报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告，那么报告应该怎么制定才合适呢？下面我给大家整理了一些优秀的报告范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇一
下面由我代表法学院第二十二届学生会常务委员会做20xx—20xx学年上学期工作报告。
回顾过去一年，硕果累累。我们坚持全心全意为同学服务的宗旨，在学生会工作上取得巨大成功，激励我们在新的征途上继续奋勇向前。这是吉林大学法学院团委、院学生工作办公室统揽全局、正确领导的结果，是全体法学院学生会人同心同德、团结奋斗的结果。首先在这里，我代表法学院第二十二届学生会会，向全体致力于学生会改革的战友们表示诚挚的感谢！向全体为学生会辛劳工作的师弟、师妹们表示诚挚的感谢！向关心和支持新一届学生会发展的同学们表示诚挚的感谢！
展望未来前景，任重道远。在院领导的高度重视和大力支持下，我们为适应学院转变学生组织发展要求，着手制定法学院二十二届学生会改革发展规划纲要。正基于此，本学期成为了实施二十二届学生会改革发展规划的第一个学期，也是需要全体学生会人踏实努力、锐意进取、努力创新、探索发展方式的学期，改革发展稳定的任务十分繁重。根据学生会会对局势的分析，在20xx—20xx学年上学期，法学院第二十二届学生会工作的主要任务是：坚定不移的把“以人为本”的科学发展观贯彻到大学学生组织工作的方方面面；以“参与学生民主管理，提供民主实践平台，维护学生合法权益，丰富校园文化生活，提高学生综合素质”为基本方针；着力塑造学生会良好工作作风，构建学生会核心价值体系；提高学生会正规化程度，加强学生会制度建设，狠抓制度落实；大力开展各项活动，丰富学生课余生活；把学生会的改革与发展事业稳步推向前进。
做好学生会下一阶段工作，必须把握好以下原则：一是重团结、促统一。坚持把统一学生会改革发展思想作为长期战略方针和根本着力点，加强价值观建设，充分发挥价值观特别是“参与意识、奉献意识、代表意识、集体意识”的导向作用。二是顾各方、保稳定。坚持把统筹兼顾作为改革发展初期的主攻方向，变压力为动力，坚定不移地整合各方要素，拓展发展空间，实现推动改革发展和学生会大局稳定相统一。三是抓改革、增活力。坚持把改革作为促进学生会发展的根本动力，进一步加大重点领域和关键环节改革力度，消除体制机制障碍，激发创造活力。
加强学生会的制度建设，是学生会实现制度化运作、规范化服务、程序化办事的重要方式和手段，是完成改革发展规划的首要问题。要坚持把制度完善作为扭转和改善学生会现行形势的突破口，坚持灵活审慎的方针，提高制度运行的实际效果，促进学生会正规化建设。
一是深化学生会组织制度改革。第二十二届学生会通过选拔、选举过程已初步实现预先设定的部门调整方案，使组织制度建设取得显著成果。要继续把组织制度改革深化拓展，寻找有利于发展的新机遇。
推动学生会会的制度建设，统一会的决策职能、监督职能、组织职能。建立健全会决策形成机制、执行监督机制，为深化学生会各项改革奠定基础。实行会例会制度，从细化会议召开程序、加大会议召开前后的媒体、舆论宣传，充分发挥会的优势对学生会近期的各项工作进行总结，对接下来的各项活动进行规划，使学生会各项工作在阳光下运行、在程序中运行。推动实行集体领导制度。保证同学们赋予的权力始终是用来为同学们谋利益，保证学生会各部门的想法都能在会上得到展示，防止学生会决策脱离实际。明确会委员分工，杜绝学生会领导干部只通知、不工作的不良风气。实行强有力监督制度，对各项决策及落实情况进行监督，对学生会资金就流动情况实行监督，及时发现和消除不正苗头，确保决策科学、执行顺畅。
突出抓好学生会各部门工作制度建设。把提高工作分配覆盖面和提高学生会工作效能作为两个集中力量解决的重大问题。发挥学生会各部门的主体作用，把部门应有的权力归还各部门，着力提高学生会成员的积极性、主动性、创造性。完善各部、跨部门例会制度，提高学生会干事参与决策、参与组织的程度，争取实现“谁策划、谁组织”。畅通学生会成员之间、上下级之间沟通机制。毫不松懈地抓好秘书处的档案管理、总结等方面的管理制度建设工作，继续发挥秘书处的协调、调度职能；支持和推进外联部制度建设改革，保证外联、财务、审批有章可依；继续加强文艺部、体育部定期活动、人才选拔、活动分工等项的制度建设和完善；深化宣传部宣传导向、宣传分工制度；改革学习部工作流程和组织学习交流以及协调相关部门开展各项活动的制度建设；纪检部要研究制定适合工作发展需要的考评制度、监督制度和归档制度；艺术团及运动队要加强训练、表演等方面的制度建设。通过不断加强和完善各个部门的制度化建设，实现部门工作的规范化和程序化，促进公平性、效率性和行为约束性的提高，促进学生会工作更好的运行和开展，促使学生会成为求真务实、改革创新、富有活力、和谐团结的学生组织。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇二
1：学期初，我们新一届学生部成员选拔工作在院团委和广大同学们的大力协助支持下取得了圆满成功，此次共8名09级新生的加入为我们院学生部的学生工作群众注入了新鲜的血液。
2：每周一的例会我都会准时召集大家开会谈心，不仅仅是为了让部门的工作更好开展，更是锻炼他们的语言表达潜力和胆量，以及在一齐更加相互了解成为一个团结完美的群众！
3：每周三的大检，我们08的带09的去个个班级检查，我自己更是亲自带头，在晚检过程中教会新成员如何晚检打分如何为人处事。
4：每双周三召集各分院学生部开会，吩咐工作以及讨论交流晚检状况。没月底制作班级考核表，并亲自交给各分院学工老师，同时和他们沟通交流，了解部门工作的不足和经念。
5：每周不定期抽一晚上自己去个个分院查看班级纪律等状况，了解各分院班级的具体状况做到自己心里有底。并常和学工老师谈话，相互协助支持。
6：由于总总原因，本学期我部未能举办任何活动，虽然我在10月份曾设想召集09级各班班长召开“班级考核交流会”，让09新生明白我们院团委的性质我们学生部的工作等。但不管怎样学生部还是用心配合协助了兄弟部门的每次活动。期望下学期自己会带领学生部成员举办一些有好处的活动。
