生活会班子成员个人发言提纲(优质18篇)

时间:2023-11-16 06:25:50 作者:字海 毕业论文 生活会班子成员个人发言提纲(优质18篇)

提纲可以是分级的,通过设置主题、子主题和细分内容,我们能够更好地组织和展开论述。接下来,让我们一起来看看以下这些提纲,相信它们能够给您带来一些写作的灵感和指导。

区人大常委会领导班子成员个人发言提纲

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

一是学懂弄通上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想认识不够全面、理解把握不够深刻,在学深悟透、融会贯通方面上有欠缺,没能真正做到原原本本读原文、原汁原味悟原理,系统钻研习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵和精神实质做得还不够,满足于单位党委中心组组织的集中学习,习惯读“篇目”、读“章节”、读“文件”,存在学而不实、学而不思的现象。二是深刻领会“两个确立”上有差距。自己的政治素质、政治站位和政治能力建设上还跟不上新时代新阶段党的要求,思想上主动对标对表不够及时,对“两个确立”中蕴含的科学内涵,阐释的深刻道理,学习思考得还不够全面透彻,对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑,以及贯穿其中的马克思主义立场观点方法掌握不够全面、把握不够准确。

(二)在带头牢记我们党是什么,要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。

一是运用新发展理念不够科学。将新发展理念转化为推动自身工作的思维方式上,缺少主动的思考和积极的实践,特别是准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想新的实践内涵不够,还是习惯于用传统理念和惯性思维来思考和推动工作,缺少将习近平新时代中国特色社会主义思想全面融入纪检工作各个方面的有效方法。二是责任担当意识还不强。对履行好党风廉政建设中的监督责任认识还不深入,对全面从严治党缺乏主动上手的责任意识,对单位党风廉政建设现状和面临的形势任务缺少紧迫感,以致工作中谋的不深,抓的不实,在履行监督执纪问责职责上还不够到位。

(3)在带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。

一是宗旨意识树的不牢。在思考谋划如何将纪检工作更好地服务于职工群众方面,缺少积极性和主动性,对涉及职工切身利益、影响党群关系、干群关系的人和事重视不够、盯的不紧、抓得不牢。比如在对照精准监督导航深入开展监督检查不全面,存在满足于面上的部署要求,不重视取得实效的问题。二是深入一线调查研究不足。大兴调查研究之风不够,平时下现场与普通职工群众沟通交流较少,深入一线倾听职工群众心声的深度和广度不够,收集职工群众意愿的手段不够丰富,对职工关心的焦点、难点把握不全不准,发现问题、解决问题的力度、频次少,在服务一线、关心职工方面还有明显差距。

(4)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

一是居安思危的忧患意识弱化。自己作为班子成员,对当前安全稳定、疫情防控以及党风廉政建设等方面面临的种种风险挑战,风险意识明显不足,居安思危的忧患意识不够强烈。二是应对风险挑战的能力不够过硬。围绕贯彻落实单位高质量发展所需的新业务新知识,掌握新情况的意识和能力不足,特别是在纪检业务知识学习上更是欠缺,在转角色、转方式、转作风上不到位,工作上还常常恐慌。三是斗争精神有所弱化。在保持正风肃纪高压态势方面不够有力,主动监督意识不强,存在“坐等”问题上门想法,定期摸排研判和深挖细查线索不积极主动。特别是在持续狠抓中央八项规定精神落实和纠正“四风”上,钉钉子的精神还不足,不善于运用“四种形态”尤其是第一种形态,通过经常性的红红脸、出出汗,将问题防范于未然。

(5)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。

一是推动“两个责任”落实有差距,在协助单位党委抓好党风廉政建设和反腐败工作上紧抓严抓的意识不强,在推动“两个责任”落实上仍然存在不平衡不充分的问题。二是对“一把手”和领导班子成员敢于监督、敢于发声不够,没有做到经常督促提醒、咬耳扯袖、红脸出汗。在督促班子成员将党风廉政建设工作与业务管理工作同部署、同检查、同落实方面做的不到位,针对分管范围内重要权力事项和易发多发问题,制定有针对性的廉政风险防控措施做的不够,对加强党风廉政建设提出的工作建议不具体。三是监督执纪方式单一,不善于统筹资源和借力发力,从专项清理、检查监督中深挖问题线索有差距,形成监督合力、构建防控体系需要下大力气,在层层传导压力,把主体责任和监督责任一贯到底、形成合力上还有差距。

(六)其他需要对照检查的内容。

1.其他对照检查方面。

除以上五个方面,本人还严格按照要求,从严从实查找了违规发放工资津贴补贴问题、厉行节约反对浪费工作、意识形态工作、履行保密工作责任制、领导干部经济责任审计结果和审计发现问题的整改、深刻剖析好人主义圈子文化码头文化、加强作风建设、容错纠错澄清正名和激励担当作为、生态环保反馈问题整改等情况,个人均无问题。

2.群众反映、组织约谈函询、个人需报告的重大事项情况。

2021年我没有群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询的问题。

3.2021年度民主生活会、巡察整改专题民主生活会问题整改落实情况。

在2021年度民主生活会上,我重点从学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导等5个方面查摆了自身存在的问题,深刻分析了问题产生的原因,并制订了强化理论武装,提升思想觉悟;树立“公仆”意识,增强“服务”意识;站稳政治立场,坚定政治方向;强化责任担当,勇于攻坚克难;严格遵规守纪,树好自身形象等5个方面的整改措施。一年来,我坚持始终按照党员领导干部的标准严格要求自己,积极参与党史学习教育各项活动,不断加强政治理论学习,转变工作理念,改进工作作风,现已整改完毕。

4.本年度个人重大事项报告。

(1)我的办公室面积**平方米,未超过规定标准;我没有配备公务用车和专职秘书。

(2)家庭房产情况:我名下共有**套房产。一套位于**,建筑面积**平方米,车库面积**平方米,购置于**年,价款**万元;另一套位于**;建筑面积**平方米,购置于**年,价款**万元,含地下车位*个(无产权)。无多占福利房、经济适用房等情况。

(3)配偶及子女情况:我妻子**,未从事其他工作;女儿**现在是**公司职工,女婿***在**就职。无移民、与外国人通婚等情况,配偶、子女及配偶无经商办企业情况。

(4)本人及家庭无重大投资事项。

区人大常委会领导班子成员个人发言提纲

1.继续深入党史学习教育,在强化理想信念上下功夫。把马克思主义理论作为必修课,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,在党史学习中自觉往深里走、往心里走、往实里走,认真领会党史中理论的精髓,感悟理论的力量,强化理论的指引,真正做到在党史学习中用理论武装头脑、净化灵魂、提升自我政治素养,在学习党史中坚定理想信念。

2.加强学习,在提高政治能力上下功夫。充分利用集中学习、个人自学,做到政治理论、党纪法规、业务知识的有机结合,力争理论学习和党性修养相互促进,始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑和指导工作,不断提高政治能力、业务能力和驾驭能力。加强对“三会一课”、政治理论学习、“不忘初心、牢记使命”和党史学习教育长效制度落实情况监督,确保通过学习牢记初心使命,增强党的意识,坚定理想信念。

3.凝心聚力,在提高维护能力上下功夫。加强政治纪律和政治规矩的监督,在践行“两个维护”中当模范、作表率,重点监督查处违反中央大政方针和决策部署、“七个有之”、破坏党内政治生态等突出问题;跟进监督、精准监督习近平总书记重要指示批示精神落实情况,全面落实精准监督导航中的各方面举措,督促推动疫情防控、安全生产等工作任务落实落地落细,动态监督民主集中制及“三重一大”决策制度的落实情况,为公司高质量发展提供纪律保障。

4.真抓实干,在提高攻坚能力上下功夫。认真履行党风廉政建设监督职责,推动“两个责任”同向发力,强化物资设备采购、财务等重点领域源头治理,继续加大对违反中央八项规定精神等问题的监督执纪力度,持续严查“四风”隐形变异问题,发现一起、从严查处一起。规范精准监督执纪,实现日常监督与执纪问责贯通运用,在第一种形态上加大力度,及时纠正苗头性的问题、倾向性隐患。抓好党章党纪和制度规矩的学习教育,促使单位党员干部养成廉洁从业、讲规矩守纪律的良好风气。

5.坚守初心,在提高律己能力上下功夫。把对党忠诚作为第一位的政治要求,从日常做起、小事做起,始终把纪律和规矩挺在前面,决不触碰法律法规的红线、底线。坚持重事实、摆证据、讲程序,严格依规依纪依法办案。认真落实中央八项规定、廉洁自律准则以及各项纪律要求,无论公事私事,都坚持党性原则、加强自我约束,管好家人和身边人。自觉接受组织监督、班子成员监督和职工群众监督,严格遵守纪检干部“五过硬”“十严禁”行为规范,真正做到政治过硬、本领高强、忠诚干净担当。

以上是我的对照检查发言,不当之处,请同志们批评指正。

信访局班子成员民主生活会发言提纲集合

班子成员通过学党章党规、学系列讲话,开展谈心,对照征求意见,深刻剖析原因,认真准备个人发言提纲,为开好专题民主生活会奠定了基础。以下是小编整理的信访局班子成员民主生活会发言提纲集合6篇,欢迎阅读与收藏。

各位领导、党员同志们:

在深入学习实践科学发展观活动中,举办批评与自我批评的民主生活会是一项重要内容。开展批评与自我批评,是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。对个人来讲,是重要的反思自我,提高自我的机会。通过学习讨论、座谈有深入科室了解等多种形式,自我排查与推进科学发展、率先发展、跨越发展、更好更快地发展不相适当的地方和问题,并初步拟出改进措施。

一是思想解放程度不够。存在着理想信念方面,存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。思想思维方式方面受条条框框束缚太多,按部就班,遇到实际问题时不敢闯,不敢试,解决发展难题的办法不多;在困难和矛盾面前,缺乏开放性、发散性思维,思想解放仍停留在口头上,真正在用解放思想的思维方法解决问题、服务患者实践活动还有待于进一步深入。

二是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低,运用现代理论知识分析和处理问题能力差,更缺乏战略性思维眼光,反应不敏锐,把握机遇能力差,应对医患关系,护患关系,医疗质量,医德医风等具体问题,以及在人才建设,学科带头人缺少有效的措施和办法。

三是改革创新意识不浓,主动性工作能力不强。存在深入基层不够,工作不深入、了解不够,解决问题不及时问题。表现在开展工作墨守陈规,执行政策经验化、教条化,缺乏灵活性,不善于结合医院及自身工作实际创造性地工作。对实习生、研究生、进修生的工作、生活关心不够,他们对学习等活动积极性不高。

四是学习知识钻研业务精神缺乏。随着职务的变迁及业务职称资格的获得,自己对医疗业务的钻研有所松懈。一些科室的医务人员同样存在类似情况,表现在学习氛围不浓,还未能达到学习型医院要求,学风不浓,玩风太盛仍然是困扰医务人员特别是青年医务人员快速成长的主要因素。甚至个别科主任仍甘于现状,固步自封,无形之中成为了科室业务发展的制约因素。

五是近年来手术科室医疗、科研、教学等方面发生了很大的变化,各专科的发展也很快,各项医疗指标也达到了较高的水平。但由于医疗工作量大,医疗纠纷日渐增多,医疗安全问题日益凸显。

1、加强学习,切实解决认识不足、办法不多的问题。将学习贯穿到解放思想、更新观念、拓宽思路、改进方式、提升服务的各个方面;坚持统筹兼顾,正确处理好开展深入学习实践科学发展观活动与做好当前各项工作的关系。把开展学习实践活动作为推动自己工作的重要动力,努力做到两不误、两促进。

2、加强作风建设。把工作重点放在如何正确处理医患关系、护患关系和医疗技术服务等方面的探索与改进,努力加强在严格执行首问负责制、限时办结制和责任追究制行政管理,千方百计提高行政效率,切实做好新技术、新业务的技术管理工作,争取在减少医疗纠纷、保障医疗安全方面有新的突破,做到让服务对象满意、让群众满意、让领导满意。

3、努力促进加快学科建设的步伐,坚持以人为本,重视人才。充分的发挥现有骨干主观能动性,充分调动年轻医务人员的努力学习及工作的积极性,加强科室团队协作精神、奉献精神和甘当人梯的精神。提高医疗质量,更好地为群众服务。

我将以这次活动为契机,解放思想,以更新的理念思考与探索,廉洁行医,努力创造性地做好本职工作。

按照县委组织部关于召开2019年领导班子专题民主生活会的有关要求,我通过认真学习,结合自身思想和工作实际反思,深入查找,虚心听取局班子和职工的意见,查摆了自身存在的突出问题,也深刻反思了问题产生的根源,提出了今后的努力方向,现汇报如下,不妥之处,敬请同志们批评指正。

一、上年民主生活会查摆存在问题整改情况及个人有关事项说明。

(一)上年民主生活会查摆存在问题整改情况。

上年民主生活会共查摆存在问题6条,已经全部整改到位。一是理想信念方面。存在“宗旨观念淡漠,理想信念淡化”的问题。针对这一问题,自己严格用党员权利和义务规范自己的行为,提高自身素质,坚定了理想信念,坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从全局利益。努力改进工作作风,提高工作水平。履行了自己的岗位职责。对待同事能够以诚相待,遵守纪律,树立了较好的精神状态和严谨的工作作风。二是纪律和政治规矩方面:存在“对党的政治纪律认识不深刻,政治敏锐性不高”的问题。针对这一问题,我通过认真学习习近平系列重要讲话和党的路线方针政策,增强了政治敏锐性和鉴别力,能够遵守政治规矩和各项纪律,立场坚定,做到了无原则的话不讲,无原则的事不办。不断克服消极思想和情绪,对上级安排的各项工作,都能积极接受,认真完成。三是作风方面:存在“创新意识、进取意识不强”的问题。针对这一问题,我注重克服因循守旧、等待观望等不良习气,努力增强工作主动性和前瞻性,积极向其他班子成员学习,向乡镇同志学习,主动下到乡村,了解掌握最真实的情况,进一步解放思想,不断更新观念,做到与时俱进。工作中能够坚持实事求是,从小事做起,不心浮气躁,树立起了比较扎实的作风。四是担当作为方面:存在“担当意识不强”的问题。针对这一问题,我注重立足本职工作,勇于负责,主动作为,努力克服工作中忽冷忽热的情绪,增强了工作责任心,不管不分份内份外的工作,都能坚持标准,从严要求,不推不靠,一丝不苟的做好。五是组织生活方面:存在“有时对自己要求不严”的问题。针对这一问题,我在平时工作中注意向领导学、向老同志虚心请教,学他们的领导艺术、工作方法和经验。在实践中边干边学,学同志们的好做法和好特点,学他们的处世为人,不断积累工作经验。在工作上向先进模范看齐,生活待遇上保持艰苦朴素的本色。对自己负责的工作,能够勤动脑、勤动手、勤动腿、勤动嘴。能够遵守党内纪律,坚持民主集中制原则,较好的发挥了参谋助手作用。六是落实从严治党责任的方面:存在“对主体责任的认识和落实还存在差距”的问题。针对这一问题,我严格按照“一岗双责”责任要求。切实履行自己分管领域的责任,注意把党风廉政建设真正摆上突出位置,与业务工作同步实施、同步检查。落实了分管股室和下属单位党建和党风廉政建设的责任,通过约谈、提醒、工作检查等方式层层传导压力,较好的落实了党建工作责任。

二、自身存在不足和问题。

(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。虽然认真学习了党的十九大精神,参加了县委党校专题培训,学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,但在学懂弄通上下的功夫不大,思考和洞察力不强。内涵理解不够透彻。业务方面学的多一些,政治理论方面学的少一些,用什么才学什么。把学习当成任务,工作一忙,就放松了学习,学习上只满足于抄抄笔记,真正动脑筋思考,理论联系实际不够,存在着只求做好本职工作,而忽视理论学习的问题。

(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。执行党的政策上还不够严格,表率作用发挥得不好,只想着自己在业务部门工作,只要不违背党的政策,做好本职工作就行了,对一些错误言论和行为抵制不力。工作上多数想到的是怎样尽快完成交差,而不是考虑如何精益求精,怎样做到最好;遇到矛盾和问题时,多数只想着息事宁人,不是想着如何真正从根本上解决问题。特别是在工作头绪多、压力大的情况下,很少能够平心静气、沉下心来研究分析、统筹解决问题,而是心浮气躁、顾此失彼。工作中安排的多,督促检查的少,不注重细节和落实过程,导致一些工作落而不实,甚至流于形式,在需要下功夫解决的问题上深入研究、想办法不够。比如在如何深化医改和怎样提高医疗管理质量方面思考、动脑筋不够,医改重点工作落实不到位。

(三)对党忠诚老实,不做“两面人”方面。随着年龄增长,思想有所滑坡,没有做到时刻警醒。有时工作中也得过且过。工作落实上办法不多,措施不严,还存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象和走形式、走程序的现象。机关管理抓的不紧,失之于宽、失之于松,对一些不正之风和错误倾向为了顾全面子而放弃原则,不批评、不指正,听之任之,机关运行一些环节效率不高。对一些有苗头性倾向性问题及时解决不够,督促整改不力。比如对分管领域和联系单位的业务工作强调的多,在抓党建、抓作风方面存在虚位。

(四)担当负责,攻坚克难方面。作为党员干部,勇于担当、表率作用发挥不够,面对工作上的热点、难点问题,有畏难情绪,缺乏担当精神,患得患失有顾虑,怕出问题,怕担责任,怕处理不好、激化矛盾、引起信访。文件没说的不敢说,别人没干的不敢干,凡事找依据,等领导表态、看别人怎么说。在解决一些复杂问题和疑难事项时,瞻前顾后,怕这怕那,拿不出自己的见解。抓工作落实的力度不大,比如分管的项目建设进展缓慢,县医院内儿科大楼没按计划开工。

(五)在纠正“四风”不止步方面。对“四风”的表现形式及危害性没有清醒和足够的认识,因而,对自身存在的“四风”问题认识不到位、反思不深刻、整改不积极,对“四风”问题,有时听之任之,甚至随波逐流。看到一些熟人、同事近年来工作环境舒适了,条件优越了,而自己所从事的工作,工作头绪多,压力大,也产生过心理上的不平衡,忘记了过去在乡镇工作时的艰辛。比如在平时工作中,习惯于按部就班,周一至周五上班觉着很正常,礼拜天加班就叫累,艰苦奋斗的优良传统被淡化。

(六)在严格执行廉洁自律准则方面。对党的建设和党风廉政建设认识不足,对廉洁自律的有关规定学习坚持不经常,勤政廉政意识树立不牢,认为这是务虚的工作,平时强调少、要求少、过问少。机关管理抓的不紧,开展批评不够,总觉得自己职小无权,廉洁自律与自己无关,对不良风气和奢靡之事,纠结、麻木。对一些有苗头性倾向性问题及时解决不够,督促整改不力。在节约一度电,一张纸上觉着很不以为然,放松了对自己的要求。导致自身在遵守政治纪律、组织纪律上不够自觉。比如财务制度执行不严格,超预算开支,跑冒滴漏的问题仍没有彻底解决,办公用品、电脑耗材、用水用电仍存在浪费现象。

三、原因分析。

综合分析存在的问题,对照党章,《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,经过认真剖析,深刻反思,产生问题的根源有以下三个方面:

(一)政治理论学习有所放松。对政治理论学习的重要性认识不足,总认为自己是做具体工作的,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,只要按政策办事,能适应工作就行。对理论学习的兴趣不浓,缺乏针对性,学习常常是被动应付,断章取义,深钻细研不够。看得多思考少、浏览多记的少,对涉及本身业务方面的知识了解的比较多,对其他方面知识的学习不够全面;理论联系实践不够,政治敏锐性不强,特别是随着工作时间的增长,产生了麻痹、松懈思想,不自觉地就放松了学习。由于学习抓得不紧,导致理想信念滑坡,宗旨意识淡漠,认识上的偏差使工作和其他方面出现了偏差。

