在全县广大团员青年中唱响共产党好、社会主义好、改革开放好的主旋律,引导青年振奋精神,与时俱进,进一步激发热爱祖国、建设家乡的热情和积极性。

3、深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,进一步加强青年学生的思想道德教育。以集体主义为原则,以道德教育和道德实践为基本途径,帮助青年学生提高道德素质,弘扬道德新风,牢固树立中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观和价值观。通过青年学生喜闻乐见的方式,利用“五四”、“建队日”等重大纪念日,大力宣传基本道德知识、道德规范。充分利用团员青年志愿者“三下乡”社会实践活动,18岁成人仪式教育活动等道德教育的有效形式,开展各种道德实践活动,使“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”的基本道德规范成为青年学生的自觉行动。

4、加强形势任务教育。组织团员青年深入学习县委十一届六次全委(扩大)会议精神,准确把握经济社会发展的形势,把全县团员青年的思想统一到全面建设小康社会和把建设成“三大基地、两个产业、一座地毯名城”的总体思路上来,教育引导广大青年进一步解放思想、更新观念、增强信心,以埋头苦干的务实精神、不甘人后的竞争意识和昂扬向上的精神状态,大胆探索和实践。成为贯彻落实县委工作的中间力量。

二、以开发青年人力资源为重点,为促进我县经济发展作贡献。

1、全面推进农村青年增收成才行动。通过加强服务队伍建设,提高技术和信息服务的覆盖面,引导农村青年积极开展领办项目工作,服务农村产业结构调整。要进一步加强青年星火带头人志愿者产业服务队建设,立足本地,辐射全县,为农村青年提供切实有效的技术服务,通过“带领农民干、做给农民看”的有效手段,引导和服务农村青年大力开展领办项目工作,提高农民收入,服务当地农业产业结构调整。启动农村青年素质训练工程,依托现有培训资源,实现培训农村青年人次,帮助掌握先进适用技术。大力培育农村青年经纪人队伍,全县新发展农村青年经纪人50人,培养青年星火带头人100人。在文明小城镇创建工作中,探索农村青年外出务工、技能培训和劳务输出服务,积极拓展农村的增收渠道。在做好各项精神文明创建工作的同时,要将创建工作和服务农村剩余劳动力就业工作有机结合,积极服务和引导农村剩余劳动力在城镇从事第二、第三产业就业。

2、继续围绕“四大基地建设”、认真搞好“细胞工程”建设。一是扩大青年养牛户群体,今年要使农村青年养牛户饲养量达到6万头。二是扩大更新水稻品种的青年农户使用量,大力推广“垦稻10”、“99-85”、“莎莎妮”和“1513”四大品种,使青年成为扩大优良品种的主力军;三是扩大种植杞柳的青年农户,动员有适合杞柳种植地块的青年农户积极种柳,为柳编出口提供条源;四是扩大烤烟户中的青年数量,利东以南的五个乡镇团委,要配合党委做好宣传、鼓动工作,保证全县10000亩任务的落实。

3、继续开展企业青年创新创效活动。引导青工学习和运用数字化、网络化技术术,广泛开展岗位练兵、技术比武、“五小”攻关、导师带徒、青年岗位能手技能大赛、互联网应用大赛等活动,培养一批青年岗位能手。组织青工投身以技术、管理、营销、服务创新为基本内容的创新创效活动,联合有关部门制定创新创效活动的政策性文件。实施企业青年分类培训计划,深化“青年安全生产示范岗”创建活动。

三、以青年文化品牌为依托,组织青少年参与精神文明建设。

1、全面深化青年志愿者行动。根据“着眼发展,着力建设”的基本思路,全面推行志愿者注册制度,进一步加强志愿服务的组织、项目、队伍和机制建设。以纪念学雷锋活动开展40周年暨青年志愿者行动实施10周年为契机,开展“弘扬雷锋精神、参与志愿服务、建设精神文明”主题活动。着眼群防群治,与公安部联合开展维护社会治安愿者筑城行动。深入推进青年志愿者社区发展计划,实施青年志愿者助残行动和为老服务金晖行动,使“一助一”长期结对达到200对,使规范的志愿者为老服务站达到10个。组织志愿者开展助老、助残、助困、绿色环保、公益事业等各种志愿服务活动,重点组织志愿者积极参与到城镇美化环境保护工作中去,深入开展“我与青松共成长”青年志愿者活动,增强对城镇绿化树的管护。