我们做任何一项工作，出色的完成任务是我们的最终目的，但是其真正的好处不仅仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务，落脚点是成人达己，互利共赢。完成任务，成人的目的到达了，那么达己就要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们能够学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟，并结合自身实际状况应用于实践，如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断地提高和完善自己。这是我主角转换的第一个学期，我当初还是以我作为干事时的心性去做事，自我感觉有时候是对的，可有时候又显得那么的愚笨，或许我很有激情做事很努力但是要有所思考有所谋虑要多去想想。
本学期我很清楚的记得和胡老师您的两次谈话，真的或许当时我心里有些“不服气”，毕竟我也不是有心的，毕竟我也是出于对工作的热情。但是错了就是错了，每次回想起来我心里都会有一种很个性的感觉，甚至倍感庆幸吧就应说。因为不是每个人都会有这样的经历和感触的，因为不是每个人都能遇到这样的领导。也许我会因为这个在老师的心中地位下降了这也是情之所长。但是我并不在乎这个我更在乎的是自己在那里有没有得到收获什么。如果允许的话我真的好想对书记、胡老师大声的说声谢谢、、、尤其是对胡老师，虽然我不能说出什么美妙的语言来表述我的真诚。但是我会铭记于心我相信朴实的行动会是一切最好的证明！有错我会改正，人因为一次一次的犯错，改正，才能真正的成长。我很期望我的笔能跟着感觉，那样才能流出最真实最纯朴的语言，这虽不能一时使我的文字流光溢彩，却能在字里行间找回一个真我。似乎大学的记忆是从进学生部才真正的开始。在这样的一方天空里，我学会了很多。这或许会成为我一生都受用不完的礼物。在嘈杂的世事面前，当我在无力寻找一份美丽的宁静时，我学会了试着让自己微笑。
1、是个人在学习和工作统筹上不够合理，活动期间工作消耗了我大半的课余时间，影响了学业的巩固提高，离工作和学习“双赢”的要求还有必须的差距。
2、和老师沟通交流不够，相互间还不够默契。
3、性格较直率，有些时候表达方式欠思考。
4、在用人技巧方面尚待提高。
这些问题我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。
1、提高学生部内部人员素质以及工作潜力，坚持务实、高效的工作作风。
3、工作中要开动脑筋，主动思考，探索工作的新方法和新思路
总结过去，昭示此刻，指导未来，我将继续努力，不断提升自我，完善自我，把学生会工作做的更好。
院团委是一个很锻炼人的地方。学生部更是一个能够磨炼心态的地方。就像我和09的成员说的一样“能够在学生部坚持呆下来的人必须是个很不错的人”。在那里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验，我们会学会如何更乐观的应对压力，如何珍惜和爱护自己。这为我们以后应对社会增添了一个筹码。在接下来的团委日子里，期望我们能一齐相信头顶的晴空，和足下坚实的土地，心中永远涌动着青春如潮的呼唤，在你我各自徐徐展开的远景，一样的深情，一样的潇洒！
最后，再一次感谢关心和支持我工作的各位领导和老师们，感谢和我一齐为学生部发展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一向关注和支持学生部的广大同学们!
谢谢!
以上是我的个人述职报告，若有不妥之处，尽请老师们批评指正。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇三
育红中学第十六届学生会自组建一年来，在广大同学的支持及校党总支、德育处、和校团委老师的关怀帮助下，积极开展学生会的各项工作，并且不断进行改进和完善。再这一年里，学生会全体成员全心全意的投入在各自的工作中，各项工作纳入合作化轨道，组织有力，运行高效。继承十五届学生会的优良传统，一切以学生为本，让学生感觉到学生会的存在和学生会的作用。
下面，请允许我代表学生会全体成员向全体师生汇报学生会一年以来的工作。学生会，是一个很庞大的管理系统。其中包括学校的各个部门，搞好各个部门间的相互协作，尤为重要。
宣传部努力建设好校园宣传阵地，不仅在各班板报评比的设计上表现突出，而且铭记“育红育我，我爱育红”的口号。和社会实践部一起，办好了育红中学学生会宣传刊物《育红校园报》。在各部门的重大活动方面，宣传部都积极参与、配合。
生活部与社会实践部一起合作，在抓好校园，班级清洁卫生上，起到了重要作用。为建设绿色校园贡献了力量，同时关注同学的需求，并及时与学校有关部门进行联系，为学校和广大同学解决了一些实际问题。
文体部和学管部合作协助体育老师监督同学们认真升旗做操，认真锻炼身体，发挥了重要的组织作用。学习部，帮助同学们搞好科学文化知识的学习，进行了学法交流和知识竞赛，为同学们及时解决了有关学习的问题。
本届学生会的建设，除了注重埋头苦干外，更注重培养新干部，为换届交接工作铺路。发掘了很多积极分子，锻炼了一批后备力量。
在本届学生会的工作历程中，我们取得了值得肯定的成就，同时也留下了一些遗憾。
首先，学生会在各年级的影响力很不均匀，年级之间的鸿沟依然存在，这是制约学生会向前发展的一大障碍;其次，对同学们的意见的收集、处理以及上传，我们还没有一个严密的机制来保证翻译的迅速;另外，学生会的信息化建设至今没有真正展开。“校园之声”广播也未继续播出。最重要的一点是，学生会在学校的学生工作中，我们并没有处在真正的主动位置上。“学生的事学生做”。老师组织的活动再完美，再精彩，也不能算真正的学生活动;学生组织的活动，办得再不理想，也是好的开端，好的尝试。而且，育红学生会正处于成长期，走弯路，与挫折，犯错误，从某种程度上说是必然的。没有今天的经验教训的积累，我们怎能期待明天的辉煌。
希望今后当选的第十七届学生会主席能够带领下一届学生会成员，积极进取，开拓创新，完成本届未竟之事业!