(二)党性修养锻炼抓的不紧。随着年龄增长和环境变化,自己的党性修养和自律意识有所减弱。考虑局部利益多,关注全局利益少,考虑自身利益多,关注集体利益少,缺乏应有的大局意识和奉献精神。在繁重的任务面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前,有退缩思想,在歪风邪气面前,听之任之、得过且过。在点滴成绩面前,沾沾自喜。久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。工作作风不扎实,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作做得虚一些、少一些。

(三)主观世界改造不够严格。认为自己工作多年经验不少,加之工作、事务缠身,存在着用事务工作冲淡党性锻炼的情况,理想信念、宗旨观念树立得不够牢固。在工作上,有满足现状的思想,存在着对一些错误倾向说了也白说、甚至出力不讨好等思想,产生了睁一只眼、闭一只眼的想法,这实际上是宗旨观念不牢、群众观点不强、自身觉悟不高的表现。主动深入实际,开展调查研究,听取群众意见和建议少,遇到问题不善于到基层查实情,掌握实际情况。

四、今后努力方向及整改措施。

(一)加强理论武装,切实转变工作作风。自觉深入学习党的十九大精神,学习习近平总书记系列讲话,坚持理论联系实际的学风,不断拓展理论学习的深度和广度,提高运用新时代中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力。尤其要认真学习卫生计生法律法规和医改政策规定,掌握本职工作所必需的业务知识,主动加强对目前卫生计生转型发展中新情况新问题的探索和研究,努力提高自身素质。要服从领导,听从安排,把自己的一点一滴、一言一行纳入工作大局,注重调查研究,尽可能到最基层去,下乡进村入户开展调查,掌握实情,主动和乡镇同志、帮扶户谈心交心,倾听广大群众的意愿和呼声,全面了解掌握最真实的情况。增强工作责任心,正确看待自己的不足,做到清清白白干事、老老实实做人。

(二)增强大局意识,认真履行岗位职责。从严要求自己,任何时候,都坚持个人利益服从全局利益,吃苦在前,享乐在后。克服老好人思想,加强机关管理,修订完善机关各项管理制度,明确奖惩措施,用制度管人管事,严控机关日常开支,杜绝浪费行为。坚持原则、敢抓敢管,对干部职工工作失误和违规行为,勇于开展批评,坚决纠正不良倾向和行为。认真履行岗位职责,抓好分管领域工作,下功夫抓好医改任务落实、医疗机构“千分制”考核等具体工作,立足本职岗位,敢于担当,勇于负责,发挥好参谋助手作用。积极为局党委决策工作建言献策。和班子其他成员团结协作,密切配合,勤奋工作。对分配自己负责的工作,积极出主意、想办法,积极主动开展,认真抓好落实。对于上级安排的各项工作,不推诿,不拖延,及时请示汇报,积极协调调度。按时完成工作任务。

(三)执行党的纪律,努力提升自身修养。切实履行责任,要真正尽心、尽力为人民服务。在工作上,向先进模范看齐,查找纠正自身不足。生活待遇上横向相比,与下岗人员比、同农民比,要有知足感,始终保持艰苦朴素的本色。以最严格的标准纠正“四风”,维护群众利益。处理好公私关系,不以权谋私,做到不该拿的坚决不拿,不该去的地方坚决不去,不该做的事情坚决不做。坚决不出入任何形式私人会所,不收受任何形式的馈赠,不用任何形式的会员卡消费;勤俭节约,艰苦朴素,服从大局。进一步增强党性观念和“公仆”意识。全力以赴,创造性的开展工作。

作风教育活动开展以来,我深入学习了习近平总书记一系列重要讲话精神,学习了党章和《中国共产党廉洁自律准侧》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度,通过对照比较,认真查摆自身在“不严不实”和党风廉政建设方面存在的问题,深刻剖析了思想根源,明确了今后的努力方向。在召开此次会议之前,我通过召开动员会,开展交心谈心活动,发放征求意见表,做了会议前期准备工作,同时结合2014年度民主生活会查摆问题整改、教育实践活动未完成整改事项、学习中查摆问题即知即改等查找情况,现将有关情况报告如下,请各位领导和同志们提出意见。

一、遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律情况:

(一)政治敏锐性还不够强。遇事不善于从政治上思考和认识,对社会上的不良思潮作坚决斗争不够,对一些违反纪律的现象和苗头,纠正不力。例如一些机关干部有时私下议论、误读党的一些方针政策时,自己知道是不对的,但顾虑大多,没有当面进行批评指正,这主要是作为一把手不能从政治上看待问题,维护党的权威主动性和自觉性不强。

(二)落实党内政治生活不够严肃。落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员领导干部民主生活会制度不够,党内政治生活质量不高,党员领导干部民主生活会等会议在意表面落实,开会讨论满足于发表意见而不注重发言质量,党内生活缺乏创新,方式方法单一,缺乏吸引力和凝聚力,造成基层党组织战斗力削弱。

(三)贯彻执行上级决策部署不够坚决。对上级的有关部署反应不够及时,在工作中或多或少存在等待观望现象,有时就文件传达文件,以会议布置工作,对主管领域出现的问题,不能板起脸来批评,并督促其改正。如在深入贯彻落实中央八项规定工作中,措施不够严厉,虽然制定了《公车管理规定》、《机关人员工作管理制度》、《财务管理规定》、《就餐管理规定》等多项规章制度,但仍有极少数党员干部迟到早退现象和工作期间违反规定等行为发生。

二、自身存在的不严不实问题:

一是在修身做人方面的问题,“官本位”思想浓。不愿深入基层和群众,更不愿下基层“受苦”,习惯于高高在上、主观臆断,拉大了与职工群众的距离。如:打扫卫生、义务植树等集体活动,没有做到身体力行,身先士卒,没有发挥好一名领导干部的标杆示范作用,这主要是因为群众观念淡薄,“民本位”意识还没有树牢,在工作态度上没有认真想清楚“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的问题,没有真正摆正主仆关系,群众观念淡化,在工作一线与群众直接沟通交流的不多,不够热情周到、细致入微,很难了解更多的工作实情。再有就是到基层下属企业检查工作时,更多时候关心企业生产效益、安全管理等方面的情况,而对职工的生活、情感、个人困难关注的较少、了解的不多,造成了基层群众感到与你“难接触”的感觉,甚至有些同志还有怕你的心理,这些问题反应了自己在修身做人方面存在不接“地气”的行为和做法,不能够融入群众中去,如不加以改正,就会失去群众根基。

二是在用权律己方面的问题,自我约束不严。“八项规定”出台前,招待超标、住宿超标现象时有发生,特别在公务接待方面,存在要接待好,爱面子的思想,时有超标准现象,住宿标准由标准间提高到大套间;在职务消费、人情消费上,过去每逢中秋、春节,会和其他部门相比,想方设法地给职工多发点过节费,挤占了办公经费,虽然上面有规定不允许,但还是打“擦边球”,这说明我对落实“八项规定”重视程度不足,流于形式。再有就是工作责任心不强,用权不慎重,例如2013年为响应全市“环境综合整治,建设美丽家园”工程,向吕家滩村提供了7000余株速生杨,由于事前没有认真规划,考虑问题不全面,许多树苗种植在村民耕地边上,影响了村民庄稼的生长,村民将自家地头的树苗都折断或拔出,出现这些问题,主要在于自己工作思想不够坚定,缺乏向深里抓、细里做、实里干的求实态度,存在表面化、形式化倾向,这主要反映了自己用权律己方面缺乏脚踏实地和实事求是的态度。

三是在干事创业方面的问题,创新意识不强。工作中对单位布置任务多、要求多,亲历亲为地解决问题次数少,工作不能持续跟踪,往往是指挥依赖下属多,自己亲自动手动脑少,有时候对安排的工作缺乏跟进督促,有头无尾,不能善始善终。如2012年在滩贝场30亩土地的办理过程中,没有做到亲力亲为,缺乏跟进监督,致使30亩土地一直到2013年9月才办理完毕,延缓了企业转型。这些问题的产生,主要是自己缺乏“踏石留痕、抓铁有痕”的狠劲,抓而不实、不紧,看似忙忙碌碌,实则收效不大。再者政绩观存在偏差,对能取得实效的比较重视,抓得比较紧,对一些基础性工作、不容易出实效的工作上重视程度不够,在制度建设、长远发展上考虑的不多。如在保护区基础项目建设上,自己就重视程度不够,致使保护区建设进展缓慢。这说明自己没有树立科学发展观理念,考虑问题有些片面,缺乏“全面协调可持续”的发展理念。

三、落实党风廉政建设“主体责任”和监督责任落实情况:。

(一)落实党风廉政建设主体责任思想认识不够到位。我对落实党风廉政建设责任制的重要性、必要性缺乏足够的认识,对如何抓、怎么抓党风廉政建设责任制没有深入思考,将落实责任制与部门单位中心工作、业务工作割裂开来,在廉政建设工作中,满足于一般性的布置,对苗头性、倾向性问题缺乏提醒和警钟,对于重点对象、重点环节的监督没有形成一套系统的、具有可操作性、执行性、科学性的工作机制和制度,督促缺乏落实,流于形式。例如时常认为抓海洋经济和服务南海等工作是务实,党风廉政建设是务虚,所以绝大部分精力投入到对上争取和南海服务上,没有将廉政工作融入到日常业务工作中去,没有站到整个党委这一高度和全局来看待党风廉政建设工作。

(二)落实党风廉政建设监督责任还不够明确。我对领导班子和个人所承担的廉政建设责任没有具体化、没有刚性要求,存在“老好人”思想,对局里出现的一些消极现象不愿去问、不愿去管,碰到需要处理的违纪违规问题,有畏难情绪,不愿担当,对一些职责范围内的工作甚至当“甩手掌柜”,听之任之。例如对局部分部门科室没有立足岗位实际进行责任分工,责任条款不够细,缺乏可操作性,制定局《党风廉政建设责任书》过于“标准化”、“形式化”,没有体现每个人、每个岗位应该履行什么责任,虽然层层签订,但没有真正形成齐抓共管抓落实的工作局面。

四、产生问题的原因剖析。

对照“三严三实”要求,深刻反思自身存在的突出问题,不管是被动适应,还是随波逐流,都是主观上出了问题。

1、从学习上讲,忽视了理论学习。缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,放松了主观世界的自我改造,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,事实上共产党员的纯洁性、先进性正是来自于不断地自觉改造主观世界,只有不断地加强政治理论学习,才能坚定社会主义理想信念,提升自身的党性修养,由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,激情创业意识不强,缺少应有的进取精神,从而产生了这样那样的问题。

2、从党性上讲,主要是宗旨意识有所淡薄。群众观念弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务,作为一名党员和公务员,特别是作为一名党员领导干部,只有时刻把自己工作融入到为群众服务中,才能实现自身价值,出现群众观念弱化的原因就是为人民服务的宗旨意识淡薄了,在思想深处没有解决好“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题。

3、从工作上讲,主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新意识有了差距。这种思想还是考虑个人利益多了一些,考虑群众的利益少了一些。

五、今后的努力方向和改进措施。

通过对照检查,自我剖析,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。

1、要进一步加强政治理论学习,增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,重点学习好党的十八届三中、四中、五中全会及中央和省市重要会议精神,学习好党的路线方针政策以及最新理论,切实增强政治敏锐性和鉴别力,以理论上的清醒,促政治上的坚定。坚守共产党人的精神追求,时刻提醒自己,严把思想关口,认真践行“三严三实”,树立正确的人生观、世界观、价值观。

2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来,坚持党的事业第一、人民的利益第一,要深入基层,联系群众,倾听群众意见,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

3、要进一步务实创新,增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高,要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面,始终围绕市委市政府总体工作部署工作,贯彻落实上级各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

各位领导、党员同志们:

在学校党支部的正确领导下,我通过不断学习,对标检查,思想认识有了新提高,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感,但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则,对照自己的实际,挖掘思想,剖析不足。

1、学习知识钻研业务精神还不够。

没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习创先争优理论。未能够做到把课余的时间多用于提高教学管理能力的学习上。对新知识,新技术的学习不足,表现没有沉下心认真的学习理论知识,对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实,存在急于求进的情况,接到工作首先想到的是尽快完成,而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划,但很难按计划实施,经常给人虎头蛇尾的感觉。

2、工作艺术性不够。

不成熟、不稳重做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性和艺术性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗心大意,在平时的工作忽略小节,而小节往往导致事故的发生,小节是事故的到火点,在今后的工作中我会认真从小节入手,以仔细的态度对每一件事。

3、事业心、开拓。

进取。

精神不足。

缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作作风上有时紧时松,工作标准上有时不够严格。由于经验还不足,工作的水平还不高。创新不够,所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾抓落实方面做得不到位。

1、加强学习。

虽然从教近二十年,但面对全区新课堂教学改革,我深知自己在教学及管理学生方面存在着诸多的不足,对高效课堂模式的研究还很肤浅,因此在教学中,我深知坚持不懈的学习是必要的。在实践工作中,我深深体会到教师业务素质的重要性。学习时虽然很苦,但掌握知识后心中也会有一种无比的快乐。如果教学工作干不好,不是自己可干可不干的问题,是必须干好的问题。因为你占着位置,别人想干也不能干,你如果不干,影响的不是你的事,而是整个教育的事业。因此,我们必须坚持不懈地抓学习,圆满地去完成学校的各项工作任务。

2、转变作风。

通过学习,我充分认识了转变作风的必要性和重要性。二十一世纪,在教育事业飞速发展,全民素质整体提高,国际、国内的新形势和深化教育改革、全面推进素质教育的新任务中,对我们教师提出了更高的要求。作为一名人民教师,我们必须热爱教育事业和本职工作,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从表,模范地遵守社会公德,时时处处以一个人民教师的标准要求自己,身为全面推进素质教育的主力军中的一员,只有转变作风,不断更新知识,提高教育教学水平,具备良好的职业道德,才能堪称人类灵魂的工程师,才能为人师表,才能做学生的良师益友。

3、加强管理。

不断创新工作方法,不断加强政治理论学习和业务学习,强化责任意识和主人翁意识,提高工作效率。关键是需要落实“怎么办”。再好的药方开出来,没人替病人抓药,熬药,喂药。仍然不能治好病人的病。在实践中,还要能辨别是与非。从而得出“怎么办”的正确方法论。

比如在教学常规管理工作,在备课、上课、教学反思、作业辅导等教学环节上都要重创新、讲实效。在严格执行课程计划,开齐课程开足课时的同时,认真做好教学常规工作,使教学常规规范化、制度化。要注重做好备课,课堂教学、作业批改、课外辅导工作、考查等几个基本环节。学校的每月常规,使老师们在备课,上课等方面的工作得到了规范和提效,也使学校的教学管理工作逐步走向规范,从而有效地开展教学工作。

4、提高质量。

在提升教学质量上,要学会每天以饱满的热情投入到教学中,把每个孩子当做自己的孩子来对待。在平时我乐于做学生的伙伴,在平等中感受升华,在成长中享受收获。在有限的四十分内,我充分做到让一让,把教室变成学生学习的学堂,老师只是管理者、组织者、策划者、帮助者、引导者,实现学生的主体地位,发挥老师的主导地位,提高教学的有效性。为全面提高工作水平,进一步解放思想,转变观念,做到与时俱进,开拓创新,所以我认真做好自己手上的每一项工作,使自己真正成为创新型、学习型、高效型教师。

领导班子成员政治素质普遍较高,工作能力强具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能廉洁奉公。不足之处,由于工作繁忙,与普通党员谈心的次数还不够多。

按照《信访局班子民主生活会实施方案》文件要求,围绕这次民主生活会的主题,紧密结合个人思想和工作实际,对照“3个方面”内容、逐条梳理征求到的意见,起草个人发言提纲如下:

一、存在的主要问题。

1、在学习习近平新时代中国特色社会主义思想方面时间不够、理解不深。一是学习时间挤出的不够。总是疲于接访、截访、协调、稳控,没有时间学习,学习缺乏主动性和自主性,除参加支部集体学习外,自学的时间和精力没有保证,没有挤出学习时间。二是学习深度广度不够。对党的十九大精神特别是习近平中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。在深入学习、常态学习、持续学习方面有差距,仍停留在记住一些“概念”和“术语”上。

2、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面存在不足。主要表现在执行上级少数决策上领会不充分不透彻,没有从讲政治的高度去认识把握,总觉得自己基层干部干好本职工作就好了,政治纪律和政治规矩只要不踩红线,与党中央保持步调一致就行了,从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致,对于维护中央权威和维护总书记核心地位虽比较坚定,但是怎样做、如何帮助分管范围内同志保持政治信仰、维护核心不太会落实,有喊口号、走形式嫌疑。

3、在担当负责攻坚克难方面,有“老”的思想在作怪。一是开展工作的方式过于保守,力度不够,思路创新不够。对于上级安排部署的工作基本上按部就班,没有新意,不能够做到创造性的完成工作。二是全局眼光不够,在筹划安排工作、考虑单位发展方面还不够全面、不周到。三是在领导班子和一般干部分工上,力量摆布不均衡,出现有的干部“担子”过重,有的干部“担子”过轻的现象。

4、纠正“四风”不止步方面还有很大差距。在形式主义方面:重经验轻创新,长期以来受个人性格特点的影响,导致自己在工作中,虽然有创新工作的想法,但缺乏创新工作的思路和具体办法,有时思想僵化、墨守成规,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足。在官僚主义方面:存在照本宣科、生搬硬套的问题。有时对待上级精神唯上是从,没有深琢磨、深研究,一味考虑执行得快就行,没有统筹考虑各方面因素。在享乐主义方面:有时安于现状,缺乏较强的忧患意识,思想上存在“求稳”的倾向,有“干累了、歇口气”的想法。在奢靡之风方面:虽然本人不存在迎来送往、吃请请吃的现象,但对社会上一些现象不敢做坚决有力的抵制。

二、产生问题的原因分析。

存在以上问题的原因,从思想根源上来查找,主要有以下三个方面:

一是学习自觉性不强。认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。只满足完成本职工作,没有自觉地去学习,理解性地去学习,对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

二是理想信念不坚定。在名利和进退间放松了对自身建设的要求,在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,导致工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

三是党性修养不够深。一是党性修养放松。受“潜规则”冲击,价值观念发生变化,觉得“多做多错、少做少错、不做不错”,干好干孬一个样,修养高低一个样,产生“划船”思想,党性修养产生放松,对比“三严三实”、“四讲四有”、“四个合格”要求和焦裕禄、廖俊波等先进典型,确实感到党性修养水平存在差距。正是由于党性修养把关不严,为“四风”问题滋生、滋长提供了温床。二是自认为党性修养“可以了”。觉得受党教育多年,修养已经不低了,比上不足比下有余。干事创业热情不高,不思进取,工作能应付则应付、能敷衍则敷衍,拼搏进取的劲头减退。三是认为个人素养差不多了。觉得全国现在有8900多万党员,差不多家家户户有党员,很多党员水平比自己低;同时,觉得有些比自己位置高的党员干部党性修养还不如自己,原来熟悉的一些同事修养不如自己也得到了重用提拔,感觉提高修养费力不讨好,没有多大现实意义。四是放松了艰苦奋斗的精神,淡忘了党的优良传统作风,在思想上对各类问题缺乏鲜明态度,错误地认为艰苦奋斗是“陈年老调”,再谈就跟不上“潮流”了,久而久之,精神上就缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。

四是宗旨意识不牢固。近年来,随着生活水平日益提高和社会思想多元、多样、多变,为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众,对于关系群众切身利益的事情,缺乏急群众之所急、想群众之所想、解群众之所需的民本思想,没有从小事做起,从具体事情抓起,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,主动解决好涉及群众利益的突出问题,以至于宗旨意识出现了情况。