共青团委工作总结

热轧板厂团委在公司团委和厂党委的正确领导下在厂行政的大力支持下高举邓小平理论、“三个代表”重要思想伟大旗帜加强团的教育、服务职能转变团的工作机制以“工作到支部全团抓落实”为重点始终坚持“求真务实、继承创新与时俱进继往开来”的原则开风气之先办青年之家树青春风采创和谐企业充分发挥了青年团员的生力军和突击队作用开创了热轧板厂共青团工作新局面。

一、团歌在广大团员中唱了起来dd“六举措”使青年思想政治工作全面加强。

1、开展了团员意识主题教育,团员意识明显增强。年初,我们就在全团中开展了“团旗飘飘迎风展,团徽闪闪亮胸膛”为主题的团员意识教育活动。一是抓团员团干部的政治理论学习,构筑青年强大的精神支柱。以创新青工政治理论学习方式为切入点,通过在“热板青年网“上开辟理论研讨园地,依托中心组、团的三会一课、青年理论研讨、专题讲座等方式,组织广大团员青年对团的十五届四中全会,党的十六届五中全会等精神进行了认真学习。通过对理论的学习、讨论,在全团中掀起了学习政治理论的新热潮,有力地提高了团员青年的政治素养、政治敏锐性和政治鉴别力。二是以主题实践活动为载体,开展了“降成本,青年在行动”、“青春奉献太阳城”、“快乐星期五”、“反违章、查隐患、促整改”、“创团支部品牌”等活动,发挥了团员的生力军、突击队作用。三是为增强团员意识,继续落实“团内离团欢送、生日祝贺、节日走访、生病住院探视、张榜表扬”五项制度。同时各团支部围绕“学理论知团情”知识竞赛100题共组织上了7次团课。下一步,我们将贯彻落实《关于开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的增强共青团员意识主题教育的意见》,通过举办团干部培训班、开展“唱响十首歌,增团员意识”、“创和谐企业,奉献企业”等主题实践活动进一步深化“团员意识主题教育”活动。

2、加强了青工形势任务教育,引导青工珍惜岗位,争创一流。为鼓舞青工士气,增添干劲,开展了形式多样的形式任务教育。如年初,通过厂局域网向全厂青年团员发出了主题为“加强学习,提高素质,青春闪光”的《告全体青年团员的一封信》;3月围绕“危机意识、目标管理、严格考核、轧制薄规格”四大主题开展了形势任务教育辩论赛。全厂青工通过辩论“面对第一代热轧带钢生产线,我们是否具有竞争力”、“面对全年奋斗目标,我们有利条件多还是不利条件多”、“从严管理,是维护职工利益还是损害职工利益”、“要想多轧薄规格产品重点在于提高设备精度还是提高操作水平”,使青年团员认清了形势,振奋了精神,树立了生存观、动力观、团队观、创新观、发展观;为引导青年团员立足岗位,争创一流,立志成才,积极配合公司团委成功举办了第二场主题为“感动的力量”的“练本领、比贡献、促成才”青年对话会。同时,在五四期间,配合公司改革,制作了“弘扬五四精神,争做改革发展先锋”为主题的幻灯片,通过邮件形式发给了全厂团员青年;配合全厂推行tpm管理,制作了四大块的tpm板报宣传展,并在厂机关食堂、机械车间、精成车间人员较聚集的地方巡回展览三周。

3、加强同青年团员联系,突出团的宣传喉舌作用。宣传工作是思想政治工作的喉舌。为扩大热轧板厂共青团工作的影响,树立青年典型,厂团委经常深入基层,立足生产一线,充分了解情况,收集素材,竭力把生产一线和三期技改建设中涌现出的青年先进典型报道出去,把厂共青团工作宣传出去,让广大团员青年能听到团的`声音,感受团的气息。一年来,我们共在各级各类报刊上发表《唱响新时代的青春之歌》、《热轧青工互发短信叮嘱安全》、《快乐着、奉献着-青年志愿者在行动纪实》有关青工典型事迹和团的工作文章34篇。