本届学生会的工作，得到了全校师生的大力支持，不胜感激。在此特别向得学生会工作进行了直接的帮助和指导的老师表示由衷的感谢!
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇四
“倾心宣传，倾心奉献”是我们宣传部的宗旨。宣传部作为学生会的喉舌部门，同时也是学生会的一个门面，它就像是对外展示咱机械学院风采的一个窗口和平台，协调学生会各部开展宣传工作的一个重要职能部门。宣传部它关系到整个学生会对外的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。“抓住宣传工作中的重点，及时宣传我院工作动态”是我们宣传部必须做到的。通过各种宣传方式促进同学与学院及学生会的联系，促进学院与学校及校内各院系之间的交流，提高学生会的影响力。
宣传部在纳新期间根据11级同学的面试情况共纳入新干事16名，成立了我们新的宣传队伍，为宣传部带来了新生力量，纳新结束后，我们举行了本部门见面会和培训会，邀请学长对干事进行培训提高每个成员的专业知识和个人能力，充分利用11级的个性特点和创新思想，运用不同的形式：如pop，国画，ps，活泼的，正式的等等，针对不同的主题和活动，采用不同的设计方案，除此，在版式上不断推陈出新，确保海报的水平和质量。
加强宣传部的纽带作用，积极配合各部门工作。对于各部门的活动要积极的参与筹划，进行全程实时宣传，与各部门沟通交流，精确地将信息和思想传递给学生和外界，在完成宣传部固有职责的同时，配合其他部作好学院宣传工作，努力把院里开展的各种活动的宣传工作落实好，将学院的领导思想和政策方针传拨给学生，为我院的宣传工作增光添彩。
为了及时了解我们部的工作情况，提高工作质量，及时和干事交流工作情况，我们定期进行工作终结，分析每张海报的情况优点和不足，及时纠正工作措施。创新宣传形式，提高创新思想。
例会：宣传部坚持每周一次的例会制度。一方面，在会议上对本周的工作作出分析，从中吸取经验和教训；同时确定下周的工作计划，提前做好工作安排。另一方面，团内成员之间相互交流，内容涉及学习、生活、工作等各个方面，加深了团队成员之间的感情。
聚餐：宣传部成立以来，进行了聚餐活动。第一次为新老干事全体聚餐，向老成员学习经验和交流，以后不定期的进行小型聚餐，共同探讨学习生活各方面的事情。主要在于交流感情。
“百年校庆，舞墨献礼”书法比赛
本次比赛为“百年校庆 印象山大“系列比赛之一，为了庆贺山大110周年校庆，丰富校园文化生活，也更好的体现同学们感恩母校之心，弘扬培养爱校、荣校的良好氛围。
漫迷“集结号”漫画比赛
漫画比赛是我们宣传部的品牌活动，今年我们同样举行了面向整个兴隆山校区的比赛， 取得了很好的效果。伴随着时光车轮留下的那道深深印痕，伴随着温暖的阳光，20xx年的冬天如约而至，在这个美丽的季节里，在这个生机的季节里，我们展开丰富的想像力，发挥我们创作的潜能，创作出属于自己的漫画艺术！丰富校园文化生活。
宣传部的海报展是兴隆山校区一道亮丽的风景线，每年12月份我们会把近半年做的比较好海报汇总在一起进行一次大的海报展，提高机械学院的知名度，打造机械品牌。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇五
今天，我就这一学年的工作在这里述职，此时此刻，我感到无比的自豪与激动，首先，要感谢老师们的支持与信任。
时光流逝，岁月如梭，转眼间这一学年就在弹指一挥间过去了，纪检工作也完满结束。这一个学年我们谨记为同学们服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作。在老师、主席团的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了一定的成果，得到了广大同学的肯定。
纪检部对于整个系来说，有着非常重要的意义。纪律是什么?纪律是一种类似于法律的带有强制性的行为准则。往大里说，纪律所表达的是一个单位、一个集体统一的意志是用来维护大多数人的利益的。它的产生，是经过多年经验教训的总结。往小里说，纪律用明确的语言告诉我们每一个人，提倡什么，反对什么，哪些事可以做，而且应该去做。哪些事情不能做，哪些事情不应该做。
学期初，学院恢复了早读制度，我们纪检部的工作就压力突然变大，为了能更好的做好纪检工作，我和部里成员一起制定了学生会成员纪律检查表，将学生会成员一起动员起来进行日常的纪律检查，在减小了我部压力的同时还提高了纪检部的工作效率，为了监督学生会成员检查的公平公正性，我们部又制定出学生会成员检查考勤制度，对学生会其他部成员的检查进行监督，杜绝了检查中出现的徇私舞弊现象。
十月底，我们迎来了一年一度的运动会，我们纪检部的工作也迎来了新的挑战。为了提高工作效率。在运动会前我们做了充分的准备工作。我带领我部同学提前察看了坐区，统计了各班应到人数，与各系负责人协商了集合地点。在运动会开始期间，我们严格控制人员外出。严查纪律，防止了某些同学外出上网。提前回家，扰乱秩序等行为!