三、下步整改措施和努力方向。

1、要进一步加强理论学习。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效,打牢理论功底,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性;加强专业理论知识学习,结合自己的工作实际、行业特点,认真学习相关专业理论知识,做到“精通本职、掌握相关、了解全面”,努力培养全局眼光、增强战略思维能力,力争成为一名真正的行家里手、专业干部。

2、坚定理想信念。坚定正确的政治方向,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治定力,在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动,打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础。

3、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。按照习总书记提出的“多干群众急需的事,多干群众受益的事,多干打基础的事,多干长远起作用的事”的要求进行扎实整改:一是心里装着群众,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准,坚守一线、深入基层,拓宽社情民意反映渠道,准确把握群众的期盼愿望,深入了解群众的忧虑疾苦,努力使决策部署、发展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求,自觉与人民群众同呼吸、共命运、心连心。二是密切联系群众,坚持深入基层调查研究,真正沉下去,静下心,摸实情,出实招。

4、加强党性修养。党章是党性的全方位体现。下一阶段,本人将以党章为指导,在四个方面加强修养:一是加强理论修养。牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论,坚定共产主义信念不动摇,坚定为人民服务宗旨不偏向,不断提高提高党性自觉和行动自觉;二是加强道德修养,修身韫德、德高行远。努力做有德行的人,自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟,发扬社会主义新风尚,将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来,形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格。三是加强纪律修养。“加强纪律性,革命无不胜”。将严肃政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律,尊崇党章党规党纪,把纪律规矩挺在前面,不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。四是加强作风修养,增强忧患意识,以锲而不舍的决心、驰而不息的劲头紧抓严抓作风建设,认真落实“八项规定”及各项“禁令”,自觉抵制“四风”,同时加强家风建设,练好“看家”本领,用良好家风引导积极向上的党风正气。

各位领导、党员同志们:

首先谈谈我对批评与自我批评的认识,批评与自我批评是我们党的优良传统,通过开展批评与自我批评能够不断纠正我们在日常工作生活中存在的一些错误认识,从而促使我们的思想和行为始终沿着正确的轨道上发展前进,经常性的开展批评与自我批评活动,并形成一种常态,能够对我们的工作起到很好的促进作用。

一是理论学习不够,总是被动的、消极的去学,在学习中缺乏钻研的精神,对待理论知识往往是浅尝辄止,没有往深里钻,导致有些时候不能创造性地完成本职工作。

二是不同程度地存在职业倦怠。由于自己内心不够强大,受不良风气影响,存在干多干少一个样的消极思想,事业心不够强,有时还存在懈怠感。对工作的要求不够高,只满足于完成,没有把工作做成精品的意识。

三是工作方法简单,对待问题思考的层次不够深。有时候粗心大意不够注重细节,存在“等”、“靠”的思想,等一等看领导怎么安排,靠一靠看别人能不能帮忙。

由于自己示范作用不够好,因此组内教师学习意识淡薄,尽管工作中积极主动,但是有时工作缺少创新意识,常常因循守旧,不能完成得尽善尽美。

我认为自身存在的问题原因很多,但最主要的症结所在是我认为自己读书学习不够,没有扎实的理论基础就没有一个健全的世界观,也就不能够形成一个成熟的方法论,思想境界、工作态度就自然上不去。同时思想境界不高,工作作风不积极,学习自然就没有动力,所以下一步我要以读书学习为突破口,并带动组内教师加强学习,努力提高自己和团队的综合素质,力争使团队工作更上一层楼。

村委会班子成员个人发言提纲

3月23日上午,党委中心组围绕“;认真学习领会习近平总书记关于党史学习教育的重要论述,发挥示范带头作用高质量推进党史学习教育”;主题,开展了党史学习教育第一次专题研讨,不断推动党史学习教育走深走实。

专题研讨会上,党委书记郭建斌,党委副书记、段长黄光宇,党委委员、工会主席王熹,党委委员、副段长赵迎军分别作重点发言,党委书记郭建斌主持研讨会并逐一点评,其他党委中心组成员联系自身学习、思想和工作实际,进行了交流发言,切实做到了把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,增进了在党史学习教育中提高站位、结合本职、狠抓落实的思想认同。

通过此次集中研讨,进一步统一了思想,形成了三点理论性共识:第一,开展党史学习教育必须提高政治站位。第二,开展党史教育必须紧密结合实际。第三,开展党史学习教育必须狠抓工作落实。要通过开展党史学习教育让全段党员做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,学党史、悟思想、办实事、开新局,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,引导党员干部深入学习党的创新理论成果,铸牢企业发展的“;根”;和“;魂”;。

村委会班子成员个人发言提纲

要坚定不移抓好整改工作。要以此次民主生活会为新的起点,以高标准、严要求,全力抓好整改落实;要认真梳理总结,把会议成果运用好,列出问题清单,做实整改工作,班子成员主动认领,主动担责,齐心协力,确保整改成效。下面是本站小编为您推荐的2022专题组织生活会个人发言提纲精选四篇范文,欢迎品鉴!

年年末专题民主生活会班子成员个人发言提纲五个带头

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求,对照“五个带头”的查摆要求,现剖析如下。

一、存在的主要问题。

在学习《***谈治国理政》三卷本时没有真正做到融会贯通,对***新时代中国特色社会主义思想的发展脉络,特别是党的***x中x会提出的“十个明确”的最新成果掌握不深、理解不透,没有做到结合党的十九大以来我们国家的新变化、行业的新发展和本单位的新突破进一步深化认识、提高站位。

满足于在领导班子集体决策时思考和运用党的创新理论的各类方法,在分管领域部署工作时还是习惯于用老经验、旧办法指导基层工作,在将党委中心组的学习成果、研讨成果转化为基层发展动力方面还不够自觉和主动。

对于我们党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合的历史事件背后的规律和方法,掌握的还不多,还做不到在实际工作中成熟运用马克思主义思想方法和工作方法来解决问题、推动工作,理论联系实际不够紧密。虽然早就认识到了这个问题,但一直没有有针对性地改进。

当前隐藏内容免费查看划部署工作仍然习惯于就业务谈业务、就发展论发展,对于所承担职责的履行情况与xxxx(上级单位发展战略)及国家“十四五”发展规划之间的关系缺乏深度思考,对于更好完成每一项工作与实现xxxx保值增值的政治意义之间的关系想的较少。这是我多年从事行政工作形成的思维习惯,至今仍没有破除。

在推进xxxxxx的过程中,我仍然有把困难上交领导班子集体决策、对可能出现的风险有所顾忌的情况,特别是在x月份出现xx问题的时候,仍然以靠前指挥、紧盯现场的忙碌来遮掩未能第一时间精准解决问题的疏忽,主动担当作为的精神有所缺失、畏难心理有所抬头。

习惯以传达了、部署了、安排了,来代替落实了、完成了、见效了,缺少对重点工作任务的过程跟踪和结果摸底。对分管单位贯彻落实相关工作情况,有时会顾忌到下属单位领导的面子而没有狠查真管。在2021年开展的xxxx专项检查中,xxxx工作在有些单位基层并没有真正落地。

对基层的调研更多的是收集某项工作开展之后群众的反馈意见,事前调研存在真空。在参与领导班子就某项重点工作的决策前,很少安排专门的基层调研,更多的是询问有关部门负责人和基层领导的意见,导致有些工作部署没有真正接到“地气”。

党史学习教育中“我为群众办实事”实践活动开展以来,虽然在分管单位讲党课时提过要求,但因为我本人并未分管民生,就片面地认为这项工作与自己关系不大,并没有亲自推亲自抓。对在调研中群众提出的急难愁盼问题,也只是向相关领导通报,并没有主动深入协助解决。

在工作中存在以强制性要求代替宣贯指导的问题,对于分管的x家单位各自不同的情况,还做不到全面分类指导,有时会忽视基层员工的困惑和不理解。这些问题,最终导致xx的战略目标在落实落地过程中的障碍和阻力。

对“十个坚持”宝贵经验的学习还停留在党史事件上,对于如何在本单位高质量发展过程中运用这些经验,还找不到具体的结合方法。特别是在今年出现xxxx、xxxx等实际困难时,虽然有针对性地学习了长征精神和抗疫精神,但还是没能找到其中的联系并形成具体方法来解决问题。

上半年在开展某项工作之前,没有对可能出现的不利情况进行预判,对困难估计的不够充分,匆匆上马、急于推进,最终造成了xxxx后果。

近两年,在疫情防控常态化的影响之下,我所承担的xx业务出现市场萎缩、供应链中断等多重危机,期间还出现了xxxx等“黑天鹅”事件。这些情况对我个人的进取精神一度产生较大影响,虽然下半年不断调整心态、迎接挑战,也取得了一些成绩,但对比几年前的自己,工作激情还是有所下滑,工作能力没有明显提升。

没有完全按照xx党委2020年印发的全面从严治党责任清单逐项落实,在向党委述职时存在以部分工作代替全部工作、以工作亮点掩饰工作不足的情况。对于分管单位的全面从严治党工作,没有完全按照“一岗双责”要求进行检查和督促。xx部门前段时间报给我的分管单位全面从严治党考核结果,至今还没有专门就此问题与相关领导约谈。

对于所在党支部的组织生活,我作为支部的普通党员,有被动等待相关部门统一安排的情况。2021年除党史学习教育专题组织生活会外,没有参加过支部开展的其它活动。

有时为保证工作质量,会采取不断加码、高标准处置的方式,虽然杜绝了问题的发生,但会导致资源浪费大、工作绩效差。在出席下级单位会议时,对熟悉的工作会提具体要求,对不熟悉的工作,为了避免露怯,有时提出的要求过于宏观、难于落实,给基层增加了不必要的负担。

二、产生问题的原因分析。

通过深入学习反思,我之所以存在上述问题,主要有以下原因:

一是在政治理论学习上,对***新时代中国特色社会主义思想的理解和掌握不系统,完整的认知体系没有形成。结合马克思主义中国化的发展过程更好地加强党的创新理论学习还不深入,习惯于按照党委的统一安排在中心组现场学,谈体会认识不够深刻,自学习惯没有很好养成。因为缺乏更高频次的深度学习,对***新时代中国特色社会主义思想的认识还停留在基本框架和部分与本单位发展相关的内容上,全方位系统学习还不扎实。在党史学习教育中,将党的历史事件与***新时代中国特色社会主义思想的知识点贯通理解不够,理论联系实际的水平有待进一步提高。

二是在强化党性修养上,政治锻炼与实践锻炼结合不紧密,个人能力本领的提升较为迟缓。经常性开展批评和自我批评与组织要求有一定差距,在工作中进行深刻的自我剖析次数不多、深度不够。思想上行动上将这些政治锻炼的方法运用于思想改造和日常工作还没有形成自觉,在推动急难险重任务时缺乏更高的政治站位和政治定力,有效提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力没有形成具体可执行的计划,对于如何在本职工作中切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,办法还不够多,路径还不够清晰,从而影响了工作水平的进一步提升。

三是在践行群众路线上,对以人民为中心的发展思想理解不深,宗旨意识有所减弱。与自己曾经在基层工作的那段岁月相比,现在在员工群众面前老老实实当小学生的时候少了、真情沟通少了,作指示提要求多了。在工作中全面践行以人民为中心的发展思想还不够彻底,更多地会在学习领会上级精神上下功夫,没有完全做到尊重群众的意见、体现群众的意愿。在“我为群众办实事”实践活动中,对自己牵头认领的民生工作任务,最关心的还是能否及时完成、是否形成成绩,没有始终将群众满意不满意、高兴不高兴放在第一位,服务基层的意识不够持续。

四是在勇于担当尽责上,发扬xxxx精神(本单位企业精神)不到位,认知和行动不统一。在党史学习教育中,对中国******人精神谱系的学习没有达到学以致用、与本单位发展有机联系起来,以伟大建党精神指导工作实践还不系统,特别是对于如何以此更好继承和发扬xxxx精神(本单位企业精神),思想上有所感悟,但行动上没有变化。目前,与xxx、xxx等先进典型相比,艰苦奋斗的精神有一定衰退,带头弘扬优良传统有一定差距。有时会因为临近退休而降低工作标准,思想上的庸懒散拖有所抬头,对于分管工作的风险防控意识有些跟不上当前的形势要求。

五是在严守纪律规矩上,全面从严治党责任不靠实,规矩意识有所淡化。对自己所承担的全面从严治党“一岗双责”职责不够明晰、重视程度不高,存在把不碰底线、不触红线作为及格线的心理倾向,自我要求不够严格。对于分管单位的相关工作,心理上依旧存在只关注分管业务、忽视分管责任的情况,在监督管理上不够主动。对于所在支部的组织生活,还没有真正做到以普通党员身份参加,把自己摆的过高,俯下身的幅度不够,也因此模糊了自己在支部中的角色定位。过于依赖xx党委和纪委开展相关工作,对自身的监督作用认识不清。

三、今后努力方向和改进措施。

下一步,我会认真贯彻落实党***和xxxx(上级党组织)决策部署,坚定历史自信,坚定担当责任,坚持自我革命和政治素养提升,以实实在在的业绩践行时代使命,在为推动xxx高质量发展的实践中担当作为,努力做到思想认识有提升、联系群众有实效、推动发展有突破,争做一名优秀的党员领导干部。

一是突出重点,深入学习党的***x中x会精神和***新时代中国特色社会主义思想关于“十个明确”的最新发展成果,坚持学习《******关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》,在党的二十大召开前,建立系统的党的创新理论学习架构。二是注重自学,主动向xx党委汇报全年自学计划,及时将学习收获在中心组学习的研讨中分享,通过不间断的自学确保学习质量。三是坚持学以致用,做到政治理论学习与xxxx高质量发展密切结合,紧紧围绕xxxx目标,以“十个坚持”为重要切入点,深化认识、理清思路、指导实践,把xx各项工作继续推向前进。

一是进一步坚定信仰信念,对于负责的每一项工作都放在讲政治的高度和全局性视角来思考和谋划,在认真做事中磨练提升党性修养,在思想改造中充分联系具体工作。二是进一步贯彻落实好党***和上级党组织各项决策部署,对于任何一项牵头推动的工作,都做到全过程把关,坚决紧盯到底,确保有落实有反馈有效果。三是进一步紧盯xx发展战略,加大自己作为班子成员的作用发挥,指导帮助分管单位把战略目标转化为具体行动,让党委集体决策在基层入脑入心。

一是落实好党员干部直接联系和服务群众制度,学习借鉴“我为群众办实事”实践活动的优秀成果,主动对接基层联系点和联系人,每季度至少与联系对象进行一次面对面的深度沟通,虚心向群众学习。二是落实好重要决策的调研论证制度,上半年拟开展一次针对所有分管单位的调研活动,为党委在2022年“七一”前出台《xxxxxx》制度提供依据,同时不定期开展针对某个具体问题、具体事项的调研活动,全年不少于6次。三是对分管单位巩固深化党史学习教育成果,特别是“我为群众办实事”实践活动成果,坚决负起指导推动的责任。四是加大赴基层讲党课的力度,每季度至少在分管单位和党组织关系所在支部讲1次党课,以更好分享党委理论学习成果。

一是反复深入学习党的百年奋斗“十个坚持”宝贵经验,与中国******人精神谱系的学习联系起来,与正在开展的xxxx工作和即将开展的xxxx工作联系起来,在转化运用上下功夫。二是以xxxx工作为载体,在党建、效益、发展等几个方面同时用力,注重统筹协调,注重安全环保,确保2022年三季度前按期完成,为党的二十大胜利召开献礼。三是在提升忧患意识和风险防控能力上进一步拓展思路,对目前负责工作的所有风险点进行全面梳理,提出对策,并及时向党委作专题汇报。

一是通过进一步细化全面从严治党责任清单事项,把“一岗双责”的责任扛实,每月自我对标改进,每半年主动向党委书面汇报一次。二是加大参加双重组织生活的频次,确保每月至少参加一次,更加彻底地增进与支部其他党员的熟悉程度和自己普通党员的身份认同。三是对在这次专题民主生活会前基层和群众提出的意见建议,尽快拿出整改方案、明确整改措施,并在年前向基层通报。目前,xxxxxx、xxxxxx等x个问题已经做到了立行立改,xxxxxx、xxxxxx等x个问题正在落实中。

以上对照检查,恳请批评指正。

区人大常委会领导班子成员个人发言提纲

党史学习教育开展以来,我严格按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”主题,坚持“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求,积极参加支部规定的学习教育活动,思想上受到洗礼,综合素质显著提升,现将有关思想感悟和个人情况报告如下,请大家予以批评指正。

一、学习“七一”重要讲话体会。

听后内心十分激动,为自己是中国的一分子感到非常骄傲和自豪,讲话中回顾了我们的艰苦卓绝的奋斗史与血泪史,阐述了我们当前来之不易的伟大成就,明确提出了我们的奋斗目标,我听后感到深受鼓舞、激情彭拜,更加坚定了我干好本职工作的决心。

二、专项学习教育收获。

在学习教育中,坚持读原文、学原著、悟原理、提思想,坚持集中学习和个人相结合、线上学习与线下教育相统一的方式方法,力求把学习教育推向深入,努力提升自身修养和思想理论水平,促进了服务工作的质量和水平,强化了为民服务的宗旨意识。

三、存在问题查找。

按照生活会安排部署,我从以下几个方面重点开展个人检视,存在的问题有:

1.学习效果方面。

一是学习方式较为单一。习惯于采取读原文、抄笔记的方式领悟思想知识,被动学习的多,主动学习的少,没有很好地处理工学矛盾,利用碎片化时间学习的劲头不足,没有真正把学习教育摆在当前工作的首要位置上去落实。

二是存在学用结合不紧密。如何坚持理论联系实际,把学习成果转化为工作实效上用的功夫还不够,不能很好地学思践悟、理论指导实践。

2.工作作风方面。

一是密切联系服务对象做得不够扎实。习惯于坐办公室听汇报、下指示,没有真正的下沉工作一线了解情况,纸上谈兵多、亲力亲为少,没有真正走入一线熟悉工作情况,缺乏干好工作的第一手资料。

二是执行力不足。工作上谋划思路考虑得多、具体执行落实的少,对遇到的问题指导得不够,管理力度不到位,抓落实有所欠缺,工作没有形成闭环。

3.担当作为方面。

一是表率意识不足。没有做到率先垂范、争做先锋意识不强烈,工作中存在求稳怕乱思想,没有发挥好先锋模范带头作用。

二是进取意识不强。对于工作中遇到的新情况、新问题,习惯于请示汇报,没有做到静下心来深入思考,从根源上找出问题症结,勇于开拓进取、攻坚克难的精神不够。

四、剖析问题的成因。

1.学习不够深入具体。习惯于学习表面化、存在学用脱节的现象,学习教育的思想意识有所松懈,学习手段单一,没有深入思考学习教育的重大意义和思路载体,缺乏科学有用、行之有效的学习教育方式。

2.服务意识有所弱化。由于工作时间久了,对待服务对象的热情有所下降,没有真正将服务意识内化于心、外化于行,没有把宗旨服务意识记在心上、刻在脑中。

3.担当作为力度不够。存在等靠思想,观念里认为自己的不是重要岗位领导,事不关己高高挂起,对工作有所倦怠。

五、下一步如何整改提升。

1.进一步提升学习效果。创新学习教育载体,通过参观教育基地、微党课、公众号推送等方式学习知识点,同时每周拿出固定时间来自学,增强学习的科学性和系统性。

2.进一步勇于笃定进取。勇于争先锋、做先锋,在工作遇到问题先熟悉政策,担当作为,开拓创新,优化服务办事流程,扎实开展好工作。

3.进一步密切联系群众。坚决树立全心全意服务思想,常态化开展一线调研工作,尽快熟悉基层工作现状,提出合理化意见建议,多为基层办实事、办好事。

民主生活会领导班子成员个人发言提纲范文

按照某某集团公司党委的要求,某某公司党支部认真组织开展查摆问题、开展批评,组织开好专题民主生活会等各项活动,某某公司班子和党员干部认真学习上级党组织的各种文件,观看教育片《周恩来的三个昼夜》等等。按照某某集团党委民主生活自检自查的要求,反思近期的工作情况,我进行了一次深刻的自我检讨,看到了自己在思想、工作、作风上存在的问题和差距,进一步明确了今后的努力方向,这对于自己今后的工作将产生不可替代的积极影响。本人对专题民主生活会谈谈工作体会:

第一,坚持公正、正确的立场,带头树立正气。

作为领导班子成员要站在公正、正确的立场,处理问题要先进行实事求是的科学分析,既不夸大也不缩小,更不能捕风捉影,强加于人。严格要求自己,强调树正气,致力于自身政治素质的提高。通过学习,增强对重大问题的决策能力、综合协调能力。正直为人,正确应用手中的权力。在修养方面,做到自重、自省、自律、自立,工作中起好带头作用、任劳任怨、忠于职守。勇于探索、不断进取,树立创新意识、超前意识和效率意识,促进公司各项工作向前发展。

第二、要有正确的态度。

坚持高标准、严要求,讲究方式方法,把科学性和严肃性结合起来。自我批评要在学习、提高和听取群众意见的基础上,从自我剖析入手,用一分为二的观点正视自己的缺点和不足,找准和抓住自己在党性党风方面存在的突出问题,从世界观、人生观上查找深刻的思想根源。有宽阔的胸怀,要豁达大度,虚心接受意见,做到闻过则喜,有则改之,无则加勉。批评别人要出于公心,坚持一切从工作出发,一切从党的事业出发,敢于说短亮丑,承担责任,做到原则问题不让步,非原则问题不纠缠,着眼于提高认识,共同进步,真正达到团结——批评——团结的目的。

第三,摆正位置,有所为有所不为。

古人云“有所为,有所不为”,“有所不为”意指要摆脱"官本位"思想束缚,不把"官"的大小作为自己行为的着力点,不以自身的位置谋取个人不当经济利益,损公利益之事坚决有所不为,争功推过之事必须有所不为,“有所为”意指要在本职工作中由所贡献,把主要精力致力于公司发展。

第四、加强理论学习。

要具备与工作相适应的素质、品行、能力,必须坚持不懈的学习。接受正确思想、理论的指导越多、知识越多,思想水平和党性修养才会越高,才会有开阔的视野,坦荡的胸襟。加强学习,丰富头脑,才能正确对待和开展好批评与自我批评,以党员个体的纯洁性保证我党整体的生命力。

下面,我对自己在思想、工作作风等各方面进行自我批评:

第一、企业管理与项目管理水平、政治理论学习和管理知识学习还要不断加强。表现为:1、理论学习的自觉性不强,运用理论去指导实际工作不够,自觉主动抽出时间学习不够。平时,自己虽然也重视理论的学习,能够及时、认真的学习有关政策,但不系统,缺乏全面的、系统的钻研精神,仅仅满足于有关安排学习,在学习的自觉性方面还存在着较大的差距,对于学过的东西没有进行反思,没有深刻钻研。2、理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用马列主义毛泽东思惟、邓小平理论和“三个代表”重要思惟的态度、观点、方法去指导、分析、解决实际工作问题的详细能力。对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有施展理论的指导作用,使学习变得形式化。所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不善于从政治的角度来观察、分析问题,对事物的理解不深刻、不全面。3、学习上还不够,特别是理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作,闲时学一阵子,忙时学的少,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

第二、对本职工作业务知识把握得不深不全,工作能力有待进一步加强。全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或本部分业务出发,对一些关系发展全局的工作铺排理解不透,表现为:1、虽然有时候也学习业务专业知识,但有些实用主义的思惟,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。2、自觉开展调查研究少,只注重于组织安排解决的问题。3、在工作上,没有系统科学全面的认真分析成本及加强成本管理工作。4、对某某某业务知识学习得不够。

第三、工作作风上,性格比较急躁,对下属有时嗓门比较大不留情面。表现为:1、对工作任务存在急于求成的思想。特别是时间紧、任务重的时候,一接到任务时首先想到的是怎样尽快保质保量的完成,有时存在简单的想法,没有时刻坚持高标准严格要求自己及下属;2、对有关政治工作的条令条例及政策研究不够,工作方法简单,对负责具体业务工作的指导和督促力度不够,致使一些工作效果不理想。3、工作方法有时不够恰当,特别是发现一些内部管理上,一些和其他部门的协调上以及对同事们的指导及批评上,有时不够讲究方法,结果使同事们出现比较勉强的现象,对工作方法,处事艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同事们都会相互谅解的。4、随着经营工作的开展,项目点的增多,到有些项目部的时间相对减少,有时对职工关心不够。

我决心通过这次批评与自我批评,找准问题,认清今后努力的方向,要在今后的工作中努力克服自己存在的不足,规范自己,严格要求自己。

第一、要继续加强党的知识的学习,认真做好读书笔记,写好心得体会,真正用党的创新理论来武装自己的头脑,不断提高自己的政治修养。要加强《党章》及党的相关知识学习,不断增强党的理想信念,加强党性修养,增强大局意识,不断增强政治敏感性和政治鉴别力,进一步充分发挥党员先锋模范作用。认真落实上级有关指示和精神,高标准完成各项任务。

第二、要不断学习掌握本职工作需要的业务知识和业务技能,积极钻研业务知识,不断增强新形势下做好本职工作的实际能力,要更新观念,树立全新的服务意识,牢牢围绕公司的各项指标任务的大局,摆正自己的位置,实现由被动服务向主动服务的转变,认真负责做好各项本职工作。在今后的工作中,要进一步做好社会人力资源成本及内部人力资源成本测算分析工作,做好二次经营,量本利施工过程的核算工作,从而达到有效的工程实体成本控制的目的,为企业获得更大的效益。

第三、经过公司几年来人才培养与引进,技术干部队伍逐步成长,人才梯队逐渐成形,避免人才流失,为人才提供更大平台是公司要努力的目标。如何为员工创造更好的生活环境,解决公司年轻人的个人问题,提升员工的企业归属感是公司进一步向前发展需解决的一个重要问题。在今后的工作中,要和年轻同志们同道们多交流,多沟通。要善于和他们多谈心,多了解。在日常工作中要严于律已、宽以待人,常做宽容之事,以自己的表率作用,促进团结、达到增进情谊,促进工作的目的。

第四、要进一步改进工作作风。要努力做到迎难而上,积极工作,干好在手各工程项目,根据我公司自身工作特点,不断完善和进步自己,踏踏实实的投入到工作中去。在今后的工作中,要进一步提高公司承接工程能力,公司要做大、做强、承接更多工程是基础。要进一步开拓市外市场并站稳脚跟,要力争在市外领域打响品牌。

巡察整改专题民主生活会发言提纲对班子成员

按照此次专题民主生活会要求,紧扣会议主题,聚焦巡视发现问题,认真学习文件,广泛征求意见建议,对全面从严治党等方面存在的突出问题进行了深入查摆,深刻剖析了问题产生的原因,明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:

1、在学习贯彻--思想方面。虽然能够积极学习贯彻-思想和党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,但通过自查发现存在理论学习不够深入的问题。主要表现为学习的积极性和主动性不够,每次学习的时间不够长,学习不系统,不深入,不细致,不全面。

2、在贯彻落实全面从严治党战略部署方面。对隐形“四风”抵制不彻底,有时对贯彻落实上级重大决策部署表态多、调门高,行动少,虚多实少,满足于做了,但做的标准还不够高;履职担责方面有“只求不出事”的想法。对如何发挥好人大监督职能,切实做好新形势下人大信访工作调查研究不够,不能用全新的思维和方法开展工作。

3、在履职尽责方面。存在惯性思维,习惯凭------。

4、在整改落实方面。对巡视反馈的问题能够-------。

产生以上问题的原因是多方面的,虽然有一定的客观原因,但结合区委关于落实巡视整改的有关要求,对反馈的问题进行深层次剖析,问题的根源主要有以下几个方面。

一是理论学习不够认真。对党章党规特别是-----。

二是工作作风不够扎实。有时放松了对自己的要求,尤其是----。

三是进取意识不够强。满足于维持现状,缺乏钻研精神。感到只要------。

四是自身要求不够严。在日常工作和生活中降低了对-------。

针对自己存在的问题和不足,在今后的工作中,我将从以下几个方面改进和提高:

(一)进一步加强党的创新理论学习。

(二)不断强化理想信念。

(三)不断改进工作作风。

(四)严守政治纪律和政治规矩。

年年末专题民主生活会XX单位班子成员个人发言提纲五个带头

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在学习《***谈治国理政》三卷本时没有真正做到融会贯通,对***新时代中国特色社会主义思想的发展脉络,特别是党的***x中x会提出的“十个明确”的最新成果掌握不深、理解不透,没有做到结合党的十九大以来我们国家的新变化、行业的新发展和本单位的新突破进一步深化认识、提高站位。

满足于在领导班子集体决策时思考和运用党的创新理论的各类方法,在分管领域部署工作时还是习惯于用老经验、旧办法指导基层工作,在将党委中心组的学习成果、研讨成果转化为基层发展动力方面还不够自觉和主动。

对于我们党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合的历史事件背后的规律和方法,掌握的还不多,还做不到在实际工作中成熟运用马克思主义思想方法和工作方法来解决问题、推动工作,理论联系实际不够紧密。虽然早就认识到了这个问题,但一直没有有针对性地改进。

谋划部署工作仍然习惯于就业务谈业务、就发展论发展,对于所承担职责的履行情况与xxxx(上级单位发展战略)及国家“十四五”发展规划之间的关系缺乏深度思考,对于更好完成每一项工作与实现xxxx保值增值的政治意义之间的关系想的较少。这是我多年从事行政工作形成的思维习惯,至今仍没有破除。

在推进xxxxxx的过程中,我仍然有把困难上交领导班子集体决策、对可能出现的风险有所顾忌的情况,特别是在x月份出现xx问题的时候,仍然以靠前指挥、紧盯现场的忙碌来遮掩未能第一时间精准解决问题的疏忽,主动担当作为的精神有所缺失、畏难心理有所抬头。

习惯以传达了、部署了、安排了,来代替落实了、完成了、见效了,缺少对重点工作任务的过程跟踪和结果摸底。对分管单位贯彻落实相关工作情况,有时会顾忌到下属单位领导的面子而没有狠查真管。在2021年开展的xxxx专项检查中,xxxx工作在有些单位基层并没有真正落地。

对基层的调研更多的是收集某项工作开展之后群众的反馈意见,事前调研存在真空。在参与领导班子就某项重点工作的决策前,很少安排专门的基层调研,更多的是询问有关部门负责人和基层领导的意见,导致有些工作部署没有真正接到“地气”。

党史学习教育中“我为群众办实事”实践活动开展以来,虽然在分管单位讲党课时提过要求,但因为我本人并未分管民生,就片面地认为这项工作与自己关系不大,并没有亲自推亲自抓。对在调研中群众提出的急难愁盼问题,也只是向相关领导通报,并没有主动深入协助解决。

在工作中存在以强制性要求代替宣贯指导的问题,对于分管的x家单位各自不同的情况,还做不到全面分类指导,有时会忽视基层员工的困惑和不理解。这些问题,最终导致xx的战略目标在落实落地过程中的障碍和阻力。

对“十个坚持”宝贵经验的学习还停留在党史事件上,对于如何在本单位高质量发展过程中运用这些经验,还找不到具体的结合方法。特别是在今年出现xxxx、xxxx等实际困难时,虽然有针对性地学习了长征精神和抗疫精神,但还是没能找到其中的联系并形成具体方法来解决问题。

上半年在开展某项工作之前,没有对可能出现的不利情况进行预判,对困难估计的不够充分,匆匆上马、急于推进,最终造成了xxxx后果。

近两年,在疫情防控常态化的影响之下,我所承担的xx业务出现市场萎缩、供应链中断等多重危机,期间还出现了xxxx等“黑天鹅”事件。这些情况对我个人的进取精神一度产生较大影响,虽然下半年不断调整心态、迎接挑战,也取得了一些成绩,但对比几年前的自己,工作激情还是有所下滑,工作能力没有明显提升。

没有完全按照xx党委2020年印发的全面从严治党责任清单逐项落实,在向党委述职时存在以部分工作代替全部工作、以工作亮点掩饰工作不足的情况。对于分管单位的全面从严治党工作,没有完全按照“一岗双责”要求进行检查和督促。xx部门前段时间报给我的分管单位全面从严治党考核结果,至今还没有专门就此问题与相关领导约谈。

对于所在党支部的组织生活,我作为支部的普通党员,有被动等待相关部门统一安排的情况。2021年除党史学习教育专题组织生活会外,没有参加过支部开展的其它活动。

有时为保证工作质量,会采取不断加码、高标准处置的方式,虽然杜绝了问题的发生,但会导致资源浪费大、工作绩效差。在出席下级单位会议时,对熟悉的工作会提具体要求,对不熟悉的工作,为了避免露怯,有时提出的要求过于宏观、难于落实,给基层增加了不必要的负担。

二、产生问题的原因分析

通过深入学习反思,我之所以存在上述问题,主要有以下原因:

一是在政治理论学习上,对***新时代中国特色社会主义思想的理解和掌握不系统,完整的认知体系没有形成。结合马克思主义中国化的发展过程更好地加强党的创新理论学习还不深入,习惯于按照党委的统一安排在中心组现场学,谈体会认识不够深刻,自学习惯没有很好养成。因为缺乏更高频次的深度学习,对***新时代中国特色社会主义思想的认识还停留在基本框架和部分与本单位发展相关的内容上,全方位系统学习还不扎实。在党史学习教育中,将党的历史事件与***新时代中国特色社会主义思想的知识点贯通理解不够,理论联系实际的水平有待进一步提高。

二是在强化党性修养上,政治锻炼与实践锻炼结合不紧密,个人能力本领的提升较为迟缓。经常性开展批评和自我批评与组织要求有一定差距,在工作中进行深刻的自我剖析次数不多、深度不够。思想上行动上将这些政治锻炼的方法运用于思想改造和日常工作还没有形成自觉,在推动急难险重任务时缺乏更高的政治站位和政治定力,有效提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力没有形成具体可执行的计划,对于如何在本职工作中切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,办法还不够多,路径还不够清晰,从而影响了工作水平的进一步提升。

三是在践行群众路线上,对以人民为中心的发展思想理解不深,宗旨意识有所减弱。与自己曾经在基层工作的那段岁月相比,现在在员工群众面前老老实实当小学生的时候少了、真情沟通少了,作指示提要求多了。在工作中全面践行以人民为中心的发展思想还不够彻底,更多地会在学习领会上级精神上下功夫,没有完全做到尊重群众的意见、体现群众的意愿。在“我为群众办实事”实践活动中,对自己牵头认领的民生工作任务,最关心的还是能否及时完成、是否形成成绩,没有始终将群众满意不满意、高兴不高兴放在第一位,服务基层的意识不够持续。

四是在勇于担当尽责上,发扬xxxx精神(本单位企业精神)不到位,认知和行动不统一。在党史学习教育中,对中国***人精神谱系的学习没有达到学以致用、与本单位发展有机联系起来,以伟大建党精神指导工作实践还不系统,特别是对于如何以此更好继承和发扬xxxx精神(本单位企业精神),思想上有所感悟,但行动上没有变化。目前,与xxx、xxx等先进典型相比,艰苦奋斗的精神有一定衰退,带头弘扬优良传统有一定差距。有时会因为临近退休而降低工作标准,思想上的庸懒散拖有所抬头,对于分管工作的风险防控意识有些跟不上当前的形势要求。

五是在严守纪律规矩上,全面从严治党责任不靠实,规矩意识有所淡化。对自己所承担的全面从严治党“一岗双责”职责不够明晰、重视程度不高,存在把不碰底线、不触红线作为及格线的心理倾向,自我要求不够严格。对于分管单位的相关工作,心理上依旧存在只关注分管业务、忽视分管责任的情况,在监督管理上不够主动。对于所在支部的组织生活,还没有真正做到以普通党员身份参加,把自己摆的过高,俯下身的幅度不够,也因此模糊了自己在支部中的角色定位。过于依赖xx党委和纪委开展相关工作,对自身的监督作用认识不清。

三、今后努力方向和改进措施

下一步,我会认真贯彻落实党***和xxxx(上级党组织)决策部署,坚定历史自信,坚定担当责任,坚持自我革命和政治素养提升,以实实在在的业绩践行时代使命,在为推动xxx高质量发展的实践中担当作为,努力做到思想认识有提升、联系群众有实效、推动发展有突破,争做一名优秀的党员领导干部。

一是突出重点,深入学习党的***x中x会精神和***新时代中国特色社会主义思想关于“十个明确”的最新发展成果,坚持学习《******关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》,在党的二十大召开前,建立系统的党的创新理论学习架构。二是注重自学,主动向xx党委汇报全年自学计划,及时将学习收获在中心组学习的研讨中分享,通过不间断的自学确保学习质量。三是坚持学以致用,做到政治理论学习与xxxx高质量发展密切结合,紧紧围绕xxxx目标,以“十个坚持”为重要切入点,深化认识、理清思路、指导实践,把xx各项工作继续推向前进。

一是进一步坚定信仰信念,对于负责的每一项工作都放在讲政治的高度和全局性视角来思考和谋划,在认真做事中磨练提升党性修养,在思想改造中充分联系具体工作。二是进一步贯彻落实好党***和上级党组织各项决策部署,对于任何一项牵头推动的工作,都做到全过程把关,坚决紧盯到底,确保有落实有反馈有效果。三是进一步紧盯xx发展战略,加大自己作为班子成员的作用发挥,指导帮助分管单位把战略目标转化为具体行动,让党委集体决策在基层入脑入心。

一是落实好党员干部直接联系和服务群众制度,学习借鉴“我为群众办实事”实践活动的优秀成果,主动对接基层联系点和联系人,每季度至少与联系对象进行一次面对面的深度沟通,虚心向群众学习。二是落实好重要决策的调研论证制度,上半年拟开展一次针对所有分管单位的调研活动,为党委在2022年“七一”前出台《xxxxxx》制度提供依据,同时不定期开展针对某个具体问题、具体事项的调研活动,全年不少于6次。三是对分管单位巩固深化党史学习教育成果,特别是“我为群众办实事”实践活动成果,坚决负起指导推动的责任。四是加大赴基层讲党课的力度,每季度至少在分管单位和党组织关系所在支部讲1次党课,以更好分享党委理论学习成果。

一是反复深入学习党的百年奋斗“十个坚持”宝贵经验,与中国***人精神谱系的学习联系起来,与正在开展的xxxx工作和即将开展的xxxx工作联系起来,在转化运用上下功夫。二是以xxxx工作为载体,在党建、效益、发展等几个方面同时用力,注重统筹协调,注重安全环保,确保2022年三季度前按期完成,为党的二十大胜利召开献礼。三是在提升忧患意识和风险防控能力上进一步拓展思路,对目前负责工作的所有风险点进行全面梳理,提出对策,并及时向党委作专题汇报。

一是通过进一步细化全面从严治党责任清单事项,把“一岗双责”的责任扛实,每月自我对标改进,每半年主动向党委书面汇报一次。二是加大参加双重组织生活的频次,确保每月至少参加一次,更加彻底地增进与支部其他党员的熟悉程度和自己普通党员的身份认同。三是对在这次专题民主生活会前基层和群众提出的意见建议,尽快拿出整改方案、明确整改措施,并在年前向基层通报。目前,xxxxxx、xxxxxx等x个问题已经做到了立行立改,xxxxxx、xxxxxx等x个问题正在落实中。