4、切实深入基层调研,团的理论研讨成绩显著。为切实了解掌握基层情况,竭诚为青年服务,完善了基层“青工思想动态月调查制度”,要求各团支部要经常深入基层,广泛了解青工最新思想动态、要求、建议、情绪等,每月25日之前以电子文档的形式上报团委。厂团委通过整理、核实、汇总、汇报、反馈,起好了党的助手和参谋作用。

年度共青团委工作计划

5、继续开展“五四团委(团支部)”、“青少年维权岗”和“青年文明号”创建工作,动员符合条件的单位积极开展创建活动。

三是青年创业。

6、召开青年创业座谈会,启动红寺堡青年创业行动。

7、举行固原农校红寺堡教学点挂牌仪式,全面启动三年制弹性教育,年内力争完成不少于100名学员的招收工作。

8、前往山西考察学习,进一步提升红寺堡青年就业创业中心管理水平。

9、联系新闻媒体,制作宣传片,大力推介红寺堡青年就业创业中心。

10、积极动员广大青年参加第五届全区青年创业大赛。

四是学生关爱。

11、实施红寺堡家庭经济困难大学生资助壹基金计划,力争政府固定注入资金纳入财政预算,举办红寺堡家庭经济困难大学生形象大使评选活动,督促指导各乡镇村单位建立健全相关的档案资料,年内募集资金8万元。

共青团委工作计划样本

指导思想:

201x年下半年,我校团委要在学校党政领导和上级团委的领导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十x届x中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻团的十x大精神,紧紧围绕学校中心工作和“自强自立、和谐发展”的办学理念,面向全体学生,积极开展健康向上、生动活泼的校园文化生活,全面提高青年学生的政治思想道德文化素养,不断提高共青团的战斗力。

工作重点:

一、进一步加强团委队伍的自身建设,提高团工作的战斗力。

1、加强团干部队伍的建设:对团委委员加强思想教育及工作业务培训,使他们真正成为思想过硬,敢于负责、又有工作能力的团委干部,不断提升团委工作的水平、效率,创造团工作的新成绩。

2、不断加强对各团支部的指导工作:培养学生团干,使不同层次、不同年龄的学生在思想上都有目标、有追求,不断进取,使他们成为学校精神文明建设的中坚力量,通过他们良好的示范作用,来扩大学校思想政治教育的作用,从而不断提升学校的校风、学风。发展一批团员,为团组织不断输送新鲜血液,提高团组织的活力和战斗力。

3、选拔新一届团队和社团干部,加强对社团工作的指导。学生会的全体干部都是由思想素质好、学习优秀、工作能力强、责任心强的团员组成,他们是学校工作中不可缺少的一支优秀队伍。学校的校风建设、活动的开展等各个方面都离不开他们的辛勤工作。他们是学生自己的组织,通过加强对他们的管理和指导,能够及时了解学生的思想、学习、工作、生活,能够通过他们做好其他学生的工作,帮助其他同学一起进步。

二、以活动为载体,丰富学生课余生活,提高学生的综合能力。

有计划地、规范地组织开展丰富多彩的学生活动,既活跃学生的生活,又让全体同学通过参加各种活动,加强了解,学会合作、学会关心他人、尊敬他人、提高自己的活动组织能力和活动参与能力,全面提高学生的综合素质。争取每月都有主题,每开展一个活动,争取人人都有收获,提高活动的实效性。

1、深入推进以“我与祖国共奋进”为主题的系列教育,以纪念建国60周年为契机,邀请杰出青年、专家学者走进校园,通过举办形势政策报告会、座谈会、“祖国发展我成长”等主题教育活动,引导团员青年充分认识改革开放伟大成就,增强民族自尊心和自豪感。

2、借助教师节、国庆节等重大节假日,开展各类主题活动。

3、继续举行第三届“空中音乐”pk赛,让此项活动成为学校社团的一个品牌性活动,争取有更多的同学参与,并不断提高创新能力,扩大影响。办好第三届明珠影视展播活动,选取各种有利于中学生健康成长的影片和纪录片,定期进行展播,丰富学生的课余时间。