这一学期我们还迎来了科技文化艺术节，在今年艺术节中，我们部改变了往年没有活动的格局，与副主席__一起举办了海宝杯世博会知识智力竞赛，在赛前我们部做了充分的准备工作，比赛场地，参赛人员的选拔，初赛决赛试题，复习材料，都由我部负责，在我与部里同学的共同努力下，咱们系取得了第二名的好成绩!在科技文化艺术节期间，我部负责了所有活动的组织入场，及人员安排的事项。使每次的活动都顺利的圆满完成。
天籁之音外文歌曲大赛每年都是我系的特色活动，我们部负责入场券的发放，安排人员进场，维持晚会进行时的秩序。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇六
学生会各部秉承“服务同学，精彩校园”的工作宗旨，始终不渝地紧跟学校的指引，在初中部开展各种特色活动，以多样的形式和新颖的内容构成多元色彩，丰富同学们的校园生活。
1、传统活动彰显青春魅力
本学年度每场传统文体活动都富有新的内涵、新的亮点。
（1）精神文明月系列活动
20xx年3月份精神文明月系列活动是本届学生会给大家的见面礼，本学年精神文明月各项活动以“让环境清幽”、“让心灵高尚”、“让行为文明”、“让语言优雅”四大主题开展系列活动，在本届学生会每位成员的认真努力下和各班的支持与配合下，各项活动进行得井然有序，最后取得圆满的成功。
（2）英语配音大赛
英语配音大赛为历届科技节系列活动之一，而“插上一双创新的翅膀，飞翔在活力的天空”是本届英语配音大赛的主旨。为激发同学们学习英语的热情，给予同学们展现独特的个人才华的大舞台，文娱部与初一初二级英语科组共同组织了本次活动。我们细致负责地执行了整个活动，按部就班地完成了每一个环节，给同学们带来了一场精彩绝伦的竞技，更让我们深刻地感受到同学们活力十足、创意无限的学习精神。
（3）第六届体育节
在体育活动方面，每年备受瞩目的校运会仍是当仁不让的主角。学生会各成员通过自己的努力调动了全校运动的热情，从赛前的纪律管理规划、赛程协调；到比赛时的现场纪律监督、突发事情处理；再到赛后的活动情况总结和表彰，各部门都凝聚了无限的集体战斗力。在本届体育节的开幕式上，大队部男女队员的团体操表演，以及大队部国旗班与管乐队组成的花式行进管乐团表演，可谓是青春魅影的最佳展现。
（4）20xx年艺术节
艺术节是省实又一大活动盛宴。本次艺术节的筹备工作主要由初二级的候选学生干部在12月初开展，分为四个部分——器乐大赛、歌手大赛、海报大赛以及书法绘画大赛，每个部分的负责人积极与艺术科的老师商讨确定相关的比赛事宜，如包括比赛时间、地点以及评选方式等，并及时通知参赛选手。工作认真到位，优质的质量和效率都保证了本次艺术节的精彩呈现。最后的汇报演出暨20xx年迎新晚会于20xx年12月31日晚上6：00在初中部田径运动场举行，本次晚会是一场听觉、视觉上的盛宴，充分体现了我校艺术团体对艺术的执著追求，而校学生会舞台工作队高质量高效率的工作更是保证了演出的顺利进行，他们严谨踏实的工作作风得到了学校领导的一致好评。
2、特色活动拓宽风采展示空间
为了更进一步地构建多元丰富的校园文化，为同学们的校园生活增添更多的体验与分享，学生会根据学校情况和同学们的意愿，在本学年增办了一些特色活动，在带给学生惊喜的同时更丰富了大家的校园生活体验。
（1）活跃头脑的数独大赛
数独大赛是本届学生会学习部的创新活动。本次比赛在09年6月1日及6月5日中午举行，共计192人参加。这个活动从学习的本义出发，从学习的乐趣入手，使同学们感受学习的乐趣，与学习重新做伙伴，深受大家的喜爱。
（2）捕捉更美好的生活镜头
本年度由学生会生活部主办了两次，分别以“体会生活的乐趣”和“采撷生命的脉动”为主题的摄影比赛，让同学们通过自己的双手，将身边美丽的一瞬间展现给学校的广大师生。同学们纷纷踊跃投稿，把自己捕捉到的最美丽的画面呈现在我们面前，让大家领略了美丽的视觉盛宴，同时对“生活中的乐趣”有一个新的认识。
（3）棋中有乐 其乐融融
象棋大师车轮大赛是体育节的创新活动之一。应郑炽钦校长、刘中礼主任的邀请，女子象棋特级大师陈丽淳，女子象棋大师陈幸琳，队主力队员张学潮，省少年赛冠军李禹、国际象棋特级大师吕钦亲临我校与同学对弈，丰富了我们的体育节活动,让全体师生共享一场独特的体育赛事。
（4）迎国庆65周年现场海报大赛
参加本次活动的是初一初二级各班。各班学生代表在宣传委员的带领下，用彩笔描绘出对祖国的向往和祝福，活动过后，各班优秀海报在主席台两侧的墙上贴出，让全校师生共享祖国65周年大庆的喜悦。
（5）初二年级班级风采展示“炫动舞台30分”活动
艺术节期间，如火如荼开展的艺术节快乐前奏——初二各班班级风采展示“炫动舞台30分”也是个让人眼前一亮的新活动。每逢放学展演时间，台下吸引了大批驻足观赏的同学与老师，同时也得到了许多家长的肯定和赞许，证明了活动的成功性与可延续性。此活动有望传承下去，努力发展为省实又一个特色传统活动。
1、值周班和文明监督岗是一个很好的例子。本学年值周班和文明监督岗工作合并归为值周班工作，由纪检部主要负责培训和监管。通过礼仪使者、各班眼操、午休、自习课的检查和评比、协助当天执勤的老师清场等工作，让更多的同学进一步增强自治自理能力，以主人翁的姿态参与学校规范管理、纪律管理、生活管理、环境管理，为省实的良好校风的形成做出贡献。纪检部部长、副部长会不定时检查各班值周班工作，并按实际情况定时修改值周班日志、规则，让值周班管理制度更加严谨。