以上对照检查,恳请批评指正。

农村基层党支部组织生活会班子个人发言提纲含脱贫攻坚疫情防控内容

当前,农村地区面临的“外防输入”“内防反弹”形势,比城市还要严峻,必须坚决克服麻痹思想、松劲心态,坚持常态化精准防控和局部应急处置有机结合,毫不放松抓好农村地区的疫情防控工作。

一要落实防控重点要强化监测预警,落实“早发现、早报告”要求,乡镇卫生院、村卫生室及个体诊所要提高对新冠肺炎病例的发现、报告意识,严格落实预检分诊制度,对所有接诊病人实行预检分诊,全部进行体温测量,登记有效身份信息,不得拒诊、拒收发热患者。对体温检测异常并有疫区旅居史或确诊(疑似)病人、无症状感染者等密切接触史的病人,要按照规范要求全部就近转运至辖区内发热门诊就诊。乡镇卫生院接诊的全部发热患者必须进行核酸检测和血常规检查,核酸检测由辖区内具备检测能力的综合医院或疾病预防控制中心承担。

二要防控重点人群乡镇政府、村委会要组织人员开展全面摸排,做好农贸市场工作人员、乡镇卫生院医护人员和乡村医生、春节返乡人员(特别是从事进口冷链食品相关工作和边境地区返乡人员)、外来人员、来自疫情中高风险地区人员、入境人员等重点人群的信息登记和日常健康监测工作,督促落实个人防护措施。

要严格落实村(社区)网格化管理,做到重点人群信息登记摸排、日常健康监测不漏一户、不漏一人。

要管好重点场所。乡镇政府、村委会要督促辖区内的企业和学校等单位落实主体责任,严格做好人员聚集场所的人员日常防护和健康监测等工作,并储备必要的防护物资。

要积极配合相关部门紧盯辖区内物流存储集散场所、过节返乡的装载运输工具和人员等,严格落实检测、消毒、处置等防控措施。

要做好应急准备。乡镇政府、村委会要储备好防控物资,做好应急演练,提升防控能力。

要以村为单位储备口罩、体温计、环境消毒剂等基本防护物资,做好应对疫情储备。

要针对春节期间人员流动和聚集性活动特点,制定应急预案,确保应对准备工作领导到位、人员到位、责任到位、物资到位。

三要落实群防群控,要深入开展农村爱国卫生运动,发动群众开展农村环境卫生整治,倡导村民勤洗手、随身携带口罩并定期更换,在人员密集、通风不良的封闭场所且与他人距离小于1米时应当佩戴口罩。

要积极做好健康宣传教育,持续加强疫情防控宣传,增强村民防护意识和发热后第一时间报告、就诊意识。

要减少人员流动聚集,引导在外务工人员错峰返乡、在条件允许情况下留在务工地过年。

要大力倡导移风易俗,倡导节庆文明新风,不大办婚丧嫁娶,尽量少摆席、少串门、少走动,避免人群聚集。提倡家庭私人聚会聚餐等控制在10人以下,有流感等症状的尽量不参加,降低疫情传播风险。

四要疫情防控主要责任要持续强化各级党政主要领导疫情防控主要责任,各地要建立县级领导分包乡镇、乡镇干部分包村、村级干部分包户的三级网格分包体系,落实疫情防控责任制,强化冬春季、节假日等重点时段疫情防控措施落实。

要充分发挥村干部、网格员、党员和志愿者的积极作用,继续加大疫情防控法治及科普宣传,引导形成人人有责、人人尽责、人人担责的群防群控工作局面。要强化物资人员保障。

要加快推进乡镇卫生院、村卫生室传染病防控能力建设。各市、县(区)人民政府要督促乡镇政府、村委会健全完善24小时疫情防控值班体系,加强春节期间应急值守,确保及时有效应对各类突发事件。各地要加强春节前和节日期间农村地区疫情防控检查,重点检查疫情防控工作部署和落实情况,及时发现和整改各类隐患。

党员个人发言提纲

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照中央和省、市委开好这次民主生活会的要求部署,结合自身工作,现将对照检查如下,请同志们给予批评和帮助。

把党的十九大报告确立的重大理论观点和重大战略思想写入党章,将习近平新时代中国特色社会主义思想确立为我们党的指导思想,充分体现了马克思主义中国化最新成果,充分体现了党的十八大以来党中央提出的治国理政新理念新思想新战略,充分体现了坚持和加强党的领导、全面从严治党的新鲜经验,有利于我们更好地推动学习和贯彻党章,有利于我们更好地贯彻落实党的理论和路线方针政策。作为一名党员,就是要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真学习党章,自觉践行党章,做一名符合党章要求的合格共产党员,忠诚履行好党赋予的使命职责。

1.在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。虽然能够进行系统的学习和研究,但对“四个意识”“四个自信”“四个服从”的标准学习还不够深入全面,掌握不够透彻,运用不够熟练。对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流。

2.在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。对中央的政策、省、市、县委决策部署以及单位班子的决议都能态度坚决,但行动不够迅速,落实不够全面,效果不够理想,特别是在落实中碰到困难时,积极主动协调、想办法克服的少。在统筹谋划内部关系、内外关系、上下关系等方面还存在一些不足。

3.在对党忠诚老实方面。能够做到对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,对领导和上级安排的工作虽然能够积极按质按量去完成,但在工作上缺少创新意识,缺乏突破条框的勇气,存在不求有功但求无过的消极思想,工作的积极性和主动性没有充分发挥出来。

4.在担当负责方面。能够按照上级和领导要求不遗余力狠抓落实,但有时存在精神懈怠、不思进取,不想担当作为的思想。在工作中,有时有等、靠思想,凡事都要等领导认可之后才能去执行,怕决策失误,不敢大胆拍板。

5.在纠正“四风”不止步方面。能够以身作则,起到模范带头作用,但对工作不重实效重程序,把精力都放在整理材料上,一项工作不能深入思考如何开展,而是按照程序做完就应付了事。

6.在严格执行廉洁自律准则方面。能够严格遵守中央八项规定,对自己所分管领域严格把控,坚决防止违法违纪问题的发生。但片面地认为个人从不接触消极、腐朽的东西就可以了,对自己的世界观、人生观、价值观要求不高。

三、原因剖析。

1.没有尽全力干事创业,没有把“四讲四有”、“四个意识”精神理解透彻,自己的思想还比较狭隘,过于安于现状,导致了在工作中没有全身心投入,没有做到吃苦在前、享乐在后的共产党人本色。

2.自觉、主动坚持学习政治理论知识方面不足,用理论指导具体工作实践达不到时代要求。政治理论学习存在“随大流”思想,存在“完成规定学习任务”、机械照搬照抄现象。

3.敬业奉献不合格。工作有时主动性不够强,有些工作推进缓慢、成效不理想,存在“只求过得去、不求过得硬”思想。

四、整改措施。

1.严于自律。要时刻筑牢思想道德防线,践行社会主义荣辱观,牢固树立正确的地位观、利益观,自觉遵规守纪,自觉接受监督,坚守原则底线。

2.更加严格执行政治纪律,不断提高政治定力。一是切实锤炼党性修养。始终把遵守党的政治纪律作为自己的行为规范和人生准则,增强政治敏锐性和政治鉴别力,保持清醒的政治头脑和坚定的理想信念。

3.提升自身素质,是党员优良作风得以发挥的根本。我要加强学习,树立先进思想意识,爱岗敬业,立足本职发挥作用。所以我要认清自己肩负的责任,高标准要求自己,勤奋工作,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。

4.坚守原则。要做到心中有戒,做纪检监察工作,更要带头学习党章党规党纪,牢固树立规矩和纪律意识。有了规矩、纪律意识方可坚守底线,严格按党性原则办事。

以上是我的个人对照检查,请大家对我提出批评意见。

专题生活会个人发言提纲

根据组织生活会要求,紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,结合自己的工作实际,找差距、明方向,现对照检查如下:

一、存在的突出问题。

(一)思想政治方面。一是学习理论知识主动性不够强。具体表现:虽然按照组织要求学习了习近平新时代中国特色社会主义思想等相关理论知识,但是学习缺乏主动性,不会主动增加学习内容和增加对相关知识的学习。二是工作中集体意识不够强。具体表现:对自己所分管的工作已经做到非常熟悉,但是对其他同事分管的工作不够了解。

(二)精神状态方面。一是在开展工作中的创造性不够。具体表现:平时工作习惯按部就班,对于一件所完成的工作,没有深入分析其中的内在逻辑和联系,工作中创新不足。二是政治敏锐性不强。具体表现:对严重违纪违法案件,给党和人民事业造成的危害认识不够深刻,在一些消极言论面前,有时随大流,没有积极制止。

(三)工作作风方面。一是主动作为不够。具体表现:开展工作的方式过于保守,对于上级安排部署的工作虽然也能按时、按质、按量完成,但是存在被动应付的情况;二是存在畏难情绪。具体表现:对复杂、难以推进的工作有“摆一摆”、“绕道走”的思想,在工作推进过程中遇到阻力时,偶尔会有打退堂鼓的想法。

(四)作用发挥方面。一是带头作用发挥不到位。具体表现:由于上任时间不长,在工作中会时常忘记自己是领导,还把自己当普通职工,在部分工作中没有很好发挥带头作用。二是工作统筹不足。具体表现:在多项工作同时开展时,会有疲于奔波应付的情况。

二、产生问题的原因分析。

(一)对政治理论学习不够刻苦,热情不够高,理论基础不扎实,对于一些政策理论没有领悟到精髓,学习还停留在表面,政治敏锐感不强。

(二)缺乏学习主动性和自觉性,改革创新意识不强,满足于抓常规性工作,习惯于凭经验办事情。

三、下步努力方向和整改措施。

(一)加强政治理论的学习,在以后的学习过程中不能只满足于单位组织的学习,要结合自身实际,制定相应的目标和计划,努力提高自身的政治理论水平,不断提高自己的政治敏锐感。

(二)提高自己的学习主动性和自觉性,多向身边的优秀党员学习,遇到问题要先多思考,多请示,并且不断总结工作中的问题经验,在此基础上不断增强自身的创新意识,创新工作思路,创新工作方法。

民主生活会个人发言提纲

大纲是一种概括描述大纲和要点的公文。它不写全文的全部内容,只写主要内容提纲用于报告工作、传达会议精神和讲话。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

按照省委关于召开巡视整改专题民主生活会的主题和基本要求,本人认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,从全面从严治党的政治责任出发,切实增强“四个意识”,落实“两个维护”,坚持实事求是的原则,紧扣中央、省巡视反馈问题,深入检查自身思想、职责、作风方面存在的问题,并拿出切实可行的整改措施,确保达到省委要求的此次学习和整改效果。现汇报如下:

今年以来,台理论中心组确定每周五为学习日,至少拿出半天进行集中学习,我全部认真参加从未缺课。在台党委的统一组织下,我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,对《治国理政第二卷》和《习近平新闻思想讲义》等著作进行了系统学习,重温了《共产党宣言》;此次民主生活会之前,和班子里的同志再次学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《巡视工作条例》等党规党纪,并联系思想和工作实际撰写了大量学习笔记。为方便随时学习还下载了《治国理政》电子书,尽可能的多拿出时间补充理论知识,牢固树立自己的“四个意识”、更加坚定“四个自信”,做到“四个服从”、“两个维护”,始终用党的先进理念武装头脑。

同时,作为一名普通党员,今年以来,本人还认真参加了所在支部的学习和组织生活。如4月27日,参加了电台支部“习总书记关于精准脱贫攻坚战系列重要讲话”的学习;7月6日,在支部对《习近平新闻思想讲义》的重要篇章进行了再学习;7月31日,参加了支部组织生活会,就电台今年的工作和干部思想作风存在的问题,向全体党员征求意见建议,不仅达到了很好的沟通效果,作为党委委员,由于我的参与,电台支部的组织生活和“三会一课”更加规范。

在广泛征求意见,深入和班子其他同志谈心谈话的基础上,结合中央省巡视反馈意见和整改落实“回头看”发现的问题,我立足自身思想实际,结合日常的学习工作,进行了深入细致的查摆剖析。

1.对党的思想理论在学懂弄通上尚欠功夫。

虽然通过学习,自己对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有了进一步了解,但从“实现两个一百年目标”和建设社会主义现代化强国的战略高度上看,自己的学习还很肤浅,有些关键点的理解还只停留于字面,特别是在“四个意识、四个自信、四个服从、两个维护”的深刻理解和自觉行动上,学得还很不够,仍有很大的差距。

当前国际国内形势异常复杂,虽然我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的伟大梦想,但我们也必须看到国内外存在错综复杂的问题和矛盾,实现起来难度也超乎想象。这就要求我们全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉、坚决维护习近平总书记的核心地位,维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。这不仅是党的十九大最重要的精神内涵之一,也是新党章极为重要的思想灵魂。切实践行“两个维护”、“四个意识”,是推动党、国家和人民事业顺利发展,实现党的既定奋斗目标的根本前提。作为党的基层组织负责人和党的一员,必须更加牢固树立“四个服从”,即党员个人服从党的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。

2.在主动维护风清气正的政治生态上自觉性还不够。

党的十八大以来,全面从严治党取得了前所未有的成就,反腐败斗争压倒性态势业已形成,把纪律挺在前面,懂规矩守纪律成为越来越多党员领导干部的共识和自觉。

河北可以说是反腐败的“重灾区”,周本顺等一批大老虎的落马,不仅让我们震惊,更让我们警醒。这些落马干部曾经位居高位,离自己这个基层干部很远,与他们划清界限应该不是个事。查摆中,自己认识到如果思想只停留在这个层面是不够的。肃清周本顺等人的恶劣影响,自己的政治自觉性和敏锐度都还存在思想偏差。要像习总书记要求的那样:“提高政治警觉性和政治鉴别力,要善于从政治上看问题,始终忠诚于党,始终牢记政治责任”。周本顺这些人作为曾经河北地方的执政者,他们的错误思想观点和行为逻辑,难免依然有形无形中深藏在某个角落,一不留神,就有“死灰复燃”的可能。所以每一个共产党员,一定要从政治上、思想上、工作上、组织上、作风上彻底肃清他们的恶劣影响,充分认识到这项政治任务的长期性和艰巨性。保持警醒,防微杜渐,做政治上的明白人,做让党中央放心的党员和让习总书记放心的同志。

3.在落实全面从严治党两个责任上还不完全牢固。

作为台党委委员,本人能够在落实全面从严治党责任上与党中央保持高度一致,严于律己,遵章守纪,在平日里的工作中,对落实主体责任能够做到思想上重视,在工作例会和支部会上,也经常对大家宣读和强度各项党规党纪。但也确实存在一些问题和不足:压力传导不够,靠学习、领会、表态抓落实,责任意识上热下冷的现象;落实责任方法单一,靠开会落实,照搬文件落实,往往出了问题才着急;对新提拔的同志廉政教育进行的少。我们党现在十分注重纪律自觉和政治规矩,作为党员自己必须跟上这个政治节奏,把过去打得不牢的思想短板尽快补齐。

从2017年以来,受台党委委派,我开始分管台“一问责八清理”专项整治工作。在台党委和相关部室同志们的大力支持和配合下,我们主动筛查出违反财务纪律、三不分(违规兼职)、慢作为等各类违规违纪问题5件,并按照市委工作领导小组要求积极整改,尽量减少损失,挽回影响,同时在这一过程中,自己也受到了很好的党纪教育。但是反思过去,自己确实也存在“想避重就轻、不敢担当怕伤害同志得罪人,纠结于是否主动上报问题线索、是否管得太严了”的错误观念。现在翻过头来看,正是当初台主要领导力主的“主动报主动改”,才使得我们赢得了直面问题积极整改的主动和上级组织的谅解,既解决了问题又提醒教育了同志。

4.加强干部队伍和基层组织建设上功夫下得不够。

对照要求检查,本人在选人用人上基本上能够做到出于公心,出于事业发展需求选人用人,同时注重民主程序,既看平常工作表现,也广泛争求各方意见。但也应看到,选人用人上确实存在注重业务素质而忽略党性修养道德品质的倾向,对干部的培养上,看能否办节目搞创收办事情的成分多,讨论是否具备“忠诚干净担当”等党性修养的时候少,个别干部整体素质一般化,还跟不上市委完成三大历史任务,交出两份优异答卷上对宣传工作的要求,还跟不上群众对美好生活的信息需求。在分管的全台党务上,开会布置的时候多,深入基层党组织调查研究的少,对基层组织建设存在问题了解的少,许多工作还停留在应付差事的层面。

作为一名基层党务工作者,今后必须加强自身党性修养,不忘初心,牢记使命,不折不扣地抓好落实。

5.作风建设上还有不严不实的地方。

2013年以来,中央通过群众路线教育,对群众反映强烈的四风问题进行了彻底整顿,不论自己还是身边的工作作风和环境风气有了很大改观。

由于一些原因,我目前在班子里分管的工作不少,电台两个频率、行政口上的综合办和计财科、党务上的两学一做、纪检口的一问责八清理、扶贫口的精准脱贫等,事关全局运行稳定的活儿多,涉及全台吃喝拉撒的琐事多。这一方面是台党委对我的信任,我每天如履薄冰,生怕自己干不好;另一方面由于个人能力有限,作风上也尚待扎实,面对繁重的工作任务,有时确实也存在疲于应付,走形式,走过场,工作马虎浮皮了事的现象。为此,有的同志通过组织程序对我提出了意见,台党委书记专门找我谈心谈话,特别强调了要改进工作作风,多沟通交流,善于协调矛盾化解难题的要求,我都虚心接受并努力改正。

6.精准脱贫攻坚需再出实招重实效。

从2017年5月起,我分管了台蔚县包扶村精准脱贫工作,在历届驻村队员的共同努力下,苏邵村已顺利出列。今年,我们把绝大多数精力放在剩下的两个村,自己每月坚持驻村三天,解决实际问题,做了许多事也想了许多办法。但对照中央“五个一批,六个精准”的要求,感觉自己在加强农村基层组织建设、配合县乡完善贫困人口精准识别和退出机制上做得不够,激发内生动力既扶志又扶智上仍有欠缺,产业帮扶上实招落地少落地慢,下一步需按照两不愁三保障的标准,真抓实干,加紧工作,力争年底苏官堡和上宫村全部脱贫出列。

7.“一岗双责”意识欠缺、履行职责不到位。

党风廉政建设“一岗双责”是指国家各级政府机关党员干部在做经济建设、履行本职岗位应有的管理职责的同时,还要对所在机关的党风廉政建设负责。对照检查,自己存在对“一岗双责”思想认识还不很到位、主体责任体现不够、对干部管理失之于宽失之于软等问题。平日里,抓业务抓管理体现的强,抓监督执纪的主体责任体现的弱。也有过做事情只要出发点和动机是好的就行,程序上有些“不讲究”无所谓的错误观念,没有把纪律挺在前头,带头作用起得不好。同时,作为分管广播媒体的领导,在主动抓好分管范围内党风廉政建设,带头管好电台班子,带好广播队伍上,责任意识体现得还不强。

8、对做好上次巡视后半篇文章等问题认识不到位。

巡视工作反馈出的问题没有具体涉及到我们这个行业,本人需要纠正模糊认识,力避“事不关己高高挂起”的错误思想。随着巡视工作不断向基层延伸,作为党的基层干部,需要坚持高站位、准定位、新举措,坚持政治方向和问题导向,正确对待政治巡视,配合好巡视工作,发挥好震慑、遏制、治本三大作用。巡视反馈意见代表着党中央和省委的要求,不论是被巡视党组织,还是其他单位部门,都要把巡视整改作为“四个意识”的试金石,检验“两个责任”的重要标尺,自觉扛起主体责任认真真反思,引以为戒。