4、加强团学干部的培训和管理。本学期每个月定期组织学生干部学习有关团学知识,明确团支部、学生会工作职责,倡导团结协作精神和奉献精神,鼓励各年段团组织大胆开展适合学生年龄特点的文体活动和社会实践活动,带动广大同学共同进步,进一步开拓团学工作新局面。

5、加强校园宣传阵地建设。读报橱窗、教学楼楼道。

黑板报。

弄潮之声广播台明珠文学报刊等宣传阵地是校园文化建设的重要组成部分,校团委将继续指导好团学干部用好用足这些阵地,坚持正确的舆论导向,及时宣传党的路线方针政策,限度地发挥其功效。《明珠》文学刊物《明珠文摘报》等要在团委会有关老师的指导下,出好刊物,保证质量,服务师生。

6、加强“迈好青春门,走好青春路”十四岁仪式和十八岁成人宣誓仪式,让学生在庄严的仪式中感悟青春成长的道路。

【篇二】。

一是团的基层组织建设。

1、开展团组织基本情况调查,建立基础台帐,完成团委历年档案的整理工作。

2、抓典型。认真落实“党建带团建”,多方学习借鉴外省市规范化团建设好的经验和做法,积极整合资源,打造具有红寺堡特色乡镇、机关、学校、村、企业团建示范点。在机关团支部,探索建立机关青年工作委员会。乡镇村学校企业全面启动规范化团组织建设,年内建成7个示范点。

3、多方争取自治区团委支持,按照“眼睛向下,重点下移”的要求,面向基层团建示范点落实项目资金。

二是团干部管理。

4、建立团干部例会制度,定期召开团干部会议,学习时政、经济、法律、历史及团史等有关知识。

5、继续开展“五四团委(团支部)”、“青少年*岗”和“青年文明号”创建工作,动员符合条件的单位积极开展创建活动。

三是青年创业。

6、召开青年创业座谈会,启动红寺堡青年创业行动。

7、举行固原农校红寺堡教学点挂牌仪式,全面启动三年制弹性教育,年内力争完成不少于100名学员的招收工作。

8、前往山西考察学习,进一步提升红寺堡青年就业创业中心管理水平。

9、联系新闻媒体,制作宣传片,大力推介红寺堡青年就业创业中心。

10、积极动员广大青年参加第五届全区青年创业大赛。

四是学生关爱。

11、实施红寺堡家庭经济困难大学生资助壹基金计划,力争政府固定注入资金纳入财政预算,举办红寺堡家庭经济困难大学生形象大使评选活动,督促指导各乡镇村单位建立健全相关的档案资料,年内募集资金8万元。

12、多方争取团区委各级各类项目资金10万元。

五是志愿者凝聚。

13、推行“367101”管理模式,加强规范化管理力度。

14、三五之际,成立红寺堡志愿者协会。

15、一二五联合有关单位举办志愿者联谊会。

六是少队带动。

16、指导各少队结合教育教学计划,开展各种形式的主题教育,不断提升全团带队的水平。

共青团委半年工作总结

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这篇关于《2019共青团委半年工作总结》的文章,是本站特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!

作总结如下:

一、加强思想引导,树立正确价值观。

1、以集团公司“青年大讲堂”为立足点,积极开展征文征稿活动,让职工楷模讲述成长经历、让团员干部分享工作经验、让普通职工诉说生活情怀。集团青年网“青年大讲堂”每发表一篇文稿,都会成为xx公司团员青年工余时间讨论的热门话题。

2、弘扬学习先进人物事迹,树立正确的社会主义价值观。近半年来,在祖国大地涌现出一批先进人物和事迹,无论是得到主流媒体大力宣扬的“xxx爱心团队”、“还是职工的好大姐陈xx”,都被纳入团员青年思想教育培训的内容。

二、创建主题活动,唱响公司主旋律。

1、发挥团组织生力军作用,以“安全、稳定、求进”为主基调,全面开展“团干部安全协管员宣誓仪式”活动、“青年安全生产志愿者”活动、“团干部安全协管员”活动、“安全才能挣钱、安全才能回家”主题短信发送活动、“安全、稳定、求进”主题演讲活动。