2、在校运会的纪律管理上有所创新。我们调查了全校3个年级、共108位纪检人员及学生会全体成员的比赛时间，做出了田径运动会2天各岗位的人员安排。主席团、纪检部首度制作《田径运动会出入口纪律管理条例》（分为“纪检工作人员”、“运动员”及“观众”，共三部分）、田径运动会总值表格、纪检人员培训试题，并组织召开总值和全体纪检人员培训会议，划分各班大本营场地，与纪检部合作分配值勤岗位及人员，及时跟进纪检人员安排的工作。
在运动会进行当天，主席团和纪检部进行现场监督和调配，并解决了田径运动会当中出现的各种问题，保证了田径运动会的顺利进行。辛苦不负众望----体育节的总体情况得到老师和同学们的一致好评。但我们没有骄傲，在体育节后，主席团和秘书处还联合召开了总结大会，进一步提升了各位干部的工作能力。
1、与香港金文泰中学交流
学生会在做好本职工作的同时，也注重向他人学习和交流。20xx年12月11日中午，我校学生会代表与来自香港金文泰中学的学生代表齐聚团委办公室，进行交流活动。通过播放视频和简单介绍，大家一起回顾了各特色比赛的盛况。随后，学生会代表与香港的同学们展开自由交流，了解了他们的学校生活。整个交流活动气氛融洽，成功建起了友谊的桥梁。
2、添砖加瓦，洽谈赞助
活动（工作）名称
赞助商
生活部主办首届校园摄影大赛
z琴行
实验中学体育节（田径校运会）
z运动饮料（百事可乐公司）
南崑山泉饮用水
虽然赞助工作的经历不多，但外联部的所有部员都具有应对挑战的勇气和信心，他们在一次次任务中不断提高部门的工作质量和创新意识，力求更好。
1、工作人性化创新。
（1）在20xx年教师节时，学生会主席团、秘书处及各部部长站列校门，向每一位走进学校的老师问好，并送上一支代表感恩与祝福的花朵，让全校师生共享节日之喜。
（2）主席团、秘书处在安排任务时会更多考虑到各部成员个人的学习和生活，从而减轻大家繁重学习任务之余的工作负担。
（3）在一个学期的工作结束之时，学生会指导老师和学生会各位成员共同参与了大型聚会，通过此次聚会，学生会这个大家庭所带来的温暖，已在每个成员的心中遗留下来。
2、工作考核创新
新一届学生会干部招新是本届学生会各部门最后的一项重要工作。本次招新工作采用新的方式来确定最后候选人名单。在每位候选人递交申请表之后，由学生会指导老师及本届学生会各部部长筛选后，会有一段时间的工作考核期，在此期间，候选人须在指定的时间内完成相关工作任务，由老师及本届部长进行监督以及资格审核，最后确定候选人名单。
这样的考核方式可以全方面了解报名者的才能以及工作态度，以便在日后的工作中能合理安排任务至各位新当选的干部。在招新时能通过考核提拔人才，日后各部门的工作效率必得以大大地提高。
1、文娱部发现了广播站存在的问题后，完善了站长竞选程序，建立了每一位广播站站员的个人档案，确立例会制度，严格考勤标准，让广播站的管理更完善。
2、原生活部所监管的文明监督岗和纪检部值周班合二为一，便于纪检工作的统一督管与执行，扩宽学生日常管理的范围，让更多的学生能参与到学校日常管理工作中。
3、学生会考勤和总结制度在本学年得到了重视。每次学生会正式会议之前，秘书处都会按时做好考勤记录，并在会后确定未出席干部的缺勤原因。同时，每次大型活动和每学期前后，都会制定相应的计划和总结，大大提高了学生干部的工作能力。
4、本届学生会首次给各位会员印发工作徽章，外联部通过努力完成了设计和订制工作，共印发徽章40枚。徽章给学生会成员的身份辨认带来了方便，同时也提高了我们的荣誉感和使命感，是值得推行的一种制度。
人与人之间的交流与配合是学生会每个部门工作中一个很重要的因素，也是生活中人际关系的一项高难度的本领，但学生会的成员基本都学会了这项本领，副部长与部长交流密切，部长与主席团、秘书处积极配合。正是因为配合得利，本届学生会才能不断创下完美的篇章。
1、部门之内密切配合
本届学生会上任以来，各部都陆续开展各项富有意义的校园活动，在每项活动开展前或进行中，各部副部长总能积极配合本部部长的工作，并落实到每个工作细节中，在工作中一直追求更完美的改进。因此，避免了许多因沟通不足所引起的误会。
2、各部之间密切合作
我们在小细节上能够互相协调，在大型的活动组织上也能做到通力合作。比如外联部与生活部合作，筹得首届摄影大赛赞助金；体育节中，秘书处联手体育部，共商体育赛事；而主席团也与纪检部携手共同管理，一起保障了各项活动的顺利开展等。
诚然，在这一年里，我们的工作依旧存在各种各样的问题和教训，比如有时会因信息交流不够，造成工作的误差、冲突；会因为培训制度的不甚健全而经验不足；也会面临学习和工作的冲突，各方面巨大压力难以化解等等。但我们相信，人的潜力是无穷的，只要努力就会有收获，所以我们一直努力着、坚持着、相信着。功夫不负有心人，在团委学生会的大家庭里，z同学获得“广州市三好学生”称号；z同学获得“广州市优秀学生干部”称号，他们将分别在中考中得到10分的加分奖励。除此之外，还有更多的干部们也都曾在校内、年级内、学生会内部获得各项奖励。我们用实践证明，做学生干部很辛苦，但我们有更大的收获和喜悦，有苦有乐的生活让我们甘之如饴。青出于蓝而胜于蓝，相信在领导、老师和同学们一如既往的支持和鼓励下，新一届学生会干部一定能更胜一筹，学生会的优良传统定能代代相传。