1、党性修养不到位。作为一名党员领导干部,没有站在全党的高度,国家发展的高度去学习领会党的纲领党的理论,为了应付学而学,不求甚解。尤其是“四个意识”、“四个服从”依然打的不够牢,对全面从严治党,坚决服从党的政治纪律和组织纪律问题上态度依然不够坚定,对党的组织规程学习了解不足,没有认真沉下心去征求各方面的意见,简单拍脑瓜子决定,无形中助长了问题的发生。

2、履职尽责不到位。在落实“一岗双责”上存在责任缺失,把具体工作的担子更多压在了部门和支部领导身上,自己亲自调查研究的少。对单位管理尤其是基层部门的管理失职于“宽松软”,带头学习政策法规不够,日常自查做的很不到位,没有按照规定开展经常性督查和检查,执行纪律上也存在不严不实的现象。

3、工作作风不扎实。作为分管一方面工作的领导干部,这些年,虽然参与组织制定了一系列各项规章制度,但是在执行上模范带头作用发挥的不好,工作作风还不很扎实,存在“搞变通、打插边球”的思想。有时由于工作紧迫,为调动大家积极性,在工作运行管理上,急于求成,没有严格按章办事,造成管理脱节、程序错位,一些制度执行不严,有的地方依然存在问题隐患。

1、不断强化政治意识。作为党的一级新闻媒体的责任人,始终坚持正确的政治方向,真正把树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”落实到岗位上行动上,坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。认真学习党的十九大精神和《习近平谈治国理政》《习近平新闻思想讲义》等重要文献,并积极参与所在支部的学习,不断武装头脑,打牢政治思想理论基础,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,做政治上、纪律上、规矩上的明白人。

2、不断强化责任意识。作为党委委派工作的第一责任人,时刻提醒自己始终把党的纪律挺在前面。自己以身作则带领全体党员干部,认真学习贯彻“关于新形势下党内政治生活的若干准则”“中国共产党党内监督条例”,按照“准则”“条例”,抓好基层党建工作,经常深入下去了解情况,督促支部三会一课和组织生活的不断规范,真正发挥出基层党组织战斗堡垒作用。并拿出切实可行的问题解决方案。对各级干部进行严格管理,运用监督执纪“四种形态”,经常开展批评和自我批评,让“红红脸、出出汗”成为常态。坚持党内谈话制度,认真开展提醒谈话、诫勉谈话。同时,充分发扬党内民主,保证群众的参与权知情权,欢迎身边干部群众监督,发现自己和其他领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,及时提醒谈话。发展轻微违纪问题的,及时诫勉谈话。

差旅接待管理、大型活动审批以及创收成本、创收物管理等方面的规定和制度。认真履行岗位职责,要求各频率部室按照岗位目标管理责任制要求,做到定岗到人、定责到人,将各项工作量化细化,层层分解,落实到个人,确保事事有人抓,人人有事干,形成尽职尽责抓工作的良好局面。

4、不断强化宗旨意识。全力做好自己分管的行政财务、精准脱贫和广播工作。坚持每月3天以上驻村工作,坚持市委倡导的“吃派饭”,从地头到炕头再到心头,与农民兄弟打成一片。共同谋划好项目脱贫和产业脱贫,努力增加贫困户收入,争取年内脱贫出列。在工作上牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,每月坚持与基层干部进行一次谈心谈话,共同查找工作中的不足和解决方案,做到问题清思路明。带头执行好八项规定和切实反对形式主义、官僚主义,在思想上保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,把好权力关、利益关,艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在作风上要深入实际,联系群众,多倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,下一步将主动印发征求意见表,搜集问题隐患,积极主动发现问题解决问题。

当前,新闻宣传工作是一项极端重要的工作,广电正处于改革的关键时期,我一定会团结带领全体干部职工心往一处想、劲往一处使,当好促进广电事业发展的表率、热爱新闻事业的表率、学习进取的表率、廉洁自律的表率、狠抓落实的表率,不忘初心、牢记使命、继续奋斗,为全市完成三大历史任务、交出两份优异答卷做出自己的贡献。

按照中央、省、市和县委统一部署要求,近段时间我深入学习了党的十九大精神和习近平总书记在中央政治局民主生活会、党的十九大精神研讨班开班式上的重要讲话,聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步坚定了理想信念,提高了政治觉悟。通过广泛征求意见、开展谈心谈话,深入查找自身存在的问题和不足,剖析症结根源,明确努力方向,积极整改。现对照检查如下:

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。党的十九大以来,深入、细致、全面学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步强化了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“四个服从”,但在系统把握、拓展延伸,以之武装头脑、指导实践上,与上级要求相比还有一定差距。

一是学习深度有所欠缺。通过集中学习和个人自学,对新时代坚持和发展中国特色社会主义的总目标、总任务、总体布局、战略布局和发展方向等有了一个较为清晰的把握,但在深化供给侧结构性改革、推动乡村振兴等重大战略上还缺乏深入、系统的研究,在与xx实际结合上,缺乏过硬的、行之有效的措施,还需要进一步解放思想。

二是学习转化效果不够明显。在把学习内化为行动、转化为成果,以知促行、知行合一方面还有较大不足。尤其在上情与下情的结合上,在长远目标与近期任务的衔接上,思考得不深不透,有时习惯于“吃老本”,满足于老经验、老办法,在推动习近平新时代中国特色社会主义思想在xx落地生根方面做得不够深、效果不够好。

(二)坚持请示报告制度方面。执行中央、省、市决策部署的态度是坚决的,行动是主动的,能够坚决贯彻落实中央、省、市的各项决策部署,但在实际执行过程中,也还存在一些不足:

一是有时存在“落实”未“落细”现象。落实中央、省、市决策时,不当“二传手”,但“主攻手”的力度还不够大,特别对上级安排的重点工作,虽然安排部署了,但抓落实上还缺少“火候”。比如,对脱贫攻坚、项目建设、大气污染治理等重点工作,逐项制定了工作清单,具体推进过程中,在落细、落实、落责上下的功夫还不够。

二是请示报告做的还不到位。对工作中的重大问题能及时向上级请示报告,临机处置的突发情况事后能按规定程序及时报告,个人的有关事项做到按规定按程序向党组织请示报告,但有时上级安排的一些工作执行中请示报告不够,唯恐请示得多了给上级造成自己领导力、驾驭力不强的印象,思想和行为还一定程度存在变通折中现象。

(三)对党忠诚老实方面。作为一名接受党组织教育培养多年的党员领导干部,自己始终能够做到对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,不弄虚作假、欺瞒党组织。但同时还有一些不足之处。

一是对经济工作投入精力多、对其他领域工作关心较少。过去认为政府工作就应该以抓经济为主,对党建和思想政治领域等方面的工作,即使有主张、有建议,也很少表态。比如,作为县委副书记,执行民主集中制还不到位,在常委会上就县委部门工作发言较少、做深入思考不够。县政府常务会、县长办公会等会议专题研究党建和意识形态方面的工作少,认为抓经济看得见、摸得着,而党的思想政治工作讲到就行,兼顾中心工作和思想政治工作的“钢琴”没有弹好。

二是汇报工作报喜多报忧少。工作中出于多为政府加些亮点、少给领导添些麻烦的想法,向上级汇报成绩多,而对工作推进中存在的问题,更多认为是自己的事,自己能够解决,较少向上级汇报,这在一定程度上会影响上级对整体工作的了解和把握。

(四)履职尽责方面。能够认真履行岗位职责,把方向、谋大事,不回避矛盾、不躲避责任,认真履行全面从严治党主体责任,正确对待个人进退留转。但是通过查摆,仍存有一定差距。

一是干事创业激情有所弱化。与上任伊始相比,工作锐气、劲头有所减弱,面临复杂问题和矛盾时,攻坚克难的激情和“钉钉子”的精神有所缺乏。有时存在打退堂鼓的思想,工作状态没有上半年有激情了,没有认识到这种思想是党性意识不强的具体表现,作为一名组织培养多年的党员干部,不能以个人的荣辱得失,影响到工作的开展。

二是存有好人主义思想。对工作中发现的问题往往是会议上要求很严厉,会下很少对某些同志直接批评,更没有当头棒喝。对工作上出现问题的干部,大都是“刀举得高,落得轻”,总觉得每位同志政治上成长到现在不容易,问责追责存在失之于宽、失之于软现象。

(五)纠正“四风”方面。能够自觉主动同“四风”作斗争,也时刻警惕“四风”问题反弹变异,特别是经过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”和“两学一做”主题教育活动以后,自己一度认为自身的“四风”问题已经解决,但对照近期中央指出的“四风”问题十种新表现,对照习近平总书记重要指示批示精神,发现一些问题仍然不同程度存在。

一是与乡镇干部沟通较少,“接地气”不够。平时忙于事务性工作,听取县综合部门工作汇报多,与偏远乡镇干部谈心少、沟通交流少。到基层调研,总体还是提前打招呼的多,突击暗访的少,到基层单项工作看的多,综合性工作调研指导少,提问题和讲要求多,出主意、教方法少,与基层群众联系还不够深、不够实。

二是重当前、轻长远。有时更多考虑把眼前工作抓到位、把现实矛盾解决好,对于看得见、摸得着、短期能够立竿见影的事抓得比较实,而对于远期目标、长远谋划研究得还不够透彻,一些经济社会发展的深层次问题解决得不够及时、不够彻底。

三是在抵制“文山会海”上把关不严。工作中,能够坚决摒弃“以会议贯彻会议,靠文件落实文件”的做法,但有时觉得上级每个会议都很重要,都要及时传达贯彻,导致会议数量还没有真正减下来;有时为了尽快打开工作局面,还是习惯于安排专题会议,并印发专件,传导工作压力,虽然有一定效果,但是也占用了大量的时间和精力,脱离了实际状况,造成了新的形式主义。

(六)严格执行廉洁自律准则方面。一直以来,自己能够做到严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》,严格执行中央八项规定及省市有关要求,严格履行“一岗双责”,严格落实个人待遇方面相关规定,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象。但还存在以下不足:

一是党风廉政建设管控指导还不够。作为县政府班子的“班长”,始终坚持经济工作与党风廉政建设两手抓,但对党风廉政建设和反不廉洁斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识还不够,通过会议强调安排的多,对政府系统各部门党风廉政建设检查落实相对较少,发挥监督责任还不到位。

二是政治洞察力有所欠缺。始终坚持把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,在大是大非面前能够站对立场,但政治敏锐性还需加强,有时不能从政治角度观察思考问题、不能透过现象看本质,与社会上的一些圈子文化、不正当言论、错误认识等不良思潮的斗争力度还不够,认为自己不传不信就好,没有上升到讲政治、讲党性的高度来对待,没有理直气壮地批评和纠正。

深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:

一是理论武装不够实。虽然能够始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想摆在重要位置,作为首要学习内容,但学习得还是不够系统、不够深入,一定程度上忽视了对其理论体系的系统研究和深刻理解,忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用,没能完全实现用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

二是政治修养不够高。政治修养是党员领导干部的根本性修养。真正好的政治修养,主要体现在以下两方面:一方面,是要坚定向正确的说“是”,就是牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在这点上,自己始终是严格践行的。另一方面,是要坚决向错误的说“不”,敢于向任何与其相悖的言行亮剑。在这点上,自己还不够高度自觉主动。

三是宗旨意识不够牢。参加工作之后,对“我是谁”“依靠谁”“为了谁”的认识一直是清醒的,无论在哪里工作,都是把保障和改善民生放在极端重要的位置来抓,但近些年随着职务的变化,距离群众越来越远,在“从群众中来、到群众中去”上有所松懈了。一方面,工作角度变了,坐在办公室思考“我要为群众干什么”的时候多了,走进基层倾听“群众需要我干什么”的时候少了;另一方面,工作标准变了,“领导满不满意”考虑的多了,“群众满不满意”考虑的少了。归根结底,是宗旨意识树立得不牢。

四是责任意识不够强。作为县政府的主要负责人,一直深知责任之重大,也一直把“守土有责、守土负责、守土尽责”作为开展工作的根本要求,但是从存在的问题来看,思想意识层面还是有原因的,特别是作为一名党员领导干部,在排除万难为人民干事创业的奉献精神、担当精神上还有所欠缺,面对发展扑下身子不够,面对机遇放开手脚不够,面对困难咬牙坚持不够,没有始终做到以钉钉子精神抓落实。

针对查摆出的问题,结合剖析出的症结根源,我将采取有力措施,逐条逐项整改,思想和行动同步整改,确保取得扎实成效。

(一)加强理论武装,坚定理想信念。持之以恒学习党的理论和路线方针政策,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,提高政治站位,树立历史眼光,强化理论思维,坚持问题导向,把习近平总书记《治国理政》作为深刻理解这一思想各个组成部分及其相互关系的基础文本和专题教材,深入学、系统学、反复学、实践学,真正做到学懂、弄通、做实,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)站稳政治立场,把牢政治方向。带头牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平同志在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;带头贯彻执行党中央决策部署和上级党委决议决定,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

(三)牢记身份使命,强化责任担当。

一是牢记党员的身份,把为党工作作为第一职责,增强责任意识,树立担当精神,始终做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

二是牢记领导干部的身份,树立正确的政绩观,保持“功成不必在我”的境界,坚定一张蓝图绘到底、集中精力抓落实的决心,真正把打基础、利长远的工作做好。

三是牢记从群众中来的身份,把群众满意作为检验一切工作的标准,干工作前问一问是不是群众所盼、群众所愿,做决策前看一看是不是站在人民立场、从群众利益出发,始终做到坚持群众利益至上,用自己的辛苦指数提升群众的幸福指数。

(四)保持清正廉洁,发挥“头雁效应”。带头执行《中国共产党廉洁自律准则》,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象;带头同消极不廉洁现象作斗争,拒腐蚀、永不沾,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,时刻绷紧廉洁从政这根弦;带头执行领导干部个人有关事项报告制度,注重家庭、家教、家风,严格教育、管理、监督亲属子女和身边工作人员;带头贯彻落实中央八项规定和省、市有关要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,发扬艰苦奋斗的传统,时刻警惕“四风”变异反弹。

尊敬的各位领导、同志们:。

按照这次民主生活会的要求,会前本人结合学习、思想和工作实际,对照中央、省、州委确定的“强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,勇于担当,以求真务实作风坚决把中央、省委决策部署落到实处”主题,围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀等4个方面,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

今年以来,本人能够严格按照《党章》《党纪》要求,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,认真落实省委十一届三次、四次全会、州委十一届五次、六次全会和县委十二届四次全会决策部署,在大是大非问题上时刻保持清醒的头脑,政治立场坚定,做到令行禁止。积极开展批评和自我批评,坚持实事求是,坚持讲政治、讲规矩、讲道德、讲奉献、以“四个全面”战略布局为总揽,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,始终在思想上、政治上、行动上与中央、省、州、县委保持高度一致,没有违反党的政治纪律,没有出现与党员员身份不相符合的行为和言论的情况。

(一)思想政治方面。一是政策理论学习不够深入。理论学习主要精力集中在中央、省、州委提出的新理论、新观念、新思路以及召开的重要会议、文件精神上,对过去形成的一些基本理论、基本经验学习的少、研究的少,平时,除了参加中心组学习外,自己很难再静下心来潜心进行政治理论的学习,缺乏刻苦钻研的精神,真正掌握的理论知识不够全面、系统。二是理论联系实际不够彻底。在理论把握和学懂弄通做实方面做的还不到位,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践上还有差距,特别是对“脱贫攻坚最大的政治任务、最大的民生工程、最大的发展机遇”内容和“一干多支、五区协同”等战略部署和重大创新观点,还理解的不够深入、系统、全面,运用到实际操作、组织实施、解决问题方面还不是得心应手,有一定的差距。

(二)精神状态方面。创新意识还不够强,没有充分发挥主观能动性,往往是按部就班,党委政府安排的工作尽力干好,分管工作全面抓好,对某些工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕“违规”,怕越位,怕背包袱。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框,求稳怕难,碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。一是求稳怕乱思想较重,习惯性的按照老习惯、老办法想问题做事情,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。二是工作缺乏创造性,“不求有功,但求无过”。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以达到优质。

(三)为民情怀方面。一是发动群众“内生动力”意识不够。作为一名分管脱贫攻坚的领导,我县今年实现全面脱贫摘帽方面作很多努力,但由于工作方式的不变通、思想上的禁锢等原因,在实际工作中过多的注重任务的分解和结果,而忽略了对群众的思想发动,没有有效激发农牧民群众的主人翁意识,没有调动和引导好他们的参与热情和内生动力,离省、州委的要求还有差距。二是缺乏农民、农村持续发展的深层次思考。在工作中将精力主要放在改善农牧民生产、生活条件的硬件建设上,而忽视了对如何寻求生产发展、生活宽裕、乡风文明,如何增加农民收入这一核心问题的深层次思考,缺少一个科学合理、因地制宜、增加农民收入的发展规划和有效途径。三是坚持群众路线不够扎实。自己下基层调研的次数不少,也多次深入乡村和部门开展调研,但大多数是听听乡村、部门负责同志工作汇报并提出相关要求,直接面对基层党员干部群众了解情况的机会不多,很少就某一问题进行深入、系统专题性的调研,缺少“解剖麻雀”的钻劲和韧劲。

针对上述问题,我进行了深入细致的思考,从表面上看,这些问题虽然出现在日常工作中,但根源却在思想上,主要表现在四个方面:。

(一)理想信念有所弱化。尽管很重视理论武装,但往往是零碎片段式学习多、原原本本读原著少,领会中央精神多、联系个人实际少,结合分管工作多、开展党性剖析少。缺乏自我审视,忽视换位思考,总是觉得自己这么多年就是这么走过来的,经验比较丰富,导致对世界观、价值观和人生观改造从内心重视的不够,造成对共产主义精神追求领悟不够、坚守不够。

(二)党性锤炼不够。在日常工作中,认为推动经济社会发展,促进民生改善,确保社会稳定是自己的重要职责,有时以推动工作替代党性锻炼,没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,逐渐放松对主观世界的持续改造和自我完善,对世界观、人生观、价值观抓得不够紧,对权力观、地位观、利益观检视不够,干事创业的内生动力停滞不前。

(三)宗旨意识有所弱化。工作上大多数时间浮在机关搞协调、搞服务、搞平衡,很少深入基层与老百姓直接打交道,在思想、感情和工作上不知不觉与群众产生了距离。同时,一定程度上存在“求稳怕乱”的心态,往往担心“越界”“冒进”,在工作积极性、主动性和创新性上没能很好满足新时期经济社会发展的需要和人民群众的要求。

(四)担当意识还不够强。虽然平时对各项工作都能认真负责地抓好落实,但在碰到与己无关或关系不是很大的事情或问题时,存在视而不见、听而不闻的现象。工作中有时也有懈怠,不够勤奋,求稳,求不出事,求过得去的现象,没有用更高的标准、更严的要求,创新性的开展工作。工作上担责意识不强,工作缺乏主动性,怕伤和气,怕影响同志间的感情,批评自己怕丢面子,批评别人拉不开面子。

针对自身存在的问题和不足,在今后的工作学习和生活中,我将在县委、政府的正确领导下,切实抓好整改落实,不断提高工作水平。

(一)强化理论学习,切实做到对党绝对忠诚。要增强政治自觉,树牢“四个意识”,始终在政治立场、政治方向、政治路线、政治主张上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导。要增强学习的系统性、连贯性、整体性,原原本本、原汁原味、逐字逐句地认真研读十九大文件特别是大会报告和党章,真正做到入脑入心、融会贯通。要结合实际学、带着问题学,把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本,贯穿实践,指导工作,做到政治过硬。

(二)增强党性锻炼,做政治上的“明白人”。党性修养是党员干部立身、立业、立德的基石。要不断强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,忠诚党的组织,始终在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要深入落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,按照新时期保持共产党员先进性和纯洁性的要求,善于拿起批评与自我批评的武器,及时发现和清除政治上的“微生物”,纯洁思想、纯洁作风、纯洁党性。