2、立足岗位降本增效,营造团员青年争先的氛围。通过“讲形势,广宣传,抓实践,树典型”,充分调动团员青年投身降本增效的积极性和主动性,推动降本增效活动持续深入开展。

三、密切团青关系,牵手行动暖人心。

1、以全国上下纪念雷锋同志逝世周年纪念为契机,公司各级团委组建“郭明义爱心团队”,因地制宜、力所能及、紧密结合职工群众所需,积极开展帮扶救助、服务社会、便民利民等活动,并利用节假日开展“种一片关爱林,圆万人绿色梦”活动、“用青春汗水换甘霖”活动、“庆七一无偿献血”等活动。

2、积极做好迎新工作。7月底公司迎来了新学员,公司团委专门做出安排和部署,组织各级团组织落实好迎新工作。采取开展岗前培训,促进新员工角色转换、举办座谈会,使他们增进对企业了解,使团组织成为关心培养人才的重要载体。

四、提高自身建设,夯实团建强基础。

1、加强团组织自身建设。根据公司党委及上级团委的相关要求,于今年5月中旬召开了共青团七公司第一次代表大会,并进行了换届选举。进一步明确了公司各级团干部的工作分工,做到责任到人,强化团干部的责任意识、岗位意识、表率意识、务实意识。

2、提升团务网络化水平。以网络作为开展共青团工作的重要载体和阵地,积极探索网络团建,建立与团员青年思想的桥梁,扩大公司共青团工作的影响力。

共青团委半年工作总结

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作总结如下:

一、加强思想引导,树立正确价值观。

1、以集团公司“青年大讲堂”为立足点,积极开展征文征稿活动,让职工楷模讲述成长经历、让团员干部分享工作经验、让普通职工诉说生活情怀。集团青年网“青年大讲堂”每发表一篇文稿,都会成为xx公司团员青年工余时间讨论的热门话题。

2、弘扬学习先进人物事迹,树立正确的社会主义价值观。近半年来,在祖国大地涌现出一批先进人物和事迹,无论是得到主流媒体大力宣扬的“xxx爱心团队”、“还是职工的好大姐陈xx”,都被纳入团员青年思想教育培训的内容。

二、创建主题活动,唱响公司主旋律。

1、发挥团组织生力军作用,以“安全、稳定、求进”为主基调,全面开展“团干部安全协管员宣誓仪式”活动、“青年安全生产志愿者”活动、“团干部安全协管员”活动、“安全才能挣钱、安全才能回家”主题短信发送活动、“安全、稳定、求进”主题演讲活动。

2、立足岗位降本增效,营造团员青年争先的氛围。通过“讲形势,广宣传,抓实践,树典型”,充分调动团员青年投身降本增效的积极性和主动性,推动降本增效活动持续深入开展。

三、密切团青关系,牵手行动暖人心。

1、以全国上下纪念雷锋同志逝世周年纪念为契机,公司各级团委组建“郭明义爱心团队”,因地制宜、力所能及、紧密结合职工群众所需,积极开展帮扶救助、服务社会、便民利民等活动,并利用节假日开展“种一片关爱林,圆万人绿色梦”活动、“用青春汗水换甘霖”活动、“庆七一无偿献血”等活动。

2、积极做好迎新工作。7月底公司迎来了新学员,公司团委专门做出安排和部署,组织各级团组织落实好迎新工作。采取开展岗前培训,促进新员工角色转换、举办座谈会,使他们增进对企业了解,使团组织成为关心培养人才的重要载体。

四、提高自身建设,夯实团建强基础。

1、加强团组织自身建设。根据公司党委及上级团委的相关要求,于今年5月中旬召开了共青团七公司第一次代表大会,并进行了换届选举。进一步明确了公司各级团干部的工作分工,做到责任到人,强化团干部的责任意识、岗位意识、表率意识、务实意识。

2、提升团务网络化水平。以网络作为开展共青团工作的重要载体和阵地,积极探索网络团建,建立与团员青年思想的桥梁,扩大公司共青团工作的影响力。