一个学年的工作即将画上了句号。学生会这个集体就像一个和睦的大家庭，我们心中有太多的不舍。回忆起这一年里的成长，无论是辛酸，还是喜悦，我们都很欣喜地看到经历一次次磨练后，逐渐成长的自己。无论是完美，还是依旧存在着漏洞，我们每个成员都可以问心无愧于这一年的努力。如今我们就要挥手告别这个亲热的大家庭，我们要感谢一直以来关怀我们的学校领导；感谢一直陪伴在我们身边鼓励我们的指导老师；感谢一直支持和配合我们工作的老师们、同学们，因为有你们一直以来的关爱和支持，我们才可以坚持不懈，逐步登向更高的阶梯。无法用华丽的话语作为结尾，但我们会说：“我们因师生的快乐而微笑，我们为省实美好的明天而努力！” 让我们以更饱满的精神，更坚定的脚步迈向我们的明天，共同见证我们明朝的辉煌，迎接更加美好的母校！
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇七
下面由我代表法学院第二十二届学生会常务委员会做学年上学期工作报告。
回顾过去一年，硕果累累。我们坚持全心全意为同学服务的宗旨，在学生会工作上取得巨大成功，激励我们在新的征途上继续奋勇向前。这是吉林大学法学院团委、院学生工作办公室统揽全局、正确领导的结果，是全体法学院学生会人同心同德、团结奋斗的结果。首先在这里，我代表法学院第二十二届学生会常委会，向全体致力于学生会改革的战友们表示诚挚的感谢！向全体为学生会辛劳工作的师弟、师妹们表示诚挚的感谢！向关心和支持新一届学生会发展的同学们表示诚挚的感谢！
展望未来前景，任重道远。在院领导的高度重视和大力支持下，我们为适应学院转变学生组织发展要求，着手制定法学院二十二届学生会改革发展规划纲要。正基于此，本学期成为了实施二十二届学生会改革发展规划的第一个学期，也是需要全体学生会人踏实努力、锐意进取、努力创新、探索发展方式的学期，改革发展稳定的任务十分繁重。根据学生会常委会对局势的分析，在学年上学期，法学院第二十二届学生会工作的主要任务是：坚定不移的把“以人为本”的科学发展观贯彻到大学学生组织工作的方方面面；以“参与学生民主管理，提供民主实践平台，维护学生合法权益，丰富校园文化生活，提高学生综合素质”为基本方针；着力塑造学生会良好工作作风，构建学生会核心价值体系；提高学生会正规化程度，加强学生会制度建设，狠抓制度落实；大力开展各项活动，丰富学生课余生活；把学生会的改革与发展事业稳步推向前进。
做好学生会下一阶段工作，必须把握好以下原则：一是重团结、促统一。坚持把统一学生会改革发展思想作为长期战略方针和根本着力点，加强价值观建设，充分发挥价值观特别是“参与意识、奉献意识、代表意识、集体意识”的导向作用。二是顾各方、保稳定。坚持把统筹兼顾作为改革发展初期的主攻方向，变压力为动力，坚定不移地整合各方要素，拓展发展空间，实现推动改革发展和学生会大局稳定相统一。三是抓改革、增活力。坚持把改革作为促进学生会发展的根本动力，进一步加大重点领域和关键环节改革力度，消除体制机制障碍，激发创造活力。
加强学生会的制度建设，是学生会实现制度化运作、规范化服务、程序化办事的重要方式和手段，是完成改革发展规划的首要问题。要坚持把制度完善作为扭转和改善学生会现行形势的突破口，坚持灵活审慎的方针，提高制度运行的实际效果，促进学生会正规化建设。
一是深化学生会组织制度改革。第二十二届学生会通过选拔、选举过程已初步实现预先设定的部门调整方案，使组织制度建设取得显著成果。要继续把组织制度改革深化拓展，寻找有利于发展的新机遇。
推动学生会常委会的制度建设，统一常委会的决策职能、监督职能、组织职能。建立健全常委会决策形成机制、执行监督机制，为深化学生会各项改革奠定基础。实行常委会例会制度，从细化会议召开程序、加大会议召开前后的媒体、舆论宣传，充分发挥常委会的优势对学生会近期的各项工作进行总结，对接下来的各项活动进行规划，使学生会各项工作在阳光下运行、在程序中运行。推动实行集体领导制度。保证同学们赋予的权力始终是用来为同学们谋利益，保证学生会各部门的想法都能在常委会上得到展示，防止学生会决策脱离实际。明确常委会委员分工，杜绝学生会领导干部只通知、不工作的不良风气。实行强有力监督制度，对各项决策及落实情况进行监督，对学生会资金就流动情况实行监督，及时发现和消除不正苗头，确保决策科学、执行顺畅。
突出抓好学生会各部门工作制度建设。把提高工作分配覆盖面和提高学生会工作效能作为两个集中力量解决的重大问题。发挥学生会各部门的主体作用，把部门应有的权力归还各部门，着力提高学生会成员的积极性、主动性、创造性。完善各部、跨部门例会制度，提高学生会干事参与决策、参与组织的程度，争取实现“谁策划、谁组织”。畅通学生会成员之间、上下级之间沟通机制。毫不松懈地抓好秘书处的档案管理、总结等方面的管理制度建设工作，继续发挥秘书处的协调、调度职能；支持和推进外联部制度建设改革，保证外联、财务、审批有章可依；继续加强文艺部、体育部定期活动、人才选拔、活动分工等项的制度建设和完善；深化宣传部宣传导向、宣传分工制度；改革学习部工作流程和组织学习交流以及协调相关部门开展各项活动的制度建设；纪检部要研究制定适合工作发展需要的考评制度、监督制度和归档制度；艺术团及运动队要加强训练、表演等方面的制度建设。通过不断加强和完善各个部门的制度化建设，实现部门工作的规范化和程序化，促进公平性、效率性和行为约束性的提高，促进学生会工作更好的运行和开展，促使学生会成为求真务实、改革创新、富有活力、和谐团结的学生组织。