(三)密切联系群众,践行全心全意为人民服务的宗旨。一切为了人民,是共产党员为人处事最基本的思维底线和行动底线。要始终把保持同人民群众的血肉联系作为安身立命之本,真正把群众摆到“衣食父母”的位置。要经常走进群众,深入落实领导干部下乡驻村帮扶等制度,更加主动走出机关、走近群众,拉近与群众的距离。要在促进全面深化改革上敢于担当,大胆破除体制机制障碍,催生发展的活力和动力。

(四)严守纪律规矩,树立党员干部的良好形象。要正确对待公与私。正确处理自身利益与党和人民利益的关系,一心为公、甘于奉献,始终保持共产党人的政治本色。从严约束自己,持之以恒贯彻落实中央八项规定、实施细则和县委实施办法精神,自觉远离各种低级趣味和不良嗜好。要认真履行“一岗双责”,教育、引导、督促所联系乡和分管部门的党员干部“明纪畏矩”、推动党内生活“遵规守纪”,推动责任部门“违纪必究”,使守纪律讲规矩成为党员干部的自觉养成和政治习惯,促进全县政治生态的不断净化。

以上对照检查,问题、原因、措施不一定深刻准确,恳请大家多提批评意见,我一定虚心接受、认真整改。

按照巡视整改专题民主生活会相关要求,结合自身思想实际和履职情况,现将个人有关情况报告如下:

(一)在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央部署要求方面。

1.学习贯彻不到位,政治站位不高。在平时的工作学习中,存在重业务学习和党的方针政策学习,轻党的理论学习的情况。尤其是在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略及考察x重要讲话精神中,存在不够深入、系统、全面等问题,学习存在“应付式”“作业式”的学习心态,研究不深,理解不透,导致了政治上站位不高,没有真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

2.政治理论学习不深入。由于理论学习不到位,导致思想认识和工作方法存在一定的片面性,学习只是满足于会议文件,没有始终坚持以“四个意识”作为指导日常工作学习的政治标杆。工作中能够坚持正确的政治方向,但在具体的工作中,大局意识不强,没有深刻领会习近平总书记治国理政新理念新思路和党中央发展战略,没有把地方发展同中央重大决策部署结合起来,开创地方发展的新局面。

3.脱贫攻坚缺乏全局意识。在脱贫攻坚工作中,统筹协调不够不好,学习思考不深入不精细,解决问题的方式方法不多,深入基层实际了解调研不够。在一些政策的落实上,没有很好地贯彻,存在偏差。对易地扶贫搬迁工作稽查发现的问题负有领导责任。扶贫思路不多,工作不细不实,有畏难情绪。

(二)在执行政治纪律和政治规矩方面。

2.执行政治纪律不严格。在工作生活中对分管联系部门的要求有所放松。工作中缺少务实的风气、担当的勇气和创新的锐气,抵制不良风气的意志不够坚定,对社会上一些不良风气的危害性认识不到位,有时认为是小事,警惕性还不够高,落实制度、执行政策监督管理不到位。

(三)在组织生活方面。

1.贯彻党的组织生活制度不够严格。“三会一课”制度落实不彻底,满足于上级要求的“规定动作”,内容比较单一,缺乏创新性。比如,领导班子成员给所在支部上专题党课,只局限于上传下达,以读报纸、学文件的政治学习为主,内容没有联系改革、发展的形势,没有联系政研工作实际,特别是没有联系党员干部的思想工作实际。

2.党内政治生活不严肃。平时忙于具体工作,总感觉时间紧,没有主动参加基层党组织会议,与班子成员、与分管部门主要负责人交流沟通不充分,平时只是通过集中学习或者开会时进行交流,没有主动利用其他方式与班子成员交换工作意见,导致与班子成员的沟通少。注重出勤而不重视效果,有时候发言没有经过仔细推敲,只是照本宣科走走过场。

3.双重组织生活没有落实到位。有时因时间关系没有及时参加党组织的学习活动。比如,对一些文件的学习,看下标题,了解下大框架,一知半解,精深度没有把握;干部在线网络学习,自己没有实实在在的完成,时限临近,安排工作人员代学,满足于学够学分就行。

(四)在作风建设方面。

1.工作作风有待改进。对一些分管联系工作,在具体环节和内容上花的时间和精力不多,统筹协调不足,解决问题少,督促落实和跟踪问效少。在一些实际工作过程中,由于工作繁忙,未能深入基层、深入实际,未能及时了解新情况、新问题。没有牢固树立从群众的智慧、群众的创造中寻找工作思路和新鲜经验的意识,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,全心全意为人民服务的宗旨意识不强。

2.开拓进取精神不足。面对全县改革、发展、稳定以及脱贫攻坚中的焦点、难点问题,思考不多、研究不深,创新突破不够、办法措施不多。面对一些复杂矛盾和攻坚任务,深层次的分析、思考不够,害怕工作失误、冒风险,担心踩到红线、触犯规则,把“不出事”作为最大原则,勇往直前的冲劲和进取上进的动力不足。

3.教育分管部门和工作人员不严。对一些分管联系部门及工作人员教育不严,在具体环节和工作内容上花的时间和精力不多,没有强调具体的工作要求工作纪律,导致一些部门和工作人员工作执行不力,工作作风不实,极少数干部还存在一些违纪现象。

(五)在履行“两个责任”方面。

1.落实主体责任不到位。在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题,抓党建工作主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、手段落后,缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想,对“两个责任”的重视程度还不够,压力传导还不够,对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面,对领导班子自身监督比较严格,但是对普通党员干部日常监督比较少,缺乏行之有效的具体措施。

2.落实监督责任不到位。对部分分管联系的单位,制度执行监督还存在失之于宽的问题,有少数干部有令不行、有禁不止。比如,对少数公车私用、“飞四”赌酒、“不作为、慢作为、乱作为”等歪风邪气的监督问责还有盲点、还不到位,没有行之有效的管理监督制度。

(一)住房情况。

(二)用车情况。

(三)办公用房。

(四)家属、子女从业情况。

(五)出入会所的情况。

(六)收送红包及插手工程情况。

通过自我反复审视,自己在存在以上问题的根本原因,是个人主观认识尚有欠缺,具体表现在以下几个方面。

(一)政治站位方面。对于习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略及考察x重要讲话精神的学习贯彻还存在不深不透的情况,没有真正做到补精神之钙、固思想之本、培为政之元,个人理想信念有所淡化,有安于现状思想,进取不足、创新不多,对工作学习严格要求有所放松。

(二)政治意识方面。对照党章的要求,自己的党性觉悟还有待提高,有时候艰苦奋斗的精神坚持不够,自我要求有所放松。主观上产生了麻痹思想、学习上产生了懈怠思想,不自觉地放松了对自身的要求,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,平时多注重学习与分管工作联系紧密的知识,没有把系统的理论学习放在重要位置。服务观念不够强,宗旨意识有所淡化。

(三)政治纪律方面。遵守政治纪律和政治规矩态度不坚决,大局观念和长远发展意识有待加强,有时不顾长远发展追求短期效果和成绩。对一些党员干部的教育不足,还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,没有坚决抵制。执行民主集中制基本程序不严格,听取干部职工的意见或建议不够。

(四)政治功能发挥方面。对党组织建设的重要性和必要性的认识还不够深入,一定程度上存在轻党建、重发展的思想,对党组织自身政治功能的发挥不够重视。对党的生活制度坚持不够彻底,有时因为部分行政工作的影响得不到有效地落实;执行组织制度流于形式,对新时期如何加强党组织建设研究少、创新少;对于落实管党治党主体责任和监督责任方面,没有高标准的要求自己,花的时间不够多,下的功夫不够深,没有认真贯彻执行党内监督条例。

(一)以积极主动的学习态度,努力提高自身综合素质。始终将学习摆在更加重要的位置,把学习作为一种政治责任、作为一种生活方式,保持孜孜不倦、持之以恒的学习热情,增强学习新知识、研究新情况、接受新事物的自觉性和主动性。一是加强思想教育和理论武装,深刻领会邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略及考察x重要讲话精神,加强“四个意识”,补精神之钙、固思想之本、培为政之元,坚定道路自信、理论自信、制度自信,拧紧理想信念这个总开关,不断提高政治敏锐性和鉴别力;二是深入把握当前国际国内形势,在学好政治理论的同时,根据工作需要和领导干部的要求,深入研究学习工业、交通、环保等方面知识,不断拓展知识的深度和广度;三是真正扑下身子,沉到基层,真诚地向群众学习、向基层学习、向实践学习,掌握开展基础工作的第一手素材,用理论指导实践、用实践印证理论,全方位提高自身综合素质。

(二)严格遵守党的政治纪律和政治规矩。党的政治纪律和政治规矩涉及到方方面面,每一条都必须严格遵守。一是加强“四个意识”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,时刻在政治方向、政治路线、政治立场、政治主张上同党中央保持高度一致,不能有任何偏差。二是对党忠诚老实、光明磊落,说老实话、办老实事、做老实人,如实向党反映和报告情况,不弄虚作假、虚报浮夸。三是毫不动摇坚持党的基本路线,坚决贯彻党中央的各项决策部署,不自以为是,不能合意的执行、不合意的不执行,决不搞上有政策、下有对策。

(三)以严实务实的作风,深入群众深入基层。一是严格按照“两学一做”教育的要求,注重以问题为导向,广泛听取意见、深入查摆问题,坚持立行立改,丢下包袱、敢于正视和纠正问题,以自身存在问题和不足为导向,自我革新、自我净化、自我完善。二是用好批评和自我批评的武器,从理想信念、宗旨意识、党性修养等根源问题上深挖不足,深入践行党的群众路线,多到条件艰苦的地区、矛盾集中的地方走访调研、开展工作,用实实在在的行动换看得见的成效。三是以务实管用的作风促进工作有序高效开展。脚踏实地的工作,取得实实在在的成效,才是对群众最大的负责,勤补精神之“钙”、勇祛行为之“垢”,提高推动工作、解决矛盾、领导发展的魄力和能力,抓实抓好一批群众最关心、迫切需要解决的事,让老百姓真正得实惠。

(四)以本职工作为重点,创新工作思维和方法。全县经济社会不断发展,自己分管联系的工作面临着许多新情况和新问题,要想破题解困,就必须立足工作自身特点,以创新的精神和勇气面对。一是要科学判断形势,对待工作深思熟虑,在做深做透调研的基础上,吃透下情,掌握规律,不能拘泥于过去的思路和模式,找准切入点,扎实推进工作。二是紧紧围绕中心工作,服从和服务于中心工作,争取党委和政府的支持,加强与上级部门的沟通联系,增强助推力,适时调整工作重点,紧跟发展步伐,以达到创新工作方式方法、取得真实效果的目的。三是培养用敏锐的眼光,理性的思维处理工作的习惯,使思想观念、行为方式、办事方法与时俱进。在工作实践和研究探索中,面对新情况、新问题努力创造机遇、发现机遇、把握机遇,因势利导,运用自身优势,把创新转变成提高工作效率的新支持、新抓手。

(五)以党章党纪为准则,严格要求自己。一是按照党章的规定,自觉加强党性修养,不断提高贯彻执行党的路线方针政策的自觉性,紧密联系工作实际,努力做到感情上贴近群众,在行动上服务群众,充分发扬无私奉献精神,苦干实干、奋力拼搏,体现自我价值。二是带头搞好团结,摆正自己与集体领导的关系,把自己更深地到融入班子合力中,自觉接受组织和群众的监督,做贯彻民主集中制的表率、求真务实的表率、廉洁自律的表率。三是把清正廉洁作为做人为官的准则。按照党风廉政建设责任制要求,加强自律,时刻保持头脑清醒,自觉坚守清廉底线。正确对待权力,保持宗旨观念不丢;正确对待利益,保持平常心态不变;正确对待情谊,保持纪律界限不越。

以上是我的汇报,不足之处敬请各位领导批评指正!

根据县委组织部相关文件要求和支部组织生活会安排,我积极参加组织生活会各项准备工作。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神、四个意识牢不牢、四个自信有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严等方面,通过自我查摆、相互谈话、征求意见等方式,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明晰了问题整改的措施,现将有关情况进行对照检查,请大家对我提出批评意见:

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。

党的十九大首次提出的“新时代中国特色社会主义思想”是马克思主义中国化最新成果,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗的行动指南,必须长期坚持并不断发展。作为党员干部,我主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是在学懂、弄通、做实新思想方面还有一定的差距,主要表现在:一是学习深度不足。对新思想的学习多满足于对“八个明确”“十四个坚持”等核心要义的知道和了解,对新思想的哲学意蕴、理论贡献等方面还认识不深。二是学以致用欠缺。习惯于开会、学文件、写体会等常规学习方式,对如何结合人大实际,以习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践思之不深、研之不透、用之不活。

(二)在“四个意识”方面。本人能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是,在日常工作中对一些同事或社会人员对党的错误言论不能很好的发声亮剑,对一些牢骚、不满不能有效的交流、引导。大局意识不够强,干工作、做事情考虑自身工作多,与同事协调配合不够。在核心意识和看齐意识方面不够重视,有时认为自己只是一名基层的普通党员,核心意识和看齐意识离自己比较遥远,是高级领导干部的事儿,对此认识不深不透。

(三)在“四个自信”方面。自己能够深刻认识到,作为共产党员,要坚定革命理想,牢记第一身份是共产党员,忠诚于党、忠诚于党的教育事业,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守“六大纪律”特别是政治纪律和政治规矩。但静心思考,本人对道路自信认识不深,对理论自信、制度自信学习不透,缺乏对政治理论、社会主义制度的全面、系统学习。在文化自信方面做的不够好,对西方文化和价值观的渗透重视和警惕不够,对西方错误思潮的抵御不够。

(四)在工作作风方面。一直以来始终把踏实干事作为履职从业的基本要求,能够自觉践行社会主义核心价值观,恪守公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德,时时刻刻注重自身形象。但是,思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事,对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事,抓的积极性还不高,还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气。

(五)在作用发挥方面。工作中有时顾虑多,放不开手脚,创新精神不够。有时把自己等同于普通群众,思想上有所松懈,认为做好自己的本职工作、管好自己就可以了,而忽视了党员模范带头作用的发挥,要带动团员青年、群众共同进步。服务群众的宗旨意识还不够强、投入的时间和精力较少,对贫困户的联系和沟通仅限于统一下乡、日常电话沟通,虽然能够满足自己所联系贫困户的一些请求,但缺乏从根本上解决脱贫致富问题的措施和办法。

针对以上存在问题,我进行了深刻反思,深入细致开展了剖析,认真查找了根源症结,主要有以下四个方面原因:

(一)党性修养淡化了。我是一名受党多年教育和培养的干部,对党忠诚,信念坚定。但在实际工作中,经常忙于事务服务工作,对主观世界的再改造、再锤炼、再提升有所松弛。特别是随着年龄的增长和环境的变化,在思想上时不时产生了麻痹、松懈现象,对党的理论精髓学习不深刻,对党的新思想、新理论、新政策理解不到位,导致党性锤炼力度不够,理想信念有所淡化。

(二)理论学习松懈了。自己每年参加专题辅导、集中教育等学习活动,理论知识掌握的也不少,但总认为工作是“硬任务”,学习是“软指标”,缺乏学习紧迫感,有自我满足的倾向,导致理论学习不深,思想站位不高,眼界不够开阔,不能很好处理学习与工作之间的矛盾,也不能很好地把科学理论转化为谋划工作的新思路、推进工作的新举措。

(三)宗旨意识弱化了。再次重温入党誓词和再读《党章》规定,自己也深知如何待民、如何用权、如何律己,但随着工作生活条件的改善,存在满足现状的思想,与人民群众距离慢慢变远了,为民服务的意识减弱了,群众观念有所淡化,全心全意为民服务、密切联系群众的宗旨意识没能做到持之以恒。

(四)自我要求放松了。参加工作8年,自认为积累了一定的工作经验,因而自觉或不自觉的依赖自己拥有的积累和经验,渐渐放松了自我提高、自我完善、自我革新的要求,工作和生活中,有时缺乏敢于较真的勇气,害怕得罪人,充当老好人,无形中减弱了纪律的刚性约束,共产党人的先进性也在自己身上打了“折扣”。

根据本人存在的问题,结合大家提的意见,结合自身工作实际,今后我将从以下四个方面,强力改进自身思想、工作、作风。

一是进一步强化政治和基准意识,恪守纪律规矩。我将持续深入学习研读党的十九大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神,进一步解放思想、武装头脑,不断强化向中央基准看齐的政治自觉、思想自觉和行动自觉。进一步坚定理想信念、锤炼党性修养,更加从严遵守党的政治规矩和政治纪律、组织纪律,在各项工作中向中央基准齐心、齐力、齐步,坚决贯彻落实中央和省、市、县委的安排部署,积极做好本职工作。

二是进一步强化从严和从实意识,持续转变作风。面对当前的新常态和新的形势任务,自己作为党员干部,没有任何理由在工作上降低要求、放慢脚步,而应该以更加过硬的作风、更加自觉的担当、更加主动的作为,争当党章、党规的忠实拥护者和坚定践行者,以从严从实的精神忠诚履职,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,不折不扣地把“四讲四有”要求落到实处。我将进一步提升思想境界,坚持凡事从严上要求、向实处着力,在日常工作中自觉把严和实的要求落细、落实,不断提升修身做人、用权律己、干事创业的水平,以实实在在的业绩回报组织的信赖和群众的期盼。

三是进一步强化责任和担当意识,忠实履职尽责。作为一名党员干部,必须清醒认识责任和权力的对等性,始终保持强烈的事业心和责任感,时刻做到讲政治、讲忠诚、讲责任。我将始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,牢固树立强烈的事业心和责任感,持之以恒的履行好自己的职责。今年将在精细化服务常委会工作、加大上下左右沟通协调、抓好脱贫攻坚、加强机关能力提升等方面出实招、下力气、见成效。

专题生活会个人发言提纲

来麦架镇工作已经三个月了,在这段时间里,我得到了各位领导、同事的大力支持和帮助,使我能尽快熟悉新的工作环境、工作内容,快速进入工作角色,首先在这里感谢大家。这次,按照会议要求,联系工作和思想实际,认真查找了自己在工作、学习、思想、作风等方面存在的问题。下面,将这段时间来的学习工作基本情况和存在的问题、今后努力方向进行汇报,不足之处,请大家批评指正。

一、学习和工作基本情况。

按照班子成员的分工,我分管经济和安全。这段时间以来,我在学习上对自己提出了更加严格的要求,注重加强政治理论、业务和管理知识的学习,尤其是对镇党委九届一次会议精神进行认真学习,结合工作实际认真贯彻落实。作为班子一员,对镇党委、政府作出的决定和工作安排坚定不移地贯彻执行,大胆工作,不推诿,不扯皮,同时注意工作多深入一线,多与群众谈心,详细了解群众生产生活中存在的困难和意见,并向镇党委、政府反馈。

在经济工作上,一是注重做好项目的推进。目前正在推进西部化工项目平场和土石方开挖、大众橡胶征地、娃哈哈五期征地,1以及盛丰包装项目交地等工作。对大部分生产企业进行了走访,认真了解企业生产情况,及时协调解决企业生产中存在的问题。

在安全生产工作上,一是督促生产企业做好安全生产工作,及时传达国家、省、市、区有关工作精神和要求,尽可能杜绝安全事故发生,二是强力打击非法盗采行为。3个月来共组织炸封、捣毁非法煤窑3次,明天还将炸封一次,组织突击行动4次,抓获非法盗采人员9人,查扣车辆10余辆,没收部分非法盗采器材,取得了一定的成效。