二是推进学生会管理制度建设。在完善和健全组织制度建设的同时，管理制度的建设任务依然繁重而艰巨，做好管理工作对学生会组织的长足发展具有重要和决定性的意义。管理制度建设的基本思路是：坚决拥护党、学校和学院的正确领导，坚持以人为本、统筹兼顾的科学发展观，优化学生会管理体制，更好的发挥学生会培养优秀学生干部，服务同学的先锋作用。优化任免制度，加强对学生会干部的监督力度，严肃惩治不负责任、不履行义务的行为；健全考评制度，保障为学生会工作贡献的同学取得的成绩得到充分的肯定；严肃请准假制度，杜绝人数不足、擅自离岗等行为；落实奖惩制度，避免学生会各项奖惩制度不执行、不正确执行的现象发生，鼓励先进分子、处分违反组织纪律的学生会成员，将学生会建设成管理科学化、民主化、规范化的法学院第一学生组织。积极将制度改革的精神落到实处，坚持权责分明的原则，有责必有权的原则。加快干部培养步伐，强化学生干部的责任意识和奉献精神。坚持以人为本，以制度的形式充分尊重和保障学生会成员的权益，增强组织凝聚力和战斗力。任免上，在适度均衡、择优录取的原则基础上，严格依照学生会章程规定的成员资格执行，坚决罢免和取消不合格成员在组织内的工作资格。考评上，完善对组织成员的规范和督导机制，一方面保证将来的竞选工作有成绩可查，另一方面为学生会监督、管理、奖励、处分提供依据。请假、准假上，严格请假、准假程序，提高学生会成员组织性、纪律性。未请假、请假不符合程序、未得到准假均视为旷到、早退、迟到行为，确保签到、考评制度有章可循。奖惩上，坚决落实奖惩制度，激发组织成员工作热情、规范组织成员工作作风，把学生会的奖惩与学院奖惩结合起来，提高学生会的威望，巩固学生会的正规化组织地位。
过去一年，学生会自身改革和建设取得了一些成绩，但与同学们的期待仍有不小差距。学生会职能分工还不到位，执行效率有待提高，形式主义、官僚主义比较突出，违反纪律的现象在一些部门和领域比较严重。这些问题必须下大气力解决。要紧紧围绕改革和发展这个大局，加强学生会制度建设的同时，推动学生会核心价值体系建设。
学生会思想建设要以大力提倡“四种意识”即参与意识、奉献意识、代表意识、集体意识为核心，树立良好的工作风气，形成学生会可以代代继承的文化传统。积极承办一系列学生会成员参加的文化熏陶、思想教育活动，使学生会成员以饱满的热情投入到学生会的各项工作中去，培养学生会成员的参与意识。与此同时，加强学生会成员之间，部门之间的分工合作，培养成员的团队精神和集体意识，真正做到心中有集体，心中有他人。坚持“服务学院，奉献同学”的宗旨，塑造良好的工作作风，使学生会成员在活动中学习，在学习中进步，牢固树立代表意识、奉献意识。
学生会的思想建设要以科学有效为基本目标，采取多种多样的形式，切实把以“四种意识”为核心的学生会核心价值体系推广到学生会乃至全体学生的思想深处。加强学生会成员对学生会的各项规章制度、宗旨的学习。制度建设是学生会在实践中一步步探索出来的，因此带领同学们，在学习思考过程中进行总结和探究，不断对现有的不完善制度进行修缮。通过学习和思考，促进转变职能、理顺关系、优化结构、提高效率，促进学生会成员权责明确、方向明确、计划明确、使命明确；通过学习和思考，促使各项工作中可以在正确的制度体制框架下执行，以增强学生会的活力，调动广大同学们的积极性、主动性，确保学生会改革发展的正确思想方向。注重树立先进典型、宣传先进事迹，把学校的考评制度与学生会的评优和推优活动相结合，保证评优活动的公平、公开、公正的同时，充分发挥先锋模范的带头作用。加强老成员对新成员的指导教育，并开展深层次的经验交流活动，充分发挥每个成员的自身潜力，提高全体成员的工作能力、沟通能力真正帮助学生会成员实现自己加入学生会时的理想。邀请有学识、有涵养、有品格的教师、学者等社会各界成功人士来我院学生会进行针对人力资源管理等方面的演讲、培训，切实提高学生会成员的组织能力和管理能力。开展一起制作文化衫等学生会内部活动，使学生会成员树立大家庭的归属感、荣誉感、自豪感，赢得学生会发展的机遇，为学生会的进步与发展提供强大智力支持、精神动力与思想保证。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇八
揭下20xx年的日历，翻开崭新的岁月，在展望未来，心潮澎湃的同时，也不忘回首过去的日子。沿着来时的脚印，回望往昔的点滴，我们将会吸取更多的经验，无论是失败或是成功，都给我们带来一笔宝贵的财富。携着这些财富，我们迈向未来的脚步将更加坚实。
的大一文体部工作。
时光荏苒，20xx学年的工作已经结束了。回顾过去的一年，我们手牵手，坚持不懈的完成了工作，其中有欢乐、有无奈，可我们都在这段经历中学会了团结协作、责任与承担。
经过这一年的工作，我对文体部已经有了深厚的感情！学生会是个大家庭，而我们文体部是这个大家庭不可缺少的一部分，因为我们文体部是一个特殊的部门，我们部门所负责的工作多样化，文艺和体育方面的活动都属于我们部门的工作。无论是学校运动会、元旦晚会、篮球赛等一些活动，前后我们要提前一个月左右的准备工作，因此我们部门的工作量很大，去做的时候都要尽心尽责，不得马虎，一点小的细节都不能发生，否则会影响.个工作的进程。
进入文体部以来，无论是快乐，痛苦，成长，挫折，都让我收获很多。重要的是友情，工作的原因让我们成为好朋友，好兄弟。
对于怎么评价一个人，我觉得自己没有资格去评价任何人，因为我知道自己是什么层次。对部长，我的内心只有一个字，就是---好！因为很多工作都是亲历亲为，对我们也很关心，教我们如何更好的与人相处，如何做人，做事，我从中学到了很多东西。不管怎么说都是我们的好部长，还有一点就是有些老实。
过完这个炎热的暑假，我就是大二的学生了。前一段时间，大二的学长们因为快要实习了，不得不离开我们部门。开学回来，部长也要离开我们，真有些不舍，但人生的路漫长，在这我只能祝福你们，在以后的工作上顺利！
本学期，在部长和各位同事的帮助下，我也顺利的完成了自己的工作。在五四评优中，获得了“院优秀学生干部”的荣誉称号。在此谢谢大家对我的支持，我会在以后的工作中更加努力，争取取得更大的成绩。
团委学生会工作总结 学生会工作报告篇九
以前卫生检查我都是检查者，这次有机会我是一位负责人，先前在我眼里卫生检查工作看似简单，但真的自己做起来就遇到很多问题。通过此次卫生检查我感悟出，只有自己是当事人，而不是旁观者的时候，才能更清楚的发现工作中存在的漏洞。下面我就按照卫生检查工作开展的顺序讲讲，在本与卫生检查中遇到的麻烦，收获的经验以及解决的办法。
确定检查时间，因为大家都急着给你一个答复，所以大家都没怎么在一起讨论，就导致时间一改再改，虽然这对后面的工作开展没有照成太大的影响，但从这就能反映出我们办事效率低，考虑问题欠周到。时间确定后我就通知大家本月卫生检查的工作安排。
他人对我们工作产生质疑。
在周五下午，我们召开了生活委员会议。此次生活委员会议的主要内容就是说，上次卫生检查出现的问题和本次卫生检查要注意的事项。通知生活委员是..负责的，从她那得知很少有人会回复她，然而到会议开始的时候却只有一个生活委没到。在回复短信方面，我们再三强调，但他们没有这个意识。以后这种通知可以让大家一起干，每个人负责几个生活委员，这样既减轻了一个人的负担，又可以保证一定能通知到。会议内容是大家讨论得出的，基本的几点都有说到，会后我私下里问过，我们部门的几个人，说说我在会上的表现，他们都一致认为语气太强硬，不够谦和，有待改正。
人员安排，我只是提醒一下**上个月在这方面有过的失误之处。这项工作都交由*负责，他定好后，我们在一起看过，做了一点小的调动，从那份安排表上我们都能看的出他是用心做的，虽然在检查当天有不少，事先已经说好会来的学生会委员，都因本部有拔河比赛没来参加，导致人员调配有些乱，但最终还是没有耽误检查时间。人员安排上吸取了上个月的教训，没有出现大的问题。最后，我把名单抄了两遍，整理出大四和流动红旗宿舍，以及请假宿舍。
请假方面，这次请假宿舍较少，所以也没有太大问题出现，只是在整理方面有些麻烦。
在把检查这项搞完后，我们都松了口气，对后期统计工作有些怠慢，以至于后阶段出现较大的失误。
分数统计，最开始的分数就出现漏洞，一张纸上漏了一个，或干脆没分数。这给我们打分数的时候带来极大的不便，我们又不得不回到办公室找评分表。对于没分数的又没请假的，我们罗列在一起，确定不是大四和无人住的后，我们对其进行补查。在统分纸上我们又发现，0.5和0.7之类的分数，看来我们的叮嘱还不到位，还有些人不知道规则。
把最低最高分统计出来后，问题又出现了，在检查成绩单上我们忘记改了。又不得不拿着统分纸在电脑上找宿舍一一对应。最后把所有都做好后，整个一份成绩单交给晓勇来核对，因为我们四个就只有他带有电脑。第二天，他把分数发给我，表示已经确定，我再看看发现几处明显的错误，于是我不放心，又四处借电脑来仔细检查，发现错误及时改正。但是我还是没能全部找出，发给你的第一份存在问题不少。接着，都一直在修改，一直给你发，直到打印的那天，我想我应该是把没修改的那份考下来了，结果引发了后面的失误。出现问题的原因分析是，在开始分配人员的时候就有问题，我们四个就一个有电脑，很难合作。我的问题就更大，居然忘记了我们生活部得人还是有电脑的，我忽略了这点没把成绩给有电脑的都看下，或许他们能帮上忙。还有就是我那几天晕头转向的，电脑里太多份修改前的成绩了，到最后还是害了我，误把错的当对的。
第二次打印成绩后，你把成绩单交到**手里，**以为你不知道a栋还有错，又怕再劳烦你再跑一趟***办公室，我们就自作主张在小卖部打印了一份。哪知道你已经对错误做了修改，最终弄巧成拙。事情发生的原因就怪我们太粗心，没有和你交流，以后我们在做每件事前，都给你个交代避免类似的事再次发生。
本月卫生检查前期工作没出现大问题，到后期就频频失误，还是工作能力有待提高，沉不住气。我希望以后能有更多的机会，接触这方面的工作，锻炼自己的组织能力。在本次卫生检查中暴露出的问题，下次不会再犯。吃一垫，长一智，在失误中渐渐完善。