二、存在问题和不足。

1、理论学习方面。由于平时注重事务性工作和分管工作知识的学习,放松了对政治理论的学习,对理论钻研还不是十分深入,学习中存在实用主义倾向。学习的全面性和系统性注重不够,对科学发展观等相关文献学得不全面,钻得还不够深,不够精。

2、工作作风方面。一是开展批评与自我批评做得还不够;二是在与老百姓的沟通上还要下功夫,进一步贴近群众。

三、存在问题的原因和下一步努力方向。

一是对政治理论学习重要性的认识不足,只有把学习制度长期坚持下去,增强学习的自觉性,不断提高自身政治理论水平,才能更好地将理论与工作实践相结合。二是在思想认识上还不是很到位,认为开展批评与自我批评也不一定能解决问题。三是对工作中存在的一些问题认识还不深入,没有很好的抓住重点。

2在今后的工作中,我将要结合工作实际,针对自身存在的问题,联系产生这些问题的原因,以此次民主生活会为契机,边学边改,立查立纠,从以下几个方面努力改进:

一是深入学习实践科学发展观,树立正确的政绩观。在今后的学习和工作中,我将继续发扬刻苦钻研精神和学习态度,坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性,努力学习理论、业务知识,提高自身的思想文化素质,更新理论和知识结构。二是切实转变工作作风,坚决反对形式主义,反对做表面文章,做到办实事、求实效。

二是提高对批评与自我批评重要性的认识,正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,积极开展批评与自我批评,既要坚持原则,敢于同不良现象作斗争。

三是加强实践能力建设,提高服务水平。大力培育和倡导雷厉风行、坚决执行、狠抓落实的工作作风,强化执行意识。加大工作落实力度,多深入一线,注重调查研究,制定的措施、办法确保切实可行,工作落实一抓到底。进一步提高思想认识,增强事业心和责任心,牢固树立发展意识、创新意识、服务意识。同时,大力发扬廉洁勤政、求真务实,埋头苦干的工作精神,狠抓任务落实、目标落实,完成好镇党委、政府交办的各项工作任务。

以上发言请各位领导和同志们多提宝贵意见,多批评指正。

组织生活会个人发言提纲

自查自纠活动开展以来,我认真学习《中国共产党党员廉洁从政若干准则》,对照廉政准则对照检查,开展自查自纠,进一步明确了今后努力的方向。现自查。

报告。

如下:

一、加强学习,提高认识,增强廉洁从政的自觉性和坚定性。党风廉政建设和反腐败斗争是关系党和国家生死存亡的一件大事。廉洁奉公、勤政为民是各级领导干部必备的品质,也是党和人民对党员领导干部最基本的要求。我坚持学习邓小平理论、三个代表重要思想,学习胡锦涛同志在中纪委六次全会上的重要讲话和关于树立社会主义荣辱观的重要论述,认真记写学习笔记,撰写心得体会文章。

通过学习,使我更加深刻地认识到反腐倡廉教育的重要性和紧迫性,认识到廉洁从政,必须从我做起,从一点一滴的事情做起,而不能仅仅停留在文件上、口头上。牢固树立马克思列宁主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想道德防线。通过参加本次干部廉洁自律自查自纠活动,我深刻地认识到:加强干部廉政勤政建设,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设、全面履行行政职能的必然要求。充分认识开展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性,决心把开展廉政勤政、依法从政自查自纠作为自己当前一项重要的政治任务,切实上心入脑、认真查找、自查自纠、抓出实效。

进一步增强了纪律观念,严格遵守了党章和党的纪律。通过严格遵守政治纪律,加强党性修养,增强了自律意识,自觉遵守了《廉政准则》和廉洁从政的各项规定,坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,保证政令畅通。坚决纠正有令不行、有禁不止,以权谋私,不给好处不办事,给了好处乱办事等不正之风。

进一步提高了贯彻落实党的理论和路线方针政策的能力和水平,提高推动科学发展、促进社会和谐的能力和水平,提高依法行政、依法办事的能力和水平,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点,切实加强勤政建设。同时把廉政建设的要求贯穿于勤政建设,通过加强勤政建设促进廉政建设。不断提高了工作效率和服务水平,在抓好落实上狠下功夫,在务求实效上狠下功夫,努力做出经得起实践检验的政绩。坚决纠正办事拖拉、推诿扯皮及群众反映强烈的冷、横、硬、推等不正之风。做到勤奋敬业、执政为民。

一是理论学习不深入不系统。有时忙于具体工作,学习有所放松,理论与实践的结合还不紧密。学习是个长期的过程与积累我仍要努力,尤其是对廉洁从政的理论学习仍要加强,仍要提高廉洁从政政治理论水平,总结不足积累经验,分析问题与解决问题的能力不够,把握工作的能力欠缺,导致出现有时穷于应付,工作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出。

二是对党的民主集中制的理解和贯彻还不到位。表现在比较注重自己的工作,不是自己范围的事考虑的少一些;开展批评与自我批评方面不够经常和深入。深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上存在一定差距。

一是对政治理论,特别是廉洁从政的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学,做到自觉加强学习,接受教育,不断进步。要进一步加强自身的理论学习,用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观武装头脑,提高政治素质,提高业务素质,以适应反腐倡廉工作不断发展的需要,真正体现与时俱进的要求。

二是切实加强理论学习,提高政治素质。正确处理工作和学习的关系,努力摆脱繁杂事务,挤出更多的时间学习政治理论、市场经济、科技文化等各种新知识,努力充实自己,以适应新形势的要求,适应本职工作的需要。要进一步加强对反腐倡廉工作、依法从政工作特点、规律的研究,增强工作的预见性、创新性和有效性,把纪检监察工作从事后查处转为事前查找、事中监督为主。

三是要进一步振奋精神,保持积极进取的心态。学习和发扬我党长期以来的不屈不挠,顽强坚持,决不放弃,决不抛弃、信念坚毅,以奋发向上的精神,在廉洁从政的道路上把国土资源管理工作做得更好,更出色,以实际行动抓好各项工作的落实。

巡察整改专题民主生活会发言提纲对班子成员集合

形成了党委班子对照检查材料。

一是理想信念方面。党委班子成员大体上能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。但有时候也存在理想信念缺失,对单位未来发展担忧,感到迷茫的问题。满足于现有的知识结构、理论水平和自身能力,满足于过得去、差不多,放松了对学习的要求。中心组学习制度坚持不够好,即使学习有的时候也是听的多说的少,以传达上级精神代替政治理论学习,只注重形式不注重结果。对自己的党员身份荣誉感、自豪感、责任感有所下降,大局意识、服务意识、群众观念有所减退,不能保持高昂的工作热情和饱满的精神风貌。

二是政治纪律和政治规矩方面。通过近年来的不断学习,党委班子成员对政治纪律和政治规矩的认识有所提升。但对照《准则》《条例》从严要求,还存在遵守政治纪律态度不够坚决。政治敏感性不强,对党员干部的教育不足,有的干部在公开场合口无遮拦,对党的路线方针政策说三道四,甚至捕风捉影;还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不抵制、不斗争,甚至随声附和。个别成员存在不按要求报告等问题,有时存在找不到人现象或会前临时补假的现象。

三是作风方面。存在抓工作有动力、有决心,贯彻落实上级精神的态度明确,但是在实际过程中,以会议落实会议,有时甚至生搬硬套,创新的主观意识不强。在联系群众方面,深入基层与职工群众面对面的时间少,不愿意到矛盾多、困难多的地方去,只注重自己想了解什么,没有关心群众的诉求。重部署轻落实现象仍然存在,没有建立起督办检查的有效机制,谁来督办、如何督办、督办结果如何运用,这些责任还不够明确。对“四风”问题整治不够到位,公车私用问题仍有存在。

四是担当作为方面。存在因循守旧,按部就班思想,主动创新能力有待提升。在确立发展思路,制定政策和措施时,更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作,对事关单位长远发展的根本性问题缺乏长期性、战略性的研究思考。从全局角度观察问题,想大事,议大事的能力仍需提升。对于转型发展中出现的热点难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题,及时关注、提前预判、超前谋划做的不够。

五是组织生活方面。对组织生活有思想缺位,重要性认识不足,个别成员甚至错误地认为党内组织生活耽误时间、影响工作、难见成绩,敷衍塞责,应付了事。有时组织生活流于形式,效果不明显,在组织生活的策划和内容设计上与党员干部的实际需要结合不够,局限于读读文件报纸,找不准兴奋点和突破口。对组织生活缺乏有效的监督手段,落实不够,一定程度上造成了组织生活的不规范。民主集中制发挥不好,个别班子成员在“三重一大”决策上以不熟悉,不了解为借口,不愿发表意见。

六是落实从严治党责任方面。在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题,抓党建工作主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、手段落后,缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想,对“两个责任”的重视程度还不够,压力传导还不够,对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面,对领导班子自身监督比较严格,但是对普通党员干部日常监督比较少,缺乏行之有效的具体措施。班子成员“一岗双责”意识落实还存在差距。

二、产生问题的主要原因。

党委班子多次对查摆出的问题进行深入剖析,究其根本,主要就是在理论学习、主观世界、工作作风和从严治党上出了问题。

一是政治理论学习不够深入。理论上的成熟是党员和领导干部政治上成熟的基础,只有在理论上分清是非,才能做到政治上的清醒和坚定。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。

二是改造主观世界不够自觉。我们经常讲改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界,但实际上存在着重客观轻主观,以事务工作代替政治和党性锻炼,使党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的进退荣辱多了,考虑职工群众和全局利益少了。导致工作上有时候不够深入,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。导致群众观念淡漠了,指导工作主观意志成份多了,为群众想的少了,服务群众缺乏真功夫。

三是求真务实作风践行不好。求真务实,是我们党一贯的优良传统和作风,是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证。由于对求真务实认识的偏差,导致对工作标准要求不高。在工作任务多,任务重时,在提高工作效率的同时忽视了质的存在,降低了工作标准。碍于各种情面对工作的督促检查落实有所松懈,导致工作部署的多,检查落实的少,以致于有些工作流于形式,使党委的形象打了折扣。在吃透上级政策精神上不到位,不能很好地结合实际,有些生搬硬套,缺乏变通,导致一些工作出现后遗症。

四是全面从严治党紧迫性认识不深。全面从严治党,党委担负主体责任,党委班子成员要履行“一岗双责”,党委部门要承担全面从严治党的具体职能责任。但是在工作中,对抓党建存在一定畏难情绪,认为党建工作比较虚,不好抓,也没有找到有效抓手,导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够,只停留在完成中央、省、市委布置的任务上。在抓党风廉政建设上有麻痹思想,认为只要自己洁身自好就行了,对全局党员干部进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强,没有做到持之以恒,也缺少督促检查。

三、今后努力方向和。

整改措施。

(一)加强党性锻炼。深入学习贯彻党的十九大精神,认真学习、深刻领会***总书记系列重要讲话精神,坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,不断增强“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。组织开展理想信念专题教育,着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,补足精神之“钙”。持续加强党性党风党纪教育,树立正确的权力观、得失观,担当起“在党忧党”责任。增强党委中心组理论学习的针对性、实效性,力争在提升理论素养上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效。

(三)健全从严治党长效机制。深刻领悟党的十九大系列理论成果和决策部署,发挥党委把方向、管大局、保落实重要职能。健全科学民主决策机制,牢固树立民主意识,大力弘扬民主作风。完善并严格执行党委会议议事规则,确保重大问题由集体充分讨论和决定,进一步提高决策科学化和民主化水平。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度、坚持谈心谈话制度、坚持对党员进行民主评议,让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。认真履行党风廉政建设主体责任,班子成员带头履行“一岗双责”,当好党风廉政建设的“明白人”“责任人”和“带头人”。

(四)强化责任担当。大力整治“庸懒散浮拖”等问题,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把办实事作为造福于职工群众的追求、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的党委班子良好形象。坚持注重实绩、群众公认的用人导向,抓好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情况,动态跟踪管理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

区人大常委会领导班子成员个人发言提纲

根据市委部署,按照《关于认真开好20xx年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,我认真参加学习教育,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,并结合自身思想和工作实际,查摆了自身、工作中存在的突出问题,分析了产生原因,提出了整改措施和努力方向。现将相关情况报告如下:

一、20xx年度民主生活会、20xx年巡视整改专题民主生活会整改情况。

我于20xx年2月份到经管局挂职,20xx年度民主生活会按要求只列席参加会议,未撰写个人发言提纲。2018年巡视整改专题民主生活会,从学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面、贯彻新发展理念方面、落实意识形态责任制方面、担当负责方面、执行中央八项规定精神、反对“四风”方面、监督执纪问责方面等六个方面深入查摆出自身十一项问题,按照整改措施积极整改,目前已全部整改到位。

二、存在的突出问题。

(一)思想政治方面。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是在实际工作中还存在一些不足,一是学习态度不太端正,思想上不够重视,缺乏主动性和自主性,没有给自己制定详尽的学习计划,组织安排学什么就学什么,缺乏主动学习意识,在一些集体学习时满不在乎,被动参加,缺乏热情。常停留在完成学习内容上,没有结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,学以致用。二是学习深度不够,对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,政治敏锐性和洞察力有所欠缺,一些大局性工作中缺乏使命感和危机感。

(二)精神状态方面。一是工作创新意识不足,被动落实多,主动超前少,工作中的新思路和新举措不多,思路不宽,对于上级安排的工作虽然能保质保量,但没有新意,思路创新不足,不能做到创造性的完成工作。二是处理问题缺乏深层次考虑,调查研究不够深入,工作效率不高。三是工作执行力不够强,对中央的路线方针政策有理解不深刻、落实不到位的现象,在工作中遇到难题时,有时会出现懈怠心理,对出现的新情况新问题研究不够,缺乏“一竿子”插到底的韧劲,存在追求形式、不重实效的问题,破解难题的办法、手段不多。四是存在“老好人”的思想,对上级提建议谈意见不能做到知无不言,言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着“不好说、说不好、不说好”的取巧心态而不愿意去说。五是工作、生活中,对一些违规不当、负能量的言行所带来的社会影响认识不足,自己没有意识到其对党的形象的破坏,没能做到及时的反驳纠正,停留在你胡说你的,自己不相信得了,没有及时的批判斗争,实际上是自己的政治敏感性不强。

(三)工作作风方面。一是工作不够大胆,遵守规矩,主动作为不够,在具体工作中,开展工作方式方法有时过于保守,力度较小。对于筹划某些工作时存在的问题,考虑不深入,没能着眼于大局。敢于担当的能力和素质有待提高。二是对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,知识储备不足,总爱等着上级出政策、领导出主意。三是通过谈心谈话及征求意见,我深感自己在执行中央八项规定精神、反对“四风”方面还存在着差距,形式主义等依然时有表现。比如工作主动性不够:工作上安排什么工作就做什么工作,工作的主动性、积极性有待提高。很多工作做不到精益求精,思想上产生了不求有功、但求无过的错误认识。另外艰苦奋斗意识有所淡化:节俭意识不强,比如晚上下班,办公室有时忘记关灯、关电脑,对资源造成了浪费。有时接待为了面子也存在大手大脚的情况,尽管花费的都是自己的钱,但也有违艰苦朴素的要求。

(四)个人有关事项说明。个人家庭方面。丈夫贾辉,乐陵市城市管理执法局科员;儿子贾卿冉,幼儿园学生。亲属及家人均没有移民、没有与外国人通婚情况等。现有房产一处,位于时代花园小区,面积115.7平。没有多占福利房、经济适用房等超标多占情况。家庭及个人均无投资或以其他方式持有股票、基金、投资型保险等。本人无三公经费开支,未配备公务用车,从不出入私人会所且不持有会员卡,未发生过职务消费。没有接受组织约谈函询、受到问责、因“四风”问题被查处及受组织处理、纪律处分等情况。

三、产生问题的原因分析。

(一)对理论学习的重要性认识不到位。把工作业绩作为硬指标,把学习理论当作软任务,轻视理论学习,有以工作代替学习的现象。学习的知识面不够宽,对自己分管工作方面的书籍看得多、有兴趣,对分管外工作方面的理论了解不多;学习的深度不够,对上级的方针、政策等文件看得多、听得多,但缺乏理性思考与分析,对一些精髓掌握得不细,理论功底打得不牢,在一定程度上影响了工作的深入开展。

(二)理想信念有时滑坡。在工作中,我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致,有时候自己也会感到困惑和不解,尤其是当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,导致工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

(三)自我要求有所放松。总认为自己责任感比较强,对再提高和再完善有所忽视,没随着形势的变化,高标准要求自己,没能时时处处以一个党员干部的标准来衡量自己,没有深刻牢记“全心全意为人民服务”这个宗旨,为民服务的思想有所退化。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验,按部就班,在工作上安于现状,不思进取,忽视了自我的进一步完善和提高,工作缺乏积极性、主动性、创造性,满足于能够完成现有的工作任务,不是高标准严要求,因而影响工作质量。

(四)求真务实作风不硬。症结在于没有完全把“谋事要实、创业要实、做人要实”的要求贯穿到工作实践中。在不知不觉中表现出一定程度上的功利化倾向,做工作存在追求成绩、排名,忽视长效性。淡化了久久为功、水滴石穿的政治定力。

四、今后的努力方向和整改措施。

(一)强化学习坚定理想信念。一是进一步认识党性修养的重要性,把牢政治方向、站稳政治立场,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,自觉厘清思想认识上的误区,切实纠正行动上的偏差,使“在党言党、在党为党、在党忧党,对党忠诚、为党奉献”成为行动自觉。二是深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。通过学习,不断提高自己的理论水平,思想水平和政治水平。学习过程中注重学、用、思相结合,带着问题学,在实践中转化,在运用中提高,确保学有所获,掌握工作主动权。

(二)严于律己遵守党的纪律。进一步正确对待个人私欲与党性原则,时刻保持政治定力、守住法纪底线,勤于自省,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,带头学习《条例》和《准则》,不断增强政治敏锐性、提升政治鉴别力,自觉抵制不正之风的侵蚀。坚持谨言慎行。把好第一道关口,守住第一道防线,自觉做到防微杜渐、洁身自好,不断净化社交圈、生活圈、朋友圈。严格遵守中央“八项规定”、“六项禁令”,厉行勤俭节约,自觉遵守廉洁从政有关规定,始终保持共产党人优秀品质。

(三)脚踏实地锤炼工作作风。自觉培养保持一颗平常心,既不好高骛远、眼高手低;又不急功近利、唯利是图,踏踏实实做好本职工作,要竭尽全力做好“杂事”、办好“小事”,勤恳敬业、小心谨慎,高标准完成好上级赋予的各项工作任务。以持之以恒的精神,不断的提升自身的工作能力。

(四)坚持真抓实干,克服主观主义和实用主义的思想。一是加强同事之间的交流与沟通,切实地把工作任务落实到实处,干出成绩,干出凝聚力,每月至少与班子成员、各科室负责人进行一次思想谈心与工作交流,并做好笔记,相互指出问题,相互督促改正。二是提高危机意识,居安思危,积极开拓进取,保持清醒头脑,激发干事创业的热情、敢于担当的勇气。

(五)坚持节俭清正,树立艰苦奋斗、勤俭节约意识。一是牢记“两个务必”,始终发扬艰苦奋斗、谦虚谨慎、戒骄戒躁、勤俭节约的精神,反对浪费。二是克服及时行乐思想和特权现象,筑牢思想防线,自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀。三是加强廉洁自律,要恪守勤俭节约的传统美德和“八项规定”,树立正确的世界观人生观价值观,培养自身积极健康的生活方式和高尚的道德情操,自觉抵制腐朽没落思想文化和生活方式的影响。

(六)提升经验,大胆创新。今后进一步解放思想、增强实效,多向经验丰富的同事请教,在工作中多开辟新的思路,多找解决问题办法,提升工作经验,真抓实干,创造性地开展工作,创新工作理念、手段和机制,打造工作亮点。树立全局意识,养成大格局,更加大胆的投入到工作中去。